2025年教導員述職報告 篇1
今年以來，在**市委、市政府和市局黨委的正確領導下，堅持以“三個代表”重要思想為指導，撲下身子，紮實工作，圓滿地完成了上級部署的各項工作任務，取得了一定成績。下面我就一年來的工作情況做如下報告：
一、加強思想政治學習，提高自身綜合素質
作為大隊教導員，我的職責是在協助大隊長抓好全面工作的同時，重點抓好全隊民警的政治思想教育工作。在日常工作中，自己努力加強自身政治思想學習，提高學習的自覺性和主動性，養成讀書學習的良好習慣，不斷提高自身政治素質和理論水平，緊密聯繫思想和工作實際，認真查找自身的問題和不足，採取有針對性的措施不斷提高完善自己，努力達到政治堅定，作風過硬，以不斷適應新形勢、新任務的要求。在當好領導參謀和助手的同時，對新時期、新形勢下如何加強交警隊伍的建設，如何做好民警的思想政治工作進行了深入的思考和研究，制定出切實可行的思想工作計畫，有針對性的對全隊民警開展思想教育工作，收到了明顯的效果。
二、深入調查研究，加強民警思想政治教育
交警大隊人員多，戰線長，民警分散，對每位民警的具體情況和思想狀況不容易掌握，因此在抓好自身政治學習的同時，把抓好全隊民警的政治思想學習和教育作為一項重要任務擺在首要位置，並貫穿於整個隊伍建設和業務工作始終。嚴格要求，抓緊抓實，打牢每位民警參與政治學習和業務學習的自覺性和主動性，使每一位民警、職工在思想作風、政治覺悟、業務素質等方面都有新的提高。在具體工作中，自己真正撲下身子，深入基層一線進行經常性的了解、分析，掌握每位民警在每個階段的思想和工作情況，有針對性開展民警的政治思想工作，對隊伍中存在的一些深層次的苗頭性行為及時發現，及時制止，從而使全體民警的自律意識進一步強化，紀律作風明顯增強，有力地保證了交警隊伍的純潔性，杜絕了違規違紀問題的發生。
三、加強督促檢查，狠抓隊伍管理
今年來，我始終堅持“政治建警，從嚴治警，依法治警”的方針，對民警隊伍中出現的一些“早、小、苗”問題，堅持早抓、真抓、主動抓的原則，針對不同時期、不同民警的思想動態，有的放矢地開展教育、疏導工作，幫助一線民警解決實際困難，化解思想矛盾，使他們能夠放下包袱，以良好的精神狀態投入到工作中去。同時，對於一些頂風違紀人員，堅決按照有關規定予以嚴肅處理，通過正反兩方面的典型，警示、教育全體民警，有力地提高了交警隊伍的凝聚力和戰鬥力。
四、牢固樹立宗旨意識，積極為民眾排憂解難
一年來，無論是在工作中，還是在生活中，始終牢記自己是人民警察，“來自人民，服務人民”是自己的本職這一基本原則，在實際工作中切實改變執法理念，樹立宗旨意識和民眾觀念，改善服務態度，強化服務意識，提高服務質量，努力做到讓民眾滿意，樹立了交警隊伍的良好形象。
五、堅守崗位，踏實工作，認真履行自身職責
今年以來，交警大隊緊緊圍繞創建平安暢通縣區和基層基礎建設工作，大力加強交警隊伍規範化建設，先後組織開展了預防特大交通事故百日競賽活動、春運、交通安全宣傳五進、集中治理專項行動、“五一”黃金周交通安全保衛、機收會戰等重點工作，圓滿完成了元旦、春節、燈節和人大政協“兩會”等重大安全保衛任務。工作中，自己牢記自身的任務職責，充分發揮主觀能動性，積極為搞好業務工作出謀劃策，深入一線督促檢查工作，保證了各項工作措施的嚴格落實。通過全隊民警的努力工作，確保了全市交通安全形勢的平穩有序，促進了社會穩定。
一年來，雖然我在工作中取得了一定的成績，但是與上級的需要和領導的期望還有很大差距。
一是政治理論學習時間抓得不緊，往往忙於工作而忽視了學習，致使自身政治素質提高不快。
二是理論和實踐聯繫不夠緊密，存在學用脫節現象，對於新時期如何加強和改進政治思想工作缺乏深入的思考。
三是對工作要求標準不高，只求過得去，不求過得硬，缺乏進取意識。四是執法為民的意識在思想深處沒有真正形成，接待辦事民眾時態度不夠熱情，有待於進一步改善。我決心在以後的工作中，認真總結經驗教訓，發揚成績，克服不足，紮實苦幹，踏實工作，為我市經濟發展作出自己應有的貢獻。
2025年教導員述職報告 篇2
在學校各級領導的正確指導下，在各科任老師的密切配合下，本學期我的指導員各項工作能夠順利開展進行，非常感謝各位的支持與配合，為了將來能夠更好的工作，現將本學期的指導員工作述職如下：
很高興能夠得到學校領導的信任被選任為1010班的指導員，輔助專職班主任的各項工作，成為了指導員，肩上也多了一份責任。作為指導員我深深懂得教師的一言一行都影響著學生，身教重於言教，所以，我首先嚴格要求自己，提高自己的思想素質與業務素質。一直以“公正、無私、真誠”作為自己的為師準則，我公平、公正地對待每一位學生，尊重學生，愛護學生，關心每一位學生的成長和進步，以自己全部的熱情和精力投入到我班級管理中，用“心”帶班，對學生有愛心、有信心、有耐心。
一，關心學生方方面面，深入全面了解學生。
對於這個班的學生，我要對他們的思想、學習、生活各個方面多加關心，注意他們的日常的思想動態，平時的學習情況，以及學校生活細節的方方面面，還要對他們的家庭情況都應該有所掌握，建立與家長的及時溝通機制，特別是學生請假回家的時候，必須與家長通氣，以便更好的開展工作，更好的進行管理。
二，個別談心，成為朋友。
作為一名指導員我經常和學生們聊天，深入了解他們的方方面面，班會是我與大家進行交流互動的好時機，在班級里班幹部是關鍵，他們的行為好壞直接會影響到身邊的同學，所以我也會經常與班幹部進行溝通，加強對他們的要求與管理，制定嚴格的班級紀律，賞罰分明。
三，每天一篇班級日記，溝通大家。
班級日記本是我在班級內倡導的，一本傳遞在班級內的日記本，每個同學在上面寫一篇日記，可以是有關自己學習的，也可以是有關自己生活的，或者是對社會上一個事件的觀點看法的，也有同學寫一封致全班同學的信，這些都是班級文化生活的重要部分，日記在學生之間傳閱，不僅可以增加學生之間的溝通與交流，也是學生表達自己心聲的一個很好的途徑。
四，爭取各科任老師的配合，協調學校各方面的教育力量，發揮好紐帶作用。
作為一名班級指導員我還成為了同學和各科科任教師的紐帶，同學對各科老師有什麼樣的意見建議，以及各科任老師對同學有什麼的要求都可以通過指導老師在中間協調處理，這樣避免了不必要的摩擦，並且起到了事半功倍的效果。同時在學校的一些政策的實施過程中，指導員也起到了一定的作用，及時反饋學生的動態，讓學校根據實際情況來進行調整。
五，工作中存在的問題和改正的方向。
畢竟成為指導員的時間有限，以前也沒有這方面的經驗，可以說是邊學邊做的階段，期間有些問題處理不及時，不妥善，考慮不全面，還是存在的，因此，我今後會努力加強自身的學習，多向一些有著豐富管理經驗的指導員學習，學會處理一些學生的突發事件，增強自己的責任心，作一名更為優秀的指導員。
2025年教導員述職報告 篇3
20xx年度，本人在局黨委的領導下，在地區公安局的指導下，認真學習貫徹黨的路線方針和政策，堅持從嚴治警，切實履行“立警為公，執法為民”的總體工作目標，努力完成各項安全保衛工作任務。我作為治安大隊的教導員，一年來，按照黨委的安排，協助大隊長做了以下工作。
一、加強思想政治建警，保持正確的政治方向
為了抓好科室的政治理論學習，根據局黨委、紀委的統一安排，結合實際工作，我能認真按照實施方案要求，組織科室全體黨員民警做到：
一是制定了學習目標，明確了學習內容。重點學習了黨的“__大”報告、六中全會精神及社會主義法治理念教育等等；
二是制定了學習計畫，在學習過程中，結合我隊工作實際情況，我們採取了集中學習和以隊學習為主體的多種方法進行學習，並要求做好學習筆記，寫出心得體會，以開展學習板報展，都取得了較好的學習效果；
三是在學習上採取走出去，請進來的辦法，加大了學習力度，為了使學習卓有成效，大隊全體民警參加了市局舉辦的各種學習班，為了把政治學習引向深入，局黨委請進黨校老師，為全局民警講課，通過多種形式政治學習，民警在政治上、思想上都有了不同程度的提高和轉變，我作為一名大隊教導員，抓好隊伍建設和政治理論是我應盡的職責，要抓好這支隊伍，必須政治領先，要把政治學習、思想教育放在首位。
首先，要有高度的政治覺悟思想，才有精湛的業務技能，才能真正履行好人民警察的神聖職責。在抓好大隊民警的政治思想教育同時，認真做好自我剖析，並查找問題，不斷充實自己和改善存在的問題，特別是經過反覆的學習、思考和交流，拿出了切合實際的共產黨員先進性標準，做為自身工作、學習、思想的標準。同時也不放鬆業務學習，業務學習的.高低是嚴格公正文明執法的前提，平時工作當中，堅持理論聯繫實際，認真學習治安工作業務知識、“人民警察法”、《領導幹部廉政準則》，為檢查和監督民警是否嚴格執法打下了基礎，從而增強了自身的業務素質和黨性觀念。
二、抓好各項業務工作的落實
治安大隊是負責全市城鄉社會治安的管理、指導、協調部門。
一是按照局黨委的統一安排，今年4月初至5月我和刑偵大隊民警破獲毒品案件3起，收繳海洛因54克、麻煙1公斤。
二是在局領導和大隊領導的親自指揮下，積極配合大隊領導做好市委、政府重大活動，重要會議的安全保衛工作。在節慶和會議期間，我能加班加點，對市區的重點單位、要害部位、網咖、公共娛樂場所等進行細緻的檢查，發現問題及時整改或停業整頓，做到萬無一失。一年來，在全局科所隊的共同努力下，圓滿地完成了上述治安保衛任務。
三是民用爆炸物品和槍的管理。在嚴格按照有關規定供給用戶炸藥的同時，重點加強管理和安全檢查，對不符合要求的堅決不予供給炸藥。同時經常性的跟蹤檢查和抽查，發現問題立即整改。
四是加強槍的管理，按照上級主管部門的要求，我局的槍全部實行統一保管，治安大隊管理的槍沒有發生丟失、被盜等問題。
五是加強公共場所整治。城區的中亞集貿城、小夜市是一個集飲食、服務、娛樂為一體的場所，治安秩序亂，打架鬥毆時有發生，針對以上治安問題我們進行了認真的分析、研究，加大城區派出所警民聯防隊，每晚進行巡邏，全市社會治安秩序平穩，政治穩定，各族人民安居樂業。
六是做好派出所等級達標工作，20xx年為認真做好此項工作，進一步加強派出所基層基礎工作規範化建設，不斷提高執法水平、工作效率和工作質量，本人與局領導、大隊領導深入城鄉各派出所等級達標工作進行業務指導，使派出所每位民警提高了認識找到了新的起點，為派出所等級達標工作打下了良好的基礎。
三、本人的廉潔自律情況
我作為治安大隊教導員，能認真學習上級的有關檔案精神，深刻領會其實質，在黨風廉政建設中，以身作則，發揮表率作用。要求民警做的事首先自己先做到，禁止民警做的事首先自己堅決不做，遵守局裡的一切規章制度，特別是在實踐“三個代表”方面，事事處處嚴格要求自己，努力做實踐“三個代表”的模範，做克己奉公的模仿，做廉政建設的模範。一年來，無論在任何方面能嚴格要求自己，工作中從不計較個人得失，能服從組織，顧全大局，無論何時何地都能把黨的事業、人民的利益放在第一位，深深明白為警清廉的重要意義，“立黨為公，執政為民”是我一切工作、一切活動的準則和宗旨。在維護祖國統一，反對民族分裂方面，我的立場是十分堅定的，旗幟是是十分鮮明的，做到大是大非面前，態度不曖昧，行動不動搖。
不足的方面是：一是在開展反腐倡廉方面，注重了廣泛宣傳教育，忽視了深入基礎，解剖麻雀；二是在工作中還缺乏主動性，對自己還未能做到高標準嚴要求；在今後工作中，將再接再力，努力發揮自己的先鋒模範作用。以上是我的述職報告，如有不對，請領導同志們提出保貴意見，謝謝。
2025年教導員述職報告 篇4
一年工作即將結束。過去的一年，在上級黨委正確領導下，在全營官兵支持配合下，較為出色地完成了上級賦予各項任務，個人也克服去年存在缺點，較好地履行了工作職責。下面就全年履職情況報告如下：
一、履行職責基本情況
一年來，能夠本著對上級黨委負責、對一營的歷史榮譽負責、對全營官兵負責、對營隊建設負責的態度，恪盡職守，忠於本職，帶領黨委一班人，主動配合營長，打基礎求穩定，抓好營隊的全面建設。特別是重抓班子班子建設和隊伍建設，著力提高基層黨建水平，著力落實“五治”要求，較好地完成了年初正規化現場會，野外駐訓，迎外閱兵，黑水演習，光纜施工等大型任務，全營官兵思想穩定，積極上進，官兵關係融洽，精神風貌煥然一新，再現了主力營的風采。
二、工作中的經驗、做法和體會
1、重視黨委、支部建設，注意打牢營隊建設基礎。結合去年的實踐，我深深感到一個單位工作的好壞，黨委支部起著決定性的作用。今年我營四個連隊的黨支部人員變化較大，特別是三連，一炮連同時執行特殊任務，怎樣幫助他們儘快地進入工作狀態，找準工作思路，我首先幫助這個連隊從提高組織建設水平和解決問題能力入手，集思廣益，群策群力。
為此，我多次到一炮連找支部委員談心，介紹自己的實際經驗，幫助他們查找連隊建設的薄弱環節。確保工作重點，使炮連支部建設很快進入了角色，支部一班人團結一致，工作思路清晰，連隊的建設自然取得長足的一步，從去年的落後連隊跨入了中等連隊行列。三連雖然遠在瀋陽，但我也時刻關注，經常電話聯繫，詢問情況，放棄雙休日休息時間，到三連駐地了解情況，及時傳達上級有關指示，幫助他們制定工作目標。三連受到了軍區首長的好評。裝步二連是團里的標桿連，我給他們講，標桿是爭來的。吃老本是不行的，要靠平時的的努力才能取得。平時我經常到二連了解情況，排憂解難，二連的基礎建設保持了上升的趨勢。
2、抓好乾部骨幹隊伍建設，重在培養人才。年初以來，結合我營實際情況，根據上級的五治要求，著重狠抓幹部隊伍建設，重點解決幹部責任心不強，工作不思進取，作風消極，組織觀念淡化的問題，建立了幹部考勤制度，對有問題的個別幹部在思想上不岐視，不放棄，積極及時找他們談心，一連司務長冉兔年初被專抓通報，思想一度壓力較大，我了解情況後，多次找他促膝談心，幫助他查找原因，糾正錯誤，使他認清錯誤的本質，從新鼓起了乾好工作的信心，從此工作有了較大的起色。
3、對照職責，抓好各項工作落實。在實際工作中，能夠對照本級職責，毫不懈怠的抓好落實，從貫徹上級的通知指示，到完成其他各項任務，從政治教育到經常性思想工作，自己都能一絲不荀，堅持標準，能夠結合全營的實際情況，聯繫實際的做好思想教育，教育中能夠認真備課。採取靈活多樣的方法進行，認真摸索和掌握全營官兵的思想變化規律，對全營官兵做到了如指掌，平時細心觀察，結合官兵成長過程中出現的各種思想問題和實際困難，有針對性的進行隨機教育，引導全營官兵樹立正確的人生觀，價值觀，解決官兵心中的.模糊觀念，正確對待利益調整和個人得失，提高 官兵執行黨的路線，方針，政策的自覺性，保持了全營官兵思想穩定。
4、自覺加強學習，不斷提高勝任本職工作能力。在實際工作中，我深深地感到作為教導員自身素質的高低，直接影響到全營的建設，政治工作的出發點和落腳點是教育人，引導人，培養人，這就要求政治工作者本身必須有深厚的理論根基，自己在這方面能夠正視這一不足，加強學習，勇於實踐，努力提高自己的政治管理才能，在工作中把所學到的知識，付諸於實踐中勝不驕，敗不餒，加強修養，培養自我調節能力，工作有了成績不沾沾自喜，出了問題不埋怨別人，能夠從自身找原因，總結教訓所以對工作總是充滿信心，在實際工作中，能夠虛心請教，不恥下問，摸索經驗，取人之長，補已之短，充實自己的能力。在新的歷史條件下，基層官兵經常會遇到許多新的情況新問題，在這方面，我能加強研究和探索，勤于思考，知難而進，摸索一套切實的可行的方法，平時注意總結，工作前科學計畫，工作後認真檢查。通過日積月累。經驗不斷豐富，能力不斷得到提高，基本勝任了本職工作。
5、愛崗敬業，正確對待個人利益和集體利益。雖然任現職時間不長，可自己時刻要求自己，比較好的處理了個人利益和集體利益的矛盾，懷著對團隊負責和營隊負責的態度，識大體，顧大局，舍小家，為大家，一年來，從沒有請過事假。家在海城騎車只需五分鐘就能到家，但卻很少回家。既使是雙休日在家休息，也是要抽時間來營隊看一看才能放心。留守期間，正巧家中裝修房子，事情比較多，都沒有請過假。十月份搬家也沒請假回去，部隊從黑水回營至今從沒休息過。平時能夠堅持制度，留營留宿，年初以來沒有一次因事或因病不參加早操，操課，始終保持在位，用實際行動回報了首長的信任，組織的要求，將主要精力全部用在了營隊的建設上，工作刻苦，作風踏實，對上級賦予的任務不講價錢，努力克服困難高標準的完成。
6、清正廉潔作表率。作為營黨委書記，自己能夠以一名普通黨員幹部的身份來嚴格要求自己。有極強的黨性原則，敢於叫真，公道正直，不分親戚，不搞庸俗關係，不搞好人主義，在戰士入黨，幹部調職等問題上，嚴格按照黨的政策和上級規定執行，不搞不正之風，在今年老兵復轉期間，一連徐建，炮連嚴錫林等五名同志，擔心不能正常復轉，在連隊已經確定不參加選取，正常復員的情況下每人給人送來了1000元錢，餚望我能幫他們的忙，我當場拒絕，並對他們進行了批評教育，使他們認識了自己的錯誤，在戰士幹部的心中樹立了良好的形象。
7、主動配合營長抓好管理，民主意識好。作為教導員，自己能夠主動配合營長抓好營隊的管理工作，民主意識強，堅持集體領導，正副書記之間做到了互相尊重不爭權，互相理解不指責，互相支持不拆台，互相交流不隔閡，互相信任不猜凝，互相關心不淡漠，互相謙讓不計較。在實際工作過程中，主動配合，堅持民主，不為面子所障礙，不為名利所困惑，不為壓力所動搖，不為人情而走樣，工作中注意民眾路線，調動各方面因素積極因素，增強集體領導的力度。團結黨委一班人，統一思想，明確分工，協調配合，提高營隊建設水平。
2025年教導員述職報告 篇5
我自一九九八年四月調到某某市公安局交警支隊某大隊擔任教導員工作。按照分工分管大隊的思想政治工作和組織工作，負責車輛和駕駛員管理，交通安全宣傳，交警進社區工作，交通違章處罰審批以及警務督查，信訪接待，勤務考核，後勤保障等項工作。
20xx年以來，在上級支隊黨委的正確領導和關懷下，堅持從提高自身的政治業務素質和管理藝術水平入手，認真履行領導幹部一崗雙職制度，以江“三個代表”的重要思想為行動指南，確立思想政治工作為公安交警隊伍建設和道路交通管理工作提供服務和保障的思想，加強班子的團結與協作，發揮班子的核心作用，著力在隊伍中營造凝聚力工程建設，盡努力確保隊伍的純潔和穩定，盡的可能充分調動全體幹警的工作積極性。會同班子成員“抓班子，帶隊伍，促工作，保平安”，確保各項任務的完成。隊伍整體素質不斷提高，正氣上升，鬥志旺盛，團結拼搏，吃苦耐勞，出色完成上級賦予的各項任務。兩年來，交通事故在前年大幅下降的基礎上，又達到了穩中有降的目標，隊伍中沒有發生一起違法違紀事件，有34名幹警在工作中表現突出受到上級的表彰和獎勵。培養發展黨員4名，轉正4名。
一、以規範化建設為抓手，以紀律作風建設為契機，全面加強隊伍建設。
支部一班人，深深感覺到，要帶一流的隊伍，必須要有一流的班子，因而工作中非常重視班子自身建設，做到全隊一盤棋，分工不分家，齊抓共管搞好隊伍建設，真正把“一崗雙職”落到實處。班子對隊伍中出現的不良傾向和違紀苗頭敢抓敢管，堅持原則，對一些一時難以核實的苗頭信息，採取談話打招呼，論危害，提要求，堵苗頭，盡力使其消滅在萌芽狀態。較好地堅持支部生活的“三會一課”制度，不斷提高黨員素質，充分發揮先鋒模範作用，以帶動隊伍整體素質的提高。堅持隊伍教育不放鬆，採用日常學習與集中教育相結合的方法加強對幹警的教育，系統地學習十五、xx大報告和“三個代表”重要思想，要求幹警認清形勢，明確目標，振奮精神，踏實工作。
去年底38名新同志分配到大隊，為把這支隊伍帶好，我和班子成員以中隊為單位，分頭負責教育管理，加強對這批新同志的理想、信念、宗旨和紀律作風教育，落實各中隊素質高、業務精的老同志負責“傳、幫、帶”，並經常同他們談話了解情況。同時從嚴管理隊伍，尤其是住隊的新同志，嚴肅住宿紀律，規範住宿制度，加強家隊聯繫，防止了八小時外違紀事件的發生。
同時自我加壓，自覺接受各方監督，在警務公開並建立內部督查制度基礎上，採取請進來，走出去的辦法，召開各種座談會，廣泛聽取民眾意見，同時積極做好來信來訪工作，做到“件件有回音，事事有答覆”，讓民眾滿意，確保各項工作順利進行，樹立交警嚴格公正文明執法的良好形象。
轉變觀念，提高素質，規範服務，工作中我們注意從端正民警執法形象著手，以抓視窗規範化為重點，結合“創文明行業”和民主評議機關活動，進行專題研究和部署。一是對違章處理，車管*，事故處理等視窗的辦事程式進行規範，重點加大工作透明度，進一步公開辦事程式制度，民警直接受理，一窗到底制度。事故處理中對重大且有較大影響的事故實行責任公開認定和調解制度;二是視窗形象建設，使用規範用語，推行首問責任制，做到接待熱情，解釋清楚，處理及時。車管、違章、事故視窗繼續推行雙休日照常辦公制度，方便民眾。三是內外監督力度，去年從各行各業考慮調整充實了23名警務督導員，定期召開會議，聽取對隊伍建設的意見，不斷改進工作，依法辦事，文明執法，讓民眾滿意;四是要求全隊幹警在規範用語基礎上使用國語，糾違三禮在先，崗亭進一步完善便民服務設施，做到嚴格執法，文明服務。
同時，廣泛開展談心活動，通過家訪了解幹警的學習、生活和思想狀況，特別是八小時以外業餘生活情況，引導幹警樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，幫助幹警解決實際困難，讓他們感覺到組織的溫暖，使其全身心地投入到工作中去。
二、開拓創新、多策並舉、努力開創交通安全宣傳工作新局面。
實施暢通工程以來，我們一直把宣傳工作當作交通管理的重要內容，把它看作能否取得成效的關鍵。針對交通安全宣傳基礎差、任務重、時間緊、要求高的困難。我們在當好地方黨委政府參謀的同時，積極主動跑街道、走社區、下廠礦企業，層層發動，取得支持，在較短時間內組織交通安全志願者1200名，又在各街道(居民會)聘請100名幹部為交通安全聯絡員，為實施暢通工作打下了堅實的基礎。去年以來共組織大型交通安全宣傳15次，收到了較好的效果。
今年5月份，“交通管理進社區”工作全面啟動，轄區有49個社區列入進駐對象。為把進社區工作真正做好，我和班子其他領導進行了認真研究，制訂了進駐方案，儘量把問題考慮得細緻全面。同時，上門到區委、區府匯報工作，取得政府的支持，針對各社區民警缺乏經驗、進展不一的現狀，我能經常深入社區管理第一線，幫助協調、指導民警學會做社區工作的經驗，並經常組織人員對各社區的進展情況進行考核評估，弘揚先進事跡，指出存在的問題和不足，不斷激勵民警的工作積極性，推動了社區工作的健康穩步發展。
此外，我們還堅持了對轄區民警中小學生和外來人口的交通安全教育，組織督促民警深入學校及外來人口聚居地(單位)開展形式多樣的交通安全教育活動，受到了社區各界的一致好評。
三、按照“三個代表”要求，加強自身建設,努力完成上級交給的各項任務。
近兩年來，我能自覺按照江提出的“三個代表”來嚴格要求自己，認真貫徹黨的基本路線和各項方針政策，堅定共產主義信念，不斷用鄧小平建設有中國特色的社會主義理論來武裝自己，在政治上思想上自覺與黨中央保持一致。
在班子裡能自覺服從大局，擺正位置，扮好角色，始終把交通管理作為各項工作的中心。把黨的建設，隊伍建設和思想政治工作都堅持圍繞這一中心創造性開展工作，由於班子一條心，上下就能形成一股勁，做好各項工作就有了保證。
有較強的事業性和工作責任心，在基層我的年齡大了些，身體總比不上年輕小伙子，但我能嚴格要求自己，不管份內份外的工作，只要工作需要，不避不推，經常加班加點，分管的違章處理質量在市局去年組織的執法情況檢查中取得了較好的名次。搞整頓、值高峰、交通警衛等工作，只要有空都能積極參加，身先垂範作好表率。
平時能做到廉潔自律，勤政為民，愛崗敬業，樂於奉獻，不用手中權力做交易為自己謀利益，自覺遵守各項規章制度。工作作風踏實、胸懷開闊、待人誠懇，幹警工作上、生活上有困難，我總是放在心上，想方設法幫助解決，做幹警的貼心人。密切聯繫民眾，傾聽幹警呼聲，掌握思想脈搏，確保政治思想工作針對性做到點子上。
存在的主要問題有：
一是政治理論學習抓得不夠深，有時緊時松的現象。自認為有一定的政治理論基礎，有堅定的信念，認為偏不了，滿足於一般應付，工作忙時往往被擠掉。
二是交通管理業務水平提高不夠快，離乾一行專一行尚有差距，因此工作上指導不夠有力，來訪接待中有時底氣不足，解釋有時不能完全到位。
三是政治思想工作上處於上面布置什麼、下面乾什麼，缺乏改革創新意識。
本人決心以這次機構改革為動力，加強學習，不斷提高政治理論素養，刻苦鑽研交管業務知識和管理水平，加強作風鍛鍊。在改革創新的深度和力度上花力氣下功夫，帶領全隊幹警努力完成上級交給的各項任務，使交通管理和隊伍建設上一個新台階。
2025年教導員述職報告 篇6
轉眼又一學年已經結束，一年來，我的工作得到學校領導和各位老師的大力支持與幫助，在此我表示衷心的感謝！
今年是我任教導主任的第九年，下面就我的工作情況向各位述職如下：
一、增強民主管理的意識，穩步提高我校的教育教學質量。
首先我不斷地加強自身的學習。上班時，看看教育教學書籍，空閒時學習時事新聞等。我學習的目的是既提高自己的水平、能力，又服務學校發展。我們已進入學習型社會，學習已成為一個人，尤其是一個領導的必備能力。
其次，改變工作方法，拓展工作思路，充分發揮全體教師的參政議政意識。每學期我都要認真聽取教研組、班主任、科任教師意見，充分為學校的發展獻良策，讓教師參與到學校的管理之中，真正使教師成為學校的主人。然後我再起草各項計畫、制度，提交校務會討論、審議，最後在形成書面材料，向全體教師公布。由於我堅持走民眾路線，集思廣益，幹群關係融洽，教師們自覺地落實計畫、執行制度，工作的開展很順利，教育教學質量穩步提高，任職以來，我校教學成績一直在全鎮處於領先地位。
二、加強教師隊伍建設，促整體素質的提高。
實施素質教育，關鍵是擁有一支素質較高的教師隊伍。我校千方百計地對年輕教師進行培養：
1、加強學習，轉變觀念，適應時代的要求（利用周一、周四、周五時間集體學習討論；分班主任、科組學習；個人自學；網上學習交流；外出學習等）。面對新課程，使我們大多數教師產生了危機感與緊迫感，它給每位教師都提出了新的要求：要更新觀念，創新教學方法，提高自身專業水平。作為學校，想方設法構建一個充滿活力的學習型教師群體，加強自學：向教師開放圖書室、網上查找一些學習資料等等。學習落實三標（課標、課堂評價標準、學生學業評價標準），教師們將學習與教育教學有機結合，用於課堂教育教學中，並積累素材，經常組織研討、交流，突出重點，突破難點；
2、加強教師培訓，提高素質及專業知識水平。（對骨幹教師高標準，嚴要求，給任務，壓擔子，充分發揮了骨幹教師的帶頭作用；對經驗少的教師進行重點指導，舉辦示範課、研討課、觀摩課、匯報課等，使之從中得到鍛鍊，迅速成長；積極舉辦教學講座、經驗交流、學習體會、案例分析、教師專業技能競賽等活動，為青年教師搭建起展示自己的平台。）
3、重視常規管理，狠抓常規工作，促教育教學質量的提高。（備課、授課、作業、個別生輔導等）；積極開展教研活動（制定研究方案，開展教學研究，人人參與活動）；把好單元測驗關、做好質量分析（主任每月一次，教師每周一次）。
4、積極開展豐富多彩的學科活動，以此來激勵教師、學生努力再努力，創新再創新。為學生搭建起了展示各方面才能的平台，使學生各方面才能凸顯出來，同時也促使每位教師的常規工作更加紮實地抓好，效果非常明顯。
三、主要成績：
1、深入課堂聽課、評課，組織教師積極開展教育教學研討，定期進行政治、業務學習，創設了良好的教研氛圍，每學期都能圓滿地完成聽課任務（25節以上）。
2、狠抓學校教育教學管理，積極協調好各學科的工作關係，創造性地開展教育教學活動，教育教學質量穩步提高。
3、加強教師的思想工作，組織教師學習師德規範、各教師崗位職責等，積極要求年輕教師上進，向黨組織靠攏，組織本小組黨員開展好各種活動，在教師中樹立了黨員的形象，發揮了黨員的先鋒模範作用。
4、積極協調好學校、家庭、社會的關係，各項工作得到了家長的支持，學校的辦學條件得到了改善。教師們團結一心，積極踴躍地開展教育教學工作，使我校的教育教學質量穩步提高，得到了上級領導的認可，社會滿意，家長放心。
5、學校已獲得各種獎勵50多個；教師個人獲獎100多次，學生獲獎100多次。
2025年教導員述職報告 篇7
我自一九九八年四月調到某某市公安局交警支隊某大隊擔任教導員工作。按照分工分管大隊的思想政治工作和組織工作，負責車輛和駕駛員管理，交通安全宣傳，交警進社區工作，交通違章處罰審批以及警務督查，信訪接待，勤務考核，後勤保障等項工作。
20xx年以來，在上級支隊黨委的正確領導和關懷下，堅持從提高自身的政治業務素質和管理藝術水平入手，認真履行領導幹部一崗雙職制度，以江“三個代表”的重要思想為行動指南，確立思想政治工作為公安交警隊伍建設和道路交通管理工作提供服務和保障的思想，加強班子的團結與協作，發揮班子的核心作用，著力在隊伍中營造凝聚力工程建設，盡最大努力確保隊伍的純潔和穩定，盡最大的可能充分調動全體幹警的工作積極性。會同班子成員“抓班子，帶隊伍，促工作，保平安”，確保各項任務的完成。隊伍整體素質不斷提高，正氣上升，鬥志旺盛，團結拼搏，吃苦耐勞，出色完成上級賦予的各項任務。兩年來，交通事故在前年大幅下降的基礎上，又達到了穩中有降的目標，隊伍中沒有發生一起違法違紀事件，有34名幹警在工作中表現突出受到上級的表彰和獎勵。培養發展黨員4名，轉正4名。
一、以規範化建設為抓手，以紀律作風建設為契機，全面加強隊伍建設。
支部一班人，深深感覺到，要帶一流的隊伍，必須要有一流的班子，因而工作中非常重視班子自身建設，做到全隊一盤棋，分工不分家，齊抓共管搞好隊伍建設，真正把“一崗雙職”落到實處。班子對隊伍中出現的不良傾向和違紀苗頭敢抓敢管，堅持原則，對一些一時難以核實的苗頭信息，採取談話打招呼，論危害，提要求，堵苗頭，盡力使其消滅在萌芽狀態。較好地堅持支部生活的“三會一課”制度，不斷提高黨員素質，充分發揮先鋒模範作用，以帶動隊伍整體素質的提高。堅持隊伍教育不放鬆，採用日常學習與集中教育相結合的方法加強對幹警的教育，系統地學習十五、xx大報告和“三個代表”重要思想，要求幹警認清形勢，明確目標，振奮精神，踏實工作。
去年底38名新同志分配到大隊，為把這支隊伍帶好，我和班子成員以中隊為單位，分頭負責教育管理，加強對這批新同志的理想、信念、宗旨和紀律作風教育，落實各中隊素質高、業務精的老同志負責“傳、幫、帶”，並經常同他們談話了解情況。同時從嚴管理隊伍，尤其是住隊的新同志，嚴肅住宿紀律，規範住宿制度，加強家隊聯繫，防止了八小時外違紀事件的發生。
同時自我加壓，自覺接受各方監督，在警務公開並建立內部督查制度基礎上，採取請進來，走出去的辦法，召開各種座談會，廣泛聽取民眾意見，同時積極做好來信來訪工作，做到“件件有回音，事事有答覆”，讓民眾滿意，確保各項工作順利進行，樹立交警嚴格公正文明執法的良好形象。
轉變觀念，提高素質，規範服務，工作中我們注意從端正民警執法形象著手，以抓視窗規範化為重點，結合“創文明行業”和民主評議機關活動，進行專題研究和部署。一是對違章處理，車管辦證，事故處理等視窗的辦事程式進行規範，重點加大工作透明度，進一步公開辦事程式制度，民警直接受理，一窗到底制度。事故處理中對重大且有較大影響的事故實行責任公開認定和調解制度;二是視窗形象建設，使用規範用語，推行首問責任制，做到接待熱情，解釋清楚，處理及時。車管、違章、事故視窗繼續推行雙休日照常辦公制度，方便民眾。三是內外監督力度，去年從各行各業考慮調整充實了23名警務督導員，定期召開會議，聽取對隊伍建設的意見，不斷改進工作，依法辦事，文明執法，讓民眾滿意;四是要求全隊幹警在規範用語基礎上使用國語，糾違三禮在先，崗亭進一步完善便民服務設施，做到嚴格執法，文明服務。
同時，廣泛開展談心活動，通過家訪了解幹警的學習、生活和思想狀況，特別是八小時以外業餘生活情況，引導幹警樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，幫助幹警解決實際困難，讓他們感覺到組織的溫暖，使其全身心地投入到工作中去。
二、開拓創新、多策並舉、努力開創交通安全宣傳工作新局面。
實施暢通工程以來，我們一直把宣傳工作當作交通管理的重要內容，把它看作能否取得成效的關鍵。針對交通安全宣傳基礎差、任務重、時間緊、要求高的困難。我們在當好地方黨委政府參謀的同時，積極主動跑街道、走社區、下廠礦企業，層層發動，取得支持，在較短時間內組織交通安全志願者1200名，又在各街道(居民會)聘請100名幹部為交通安全聯絡員，為實施暢通工作打下了堅實的基礎。去年以來共組織大型交通安全宣傳15次，收到了較好的效果。
今年5月份，“交通管理進社區”工作全面啟動，轄區有49個社區列入進駐對象。為把進社區工作真正做好，我和班子其他領導進行了認真研究，制訂了進駐方案，儘量把問題考慮得細緻全面。同時，上門到區委、區府匯報工作，取得政府的支持，針對各社區民警缺乏經驗、進展不一的現狀，我能經常深入社區管理第一線，幫助協調、指導民警學會做社區工作的經驗，並經常組織人員對各社區的進展情況進行考核評估，弘揚先進事跡，指出存在的問題和不足，不斷激勵民警的工作積極性，推動了社區工作的健康穩步發展。
此外，我們還堅持了對轄區民警中小學生和外來人口的交通安全教育，組織督促民警深入學校及外來人口聚居地(單位)開展形式多樣的交通安全教育活動，受到了社區各界的一致好評。
三、按照“三個代表”要求，加強自身建設,努力完成上級交給的各項任務。
近兩年來，我能自覺按照江提出的“三個代表”來嚴格要求自己，認真貫徹黨的基本路線和各項方針政策，堅定共產主義信念，不斷用鄧小平建設有中國特色的社會主義理論來武裝自己，在政治上思想上自覺與黨中央保持一致。
在班子裡能自覺服從大局，擺正位置，扮好角色，始終把交通管理作為各項工作的中心。把黨的建設，隊伍建設和思想政治工作都堅持圍繞這一中心創造性開展工作，由於班子一條心，上下就能形成一股勁，做好各項工作就有了保證。
有較強的事業性和工作責任心，在基層我的年齡大了些，身體總比不上年輕小伙子，但我能嚴格要求自己，不管份內份外的工作，只要工作需要，不避不推，經常加班加點，分管的違章處理質量在市局去年組織的執法情況檢查中取得了較好的名次。搞整頓、值高峰、交通警衛等工作，只要有空都能積極參加，身先垂範作好表率。
平時能做到廉潔自律，勤政為民，愛崗敬業，樂於奉獻，不用手中權力做交易為自己謀利益，自覺遵守各項規章制度。工作作風踏實、胸懷開闊、待人誠懇，幹警工作上、生活上有困難，我總是放在心上，想方設法幫助解決，做幹警的貼心人。密切聯繫民眾，傾聽幹警呼聲，掌握思想脈搏，確保政治思想工作針對性做到點子上。
存在的主要問題有：
一是政治理論學習抓得不夠深，有時緊時松的現象。自認為有一定的政治理論基礎，有堅定的信念，認為偏不了，滿足於一般應付，工作忙時往往被擠掉。
二是交通管理業務水平提高不夠快，離乾一行專一行尚有差距，因此工作上指導不夠有力，來訪接待中有時底氣不足，解釋有時不能完全到位。
三是政治思想工作上處於上面布置什麼、下面乾什麼，缺乏改革創新意識。
本人決心以這次機構改革為動力，加強學習，不斷提高政治理論素養，刻苦鑽研交管業務知識和管理水平，加強作風鍛鍊。在改革創新的深度和力度上花力氣下功夫，帶領全隊幹警努力完成上級交給的各項任務，使交通管理和隊伍建設上一個新台階。
述職人：
X年XX月XX日
2025年教導員述職報告 篇8
分局黨委：
在分局黨委和街道黨工委的領導下，本人與全所民警一道，緊緊圍繞分局關於“貫徹黨的xx屆四中全會，結合轄區實際,著力加強黨建工作,加強班子建設,狠抓執行力樹正氣、提士氣;繼續踐行深圳警隊核心價值觀，著力建設一支學習型、實幹型、創新型警隊;繼續深化嚴打整治,著力高壓態勢打擊各類嚴重犯罪活動”的基本思路和總體目標，積極協助所長管理好全所所有事務，盡職盡責做好各項公安工作，圓滿地完成了領導交給的各項任務。現將一年來履行崗位職責的情況報告如下：
一、認真履行教導員職責，抓好隊伍建設。
一年來，以認真落實科學發展觀為主線，切實加強黨組織建設和隊伍建設，充分發揮黨支部戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用;以開展紀律作風整頓為契機，解決隊伍存在問題;以開展反腐倡廉教育為重點，確保隊伍純潔穩定;有效地提升了黨支部的創造力、凝聚力和戰鬥力。
1、抓班子能力建設。,是公安機關各級領導班子的建設年，為認真落實分局關於“加強班子建設、樹正氣、提士氣”的工作目標，作為教導員，本人所始終把黨支部建設和隊伍建設放在一切工作的首位，一是注重發揮好三個效應，即班子的整體效應，領導個人形象效應，模範帶頭效應;二是繼續落實分局“雙掛”制度，實行所領導包乾責任制，深入基層帶頭實幹，與民警一道開展巡邏防控、清查整治，設卡查車，既當指揮員又當戰鬥員，有效提升了班子的凝聚力和戰鬥力。
2、抓隊伍思想紀律作風建設。一年來，本人認真落實了“四必談，六必訪”機制，找民警談心、談話56人次，晉職、崗位交流談話23人次，新調入民警談話7人次，新警上崗談話15人次，受到批評或戒免談話6人次,思想政治工作情況匯報4篇，黨務、思想政治工作匯報、總結3篇。今年上半年，為貫徹落實公安機關警用車輛和涉案車輛專項治理工作和集中整治執法過程中涉案人員非正常死亡問題電視電話會議精神,本人結合市局、分局開展的機關作風教育整改工作和加強會風建設的通知精神,又在全所開展了“查思想、查執法、查紀律、查作風”的教育整頓活動，一是對接處警、值班備勤、候問室、內務管理等方面的規章制度、民警考核制度和重大事項報告制度等內容作了補充、修改，進一步規範民警執法辦案;二是對候問室進行了改造，杜絕了不安全隱患，三是加強了對“人、車、酒、財、網”的管理力度，並狠抓了各項規章制度落實的執行力，對違法違紀、被市局分局通報或因工作失職引起不必要投訴的民警，加大了問責力度，使民眾上訪投訴率明顯下降。12月20日，本人又組織全所民警，採用ppt教學方式，配以典型生動的案例和視頻資料，講授了以“培育核心價值，鑄造深圳警魂”為主題的警隊核心價值觀教育課程，引導民警對警隊核心價值觀的意義及如何在實際工作中踐行警隊核心價值觀的思考，提高民警的責任感、危機感。
3、認真落實從優待警工作。本著為民警辦實事、辦好事的目標，一年來，我認認真真地地抓了幾件實事，一是從一日三餐入手，提高了一伙食標準和菜的質量，改善了民警的一伙食，飯後增加了水果。為緩解民警工作的壓力，今年6月份，我所買了一台大螢幕的彩電掛在餐廳，讓民警在用餐時得到休息和放鬆;二是修繕改造民警宿舍，為爭取街道和分局黨委的大力支持，積極為修繕改造民警宿舍籌集資金，本人廢寢忘食，不辭辛勞，四處奔波，終於籌集到114萬元資金，為民警宿舍修繕改造一新。三是為民警解除後顧之憂，解決民警家屬及親屬就業問題，今年已為6名民警家屬及親屬解決了就業問題。民警受傷、生病住院、或家屬生病、老婆生孩子，本人和黨支部一班人都會親自登門看望並送上慰問金或一份禮品。一年來共訪問受傷、生病民警10人次，為4名在工作中正當執法而受傷的民警進行了維權。
4、努力構建和諧警民關係。一是開展愛民大走訪活動，本人始終堅持把服務民眾作為公安工作的基本立足點，加強社區居民自治建設，精心構建社區服務網路，支持和保證社區依法自治，履行職責，做好社區綜合治理工作，充分發揮黨組織的戰鬥堡壘作用和黨員先鋒模範作用，增強黨組織在居民民眾中的凝聚力;二是開展扶貧濟困送溫暖活動。“4.20”青海玉樹地震、“6.30”廣東扶貧濟困日和10月份的“規劃到戶責任到人扶貧幫困捐款”、“慈善一日捐”活動，本人都積極帶頭捐款，先後共捐款3000餘元，僅今年以來，全所民警累計捐款28400餘元。
二、協助所長積極開展各項業務工作。
1、切實搞好校園安保。上半年，所長外出培訓一個半月時間，本人主持全面工作，在校園安保工作任務重、時間長、警力少的情況下，一些民警有厭戰情緒。對此，我耐心做好思想政治工作，帶頭堅持每天早上7點準時到學校檢查上崗、值守情況。“五一”放假期間，我放棄休息時間，帶領民警對轄區29所學校(幼兒?)進行了全面走訪，檢查了校園安裝監控探頭、監控設備使用情況和安保組織情況，29所學校全部落實了一校一警。一年來，轄區未發生侵害師生人身安全的案(事)件，受到學校和家長的一致好評。
2.開展社會管理創新工作在開展社會管理創新工作中，本人結合實際，針對轄區流動人口多、常住與暫住人口比例嚴重倒掛、出租屋多，信息採集量大、治安管控難的特點，在沙元埔村、樟坑三區
、牛欄前新村3個城中村、舊屋村推行“視頻門禁”試點工作，探索出一條“以屋管人”的流動人員服務管理新模式。目前3914棟出租屋，已安裝視頻門禁系統的出租屋有335棟。轄區符合安裝治安管理系統的7家娛樂場所、24家休閒場所，34家旅業式出租屋均安裝了治安管理系統，安裝率達100%。
3.戶口整頓和第六次人口普查工作。為使人口普查和戶口整頓工作有序開展，本人先後主持召開了5次人口普查工作會議，抽調專門人員核對已入戶戶數1096戶，核對入戶人數2653人，登記暫住人口3167人、註銷暫住人口1031人、應銷未銷戶口人數11人，人戶分離人口526人、應落戶未落戶人口16人，已核查戶540戶、已核查人162人，其中人戶分離18人、修改人口信息資料118條。保質保量完成了戶口整頓人口普查工作。
4.創新思路強勢推進居住證辦證工作。為認真完成分局下達的居住證辦證任務，本人積極主動與街道黨工委聯繫，召開各小區管委會負責人會議，安排落實推居工作，並加強與房屋租賃所、社區工作站、計生等相關部門的合作，在四個社區工作站設立居住證受理點，為民眾提供“一站式”服務，大方便了民眾辦證，一時間，各辦證受理點出現了民眾排長隊辦證、老人和小孩爭先恐後辦證的局面。截至目前為止，累計受理數219181張,其中單位辦理居住證55339張，個人辦理居住證163842張。辦證數在全分局排名第一，被分局推薦為市局先進單位。
5.加強了信訪和外管工作。信訪工作1月至今年12月底，共收信訪件167件。本人接待民眾上訪15人(次)，對轄區內重點信訪(上訪)戶、*人員、重點人員進行摸排，實行專人跟蹤、監控。外管工作加強了對境外人員的管控和“三非”人員的查處。對長期(臨時)居住在轄區內的526名外國人和境外人員做到底數清、情況明，逐個登記落實管理措施。對居住在轄區內的“三非”外國人進行認真梳理，共清理“三非”外國人8人。
6.加強路面防控。針對轄區“兩搶”和入室盜竊案件高發的情況，本人積極協助所長採取了一系列措施，整合了巡防中隊隊伍，成立了一支由民警和巡防隊員組成的6人伏擊隊，對入室盜竊和“兩搶”案件多發的小區、公交站台、重點路段實施24小時不間斷巡邏，本人也沉下身子，放下架子，與民警巡防隊員一道開展“四查”。與此同時，狠抓了警燈工程和群防群治隊伍，將轄區內所有警燈重新檢查、修復、安裝，轄區內14個治安崗亭、公交站台、主要幹道偏僻路段、各小區、各停車場的250個警燈全部都亮起來了;開展了“紅袖章”工程，狠抓了群防群治隊伍建設，加強了社區巡邏防控，有效地提高了“四率”。“兩搶”案件較去年同期下降了8.7%，入室盜竊案下降15.5%。
7、嚴厲打擊“黃賭毒”。針對民眾投訴轄區內“黃賭毒”現象較多的問題，本人協助所長採取了一系列行之有效的措施：一是加大了對場所的管理力度，組織民警和巡防隊員對各娛樂休閒場所、酒店、旅業式出租屋每周進行一次巡查，發現問題，隨時組織清理整治打擊;二是最佳化整合了專業隊，針對以前專業隊發揮作用不好，對“黃賭毒”違法犯罪打擊不力的情況，我協助所長對專業隊進行了最佳化重組，抽調2名業務能力較強的民警及6名巡防隊員組成新的專業隊，專業隊重組後，充分發揮了主力軍的作用;三是加大了宣傳力度，鼓勵人民民眾積極提供舉報線索，一年來共接到民眾舉報線索530條;四是充分發揮治安耳目、特情人員的作用，做好做足線索排查核實工作，一年來共查處“黃賭毒”案件507件，治安拘留252人。
8、開展綜合整治保亞運平安。在“迎亞運、促穩定、促平安”“虎嘯行動”專項行動中，本人於10月29日、11月4日、11月11日多次組織開展了綜合整治行動，共清查歌舞娛樂場所21間、出租屋162間、小店45間、旅業31間、髮廊12間、黑網咖3間;查獲涉嫌“”賭博小店1間、麻將檔3間、查扣主機2台;盤查車輛234輛，查扣機車電動車8輛;收繳管制刀具2把;破獲銷售假髮票案一宗;帶回160人進行信息採集;行政拘留1人，刑事拘留2人，抓獲入室盜竊嫌疑人1名。
三、廉潔自律，做好表率
一年來，本人嚴格要求自己，虛心學習，努力實踐，不辱使命，不負重託，以更高的標準嚴格要求自己，教育引導民警樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀，樹立責任意識、法紀意識以及“五條禁令”的高壓線意識，把握好人生的航向，堅持剎歪風、樹正氣，築牢廉潔奉公的思想道德防線，增強法紀意識、廉潔自律意識和自我約束能力，真正做到思想上與時俱進，政治上堅定忠誠，工作上為民敬業，作風上務實清廉，奉公守法，經得起組織上的考驗，經得起黨性原則的考驗，以自身的廉潔奉公意識和行為，帶動廣大民警，樹立清正廉潔的良好形象。
四、存在的不足方面
一是自身的領導水平有待進一步提高。由於工作較忙，對政治理論學習有所放鬆，需要不斷學習新的管理理論，在實踐中多總結探索，豐富自身的管理知識和經驗。
二是應加大隊伍管理力度。民眾對我所民警投訴仍居高不下，規範執法，從嚴治警，從優待警仍需進一步加大力度。對如何發揮績效考核機制的監督和激勵作用，警務運作如何高效化，如何提高廣大民警為民服務的宗旨意識，都有待更進一步的探索。在今後的工作中，我將更進一步嚴格要求自己，以加倍的努力投入工作，以優異的工作成績回報分局黨委和全所民警的信任和重託。
2025年教導員述職報告 篇9
分局黨委：
在分局黨委和街道黨工委的領導下，本人與全所民警一道，緊緊圍繞分局關於“貫徹黨的xx屆四中全會，結合轄區實際,著力加強黨建工作,加強班子建設,狠抓執行力樹正氣、提士氣;繼續踐行深圳警隊核心價值觀，著力建設一支學習型、實幹型、創新型警隊;繼續深化嚴打整治,著力高壓態勢打擊各類嚴重犯罪活動”的基本思路和總體目標，積極協助所長管理好全所所有事務，盡職盡責做好各項公安工作，圓滿地完成了領導交給的各項任務。現將一年來履行崗位職責的情況報告如下：
一、認真履行教導員職責，抓好隊伍建設。
一年來，以認真落實科學發展觀為主線，切實加強黨組織建設和隊伍建設，充分發揮黨支部戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用;以開展紀律作風整頓為契機，解決隊伍存在問題;以開展反腐倡廉教育為重點，確保隊伍純潔穩定;有效地提升了黨支部的創造力、凝聚力和戰鬥力。
1、抓班子能力建設。,是公安機關各級領導班子的建設年，為認真落實分局關於“加強班子建設、樹正氣、提士氣”的工作目標，作為教導員，本人所始終把黨支部建設和隊伍建設放在一切工作的首位，一是注重發揮好三個效應，即班子的整體效應，領導個人形象效應，模範帶頭效應;二是繼續落實分局“雙掛”制度，實行所領導包乾責任制，深入基層帶頭實幹，與民警一道開展巡邏防控、清查整治，設卡查車，既當指揮員又當戰鬥員，有效提升了班子的凝聚力和戰鬥力。
2、抓隊伍思想紀律作風建設。一年來，本人認真落實了“四必談，六必訪”機制，找民警談心、談話56人次，晉職、崗位交流談話23人次，新調入民警談話7人次，新警上崗談話15人次，受到批評或戒免談話6人次,思想政治工作情況匯報4篇，黨務、思想政治工作匯報、總結3篇。今年上半年，為貫徹落實公安機關警用車輛和涉案車輛專項治理工作和集中整治執法過程中涉案人員非正常死亡問題電視電話會議精神,本人結合市局、分局開展的機關作風教育整改工作和加強會風建設的通知精神,又在全所開展了“查思想、查執法、查紀律、查作風”的教育整頓活動，一是對接處警、值班備勤、候問室、內務管理等方面的規章制度、民警考核制度和重大事項報告制度等內容作了補充、修改，進一步規範民警執法辦案;二是對候問室進行了改造，杜絕了不安全隱患，三是加強了對“人、車、酒、財、網”的管理力度，並狠抓了各項規章制度落實的執行力，對違法違紀、被市局分局通報或因工作失職引起不必要投訴的民警，加大了問責力度，使民眾上訪投訴率明顯下降。12月20日，本人又組織全所民警，採用ppt教學方式，配以典型生動的案例和視頻資料，講授了以“培育核心價值，鑄造深圳警魂”為主題的警隊核心價值觀教育課程，引導民警對警隊核心價值觀的意義及如何在實際工作中踐行警隊核心價值觀的思考，提高民警的責任感、危機感。
3、認真落實從優待警工作。本著為民警辦實事、辦好事的目標，一年來，我認認真真地地抓了幾件實事，一是從一日三餐入手，提高了一伙食標準和菜的質量，改善了民警的一伙食，飯後增加了水果。為緩解民警工作的壓力，今年6月份，我所買了一台大螢幕的彩電掛在餐廳，讓民警在用餐時得到休息和放鬆;二是修繕改造民警宿舍，為爭取街道和分局黨委的大力支持，積極為修繕改造民警宿舍籌集資金，本人廢寢忘食，不辭辛勞，四處奔波，終於籌集到114萬元資金，為民警宿舍修繕改造一新。三是為民警解除後顧之憂，解決民警家屬及親屬就業問題，今年已為6名民警家屬及親屬解決了就業問題。民警受傷、生病住院、或家屬生病、老婆生孩子，本人和黨支部一班人都會親自登門看望並送上慰問金或一份禮品。一年來共訪問受傷、生病民警10人次，為4名在工作中正當執法而受傷的民警進行了維權。
4、努力構建和諧警民關係。一是開展愛民大走訪活動，本人始終堅持把服務民眾作為公安工作的基本立足點，加強社區居民自治建設，精心構建社區服務網路，支持和保證社區依法自治，履行職責，做好社區綜合治理工作，充分發揮黨組織的戰鬥堡壘作用和黨員先鋒模範作用，增強黨組織在居民民眾中的凝聚力;二是開展扶貧濟困送溫暖活動。“4.20”青海玉樹地震、“6.30”廣東扶貧濟困日和10月份的“規劃到戶責任到人扶貧幫困捐款”、“慈善一日捐”活動，本人都積極帶頭捐款，先後共捐款3000餘元，僅今年以來，全所民警累計捐款28400餘元。
二、協助所長積極開展各項業務工作。
1、切實搞好校園安保。上半年，所長外出培訓一個半月時間，本人主持全面工作，在校園安保工作任務重、時間長、警力少的情況下，一些民警有厭戰情緒。對此，我耐心做好思想政治工作，帶頭堅持每天早上7點準時到學校檢查上崗、值守情況。“五一”放假期間，我放棄休息時間，帶領民警對轄區29所學校(幼兒?)進行了全面走訪，檢查了校園安裝監控探頭、監控設備使用情況和安保組織情況，29所學校全部落實了一校一警。一年來，轄區未發生侵害師生人身安全的案(事)件，受到學校和家長的一致好評。
2.開展社會管理創新工作在開展社會管理創新工作中，本人結合實際，針對轄區流動人口多、常住與暫住人口比例嚴重倒掛、出租屋多，信息採集量大、治安管控難的特點，在沙元埔村、樟坑三區
、牛欄前新村3個城中村、舊屋村推行“視頻門禁”試點工作，探索出一條“以屋管人”的流動人員服務管理新模式。目前3914棟出租屋，已安裝視頻門禁系統的出租屋有335棟。轄區符合安裝治安管理系統的7家娛樂場所、24家休閒場所，34家旅業式出租屋均安裝了治安管理系統，安裝率達100%。
3.戶口整頓和第六次人口普查工作。為使人口普查和戶口整頓工作有序開展，本人先後主持召開了5次人口普查工作會議，抽調專門人員核對已入戶戶數1096戶，核對入戶人數2653人，登記暫住人口3167人、註銷暫住人口1031人、應銷未銷戶口人數11人，人戶分離人口526人、應落戶未落戶人口16人，已核查戶540戶、已核查人162人，其中人戶分離18人、修改人口信息資料118條。保質保量完成了戶口整頓人口普查工作。
4.創新思路強勢推進居住證辦證工作。為認真完成分局下達的居住證辦證任務，本人積極主動與街道黨工委聯繫，召開各小區管委會負責人會議，安排落實推居工作，並加強與房屋租賃所、社區工作站、計生等相關部門的合作，在四個社區工作站設立居住證受理點，為民眾提供“一站式”服務，大方便了民眾辦證，一時間，各辦證受理點出現了民眾排長隊辦證、老人和小孩爭先恐後辦證的局面。截至目前為止，累計受理數219181張,其中單位辦理居住證55339張，個人辦理居住證163842張。辦證數在全分局排名第一，被分局推薦為市局先進單位。
5.加強了信訪和外管工作。信訪工作1月至今年12月底，共收信訪件167件。本人接待民眾上訪15人(次)，對轄區內重點信訪(上訪)戶、*人員、重點人員進行摸排，實行專人跟蹤、監控。外管工作加強了對境外人員的管控和“三非”人員的查處。對長期(臨時)居住在轄區內的526名外國人和境外人員做到底數清、情況明，逐個登記落實管理措施。對居住在轄區內的“三非”外國人進行認真梳理，共清理“三非”外國人8人。
6.加強路面防控。針對轄區“兩搶”和入室盜竊案件高發的情況，本人積極協助所長採取了一系列措施，整合了巡防中隊隊伍，成立了一支由民警和巡防隊員組成的6人伏擊隊，對入室盜竊和“兩搶”案件多發的小區、公交站台、重點路段實施24小時不間斷巡邏，本人也沉下身子，放下架子，與民警巡防隊員一道開展“四查”。與此同時，狠抓了警燈工程和群防群治隊伍，將轄區內所有警燈重新檢查、修復、安裝，轄區內14個治安崗亭、公交站台、主要幹道偏僻路段、各小區、各停車場的250個警燈全部都亮起來了;開展了“紅袖章”工程，狠抓了群防群治隊伍建設，加強了社區巡邏防控，有效地提高了“四率”。“兩搶”案件較去年同期下降了8.7%，入室盜竊案下降15.5%。
7、嚴厲打擊“黃賭毒”。針對民眾投訴轄區內“黃賭毒”現象較多的問題，本人協助所長採取了一系列行之有效的措施：一是加大了對場所的管理力度，組織民警和巡防隊員對各娛樂休閒場所、酒店、旅業式出租屋每周進行一次巡查，發現問題，隨時組織清理整治打擊;二是最佳化整合了專業隊，針對以前專業隊發揮作用不好，對“黃賭毒”違法犯罪打擊不力的情況，我協助所長對專業隊進行了最佳化重組，抽調2名業務能力較強的民警及6名巡防隊員組成新的專業隊，專業隊重組後，充分發揮了主力軍的作用;三是加大了宣傳力度，鼓勵人民民眾積極提供舉報線索，一年來共接到民眾舉報線索530條;四是充分發揮治安耳目、特情人員的作用，做好做足線索排查核實工作，一年來共查處“黃賭毒”案件507件，治安拘留252人。
8、開展綜合整治保亞運平安。在“迎亞運、促穩定、促平安”“虎嘯行動”專項行動中，本人於10月29日、11月4日、11月11日多次組織開展了綜合整治行動，共清查歌舞娛樂場所21間、出租屋162間、小店45間、旅業31間、髮廊12間、黑網咖3間;查獲涉嫌賭博小店1間、麻將檔3間、查扣主機2台;盤查車輛234輛，查扣機車電動車8輛;收繳管制刀具2把;破獲銷售假髮票案一宗;帶回160人進行信息採集;行政拘留1人，刑事拘留2人，抓獲入室盜竊嫌疑人1名。
三、廉潔自律，做好表率
一年來，本人嚴格要求自己，虛心學習，努力實踐，不辱使命，不負重託，以更高的標準嚴格要求自己，教育引導民警樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀，樹立責任意識、法紀意識以及“五條禁令”的高壓線意識，把握好人生的航向，堅持剎歪風、樹正氣，築牢廉潔奉公的思想道德防線，增強法紀意識、廉潔自律意識和自我約束能力，真正做到思想上與時俱進，政治上堅定忠誠，工作上為民敬業，作風上務實清廉，奉公守法，經得起組織上的考驗，經得起黨性原則的考驗，以自身的廉潔奉公意識和行為，帶動廣大民警，樹立清正廉潔的良好形象。
四、存在的不足方面
一是自身的領導水平有待進一步提高。由於工作較忙，對政治理論學習有所放鬆，需要不斷學習新的管理理論，在實踐中多總結探索，豐富自身的管理知識和經驗。
二是應加大隊伍管理力度。民眾對我所民警投訴仍居高不下，規範執法，從嚴治警，從優待警仍需進一步加大力度。對如何發揮績效考核機制的監督和激勵作用，警務運作如何高效化，如何提高廣大民警為民服務的宗旨意識，都有待更進一步的探索。在今後的工作中，我將更進一步嚴格要求自己，以加倍的努力投入工作，以優異的工作成績回報分局黨委和全所民警的信任和重託。
2025年教導員述職報告 篇10
自20xx年9月擔任教導工作以來，轉眼間，半年光景又匆匆而過。新手上路一學期以來，感觸頗深。由於一切工作從“新”做起，經驗尚且不足，工作中不免存在一些不周全之處。為把未來的工作切切實實地做好，現對本學期的工作情況，作一個簡要總結，爭取揚長避短，完善措施，彰顯成效。
這一學期，我的本職工作包括負責教導處日常管理工作、協助校長抓教學、德育教育工作。為此我致力於做好管理和教學兩個方面的工作。
(一)管理工作
教導處工作量大而雜。從開學初擬定教學計畫，安排課程總表，部署各種教育教學工作，
到校級教研活動的開展，以及對上級下達的各種指示、安排的各種任務，都力求做要認真積極、參與到位。我認為自己首先在態度上是積極嚴謹的、工作方式是可行的，管理中的合作氛圍是融洽的。因此我不因任重而心憂，不因資淺而畏怯，不因私事而輕公，不因個人情緒而影響工作質量。虛心向有豐富工作經驗的校長和老教師請教，團結同事，關心青年教師的成長，熱情助人。一學期來，在校長的悉心領導下，在同事的支持幫助下，使教導處日常管理工作順利開展，教育教學工作有條不紊。
(二)教學工作
1、教研工作
9月中旬、11月中旬學校分別搞了數學“問題探究式”年段教學研討、全體班主任語文教學崗位練兵。在研討課上，每一位教師都展現出了自己獨特的教學風格，通過評課議課環節，大家各抒己見，發表自己獨到的見解，老師們彼此之間積極討論，相互交換意見，相互取長補短，彼此都有了很大的促進和提高。遺憾的是在中心校舉行的課堂教學驗收中，我校老師的整體成績不是很理想，責任主要在我，平時聽課後指導不到，教研活動後缺少相關的理論與實踐相結合的輔導。有待於下學期改進我的工作方法，力求整體教學水平有一個新的突破。
2、特色工作(作文教學)
本學期的作文教學本著積累與習作相結合、積累為習作的基礎的原則，以習作指導課為主陣地，以生活作文報為展示平台。
10月中旬和11月下旬，學校舉行兩次16年級課內外積累檢查，通過檢查，總體感受課內背誦好於課外，老師們在主觀上還是沒有引起足夠的重視，老師們還是沒有感受到學生多積累給學生帶來的好處，當然這種成效不是一朝一夕就能見到明顯的成效的，需要學生的持之以恆，需要老師的貴在堅持。倒是每月一次的生活作文報給學生帶來了很大的成就感，但是只是班級的幾個學生的展示平台，展示的面還是有點窄，應該擴大展示面，讓更多的學生有展示的機會，以此來調動學生作文的積極性，這才是生活作文報真正的用意所在。
本學期每個班級的6節生活作文指導課，教師們只是交上了相關的材料，我由於各種原因沒有深入班級聽課，這是我的失職，下學期一定擠出時間和老師們共同探討研究生活作文指導課教學。
3、書法工作
本學期學校在書法工作方面要求每天中午的12：10到12：50為書法練習時間，而且要求副班主任深入輔助指導，同時結合弟子規描紅來培養學生的定力及基本功。通過第月進行的一次測試，應該說我校的書法工作有了很大的進步，中心校舉行的兩次書法考試中，我校的成績由第6名上升到第3名。
我想，如果老師們能夠保證每天中午書法練習時間雷打不動，我如果能每天中午都深入檢查的話，相信我校的書法成績會更突出。
4、讀書工作
10月中旬和11月下旬，學校舉行兩次16年級必背古詩詞抽查及經典背誦積累檢查，
12月初，學校圍繞“讀書周”進行了一系列活動。包括：五六年級學生的英語課文朗讀複述比賽、一二年級的識字檢測、一二年級的講故事比賽、三至六年級的演講比賽、二至六年級的讀書知識測試、一至六年級的師生朗讀課文比賽，在這一系列的活動中，學生們各自表現出自己不同的能力，老師們也給學生們起到了很好的榜樣示範作用。
在中心校的讀書活動檢查中，我校的整體成績還可以，比較突出的'是五六年級，這也得益於我校平時對這方面工作的重視和平日檢查的督導作用。
本學期的讀書工作不足的是缺乏對各年級要求的必讀書目的讀書指導課、讀書筆記的書寫、積累本的有價值的積累方面的指導和檢查，致使在工作大檢查中，讓李主任看出了許多問題，有待於下學期在這方面多動動腦筋，多做些有實效性的相關工作。
5、抓教學質量工作
9月下旬，學校舉行了第一次月考，數學考試中，成績比較突出的有五年一班，平均分96.33，二年一班，平均分92.5，二年二班，平均分90.19，六年級，平均分86.43;語文考試中，成績比較突出的有六年級，平均分83.83，五年一班，平均分78.21;英語考試中，成績比較突出的有三年級，平均分94.12，五年一班，平均分88.04.綜合以上各科成績，此次期中考試，成績優秀的班級是五年一班和六年級。
10月下旬，全校進行了第二次月考，此次考試成績比較突出的班級分別是五年一班，雙科平均分為83.13;二年二班，雙科平均分為80.36.
10月末，我校舉行了班級人數的30%數學競賽，全校8個班級共有71人參加。此次競賽中，湧現出許多成績優秀的學生，尤其是三年級的王宇和六年級的孫鵬，均取得滿分的好成績。
12月下旬，學校對幼兒的弟子規、古詩背誦，識字，識數檢測，其中，小班的識字率達91.79%,識數正確率達95.38%，古詩背誦正確率達96.92%;中班古詩背誦正確率達99.375%;大一班古詩背誦正確率達92.98%，識數正確率達94.74%，弟子規背誦正確率達92.33%;大二班古詩背誦正確率達96.76%，識數正確率達95.83%，弟子規背誦正確率達98.82%。最後，我想借用老舍先生的一句話就是：“有喜有憂，有笑有淚，有花有果，有香有色，既須勞動，又長見識”，這就是工作的樂趣。我始終相信“一分耕耘一分收穫，一分辛苦一分甜”，我將繼續努力，做好本職工作，上不愧對領導賦予的重任，下不愧對自己為人師表之本職。
2025年教導員述職報告 篇11
尊敬的：
您好！
自20xx年2月入預備役以來，時刻以軍人標準嚴格要求自己，積極投身於預備役部隊事業，安心本職工作，在上始終自覺向上級和支部靠攏，在工作上總是對自己高標準、嚴要求，尤其是自任副營長以來，更是身先士卒，率先垂範，敢於叫響“向我看，跟我乾”的口號，團結和帶領全連官兵，狠抓各項任務的落實，促進和加快了連隊的規範化、制度化、正規化建設。現將半年來的工作情況報告如下：
一、加強學習，全面提升軍政素質
預備役部隊亦兵亦民，光靠一流的生產力還不行，還要有一流的訓練成績。當前江川縣以經濟建設為中心，全力通過塑造一流的撫仙湖生態經濟環境，來創造一流的經濟佳績。在全力以赴發展一流經濟的同時，也需建設一流國防。
為了成為一名合格預備役營副營長，在本職工作十分繁重的情況下，積極利用業餘時間加強對的知識、時事政策、預備役部隊建設相關法律法規和條令條例、軍事知識、軍事技能的學習，利用點滴時間學習借鑑他人之長補己之短，從中了解預備役部隊發展歷程，掌握預備役部隊的建設動態，熟悉營隊訓練、管理、教育的方法，增強為營委出謀劃策的能力。
在工作和日常生活中，模範遵守規紀、法律法規、軍隊條令條例，服從上級命令，聽從指揮，熱愛預備役工作，主動獻身國防事業；積極參加連隊學習、會議、活動和帶頭參與軍訓、軍事勤務，加強同上下左右的協調、溝通和聯繫，創造性地開展工作；在國慶節、建節、建軍節等活動和公共場所，善於樹立軍人的良好形象；並將部隊嚴謹的作風和紀律引入單位管理，增強了機關凝聚力，改進了機關工作作風。
二、加強訓練，確保軍事過硬
俗話說得好“武藝練不精，不算合格兵”，入預備役以來，一直苦練軍事技術，不斷強化自身素質。作為一名基層副營長，沒有過硬的軍事素質是難以勝任該職位的，我刻苦鑽研專業知識，勤奮好學，利用休息時間加強軍事理論學習。在訓練上一絲不苟，有時一個簡單的動作我都要重複好多遍，使自己的每一個動作都能達到標準，甚至精益求精。重視預備役部隊工作，保證連隊既出生產力又出戰鬥力，激活預備役營連的工作。預備役部隊是人民軍隊的一部分，預備役官兵是戰時轉服現役的一支重要力量，雖然我們是後備力量，但要做到後備常備，預任勝任，兼職盡責！
三、重視組織建設，保證對連隊的。
結合整組和連隊實際，最佳化了員結構，使（團）員人數占預編人數的48%，做到連有支部、排有小組、班有員；親自參與指導健全了會議、學習、議事、職責、課教育等10項制度，並堅持好各項制度的落實，幹部員素質
不斷提高，模範作用充分發揮，為完成任務了保證；認真貫徹《軍官管理暫行規定》，從嚴管幹，強化了軍官隊伍建設。堅持每月1次的學習教育活動，並適時組織開展形式多樣的教育活動，從根本上保證了政令暢通和連隊高度穩定統一。
四、積極做好政治工作，保證各項任務的完成。
在組織整頓、軍事訓練、參與地方兩個文明建設和連隊承擔撲火等急難險重任務中，不失時機地安排時間，作動員，同官兵交心談心，改進工作方法，使全連官兵在每次活動和工作中，始終保持熱情高昂的情緒，工作任務出色完成。
五、自身存在的不足
回顧半年來的工作，雖然在工作中取得一定成績。但金無足赤，人無完人，自身還存在一些不足，主要是：學識不足，軍事理論知識有待加強。對於存在的不足，敢於反省和指出，也是一種改正的表現，在以後的工作中，將一如繼往地加強學習，清清白白做人，踏踏實實做事，努力改進方法和工作方法，團結和帶領政府辦幹部民眾，共同為連隊的正規化建設作出應有的貢獻。
此致
敬禮
述職人：
20xx年xx月xx日
2025年教導員述職報告 篇12
尊敬的：
您好！
我叫，現任消防中隊政治指導員、支部。一年來，在支隊大隊委的下，努力工作，較好的完成了組織交給我的工作任務，在實踐中學到了知識，得到了鍛鍊，政治素質和業務素質都有了一定提高。下面將我任職以來的工作、學習情況向和同志們如下匯報，不足之處請和同志們批評指正。
一、加強團結。
做好支部班子和幹部隊伍建設，不斷提高“一班人”素質，只有不斷提高“一班人”的素質，搞好內部團結，支部戰鬥堡壘作用才能得到充分發揮。由於中隊幹部調整，中隊支部的成員變動較大，為做好工作，發揮支部的堡壘作用，我經常和其他中隊幹部“一班人”以“小聚會”、開蓬頭會的形式互相溝通，交流、交心、共同探討管理和建設部隊的思路和方法，經驗，尋找不足，尋找對策。“分人不分家”遇到問題大家一起出主意想辦法。由於中隊幹部班子的團結協作，中隊各項工作開展的非常順利。
二、抓好政治教育大綱的`定位。
學習貫徹工作中隊積極營造濃厚氛圍，利用小隊報、宣傳欄等多種形式開展大綱的宣傳工作。定期同戰士談心，熟悉戰士情況，了解其想法，使官兵能始終保持積極健康和向上的狀態。通過半年來的學習和全體官兵的共同努力，部隊更加穩定，凝聚力進一步得到加強戰鬥力得到進一步提高。
三、加強風廉政建設，純潔部隊風氣。
在部隊中開展增強性，嚴肅紀律，純潔作風，樹立形象的集中警務教育活動。全體員開展自查自糾，強化教育引導，鞏固官兵道德防線。在戰士入、考學等重大問題上，始終保持公平、公正、公開為營造部隊良好風氣打下堅實基礎。
四、存在的不足以及努力的方向
一是工作思路不夠新，不夠大膽，抓工作落實力度不夠大。
二是個人的管理能力還有待進一步提高，工作中比較急躁，對管理和訓練抓的不夠。
三是個人素質有待進一步提高。
在今後的工作中
1、首先建設好“班子”，充分發揮集體的作用，要增強支部“一班人”的素質，提高能力，工作中要理順好關係。
2、要建設好中隊，必須打牢官兵基礎，狠抓政治工作和日常管理工作，經常與官兵談心，摸清，掌握規律。
3、工作中要保持清醒的頭腦，確保部隊的穩定，做好安全防事故工作。
4、認真學習提高個人理論和專業，整體素質。我的述職完畢，不足之處還請和同志們批評指正。
此致
敬禮
述職人：
20xx年xx月xx日
2025年教導員述職報告 篇13
我叫，男，x年x月x日生，漢族，大學本科，中共黨員，x年x月參加公安工作，現任xx市公安局分局xx派出所政治教導員。
今年我所的思想政治工作在市局黨委、分局黨委、區委、政府的領導下，認真貫徹落實科學發展觀，緊緊圍繞“樹立構建和諧社會的工作理念、提高構建和諧社會的
工作能力、健全和諧的管理機制、構建和諧的警民關係、營造和諧的警營氛圍”的目標，深入開展解放思想大討論和苦練基本功活動，繼續實行精細化管理，切實加強業務技能培訓，民警整體素質和工作積極性不斷提高，隊伍建設不斷加強。
一、繼續深入開展法治理念教育，認真清理執法思想
一是解放思想大討論學習得到認真落實。為深入學習貫徹落實黨的xx大精神，進一步解放思想、更新觀念，根據市委在全市開展以科學發展創業富民為主題的“解放思想大討論”活動的通知要求，成立“解放思想大討論”活動領導小組，把開展解放思想大討論活動作為當前一項重要的政治任務來抓，做到精心組織，周密部署，確保活動的各項措施真正落到實處。為了確保學習的質量和效果，所支部組織全體民警多次進行集中學習和大討論發言，並認真撰寫學習筆記、心得體會和理論文章。其中民警的學習筆記及心得體會不少於20xx字，理論文章不少於1篇。
二是清理執法思想工作進一步深入。全體民警緊密聯繫思想實際，聯繫執法活動的實際，採取自查和互查的方式，從以下八個方面進行對照清理：1、是否存在執法不嚴、執法不公、執法不文明、執法不作為等行為;2、是否存在重實體法、輕程式法等行為;3、是否存在考慮辦案需要多、考慮執法要求少，考慮打擊處理多、考慮當事人合法權益少等行為;4、是否存在對人民民眾缺乏深厚感情,宗旨意識不強,態度冷漠、脫離民眾、驕傲蠻橫、盛氣凌人的不良傾向;5、是否存在“立警為公、執法為民”思想不牢，執法不規範、執法隨意等行為;6、是否存在服務態度不好、“四難”、“三亂”、“冷橫硬推拖”，甚至故意刁難民眾等行為;7、是否存在就業務講業務，就工作談工作，服從服務於經濟社會發展大局的意識較差，單純業務觀點的傾向;8、是否存在主動接受黨委、政府領導不夠，政令、警令不暢，把黨的領導同依法治國對立起來，甚至削弱和淡化黨的領導的傾向。
二、堅持練兵長效機制，紮實苦練基本功
1、制定方案，切實加強領導。我所制定了《xx年民警基本功訓練計畫》，按照“乾什麼練什麼，缺什麼補什麼”和“貼近基層、貼近實踐、貼近實際”的原則，制定了今年的大練兵計畫，將大練兵活動持續開展。
2、結合工作，開展各項練兵。根據“三懂四會”(即懂方針政策、懂法律法規、懂業務知識，會擒敵自衛、會執法執勤、會管理服務、會民眾工作)和精細化管理的要求，一季度分局基本功訓練主要突出了以下五個方面的重點：一是政治素質訓練。通過抓政治理論的學習，不斷增強了民警的大局意識、政治意識和憂患意識。二是法律知識訓練。通過深入學習法律法規，不斷增強了民警的證據意識、程式意識、權責意識和自覺接受監督的意識，不斷提高辦案能力。三是基本技能訓練。機關民警通過強化書寫、國語、公文寫作和調查研究等基本能力訓練，不斷提高了辦事辦文能力;一線民警通過強化警械使用、手槍射擊、徒手攻防等技能、戰術訓練，不斷提高了警務實戰能力。四是基本體能訓練。按照《公安民警體育鍛鍊達標標準》，通過組織開展基本體能訓練，如長跑、登山、球賽等，不斷提高了民警的力量、速度、耐力、靈敏度。五是民眾工作訓練。
三、嚴格內部管理，加強正規化建設
我所根據市政法委、市局的部署，為實現“三零”目標，堅持抓早抓小抓苗頭，最大限度地從制度上防止和遏制違法違紀問題的發生，促進了隊伍健康發展。
1、推行精細化管理。按照建立“職責明晰化、工作規範化、管理精細化、考核數位化、獎勵多元化”為核心內容的正規化管理模式，我所民警堅持做到日清、周結、月評，嚴格有效地執行精細化管理制度。
2、嚴格內部管理制度。堅持深入貫徹“五、四、三禁令”，繼續落實市局“停職歇崗，分離培訓，辭退處理”三大舉措，著手建立健全以民警行為規範和內務管理規範為主要內容的隊伍內部管理規章制度和措施，以形成完備的規範體系。針對公安隊伍中存在的問題和容易發生問題的部位和環節，制定了相應的規章制度。
總之，通過對政治思想工作的常抓不懈，我所班子團結，隊伍穩定，全年總計破獲各類刑事案件起，查處各類行政案件起，調處各類糾紛起,受理求助起,其他起。刑事拘留xx人，行政拘留xx人，婦教xx人，強制戒毒xx人，罰款xx人。較好地完成了目標管理任務，也確保了xx派出所轄區的平安。
2025年教導員述職報告 篇14
20xx年度，本人在局黨委的領導下，在地區公安局的指導下，認真學習貫徹黨的路線方針和政策，特別是認真學習貫徹黨的xx大六中全會精神和“三個代表”重要思想以及xx大精神，堅持從嚴治警，切實履行“立警為公，執法為民”的總體工作目標，努力完成各項安全保衛工作任務。我作為治安大隊的教導員，一年來，按照黨委的安排，協助大隊長做了以下工作。
一、加強思想政治建警，保持正確的政治方向
為了抓好科室的政治理論學習，根據局黨委、紀委的統一安排，結合實際工作，我能認真按照實施方案要求，組織科室全體黨員民警做到：
一是制定了學習目標，明確了學習內容。重點學習了黨的“xx大”報告、六中全會精神及社會主義法治理念教育等等;
二是制定了學習計畫，在學習過程中，結合我隊工作實際情況，我們採取了集中學習和以隊學習為主體的多種方法進行學習，並要求做好學習筆記，寫出心得體會，以開展學習板報展，都取得了較好的學習效果;
三是在學習上採取走出去，請進來的辦法，加大了學習力度，為了使學習卓有成效，大隊全體民警參加了市局舉辦的各種學習班，為了把政治學習引向深入，局黨委請進黨校老師，為全局民警講課，通過多種形式政治學習，民警在政治上、思想上都有了不同程度的提高和轉變，我作為一名大隊教導員，抓好隊伍建設和政治理論是我應盡的職責，要抓好這支隊伍，必須政治領先，要把政治學習、思想教育放在首位。
首先，要有高度的政治覺悟思想，才有精湛的業務技能，才能真正履行好人民警察的神聖職責。在抓好大隊民警的政治思想教育同時，認真做好自我剖析，並查找問題，不斷充實自己和改善存在的問題，特別是經過反覆的學習、思考和交流，拿出了切合實際的共產黨員先進性標準，做為自身工作、學習、思想的標準。同時也不放鬆業務學習，業務學習的高低是嚴格公正文明執法的前提，平時工作當中，堅持理論聯繫實際，認真學習治安工作業務知識、“人民警察法”、《領導幹部廉政準則》，為檢查和監督民警是否嚴格執法打下了基礎，從而增強了自身的業務素質和黨性觀念。
二、抓好各項業務工作的落實
治安大隊是負責全市城鄉社會治安的管理、指導、協調部門。
一是按照局黨委的統一安排，今年4月初至5月我和刑偵大隊民警破獲毒品案件3起，收繳海洛因54克、麻煙1公斤。
二是在局領導和大隊領導的親自指揮下，積極配合大隊領導做好市委、政府重大活動，重要會議的安全保衛工作。如春節、古爾幫節、元旦、“五一”、“十一”、“xx大”、“兩會”勝利召開前後，地、市工作會議、文化中心、文化廣場的文藝會演、新華路的大型社火表演等我都能按時到場，作好每一個環節的安全保衛工作。在節慶和會議期間，我能加班加點，對市區的重點單位、要害部位、網咖、公共娛樂場所等進行細緻的檢查，發現問題及時整改或停業整頓，做到萬無一失。一年來，在全局科所隊的共同努力下，圓滿地完成了上述治安保衛任務。
三是民用爆炸物品和槍枝的管理。在嚴格按照有關規定供給用戶炸藥的同時，重點加強管理和安全檢查，對不符合要求的堅決不予供給炸藥。同時經常性的跟蹤檢查和抽查，發現問題立即整改。
四是加強槍枝的管理，按照上級主管部門的要求，我局的槍枝全部實行統一保管，治安大隊管理的槍枝沒有發生丟失、被盜等問題。
五是加強公共場所整治。城區的中亞集貿城、小夜市是一個集飲食、服務、娛樂為一體的場所，治安秩序亂，打架鬥毆時有發生，針對以上治安問題我們進行了認真的分析、研究，加大城區派出所警民聯防隊，每晚進行巡邏，全市社會治安秩序平穩，政治穩定，各族人民安居樂業。
六是做好派出所等級達標工作，20xx年為認真做好此項工作，進一步加強派出所基層基礎工作規範化建設，不斷提高執法水平、工作效率和工作質量，本人與局領導、大隊領導深入城鄉各派出所等級達標工作進行業務指導，使派出所每位民警提高了認識找到了新的起點，為派出所等級達標工作打下了良好的基礎。
三、本人的廉潔自律情況
我作為治安大隊教導員，能認真學習上級的有關檔案精神，深刻領會其實質，在黨風廉政建設中，以身作則，發揮表率作用。要求民警做的事首先自己先做到，禁止民警做的事首先自己堅決不做，遵守局裡的一切規章制度，特別是在實踐“三個代表”方面，事事處處嚴格要求自己，努力做實踐“三個代表”的模範，做克己奉公的模仿，做廉政建設的模範。一年來，無論在任何方面能嚴格要求自己，工作中從不計較個人得失，能服從組織，顧全大局，無論何時何地都能把黨的事業、人民的利益放在第一位，深深明白為警清廉的重要意義，“立黨為公，執政為民”是我一切工作、一切活動的準則和宗旨。在維護祖國統一，反對民族分裂方面，我的立場是十分堅定的，旗幟是是十分鮮明的，做到大是大非面前，態度不曖昧，行動不動搖。
不足的方面是：一是在開展反腐倡廉方面，注重了廣泛宣傳教育，忽視了深入基礎，解剖麻雀;二是在工作中還缺乏主動性，對自己還未能做到高標準嚴要求;在今後工作中，將再接再力，努力發揮自己的先鋒模範作用。以上是我的述職報告，如有不對，請領導同志們提出保貴意見，謝謝。
2025年教導員述職報告 篇15
一年多來，本人在上級教育部門和鎮教委領導的關心鼓勵下，在老師們的熱情支持和幫助下，常懷一顆敬畏的心履行自己的職責，嚴格要求自己，讓我們的教育服務工作行走在日出日落的輪迴里。不管在工作、學習、管理等方面都取得了長足的進步，基本上完成了所分管的各項工作。今天，藉此機會，我真誠地感謝領導對我的信任及各位老師們對我工作的理解與支持，希望在今後的日子裡還與大家一起同舟共濟、攜手並進。下面，就我一年來的工作情況向大家簡單匯報一下：
一、思想方面新的平台意味著新的責任，新的責任需要新的起點。
自踏上新的工作崗位以來，怎樣踏踏實實的履行自己的職責，不辜負領導對我的信任和期望，讓我的工作得到領導、老師們的認可，盡最大可能的創造性地開展工作這是我經常思考的問題。為更好地適應日新月異的教育變化形勢，完成本職工作，我在思想上嚴格要求自己，總喜歡擠時間看書，讀報，學習教育理論，關心時政新聞；學習教育政策法律法規，指導自己實踐；研讀教研科研書籍，充實完善自我；積極參加“知行中國”班主任培訓活動，提高自我素養。知識的積累，讓自己在學習與工作中永遠充盈著動力。
二、工作方面
1、教科研工作一年來，我認真落實市縣教科研檔案精神，盡最大努力做好教科研的各項工作。組建教科研qq群。qq群的建立，搭建了教師交流成長的平台。充分發揮教科研骨幹教師的引領、輻射作用，實現學校、教師間的互動交流，讓教師們快速成長，成為教師群體的中流砥柱。
上交材料的落實——調度會。只要是縣教科室要求上交的所有材料，為保證質量，按時上交，我們都要召開1-2次的調度會，把工作做到前頭，做到心中有數，落實好上級領導安排的各項任務。
加大過程監控力度——月例會。定期進行月例會。重點調度：立項課題研究過程中存在的問題，前段工作總結，下一步打算。讓教科研在教師們心目中實現“要我乾——我要乾”的思想轉變。
通過大家的努力，我們初步取得了一點成績。我鎮現在在研的課題有6個，分別是：張杵林完小陳斌校長的省級課題；中心校張教美老師的縣級立項主導課題以及陳杰校長的省級子課題；另外還有文蘭俠、李麗萍、陳廣有三位教師的縣級立項課題。在九月份的全縣教科研表彰會上，有8人次獲獎，這在我鎮教科研歷史上是一個重大的突破。另外還有七月份結題的7個縣級立項課題。
暑假期間，為能讓教師的縣級立項課題順利結題，我先後三次召開調度會，和老師們一起交流、磋商結題報告，準備結題材料。其中留給我印象最深刻的是何文清主任的《網路環境下的國小校本教研》這一課題，僅文本材料就修改過5次之多，一遍又一遍地電話交流，一遍又一遍地詢問、了解，一遍又一遍地修改調整。後來幾次上交文本材料，何主任是帶著孩子一起去的，我耐心地給他說：“再耐心點，正好假期里有時間，這樣硬逼著寫寫，下次就不再犯愁了。也許我們離成功不遠了。”幾經“折騰”，何主任的課題終於順利結題了，我看到了他臉上綻放的笑容，那份快樂也一樣感染著我。
2、語文教研工作教研工作是全鎮的“火車頭”，和諧的分工協作與同心協力是做好教研工作的關鍵。只有充分發揮教師的工作潛能，才是保證各項工作卓有成效開展的前提。因此我始終明確自己的職責、擺正自己的位置，我始終抱著“民主、團結、和諧”的思想，虛心學習、尊重老教師，團結青年教師。遇到事情能及時徵求領導及老師們的意見，形成共識，使各項工作開展更有條理、更有實效。
集體備課，網路跟帖，網路教研，備課作業常規檢查，課堂聽評，高效課堂研討，公開示範課、月檢查，蓓蕾讀書等一系列教研活動已經滲透在老師們的心裡，規範化、常規化的管理已經成型，好的經驗，好的做法必將會形成店頭鎮的教研特色。
一年多的努力成績可見。在縣教研室組織的學生綜合素質抽測、特長生比賽、教師理論競賽、小發明小論文評選等多項活動中，鎮教研室都取得了優異的成績。其中，我幫助4位教師修改的小論文都在縣裡獲一等獎；第三、四批課堂達標中我所輔導的教師都順利達標。張麗萍、李瓊兩位教師在全縣優質課評比及教師教學技能比賽活動中都取得了可喜的成績。
3、品生品社教研工作雖然品生品社是小科，教研室一樣重視，我們也取得了驕人的成績。中心校李瓊老師參加縣級品生講課比賽獲二等獎；胡尊娟、張寶金兩位老師的品生教學論文在縣裡獲獎；張國強、李麗萍兩位老師的品社論文也在縣裡評選獲獎。
三、自我評價
（一）值得肯定的地方任職以來，我先後被評為縣級優秀教師、縣級教學能手、縣教科研先進工作者，縣級安全先進個人三次；三次縣級教師理論優秀獎；省級論文兩篇，市級論文一篇，縣級論文三篇；20xx年4月在“知行中國”——國家級班主任培訓活動中被評為優秀學員。
一年多來，我能夠全身心地投入到全鎮的教研科研等工作，做到“工作第一、效率第一”，時時處處從小事做起，從大處考慮，在領導的帶領下，與我們的教研團隊一起勤奮工作，默默奉獻。
在思想上，我努力加強自我修養，不斷提高思想覺悟，認真貫徹執行上級教育方針政策，堅持原則，顧全大局；在學習上，注意不斷地加強學習，以求提高自我素養；在工作中，有較強的事業心、責任感，有比較清晰的工作思路，有勤奮務實的工作態度，能夠恪盡職守，踏踏實實，盡個人所能努力做好每一項工作；在工作作風上，尊重領導、同事，平等待人，與人為善，建立和諧的同事關係，讓我們的教研團隊始終洋溢著民主、和諧的良好氛圍。
（二）存在的問題
1、我認為全鎮教科研的獎勵機制尚不完善，很難調動教師參與教科研的積極主動性。
2、在平時的工作中，本人積極性較強，但還不夠大膽潑辣，有些時候顧慮較多。
3、我個性比較率直，在處理問題的方式方法上還缺乏靈活性。
四、今後的努力方向
1、完善教科研獎勵機制，在專家名師的引領下，建立一支科研骨幹教師隊伍，打造店頭鎮科研亮點特色，多做課題，出成果。
2、全鎮語文教師參加市縣比賽活動人員匱乏，發現和培養優秀青年語文教師是今後必須要解決的重要問題。
3、進一步創造性地開展工作，打造學校亮點，辦特色學校，不斷提高學校競爭力與生命力也是值得我們需要思考的問題。
4、不斷改革創新意識，抓實、抓牢教學質量這一永恆不變的主題，將是我們今後一直在不斷努力的目標。
“捧著一顆心來，不帶半根草去”，回顧一年來的工作，感覺自己問心無愧，同時也有不足與感慨，因為生活本身就會有成功與失敗，困難和挫折。“路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索”，請大家相信，我會正確對待自己的缺點和不足，更好的審視自我，理清思路，認真聽取領導、老師們的意見，更加一如既往地紮實工作，銳意進取，不斷學習，與時俱進，和老師們一起去譜寫店頭鎮教育更加完美華彩的樂章！
以上是我的工作匯報，如有不當之處，敬請領導、老師們批評指正，謝謝大家！
2025年教導員述職報告 篇16
常常告誡自己：“人活一輩子，要好好生活、好好工作、做好自己。”其實人要做好自己真是不易。
20xx年，我擔任花小副教導一職，我主要負責德育、少先隊和學籍管理工作，我以我的實在與實幹勝任這一工作。我在勤勤懇懇中默默付出，學會了在忙碌、心煩時停下腳步，傾聽心聲，調節心情，思考方法，提高實效，完善工作。同事常叫我：“教導”、“領導”，我則自嘲調侃道：“我的角色就是一個打雜的。”我更喜歡同事們親切地叫我一聲：“小單”，孩子們親熱地叫我一聲：“單老師”。我自詡“雜家”，下面就向大家說說我這個“多面手”是如何在工作中進一步認識自己，有條不紊地向著既定的目標邁進。
做一個真實的人。
“千學萬學學做真人”，我認為做人做事都要對得起自己的良心。我真心實意、實事求是地面對工作、同事與學生，腳踏實地一直是我的工作作風和真實寫照。
班級環境、大掃除、晨會、班隊等各項檢查，班主任工作、興趣小組等各項考核，講究的都是公平、公正、公開的原則。我和大隊輔導員、辦公室主任一起布置工作、落實檢查、考核評價，儘量把工作做實做細。
每月一次的班主任考核，我們主要是以平時的抽查為主，學生佩戴胸卡、紅領巾，本周目標、路隊、聽廣播、防甲流、清潔衛生等一個個具體的項目，抽查的結果絕對能真正體現班主任老師的工作實情。
興趣小組考核同樣也是如此的真實，看活動記載本，了解每個組活動的主題、內容與效果，通過平時的檢查、向學生了解情況，看活動的照片、作品、資料，綜合以後才謹慎地給出考核等第與評價。
做一個快樂的人。
你會看到一個忙碌的身影，全心全意地在為大家服務。我安排清潔衛生包乾區、興趣小組、大課間、家長會等活動，教研組內制定計畫、聽課、評課，組織開展廣播操、冬鍛、合唱、朗誦比賽，運動員訓練，路隊護送，訂雜誌，發電影票，列印學生獎狀，整理教師用書，成果統計，各項資料的歸類匯總……在日復一日的付出中我感到了快樂。
我這個大忙人，還到醫院看望生病的同事，當孩子發生突髮狀況時送醫院診斷治療，送運動員到中心國小訓練，送總務添退課本，偶爾給一年級的孩子分湯……在關心他人的同時我收穫了快樂。
做一個負責的人。
認真做好本職工作這是我對自己的要求，期初和期末我都忙得像打仗一樣。我負責學生的學籍管理工作，新生的個人信息採集表都由我一人上傳到市學籍網，轉學生要在學籍網上辦理登記、轉進、轉出和借讀手續，列印申請表。這個工作需要細心，來不得半點馬虎。白天時間緊，來不及工作，往往在家要加班到晚上10點多。期末的時候同樣為了畢業生的電子檔案信息表而忙碌，我能保證在規定的時間內完成這一工作。
本學期，防甲流成為了我每天工作的新任務。每周一次6點30分到校，與值勤老師一起為全校師生測量體溫，檢查學生體溫自測表。每天我的辦公桌上總是堆得高高的，班主任老師每日負責將防甲流學生晨檢、午檢情況記載本上交給我，我負責統計匯總後，每天兩次在規定的時間內將花小的情況上報給中心總務。我總能認真、細緻地記錄下每天的晨檢、午檢情況，不出差錯。到了周末，還要批閱各班的學生體溫檢測登記薄和教室消毒通風記載本。
做一個創新的人。
來花小，當你走上樓梯，一定會發現一個個可愛的黃色小腳印，這個就是我的創意。為的是提醒學生，上下樓梯靠右行，這個安全小提示還發揮了不少的作用呢。
花小外地生占了三分之二，部分學生行為習慣較差，校長和我一起制訂了《花小學生一日常規》，進一步明確學生在進校、早讀、上課等10個方面的規章制度。全校學生通過學習並落實到行動，使學生在行為習慣、常規禮儀、道德修養等方面得到全面的提升。
“少先隊活動多樣化”是花小隊活動的一大特色。在少先隊活動“多樣化”的原則下，大隊部開展了“校園新話筒”、消防演練、“人人爭當跳繩、踢毽大王”、“雙龍杯”杯書畫大賽、“金色年華”歌唱比賽、“賀歲祖國”知識競賽、紅色經典誦讀比賽等活動。另外，每學期2——6年級各中隊都會開展豐富多彩主題觀摩活動。活動精彩，很有成效，這些都記錄在《七彩花苑報》和《多彩的校園生活》vcd中。在全國少兒安全知識競賽、建國60周年“賀歲祖國”知識競賽、《雙龍杯》書畫比賽中，我校都榮獲優秀集體獎，分別有172位學生在這三次活動中獲獎，在市手抄報比賽中3位學生獲得二等獎，在鎮暑期讀書徵文大賽中有10人獲獎，一張張的獎狀為學校取得榮譽。
做一個反思的人。
工作不可能是一成不變、一帆風順、十全十美的，總會遇到挫折、困難與失敗，用心思考一下，這些都是通向成功的寶貴經驗。有好多的工作都靠自己慢慢地摸索，逐步完善。在工作中，我難免有失誤與忽略，還請各位同仁見諒。
這個學期，我反思自己的工作後，有了一些心得體會。在學生行為習慣的養成教育方面還有待於進一步深入開展工作。試想在下個學期中，關注學生的身心健康，打造一個“心靈花苑”心理諮詢室。結合本校實際情況，每周大隊部都提出一條規範訓練的內容，並具體落實到學生的日常行為規範中。在親職教育這一塊也要有所突破，成立家長委員會，定期召開家長會，真正發揮校外德育基地和校外輔導員的作用。
我不是一個人在戰鬥，我還有著這么多的兄弟姐妹。相信只要大家都做好自己，花小一定會向前跨出一大步。
2025年教導員述職報告 篇17
尊敬的：
您好！
時間如白駒過隙，轉眼我度過了近五年的小教指導員的生活。現向各位匯報我這幾年的工作情況：
一、當好助手
做為一名小教指導員，我就像的一隻胳膊，起配合協助作用。一直以來，我都是少說話，多做事，做實事。所以，凡是
交給的任務，我會不折不扣地完成，從無怨言。
二、做好自己
1、上：愛國愛，有良好的師德師風。愛崗敬業，遵守中心校和小教辦制定的一切規章制度。有嚴格的時間觀念，上班、
開會等從不遲到、早退。廉潔自律，做好服務。
2、工作上：積極更新教育理念，抽時間學習教育理論書籍，看名師課堂教學提高自己的教學藝術，使自己的教學素養逐步提升每學期都到各國小與老師面對面地交流，一方面汲取老師的長處為我所用，另一方面也給老師們一些教學建議，達到相互學習，共同提高的目的。積極配合小教辦搞好教研活動的開展。
其實，做為一名指導員，我深知自己的不足。五年來，雖然在小教辦我得到了很好的鍛鍊，學到了很多的知識，個人的能力也提高了，但我業務還不太精，課堂教學還亟待提高。今後，我會努力進取，踏實工作，不斷超越自我！
此致
敬禮
述職人：
20xx年xx月xx日
2025年教導員述職報告 篇18
支隊黨委：
今年來，根據工作需要和組織分工,我被任命高新公安消防大隊黨委書記、教導員，主持全面工作。一年來，在各級黨委的正確領導下，在班子成員和全體幹部的支持幫助下，我盡職盡責，以構築社會消防安全“防火牆”為主線，以狠抓“兩個”穩定為重點，緊緊圍繞總隊二十項重點工作和年初簽定的目標責任，帶領大隊全體官兵滿懷豪情，加壓奮進，克難攻堅，銳意進取，圓滿完成了各項工作任務。下面，我就一年來的思想、學習、工作和廉政等情況向各位領導和同志們述職如下：
一、謙虛勤學，履職盡責，錘鍊自身素質
作為大隊黨委書記、教導員，我深知自己肩上的使命和職責，只有不斷加強自身修養，努力提高領導水平，才能不辱使命、不負重託。我時常勉勵自己，要努力做到“四個不當”，即：撲下身子抓落實，不當“賬房先生”;堅持親力親為，不當“甩手掌柜”;帶頭學習理論業務，不當“局外人士”;奮發進取有作為，不當“平庸之輩”。一方面，更加注重政策理論學習。利用政治教育和自學等時機，系統學習了黨的xx屆五中全會精神、“三句話”總要求內涵，仔細研讀了中國特色社會主義理論體系、科學發展觀以及部局、總隊領導的講話，切實做到吃透精神、領悟真諦、學以致用、用有所成。通過學習，增強了貫徹執行黨的路線、方針、政策的自覺性，增強了政治鑑別力、政治敏銳性和理論聯繫實際的能力，為推動工作、促進發展和圓滿完成各項任務奠定了基礎。另一方面，更加注重業務知識學習。隨著經濟建設的快速發展和改革開放的深入，消防工作和部隊建設迎來了前所未有的機遇和挑戰，許多新的問題接踵而至。特別是新《消防法》的頒布實施，進一步拓展了消防部隊的職能。作為社會火災防控第一責任人和一線執勤滅火指揮員，我誠惶誠恐，不敢懈怠，不能因為自己對業務知識掌握不牢，導致監督檢查不到位，發生大的火災事故，愧對組織的培養和信任;不能因為自己對撲救火災和處臵災害事故措施不精通，貽誤戰機，導致造成人員傷亡和大的財產損失。為此，我認真學習消防法律法規和技術規範，仔細研究滅火救援戰術，勤於工作實踐，確保了轄區火災形勢穩定，圓滿完成了各項滅火救援任務。
二、建強班子，鞏固核心，抓好班子自身建設
“群雁高飛頭雁領”。作為一支隊伍的核心，班子建設的好壞直接關係到隊伍建設的興衰;領導水平的高低直接影響著部隊整體建設水平的升降。基於這個認識，我把黨委班子自身建設作為基礎性工作緊緊抓在手上，把發揮黨委的集體作用放在了首要位臵，不斷增強黨委班子的創造力、戰鬥力、凝聚力。一是樹立民主意識，增強創造力。我雖然是黨委書記，但作為黨委一員，沒有把自己凌駕在組織之上，而是與同志們平等相待。我注重發揮黨委班子的核心領導作用，不搞“家長制”，不搞“一言堂”，今年借“三句話”總要求和“純潔隊伍風氣、促進內部和諧”教育活動的強勁東風，進一步改造思想查找不足，加強班子自身建設。帶頭執行民主集中制原則，堅持做到凡是涉及部隊建設的重大事項、重大開支等重大問題，主動與班子成員溝通，充分尊重班子成員的意見，發揚民主，反覆進行醞釀，由黨委集體討論決定，最大限度地發揮了每名班子成員的聰明才智和主觀能動性。二是樹立責任意識，增強戰鬥力。繼續實行班子成員責任制，班子成員與分工情況進行責任捆綁，實行任務下沉，責任上移，同獎同罰，壓力傳遞，形成責任倒查追究和獎勵統籌共享的模式，確保每個班子成員把對上負責與對下負責，對班子負責與對自己負責統一起來，形成了一級乾好一級的事的良好風氣。今年來，全體班子成員抓好分管工作，種好自己的“責任田”，使大隊的各項建設得到了全面進步。三是樹立團結意識，增強凝聚力。我始終堅持從工作的角度出發，從團結的願望出發，全力營造了班子和諧共事的氛圍。帶頭勇於開展批評與自我批評，與班子成員談心交心，講理解、講支持、講風格、講肚量，做好耐心細緻的思想政治工作，做到政治上愛護，互相信任;工作上放權，互相支持;生活上關心，互相幫助。可以說班子成員心通氣順，感情融洽，一心想工作，共同幹事業，維護了班子的集體領導權威。
三、務實苦幹，突出重點，推動各項工作新跨越
改革創新是推動事業發展的靈魂，也是實現消防工作和部隊建設又好又快發展的動力源泉。一年來，我始終保持奮發進取的精神狀態，帶領廣大官兵勤奮工作，竭力打拚，各項工作和建設取得了豐碩成果，開創了新的工作局面。一是善參會謀，贏得了黨委政府的鼎力支持。實踐證明，消防工作離開黨委政府的大力支持，離開社會各界的配合，就難以有大的發展和作為。我把參謀到位、使我們的想法轉化為政府的行為作為主攻方向，經常主動地向區管委會主要領導匯報工作，引起各級領導對消防工作的重視、關心和支持。今年，區管委會繼續將消防工作納入總體工作目標，先後4次召開消防聯席會議，15次下發政府檔案或防委會檔案，專項部署消防工作。尤其在“上海世博會”和“廣州亞運會”消防安全保衛攻堅戰期間，區管委會主任劉會生、常務副主任常旭凱等領導同志多次參加“守護中原”系列行動，深入單位檢查指導消防工作。二是緊盯目標，實現了大項工作的新飛躍。今年，我將總隊“20項網上督辦工作”每一項都當成攻堅戰，窮盡措施，想盡辦法，親自與班子成員謀劃各項重點工作任務。目前大隊各項經費實現大幅度增長，區管委會在經費十分緊張的情況下，落實了大隊每月10萬元的消防業務經費，大隊契約制消防隊員、文員工資大幅提升;大隊積極爭取經費完善器材庫、電子閱覽室、健身房、圖書室等庫室場所，俱樂部和榮譽室正在進行招投標;配臵了消防宣傳車、消防宣傳一條街等任務。三是守牢防線，確保了火災形勢和部隊安全穩定。“兩個”穩定是硬道理。我與班子一干人堅持做到，形勢再好，抓安全的重視程度不降低;工作頭緒再多，抓安全的決心不動搖;部隊任務再重，抓安全的力量不削弱;日常工作再忙，抓安全的精力不分散。今年以來，構築社會消防安全“防火牆”工作量大，任務繁重，春防、專項治理、世博會亞運會消防保衛、冬防等工作首尾相相連，貫穿始終。為切實抓好這些工作，確保社會安全與穩定，我按照“真抓、早抓、主動抓”的指導思想，認真組織開展了《消防法》、《河南省消防條例》宣傳、“守護中原”系列行動、建築消防設施、高層建築、易燃易爆場所等專項檢查和治理活動，實現了轄區全年沒有發生重特大火災事故，無人員傷亡，部隊內部沒有發生任何安全事故和違紀違規現象。
四、公正處事，廉潔自律，全力構建和諧警營
“己不正”不能“正人”。我經常告誡自己和部屬：要在政治上把握方向，工作上把握重點，感情上把握原則，生活上把握小節，應當堂堂正正做人，光明磊落處事，樹立良好形象。一年來，我始終以一名黨員領導幹部的標準嚴格要求自己，認真學習黨風廉政建設方面的檔案、規定，學習黨的xx大精神和“三句話”總要求，強化黨性觀念和廉潔自律意識。嚴格落實黨風廉政建設各項制度規定，特別是嚴格遵守《領導幹部廉潔從政若干準則》、“五條禁令”、“六個嚴禁”和“十二條警規”，做到自重、自省、自警、自勵。在日常工作中，注重個人作風養成鍛鍊，自覺遵守部隊條令條例和各項規章制度，注重培養雷厲風行、令行禁止的作風。尤其是在今年世博會、亞運會安保期間，我一心撲在工作上，深入一線與大隊官兵並肩作戰，經常和同志們一道加班加點，以實際行動樹立了自身良好形象。
作為班子的帶頭人，在嚴於律己，防微杜漸上，我始終不渝地在三個方面下功夫：一是始終不渝地保持政治上的堅定。我嚴格按照“自重、自省、自警、自勵”和“兩個務必”的要求，不斷加強自我教育和自我修養，確保政治上永遠合格。同時，大張旗鼓地教育和帶領部隊官兵，堅定政治信念，聽從黨的號召，以追求事業和集體榮譽為榮，淡泊個人名利，進一步淨化心靈，消除模糊認識，使官兵立場堅定、旗臶鮮明，始終與上級黨組織保持高度一致。二是始終不渝地保持經濟上的清白。一年來，我嚴格要求自己，在大事大非面前始終保持清醒，帶頭落實廉潔從政各項制度規定，自覺遵守部隊條令，嚴格執行“五條禁令”、“四個嚴禁”、“十二條警規”和“十個不準”。在後勤管理上，對大項經費支出，堅持黨委研究，民主理財。在社會交往中，對凡有單位傳送來的開業慶典等邀請等，講清政策，一概婉言回絕。三是始終不渝地保持作風上的務實。面對當今紛繁複雜的社會現象，能夠較好地把握自己，嚴格要求，自律自重，出格的話不說，出格的事不做，不該去的地方堅決不去，不忘身份，管得住小節，時時刻刻用道德抵禦誘惑，用意志填平陷井，把有限的時間和精力，一心一意地用在學習理論和研究工作上，用在貫徹上級部署和抓工作落實上，以自身正為部屬作好表率，帶頭維護好消防部隊的良好形象。
一年來，工作的辛苦，收穫的甘露，以及與班子成員和同志們的並肩戰鬥，和諧共事，像一杯醇酒，直澆心田，感概萬千。今年，也是我人生中繁忙充實的一年，在三百多個日日夜夜裡，我與大家同心同德，毫不懈怠，戰勝了各種困難和挑戰，忠實地履行了法律賦予的神聖職責;從大家身上學到了許多新的知識、好的作風;與大家同甘共苦、榮辱與共，結下了深厚情誼。我在工作中取得了一定的成績，這與上級黨委堅強領導，與全體官兵大力支持是分不開的，我個人只是做了一些應該做的工作，與組織上的要求相比，尚有一定的差距和不足。一是理論學習不夠深入，存在著忙於事務多，理論學習少;實用性政策學習多，理論研究性學習少等問題;二是工作中有急躁情緒，對其他同志工作中出現的失誤，有時不注重方式方法，批評的多，幫助他們正確分析原因的少。
以上我的述職可能還不夠全面，尤其是存在的問題，可能講的還不夠準確，不夠深刻。在此，敬請各位領導和同志們批評指正，多提寶貴意見。在今後的工作中，我將積極克服缺點，努力改正不足，立足本職，紮實工作，以黨的xx大精神、科學發展觀和“三句話”總要求為指導自覺加強黨性鍛鍊，振奮精神、聚精會神幹事業，一心一意謀作為，努力提升自身素質，確立新思路，制定新舉措，謀求新發展，為保衛全區人民生命財產安全和大隊全面建設再上新的台階做出自己的貢獻。
2025年教導員述職報告 篇19
時光飛逝，轉眼間我到中學國小部工作已有三年多了，在這期間，我先後擔任過國小部政教副主任、教導副主任，代理過國小部的日常工作。工作雖幾經調整，但每次我都欣然接受，並及時擺正自己的角色位置，盡職盡責乾好本職工作。
三年多來，工作取得了一些成績，但這是與在座的各位領導、老師分不開的，在此，我衷心地向各位領導、老師說聲“謝謝”！感謝你們三年多來對我的關懷、理解、支持和幫助。下面我就將我三年多來的工作做以總結匯報。
一、虛心學習，完善自我
隨著課改的推進，管理領域的深入，讓我越發感受到如果自身專業知識、管理理論不廣博，那么工作就會膚淺，因此我經常多渠道地向書本學習，向同事學習，不斷在實踐中反思自己。只要有機會，我就會與老師們一起去聽課、探討，掌握課堂教學的新思路。
我多次參加教研室組織的國小英語教師培訓學習，參加教體局舉辦的幹部培訓班學習。在學習中，我知道了教導副主任不僅僅是職務，更是一種職業，它要求我必須具備這個職業所需要的一切素質。所以，無論再忙，我始終堅持讀書學習，堅持每學期聽課30節以上，積極參加各種教研活動。
二、腳踏實地乾好本職工作
作為教導副主任，我努力做好校長的助手。圍繞學校發展目標，
在教育教學管理中我主要做了以下幾方面的工作 ：
1、實現教學管理的規範化、制度化、科學化
一是嚴格執行國家課程計畫，合理安排課程表；二是加強教學常規管理，對常規管理中備課、教學、批改、輔導、教研、評價等環節逐一落實，形成制度；三是強化質量管理，建立健全了教學督導制度，包括推門聽課制度、聽評課制度、定期檢查備課作業制度等。四是規範教研活動，力圖在“實”與“新”上下功夫。
為提高教師專業化水平，提高教師運用信息技術整合學科的教學能力，提高學校整體教學質量，結合教體局和教師進修學校有關檔案規定，我校開展了課件製作專題培訓活動。因我校以前網路設備較落後，多數教師計算機水平不高，所以製作多媒體課件，無論對老教師，還是年輕教師都是一種挑戰。
針對教師的困難，我組織了課件製作專題培訓，由微機教師對全校教師進行培訓指導，在活動中，我也充分發揮了自己對電腦較精通的優勢，擔任了部分章節的培訓指導。通過學習，教師製作課件水平有了很大提高，在進修學校組織的課件製作考核中，我校被抽測教師全部順利通過。現在，越來越多的教師在日常教學中採用多媒體課件，大大提高了課堂教學的效率。
2、抓好學校日常管理工作
日常教學中我要求教師要精備教案，向課堂要效率，注重課堂的有趣、有效性。我鼓勵教師積極參加各種研討課、視頻課，並寫出聽評課體會，反思不足，在自己的部落格里發布日誌。現我校所有教師都建有自己的部落格，每學期人均發表日誌10多篇。學校領導不定時的
進行推門聽課，堅決杜絕教師上無準備的課，做到及時發現問題，及時解決，使學校各項工作穩妥有序的開展。
3、開展豐富多彩的校園活動展示學生的個性
除了上好各學科課程之外，我還組織各部門積極開展各種課外活動和比賽，豐富校園生活，提高學生綜合素質。在體育組、音樂組和少先隊等部門的組織和配合下，學校先後開展了長跑比賽、一跳一踢比賽、合唱比賽、誦讀比賽等，學生能力得到了充分的展示。
德育方面我以“好習慣伴我行”為活動主線，利用晨會、少先隊活動、班隊會、國旗下的講話等，加強對學生的養成教育、安全教育、法制教育、禮儀教育等，此外還結合各種重大節假日對學生開展各種教育，通過這些活動有效推進了我校素質教育的發展。
三年多來，無論作為教師、黨員還是管理者，我都力求對待工作一絲不苟，對待同事以誠相待，以理服人。凡事能自己做的就多做些，少牽扯教師的精力。
三、不足及努力方向
1、領導能力還有待提高，特別是要不斷提高理論水平和管理水平，提高自身綜合素質。
2、進一步在“落實”上做好文章，做到有布置，有檢查，有評比，有總結，使每項活動真正落實到實處。
3、努力提高個人修養，提高領導藝術水平，合理安排工作，儘量為教師營造愉悅的工作環境。
俗話說：“百尺竿頭，更進一步”，我將冷靜反思工作中的不足，
認真聽取領導、老師們的意見，用充滿智慧與藝術的管理服務教師工作。以上就是我三年多來工作的述職報告，不足之處還請各位領導、老師批評指正，謝謝各位。
2025年教導員述職報告 篇20
大家好!感謝各位領導一年來的指導和幫助，感謝全體老師的支持與配合，用我對教育事業的無限忠誠和我一生中最旺盛的精力和體力，全身心地投入教育工作中，詮釋了我對“負責”的真正理解。
一年來，根據學校行政安排，我分管學校教導處工作，具體負責教學管理、學籍師訓等工作。教學管理是學校教育管理的一項核心內容，是維持正常教學秩序，實施基本教學運行，實現教學質量目標的根本保證。隨著素質教育的推進，教學改革的逐步深入，時代的不斷變化，教學管理內涵不斷加深，要求日益提高，教學管理如何達到“科學、和諧、高效”，我們教學管理者面臨巨大的挑戰。藉此機會我就如何立足教學管理崗位，抓教學質量的一些做法向各位領導、老師匯報。
1、用科學管理規範教學
(1)、教學管理需要制定一套完善可操作的常規管理制度，是管理的標準，是考核的依據。比如：備課常規、批改常規、學科課堂教學常規、考試常規、畢業班工作常規等。
在批改常規中，我要求將學生的作業本當作師生交流的平台，批改不僅僅停留在錯了一把叉的基礎上，錯了要指出錯在那裡，為什麼錯，將學生的錯誤與學生平時上課情況相結合寫上一些交流評語等等，並要求學生答覆。即是“作業即書信，批改即交流”。(我想這應該是我校的一大亮點。這一點我校肖斌老師、楊正軍老師、做得很好。)
(2)、常規管理工作檢查做到公平、公正、公開。
“檢查不是領導的專權”這是我一貫奉行的原則，在我擔任教導主任並分管教學的八年里，我一直堅持領導檢查與教研組檢查、教師相互檢查相結合。教導處對教師三六常規的檢查只是抽查，我要求不同的月份不同的檢查方式。如：本期一學月教研組檢查，二學月教研組長相互交叉檢查，三學月教師辦公室內相互交叉檢查。教導處隨機抽樣：每個辦公室抽5名教師，每個年級10名學生作業(一個學生所有科目)檢查前提出總體要求：1、實事求是2、一個辦公室檢查的分數不能雷同3、檢查結果要與抽查結果相符合。
(3)、常規管理工作檢查要科學而富有實效。
①實行“免檢”與“重點檢查”相結合;
根據教師的敬業程度我設定了常規免檢制度，比如我校的楊正軍老師、李正軍老師、賈華老師、陳永輝老師、文仁孝老師、杜華英老師、謝大軍老師等，雖然教學經驗十分豐富且常年戰鬥在初三第一線，但他們依然自覺的備詳案，作業批改十分精細，(楊正軍老師的作文批改：行批、眉批、尾批三批齊全，三批詳細。)同時他們還要求學生每周、沒人必須向教師詢問一個問題，教師做好記載並納入對學生的評價，這些老師就可以免檢。相反的人員就屬於重點檢查，每月的教導處抽樣檢查這些人就是重點對象。
②檢查標準“嚴中有活，活中求新”。
所謂“嚴中有活”就是對待不同的教師不同的標準，不同的科目不同的尺度，例如：作文批改向來是語文教師最傷腦筋的事情但它又是語文教學中的重點，於是我制定了“精改略閱”制度，即是將一個班的學生分成ABC三個組，精改A組、批閱B組、略閱C組，每個作文相互輪流。“活中有新”即是教師的工作要求要有創新，用心思考，凡是有效的工作都認可，凡是有利於提高教學質量的措施都認同。例如初三的輔導方式教師自己制定的“學生每日一問”，納入對學生的考評，這些教導處都認可。
2、用課堂督導改進教學
建立教學督導制度是改進教學的有效手段，學校成立教學督導組，由學科帶頭人、骨幹教師、教研組長、學校領導為督導組成員、教導處制定《教學督導方案》。督導的重點是畢業年級的課堂，主要形式是聽課、講課、交流、抽查備課和學生作業批改，堅持督與導相結合，重在交流，督導工作每月進行。督導結束要形成督導工作報告，將課堂教學納入了教學管理的可控的視野之內。
我校的教學督導組根據學科的不同確立不同的組長和組員，以做到揚長避短(杜絕了領導聽課不懂的現象)。例如語文組：xx老師任組長、主評(初三年級組長，常年從事初三語文教學)。數學組：xx老師任組長、主評(工會主席，常年從事初三數學教學。)外語組：xx老師任組長、主評(教導主任，曾從事六年初三英語教學。)物理組：xx老師任組長、主評(副校長，常年從事初三物理教學。)對於教學督導組的工作，我只確定每月一次，不定時間，採取推門課的形式，目的是“不允許荒廢一堂課”。每月月底出教學督導簡報。
3、用目標責任鎖定教學
教學工作目標分為階段性目標和發展性目標。階段目標為每學期應達到的目標，發展性目標為畢業時應達到的目標。將目標責任制落實到每個年級、每個班、每個任課教師。比如：教學成績階段目標為：每期期末統考成績各項指標(單科)，必須名列學區前三分之一。年級內單科成績班級間差距不超過5—8分;發展性目標從學生入校時制定到年級，如：初一入校目標為學區第四位，之後每期都要有所發展。畢業班的發展性目標更為詳實，制定到班、科優生率，優生人數，有效優生率，有效優生人數，目標達成情況每月考核，與教學過程和期末考核掛鈎。目標是責任、是壓力、更是動力，目標與責任明確了，也就鎖定了教學的具體任務與努力方向。
4、用命題研究、考試質量分析反思教學
質量檢測是教學環節的重要部分，教學質量管理要重視階段性質量檢測，及時發現教學薄弱環節和存在的問題。檢測的有效性關鍵在於命題要科學合理，符合教學實際，符合學生的實際。檢測的作用關鍵在於有效的質量分析。
我校以年級學科組為命題組，年級學科組長為命題組長，命題組長的任務是對每次命題結構的把握，如英語中：聽力占?%，其中多少為聽單詞，多少為聽短語，多少為聽句子，多少為聽語篇… …其餘的命題組成員則按照組長的結構，根據教材內容進行命題，最後組長審閱通過。
檢測結果人人做分析，書面交教導處，要求分析到題，分析到人頭。
多年來，我們一直堅持對命題和質量分析的的研究，在提升成績過程中，老師們看到了成果。