計畫生育工作計畫模板 篇1
一、領導重視是搞好計生工作的條件
計畫生育工作能否抓好，關鍵在於領導。所以，必須統一領導的思想認識，實行“一把手總負責，分管領導具體抓”的措施。現在放開二胎生育，並不是不要計畫生育了，所以學校領導仍要重視計畫生育工作，要常抓不懈。每學期至少召開一次計畫生育工作會議，研究計生工作，制定措施，了解情況，檢查漏洞，發現問題及時解決。
二、提高全體教職工的自覺性是搞好計生工作的關鍵
本年度要加大對計畫生育工作的宣傳力度，認真開展“人口與生育”的學習教育活動，對認真貫徹落實《xx省計畫生育條例》、《xx市教育系統計畫生育工作制度》，做到家喻戶曉，人人皆知。
把計畫生育的宣傳與教師業務、政治學習相結合起來，列進教職工會議議程中。同時要積極開展對在校生進行人口國情教育，使全體教職工充分熟悉到人口題目不僅是一個經濟題目，也是一個政治題目，從而，增強計畫生育的責任感和自覺性。
三、強化措施，政策兌現是搞好計畫生育的保證
計畫生育是一件大事，關係到社會上的每一個人，又是一件難事，要與傳統生育觀決裂。所以，我們不僅要做好宣傳教育工作，同時要有切實可行的過硬措施。果斷實行持證生育，嚴禁早婚早育，非婚生育，更不允許計畫外生育。為此要做到三到位：
一、措施落實到位，必須按計畫生育要求執行，不執行者，輕者批評教育，重者進行處罰。
二、解決問題到位，領導要親身抓，具體問題具體解決，及時落實，發現一個解決一個，決不拖延。
三、採用多種形式開展計畫生育宣傳工作：
1、利用多種渠道，廣泛開展好人口與計畫生育宣傳教育，組織教職工認真學習有關計生政策法規，營造計生文化氛圍，研究如何開展好學校的計生工作等。
2、加強對新教師進行計畫生育基礎知識教育和考核。
3、國中要對學生進行青春期衛生知識教育和講座。
四是賞罰兌現到位，學校把教職工的獎勵、評優晉級等與計畫生育掛鈎，違反計育生育者，要不折不扣地及時地按有關處罰條例嚴厲處理。
四、做好計畫生育日常工作
根據我街道實際情況，要定期或不定期地召開計畫生育會議，研究了解計畫生育進展情況並制定相應的措施。要加強“軟體”建設，記錄規範、及時變動。
五、為高齡孕婦提供儘可能的方便
現在二胎政策已經出台，在校高齡女教師懷孕現象增加，各校要儘可能幫助解決她們的一些困難。
計畫生育工作計畫模板 篇2
一、深入調查，摸清底數
今年以來，我們立足莘縣實際，在全縣開展了優質服務基線調查活動。根據市計生委的統一安排，20xx年
二、從基礎抓起，扎紮實實地開展工作
1、全面深化宣傳教育，提高民眾的參與意識。調整原來的宣傳內容和宣傳方式，以鄉鎮和村級組織培訓班為主，分期分批地向民眾講解優生優育、生殖保健、避孕節育等方面的知識。同時採取上門諮詢、宣傳折頁、知識圖板和面對面談心等民眾樂於接受的方式，向民眾搞好宣傳，使其儘快增強自我保健意識，加深對計畫生育工作的理解，提高自覺參與意識。
2、抓好現有人員培訓及技術人員的配備，解決“會服務”的問題。今年我們按照省、市要求，對鄉鎮服務站、計生辦人員本著“精減、規範、最佳化、提高”的原則，確定人數、結構和職責;對村計生幹部落實新一輪競爭上崗，並實行“一年一聘任，三年一競爭”。為搞好鄉、村計生幹部的學習，縣裡分批對鄉鎮服務站長、服務站主要業務科室人員進行培訓，從縣醫院、婦幼保健院聘請專業人員講課，既講解理論，又進行實際操作。目前，縣對鄉鎮培訓，已舉辦了四期，基本培訓了一遍。同時，為抓好村計生幹部的學習培訓，縣計生局編印了《計畫生育應知應會知識》讀本，包括優生優育、避孕節育、生殖保健、政策法規和本村基本數據等方面的內容，簡潔明了，便於理解記憶，並以此作為基層日常學習和檢查考試的內容。為彌補鄉鎮服務站技術人員不足，今年縣裡已安排，每鄉鎮必須從社會上或從大中專畢業生中選拔2名專科以上醫學專業人員。
3、全面推進優質服務，在民眾滿意度上做文章。今年在全縣各鄉鎮、村莊，積極推行大張家鎮率先啟動的優質服務“四項工程”。
一是“陽光工程”。對計生戶從娃娃抓起，以育、教、養為中心，實行優惠接生、免費服務、科學教育、免費入園入學。
二是“幸福工程”。對計生戶實行資金幫扶、結對幫扶，提供系列化服務，使其儘快脫貧致富。
三是“成才工程”。對計生戶子女實行成才獎勵，對考入高等院校的獨生子女給予一定數額的現金獎勵，對不能升入高等院校的計生戶子女，優先到成教中心學習培訓，優先到鎮、村企業就業。
四是“社會保障工程”。對獨生子女和雙女絕育戶辦理“兩全”保險和養老保險。對這“四項工程”按照各鄉鎮、村莊的不同條件，分類實施。經濟條件好的村政策、資金、技術一起上;經濟條件差的村多在政策傾斜和技術服務上做文章。通過“四項工程”的全面實施，提高民眾的滿意率。
三、下步打算及工作措施
為加速爭創計畫生育優質服務先進縣的步伐，縣裡準備儘快研究出台具體的爭創指導方案，同時鼓勵、支持鄉鎮爭創優質服務先進鄉鎮。近期縣裡將抽出專門人員，對各鄉鎮的村級基礎、硬體設施、人員配備及發展潛力等方面進行綜合評估，分類排隊，分出今年達到條件的有多少，通過努力能上層次，明年達到條件的有多少以及主客觀條件都相對滯後的有多少。根據分類情況，開展有針對性的幫促指導。
開展優質服務是管理思想和工作方法的重大變革。要實現由單純的行政管理到優質服務的轉變，必須採取以下措施。
1、進一步提高和統一各級政府的思想認識。開展優質服務是一項社會系統工程，單靠計生部門的努力是乾不好，也幹不了的。必須積極地開發領導，堅持一把手親自抓、負總責，建立政府重視、主管部門努力、社會各方配合、廣大民眾參與的合力機制，妥處善理好政府服務、系統服務、社會服務和民眾自我服務的.關係，保證優質服務工作的順利實施。
2、建設一支高素質的計畫生育幹部隊伍。要搞好優質服務，必須轉變廣大計生工作人員的思想觀念，調整工作思路，解決好想服務、會服務、能服務和服好務的問題。目前我們正在各鄉鎮準確通過競爭上崗、精簡分流、公開招聘、培訓提高等途徑，進一步最佳化技術服務隊伍結構，提高整體素質。同時，我們還要結合“七個不準”，深入開展爭做“新時期最可愛的人”的活動，組織“民眾評行風”，堅持以評促糾，以糾促建，促進計畫生育行業作風進一步好轉。
3、加大計畫生育經費投入。要搞好優質服務，同樣離不開必要的經費來支持。要繼續爭取各級政府加大對計畫生育事業的投入，確保逐年有所增加，形成比較可靠的投入保障機制。要管好用好現有的資金，進一步最佳化支出結構，把資金重點投向宣傳教育、科技創新、幹部培訓、落實獎勵等方面。另外，還要拓寬服務領域，提高造血功能和自我發展能力。
4、積極推行醫育聯手的做法，探索如何實現資源共享、優勢互補的新路子。
5、把優質服務納入人口目標責任制考核。目前最有效的辦法，就是要發揮好人口目標責任制考核的導向和“槓桿”作用，逐步建立健全優質服務考核評估體系。今年，我縣年終考核不僅要考核幾大率的完成情況，而且還要對提高出生人口素質，提高計畫生育工作質量和提高民眾的滿意程度情況進行評估。總之要以育齡民眾滿意不滿意、高興不高興為最高標準，以育齡民眾的願望和需求為出發點和落腳點，以此來衡量我們的計畫生育工作，逐步實現計畫生育工作由低層次的管理模式向高層次的文明管理模式，即優質服務轉化。
計畫生育工作計畫模板 篇3
為將我台計畫生育工作進一步抓好抓實,特擬定20xx年計畫生育工作計畫:
一、強領導狠抓落實
成立台計畫生育工作領導小組，電視台長為計畫生育工作的第一責任人，副台長具體分管。各科、室、台、站負責人為領導小組成員，負責將本科室計畫生育工作落實到位。兼計畫生育專乾，具體負責計畫生育的日常工作。
二、加強學習提高認識
1、認真學習和領會中共中央、國務院《關於加強人口和計畫生育工作統籌解決人口問題的決定》、《中華人民共和國人口與計畫生育法》、《xx市計畫生育條例》及市縣相關會議和檔案精神。
2、訂閱與計畫生育工作相關的書籍、報刊、雜誌，並組織職工學習。提高全台幹部職工對計畫生育工作的認識，增強參與和搞好計畫生育工作的積極性、自覺性和責任感。
三、突出重點落實任務
1、按照《20xx年縣級部門、企事業單位人口和計畫生育工作目標考核評分表》及全縣對計畫生育工作的考核目標任務，紮實開展好各項日常。
2、組織我台職工已婚育齡女職工適時開展各項常規檢查，發現問題及時處理。
3、落實好我台各項計畫生育指標，開展好對聯繫鄉鎮的計畫生育幫扶工作。
四、加強宣傳營造氛圍
1、認真宣傳《xx市計畫生育條例》等，在全台上下營造出一種“計畫生育人人有責”的良好氣氛。
2、結合我台宣傳工作實際，做好計畫生育先進人物和典型事例的宣傳報導工作。把人口和計畫生育普法教育和生殖健康宣傳納入公益宣傳範疇，加大對全縣計畫生育宣傳月的宣傳報導力度，為全縣計畫生育工作營造良好氛圍。
計畫生育工作計畫模板 篇4
為切實加強我局計生工作，根據《20xx年xx區人口與計畫生育目標管理實施辦法》檔案精神，結合林業行業特點，特制定本年度計畫生育工作實施意見。
一、加強領導，落實責任
爭創計畫生育優質服務先進是計畫生育工作的深入和發展，是實現計畫生育工作思路和方法的有效途徑。為進一步加強領導，給計生工作提供有力的組織保證，區林業局決定，對局計畫生育工作領導小組成員進行調整，由局長任組長，副局長任副組長，各科室負責人為成員，下設計生工作辦公室，由任主任負責日常工作，按照區委、區政府的各項要求，與各科、股、室、站、中心簽訂責任書，將計畫生育工作落到實處、做出成效。
二、明確目標，落實任務
(一)完成人口計畫，做到符合政策生育，統計準確率達100%。
(二)對計畫生育家庭在生活、生育、生殖保健等方面予以照顧，獨生子女家庭待遇落實率達100%。
(三)深化教育宣傳工作，繼續廣泛深入的開展“婚育新風進萬家”活動，進一步普及計畫生育政策法規、避孕節育、優生優育、生殖健康知識，孕齡人員計畫生育和生殖健康基礎知識普及率達90%以上。
(四)建立已婚育齡婦女檔案，對不同育齡民眾在生育、節育、不育等方面提供相應的服務，做好生殖保健系列信息服務，根據條件對育齡婦女開展一至兩次常見婦科疾病的普查與防治。
(五)將計畫生育工作納入年終目標考核範圍，進行單項考核，各部門要齊抓共管、群策群力，確保工作目標的實現。
三、結合林業行業特點，繼續做好計生“三結合”幫扶工作
計生“三結合”工作的實施，拓寬了計生工作的服務領域，是為民眾辦實事、辦好事的民心工程，受到了民眾的廣泛歡迎。根據區計畫生育工作領導小組及市林業局安排，我局今年的幫扶基地落實在建華鄉高屋村及東宣鄉魚泉村，落實幫扶戶78戶，其中新增戶13戶，聯繫戶25戶，幫帶戶40戶，堅持以扶持農村計畫生育家庭脫貧致富為主線，採取部門聯手、因地制宜、積極推進的原則，紮實運作，逐步使被幫扶家庭擺脫貧困，取得了良好的經濟效益和社會效益。今年，我局將在安排退耕還林、天保工程任務時，繼續優先安排計生“三結合”戶，適量向計生戶無償提供優質種苗，舉辦相關技術培訓，除搞好生育、節育、生殖健康服務外，還做到勞動信息幫扶上門、計畫生育政策宣傳上門、計生指導服務上門。
四、加強計畫生育工作的監督和考核
各鎮鄉林業站要落實好計生工作任務及職責，有效幫扶，並在新增計生戶生產、生活方面落實承辦科室和工作人員，除做好平時計生工作的記錄、記載外，還要經常報送、印發相關信息、進行經驗交流、搞好半年小結、年終總結。我局將把該項工作納入年終目標考核內容，考評的重點要突出計生工作政策的兌現落實以及幫扶工作的完成情況。採取平時檢查與年終考核相結合，各部門自查與上級抽查相結合的方式綜合考評，區林業局將對計生工作中做出顯著成績的單位和個人予以表彰獎勵。
計畫生育工作計畫模板 篇5
同志們:
這次人口和計畫生育工作會議是縣委、縣政府決定召開的，這次會議的主要任務是：貫徹落實《中共中央國務院關於全面加強人口和計畫生育工作統籌解決人口問題的決定》精神，認真分析總結20xx年工作,安排部署20xx年全縣人口計生工作。一會兒，白縣長還要作重要講話，希望大家認真領會精神，切實抓好落實。下面，我先講三個方面的意見：
一、20xx年全縣人口和計畫生育工作回顧過去的一年，全縣人口和計畫生育工作在縣委、縣政府的正確領導下，堅持以科學發展觀統領全局，堅持黨政一把手親自抓、負總責不動搖，認真落實人口計生目標管理責任制和“一票否決”制，各項工作取得了新進展，圓滿完成了上級下達的各項目標任務。
1、低生育水平繼續保持穩定。20xx年全縣共出生人口2452人，人口出生率9.99‰，低於市責任目標2.51個千分點；符合政策生育率94.37%,高於市責任目標1.37個百分點；出生人口性別比為100:101,保持在正常範圍之內。各項人口指標完成情況均位居全市前列，低生育水平繼續保持穩定。
3、各項獎勵和惠民政策得到有效落實。大力實施“計生惠民行動”，為454名60周歲以上的農村獨生子女和雙女戶父母，發放獎扶資金27.24萬元；為3266名農村獨生子女父母兌現獎金39.2萬元；為48名農村獨生子女辦理了中高考加分獎勵手續；啟動了救助公益金4萬元,救助計生困難家庭20戶;爭取到省“少生快富”貼息資金10萬元，為100戶計生貧困家庭辦理貼息貸款100萬元，用於發展種植養殖業;實施了救助計畫生育貧困母親“幸福工程”，救助貧困母親50人，發放救助金10萬元。計生隊伍建設進一步加強。配齊配強了村專乾和育齡婦女小組長，認真落實“月報月訓月發”制度，全縣476名育齡婦女小組長的報酬納入了縣級財政預算，並足額兌現。通過組織學習、外出培訓等形式，努力提高計生隊伍素質，全縣28名醫務人員，全部取得了大專以上學歷，取得中級職稱的有5人。
在肯定成績的同時，我們也要清醒地認識到工作中還存在不足：部分幹部的思想觀念還不能適應新形勢的要求，仍存在思想認識不到位、重視程度不夠、盲目樂觀、思想麻痹；一些地方管理鬆懈，經費投入不足，機構隊伍不穩定；大部分鄉鎮計生服務站設備老化、技術力量薄弱；社會撫養費徵收不到位，長效節育措施不落實，出生人口瞞報、漏報仍時有發生；相關部門缺乏全局意識，對人口計生工作支持配合不夠，統籌解決人口問題的機制尚未真正形成。這些問題直接制約著全縣人口和計畫生育工作水平的提高。對此，我們在今後的工作中要採取更加有效的措施，認真加以解決。
二、20xx年全縣人口和計畫生育工作目標任務人口和計畫生育工作是我國的基本國策，做好人口計生工作對我縣實現經濟社會可持續發展意義深遠。今年全縣人口和計畫生育工作的總體要求是：以科學發展觀統領工作全局，深入貫徹落實中央《決定》和省市人口計生工作會議精神，緊緊圍繞“穩定低生育水平、促進人的全面發展、統籌解決人口問題”這一中心任務，進一步強化基層基礎工作，嚴格依法行政，深化優質服務，推進綜合治理，完善利益導向和人口計生工作新機制，努力開創全縣人口計生工作新局面，為我縣經濟社會更好更快發展、構建和諧懷安創造良好的人口環境。為完成上述目標，今年我縣人口與計畫生育工作基本工作思路是：抓好“一個穩定”，取得“三個突破”，強化“四個環節”。抓好“一個穩定”。即全面穩定低生育水平。穩定低生育水平，依然是當前全縣人口和計畫生育工作的首要任務。必須堅持計畫生育基本國策和穩定現行生育政策不動搖，黨政一把手親自抓、負總責不動搖，穩定計畫生育工作機構、隊伍不動搖，不斷創新人口和計畫生育工作機制不動搖。
要認真落實人口計生目標管理責任制和“一票否決”制度，改革完善考核評估辦法，積極探索並建立新時期穩定低生育水平的長效機制。要進一步加強統計求實工作，規範生育行為，杜絕政策外生育，嚴禁出生人口的瞞報、漏報和錯報。要加強信息化建設，做到網路通暢，數據準確。要強化後進轉化工作，繼續實行黨政領導聯繫後進鄉、村制度，後進轉化率達到90%以上。取得“三個突破”。一是在推進依法行政上取得突破。要嚴格貫徹落實《中華人民共和國人口與計畫生育法》和《河北省人口和計畫生育條例》等法律法規,全面提高依法行政水平，落實人口和計畫生育執法責任追究制，杜絕侵害民眾利益的行為。要進一步完善二胎生育審批制度，嚴格審批程式，強化審批監督。要切實加大社會撫養費的徵收力度，縣法院、人口計生局和各鄉鎮要密切配合，積極運用法律手段，嚴格依法徵收，提高社會撫養費的徵收率和兌現率，力爭取得較大突破。去年底,我縣在第六屯鄉和渡口堡鄉開展了社會撫養費徵收工作，取得了明顯成效，徵收到位率和結案率均達到80％以上。
今年，我們要把社會撫養費徵收工作作為計生工作的一項重要工作來抓，一手抓獎勵，一手抓處罰，常抓不懈。會後，各鄉鎮要進一步澄清底數，做好應徵戶的宣傳教育及政策解釋工作，積極配合聯合執法小組做好本鄉鎮的徵收工作，縣政府將對該項工作進行專項督查。二是在獎勵政策落實上取得突破。一要落實好各項獎勵政策。繼續抓好農村獨生子女父母獎勵的落實，各鄉鎮要按縣鄉各承擔50%的要求落實資金，確保兌現率達到100%，並探索建立穩定的長效保障機制。落實好農村60周歲以上獨生子女和雙女戶父母獎勵扶助政策，獎勵扶助對象資格確認和獎金髮放到位率達到100%。完善以財政投入為主、社會捐助為輔的計畫生育困難家庭救助長效機制。二要繼續加大“少生快富”工程實施力度，加強對項目資金使用的監督和項目實施的指導，切實提高資金的使用效果。三是在計畫生育優質服務上取得突破。要堅持以人為本，以創建計畫生育優質服務先進縣為載體，進一步提升計畫生育服務水平。加快計畫生育技術服務體系建設，加大對鄉技術服務站提升改造工作力度。縣計畫生育技術服務站要建成省級優質服務站，頭百戶鎮計生站要建成中心計生服務站，第六屯、左衛、太平莊、懷安城、渡口堡技術服務站要建成優質計生服務站，其餘鄉鎮技術服務站都要達到基本服務型標準。要加強計生隊伍職業化建設，鄉級技術服務站必須配備1名以上執業醫師或執業助理醫師。繼續推進“民心工程”的實施，各鄉鎮要高度重視，加大投入，作好民眾的服宣傳發動工作，確保上站率達到80%以上，服務數據要及時準確地錄入資料庫。
“民心工程”要和抓好長效節育措施的落實相結合，要和開展月訪視和季服務相結合，要和依法規範民眾的婚育行為相結合，積極探索建立孕前型管理機制。要大力推進出生缺陷干預工程，出生缺陷干預藥物的服用比例要達到應服對象的60%以上。在藥具服務上，重點做好藥具優質服務、知情選擇、目標管理、供應發放及培訓工作，提高管理與服務水平，充分發揮藥具管理在計生優質服務中的重要作用。
強化四個環節。
一是強化計畫生育隊伍建設。計生隊伍是做好人口與計畫生育工作的基礎，鄉村兩級的隊伍建設尤為重要。各鄉鎮對此要高度重視，強化鄉鎮與村目標管理責任制，要配齊配強村級計畫生育專乾和育齡婦女小組長,下大力抓好鄉、村、組計畫生育工作人員的待遇落實。要全面推進培訓計畫，加強學歷教育和繼續教育，加強內部管理和崗位培訓，真正建立一支思想好、作風正、懂業務、會管理、能服務、廉潔高效的計畫生育幹部隊伍。要切實抓好計生系統的行風建設工作，解決好民眾反映的熱點問題，努力構建和諧計生。
二是強化流動人口計畫生育管理。
新形勢下流動人口計畫生育管理工作是計生工作的重中之重。我們要認真貫徹落實《流動人口計畫生育工作管理辦法》，加快建立“戶籍所在地和現居住地的人民政府共同負責管理，以現居住地管理為主”的管理機制。堅持將流動人口納入流入地人口總數，實行流入地為主的目標管理雙項考核，要全面推行流出地、流入地和用人單位三方共同負責的管理模式。同時，積極推進流動人口綜合治理工作，相關部門要認真履行各自的職責，與計生部門密切配合，互通信息，提高流動人口《婚育證明》的發放率和查驗率，以適應當前人口形勢要求。
三是強化計畫生育協會工作。要加強各級協會的組織機構建設和經費保障工作，落實好縣、鄉協會機構、人員以及待遇問題，真正使協會“有人管事、有錢辦事，有章理事”。繼續抓好基層協會的組織建設和評估工作，增強協會組織的凝聚力和生命力。充分發揮協會組織的自身優勢，組織廣大會員積極協助各級政府和人口計生部門做好人口和計畫生育工作，推進計畫生育民主管理進程。要繼續實施“百萬會員學科技”活動，認真組織實施救助計畫生育家庭貧困母親的“幸福工程”項目，全面提升協會工作整體水平。
四是強化人口與計畫生育的綜合治理。人口與計畫生育事業是一項複雜的社會系統工程，要做好這項工作，必須堅持走“依法管理、村民自治、優質服務、政策推動、綜合治理”的路子。其核心是完善人口與計畫生育的綜合治理工作機制，建立相應的工作機制，相關部門要認真履行各自的職責，形成條塊結合、齊抓共管、綜合治理、統籌解決人口問題的工作格局。三、深入貫徹落實中央《決定》精神中共中央、國務院《關於全面加強人口和計畫生育工作統籌解決人口問題的決定》的發布是人口計生事業發展史上的一件大事，也是事關廣大人民民眾的一件大事。因此，全縣各級各有關部門一定要把學習、宣傳、貫徹好《決定》精神，作為當前乃至今後一個時期人口計生工作的主要任務，抓實抓緊抓好。
1、迅速掀起學習宣傳《決定》的高潮。要開展好集中宣傳和經常性的宣傳活動，宣傳廣電部門要發揮自身優勢,採取刊播公益廣告、開辦專題欄目形式，深入宣傳《決定》的重大意義、核心內容和重要政策，把《決定》精神宣傳給廣大民眾，做到家喻戶曉，深入人心，形成有利於統籌解決人口問題的良好輿論環境。全縣各級各有關部門也要制定系統的學習宣傳計畫，把握重點、抓住關鍵，進一步增強做好新時期人口計生工作的政治意識、大局意識和責任意識，為做好新時期人口計生工作奠定紮實的思想基礎。
2、大力開展《決定》的教育培訓活動。要依託各級黨校、人口學校等陣地，採取培訓班、報告會等多種形式，對各級黨政領導和廣大幹部職工進行培訓。縣人口計生局要對鄉村兩級計生人員進行集中輪訓。通過層層教育培訓，把各級黨政領導和廣大幹部民眾的思想和行動統一到中央《決定》精神上來。
3、吃透《決定》精神，理清基本思路，把統籌解決人口問題落實在實處。學習《決定》精神，要把握好“穩定、提高、統籌”六字方針。要樹立一個理念，就是“以人為本，優先投資於人的全面發展”的理念；實現兩個轉變，就是要實現工作思路由單純控制人口數量為主向在穩定低生育水平的基礎上統籌解決人口問題轉變，工作方法由行政制約為主向依法管理、優質服務和綜合施治轉變；建立並完善六大體系，即人口和計畫生育的法制體系，計畫生育利益導向政策體系、管理和服務體系、科技創新體系、穩定增長的投入保障體系、養老保障和老年社會服務體系。要真正開展對《決定》貫徹落實情況的專項督查活動，推動各地把人口和計畫生育工作納入黨委、政府的重要議事日程，列入經濟社會發展的總體規劃，切實加強對人口計生工作的領導，增強各級統籌解決人口問題的責任感和使命感。同志們，做好新時期的人口計生工作，任務艱巨而光榮。讓我們在科學發展觀的引領下，按照中央《決定》的要求，求真務實，齊心協力，努力穩定低生育水平，統籌解決人口問題，為開創全縣人口和計畫生育工作新局面不懈努力！
計畫生育工作計畫模板 篇6
人口計畫目標：20xx年全縣出生人數控制在456人以內，人口出生率控制在10.28%以內，人口自然增長率控制在6.61%以內。
一、以建立新的工作機制為核心，大力推進綜合改革工作。
全面深化綜合改革，加快建立和完善“依法管理、村（居）民自治、優質服務、政策推動、綜合治理”的工作機制，加大對各地綜合改革工作的調研與指導力度，推動建立工作新機制。
二、加強基層基礎建設，切實抓好優質服務。
結合計畫生育優質服務先進縣（鄉鎮）創建活動和縣級服務站建設項目的實施，科學制定計生服務機構建設規劃，加大服務機構基礎建設投入和設備更新力度。進一步加強對育齡民眾的服務水平，提高服務質量；進一步加強鄉鎮計生服務的建設力度，今年重點加強xx鎮、xx鎮服務站建設（兩個服務站總投資40萬元），使這兩個服務站實現獨立辦公、服務，並達到自治區鄉鎮甲級服務站標準。
三、以政策推動為依託，完善利益導向機制。
繼續搞好對農村牧區部分計畫生育家庭實行獎勵扶助制度的基礎性調查工作，加強分類指導，確保獎勵扶助對象“一戶不漏”；加大對獨生子女戶的獎扶力度，完善農牧區、城鎮無業居民獨生子女獎勵費兌現力度，協調推進全縣行政、企事業單位獨生子女費的兌現；發揮相關部門工作優勢，從項目、資金、技術、物資等方面向計畫生育戶傾斜，推行能夠反映民族地區特點的獎勵優惠政策，提高對計畫生育戶的幫扶力度。
四、推進依法行政和綜合改革的進程。
深入貫徹落實國家“一法三規“、《xx省人口與計畫生育條例》和《行政許可法》等法律法規，加強普法宣傳和法制培訓，進一步完善行政執法責任制、執法過錯責任制，加大政務公開力度，進一步在各鄉鎮村組級健全政務公開欄；進一步加強對縣直相關部門、駐縣企業的人口和計畫生育工作考核指導，落實責任制，加大獎懲兌現力度，實行齊抓共管，形成全社會共同關注人口和計畫生育工作的社會合力。
五、強化宣傳教育，推進各項工作的深入開展。
積極協調相關部門，充分發揮輿論媒體的導向作用，通過開通電視、廣播宣傳專欄等形式，加大人口和計畫生育宣傳教育力度；利用我縣發展民族特色旅遊的優勢，開展具有民族特色的宣傳教育，提高宣傳工作的質量和品味；結合我縣新建居住小區的現狀，大力發展社區生育文化，擴大宣傳範圍。
六、加強幹部隊伍建設，提高工作服務能力。
從提高服務質量、端正服務態度、充實知識水平等方面入手，加強對全縣各級計生幹部隊伍思想、能力、作風建設，完善公開競爭、考核獎懲制度，引導和加強全縣各級計生幹部自身素質建設，全面提升幹部隊伍工作服務水平，建設一支“懂業務、會管理、能戰鬥”的幹部隊伍。
七、進一步加強對工礦企業流動人口的管理及服務水平。
協調相關部門切實加強流動人口管理，落實“條塊、條條”管理模式，推行流動人口市民化管理與服務，在維護流動人口切身利益的前提下，加大對流動人口的管理與服務。
八、加強項目爭取力度，全面改進工作服務環境。
藉助國家加大對西部地區計畫生育基礎設施投入的有利時機，積極爭取國家、省對少、邊、窮地區的幫扶力度，有意識的加強跑項目、跑資金力度，全面改進我縣人口和計畫生育工作服務環境。
計畫生育工作計畫模板 篇7
劃生育利國利民，是我國家喻戶曉的一項國策，是一項必須常抓不懈的工作。在即將送走忙碌的，如何將20xx年厚鎮鄉的計生工作在幹得更精彩，更有滋有味，是需要深入思考的。在回顧與總結了的計生工作以後，我們對20xx年鄉計生工作的工作計畫如下:
(一)進一步加強領導，落實計生目標管理責任制。進一步強化人口目標管理責任制，堅持黨政一把手親自抓、負總責及經常性工作制度，落實“一票否決”制。計生專乾、中心戶長、信息員、計生協會的建設，充分發揮各自優勢，加大對人口計生工作新政策、新規定的學習力度，提高管理和計生工作能力，做到工作有人抓、大事小事有人管，使計生服務工作能真正讓村民滿意。
(二)進一步加強宣傳，著力營造良好的計生工作氛圍。堅持把宣傳教育放在首位，深入開展國情、國策和人口計生法律法規政策宣傳，為人口計生工作營造良好的輿論氛圍。要開展多樣性宣傳活動，鄉、村二級聯動，計畫生育宣傳員送資料上門、計生宣傳欄及時更新以便民眾獲取信息。繼續開展婚育文化陳地建設，在村民中普及“婚育健康”和“預防愛滋病知識”教育，營造宣傳教育大環境，使廣大農民民眾科學了解計生保健知識，提高村民生活質量，也使育齡人群提高生育保健意識。深化政策服務，進一步完善計生利益導向機制，形成正確的輿論導向。
(三)進一步突出重點破解難題，大力提高計生工作水平。要切實加強孕前管理，全力抓好一年三次的“雙查”服務和四術及遺留掃尾工作，全面落實包片領導、幹部責任制和村黨員幹部、村計生管理員、流動協管員的工作責任。加大對外出流動人口寄回的“雙查”單的核查力度。要切實抓好長效節育措施的落實。要對計畫懷孕對象做到早發現、早落實，確保補救措施落實。要高度重視出生人口性別比綜合治理，加強二胎生育全過程的服務與管理。加大流動人口管理力度，動態掌握外出流動人口的底數和去向，積極聯繫現居地政府，做好委託管理和雙向服務工作，杜絕管理漏洞。
(四)堅持依法行政，著力提升計生執法管理水平。要進一步提升我鄉人口計生工作依法管理水平。堅持依法行政，公開、公平，切實維護社會公平和民眾的合法權益。要進一步加大執法力度。對違法生育對象，及時調查取證，發現一例，徵收一例，並儘快足額徵收到位。強化社會制約和監督。
(五)進一步加強隊伍建設，切實提升計生工作者的素質能力。要加大培訓力度，認真抓好村級計生幹部業務知識的學習培訓，抓好計生幹部的計生法律法規培訓，提高國策意識和業務水平。在搞好業務培訓的基礎上，加強計生隊伍作風建設，大力弘揚愛崗敬業、忠於職責、依法行政、廉潔自律精神，樹立計畫生育工作在人民民眾中的良好形象。
在新的一年裡，我鄉計生服務站將擴大工作思路，提高全鄉民眾對計生工作的滿意度。實踐是檢驗理論的尺子，要在提供優質服務的同時，以廣大育齡民眾的切實需要為出發點，以人為本地搞好計畫生育工作，為20xx年的計生工作交上一份滿意的答卷。
計畫生育工作計畫模板 篇8
一、指導思想
落實《中共中央國務院關於全面加強人口和計畫生育工作統籌解決人口問題的決定》，結合實際，以為教職工提供優質的生殖保健服務為主要任務，不斷提高人口計生依法行政能力和水平，維護教職工的合法權益，為構建社會主義和諧社會營造良好的校園環境。
二、工作目標
（一）切實加強組織領導，進一步健全領導機構，形成“一把手”負總責，主管領導親自抓，專（兼）職計生管理人員具體抓的工作格局。計畫生育工作必須作為單位、個人年終實績考核的一項重要內容。
（二）以“人口素質與獨生子女教育”為主題，深入開展“婚育新風進萬家”活動。
（三）嚴格按《條例》及省計生委有關規定把好計畫生育審核關，督促已生育一孩的夫婦在孩子出生後一個月內準確、及時的辦理《獨生子女證》，獨生子女辦證率達100%。
（四）以“送愛心、辦實事、求實效”為基點，繼續開展關愛女孩活動。倡導男女平等，消除性別歧視的不利因素，營造良好的社會氛圍，提高女孩和女孩家庭的社會地位，進一步轉變民眾的婚育觀念。
（五）加強孕前管理，推行知情選擇。凡有生育能力的教職工必須落實一項安全有效的避孕節育措施。
（六）做好一年一次的“雙情普查”工作，到位率100%。
（七）做好本單位職工及家屬的計畫生育管理工作。
（八）按照國家《流動人口計畫生育工作管理辦法》的規定，做好本單位的流動人口（指房屋出租業主的僱工）計畫生育工作，並落實雙向通報制度。
三、工作思路
（一）、提高認識，依法加強對人口與計畫生育工作的領導
貫徹《中共中央國務院關於全面加強人口和計畫生育工作統籌解決人口問題的決定》，大力開展學習和宣傳《決定》的活動，領導要充分認識穩定低生育水平的長期性和艱巨性，切實增強做好人口和計畫生育工作的堅定性、主動性和創造性，提高依法行政水平和執法效果。繼續全面實行計畫生育領導責任制，堅持黨政一把手總責，親自抓。要從全局和戰略高度認識人口與計畫生育工作的重要性，完善和落實法定代表人計畫生育管理責任制，及時協調解決計畫生育工作中存在的困難，切實做到責任到位，措施到位，投入到位。
（二）、完善體系，為各類人群提供有針對性的服務
建立健全以滿足育齡民眾不斷增長的避孕節育、優生優育和生殖保健需求的服務體系，滿足育齡民眾在生命各階段中獲得計畫生育政策和科學知識的教育、指導和服務，從而動員廣大育齡婦女積極參與計畫生育，提高人們在生育、節育方面的自我調節和自我保健，計畫生育工作向高層次發展。
將教職工在生殖保健方面的需求納入人口與計畫生育工作的重點，加大優生優育、知情選擇、生殖保健、公民道德、家庭美滿、社會公德等知識的宣傳，使教職工能自由點擊尋找所需的相關知識，滿足個人的需求；定期或不定期編輯“生殖保健”專刊或計畫生育小報。
大力開展人口文化進校園的活動，以構建“學校—家庭—社區”和諧心理環境為主線，進一步發揮心理健康教育在學校德育工作中的作用，提高學校師生的整體素質，保持我校的心理健康教育工作在全區的領先地位。
四、具體措施
1、堅持做好計畫生育的宣傳工作，辦好計畫生育專欄，宣傳計畫生育知識及相關政策法規
2、搞好計畫生育預報，鼓勵動員已生育婦女上環或採取其它有效節育措施，杜絕無證生育，計畫外生育現象的發生。
3、做好宣傳說服工作，爭取獨生子女領證率達百分之百。
4、落實好晚婚、晚育、節育獎勵政策。
5、對身體有病的教師要多給予關愛，讓她們感受集體的溫暖。
計畫生育工作計畫模板 篇9
20xx年，全鎮人口計生工作指導思想：深入貫徹落實黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神，緊緊圍繞“堅持計畫生育的基本國策，提高出生人口素質，逐步完善政策，促進人口長期均衡發展”的決策部署，認真貫徹執行國家、省關於調整完善生育政策的有關要求，穩妥啟動實施“單獨兩孩”生育政策，鞏固“國優”創建成果，突出治理“三高”問題，努力穩定低生育水平，提高人口素質，確保順利完成年度人口計生工作任務，人口計生工作整體提高到一個新的水平。
一、目標任務
（一）總體思路
落實“三項制度”：落實黨政“一把手”親自抓負總責，做到措施、責任、投入到位；一班人共同抓，各村（社區）兩委班子成員齊心協力，共同抓好人口計生工作；落實“一票否決”制度，嚴格兌現責任獎懲，嚴把計生關。
抓好“三項指標”：提高政策符合率，最佳化出生人口性別比，提高民眾滿意率。
提升“三大服務”：做好避孕節育和生殖健康服務、優生優育服務、流動人口均等化服務。
完善“三大建設”：計生隊伍建設、村級計生服務室建設、村級自治建設。
夯實“五大基礎”：落實長效節育措施、開展“三查”服務活動、治理統計水分、管理服務好流動人口、兌現政策獎勵；
完善”六項機制”：統籌協調、科學管理、優質服務、利益導向、民眾自治、人財保障。
（二）主要目標
主要目標是：
①全鎮人口出生率控制在15.0‰以內，自然增長率控制在8‰以內，政策符合率達到84.6%以上，政策外多孩率控制在2.4%以下；
②民眾滿意率90%以上；
③獎勵政策兌現率達100%；
④統計準確率95%以上；
⑤出生人口性別比逐步趨向正常值；
⑥免費孕前優生健康檢查覆蓋率達80%以上，努力降低出生人口缺陷發生率，7鎮級財政投入計生事業經費人均8.5元以上。
二、工作重點
（一）加強宣傳教育，營造濃厚輿論氛圍
各村（社區）要繼續大力開展“婚育新風進萬家”活動、“關愛女孩”、“生育關懷”行動和“幸福家庭”、“文明視窗”“誠信計生”、“陽光計生”等創建活動，把宣傳教育貫穿於人口計生工作的全過程。
1、穩妥啟動“單獨兩孩”政策。認真貫徹落實國家、省關於調整完善生育政策的決策部署，加強政策解讀和輿論引導，及時回應社會關切。按程式穩妥有序實施“單獨兩孩”生育政策。做好政策調整前後計生利益導向和社會制約政策的銜接。
2、要創建新型生育文化和人口文化基地。精心策劃部署，通過製作通俗易懂、美觀實用的宣傳品，加強進村入戶面對面的宣傳教育，用心組織實施一系列有特色、有影響、有規模的活動。進一步開展“一鎮一品，一村一特色”活動，創新宣傳模式和宣傳示範點，莆美鎮富美鄉村建設以雙溪口村為示範點，打造人口計生宣傳精品，豐富創建內容，提升創建水平。
3、要把人口和計畫生育納入各村（社區）宣傳內容，加強人口和計畫生育的公益性宣傳，加大人口計生工作和典型事例宣傳報導的力度，特別是開展惠民行動，落實民心工程的做法與成效，傳播積極信息，營造和諧的人口計生工作環境，努力提高民眾對計畫生育宣傳教育的知曉率、接受率和參與率。
（二）夯實基層基礎工作，穩定低生育水平
1、提高各村（社區）自管理水平。把村（社區）作為工作的重點，以村（居）民自治為載體，要認真貫徹落實《省人口計生委、計生協會關於開展創建人口和計畫生育基層民眾自治村（社區）活動的通知》精神，紮實開展創建人口計生基層民眾自治示範村（社區）活動，完善民主決策機制，強化民主監督機制，並依法修訂《計畫生育村規民約》，引導村（居）民自願簽訂計畫生育協定，自覺參與人口和計畫生育基層民眾自治活動，讓民眾真正成為人口計生工作的主人。要加強基層基礎建設，紮實開展創建計畫生育合格村（社區）活動，下功夫抓好信息質量、統計賬冊、陣地建設、宣傳氛圍、管理機制等方面存在的薄弱環節，在抓好孕環情檢查、長效節育措施落實、依法徵收社會撫養費、獎優政策兌現等基礎性工作的同時，不斷夯實基層計畫生育工作基礎，減少政策外懷孕、政策外出生，降低人口出生率和自然增長率
2、求真務實，切實提高統計質量。堅持摸實情、說實話、辦實事、求實效，促進人口計生事業的持續健康發展。要加大打假治假力度，堅決糾正在人口計生統計中瞞報超生人口、做假手術、假鑑定和出具假證明等弄虛作假的不正之風；要相對集中時間、精力，全面開展計畫生育“五清理”活動和人口計生基礎信息核查工作，切實擠掉統計水分，確保統計準確率達95%以上。
3、綜合施治，構建均衡人口比例。在開展“關愛女孩行動”，倡導男女平等婚育觀念的基礎上，進一步健全和落實有利於女孩及家庭發展的利益導向機制，依法維護女孩及家庭的合法權益，消除性別歧視，提高女孩家庭的經濟地位和社會地位。鎮打擊“兩非”特偵組要深入開展專項整治活動，建立常態化的溝通協調機制，推動信息共享、區域聯動、藥品監管、監測預警等協作機制，鎮計生辦、衛生院、派出所、婦聯等部門密切配合，廣泛宣傳有獎舉報制度，鼓勵民眾大膽提供案源，嚴厲打擊“兩非”行為。做好重點地區和重點人群的管理工作，對出生人口性別比嚴重偏離正常值的村（社區）進行重點幫促和約談，促進綜合施治出生人口性別比失衡工作深入開展，遏止出生人口性別比攀升的勢頭。
4、不斷提升流動人口均等化服務。認真宣傳貫徹《流動人口計畫生育工作條例》，努力把流動人口計畫生育的各項服務和管理納入法制軌道，力爭實現全鎮“一盤棋”。完善以流入地為主、流出地和流入地協調配合的工作機制，強化各相關部門、用工單位、物業服務企業和出租（借）房主的服務管理責任制，把流動人口計畫生育服務管理經費納入財政預算，認真實施流動人口的便民維權措施，免費為流動人口辦理計畫生育證件和提供計畫生育基本項目技術服務。
健全“一站式”服務視窗，簡化流動人口辦證，提高工作效率，更加注重加強推進流動人口基本公共服務均等化，促使流動人口在我鎮享有與常住人口同等的子女教育、就業創業及培訓、社會保障、住房保障、醫療衛生、幫扶救助和政治待遇，努力引導流動人口融入轄區的工作和生活。各村（社區）要及時掌握好流出人口的去向變化，便於更好管理和服務，繼續宣傳好、落實好流動人口雙查獎勵制度，提高流出育婦婚育證明的辦證率和雙查到位率。
5、共建和諧，擴大幸福家庭創建面。各村（社區）、鎮直有關單位要積極參與“創建幸福家庭·建設和諧莆美”活動，整合社會資源，解決計畫生育家庭在生產、生活、生育、教育、健康、養老等方面存在的困難和問題，全面建設以“文明禮貌好、身心健康好、優生優育好、發展致富好、奉獻社會好”等為主要內容的幸福家庭，擴大幸福家庭創建面，提高計畫生育家庭的幸福指數，逐步改變民眾的生育觀念。
（三）加強制度建設，不斷提高規範化管理水平。
1。全面推行誠信陽光計生。建立健全《計畫生育行政執法公示制度》，依託鎮、村（社區）兩級人口計畫生育公開欄、村務公開、政務公開等，向社會公開人口計生行政執法範圍、執法依據和執法程式，公開生育證發放、獎勵優惠政策落實、社會撫養費徵收等辦事程式和服務承諾。
2、健全計生匯報通報制度。鎮黨委、政府根據工作需要召開鎮計生匯報會，及時了解情況，解決存在問題，抓好整改。鎮計生辦要對全鎮每月計生工作主要指標完成情況進行綜合分析，通報各村（社區），並報送鎮主要領導。
3、健全登記制度。莆美衛生院要健全住院分娩制度，進一步加強出生醫學證明管理，嚴格執行節育措施、補救措施、出生、B超等登記實名制，對執行制度不到位而導致出生人口漏登漏統的直接責任人將給予黨政紀處分。
4、規範“三查”服務制度。把查環、查孕、查病“三查”作為人口計生部門服務育齡民眾的一項重要內容抓緊抓好，全面了解已婚育婦的環情、孕情、病情，以便更好地採取針對性的跟蹤服務。
5、健全孕情消失報告制度。各村（社區）要加強孕情監控，對孕情消失的要及時登記，發現有涉嫌非法終止妊娠或非法B超性別鑑定的，要收集辦案證據，及時移送給鎮打擊“兩非”特偵組進一步調查，並於每月月底向鎮計生辦報送孕情消失名單及原因。孕15周以上需施行終止妊娠手術的，嚴格按《福建省人口計生委關於加強孕15周以上終止妊娠手術審批管理的通知》（閩人口發[20xx]51號）規定審批後方可施術。新生兒院外死亡的要及時上報核查。
6、規範例會制度。每月1日為村級例會日、每月3日為鎮級例會日，在例會上要匯報、分析、通報婚育、孕環情、節育措施、政策獎勵、人口變動等情況；駐村（社區）工作隊、村（社區）兩委要及時掌握動態，採取對策措施；要及時傳達上級有關會議、檔案精神，使基層工作思路、工作方法更加明確。
（四）加強優質服務，努力滿足民眾的服務需求。
1、全面推進服務體系的建設。鎮級計生服務所和村級計生服務室規範建設和幸福家庭服務所室創建活動結合起來，年內創建1—2個村級示範室。根據“四優一滿意”（環境優美、技術優良、服務優質、等級優秀和民眾滿意）的評估標準，積極開展計畫生育技術服務機構晉級創先活動，推進服務機構標準化、規範化建設，強化宣傳教育、技術服務、優生指導、藥具發放、信息諮詢、隨訪服務、生殖保健和人員培訓等功能，深化藥具工作改革，規範藥具業務流程，確保藥具供應通暢、快捷、安全、有效，實現優質服務全覆蓋。
2、實施“優生促進工程”。把“優生促進工程”納入政府民生工作，加大經費投入，加強部門協調配合，積極為育齡婦女提供避孕節育全程服務和生殖保健服務，引導孕期婦女有針對性地服用營養素，開展免費婚前檢查和免費孕前優生健康檢查，努力降低出生人口缺陷率。要重視人口早期教育工作，充分利用相關部門公共資源，發揮民間早教資源作用，依託人口計生技術服務機構和村（社區）幼稚園、計生服務室和人口學校，為轄區內家庭提供嬰幼兒早期發展系列、全程、綜合服務。積極開展“雙絲帶行動”，幫助廣大婦女增強自我保健意識，更加關注男性生殖健康。
3、加快人口計生系統信息化建設。要加強內部區域網路、人口計生系統專網和公眾信息網建設，提高工作效率和工作水平。要推進信息化建設，搭建人口和家庭公共服務信息平台，實行“幸福家庭一卡通”信息化服務管理，對計畫生育家庭的經濟發展、健康促進、幫扶掛鈎、獎勵優惠、政策落實及“婚、孕、產、育、教、養”全程生命關懷等服務情況錄入建檔，快捷、準確掌握人口和家庭信息，提高組織協調和落實的能力。進一步完善鎮衛生院、派出所、民政等部門“實時通”項目，更好實現資源共享，提高工作效率，提高統計準確率。
（五）踐行民眾路線，落實計生獎優政策
深入推進作風建設，堅決貫徹落實中央八項規定，落實厲行節約反對浪費條例以及中央出台的一系列規定，把落實計生獎優政策作為貫徹落實民眾路線教育實踐活動的一項重要內容來抓。全面兌現法定獎勵政策和國家、省制定出台的計畫生育獎勵優惠制度。進一步完善縣委、縣政府計畫生育利益導向十八項機制，落實好節育獎勵、“安居工程”補助、增加低保金、“新農合”補助、“新農保”補助、小額貼息貸款、中考加分、高考升學獎勵、鎮直部門“掛一村幫五戶”等制度；紮實推進“生育關懷行動”， 幫助計畫生育特殊家庭和困難家庭提高發展能力和抵禦風險能力，為生活困難的二女戶、獨生子女戶及特殊家庭的已婚育婦進行免費生殖健康檢查和宮頸癌篩查。
（六）加強協會建設，努力發揮獨特作用
各村（社區）要高度重視協會的工作，支持協會按照民眾團體的.特點開展工作。進一步強化協會隊伍建設，廣泛開展以創建先進縣計生協會、鄉鎮（開發區）計生協會、合格村（社區）和一流村（社區）計生協會、五好協會會員小組為主要內容的“四聯創”活動，完善計生協會“五好小組”建設，形成縣、鄉鎮（開發區）、村（社區）、組各級協會組織相互聯動、整體推進的新格局。大力推進基層人口計生民眾自治，並通過企業計生協會的建設提高對流動人口的服務力度。繼續拓展和運作好“生育關懷行動”具體項目，切實抓好“三結合”、“三優”、“幸福工程”、計畫生育家庭意外傷害保險等利民政策的落實，推進不育症免費優惠治療、微笑行動等項目，拓展法律援助和健康婚姻等項目服務；深入開展民眾性人口文化宣傳活動，打造“紅五月人口文化節”宣傳品牌，開展常年性、面對面的宣傳活動，做好“單獨二孩”政策的學習宣傳和釋疑解惑。
（七）加強領導，提高保障措施
堅持“三不變”（堅持計畫生育基本國策不變、黨政一把手負總責的制度不變和計畫生育的一票否決制不變）、確保“四到位”（責任到位、措施到位、投入到位、落實到位），切實加強對人口計生工作的領導。
1。加強領導，夯實責任。堅持黨政一把手親自抓、負總責， 分管領導負實責，班子成員共同抓各負其責的機制，繼續把人口計生工作列入年度重要工作內容，與經濟、文明建設等工作同部署、同落實、同檢查、同考核。繼續推行人口和計畫生育目標管理責任制，嚴格落實“一票否決”制度。鎮黨委班子會議要把人口和計畫生育有關法律法規和相關業務知識納入重要學習內容，定期開展專題學習，充分調動各級黨政幹部抓好人口計生工作的自覺性和積極性，堅持計畫生育基本國策，增強人均觀念和人口憂患意識，把人口計生工作納入經濟、社會發展的總體規劃，融入到構建和諧社會、全面建設小康社會和建設社會主義新農村的工作中，統籌兼顧，協調推進。要建立統一、高效的領導協調機制，鎮班子領導要繼續靠前指揮，指導好、督促好、協調好所掛鈎村（社區）人口計生工作。
各村（社區）黨支部書記要親自抓負總責，分管計生副書記要具體抓負實責，村（社區）兩委成員要共同抓負職責。鎮計生辦要加強對計畫生育工作的指導、協調和監督；鎮直有關部門要認真履行法律法規所賦予的計畫生育工作職責，全力抓好本部門的計畫生育工作，真正形成“政府領導、部門指導、各方配合、民眾參與、綜合治理”的工作局面。
2、確保計生經費及時到位。要落實人口計生財政投入增長幅度要高於經常性財政收入增長幅度的基本要求，20__年鎮財政人均投入達8。5元以上，並做到年初有預算，逐月按時序進度撥付到位。依照法規為實行計畫生育的育齡夫婦實行免費相關服務、兌現政策獎勵，為村級計生管理員、協會專職副會長和女小組長工資補貼，流動人口均等化服務等提供經費保障。
3、加強基層計生幹部隊伍建設。進一步調整最佳化計生幹部隊伍結構，建好基層行政管理、技術服務、民眾工作三支隊伍，確保人口計生工作機構、人員穩定。村（社區）要配齊計生專職幹部，對村級計生管理員實行“縣管、鄉聘、村用”的機制。在加強各村（社區）主要領導、計生系統幹部培訓的同時，注重村主幹、計生管理員、女小組長等基層計生人員的業務培訓，培養造就一支懂業務、會幹事、能吃苦、敢碰硬、甘奉獻的計生隊伍。
4、齊抓共管，共創共建。各部門特別是計畫生育工作領導小組成員單位都要按照各自的人口計生工作職責，密切配合，共享資源，互通信息，形成合力，圍繞各自職責，創新工作思路，強化組織協調，切實形成黨政負責、部門配合、民眾參與、優勢互補、齊抓共管、共創共建的良好工作格局。
5、完善目標管理責任制考核機制。要認真執行《福建省人口和計畫生育工作責任考核獎懲辦法》及補充規定、《漳州市人口計生領導小組關於進一步落實計畫生育“一票否決”的實施意見（試行）》和《雲霄縣人口和計畫生育工作考核獎懲辦法（試行）》的規定，進一步完善人口計生目標管理責任考核獎懲體系，切實把人口計生工作完成情況納入經濟社會發展目標考核、年終績效考評和領導政績評估的重要內容和幹部提拔使用的重要依據，嚴格兌現責任獎懲。
一、紮實抓好計生工作，發揮基層協會作用
1、各村（居）計生協會要組織協會理事一班人、計生女組長學習中共中央、國務院《關於全面加強人口和計畫生育工作，統籌解決人口問題的決定》和省、市、縣的計生工作決策，結合我鎮當前人口計畫生育工作嚴峻形勢，科學制訂系統的學習宣傳，計畫，核心組織，周密部署，廣泛開展有重點，多層次，多形式的學習宣傳活動，進村入戶向廣大民眾宣傳發動，做到鎮不漏村，村不漏戶，戶不漏人，家喻戶曉，達到轉變民眾的觀念，提高民眾實行計畫生育的自覺性，為我鎮計生工作營造良好的輿論氛圍。及時發現總結，推廣先進典型，充分發揮示範帶頭作用，堅持落實例會制度，工作匯報制度，檢查評比考評，不斷提高創建規範化和制度化水平。
2、摸清底子，及時為計生行政部門提供信息，各村計生協會會長、理事、秘書長、女組長和協會會員要自覺帶頭實行計畫生育帶頭參與計生“雙查”落實“四術”，同時帶動、督促各自的親屬和所包組的聯繫戶落實計畫生育，在去年清理外出育婦的基礎上，繼續摸清本組流出，已婚育婦變動情況和在家已婚育婦的生育、節育、“雙查”情況，各村、組計生瞞報、漏報情況，各組的初婚、出生情況及“四術”、“雙查”情況，未落實措施原因，做到底子清、情況明。
3、在落實“國策”當中熟悉服務知識，為育婦提供優質服務，各級協會會員、女組長要深入村、組，走進各家各戶，多與民眾交流，多做思想工作，協助村兩委做好“雙查”、“四術”工作，女組長特別要做好“十二上門”服務工作，確實為育婦提供優質服務，進一步融洽黨群、幹群關係。
4、加強民主監督，促進計生工作公平、公正。各級計生協會要發揮監督職能作用，對同級計生行政部門在計生工作中推選的利益導向（幸福工作項目、小額貼息貸款、二女結紮、獨生子戶、獨女貢獻獎和計生困難優惠獎扶政策落實）要積極參與宣傳、服務、監督。對村幹部是否存在計生瞞報、漏報、村級計生工作是否公平、公正進行監督，發現存在問題要及時上報鎮黨委、政府，確保計生工作公平、公正，“一碗水端平”。
5、制定責任，落實績效考評。各村（居）計生協會要把任務分解到理事、女組長所包村組，堅持工作業績與工資掛鈎制度，對計生違規、違紀、違法的會長、女組長要堅決調整處理，在計生工作中，表現突出者要給予表彰。
6、抓服務關懷，以人為本。一是繼續做大做強“幸福工程”項目款安全運行。二是生育關懷工作，在做好不育症免費治療、唇齶（唇）裂兒童免費治療、金秋助學、安居補助、緊急救助、二女戶招婿等工作。在優生早教等項目基礎上，做好計生戶家庭意外傷害保險工作。
二、深入開展“三聯創”，堅持推行“一包六帶頭”，進一步抓好“三結合”
鎮、村計生協會要積極、主動爭取黨委政府對協會“四聯創”活動的領導作為一項重要工作來落實。力爭做到“四納入五同步”（即：協會建設納入人口計生工作黨政一把手親自抓，負總責的議事日程，納入黨委、政府的督查範圍；納入人口計生工作考核內容，納入村級組織配套建設；協會工作與人口計生工作同研究、同部署、同檢查、同考核、同表彰。）
今年，根據縣計生協會規劃：我鎮創建一流村協會1個：華峰村，創建合格村（居）協會5個：九曲村、樹林村、連益村、村坑村、東溪居委會。（詳見附表）要求一流村創建“五好小組”達到70%以上，合格村“五好小組”達到50%以上，一般村“五好小組”達到25%以上，各村（居）計生協會根據本地實際，明確“三級創先”標準，把規劃任務落實到村、組，女組長要村兩委擔負起組織協調作用，帶領會員落實“一包六帶頭”，帶領廣大育群落實計畫生育措施，村級會長、女組長要提供優質服務，落實把計生工作基礎夯實。計生工作要與民眾的生產、生活、生育相結合，要把為計生民眾服務做為我們一切工作的出發點和落腳點。
當前，有五個方面的服務工作必須加強。
（1）“幸福工程”救助資金的做大和擴大；
（2）大力倡導新婚夫婦實行婚前檢查和孕婦進行優生檢測；
（3）要加大對青少年生殖健康教育和服務力度；
（4）大力做好愛滋病預防的知識宣傳教育工作；
（5）積極參與推動“三優”工作並把“三優”工作指標及開展生育關懷行動納入協會“三聯創”評優內容。
三、營造濃烈宣傳氛圍，進一步開展計生村民自治工作。
協會宣傳教育活動的核心，各級計生協會要積極探索民眾喜聞樂見的宣傳內容，宣傳形式，宣傳方法，進一步參與“婚育新風進萬家”，“關愛女孩行動”活動，全面深化“生育關懷行動”等活動的形式。普遍開展女組長演講和系列服務活動，營造濃烈的宣傳教育氛圍。我鎮原來在華峰、梨坑、連新、連城、村坑計生村民自治工作試點的同時，計畫以點帶面，逐步鋪開，促進計生工作下移和工作職能的轉變，使村級建立“兩委負總責，協會為骨幹，村民搞自治，自我管理民眾做主人”的新的管理體制，逐步形成多數人的工作新格局。
四、加強基層計生協會隊伍建設，努力把計生協會建設成：學習型、研究型、創新型、有作為的群團組織。
鎮、村協會要對協會理事、女組長、會員進行一次全面整頓，不斷吸收協會自願者，年輕有文化的專業技術人才，勤勞致富帶頭人，社會能人吸收到協會隊伍中來，抓好後進轉化，立足抓村組、打基礎、抓薄弱、求實效，抓兩頭帶中間，促進整體平衡。
20xx年我縣人口和計畫生育工作是“省級”優質服務縣，在這形勢下，鎮村計生協會一定要緊緊圍繞縣委、縣政府的總體部署，抓住機遇，圍繞中心，服務全局，協調互動，為做好我鎮計生工作而作出努力。
計畫生育工作計畫模板 篇10
一、領導重視，加強隊伍建設
村支部書記親自抓、負總責;計生幹部具體抓、放手乾。加強計生協會班子、各組片長、信息員隊伍的建設，充分發揮各自的優勢，帶領這些班子、隊伍人員不斷學習黨對人口、計生工作的新政策和新規定，不斷充實和提高我們的業務管理水平和技術能力，做到具體工作有人抓、大事小事有人管，使協會工作得到正常開展，使我們的服務能真正讓民眾得到滿足和滿意。
二、創新機制，提供宣傳服務
隨著計畫生育生殖健康優質服務的全面開展，計畫生育服務領域不斷拓寬，從避孕節育服務拓展到包括孕產期保健的生殖健康服務，以及開展婚育新風的宣傳教育活動，都離不開宣傳工作。我們利用村委會的大小會議、各種陣地向民眾宣傳黨對計畫生育的政策、法律、法規。積極發揮村委會計生協會的作用，利用村委會協管員與各組片長及信息員隊伍，採取形式多樣、對不同人群開展有針對性的宣傳教育。根據廣大育齡人群的需要，提供優質的計畫生育和生殖健康服務。做到特殊對象有計畫生育宣傳員送資料上門、普通民眾通過宣傳欄獲取信息。在村民中廣泛開展“青春健康”和“預防愛滋病知識”宣傳教育，使村民科學掌握了計生保健知識，提高他們的生活質量，同時也使育齡人群生殖保健意識有所增強。
三、勤於走訪，實際服務民眾
人口計生工作是做人的工作，關係複雜，工作量大。在開展計畫生育工作中，要樹立以人為本的工作理念。每當組片中有人家結婚，或有新生兒出生，都要登門拜訪。一來摸清信息，便於管理;二來聯絡感情，便於開展工作;三就是送上村委會的一番關愛。把最新的計生政策、把婚育新風宣傳到他們，給她們送去生殖健康、科學育兒、產後保健、避孕選擇等知識手冊，相信對於這樣的走訪、這樣的溫馨服務是村民所需要的。
四、定期驗證，關注流動人口
根據街面房多、出租房多、流動人口多的三多特點，我們要把這作為村委會創建工作的重點來抓。積極開展每月一查，每季度一核對的計生普查驗證工作。為了方便流動人員做好計畫生育，我們要不定時地把計生宣傳資料、避孕工具送到他們的手裡。另外準備組織1-2次便民服務活動，設立計生政策諮詢、發放宣傳資料和安全套，讓流動人員享受與戶籍人員同樣的服務。
五、加強孕前檢查工作
免費孕前優生健康檢查是政府為符合生育政策、計畫懷孕的農村夫婦免費提供一次孕前優生健康檢查。參加這項檢查可以避免生育出生缺陷兒及發生其他不良妊娠的可能。我們應當積極組織更多的人員參加這項活動。
以上是我們在新的一年裡的工作計畫，民眾的需求度和滿意度，是檢驗我們工作的尺子，我們要在優質服務工作方面有所新的突破，以滿足現時村民的精神文明需要。
計畫生育工作計畫模板 篇11
尊敬的各位領導、人民代表：
我代表鄉人民政府計畫生育辦公室向大會述職，請各位代表評議。
自鄉八屆人大一次會議以來，經過幾年來的努力工作，我們取得了幾個方面的成績。
1、連續三年被評為全區計畫生育紅旗單位，市裡的排名比以前也有較大的.提高，特別在今年的全省大洗牌中，我鄉是全市少數幾個沒有問題的鄉、鎮，為全市、全區的計畫生育工作作出了貢獻，徹底扭轉了我鄉在市、區領導心目中的印象。
2、駐村工作，社會治安狀況良好，產業結構調整取得了顯著效益，湧現出了全鄉最大的養殖專業戶，招商引資，引進的兩個大型煤礦，一個已經基本建成投產，另一個前期準備工作也在緊張的進行之中，將給全村的經濟發展注入了新的活力。全年較好的完成了各項國家和集體任務。
以上這些成績的取得離不開鄉黨委、政府、人大的正確領導，也離不開各位代表的全力支持，同時也是頤羌粕?烊?逋?拘燎諗?慕峁餳改輳?頤侵饕?雋艘韻錄父齜矯嫻墓鰲。
一、認真宣傳、貫徹、執行計畫生育政策
近幾年國家相繼出台了《人口與計畫生育法》等一系列的法律、法規，生育政策也相應的作了一些調整，為了使廣大人民民眾能及時的掌握生育政策，調節自己的生育行為，我們書寫標語一百多條，出動宣傳車六次，組織文藝宣傳隊二個演出二十多場次，發放各種宣傳資料九千多份，舉辦各類培訓班十多期，出計生簡報和宣傳欄二十多期等多種形式進行了廣泛深入的宣傳，使計畫生育政策做到了家喻戶曉，人人皆知，廣大人民民眾的生育觀念有了較大的轉變。
嚴格執行計畫生育政策，對生育證的申報、審批發放，嚴格按程式辦事，堅持集體審批，全年總計發放一孩生育證92個，申報二孩生育50個，沒有出現過錯發、濫發生育證的現象。積極推行計畫生育村為主和村民自治工作，全鄉十六個村已全部落實了村為主，部分基礎比較好的村實施了計畫生育村民自治。為穩定我鄉的低生育水平打下了良好的基礎。
二、勤政、廉政，嚴格依法行政，進一步提高了我鄉的計畫生育工作水平
計畫生育工作涉及到每家每戶，工作量非常大，為了廣大人民民眾辦事方便，計生辦工作人員放棄節假日、雙休日休息，加班加點是家常便飯，一年三百六十五天，我們至少有三百二十天上班，我敢肯定的說，計畫生育辦公室工作人員的出勤率在鄉機關各站所中是名列前茅的，但我們任勞任怨，無怨無悔。
由於受多子多福等舊的生育觀念的影響，少數觀念落後的育齡民眾想盡千方百計要達到違法超生的目的，有的明目張胆的拉攏腐蝕我們的工作人員，我們的工作人員沒有被糖衣炮彈擊倒，基本做到請客不到、紅包禮金不要，全年總計拒收紅包禮金萬餘元，打擊了歪風，樹立了正氣。我鄉的計畫生育工作走上了穩步發展之路。
對那些違反計畫生育政策的對象和家屬，我們放棄了不符合政策，但比較行之有效的對違法人員或家屬舉辦法制學習班的工作方法，而是嚴格的按程式依法依規辦事，做到一碗水端平，沒有辦過一例人情案。全年總計處理違法對象十二人，沒有出現過越級上訪和大小惡性案件，進一步密切了黨群、幹群關係。
三、堅持以人為本，全面提高優質服務水平
要想穩定低生育水平，單靠行政手段強力推行計畫生育工作是行不通了的，只能以人為本，全面改變人民民眾的生育觀念，讓人民民眾自覺實行計畫生育，為此我們取消所有的收費項目，讓利於人民，僅此一項計生辦每年要減少收入三萬元以上，免費為育齡期民眾落實避孕節育措施，並定期上門查訪、解除他們生產、生活中的困難，計生辦每年投入落實避孕節育措施經費達二萬餘元。計生技術服務所每年要聘請專家對全鄉婦女免費進行婦科病的查治，全年總計查治三千餘人次，查出患病婦女12人，並積極協助醫療部門進行了治療。
為了讓自覺實行計畫生育家庭得到實惠，我們利用每年的5月29日，全國計生協會活動日對計生貧困戶進行慰問走訪，總計走訪32戶，送去慰問金六千多元，並積極動員協會會員中的優秀分子創辦“三結合”項目點，安排貧困家庭成員就業。
積極當好黨委、政府的參謀。根據新時期、新形勢下計生工作的要求，我們積極向鄉黨委、政府建議，制定了有關計畫生育的優惠政策和建立了利益導向機制等相關制度，並且逐項得以落實，特別是我鄉在全市率先落實農村獨生子女保健費，在民眾中反響較好，也得到市、區領導的肯定。
以上是我們所取得的成績所做的工作，但是還存在許多不足。主要表現在面對新形勢、新情況，解決新問題的能力不強，特別是對外出流動人口的違法超生缺乏有效的手段。由於機構改革長期不到位，工作人員的待遇得不到落實，造成隊伍思想不穩定，工作不夠積極主動。低生育水平不夠穩定，任何政策的偏差和工作的疏忽，都有可能導致低生育水平的反彈。
各位領導，各位代表，以上是我代表計畫生育辦公室向各位的述職，對這次測評，我們也將會正確對待，如果測評結果好，對我們今後工作是一種激勵，如果測評結果不好，對我們工作是一種鞭策，促使我們在今後工作中找出差距，奮發趕超。
計畫生育工作計畫模板 篇12
計畫生養是我國的一項基本國策。我們必須高度重視此項工作。為了更好地貫徹落實計生《條例》和上級計畫生養精神，特制定本年度工作計畫：
一、領導重視是搞好計生工作的條件
計畫生養工作能否抓好，關鍵在於領導。所以，必須進步領導的思想熟悉。實行“一把手總負責，分管領導具體抓20xx幼稚園六一文藝匯演主持人串詞”的措施。把計畫生養工作作為學校工作的重點工作來抓，常抓不懈。每學期至少召開一次計畫生養工作會議，研究計生工作，制定措施，了解情況，檢查漏洞，發現題目及時解決。
二、進步全體教職工的自覺是搞好計生工作的關鍵
本年度要加大對計畫生養工作的宣傳力度，進步全體員工的思想熟悉，認真開展“人口與生養”的學習教育活動，對《條例》和縣委、政府及業民辦學校辦學申請報告務部分的相關精神，要時時講、會會講，到家喻戶曉，人人皆知。
把計畫生養的宣傳與教師業務、政治學習相結合起來，列進教職工會議議程中。同時要積極開展對在校生進行人口國情教育，使全體教職工充分熟悉到人口題目不僅是一個經濟題目，也是一個政治題目，從而，增強計畫生養的責任感和自覺性。
三、強化措施，政策兌現是搞好計畫生養的購買辦公用品的請示保證
計畫生養是一件大事，關係到社會上的每一個人，又是一件難事，要與傳統生養觀決裂。所以，我們不僅要做好宣傳教育工作，同時要有切實可行的過硬措施。果斷實行持證生養，嚴禁早婚早育，非婚生養，更不答應計畫腦腫瘤愛心捐款倡議書您的外生養。為此要做到三到位：
一是措施落實到位，必須按計畫生養，不執行者，輕者批評教育，重者進行處罰。同時，不準評優、評先和晉級。
二是解決題目到位，領導要親身抓，具體題目具體解決，及時落實，發現一個解決一個，決不拖延。
三是採用多種形式開展計畫生養宣傳工作。1、 利用多種渠道，廣泛開展好人口與計畫生養宣傳教育，《歡度端午節》組織教職工認真學習有關計生政策法規，營造計生文化氛圍，研究如何開展好學校的計生工作等。2、加強對新教師進行計畫生養基礎知識教育和考核。
四是賞罰兌現到位，學校把教職工的獎勵、評優晉級等與計畫生養掛鈎，違反計育生養者，要不折不扣地及時地按有關處罰條例嚴厲處理。
四、做好計畫生養日常工作
根據我校實際情況，要定期或不定期地召開計畫生養會議，研究了解計畫生養進展情況並制定相應的措施。要加強“軟體”建設，記錄規範、及時變動，組織好一年兩次的環孕檢查工作，每次受查必須達到100%。認真落實計生工作《條例》，做好我校的計畫生養工作。
計畫生育工作計畫模板 篇13
20__年我鎮計畫生育工作要認真落實上級計生部門人口計生會議和旗委十四屆二次全委會議精神，堅持計畫生育基本國策，嚴格執行現行生育政策，以穩定低生育水平為根本，以提高出生人口素質和綜合治理出生人口性別比偏高問題為重點，堅持以人為本的理念，堅持實行目標職責制管理的工作方法，全面提升人口和計畫生育整體工作水平，為薛家灣鎮的經濟快速發展創造良好的人口環境。
一、始終堅持把人口和計畫生育工作作為“一把手工程”，堅持一把手親自抓，負總責不動搖。加強組織領導，並落實到具體職責人，要求各級領導要進取參與，齊抓共管，抓好落實
嚴格按照薛家灣鎮《人口與計畫生育目標管理職責書》，實行領導包片、一般幹部包村職責制，認真落實計畫生育各項工作，促進相關部門從根本上重視人口和計畫生育工作，不斷增強統籌解決人口和計畫生育工作的自覺性，構成齊抓共管，綜合治理的有效工作機制。
二、全面落實國家、自治區、市、旗制定的各項惠民政策。進取探索建立新的優生優惠政策。深入開展“幸福家庭創立活動”
(一)完善和落實好現有的獎勵優惠政策，做到宣傳到位，確定到位，發放到位，管理到位，切實解決好計畫生育家庭養老的後顧之憂。要按政策和程式足額落實兌現當年獨生子女父母獎勵費和“養老保險金”補貼，計畫生育手術獎勵費，放棄生育指標獎勵費，國家計畫生育“三項制度”獎勵費。
(二)深入開展“幸福家庭創立活動”，提高家庭發展本事，促進家庭和諧幸福。
(三)按照上級人口和計畫生育會議精神，努力推動人口計生利益導向政策與各項惠民政策相互兼容、相互銜接、相互促進，進取探索建立新的優生優惠政策。進一步深化服務計生家庭的民生意識，不斷轉變育齡民眾的婚育觀念。
三、堅持以人為本，切實提高出生人口素質，推進優生促進工程，全面實施“三大工程”，搞好“五個服務”
(一)對婚育人群進行優生優育科普知識和出生缺陷預防知識宣傳，做好優生優育指導和監控工作，加大出生缺陷干預力度。
(二)經過計衛聯手，在免費婚檢、
免費孕檢的基礎上，免費進行孕前優質健康檢查、孕中監測;為貼合政策生育的夫婦免費發放葉酸、福斯福;繼續推進“一杯奶”生育關懷行動，建立出生缺陷檔案，實現跟蹤服務。
(三)協調有關部門和社會力量落實好住院分娩補貼制度，深化和完善0-3歲嬰幼兒早教工作，做好青春期健康教育等工作。
(四)要搞好政策服務，生殖健康服務，藥具宣傳服務，隨訪親情服務，一條熱線釋疑解惑服務，推廣“三大工程”(避孕節育優質服務工程、出生缺陷干預工程、生殖道感染干預工程)。
四、強化流動人口計畫生育服務管理，建立健全“統籌管理、服務均等、信息共享、區域協作、雙向考核”的流動人口服務管理新機制
(一)各村、相關部門要認真履行所簽訂的《人口與計畫生育目標管理職責書》，定期召開計畫生育工作協調會，充分發揮各相關部門的協調配合作用，加強行政指導與監督，更好的服務民眾。
(二)建立完善流動人口協管工作制度，每300-500名流動已婚育齡婦女配備一名流動人口協管員。建立流動人口服務視窗，為流動人口供給全方位優質服務。進取開展流動人口公共服務均等化試點工作，鞏固和完善流動人口“一盤棋”工作格局。
(三)以全國流動人口信息平台和人口文化活動為工作載體，以查驗流動人口《婚育證明》為主線，利用人口學校和人口文化活動陣地進行計畫生育各項政策、優生優育及健康知識宣傳，對流動人口開展人性化真情服務。
五、加強人口統計工作，全面完成全員人口信息建設工作
做好全員人口信息的收集、更新，補錄、複查、邏輯審核及糾正錄入錯誤(如居住性質、結婚日期)等相關工作，確保數據準確，提高統計報表質量。
同時，上報的全員人口信息資源庫數據要與20__年底上報的報表數據進行比較，重點分析總人口數和出生人口情景，對有出入的數據要填寫《內蒙古自治區全員人口數據採集規範》附屬檔案一的《清理複查人員情景表》和《清理戶籍情景表》進行匯總，並將匯總情景進行詳細說明。
六、綜合治理出生人口性別比偏高，深入開展整治“兩非”專項行動
(一)充分發揮宣傳教育的先導作用，營造濃厚的社會輿論氛圍。加強孕產期全程服務管理，從源頭防範選擇性別生育。
(二)完善利益導向政策體系，繼續實施關愛女孩行動，提高計畫生育女孩家庭的社會地位。
(三)與監察、衛生、工商、公安等相關部門密切配合，聯合開展整治“兩非”專項行動。嚴厲打擊溺棄女嬰行為，組織開展實名登記工作。
七、穩定低生育水平，堅持依法行政，完善村民自治工作機制，認真執行計畫生育政策和法規，嚴格控制非政策生育，維護好計生合法權益。
(一)深入貫徹落實人口和計畫生育“一法三規”，加強對再生育審批的監督和管理。我們要認真落實行政執法職責制，加大對計生違紀違法行為的查處力度，按照《社會撫養費徵收管理辦法》和我旗關於社會撫養費徵收範圍標準和要求，及時足額的徵收社會撫養費，做到管理制度健全，徵收程式規範。重點要查處往年非政策生育情景，規範依法行政卷宗.檔案和各類制度，做好依法行政工作。
(二)村委要開展人口和計畫生育民主管理及民主監督，建立和完善計畫生育村民自治制度，深入開展“陽光計生”行動，讓育齡民眾真正成為計畫生育的主人。
(三)加強信訪工作，強化對矛盾糾紛的排查、化解工作。[由整理]八、加大宣傳力度，進取構建人口計生宣傳工作新格局。
抓好民眾宣傳、社會宣傳和陣地宣傳，完成上級下達的宣傳教育工作任務。強化人口文化建設，構成“大宣傳、大聯合、出精品”的宣傳教育格局。
九、加強人口和計畫生育幹部隊伍建設，提高人民民眾對人口和計生工作的滿意度
認真落實市、旗對人口和計畫生育管理和技術人員的培訓工作。經過理論學習、業務知識培訓和實踐鍛鍊，切實轉變工作作風，不斷提升幹部整體素質和綜合服務本事，繼續組織開展請“農民兄弟姐妹評計生”和“流動人口評計生”的“雙評活動”和“下評上”活動。
計畫生育工作計畫模板 篇14
同志們：
現在開會。
這次全區人口和計畫生育工作會議，是區委、區政府決定召開的一次十分重要的會議。主要是通報今年以來全區人口和計畫生育工作情況，安排部署年終考核迎查工作。
出席今天會議的有：。參加會議的有：。
這次會議的議程共有兩項：一通報情況；二作重要講話。
下面，進行第一項議程，請通報今年以來全區人口和計畫生育工作情況。下面，進行第二項議程，請作重要講話。同志們，今天會議的議程到這裡就全部進行完了。以上，通報了今年以來全區人口和計畫生育工作情況；作了重要講話。講話，既肯定了計畫生育工作取得的成績，也指出了工作中存在的不足，並就考核迎查工作作了全面安排部署。講話，非常具體，非常全面，具有很強的針對性和可操作性，同志們一定要認真學習，深刻領會，抓好落實。下面，我再強調三個方面的問題：
一、要全力以赴抓好考核迎查工作。今年省里必查我區的人口和計畫生育工作，而且是屆中考核，所占分值比重很大，考核結果的好壞直接影響到我區明年省級優質服務先進區的創建。目前，在時間緊、任務重的情況下，我們必須清醒地看到，我區人口和計畫生育工作仍然存在著不少問題，離考核標準還存在不小的差距，面臨的形勢相當嚴峻。因此，全區各級各部門特別是各級領導幹部，一定要站在講政治、講大局的高度，進一步加大工作力度，進一步講究工作方式方法，按照“拾遺補缺”的原則，全力以赴抓好考考核迎查工作。
二、要全力消除薄弱環節。各級各部門尤其是計畫生育業務部門，要摸清、吃透省、市考核方案，做到對考核方案心中有數，對工作實際心中有數，更要對工作中的薄弱環節心中有數。在全面掌握情況的基礎上，抓緊研究對策，責任到人，限時整改，切實做到鞏固強項、強化弱項、彌補缺項，全力消除薄弱環節，確保考核時萬無一失。
三、要落實好領導責任。各級各部門要進一步明確責任，一把手要親自安排，親自部署，把工作任務層層進行落實。要切實搞好檢查督導，搞好對上協調，確保考核時取得好成績。誰在考核中出現問題，就嚴格追究誰的相關責任，決不姑息遷就。
散會。
計畫生育工作計畫模板 篇15
一、抓好兩查一見面工作：認真開展一年三次查環查孕工作和未婚青年見面工作，從嚴把關，確實解決普遍查重點漏的問題，同時要注意分別對待，分類指導。
二、節育措施突破二女扎難點，做到一孩上環清，二孩結紮清，把需要落實節育時間、地點等事項告訴育齡民眾，確保節育措施及時率、到位率和有效率達100℅。
三、“三結合”工作。我村要把幫扶重點放在男到女方家落戶的計生戶和二女扎戶上，同時要進一步明確完善各有關部門職責和任務，做到“五定三落實”：定項目，定目標，定期限，定措施，定懲獎;落實幫扶責任單位，落實幫扶責任人，落實項目獎金。
四、鞏固協會工作。組織健全，活動經常，搞好服務，進一步加強村計生協會健全，大力開展創建計生協會先進村活動。
五、深化宣傳教育，營造濃厚*氛圍，利用各種不同的形式，深化計生政策宣傳，在農村大力宣傳晚婚晚育，少生優生，生男生女一樣好，男女平等新型的婚育觀念，普及計畫生育和生殖保健知識，村幹部要通過計生知識入戶宣傳政策法規，避孕節育，晚婚晚育各種知識進戶，為計生工作營造良好的社會環境。
六、通過責任制建立，嚴格執行獎懲制度，村下達各包片幹部責任制，把本片的計畫生育工作落實到位。如有出意外問題，各包片幹部承擔一切責任，以經濟獎懲兌現執行。
計畫生育工作計畫模板 篇16
為認真落實《20xx年履行人口與計畫生育職責目標管理責任書》的各項責任條款，根據縣委、縣政府全縣計畫生育工作會議精神，切實抓好我局履行人口與計畫生育職責和計畫生育工作，特與各科室簽定《20xx年度履行人口與計畫生育職責目標管理責任書》，內容如下：
一、責任目標
1、把人口與計畫生育工作納入單位總體工作的重要內容，同業務工作同部署、同檢查、同落實。積極配合各有關部門做好計畫生育的有關工作。
2、加強鄉鎮和農村避孕器械、保健用品市場和終止妊娠類藥品的管理，嚴厲查處非法經營和經營假劣避孕器械和終止妊娠類藥品的行為，每季度監督檢查一次並單獨做好監督檢查記錄，發現違法行為依法查處。檢查記錄和處罰資料分別於6月底和12月底前移交計生辦公室以備上級檢查。
3、加強縣城避孕器械、保健用品市場和終止妊娠類藥品的監督管理。對終止妊娠類藥品，除縣人民醫院、縣中醫院、縣婦幼保健院、縣計畫生育服務站和鄉鎮衛生院等經批准的單位外，其他任何單位不得使用。重點加強縣城各類門診和零售藥店的監管，嚴肅查處非法經營、使用行為。對終止妊娠類藥品做到每月監督檢查一次，對避孕器械和保健品市場每季度監督檢查一次並做好單獨的監督檢查記錄，發現違法行為依法查處。檢查記錄和處罰資料分別於6月底和12月底前移交計生辦公室以備上級檢查。同時配合計生、衛生、公安等部門齊抓共管，使市場進一步淨化和規範。
4、全縣的終止妊娠類藥物由縣計畫生育服務站統一購買和分發供應。對計畫生育服務站和各使用單位的供應和使用情況要每月監督調度一次，並將統計表報我局藥品監督管理科。在監督過程中如果發現違法行為要及時轉交稽查科查處。
5、認真落實縣委、縣政府確定的計畫生育薄弱村的`幫促工作。
6、服從全局關於履行人口與計畫生育工作職責的調度和安排，積極參與這項工作。宣傳有關法律法規和政策。本科室不出現違反計畫生育政策、法規的黨員幹部、職工。
7、按照規定，搞好本科室的計畫生育日常管理工作。
二、考核內容及評分標準
1、你科的條款為目標中的第條，分數折合為100分。
2、評分標準：
第一項目標內容10分執行好記滿分，執行不好要酌情扣分。
第二項目標內容20分每季度開展一次檢查，少一次扣10分，扣完為止。檢查資料不全，每少一次扣10分，其他酌情扣分。
第三項目標內容20分每月開展一次檢查，少一次扣10分檢查資料不全，每少一次扣10分。其他酌情扣分。
第四項目標內容20分少一次檢查扣10分，少一個月的調度資料扣10分。
第五項目標內容10分根據縣裡的考查結果記分，考核不合格的全扣。
第六項目標內容10分，有一人違反計畫生育政策法規生育的落實一票否決，其它的酌情扣分。7第七項目標內容10分，根據情況記分。
三、考核辦法分9月份和年終兩次考核，各占50%
四、獎勵辦法全年考核95分以上者可參加先進科室和先進個人的評選。
94分以下和科室出現一人違反計畫生育政策法規一票否決的，不得參入先進科室和先進個人的評選，並對科室主要負責人罰款100元。
局長簽字蓋公章：
科室負責人簽字：
二0xx年xx月xx日
計畫生育工作計畫模板 篇17
一、加強協會自身建設
協會將注重“三支隊伍”的建設：一是工作者隊伍建設：包括各社區計生主任在內的一線計生工作者隊伍，提升其業務能力，做好具體的本職工作;二是專家隊伍建設，注重隨時吸納在教育、醫療、媒體等各領域有一定經驗和專長的骨幹、精英，形成協會內“諮詢團”，提升協會素質和檔次，也為解決居民各種困惑、困難提供強有力後盾。三是需求案主隊伍。即對那些缺乏生殖健康相關知識，或在生育、避孕節育、教育子女等方面有一定困難的群體，接納他們作為協會成員，享受協會內前兩部分人員的幫助。
二、規範章程，履行職責
規範協會的組織紀律章程，安排協會活動、會議，並嚴格參與簽到記錄，定期對協會活動過程中出現的問題進行自查自糾，提倡協會成員間相互幫助，互相建議的良好風氣，對協會成員在服務居民、奉獻社會方面有突出表現的成員給予表揚，樹立協會積極、健康、規範的形象。
三、促進協會與宣傳同步走
利用每年的5.29，7.11，9.25等特殊日期，聯合協會成員共同開展宣傳活動。發揮協會成員的群策群力，共同把宣傳活動做得豐富多彩。注重發揮需求案主隊伍的積極性，為其提供服務的同時也聽取他們對活動開展的想法，鼓勵他們對計生工作表達意見和參與活動。
計畫生育工作計畫模板 篇18
根據縣委、縣政府20__年計生工作的部署要求，結合局工作實際，特制定我局20__年度計畫生育工作實施方案，具體如下：
一、指導思想
以科學發展觀統領人口和計畫生育工作，認真貫徹《中共中央國務院關於全面加強人口和計畫生育工作，統籌解決人口問題的決定》，堅持“求真務實，分類指導”的工作原則，堅持局一把手“親自抓、負總責”的工作機制，堅持宣傳教育為主，避孕為主和經常性工作為主的工作方案，加大計生工作力度，穩定低生育水平。
二、工作目標
五個率達到100%。即出生政策符合率、獨生子女領證率、獨生子女獎勵費發放率、重點對象檢測率、政策外懷孕補救率均達到100%，無漏報、無錯報。
圍繞上述指導思想和工作目標，要突出抓好以下工作：
一、深化對計生工作重要性、緊迫性的認識
20__年是我縣創建新型人口文化建設示範縣活動年，也是縣委下決心抓好計生攻堅戰的重要之年。在這種新形勢下，全局幹部職工更應自覺地遵守國家有關計生政策、法規。近年來，隨著市場經濟的發展，機構改革和企業改制等，計生工作出現新特點。因此，一定要以清醒的頭腦，認真地分析當前計生工作的現狀，按照彬統人領辦發[20__]4號檔案精神，紮實抓好計生工作，堅決杜絕早婚早育、計畫外生育問題。為我縣人口計生工作做好榜樣、帶好頭，在民眾中樹立良好形象。
二、加強組織領導，健全隊伍建設
1、堅持局“一把手”親自抓、負總責的工作機制。單位主要負責人為計畫生育工作第一責任人，要親自抓好計畫生育政策和措施的落實，並指定一名副職領導具體抓。要健全計生工作例會制度，定期聽取計生工作匯報，熟悉並掌握本單位幹部職工的計生情況，對有計生違規問題的要堅決給予糾正，並採取有效的補救措施。
2、配齊配強計生隊伍，提高戰鬥力。要抽調素質高、能力強、乾實事的人員充實到計生隊伍中去，努力建設一支思想好、作風正、懂業務、會管理的計生隊伍，指定一名計生專(兼)職人員，負責本單位幹部職工的計畫生育宣傳教育和台帳管理，負責“雙查”、“四術”的登記和落實，協調計生有關證件的辦理、發放，並能及時向本系統反饋計生管理情況。要增加必要的經費投入，確保計生工作落到實處。
三、堅持“三為主”方針，紮實推進人口計生工作目標管理責任制落實
(一)開展宣傳活動。“少生優生、優生優育、少生快富”已成為當今人口和計畫生育工作的一個重要課題。因受封建思想遺留的影響，仍有部分的人存在著“多子多福、無後為大”的落後生育觀念，這也是制約計畫生育工作有效開展的一個主要原因。作為單位幹部職工應自覺學習《人口與計畫生育法》、《陝西省人口與計畫生育條例》、《中共中央國務院關於全面加強人口與計畫生育工作，統籌解決人口問題的決定》。通過學習，使幹部職工從全面建設小康社會、從對中華民族未來發展負責的高度，堅持不懈地做好人口計生工作。要組織好計生工作宣傳，開展形式多樣、內容豐富的計生宣傳活動，充分運用各種宣傳陣地、媒體，大力宣傳計生政策、法規，弘揚婚育新風，倡導生育新觀念，使之家喻戶曉，深入人心。
(二)開展計畫生育技術服務活動。各股室、各企業有生育能力的夫妻應按計畫生育要求落實一次有效節育措施，即生育一個孩子後三個月內要上環;生育兩個孩子後二個月內要施行絕育手術;對未落實絕育手術的已婚育婦(49周歲以下)要接受一年四次環情孕情檢測，時間為每年3月、5月、9月、12月，檢測點為彬縣計畫生育服務站，在本縣以外接受檢測的對象，要在縣級以上的計生服務站檢測，使用計生證明時，不能連續兩期。
(三)以經常性工作抓好人口計生工作。
1、規範計生台帳。台帳建設規範是計生管理的一項重要內容。計生業務人員要努力學習計生知識，精通計生業務，對幹部職工的生育情況要建卡歸檔，台帳要整潔規範。
2、建立計生通報制度。局計生辦將對一年四次的“雙查”及掃尾情況，在規定的時間內如實地向各股室、各企業通報。各股室、各企業要在每期計生檢測後，組織人員對未接受檢測的重點管理對象，逐一跟蹤落實到位，並將落實情況通報局計生辦。要服從屬地管理原則，局機關對象屬局管理的，屬基層單位的，其檢測情況由該單位直接向局計生辦申報。
3、做好計生清理工作。要按照彬統人領辦發[20__]8號領《關於做好清理初婚、出生人口補報和台帳還原工作的通知》檔案精神，做好機關、企事業單位的計生清理工作。各股室、各企業要做到“假的剔除、錯的更正、漏的補全、真的還原”，徹底甩掉歷史包袱，輕裝上陣，立足當前，抓真抓實。
4、建立和完善利益導向機制。參照縣計生工作意見精神：局各股室的利益導向機制主要是兌現獨生子女獎勵費。對夫妻生育一個子女後，領取獨生子女父母光榮證，要給予相關的優待與獎勵。一是對於20__年9月1日以後出生的，一次性獎勵費不低於500元，由夫妻所在單位各發一半，一方屬非機關、企事業單位的，由有工作單位一方發給全數。二是屬晚婚的，婚假為15天;晚育又領取光榮證的，女方產假為135-180天，男方照顧假為7-10天。婚假、產假、照顧假期間，工資照發，不影響晉升。
四、嚴格兌現獎罰，力促工作落實
根據相關檔案要求，要對股室、各企業計畫生育情況進行檢查驗收。我們對工作指標完成好的股室、企業，給予通報表揚;對工作措施不力，完成指標較差的將給予責任追究。
(一)對不按計畫生育規定落實有效節育措施、補救措施或不參加環情孕情檢測以及違反生育證管理規定的，給予通報批評並處以1000元以下罰款;對不及時向單位申報個人婚育情況的，給予通報批評。
(二)對因管理措施不力，導致本股室幹部職工出現政策外生育的，該股室當年度不得參與評優或其他榮譽稱號;情節嚴重的追究領導責任。對“五率”達不到要求的，計畫生育信息通報不完整的，給予通報批評，追查責任。
計畫生育工作計畫模板 篇19
如何強化村級管理，進一步健全經常化工作機制，充分發揮村級組織網路作用，真正實現以村為主，工作重心下移，解決計畫生育“梗阻”在村問題，提高計生工作整體水平，是新形勢下急需認真思考的問題。
一、目前村級管理的現狀與問題為了認真貫徹落實中央《決定》和“一法、一條例”。各級黨委政府發揚與時俱進，銳意創新的精神，注重加強村級隊伍建設，減員增效，提高村級計生人員待遇，尊重民眾民主權利，注重調動民眾參與的積極性，努力探索實現工作重心下移，推動村級管理步入經常化軌道的新路子，使計畫生育村級管理工作取得了明顯成效。但同時也應看到隨著計生形勢的發展，目前村級管理中存在的問題仍不可忽視。
1、有的村領導基本不管。一些村支部書記、村主任對親自抓，負責總責認識模糊，認為計畫生育是專幹的事，所謂親自抓，就是抓專乾；部分村班子軟弱，管不起來，所謂負總責，就是看考核，很少俯下身去抓重點解難題；另有一些村支書、村主任有個人副業，無暇顧及，加之市、鄉約束乏力，某種程度上成了抓自己個人副業，不負責。
2、有的村專乾管不過來。多數村專乾一人對鄉計生辦布置的十餘項基礎工作心有餘而力不足，加之報酬不足以成為個人主要收入，導致專乾不“專”，被動維持、應付。
3、有的育齡婦女小組長不會管。相當一部分小組長素質不高，其中一部分是只出於利益動機的村幹部親屬，加之待遇偏低，只能跑腿兒，送信兒，開會兒，己遠遠不能滿足育齡民眾的服務需求，不能適應當前計生工作的新形勢、新任務。
4、育齡民眾不願讓鄉計生人員代管。由於村主要工作指標和上級考核前的準備工作多數由鄉鎮包辦代替，且宣傳形式呆板，內容空洞，實用性差，考核形式教條，內容要求與民眾文化素質差距較大，加之季節、時間不定，與民眾的生產、生活時有衝突，多有擾民之嫌，容易在民眾中造成逆反心理，甚至產生對立情緒。
5、約束機制弱化。依法管理機制不健全，綜合治理不完善，村級工作運行缺乏有力保障，導致約束乏力，管理工作出現斷層。
6、計生人員待遇偏低，激勵機制不能有效落實。稅費改革後，市、鄉經費普遍吃緊，投入相對不足，全市657個行政村，500人以下的村253個。農業稅返還為20％，減去村“兩委”工資，經費所剩無幾，也就是說最少近40％的村計生人員開支已難以保障，提高待遇，落實優惠更無從談起。因此在那些經濟基礎薄弱，村無積累的鄉鎮，問題尤為突出。目前的報酬難以充分調動村級計生人員的工作主動性和積極性，優待獎勵激不起民眾實行計畫生育的自覺性。
二、對策及建議針對村級管理現狀及存在的問題，必須採取相應的對策，否則，勢必影響全市計畫生育工作順利健康的開展。我們認為應該從以下六個方面大力探索，形成一套適應新形勢、新任務的管理新機制。
1、加強村級組織建設，提高管理水平。要做好村級計生工作，組織是保證，隊伍是關鍵。因此，首先要選配好村“兩委”班子，增強其凝聚力和戰鬥力，同時加強其對人口理論、政策、法規的學習，提高認識，真正做到親自抓，負總責。二是健全村計生辦組織。採取公開招聘，競爭上崗的方式，擇優錄用有一定文化水平，政治素質高，責任心強，熱愛計生事業的專乾、小組長，最佳化其年齡結構和文化結構，提高村級計生人員整體素質。三是完善協會組織，充分發揮其人多、面廣，能人匯集，貼近民眾，靈活多樣的優勢，真正起到宣傳、帶動和“橋樑”、“紐帶”作用，使村級網路能夠真正發揮應有的作用，為形成計生工作縣級巨觀調控，鄉級具體指導，村為主、戶落實的管理格局，建立起堅強有力的組織載體。
2、完善契約化管理機制，強化計畫生育民主管理。《人口法》的頒布實施，要求計畫生育工作必須實現“兩個轉變”，文明執法，依法行政。體現在村級管理上，可以《人口與計畫生育法》為框架，規範村規民約，實行契約化管理，即經民主商議，以村民共同認可的形式，制定《計畫生育協定書》，明確村幹部包括專乾、小組長和村民在計畫生育工作中應享有的權利和應承擔的責任，把法律、法規所賦予村民的權利和義務，更加具體化的融入《計畫生育協定》，使其具有合法性、民主性、互約性，使村組幹部行使管理職責有明確標準，民眾監督有實在內容，權利與義務對等，使每一個村民在參與管理的同時，也無形中管理自己，使村級計畫生育工作秩序進一步規範，形成管理、監督、責任、義務的良性循環，以有效實施民主管理和民主監督。
3、完善激勵約束機制，增強村幹部含專乾、小組長職責和村民責任。明確責任，嚴格獎懲，是調動積極性，促進工作的有效手段。為了確保村級計生工作納入經常化軌道，可採取鄉鎮黨委、政府與各村“兩委”簽訂任務明確、獎懲嚴明、要求具體的計畫生育責任書，村“兩委”與村專乾、小組長簽訂年度目標管理責任書。同時村“兩委”與已婚育齡夫婦家庭簽訂計畫生育協定書。在此基礎上，健全完善村務公開、村民監督、定期評議等制度，做到有責任，有義務，有管理，有監督，並且嚴格獎懲，嚴格“一票否決”，以增強村級主動承擔計畫生育工作的責任，調動村民參與計生工作的積極性，建立起鄉、村、戶之間有責任，有義務，互相制約，相互監督的運行機制，形成齊抓共管的格局。
4、加強指導，建立工作運行保障機制。村級管理離不開鄉級指導，更需要行之有效的運行保障機制。一是把農村法制建設、精神文明建設、發展經濟等融入計畫生育工作，置鄉、村職責於計生工作中，置計生工作於日常各項工作中，擴大計畫生育輻射面，以避免工作斷檔，防止鄉、村脫節，出現斷層。二是加強鄉級對村級計畫生育工作的指導。可實行包村制、例會制村支書、村主任、村專乾，以便經常面對面地了解工作進展情況和存在的問題，及時掌握計生工作的動態信息，及時給予指導，幫助他們提高工作水平，使村幹部始終保持工作熱情不減，工作力度不減，使他們想乾、會幹、能幹。村級也實行專乾、小組長例會制，及時溝通信息，增強凝聚力，激發他們抓計生工作的積極性和主動性，確保村級管理健康運行。
5、完善利益導向機制，最佳化社會環境。生育的經濟效益是夫婦和家庭決定生育子女數量的一個基本動因，而實踐也進一步證明，通過利益調整和經濟槓桿的作用，調節農民的生育行為，把來自外部的約束力轉化為發自內在的驅動力，以此刺激農民實行計畫生育的積極性，這既是引導和補償農民的需要，也是新形勢下政府實施人口巨觀調控的一個有效途徑。因此，進一步完善市級利益導向機制，切實落實優先優惠政策就顯得尤為重要。具體而言，一是制定落實與民眾生產、生活密切相關的優先優惠經濟政策，使他們能夠獲得直接的經濟實惠。二是落實獨生子女獎勵，對計畫生育困難家庭實施救助。三是制定落實母嬰保健、社會化養老等社會政策，使其在整個社會中都能體會到優越感，充分體現獎勵性和導向性，形成一個wenmi.鼓勵少生優生，促使轉變婚育觀念的整體社會環境，充分調動民眾實行計畫生育的自覺性。
6、強化綜合治理，最佳化村級工作環境。計生工作是一項社會系統工程，僅靠一村、一鄉、一部門孤軍奮戰難以奏效。尤其是新形勢下，各級黨委、政府主要領導必須有付諸實際的真抓真重視如開會必說，調研必談，見面必問，真正形成協調聯動，齊抓共管的格局，為確保計生工作重心下移，村級管理納入經常化軌道，從方方面面創造條件，形成一種上面重視，周圍協助，下面配合的良好的村級工作環境。
①經費保障。計生經費不足是影響當前農村計生工作上水平的重要因素。待遇偏低、報酬落實不及時，服務設施跟不上，獎懲不能兌現等，都將嚴重影響村級計生人員的工作積極性，阻礙計生工作的正常開展。因此，目前急需解決的是經費投入問題。一是大力發展農村經濟，增加村級積累。二是暢通市、鄉經費投入渠道，明確管理體制，建立行之有效的經費保障機制，三是發展計生協會實體、開展社會募捐等形式，增加投入渠道，解決農村稅費改革後縣鄉計畫生育經費投入不足問題。目前情況下，可本著突出重點，計生優先的原則，年初將村級經費按比例上交鄉鎮，不足部分鄉鎮無條件的予以補足，一次性到位，設立專門帳戶，專款專用，以確保村級計生人員報酬及時兌現，獎懲落到實處，最大限度地發揮約束激勵作用，並逐步提高村級計生人員待遇，充分調動其工作主動性和積極性。
②法制保障。加強法院、民政、司法等部門的協調、配合，完善、規範行政執法程式，加大行政執法力度，及時解決村級管理中出現的違約糾紛，為村級工作排憂解難，保駕護航，全方位提供法制保障。
③服務保障。一是對市鄉有關部門強化行風建設，切實轉變工作作風，深入村戶，搞好服務，提高民眾滿意度。二是以檔案的形式明確市、鄉各有關部門支持、配合、指導村級開展工作中的具體職責、任務，並納入對部門的目標考核，同時賦予村計生管理人員有直接要求、爭取縣級有關部門提供必要幫助和支持的權力，以約束各部門必須積極參與計生工作，進而提高村級管理的服務功能。
④輿論保障。市、鄉兩級黨委政府以責任制的形式調動有關部門積極配合，充分發揮其自身優勢，進一步加大宣傳力度。報刊、電台、電視台開闢固定專欄，設定固定專題節目，堅持長期宣傳計畫生育。文化、宣傳部門採取通俗易懂，民眾喜聞樂見的形式，廣泛宣傳婚育新風，造成濃厚的宣傳氛圍，形成廣泛深入的宣傳環境，為轉變民眾生育觀念，建設新型生育文化，推動村級管理工作提供輿論保障。