市場行銷部崗位職責 篇1
1、負責招聘平台業務拓展及商業合作，根據公司發展方向制定相應行銷策略及具體行動
2、能整合外部資源，準確洞察行業市場變化，並根據市場需求及時調整行銷策略，確保目標與計畫的完成
3、負責執行等業務的市場行銷工作
市場行銷部崗位職責 篇2
1、負責公司業務的開展及推廣；
2、根據市場行銷計畫，完成部門業務指標；
3、開拓新市場，發展新客戶，增加項目使用範圍；
4、負責轄區市場信息的收集及競爭對手的分析；
5、負責銷售區域內行銷活動的`策劃和執行，完成公司下達的指標；
6、管理維護客戶關係以及客戶間的長期戰略合作計畫；
市場行銷部崗位職責 篇3
1、在所負責區域內獨立開展售前的各項工作：
2、廣泛收集有效的市場信息及競爭對手信息；
3、負責開拓公司業務市場，維護與發展客戶資源。
市場行銷部崗位職責 篇4
1、根據總行制定的行銷策略規劃及分行制定的行銷部署，帶領或協助部門主管帶領團隊完成年度業績指標；
2、與分行風險控制部、總行風險管理部、風險評估部做好溝通協調工作。
市場行銷部崗位職責 篇5
1、負責完成公司下達的月、季、年度的市場銷售目標。
2、根據公司發展規劃和市場情況，主導制定公司行銷戰略。
3、負責行銷計畫的編制和落實：
1）組織編制公司年、季、月度行銷工作（促銷、市場開拓等）計畫和銷售工作（包括銷售目標、銷售體系建設與管理、關鍵客戶管理等）計畫及預算。
2）匯總、協調產品需求計畫，組織做好銷售契約的簽訂、履行與管理以及貨款的結算、回籠和劃轉工作。
3）組織建立銷售情況統計台賬並及時反饋相關部門，便於及時調整銷售策略和銷售計畫，確保銷售和市場目標的實現。
4、負責市場調查和分析：
1）制定市場調研計畫，負責組織公司和競爭對手產品市場銷售情況的調查工作，綜合客戶的反饋意見，定期撰寫市場調查報告，為決策層提供參考；
2）建立健全行銷信息系統，收集整理各類市場情報及相關行業政策與信息，為本部門和其他部門提供信息決策支持；
5、負責市場運作和行銷策略的制定：
1）根據市場調研分析，確定公司在市場運作上的主要策略並監督實施；
5.負責客戶開拓、管理和維護：
1）與客戶進行溝通，及時掌握客戶需要，了解客戶狀態，收集客戶信息，開拓客戶資源；
2）建立健全企業的售後服務網路，在生產技術部門的支持下組織對公司客戶的售後服務，維護良好的客戶關係。
6、負責做好廣告宣傳，正確編制銷售費用及廣告費用計畫。
7、負責完成公司領導交辦的其他工作。
市場行銷部崗位職責 篇6
市場行銷部高級經理崗位
1、全面負責集團項目承攬、行銷及品牌推廣工作。統招本科及以上學歷，資源豐富者學歷可放寬；行銷管理、企業管理、工程類相關專業優先；
2、10年以上施工/地產企業行銷管理、項目承攬工作經驗，3年以上管理經驗；
3、擁有豐富的人脈資源和項目（施工項目為主）資源，熟悉施工項目情況，能夠開展項目承攬與行銷工作；有品牌推廣、行銷推廣工作經驗者尤佳；
4、具備經濟學知識、市場學知識、工程類專業知識；
5、有高度的.敬業精神和責任心，抗壓能力強；有較強的領導、組織、協調和溝通能力，有較強的巨觀分析能力。
市場行銷部崗位職責 篇7
1、負責開拓銷售客戶，推廣公司產品，完成銷售目標；
2、負責客戶的開發與跟進，負責商務談判，完成銷售任務；
3、負責與目標客戶建立長久良好關係，確保服務的延續性。
市場行銷部崗位職責 篇8
1、市場行銷部經理職責
（1）正確地掌握市場和合理地協助總經理室設定銷售目標。
（2）決定銷售策略和建立銷售計畫，採取行動實施。
（3）善用推銷員的能力、引發推銷員的鬥志。
（4）進行管理銷售活動，職務分配和內部溝通。
（5）有效地組織銷售事務、統計、分析和工作量測定
（6）利益計畫與管理。
（7）及時總結匯報情況，上呈總經理室。
2、市場行銷部策劃副理職責
（1）進行市場調研，分析季節變動相關關係，協助行銷經理制定銷售目標。
（2）分析市場占有率，進行銷售的策劃、落實和進行。
（3）進行對銷售員的培訓、指導和監督，對行銷員進行各項活動的指引。
（4）協助草擬銷售計畫，上呈行銷經理。
（5）內部與各部門協調溝通，及時將客戶建議反饋部門改善。
（6）對外公關，提高酒店知名度，及時推廣酒店的項目。
（7）對行銷員進行業績評估。
（8）協助行銷經理進行行銷活動、總結、分析經營，回收活動管理。
3、高級客戶主任職責
（1）根據酒店市場行銷計畫，按照客源構成比例要求，帶領營業員完成商務客戶、團體、散客的營業任務，定期統計各營業員的銷售業績。
（2）統籌拜訪客戶，分配各營業員拜訪的區域，鞏固現有客源，開發新客戶。檢查收集營業員的拜訪報告，及時建立客戶檔案，上呈行銷經理。
（3）收集客戶的反饋意見，向策劃經理匯報，以便改善。
（4）參加在酒店的“早晨問候”，與住客、熟客交談、及時徵詢意見，完善服務細節。
（5）每天檢查營業員所接訂的客戶訂房、訂餐等業務的落實情況，確認酒店能為客人提供相應的'設施、服務。
（6）利用公關技巧和營業技巧，廣交各界人士，擴大信息來源，掌握商機。
（7）積極參與酒店舉辦的各種促銷活動，建立酒店形象，促進業務發展。
（8）完成行銷經理布置的其它各項工作任務。
4、客戶服務主任（營業員）職責
（1）根據行銷經理分配的營業目標，在高級客戶主任的帶領下完成商務客戶、團體、散客的營業任務，及時匯報業績。
（2）堅持不斷以上門拜訪、電話等方式保持與客戶的密切聯繫，並有計畫地開發新客戶，發展新客源。完成拜訪的報告交行銷經理審閱。
（3）每周參加到前台、餐廳做早晨問候，與客人溝通，及時匯報情況。
（4）認真處理好客戶的訂房、訂餐等業務預訂，落實到位，誠懇耐心地做好溝通工作，給客人一種信任感，從而建立長期合作關係。
（5）積極參與酒店籌辦的各項促銷活動。
（6）協助收集有關信息，促進經營。
（7）完成有關行銷檔案，與客戶簽訂商務戶口、旅行社協定，拓展酒店的業務。
（8）每天整理各片，列入名錄，歸類存檔。
（9）完成行銷部經理布置的其它各項工作任務。
5、行銷文員崗位職責
（1）協助部門經理處理行銷部業務和行政工作。
（2）做好部門會議記錄，整理列印好後報送部門經理和有關領導。
（3）負責部門的業務及行政檔案，分類存放，收集市場信息。
（4）負責部門的日常事務。
（5）協助部門經理協調與各部的工作關係。
6、美工主管職責
（1）直接對部門經理負責，組織美工室工作人員進行美工設計、製作。
（2）獨立完成重要的美術設計、製作。
（3）主持制訂美工室管理制度、設計和作業流程，並督導下屬認真執行。
（4）審核製品質量維護酒店的格調和聲譽。
（5）定期培訓、評估、考核員工。
（6）隨時掌握國內外有關信息，建立美術資料庫，保持設計、製品的合理性、創新性。
7、美工職責
（1）完成酒店美術製作任務，如宴會會場布置，大型廣告及vip用品設計製造等。
（2）妥善保管、節約使用各種美工工具、顏料等，定期進行用料統計，以便部門成本核算。
（3）同時做好資料蒐集、整理、分析、存儲工作。
營業部的部門性質服務質量的標準、設備設施的良好、員工的心態動態、市場的方向把握、營業品項的添減、營業成本的控制，那么營業部經理的崗位職責是什麼？
一、接受總經理的督導，直接向總經理負責，貫徹企業各項規章制度和總經理的工作指令，全面負責營業部的經營和管理。
二、根據企業規章制度和各設施項目具體情況，提出部門管理制度和領班的具體工作任務、管理職責工作標準，並監督實施，保證部門各項休閒娛樂設施及各項管理工作的協調發展運轉。
三、分析各設施項目的客人需求、營業結構、消費狀況及發展趨勢，研究並提出部門收入成本與費用等預算指標，報總經理審批。納入企業預算後，分解落實到各設施項目，並組織各級主管和領班完成預算指標。
四、研究審核各設施項目的服務程式、質量標準、操作規程，並檢查各設施項目各級人員的貫徹實施狀況，隨時分析存在的問題，及時提出改進措施，不斷提高服務質量。
五、根據市場和客人需求變化，研究並提出調整各設施項目的經營方式、營業時間、產品和收費標準等管理方案。積極配合企業銷售活動，配合有關部門組組織和推廣等銷售活動，適應客人消費需求變化，提高設施利用率和銷售水平。
六、審核簽發各設施項目領班的物品採購、領用、費用開支單據，按部門預算控制成本開支，提高經濟效益。
七、做好各設施項目領班工作考核，適時指導工作，調動各級人員積極性。隨時搞好巡視檢查，保證營業部各設施項目管理和服務工作的協調發展。
八、制定部門各設施項目人員編制，定期安排員工培訓。根據業務需要，合理組織和調配人員提高工作效率。
九、對企業的低量易耗品和日常營業消耗用品（包括水、電、氣等），嚴格控制其使用量。把營業成本控制在最底使用量。
十、隨時收集、徵求客人意見，處理客人投訴、並分析營業部服務質量管理中帶傾向性的問題，適時提出改進措施。
十一、搞好營業和企業各部門的協調配合，完成總經理交辦的其他工作任務。
市場行銷部崗位職責 篇9
1、根據公司發展戰略，制定市場部發展目標，梳理市場部的主要工作職能和組織架構；
2、組織策劃並實施公司層面的市場推廣方案；
3、對公司整體品牌建設工作負責；
4、制定公司市場推廣費用預算及全年整體財務預算；
5、負責管理、激勵本部門員工，協助公司完成績效考核指標。
市場行銷部崗位職責 篇10
【崗位職責】
1、【流量運營】：基於搜尋引擎渠道涉及SEO最佳化、SEM投放的持續運營及產出評估細化用戶畫像精準投放的Feed流渠道優質資源引入及產出評估基於廣告聯盟的DSP投放的合作達成及產出評估。
2、【套用推廣】：與國內外Android市場達成良好的合作關係並獲取優勢資源iOS平台APP Store涉及積分牆，ASO的套用加強及推廣協助。
3、【媒體資源】與垂直、門戶、電商、異業等媒體通過各種方式達成合作關係推動短視頻為主的KOL資源且不限合作形式引入流量及產品評估。
4、【品牌推廣】通過與平面媒體專版或者網路媒體的合作宣導公司品牌不限於業務、活動或純品牌類通過軟文曝光宣導公司品牌。
5、【商務洽談】通過整合公司對外洽談資源以期達到對公司最有利的合作條款。
6、【媒體運營】包括但不限於公眾號、官方號、頭條號的文案內容運營以期圈粉，包括但不限於抖音、快手、火山的短視頻內容運營以期圈粉包括但不限於喜瑪拉雅FM、荔枝的音頻內容運營以期圈粉包括但不限於百度貼吧、興趣部落、知乎社群流量輸出。
7、【內容采編】以原創為主的方式結合公司各類業務向各推廣資源輸出內容。
【任職要求】
1、大專及以上學歷，市場行銷、電子商務、工程管理、信息與計算機科學、信息管理與信息系統、工商管理、廣播新聞學優先，同崗位3—5年工作經驗以上；
2、網際網路行業和移動網際網路行業的'特性及發展趨勢認知程度高，網站流量的種類及衡量指標認知程度高；
3、流量渠道的規劃、拓展及運用能力強，垂直行業的市場調研及判斷、市場費用的整體控制及產出能力強；
4、具備分類數據的分析及輸出能力，具備策劃市場推廣計畫及新媒體運營能力；
5、良好溝通能力，部門管理和跨部門協調能力。
市場行銷部崗位職責 篇11
1、 協助分行市場行銷部總經理落實銀行行銷方針，確保完成上級下達的各項任務指標。
2、 管理市場部業務拓展、授信項目開發和管理、客戶服務與維護等工作。
市場行銷部崗位職責 篇12
1、參與年度行銷計畫與方案的制訂；
2、負責國際/內市場客戶關係的密切跟蹤維護；
3、負責行銷渠道的`建設和銷售任務的完成；
4、負責產品價格體系的具體實施和改善；
5、團隊管理。
市場行銷部崗位職責 篇13
1、負責新產品的報價與跟進；
2、負責與客戶溝通項目的所有問題，協調公司內部的相關工作與資源；
3、負責項目的全面管控 （包括進度、成本、質量、資源、風險、等）；
4、定期與內部項目團隊討論項目進度，並主導解決項目中遇到的.相關問題；
5、定期向客戶匯報項目進展，與客戶的`採購/研發/質量人員保持密切溝通；
6、參與樣品生產、檢測、包裝、發貨的相關工作；
7、負責提交合格樣品給客戶，同時提交客戶要求的相關檔案資料 （如尺寸報告、測試報告等）；
8、跟進客戶的樣品反饋信息，並主導內部的後續工作；
9、主導處理項目中遇到的所有客訴問題；
10、項目結尾階段需進行客戶滿意度調查；
11、項目完成需進行項目總結並分享經驗教訓， 所有項目文檔需進行存檔管理。
市場行銷部崗位職責 篇14
1.主動積極地進行市場調查和宣傳;
2.配合上級領導進行市場渠道開發及維護工作;
3.按照公司要求完成線上或線下的推廣任務;
市場行銷部崗位職責 篇15
1、負責線下學術會議、行業展會等活動策劃組織;
2、負責線上渠道推廣公司產品;
3、負責市場調研，提供競爭分析報告，提供產品最佳化建議;
4、完成領導安排的其他工作。
市場行銷部崗位職責 篇16
工作職責：
1、根據總行制定的行銷策略規劃及分行制定的行銷部署，帶領或協助部門主管帶領團隊完成年度業績指標；
2、與分行風險控制部、總行風險管理部、風險評估部做好溝通協調工作。
任職要求：
1、年齡在40歲以下；
2、本科或以上學歷；
3、6年或以上銀行業的相關工作經驗；具備較豐富的分行中層或支行管理經驗，3年或以上銀行市場行銷經驗；
4、具有良好的`市場拓展能力、組織管理能力和溝通協調能力；
5、有豐富的負債業務資源者優先。工作職責：
1、根據總行制定的行銷策略規劃及分行制定的行銷部署，帶領或協助部門主管帶領團隊完成年度業績指標；
2、與分行風險控制部、總行風險管理部、風險評估部做好溝通協調工作。
任職要求：
1、年齡在40歲以下；
2、本科或以上學歷；
3、6年或以上銀行業的相關工作經驗；具備較豐富的分行中層或支行管理經驗，3年或以上銀行市場行銷經驗；
4、具有良好的市場拓展能力、組織管理能力和溝通協調能力；
5、有豐富的負債業務資源者優先。