關於愛崗敬業的演講稿精選篇 篇1
大家好，下午好!我是財務部的，我今天演講的題目是：“愛司如家”。
“家”這個字在我們的心中都不陌生，甚至是非常的熟悉，偉大詩人歌德曾說過“能在自己的家庭中尋求到安寧的人是最幸福的人。”
因為，有了家，生活才變得有趣;有了家，工作才能順心;有了家，才懂得什麼叫關愛，什麼叫珍惜。
家是心靈的港灣，是每個人生長的搖籃;家是力量的源泉，她的溫暖無可替代!
通常我們說到的是我們自己的小家，但是在浩瀚的社會裡，在這繁雜的環境當中，我們還擁有另外一個屬於自己的家，那就是我們在一天的絕大部分時間裡為之奮鬥、為之努力的企業——保險。在這個大家庭裡面，我們愛崗敬業，我們成長收穫，我們也因此愛司如家。接下來我就帶給大家一些我的感悟。
“不拋棄，不放棄，好好活，做有意義的事”。相信很多朋友都看過《士兵突擊》那部電視劇吧?劇中的主人公許三多曾給數萬觀眾留下了深刻的印象和深深的感動。劇中的這一句台詞就是對人生最好的闡釋，也是對責任最好的理解。而員工對於公司最基本的責任就是“愛崗敬業”。
其實，我們曾經談論到“愛崗敬業”的話題時，大多談笑而過。相信大家都很明白，公司不僅是工作和取得報酬的場所，更是我們安身立命之基。作為公司的一員，我們的滿足和希冀、得意和失望、都與公司息息相關，所以“以公司為家”不再是個別積極員工的美德，而是每位員工共同的價值取向，更是我們肩負的一種責任。每位員工應清醒地認識自己，樹立正確的工作觀，從小事做起，營造我們的“家”。
雖然我的工作崗位很平凡，我也沒有轟轟烈烈的事跡，我是那么默默無聞，我也是那么容易滿足。每當我完成了領導交辦的一件任務時，聽到同事、領導那一聲聲“辛苦了”的親切問候，我的心頭總是溢滿巨大的幸福感，仿佛平日裡所有煩惱和勞累都在那一刻煙消雲散。同時，也為自己能為公司做出自己力能所及的貢獻而自豪。領導的關懷、同事的支持更常常激勵著我、規範著我，去認真對待每一天的工作，讓自己的每一天都能充滿激情，都能充實而非平凡地度過，在這個過程中，還有什麼快樂能與之相比呢?忠誠於事業就是忠誠於自己，責任與榮譽並存,這是對我們企業文化最深刻的註解和闡述。
古語有云：修身、齊家、治國、平天下。從中可以看出，修身是根本也是起點，是為公司這個大家庭服務的基礎，修身是自身素質的不斷完善提高。個人的提高與成長都離不開公司這樣一個大家庭，而提高每個家庭成員的素質，又能增強“家”的競爭力。那么如何修身呢?接下來就以我自己的經歷來談談吧。
20年，帶著學生的稚氣和對工作的新奇，我走進了人壽湖南分公司中支。
回顧半年多的工作，可以用一句話來概括：困難與快樂同在，學習與工作相伴。對照德能勤績四項標準，我盡心盡力做好各項工作，較好地履行了自己的職責。在工作中，我不斷成長，不斷收穫，與家人承受困難、享受快樂。這裡，我就同大家一併分享我的成長收穫： 1、重視理論學習，堅持工作原則，明確服務宗旨。
我結合在學校學習到的一些對理論知識的理解，我努力的學習了公司財務基本的流程和操作實務，堅持執行公司各項財務管理制度。努力在收付、反映、監督三個方面盡到了應盡的職責，努力做到各項收付款無差錯，為內外部客戶提供最好的服務，維護公司的形象。
在這最基本的業務處理及服務工作上，讓我體會最深的不是怎樣去準確無誤的系統操作和業務處理，最困難的就是怎樣去和聯繫部門做好交接、流轉及解釋工作。
2、加強業務學習，提高工作能力，做好本職工作。
堅持政治、經濟學習讓我的思想理論素養不斷提高。在工作生活中注意攝取相關的政治經濟政策，注重學習與工作有關的各經濟法律法規。兢兢業業做好本職工作，用滿腔熱情積極、認真地完成好每一項任務，嚴格遵守公司各項規章制度，認真履行崗位職責，自覺按章操作，平時生活中團結同事、不斷提升自己的團隊合作精神。
3、端正工作心態，學習做人做事，積極面對困難。
公司正值新系統上線，新的變革帶領了財務工作的進步同時也有著新事物特有的種種困難，不過這樣卻讓我學到了老師們的解決困難的方法與態度，培養著自己分析問題的能力，同時也分享著勝利的喜悅。從最基本的理論學習，然後到對基礎操作熟練。這整個過程給我的收穫不能一一在這裡完整的表述。困難、犯錯、迷茫、衝動、收穫、喜悅，種種的心情讓我體會到了工作的樂趣。在我看來凡職業都具有趣味的，只要你肯幹下去，趣味自然會發生。因此，做事切忌：粗心大意，馬虎了事，心浮氣躁，需要有恆心、細心和毅力，那才會到達成功的彼岸!犯錯和困難的時候要學會吸取教訓，人之所以有一張嘴，而有兩隻耳朵，原因是聽的要比說的多一倍。因此，我學會聆聽。
總的來說，幾個月的工作讓我實實在在體會到了自己的成長，同時也讓我感受到了自身的不足，更明確了自身的發展方向，清晰的認識到做事的原則：不找藉口失敗，只找理由成功，成功的法則極為簡單，但簡單並不代表容易。既然有緣與太保，我相信會在這個大家庭里，能找到更多成功的法則和做人的道理。認認真真做事，踏踏實實做人!
“皮之不存，毛之焉附”，一個企業，如同一個民族，當它強大時，它的人民就會揚眉吐氣，神采飛揚;當它衰落時，人們可能只有暗自嗟嘆。因此，應該把企業當成一種力量的源泉，生命的支撐，視企業如生命，與企業共命運。
家是避風的港灣，舒暢、溫暖、充滿愛，若我們都把公司當做“家”，用愛去經營，時時為家著想，事事為家著想，把公司的興衰榮辱同自己的前途命運聯繫起來，將公司的利益與自己的利益融為一體，那，公司這樣的“家”必然會更加興旺!
謝謝大家!
關於愛崗敬業的演講稿精選篇 篇2
尊敬的各位領導：
大家好!
首先、愛崗敬業是樂教勤業的動力源泉。
教師只有在愛崗敬業，把學校教育工作的發展、國家教育事業的興旺和自己命運緊密聯繫在一起的精神指導下，兢兢業業，勤於奉獻，淡泊名利，默默的耕耘在三尺講台之上，而且以苦為樂，甘於寂寞，勤勤懇懇，才能領悟從師的樂趣，才能以從師為榮，以師為自豪。在“愛崗敬業”這種精神支配下，教師也不會視平凡的工作為平凡，不會視瑣碎的工作為瑣碎，而是會認真對待教育，教學的過程的每一個環節,於細微處顯精神，於小事上下工夫，在簡單卻又偉大的教育工作中體驗人生的價值，在市場經濟的條件下，師德修養的要害一環，就是培育愛崗敬業的精神。說他要害，是因為他既是師德的核心和基礎，又是促進教師不善進取的動力源泉。
其次、愛崗敬業是保持教師隊伍穩定的基礎。
古人云：“國將興，必貴師而重傅，國將衰，必賤師而輕傅。”當今世界，一個國家或民族的教育事業的發展狀況，直接關係到國家、民族是否能夠興旺發達、並立於不敗之地。假如說發展教育事業關乎國家、民族命運，那么能否保證教師隊伍的穩定就是一個要害.因此，要加強師德教育，促使教師著力修養愛崗敬業精神，培養廣大的教師職業責任感，義務感，自豪感，榮譽感，只有當所有教師都培育或發展自己的愛崗敬業精神，任勞任怨，奉獻和忠誠於教書育人的大業時，教師隊伍才能穩定發展。
再次、愛崗敬業是在崗位上有所作為的必要前提。
教師能否作到愛崗敬業，是決定他的工作績效的主要因素之一，只有愛崗敬業的教師才能在工作崗位上有所作為。這是因為，愛崗敬業的不懈追求能夠為教師正確處理和解決教育過程中的諸多矛盾打下一個良好的基礎或提供必要的前提。只有愛崗敬業，教師才能積極面對自身的社會責任和社會義務。加里寧說：“國家和人民把兒童託付給了教師們，要他們來教育這些按年齡上最輕易受影響的人，託付教師來培養，教育和造就這一代青年人，也就是說，把自己的希望和未來都囑託給了他們。”國家和人民的這種委託不是無條件的，在將兒童交給教師同時，規定了教師應履行的責任和義務，這些責任和義務是在綜合熟悉教育發展規律的基礎上提出的。即我們應該明確一點：愛崗敬業是教師對各種規範、要求的自覺認同和內化，是自覺承諾履行社會責任和義務的的表現。所以說愛崗敬業是教師有所作為的基本保障。任何人都能成為一名教師，但並非任何人都能成為一名合格的教師。
教師應有豐富的學識、合理的知識結構和能力結構、高尚的道德情操，良好的心理修養„„，這些要求主要是依靠教師的自我教育、自我修養、自我完善達到的。那么這些做法的動力來自何方?來自教師對教育活動的的客觀要求和自身素質水平之間的矛盾的深刻熟悉，來自解決這一矛盾的不懈追求，來自深層次的愛崗敬業精神。有了愛崗敬業精神，教師就能夠對自身素質水平有一個理性熟悉，並使之與教育事業教育工作的客觀要求不斷的接近，通過自身不斷完善和發展，為更好的完成教育任務提供保證。假如說不斷完善自我是教師在工作上有所作為的基礎，那么愛崗敬業就是基礎的基礎。愛崗敬業能夠幫助教師正確處理各種社會關係，化解各種矛盾，提高工作效率。教師要想取得工作成就，必須有社會的理解，同事的支持，家長的配合、學生的自覺努力，而“愛崗敬業”精神在這些方面有很大的助益，有助於教師提高工作效率，鞏固並不斷發展教育事業。(
總之，教師只有愛崗敬業，才能在教育活動中有所收穫，反之，只能是一事無成，空嗟嘆。一個愛崗敬業的教師，既依靠經驗教書育人，又會著力總結教育規律，並按照教育規律的要求科學施教;無論備課、上課，還是批改作業、治理班級，它都會將自己的教育行為置於科學熟悉的觀察之下，進行科學的規劃、組織、實施，因材施教。顯然，教師的工作不僅有一個態度問題，而且包含著探索科學、追求最優教育效果的主體性要求，有效教育方法。換句話說，教師的敬業作為一種道德選擇，它體現著動機與效果統一的綜合追求。人類已邁入一個新的世紀。新的世紀、新的歷史時期呼喚教育的飛速發展，呼喚德才兼備的高素質的新型教師。為適應社會發展的這種需要，培育出一代新人，就必須做到。
關於愛崗敬業的演講稿精選篇 篇3
尊敬的各位領導：
大家好!
育苗有志閒逸少，潤物無聲辛勞多。教壇幾載風雨，我備嘗苦辣酸甜，也深深認識到：愛是教師最美麗的語言。要當好一名教師，就要愛崗敬業，熱愛學生，愛得專心致志，愛得無私無畏! 熱愛學生是師德教育的核心。判斷教師的職業道德品質是否高尚，主要從以下幾個方面看：看他否忠誠於人民的教育事業，能否堅定不移地全面貫徹執行黨的教育方針;看他是否熱愛學生，能不能做到既教書又育人。隨著社會的發展，黨和國家對教育的深切關注，真誠地熱愛學生已被視為當代教師的師德之魂。因為：
一、熱愛學生是建立平等民主、和諧師生關係的基礎。
任何教育的結果，都是伴隨著一定的師生關係產生的，其結果的好壞有時受師生關係好壞的影響，不同的師生關係也往往會導致不同的教育結果。今天的學生需要有一個安靜、和諧、健康的學習環境。這也是江在《關於教育問題的談話》中不斷強調的。而要做到此點，師生關係的建立必須是民主型的。因為在民主型的關係中，由於師生之間注意協商、溝通，關係比較和諧，學生的情緒就會輕鬆愉快，這樣就會有個良好的學習心境。反之，若師生關係是專制型、放任型的。則會帶來學生情緒上的緊張或放任，造成內心煩躁、恐懼等，在這種情況下就不會有高效的學習，學習效果也不會好。
在教育過程中，教師與學生之間要進行多方面的互動，會產生種種矛盾。倘若教師沒有尊重，關心和熱愛學生，即沒有與學生溝通關係的法寶博愛之心。如果不把其視為親人，視為可傾吐心聲解決困惑的朋友，讓他們感受到親人般的關愛和保護，那么要真正化解這些矛盾是不可能的。有時由於學生偏見或教師有寧給好心，不給好臉的觀念和行為，可能會產生學生對教師的好心的誤解。但是教師只要走出這種愛的誤區，注意以正確的方式去體現對學生的尊重、愛護和關心，就能為建立民主、和諧、平等的師生關係奠定良好的基礎，進而很好地化解矛盾。因此說，熱愛學生是建立民主、平等、和諧的師生關係的基礎。
二、熱愛學生是做好教育工作的重要條件。
學生的成長不只是陽光、雨露、麵包和開水就能完成的。他們需要一樣與植物和其他動物所不同的東西這就是火熱而真誠的心。所謂愛屋及烏，老師對學生的愛，會被學生內化為對教師的愛，進而把這種愛遷移到教師所教的學科上，正所謂親其師，信其道而樂其道，因此愛的教育是我們教學上的巨大推動力。教師關心學生，就能載起我們教育界稱之為嚴格要求的那條很難駕馭的小舟。沒有這種關心，小舟就會擱淺，用任何努力也無法使它移動。教師熱愛學生有助於學生良好品格的培養;有利於創造活潑、生動的學習氛圍，使學生保持良好的學習狀態，而這一切，都是做好教育工作必不可少的條件。
從教十載，我是這樣熱愛學生的。
1.理智公正。在教育中，我對學生的愛是理智的，而不是盲目、衝動的。盲目的愛不能有力地引導學生向好的方向發展，不能有利地抑制和消除學生自身的不良因素。在教育中，我對學生的愛是正直、公正、坦蕩、無私的，不是偏狹、庸俗的。因權勢而愛，因門第而愛，因金錢而愛，這種愛會敗壞社會風氣，污染學生純潔的心靈。如果我們希望學生成為熱愛美好事物而仇恨醜惡行為的真正公民，我們就應當真誠地對待他。
2.堅持三不。不挖苦學生。當學生做錯事時，我耐心開導，不挖苦、不訓斥，不拿大話威脅恐嚇。不體罰與變相體罰，不心罰。心罰即對學生內在心理和精神的懲罰，它是與體罰相對應而言的。比如，有的教師說學生生來就不是讀書的料，還有臉往這兒坐。死榆木疙瘩!&&這種心罰侮辱了學生的人格，刺傷學生的自尊心，傷害他們的情感，損傷了他們為人的尊嚴。大家想想，學生真的遇上這樣的老師日子該多難過。所以，我們應愛護學生。維護其自尊心，儘量避免對學生造成傷害。老師的生命是一團火，老師的生活是一曲歌，老師的事業是一首詩。&&有關對教師以及教師職業的讚美之詞確實不勝枚舉。但我們應常常進行一些反思，思考一下我們的行為是否與那些讚美之詞相符。
3.嚴愛結合。現實中往往愛好學生易，愛差學生難。我就要求自己不僅要愛小天鵝，還要愛醜小鴨。採取學生能夠理解、接受的方式對待學生，即嚴愛結合。首先，我善於在尊重關愛學生的基礎上對學生提出嚴格要求。其次，我善於在嚴格要求的過程中去體現對學生的尊重友愛，努力創條件，使他們獲得成功。
二十一世紀呼喚著高素質、多層次的人才培養，高素質、多層次的人才培養呼喚著素質教育，素質教育也呼喚著高尚的師德修養。江《關於教育問題的談話》是高瞻遠矚、語重心長的。不錯，教師擔當著教育下一代的重任。唯有高尚的師德修養，才能振興教育，才能實現中華民族的偉大復興。愛，是教師美麗的語言，我們教師應有那顆與學生溝通的法寶博愛之心，用愛去對待學生，影響學生，關心他們的成長。正如中學校訓所言：愛護自己的孩子是人，愛護別人的孩子是神。倘若我們每位教師都是神，那么，我敢肯定師生關係始終是一片片晴朗的天空。
關於愛崗敬業的演講稿精選篇 篇4
尊敬的各位領導：
大家好!
今天，我很高興有機會和大家分享關於愛崗敬業的感受。在這裡，我想請大家思考一個問題：對於一名教師來說，愛崗敬業，會很辛苦，還是很幸福?
從小我就嚮往講台，夢想能當好一名老師。而多年後的今天，當我真的成為一名歷史老師，我才知道，那並不容易。所謂冰凍三尺，非一日之寒。我知道要上好課，必須鑽研業務，充實自己。人們普遍認為，當老師很輕鬆。有次我一個朋友見我備課到很晚，竟然感到很驚訝，還開玩笑說：要是這么辛苦下去，還沒等你把歷史課教好，你自己就成歷史人物啦! 辛苦歸辛苦，但令我驚喜的是，在學習和教課的過程中，我發現歷史原來是這么有意思的一門學問：我會為猶太人苦難而又不屈的歷史而動容，會為日本帝國主義犯下的滔天罪行而義憤填膺;我會為中華民族在人類歷史上的輝煌成就而驕傲，也會為清朝晚期的閉關鎖國而嘆息&&這一切，都是因為有了興趣。因為有了興趣，我主動閱讀更多的歷史書籍;因為有了興趣，我也開始喜歡看《康熙王朝》、《漢武大帝》了，而不再只是看韓劇!
我們知道，如果不喜歡一件事，要堅持是很難的。真的不敢想像，假如對歷史沒有興趣，教歷史課對我而言將會是怎樣的壓力和苦惱?!沒有興趣，我怎能改善教學質量，學生們又怎能提高學習成績?我不知這個比喻是否恰當：我覺得老師在課堂上的最高境界，要像《莊子》里的《庖丁解牛》，由於對牛的結構、骨骼、筋脈爛熟於胸，於是化繁為簡，穿縫過隙，手起刀落，酣暢淋漓;解牛十九年，不換一把刀。又或者像故事《賣油翁》里的老漢，倒油穿過錢眼，不灑也不漫，輕輕鬆鬆。解牛和賣油，其實都是他們的工作。庖丁工作的時候，連皇帝都看得出了神;老翁工作的時候，連神箭手都佩服得五體投地。用今天的眼光來看，他們中的任何一個，無疑都歷史上最敬業而又最專業的幾個人之一。這種得心應手、遊刃有餘、氣定神閒、引人入勝的工作狀態，難道不正是我們在課堂上所追求的最高境界嗎?庖丁是了不起的，但假如他無心研究，那歷史上也只是多了一名廚師，而少了一位大師。
這樣的例子，真是數不勝數。有句話說得好，熱愛工作，你的生活就是天堂;討厭工作，你的生活就像地獄。作為教師，我們是幸運的，也是幸福的。我們可以將工作和生活完美結合，而不必截然分開。我們可以把未完成的課題帶到家裡，繼續研究;也可以把學習中的感悟帶到課堂，教學相長。喜歡自己的專業知識，熱愛自己的崗位工作，那無論在學校，還是在家裡，我們都可以探討詩詞歌賦、研究數學奧妙;可以發現化學神奇、探究物理定律&& 我們也許成不了錢鍾書、季羨林那樣的國學大師，成不了華羅庚、陳景潤這樣的學界泰斗;我們也許成不了錢學森、楊振寧那樣的物理達人，甚至也成不了紀連海，易中天這樣的學術明星。但是，當我們滿懷責任，當我們一往情深;當我們的學生，功成名就;當我們的學校，聲名遠揚;當我們興趣重新點燃，當我們激情再次燃燒;當我們在最鍾愛的領域裡，心無旁騖，忘乎所以;當一天又一天，我們所做的，都是自己最喜歡的事情&&
我想，這，就是最大的幸福!
關於愛崗敬業的演講稿精選篇 篇5
尊敬的各位領導、各位評審、各位來賓，大家晚上好!
今天是“五。四”青年節，是青年和團員的節日，雖然我已經脫離了團組織，但是我還是想以我十一年的工作經歷來談一下我們公司“真誠、敬業、共同成長”的企業精神對我的影響。今天，我演講的題目是《真誠、敬業、展女工風采》。
做為電建女工，當我們未婚時，為了工作奔走在各個施工工地，工裝一身，安全帽一頂，工具包一個，不愛紅裝愛工裝，美麗的青春時光是在飛濺的焊花與縱橫交錯的鋼筋水泥中渡過的。等到結婚後有了家庭，有了孩子，在孩子未滿周歲時就交給了家中的老人，或者送進了全托幼稚園，自己就又匆匆趕赴施工一線，重新走上了工作崗位。工地一般都是工期緊張，沒有雙休日，甚至有時節假日也要加班。我們電建女工，同樣是為人女、為人妻、為人母，卻欠家人太多。我們舍小家為大家，為了企業的發展，付出了比一般行業女工多得多的艱辛和汗水。這些毫無怨言的付出，就是我們對待工作的一顆顆最真誠的心呵!
記得王宏生經理在一次講話中說：“敬業就是勤奮、主動。”勤奮是前提，主動是基礎，熱愛是關鍵，沒有主動性，就談不上敬業。我們每個人所從事的工作未必是其興趣所在，那么這就要培養我們對工作的熱愛與執著，做到乾一行、愛一行、鑽一行、成一行，在追求與奮鬥中找到快樂，實現自己的人生價值。我們女工中有多數所從事的都是平凡的工作，但就是在這些平凡的崗位上，我們付出熱情，努力學習業務知識，不斷提高自身修養，提升自身綜合素質，創出了不平凡的業績。有的在緊張的工作之餘，抓住點滴時間，自學成才，提高了學歷;有的拜師學藝，鑽研工作中的難題，提高了業務技術水平;有的專心攻讀，結合企業發展需要，取得了社會通用的職稱證書。所有這些成績的取得，源自於我們對事業的追求，對企業的忠誠和對崗位的熱愛。
大家常說，愛廠如家。的確，企業實際上就是我們大家的家。公司從當初的一個地處東北的安裝隊伍成為今天赫赫有名的“中原鐵軍”，不也是一步步成長起來的嗎?老一輩的電建人老去了、故去了，新一代的又不斷成長起來。已近六十華誕的公司依然年輕而充滿朝氣。
我參加工作到現在，體驗過一線工作的艱辛，母子分離的酸楚，工作忙碌的考驗，也體驗到了學習成長的快樂。在我從施工一線調至管理崗位以來，從開始的力不從心，到現在的得心應手，付出了一定的精力去充電學習，感覺非常充實和愉快，因為我知道這正是企業賦於我成長的機會。與此同時，企業對我們的要求也在不斷地提高，歸納起來就是兩個字：德與藝。所謂德，就是看我們對待企業是一種什麼樣的態度。是人浮於事還是共同成長?在埋怨企業給予你太少的之前，先要捫心自問自己為企業做過些什麼?所謂藝，就是自己立足於企業的技能，更是自己能否立足於企業之本。
我們就像是企業的孩子，沒有了企業的呵護，我們何去何從?反之看來，企業又像是我們的孩子，沒有了我們的精心培養，企業又談和發展壯大?
隨著公司發展的腳步，我們所有女工也正在以“學習新知識，做時代新女性;立足本職崗位，建功立業;樹立新風尚，構建和諧家庭;堅持四自精神，追求人生真諦”的精神與公司共同成長。
所有這些，無不顯示了我們的新企業精神：和諧之美在於真誠，和諧之美在於敬業，和諧之美在於共同成長。
我堅信，我們廣大女工一定會以真誠、敬業、共同成長的企業精神為指導，奮發有為，展現自我，因為“家庭因我們而幸福，公司因我們而繁榮，社會因我們而多姿多彩!”
關於愛崗敬業的演講稿精選篇 篇6
尊敬的各位領導、各位評審：
大家好!
俗話說：三百六十行，行行出狀元。我們要熱愛自己的職業。就要乾一行，愛一行，鑽一行，精一行，愛崗敬業就是的職業精神。愛崗，是我們的職責;敬業，是我們的本分;青春，是我們的資本;奉獻，是我們崇高的追求。愛因斯坦曾說過：一個人的價值，應當看他貢獻什麼，而不應當看他取得了什麼。人只有獻身於社會，才能找出那短暫而有風險的生命意義。愛崗敬業、奉獻社會就是我們個人的價值。
什麼是愛崗敬業?我想，一是指責任。我們要用一種嚴肅、認真、負責的態度對待自己的工作，忠於職守，盡職盡責。二是要精業，就是要“乾一行、精一行”，成為本行業精通業務的行家裡手。
在基層，敬業精神是無處不在的，先進個人、優秀模範—他們都是愛崗敬業的典範，他們用辛勤的勞動贏得了領導和同事的讚譽和尊重。正是他們身上這種愛崗位敬業的奉獻精神，更加堅定了我要用實際行動，堅持立足本職崗位、創先爭優、勇當青年先鋒的決心。
我們周圍就有這樣一個優秀的同志。他就是我們場壩政府辦公室的工作人員劉生武。
劉生武同志作為一名辦公室工作人員，深深認識到辦公室工作是全鎮工作運轉的基本依託，大量的日常的、煩瑣的事務性工作都要在辦公室完成。在日常工作中，他堅持樹立快、準、嚴、細、實的工作作風。快就是反應快、落實快、工作節奏快;準就是反映情況、報送信息和提供建議準;嚴就是要高標準、嚴要求，對任何工作都不馬虎、不含糊、認真負責;細就是工作要深入、細緻、一絲不苟;實就是說實話、辦實事、務實效，做到嚴謹細緻，精益求精，忙而不亂。
服務是辦公室最基礎、最本質的工作，其質量和效率是衡量辦公室工作水平的重要標準。劉生武同志始終堅持以搞好服務為核心，做到服務中心，服務全局，做到各項工作始終有重點，有目標、有針對性地開展，努力提高工作實效。當接待的客人一臉笑容和他握手話別的時候，當上訪民眾舒展緊鎖的眉頭滿意而歸的時候，當前來辦事的客人臨行對他報以感激的微笑的時候。他是平凡的也是崇高的。
他所從事的辦公室工作是一份費心費力的工作，沒有寬敞豪華的辦公室，沒有令人艷羨的薪水，也沒有沒有鮮花和掌聲，既不會有叱吒風雲的氣勢，也不會有可歌可泣的故事，有的是日復一日的辛苦，有的是一針一線的瑣碎。他扔下繁雜的家務，扔下了春日的踏青、秋天的效游，扔下了妻子的埋怨，扔下了兒子的哭泣，忙碌在這平凡而枯燥的工作中。在奉獻中熔鑄了責任，在奉獻中熔鑄了忠誠!
有人說得好，“人生可以平凡，但不可以平庸：人生不一定偉大，但一定要崇高”。一滴水只有融入大海才不會幹涸，一個人只有將個人的價值與單位的利益結合起來，生命價值才能得以完美展現。
我們年輕人在平凡的工作崗位上，應該任勞任怨，勤勤懇懇，以奉獻之心做工作。恪守職業道德，堅守工作崗位;堅定理想信念，胸懷全局奮發進取;踐行根本宗旨，做全心全意為人民民眾服務;作為一名基層的普通工作人員，我們努力做到一心為民、精益求精、勇於創新，才能為人民提供優質、高效的服務，為人民民眾辦實事辦好事，只有這樣做到真正的愛崗敬業、奉獻社會。
關於愛崗敬業的演講稿精選篇 篇7
如何選擇原材料及配合比的選擇設計進行如何施工控制?耐久性混凝土檢測項目總計186項，如此多的檢測項目，在施工中將如何控制呢?帶著這個問題和我們主任積極探討深入學習，查閱了大量資料、收集信息，最終編制了<<耐久性混凝土施工與質量控制>>從技術上指導施工，從管理上規範現場。這樣以來我就可以把在學校所學的一些理論
知識實踐於施工現場、從而服務現場。白天要深入工地去了解現場施工作業情況，開具現場施工配合比參加混凝土檢測、抽樣做試件,而晚上加班加點做試驗整理內業資料，第二天一早得及時的把它報給監理簽字驗收，為進行下道施工工序提供了有力保障。
在“迎七一、保鋪架、創國優”大幹120天活動中和迎檢鐵道部、上海局、公司等信譽評價期間，工作加班加點甚至有時會通宵達旦已經成了我每天生活的一門必修課，幾個月後，體重從原來的110多斤，降到了100斤，那身材被我們宿舍的姐妹羨慕不已：苗啊!你每天晚上都加班那么晚回來怎么搞的這么 “苗條”啊，不過看你的“顏色”不是很好看，你看你眼睛都快成“熊貓眼”了，工作雖很重要，但是也要小心身體啊!聽著姐妹的話，我只有默默地選擇微笑而去面對，可是心裡卻有一種潸然淚下的感覺，因為在我的心中只有自己知道：生命永不言敗要與企業共命運，工作中我不願拖後腿，就是苦一點，累一點，也要把今天的工作做好感覺過的比較充實值得，至使我所做的工作成績也在每每各級領導的蒞臨檢查中，也終於得到了肯定的答案，我為我能作為一名試驗人員而自豪。我想不管以後的路多么的漫長辛苦和艱難，但是既然我已選擇“築路人”工作的我 就要抱著“乾一行、愛一行”的職業道德和崇高信念伴隨企業走下去將會是無怨無悔，“英雄有淚不輕彈，袖裡乾坤繪藍圖”因為我選擇了遠方，因此我的腳步一定是腳踏實地，一定是星夜兼程。
此外，在工作期間，由於突出表現，被項目部黨委領導信任，被選拔擔任項目團支部宣傳委員，我深知青年工作的重要性，緊緊結合項目部施工生產任務，採取各種青年朋友喜聞樂見的活動，帶動全項目部團員青年的工作熱情，有效地促進了項目部施工生產，得到了項目部領導和同事的一致認可。在抓好項目部青年團員工作的同時，我積極探索與外協青年的溝通合作，利用青年志願者日，帶領團員青年，深入外協對伍，為新入場的外協青年進行“送知識，送教育,夏送清涼,冬送溫暖”活動的同時，也對所有外協青年進行“安全質量意識教育”活動，讓大家深入理解安全質量對施工單位的重要性。取得了很好的成效。在任職期間，尤其在業主和上級主管部門開展大幹競賽評比中多次獲得全管段前三名的好成績，對企業的形象宣傳也起到了良好的效果。20xx年12月2日我們在支部大會上宣布成立“團員青年突擊隊”。 另外在集團公司開展“客運專線黨旗紅、中鐵四局爭先鋒”特色主題黨建活動期間，我帶領了項目團工委全體團員積極配合項目部黨工委舉辦了“權為強企富工所用、爭當廉潔勤政先鋒”集體簽名和“項目黨風廉政示範點”揭牌儀式;舉行“迎七一、保鋪架、創國優”誓師大會和“雙優黨旗紅，客運專線創示範”授旗儀式等一系列主題活動。在社會引起了極大的好評，整個活動期間所申報的淠河總乾渠特大橋和西寧聯絡線特大橋分獲集團公司團委“青年文明號工程”和“青年安全崗工程”。
歲月悠悠，時光荏苒，通過將近兩年的努力，我終於看到了自己的成長，我知道我已經不是那個初出茅廬的見習生了，在我的努力下，我仔細研讀圖紙，將圖紙與現場施工相結合，不斷提升自己專業技術知識，提高自己的實際操作能力,遇到看不懂的，看錯的，項目部領導及同事總是給予極大的幫助和指導，終使工作步入正軌，有條不紊地開展工作的同時，注重技術知識的積累，為自己早日成為一名優秀的工程試驗技術人員奠定了堅實的基礎。對於剛剛走上工作崗位的我，充滿了挑戰。
黨的xx屆三中全會上提出了新的治國方案：樹立科學發展觀，堅持發展才是硬道理，治企亦是如此，企業若想有好的發展，就需要提高發展質量，需要我們青年把學習作為落實科學發展觀的重要手段，大力推行創造學習型企業，以學習求發展，快速實現自己的崗位成才，早日成為企業發展的棟樑。成為我向黨努力的方向，我在鐵路風風火火的建設中成長著，在錯綜蕪雜的困難中鍛鍊提高著，我用自己的努力付出與汗水，書寫了一串紮實的足跡。我努力，因為我愛企，我知道企業是我的根，是我賴以生存和發展的基礎。樹大生根，根深葉茂，唯有企業興旺了，我才能有更廣闊的發展空間和機會，我會將自己的抱負志向與企業命運緊緊相連，將自己的聰明才智與企業發展緊緊相連，將平凡的青春與企業美好的明天緊緊相連。
歷經冬季嚴寒、春季大風，夏季多雨以及秋季的乾燥，高速鐵路由原來的雜草叢生變成現在“一橋飛架南北，天塹變通途”的宏偉壯觀。風雨見證、歲月見證、山河見證，那絢麗的長虹是我們用青春的色彩編織的美麗，那凝固的壯觀是我們用自豪信念擎起的誓言。高速鐵路的變化見證了我在拼搏的美好時光，的變化也見證了我的成長。當然，作為工作不到兩年的新人，但是奉獻對於任何人都不苛刻，還沒有長成參天大樹，我就先做一珠小草獻上抹抹新綠;還不能像海洋那樣用寬闊的胸懷擁抱百川，那就先做一條小溪為孕育我的土地捧上甘露;不能成為天之驕子，那就腳踏實地，持足本崗傳承四局精神，為企業的改革發展貢獻自己力量的踐行者吧!因為我是青春的擁有者，青春對於每個人只有一次;因為我是鮮花，汲取大地的精華，盡情綻放;因為我是雄鷹，插上青春的翅膀，與企業一起飛翔。
如果說公司是我們施展才華的天空，那么項目部就是我們青年人最可愛的家。作為一名合格的員工，必須有強烈的責任感和進取心，“公司興則我興，項目好則我好”與公司共命運與項目共命運。企業的改革發展需要我們的衝鋒在前，火熱的生活需要我們奮力拚搏，我將以飽滿的熱情積極投身於改革的大潮中，立足本崗，建功，用青春閃光的音符，奏響生命的樂章!
建功做貢獻，崗位成才寫春秋我與企業共命運與項目共生存
關於愛崗敬業的演講稿精選篇 篇8
大家好，我演講的題目是《先鋒的品格，棟樑的氣魄》。我來到汽車總站已經一年零3個月了，在這一年零三個月中，我的心裡特別有感觸。我們這個行業每天接觸大量的旅客，是忙碌的，也是辛苦的，甚至有的時候是委屈的。但我想更多的時候它帶給我的是幸福和快樂的感覺，因為我們經常在幫助別人，也時刻能感受到旅客在接受我們幫助時真誠的感恩，因此我們也是滿足的。我自己非常幸運，能從事這個行業，和各種各樣的人打交道，不但加強了我的應急處事能力，還提高了我的觀察力。但尤其讓我覺得收穫最大的是，在我的身邊，有這樣一群人，他們無私奉獻，團結，忘我，愛站如家，年復一年，日復一日的重複著把每一件小事做好，不計個人得失，用真誠與微笑感染周圍的同事和旅客，用敬業精神詮釋他們先鋒的品格，用行動引領他們棟樑的氣魄，嚴於律己，寬以待人，無時無刻不在感染作為新人的我們。也正是有了他們這樣的先鋒模範榜樣，我們的身體裡才充滿了向上的力量。
她是一名普通平凡的客運服務員，從事客運服務工作三年有餘，第一次見到她的人都會被她的自信的笑容和親和力所感染。平日裡的她，大事小事，只要是旅客的事，但凡是自己知道的都力所能及的告訴旅客。
她每天面對著不同的群體，但主要以老人，小孩，殘疾人為主。每天都熱情的接待來自全國各地的旅客，然後像親人一樣的大包小包的拎著沉重的行李把旅客順利的送上車，熱情的揮手告別,就像送自己的家人一樣。
有一次，她遇到一位大姨，大姨態度蠻橫的為難她，還差一點把票甩到了她的臉上，她仍然熱情主動的幫助這位大姨，最後把大姨順利的送上了車，沒有得到一句謝謝。同事看在眼裡就問她，面對這樣野蠻刁鑽的旅客你就真的不生氣嗎?她笑著說，什麼事都別往心裡去，換位思考，不要拿自己的標準去衡量所有人，大叔都忍了大姨那么多年，我忍一小會兒沒啥了不起的，放寬心，你的心態就平和了，說完又聽到了她平日裡樂觀開朗的笑聲。
我曾問過她，你工作至今，最大的收穫是什麼?她說，我現在能在平凡的工作中找到自己的價值，每天面對不同的旅客都保持一份健康的心態，高興順利的把旅客送上車的那一刻，我就滿足了。她的名字叫陳美佳。重點旅客服務員。
在站里，我們還經常會看見這樣一位開朗，幹練，精神飽滿，熱情洋溢的女性，她走路很快，辦事效率高，任何刁鑽的旅客只要一經她手，大多都以圓滿的結局收尾。她的身上有一種魅力，就是把姐妹們的力量擰成一股繩，她也有這種感染力。每當看到她，聽到她的聲音，大家都感覺有一種向上的力量。她以身作則，經常用自己的實際行動感動著我們。
20xx年，她的公公身患癌症，當時正值春運，孩子也還小，只好把孩子仍給媽媽，春運期間經常忙到晚上八九點才回家，有的時候連口熱飯都吃不上，還要抽空去照顧公公。看著發燒初愈的孩子可憐埋怨的眼神，她終於愧疚的忍不住流淚了，就在廁所抱著孩子哭，不敢讓婆婆看見，然後帶著孩子去超市給孩子買一大堆的好吃的哄孩子，看著孩子天真的小臉兒露出了笑，心裡才有些許的欣慰。她說精神上滿足不了孩子，就只能物質滿足一下。就在這樣的情況下，她展現給我們的依舊是樂觀向上的，無論遇到什麼事都沒見過她在大家面前掉過一滴淚。
她說，只要一進車站大門，家裡事兒再多，心情再難受，她也要把最陽光快樂的一面展現給兄弟姐妹們，這樣大家才有幹勁兒，大家的心朝一個方向使勁兒，團隊才有凝聚力，才會形成向心力，工作才會出色。她親力親為，從小事兒示範大家起到了帶頭模範作用。她堅強，樂觀，識大體，顧大局，在困難面前不低頭，不認輸。她就是汽車站值班主任李娟，大家親切的喊她娟兒姐。
就在前不久，我請教過一位同事，我說，每天面對不同的人，不同的事，您是以一種什麼樣的心態和原則來對待工作?他說，認真，誠信，欲做事，先做人。很簡潔的一句話，卻鏗鏘有力。謹慎，認真，忘我，對業務的鑽研與分享，給同事們留下了深刻的印象。他說，我們每天面對各種各樣的事，不要在乎一時的得失，要執著。他叫于濤，汽車站副站長。
記得蘇站經常對我們說的話，工作是給自己乾的!很樸實無華，但卻很有力量。並用實際行動帶動著大家一起腳踏實地的勤懇做事，創新鑽研。她時常挖掘大家身上的閃光點，不斷帶動大家做好傳幫帶工作。她說正氣是一面旗幟，我們一定要樹立一股正氣，讓每個崗位上的同志都是先鋒。
一個企業是由具體的人構成，它由這些人創造並決定。我們的情滿旅途品牌也是由一群真誠，熱情，奉獻，忘我，勇於付出，敢於創新的人組成。正因為我們交運人擁有這樣的品格和氣魄，我們才為我們的企業驕傲;正因為我們身邊擁有這樣的先鋒在身邊，我們才說我們為企業而自傲。
在這條路上，有陽光，也會有風雨，有掌聲，自然也會有荊棘，但我們同樣堅信正因為我們有著對企業，對工作，對同事的無限忠誠與熱愛，我們才會在這條路上越走越遠，勇往直前!謝謝大家!
關於愛崗敬業的演講稿精選篇 篇9
你起伏成一種姿勢
嫩綠的表情細膩的肌膚
迎接著生命的呼喚和騰格里
上天的眷顧和收殮
這博大寬闊一望無垠的地理
讓自由的血液融入軀體
潔淨的身心奔放的靈魂
我在壓抑虛空的都市裡
感受和嚮往著你的自尊
你是我心中最美麗的風景
我多么希望有一天
你的四肢能夠向四面八方
努力地鋪展
讓生命的希望能夠吞噬那些
沙塵暴造成的惡劣影響
遼闊的疆域矯健的馬匹
清澈的泉水野花的美麗
搖曳的蘆葦飛翔的天鵝
肥大的羊群樸實的牧民
濃郁的馬奶可口的肉食
原始的狀態在這裡延續
純潔的心田在這裡繁衍
你是上帝對善良的賞賜
罪孽的人類無知地荼毒著你
你是迷茫人眼中的天堂
殘酷的現實無情地毀滅著你
你的泉源已經渾濁骯髒
你的容顏變的憔悴枯黃
是誰把你的美麗愚昧地埋葬
你如今在我的眼中一片迷茫
哀傷的眼神只能守望
舊日的想像
麻木的人類喪盡了天良
慾壑難填的人類呀
你真的希望有朝一日
被滾滾的黃沙悄悄地掩埋
你的遭遇讓我感傷
關於愛崗敬業的演講稿精選篇 篇10
奧斯特洛夫斯基在《鋼鐵是怎樣煉成的》中曾寫到“生命對每個人只有一次。每當回憶往事的時候，能夠不為虛度年華而悔恨，不因碌碌無為而羞恥。”這句話激勵著多少年青人積極進取、奮發向上，讓自已的生命激起美麗的浪花。
有一個人，他的相貌平平，走在人群中並不顯眼。他放棄了財富和享受，卻把靈魂做了一次洗禮。一生是愛崗敬業、無私奉獻的一生，他就是我們學習的榜樣——“魚片”劉朝華。
劉朝華是炎陵縣教育的司機，看到有許多貧困學生需要幫助，就果敢地承擔起義務助學的光榮使命。他行程2萬多公里，跑遍炎陵縣15個鄉鎮，走訪近400戶貧困家庭。他組織“10元助學活動”，募集資金6600元，對口資助了10多名貧困學子。他開設“炎陵之窗”網頁，以“魚片”為網名，發動為患尿毒症的少女捐款，籌集了30多萬元。10多年來，他和他的義工團隊共為省內外200多名貧困學生提供了數百萬的資助。然而，作為一名教育系統的工作人員，“魚片”每個月的工資只有1000多元，他花在助學事業上的錢已經遠遠超過了收入!為了進行助學，他抽廉價香菸，用省下來的錢資助貧困學生。他鍾愛攝影，以鏡頭記錄貧困山村孩子的狀況，卻捨不得換一台質量好點的相機。他作為工作人員不僅沒有補貼家用，反而把父母資助給他的錢，用於接濟貧困學生。
在工作上，他非常嚴謹，吃得苦，耐得勞，擔任專職司機的五年時間裡，做到了公私分明。記得有一次劉朝華在加油站給單位的小車加油，一位要好的朋友正好騎著機車遇上了，這位朋友開玩笑地說：“朝華，順便給我的車加點油吧。”沒想到劉朝華對他說：“我的油卡，只能加我這個車。加你的車，它出不了油，我自已的機車也加不進呀。就這樣委婉地拒絕了好朋求的要求。
他在自已的日記里曾寫到：人最大的需要就是被需要，人的價值應該在被需要中體現。這是一句多么樸實而有震撼力的話，然而,不幸也降臨到了這個善良的人身上。他騎機車往進行志願服務返回途中，不幸發生車禍遇難，三十一歲的他就這樣為了助學事業永遠的閉上了他那明亮的眼睛。
劉朝華，像一顆朝露，微乎其微，卻輝映了太陽的光輝，是新時代雷鋒精神的生動再現和豐富延伸，體現了我們當代青年的高尚情操和共產黨員的崇高境界。在我們工作和生活中，其實，作風建設就在我們身邊，我們要以魚片為榜樣，從身邊的點滴做起,服從大局需要，乾一行，愛一行，學一行，精一行，在平凡的崗位上做出不平凡的業績，不汲汲於名利，不戚戚於得失，不惶惶於困苦。這就是踐行優良作風的最好行動。
今天，作風建設已經成為促進淥湘發展的響亮音符。縣委、政府緊緊圍繞“服務經濟保增長，改善民生保穩定”的目標，凝聚起推進發展的強勁動力。無數水滴匯成海洋，億萬樹木聚成森林。如果45萬淥湘兒女為了家鄉的發展，做好職責內的每一件事，發揚優良的作風，無私奉獻,我們株洲縣必將走上富強、和諧美好的快車道;如果13億華夏子孫為了祖國的明天，做好職責內的每一件事，發揚優良的作風，無私奉獻，中國必將以昂揚的姿態屹立於世界民族之林。
關於愛崗敬業的演講稿精選篇 篇11
各位領導、同志們大家好：
我是來自電建三工區的，今天我演講的題目是：愛崗敬業無私奉獻。
愛崗敬業是社會的要求，一個公民，做到熱愛崗位，敬重職業，有能力做一件事情是一回事，做好這件事情又是一回事，懶惰和缺乏激情的人，即使才華出眾也未必能做好工作，而平凡
普通的人依靠自己的勤奮和忠誠反而經常取得令人欣慰的佳績。在這兩種人的競賽中，天平總是偏向能夠做好事情的人。在這一方面，許振超無疑是個表率，相信大家也都很熟悉他，他的事跡傳遍大江南北，他是新時期產業工人的傑出代表，他的工作是平凡的，甚至是千篇一律的，但他取得的成績確是大家有目共睹的，不但實現了自身的價值，還給黨和國家爭得了榮譽，因此我們要向他學習，學習他乾一行、專一行、精一行的敬業精神，使各行各業的同志都能熱愛自己的崗位，精於自己的業務，發揮自己的才智。
我們電建三工區是自20xx年8月組成的一支新隊伍，主要進行業擴施工及線路工程改造工作，年輕同志多，包括我們主任在內的大部分同志都是幹線路出身，初次接觸業擴工程，不懂怎么辦?學，呂主任帶頭學習業務知識，並結合實際施工，很快就從門外漢成為了業務能手，他說：“我們要建設現代化的企業，就要不斷更新自己的知識，不斷了解現代化的管理手段，才能突現我們的企業精神”。唐朝的韓愈曾經說過：業精於勤荒於嬉。
敬業愛崗不是一句空話，它要求我們每個從業者立足本職，求真務實，盡職盡責，造福社會。工作只有種類不同，沒有高地貴賤之分。任何人在任何崗位上，都是在創造，奉獻是無私的付出，就孔繁森同志所說，“把自己當作泥土吧，讓眾人把你踩成一條路”，每個從業者，不論職務大小，不論做什麼工作，實際上都是為人民服務的具體體現。在我們身邊，就有這樣一批默默無聞工作，崗位雖小卻甘於奉獻的隊伍，每天早上大家一上班面對整潔的環境，都會感受到一天的好心情。大家可能沒有注意到，電鍵三工區的三班全體成員在班長杜尊勇的帶領下，每天都會在我們上班之前打掃好環境衛生，包括廁所這個集髒、亂、差於一身的地方，可貴的是他們始終如一的堅持。
敬業也就是要辛勤從業，潛心於事業。馬克思指出，在科學上面是沒有平坦的大路可以走，只有那些在崎嶇的小路上攀登的不畏勞苦的人，才有希望到達光輝的頂點。人類的發明創造和開拓創新，民族優秀文化的問世產生與發揚光大，革命事業和現代化建設與改革事業的不斷前進與發展，都需要一代又一代人去為之拼搏奮鬥。一個不敬業的人是很難取得對社會有益的成就的。今年3月份，我公司承攬了市人民醫院配電室搬遷工程。市醫院是我市的一個重要用戶，用戶要求我們在施工中應儘量保證不停電或少停電，所有舊電纜需做接頭處理，並重新布線，所以施工難度較大，工藝複雜，稍有不慎可能會造成人身設備或醫療安全事故，其後果不堪構想，對此公司領導對此極為重視。生技部方永強、陳鵬多次到現場仔細勘察，從配電室土建到一、二次迴路都做了仔細規劃設計，並與施工人員一起制定了詳細的施工方案。工區主任針呂新明、張書斌對同志新、經驗少、施工現場複雜，帶電部位較多等情況，始終盯靠在施工現場，嚴把工程質量關、安全關，耐心細緻的解決施工中遇到的問題。為確保工程如期順利完工，施工人員每天6點鐘便進入工地施工。停電轉移負荷時，為避開醫院重要用電時段，減少停電時間，施工人員多利用別人休息時間加班加點的工作，有時連飯都顧不上吃，並主動放棄了節假日休息時間，但沒有一個人喊苦叫累，他們的付出贏得了父母妻兒的理解，也贏得了市醫院領導幹部職工的一致好評。
居安思危，作為企業的一名員工，我們不僅要為自己著想，更要為部門，為整體利益著想，要站得更高，看得更遠。人人愛崗，則部門興盛，部門興盛，則企業發達。有了企業的發達，個人的前途才會有更高的發展，人生觀才有更高的提升。再看業擴施工隊的隊員們，他們本著誠信待客，文明高效地施工指導思想，早上四、五點開工，避開用電高峰期，還要保質保量的將一天的工作壓到半天，八點鐘及時地送上電，恪信守承，得到了用戶的高度讚揚。愛崗敬業，就寫在他們的行動里。我們再到110kV的線路施工現場看一看。110kV石鋼線是電建三工區對外承接的一項大工程，該線路是石橫電廠向特鋼廠供電的一條重要線路走廊，採用同塔雙迴路架設，跨越110KV、35KV數條線路和兩條支線鐵路。鐵塔型號各異、塔高平均三十多米、施工工藝要求嚴格等，施工期間正處於盛夏高溫、多雨季節，工期緊、施工難度比較大，他們乾脆就住在了工地上，老天爺好像要跟他們作對，氣溫最高時達到了37℃，不怕，咱就一早一晚乾兩頭，多雨時又會連續下兩三天的雨，道路泥濘，每走一步都會深陷其中不能自拔，那也不怕，為了趕工期，冒雨進行施工，當然安全還是很重要的，為了防滑，一人拿兩雙鞋，到達施 工現場時穿一雙，登桿時再換一雙乾的。他們無怨無悔，響錚錚的男子漢們頭頂烈日，不顧汗漬粘身，腳下的地面上積成了“汗水窪”，衣服濕透了擰乾穿上繼續乾，同志們充分發揚了敬業愛崗的工作精神，這就是電鍵三工區的全體幹部職工，愛崗敬業精神從他們身上的到了最好的體現。一個時代的青年身上總是能反映出這個時代的某些特徵。不可否認，當今社會的道德“滑
坡”現象是客觀存在的，青年群體也表現出：對物質生活和個人需要的過分看重，對精神生活和集體事業的普遍冷淡。概括起來就是：集體觀念和道德責任感淡化，拜金主義和利己主義風行，加強對青年群體的正確引導是當務之急。青年的企業主人翁意識談薄。企業中的青年職工與老職工相比，由於不像老職工那樣曾參與企業的最初創建階段，因此對企業了解少、關心少、感情淡。青年的思想、心理不成熟。青年遇到挫折容易產生情緒波動並帶到工作崗位上。但不可否認的是，青年有能力，有精力，有熱情，掌握了青年就是掌握了未來。
熱愛崗位，敬重事業，就要心底無私，樂於奉獻。前些年，某媒體開展了一次關於“什麼是幸福”的討論，結果答案是五花八門，各種各樣。有人說，擁有金錢、美女，就是幸福。也有的人說，幸福是一個過程，是一種感覺。還有人說，健康就是幸福。但是更多的人認為，幸福就是給予、是付出、是創造、是奉獻，而不是一味地所取。
關於愛崗敬業的演講稿精選篇 篇12
有這樣一群人，他們年齡小，但志向大，把發電廠建在了青山綠水間;有這樣一個站，它地處僻遠，卻能量大，保證了方圓八百里的供電。這就是水電站，它座落在，離市區公里，在這裡工作的員工來自五湖四海，平均年齡只有歲，是一個名符其實的青年站。青春的熱情和能量，為站增添了無窮的動力，它較同規模的水電站發電量要超出%，而成本支出卻節省%，建站的1800天實現了安全生產無一事，已經打破了水電站安全運行的最高時限。這是一個充滿青春活力的站，更是一個青春夢想馳騁的站，在那裡，有三百里一望無垠的睛空;在那裡，有300多名屬於年輕人的夢。
這個夢從開始編織起就注定要長圓。20xx年，電力公司通過勘察選中了的水源，便依山傍水的在建起了電站，這個站從籌建開始就舉步維艱，三百里的運輸距離，三百里的空曠無源，使電站的建設成為了孤立無援，巨大的投資讓公司三次氣餒，但在人的堅持下，這個電站突破重圍，最終圓滿運行。
艱難的歷練，成就了電站無限的完美，困苦的前行，讓電站負重承堅。他山之石，可以攻玉，三百里的橫空飛渡讓電站更加的頑強堅韌，它披荊斬棘，決定了它能量釋放的絕後空前。可謂綠水青山，景色絕秀，青壯年人，意志彌堅。
這裡遠離了城市的喧囂燥煩，避遠了繁華的綠酒燈紅，原本應該靜雅閒休的青山綠水卻成了年青人的天堂，電站聘用的所有工作人員都是一清一色的青春男女，他們的平均年齡只有歲，他們淡忘了都市的繁華喧囂，一心沉迷於綠水青山;他們克服了經驗不足的弊端，重頭開始苦心鑽研;他們不怕山高路遠，只為安全供電。1800天的世外桃源，風乾了多少年青的容顏;1800天的日夜打拚，成就了五年的安全生產。
在成績的背後，隱藏著他們無怨的笑臉，一張張年青的面孔後面，隱含了無盡的離鄉辛酸，電站鐵人，面對16尺巨浪仍然堅守電站;生產能手，面對技術困難獨立攻堅，三年打出技術牌，一舉攻克的技術難關，三百新人，在重重磨練中成就了一身技能業，三新人員均成我站的技術尖兵;愛情盲人，為了事業絕然放棄熱戀;奉獻先鋒，母親病危不離機房，含淚萬里送母歸天。300人電站，卻有3000餘件感人至深的情感故事和大義高瞻，他們別無所求，只為電站的高效生產，只為電站的未來明天。
昨天，建站人的艱辛已成過往，今天，央企的併購為小站再換新顏，在央企的高瞻遠矚下，站已跟隨央企的思路在創新變革，在新的發展機遇中，我們將再創輝煌，在地區開創一片屬於自己的天空，為公里的地方供應充足的電量。
站不在大，有壓則靈;電不在多，滿荷則余;歲不在高，有志則成。路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索!站遠遠其豐足兮，吾將不懈而搏遠!
關於愛崗敬業的演講稿精選篇 篇13
各位老師各位同學大家好：
我是__高新工程技術有限公司的陳__，很榮幸能有機會在這裡和各位老師各位同學一起交流和分享，首先我要感謝我的公司領導和讀書人俱樂部組織給了我這樣一個分享學習的機會。其實這是我第一次上台演講，一直以來我都非常羨慕和佩服那些在台上可以滔滔不絕、妙語連珠、引經據典、神態自如的人們，但我從來沒有想過讓自己也站在台前。當我聽說自己要代表公司參加這次活動時，我猶豫過但最終我勇敢的選擇，我要突破自己、我要提升自己,給自己一個站在講台上的機會，來表達出我內心那份對我們企業的熱愛。我是一名剛畢業不久的大學生，和很多同學一樣，我也是懷揣著滿腔熱血的激情和渴望成功出人頭地心態走入社會進入了__公司。隨著生活的考驗，工作的磨練，讓我少了一份天真、少了一份莽撞、少了一份激情，但卻多了一份成熟、多了一份慎重，更多了一份責任心，讓我更懂得珍惜工作、珍惜生活、珍惜這份來之不易的責任。我在__工作一年多時間，雖然時日不長，但是一路走來，__的精神一直影響著我並鞭策我不斷的進步。我一直告訴自己，我們改變不了這個世界，但是可以改變自己，我們改變不了天氣，但是可以改變自己的心情。而企業和工作是我們充盈生命的平台。
現代人已經有了相當大的改變自然環境的能力。不過人類在享受科技進步營造的舒適生活環境時，並沒有及時意識到所付出的生態代價，結果是人類被迫面對日趨嚴重的環境污染和地球生態危機。地球所擁有的自然資源也是有限的。拿礦物資源來說，它不是上帝的恩賜，而是經過幾百萬年，甚至幾億年的地質變化才形成的。地球是無私的，它向人類慷慨地提供礦產資源。但是，如果不加節制地開採，必將加速地球上礦產資源的枯竭。人類和地球的矛盾也將日益激化，如果有效的節約有限的資源做為一個大課題擺在我們的面前。我們國家建設小康社會的戰略目標要求我們必須進一步擴大經濟規模，而與這一進程相伴隨的必然是資源需求的持續增加。在這種情況下，不通過“節流”和合理利用資源，就無法滿足經濟建設的可持續發展。
我們公司__高新，是由__省__投資管理有限公司控股的一家現代化高科技企業，專注於大直徑現澆薄壁筒樁技術也就是中國筒樁在全世界範圍內的套用和推廣，中國筒樁是由我國著名的土木工程專家、海洋工程專家謝慶道老教授發明的。建國六十周年最具影響力的百項發明之一。這項技術徹底最佳化了地基與基礎工程的技術，開闢了領先、節約、可靠和可持續發展的新篇章，他的誕生，填補了樁基工程的空白，是地基工程的重大突破。中國筒樁技術是採用中高頻振動錘加雙鋼管護筒加環形樁尖結構，將大直徑雙鋼管護筒振壓沉入土中，使局部地基土由地穴底向官腔內推進，移動緊密，並部分排出地面，而使外側土地基本不受擠壓，並節約了樁芯不受力部分混凝土的一種新功法、新技術，是土木工程的一個重大里程碑，國內外給予了高度的評價，他不僅解決了地基工程中造價高工期長和施工複雜的技術瓶頸，改變了傳統施工工藝，更是節約了大部分的資源，在實際工程中，相比傳統工藝可以節約40%以上的混凝土，據專家估計，中國筒樁每年最少可以節約100億以上的直接能源消耗。使生產力得到了充分的發揮，具有不可估量的經濟效益和社會效益。中國的經濟技術特點使其廣泛的套用於各類工程中，如海洋工程，水利工程，鐵路道路橋樑工程，圍海造地工程，機場跑道工程，基坑圍護、工民建工程的基礎處理工程。目前已被採用的經典工程有：杭寧高速、杭州繞城高速、滬杭高速、杭甬高速等工程。其無比優越性、贏得了廣闊的市場。在未來__將堅持以為客戶創造價值、為社會節約資源、為地球減少污染、為子孫保護環境的使命，為國家的可持續發展做出應有的貢獻。
但是即使是第一生產力，即使具有卓越的性價比，筒樁的發展、__的發展也離不開一個先進的生產關係，離不開社會各界認識的鼎力支持、離不開鋼鐵般的團隊，我們希望有更多的有識之士能夠加入我們一起分享筒樁的帶來的喜悅和為國家為社會做出綿薄之力。謝謝大家!
關於愛崗敬業的演講稿精選篇 篇14
尊敬的各位領導、各位同事們：
大家好!
今天是“五。四”青年節，是青年和團員的節日，雖然我已經脫離了團組織，但是我還是想以我十一年的工作經歷來談一下我們公司“真誠、敬業、共同成長”的企業精神對我的影響。今天，我演講的題目是《真誠、敬業、展女工風采》。
做為電建女工，當我們未婚時，為了工作奔走在各個施工工地，工裝一身，安全帽一頂，工具包一個，不愛紅裝愛工裝，美麗的青春時光是在飛濺的焊花與縱橫交錯的鋼筋水泥中渡過的。等到結婚後有了家庭，有了孩子，在孩子未滿周歲時就交給了家中的老人，或者送進了全托幼稚園，自己就又匆匆趕赴施工一線，重新走上了工作崗位。工地一般都是工期緊張，沒有雙休日，甚至有時節假日也要加班。我們電建女工，同樣是為人女、為人妻、為人母，卻欠家人太多。我們舍小家為大家，為了企業的發展，付出了比一般行業女工多得多的艱辛和汗水。這些毫無怨言的付出，就是我們對待工作的一顆顆最真誠的心呵!
記得王宏生經理在一次講話中說：“敬業就是勤奮、主動。”勤奮是前提，主動是基礎，熱愛是關鍵，沒有主動性，就談不上敬業。我們每個人所從事的工作未必是其興趣所在，那么這就要培養我們對工作的熱愛與執著，做到乾一行、愛一行、鑽一行、成一行，在追求與奮鬥中找到快樂，實現自己的人生價值。我們女工中有多數所從事的都是平凡的工作，但就是在這些平凡的崗位上，我們付出熱情，努力學習業務知識，不斷提高自身修養，提升自身綜合素質，創出了不平凡的業績。有的在緊張的工作之餘，抓住點滴時間，自學成才，提高了學歷;有的拜師學藝，鑽研工作中的難題，提高了業務技術水平;有的專心攻讀，結合企業發展需要，取得了社會通用的職稱證書。所有這些成績的取得，源自於我們對事業的追求，對企業的忠誠和對崗位的熱愛。
大家常說，愛廠如家。的確，企業實際上就是我們大家的家。公司從當初的一個地處東北的安裝隊伍成為今天赫赫有名的“中原鐵軍”，不也是一步步成長起來的嗎?老一輩的電建人老去了、故去了，新一代的又不斷成長起來。已近六十華誕的公司依然年輕而充滿朝氣。
我參加工作到現在，體驗過一線工作的艱辛，母子分離的酸楚，工作忙碌的考驗，也體驗到了學習成長的快樂。在我從施工一線調至管理崗位以來，從開始的力不從心，到現在的得心應手，付出了一定的精力去充電學習，感覺非常充實和愉快，因為我知道這正是企業賦於我成長的機會。與此同時，企業對我們的要求也在不斷地提高，歸納起來就是兩個字：德與藝。所謂德，就是看我們對待企業是一種什麼樣的態度。是人浮於事還是共同成長?在埋怨企業給予你太少的之前，先要捫心自問自己為企業做過些什麼?所謂藝，就是自己立足於企業的技能，更是自己能否立足於企業之本。
我們就像是企業的孩子，沒有了企業的呵護，我們何去何從?反之看來，企業又像是我們的孩子，沒有了我們的精心培養，企業又談和發展壯大?
隨著公司發展的腳步，我們所有女工也正在以“學習新知識，做時代新女性;立足本職崗位，建功立業;樹立新風尚，構建和諧家庭;堅持四自精神，追求人生真諦”的精神與公司共同成長。
所有這些，無不顯示了我們的新企業精神：和諧之美在於真誠，和諧之美在於敬業，和諧之美在於共同成長。
我堅信，我們廣大女工一定會以真誠、敬業、共同成長的企業精神為指導，奮發有為，展現自我，因為“家庭因我們而幸福，公司因我們而繁榮，社會因我們而多姿多彩!”
我的演講到此結束，謝謝大家!
關於愛崗敬業的演講稿精選篇 篇15
各位領導、朋友們：
今日，我演講的題目是《我的家》。
朋友們，有首歌這樣唱：一顆小樹，弱不經風雨;百里森林，並肩耐歲寒。面對著席捲全球的20xx年全球金融危機，順應全國煤炭工業發展大勢，適逢全省強力推進企業重組的良好機遇，永煤、鶴煤、焦煤、中原大化、省煤炭集團等五家企業強強聯合組成的x集團應運而生。它猶如一艘劈波斬浪的航母，承載著全體x人的希望和祝願，向著波濤洶湧的大海，緩緩啟航。
大集團的成立，彰顯了河南煤炭企業戰勝金融危機的決心和勇氣，也吹響了河南煤炭企業做大做強的衝鋒號。新時代、新起點，它正用蒼勁的大手，抒寫著輝煌燦爛新的篇章。我們歡呼，我們跳躍，它正把住新世紀的航舵，它用速度，它用實力，開創著河南工業戰線新的奇蹟。它用勤勞，它用智慧，創造著河南煤業化工集團新的輝煌!我們歡呼，我們跳躍，因為它是你的，是我的，更是我們共同的家園!或許你原來是焦煤人、鶴煤人或永煤人，那現在我們是一家人;或許你對我們這個各位庭還缺少了解，那就請你隨我看看我們的新家，認識一下我們的兄弟姐妹們吧。
我們的新家很大，它以河南為軸心，橫跨上海和新疆，縱聯內蒙和雲貴，擁有職工16萬，資產規模超過700億，煤炭資源占有量超過250億噸，是我們河南名副其實的航母型企業。根據集團公司的發展規劃，將致力打造國內一流、國際知名的特大型能源化工企業集團，確保穩居中國企業500強前100位，煤炭行業前三甲，力爭進入世界企業500強。**年，營業收入達到1000億元以上，實現利稅130億元;**年，營業收入達到1500億元以上，實現利稅200億元。這就是我們的新家——河南煤業化工集團，作為其中的一員，我如何能不感到驕傲和自豪呢?我如何能不愛，如何能不愛這個家呢?我為是x人而自豪，我為是x人而驕傲!
我們的新家很壯美，但我們的兄弟姐妹更可愛、更可親、更可敬：有憑藉自己的愛心、孝心和責任心照顧亡妻的三個親人來實踐大愛至孝的20xx年感動中國礦工十大傑出人物、全國五一勞動獎章獲得者謝延信;有用自己的執著和誠意，真心和汗水，在雲貴高原上展現新型河南礦工的光輝形象的20xx感動中原人物，永貴能源董事長於順德;有經過數年礦井磨練，多項技術發明獲國家專利的礦山發明家高興超……，他們都在各自一隊隊鏗鏘有力的整齊步伐，都表達了兄弟姐妹沖天的豪情。朋友們，如果是大海，那就讓我們化作一個泡沫，一滴水珠，一片浮萍，投入它博大的胸襟，成就它的偉大;如果是母親，那讓我們用一顆感恩的心，用行動回報她的養育之恩!朋友們，年輕的我們，機遇與挑戰並存，壓力與動力同在，讓我們以百倍的熱忱和信心投入到我們的工作中去，為河南煤業化工集團譜寫更加輝煌燦爛的新篇章!
關於愛崗敬業的演講稿精選篇 篇16
尊敬的各位領導、各位評審：
你們好!
春秋輪迴，光陰如梭，回首自己多年來在護理崗位上度過的日日夜夜，所做的點點滴滴感慨萬千……
女性作為社會成員的一部分，扮演的不僅僅是雙重角色，而是多重的，既是職業女性，又是家庭主婦，是妻子，是母親，是女兒，是兒媳。在歷史的長河中，我們女性所走過的是摻和著血和淚的歷史，“三從四德”、“男尊女卑”這些封建的倫理道德，像無形的鐐銬、沉重的枷鎖，窒息了女性的才華、扭曲了女性的心理。而今天巾幗不讓鬚眉，我們自豪地肩負起了歷史賦予我們的重擔。
我是一名護士，我從不後悔自己的選擇。記得在我選擇職業之初，母親就跟我說：“孩子，去當護士吧，那是一個崇高的職業。”多年來我深深地體會到：護理工作在苦和累中描繪高尚、鑄造輝煌。雖然護理工作經常加班加點、經常因為不能一針見血而遭受白眼，但是當我看見那些患者把生命託付給我的無助的眼神，當我看到自己用百倍的努力把一個生命垂危的患者從死亡線上拉回到生命的春天時，面對那些失而復得的生命，那些來之不易的歡笑，我就會感到欣慰，我就會感到無憾，我更會感到無悔。
護理工作需要一種奉獻精神，需要理解，也常常需要換位思考，當我守候在一個痛苦的患者身邊，不能按時下班、不能按時吃飯、休息，在節假日不能陪伴在家人身邊的時候，內心也難免會翻滾一些現實的、實際的想法，然而使命感和責任感使我最終戰勝了自己，因為，人活在這世上，要想人生更有意義，更有價值，總是需要有一點精神來支撐的。
如果說護理工作是一座山，我們便是那默默爬山的人，要想做一個稱職的、成功的登山者，領略到“一覽眾山小”的無限風光，就要把自己熔進醫院這個集體大熔爐里，磨練自己，不畏勞苦不怕髒累，具備良好的心理素質與職業道德，不斷地學習，不斷進取，用知識武裝頭腦，不斷充實自己，提高自己的業務能力。
今天，面對又一輪全新的醫療護理改革，需要我們每一個醫務工作者保持良好的精神態，展示嶄新的精神面貌;需要我們每一位醫務工作者發揚以院為家的高尚情懷，需要我們每一位醫務工作者緊跟時代勇於創新。
我們醫務人員肩負救死扶傷的重任，承載國家、社會、人民的重託，懸壺濟世。因此我作為一名醫務工作者我感到無比的光榮，這將永遠鼓勵著我在這條路上無怨無悔地走下去，以院為家是我一生無悔的選擇。
讓我們用勤勞的雙手去裝扮醫院，把追求的信念放在醫院，把滿腔的激情奉獻給醫院，把愛心播撒到每一位患者的心裡。
謝謝大家
關於愛崗敬業的演講稿精選篇 篇17
我是一名鄉鎮普通公務員。回眸過去，歷歷在目。20__年，懷揣著夢想的我，通過公考成為一名鄉鎮公務員，開始了自己的追夢旅程。在剛起程不久的旅途中有困惑，有艱辛，更有堅定與快樂。上班第一天，信心滿滿、鬥志昂揚，我期盼著在工作崗位上一展抱負，實現自我價值。不久後，即步入迷茫與困惑，面對著一天天繁複瑣碎的工作：下鄉、辦公室、開會“三部曲”，特別是每天往返近100里的車程，讓我的夢想在平凡中沉淪，鬥志在迷茫中銳減。曾一度失落、彷徨、不知所為。
直到有一天，同擔任村支書多年的父親的一番交流，他平鋪直白的一段話敲醒了迷茫與困惑的我，他說：“為什麼你只看到自己的不如意，而不去感受好的一面呢?你得學會知足，不要在失去之後才後悔!”;“你選擇了基層公務員這份職業，就是責任與擔當，只要你用心去做好自己職責範圍內的每一件事，真正讓民眾滿意了、讓組織認可了，你的價值就自然體現出來了。”是啊，我為什麼就不能感到知足呢?我到底在奢望一些什麼呢?思來想去，驀然發現，原來自己並沒有具體的追求，所有的這一切，都是因為我缺乏了積極向上、真抓實幹、敬業奉獻的精神。
作為一名普通的鄉鎮基層公務員，整天面對的絕大多數都是面朝黃土背朝天的農民，所做的每一項工作都是看似簡單而平凡的小事，雖然做不出什麼“驚天地、泣鬼神”的壯舉，但我深信：“把每件簡單的事做好就是不簡單，把每件平凡的事做好，就是不平凡。”，“不積跬步，無以致千里;不積小流，無以成江河。”講的不就是這個道理嗎?
經過短暫迷茫的我，堅定了自己最初的選擇，重新調整好自己的心態，始終保持一顆平常、積極向上的心，自己開始了新的征程———愛崗敬業，服務民眾、服務基層、服務發展。
在平凡的工作崗位上，恪守誠實的職業道德、嚴謹的工作作風，以認真負責的精神對待每一項工作。做到信念堅定、堅韌不拔，讓小事成就大事，讓普通成就非凡。絕不讓領導布置的工作在這裡耽擱;絕不讓需要處理的業務在這裡延誤;絕不讓各種差錯在這裡發生;絕不讓來辦事的民眾在這裡受到冷落;絕不讓公務員的形象在這裡受到影響。自己作為一名年輕的公務員，這就是我熾熱的宣言!在奮力推進井研發展新跨越的大環境下，我堅信：拼搏奮進，無論在什麼時候、無論在何種境地，都要以滿腔熱情、奮力創新的良好精神狀態，務實力行的工作作風，捨我其誰的勇氣和鬥志，切實踐行“乾在實處，走在前列”工作去向，擼起袖子加油乾，做實做細組織交辦和自己分內的每一項工作，用燃燒的生命之火在各自的崗位上書寫著火紅的誓言，在平凡的崗位上盡情揮灑自己的青春和熱血，在“創新突破、富民奔康”的具體實踐中，踐行“信念堅定、為民服務、勤政務實、敢於擔當、清正廉潔”的好乾部標準，詮釋為人民服務的宗旨。
“眾人拾材火焰高”，井研的發展需要我們每個人，特別是像我一樣的年輕人都能服從組織調配，在各自的崗位上發揮主觀能動性，把一分一秒的時間抓牢，把點點滴滴的小事做好，這就是愛崗，這就是敬業。我們雖然沒有大禹“三過家門而不入”的執著，沒有子美先生“安得廣廈千萬間，大庇天下寒士俱歡顏”的胸懷，沒有魯迅先生“我以我血薦軒轅”的豪情，也沒有陶行知“捧著一顆心來，不帶半根草去”的超然物外，但我們同樣可以從平凡走向不平凡。小草雖小，不一樣也能鋪成遼闊無垠的大草原?雨露為禾苗茁壯成長，卻把自己溶於泥土裡。井水永不滿足地匯聚著自己，不是為了個人的貪婪，而是為了更多地任人汲取。一條航行的船，總是把負重的痛苦藏在水下，而在前進的歡樂中揚波逐浪!
俗話說：“條條大路通北京!”、“條條蛇兒都咬人”，世上永遠不會有最完美的工作，在每一項工作中，在每一個崗位上都有苦和樂，都存在不如意，但只要我們每一個人，特別是年輕人都始終保持健康向上的精神風貌，始終保持積極向上的生活態度，不要整天生活在抱怨中，在不如意和缺陷努力尋找美好，愛崗敬業、奉獻青春!
作為一名年輕的基層公務員，現在雖身處偏遠的山區，但我會至始至終的堅持自己的選擇，堅守自己的崗位。我深信：只要我們立足崗位講奉獻、比貢獻，平凡的崗位就一定能綻放我們青春夢想，人生的價值就一定能在平凡的崗位上得到體現和升華!
關於愛崗敬業的演講稿精選篇 篇18
尊敬的領導、同事們：
大家好!
在日常工作中，我們經常會聽到、看到這樣那樣尋找藉口的人和事，比如不能做某件事情或者做不好某件事情的種.種理由，抱怨“制度不行”、“政策不好”、“領導不關心”、“環境不利”，以及“同事不幫忙”、“民眾太落後”、“我已經盡力了”等藉口;事情做砸了有藉口，任務沒完成有藉口，只要有心去找，藉口無處不在。
實際上，藉口就是敷衍別人、原諒自己、掩飾弱點、推卸責任的“擋箭牌”，這樣做就意味著把自己的過失掩飾起來，把應該自己承擔的責任轉嫁給社會、單位或者他人;他們把寶貴的時間和精力放在如何為自己的不努力尋找合適的藉口，忘記了自己的工作職責和責任，也有的人在自己的工作崗位上，急功近利，拈輕怕重，不願從小事做起，不能通過小事來歷練自己的心境，沉澱自己的情緒，卻以頻繁跳槽為能事。顯然，這些人無疑是缺少了乾好一份工作所必不可缺的條件，那就是敬業精神。
愛崗敬業也是一種態度。不要問企業為我們做了什麼?而要問，我們為自己的企業做了什麼?當我們接到領導交辦工作的時候，是討價還價能推就推，還是盡職盡責努力完成不講任何理由?當我們在工作中遇到困難和挫折的時候，是等待觀望半途而廢，還是自我激勵攻堅克難無往而不勝?當我們自覺晉級升遷沒有達到期望值的時候，是牢騷滿腹怨天憂人，還是自我反省加倍努力厚積而薄發?現實中很多人儘管才華橫溢，但總是懷疑環境、批評環境，而不知，就是因為所持有的這種態度，才對他的進步和成長打了一個很大的折扣。
有句話說的好：只要你依然是某一機構的一部分，就不要誣陷它，不要傷害它——輕視自己所就職的機構就等於輕視你自己。如果因為看到缺點就大肆抱怨，不顧大局，不講團結，並在不知不覺中養成了抱怨環境、不思改善的習慣，最大的受害者就是自己。集體肯定有自己的缺點，但也會有優點，正因為優點大於缺點，所以才有很多人選擇留在集體。請大家永遠記住：“成功的人一定愛崗敬業，失敗的人才始終在尋找客觀理由”。
愛崗敬業更是一種境界。有句廣告說得好：思想有多遠，我們就能走多遠。當我們將愛崗敬業當作人生追求的一種境界時，我們就會在工作上少一些計較，多一些奉獻，少一些抱怨，多一些責任，少一些懶惰，多一些上進心;有了這種境界，我們就會倍加珍惜自己的工作，並抱著知足、感恩、努力的態度，把工作做得盡善盡美，從而贏得別人的尊重，取得崗位上的競爭優勢。
愛崗敬業不只是在槍林彈雨中的輝煌，不只是在緊急危難時的高揚，它更應該是一種默默的奉獻，一種高尚的理念，一種強勁的精神力量。愛崗敬業，誓言無聲。
謝謝大家!
關於愛崗敬業的演講稿精選篇 篇19
尊敬的各位領導、各位同事們：
大家好!
我今天演講的題目是：平凡工作中的非凡追求。
當你早晨從睡夢中醒來打開窗戶吸取第一口新鮮空氣，或是工作中忙裡偷閒打開辦公室窗戶放眼遠望，周圍青山綠水環抱，或是閒情逸緻走在樹影婆娑的綠林小道上時，你可曾想到辛勤勞作的植綠人，因為有他們日以繼夜的平凡工作，才有今天的綠染群山，才有今天我們工作、生活的美好環境。
俗話說：“隔行如隔山。”或許你對林業工作了解得少，對我們的林業工作者了解就更少。現在就讓我向你述說一位平凡人的故事，讓他把你帶進我們平凡中創造非凡的林業生活。他就是林業局一位普通的工作人員，一位用自己的踏實工作和出色表現激勵著廣大林業幹部職工的年輕共產黨員—。
20xx年前的一天，當得知要把自己所學的化學專業和林業專業劃上等號，特別是要把熱血沸騰的志向和基層林場的青山綠水串聯起來，這是做夢也沒有想到的事情，一時讓他難以接受。但他沒有被“無情”的事實所嚇倒，而是靜下心來接受現實的“冷酷”安排。用他自己當初的話來說就是“既來之則安之，乾一行愛一行”。是這樣說的也是這樣做，從此，他把努力做好工作與做好人結合起來，把努力做好人與做好共產黨員結合起來，他嚴於修身，精於業務，甘於寂寞，樂於奉獻，十多年如一日，一絲不苟，無怨無悔。
難道不是嗎 您瞧，全縣優秀共產黨員，林業局先進工作者、優秀股長，近年來年年被評為先進，年年受到表揚。每年評先評優的時候，從領導到同事，從機關到基層場、站，上上下下，無不把讚賞的目光投向，總會聽到有同事說：“這個先進非莫屬。”
近年來，林業局機構精簡人員少，身為政策法規室主任，他不但要帶領本辦公室工作人員做好所負責的政策法規業務工作，還得兼職做好全局上報材料的編寫工作。為此，他不僅白天要管理好辦公室業務，經常晚上還要加班加點寫材料到深夜三、四點，卻從來沒有向單位要過半分錢的加班費。工作繁重，從不叫累，反而把它當作是對自己的鍛鍊;條件艱苦，從不叫苦，反而把它當作對自己意志的磨練。為了工作他總有花不完的精力，使不完的勁，難怪有人叫他是“老黃牛”，更有人笑他是“傻子”，但他總是笑著說：“為了我們的生存環境更加優美犧牲一點自我又有何不可 ”
“寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來。”工作累點，生活苦點，對於來說不是最大的困難，接觸新的專業，適應新的工作崗位，他還須從頭學起。他學的不是林業專業，也不是中文專業。為了迅速適應工作，他認真自學林業專業和公文寫作知識，積極參加電腦培訓和各種法律法規知識培訓，邊學習，邊實踐，邊提高。20xx年11月，在林業局競爭上崗考試中，他以優異的成績“技壓群雄”，競爭上政策法規室主任職務。從此，他又與林業法律法規打上交道，拿起了保護我縣森林資源的法律武器。“業務學習不放鬆，技能培訓緊跟上。”經常用這句話鼓勵自己，也激勵著周圍的年輕人。
用過硬的業務忠實地履行工作職責，用熱情的態度熱心地服務林業，面對每一位服務者，笑臉相迎。但是對於執法工作，他一臉嚴肅，對於違法行為，更是鐵面無情。去年6月的一個深夜，帶領辦公室人員在林業執法稽查中查獲一起無證運輸木材的違法案件，貨主為了逃避法律的懲罰，上來與他搭話套近乎，並私下與他說：“我給你5000元錢，放我們過去吧。”嚴辭拒絕，並嚴厲地對那位貨主說：“別來那一套，咱們公事公辦，放了你，我的黨性哪裡去了!”是啊，作為一名共產黨員違法違紀，黨性何在 為人民服務，國家利益高於一切，這是共產黨員永遠的追求!
面對平凡的工作崗位，用平凡的心態去對待，安心工作，靜心工作;用不平凡的要求去對待，用心工作，熱心工作，做出不平凡的業績，這就是—一位普通的年輕共產黨員的平凡經歷，非凡追求。
感謝他，感謝我們身邊的共產黨員，有了你們無私的奉獻，一定能實現“生態立縣”的戰略目標，建成平安和諧的新安遠!
謝謝大家!
關於愛崗敬業的演講稿精選篇 篇20
愛崗敬業是一種奉獻精神，是一種高度的責任感，是一種持久的毅力，是一種平凡中的升華，是我們終身應遵循的一種職業道德。顧名思義，愛崗就是熱愛自己的工作崗位，敬業就是“專心致志以事其業”，就是用一種恭敬嚴肅的態度對待自己的工作，認真負責、任勞任怨、精益求精。愛崗和敬業總是相輔相成的，愛崗是敬業的前提，敬業是愛崗的進一步升華。
要真正做到愛崗敬業，是一件不易之事。一般說來，環境優，收入高，工作輕鬆，各方麵條件好的行業，做到愛崗敬業容易。相反，就統計職業而言，環境清苦，生活艱苦，工作辛苦，天天與枯燥數據你來我往，社會地位平平，有些人思想上難免會有波動，再加上有些人心情比較浮躁，缺乏對統計工作真正的認識，自然這山望著那山高，連愛崗都談不上，也就無需再談敬業了。所以，明確愛崗敬業的現實意義，對培養個人職業道德修養尤為必要，愛崗敬業是乾好每一天統計工作的前提，是持之以恆做一名平凡統計人的基本。
愛崗敬業是愛心的積極投入。只要我們對自己職業投入了無限的愛心，自然就會對自己所從事的職業感到無窮的樂趣，愛心是源泉，樂業是動力。只要我們對自己的統計職業投入了這一份真誠，無論時代怎樣變遷，無論經濟社會怎樣發展，我們都會沉醉於自己所喜愛統計工作之中，眼前會豁然開朗，再不感到數據的枯燥，工作的無味，從一張張的報表上，從一行行的數據中，我們就會看到人民生活的豐富多彩，社會經濟的高速發展，國家日新月異的變化。我們會自覺地努力去學習新知識、新技能，與時俱進，最終成為“行家裡手”，從而適應時代的需要，適應經濟社會發展的需要，為經濟發展提供更優質、更有效的服務。
愛崗敬業就要甘於奉獻。有人說：統計太苦，條件太差，地位太低，乾統計實在沒出息。我想這是對職業理解的偏差，如果一個人僅僅把自己的職業看作“掙錢”的行當，作為飛黃騰達的跳板，那他對什麼職業都會敬而遠之，都不會真心待之，就更談不上為之奉獻。作為統計人我們就應有愛業者的自立自強，對統計職業無怨無悔，樂業於其中。由愛業到樂業，是一個人將自己的工作從視為職業到視為事業的飛躍，這樣，就不會把工作看成苦差事，甚至在條件艱苦時，也能以苦為樂。在工作中就會保持良好的工作態度，不畏困難和複雜的工作，勇於進取，甘於奉獻，做一名平凡的統計人，服務於社會，服務於百姓。
愛崗敬業更需要高度的責任感來支撐。一個真正的愛崗敬業者，會積極面對自已的社會責任和義務。只要是愛崗敬業，對工作就會認真負責，任勞任怨、精益求精，一絲不苟，乾一行，愛一行，乾就乾一流，不敷衍塞責。只要是真正愛崗敬業之人，對待工作就敢于堅持正確觀點，無論是對領導，還是對同事都能以誠相待，敢於說不，敢於爭論，因為是對工作有著高度的責任感，對領導和同事富於百倍的責任心，而不是阿諛奉承，人云亦云，你好我好，以致延誤工作進程，損害領導和同事的形象和聲譽。因為有了這份責任感，自然就能做到愛崗敬業，事業就能不斷完善、修養不斷提高，在平凡的統計工作中做出不平凡的業績。
愛崗敬業會使我們富有積極創新的意識，熱情向上的工作幹勁，寬容坦蕩的心胸。大家會漸漸的淡忘個自的私心雜念，而不是斤斤計較個人得失;會全身心地投入到工作之中，而不是一味的在人際關係上。也就不會一味的維權論尊卑、維名論長短、維利論得失，我們就能形成一個團結奮進、同心同德、齊心協力乾好工作的團隊，為自己的統計事業盡職盡責，做平凡的統計人。
關於愛崗敬業的演講稿精選篇 篇21
尊敬的各位領導、各位同事：
大家好!
室外冷風嗖嗖，但我院“檢察職業操守討論”活動正開展的如火如荼。今天，我給大家演講的題目是《檢察職業操守在心中》。
操守，是人生的基本準繩，是從業的底線。是一切人類價值的基礎。恪守檢察職業操守，是我們檢察官的立身之本、發展之源。
從x畢業後我幸運的進入了檢察機關工作，從此我就與檢察事業結下了不解之緣。剛進院時，看到公訴人在法庭上唇槍舌劍、義正辭言指控犯罪的身姿，我希望那就是我。從此我潛心學習業務，積累實踐經驗，虛心向老同志求教，把自己當成一塊海綿，孜孜不倦地汲取著知識的養分。
作為一名年輕的檢察幹警，我一直在想，什麼是真正的“檢察職業操守”?是多辦些案件打擊犯罪嗎?是多為國家挽回一些損失嗎?是，但並不完全是。社會上有各種各樣的職業，由於職業所固有的社會性質和地位，決定了每一種職業在道德上都有自己的特殊要求，有自己獨特的道德標準，如行醫要有醫德，經商要有商德，而我們作為執行國家法律和履行法律監督職責的人民檢察官同樣有自己的職業道德要有檢察操守。所謂檢察官職業道德，是指檢察人員在從事檢察職業活動，處理法律、人際社會關係，履行法律監督職能中應遵守的規則和行為準則，是檢察人員應當具備的最基本的素養。
真正的“檢察職業操守”，應該是“忠誠、公正、清廉、文明”，是全體檢察人員應當堅守的職業信仰和行為準則。
忠誠是檢察官職業道德的本質要求，公正是檢察官職業道德的核心內容，清廉是檢察官職業道德的職業本色，文明是檢察官職業道德的必然要求。萬物人為本，執法者職業道德水準的高低，直接影響執法活動的公正與否，正如當代美國x奧康納在北京大學講學時所說的那樣“公正的法律並不保證法律的公正”。古人云“己不正焉能正人”，我們檢察官作為國家權利運行的監督者，更是不能等同於一般的司法官，因為我們的行為更加的具有示範性意義。
我喜歡檢察事業“執法為民，穩安天下”的情懷;我敬仰檢察職業“剛正不阿，不畏權勢”的秉性;我讚賞檢察機關“實事求是，客觀公正”的精神;我欽佩檢察幹警“一身正氣，兩袖清風”的品格。
我們人民檢察院是一支具有戰鬥力、團結奮進、執法為民的先進集體。讓我們以忠誠鑄檢魂、以公正立公信、以清廉塑形象、以文明立檢威。
我將滿懷對檢察事業的深情，用我的青春和熱血，接受歲月的洗禮，讓青春在檢察事業中閃爍光芒。
關於愛崗敬業的演講稿精選篇 篇22
“如何解決愛崗不敬業的問題”，剛剛接到這個命題的時候，我腦海中的第一印象是：談“愛崗敬業”?也太老套了點兒吧?在形成講稿的過程中，隨著對“愛崗敬業”一詞理解的加深，逐漸感到“談敬業”雖然不時髦了但當它與我們的稅收工作聯繫起來的時候，就會挖掘出深入和廣泛的話題。
做稅務工作，怎樣做才能算是“愛崗”又“敬業”呢?我們所從事的稅收工作，無論什麼崗位都有著不同的工作職責和工作要求，我們的崗位職責要求我們稅務幹部必須在其位，謀其政，恪盡職守，認認真真地做好本職工作。因此，作為稅務幹部，以高度的“責任感”認真履行好各自的崗位職責是做到“愛崗敬業”的關鍵所在。仔細思考，其實無論做那一項工作，都需要一個必不可少的前提條件，也是一個最起碼而很多人卻不具備的條件，那就是對待工作的“責任感”。想做好一項工作，“責任感”是第一位的，沒有責任感的人大談自己如何“愛崗敬業”必然是空洞的，離開責任感來談“敬業”無異於空中造樓;沒有責任感的人即使“愛崗”也是自私的，離開責任感來談“敬業”更是虛偽的、可笑的、是不會有聽眾的。連自己的責任都不履行的人還談什麼“愛崗敬業”?連自己的責任都不履行的人，他怎么會熱愛自己的工作崗位，又怎么能盡職盡責做好自己的本職工作呢?
我為自己找到了這個演講話題而暗喜，並把演講題目定為：敬業與盡責。
責任感是熱愛生活的表現是做人必備的品質。
對愛情負責的人，真誠而又浪漫;
對家庭負責的人，專一而又寬容;
對社會負責的人，堅貞而又崇高;
對工作負責的人，敬業而又無私;
一個沒有責任感的人很難擁有真正的友誼，朋友之間少不了承諾，對自己的許諾不負責任，誰還會去跟他交朋友呢?
一個沒有責任感的人不可能獲得真正的愛情，誰也不會喜歡一個朝三暮四、朝陽暮雨的人，對自己的感情都不能負責，即使外表帥呆了，也只能是一夜曇花。
一個沒有責任感的人更不可能做好一份工作，拈輕怕重，要求的多，奉獻的少，時間久了，連同事都嗤之以鼻。
由此推開
十個沒有責任感人的站在一起，就是遇見歹徒呈凶而無動於衷的一群冷血;一百個沒有責任感的人去築一段堤壩，洪水來臨時，他們修了幾米就會沖跨幾米;一千個沒有責任感的人組成一隻軍隊，當外敵入侵時，就會有兩千隻手舉過頭頂，繳械投降。
而當工作與責任聯繫在一起的時候，我們的工作就有了實際意義，我們的崗位就成了作戰的戰場和人生的舞台，它能讓人變得勇敢，甚至視死如歸。
為了傳播真理，李大釗從容走上絞架;聞一多前腳踏出大門，後腳就不準備再踏進大門。
為了黨的事業，在蘭考獵獵的黃沙中，我們看見了焦玉祿;在滔滔的激流中，出現了張明歧;在訪貧問苦的藏區山路上，孔繁森的足跡清晰可見。他們用自己的生命實踐著為人民服務，做人民公僕的責任。
當一個崗位與一份責任聯繫在一起的時候，責任是壓力，更是動力。
有了責任，就有了使命感。“我們要始終成為最廣大人民利益的忠實代表”，一個政黨的承諾來自於他對人民高度負責的態度;
有了責任，才能產生自豪感。“‘不管前面是地雷陣，還是萬丈深淵，我都將一往無前，鞠躬盡瘁，死而後已’;‘不管大家認為我的作風溫和與否，但我是一個敢說、敢做、敢負責的人’”兩位共和國的勇氣是因為他們都同樣感到了肩頭責任的重大。
有了責任，平凡也能蘊育璀璨。平凡的崗位上：
徐虎盡到了水暖工人的責任;
李素麗盡到了售票員的責任;
高建成和李向群用忠誠和奉獻詮釋了士兵的責任;
在他們眼裡，責任之重，重於生命。
把崗位與責任聯繫在一起的時候，盡責也是一份付出，一種代價。做人要時刻找準角色，清楚責任。
沒了責任感，把橋樑修垮的林世元可能還熱愛自己的崗位，但他的崗位只能隨著對他死刑的宣判而拋棄他;
沒了責任感，掌管國家稅收任務的征管員把國家和集體的信任當做私慾的鑰匙，見錢眼開、私自挪用稅金，這種人的“愛崗”等同於“害崗”。
沒了責任感，位高權重的陳希同、成克傑、胡長清也只能讓他們的所謂“敬業”在鐵窗里發霉了。
有人說演講最忌諱說空話、講大話，我們還是把鏡頭拉近一些。
大家都看過一個公益廣告吧?一個工廠的女工早晨匆匆起床，象往天一樣帶上飯盒準備上班的時候，才突然想起單位已經不在再需要她了，淚水流下了她的面頰。近幾年，國家體制改革使很多人下了崗，失去了對工作負責的機會，能夠擁有工作，並為之履行責任已經成為失業者的一種奢望。相對於他們來說，我們是幸運的，還體會不到沒有班上的滋味，大街上遇見了熟人還可以相互問一聲：最近工作忙不忙。
今天的聽眾當中有稽查員、專管員、機關工作人員等等，無論在哪個崗位，我們首先必須珍惜這份工作，進而對自己負責的一攤盡到義務，用我們常說的一句話：別對不起每月領走的工資，那么，在年終個人總結時，才可以心安理得地寫上一句話：我是一名稱職的稅務幹部。
努力把工作乾好本身就且桓觥鞍?凇庇幀熬匆怠鋇南質當硐幀正是因為盡了責任，(身邊的模範或先進名字)才能不斷進取、科技爭先;
正是因為盡了責任，(身邊的模範或先進名字)才能默默無聞、無私奉獻。
在大家的眼裡，他們是優秀的，是成功者。把本職工作做好，作出成績來，不久以後，你也會象他們一樣走入了成功者的行列。這時，你會發現，原本枯燥無味的工作正在成為整個生活的支點;你會發現，領導和同事對你的工作態度給予了不低的評價;你會發現，自己對本職崗位是敬業和盡責的。
其實，只要不迴避，崗位和責任就時刻共同伴隨著你，使你純潔，讓你高尚。
在父輩眼裡，你是希望的延續;
在戀人眼裡，你是纜繩忠實的兩端;
在妻兒眼裡，你是寬容寧靜的港灣;
在稅收工作者的隊伍里，你應該是一面旗幟。
征塵咋起，滿目蔥蘢，光榮和夢想在向我們招手，如果你心懷理想，如果你渴望成功，那就先做一個有責任心和責任感的人吧，有了它，就擁有了至高無上的靈魂和堅不可摧的力量，有了它，你就對自己所從事的稅收工作做到了既“愛崗”又“敬業”。
關於愛崗敬業的演講稿精選篇 篇23
尊敬的各位領導，各位評審，同志們：
大家好，我是來自縣委組織部的陳伶俐，今天我要演講的題目是《我身邊的組工幹部》。
有這樣一句話：“組織工作者威嚴、權重、平凡、寂寞，他們開掘生命的能源，而當生命流光溢彩的時候，他們卻消退在朦朧的的煙靄中。”大家不禁要問，組工幹部到底是些什麼樣的人?她，是一顆赤心留羌塘，把青春綻放在雪域高原的高山雪蓮祁愛群;他是與死神抗爭，跟時間賽跑，把工作當藥，在巴山深處寫忠誠的李林森;她還是30年如一日，在檔案室的一方小小天地里始終踐行“做好本職工作就是最大進步”的杜洪英…!他們是我們新時期全國組工幹部的先進典型，是我們學習的榜樣。其實，在我的身邊就有這樣一群人。
曾經，組工幹部於我，是神秘而嚴肅的“代言詞”，帶著這份好奇我走進了組織部，我所接觸到的組工幹部他們是時間觀念“很差”的人，通宵達旦忙加班、披星戴月來回趕;他們是家庭觀念“很弱”的人，一心牽掛公家事、難顧親人忘小家;他們是自我意識“很淡”的人，不圖虛名不謀利、甘為他人做嫁衣。
從一滴水裡能看出太陽的光輝，同樣，從一件件的小事也映射出我們組工幹部的公道正派。
一天下午，我和股長在辦公室，推門進來一位老人。
“你好，請問哪位是賈股長?”
我轉身打量著這位老人，他身著一套藍色的中山服，外面披件咖啡色的棉衣，看得出衣服是有些年份了，已被洗得褪色發白，白色的襯衣領子雖已有星星點點的小破洞，卻很乾淨。手裡提著一個黑色的塑膠袋，似乎有些刻意遮掩。
原來他是80年代的老村幹部，來申請正常離任村幹部的定期生活補助的，由於在鄉鎮上找不到相關證明材料，幾經周折無法申請，才到部里查找檔案。臨走時，他把手裡的塑膠袋放在股長的桌上，原來袋子裡裝的是一條香菸，說是他的一點心意，放下東西便走。股長叫住他，滿臉嚴肅的對老同志說：“你的心意我領了，不過東西得拿回去，這是紀律，您老曾是黨的幹部，在那些艱苦的歲月把青春都獻給了黨，我們一定盡最大的努力查找你的證明材料，享受應有的補助。”推來推去，老同志不得不提著東西走了，看得出他心裡放心不下，怕我們敷衍他，畢竟年代久遠，證明材料太難查找，他心裡沒底。第二天股長一上班就去檔案室翻閱檔案，12月的冬天特別冷，但股長在檔案室一呆就是一早上，因為他的心裡有份責任，不能讓老同志白跑一趟。當電話通知老同志來部里拿證明材料時，電話那頭已激動得說不出話來。股長的舉動讓我看到了那樣一顆平凡而正派的心，從他的身上讀懂了什麼是組工幹部應有的公道與正派。
每天下班前，剛上國小一年級的小張馳都獨自來等媽媽下班，而別的小朋友卻都是放學後等著爸爸媽媽去接。小張馳是組織股蘭姐的孩子，人雖小，但比同齡的孩子要懂事得多。我們周末加班，小張馳像往常一樣跟著媽媽來單位，媽媽加班，他做作業。大家一大早就忙活開了，都沒吃早點。這時，小張馳提著油條豆漿、雞蛋回來了，我們都挺驚訝也特佩服。我問蘭姐，“孩子這么小，你讓他一個人去買，路上車多，還跑幾家店，你真放心得下!”蘭姐說：“沒辦法，平時上班忙，他都被我們鍛鍊出來了。這小不點雖然很懂事，也常常跟我抱怨，小區里小夥伴的媽常常帶他們去公園玩，我的媽媽都沒時間陪我玩，總在加班，不是個好媽媽。”聽得出蘭姐雖話語輕鬆，卻也流露出幾分無奈與愧疚。我知道，孩子的心中她不是好媽媽，但她卻是德政社區兒童友好家園的“常媽媽”。蘭姐是德政社區常務書記，常常與志願者到兒童家園與那裡的留守兒童一起參加活動，時間長了，孩子們都親切的稱他為“常媽媽”，在他們眼裡，自己的媽媽一年見不到幾次，而這位媽媽卻經常陪伴在他們身邊，是一位好媽媽。
其實，賈股長與蘭姐的故事只是一個小小縮影，在組工事業的園地里，有無數組工人在默默的耕耘著、傳承著……!在開展黨的民眾路線教育實踐活動中，同志們加班加點審稿，在院壩里吃著便當卻笑談著工作的收穫;在我工作迷茫時，部領導關切的告訴我，只要把工作當成自己家的事，哪有乾不好的呢!責任、義務、追求、奉獻，疊加成“講政治、重公道、業務精、作風好”的一言一行!
選擇組工就是選擇奉獻，不知不覺已從事組織工作兩年了，能夠成為組工戰線上一名戰士我感到光榮和自豪，從身邊這些平凡而無私的組工人身上，我學到了從容面對得失、平和對待名利，在書寫自己的人生時，我也會像他們一樣，省略榮譽和鮮花，淡泊躁動與浮華，去尋找一種比生命更長久的“踏實”和“驚嘆”，追逐人生價值那片更高的天空!
關於愛崗敬業的演講稿精選篇 篇24
各位領導、各位評審、職工同志們：
大家好!我叫，是生產技術部的一名職工，今天我演講的題目是《奉獻青春，點燃夢想》。很高興能夠和大家一起探討奉獻青春這個話題，青春需要實現人生價值，而奉獻是對青春最好的詮釋。
“讓青春烈火燃燒永恆，讓生命閃電划過天空，用所有熱情換回時間，讓年輕的夢沒有終點”!我非常欣賞《烈火青春》裡面的這段話，並一直用它激勵自己的學習、工作和生活。我認為，青春就應該燃燒，發出亮光才有價值!
說到這裡，我想起了這樣一句話：“有的人活著，他已經死了;有的人死了，他還活著。”生命的意義在於活著,那么活著的意義又是什麼呢?當然不是為了活著而活著，答案只有兩個字，奉獻!我們可以構想一下，不付出、不創造、不追求，這樣的青春必然在似水年華中漸漸老去，回首過往，沒有痕跡，沒有追憶，人生四處瀰漫著嘆息。我想，這絕對不是我們存在的意義。古往今來，有無數能人志士在自己的青春年華就已經成就了不朽的人生。
說實話，兩年前，我剛來咱們礦工作的時候也有過失落和茫然，大家都知道，煤礦井下工作環境惡劣，時時面臨五大災害的威脅，看到聽到一些事故的發生，感覺現實不盡如人意，感覺離曾經的夢想總是有一些距離，一度陷入困惑之中。可是，青春就象一把剛剛鑄好的刀，不容得你有片刻的等待和遲疑。我決不能眼睜睜看著這把刀慢慢氧化，失去光澤，隨即斑駁、鏽蝕、風化，最後成為一塊廢鐵。我告訴自己，“只要你是金子，就能放光，只要你鬥志昂揚的面對生活、面對工作，你就會有所獲得”。青春是學習的季節，青春是奮鬥的歲月，不要停止我們前進的步伐，因為青春的路正長。有空的時候靜下心來好好看看書，回頭想想自己走過的路，為自己的人生做好一個規劃，把自己的理想銘刻在心中，做一個甘於寂寞，敢於創新、幹勁十足的年青人。我們要做的有很多很多，縱使艱難險阻，也要努力前行：追求卓越，真誠回報，釋放青春能量，點燃創業夢想。或許我們成不了偉人，縱使我們平淡一生，但這都不要緊，群星閃爍時我們同樣燦爛，這樣的平凡其實是一種偉大。因為只有我們自己清楚，平凡的崗位需要我們付出，火熱的生活需要我們的付出，構建天池煤礦的宏偉藍圖需要我們大家一起付出。我們的青春是有限的，有限的青春因為我們的奉獻變得充實、久遠。
我們選擇了天池煤礦,從某種意義上來說，就是選擇了奉獻。遠離了都市的繁華，城市的喧囂，沉澱了心情，在這裡駐足、紮根、守望。我們是失去一些東西，但我們沒有失去最為寶貴的青春。我們也沒有辜負自己的青春，我們正用汗水見證著成長，用奉獻丈量著價值。在這片原本蒼涼的太行大地上，一批又一批的新同志變成了老同志，一幅又一幅新面貌是他們創造的新生命，閃亮著青春之花的人們在這裡綻放，永不凋零。因為那些花兒已經變成了果實，成為了歷史永恆的記憶。讓我把這次演講作為禮物獻給你們吧，獻給所有美麗的青春之花;讓我把這次演講化作誓言,吹響我們年輕人心中奮進的號角，讓她成為我們取勝的基石、前進的動力。
親愛的職工朋友們，工作著是美麗的，憑著歲月賜與我們的年輕臂膀和滿腔熱情，全身心地投入到我們所追求的工作吧，在奉獻中完善自己的生命，在奉獻中實現人生的價值，在奉獻中獲得真誠和坦蕩。我願把青春，無私的奉獻給天池煤礦!
我的演講完了， 謝謝大家!
關於愛崗敬業的演講稿精選篇 篇25
尊敬的各位領導、親愛的戰友們：
大家好！
今天我演講的題目是《無悔青春獻給黨》
收斂肆意的青春，走進整齊規範的警營。我們滿懷著對黨的無限深情，謳歌消防部隊忠誠於黨的事業。熱愛人民，報效國家，獻身使命！在鄉村的寧靜背後，是消防官兵日復一日的守候，在都市的繁華背後，有消防官兵無怨無悔的付出！他們用忠誠於黨的責任，築起了人民生活平安幸福的堅實屏障！火魔肆虐的現場，斷壁殘垣的廢墟，他們從容面對生死考驗。赴湯蹈火，勇往直前！為了人民的利益，他們獻出了自己的青春和熱血！
金春明，王祥，*明……無數的消防官兵在黨和人民最需要他們的時刻，義無返顧地挺身而出，哪怕前面是一條不歸路！是對黨、對人民的忠誠，對社會、對國家的責任，激勵著他們！生命是寶貴的，只有心中裝著人民，無私地奉獻於人民，生命才會變得更有價值！忠誠可靠，赴湯蹈火，服務人民！我們用無悔的青春譜寫消防部隊的輝煌篇章！用實際行動回報人民的信賴、黨的重託！
哪裡有危險，哪裡就有我們的消防戰士！
鑼鼓聲聲鬧元宵，火樹銀花不夜天！二月的北京一派歡樂祥和，絢爛的煙花卻也對消防安全管理工作提出了更大的考驗。
當晚20時27分，中央電視台新址園區在建的附屬文化中心大樓發生火災。違規燃放的煙花濺落到大樓保溫層，迅速燃起大火，瞬間從北配樓頂部蔓延到整個大樓。面對肆無忌憚的大火，他們英勇無畏、毫不猶豫地投身救火。誰不懼死，誰不貪生！在危急關頭，是對黨的忠誠，對人民的責任激勵著他們！年輕的中隊指導員張建勇甚至摘下自己的防毒面具和呼吸器給了更需要它的人。在救火過程中，5名消防員受傷，張建勇也因吸入過量毒氣英勇犧牲！這一天離他30歲生日僅有16天！
英雄為人民而死，人民為英雄而悲。為了偉大的消防事業，為了黨，為了人民，張建勇戰鬥到生命的最後一刻，“忠誠於黨、熱愛人民、報效國家、獻身使命、崇尚榮譽”。他把青春獻給了黨，獻給了人民，獻給了我們光榮的消防事業，他的光輝身影將永遠留在火紅的警營！
每名消防官兵都是一名“忠誠可靠”的英雄，每名消防官兵都有一份“赴湯蹈火”的事跡，就是這樣一群鏗鏘的人，除了剛毅、堅強與求知的渴望，你從他們身上看不到任何柔腸和對悠閒生活的嚮往。舍小家忍痛工作，顧大家一心為公！他們立身本職，堅守崗位，無私奉獻！他們身上所體現出的點點滴滴都是新時期公安消防精神的詮釋,他們用自己的實際行動為人民的生命財產安全撐起一片蔚藍的天空,為黨和國家獻上自己無悔的青春！
預防為主，防消結合。為了全面提高廣大人民民眾的消防安全意識，提高社會防禦火災能力，消防官兵積極回響部消防局號召，加大消防宣傳力度。以飽滿的熱情、高昂的鬥志投入到每一天的消防宣傳工作中。忠孝難全，義鑄鐵肩，只為警徽下的錚錚誓言！顧不上病重的父母，柔弱的妻兒。他們始終堅守在消防宣傳的第一線。面對工作壓力他們不叫苦不叫累，面對個人生活困難他們不聲張不言語，忠誠於黨、熱愛人民、報效國家，他們以旺盛的精力、嚴謹的作風，深入基層、深入民眾、深入到社會的每一個角落。
今年是建國60周年，國慶消防安全保衛工作也將邁出新的步伐。為確保周年慶典的順利舉行，無數的消防官兵準備著投入到這場規模宏大的消防安全保衛工作中。“忠誠於黨、熱愛人民、報效國家”！我們認真學習，刻苦訓練，努力提高自身的消防監督管理能力，提高自身的滅火救援戰鬥力。“整體防控，打造平安中國，確保國慶安全”！我們超前謀劃，及時跟進。定崗、定位、定人、定責，層層抓好落實。為了“平安、和諧”這個主題，為了這一片寧靜無瑕的天地，我們把自己的火紅的青春獻給這個神聖事業，譜寫出我們青春永恆的詩篇！
“忠誠可靠，赴湯蹈火，服務人民”是一代代公安消防官兵歷經血火洗禮、生死考驗，用青春、熱血乃至生命踐行的誓言，也是消防部隊忠於黨、忠於祖國、忠於人民、忠於法律的莊嚴承諾。每一天，我們都在堅守職責！每一刻，我們都將赴湯蹈火！一個個英雄事跡無一不啟發著我們，激勵著我們，燃燒我們心中的*，讓我們無悔的將青春奉獻給黨、獻給消防。
我驕傲，為我是一名消防員！我自豪，為我擁有這樣的戰友！一副深沉的畫卷，一首激昂的歌曲,都不足以描述我們消防員無悔的青春！把青春奉獻給黨的事業，我們無悔！把青春與黨的事業緊緊相連，我們的青春永恆！
關於愛崗敬業的演講稿精選篇 篇26
採油二隊作為勝利油田大家族的一員，在勝利油田50年大慶，產油10億噸的歷史來臨之際，以自己獨特的魅力向世人展現著自己的風采。
採油二隊自成立以來，二隊人在五號樁地區艱苦奮鬥，自立自強，戰天鬥地，克服重重困難，累計完成原油生產 萬噸，創造了一個又有一個的上產奇蹟。長期以來，採油二隊
每年在順利完成產量的同時，在節能增效方面狠下功夫，為樁西和勝利油田的和諧穩定發展貢獻著自己的一份力量。
在職工文化方面，採油二隊以我的油田我的家等活動為載體，變被動為主動，變主動為企業文化，使得採油二隊的戰鬥力和凝聚力不斷提升到新的層面，職工的主人翁責任意識不斷增強。“奮戰五號樁，再創新輝煌”的共同願景激勵了一批又一批的二隊人前仆後繼，忘我工作。“廠興我榮，廠衰我恥”的生存理念深入人心。
良好的工作環境造就了無數的優秀職工，也湧現出了無數可歌可泣的奉獻故事。
記得23號站剛建立的時候，由於設備還沒有上全，不能單獨成立班組，所有的工作歸14號站監管。由於道路還沒有好，還不能騎腳踏車，所有的巡井只能通過步行。一個站新老井加在一起有十多口，而且分布極為分散，加上正值嚴冬，每次巡井一邊大約需要3小時。作為小班人員，每天晚上需要巡井三次，還有兩次加密，也就是說每天晚上真正算下來，一個晚上巡井時間在十幾個小時以上，基本上沒有任何的休息的中間時間，這還是正常的情況下，如果有什麼意外的事情，就更累了。但是小班人員，不抱怨，不委屈，關鍵的時候表現出了驚人的耐力。雖然每天工作下來都似乎憔悴了很多，但是還是以自己的責任心保證了工作的正常運行，在長達幾個月的高負荷運行時間裡，做到了沒停堵一口井的工作目標，有力的保證了採油二隊原有生產的正常運行。我想說，他們的默默無聞，就是對集體負責的一種表現，就是對工作執著的一種奉獻精神。其實奉獻的不僅僅是小班，班長崔惠生為了使所有的新井正常運行，簡直在隊上值班半個月，半個月每天忙忙碌碌，不分晝夜，沒撈著回家，保證了油井的順利投產。我想說，這個集體值得我們學習，值得我們敬重。但是，他們只是一些平凡的人，做的也只是一些平凡的事情。平凡中書寫了不平凡的意義，書寫了自己對奉獻的理解。
奉獻旨在點滴，奉獻旨在平常。轟轟烈烈的戰鬥是一種奉獻，默默無味的工作也是一種奉獻。74試驗站班長趙洪濤無論什麼時候接到班組人打來的電話，就立馬放下手頭的所有事情趕到現場，爭取在第一時間和班組的人一起克服困難，在第一時間解決所有問題。有一次都晚上10點多了，接到班組人打來電話說，有一台泵刺漏厲害，就立馬趕回了班組，在徹底檢查完後發現盤根有問題，於是便及時地更換了盤根，保證了生產的正常運行。趕回家時候已經是午夜，面對老婆愧疚的一笑，一切的一切其實早已習慣和理解。
也許是崗位的局限注定了他們的工作平凡，不能像其他人一樣做出多么讓人出人頭地的成果，但是他們以自己的赤誠表達著自己對這個工作的熱愛，對這份事業的執著。雖然沒有多好的科研條件，但是他們還是以實實在在的思考解決了許多實際工作中的難題。52注水站的班長李利軍通過自己的不斷鑽研和試驗，解決了實際工作中皮帶因磨損嚴重使用壽命短的問題，為採油隊的成本控制做出了自己傑出的貢獻。平凡不代表沒有價值，只有責任心，哪裡都是奉獻的天地，這就是實實在在的二隊人。
風雨升華了人生，歲月見證了激情。記得有一次和老職工的聊天中，看到他仍然為二隊一次的會戰而興奮不已時，我只能說他們親手開拓的石油精神已經深深融入了他們的靈魂。以崗為家，奉獻自我，在這裡絕對不僅僅是一句口號!
採油二隊不同於一般地方。在這裡的任何一個地方，我們之間都可以十分親切。因為彼此之間不是師徒，就是同事。那種親切源自共同的目標，共同的信仰，共同的奮鬥。相逢一笑，三分熟人七分親，也許這就是所謂的家吧。
關於愛崗敬業的演講稿精選篇 篇27
這個問題我思考了許久。
如果我說是為自我而工作，別人會說我自私和眼光狹隘。如果我說為公司而努力工作，別人又會說我動機不良，有討好拍馬之嫌。倘若換個角度來看待這個問題，也許大家就會認可——我說我在為事業而工作。
如今這個社會，大能耐的人幹大事業，小能耐的人乾小事業，普通的人在幫別人在幹事業，但是，大家都是在幹事業。究其根本，誰幹事業都是為了自我，也是為了這個社會創造財富，為你所在的民眾創造財富。那么，我們究竟是在為誰而工作呢?
其實，沒有個人也就沒有民眾。同樣，沒有民眾個人就無法展示才能與創造財富。所以，個人與民眾是密不可分的整體，我們要用端正的心態來對待這個民眾，民眾才會給我們創造有效的價值。
我們的工作就像螞蟻扛骨頭，如果說一隻螞蟻發現了一根較大的骨頭，不靠眾人凝心聚力，很難到達預期效果。
所以說，我把發現骨頭的那隻螞蟻比作是老闆，眾螞蟻是我們每個員工，如果沒有發現骨頭的老闆，我們的人在多也沒有好日子過的。反之，老闆不靠大家的力量，這個骨頭他也消化不了的。這就說明，我們不是為老闆工作，也不是為自我工作，我們是一個整體，我們在為民眾而工作。
未知諸位可清楚明白，當我們有偷懶或私心之時，其實已是掩耳盜鈴、實屬可笑之事。
因此我提倡：擺正心態、明白方向、清楚動機、凝心聚力，是我們每個員工的必修之課，長此以往，不懈不怠，方為民眾員工長久之大計。
關於愛崗敬業的演講稿精選篇 篇28
各位尊敬的領導，同事們：
大家好!
20__年是嶄新的一年，在這新的一年裡我鎮以促進產業轉型，開啟新城建設，推進環境整治，提升民生福祉為主題開展了一系列活動。我們作為新世紀的有為青年該怎樣為我鎮的美好明天做貢獻?我以為，在這樣一個令人振奮的發展熱潮中，我們青年人要竭盡所能，積極有為，爭優創先，服務社會，為建設和諧秀美新丁蜀自己做最大的貢獻。
社會發展日趨月異，前所未有的發展機遇奔涌而來，在這機遇的大潮中，我們只有做一個勇敢的弄潮兒，手把紅旗，踏浪前行，才能創造我的、我們的、丁蜀鎮的美好的未來。創造秀美和諧新丁蜀，爭當投身建設好青年，這是當代丁蜀青年的天然的義務，這是當代丁蜀青年義不容辭的責任，這是當代丁蜀青年無限光榮的使命。義務在手，責任在肩，使命在心，我們必須去履行，我們一定能履行!
作為青年社區工作者，我們離人民民眾最近，我們和人民民眾最親。我們最能體會到大眾的心聲，我們最能了解百姓的冷暖。我們的服務就是黨和政府的服務，我們的關心就是黨和政府的關心，我們的形象就是丁蜀的形象，我們的溫度就是丁蜀的溫度。難道我們不應該樹立正確的世界觀人生觀，價值觀，全身心的投入到社區建設中嗎?
首先，要增強責任感、使命感和緊迫感，把堅持共產主義崇高理想同努力完成當前的工作結合起來，不斷加強新知識、新業務的學習，提高工作的科學性，提高政治敏感性，埋頭苦幹，紮實工作，腳踏實地做好本職工作。
其次，要深入民眾走門入戶，了解最直接的社情民意，解決民眾最直接的疑難問題，熟悉社區每一家的快樂與艱難，熟悉社區里苦難人群的生活小細節，將民眾冷暖掛心上，把百姓憂愁放手邊。
最後，要苦練具體的業務技能，儘可能多地學習學習在學習，要時刻準備著用優質的服務解決民眾的難題，有一流的業務水平樹立社區服務的新形象，讓百姓來社區辦事覺得放心、舒心、貼心。
我來社區工作半年多了。在這短暫的時間裡，我深刻的體會到，作為一個社區工作者，必須要乾一行，愛一行，專一行，“責任大於能力”，必須有較強的工作責任心，才能在自己平凡的崗位上實現人生價值。不論你學歷多高，資歷多深，工作經驗多豐富，如果沒有責任心，工作也不會做出較大的業績。而一個有責任心的人，不管有沒有資歷，有沒有工作經驗，都能認真負責地完成領導交辦的各項工作。在這半年多的時間裡，在社區領導的指導下，不管是我自己負責的`工作，還是領導安排的臨時任務，我都能高標準，高質量完成，實現了我當初剛踏上這個崗位的誓言：一絲不苟，創優爭先。
社區工作崗位雖然小，但是責任卻不小，一樣需要兢兢業業任勞任怨，需要問心無愧地奉獻。創造秀美和諧新丁蜀，爭當投身建設好青年，這是當代丁蜀青年的天然的義務，這是當代丁蜀青年義不容辭的責任，這是當代丁蜀青年無限光榮的使命。義務在手，責任在肩，使命在心，我們必須去履行，我們一定能履行!
我的演講完畢，謝謝大家!
關於愛崗敬業的演講稿精選篇 篇29
人的生活離不開工作，在工作中也許會遇到各種各樣的困難，同時也帶來了克服困難的快樂。不管你在做什麼工作，都要學會熱愛自己的工作，只有這樣才會不厭其煩，乾好工作，才能體會工作帶來的快樂，享受工作帶來的收穫。
愛崗指的就是喜歡自己的工作崗位，熱愛自己的本職工作，兢兢業業對待工作，並能夠堅守崗位、完成任務、乾好工作。愛崗是一種職業操守，更是一種好習慣。因為愛崗，所以忠於職守。在我初進公司的時候，就聽我們的崗位組長老賀談到這個問題，他最長的一次加班時間是連續三十六小時，那是屬於一次比較特殊的情況。我想那不僅僅需要的是耐心，更需要的是信心和毅力，才能更好地完成工作任務，相信這就是愛崗的一種表現吧。
敬業離不開愛崗，敬業與愛崗是息息相關的，做一個敬業者必須從愛崗做起，自我做起，不僅僅要乾好本職工作，更重要的是能夠把工作當作自身的事業來看待，這樣才會去努力追求，勇於創新。老賀在空調製水這一方面就有所鑽研，他在這一崗位一乾就是整整十八個年頭，從公司開始正常運作的那一天起，他就與公司同甘共苦，並且見證和參與了公司在空調製水方面技術的一次次改革，可以稱得上是公司里的革命前輩。平日裡他對自己的工作勤勤懇懇，一絲不苟，精益求精，多年以來為公司出了不少力。就拿去年的金點子獎來說吧，通過他多年的努力探討，和平時的觀察研究，撰寫出兩個有用的金點子，為公司的節能降耗工作做出了貢獻，同時也得到了公司的表揚和獎勵。還有今年粉針車間空調製水間的地面整改，車間領導採納了老賀提出來的方型排水槽設計方案，完工後不僅美觀大方，而且排水方便快捷，得到了領導的嘖嘖稱讚。
技貴於專、業精於勤，說的一點也沒錯。公司在歐盟GMP認證前夕，我們粉針生產車間的空調風壓還沒有達到歐盟GMP認證標準，需要重新調整，在以往都是公司請外面的專業人士來調整的。不僅花錢多，而且辦事效率不高，甚至還拖拖拉拉的，一搞就需四五天，耽擱了不少時間。這一次領導決定把調整風壓這個重要的任務交給老賀，胸有成竹的老賀滿懷信心地接下了任務，帶領我們勇敢地投入了“戰鬥”。由於車間白天維修不能調整，我們只好晚上開始行動。調風壓是一個比較繁雜的工作，需要認真仔細觀察風壓的變化，一個小小風閥的絲絲變動，都關係到風壓的微妙變化，為了將風壓的偏差降到最低，老賀不顧辛苦爬上夾層，去調整送風閥，夾層的通道擠而窄，到處是風管、水管、鋼筋，一不小心就會有碰傷或刮傷的可能，有些地方甚至要匍匐前進才能到達目的地。但老賀顧不了這些，也忘了累，繼續忙碌著，突然傳來了“喲”的一聲，原來老賀不小心刮傷了背部，下來的時候才發現被刮紅了一大塊。經過兩個通宵的不懈努力，風壓終於穩定下來了，達到了歐盟GMP認證標準，給了領導一個滿意的結果，老賀又一次出色地完成了任務。
愛崗是一種好習慣，敬業是一種奉獻精神，只有愛崗的人才會去做敬業者，生活需要工作更需要快樂，學會做一個愛崗敬業的人就會得到快樂，並快樂地工作!
關於愛崗敬業的演講稿精選篇 篇30
有人說女人是世界之詩，是世界的顏色，我想說女人是一朵花，千千萬萬個美麗可愛的女人把世界裝扮得多彩多姿。在歷史的長河中出現過很多偉大的女性，但是今天我要給大家講述一位平凡女性的故事。
她叫金柏貴，1938年，出生於一個貧困的農民家庭，父親去世很早，為了能夠讀書，她從上學第一天開始，就天天上山砍柴，背到街上去賣。經過努力刻苦學習考上了有名的一中，由於生活費用不夠，每天放學後，她餓著肚子，瞞著大家去碼頭挑沙，常常累得直不起腰。
25歲那年，她不顧全家反對，拒絕所有親朋好友的媒妁之言，嫁給了相愛5年的校友丁詠棋老師，婚後在汀祖國小當了一名老師。
39歲是她生命之中最難熬的一年。那年三月，她的愛人查出患肺癌晚期，年邁的公公急得當晚吐血，不到兩個月離開了人世;接著丈夫也含著眼淚撇下她們孤兒寡母，撒手西去。然而，在她還沒來得及從悲痛中回過神時，臘月二十八，一個千家萬戶親人團聚，準備歡度春節的日子，十二歲的女兒突然食道出血不止，無法挽救。一年之內三位親人相繼離世，接二連三的打擊讓她快要瘋了，她真想一死了之。可是年邁的婆婆怎么辦?年幼孩子怎么辦?還有那一群可愛的學生們怎么辦?堅強不是面對悲傷不流一滴淚，而是擦乾眼淚後，微笑著面對以後的生活。愛是一種責任，她得鼓足勇氣好好活下去。
45歲那年她又送走了相依為命的婆婆。田地分包到戶後，她沒日沒夜的幹著。學校里她年年被評為優秀教師，田地里的莊稼從沒落下一茬。讓她欣慰的是幾個孩子很爭氣，現在都已成家立業。 一個女人，難能可貴的是能夠清楚的知道自己有什麼，需要放棄什麼，要堅持什麼。58歲她退休回家後，看到很多年輕的父母外出務工，孩子在家無人照看，就萌發開辦幼稚園的念頭。當時，在農村這可是一件新鮮事。大家議論紛紛，有人說命硬是剋星，是掃把星，把孩子交給她不好。無論別人說什麼，她總是笑著。她知道自己離不開教育事業，這是她的夢想，她要放手去做自己喜歡的事情。
第一年，幼稚園來了5個學生。她沒有灰心，堅持了下來。第二年來了十幾個，就這樣，十八年過去了，幼稚園從一個班變成了8個班，孩子最多時有二三百個。這些年來，她也曾有過想要放棄幼稚園的念頭。十年前有一次為了幫助家長尋找丟失的孩子，奔波了一天夜操勞過度，最後中風住進了醫院。兒女們都很擔心她的身體，求她把幼稚園關了，在家安享晚年，可是到最後她還是堅持了 下來。
如今，已有七十八歲高齡的她，仍然堅持在幼稚園做後勤工作。心有陽光，無畏風雨。金柏貴老人一生命運多舛，但她從不向命運低頭。這樣一位和我們一樣平凡的女人，這么多年來，風雨無阻，承受了來自家庭、社會，常人幾乎難以克服的諸多困難，用一個女人柔弱的雙肩，挑起孝敬老人、培養兒女的重擔，並堅持自己的夢想，執著的追求、自強不息，她的一生，難道不是偉大的么?
女性朋友們，或許我們一路走來總有淚水和汗水相伴。人生的路總是坎坎坷坷，讓我們像金柏貴老人一樣，堅持自己夢想，用自己的愛心和良心，以一種對生命的熱愛和對國家、對社會、對家庭的責任心在生活中踐行，讓我們無愧此生!讓我們都做一個平凡而偉大的美麗女人吧!
關於愛崗敬業的演講稿精選篇 篇31
各位領導、各位評審、各位同志：
晚上好!我演講的題目是：讓青春在奉獻中燃燒。
我，作為一名在共和國太陽照耀下，成長起來的普通幹部，1998年，在為-的教育事業奮鬥了8個春秋之後，我幸運地來到了縣委辦公室，這個特殊的工作崗位。不經風雨，長不成大樹;不受磨鍊，難以煉成鋼鐵，在辦公室這個大熔爐里，使我深深地認識到，青春只有在奉獻中才能燃燒。
辦公室工作是辛苦的。不要說白天有成堆的文字材料;也不要說深夜還在趕印檔案和領導講話;更不要說在放假期間，別人已經休息了，而我們還要工作。各位可曾記得，有多少次，在加了一夜班以後，
第二天一早我們又接受了新的任務;各位又可曾記得，有多少次我們在睡夢中被急促的電話鈴聲叫醒，值班的同志說，又要加班了。辛苦是一種磨鍊，辛苦中，我們體驗到了人生的真趣;辛苦中，我們鍛鍊了自己的能力;辛苦中，我們充實了奉獻的人生。
辦公室工作是默默無聞的。當某項工作順利完成時，人們何曾想到，辦公室的同志在其中付出了什麼;當某個會議勝利召開，人們又何曾想到，小到領導座椅的擺放，都需要辦公室的同志一一做好;當人們拿到精美的檔案和領導講話稿時，人們又何曾想到，這花費了同志們多少個日夜!辦公室的工作就像一隻蠟燭，當人們看到耀眼的燭光時，而總是忘記了燃燒自己軀體的蠟燭。正是在這種奉獻中，我們的工作才得以完成，我們的事業才得以進步。
辦公室工作是光榮的。光榮的根源在於，我們時時處處都在為人民服務。我們做每一件事情，都直接或間接地，在為-60萬人民服務，就連我們接每一個熱線電話，我們的每一個呼吸，每一個語氣，都聯繫普通百姓的心。因為我們深深地知道，我們代表著縣委的形象，代表著辦公室的形象，我們為此而感到無限的光榮。正是寄於這種光榮，我們百倍地努力，忘我地工作;正是寄於這種光榮，我們的同志帶病堅持工作;正是寄於這種光榮，我們的同志把名利拋在腦後。
辦公室工作需要犧牲精神。深夜回家，當我們的同志看見沒人照顧的孩子還躺在沙發上熟睡的時候;當為了一篇文稿，我們陪伴著星星和月亮，用呢咕丁燃燒自己思維的時候;當我們值班，由於忙而不能吃飯被飢餓煎烤的時候，我們不能不想很多很多。工作本來也是一種生活，如果一種工作讓人失去太多，那么，擁有這種工作的人就需要一種精神來支撐，這種精神就是：犧牲自己，全心為人。正是寄於這種精神，辦公室培育了一批又一批好乾部，正是寄於這種精神，辦公室的工作才無往而不勝。
辦公室工作需要學習精神。辦公室工作是一座山，我們便是那登山的人，而登山的工具就是學習;辦公室工作是一條船，我們就是那划船的人，而學習就是那划船的槳。只有學習才能解決工作中的一切難題，正是在辦公室這種學習的磨礪中，我們學會了電腦，掌握了法律、金融、管理、世貿等知識;正是這種學習，我們學會了做事的原則和方法;正是這種學習，我們的精神更加富有，對未來將更加自信。
辦公室工作需要理解精神。深夜，當我們根據通知的時間要求，必須把電話打到領導家裡的時候，我們需要理解;當我們付出百倍的努力把文稿完成，又需要根據新的思想、新的觀念重寫時，我們需要理解;當我們因為工作被人誤解時，我們更需要理解。理解就像一劑可口的調料，可使原本無味的生活變得生動起來;理解就像一縷縷春風，可使疲倦滿臉的同事變得輕鬆起來;理解就像一位高級美容師，可使略顯蒼老的同志變得年輕起來。多一些理解，多一點幽默，多一絲微笑吧!這樣，我們的工作，將更加高效;我們的生活，將更加精采。