志們： 今天，河北行政學院舉行省屬企事業單位領導人進修班開班典禮。在此，我代表省委常委、常務副省長兼行政學院院長付志方同志和行政學院全體教職工對大家的到來表示熱烈歡迎!
本期進修班是我院上半年級別最高、份量比較重的一個班次，是根據省委省政府今年的中心工作確定，並經省委省政府批准舉辦的，也是我院貫徹落實《行政學院工作條例》的一個重要舉措。本期培訓班的主題是：轉變發展方式，調整經濟結構。目的是，把大家的思想統一到省委“既要保持經濟平穩較快發展，又要在轉變發展方式上取得突破”的這一核心要求上來，進一步提高做好我省經濟社會發展各項工作的能力。大家知道，去年是新世紀以來我省經濟社會發展遇到困難最多、面臨挑戰最大的一年，面對國際金融危機的嚴重衝擊，我省依然保持了經濟社會平穩較快發展的良好勢頭。其中，國企改革取得了新的進展，比如，河北港口集團掛牌成立，冀中能源集團重組華藥集團，河北鋼鐵集團實質性重組加快，國有企業政策性破產進入收尾階段。全國省長在今年的《政府工作報告》中指出，今年是“xxx”規劃的最後一年，做好經濟社會發展的各項工作，對有效應對金融危機衝擊、保持經濟平穩較快發展、為實施“十二五”規劃奠定良好基礎，具有十分重要的意義。目前來看，隨著我國市場的日益開放，國內企業面臨著前所未有的挑戰。國際競爭中比拼的不再僅僅是地方優勢和局部優勢，更多的是管理能力、控制能力、戰略部署能力、資金運作能力。物競天擇，適者生存，企業要與時俱進，除了在學習中發展，沒有別的選擇。尤其是國有企業身在改革開放前沿，必須不斷調整自己的行為方式和準則以適應急遽變化的社會。
正是由於這樣的歷史背景，使得這期進修班具有不同以往常規學習培訓的特殊意義。在座各位的工作單位都在我省經濟社會發展中承擔著重要職能，各位領導在履行這些職能中都發揮著重要作用。大家的認識如何、能力怎樣，直接關係到中央和省委各項決策部署的落實。從這個意義上講，這期進修班是深入落實中央和我省經濟工作會議精神的一個具體行動，是進一步增強大家應對複雜經濟形勢能力，促進企業改革發展，實現國有資產保值增值，發展壯大國有經濟的現實需要，也是充分調動大家智慧和力量，共同研究如何實現我省經濟平穩較快發展的難得機遇。
為了辦好這期進修班，我們進行了認真謀劃、精心安排，在課程設定、師資配備、教學方法上都作了積極改進。
一是圍繞主題設課。謀劃安排了國有經濟改革與發展、領導藝術與領導力、管理層激勵約束機制與績效管理與測評、領導幹部的心理調試、藝術欣賞力的培養等課程和專題講座，力求內容豐富、貼近實際、針對性強，確保大家學有所獲。
二是精心選配師資。師資配備上既有來自理論研究前沿的專家教授，又有來自實踐一線的企事業單位領導。其中，河北省國資委常務副主任劉清芳同志常年從事國有企業管理研究，是河北省國企改革和發展研究的專家，是既有深厚理論-功底，又有豐富實踐經驗的學者型領導，今天上午他將圍繞我省國有企業改革與發展進行精彩授課;還有國家行政學院公共管理教研部廖坤明研究員在績效管理與測評、人力資源管理等方面的教學與研究，造詣很深;還有天津行政學院人力資源管理教研室主任戚翠蓮教授長期從事領導幹部心理學研究，將為本次培訓班開設領導幹部的心理調試方法專題講座;我院副院長孫增武教授將與大家共同探討領導藝術與領導力問題，孫增武教授在公共管理、領導科學等領域都有深入的研究，是我省有突出貢獻的中青年專家;此外，我們還請到了韜睿諮詢公司的全球合伙人、資深諮詢顧問柴敏剛專業培訓師，從專業視角為我們講授管理層激勵約束機制和長期激勵等。