2025年婚禮上公司領導發言稿 篇1
各位來賓、各位領導、女士們、先生們：
你們好！
這天我代表新娘單位——在此講幾句話。據了解新郎先生，思想進步、工作用心、勤奮好學。儀表堂堂是有目共睹的。是中醫院不可多得的人才。就是這位出類拔萃的小伙子，以他非凡的實力，打開了一位美麗姑娘感情的心扉。這位幸運的姑娘就是這天的女主角——我們單位的小姐。小姐溫柔可愛、美麗大方、為人友善、博學多才，是一個典型東方現代女性的光輝形象。先生和小姐的結合真可謂是天生的一對，地造的一雙。
陽光明媚，歌聲飛揚，歡聲笑語，天降吉祥，在這完美的日子裡，在這大好時光的這天，天上人間共同舞起了美麗的霓裳。今夜，星光璀璨，多情的夜晚又將增添兩顆耀眼的新星。新郎和新娘，情牽一線，踏著鮮紅的地毯，即將幸福的走進婚姻的殿堂，從此，他們將相互依偎著航行在愛的海洋。我作為新娘的領導與同事，此時也為他們激動不已，高興不已，歡喜不已。臘月初十，這個個性吉祥的日子。天上人間最幸福的一對將在這天喜結良緣。
在此我代表忠心地祝願你們：在工作上相互鼓勵；在學習上相互幫忙；在事業上齊頭並進；在生活上互相關心、互敬互愛；在困難上同舟共濟、共渡難關；在矛盾上多理解少激動、多冷靜少猜疑；新娘要孝敬公婆、相夫教子；新郎要愛老婆如愛自己，但不要演變成怕老婆。最後再次祝福新郎先生、新娘小姐：你們要把戀愛時期的'浪漫和激情，在婚姻現實和物質生活中，一向保留到永遠。永結同心、白頭到老。
2025年婚禮上公司領導發言稿 篇2
女士們先生們，朋友們：
大家好！
首先，我要感謝所有在座的朋友，是他們來為我的愛做一個重要的見證。沒有你，就不會有我和妻子永遠不會忘記的婚宴。
其次，感謝你的父母，我想對你的老二說，你的老二把你年輕時唯一的一個蘋果交給了我保管。謝謝你的信任，我永遠不會辜負你的信任。但不得不說，我這輩子未必能讓你女兒成為世界上最有錢的女人，但我會用我的一生讓她成為世界上最幸福的女人。
最後，我要感謝我身邊的女人，在我看來，她是世界上最美麗的女人。現在世界男性人口一億，我有機會當老公了。一億分之一的幾率相當於中了一個月的彩票，但我覺得這輩子和她在一起是無法比擬的。所以我想說，謝謝，謝謝你同意嫁給我，一個初出茅廬，沒有經驗的男孩子。
但此時此刻，我心中有一種深深的愧疚，因為我從來沒有告訴過你，在我再次遇見你之前和之後，我仍然深愛著兩個人，即使我和你結婚了，我也無法阻止我日夜思念他們，他們也來到了婚禮現場，親愛的，他們是我的父親和母親。
感謝父母，年前做的決定，給這個世界帶來了生命，讓他學會了知識，教會了他做人。你的父母讓他感受到了世界上最無私的愛，給了他世界上最溫暖的家。你告訴他要誠實，告訴他家庭的重要性。但是這種小生活往往會惹麻煩，讓你生氣，讓你生氣。你放心吧，開心就好，我很開心，因為我遇到了世界上最善良最美麗的兩個女人。
最後，再次感謝大家的光臨，謝謝！
2025年婚禮上公司領導發言稿 篇3
全省各級管理幹部、廣大員工和行銷夥伴們：
一元復始，萬象更新。奮進的腳步還未曾停歇，我們已經來到2025年的大門口。
剛剛走過的2025年，是吉林省分公司實施經營管理體系改革後的第一年，也是新班子組建後的第一個完整年度。全省系統員工以“自信自強、堅守擔當、創新求變、嚴謹增效、合成共贏”20字核心價值觀為引領，以“創費、創薪、創富”為目標，上下同心、奮力前行，在史無前例的歷史際遇中，將破舊立新和轉型升級化做抓鐵有痕的實際行動和踏石留印的奮進步伐。
這一年，我們深化改革，勇於創新。堅持減員增效和資源優配，用科學的薪酬分配辦法和有效的績效激勵機制激活了全省系統員工的內生動力，員工收入提升，隊伍信心增強，服務效能提升。
這一年，我們加快發展，大步前行。保費收入大幅增長，創費目標超額達成，推動成本逐步下降，短險效益翻了一番。“險商”的引入，“全預算”的實行為銷售隊伍注入了新的活力，業務發展成長性突出，效益性明顯，專業性增強。
這一年，我們排除萬難，堅守擔當。面對有史以來滿期給付最高峰，全省系統嚴守“三道防線”，堅持“七個務必”，化解危機，平穩過渡，確保了穩定大局，向上級交上滿意答卷。
回顧我們共同走過的2025年，步步艱辛，歷歷在目。成績來之不易，彌足珍貴。在此我謹代表省公司黨委、總經理室，向大家表示衷心的感謝和崇高的敬意!特別對在2025年滿期給付工作中飽嘗辛苦、飽經歷練，並表現出頑強的意志和堅守擔當精神的廣大幹部、員工和行銷夥伴們致以特殊的慰問和感謝!
面對全新的2025年，我們將迎來更大的機遇和挑戰。世界在改變，時代在選擇，商業競爭的優勝劣汰比過去更加殘酷。在微行銷時代，如果我們還在一味專注於傳統行銷，必將被市場淘汰;在信息化時代，移動電商抓住了指尖上的商機，如果我們還在“踏遍千山萬水、走遍千家萬戶”地陌生拜訪，必將被時代淘汰;在大數據時代，終端設備有效利用了客戶的碎片時間精準行銷，如果我們還在大撒網、幫哄地邀約，必將被客戶淘汰;在“快魚吃慢魚”的時代，如果我們還夜郎自大地抱有“大魚吃小魚”的幻想，必將被對手淘汰。這個時代，唯快不破，無動於衷就是坐以待斃。我們必須保證學習創新的速度大於時代變化的速度，才能跟上時代的節奏，保持競爭實力。因此，中國人壽吉林省分公司微信公眾平台在辭舊迎新之際應運而生，為我們開啟了全新的2025年。
希望全系統員工能夠以使用此平台為基礎，更好的提升服務質量和業務管理水平，也希望全省近萬名行銷夥伴能夠以參與此平台為起點，做好自身客戶的服務與經營。進而保證公司宗旨理念與服務行為零距離，保證公司與客戶之間信息資訊傳遞零距離，保證客戶需求與保險資訊供給零距離。
2025年，是再上台階、再度升級的顛覆之年、成長之年、圓夢之年。我們肩負著歷史的重任，上級的重託和員工的期望，前行在通往品質與尊嚴的路上。請大家相信，方向對了，就不怕路遠。只要我們全省系統上下同心，堅定步伐，砥礪前行，圓夢就在2025年!
轉型升級之年，祝願全省系統廣大幹部、員工和行銷夥伴們新年快樂，闔家幸福!
萬馬奔騰之年，祝願全省各公司奮力拓展，不辱使命，馬到成功，一馬當先!