5、加強文化市場管理。，各有關部門和單位要不斷強化管理手段，提高管理水平，把突擊檢查、階段性整頓和經常性管理有機結合，繼續紮實開展“網咖”、教輔讀物市場整頓和“掃黃打非”等活動，同時，加大對娛樂市場、演出市場、音像市場的監管力度，建立文化市場監管的長效機制，努力營造健康有序的文化市場環境。
6、做好第三次全國文物普查和非物質文化遺產保護工作。，我縣文物普查和非遺保護工作取得了一定成績，今年要繼續抓緊抓好這兩項工作。一是要全面完成文物田野調查工作，踏查率要達到100%，同時，做好文物紙質檔案整理和電子文本的錄入工作，做到邊調查、邊整理、邊錄入；二是要在文物普查過程中，加強對現有文物的保護，確保文物安全，各鄉鎮要在文物普查和文物保護方面給予大力支持和配合。三是要做好非物質文化遺產普查工作，建立非物質文化遺產的檔案資料，申報一批省級非物質文化遺產。四是要充分利用文物展廳開放的有利時機，積極做好文化遺產的保護宣傳工作。
三、強化措施，狠抓落實，開創全縣文化體育事業新局面
文化體育事業發展的各項工作任務已經明確，如何緊緊圍繞全縣工作的中心，全面完成既定的各項任務目標，關鍵就在於強化措施，狠抓落實。
一是要切實加強對文化工作的組織領導，為文化發展創造良好的環境。實現科學發展、和諧發展，經濟是基礎、政治是保障、文化是靈魂。各鄉鎮一定要高度重視文化工作，充分認識新形勢下文化工作的戰略意義，始終堅持“兩手抓、兩手都要硬”的方針，進一步完善文化建設的領導體制和決策機制，明確文化建設目標任務，落實工作目標責任制；縣文化主管部門和縣直各文化單位要適應社會主義市場經濟發展的需求，加強對文化發展重大問題的研究，制定和完善扶持公益性文化事業，發展文化產業、激勵文化創新等方面的政策，要加強自身建設，切實提高做好文化工作的能力和水平；要找準文化體育工作與縣上中心工作的切入點，進一步創新工作機制，完善措施，做到工作有部署、有檢查、有督辦，切實把各項工作措施落到實處，確保各項工作任務的圓滿完成。
二是要抓好人才隊伍建設，為文化體育事業的發展提供內在動力。從目前我縣文化事業發展的情況來看，文化體育專業人才匱乏已成為制約全縣文化體育事業發展的“瓶頸”。因此，在今後的工作中，要十分注重對文化體育專業人才的引進和培養。文化主管部門要創新培養方式，通過聯合辦班，委託代培，送出去請出來，定向培養專業人才；要通過加強與組織人事部門的聯繫引進專業人才；要通過舉辦各類文體競賽活動，不斷發掘文體工作新秀；要積極扶持縣內業餘文化團體提高表演水平，使我縣文化體育人才隊伍不斷發展壯大。
三是深化文化體制改革，激發文體工作者的積極性和創造性。按照文化體制改革的統一要求，在堅持政事分開原則的基礎上，進一步理順文化行政管理部門與文化事業單位的關係，轉變管理職能，創新管理體制。公益性文化事業單位要依據市上事業單位改革的統一政策，逐步實行全員聘用制、崗位管理制、績效工資制和目標責任制，建立充滿生機與活力的工作機制。通過運行機制改革，努力拓展服務功能，豐富服務內容，完善服務方式，創新服務手段，提高服務質量，激發全縣廣大文體工作者的積極性和創造性，促進全縣文化體育工作水平不斷提升。