三、關於政工隊伍自身建設問題
政工工作非常重要，是做人的工作的，這個工作是最難做的，要求大家既要有超出一般人的工作水平，又要有高於一般人的思想道德修養和能力素質，不然就做不好別人的工作。它是一門科學，不是隨便什麼人都能做好的，當然，也有的人對此存有偏見，但是，不要怕別人有偏見，要用扎紮實實的工作成績和務求實效的工作作風證明。據我初步了解，我們**市中心支行系統的政工隊伍素質是比較高的，工作是紮實認真的，效果也是明顯的，但是隨著形勢的發展，要求就更高一些，才能適應新的需要。為了進一步提高隊伍素質和水平，我提三點要求：
一是要加強學習，不斷提高素質。在市場經濟、知識經濟、全球化經濟的新條件下，學習是形勢要求，也是自身需要，新形勢要求我們做的事情很多，需要我們掌握的知識很多，只有加強學習才能掌握新知識、適應新變化、研究新情況、解決新問題、迎接新挑戰、取得新成效，希望大家增強不學習就要被淘汰的緊迫感，把堅持學習作為第一需要，養成熱愛學習的好習慣，不斷增強學習的自覺性，少一點應酬，多擠時間學習。要學習政策法規，學習業務知識，學習科技知識，學習管理知識，注意聯繫理論聯繫實際，在“管用”上下功夫。
二是要深入實際，深入民眾，撲下身子，真抓實幹。xx在中紀委四次會議上強調：“要大力弘揚真抓實幹的作風”。為什麼要講真抓實幹，因為現在有好多不真抓實幹的。這是個工作作風問題，也是對政工幹部提出的一個
起碼的要求，因為只有深入實際，深入民眾才能摸實情、出實招、辦實事。脫離了實際，工作就沒有針對性，脫離民眾，民眾怎么想的，你不了解，怎么開展工作？一些熱點難點問題，你不深入研究，何談解決？要堅持把工作的著眼點和落腳點放在深入實際和調查研究上，認認真真、扎紮實實地抓工作，切忌“花架子”。有人認為政工工作是虛的，這並不是“空穴來風”，因為政工工作最忌諱虛，也最容易虛，但是我們不能有這種想法，要以把工作做實的行動和實實在在的效果糾正這種認識。
三是要嚴以律己，自覺樹立和維護自身形象。從某種程度上說，政工人員自身形象比自身業務能力和水平更重要，你是做人的工作的，形象不好，做工作人家不聽，人家不信，人家不服氣。政工部門的形象靠每個人來維護，靠每個人從點滴做起，希望同志們像愛護自己的眼睛一樣珍視政工幹部的形象。
以上是我個人的一點認識和體會，有欠妥的地方歡迎同志們批評指正。
謝謝大家！