教師創新教育演講稿

再次,具有了創新精神更能注重培養學生的求異創新思維。

他會遵從創新教育的置疑性原則,讓學生思維處於一定的疑惑狀態,提出誘發創新思維的問題。諸如:“這道題還有別的解法嗎?”、“通過上面的例子,我相信,大家能發現一條很有意思的規律。”他會緊緊抓住這些創新點,精心設計、巧妙誘導,讓學生獨立地、創造性地提出自己的解題思路、方法及依據,從而培養學生的創新意識。他一定也能領會置疑性原則的精髓,抓住創新教育的關鍵。不僅自己設定誘發性問題,而且更能誘導學生髮現問題。亞里士多德曾說過“思維是從疑問和驚奇開始的。”因為“疑問”能使學生心理上感到茫然,產生認知衝突,促使學生積極思考,在這個過程中才可能實現創新。

注重培養學生創新思維的教師,會鼓勵他的學生衝破思維定勢的束縛,發揮逆向思維、延伸思維、發散思維,不惟書、不惟師、不惟權威,克服從眾心理,勇於標新立異、大膽質疑、獨樹一幟、追求創新。語文老師布置學生製作小桔燈,檢查時發現竟有幾個同學做的是蘿蔔燈、蘋果燈。動手之前,學生肯定曾自問,蘿蔔能不能做?蘋果行不行?創造性的想、創造性地做了出來,這便是創新學習,創新地學創新地教。

具有創新精神的教師,還會淡化學科本位意識、淡化學科間的人為差異,注重學科交叉、滲透。既會注意學科內部各教學內容間的縱向聯繫,還會注意不同學科之間的橫向溝通。由語文課上“雙重否定就是肯定”聯想到數學上的“負負得正”;地理課上,講到“地球南北有極點而東西方向環繞”的時候,聯想到成語“南轅北轍”而不能“東轅西轍”等等。引導學生對不同學科的知識進行綜合、重組,使各種知識、技能相互遷移、滲透,互成體系,最終形成“能力鏈”、“知識樹”的整體網路。

如果我們每位教師都具備以上素質,何愁培養不出具有創新意識、創新思維、創新能力、創新精神以及創新個性的人才?

相信我們大家都有一個共同的感受,這就是:

創新教育呼喚具有創新觀念、創新精神的高素質的教師!