處級幹部處長競爭上崗演講稿

(二)有對行政接待工作的理解和執著。行政處人多事雜,服務對象廣泛,是辦公廳的視窗單位。我到行政處工作一年多的時間裡,親身感受到了廣大行政幹部職工樸實無華、不計名利、無私奉獻的精神,這種精神深深教育和感染著我。我是一個實實在在想乾點事的人,行政接待工作具體而又重要,極有挑戰性,我願接受這個挑戰的考驗。

(三)有一定的管理經驗和實踐能力。我曾系統地學習過研究生的專業課程,掌握了一定的經濟管理理論與研究方法。在基層工作時,參與過創辦運輸公司、文印公司、勞務輸出等經濟實體等工作,積累了一定的經營管理工作經驗。到辦公廳後,已基本掌握廳行政接待工作的現狀、存在問題,以及國家有關行政後勤改革的思路、政策法規,對行政後勤“小機關、多實體、大服務”的改革方向有較切身的體會和認識,為做好今後的行政接待處工作奠定了良好的基礎。

(四)經受過多崗位的工作鍛鍊,具備了一定的組織協調能力和動手的能力。我曾當過教師、團幹部、辦公室主任,從事過教育、管理、信息、行政等多項工作。在每一項工作中,我都能擺正自己的位置:慎言、慎行、慎事,工作到位不越位、工作主動不被動、設法成事不誤事、著力創新不滿足。

三、今後的工作構想

一是加強財務經費、物資、房地產等管理工作,加強成本核算,抓好節約挖潛;二是要完善崗位責任制,規範工作程式,明確管理目標、服務標準和經營指標,做到“人人都管事、事事有人管”;三是要建立和完善各項規章制度,嚴格幹部職工的行為規範,嚴格工作紀律,強化考核和監督檢查;四是在各項服務工作中要做到周密、細緻、及時,要多辦實事,要把機關幹部和服務對象贊成不贊成、滿意不滿意作為檢驗後勤服務工作質量和效率的根本標準;五是接待工作要進一步強化服務意識、競爭意識、改革意識、效益意識和人才意識,堅持優質高效、廉潔務實、儉樸大方、全面服務的原則,促進行政接待工作不斷向前發展。

各位領導、同志們,真心感謝大家給了我這樣一次展示自己機會。我是一個極其平凡的人,但我不想做一個平庸的人,因此,我願意接受大家的考驗和挑選。

謝謝大家!