郵政競聘演講稿 篇1
尊敬的各位領導、評審、同事們：
你們好!
首先感謝你們給我提供這樣一個接受挑戰的機會，讓我有幸參加今天的競聘。
實行競爭上崗是大勢所趨，是時代的呼喚，現實的選擇，是新時期人事制度改革的迫切需要，在競爭崗位上，管理培訓的作用很大，競爭上崗的同時，培訓學習也是相當重要。我參加的目的是想通過競爭來展現自我、挑戰自我、超越自我、追求進步、主動給自己更大的壓力，並積極化壓力為動力，勇挑更重的擔子，敢負更大的責任，更地為郵政工作服務，同時也通過自已勤奮的工作來實現新的人生價值。
南街儲蓄所是洪雅縣局除上街儲蓄所之外的另一大儲蓄網點，其地理位置優越，是城區經濟的黃金地段。也是發展郵政儲蓄的最佳口岸。就目前而言，值得注意的是：南街儲蓄所面臨著周圍各家專業銀行和金融機構的競爭，雖說前來辦理業務的人絡繹不絕，但始終小筆業務居多，缺乏大金額的交易，而且工作量十分的大，繁忙中難以取得預料中的成績。此外，由於小金額的長時間重複業務，使員工產生了疲倦感，由此導致員工在工作中的態度難以由始至終。
針對這一系列的問題，我作如下工作構想：
一、縣局的統籌領導下，大力宣傳郵政的各項已開辦業務，提高郵政的知名度。盡全力、下功夫把宣傳工作做，尤其是在與他行比較後的優勢方面，比如在活期儲蓄卡手續費上：他行規定有折卡存，取款跨市收取手續費為1%，並每年收取10天年費，卡開戶手續費5元等。而我們的折卡存，取款則跨省才收取手續費0.5%，不收年費和卡開戶手續費，再如：利用我們的網路優勢和節假日照常上班等優勢抓住客戶為求方便的心理來作宣傳，提升網點競爭力。
二、一改往日“先對內、後對外”的工作習慣。由於操作程式較為複雜，不得不讓客戶等上半小時以上或關門待其處理完畢後再為用戶辦理業務。這樣既讓用戶不滿，又嚴重損害了郵政的形象，造成儲源流失。要解決這一問題，要保證“衣食父母”存、取方便，首先對外，然後才對內，在營業內把用戶的業務辦，下班後再解決代發工資。
三、要顯示出員工的專業素質和良的經營環境。在周圍金融機構的壓迫下，要立於不敗之地，我們必須給人專業的感觀：首先，要規範服務面貌，著裝統一、佩帶工號牌、舉止文明，還要以良的專業知識作基礎，標準服務用語，端正服務態度，盡最大努力滿足用戶要求，無論多忙，都要面帶微笑，保持耐心，顯示出員工的專業水平，做到“腿勤、手勤、口勤”，真正為用戶提供最優質的服務;其次從符合標準的環境美化入手，以迎合顧客愛美的心理。郵政是國家合法的金融機構，網點是金融工作的一個重要視窗，“臉面”在客戶心目中是資金實力強弱的一種折射，只有把這一“形象工程”做得有特色，才能使客戶賞心悅目，從而達到我們的目的。
四、運用客戶心理發展業務。我們要站在客戶的立場上為他們服務，“急客戶之所急，想客戶之所需”，利用客戶心理來發展業務：首先滿足客戶的精神需求，搞活服務，吸引儲戶存款。在辦理業務過程中，客戶也有各種各樣的精神需要，如交往的需要、道德的需要和受人尊敬的需要等等，這些精神需要，可以促進我們之間的相互溝通、相互往來，也為我們擴大業務範圍打基礎;其次，針對“存款自願、取款自由、存款有息、為儲戶保密”這一原則，運用人們有安全、保密的心理要求，為客戶提供安全保密措施。儲戶參加儲蓄是生活消費中把一部分暫時不用的錢存起來，儲蓄的這部分錢包含著客戶付出的勞動暫時的存入是為了今後更的生活備用，因此，有了儲戶存款的安全性和保密性，才能吸引客戶存款。郵政儲蓄現已實現全國範圍內微機聯網通存通兌，滿足了客戶安全、保密、迅捷、方便的要求，特別是方便了經常外出務工人員和大中專學生。我們營業人員在工作中，要守口如瓶，把儲戶的資金安全保密工作做。另外，運用人們尋求方便的心理要求，開辦大客戶上門服務，拓寬收儲渠道。
假如在這次競聘中我能成功，我將採用以下辦法加強班組管理：
一、嚴格執行班組規章制度，以制度約束和規範每一名員工。按照金融行業及上級要求，建立健全工作制度，行業道德和生產工作日誌檔案，記錄每名員工的生產表現，目標任務完成情況、業務發展情況等，並定期公布，與每名員工見面，為職工今後晉級、提升，提供原始依據，同時維護班組的正常生產秩序，約束員工行為，做到制度面前人人平等。
二、以企業為家，樹立愛崗敬業的典範。一個企業的興衰存亡都與每一名員工有著千絲萬縷的聯繫。在今後的工作中，作為一名儲蓄所負責人，一個班組帶頭人，毫無疑義地將擔當起模範帶頭作用，無論在愛崗敬業、業務發展、市場行銷、技能培訓、團結同事等方面，都將是率先垂範。我也會以高標準、高水準來要求每一位員工，同時做員工的思想工作，牢固樹立“企業興我榮，企業衰我恥”、“企業是我家，興旺靠大家”的思想。俗話說，三百六十五行行行出狀元，我們既然乾到了這一行，就應全身心地投入，視自己平凡的職業為生命，在平凡的工作崗位上做出不平凡的業績，真正帶領全體員工做到乾一行、愛一行、鑽一行，將班組建設成為一個團結的班組，先進的班組。
三、強化民主管理，增強班組的凝聚力。團結就是力量，這已成為眾人皆知的道理，一個班組，就是一個小家庭，一個小團體。只有搞團結，做到真誠待人，以情動人，以行感人，才能做各項工作。當然，一切要從自身做起，本著與人為善的準則，經常與同志之間保持溝通，努力幫助他們解決實際問題，通過互相關心，互相幫助，實現集體共同進步;另外，通過民主的手段，讓同事參與班組的建設，集思廣益，既達到提高班組管理建設，又能體現班組對員工合理化建議的重視，正確的參與管理還可以滿足員工對社交和心態上的需要，它可以給人一種成就感。從班組管理的藝術中尋求一種平衡，根據每位員工的性格、技術水平等，合理的分配員工的工作，既提高了工作效率，又加強了班組的團結。
四、增加員工的安全防範意識，加強安全防範措施。堅持安全第一，預防為主，嚴格執行《儲蓄管理條例》等有關法律和規定，做到知法、守法，按章辦事，尤其要注意資金票款安全，結合南街儲蓄所實際，主要應注意以下幾點：1、辦理儲蓄業務必須堅持雙人臨櫃、錢帳分管、章證分管、交叉覆核等基本制度，在具體操作中，做到有條不紊，減少差錯的發生。2、進出要隨手關門以及出納人員離櫃時，要將章證、現金一併鎖入保險柜。3、搞重點部位的監管工作，進出門市內的各類人員要作登記，以便備查。
以上就是我個人對如何發展業務和如何做班組管理工作所作的構想，在我的演講快要結束的時候，我還有幾句心裡話要對大家說：能參加今天的競爭演講，心裏面既感到高興，又感受到不安，高興的是領導和同事們給了我一次學習提高的機會，不安的是要同工作、生活多年的同事朋友競爭，內心感到很過意不去。當然要競爭總會面對兩種情況：要么競爭上，要么競爭不上。不管出現哪種情況，我都會感激你們，因為在過去的日子裡，你們已經給了我很多的幫助和支持。我堅信：過去幫助和支持過我的你們，今天仍然會幫助和支持我的。假如我能競爭上崗，我一定在縣局的領導下，服從安排、聽從指揮、努力工作，積極發揮自己的主觀能動性，牢固樹立為人民服務的宗旨，在所主任的崗位上，用我的誠心、我的熱心、我的責任心和我在事業上取得的優異成績回報你們。
謝謝大家!
郵政競聘演講稿 篇2
尊敬的各位領導、各位評審:大家下午好!
首先感謝局領導能夠給我這次展現自我的機會,同時感謝領導和同事的鼓勵與支持,讓我有勇氣和信心站在這個演講台上,本著交流、學習和提高的目的,接受組織的考驗和挑選。
大家好!此時此刻,我懷著激動的心情,站在這個挑戰與機遇並存,成功與失敗同在的演講台上,我首先要藉此機會衷心地說一聲“謝謝”!感謝長期以來關心、支持和幫助我的領導和同事們!感謝在座的各位領導、各位評審給予我這次參加公開競聘的機會。大家的鼓勵與支持給了我無比的勇氣和信心,讓我本著檢驗、學習、提高的目的走上今天的演講台,接受組織的挑選!
我叫,今年24歲,本科學歷,20xx年6月畢業於工業設計系,同年8月進入郵政局工作。進局以來,我先是在開發區支局實習了一個月,充分了解了郵政一線的主要工作和具體流程,隨後即被安排到函件局工作。目前主要負責函件局的廣告設計、行銷方案策劃、信息報導、量收系統的錄入和綜合信息平台系統的錄入和維護等工作。參加工作一年以來,承蒙各級領導的培養教育和同事們的提攜幫助,使我在思想覺悟、工作能力、業務水平和人際交往上面均有了很大的提高。通過與各個部門的協調與合作,也對郵政的業務板塊構成及相關產品有了充分的了解。才有勇氣站在這裡,競聘市場經營部行銷管理崗和運行保障部綜合管理崗。
一、對於我所競聘的崗位,我認為我具有以下優勢:對於我所競聘的崗我認為我具有以下優勢:以下優勢
1、注重學習,充滿不斷進取的精神。
參加工作以後,我積極參加了省、市局組織的多次集中培訓和網路培訓,內容涉及賀卡的設計,行銷方案的策劃、相關係統的使用和維護以及管理方面的相關知識等。並順利通過各項考試和考核。20xx年6月報名參並取得了宿遷市第一名的成績。出加了省局組織的DMA上崗資格證考試,於對會計專業的興趣,20xx年6月底報名參加了江蘇省會計資格證的考試,現正在積極的備考中,並且有信心能夠順利通過這次考試。
2、熟悉郵政業務,了解國家法規和郵政規章,具有一定管理能力。
這主要得益於,一是三次在校學習的機會,郵電技校、郵電職工中專校、郵政電大,通過在校系統的學習,掌握了比較紮實的郵政業務知識。二是參加工作以來,大半時間都在生產第一線,1997年走上管理崗位後,在不同的崗位上,積累了一定的管理知識和經驗。
3、嚴謹的工作作風和創造性的業務拓展能力。
我一直把“愛崗敬業、開拓進取”作為自己的座右銘,無論乾什麼,都把事業放在第一位,責任擔在肩上,盡職盡責,埋頭苦幹。不怕工作任務重,不怕要求標準高,本職工作盡心盡力的乾好,上級領導交辦的工作,按時保質保量的完成。我先後參與了函件局多家房地產業務的成功策劃,並提前為20xx年的賀卡行銷工作準備了多個策劃方案。
4、我有雷厲風行求真務實的工作作風。
由於職務崗位的不斷變化,提高了我對整體工作的駕馭能力。十幾年從事郵政管理工作的經歷,培養了我辦事不拖拉的工作習慣,造就了我惟真、惟實的工作態度。自己在綜合信息、分析問題、判斷事務、決策指導方面的能力有了明顯提高,對於工作我一絲不苟,始終堅持從實踐中來到實踐中去的工作方法。在處理問題當中我本著理論與實踐相結合的原則,慎重地提出意見和方案,穩妥地實施和推進。
5、良好的人際溝通能力和組織協調能力。
在工作中,我尊重領導、團結同事,能夠堅持原則而又不失靈活,處理問題思路清晰,在函件局營造了和諧的工作氛圍。在與人溝通上能夠懂得換位思考、尊重他人同時不失主見。在這裡舉一個簡單的例子:趙局長來到函件局後,曾多次組織我們到金三角、裝飾城等區域發放傳單,在發傳單的過程中,我不忘進行自家業務的宣傳,邊發邊與商家進行交談,通過短暫的接觸,就成功洽談了布魯斯特牆紙和華潤漆的廣告業務,為局裡創收1.6萬餘元。
6、我具備開拓進取、勇於創新的精神,這是基礎。從進局工作那天起,我就時刻以高標準來鞭策、激勵自己,給自己制定了一個目標,那就是:無論什麼工作,乾就要幹得最好,我自信自己的能力,任何工作,只要努力奮鬥,我就一定能成功!同時,我思想活躍,勤學善思,接受新生事物快,創新意識和超前意識較強,多年來我沒有停滯過對思想觀念的更新改造,按照與時俱進的要求,時刻提醒自己在經營上要不斷尋求新思路,在管理上要不斷總結經驗,學會了用發展的眼光來看待和解決實際問題。這方面經驗的積累和創新是我參加此次競聘的信心之源 郵政競聘演講稿。
7、年齡是我的優勢。我年輕,充滿了工作的激情和熱情,在事業上有闖進、業務上有鑽進、壓力和困難面前有韌勁。我思想解放,勇於探索,開拓進取,富有積極的改革創新精神和迅速接收新事物、新知識的能力。當前,我局正處於改革二次創業和發展的關鍵時期,縮頭縮尾不行,求穩不前不行,工作不怕乾,要的就是一種敢闖、敢做、敢為的精神。當然在總結自我優勢的同時,我也清楚的認識到自身存在的不足:如缺乏管理經驗,對管理工作的高度和深度還有待進一步的提高。但是我相信通過我的不斷努力,一定能把這種不足轉化為優勢
8、我有嚴於律己、誠信為本的優良品質。我信奉誠實待人、嚴於律己的工作作風。在工作中我能夠以誠懇的態度對待人,以相同的標準看待自己和別人,同大家建立了深厚友誼。我十幾年如一日,在自己的崗位上兢兢業業,保質保量地完成每一項工作。我重原則、講黨性,一絲不苟地開展工作,同時注重團結同志,從不搞無原則糾紛,也不拉幫結派,德昌全局上下對我的工作業績和人格品質都有充分的肯定和好評。誇誇其談不是我的工作作風,求真、務實、創新才是我所追求的永恆主題。對於我今天競聘的崗位,我深知任務艱巨、責任重大。
二、擬聘後的工作構想:擬聘後的工作構想:
首先對於市場經營部行銷管理崗,我有以下幾方面的構想
1、服從領導安排,積極協助領導開展各項工作
2、加強自身策劃能力的鍛鍊,有計畫性的進行市場創新性的開發和規劃
3、統計匯總相關數據,並進行深度的總結和分析
4、上傳下達,做好領導管理工作的紐帶作用
5、不斷學習,提升自己的綜合能力。
對於運行保障部綜合管理崗,我有以下幾方面的構想
1、協助主任做好運行保障部的日常管理工作,組織協調生產機構和單位的工作並督導其任務的落實
2、加強分析工作,數據是體現企業發展最直接有效的方式,只有通過科學的分類與對比,找出問題,查出不足,才能明確改進的目標
3、取得會計資格證,並深入學習研究會計相關知識,確保能夠順利進行財務匯總和損益核算的相關工作
4、強化語言和文字的表達能力,有計畫性有針對性的提高自身分析檔案、解讀檔案、以及起草檔案的能力
5、全面了解郵政的信息設備和信息網路,協助主任做好郵政信息網路的管理工作。
一、嚴格執行班組規章制度,以制度約束和規範每一名員工。按照金融行業及上級要求,建立健全工作制度,行業道德和生產工作日誌檔案,記錄每名員工的生產表現,目標任務完成情況、業務發展情況等,並定期公布,與每名員工見面,為職工今後晉級、提升,提供原始依據,同時維護班組的正常生產秩序,約束員工行為,做到制度面前人人平等。
二、以企業為家,樹立愛崗敬業的典範。一個企業的興衰存亡都與每一名員工有著千絲萬縷的聯繫。在今後的工作中,作為一名儲蓄所負責人,一個班組帶頭人,毫無疑義地將擔當起模範帶頭作用,無論在愛崗敬業、業務發展、市場行銷、技能培訓、團結同事等方面,都將是率先垂範。我也會以高標準、高水準來要求每一位員工,同時做好員工的思想工作,牢固樹立“企業興我榮,企業衰我恥”、“企業是我家,興旺靠大家”的思想。俗話說,三百六十五行行行出狀元,我們既然乾到了這一行,就應全身心地投入,視自己平凡的職業為生命,在平凡的工作崗位上做出不平凡的業績,真正帶領全體員工做到乾一行、愛一行、鑽一行,將班組建設成為一個團結的班組,先進的班組。
三、強化民主管理,增強班組的凝聚力。團結就是力量,這已成為眾人皆知的道理,一個班組,就是一個小家庭,一個小團體。只有搞好團結,做到真誠待人,以情動人,以行感人,才能做好各項工作。當然,一切要從自身做起,本著與人為善的準則,經常與同志之間保持溝通,努力幫助他們解決實際問題,通過互相關心,互相幫助,實現集體共同進步;另外,通過民主的手段,讓同事參與班組的建設,集思廣益,既達到提高班組管理建設,又能體現班組對員工合理化建議的重視,正確的參與管理還可以滿足員工對社交和心態上的需要,它可以給人一種成就感。從班組管理的藝術中尋求一種平衡,根據每位員工的性格、技術水平等,合理的分配員工的工作,既提高了工作效率,又加強了班組的團結。
四、增加員工的安全防範意識,加強安全防範措施。堅持安全第一,預防為主,嚴格執行《儲蓄管理條例》等有關法律和規定,做到知法、守法,按章辦事,尤其要注意資金票款安全,結合南街儲蓄所實際,主要應注意以下幾點:
1、辦理儲蓄業務必須堅持雙人臨櫃、錢帳分管、章證分管、交叉覆核等基本制度,在具體操作中,做到有條不紊,減少差錯的發生。
2、進出要隨手關門以及出納人員離櫃時,要將章證、現金一併鎖入保險柜。
3、搞好重點部位的監管工作,進出門市內的各類人員要作好登記,以便備查 郵政競聘演講稿。
最後要說的是,作為這次競聘上崗的積極參與者,我希望在競爭中獲得成 功,實現我更好地貢獻於單位服務於顧客的願望。但是,我絕不會迴避失敗。不管最後結果如何,我都將一如既往地勤奮學習,努力工作。謝謝大家!
郵政競聘演講稿 篇3
尊敬的各位領導，同事們：
大家好!
今天，我站在這裡，心情非常激動。我本著進一步鍛鍊自己，為單位多做貢獻的宗旨，參加本次郵局副局長競聘。首先非常感謝單位，為我們提供了一個這么好的競爭平台，讓我們可以在這裡展現風采，同時，更要感謝多年來一直關心、幫助我的領導和同事們。
我叫，今年xx歲，xx年進入郵局工作，先後從事過等工作。回首過去的工作，在單位領導和同仁們的支持和幫助下，我從一個新兵逐漸成長為一個有擔當、業務熟練的工作人員。
我認為，對於今天的競聘，我有以下幾方面的優勢：
一是具有勇挑重擔的信心。
面對瞬息萬變的國際國內形勢，服務行業競爭日趨激烈。我們郵局認清形勢，並抓住我國經濟發展和國家出台的一系列優惠政策，搞好我們郵政的改革和發展。提出了在轉變中發展，在發展中轉變的口號。企業要發展，就必須有專業的團隊來服好務。建設一支專業素質高的人才和領導隊伍才是根本之道。我堅信，自己能夠勝任這項光榮而艱巨的任務。
二是具有豐富的工作經驗
經過多年的基層鍛鍊，我對郵局相關的業務非常熟悉。並且工作中，我始終不忘充實自己，堅持乾中學、學中乾，完善自己，提高自己。在我們郵局改革發展的新征途中，需要我們轉變思想，強化創新意識，強化為民服務的意識，大力推進“三個轉變”的實施，並結合咱們河南悠久而豐富的歷史文化，成為大力宣傳我們中原文化的主要載體之一。
三是具備良好的人際溝通能力和組織協調能力。
在工作中尊重領導，團結同事，堅持做到識大體顧大局，能夠堅持原則而又不失靈活，處理問題思路清晰，頭緒分明。特別是經過年來崗位上的學習和鍛鍊，使自己的業務能力、組織協調能力、分析判斷能力、領導掌控能力都有了較大的提高，使自己一步一步走向成熟......
郵政競聘演講稿 篇4
尊敬的各位領導、各位評審：
大家好！
國際成功大師卡耐基說過：“不要怕推銷自己，只要你認為自己有才華，你就應認為自己有資格擔任這個或那個職務。”憑著這句話，也憑著十幾年郵政物流的工作經驗，今天我滿懷信心和激情的走到演講台上參加市郵政物流局局長助理的競聘，自信有能力挑起重擔。下面，我分三部分向各位領導、評審、同事匯報我的情況。
（以下一段以較平實的語氣講，體現出真誠即可）
一、我個人基本情況
我叫，1965年出生，黨員，現任縣郵政物流公司經理。我於1984年入伍，1986年入黨，1999年轉業到縣郵政局工作。工作以來，我深知，一份耕耘，一份收穫。所以，工作中，我總是勤勤懇懇，有一份力出一份力，從參加工作至今，我負責的縣郵政物流業績，一直在全市名列前茅，並且在全省150多個縣局中，我局業務排名第二。
另外，在部隊企業工作期間，我還曾連續兩次榮獲三等功，多次被評為先進生產經營者榮譽稱號。
（以下四段講優勢的地方，一定要在自信中表現出謙遜，贏得觀眾好感）
二、我競聘的優勢
今天之所以走到講台上參加局長助理的競聘，我認為我已具備了擔任這一崗位的許多條件，我有能力，有信心、有決心勝任這崗位，我的優勢主要有：
第一、我思想進步，具有一定的政治素養。
我軍人出身，幾年的部隊生涯，鍛鍊了我良好的自身素質，培養了自己光明磊落、有正義感、樂於助人的品德。平時，在局裡，我還注重加強自身修養，做事堅持原則，遵紀守法，思想進步，工作遵紀守法，深受局同事們的信任。
第二、我具有嫻熟的郵政物流管理經驗以及組織管理能力。
在部隊企業工作期間，我就一直從事物流運輸工作，後來轉業到縣郵政物流局，一乾就是六年。可以說，十幾年的從業經歷已使我深深愛上了這一職業，並且我願意，把我畢生的精力全部都奉獻給郵政物流事業。同時，十幾年的時間，也鍛鍊了我較強的物流管理經驗，使自己的各項工作能力以及市場行銷方面的知識有了很大的提高和積累。我相信，十幾年的從業經歷，已使我具備了擔任局長助理這一崗位所必備的工作能力、組織協調能力。
第三、樹立了強烈的工作責任感和敢於吃苦耐勞、勇於創新的精神。
我出生於一個普通家庭，深深懂得“寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來”的道理。我的親職教育、生活和多年的工作經歷，使我鍛鍊了很強的吃苦耐勞的精神，為了完成繁重的工作任務，我經常廢寢忘食、通宵達旦地加班加點。同時，在部隊服役的幾年來，也造就了我勇於承擔責任，永遠不言放棄的堅強性格。所有這些，都為我做好局長助理工作提供了可靠的保障。
第四、本人年富力強，精力充沛，能更好的開展工作。
我今年40歲，作為中青年人，我思想解放，勇於探索，富有改革和創新精神。特別是擔任縣郵政物流局經理幾年來，使我拓寬了思路、開闊了眼界，增強了大局觀念，豐富了工作經驗。我相信，擁有強烈的事業心、責任感和旺盛的精力，我一定能夠全身心地投入到今後的工作中。
（適當的指出自己存在的缺點，出忽意料，給人以謙虛的感覺，能獲得評審的好感。）
金無足赤，人無完人。在這裡，我也願意坦誠地把自己已經認識到的不足之處匯報給大家。主要是知識結構上的不足仍然明顯。目前，我正在自學法律、人事管理、市場行銷、物流行業發展動態等相關的知識，我想通過循序漸進的努力，力爭成為對法律、人事管理、市場行銷、物流專業知識都有所知曉的綜合性管理人才。
請領導和同事們相信，既然我自己能認識到這些不足，也就一定能努力克服，不斷完善自己的人格。
（以下對崗位的認識以平實的語言敘述即可。）
各位領導，各位評審，局長助理不只是一個有吸引力的職位，更是一份沉甸甸的責任。局長助理是局長的助手，他必須不折不扣的執行局長分配的各項任務，協調與理順好全局的各項關係，認真貫徹執行全局的方針政策，協助局長做好全局的各項管理工作。同時，還要協助局長抓好各縣級郵政物流企業的管理經營工作。
（此處應停頓一下，提高語調，吸引注意）
三、工作構想
如果承蒙各位領導、評審、同事們的厚愛，讓我走上局長助理的領導崗位，我將不負眾望，不辱使命，努力把領導和同事們的這種信任，化為在新起點上做出一翻事業的機遇。在這短短十分鐘內，我實在無法向各位領導一一匯報我競聘後的工作思路，我想，如果我競聘成功，我一定努力做到以下幾點：
（下面講工作思路的地方應注意有起有伏，講到要點的時候要提高語調，注意抑揚頓挫）
一是真誠講團結，積極協助局長開展各項工作。
多年的工作經驗告訴我，同事之間，搞好團結比什麼都重要。為此，我將擺正自己的位置，當好配角，胸懷全局，團結協作，認真履行崗位職責。在工作中和生活上一定要平易近人，努力做到說真話，辦實事，求實效。尤其注意那些與自己有不同看法的同志，團吉他們一道獻身郵政物流事業。
二是協助局長加強全局的管理力度，健全各項管理制度。
我將根據目前市郵政物流局的情況，對局裡的一些情況迅速了解，理清頭緒，健全和完善全局的各項管理制度，明確分工，劃清職責。同時，還將設定相應的規章制度，使職工有據可循。明確各崗位職責，使每位員工都能人盡其才，根據自己的能力找準自己的崗位，讓每位職工知道自己需要乾什麼和怎么去乾。
三是突出重點，抓好行銷到位。
根據市場經濟學的"二八"法則和我局的實際情況，我將協助局長組建一支特別能戰鬥的隊伍，加強優質客戶的信息蒐集，特別是工業園之類的客戶，建立詳盡的檔案，進行等級分類，避免行銷的盲目性和隨機性，在維護現有客戶的基礎上，加大行銷力度，爭攬潛在客戶。同時，依託我局的品牌優勢和網路優勢，充分整合各種資源，滿足全市企業的個性化需求，為全市企業提供定製化的物流服務。打造我局郵物流品牌，實現全市物流業務低成本運作，逐步取得規模效益。
四是創立品牌，最佳化服務到位。
物理學上的"萬有引力定理"告訴我們，要想增加吸引力，就得增加自身質量。要爭取更多的客戶，還必須打造服務品牌。我將協助局長整合內部資源，完善服務功能，充分發揮中國郵政“兩網三流”的資源優勢和“百年郵政”的良好信譽，堅持我局的經營理念，採用先進物流管理運作模式和技術手段，努力為我市客戶提供個性化、量體裁衣的各類完善的物流服務。
五是強化管理，提高素質到位。
我將在局長允許的情況下，組織員工認真學習現代郵政物流企業經營理念和有關知識，了解現代郵政物流企業的發展趨勢。同時，還要加大我局的宣傳力度，深入我市大型工業園區，利用各種場合和各種有利時機，通過召開物流業務洽談會、推介會、諮詢會等多種方式，宣傳我局郵政物流業務。使我局的郵政品牌更加深入人心，提高我局知名度和美譽度。
六是我將努力提高自身素質建設，為郵政物流事業奮鬥終身。
打鐵先要自身硬。如果我能夠競聘成功，我將努力加強自身修養，勤奮學習，不斷提高業務能力，增強自身綜合素質。在郵政物流事業的奮鬥中樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，自覺經受考驗，在紛繁複雜的社會裡把握好人生之舵，校正好人生航向。把一顆赤誠的心奉獻給我國偉大的郵政物流事業。
（結尾部分應當講得有激情，以感染觀眾，贏得好感）
各位領導，各位評審，古希臘哲人說：“給我一個支撐點，我會把地球支起”，這是對生活的自信；而我現在要說：“給我一個機會，我會幹出我的光彩”，這是我對生活的熱愛和對事業的無盡追求。我也深深地知道：此次競聘意味著有一部分人會成功，而另一部分人會落選。對此我將以平常心來面對。此次競聘，無論成功失敗，我都將以此為新的起點，更加努力工作，勤奮學習，迎難而上！
謝謝大家！
郵政競聘演講稿 篇5
尊敬的各位領導、各位評審：
大家好！
首先，感謝局領導為我們創造了這次公平競爭的時機，我競聘的崗位是電子商務中心主任。
從20xx年集團公司成立電子商務專業公司以來，我便一直負責（本地區）局的電子商務業務管理工作，從20xx年開始的機票業務啟動，到20xx年的郵樂、彩票等業務的啟動，20xx年接手了劃歸電商業務的簡訊和代收付業務，對郵政電子商務業務有了很深的認識。電子商務是中國郵政集團公司由傳統企業轉變為現代化郵政企業的重要戰略性業務之一。電子商務業務有著廣闊的市場前景，前期對我縣中小企業的分析了解到，我縣有中小企業約3600家（除去衛生所、協會等），其中：具有一定實力的中小企業200家左右，開展電子商務的企業只有十多家，占比缺乏3%。所在（本地區）的電子商務主戰場將在中小企業市場，構建一個強大的郵政電子商務平台，效勞於（本地區）中小型企業，把本地產品推廣到全國，是十分迫切。電子商務也是一項競爭性較強的業務。要做好我縣的郵政電子商務業務，我認為應該做好以下幾方面工作：
一是提升自身素質為突破口，不斷加強自身業務知識的學習。電子商務業務作為一項新興業務，正是不斷推陳出新的時候，需要我去認識學習和研究，積極融入電子網路經濟圈。在提高自己的接收能力和溝通能力同時，做好一線行銷人員的培訓工作，促進電子商務業務開展。
二是主動調整電子商務業務構造，在穩定簡訊業務開展的根底上，加強對票務、代收代付等業務的推廣，使各項業務平穩開展。充分依靠郵政“三流合一”和通民、通商、通政的特點，做好“1+N”模式的規劃建立，與分銷便民店相結合，逐步完善電子商務效勞功能，初步啟動票務類的機票、彩票、汽車票、郵樂代購、代收費等業務，建立成熟的根底上可以獨立運營。
三是繼續加強電子商務業務的廣告宣傳籌劃與投入，提升其品牌知名度，特別是要重點宣傳新興開辦業務的宣傳行銷。如：機票、彩票、郵樂卡等業務，做好電商專廳郵樂網實物體驗店建立，電商專廳必須實現郵樂代購（含國際商品代購）功能。
四是妥善制定穩健的電商管理方法和可行的行銷方案。在按上級規章制度標準各項業務管理的`根底上，做好各項業務的行銷方案，制定有效的鼓勵機制，提高一線行銷人員的業務開展積極性。因地制宜的開拓我縣電商業務市場，如：嘗試自行開網店體驗、郵樂網招商、代售車票、縣內重大活動門票等業務。採取積極的行銷政策，建立健全電商大客戶信息管理，制定出可行（本地區）郵政電子商務客戶VIP管理方法，並有效的組織實施。
以上是我一已之見，在領導面前有些班門弄斧。空談誤事，實幹才能興企，尊敬的各位領導、評審，請相信我，給我一個時機，我做的一定會比說的好。
謝謝大家。
郵政競聘演講稿 篇6
尊敬的各位、各位同仁：
你們好！
社會在進步企業在發展，郵政迎來了新一輪的人事改革春風。今天企業能讓我站在這裡，競聘我心裡理想的職位，不僅是給了我公平公正的進取機會，而且更能讓我在以後的工作中，發揮自己的特長，實現自己的人生價值，在這裡我表示深深的感謝。
我先介紹下自己的基本情況。我叫許婷，大專學歷，進入郵政大客戶部工作，2月調到理興當鎮從事儲蓄營業員工作，在次期間取得了保險中級職稱，獲得了優秀營業員稱號。12月調入中心儲蓄所工作至今。
下面我談下對大堂經理的認識：
首先，大堂經理是客戶走入郵政門市，第一個接觸的郵政員工，是客戶對郵政企業的初印象，禮貌的語言正確的引導是關鍵，是進一步吸引客戶深入了解郵政服務的基礎，可以說大堂經理是一個至關重要的職位，也可以說是門市的靈魂所在，只要客戶能滿意的走入郵政的門檻，便能與下一個流程形成無縫對接，滿足客戶需求。這點我有充分的自信，在進局的頭幾年我曾在外面打過工，做的是燈具和衣服的行銷工作，我深深的知道“服務周到”的含義，從禮貌的請客戶進門，到詳細對商品性能價格的介紹，到說服客戶掏錢買單，我積累了很多豐富的經驗，我曾在一個月銷售結束後拿到了5000元提成的好成績。
其次，大堂經理還需熟知郵政各項業務，在客戶諮詢業務功能時，能流利的解釋回答，及時消除客戶心裡疑慮。在交談中發現潛在客戶，順勢行銷適應客戶的郵政產品，然後根據客戶需求，正確的引導客戶到相應櫃檯辦理業務。在我進局的幾年中，郵政業務日益增多，我作為營業員參加了許多的郵政業務培訓已及考試，基本對郵政各項業務都已經熟知，特別是在鄉鎮工作的幾年中，郵政營業大大小小疊加了幾十種業務，而且我所在的視窗是直接面對客戶的，對每一位進入門市的客戶，我都能禮貌接待，詳細解釋，在交談中發現客戶潛在需求，宣傳郵政其他產品，幫助客戶合理理財的同時，獲取客戶對郵政的信任，樹立了良好的企業形象。我深信只有企業發展了，我們才能獲得更好的經濟效益。
綜上所述，作為一個大堂經理應該做到“禮貌待客，樹立形象。維護次序，正確分流。創新服務，拓寬渠道。”以我的工作經歷，我覺得自己非常能勝任這個工作，也能做到一個大堂經理應盡的職責。如果這次能夠競聘上大堂經理，我將以全心全意的服務態度，兢兢業業的工作姿態，當好引導員、行銷員、服務監督員、矛盾調解員、安全檢查員，讓每一個客戶高興而來，滿意而去。為企業的發展，為自身的價值，而做己的努力。謝謝大家！
郵政競聘演講稿 篇7
各位領導、各位同事：
大家好！我是，首先感謝大家為我們提供了這樣一個鍛鍊自己的機會，我競聘的崗位是客戶資源管理兼售後服務管理。
下面介紹一下我競聘該崗位的優勢：
1、系統的理論知識
我畢業於鄭州工程學院工商管理系市場行銷專業。大學四年的學習使我對市場行銷有了系統的認識，也培養了一定的發現問題、解決問題的能力，為從事行銷崗位管理工作奠定了很好的理論基礎。
2、04年畢業後來到我們郵政局
先在物流公司工作了兩年，從事物流信息系統的使用與維護，後來上調市場部大客戶中心，主要負責大客戶信息管理、大客戶用郵情況的統計分析等內部處理工作，因此對客戶資源管理工作比較熟悉，也總結了一些心得與技巧，能夠更快更好地進入工作狀態。
在與客戶的不斷接觸中，我也對行銷工作有了更深層次的理解。行銷不僅僅是簡單意義上的銷售產品，行銷工作人員還是企業與客戶之間溝通的橋樑，如果能充分發揮應有的作用，不僅有利於開拓市場、維護客戶，還能有效地宣傳企業產品、樹立企業形象。
3、全面的業務知識
在大客戶中心工作的兩年，我切實體會到行銷知識和業務知識在工作中的重要性，行銷管理崗位的工作人員需要在行銷和業務兩個方面有一定的認識，因此我根據工作需要對郵政業務進行了比較全面的學習，今後我也仍會加強這方面的學習。相關的工作經歷
另外，我有比較強的學習能力和一定的適應能力，願意嘗試行銷管理崗位相關的新事物。當然，人無完人，我也有很多不足之處。比如說工作經驗不夠豐富、遇到問題不夠沉穩，溝通技巧、處理緊急情況的應變能力也有所欠缺，今後我會積極向同事、領導學習、有意識地加強這方面地鍛鍊。四年的過往，豐富了我的人生經歷，我也從中獲得了寶貴的經驗，這些不成熟的經歷也都會為今後的生活與工作提供很好的借鑑。
如果我能得到領導的認可，得以成功競聘客戶資源管理崗位，我將主要從以下三個方面開展工作：
1、實現對客戶檔案的動態管理
我將在市場部領導的指導下，並爭取各專業局大客戶中心的支持，定期對現有大客戶進行走訪，及時更新客戶檔案，併科學地對客戶檔案進行分類、歸檔，使客戶管理工作趨向規範化、標準化。更重要的一點是，經常與行銷人員保持聯繫，及時掌握客戶動向，實現對客戶資源的動態管理。
2、客觀分析大客戶用郵情況
充分利用我們的量收系統，做好大客戶用郵數據的統計、上報工作，並客觀分析客戶用郵情況，深層次挖掘客戶潛在需求，定期向領導反饋有價值的信息，為銷售工作提供有力地支撐。
3、定期開展大客戶滿意度調查
大客戶是我們量收的主要來源。當今，我們郵政企業面臨著激烈的市場競爭，主要體現在儲蓄、快遞業務方面。定期開展大客戶滿意度調查，可以幫助我們及時了解客戶的意見及建議，並適時給予反饋，提高我們的產品質量、服務水平，讓客戶切實體會到我們對它的重視，以此來提升客戶滿意度，培養客戶忠誠度。另外，做好領導交代的其他臨時性工作。
四年大學理論知識的學習和四年工作實踐的積累，使我有勇氣有信心站在這裡展示自己。如果有更適合的人選，我會服從領導的安排，無論在哪個工作崗位上，我都會認認真真、踏踏實實地工作，保質保量地完成領導交代地工作，為我們郵政地發展貢獻自己的一份力量。
我的演講到此結束，謝謝大家！
郵政競聘演講稿 篇8
尊敬的各位、同志們：
大家好，首先感謝局上給了我們這一次參與競聘的機會，我想說：面對這次的機遇與挑戰，我對自己充滿信心、對廣告郵購公司的未來充滿信心。 競聘這一個崗位，我自身的優勢是：到廣告組後，系統學習了有關廣告策劃、廣告製作以及廣告行銷方面的'知識，有豐富的廣告策劃經驗和較高廣告製作水平。通過我的策劃、設計的廣告作品近百幅，客戶滿意，受到好評。
如果我是廣告郵購公司經理，要使公司工作開展得有聲有色，要有自己的思路和構想。下面，我談談對廣告郵購公司未來對外經營、對內管理中的一些工作思路：
首先廣告郵購公司的方針目標是：
強化公司職能，突出發展中心，轉變經營模式，樹立行銷理念，加強管理力度，為完成80萬業務收入而拼搏!
廣告郵購公司作為一種全新的媒體，必將給客戶一種全新的感覺，辭職報告因此換一種全新的廣告理念，改一改昔日的宣傳方式，是公司在以後管理工作中的思路之一。在知識經濟到來之時，最大程度地贏得客戶，獲取利潤是我們的追求。讓客戶在選擇我們的時候，能夠充分感受到郵政廣告得天獨厚的信息傳播絡，因此依靠郵政絡的平台經營廣告，應該是郵政事業在信息產業化競爭中做出的正確決策，我們郵政廣告人有信心、也有決心去做好這一領域的開拓。
1、製作發行明信片由我們公司獨家經營，是一個非常有潛力的項目，公司在今後的業務發展中，將作為重點項目之一來開拓更大的客戶市場。通過員工努力和藉助社會力量，與學校、企業、單位、全市風景區有關部門聯繫，洽談發展，製作企業明信片，開發景點型門票和文化收藏型明信片。
2、公司將積極與各大單位建立聯繫，拓展商業信函業務市場，提高商業信函業務宣傳，使其擁有更多客戶。讓客戶了解，商業信函不只是用於賬單一種用途，重大節日、重大的活動等都能以商業信函的方式發布廣告，讓需要利用郵政的信息資源，給他的目標用戶傳送業務信函的企業都來加入。
3、公司將創造條件，增加、開發戶外廣告市場。在界福橋郵電宿舍臨街面，增設廣告製作門市部一個，計畫在條件成熟後，在城內增設廣告製作門市部，承接廣告郵購業務，買斷一些黃金路段的市政設施以及大型商貿、文體活動的廣告代理權;另外，大家都可以看到，大樓的對面、幹道的兩旁有多塊的大型噴繪廣告牌，這些都是由其他廣告公司策劃和發布的，利潤相當可觀，我一直在構思，為什麼不可以利用我們郵政大樓樓體來做一些大型廣告牌，這裡處於火車站和經濟開發區的主幹道上，地理位置十分優越，而且我們在自己的大樓做廣告，成本也相對較低，只要做得好，必定吸引得了大客戶的注意力。
4、公司將組建一支專業化行銷隊伍，運用商業運著方式，上門宣傳、洽談、攬收郵政廣告業務，占領市場，並注重行銷的實際效果。建工作在郵政行銷點、各支局、所以及我們局裡員工中開展業務承接，利潤分成，調動起我們系統內部職工聯繫廣告業務的積極性。
5、發展和健全郵政代銷絡，吸引客戶。據我了解，娃哈哈遂寧總經銷商，想通過郵政絡，把他們的產品推銷到農村市場去，這說明郵政絡的作用已經被一些客戶所認識，公司可以在如何健全農村郵購代銷絡上下功夫，有了好的銷售絡，將會有更多象娃哈哈這樣的客戶主動與我們建立業務關係，郵政信息絡才能真正發揮其優勢，公司的經濟效益也能得到更大的提高。
6、企業絡化已不再是一種時髦，而是一種必然，利用互聯開展業務取得收益也應該是我們廣告郵購公司新的經濟成長點。例如開辦郵政廣告絡黃頁，針對遂寧所有的企事業機關、單位、學校、社會團體，把他們的信息建立在絡中，這樣，一方面對信息的查詢者來說可以通過站，能夠更快、更方便、更準確地獲取信息，一方面信息的企事業機關、單位、學校、社會團體也依靠我們的絡起到了很好的宣傳、廣告作用。我是一名員，也是一名退伍軍人，在的培養和部隊嚴格的軍事化管理中，培養了我政治覺悟高、組織能力強，對於公司的內部管理，我想首先應該服從局的管理，認真貫徹和落實局裡的各項規章制度，在這個大的前提下，來做好公司的內部管理。
郵政競聘演講稿 篇9
尊敬的各位評審、同志們：
大家好！
今天，我站在這裡，心情非常激動。我本著進一步鍛鍊自己，為郵局多做貢獻的宗旨，參加這次競聘。首先非常感謝各位給我這次競聘、展示自我的機會，為我們了一個這么好的競爭平台，讓我們可以在這裡展現風采。
我叫，出生於年，畢業於，學歷。年畢業後，進入縣郵政工作，曾擔任過市場部管理員、分局負責人、縣局市場部副主任、大客戶中心主任，現任縣局市場部主任。回首過去的6年，在上級和同仁們的支持和幫助下，我在工作中一直兢兢業業，任勞任怨，從一個業務新兵逐漸成長為一個有擔當、敢反思、珍惜人生價值的責任人。
寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來。隨著多年的工作歷練與學習充電，我的工作經驗日漸豐富，理論知識日益紮實，人也越來越成熟，已具備較高的業務素質和一定的管理經驗，工作也取得了一定的成績！昨天的工作和成績已成為過去，開創未來，將是我永久的追求。記得有位哲人曾經說過：“不要怕推銷自己，只要你認為自己有才華，你就應成為自己有資格擔任這個或擔任那個職位。”我覺得自己有信心也有能力擔任市局市場部主任助理兼大客戶中心副主任，做好應履行職責。我覺得自身有如下優勢：
一、具有勇挑重擔的信心
面對瞬息萬變的國際國內形勢，服務行業競爭日趨激烈。我們郵局認清形勢，並抓住我國經濟發展和國家出台的一系列優惠政策，搞好我們郵政的改革和發展。提出了在轉變中發展，在發展中轉變的口號。企業要發展，就必須有專業的團隊來服好務。建設一支專業素質高的人才和隊伍才是根本之道。我堅信，自己能夠勝任這項光榮而艱巨的任務。
二、具有豐富的工作經驗
經過多年的基層鍛鍊，我對郵局相關的業務非常熟悉。並且工作中，我始終不忘充實自己，堅持乾中學、學中乾，完善自我，提高自我。在我們郵局改革發展的征途中，積極轉變，強化為民服務的意識，工作中敢於創新、勇於實踐，善於，能吃苦耐勞，認真負責，別人不願做的事我做
郵政競聘演講稿 篇10
尊敬的領導、評審、同事們：
大家好！首先非常感謝各位領導、同事們給了我這次競聘機會。
我叫覃芳華，20xx年6月畢業於河池學院計算機科學與技術專業。20xx年1月就業於大化縣郵政局。現為大化縣紅電街支行儲蓄營業員。我這次競聘的崗位是岩灘支局副主任，參加此次競聘的目的是想通過競爭來展現自我、挑戰自我、超越自我、追求進步、主動給自己更大的壓力，並積極化壓力為動力，勇挑更重的擔子，敢負更大的責任，更好地為郵政工作服務，同時也通過自已勤奮的工作來實現新的人生價值。
我今天演講的內容主要有兩方面：一是我競聘岩灘支局副主任的優勢，二是做好岩灘支局副主任的未來工作思路。
首先，競爭這一崗位，我具有以下優勢：
一、豐富的工作經驗。從20xx年1月進入郵政工作的三年來，我先後在岩灘支局、大化紅電街支局從事儲蓄營業員工作。通過長期與顧客打交道，我掌握了許多單純依靠學習所得不到的工作方法和工作技巧。有3年紮實的實踐和豐富的經驗為基礎，我一定會很好地擔負起這一職務所賦予的各項任務。
二、具備這一職務所要求的專業知識和綜合知識。曾參加廣西區郵政金融第二批理財經理培訓班，系統和深化地學習有關金融知識。根據工作需要，我先後學習了保險、基金、會計等多方面專業知識和技能，並取得了“保險從業資格證書”。
三、具備良好的工作作風。我始終堅定不移地認為，良好的工作作風和出色的業務能力同等重要，尤其對於我們金融服務行業，更是如此。所以我在工作中一直堅持“以顧客為本”的思想，認真解決顧客遇到的困難和問題。我認為只有具備良好的工作作風，才能樹立良好的形象，贏得顧客的青睞。
四、具備較強組織協調能力和工作能力。我在工作中能夠很好地處理本職工作與其它工作之間的關係，積極幫助同事解決存在的困難和問題。積極參與勞動競賽,並曾被評為“20xx年度先進個人”。
基於以上的業務經驗和知識積澱，我認為在領導和同志們的幫助支持下，我能勝任岩灘支局副主任的工作。假如如願，作為支局負責人之一，我將認清形勢，考慮長遠。岩灘支局是大化縣局一個較大的支局，其地理位置優越，是岩灘鎮的金三角地段，也是發展郵政各項業務的最佳口岸。岩灘鎮只有郵政儲蓄和信用社兩個銀行的競爭，據統計，岩灘郵政儲蓄和信用社的存款率各占一半。據觀察，雖說前來岩灘支局辦理業務的人絡繹不絕，但始終小筆業務居多，缺乏大金額的交易，而且街日子的工作量比較大，繁忙中難以取得預料中的成績。此外，由於小金額的長時間重複業務，使員工產生了疲倦感，由此導致員工在工作中的積極態度難以由始至終。農資方面的競爭比較大，包裹、函件、快遞、EMS這方面的競爭比較小。要如何更好的發揮我們的優勢？如何把我們的劣勢往好的方向發展？如何提高本支局的收儲率?如何發展理財產品？針對這一系列的問題，我制訂出以下幾點工作思路：
一、運用客戶心理發展業務。站在客戶的立場上為他們服務，“急客戶之所急，想客戶之所需”。首先，滿足客戶的精神需求，搞活服務，吸引儲戶存款，在辦理業務過程中，客戶也有各種各樣的精神需要，如交往的需要、道德的需要和受人尊敬的需要等等，這些精神需要，可以促進我們之間的相互溝通、相互往來，也為我們擴大業務範圍打好基礎；其次，儲戶參加儲蓄是生活消費中把一部分暫時不用的錢存起來，儲蓄的這部分錢包含著客戶付出的勞動，暫時的存入是為了今後更好的生活備用，我們要積極的為客戶理好財，向客戶推薦好的理財產品，為客戶提高收益，把儲戶的資金安全保密工作做好，以拓寬收儲渠道。
二、努力學習新知識，掌握新技能。技術不斷發展、知識不斷更新。郵政系統與其他銀行系統一樣，操作軟體不斷升級，新技術更是不斷出現。在這一過程中，新知識、新技術的套用是不可避免的，這對我們工作人員的業務水平提出了更高的要求，需要我們在保證熟練完成現有業務的同時，增強工作的積極性、主動性和預見性，超前學習一些將來可能用到的知識和技能，如外語、外幣業務知識等，做到未雨綢繆。只有這樣，才能更好地適應新形勢的需要。要實現上述目標，作為支局負責人之一，我將與支局主任一道，提高對員工的業務水平要求，在內部建立一整套科學的學習考評制度，營造一種良好的、積極向上的學習氛圍。我本人更要充分做好表率，組織同事對一些新事物、新知識的學習與討論，營造出濃厚的學習氛圍，爭取跟上時代發展的步伐，走在全局業務學習的前列。通過強化學習，促進工作效率和工作質量的提高，最終讓儲戶感覺到，我們的工作質量更好，我們的工作效率更高，我們的綜合素質更強。同時加強知識儲備，為未來發展奠定堅實基礎。
三、樹立團隊精神，提高整體凝聚力。小溪只能泛起美麗的小浪花，只有海納百川而不嫌其細流，才會出現驚濤拍岸的壯觀和摧枯拉朽的神奇。個人之與團體有如小溪之與大海，只有當無數個人的力量凝聚在一起時，才能確立海一樣的目標，敞開海一樣的胸懷，迸發出海一樣無窮的集體力量。因此，個人的發展離不開企業的發展，每個員工要將個人的追求與企業的追求緊密結合起來，只有這樣，企業和員工才能得到共同發展。同時，強化大局意識，對不利於團結的員工要做好思想工作，不利團結的事，要堅決制止。
四、強化服務意識，提高服務水平。眾所周知，郵政行業是一個重要的服務型行業，主要依靠服務求發展、依靠服務求生存。因此，首先要培養良好的服務意識，把這種意識形態用簡短的文字表達出來，讓每個人牢記在心，不斷地用這種凝聚文字強化大家的服務意識，牢記服務的宗旨。作為支局副主任，我將緊密配合主任的工作，要求每個同事在工作中做到以下幾點：
（一）對顧客面帶笑容，提供微笑服務；
（二）耐心回答顧客所問的每一個問題；
（三）能為顧客解決的問題必須給予解決；
（四）實行首問責任制，要求每一個首先得知問題的工作人員必須負責解決或協調解決，不能相互推諉。
（五）推廣使用行業文明用語。
（六）建立健全儲戶投訴制度，及時了解顧客反饋意見，並對照意見改進服務。
（七）採取用戶投訴制度，要求員工不斷地用企業精神對照自己的工作，找差距、找不足。同時進行服務測評力爭使大家的服務態度、服務水平有一個明顯的提高。
最後要說的是，作為這次競聘上崗的積極參與者，我希望在競爭中獲得成功，實現我更好地貢獻於單位服務於顧客的願望。但是，我絕不會迴避失敗。不管最後結果如何，我都將“堂堂正正做人，兢兢業業做事。”
郵政競聘演講稿 篇11
首先感謝領導和同事的鼓勵與支持，讓我有勇氣和信心站在演講台上，本著交流、學習、提高的目的，接受組織的考驗和挑選！
我叫，年出生，年畢業於郵電學校，畢業後分別就職於支局、局、所，從事郵政營業員、郵政儲蓄員、郵政備員等工作；年調任郵政門市班長，年5月路郵政門市、儲匯廳合併為門市後，又擔任路門市主任至今。其中，年起，服從組織安排兼職經營部主任助理。
一、今天我參與競聘的職務是中心支局局長。我之所以競聘這個職位，是因為我具有以下三點優勢：
1、具備較為全面、紮實的專業知識。我畢業於郵政專業；工作後又參加了郵政高函學習，選修了金融管理專業。十多年的前台實踐經驗，使我豐富了郵政、儲匯專業業務知識，也熟練掌握了兩項專業業務的操作技能。
2、具備嚴謹的工作作風、良好的職業道德和一定的相關工作經驗。長期從事金融工作的經歷，養成了我辦事認真仔細、沉著冷靜、任勞任怨的工作作風。在工作中敬業、精業，守法、守紀！而我在前台多年的工作經歷，也將為我踏上新的工作崗位奠定了堅實的工作基礎。
3、具備良好的人際溝通能力和組織協調能力。在工作中尊重領導，團結同事，堅持做到識大體顧大局，能夠堅持原則而又不失靈活，處理問題思路清晰。特別是通過多年來在不同工作崗位上的學習和鍛鍊，使自己的業務能力、組織協調能力、分析判斷能力都有了較大的提高，使自己一步一步走向成熟。
當然，在總結自我優勢的同時，我也清楚地認識到自身的不足：缺乏管理經驗，對管理工作的高度和深度還有待進一步提高。但是，我相信通過我的努力，一定能把這種不足轉化為優勢。舉一個簡單的例子，在一張白紙上，很容易就能寫出清晰的文字，畫出完美的圖畫來。同樣的道理，正因為沒有過管理工作的經歷，也就沒有了一定的陳規可遵循，使自己具有了更大的可塑性，更容易重塑自我，更快適應新的工作崗位，也更利於在新的工作崗位上創造性地開展工作。
郵政競聘演講稿 篇12
尊敬的各位領導、各位評審、同事們：
首先感謝局黨委，給了我這次競聘的機會。本人，現年XX歲，助理工程師。20xx年參加工作，競聘上崗是幹部選拔任用制度的一項重大改革，實踐證明，本著公平、公正、公開的原則，走民眾路線，以德才兼備為標準，採取競聘的方式，選拔任用幹部，具有民主性和科學性，有利於調動幹部的積極性和創造性。因此，我完全擁護局黨委推行的這一改革舉措。
一、我之所以競聘這個職位，是因為我具有以下三個優勢：
1、有較為紮實的專業知識。自參加工作以來，我始終不忘記讀書，勤鑽研，善思考，多研究，不斷地豐富自己、提高自己。
2、有較強的工作能力。我在日常生活和工作中注意不斷地加強個人修養，以“明明白白做人，實實在在做事”為信條，言行與各級黨委保持高度一致，踏實幹事，誠實待人。經過多年學習和鍛鍊，自己的寫作能力、組織協調能力、判斷分析能力都有了很大提高，能夠勝任網路部工作。
3、有較好的年齡優勢。身體健康，精力旺盛，敬業精神強，能夠全身心地投入到自己所熱愛的工作當中去。
二、擬聘後的工作構想
如果我在這次競聘中，能夠得到領導的認可和同志們的信任，我將在局長，副局長的領導下，認真履行職責，努力完成領導交辦的各項工作任務。
1、支撐競爭性業務和提高管理水平為重點，切實抓好信息基礎網路工程建設、改造和最佳化。充分發揮網路部主任的參謀和助手作用，在工作中，恪盡職守、銳意創新，做到敢出主意、善出主意、會出主意，積極協助領導做好各項工作。
2、提高郵政信息網路基礎運行管理水平，確保信息網路系統安全穩定運行。不斷增強政治責任感和使命感，發揮自己的主觀能動性，想領導者之所想，謀領導之所謀，積極主動地想問題，辦事情，凡事把各項服務都做在領導決策前，同時注意做好經驗總結，發現問題及時糾正，切實做好協調和督辦工作，經常深入基層，調查研究，反饋工作中存在的問題和不足，為領導調整工作思路和決策服務。促進全局各項工作的順利進行。
3、以完善基礎設施、最佳化資源配置為突破口，全面提升信息網路的綜合能力，做好網路結構的調整和軟硬體資源的最佳化。以兩個統版為契機，進行通訊頻寬和設備的更換升級，繼續完善11185系統。
4、立足實際，加強套用軟體系統自主開發及規範化工作，要從面向支撐生產逐步向面向經營、管理和決策轉變。
5、突出重點，抓好科技和標準化管理工作。做好全省系統的規劃、整合，充分利用郵政現有信息平台，加快兩網、營業網點、各子系統和通信網路的管理工作，加強郵政科技創新、發展項目和軟科學課題的研究。
6、加強郵政信息技術隊伍建設，為郵政發展積聚技術力量；結合工程建設、軟體開發、運行維護等工作，不斷提高技術人員的技術、業務、管理等各方面的綜合技能，通過深層次、有重點、系統化培訓，逐步培養出一支能夠掌握核心技術、綜合素質優良的技術隊伍。加強與各地市技術交流。
7、工作要有創新。無論是工作思路、工作方法，都要敢幹突破舊思想、舊觀念的束縛，全方位、多角度地思考問題，同時進行創造性思維，講求“拿來主義”、總結舊有經驗和創造新方法，使網路部的工作充滿生機和活力。
8、繼續保持和發揚廉潔自律、克已奉公的優良傳統和作風，正視自己，擺正位置，謙虛謹慎，自覺接受領導和職工的監督。
各位領導、同志們，以上是我對自己的客觀評價和任職後的工作想法，希望領導和同志們給我以大力的支持。
謝謝大家!
郵政競聘演講稿 篇13
尊敬的各位，同事們：
大家好！
今天，我站在這裡，心情非常激動。我本著進一步鍛鍊自己，為單位多做貢獻的宗旨，參加本次郵局副局長競聘。首先非常感謝單位，為我們了一個這么好的競爭平台，讓我們可以在這裡展現風采，同時，更要感謝多年來一直關心、幫助我的和同事們。
我叫，今年歲，年進入郵局工作，先後從事過等工作。回首過去年的工作，在單位和同仁們的支持和幫助下，我從一個新兵逐漸成長為一個有擔當、業務熟練的工作人員。
我認為，對於今天的競聘，我有以下幾方面的優勢：
一是具有勇挑重擔的信心。
面對瞬息萬變的國際國內形勢，服務行業競爭日趨激烈。我們郵局認清形勢，並抓住我國經濟發展和國家出台的一系列優惠政策，搞好我們郵政的改革和發展。提出了在轉變中發展，在發展中轉變的口號。企業要發展，就必須有專業的團隊來服好務。建設一支專業素質高的人才和隊伍才是根本之道。我堅信，自己能夠勝任這項光榮而艱巨的任務。
二是具有豐富的工作經驗
經過多年的基層鍛鍊，我對郵局相關的業務非常熟悉。並且工作中，我始終不忘充實自己，堅持乾中學、學中乾，完善自我，提高自我。在我們郵局改革發展的新征途中，需要我們轉變，強化創新意識，強化為民服務的意識，大力推進“三個轉變”的實施，並結合河南悠久而豐富的歷史文化，成為大力宣傳我們中原文化的主要載體之一。
三是具備良好的人際溝通能力和組織協調能力。
在工作中尊重，團結同事，堅持做到識大體顧大局，能夠堅持原則而又不失靈活，處理問題思路清晰，頭緒分明。特別是經過年來崗位上的學習和鍛鍊，使自己的業務能力、組織協調能力、分析判斷能力、掌控能力都有了較大的提高，使自己一步一步走向成熟