公司領導講話稿800字

公司領導講話稿800字 篇1

同志們:

首先祝賀各位經過競爭演講答辯和綜合考察,被聘任為公司及各廠的領導。我將與大家一道擔負起完成董事會交給我們的任務,行使公司章程賦於我們的權力,履行管理職責。

大家已經感到肩上的擔子的份量。是的,集團公司的幾千名職工的希望寄托在各位的身上,幾千名股東的希望寄托在各位的身上,集團的發展寄托在各位的身上。在我們感到榮幸而奮發努力的同時,也應感到責任之大,壓力之大,實屬空前。在當前市場競爭異常激烈,以我們的學識和能力很難說有把握承擔起如此之重任。好在有團結如一,傾情實幹的董、監兩會,有積極向上唯公司事業是舉的令他人羨慕的職工群體素質。這些足以使我們有變壓力為動力,與全體職工共同努力再創輝煌的膽量和豪情。

我們一定不要辜負全體職工對我們的期望,不要忘記我們在演講答辯過程中的承諾,把公司長期發展目標和優秀超群的經營能力,嚴以律已待人的模範品德,實施人性化管理和廣納人才,使集團持續、健康、快速發展作為我們追求的目標。做到在日常工作中處處做表率,與職工同舟共濟,謹慎行使公司章程賦於我們的權力,保證遵紀守法,公平公正,維護公司和股東利益,認真執著,為公司發展,為職工創造工作機會、提供生活保障、為股東謀取最大利益而傾其力、盡其能,爭取把公司建成國際知名企業。

在這裡也要對大家提出要求:

公司對董、監兩會成員和高級管理成員的要求,同樣實用於各廠級領導,那就是各位在任職期間,只能在公司內投資,不能在其他經營實體投資,不能在其他經營實體從業,更不能在與公司有競爭或業務關係的企業任職或投資。否則,將予以解除勞動契約,並將持有公司的股份全額按公司統一定價轉讓給公司,其風險金全部沒收。

我們的任職是以完成**年公司生產經營目標為先決條件,必須千方百計,全力以赴確保圓滿完成全年的目標。不論什麼原因凡三個月完不成計畫的都要予以解職,對屬於故意行為,將隨時予以解職,並予以解除勞動契約。

**年是我們公司十年一遇的大好機遇,我們必須好好把握這一機遇,把機遇變成現實。同時**年是公司全面提升管理的一年,各位公司領導和各廠都要把學習和推行現代化管理方法作為自己的重要工作,並且必須做好。

為了全面完成**年的經營目標,我們必須注重方針目標的展開,注重過程管理,每月都要有計畫,有檢查,有考核,按照上級考核下級的要求認真做好。**年在公司內部全面實施績效考核,並要制度化,規範化,並以此作為晉級和任職的依據。

公司領導講話稿800字 篇2

尊敬的各位領導、各位來賓:

上午好,非常感謝大家參加今天淄博億房農業發展有限公司授牌典禮,見證淄博億房農業發展有限公司發展歷程的重要時刻。我代表淄博億房農業發展有限公司全體員工向今天前來參加典禮的各位領導及各位來賓及支持億房農業發展的企業表示熱烈的歡迎。

淄博億房農業發展有限公司在省、市、區各級部門和領導的幫助和支持下經過多年的調查研究,針對學校供餐現狀出現的飯菜質量差、送餐不及時、食材來源雜、自辦食堂管理難度大食品安全難保證等諸多問題,,提出可行性報告,制定實施方案,於20xx年6月正式破土動工,8月底完成試運行。

淄博億房農業發展有限公司從源頭開始控制食品質量,從生產基地種植開始進行監控及種植指導,綠色環保種植,掌握優先供應權,採摘後進行全方位的檢測檢驗,優中選優,進入廠區進行處理前,再次檢驗產品質量,確保運輸途中的食品安全,合格後方可進入生產加工環節;生產加工中採用先進的無塵、無菌車間進行專業生產加工,確保食品生產環節安全衛生。初步處理完成後,對即將運輸到終端進行加工的食品再次進行檢驗確保食品安全;終端在經檢驗驗收合格後方進行加工製作。終端採用先進的全自動設備進行處理,實現標準化的生產流程。配備由經驗豐富的營養師、烹調師、麵點師組成研發團隊,針對不同人群開發出一系列營養套餐食譜。專業高素質的生產團隊,以及高速快捷的後勤保障隊伍。

淄博億房農業發展有限公司的落成離不開各位領導的關心與支持,同時,未來億方的發展也離不開各位領導的大力支持,淄博億房農業發展有限公司將秉承做放心食品,做良心企業的企業使命,積極參加公益事業,為當地解決就業提供幫助。

最後,祝各位領導、各位來賓身體健康、工作順利、萬事如意。謝謝大家。

公司領導講話稿800字 篇3

尊敬的各位嘉賓、各位同仁:晚上好!

美麗聖誕夜,快樂歡聚時。值此白雪曼舞之夜,在這良辰美景時刻,很高興與大家歡聚一堂,共同參與甘肅華成建築安裝工程有限責任公司寧夏分公司“過聖誕、迎元旦、賀新年”聯誼晚會。我們很榮幸的邀請到隆德縣等領導、等合作夥伴,及部分公司員工的家屬代表和親朋好友。在此,我代表甘肅華成建築安裝工程有限責任公司寧夏分公司全體員工對各位的到來表示熱烈的歡迎!向一年來關心和支持我們的當地政府、有關部門和各界朋友表示誠摯的謝意!

20xx年10月甘肅華成建築安裝工程有限責任公司寧夏分公司正式成立,分公司也招兵買馬組建了一支優秀的員工隊伍。這一年,依託當地政府良好的招商引資政策扶持,憑藉公司全員卓越的團隊精神創業,分公司在寧夏的創業歷程中初具雛形、更在隆德的業務實踐中擴大規模。我們有幸一起走過的20xx年,取得了可喜的成績與發展,留下了很多的記憶和感慨。今晚在此與大家分享我們過去一年的收穫和喜悅,共同展望我們正在開創的20xx年,衷心希望當地政府、有關部門給予我們一如既往的支持與幫助,熱忱希望全體員工以高度飽滿的工作熱情、積極端正的工作態度,不斷提高自己的業務水平和業務素質,風雨與共、全力以赴、努力奮鬥!相信公司的明年會更加燦爛輝煌!

再次祝大家新年快樂!全家幸福!

謝謝大家!

公司領導講話稿800字 篇4

各位來賓,全體員工: 大家好!

剛才各部門、各項目負責人分別以多角度、全方位地總結了20xx年全年的工作及學習情況。我認為大家的總結是實在的,也是誠懇的,我感到很欣慰。

20xx年,在全體員工的共同努力和各部門相互協作下,我們共同戰勝了各種困難和挑戰,公司各方面工作均取得了滿意的成績,全公司共完成總產值約 萬元,其中:公司銷售 ,銷售額 萬元;成績來之不易,凝聚了大家的心血和汗水,在這裡我向大家表示深深地敬意和衷心的感謝!

眾源公司的銷售,由於市場不斷變化,競爭更加激烈,我們的銷售人員克服重重困難,基本完成銷售任務。在設備改造方面,大家群策群力,改進工藝,提高質量,降低成本,改善勞動條件,最佳化生產環境等各個方面做出了很大的貢獻。

工程,在甲方的支持下,積極與設計院溝通解決圖紙存在的問題,及時組織勞務分包,不斷改善施工工藝,狠抓安全管理,文明施工,實現了全年安全生產零事故,順利完成了全年的生產任務。

商行成功舉辦 大型公益助學活動,捐助助學金10萬元,資助貧困大學生20名,此舉旨在回饋社會。

當然,以上各部門所取得的成績,都離不開辦公室、財務及後勤保障部等所有員工的大力支持與通力配合。成績,只能說明過去,並不代表著未來,我們更不能沉醉在過去的業績中。現在的市場變幻莫測,是不講任何情面的,未來的競爭將更激烈。望大家要樹立居安思危的思想,不能有絲毫懈怠。

展望20xx年,我們公司制定了新的奮鬥目標,計畫完成總產值萬元。

一、 公司將投資 千萬元,新建辦公樓和生產廠房,新增外生產線一條,擴大生產能力。

二、 新建生產線一條,預計4月份正式投產。

新的一年,我們將面臨新的機遇與挑戰,也面臨著國內經濟環境以及各種新形勢的考驗。困難與機遇並存,壓力和挑戰同在。我們要將困難化為機遇,把壓力化為動力,一心一意謀發展,同心同德勇向前。因此,我希望在新的一年裡,在公司的領導下,我們全體員工共同努力,積極開拓創新,與時俱進,並通過強化管理,提升工作效率和經濟效益。希望每位員工都以新的姿態,在市場的激烈競爭中,贏得更多地用戶和合作夥伴,創造更好的業績,為公司今後的壯大發展打下堅實的基礎,創造更加美好的未來。

最後,我代表公司給大家拜個早年,並向你們的家人表示新春的祝福,祝大家新春愉快,工作順利,身體健康,闔家幸福,萬事如意!

謝謝大家!

公司領導講話稿800字 篇5

各位職工同志們:

你們好!

在“五一”國際勞動節即將到來之際,公司召開大會,隆重表彰標兵集體和“雙十佳”先進個人,這是公司黨政對全體職工的巨大鼓舞和親切關懷。

我們一定不辜負公司黨政的殷切期望,決心與廣大職工一道,以高度的主人翁責任感,繼續發揚艱苦奮鬥、無私奉獻的精神,再接再厲,在公司的和改革經濟建設中不斷創造新的業績。

為此,我們向全體職工倡議:

今天,我們滿懷豪情地參加公司慶“五一”暨表彰大會,此時此刻,我們熱血沸騰,倍受鼓舞,深知肩上的責任重大,我們一定不辜負各級領導的殷切期望,用實際行動影響和帶動廣大職工積極投身到來。我們決心和全體職工一起,為實現公司創新提升式發展而努力奮鬥!

為此,我們向公司標兵集體、雙“十佳”先進個人和廣大職工倡議:

一、立足本職,紮實工作,爭做現代化建設的主力軍

__年是公司發展史上具有里程碑意義的一年,我們要肩負起工人階級的歷史責任,發揮工人階級的聰明才智和創造精神,把報國之志、愛國之情和建設美好家園的願望化作創新、創業、創造的實際行動,促進全公司物質文明、精神文明的發展。

要立足本職,積極參加崗位練兵、技能比武、合理化建議、技術革新、發明創造等活動,要不斷創新進取,追求卓越,將智慧和力量奉獻給本職崗位,爭創一流,為公司實現持續快速協調發展做出更大貢獻。

二、與時俱進,銳意進取,爭做新時代的領跑者。

我們要堅持以“三個代表”重要思想為指導,不斷解放思想,更新觀念,求真務實,開拓進取,始終保持昂揚向上的精神狀態和奮發進取的拼搏精神。

公司領導講話稿800字 篇6

各位領導、各位同事:

承蒙組織對我的信任和重託,安排我來Xx公司與大家一起工作,我感到非常的榮幸。在此,我衷心感謝組織上對我的培養、教育和信任;感謝大家對我的歡迎,這裡,我特別感謝書記、部長等領導送我到崗。

從今天這個時刻開始,我將和同志們一起工作、學習,我很榮幸!很多同志可能知道,我最早是從出去的,現在又回到咱們廠,心裡有一種說不出的親切感。我對咱們廠還是比較熟悉的,一是咱們單位有著光榮的傳統和輝煌的歷史,二是同志們作風樸實,工作默默無聞,有奉獻犧牲精神,有淡泊明志的胸懷和情操,確確實實是無名英雄。我走上這個崗位,深感自己身上的責任和份量,為此,在今後的工作中,我將恪盡職守,認真履職,一是儘快融入這個集體,熟悉情況,進入角色;二是更加努力學習,舉旗幟、講政治、樹風氣,維護團結,做好表率,也希望大家把團結看作是自己的眼睛,倍加珍惜,做到相互尊重、相互信任、相互支持、相互體諒,大事講原則,小事講風格,切實維護好團結,增強凝聚力和戰鬥力,營造一個更加團結、寬鬆、和-諧的氛圍;三是尊敬老同志,團結新同事,謙虛謹慎,向大家學習,今後工作中,我將與大家經常溝通思想、交換意見、統一認識、通力合作。由於我比較年輕,在業務知識和工作經驗上一定有不足之處,所以在今後工作中,希望領導和同志們能夠給我多點幫助和批評,我會虛心接受,不斷上進;四是積極主動,準時高效地完成領導交辦的各項任務。具體工作方面,我今天還沒有發言權。當然,我需要表明一個態度,就是在做好本職工作的同時,認真完成好上級組織交辦的各項任務。在此,我希望得到在座各位領導、同事的大力支持和幫助。

我相信,只要我們團結一心,爭取主動,開拓進取,我們今後的日子一定會越來越好!謝謝大家!

領導經常拋頭露面,經常成為各種場合和各種活動的焦點和中心,人們也希望能經常聽聽領導的意思和聲音,看看領導的水平和表現,領導講話在很多時候成了一種難以推脫和不可缺少的慣例。

公司領導講話稿800字 篇7

各位職工同志們:

你們好!

馬上就是“五一”勞動節和“五四”青年節。今天我們在這裡相聚,共同慶祝勞動節和青年節的到來,首先請允許我們代表公司、共青團組織向工作在__各條戰線上的同志們和青年朋友們表示誠摯的慰問和節日的祝賀!

火紅的五月,迸發著激情。每一年的“五一”和“五四”都是值得我們紀念的日子,因為它賦予了我們作為一個勞動者應有的權利和自豪;賦予了廣大青年要勇於肩負社會責任的歷史使命感。

燦爛的五月,散發著熱情。廣大員工的辛勤勞動把我們的輸油家園裝扮的絢麗多姿;青年團員的蓬勃朝氣使我們的輸油家園活力四射。在節日的氛圍中,我們在“團隊、家園、旗幟”的感召下共同感受__家園的溫馨。

此時此刻,我的心中充滿感動,__公司所邁出的每一步,都凝聚著所有員工汗水與期望。實施專業化管理以來從實現五個全面提高到向七個突破的奮鬥目標邁進,百里輸油幹線上不論嚴寒酷暑奔走著我們的巡線隊員,環保前沿氧化塘的藍天碧水倒影著水質化驗員的身影,交接油計量隊員工用自己實際行動兌現著穩控輸差的諾言,為節約成本西一聯的青年突擊隊奮戰在清砂一線,濱海大站的青年團員硬是把“全國青年文明號”的桂冠捧回了輸油家園。

作為輸油家園的一員我因為你們感到驕傲,作為輸油家園的管理者我為你們感到自豪。800輸油員工出於對輸油家園的熱愛,出於對“團隊、家園、旗幟”理念的信仰為家園建設無怨無悔的付出著、奉獻著,家園的成長、壯大都寫下了你們耕耘的詩篇,“__市勞動模範”、“大港區環保先進企業”、“三大消防先進集體”、“油田公司標桿單位”、

“油田公司先進職工之家”、油田公司“青年文明號”等等一個個先進個人、優秀團隊使我們的家園更加璀璨、更加靚麗!

今天,借“勞動節”和“青年節”即將到來之即,公司工會和共青團組織對那些在家園建設中表現突出的優秀個人和團體進行表彰。在此,我要求大家認真向他們學習,樹立學習先進,勇於創新的意識。

同志們,展望“輸油家園”的明天,我們有理由相信我們的未來會更美好。中國革命的先驅李大釗曾疾呼:以青春之我,創建青春之國家,青春之民族。

今天,我也想寄語公司的廣大勞動者和青年:

以勞動之我和青春之我創建美好的輸油,美好的油區!

謝謝大家!

公司領導講話稿800字 篇8

尊敬的各位領導、來賓、業主及媒體的朋友們:

大家好!

感謝大家在百忙之中,前來參加此次活動,我謹代表璽悅城商業運營公司全體員工對各位的到來表示熱烈的歡迎!

對於璽悅城來說,過去的20xx年是收穫年。在這一年裡,我們的招商成效顯著。分別引進了中影國際影城、屈臣氏、蘇寧電器、中國建設銀行、中國民生銀行、北京銀行、浦發銀行等形式多樣、業態各異的百餘大牌商家。加上此前已經確定進駐的沃爾瑪大型連鎖超市,昌南商業航母璽悅城已經揚起風帆,啟航在即!

目前,璽悅城一期沃爾瑪一層商鋪所有商家基本確定進駐,現在正在緊張的裝修中,預計今年上半年就將對外正式營業。

璽悅城二期休閒商業公園則在20xx年12月首次開盤中,取得了勁銷2億的好成績,少量剩餘旺鋪也正火熱銷售中。

建設中的二期休閒商業公園,是璽悅城在規劃中最具特色的一部分。它利用層層退台式設計、科學合理的規劃,將精品百貨、主題餐飲、美容SPA等多重業態與湖景和公園有機融合。為顧客營造出逛街就像逛公園一樣的情景式消費體驗,比肩上海新天地、北京三里屯。

三期商業目前則已經成功引進中影國際影院,未來還將引進高端百貨,旨在打造成為昌南的國際時尚潮流中心。

璽悅城預計20xx年即將全面開業,屆時,呈現在大家眼前的,將是一個充滿活力和國際動感的璽悅城。我們有決心有信心與眾位商家一起開拓互利共贏的商業新局面,我們期待著您的加入,期待著您的參與。 願我們大家一起前進,共創輝煌!

謝謝大家!

公司領導講話稿800字 篇9

各位領導、職工同志們:

今天,省公司人力資源部、紀委、供電公司人董部以及市委組織部的各位領導親臨我們供電公司,對公司領導班子進行考察,這是以省公司為主體的上級組織部門首次對我公司幹部隊伍建設進行直接指導,這將是促進我公司領導班子管理水平提高的大好機會。在此,我代表公司全體員工,對你們的到來表示熱烈的歡迎和誠摯的謝意!

XX年,供電公司在上級供電公司黨委、行政和**市委、市政府的正確領導下,認真貫徹公司年初工作會議精神,以發展為主題、安全為基礎、效益為中心,狠抓企業管理、電網建設、有序用電、多產發展、優質服務和隊伍建設,公司上下凝心聚力,開拓奮進,各項工作均取得了顯著的成效。尤其面對年平均缺電20%的嚴峻形勢,全體幹部員工奮力拚搏,爭抓實幹,企業售電量達到36.3億千瓦時,供電量突破40.03億千瓦時,企業規模和經濟效益得到明顯提升,繼續保持了國電公司一流縣級供電企業稱號,XX年還榮獲江蘇省

“五·一”勞動獎章。這些成績的取得也證明了我公司是一個具有優良傳統和堅實基礎的企業,幹部員工隊伍是具有強大凝聚力、戰鬥力和創造力的團體。 當前,省市公司在發展戰略、工作思路、管理理念、企業文化、工作作風以及技術導向等方面均有一系列創新和突破,對我們也提出了新的任務和要求。XX年將是我公司推進建設“一強三優”供電企業工作目標、落實“三抓一創”工作思路的起步之年。這就必然要求公司員工,尤其是領導幹部要進一步增強憂患意識、責任意識,勵精圖治,團結奮鬥,努力開創各項工作新局面,為實現**市兩個“率先”和實現地方經濟的新騰飛提供強有力的電能支撐。

今天,帶領考察組的各位領導將對我們公司領導班子進行考察指導,這是客觀評價我們領導班子以往工作情況的有效方式,也是真實反映和衡量我們領導班子工作能力、工作水平的良好途徑,更是我們進一步認清自身價值,提高管理執行能力的大好機會,這對我們公司今後建設一支政治素質好、經營業績好、團結協作好、作風形象好的堅強領導班子必將產生深遠的影響。我相信,這次考察活動將是推動我公司改革、發展、穩定的一次重要舉措,必將促進我公司領導幹部能力水平再上台階,為公司的可持續發展打造一支優秀的管理團隊。

我堅信,在座的公司全體領導幹部,一定會以積極的心態,負責的行為,從顧大局、講政治的高度配合好本此次考察組的各項工作,同時,我希望全體領導幹部以此為契機,在上級公司的大力關懷和親切指導下按照市公司三個穩定、六個不變的全年工作要求,狠抓落實,爭先創優,紮實推進並創造創造令人信服的業績,提高效率並謀求超常的發展速度,力爭公司幹部職工素質不斷提高,經濟效益不斷增強,社會貢獻不斷優異,協力開創電力事業的新輝煌。

最後,我再次對各位領導的到來表示熱烈的歡迎和誠摯的謝意,衷心希望各位領導對我們的工作提出批評和建議,並願大家在我公司短暫的工作之際一切順利、愉快!謝謝大家!

公司領導講話稿800字 篇10

尊敬的各位客戶、合作夥伴、社會各界朋友,廣告傳媒公司的各位同仁、兄弟姐妹們: 大家好!

“金蛇蜿蜒辭舊歲,駿馬奔騰迎新年。”

忙碌充實的20xx年已經成為過去,我們又將迎來嶄新的一年!在這辭舊迎新之際,我代表廣告傳媒公司向半年來關心支持公司發展的各位客戶、合作夥伴、社會各界朋友,向辛勤工作、團結拼搏的廣告傳媒公司的各位同仁、兄弟姐妹們以及家人表示衷心的感謝和誠摯的問候!祝大家元旦快樂,萬事如意!

廣告傳媒公司正式成立於20xx年,在各位客戶、合作夥伴、社會各界朋友的關心幫助下,在公司董事會的精心籌備下,經過半年來全體xx人的艱苦奮鬥,已成功組建了圖文部、廣告部、信息部、標識部、裝飾部、亮化部、慶典部、動畫部八大部門,在本行業中取得了一席之地,創建了自己的品牌。

20xx年,是不平凡的一年,在發展史上具有里程碑的意義。伴隨著的勝利閉幕,政府工作報告所闡述的巨觀經濟目標、政策、舉措,與廣告傳媒市場的密切關聯:一方面,政府出於擴大內需、鼓勵內需的目的,對廣告傳媒市場肯定會持積極的正面態度,推動其平穩健康發展;另一方面,經過幾十年的市場實踐,廣大商家對廣告傳媒市場規律逐漸有所認識和掌握,在產品宣傳前,總要進行多方論證、權衡比較,這無疑使日益激烈的廣告傳媒市場競爭更加白熱化,也對廣告傳媒公司提出了更高的要求。在社會大環境的影響下,廣告傳媒行業將與巨觀經濟形勢趨同,仍然是機遇與挑戰並存,任重道遠,前景光明。

在波詭雲譎的市場大環境中,xx人嚴格堅持公司理念,堅持合理規劃設計,做到基礎設施建設配套齊全,積極回響政府科學發展觀的號召,為穩步發展奠定了基礎。

展望新的一年,我們依然豪情滿懷,我們將繼續保持和發揚優良傳統,不斷完善內部管理系統,將各方面的服務做到更好。讓我們攜手並進、開拓進取,在20xx年一起做好以下幾方面的工作:

2、在順應市場的前提下,選擇合適開發項目,有取有舍;

3、創新管理模式,借鑑優秀經驗,不斷提高企業經營管理水平,增強綜合競爭力。

4、各部門間應相互密切配合,使對外“合縱連橫”戰略運用更加嫻熟!

“金戈鐵馬聞征鼓,只爭朝夕啟新程。”

我深信在我們xx人的不懈努力下,在未來的征程中,我們必將充滿生機、滿載而歸。讓我們以更加彭勃向上的精神狀態;更加務實的工作作風;更加昂揚的鬥志;不斷開創各項工作新的輝煌,為實現公司跨越式發展做出更大的貢獻!

再次祝願大家新年快樂、幸福安康、闔家幸福。

公司領導講話稿800字 篇11

尊敬的各位領導、各位來賓:

大家好!

今天,我們滿懷喜悅之情,在這裡隆重舉行“山水華府”項目的開盤典禮。值此之際,我謹代表開封市清華房地產開發有限公司和開封市黃金海岸置業有限公司,向長期支持、關心本項目的各級領導和社會各界朋友,表示衷心的感謝!

“山水華府”項目自面市以來,一直受到市民和同行業者的廣泛關注。本項目是由濮陽知名地產、十年品牌名企---清華地產首度進軍開封房地產市場的高品質現代居住項目,項目位於開封市宋城路5號,項目定位開封現代生活新坐標,項目規劃涵蓋電梯洋房、瞰景小高層和高層在內的10萬平米現代國際生活區。山水華府雄踞新老城交匯處,扼守黃金主幹道交匯點,坐享景觀公園、名校教育等優質資源,必將風光無限,前景無限。

我們秉承公司“和諧社會,責任地產”的開發理念,堅持以市場為導向,以業主的需求為己任,創新時代居住模式,引領高尚居住理念,我們堅信憑藉優越的區位、超前的規劃設計、優異的建築質量、優質的物業服務、完善的配套設施,“山水華府”必將贏得廣大業主的厚愛。

“厚愛難相忘,回報無盡日”,在以後的日子裡,我們黃金海岸置業公司將以專注品牌發展,倡導品質居住為目標,為開封人民奉獻更多更好的精品,為開封的城市建設增光添彩,為實現古城的復興崛起做出更大的貢獻。

謝謝大家!

市領導開盤致辭

各位來賓、各位朋友:

大家好!

秋風送爽,丹桂飄香。今天,在這個美好的日子裡,開封“山水華府”項目迎來了隆重的開盤慶典,在這裡,我謹代表開封市委、市政府向“山水華府”的正式開盤銷售表示祝賀,向各位來賓、各位朋友表示熱烈的歡迎。

房地產行業在國民經濟中扮演重要的角色,“衣食住行”中的“住”在人們生活中始終占據著最大的比重。房地產的開發建設對於我們開封實現跨越式發展和鄭汴一體化建設起著舉足輕重的作用。清華地產是我們河南省內一家著名的房地產開發企業,在濮陽是資格最大、實力最強的開發商,已經累計開發面積達到180萬平方米,成績卓著,同時也是房地產企業當中業績增長最快的企業之一。山水華府自項目立項開始,市里以及相關部門都給予了足夠的重視,盡力為這個項目的順利推進創造條件。項目開工以來,各項工作進展順利。隨著銷售賣場的開放,前來看房、參觀的客戶一直絡繹不絕,已經成為開封最具魅力的房地產樓盤之一。山水華府位於開封新老城之間,鄭汴一體化的開發前沿,具有廣闊的發展前景和極大的增值潛力,對於周邊板塊的開發也起到積極的帶動作用,我深信,有清華地產的實力和品牌優勢以及完善的開發運營體系,山水華府一定能打造成開封市的經典樣板示範樓盤。

作為在開封市場的一個房地產項目,山水華府的成功運作,一定會成為我市高尚人居社區的代表,引領全開封的人居環境的發展;山水華府的建設,也必將有力的推動開封房地產行業向規模化、檔次化邁進,為促進社會和諧發展和奮力實現開封崛起做貢獻。

最後,我預祝這次山水華府的開盤一定能取得圓滿的成功,謝謝大家!

公司領導講話稿800字 篇12

尊敬的各位領導 各位來賓 女士們先生們 媒體界的朋友們:

大家好! 非常高興在這金秋來臨之際與各位朋友相聚在這盛大的汽車展銷會上。我代表汽車對各界朋友,還有幾年來的汽車新老客戶在百忙之中來參加我們汽車這次抽獎車輛免費檢測活動,表示熱烈的歡迎,同時,向多年來給予汽車大力支持和熱切關注的各界領導、各位媒體朋友們致以衷心的感謝

xx集團在歷經20xx年發動機,機車生產、製造、銷售的歷煉後,於XX年1月,全球同步推出轎車,標誌著正式進軍汽車產業。隨後依次推出了, 今年又將推出。 因為有著發動機和機車的生產歷史,為xx集團在汽車研發設計、汽車製造上打下了堅實的基礎。生產設備和技術力量屬於全國領先水平,所以我們自信,在同質量的情況下我們的價格是最低的,在同價格的情況下我們的品質是最好的。

我們將依據汽車的促銷計畫、工作部署,堅持“讓用戶稱心,讓用戶放心,以用戶為中心”的原則,規範服務程式,積極開展全天24小時服務、免費拖救、免費檢測、優惠修理、電話回訪、上門服務、購車預約、選單式服務。為xx品牌系列的廣大用戶提供最快捷、最全面、最貼心的服務。以最規範的接待、最先進的設備、最專業化的修理、最純正的原廠備件,最合理的工時收費,為廣大用戶提供汽車上牌、保險、售前、售中、售後一條龍服務。歡迎廣大消費者光臨指導,提出最寶貴的意見 鑫利達汽貿汽車全體員工竭力為您服務!

謝謝!

公司領導講話稿800字 篇13

尊敬的各位領導,尊敬的張教授,天津的各位中老年朋友們:

大家上午好!我是天津修正修養堂的負責人:小吳

在今天這個特別的日子裡,值此叄木堂產品在落戶天津之際,我謹代表公司並以我個人的名義,向關心、支持修正修養堂及叄木堂成長的各位領導和中老年朋友們致以最誠摯的謝意! 修正修養堂在天津自20 年正式成立,這次和叄木堂達成密切合作關係。百年傳承品牌叄木堂生物自成立以來始終以“致力於老年健康事業為己任”,堅持“以人為本,以孝治企,感恩父母,回報社會”的企業理念,協同相關政府部門、醫藥高校、國內外科研機構,共同關注老年群體的身心健康,積極宣傳、宣導健康的生活理念和生活方式,為健康老齡化社會的形成和發展,貢獻著我們自己的一份綿薄之力。

叄木堂生物自成立以來,我們就制定了“始終以產品研發為公司龍頭”的戰略思想。始終堅持把研發高科技含量的產品放在重中之重。叄木堂系列產品緊緊依託於美國華納國際製藥的研發實力,並由該集團博士生阿馬爾、夏森等擔任產品研髮帶頭人,藉助美國相對成熟的技術,經過反復研究論證,最終研發而成,骨立膠囊的引進讓我們成為國內第一個將氨糖和鯊魚硫酸軟骨素技術運用在治療骨關節疾病的企業,目前已走向全世界,為無數骨關節病患者解除了痛苦,相信會有越來越多的骨關節疾病患者走向康復,目前,在國家各相關部門的大力支持下,叄木堂還將在產品研發上加大投入,爭取讓每一個叄木堂健康大家庭的成員都遠離疾病的侵蝕!目前骨立氨糖已在祖國的大江南北銷售火爆,叄木堂系列產品的足跡已遍佈北京、天津、河北、河南、山東、東北叄省、雲南、貴州個廣東、廣西、湖南、湖北、四川、內蒙、甘肅、新疆等地!我們會永遠記住緊密匯集在叄木周圍的千千萬萬的顧客朋友們,正是你們的支持才是叄木堂生物不斷發展的源泉!

叄木堂生物是我們大家的公司,相信在各位的大力支持下,公司必將登上新臺階,一定會不辱歷史賦予我們的“致力於老年健康事業”的神聖使命!同時誠摯的邀請大家共同見證叄木堂生物今後的發展變化!堅信叄木堂一定會成為中國保健品市場的第一品牌。最後祝願今天來到活動現場的每一位老年朋友健康長壽、闔家歡樂、幸福多多,祝願我們惠州的中老年朋友都能健健康康活到一百二十歲。謝謝你們對本次治未病工程骨立氨糖救助活動的支持!謝謝大家!

公司領導講話稿800字 篇14

尊敬的各位領導,

首先感謝公司的信任和厚望,予我擔負甘肅小哲實業物業管理中心經理重任,面對公司目前的高速發展及對管理人員高標準要求的現狀,本人將面臨著實打實戰的嚴峻挑戰和考驗,將通過不懈努力提高服務水平和管理能力,不負眾望。在今後的工作中,本人將結合公司的管理方針、服務理念,以商戶滿意為目標,不斷提高管理服務水平和服務質量,提高員工隊伍的綜合素質,並為公司發展儲備人力資源,保證所帶團隊能夠快速健康發展。現根據目前情況做以下管理規定。

工作重點:

1、堅持良好的工作作風,逐步完善服務體系,理順關係,明確責任,健全制度使管理工作逐步走向正常化。

(1)實行內部分工逐級負責制,各部門員工崗位分工明確。

(2)制定切實可行的管理措施,切實執行"首長責任制"。

(3)建立激勵機制、健全績效考核制,根據員工工作表現、工作成績、崗位技能等真正做到獎勤罰懶,提高員工的工作熱情。對一些表現不好、工作能力、業績較差的、達不到公司要求的員工,採取嚴格的內部管理措施,該罰的罰、該勸退的勸退。

2、培養部門間的團結協作精神,調動員工的主觀能動性,增強主人翁意識。

(1)每周召開一次主管級工作例會,定期召開區域員工會議,在傳達工作方法、總結工作經驗的同時,充分聽取員工的意見和建議,提高執行力。

(2)不定期開展團隊活動。組織員工進行多樣化的互助活動,加大部門間的協助力度,增強員工的凝聚力和向心力。

(3)加強員工思想品德教育,杜絕凡事"等﹑要﹑靠"的思想,樹立以商戶為中心全新的服務理念。 20xx年是公司成長壯大的一年,我們將積極配合公司的發展目標,在服務的整體水平和服務質量上下功夫,服務重在細節,細節貴在"以人為本,以誠為準",於細微處見精神,真正做到"服務從每一件小事做起",以規範操作、熱情服務來展開各項工作,認認真真、扎紮實實地做好每一件事,使我們的服務工作讓商戶滿意、讓公司滿意、讓社會滿意。相信在公司的支持領導下。

公司領導講話稿800字 篇15

尊敬的領導,親愛的各位同事:

大家好!

在這歡聚一堂的時刻,我能夠在此發表講話是一件無比榮幸的事情,在此,我想借大家幾分鐘的黃金時間,和大家分享一些我的工作心得,希望能夠給我們的同事們帶來一些啟發,也祝願我們今後的工作可以越來越順利,祝願我們往後可以取得一個更好的業績,創造輝煌!

我在業務部已經做了三年經理了,這一路來,我看著大家一步步的往前走,也看著大家一直艱苦的努力,我很感動,但同時我也比較擔憂。我擔憂什麼呢?因為近段時間以來,我們業務部的業績都不是很理想,即使每位同事都非常的用功和努力,但是就是得不到我們想要的結果。這一點想要解決並不是一件容易的事情啊!就像我們高考前一樣,明明很努力的學習了,為什麼成績總是提不上去?其實這兩者是差不多的。前期我們的進步都非常的大,到了後面,我們的進步越來越小,近乎其微,甚至有時候一不小心鬆懈了,我們的業績反而下降了。這是一件讓人頭疼的事情,但是呢!這件事情是可以做出改變的。從哪裡作出改變?那就是從細節作出改變。

學習和工作有時候是相通的,前期的進步大,那是因為我們每個人的進步空間都是充足的,到了後面之所以進步越來越艱難了,是因為我們已經到達了一個瓶頸期,我們各自的提升空間已不多,這時候如果自己沒有去想這提升自己的話,那么我們的進步可能就會暫停在此了。所以如何去挑戰這一道難關,是我們現在需要想的問題。

以前我做業務員的時候,有一段時間和大家一樣,不管我怎么努力,怎么用力,業績這一個數字從未有過突破,那時候我就在想,難道是自己的業務生涯就此要截止了?後來我百思之下,終於發現了一個問題,那就是我在工作中一直都只求穩,從未給想過要做一些創新和突破。我們有了一定的工作閱歷之後,其實對自己這份工作是有一定的理解的,我們可以根據自己的理解出發,然後制定一個成長計畫。

平時從細節入手,去找自己不太擅長的部分,然後專攻這些方面,給自己創造一些不一樣的東西,這樣我們就拓寬了一個新的領域了,而我們的進步空間也得到了拓展,我們自然而然也就可以開始進步了。說了這么多,也希望能夠給大家帶來一些用處,希望往後的工作中,我們可以得到突破,得到疆域的拓展!

公司領導講話稿800字 篇16

尊敬的各位嘉賓、社會各界的朋友們:

大家早上好!

首先,謹讓我代表廣西萬事達房地產開發有限公司的全體同仁,感謝各位前來出席今天的"錦秀豪庭·陽光公園酒會"活動,謝謝大家!

我們廣西萬事達房地產有限公司是一家新型的房地產企業,隸屬總資產達10億元人民幣的上海萬枝達實業發展集團,具有非常雄厚的經濟實力,同時擁有強大的專業技術團隊。一直以來,我們集團秉承著"誠信、務實、高效、創新"的企業精神,堅持"穩健發展"的經營理念,並以"紮實、誠實"的經營作風,一路穩紮穩打,開拓創新,發展成今天的具有高度競爭力、社會影響力的公司集團。

自成立至今,公司一直致力於提升城市人居環境,提高人們生活水平,進軍房地產,並取得成功。目前,已擁有三個項目的土地儲備,在福建成功打造了大型高端項目金山公元、金湖廷與康超大廈等,積累了豐富的房地產開發經驗。

隨著南寧的大規模發展,公司成功進駐南寧,全面開展錦秀豪庭項目的開發建設工作。我們將以專業的房地產開發建設水準、豐富的房地產開發經驗,傾心打造錦秀豪庭項目,以一個舒適優雅、生態健康、高品質高品位的高尚社區,做為一份厚禮奉獻給南寧人民!誠摯祝願南寧市民未來居住品質更上一層樓!

今天,我們錦秀豪庭項目有幸請來眾多社會人士參與"錦秀豪庭·陽光公園酒會"活動,感謝大家對我們錦秀豪庭項目的大力支持!今天,我們準備了豐富多彩的節目,希望大家玩得開心,玩得盡興!謝謝大家!

公司領導講話稿800字 篇17

各位領導、同志們:

大家好!

我項目部獲得20xx年先進單位稱號,首先要感謝各位領導的關心和支持,感謝各位同事的鼎力幫助!我們在工作中取得的成績,是領導們的科學決策,正確指導;是同志們任勞任怨,團結奮鬥的結果。所取得的成績和榮譽屬於每一個為公司發展做出貢獻的員工。

在過去的工作中,我項目部克服了一個又一個困難,加強管理,精心組織生產施工,努力降低生產成本,加快建設進度,提高經濟效益。我們的工程雖然已經接近尾聲,但面臨的壓力大、時間緊、要求嚴等困難。至今還剩有路基、小橋;中橋;線匝道橋,拌合站周邊路基及部分防排水工程尚未完工。工地各項工作正在有條不紊地進行著。

雖然在過去的一年裡,我們通過努力,取得了一些成績,但前進的道路還有坎坷。成績只能代表過去,我們仍舊要繼續努力,將項目工程高標準高效益完成。 在新的一年裡,我項目部全體工作人員將積極迎接挑戰,發揮自己的才幹,克服困難。以取得更大的成績來回報公司。為此,我們將做到以下幾點:

1、以公司利益為第一的原則,積極參與到合作公司的項目管理中去,發揮重要作用。

2、積極主動加強財務監管工作,降低公司風險。

3、在施工現場第一線發揮作用,不怕苦不怕累,狠抓施工質量、施工安全。

4、配合公司各部門做好各項工作,保證數據信息的準確性、及時性。

5、認真學習專業技術知識,不斷自我完善。

6、自覺遵守公司的各項規定,項目的各項規章。

請公司領導放心,我項目部全體工作人員將以更加飽滿的工作激情開展工作,繼續發揚吃苦耐勞、艱苦奮鬥、勇於擔當、勇往直前的精神,一如既往地保持項目的良好形象,並全面完成項目的各項任務目標,為實現自身價值,為公司的發展而努力奮鬥。

公司領導講話稿800字 篇18

尊敬的各位領導,

根據公司20xx年初制定的1.3.6戰 目標,如何讓物業賺足xx人民的眼球和口碑?成為物業企業的標桿,要達到這一目標。

首先,物業公司全體員工應精誠團結,按照各自分工,履行工作職責,把公司的事情當做自己的事情來做,公司利益要高於一切。這就是一個責任問題,責任是人的脊樑,是人頂天立地的支柱。說到的事就要做到,攬下來的事就要扛住,做錯的事就要承擔後果。看一個人是否成熟,不是看他的年齡有多大,而是要看他能擔起多大的責任。越是優秀的人,承擔的責任越大,負責任的範圍也越廣。人可以平凡,但是絕不能沒有責任感,既然我們來到這個公司,有緣在一起共事,我們就要共同擔負起這個責任,我希望,在我們一起共事的過程中,有更多的優秀人才脫穎而出。

其次,要全面推行績效考核制度,將工作責任,工作效果量化到人,要讓業績說話,結果說話。沒有業績,沒有結果一切都是空話。再次,

全面推行培訓考核制度,通過以提高工作技能,物業服務水平為目的的周培訓,月培訓,不斷提高員工工作技能和物業服務水平。

最後,我們每一位員工,都有各自不同的工作崗位,都有各自的工作重心,在各自崗位上,要經常檢討和檢查自己的工作,不斷完善,創新,做好每一個細節,超越業主期待。

人生是個大舞台,每個人都在演繹著自己不同於別人的角色,不管演的好與否,每天都是直播,沒有彩排,沒有修正的機會。所以在座各位更要珍愛我們現在工作的平台、孝敬父母、疼愛孩子、體貼愛人、善待朋友。世界上什麼都可以重來,只有人生和時間不能重來。

作為本公司的一員,我將和你們一起,用自己的智慧和辛勤的付出,樹立物業的形象,傳播我們的思想,創造我們的業績,實現我們共同的目標。

作為公司員工,已經加入到這個富有理想和激情的團隊,希望我們把握一切機會,虛心學習、銳意進取、履職盡責、紮實工作,發揮自己的聰明才智,將一葉扁舟,發展成一艘乘風破浪的巨輪,肩負起公司未來發展重任和遠景使命。

人本管理,人性服務,知人善任,是公司倡導的用人理念。只要我們共同孜孜不倦的付出誠意和努力,腳踏實地的乾好每一件事。我們在本公司將有許多成功的機會,我們的成就和理想將成為現實。

團結奉獻、求實創新是公司永恆的追求,也是公司永葆青春,煥發活力,持續發展的不竭動力。只有我們共同融入在這個團隊之中,才能獲得更好的發揮。有責任、善合作、愛學習、肯落實、吃苦耐勞、樂於奉獻、顧全大局、不計得失,我們就會得到公司的認可。

每個人都是一座山,世上最難攀爬的山,其實就是自己。往上爬,即便一小步,也有新高度。人生就像登山,很多時候,遙看目標,似乎高不可攀,其實每向前一步,我們也就距離目標更近一步。每一個人不管多么平凡,只要真誠付出努力,都能夠達到比理想更高的高度。人生沒有爬不過的山,重要的是行動,認準目標之後,腳踏實地的前進,每一步都將是人生的新高度。

公司領導講話稿800字 篇19

同志們:

在這辭舊迎新之際,我謹代表公司,向公司系統廣大員工、家屬和離退休老同志致以節日的問候!向關心支持公司事業的社會各界人士表示衷心的感謝!祝大家新年快樂,闔家幸福,萬事如意!

年,是中國電力工業發展史上具有重大深遠意義的一年,是公司組建並正式運轉的第一年。一年來,公司以“三個代表”重要思想統領全局,解放思想,實事求是,與時俱進,開拓進取,取得了生產經營開門紅,為公司持續健康發展奠定了堅實的基礎。

發展是公司第一要務。公司在組建初期,就確立了“ ”的工作方針,提出了把公司建設成為要素組合合理、資源配置最佳化、管理機制先進、經營狀況良好、綜合實力較強的複合控股型、規模效益型、集團化、市場化、國際化的現代企業集團的發展戰略構想,並明確了公司改革與發展的遠、近期目標。在此目標指引下,公司上下本著“堅持發展為本,實現科技領先,構築人才高低,形成特色”的理念,以“ ”的公司價值觀感召員工,立足現有、搶抓機遇,以安全生產為基礎,對內“強化管理,提高效益”,對外積極開拓電源點建設,按照確保國有資產保值增值的效益目標和每年“三個四百萬”的電源建設目標,奮勇拼搏,紮實工作,經濟效益不斷提高,發展規模不斷壯大。

年,是公司進一步夯實基礎,謀求發展的關鍵之年。我們將繼續深入學習貫徹“三個代表”重要思想和黨的xx屆四中全會精神,進一步解放思想,轉變觀念,深化電力體制改革,積極探索建立規範的現代企業制度,以改革的精神努力實現存量資產的科學管理和集約經營;以創新的機制大力推進增量資產的理性擴張和健康發展,在全系統開展“”活動,從強化基礎管理入手,扎紮實實提高公司的整體經濟效益,大力實施科技興企戰略、可持續發展戰略、改革創新戰略、人才強企戰略、管理競爭戰略,大幅度提升公司的核心競爭力,為實現做大、做強公司的目標,進入全國大型企業先進行列而努力奮鬥。

電力事業的發展正面臨著難得的歷史機遇,也面臨著前所未有的嚴峻挑戰。要創造公司光輝燦爛的美好未來,需要我們抓住機遇,迎接挑戰,自強不息,奮鬥不止。我堅信,只要公司全體員工團結一心,奮發有為,開拓創新,努力工作,公司的明天一定會更加美好。

公司領導講話稿800字 篇20

尊敬的各位來賓,親愛的員工們、朋友們:

大家晚上好!

春花含笑意,爆竹增歡聲,在這樣的一個喜慶的節日裡,我們會聚在此,共同慶祝20__年新一年度的到來。值此佳節之際,我代表領導班子,向全體員工和一直支持我們的新老朋友們,致以新年的問候和祝願,祝賀大家在新的一年裡,身體健康,工作順利,萬事如意!

20__年新的一年,新的氣象,還有一個新的征程。我們的未來是光明的,是喜人的。春敲起了戰鼓,年吹響了號角!我們把願看寫在今天,聽事業的口哨響起,和祖國一起在明天的跑道上沖次!不管汗能流多少,也不怕血可灑很多,我們在今天銘刻下人生的理想,並為此奮鬥到底!

最後,再次祝賀全體員工、賓客新年快樂,合家幸福!

1.演講,首先要了解聽眾,留意聽眾的組成,了解他們的性情、年齡、受教育程度、出生地,分析他們的觀點、態度、希看和要求。把握這些以後,就能夠決定採取甚么方式來吸引聽眾,說服聽眾,獲得好的效果。

2.一篇演講稿要有一個集中、鮮明的主題。無中心、無主次、雜亂無章的演講是沒有人願聽的。一篇演講稿只能有一個中心,全篇內容都必須牢牢圍繞著這箇中心往展陳,這樣才能使聽眾得到深入的印象。

3.好的演講稿,應當既有熱忱的鼓動,又有冷靜的分析,要把抒懷和說理有機地結合起來,做到動之以情,曉之以理。

4.演講稿的語言要求做到正確、精練、生動形象、通俗易懂,不能講謊話、大話、空話,也不能講過於抽象的話。要多用比喻,多用口語化的語言,深進淺出,把抽象的道理具體化,把概念的東西形象化,讓聽眾聽得進耳、聽得明白。

公司領導講話稿800字 篇21

中國移動全體員工:大家好!

一年一度的校園活動就要開始了,今天,我很高興能和大家一起召開我們20xx年校園活動動員大會。

我作為黨員代表,深知黨員身負的歷史使命和責任。中國共產黨是擁有8260.2萬黨員的執政黨,是全國各族人民利益的忠實代表,是社會主義事業的領導核心,黨的最高理想和最終目標是實現共產主義。最為黨員要具備強烈的社會責任感和對時代的使命感,有較強的為黨和國家、為社會、為他人服務的奉獻精神。大家要以優秀共產黨員、先進模範人物為榜樣,把自己的命運和前途同黨和人民的利益要求結合起來,全面提高自身素質,爭做“有理想,有道德,有文化,有紀律”的“四有”新人。

過去的一年,在全體員工的共同努力下,移動公司的工作取得了一定的進展與成績,這些成績的取得是全體員工齊心協力、艱苦努力、拼搏奉獻的結果。為此,我為大家的盡職盡責、兢兢業業而表示感謝,為大家的團結奮鬥、精誠合作而感到欣慰,更為大家的積極進取、勇創佳績而備感驕傲。在此,我代表公司領導,向在座的各位同事表示衷心的感謝!

又是一年一度的校園活動日,這是我們移動公司吸收客戶的黃金時節,每年的這個時候是我們移動公司發展新客戶的最好時機。今天的會議,是一個集力量、鼓幹勁的動員會。雖然在過去的一年我們取得了一定的成績,但是我們要走的路還很長。

在這裡,我希望在校園活動期間:第一,希望大家,積極努力,齊心協力,精誠團結。我們為了一個共同的目標,為了移動公司的良好發展和我們自己的進步而凝聚在一起。只有我們積極配合公司,才能為公司創造更多的效益。團結就是力量,只有團結,才能保證各項工作的順利進行。第二點,希望大家做到,忠於職守,盡職盡責,良好服務,滿意100。我們的整個公司就像一部大機器,每個人就像機器上的一個零件,每個人都有他的位置和作用。我們的全體員工,也都要發揚主人翁的精神,趁校園活動加大對公司的宣傳力度,用我們良好的服務贏得客戶的信賴。

各同事,讓我們在總經理的正確領導下,在各級管理人員的帶領下,在全體員工的共同努力下,我們團結一致,頑強拼搏,開拓進取,為全面完成20xx年各項目標任務而努力奮鬥!

謝謝大家。

公司領導講話稿800字 篇22

各位領導,各位嘉賓,在場的所有朋友:

大家下午好。

首先非常感謝各位媒體先進及貴賓參加納智捷圓之捷汽車生活館的開業慶典儀式,與我們共同見證納智捷生活館的初生,分享此刻的喜悅。在這裡,我僅代表納智捷汽車生活館所有員工向蒞臨的領導、嘉賓、各界朋友表示深深的感謝和由衷的歡迎。

春色的五月,是充滿激情的季節。,真的非常榮幸能在這裡收穫大家給予的祝福與滿滿的鼓勵。我們的第一份鼓勵是來自我們廠商的各位領導,謝謝你們在生活館建設過程中給予指導與幫助。第二份鼓勵是來自我們的投資公司——中國台灣裕隆公司和東風裕隆公司,感謝你們給了我們納智捷的DNA,感謝你們帶給我們差異化銷售及服務流程。第三份鼓勵是來自我們的全體員工,有你們,才有我們今天這么高標準的生活館呈現在所有人面前。第四份鼓勵是來自我們的客戶,你們是我們存在的理由,是我們未來發展的動力。真的謝謝大家。 下面這個環節,我覺得很榮幸,也很驕傲,因為我要向大家介紹華智的父親和母親——中國台灣裕隆汽車和東風裕隆汽車。中國台灣裕隆是中國台灣最大的汽車集團,祈願做“華人市場汽車移動價值鏈的領導者”。東風裕隆汽車是由東風汽車和裕隆汽車合資組建,將致力於發展高端自主品牌汽車事業,並著眼全球市場,發展“納智捷”大中華品牌。而我們納智捷汽車生活館是由以上兩大汽車公司合資組建,並已通過東風裕隆之嚴格考核,成為全中國授權經營其旗下品牌——納智捷的汽車生活館。我們的納智捷是來自於中國台灣的品牌,大家也可以看到,我們汽車生活館是區別於一般的汽車4S店的,她將以觀車、講解為主的傳統銷售模式演變為科技博物館級別的體驗劇場方式,將科技與人文關懷的深度結合,在客戶體驗的過程中,處處有著驚喜和感動。 現在納智捷汽車生活館的員工通過了嚴格的培訓,相信一定能夠帶領客戶去體驗納智捷的差異化銷售與服務流程,感受並體現納智捷細節的人性化關懷。我們生活館未來的成長還有賴於在場各位的支持與鼓勵。再次感謝各位的到來,感謝各位給予我們的信心及鼓勵,我們一定會做的更好。謝謝。

公司領導講話稿800字 篇23

尊敬的各位領導、各位來賓、女士們、先生們:

早上好!

陽春三月,百花盛開,我們張家口灝城文化傳媒有限公司隆重開業了。我謹代表公司全體成員向百忙之中出席開業慶典的各位領導和來賓表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!

我們選擇春天掛牌成立,不僅有著蓬勃向上,萬象更新的寓意,更有著特殊的、積極的、深刻的意義。文化產業不論是在國際還是在國內已經有著良好的發展態勢和發展環境。尤其在剛剛結束不久的兩會工作報告中,反覆強調了先進文化發展的重要性。縱觀當今世界,文化產業已經成為已開發國家國民經濟收入的主要來源。我們灝城文化傳媒有限公司的奮鬥方向就是要發掘提煉地域文化,打造塑造企業文化,精選傳播民族文化,成為先進文化的傳播者,最終讓中華民族文化屹立於世界先進文化之林。

海以其博大,納百川而成其浩瀚;山以其厚重,歷滄桑而為之雄渾。我們正以山的渾厚、海的廣博,誠信、務實、開拓、創新的品質,建立巔峰文化團隊,鑄就卓越文化航母。我們公司目前發展的主要業務有:交流服務、策劃創意、產品產業三大板塊、總計幾百個具體業務種類。公司將秉承中心在團隊,建設在管理的優勢,以寬鬆的環境和良好的發展空間匯集了一批優秀的年輕人團結協同在各自的崗位上,在致力於文化傳播的過程中發揮自己的聰明才智,完成張家口灝城文化傳媒有限公司的跨越發展,打造一個立足張垣,面向世界的永續文化團隊。

再次感謝各位領導和嘉賓的光臨。並祝到會的各位領導、各位來賓身體健康、闔家幸福,心想事成,萬事如意!

公司領導講話稿800字 篇24

各位同志們、朋友們:

晚上好!

今天,讓我們一起懷著興奮和喜悅的心情,偉大的祖國母親66歲生日的到來,在這花好月圓、舉國歡慶的日子裡,公司總裁張先生代表公司領導,向工作在各個項目組和總部的xx員工,致以節日的問候和誠摯的祝福!

今年進行的一系列變革,都是在大家的支持與努力下才得以順利完成。但是我們也應該清醒地認識到,我們的專業素質和專業技能離專家的要求還存在距離,我們的敬業精神和敬業態度離公司的要求還相差甚遠。部分幹部、員工的責任心還很不夠,相互還缺乏有效的溝通和交流。公司將深入整頓工作作風,提高工作質量和效率,並提拔和任命一批年輕有為的管理幹部,使之發揮中流砥柱的作用。

公司是每一位xx人傾注感情和心血的家,希望會有更多的家人為它的發展獻計獻策、貢獻力量!我們有著輝煌的昨天,公司的明天也一定會更加充滿生機和希望,如今我們面臨著新形勢、新任務,我們只有大膽改革,勇於開拓,才能續寫美好的今天。我們有理由相信,有大家的共同努力,一定能夠戰勝各種困難,以此為起點,揭開新的發展篇章,實現新的歷史跨越,與時俱進,再創輝煌!

窗外秋風送爽,情濃意愜,大家的心情在此刻也無比的激動和快樂。願你們假日期間放鬆身心,並向你們的家人帶去我美好的祝願!

向節日期間仍堅守在工作崗位上的朋友們,表示誠摯的謝意!

我的講話完畢,謝謝大家。

公司領導講話稿800字 篇25

各位領導,各位來賓:

晚上好!

新年的鐘聲即將敲牆,新的一年是我們充滿憧憬與期冀的一年,也是一個讓人振奮和激昂的一年。值此元旦佳節即將到來之際,請允許我代表公司,向每一位關心我們企業成長的朋友,向每一位支持企業發展的同事們真誠地道一聲:新年好,你們辛苦了!

即將過去的20xx年,是風風雨雨的一年,是執著追求的一年,是鍥而不捨的一年,是成長輝煌的一年。雖然只有一年,但我們的變化是翻天覆地的,是有目共睹的。這一年來,面對內憂外患,面對風雨坎坷,我們在困難中前進,在迷茫中探索,承受了巨大的壓力,依然取得了長足的進步。我們的組織活力四射、充滿激情,我們員工愛崗敬業、任勞任怨,我們的領導英明果斷、雷厲風行,我們的產品品質種類多樣、日趨完美。

我們擁有一批鐵桿骨幹,一批技術精英,一批銷售干將,你們不計報酬,不辭辛勞,不分地域,不限時間,任勞任怨。在你們身上,我看到了高昂的激情,忘我的境界,堅定的信念,頑強的毅力,還有百折不撓的奮鬥精神!

20xx 來,我們堅持以發展為主線,一心一意謀發展,聚精會神搞建設,同時延伸產業鏈,積極尋求科技含量高的發展思路,加快集團化的經營模式。堅持以人為本,推進制度改革,營造以美好事業留人、深厚感情留人、良好待遇留人的創業環境。堅持科技興企、信息強企,積極推進企業信息化進程,整合物流、資金流、信息流,提升企業信息化水平和核心競爭力。堅持深化改革,破除落後的、固步自封的傳統思想,樹立先進的、與時俱進的新思維、新觀念;拋棄經驗式的、粗放式的管理方式,採用科學的、現代化的管理方法。這一切的努力我們都是有目共睹的,面對這些,我們有什麼理由不相信,在未來的20xx年,我們會做得更大更強,飛得更高更遠!

同志們,我們即將步入20xx年,即將跨進新的春天,我們的企業即將面臨全新的挑戰與考驗,展望我們的未來,激發雄心壯志,倍感任重道遠;面臨激情燃燒的歲月,我們必須永遠保持朝氣蓬勃的精神和堅韌不拔的意志,去競爭、去開拓、去創造、去尋找更豐富的人生。

回顧昨天,我們歡欣鼓舞;展望未來,我們豪情滿懷。值此辭舊迎新之際,我真誠祝願你們新年快樂。最後,我還想贈送兩句話給你們,一句是:知識就是力量,文明就是魅力。另外一句是:習慣決定性格,性格決定命運。在我們成長的過程當中,我們會遇到很多的阻礙,碰到很多的困難,但是唯有知識會讓我們不斷進步,唯有奮鬥才讓我們勇往直前。我相信,只要我們眾志成城,認準目標,義無反顧,戰勝自我,那么,勝利與成功就在我們的腳下。

公司領導講話稿800字 篇26

暨20xx年開門紅啟動會領導致辭 尊敬的各位領導、各位來賓、優秀的精英夥伴們:

大家上午好!今天是個喜慶祥和的日子,今天是個收穫成功、開創未來的日子,今天也是**公司成立*周年的日子。此時此刻我想在座的各位一定與我一樣,心潮澎湃、熱血沸騰。我提議:讓我們共同響起最熱烈的掌聲,共同慶祝這美麗動人的時刻!在這裡,我謹代表**公司全體員工向各位領導、各位來賓的到來表示最熱烈的歡迎和最誠摯的問候,歡迎大家!

在這歲末年初之際,總有很多的情感想要表達。大家都知道,20xx年壽險發展走到了瓶頸期,整個行業業務下滑明顯,業內人士也將20xx年稱作是壽險行業最冷的寒冬和最危險的一年。為扭轉局面,**公司在20xx年提出“”的口號,經營方式實現了較大轉變,公司發展更加注重效益和價值。在這樣的內外部環境下,**公司積極探尋經營方式轉變,最大程度最佳化資源配置、最大限度把控經營成本。在我們不懈努力下,20xx年**公司依然實現了騰飛的夢想。公司成功開設了支公司。截止20xx年11月30日,公司累計實現保費收入**萬元,同比增長 %,市場份額提升至%。其中個險渠道實現保費收入**萬元,銀代渠道實現保費收入 **萬元,團險渠道實現保費收入**萬元,續期保費實現保費

收入 **萬元。20xx年**公司遭遇同業挖腳,行銷內外勤骨幹人員部分流失,部組架構出現不穩定。在那人心惶惶、躁動不安的日子,內外勤員工抵抗了利益的誘惑,堅定的與**公司在一起、共發展,用執著捍衛了**公司的榮譽。越是艱難的時候,越是能夠體現一個公司的凝聚力。**公司感謝大家的支持。正是有了這樣一群為壽險事業執著奮鬥的人,才有了**公司今天的成功與輝煌。20xx年公司各條業務戰線英雄輩出。在今天的會議上,公司要隆重的揭曉20xx年**公司風雲人物,公司要為這些精英夥伴給予隆重的表彰和嘉獎。**公司就是成就精英的舞台,我們期待在20xx年有更多的精英夥伴在這裡收穫成功與榮譽。

輝煌的20xx正在和我們告別,希望的20xx熱情的向我們走來。

20xx是充滿希望的一年,是馬到成功的一年。懷揣著新的夢想,**公司人再次踏上征程、揚帆遠航、向著成功激流勇進。今天,我們會議的另一個主題就是20xx年開門紅啟動,此次會議也預示著20xx年開門紅序幕的正式拉開。20xx年開門紅,既是一個殘酷競爭的時段,又是一個英雄輩出、收穫成功的時段。20xx年開門紅,我們各條戰線都要敢於亮劍、勇於展現我們最好的狀態,大幹一百天,以實力彰顯價值,努力實現各渠道全線飄紅。我相信英勇善戰的**人一定不辱使命,實現華美開篇。我們將以高昂的姿態、自信

的氣度、引領壽險發展的巔峰。熱情期待夥伴們最優異的表現,最後祝**公司20xx年開門紅、全年紅,一馬當先、萬馬奔騰!

公司領導講話稿800字 篇27

親愛的各位員工:

海納百川,英賢匯聚。x房地產熱忱歡迎您的加盟!

我們將在相互信任、相互理解的基礎上,一起度過在公司工作的美好歲月--充分的理解和信任是愉快奮鬥的橋樑與紐帶。

JJ房地產是一個以農業、生物工程和房地產開發為主要投資領域的大型業務多元化投資控股公司。她將讓您感受到融洽的工作氛圍、先進的企業管理模式,為您提供了一個非常寶貴的成長機遇和一個廣闊的發展空間。希望您能夠珍惜這來之不易的機會,珍惜這寶貴的時光,為您個人和公司的發展做出最大的貢獻。

大家每個人都有成功的理想。在JJ,您完全可以實現這一理想,憑藉開拓、創新、挑戰、拼搏的職業精神,每個人都有施展才華的廣闊舞台,並憑自己的出色才幹和不俗業績取得豐厚的回報。

腳踏實地、一絲不苟、愛崗敬業,相信您定能與JJ共創輝煌。

"千金何足貴,一士固難求"!我們一向尊重知識、尊重人才,把德才兼備和認真負責的員工看作是公司最大的財富。只有員工的業務水平和綜合素質得到提高,JJ才能在日趨激烈的競爭中立於不敗之地。

愛崗敬業是JJ房地產凝聚力之所在。企業家精神、創新精神、敬業精神和團結合作精神,是我們企業文化的精髓。每個員工不僅要全心全意地投入工作,熱愛自己的崗位,認真地對待自己手中的每一件工作,更要走團隊協作和集體奮鬥之路。只有這樣,大家才能最大限度地發揮自己的能量。

家庭責任感和社會責任感是JJ對員工的又一要求。在為她不懈努力的同時,也應該為家庭的幸福奮鬥、為社會的發展奉獻一份熱量;更要關心國家和民族的前途,成為國家建設的棟樑之材。千里之行,始於足下。公司在飛速的發展,需要大量的優秀人才。從您加入JJ房地產的第一天起,願您儘快地熟悉和了解她,加速磨練,不斷進步,勝任起您的工作,讓您的智慧和才華,在JJ房地產"天生我材必有用"的最佳職業沃土裡,隨著公司的發展而升華,與我們一起共創美好的未來!

房地產 董事長:

公司領導講話稿800字 篇28

各位領導好、

今天和大家在一起探討保健方面的知識。在我國啊,保健養生源遠流長,比如《 < 鶡冠子 > 世賢第十六》記載: 魏文侯曾問扁鵲,你們三兄弟中誰最擅長醫術,扁鵲回答說,長兄醫術最好,中兄次之,我最差,文候說,你為什麼最出名?扁鵲說,長兄治病是治於病情未發作之前,由於事先能剷除病因,所以名氣無法傳出,中兄治病是於病情初時一般人以為他只能治輕微的小病,所以名氣只能在鄉里,而我治病情嚴重時,要在靜脈上穿針管來放血,在皮膚上敷藥 所以以為我的醫術高明,名氣因此漸漸響遍全國。

我們現代化的社會不斷的在創造奇蹟,我們的醫院越做越打,病人越來越多,可是我們的收入卻趕不上醫藥費的增長,全國1/12的人口為60歲以上的老年人,大多數都是由疾病伴隨走完人生最後的旅程,

中國有句俗話,流水不腐,戶樞不蠹,中醫理論也認為,血流如水是活血,對於亞健康人群血流不暢要活血化瘀,改善微循環狀態加以防治,以避免亞健康轉向不健康、

很多中老年人對微循環不了解,大家都知道,我們的血液是由心臟壓縮傳遞到各個組織器官當中的,但是僅僅依靠心臟不可能將血液輸送九萬公里,必須依靠微血管的自身的節律性運動,毛細血管內皮細胞,管壁僅有一張的百分之一厚,小分子物質能自由出入,直接參與組織器官能量物質 信息的傳遞,使人體各組織器官生理功能得以正常運轉,保障我們人體活動的生命機能,由於微血管的自律性運動與心跳是不同步的,所以又被醫學界稱為第二心臟,如果你的微循環不正常,那么你的組織器官就會出現供給不足,直接影響組織器官的代謝功能,

我們健治1號集團生產的多功能睡眠系統富含的磁療功能,生物波功能,負離子功能,就是為改善人體微循環量身打造的,多功能豪華床墊,多功能豪華被芯,多功能豪華枕芯,還特別添加防蟎抑蟎層,有效解決了,青春痘,成人豆,等皮膚疾病,多功能豪華枕心凹凸定型泡棉按摩層更是根據人體工程學結構很好的與人體的頭部、頸部、肩部充分的相吻合。重點給大家推薦的是健治1號四季養生床墊,特採用中華國玉之盛名的岫巖玉,夏天的時候直接睡在上面清涼解毒,冬天的時候可以加熱 發出的長波遠紅外線可滲透身體14-15cm可增加細胞的生物作用增加微循環,解除神經疼,腰疼,關節炎,消除人體內部的毒素和二氧化碳,增強機體抗菌能力, 鍺石中富含名貴玉石粉,珍珠粉,麥飯石,各種中藥材料以及對人體有益的,鎂 鐵 鈣 碳 鉀 鈉 葉綠素等45種對人體有益的礦物質,通過纖維加熱後激活各種等離子,使其釋放大量負離子,有利於人體吸收、

單晶體電氣石,富含鎂,鋁,鐵,硼等十多種微量元素,由於單晶體是一種極性結晶體自身能長期產生電離子和遠紅外線,

那么有沒有方法測量微循環呢?下面我給大家介紹一個簡單的辦法:我們抬起左手的無名指與心臟保持水平,然後檢測身體健康情況。 根據中國微循環組織通道學的重要創立者著名的田牛教授臨床16項指標綜合分析,在畫面上檢測到的管袢為髮夾裝,6-10根為正常,長度約占螢幕的1/3,袢頂上的乳頭連結成波紋狀,弧度大小測的是免疫力和血液含氧量,當管袢清晰度下降,證明你心臟,腎臟,供血,供養不足,血色過深表明你身體機能卻氧,過淺,表明你嚴重貧血,

以上是我對微循環的了解,謝謝大家!