三、牢記宗旨，在作風上做一個民眾信得過的人
作為新時期的黨員幹部，我們必須加強世界觀的改造，樹立正確的政績觀和民眾觀，解決好權力觀、地位觀和利益觀的問題，要扎紮實實推進事業發展，創造實實在在的業績，不急功近利、不虛報浮誇，不做表面文章。要正確對待名權利，做到“居上而不驕，處下而不憂”，老老實實當好醫院這個大機器上的螺絲釘，組織把自己放在哪裡，就要在那裡守土有責，發揮作用。從嚴要求，勤勤懇懇工作，堂堂正正做人，既要有本事、會幹事、乾成事，又要靠得住、不壞事、不出事，以自己的實際行動和人格力量，努力當好推進我院建設和發展的加強柱石。
四、增強修養，在素質上做一個有底蘊的人
所謂幹部修養，是指幹部對社會文化的內化過程。具體說來，就是幹部通過自我學習、自我鍛鍊、自我反省和自我改造，以達到自我提高和自我完善的過程。
首先要自重。自重就是對自身價值的自我確認，對自己人格的自我尊重。不論任何時期，自重始終是科學的價值定位和高尚的人格追求，是一個人成長進步和事業成功的基本條件。
其次要自省。自省是通過反省自己的思想和行為，找出自身存在的不足，並發揚優點，克服缺點，完善自我。自省是人的自我意識和自我能力的集中體現。一個人只有不斷反省自己、檢查自己，才能及時防止自己的思想和行為發生偏差，及時糾正自身的缺點和不足，做到防微杜漸。新時期的幹部要做到自省，就要嚴於律己，用時代的高標準、嚴要求來約束自己；就要聞過則喜，樂於並善於聽取他人的意見和批評；就要勇於改過，正視自己的缺點和不足並徹底改正，而不能文過飾非。
再次要自警。自警就是自我警示、自我告誡。自警是自我責任的一種表現。正人先正己，一個人只有承擔起自我責任，才能擔負起對社會的責任。古人非常重視自警的作用，所謂“居安思危”、“防患未然”、“慎獨重微”、“以古為鑑”等，都含有自警之意。新時期的幹部必須自警，而且地位越高越要保持思想上的高度警覺。
最後要自勵。自勵就是自我激勵、自我鞭策，它是一種積極進取、奮發圖強的寶貴精神，是幹部成就事業的內在動力。幹部要經常激勵自己為黨、為人民克盡職守，無私奉獻。