領導在慶祝五一勞動節的講話稿 篇1
在“五一”國際勞動節即將來臨之際，市委、市政府在這裡隆重舉行慶祝“五一”國際勞動節暨勞模先進表彰大會，表彰五年一度新評選產生的99名勞動模範和12個勞模集體。在此，我謹代表市委、市人大、市政府、市政協向受表彰的勞動模範和勞模集體表示熱烈的祝賀和崇高的敬意！同時，向辛勤工作在全市各行各業、各條戰線上的廣大幹部職工，致以親切的慰問和良好的節日祝願！
勞動模範是推動我市經濟社會發展的功臣，是我們全市人民學習的榜樣。在今天受表彰的勞模當中，有的長年奮戰在工業生產第一線，為深入推進工業經濟新飛躍作出了重大貢獻；有的堅持紮根農村，為新農村建設、農業產業化發展、促進民眾增收致富創下了不凡業績；有的為xx科技、教育、文化、衛生等事業發展嘔心瀝血，立下了卓著功勳；有的著力創業創新，在發展生產、改善經營管理、提高經濟效益和社會效益等方面積極探索，取得了突出成就。在勞模身上，集中體現了“堅忍不拔，開放兼容，求真務實，自強爭先”的精神，這是加快發展必需的寶貴精神財富，也是實現當前“保增長、保民生、保穩定”目標的強大動力和保障。
勞動模範不僅是一種榮譽，更是一種責任。希望今天受表彰的各位勞模珍惜榮譽、謙虛謹慎，再接再厲、奮發進取，繼續發揮先鋒模範作用，努力為加快發展再創新績、再立新功。
當前是加快發展的關鍵時期。今年是進入新世紀以來我市經濟發展最為困難的一年，也是蘊含著重大機遇的一年。市委五屆九次全會和剛剛結束的市“兩會”，對今年各項目標任務作了全面部署。面對當前複雜多變的發展形勢，要實現新的發展目標，需要全市上下一心，共同拼搏。市委、市政府希望全市廣大幹部民眾，深入學習和大力弘揚勞模精神，牢固樹立主人翁意識，堅定信心，振奮精神，銳意進取，紮實工作，為推動經濟社會又好又快發展作出應有的貢獻。
一要開拓進取，創業創新。發展依靠人民，發展為了人民。深入實施“創業創新、富民強市”總戰略，必須充分激發全市人民的創業創新熱情、凝聚創業創新力量、集中創業創新智慧。各級各部門要進一步解放思想，開拓創新，鼓勵先行先試，敢於突破常規，大力推進體制機制、領導方式和工作方式等各個方面的創新。要充分尊重人民民眾的創造精神，激發各行各業的創造活力，使一切有利於社會進步的創造願望得到尊重、創造活力得到支持、創造才能得到發揮、創造成果得到肯定，讓一切勞動、技術、管理活力充分迸發，一切創造社會財富的源泉充分涌流。廣大幹部民眾是創業創新的主體，要學習和弘揚勞模開拓進取、敢為人先的創造精神，堅持以加快發展為己任，始終保持昂揚向上、奮發有為的精神狀態，勇於創新、敢於創業，努力為實現又好又快發展建功立業、多作貢獻。
領導在慶祝五一勞動節的講話稿 篇2
今天，我們歡聚一堂，慶祝“五一”國際勞動節，隆重表彰我鎮的廣東省勞動模範和百名優秀員工。在此，我代表鎮委、鎮政府向全鎮各條戰線的廣大勞動者致以節日的問候和崇高的敬意!向受表彰的勞動模範和優秀員工表示熱烈的祝賀!
近年來，全鎮人民以高度的主人翁精神和責任感，積極投身到各項建設中，為我們打造“濱海國際商城”作出了積極貢獻。今天受表彰的廣東省勞動模範和優秀員工，是廣大勞動者的傑出代表，他們立足本職、兢兢業業、無私奉獻，用自己的勤勞和智慧，在平凡的崗位上做出了不平凡的業績，用自己的先進事跡，為廣大勞動者樹立了好榜樣。
未來幾年，我們將按現代化中等城市格局謀劃發展，以轉變經濟發展方式為主線，加快信息化與工業化、城市化、國際化融合，按珠三角一流標準，著力把打造為綠色低碳經濟、智慧城市、宜居幸福的“濱海國際商城”，成為珠三角灣區的重要支點城市。希望全鎮廣大人民民眾切實認清形勢、統一思想、加壓奮進，不斷取得新業績、創造新輝煌、譜寫新篇章。藉此機會，我講四點意見：
一是形成共促發展的共同理想。共同的理想可以點燃激情，匯聚成寶貴的精神財富，煥發出無窮的力量。社會要有共同理想，否則不可能有一致的行動。當前和未來幾年，我們的共同理想是“把打造成為綠色低碳經濟、智慧城市、宜居幸福的‘濱海國際商城’，成為珠三角灣區的重要支點城市。”希望全鎮人民牢固樹立政治意識、責任意識、大局意識，堅韌不拔地朝著這個目標團結奮鬥。榜樣蘊藏無窮力量。廣大勞模和優秀員工愛崗敬業、爭創一流、艱苦奮鬥、甘於奉獻的精神，是我們寶貴財富，是激勵全鎮人民團結奮鬥、勇往直前的強大精神力量。我們要大力弘揚他們的精神，用先進事跡感召人民民眾，用優秀品質引領社會風尚，增強全社會的凝聚力、創造力和戰鬥力，加快打造“濱海國際商城”的步伐。
二是匯聚推動發展的強大力量。發展，離不開全鎮勞動者的共同努力。我們要緊緊團結和依靠勞動者，充分調動廣大勞動者的積極性、主動性、創造性，最大限度地把他們的智慧和力量凝聚到推動x科學發展、加快發展上來。希望全鎮廣大勞動者胸懷遠大理想、充滿創新創業激情，想幹大事、善幹大事，積極在工作中追求卓越、爭創一流，匯聚成推動發展、加快富民強鎮的強大力量。
三是切實保護勞動者各項權益。真誠幫助勞動者解決工作、學習、生活中的實際問題，為勞動者發揮聰明才智、建功立業營造更好的環境和條件。大力開展技能培訓、轉崗培訓、創業能力培訓，形成良好的引導機制、培訓機制、評價機制、激勵機制，鼓勵引導廣大勞動者學習成才。切實完善社會保障體系，健全就業幫扶、生活救助、醫療互助、法律援助等幫扶制度。積極發展豐富多彩、昂揚向上的文化，不斷滿足勞動者的精神文化需要。
四是營造尊重勞動的社會氛圍。勞動是一切幸福的源泉，生活的美好，社會的進步，源於平凡艱辛的勞動。要廣泛宣傳勞動的美好，彰顯勞動的價值，激勵勞動者加倍努力工作。要加大對先進勞動者的表彰，讓“以辛勤勞動為榮，以好逸惡勞為恥”的觀念深入人心，在全鎮營造“尊重勞動、尊重知識、尊重人才”的良好氛圍。
同志們，打造“濱海國際商城”，需要廣大人民民眾形成共同理想，匯聚強大的`動力。讓我們堅持以科學發展觀為指導，以高度的責任感、求真務實的作風，同心同德、開拓創新，用辛勤的勞動共同譜寫更加美好的壯麗篇章!
謝謝大家!
領導在慶祝五一勞動節的講話稿 篇3
大家好!
在這個生機勃勃的季節，我們迎來了全世界勞動者的盛大節日——“五一”國際勞動節。在此，公司領導向為公司的發展，辛勤努力工作的全體幹部員工致以節日的問候!向節日期間堅守在工作崗位上的同志們表示親切的慰問!
這是我們在國際金融危機爆發後迎來的第三個“五一”國際勞動節。三年來，世界經濟風雲變幻，中國引領全球發展，我們公司也走過了一段極不平凡的奮進之路。我們自我加壓，逆境圖強，趕超一流，掀起了對標挖潛、降本增效高潮，打勝了扭虧增盈攻堅戰，實現了各項技術指標的全面進步、企業管理的超越和綜合競爭力的提升。
企業發展過程中，凝聚了所有職工的辛勤汗水和無私奉獻，凝聚了各個專業、各個部門同志們的智慧和創造力。特別是我們在生產一線的同志們，一馬當先，艱苦奮鬥、忘我工作，用實際行動為事業做出了重大的貢獻。
五月是充滿生機與活力的季節，五月的活力在於創造。對標挖潛的力量源泉就在於廣大職工的創造力的發揮，群策群力，降低生產成本，降低管理費用，提高經濟運行質量，提高企業綜合效益;從我做起，從現在做起，從一點一滴做起，真正以主人翁的責任感來對待企業的一分一物一事，愛崗敬業、愛企如家。
五月是生產的黃金季節，公司系統檢修安全順利完成，整個生產鏈條具備了創高產的條件。全公司上下要鼓足幹勁，力爭上遊，迅速掀起大幹的熱潮，用高產低耗為紅五月增添更多的亮麗。
五月的精神是勞動神聖、勞動光榮。勞動改變世界，勞動使興華不斷的發展壯大。我們要在全公司大力弘揚崇尚勞動、崇尚知識、崇尚創造的新風尚，讓全體職工自覺、自發地講學習、講團結、講文明、講責任、講紀律、講安全，踐行“熱愛興華、奉獻興華”信念，在勞動中品味奉獻最偉大、勞動最光榮的真理。
謝謝大家!
領導在慶祝五一勞動節的講話稿 篇4
勞動創造了世界，勞動創造了文明，勞動創造了我們的幸福生活。無論是“神十”上天，還是“蛟龍”澘水;無論是穿山跨江的高鐵上，還是矗立在都市裡的高樓大廈上;無論是飛速旋轉的機器上，還是千家萬戶的美味佳肴里……這一切的一切，最終都是不同行業勞動者的成果。其實勞動者就是這樣在勤勤懇懇地努力著，在默無聞地奉獻著。不論是體力勞動還是腦力勞動，不論是簡單勞動還是複雜勞動，一切為企業和社會的進步作出貢獻的勞動，都應該得到尊重和讚美。
沒有汗水，澆灌不出鮮艷的花朵;沒有勤勞，不可能收穫豐碩的果實。正是千千萬萬勞動者用汗水和心血構築起社會和企業的堅固堤壩，匯聚成推動時代進步的滾滾洪流。他們永遠是國家的脊樑、民族的希望。全社會都要把關心、關懷、關愛的目光更多地投向所有勞動者，並且讓他們都能體面地勞動，有尊嚴地生活，這樣才能煥發更大的勞動熱情和創造活力。
讚美勞動，因為他們就在身邊。勞動者在各自崗位上，共同演繹著煤港的朝氣蓬勃。你看，裝卸工人揮舞鐵鍬正在清理被雨水沖在道床上的煤炭，連續要乾好多天，一個雨季下來，手掌磨出了血泡，個個累得腰酸胳膊疼;加油工擠壓著油泵把潤滑脂送進機器的“血脈”，電焊工焊接時的火花飛濺，鉗工正在有條不紊地拆裝著機器部件，電工在為設備線路做最後的“望聞問切”
……抽象和生動，遙遠和親近，粗獷和細膩在這裡展現得一覽無餘。裝船司機在認真地裝船、斗輪司機在仔細地取煤，通過他們的勞動，煤炭被源源不斷地輸送到需要的地方，企業才得以發展和繁榮。
讚美勞動，因為我樂在其中。剛參加工作那一年，我就下到了基層，和裝卸工人一起上火車、下船倉，抬過糧包，扛過木頭，從火車上卸下木頭，再把木頭裝到船上，和木頭打了整整十年交道，以至於看一眼木頭的年輪就知道它生長了多少年，看一眼木頭的材質就知道它適合做什麼，所以我對木頭一直有種特殊的感情。後來單位改制進了培訓部門，整天陪工人一道，不是參加封閉式軍訓，就是學習企業文化課。再後來，下到車間當了一名車工，單位重組以後，我又成為一名機修工，真是有悲有喜，有苦有樂。
讚美勞動，因為勞動改變了人生。如果不勞動，人們將弱不禁風，失去健康的身體;如果不勞動，人們將碌碌無為，失去生活的意義;如果不勞動，人的一生如同行屍走肉，糊裡糊塗。通過勞動，我們逐漸成熟;通過勞動，我們建立家庭改善生活;通過勞動，我們有了不同的人生閱歷。
勞動是美麗的，向所有在平凡崗位上兢兢業業的勞動者們致敬!
領導在慶祝五一勞動節的講話稿 篇5
同志們：
今天，我們在這裡隆重集會，熱烈慶祝“五一”國際勞動節，表彰全公司的勞動模範和先進工作者。我謹代表集團公司黨政，向受表彰的先進集體和先進個人表示熱烈的祝賀!向辛勤奮戰在各條戰線上的廣大員工表示親切的問候!
20xx年，全公司上下在省委、省政府的正確領導和社會各界的大力支持下，凝心聚力，紮實工作，積極應對經濟下行挑戰，認真落實“”應對危機工作舉措，企業建設發展取得顯著成績，營業收入達到350億元，比上年增長了30%。今年一季度，在煤炭市場更加嚴峻的情況下，集團公司經濟運行基本平穩、穩中有進，產銷量增加，營業收入增加，安全總體穩定，實現了較好開局，難能可貴。
這些成績的取得，凝聚了全公司各條戰線上廣大勞動者的聰明才智和辛勤汗水，飽含了全體員工的無私奉獻和創新活力。特別是各條戰線的勞動模範和先進代表們，開拓進取，求真務實，為廣大員工民眾樹立了學習的榜樣，為企業平穩發展做出了突出貢獻。在他們身上，集中體現了廣大員工民眾熱愛企業、愛崗敬業、忘我工作、奮發進取的主人翁精神，體現了*人堅韌不拔、眾志成城、特別能戰鬥的企業精神，展示了工人階級和勞動民眾艱苦奮鬥、甘於奉獻、爭創一流的優秀品格，這是我們應對危機挑戰、實現轉型發展、跨越發展的寶貴精神財富和強大精神動力。
當前，煤炭企業面臨著越來越複雜嚴峻的經濟形勢。這種嚴峻形勢還將持續3-5年，煤炭企業將進入殘酷的競爭階段。這正是考驗我們信心、勇氣、品格、耐心和智慧的關鍵時刻。外部形勢我們左右不了，重要的乾好我們自己的事，積極應對危機挑戰，推進企業持續平穩健康發展。我們要深化精細化管理，藉助困難形勢形成的倒逼機制，補齊管理“短板”， 消除浪費、提高效率、確保全全，提高企業競爭力。要推進技術經濟一體化，實行經濟開採，規避成本劣勢，切實降低成本，從而達到自救和發展的目的。要加快走出去步伐，加快省外煤炭項目的建設速度，加大省外煤礦的開採強度，充分利用省外煤礦開採的低成本優勢，實現“以外補內”。要創新發展模式，充分發揮我們的技術、人才、管理等優勢，變資本輸出為“管理、技術、人才”輸出，創造新的業態，提高綜合競爭能力。要強化產業鏈一體化建設，塑造獨特的競爭優勢，搶占發展制高點，切實增強企業抗風險能力。全體員工要學習勞模風範，弘揚勞模精神，踐行勞模幹勁，在推進企業平穩健康發展的征程中，勇擔使命，再立新功。
一要統一思想，凝心聚力。今年的職代會上，我們提出了近期以“渡難關”為主，及時靈活地調整戰略實施策略，創新發展思路，構建全新業態，推進產業升級，儘快跑出危機，實現逆勢增長，為企業長遠發展奠定堅實基礎。全體員工要進一步把思想認識統一到對當前形勢的分析判斷上來，統一到渡難關、應對危機的舉措上來，增強危機意識，做好打持久戰、長期戰的準備，以思想認識的高度一致，保證行動和工作的高度協調，變壓力為動力，化挑戰為機遇，齊心協力，共渡難關。越是困難時期，越需要我們更加緊密地團結起來，心往一處想、勁往一處使、擰成一股繩，釋放正能量，傳遞正能量，凝聚正能量，團結一心，面對市場，迎接挑戰。只要我們眾志成城，就沒有戰不勝的困難。要充分發揚企業主人翁精神，把企業當作自己的企業，把企業的事當作自己家的事，以主人翁責任感做好各項本職工作，人人具備了主人翁精神，就沒有搞不好的企業。
二要愛崗敬業，紮實奮鬥。“為者常成，行者常至”。只要肯乾，一定成功。這一點，我們的勞模和先進工作者為全體員工做出了表率，我們每位員工都應向他們學習，為企業發展建功立業。全公司每一位員工都要立足崗位，紮實苦幹，為完成目標任務貢獻一份力量。要大興勤儉節約之風，立足本職崗位，積極開展崗位挖潛、節支降耗活動，從自己的崗位做起，從一點一滴做起，嚴格控制成本費用支出。各級領導幹部要充分發揮示範帶頭作用，認真落實關於改進工作作風、密切聯繫民眾15條規定，勤思考、敢負責、重執行，營造良好的執行環境，為全體員工做出表率。
三要勇於創新，爭創一流。在當前複雜的經濟環境下，廣大員工要有攬重擔於肩頭、踏困難於腳下的氣概，敢與先進比、敢與強者爭，堅持工作高標準、嚴要求，創造一流業績，以進位爭先的勇氣，“彎道超車”的豪氣，用新思路、新舉措、新方法來破解企業發展中的困難和問題。今年是“管理提升年”，重點是開展“消除浪費、提高效率”活動。能不能取得實效，關鍵是全員參與。廣大員工要以積極的態度、高漲的熱情投身“消提”活動中，全面掀起“消提”風暴。要深入推進精細化管理，查找在我們身邊一切影響效率效益提升的浪費現象，持續改進，不斷最佳化，切實降低成本、提高效率。
四要加強學習，增強本領。崇尚知識、善於學習，本領過硬，是勞動模範的共同特點。廣大員工要以勞模為榜樣，牢固樹立終身學習的理念，培養主動學習、善於學習的良好習慣，堅持向書本學，向實踐學，向身邊的同志學，刻苦鑽研，鍥而不捨，增強解決安全、生產、技術和管理實際問題的能力，真正成為各行各業的行家裡手，在各自的崗位上建功成才。要堅持乾什麼學什麼、缺什麼補什麼，帶著問題學，做到乾中學、學中乾，學以致用、用以促學、學用相長，增強工作本領，提高解決實際問題的水平。各單位要繼續通過開展各種形式的職業技能培訓、技能競賽、崗位練兵、合理化建設、讀書自學等活動，為員工求知學技、提升素質搭建平台，為公司發展提供技能人才資源。各級工會要強化員工素質建設工程，努力建設一支高素質的員工隊伍。
勞動創造歷史，勞模書寫崇高。各單位要始終堅持全心全意依靠工人階級的方針，一如既往地關心勞模的生產生活，積極幫助勞模解決實際困難，進一步形成尊重勞模、愛護勞模、學習勞模、爭當勞模的良好風尚，形成勞動光榮、知識崇高、人才寶貴、創業偉大的氛圍。各級工會組織要發揮橋樑紐帶作用，積極協助黨委、行政採取有力措施，為勞模全面發展、健康成長、貢獻智慧創造良好的環境。同時，要積極探索工會組織發揮作用的有效途徑，完善工作機制，改進活動方式，真正把各級工會建設成為組織職工建功立業、維護職工合法權益、豐富職工精神文化生活的“職工之家”。
同志們，幸福生活在勞動中創造，人生價值在勞動中閃光。“”宏偉大業為廣大勞動者實現自我價值、創造社會財富提供了廣闊的舞台。讓我們進一步統一思想，堅定信心，振奮精神，繼續保持一種不服輸、不氣餒，鍥而不捨，百折不撓的幹勁和闖勁，充分發揚勞模精神，忘我工作，無私奉獻，奮力開拓企業發展的新局面，為實現我們全年各項目標任務而努力奮鬥!
領導在慶祝五一勞動節的講話稿 篇6
各位、各位同事：
大家晚上好
在此五一勞動節即將來臨之際，我們大家有幸聚在了一起，在這裡我演講的題目是《勞動者最光榮》，因為屯河果業成立至今所取得的各種成績都是屯河果業上下每一位員工辛勤勞動的結晶，因此我讚美勞動，讚美勞動者，勞動者是最光榮的!
記得上國小時，老師教會了一首《勞動最光榮》的歌曲，最喜歡其中的那句“幸福的生活在哪裡?要靠勞動來創造”。那時候只把勞動簡單的理解為“勞作”，局限於每周一次的勞動課。多年以後，成長為了千萬勞動者中的一員，才深深體會到生活的多味，勞動的艱辛。勞動是汗水，是歡笑;是苦澀，是甜蜜;是給予，更是幸福。有一分勞動，就有一份收穫。你給生活付出多少耕耘，生活就會回報你多少果實，你就會擁有多少快樂與幸福，對於企業也是如此。
XX年3月5日，屯河果業事業部的第一個分公司新疆屯河喀什果業有限責任公司啟動。隨著公司拓寬國際、國內市場力度的不斷加大，公司以依託當地資源優勢迅速將資源優勢變為經濟優勢的發展思路，20xx年在和闐市新建屯河和闐果業有限公司，20xx年在阿克蘇地區新建屯河阿克蘇果業有限責任公司，20xx年在喀什英吉沙縣新建年加工萬噸果脯廠，目前屯河公司杏漿、杏脯已經在國際上形成一定的影響。
屯河果業一年一個台階，每年都有進步，從而形成今天風貌，這些是屯河各級管理者、基層員工的汗水所鑄就而成的。大家都還可以記得在塵土飛揚的五月，為了使iso9000體系和haccp體系在公司順利運行，各部門體系管理人員召開會議修訂檔案，基層員工學習培訓，填寫記錄，多少人為此忙的心率憔悴。設備技改的六月，為了使設備更適合生產加工，各位工程師前後論證，研究，技改人員為了不誤產期，爭分奪秒的進行裝機調試。烈日炎炎的七月，電機24小時不停的轟鳴著，車間裡蒸汽騰騰，但是各位操作人員仍然監守自己的崗位，原料人員不停奔波，為了保證均衡供料而日夜不眠，化驗人員認真細緻，爭取在最短的時間裡，反饋準確的檢驗結果，以便於操作人員及時調整參數，保證產品的質量，叉車也在場區內馬不停蹄的運轉，大家都為生產合格杏漿而作出各自的努力。收穫季節的八月，查驗發貨人員冒著烈日，在場區內檢查成品包裝。以確保每一桶發出的產品都是合格的。正是有了這么一批優秀的勞動者在奉獻，屯河才能走到現在。只要我們果業全體員工共同努力，自助者天助也，我們必定可以勇往直前!
雙手是用來勞動的，勞動幫我們創造幸福的生活。有很多人們默默無聞的靠自己全部的力量去拼搏、去進取、去創造，雖然沒有轟轟烈烈的壯舉，沒有聲名顯赫的地位，他們同樣享受著勞動帶來的快樂和幸福，甚至還要充實，因為幸福不僅僅只與物質有關!
勞動者是光榮的，勞動著是幸福的!作為屯河的一員，我們更加能夠深切的體會到這一點!
領導在慶祝五一勞動節的講話稿 篇7
中國夢的本質內涵，就是要實現國家富強、民族振興、人民幸福。中國夢凝聚了中國人民的世代夙願，承載著中華兒女的共同期盼。
習近平總書記強調：“幸福不會從天而降，夢想不會自動成真。”要實現中國夢，需要每一個中國人踏踏實實做好本職工作，勤奮勞動、誠實勞動、創新勞動，讓每個人的點滴力量匯聚成強大的正能量，推動實現民族復興的偉大夢想。
勞動美，首先體現在創造之美，勞動為“中國夢”打下了堅實的基礎。
北國高原，山巒起伏，層林疊翠，一座氣勢磅礴的古長城，頂天立地，綿延萬里，給這蒼茫遼闊的天地，添上了一種別樣的美;揚子江上，波瀾洶湧，橫空出世，彩虹騰落，一橋飛架南北，天塹變通途，車輛如飛，與橋下百舸爭流相互映襯，構成一幅巧奪天工的美麗圖案從古到今，人們用自己的辛勤勞動來改造自然界，把原始的荒山野林建造成氣象萬千的瑰麗世界，定格成種.種令人嘆為觀止的勝景：輝煌的殿堂廟宇，壯麗的高樓廣廈，秀美的園林池湖，是人按照美的藍圖來建造的;五彩繽紛的綾羅綢緞，晶瑩剔透的陶瓷器皿，精緻大方的竹木家具，是人按美的尺寸來製作的;芬芳的稻穀，精美的糕點，香醇的美酒，是人按照美的生活來生產的
在改革的大潮下，人們正站在新時代的最高點，用勞動者姿態，有智慧、有技巧、有創造性地在神州大地的每一寸土地上描繪出千萬幅最新最美的畫卷，逐步走向我們共同的中國夢。中國夢絕不會從天而降，只有辛勤勞動才能達成，勞動，是構築中國夢必不可少的堅實基礎!
勞動美，也體現在其推動力之中，勞動是“中國夢”源源不斷的動力。
勞動力是偉大的生產力，是社會源源不斷的發展力。勞動力、生產力與社會發展力是社會發展的動力系統。人類社會的運動、變化、發展是由這個社會動力系統所推動的。“世間萬事出艱辛。”越是美好的未來，越需要付出艱辛勞動。“空談誤國，實幹興邦”，實幹首先就要腳踏實地勞動，辛勤勞動、誠實勞動、創造性勞動，構成了用勞動築夢、以實幹圓夢的支點。
當前，我國正處在全面建成小康社會和全面深化改革開放的關鍵時期，全國人民共有“小康夢”、“兩型夢”、“崛起夢”，每個人都有“創業夢”、“成功夢”、“幸福夢”，我們距離夢想越來越近，需要付出的努力也越來越多。中國夢不是一時的輝煌，是我們所有人的夢想的總和，只有勞動，才是達成和維持夢想的唯一源動力。“一勤天下無難事。”全體人民進一步煥發勞動熱情，釋放創造潛能，通過勞動創造更加美好的生活，通過勞動維持我們美好的生活。
勞動美，更體現在勞動者心靈之美，勞動者必然是“中國夢”不可或缺的元素。
不管是在烈日炙烤的炎夏，還是大雪紛飛的寒冬，裝卸工、加氣員、計程車司機、急診大夫、拾荒者、民工、賣吃食小販、“110”、“120”到處都有無數辛勤勞動的工作者。炎熱、嚴寒、黑夜、睡眠、朔風等惡劣因素沒有成為他們工作的障礙：車檢工輕鬆的表情，拾荒者燦爛的笑顏，農民工平靜的步履，市政工揮灑的汗珠勞動者正在跳起最美麗動人
的舞蹈，那睿智的思想，宏深的智慧，豐富的情感，崇高的道德，都在勞動中閃耀著光輝。勞動，表現了人們內心本質的心靈美。世界，因為美麗的勞動者，在凝重中顯出活泛;勞動者，因為默默無聞的奉獻，在冷峻里透出熱烈。
勞動並且美麗著，“中國夢”必然屬於這群美麗的勞動者們。同享中國夢，勞動者受之無愧。我們要以勞動者為豪，尊重勞動者，保障勞動者權益，經濟上要善待勞動者，讓勞動者共享成果。
“勞動是推動人類社會進步最根本的力量，是實現中國夢的唯一途徑!”我們堅信，通過全體人民的不懈勞動，國家富強、民族復興、人民幸福的中國夢終將實現!
領導在慶祝五一勞動節的講話稿 篇8
各位老師同學：
今天在國旗下演講的題目是《勞動最光榮》。
勞動一直是中華民族的傳統美德。自傳說中開天闢地的盤古開始混亂以來，勞動使人們從打結記憶、鑽樹生火的時代走向現代文明和繁榮。勤勞智慧的兒童用他們的辛勤勞動創造了五千年的輝煌歷史。
看桃花綠滿山野，金油菜花不見緣。他們是農民，用粗壯的手臂交換我們的食物；鋼花飛濺，工具機轟鳴，高樓上看不到當初的痕跡，是工人們用堅實的手臂支撐著我們的生活。走進學校，你能看到知識的閃光嗎？你能聽到書和人之間的.交流嗎？你能聞到老師的汗水嗎？當你所擁有的一切都融入社會，你身邊的一切都是普通勞動給予的。
對我們來說，當晨光破曉時，我們揮舞掃帚用樹木和鮮花打掃校園，這是勞動！走過校園和草坪，悄悄撿起地上的紙屑，這就是勞動！在課堂上，我們積極發言，努力學習。這是勞動！在家裡，給父母洗碗，收拾自己的房間，儘可能多做一些家務。這是勞動！
勞動是最光榮的，一句很普通的話，可能有的同學覺得跟我沒關係。有的同學會說：唉，爸爸媽媽說我小，不想讓我做。有的同學會說：我們學習那么緊張，怎么會有時間去做呢？其他同學可能會說：做不做這些小事無所謂，長大了自然會做。同學，你知道嗎？就是這種你沒有機會，沒有時間，沒有興趣去做的想法，會讓你的手失去工作的能力！
馬克思指出：任何一個民族如果停止勞動，幾個星期就滅亡了，更不用說一年了。偉大的發明家愛迪生也說過：世界上沒有什麼真正有價值的東西是不需要努力就能獲得的。
所以，同學們，讓我們熱愛勞動，做家裡的好孩子，做學校的好學生，做社會的好公民，讓五月更紅！謝謝大家！
領導在慶祝五一勞動節的講話稿 篇9
明天是五一勞動節，為了使同學們能過一個快樂而安全的假期，現在我向同學們進行假期前及假期期間的安全教育，希望同學們認真聽，並請各位同學務必遵守。
同學們，根據國家統計，我國每年約有1.6萬名中小學生非正常死亡，平均每天就有40多名學生死於溺水、食物中毒、觸電、交通等事故。其中除不可預見的自然災害和人力不可抗拒的重大事故外，80%的非正常死亡完全可以通過預防和應急處理加以避免。那么我們應該怎樣防範安全事故的發生呢?
一、時刻要牢記交通安全。
去年4月30日至5月3日全國共接報涉及人員傷亡道路交通事故1459起，造成423人死亡、1740人受傷。假期交通安全仍然是我們中學生應該非常關注的。為此，學校希望同學們能做到：
1、不騎電動車。
2、不騎快車，騎車不帶人，不互相追逐，不要雨天打傘騎腳踏車。
3、橫過馬路，要做到一停二看三通過。
4、不得在馬路上相互追逐、嬉鬧。
5、乘坐公車，要注意做到有序乘車，文明禮讓。
二、注意食品安全，防止傳染病的發生。
1、不買不食腐敗變質、污穢不潔、過保質期、標識不全的食品。
2、不光顧流動攤檔和衛生條件不佳的飲食店，不食用來歷不明的食品。
3、春夏季是傳染病高發季節，故儘量不要進入空氣混濁的公共場所。
4、經常開窗通風，保持居室的空氣流通和環境衛生;勤洗手，養成良好的衛生習慣。
三、提高法制安全意識。
加強自我安全防範意識，自覺遵守國家的相關法律法紀，保持清醒的頭腦，謹防上當受騙，不結交社會不良青年，不在外留宿過夜，沒有家長的帶領，不允許私自外出，如確實需要外出，必須由家長帶領或者經家長同意後方可外出，隨時和家長聯繫。不進夜總會、歌廳、網咖，邪教、迷信等組織的違法活動。
四、注意假期公共場所安全。
在公共場所，要遵守社會公德，自覺維護公共場所的正常秩序。加強安全防範意識，提高自我保護能力，注意自身的人身安全和財產安全，防止各種事故的發生。
同學們，生命是最為寶貴的，失去了就不可能重來。所以重視安全，是我們每個人的義務更是我們每個人的責任。在安全的問題上，來不得半點麻痹和僥倖，必須要樹立高度的安全意識，人人講安全，時時講安全，事事講安全，珍愛生命、遠離事故、遠離傷痛!
領導在慶祝五一勞動節的講話稿 篇10
尊敬的各位，各位同志：
你們好！
在這美好的日子裡，我們即將迎來又一個“五一“國際勞動節！今天很榮幸能參加公司舉行的這次演講比賽！
近年來“勞動光榮”價值觀受到挑戰。一些人由此變得很浮躁，一直在尋求機會“搏一搏”，痴想哪天一覺醒來就變為富翁。“一夜暴富”確實存在，但機率極小。人活著不能“守株待兔”，而是要奮鬥。從人類社會來說，不管什麼制度，基礎還是勞動創造世界。有了人們的體力腦力支出，才有財富產生的可能。至於非勞動收入只不過是人類剩餘的價值的分割而已。無論什麼情況，無論哪個年月，我們都要堅信“勞動光榮”。
勞動創造了世界，勞動創造了人類，勞動創造了財富。尊重勞動就是尊重人本身。當今時代，強調尊重勞動應克服片面性，既重視創造性的複雜的智力勞動，又重視在平凡崗位上兢兢業業、默默奉獻的勞動，使各種勞動有機統一於社會主義現代化建設事業中。
勞動創造世界，奮鬥成就偉業。工人階級和勞動民眾是發展特色社會主義事業的主力軍，是推動經濟發展和社會全面進步的根本力量。社會主義取得的巨大成就，傾注著他們辛勤勞動的汗水，凝結著他們創新創造的智慧。作為億萬勞動者的傑出代表，勞動模範和先進工作者以日復一日的無私奉獻和創造性勞動，書寫對祖國和人民的摯愛忠誠，詮釋勞動光榮、知識崇高、創造偉大的價值追求。
歷史會永遠銘記他們的功績。社會發展和科技進步使勞動本身發生深刻變化，人們的勞動觀念不斷更新，勞動方式不斷改變，勞動內容不斷豐富，勞動價值不斷升華。無論勞動形態怎樣變化，愛崗敬業、爭創一流、艱苦奮鬥、勇於創新、淡泊名利、甘於奉獻的偉大勞模不會變；無論時代如何變遷，我們全心全意依靠工人階級的根本方針不會變，社會主義國家廣大勞動者的主人翁地位不會變。
今年是繼續應對國際金融危機、保持經濟平穩較快發展、加快轉變經濟發展方式的關鍵一年。學習弘揚勞動模範和先進工作者的偉大，以他們的崇高、先進事跡、優秀品質為楷模，引導職工民眾崇尚勞模、學趕先進、爭創一流，保持工人階級昂揚向上、奮發進取的狀態，是促進經濟社會又好又快發展的重要動力。進一步營造尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創造的良好風尚，全方位提升勞動者素質，努力造就知識型、技術型、創新型職工隊伍，是推動科學發展、加快經濟發展方式轉變的根本保障。
尊重和保護一切有益於人民和社會的勞動，促進實現勞動者充分就業和讓廣大勞動者更多共享經濟社會發展成果，最大限度激發勞動者創新能力和活力，讓一切勞動、知識、技術、管理和資本的活力競相迸發，讓一切創造社會財富的源泉充分涌流，在全社會推動形成工人偉大、勞動光榮的濃厚氛圍，工人階級和勞動民眾一定能在改革發展的偉大歷史征途上大有作為，譜寫無愧於時代的新章。
勞動是社會圍繞轉動的“太陽”，一切收穫都來自於勞動。勞動是如此艱苦平凡，又是如此崇高偉大。讓我們大力弘揚勞模和工人階級信念堅定、立場鮮明，艱苦奮鬥、勇於奉獻，胸懷大局、紀律嚴明，開拓創新、自強不息的偉大品格，以國家主人翁的姿態積極投身改革創新的偉大實踐，爭做繼續解放、銳意改革創新的時代先鋒，爭做推動科學發展、促進社會和諧的時代先鋒。
我的演講結束了，謝謝大家！
領導在慶祝五一勞動節的講話稿 篇11
各位員工：
在這春色盎然、群鶯起舞的季節，我們又迎來了全世界勞動人民的共同節日──“五一”國際勞動節。在此，我代表公司股東會及管理層向奮戰在各個崗位上的全體員工致以節日的問候;向20xx年度的模範員工、優秀員工和優秀管理者們致以崇高的敬意和良好的祝願!
在過去的近一年時間裡，公司高層高瞻遠矚，果斷決策，抓住市場機遇，投入巨資對原設備進行大規模的技改擴能，使生產能力、產品質量迅速躍上一個新的台階，在全國同行業地位中也大大前進了一步;也就是這近一年，由於我們全體員工團結一心，奮力拚搏，將一個關停倒閉、百孔千瘡的老企業變成了如今的讓人耳目一新、充滿生機活力的“玉兔化工”。回望近一年奮鬥而取得的成績，我們有些人開始有些沾沾自喜了，以前那根時常繃緊的弦也開始鬆弛了。但從近來生產經營實際狀況來看，我們不難發現存在的問題：產能增大了，但還存在著瓶頸，產量不穩定;產品質量確實提高了，但還不夠穩定;另外各類消耗也不太穩定，還沒達到最佳狀態等等。這些“不穩定”直接反映在市場上，就是客戶對我們的產品缺乏絕對信任，產品質量與同行業廠家差不多，甚至有時超過了，但由於你的不穩定，銷售價格總提不上。面對上述存在的問題，我們一定不能漠然視之，因為市場競爭歷來是殘酷無情的。
今年，我們開展“企業管理年”活動，就是要從各項基礎管理入手，促進企業生產經營良性發展。我們已制定了許多規章制度，尤其是4月份實行的新的經濟考核方案，它的內容涵蓋了企業生產經營管理的全部，下一步關鍵是怎么去執行，怎樣去貫徹落實到行動，這裡就要求我們的管理層在各自的崗位上要真正起到表率作用。一是工作上做到雷厲風行，講執行，講效率，主動溝通協調，一切為生產經營服務;二是思想上做到創造性思維，改變傳統模式，時刻具有危機感，求真務實，腳踏實地，深入基層調查研究，真正關心員工。三是自身做到嚴格自律，帶頭遵守各項規章制度，工作中敢於與不良習氣作鬥爭，做到公平、公正、一視同仁。“己身不正焉能正人?”有了嚴以律己的管理幹部，才能創造出企業全體員工齊心協力、團結向上的良好氛圍，才能使員工關心企業發展，關心企業改革創新，形成一支獻身企業建設的高素質職工隊伍，從而有效推動企業各項工作的開展。
同時，我們要在新形勢下更好地弘揚勞模精神，學習他們自強不息、愛崗敬業、艱苦創業、無私奉獻的精神，努力營造學習勞模、爭當勞模的良好內外環境，要使勞模的優秀品格和先進事跡成為我們效仿的榜樣，成為我們廣大員工奮發向上的精神動力。公司最近頒布了有關模範、優秀員工和優秀管理者所享受有關待遇的規定，公司還剛起步，物質上的獎勵是微薄的，主要是體現公司尊重勞動，尊重知識，尊重人才，尊重創造的意旨。隨著公司的不斷發展，我們也將不斷提高勞模的待遇，持續開展學習勞模的活動，使勞模精神成為企業的寶貴財富。
最後，祝大家身體健康!節日快樂!闔家幸福!
領導在慶祝五一勞動節的講話稿 篇12
老師們、同學們：
在不知不覺中，我們即將迎來五一國際勞動節,這是全世界勞動者的共同節日，是我們讚美勞動者、歌頌勞動者的節日。今天我國旗下的題目是《勞動最美》！
勞動最美，懂得了這個道理，我們就應該尊重勞動，尊重所有的勞動者。尊重勞動，最重要的就是不要破壞別人的勞動成果。吃飯不浪費飯菜，就是尊重農民的勞動。不亂丟亂扔，就是尊重清潔工的勞動。上課好好聽講，就是尊重老師的勞動。吃的、穿的、用的，還有書本、學費都是父母通過勞動給我們的，所以，好好學習，不僅是在態度上尊重老師的勞動，更是在本質上尊重父母的勞動。
勞動最美，懂得了這個道理，我們就要熱愛勞動，積極參與到力所能及的勞動中去。在家裡，自己的事，自己做。家務活，幫家長做，還可以到田地、到街頭參加體力勞動和公益勞動。在學校、在班級，認真打掃清潔衛生，幫助同學，協助老師管理班級，管理學校，都是一種勞動。我們是學生，學習就是我們的勞動。上課認真聽講，積極思考問題，認真完成作業，參加適合自己特長的興趣活動，這才是我們每個學生應有的勞動美德。
我們的幸福生活來源於父母的`日夜操勞，來源於老師的辛勤工作，來源於全社會廣大勞動者的共同奉獻，讓我們向他們致敬！向他們問候！祝他們“勞動節”快樂！
最後，我們要牢記以辛勤勞動為榮，以好逸惡勞為恥。我們要從自身做起，從點滴做起，不浪費每一粒米，每一滴水，每一分錢。我們要尊重別人的勞動！用我們的行動來美化我們的家園，做一名最美的勞動者！
領導在慶祝五一勞動節的講話稿 篇13
許是我的懵懂，人生大局尚且在路上，許是我性情里永遠在苦苦追尋一份輕鬆愜意的生活，這種輕鬆愜意即與物質無關，也與環境無關。這種快樂就是辛勤的勞動。
生活在誕生前只不過是一團糟糕，無所謂悲痛，無所謂喜憂。時間在不停地流逝，我們也在最深刻的社會實踐中，在任勞任怨的埋頭苦幹中，鍛造出了心靈的感觸。性格的健將。所以這種體驗與我們敏感的心弦有關。
讓我們在勞作的過程中品味到那份難言的艱辛與淒涼，然而一切過後，帶給我們都是收穫的興奮與喜悅，而此時的高興遠遠比曾經那執著的期待與辛勤的勞作重得多，曾經的那份艱辛卻在此時早已幻化為彌足珍貴的淚水，被塵封起來
出身柴門的我，從小與勞動結下了不解之緣。但心裡埋怨自己為何不出身豪門。這樣是不用辛勤的勞動了。雖然當時無法改變自己的身份，但在我心裡，卻保留了對豪門的追求，對輕鬆愜意生活的嚮往，這就是懵懂的我單純而幼稚的想法。
隨著年齡的增長，幼稚的大腦逐漸的被歲月的風沙澆灌的日煞成熟，時光碾轉。而不變的是年少的性情，生活不斷的賦予我們新的挑戰與壓力，而此時的我已拋棄了那一勞永逸的想法了。看到父母為了生活而到處奔波，辛勤的勞動。而我有於心何忍。所以，每次星期六放假，我都會迫不及待的回家，爭著為父母多做家務，哪怕微不足道，而父母卻也是別樣的感動。
而此時，勞動對於我來說，已不是一種累贅，不是區別貴賤的標準，而是一個人在走向成熟的必經之路，是一個人獲得心靈感觸的載體，是我們取之不盡，用之不竭的快樂源泉。我們會覺得，辛勤的勞動往往使我們的生活更加充實，更加富有意義，也是我們在感傷時，心靈上莫大的慰藉。
當然，我認為，勞動不只是體力勞動，還應體現在學習時代的腦力勞動之中。
作為一名求知者，彷徨於求學生生涯中。辛勤的勞作莫大於過努力的學習，去完成作為一名學生的使命，去用自己辛勤的勞動為今後的人生譜寫壯麗篇章。積澱豐富文化底蘊。這就是我們作為學生的勞動生涯_永無止境的學習。
無論是體力勞動還是腦力勞動，都將對於我的一生產生深遠的影響。所以當我髲發如霜時，再次回首往事，我應會對一生的忙碌勞動發出如此慶賀的心靈回應：
人生的渺小與淺薄永遠抵不住時光的深刻與永恆。無論曾經那份年少的痴狂如何挽留，一天天長大的我，內心對勞動的追求還是一點點的沉澱。沉澱在時光的暗流中，幻化成不起眼的暗流。驀然回首，向著那篇可望不可即的地方，夢想著浪遏飛舟。而勞動從來都不是悲傷而決裂的姿態，勞動是一種享受，一種原始而寧靜的休螅。
希望我們永遠保持一顆“積極勞動”的心，無論得志還是失意，輝煌還是平凡。即使有一天，命運如洪水般將我推至絕境，我還會因為曾經具有的勞動經驗而享有坐看雲起雲涌的幸運，可以說，我的一生，因勞作而精彩，因勞作而快樂。
領導在慶祝五一勞動節的講話稿 篇14
同事們：
在“五一”國際勞動節到來之際，我們全廠職工在這裡聚會，舉行隆重的升旗儀式。在此，讓我代表廠黨職工團向向全廠職工致以節日的問候，向堅守在運行等工作崗位上的同仁表示親切的慰問!祝願各位身體健康、生活幸福、工作順利、節日愉快!
--水電廠從197-年建廠以來，已整整走過了--年的風雨歷程。我們曾經創造過輝煌，也經歷過艱難。作為中國--集團公司的一員，我們又迎來了發展的良好機遇，同時也面臨著嚴峻的挑戰。這就要求我們要進一步解放思想、轉變觀念，求真務實，增強危機感、緊迫感和責任感，以主人翁的思想和行動自覺維護企業的形象，維護企業旗幟的尊嚴，用碧電人勤勞的雙手和智慧，共創碧電更加美好燦爛的明天。
在當前，全廠職工要切實做好以下幾個方面的工作：
一認真做好安全生產工作。電力體制改革的發展，隸屬關係的改變，絲毫沒有改變安全生產的基礎地位，而且對安全生產提出了更高的要求，全廠幹部職工對此一定要有清醒的認識，要把安全生產放在各項工作的首位，以對黨和人民負責的態度關注安全生產，按照集團公司要求，認真執行各項安全規章制度，紮實開展“樹立零違章理念，創建無違章企業”活動，不斷加強學習，提高全員崗位技能;切實強化責任，不斷提高設備健康水平，為全年實現“零違章、零缺陷、零故障、零非停”的目標而努力工作。全廠職工要形成合力，確保今年安全生產等三項責任制的完成。
二實施人才強企戰略。人才是企業在市場競爭中出奇制勝的法寶，也是企業不斷發展壯大的內在動力。全廠職工要深刻認識到我廠人才工作的緊迫性，特別是一些關鍵崗位人員嚴重缺乏的現狀，要提高對加強人才工作的危機感，樹立不唯學歷，不唯職稱，不唯資歷，不唯身份，人人都做貢獻，人人都能成才，人人都是有用之才的新的人才評價觀。特別是組織人事部門，要儘快拿出我廠人才強企措施，要在完善選人、用人機制和激勵約束機制上取得新的突破。
三深入開展“解放思想、更新觀念”大討論活動，以解放思想、更新觀念帶動全廠各項工作的大轉變。由於我廠地處偏遠等多方面的原因，導致部分幹部職工中過時保守的觀念還比較濃，對電力市場競爭的挑戰還認識不清、準備不足，甚至有些同仁還安於現狀、盲目樂觀。這些落後的思想觀念已成為制約我廠發展的“總病根”。為此，企業要謀求新的、更大的發展，職工觀念的更新是當前企業急需解決的一項迫切任務。廣大幹部職工在大討論活動中要實事求是的分析和查擺目前我廠管理體制和人員思想觀念中存在的突出問題，通過活動，真實地反應出制約我廠發展的突出矛盾。並通過討論，找到解決問題的辦法，從而促動職工思想觀念的更新，促進我廠安全生產、經營管理和精神文明建設各項工作的進步。
同仁們，迎著鮮紅的五星紅旗和飄揚的中國大唐集團公司司旗、碧電廠旗，我們相信，有集團公司在正確領導下，有全廠幹部職工的努力和辛勤工作，--電廠的未來將更加充滿希望!
領導在慶祝五一勞動節的講話稿 篇15
尊敬的老師們，親愛的同學們：
大家好!
我是來自財務管理處的--x，今天我的演講題目是：勞動創造中國美。
烈日炎炎下，一顆顆豆大的汗珠如同寶石般跌落在地上，顯得格外醒目和璀璨，瞬間蒸發的熱氣，仿佛迷霧般神秘而美麗。這，就是勞動人民的汗水。中國――一個承載著千千萬萬中華兒女實現夢想，創造奇蹟的國家，是勞動，鑄就了輝煌的歷史。
五千年傳承的勞動美，中華民族的傳統美德，在普通勞動人民身上彰顯的淋漓盡致。勞動是永恆的話題，熱愛勞動更是每一個中華兒女放在內心的一股強大的動力。他是無私的，是偉大的，是永恆不變的，像一顆埋藏在心底的種子，隨著時光的飛逝，發芽、長大、枝繁葉茂，最後結出碩大的果實散落大地，繼續傳承。而中國夢是匯聚十幾億中國人的夢想，它將由十幾億中國人共同創造實現，而這一切的根本支持將是十幾億人中國人民的勞動。
勞模雷鋒也說過，人的精力是有限的，為人民服務是無限的，要把有限的生命，投入到無限的為”人民服務”當中去。黨的十九大為中國接下的發展做出了思想指引，也為廣大的黨員在接下來的工作指明了方向。作為河北建設集團公司的員工我倍感驕傲，我公司從成立至今未國家建築業發展做出了巨大貢獻，公司員工為國家的建設貢獻了巨大力量，他們的身上體現了勞動的美，作為一個機關的財務人員，在五一勞動節即將來臨之際，祝所有在一線工作的同事以及農民工們，勞動節快樂!最後我堅信中華民族的偉大復興，必將在偉大的中國勞動人民手中實現。
我的演講完畢，謝謝大家!
領導在慶祝五一勞動節的講話稿 篇16
“以辛勤勞動為榮、以好逸惡勞為恥”，這是倡導的社會主義榮辱觀的一項重要資料，透過學習，使自己了解了辛勤勞動的內涵，更深刻地認識到了勞動的價值，更加崇敬各行各業辛勤的勞動者，也使我感到我們每個檢察幹警都應做到敬業愛崗，勤奮工作。
“民生在勤，勤則不匱”。辛勤勞動至少要包括這樣幾個內涵：一曰誠實。此乃“進德修業之本”、“立人之道”。其對立面是欺騙，弄虛作假。經濟領域的制假販假，政治領域的耍花架子，搞形式主義，虛誇浮報等，都是好逸惡勞的表現。二曰敬業。對待勞動和工作盡職盡責、精益求精。一個人懶的根源在於缺乏職責心、進取心和事業心，貪圖安逸終究難成大業。三曰勤儉。“歷覽前賢國與家，成由勤儉敗由奢”。熱愛勞動的人必然十分珍惜勞動成果，珍惜財力和資源，精打細算，絕不會不計成本，揮霍無度。
一部人類的發展史其實就是一部勞動史，是勞動，創造了歷史，是勞動，改變了世界。勞動是人類禮貌進步的源泉。透過勞動，人類從愚昧無知的遠古走向現代禮貌。“天道酬勤”。我們中華民族是以辛勤勞動著稱的民族，憑藉這種精神，創造了光耀世界的華夏禮貌。繼往開來，“社會主義制度的建立給我們開闢了一條到達理想境界的道路，而理想境界的實現還要靠我們的辛勤勞動。”在我們黨領導下，我國的改革開放和現代化建設大業取得了世人矚目的偉大成就。然而，我國人口多、底子薄，地區發展不平衡，生產力不發達的狀況還沒有根本改變。相對落後的基本國情要求我們決不能自滿，決不能懈怠，決不能停滯，更不能貪圖安逸，追求享受。即使祖國更富強了，人民更富足了，這種以辛勤勞動為榮的品德和精神，也決不能丟掉。當今世界，經濟、政治、文化等各方面的發展，越來越依靠於知識、人才和創造的力量，而這一切最終都要靠勞動來實現。因此，熱愛勞動、尊重勞動就應成為全社會的道德共識。
辛勤勞動作為一種傳統美德，任何時代都不會過時。愛崗敬業、爭創一流，艱苦奮鬥、勇於創新，淡泊名利、甘於奉獻的偉大勞動精神，永遠是社會主義價值觀和道德觀的重要資料。勞動也沒有貴賤之分，每一位勞動者都就應受到平等的尊重。不管是腦力勞動，還是體力勞動，複雜也好，簡單也罷，只要為社會創造價值，服務於人民，就是光榮的，勞動者就該得到承認和尊重。在共和國的史冊上，記載著一串響亮的名字：趙占魁、王進喜、時傳祥、蔣築英、史來賀……他們是普通而平凡的工人、農民、知識分子，但都以辛勤的勞動創造了不平凡的工作業績。
時隔幾十年，祖國沒有忘記他們，人民永遠懷念他們。他們用實際行動告訴我們：辛勤勞動光榮，勞動精神永恆。
但隨著物質生活條件的改善和不良思想的影響，有些人卻滋生了好逸惡勞的思想，夢想一夜暴富，一夕成名。在他們眼裡，勞動成了“沒本事、愚蠢”甚至“下賤”的代名詞，而坐享其成、不勞而獲，利用手中權利吃拿卡要，索取財物，巧取豪奪卻被視為“有能耐”。也有人開始把勞動分出三六九等，總想做自認為體面、簡單、舒適的工作，而對平凡、普通、繁重、艱苦的體力勞動避而遠之。這不僅僅不能增加社會財富，反而污染社會風氣，有損社會公德。
領導在慶祝五一勞動節的講話稿 篇17
各位領導、各位來賓、各位勞模代表、同志們：
你們好！今天是個喜慶的日子，我們在這裡不僅共同歡聚一堂，慶祝“五一”國際勞動節，同時我們也同慶獲得全國“五一勞動獎狀”。
在這可喜可賀的時刻，我還要對在今天大會上受到表彰的勞模集體和個人以及命名的優秀職工之家表示最熱烈的祝賀！
x月x日，當我代表x有限公司在上海市進行申報“全國五一勞動獎狀”陳述演講時，面對眾多評審，面對上海市各行各業眾多明星企業的佼佼者，我已在現場切實感到了“五一勞動獎狀”的份量。
今天我們大家一起共同慶賀五一勞動獎狀”的獲得，我們更感到了一種責任和力量。
正是這種責任和力量，使把全國五一勞動獎狀始終作為奮鬥的目標，作為崇高的榮譽來追求。儘管從申報這個榮譽、到獲得這個榮譽，只有兩個多月的時間，但創獎的卻是多年不斷努力的歷史過程。在創獎的過程中，全體員工付出了勤勞和智慧，付出了艱辛和汗水。創獎之路可以說是各項工作全面推進之路，創獎之路可以說是這些年發展壯大、走向輝煌之路。始終堅持了，以科學的發展觀為指導，全心全意依靠工人階級，企業保持了全面的發展、可協調的發展、健康的發展、跨越式的發展，重點實現了十大突破。
一是抓體制與機制的建立，實現現代企業制度的新突破。已成功地完成了公司制的改造，構建了現代企業法人治理結構，建立了職工董事、職工監事制度，成立了員工集體股權管理委員會，完成了員工集體契約的簽訂，企業的法人治理、民主管理工作不斷深化。
二是抓企業信息化建設，實現企業現代化管理新的突破。寶冶根據外部市場的變化和內部加強管理的需要，抓企業的信息化建設，架構起確保企業決策科學周密、行銷快速反應、施工高速優質的信息管理平台，並套用於企業各個部門，不斷推進了企業現代化管理。xx年企業信息化建設獲全國現代化管理成果一等獎。
三是抓行銷，取得企業產業發展的新突破。寶冶充分利用企業資金、裝備、技術、人才等優勢，利用已形成的高爐、煉鋼、熱軋、鋼構、會展中心、體育場館等品牌優勢，企業行銷和經營工作一年上一個台階。其中鋼結構產業呈現跨越式發展，鋼結構產量這三年由5萬噸、10萬噸到15萬噸，躋身全國的鋼結構製作、安裝大企業前列。
四、抓人力資源結構調整，企業人才高地建設取得突破。企業通過每年近8000人次的各類教育培訓，調整員工的知識結構，使員工適應企業面向市場，適應企業未來發展，適應企業現有崗位。在調整員工知識結構基礎上，調整員工構成結構，管理人員、技術技能人員比例增大。在此基礎上，企業已初步形成企業管理、項目管理、技術專家、作業能手四大人才高地。
五、抓綜合實力的加強，企業核心競爭力的形成取得突破。通過不斷購置先進的裝備，企業已有各類先進的施工機械和門類齊全的先進設備數千台，其裝備不僅滿足企業需要，還向社會租賃創效，裝備實力大為加強。通過幾年來資源的整合，人才的引進培養，政策的調整、機制的建立，設計能力的強化，總承包實力大為加強。通過與設計單位聯合，與建築單位聯合，與業主聯合、與高校聯合，優勢互補、大小互補、實現共贏，企業開拓市場能力大為提高。
六、抓以人為本、黨的建設、精神文明建設、企業文化工作取得突破。企業始終把“促進人的全面發展”作為企業發展之源。黨建工作、企業文化工作、精神文明建設工作，始終圍繞企業發展、圍繞人的素質提高、圍繞經濟中心來開展。並創新思想觀念、創新運行模式、創新方式手段，取得了初步效果。寶冶黨委榮獲了中國冶金集團先進黨委稱號，紀委獲上海先進紀委稱號，二級公司先後有一半以上榮獲上海市文明單位稱號。
“五一”勞動獎狀來之不易，在爭獲“五一”勞動獎狀的過程所取得的成績也同樣不易。目前，已形成了企業的核心競爭力，保持了全國行業地位。企業經濟效益、社會效益十分顯著，出現了快速發展的好勢頭。三年來企業總產值平均每年增幅超過30％，全員勞動生產率平均每年增幅超過30％，職工人均收入每年平均增幅超過20％。企業已連續14年各項主要經濟技術指標在全國名列同行業榜首。連續八次獲得上海市建築企業五十強第一名。企業連續七次獲得上海市重契約、守信用企業稱號，還獲得了用戶滿意、質量效益、安全管理、企業信譽等眾多和上海市榮譽。
在發展的過程中，我們感到樹立科學的發展觀，很重要的一點，就是要以人為本，人是生產力中最重要、有活力的因素，企業的根本是人，企業競爭力的強弱取決於人。今天我們企業獲得全國五一勞動獎狀，這是全心全意依靠工人階級的結果，是企業全體員工奮力拚搏、無私奉獻的結果。企業全體員工始終是企業生產力發展的根本力量，是企業財富的創造者。在這五一勞動節到來之際，在慶祝五一勞動獎狀獲得之時，我要藉此機會向為企業發展創造了輝煌業績的全體員工表示最崇高的敬意和最真誠的感謝！
“五一”是勞動者的節日，推動企業進一步發展，還要靠勞動者辛勤勞動，我們要繼續全心全意依靠包括科技、經營、管理、知識分子在內的工人階級，調動員工的積極性和創造性。我們要在企業大力弘揚勞模精神，寶冶施工、管理、科技等各條戰線的勞模是企業的傑出的人才和優秀代表。弘揚勞模精神，就是要把凝聚在勞模身上的巨大精神財富，化作為全體員工促進企業發展的目標行動。我們要培養一大批典型、真正樹立代表寶冶企業形象，有感召作用，有重大影響的先進榜樣。我們要推廣先進典型經驗，使員工知道學什麼、怎么學，形成崇尚先進、學習先進的良好風氣。我們要宣傳這些典型，形成勞模較高的知名度，使之成為企業精神和企業形象的重要體現。
同時各級領導要把建設一支高素質員工隊伍放在重要議事日程上，抓好、抓落實。我們要全面落實黨中央提出的“建設學習型社會、促進人的全面發展”的基本目標，充分認識在建設高素質職工隊伍的重要意義。企業的黨、政、工、團都要圍繞員工隊伍建設，站在高起點、瞄準高目標、實施高層次人才強企戰略，並作為一項緊迫的、長期的工作，規劃、布置、安排好。這是保持和發展工人階級先進性的關鍵所在，是時代的要求。我們具體要抓好提高員工思想道德素質，提高員工科學文化素質、提高員工職業技能素質、提高員工創新能力素質，提高員工民主意識和法制觀念素質，還包括提高員工心理和健康素質，使員工有很強的市場競爭能力。這是維護員工生存權、學習權、發展權的需要，這是提高員工主人翁意識的需要，這也是落實保護好職工根本權益和根本利益的需要，這是企業進一步發展的需要。
我們要看到喜獲全國“五一勞動獎狀”，這是企業長期不懈的追求，也是社會對我們的充分肯定。獲獎來之不易，對這一綜合性的榮譽我們將倍加珍惜。儘管我們已經完成了這段歷史，但我們還要書寫新的歷史。新的榮譽對我們來說，只能是新的起點。要進一步前進，我們責任更大，擔子更重，要求更高。我們必須要努力工作，要創造更優異的成績，要無愧於全國“五一勞動獎狀”的光輝。
下一步正準備進一步創新、提升、發展、做強、做大，進一步鞏固國內一流建築企業的位置，並努力開拓國際市場。
為了實現這一目標，我們要樹立正確的發展觀，走創新提升發展之路，在觀念上提升、在企業品牌上提升、在人才素質上提升、在科技水平上提升、在改革、資產重組上提升、在企業總承包能力上提升、在市場聯合、聯動、共贏上提升。在市場占有深度和占有廣度上提升，成為技術密集、管理密集、信息密集、人才密集、資金密集的國內一流、國際知名的總承包施工企業。
我們要始終堅持發展這個硬道理，練好調整、改革、改制這個硬工夫，實現企業的效益、員工利益、社會效應硬指標，走健康發展之路，走科學發展之路，走可持續發展之路。
“超越自我，追求卓越”，這是xx企業精神的精髓，在上海市的領導下，在企業全體員工共同努力下，我們有信心繼續超越、創造卓越、取得更加輝煌的發展！
謝謝大家！
領導在慶祝五一勞動節的講話稿 篇18
同志們：
今天，我們歡聚一堂，慶祝“五一”國際勞動節，隆重表彰我鎮的廣東省勞動模範和百名優秀員工。在此，我代表鎮委、鎮政府向全鎮各條戰線的廣大勞動者致以節日的問候和崇高的敬意!向受表彰的勞動模範和優秀員工表示熱烈的祝賀!
近年來，全鎮人民以高度的主人翁精神和責任感，積極投身到__的各項建設中，為我們打造“濱海國際商城”作出了積極貢獻。今天受表彰的廣東省勞動模範和優秀員工，是__廣大勞動者的傑出代表，他們立足本職、兢兢業業、無私奉獻，用自己的勤勞和智慧，在平凡的崗位上做出了不平凡的業績，用自己的先進事跡，為廣大勞動者樹立了好榜樣。
未來幾年，我們將按現代化中等城市格局謀劃__發展，以轉變經濟發展方式為主線，加快信息化與工業化、城市化、國際化融合，按珠三角一流標準，著力把__打造為綠色低碳經濟、智慧城市、宜居幸福的“濱海國際商城”，成為珠三角灣區的重要支點城市。希望全鎮廣大人民民眾切實認清形勢、統一思想、加壓奮進，不斷取得新業績、創造新輝煌、譜寫新篇章。藉此機會，我講四點意見：
一是形成共促__發展的共同理想。共同的理想可以點燃激情，匯聚成寶貴的精神財富，煥發出無窮的力量。社會要有共同理想，否則不可能有一致的行動。當前和未來幾年，我們的共同理想是“把____打造成為綠色低碳經濟、智慧城市、宜居幸福的‘濱海國際商城’，成為珠三角灣區的重要支點城市。”希望全鎮人民牢固樹立政治意識、責任意識、大局意識，堅韌不拔地朝著這個目標團結奮鬥。榜樣蘊藏無窮力量。廣大勞模和優秀員工愛崗敬業、爭創一流、艱苦奮鬥、甘於奉獻的精神，是我們____的寶貴財富，是激勵全鎮人民團結奮鬥、勇往直前的強大精神力量。我們要大力弘揚他們的精神，用先進事跡感召人民民眾，用優秀品質引領社會風尚，增強__全社會的凝聚力、創造力和戰鬥力，加快打造“濱海國際商城”的步伐。
二是匯聚推動__發展的強大力量。__的發展，離不開全鎮勞動者的共同努力。我們要緊緊團結和依靠勞動者，充分調動廣大勞動者的積極性、主動性、創造性，最大限度地把他們的智慧和力量凝聚到推動____科學發展、加快發展上來。希望全鎮廣大勞動者胸懷遠大理想、充滿創新創業激情，想幹大事、善幹大事，積極在工作中追求卓越、爭創一流，匯聚成推動__發展、加快富民強鎮的強大力量。
三是切實保護勞動者各項權益。真誠幫助勞動者解決工作、學習、生活中的實際問題，為勞動者發揮聰明才智、建功立業營造更好的環境和條件。大力開展技能培訓、轉崗培訓、創業能力培訓，形成良好的引導機制、培訓機制、評價機制、激勵機制，鼓勵引導廣大勞動者學習成才。切實完善社會保障體系，健全就業幫扶、生活救助、醫療互助、法律援助等幫扶制度。積極發展豐富多彩、昂揚向上的文化，不斷滿足勞動者的精神文化需要。
四是營造尊重勞動的社會氛圍。勞動是一切幸福的源泉，生活的美好，社會的進步，源於平凡艱辛的勞動。要廣泛宣傳勞動的美好，彰顯勞動的價值，激勵勞動者加倍努力工作。要加大對先進勞動者的表彰，讓“以辛勤勞動為榮，以好逸惡勞為恥”的觀念深入人心，在全鎮營造“尊重勞動、尊重知識、尊重人才”的良好氛圍。
同志們，打造“濱海國際商城”，需要____廣大人民民眾形成共同理想，匯聚強大的動力。讓我們堅持以科學發展觀為指導，以高度的責任感、求真務實的作風，同心同德、開拓創新，用辛勤的勞動共同譜寫____更加美好的壯麗篇章!
謝謝大家!