老幹部演講稿4篇

尊敬的各位領導、各位評審:

大家好!非常感謝領導為我們提供了這樣一個展示自我,公平競爭的機會。

我叫,今年歲,中共黨員,市委黨校研究生學歷,xx年調入市總組織部工作。先後負責過勞動工資與幹部統計、職稱評定、基層組織建設、幹部教育培訓等工作,現任副處長科員職務。今天,我參加老幹部處副處長職務的競聘。

一、我為什麼報名競爭該職位,有什麼優勢和不足

(一)按政策,我可以提前退休,而我今天為什麼要競爭這個職位,我決不是為了升級而升級,我不是看中這個職位本身的價值,而我是看中這份崇高的事業,因為中國的老齡時代已經到來,我熱愛老齡事業,對老幹部工作情有獨鍾,能為老年人做點貢獻,是我一生中的最大願望。我有做好老乾工作的決心和信心,我會把需要別人給我的那份關愛獻給老齡事業。

(二)根據我的人生經歷和我多年工作的實踐經驗,使我積累了一種社會責任感,造就了尊老愛幼、尊老敬賢、敬重長輩、吃苦耐勞、樂於奉獻、勇於拼搏的進取精神。

(三)我雖然沒有做到專職老幹部工作,但由於我對老乾工作的一種追求和嚮往,加之我多年分管工作的性質與老乾工作的一致,自然對老幹部工作有所關注和接觸,因此,我對老乾工作的有關政策、待遇規定有一定的了解,而憑我多年實踐工作經驗的總結,我具備一定的組織協調能力,能在較短的時間內適應、熟悉、勝任老乾工作。

我的優勢有:

(一)我符合此次黨組要求的所有競爭條件。

(二)我任副處職務十八年,因此我有多年的實踐工作經驗,具備一定的組織、管理、協調能力。

(三)我本人一貫能吃苦耐勞、身先士卒,既能組織指揮,又能身體力行,工作作風紮實,講求辦事效率,善於做人的工作,善於團結同志,謙虛謹慎,對工作乾一行、愛一行、專一項,所以,我認為我適應這個崗位,勝任這份工作。

我的弱點是:個性較強,性格剛直,原則性強,靈活性差。這些弱點和缺點是我在今後工作中必須要認真克服和解決的,也希望領導和同志們經常給予教育和幫助。

二、怎樣才能當好該處(室)領導

(一)當好老乾辦副處長,我認為首先要做好老乾辦全體人員的團結工作,形成一盤棋,擰成一股繩,做到心往一處想,勁往一處使,從團結的願望出發,弘揚正氣,打擊邪氣,做到大事講原則,小事講風格,容人之短,用人之長。充分發揮各自的主觀能動性和想像力,關心他們的成長、進步。要求別人不做的,自己首先不做,要求別人做的,自己首先做到。團結出凝聚力,團結出幹勁,團結出效率。只要本室的團結工作做好了,就能把全部身心和精力投入到為老幹部的服務之中。

(二)做好組織協調工作,加強縱向、橫向聯繫。縱向主要是與省委老乾局保持密切聯繫,多請示匯報,及時將上級對老幹部工作的有關方針、政策進行傳達貫徹,認真落實,上情下達,下情上報,及時溝通。橫向主要是與各委、辦廳(局)取得聯繫,交流經驗,增進友誼,取長補短,改進工作,提高服務質量,同時還要爭取本局領導及各處室對老乾工作的支持,形成共識。

(三)做耐心細緻的思想政治工作,把問題解決在萌芽狀態之中。作為副處長不僅要做好本室人員的思想工作,經常交心談心,溝通思想,及時掌握每個同志的思想狀況,定期或不定期的召開室務會,講評工作,通報情況,提出各個時期階段的中心工作及要求。而且還要經常深入老幹部家中,了解思想反映、健康情況、生活需求、意見或建議等。只有親近他們,才能了解他們,只有了解他們,才能對症下藥,為老幹部排憂解難,做到事事有回音,件件有著落,急老幹部所急,想老幹部所想,幫老幹部所需。

(四)加強學習,掌握政策,提高自身的政治素質和文化修養。首先自己必須善於學習,除了認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論外,還應認真學習江總書記對老乾工作的重要指示,認真學習黨和國家對老乾工作的方針、政策,學習老年工作先進經驗及相關知識,提高老齡工作水平,提高自身的業務素質。老齡工作政策性強,把握好執行老幹部政策的尺度,直接關係到老幹部的切身利益。因此,處室領導“講學習”應該是第一位的,掌握好政策是關係到為老幹部服務好壞的關鍵。其次就是培養本室工作人員受崗敬業、樂於奉獻的精神,以強烈的事業心、責任感去實現自己的工作目標,虛心學習,耐心服務,愛心奉獻,做到對老同志生活上關心,感情上體貼,行動上敬仰。

做到了以上各點,我就能夠帶領全處人員把老乾工作做好。

首先,整個老乾工作的管理過程就是一個“服務”的過程,因此,樹立“服務第一”的思想、提高服務質量是搞好老乾工作的根本,所以,我要在老乾的服務上具體化,體現一個“實”和一個“細”,“實”就是辦實事,辦好事,“細”就是細心、周到,結合老年人年齡層次想法不一樣、健康不一樣、家庭不一樣的特點,開展上門服務,電話服務,優先服務,使服務質量在原有基礎上上一個新台階。

其次,還要建章立制,區分責任,實行雙層管理。

按照各級黨委、政府有關離退休工作的方針、政策,並依據離退休幹部統一管理、待遇分開的原則,結合糧食局實際制定具體的實施管理辦法,建立和完善各項政策制度,明確任務,區分責任,按老幹部住區地點多、分散、年齡層次差異大、健康情況等,合併區分同類項,分片、分點、分層次、分單位包乾重點負責,重點走訪,並建立個人家庭、健康檔案,對老幹部的情況做到了如指掌,並把對老幹部的家訪、慰問、住院看望、喪事、後事處理形成制度,實行跟蹤服務。

我要視老年人為父母,視老幹部為親人,把老乾辦建成真正的老年人之家,把老乾辦每一位公務員培養成老幹部的貼心人,並通過我們的努力把各級領導、組織對老幹部的關懷、溫暖送給每一個家庭、每一位老同志。

我再次感謝各級領導、組織給我的競爭機會,通過今天的考評,如果我能實現我的願望,我將盡我所能,不負眾望,有所作為,不辱使命,有所創新,以科學的態度、求實的精神開拓進取,把我有限的精力投入到無限的為老幹部的服務之中。

我的演講結束了謝謝大家!

為離退休老幹部的演講稿
老幹部演講稿(2) | 返回目錄

尊敬的各位老領導、同志們:

大家上午好!

我是一名已內退的國家幹部。今天利用縣委、縣政府提供的這個難得的機會特向諸位老領導簡要匯報一下個人退居二線後的一些情況。不妥之處還望多多指教。

有句流行語叫:“無官一身輕,萬歲老百姓。”我則是:“離崗之後忙不停,經常戴月又披星。”離崗後的這段日子裡,我比在工作崗位時還忙,頭銜也很多。我積極參與一些有益的社會活動,還相繼加入了一些社會團體。眼下,我已是中國毛澤東思想研究會會員、中國通俗文藝研究會會員、河北省作家協會會員、河北省雜文學會理事、石家莊作家協會理事、石家莊民間藝術家協會理事、《太行文學》編委等。

我青年時期當過兵,中年從政,工作之餘最大的愛好便是文學創作。多少年過去了,眼下仍筆耕不輟、鍾愛如初。截至目前,創作詩文近5000篇(首);在省以上報刊公開發表3000多篇(首);並有許多作品被國內的各大網站轉載;同時,出版了6本書,其中,離崗後連續出版了4本。這4本書分別是:①個人作品續集《閒聊漫侃》;②抗日英雄人物傳記《趙一曼的故事》;③詩歌集《燕趙英傑頌》;④人物傳記《詩人劉章》。另外,與人合作出書10餘部。

個人創作的作品曾獲得各種獎勵60多項。其中,作品集《直筆春秋》一書獲石家莊市委、市政府“第八屆文藝繁榮獎”;《有感於‘野味致非典’》獲“中華騰龍”杯(雜文)一等獎;《東拉西扯話讀書》獲“講道德、講文明”全國農民讀書徵文三等獎;12月底赴北京出席“第九屆毛澤東思想研討會”,自己的作品《奠定中國共產黨思想路線的經典文獻——紀念毛澤東同志的〈實踐論〉和〈矛盾論〉發表70周年》獲二等獎;作品《欒城縣新風俗》獲“河北省百城新風調研優秀作品”一等獎。

自己寫文章、出書,目的只有一個:弘揚正氣,奉獻社會,為人類貢獻精神食糧。譬如,向社會各界無償捐贈了個人創作的《趙一曼的故事》、《燕趙英傑頌》兩本書。5月18日,在中國的第一個“母親節”上,向“中華母親節促進會”捐贈《慈母頌》一書220本……中華母親節促進會、河北省軍區、欒城縣團委等單位分別給省市文聯、作協寫了感謝信,對自己捐贈圖書、無私奉獻的精神給予了高度讚揚。對此,本人打內心深處感到格外的榮耀和自豪。

常言道:“只有離退休的幹部,沒有離退休的黨員。”離崗之後,自己始終以一名共產黨員的事業心和責任感,一直關心著家鄉的建設、發展和變化,積極建言獻策,並創作出大量讚美家鄉變化的詩文。春天,自己創作的三首讚頌縣城綠化、美化、淨化、亮化的詩歌,榮獲 “櫻花杯”文藝作品大獎賽特等獎。4月上旬,圍繞家鄉的新變化給時任政府縣長的毛全球同志寫了一封激情洋溢的信,縣政府以快報的形式印發全縣各界,在全縣迅速掀起了讚美欒城、熱愛家鄉的新熱潮。1月13日上午在“贊欒城愛家鄉演講報告工作會議”上自己作了題目為《學習十七大,深情贊家鄉》的演講。平時,我還擠時間積極參加一些義務活動,譬如,西南外環植樹綠化,迎國慶扮靚欒城萬人大會戰等。

另外,離崗後我還經常深入到鄉下,與民間的文學愛好者互相交流溝通。譬如,由我從中熱心牽線搭橋,使得城區內與鄉下的詩歌愛好者走到了一起。他們想成立一個民間詩社,我便多次登門拜求當代著名詩人劉章為詩社賦詩、揭牌。詩社成立後,詩歌愛好者們經常邀請我參加他們舉辦的一些活動,只要沒有特殊情況我都積極參加。我認為,參加這些活動對活躍我縣的民眾文化生活,乃至於構建繁榮、文明、和諧的新欒城都是有積極意義的。

眼下,我雖然年近花甲,但身體狀況不錯,心情也還年輕。我以中國自古以來的先賢為鏡子經常來對照自己、勉勵自己。譬如,姜子牙出山輔佐周朝時據傳已年屆80;偉人毛澤東1949年登上天安門城樓向全世界宣告新中國成立時,其年齡也大於我離崗時的歲數……想想先賢、偉人的精神,比比自己的行為,總感到應該抓緊時間發奮。我也常想,有個好身體,不如有個好心情,有個好心情,不如多做好事情;倘若,身體健康心態好,卻整日裡無所事事,豈不是混同於行屍走肉,類如於木雕泥塑!說難聽點就是等於混吃等死。鑒於此,為了家鄉的繁榮和美好,為了社會的和諧、文明和進步,自己少點舒服,多點勞累,少點索取,多點付出,總覺得十分有意義、有價值。

離開工作崗位之後,我發揮餘熱,做了一些力所能及的事情,但得到的回報也是極其豐厚的。元旦前夕,縣委毛全球書記親自給我寫了新年賀信,給予期望和祝福;在百忙之中毛全球書記還專門做了“王二路同志退而不休,精神可嘉”的批示;春節期間,毛全球書記又指派專人專程到我家進行慰問;縣委副書記王德慶以及其他領導,曾多次在不同場合對我給予精神鼓勵和高度讚揚;今年的“雙百”表彰大會上,我又被命名為“雙愛”楷模……

綜上所述,自己歸結為兩句話:付出——是一種享受;忙碌——是一種快樂!在今後,在自己的有生之年,我將繼續為欒城的事業和家鄉的發展付出更多的汗水和忙碌,在忙碌中尋找更多的快樂!堅決做到:思想不退休,政治不褪色;精神不滑坡,前進不間歇。

謝謝大家。

二〇〇八年四月二日晚上整理 王二路

(此稿為:4月3日上午在老幹部局的演講稿)

老幹部辦公室主任競職演講稿
老幹部演講稿(3) | 返回目錄

首先感該各級領導及考評小組給我這次答辯競爭機會。我參與競爭老乾辦主任,這是我有生以來的第一次。這種機會帶給我的是一種使命、一種責任、一種壓力,不管我競爭能否成功,它都是我人生中一次最好的學習機會,它將給我留下永遠的記憶。

一、我為什麼報名競爭該職位,有什麼優勢和不足

(一)按政策,我可以提前退休,而我今天為什麼要競爭這個職位,我決不是為了升級而升級,我不是看中這個職位本身的價值,而我是看中這份崇高的事業,因為中國的老齡時代已經到來,我熱愛老齡事業,對老幹部工作情有獨鍾,能為老年人做點貢獻,是我一生中的最大願望。我有做好老乾工作的決心和信心,我會把需要別人給我的那份關愛獻給老齡事業。

(二)根據我的人生經歷和我多年工作的實踐經驗,使我積累了一種社會責任感,造就了尊老愛幼、尊老敬賢、敬重長輩、吃苦耐勞、樂於奉獻、勇於拼搏的進取精神。

(三)我雖然沒有做到專職老幹部工作,但由於我對老乾工作的一種追求和嚮往,加之我多年分管工作的性質與老乾工作的一致,自然對老幹部工作有所關注和接觸,因此,我對老乾工作的有關政策、待遇規定有一定的了解,而憑我多年實踐工作經驗的總結,我具備一定的組織協調能力,能在較短的時間內適應、熟悉、勝任老乾工作。

我的優勢有:

(一)我符合此次黨組要求的所有競爭條件。

(二)我任副處職務十八年,因此我有多年的實踐工作經驗,具備一定的組織、管理、協調能力。

(三)我本人一貫能吃苦耐勞、身先士卒,既能組織指揮,又能身體力行,工作作風紮實,講求辦事效率,善於做人的工作,善於團結同志,謙虛謹慎,對工作乾一行、愛一行、專一項,所以,我認為我適應這個崗位,勝任這份工作。

我的弱點是:個性較強,性格剛直,原則性強,靈活性差。這些弱點和缺點是我在今後工作中必須要認真克服和解決的,也希望領導和同志們經常給予教育和幫助。

二、怎樣才能當好該處(室)領導

(一)當好老乾辦主任,我認為首先要做好老乾辦全體人員的團結工作,形成一盤棋,擰成一股繩,做到心往一處想,勁往一處使,從團結的願望出發,弘揚正氣,打擊邪氣,做到大事講原則,小事講風格,容人之短,用人之長。充分發揮各自的主觀能動性和想像力,關心他們的成長、進步。要求別人不做的,自己首先不做,要求別人做的,自己首先做到。團結出凝聚力,團結出幹勁,團結出效率。只要本室的團結工作做好了,就能把全部身心和精力投入到為老幹部的服務之中。

(二)做好組織協調工作,加強縱向、橫向聯繫。縱向主要是與省委老乾局保持密切聯繫,多請示匯報,及時將上級對老幹部工作的有關方針、政策進行傳達貫徹,認真落實,上情下達,下情上報,及時溝通。橫向主要是與各委、辦廳(局)取得聯繫,交流經驗,增進友誼,取長補短,改進工作,提高服務質量,同時還要爭取本局領導及各處室對老乾工作的支持,形成共識。

(三)做耐心細緻的思想政治工作,把問題解決在萌芽狀態之中。作為主任不僅要做好本室人員的思想工作,經常交心談心,溝通思想,及時掌握每個同志的思想狀況,定期或不定期的召開室務會,講評工作,通報情況,提出各個時期階段的中心工作及要求。而且還要經常深入老幹部家中,了解思想反映、健康情況、生活需求、意見或建議等。只有親近他們,才能了解他們,只有了解他們,才能對症下藥,為老幹部排憂解難,做到事事有回音,件件有著落,急老幹部所急,想老幹部所想,幫老幹部所需。

(四)加強學習,掌握政策,提高自身的政治素質和文化修養。首先自己必須善於學習,除了認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論外,還應認真學習江總書記對老乾工作的重要指示,認真學習黨和國家對老乾工作的方針、政策,學習老年工作先進經驗及相關知識,提高老齡工作水平,提高自身的業務素質。老齡工作政策性強,把握好執行老幹部政策的尺度,直接關係到老幹部的切身利益。因此,處室領導“講學習”應該是第一位的,掌握好政策是關係到為老幹部服務好壞的關鍵。其次就是培養本室工作人員受崗敬業、樂於奉獻的精神,以強烈的事業心、責任感去實現自己的工作目標,虛心學習,耐心服務,愛心奉獻,做到對老同志生活上關心,感情上體貼,行動上敬仰。

做到了以上各點,我就能夠帶領全處人員把老乾工作做好。

首先,整個老乾工作的管理過程就是一個“服務”的過程,因此,樹立“服務第一”的思想、提高服務質量是搞好老乾工作的根本,所以,我要在老乾的服務上具體化,體現一個“實”和一個“細”,“實”就是辦實事,辦好事,“細”就是細心、周到,結合老年人年齡層次想法不一樣、健康不一樣、家庭不一樣的特點,開展上門服務,電話服務,優先服務,使服務質量在原有基礎上上一個新台階。

其次,還要建章立制,區分責任,實行雙層管理。

按照各級黨委、政府有關離退休工作的方針、政策,並依據離退休幹部統一管理、待遇分開的原則,結合糧食局實際制定具體的實施管理辦法,建立和完善各項政策制度,明確任務,區分責任,按老幹部住區地點多、分散、年齡層次差異大、健康情況等,合併區分同類項,分片、分點、分層次、分單位包乾重點負責,重點走訪,並建立個人家庭、健康檔案,對老幹部的情況做到了如指掌,並把對老幹部的家訪、慰問、住院看望、喪事、後事處理形成制度,實行跟蹤服務。

我要視老年人為父母,視老幹部為親人,把老乾辦建成真正的老年人之家,把老乾辦每一位公務員培養成老幹部的貼心人,並通過我們的努力把各級領導、組織對老幹部的關懷、溫暖送給每一個家庭、每一位老同志。 

最後,開展好老年人的文化生活娛樂活動,豐富老年人的精神文化生活。根據老年人的健康狀

況、精神需求,組織好老年人的健身活動和娛樂活動,在原有基礎上完善老年人活動室,逐步以室為點,以點帶面,把活動室擴大為活動之家或活動中心,增擴活動場所,增加健身活動設施,組織好各種參賽比賽,讓老年人真正體會到“老有所養、老有所樂”,安度晚年。

我再次感該各級領導、組織給我的競爭機會,通過今天的考評,如果我能實現我的願望,我將盡我所能,不負眾望,有所作為,不辱使命,有所創新,以科學的態度、求實的精神開拓進取,把我有限的精力投入到無限的為老幹部的服務之中。

如果競爭不成功,我也決不會背包袱,而做到心平氣順,正確對待,輕裝前進。

老幹部工作者演講稿:我是一名老幹部工作者
老幹部演講稿(4) | 返回目錄

尊敬的老前輩、尊敬的領導們好:

我是一名普通老幹部工作者,有幸能為離退休幹部們服務,我感到無比光榮!能為他們幸福的晚年生活獻出一點微薄的力量,我感到非常欣慰!離退休幹部是黨和人民的保貴財富。他們在締造新中國、捍衛新中國的艱苦奮鬥中,在建設新中國、發展新中國的偉大征程上,作出了不可磨滅的貢獻。他們是中華人民共和國的奠基者,是社會主義事業的建設者,是改革開放和社會主義現代化建設的開拓者。沒有他們的昨天,就沒有我們的今天!請允許我藉此機會,向離退休老幹部們致以最崇高的敬意!

我們單位現有離退休老幹部48名,其中離休幹部13名,退休幹部25名。他們中年齡最大的已經87歲,為他們搞好服務,是我義不容辭的責任!在從事老幹部工作的三年里,在與他們相處的三年里,我從他們身上學到了許多,被他們寬廣的胸懷、無私的精神、不老的情懷深深地感染。清晰地記得他們不顧年邁的身軀,爬到單位三樓繳納黨費;深刻地想起他們在汶川地震的時候,主動到單位為災區人民捐款;不會忘記他們的家人為我們份內的職責而感激不已,不會忘記他們以為單位多發工資而找回單位,更不會忘記他們因為怕給我們“添麻煩”而隱瞞自己的困難!!這是怎樣的老人呀!這是怎樣的家庭呀!這是怎樣的覺悟呀!這讓多少生活在幸福當中的我們,這讓多少在職的人員羞愧汗顏!!從那一刻起,他們的言行,讓我愛上了這一份工作,並暗暗地下定決心,一定要為老幹部服好務,讓這些為黨和人民的事業奮鬥了一輩子、奉獻了一輩子、勞累了一輩子的老人們能夠安度晚年、頤養天年、益壽延年。

然而,更加可貴的是,在他們離開工作崗位後,仍以高度的政治責任感、民族使命感和無私奉獻的精神,運用自己的經驗和智慧,為黨、為國家、為人民、為社會發揮著餘熱!崔全波,一位75歲的老人,至今,已舉辦26期書法班,自編教材《隨手仿宋》,義務傳播戲曲編導演知識,編寫的劇本《羊圈情》獲得河南省第九屆戲曲大賽二等獎,創辦文化大院,活躍文化生活,培養了無數書法和戲曲愛好者,為弘揚祖國的傳統文化做出了很大貢獻。真可謂是“春蠶到死絲方盡,蠟炬成灰淚始乾”!我作為一名新時期的共產黨員,要在上級的指導和幫助下,以離退休老前輩為榜樣,以身作責,率先垂範,從小事做起,兢兢業業,不焦不躁地做好本職工作。讓老一輩艱苦奮鬥、無私忘我、實事求是、清正廉潔、毫不利已專門利人的光榮傳統和革命精神發揚光大。尊重老幹部就是尊重黨的光榮歷史,愛護老幹部就是愛護黨的寶貴財富。老幹部們年齡大了,腿腳不靈便,聽力下降,吐不清。我深深地體會到要做好老幹部工作,就要用真心、細心、熱心和耐心去為老幹部服務。用真心服務老幹部,就是要深入了解老幹部們的光榮歷史,牢記沒有他們的付出,就沒有我們的擁有,把老幹部當作自己的親人,把愛融入工作中,滿懷深情,發自內心地為他們服務,讓他們感受到組織和社會的關愛。用細心服務老幹部,就是要周到細緻,體貼入微,不論大事小事,都能做到想到細處,乾到實處,用實實在在的服務,幫助老幹部解決實際困難,為他們安度晚年創造良好的條件。用熱心服務老幹部,就是要急老幹部之所急,想老幹部之所想,幫老幹部之所需,滿懷熱情,積極主動地幫助老幹部解決生活中的困難和問題,盡力滿足他們的合理要求。全身心地投入到老幹部工作中,認真對待每一次走訪、每一次慰問,用自己的滿腔熱情溫暖老幹部,感動老幹部。用耐心服務老幹部,就是要牢固樹立老幹部工作無小事的觀念,耐心傾聽老同志反映的每一個問題,認真對待老同志的每一個意見和建議,深入細緻地做好他們的思想政治工作。

總之,作為一名老幹部工作者,不能滿足於踏實勤懇,不能滿足於加班加點,要滿懷感恩,要把老幹部當成自己的父母去盡力盡心,設身處地為老幹部們辦實事,辦好事,把實事辦好,把好事辦實。“滿腔赤誠獻夕陽,一片真情曖桑榆”。我要在平凡的崗位上默默耕耘,無私奉獻,在奉獻中成就理想,在奉獻中實現價值,在奉獻中創造老幹部事業的美好前程。

相關文章:
組織部老幹部處副處長一職競崗演講稿
精選重陽節離退休老幹部晚宴演講稿
最新重陽節老幹部座談會局領導講話稿
在離退休老幹部座談會上的領導講話稿
在2024年老幹部春節座談會上的講話
老幹部局局長競選演講稿
重陽節老幹部座談會講話稿2016
在老幹部春節團拜會上的演講致辭
慶祝重陽節老幹部座談會縣領導講話稿
在市級離退休老幹部迎春座談會上的講話