【開場白】 情境法（引導聽眾進入既定的境界） 或開宗明義等。
1. 抒情化議論主題:
分成幾個層次 。每層次前有主句（還可以反覆）。
【主幹】 材料作血肉
2. 聯繫現實和自身(作者和聽眾): 要求三者渾然一體 使演講現場成為整個社會的一個聚焦點。
3. 進入高潮:
運用排比、反覆和比喻。向聽眾呼籲，手勢動感強，引人進入一種創造，境界，仰視上空。
【結尾】 抒發感情，與聽眾融為一體。或重申主題，發出號召。
關錄用公務員和公開選拔處級以上領導幹部及競爭上崗的經驗，我覺得要撰寫好競職演講稿，應把握以下幾點：
首先，要有的放矢．具有針對性。也就是要搞清所競選的職位的條件及要求，看自己是否符合，是否具有實力、有信心競爭。如符合，就要把握機會，積極
勇於參與競爭，樹立“我能行”的堅定信念。
其次，要儘可能地多了解一些同一職位的競爭對手情況。只有知己知彼、了解他人，才能揚長避短，充分發揮和展示自身的長處。特點和優勢，贏得主動。
第三，要詳細了解自己的聽眾對象。聽眾的文化層次、職務，他們對演講者的要求與期盼，他們的偏愛與聽講的習慣以及他們的欣賞品味等，做到心中有數。在此基礎上，再有針對性地進行構思和草擬演講稿。
下面以我一篇競爭某辦公室副主任（副處級）的演講稿為例來談這個問題。
一是引言部分，即開場白。一個好的開頭，就能首先抓住聽眾，使之產生興趣和好感。應採取開門見山，明確宗旨的手法，力求簡煉、明白、具有新意和吸引力。如說：
尊敬的各位領導、各位同事：
大家好！今天．我懷著一種不平靜的心情，登上了這個特殊的舞台。首先感謝組織、領導給我提供了一次難得的學習鍛鍊和參與競爭的機會，同時，也感謝同事們對我的理解、信任和支持。我將以良好的心態，積極參與副主任職務的競爭，勇於接受挑選。
二是主體部分。這是演講稿的核心。竟職演講主體部分一般是由兩方面內容組成的，一方面，要簡單介紹自己的基本情況，包括自然情況，工作、經歷，獲得的各種榮譽等；另一方面是講述競職理由和實施目標。理由要充分，目標要明確，重點要突出，主次要分明，不要貪多求全、面面俱到。內容要具體，宜近不宜遠，要符合實情，貼近實際，要讓人感到你描繪的是一張美好藍圖，又是通過努力能夠實現或達到的，而不是紙上談兵。比如說：
特色的寫法：每個人的語言都有每個人的特點，我們可以根據自己的特點撰寫演講稿。
1、比如有的同學自愛演講的時候很容易忘詞而其平時的表達能力又較好，我們就可以採取提綱式的演講稿書寫方式，把自己想表達的東西簡單的列出大框，把演講稿的主幹記住了這樣在演講的時候還有可能自己發揮的更好。
2、如果你在演講的過程中很容易忘詞或者很容易緊張，那么我建議你寫那種短小精悍的演講稿，在演講的過程中注意把握自己的感情，把你的感情傳達出去了，你的演講稿也會達到事半功倍的效果。
3、如果你是一個很感性而且很能把握自己的情緒的人，那么建議你可以寫成一些優美的演講稿，比如在稿件中你可以寫進一些小詩或者一些帶有語氣詞的句子，這樣更有助於發揮你的特質勾起大家的心弦。
建議：在演講稿的書寫過程中建議大家經常運用一些修辭方法，這樣可以使你的演講稿增加很的生動性，比如：排比可以用來增加氣勢，比喻，擬人讓你的文章能更加生動形象，頂針可以使你的語言更有推動和邏輯性，通感可以讓抽象的理論和事物具象化。
總之在演講前撰寫好你的演講稿，更有助於你在演講的過程中克服緊張等情緒，更有助於大家更好的表達自己的意願，最後祝願大家都能掌握好自己的特色，寫出只屬於你標榜的演講稿。