家長怎樣與班主任溝通

家長怎樣與班主任溝通 篇1

1、參加家長會

(1)家長一定要參加家長會,因為學校組織家長會都是有比較重要的目的的,家長會也是家長了解學校和班級,了解孩子情況,與班主任進行交流的重要平台。所以,即使家長有時候會有自己的困難,也要儘可能克服。一個學期家長會的次數不會很多,要儘可能參加,哪怕是向單位請假。

(2)因故無法參加家長會一定要向班主任請假,說明情況,還要補課,與班主任另約時間,單獨交流。

如果家長長期缺席家長會,不僅失去了了解孩子真實情況的機會,也會給老師產生不好的印象。老師會覺得家長不管孩子。

(3)現在在召開家長會之前班主任或學校一定會提前通知到位的,一般以簡訊通知和紙質的家長會通知單兩種方式同時傳送。所以不存在家長不知道學校召開家長會的可能。如果孩子因為自己的原因對家長說不需要參加家長會,家長一定要親自與班主任核實。

(4)家長會一定要“管事”的家長參加

如果平時主要負責孩子教育的家長實在不能參加,雖然可以讓另外一位替代,但效果肯定要打折扣,管事的家長還要抽時間去補課。

除非非常特殊的情況,最好不要爺爺奶奶輩的家長出席家長會。

(5)出席家長會的幾點注意

①準時出席

一般不要提前(因為來早了學生還在上課),但也不要遲到,準時最好。

準時參加家長會,會給老師留下好印象。家長就是孩子的榜樣,教師也會從家長的舉止聯想到孩子的表現。

②提前了解學校周邊的交通情況,如果是開車去的,一定要了解周邊是否有停車場,一般來說學校是不允許私家車進入的。(當然各個學校會有不同的規定,所以,如果不能確定,請提前向班主任諮詢)

③一定要提前搞清楚家長會的地點(哪一幢樓、哪一間教室或會議室)。

④帶好筆和筆記本

⑤把手機調成靜音或乾脆關機

家長會上非常令人不愉快的情形就是電話鈴聲不斷響起,不僅會影響家長會的進程,對教師的講話造成干擾,還會給其他家長和老師留下非常不好的印象。特別注意不要在家長會過程中接打電話,如果確實需要,請到教室外面處理。

⑥如果想在家長會後與班主任個別交流,應該提前預約。個別交流不要占用班主任過多的時間,因為還有其他家長在等。所以,要事先準備好和班主任交流的內容,抓住重點,一次解決一個主要問題就行,不要面面俱到。說得太多,不僅影響班主任與其他家長的交流,也會讓班主任記不住。為了更加明確目標,可以將自己的想法或意見寫在一張紙條上交給班主任。

只在家長會上與班主任見一面是遠遠不夠的,家長一定要與班主任建立常態的聯繫。但是交流的頻率也要適度,一般一個月一次左右比較合適。

要選擇雙方都能接受的比較愉快的交流方式。

2、去學校與班主任面談

(1)要預約

電話、簡訊、紙條預約都可以。在得到教師確切的答覆後,如約前往。在預約時,最好能把你想談的主題告知班主任,讓班主任有所準備。

(2)談話時間要適當,一般控制在二十分鐘左右,最好不要超過半小時。

談話時間過長,不僅影響教師的其他工作,還會分散談話的主題,降低交流的效率。

(3)提前做些準備,談話的重點要明確。

(4)去學校找老師,可以告知孩子,也可以不告知,一切根據自己家的實際情況選擇,但不管事先是否告知孩子,不要以“找老師”來威脅孩子,甚至可以在必要時讓孩子一起參與談話。(三方談話)

(5)穿著、舉止得體,注意禮貌。如果恰好教師正在處理其他事務,可以等待一會兒。教師正在與同事或其他家長或學生談話,應該主動迴避。

(6)儘管談話時間不太長,依然要準備充裕的時間,不要匆匆忙忙。

(7)不要只是聽教師說,也不要只顧著自己說話,控制對話的比例,有來有往,一問一答。

3、邀請班主任去家訪

可以向班主任發出邀請,當然這需要根據自己家的情況和教師的意願而定。如果班主任提出要來家訪,只要有可能,一般不要拒絕。不必顧慮,班主任主動提出來家訪並沒有其他意思,而且班主任如果這么做肯定有他的原因。

4、電話交流

(1)事先了解班主任的課表和其他工作以及學校的作息時間表,以免干擾教師的教學工作。

(2)讓班主任儲存自己的電話號碼,用老師知道的號碼聯繫,這樣即使聯絡不上,老師也知道是誰在找他。

(3)如果電話無人接聽或被掛斷,則表明老師不方便接電話(比如正在上課),家長不要反覆撥打,教師在方便時會回撥的。

(4)電話接通後首先要自我介紹,再詢問教師是否方便接聽,得到確認後再做交流。也可以先發簡訊預約,再打電話。

(5)電話只適用於短暫的交流,內容不要多,一般就是一個具體的問題。如果需要交流的內容較多,宜採取面談的方式。

5、簡訊交流

不要小看簡訊,這種交流方式其實有獨特的優勢。

(1)簡短精煉,可以直奔主題

(2)對教師工作的影響有限,教師可以選擇在方便的時候回復

(3)信息可以保存

(4)傳送的內容可以修改、斟酌措辭,比較適合不擅長語言表達的家長

(5)有些口頭不太好意思說的內容可以用簡訊表達,雙方都不會尷尬

但是,用簡訊與班主任交流也要注意:

(1)不要過於頻繁,畢竟回復簡訊也需要花時間和精力。

簡訊交流只是其他交流方式的輔助與補充,不是主要的交流形式。

(2)要了解班主任的習慣。如果班主任很少發簡訊,可以考慮少用這種方式。

家長怎樣與班主任溝通 篇2

1、初次見面,基本寒暄介紹後:

首先,儘量表示出對於老師的讚許:例如孩子在你班上我就放心了、聽孩子回去常說你的好等等你撿著著邊的說,好聽的話永遠不嫌多,心理學上講,想要別人喜歡關注你,你首先得表現出喜歡接納的態度。是人之常情還是馬屁這得看你的理解與運用了。

其次重要的是表現出對老師工作的配合,表示有任何事情,與孩子有關無關的都有意願幫忙。(放心,大部分老師是不會輕易找家長的,當然,如果你誇下海口,正好碰上事兒逼的老師,那是福是禍也說不準)

切忌一味地強調老師要對自己孩子照顧、關注類似種種。試想一下,剛接觸老師,基本上每個家長都會說類似的話,老師關注得過來嘛,搞不好還會心生厭倦,還有明明看到老師忙的暈頭轉向還在逼逼的話,效果就更不好了。

2、平日打電話溝通,基本懂禮貌得懂,別一開頭就:你是孩子的班主任吧,拜託打聽清楚再打來。先自我介紹,然後最好說一句:您現在方便不?打擾您幾分鐘等等的。大部分沒神的家長不管老師在上課還是在開會吧嗒吧嗒就直接扯開嗓子說,的確招人煩。同時不要問的太細節,別覺得老師好像就是該給你孩子做牛做馬吃喝拉撒樣樣都了解。

若想了解孩子近況,打電話次數不易過於頻繁,詢問時:類似:您好,麻煩您,費心了,有什麼需要我做的嗎?也能體會到您的辛苦,等等類似的話多說沒壞處,即使老師還沒注意到孩子,也會因你的這段話注意的。

當然如果是孩子出問題老師打電話找到你,一般是違紀犯錯什麼的,不要急於為孩子辯解,先聽老師說完,了解基本情況,然後很重要的一步承認錯誤或贊同老師的做法配合學校的工作。因為更多的時候問題本身並不嚴重,看中的是面對問題的態度,老師是很容易原諒別人的。老師之所以抓著芝麻大的小事兒不放的重要原因是老師就是幹這活兒的,在我們眼中的遲到睡覺類似的小錯,可能就是違反校紀校規,給老師添堵了。

當然也會碰上一些混賬老師,在新聞里看過,倒沒有實際接觸。這時候即使你有一千個不滿意不情願,如果沒有絕對實力換掉老師的,就還得表面功夫做到,不要當面指責,只要你的孩子還在他手裡,就得操著心過日子。

3、如果孩子犯事兒被請去學校。

溝通的最主要的是心平氣和,不要太過激動。無論遇到什麼問題,記住來學校的目的是解決問題,讓大家都爽快。

昨天碰到一個直接手指著年級主任表達不滿的奇葩家長,而且受過好的教育社會地位比較高,但老師最討厭的就是這一套,我們已經夠窮酸夠卑微的了,所以見到耀武揚威炫富招搖的家長反感的牙痒痒,結果混糟糕,這已經是社會階層矛盾的體現了。

當然如果你確實有意見,而且比較切實可行(而不是漫談什麼學校你要因材施教你要培養素質學生你要關注學生的心靈等等,這方面我們比你專業很厭煩別人指點)。你的意見怎么提出呢?先說老師你覺得該怎么辦好?聽了之後說:老師考慮的是,老師的做法很好,我也非常贊同,但是吧我那滾犢子把我氣得我也是很頭疼,之前的各種類似經驗吧嗒吧嗒,我覺得那滾犢子我們這樣對付:吧嗒吧嗒……(說出自己的看法)可能還會有些效果 。老師你覺得呢?

好,不出我所料,你的大部分意見會被老師採納。固執癌老師患者除外。

家長怎樣與班主任溝通 篇3

在繆中這片充滿希望的田野上,我試著以平等、尊重和真誠的愛心去打開每個學生的心門。我驚喜地發現,每一扇門的後面,都是一個不可估量的宇宙;每一扇門的開啟,都是一個無法預測的未來。講台下,我們所面對的不止是幾十雙渴求知識的眼睛,更是一個需要傾注愛的浩瀚的海洋。

我是__年8月15日開始當上班主任的,一當就到現在。回顧當班主任的5個春秋,我的心中總有一股暖流在涌動。我明白,這是來自紅花對綠葉的回報。

記得聽過一場優秀班主任事跡報告會,有一位班主任曾說過這樣一段話"有班主任在,學生能做好,這個班主任基本合格;班主任不在,學生能做好,這個班主任很優秀;可是,如果班主任在,學生仍不能做好,那么這個班主任無疑是失敗的。"我信奉這段話。如果說學生是產品,那么班主任這一角色,時時刻刻影響著我們的每個產品;班主任不經意的一句話,可能會影響到我們學生的一生;班主任無意間的一個動作,也許能讓一個不理想的班級"扭轉乾坤"。因此,有人說學生是班主任的影子,時間長了,學生和你從性格到言行舉止,到看問題的方式方法,都越來越相近。我們作為與學生距離最近、接觸最多的教育者,我們不能失敗。如果我們不幸失敗了,那么陪葬我們的,可能是幾十個、甚至是幾百個乃至上千個孩子一生的幸福哇!

在這裡,我給大家講述一個真實的故事。在__年秋季開學的第一周,我意外地收到了一封來自四川南山中學的信,驚訝之餘,我拆開了信封,字跡秀麗的信紙展現在我面前。信的其他內容我已不記得了,但開頭的幾句話我卻久久忘不了。那幾句話是:敬愛的盧老師,您好,收到我的信,您一定很吃驚。四年過去了,也許您已經不記得我這個學生了,可是,我卻在接到"人民大學通知書"的第一時間裡給您寫了這封信,想把我人生中的喜悅第一個與我的班主任分享……等不及看完信,我就急切地把信翻到了最後一頁,一個久已模糊了的名字豁然出現在我的面前:孟娜。我記憶的閘門一下子被打開了,5年前,那個一夜失去了母親,流著眼淚,悄悄地找到我,求我給她的爸爸說說讓她繼續上學的小女孩孟娜,像特寫鏡頭一樣清晰地浮現在我的腦海里。我又怎么能夠忘記呢?她的爸爸,一個憨厚勤快的四川漢子,攜帶一家四口人背井離鄉來到留史鎮做生意,在中年喪妻的巨大打擊之下,曾痛苦的作出了讓成績優異的女兒退學,讓兒子繼續念書的決定。然而,小娜是一個心存大志的女孩,一心想上學,將來考取師範大學,當一名光榮的人民教師。怎么辦?剛剛參加工作,剛剛擔任班主任的我,曾一次又一次的往她家跑,給她的爸爸做思想工作,可是,每一次都被她的爸爸以女孩子遲早是人家的人,還是讓兒子念書的理由給拒絕了。那時候,我感到很委屈,也為小娜感到難過,曾產生了放棄小娜的念頭。但作為班主任,我一想到她那雙飽含了無限信任和期待的淚眼,我又鼓起勇氣,邁開了去她家的腳步。俗話說,精誠所至,金石為開。在我第6次去她家的時候,她的爸爸終於被我的誠意感動了,答應了讓小娜繼續上學。至今,我還清楚地記得,當時的小娜一頭撲倒在我的懷裡,哭成了一個淚人。所有在場的人都流淚了,師生的心也緊緊地貼在了一起。以後的日子裡,我又看到了孟娜臉上那燦爛的笑容,又看到了她試卷上那鮮紅的滿分。後來,她爸爸調動了工作,也失去了小娜的訊息。沒想到,四年後,她卻給了我這樣大的一個驚喜。那一夜,我失眠了。

愛的力量竟是如此巨大,我的愛竟在那塊充滿希望的田野上留下了一串如此堅實的腳印。作為班主任,激動之餘,我從內心深處感到了欣慰。

老師們,五年的教學生涯,已經讓我深深地體會到,愛學生,那是一種超越了親人和朋友的人間真愛!在繆中這片熱情的充滿希望的教育聖土上,我將以百倍的勤奮和熱情把自己奉獻給我所熱愛的教育事業。因為我堅信,只要我們心中有愛,就一定能共同托起明天的太陽!

最後,我以三句話結束我的演講:

做人梯——用我們的堅韌/讓學生踩著我們的肩膀奔向新的征程;

化春蠶——用我們的才能/讓知識的綢緞從我們身上延伸;

當蠟燭——用我們的忠誠/燃燒自己給人間帶來光明。

家長怎樣與班主任溝通 篇4

各位老師,大家好:

一個祥和、文明、熱鬧的新春佳節,伴隨著鞭炮聲、祝福聲、開心的笑聲和我們走親訪友的腳步聲過去了,帶著甜蜜和幸福的回憶,我們又回到了校園,回到了我們熟悉的工作崗位,掀開新學期嶄新的一頁。在這裡,我給各位老師拜個晚年,祝大家在新的一年裡人人健康快樂、家家幸福安康!

新的學期、新的起點、新的要求、新的希望。老師們,機遇蘊含著精神、發展充滿信心,同時我們也面臨著挑戰,新的教育形式也對我們提出來了新的更高的要求,借今天這個機會我給各位談以下幾點。

一是本學期,我們要緊緊圍繞著學校三年發展規劃目標而努力。一年打基礎,兩年抓規範,三年上台階(水平)。力爭用兩年的時間把學校辦成一個校風正、質量高、師生和諧發展的學校,根據縣教育局教育教學質量“鞏固提升年”的要求,以“育人是根本、質量是生命、校風是靈魂、教師是關鍵”的管理理念,以教學質量為核心,以德育工作為保證,新學年要大力開展學生行為規範養成教育,狠抓班風、學風、校風建設,加強教師隊伍的師德教風建設,努力提高師德修養和業務水平,大力加強教學研究水平,向課堂教學要質量,打造高效課堂,促進有效學習,實現教學質量提高和課程改革持續穩定推進,大力加強校園文化建設,營造良好的育人環境,進一步提高后勤服務水平,為教育教學提供良好的保障。

二是要落實常規,強化檢查,把工作做細做實。

本學期,我們要在常規工作上下工夫,向常規工作要成績。集體備課要抓到實處,做到準備充分,有中心發言人,有主題,要確實做到教學內容精選,習題精選,要真正的去研討。課堂教學要造高效課堂,提高課堂效率。加強聽課、互聽互評、相互促進、相互提高、取長補短共同進步。聽完課,全組的教師要及時反思,特別是對青年教師,更要加大聽課和學習力度,可以採取多種形式,學生的作業和檢測不能太多,也不能太少,要求學生建錯題本,對錯題本及時定期檢查,造當的安排學生看改正的錯題。教師要注意習題收集,精選習題積累不要拿過來不加取捨就印,每位老師要把有訓練價值的題目、學生易出錯的題積累下來,增強對學生訓練的針對性、方向性。

三是加強管理、注重細節,培養學生良好習慣,加大獎懲力度,言必行、行必果,在城裡能考上,在勝利中學也能考上。

教育的最終目的是使學生養成良好的習慣,只有嚴格管理,從小處著手,才能使學生逐步養成良好的行為習慣。要充分發揮政教、團委和班主任的作用,每位老師也都擔負著管理學生的責任,不要把學生的管理認為是班主任或政教的事,只有形成人人敢管、齊抓共管的良好局面,學校的管理水平才能形成良好的局面。

四是打造一支優秀的老師隊伍。

1、樹立正氣、德才兼備、品德高尚、修養好是我們的正氣,處處為學校著想,就是我們的正氣,正氣是我們乾好工作的底氣。德即是品格,西方有名名言佳句“培養一種行為,收穫一種習慣;培養一種習慣,收穫一種品格;培養一種品格收穫一種命運。”人之所以成功,很大程度上取決於一個人的情商而非智商,擁有博大的胸懷,善良的心,遇事從容不迫,有愛心能容人,這些都是一個人的品格修養高的體現。

2、關於學習,做一個有思想的教師。

作為教師,我們要多問自己這樣幾個問題:

我要不要發展?我向哪個方向發展?我要發展到哪一步?一個學校出問題,往往是因為學習不夠,認識不到位,思想不統一造成的,老師之間的競爭實質上是學習力的競爭,老師們要經常反思,總結經驗,改進不足才能進步、才能發展。我們都要關於學習,學會讀書,養成終身學習的習慣。

周說“活到老,學到老”在這個飛速發展的時代,不學習就要落伍,特別是我們當老師的。

3、形成團結和諧的氛圍。

團結出戰鬥力,出凝聚力,團結出人才,出成績。孔子說“和則勝,爭則亂,亂則離,離則立”。家和成事興,怎樣才能做到團結和諧呢?總結有以下幾點:①胸要寬廣②要做團結的表率③謙讓謹慎。大家在一起工作要多理解,少埋怨、多幫助、少指責、多鼓勵、少挑剔。工作就是使別人快樂。

4、要有愛心。

愛教育要熱愛學生,愛崗位,愛我們這所學校,只有這樣才能做好工作。

5、注重細節,成大事者不拘小節。

細節決定成敗,希望老師們關心學生再細一點,課堂教學準備的細點,作業批改更細點,練習題設計再細一點。對學生的輔導再耐心一點,工作態度再端正一點,工作熱情再高漲一點,工作精神再振奮一點。我們的學校將前進一大步。認真做事,能把每件事做對,用心做事才能把每件事做好,希望每位教師都能認真把每件事做對做好。

6、最後,做個幸福的人。

人生有如一台戲,不同的人被設定為不同的角色,每個人都在戲裡不知疲倦的扮演著屬於自己的那個角色,快樂的是戲,悲傷的也是戲,人們在漫長的一生中,所看到的,所經歷的不可能全是快樂的。讓自己的人生充滿更多的快樂,是每個人的夢想,其實人生的幸福沒有絕對的答案,關鍵在於我們的生活態度,只有善於抓住幸福的人懂得什麼是幸福,只有懂得取捨、善於放棄、寬容待人、才是快樂之本、幸福之源。

家長怎樣與班主任溝通 篇5

作為教師,都願意與有道德的人接近和交往,當然也願意接近有道德的學生。作為學生,也都願意與有道德的人接近和交往,當然也願意接近有道德的教師。所以,要做一個讓教師和同學都願意接近的學生,或者要做一個讓教師和學生都願意接近的教師,你本身就應當是一個有道德的人。

學生在學校里學習,既受同學的影響也受教師的影響,而主要是受教師的影響。學生願意接近的教師,比學生不願意接近的教師,對學生的影響要大。由此推斷,作為教師,你要把學生培養成大家都願意接近的人,你就要注意培養學生的道德,而你要使學生成為有道德的人,就要讓學生願意和你接近,以便對學生施加更大的影響。因此,你自己就首先要成為有道德的人。

學生接近教師有很多原因。除了道德,教師的學識、權力、外表等都會成為促使學生接近的因素。但學識只能滿足學生一時的求知願望,權力只能維繫短暫的順從與親近,外表只能吸引膚淺的注意。真正打動學生內心的,是人格和道德的力量。這力量才是長久的,它將影響學生的一生,是學生未來的立身之本。因此,就對學生一生的影響來講,學識、權力、外表等加在一起,也遠不如道德重要。

對教師來說,的回報就是得到學生的真心擁戴。但對一位教師師德師風的真實準確的評價,往往是在其失去一切外表的吸引力、學術和行政的種種權力,以及對學生所能構成影響的所有因素之後,才能真正得到。

好的師德師風的一個具體表現,就是師生之間保持一種人格上的平等。相互學習、相互尊重。

由於受傳統教育思想的影響頗深,師道尊嚴使學生在教師面前往往會失去自我,特別是在中國小階段,平等觀念幾乎完全為師道尊嚴所替代。在教育這一培養人的社會實踐活動中,教師和學生不是簡單的主體與客體的關係,而是教育主體與受教育主體間的雙向交流的關係。向學生灌輸平等意識,使他們的主體意識覺醒,並在學習和其他社會實踐活動中不斷發展其主體性,這是大學教師義不容辭的責任。教師在內心深處確立了學生的主體地位,學生的主體意識又逐步覺醒和發展,這樣才能進行主體與主體間的有效交流和溝通,達到教育實踐活動的良好效果。

好的師德師風的另一個具體表現,是師生之間要倡導民主,並且教師要身體力行,為學生做出表率。

民主是現代文明社會的重要特徵。但是,在傳播知識、播種文明的校園裡,卻有部分教師缺乏民主意識,有些中國小教師甚至成了“*”的代名詞,可見教師倡導民主並身體力行的必要性。大學教師雖不像中國小教師那么*,但師道尊嚴的流毒依然至深,認為學生尊重教師是天經地義,卻忽視了教師也應該尊重學生。在教學過程和教育管理中,對學生過多地指責和否定,指責學生學習不努力、生活散漫、胸無大志等等。即使這種指責是善意的、有根據的,學生在內心深處也是難以接受的。因為學生的需求和個性被忽視了,他們的主體地位得不到體現,而且有的批評和指責帶有主觀武斷的色彩,缺乏在相互新生的基礎上討論問題的民主氛圍,本質上不是主體與主體間的交流。顯然,民主作風是確立和發展學生主題性的基礎,是師德師風建設中不可或缺的重要內容。

師德不僅是教師個人問題,也是教師群體問題,即風氣問題。個人師德不好,雖然有時會在小範圍里造成“一個臭雞蛋毀了一鍋湯”的壞影響,但畢竟還只是小範圍的事。教師群體如果風氣不好,特別是與社會上的不良風氣沆瀣一氣,其危害性就大了。這時的師德問題就演變為整個教育行業的道德問題,這時的不良師風就演變為教育行業的不正之風了。這些年來,社會上的不良風氣對教育行業也造成了很大的污染。大到學校亂收費、“吃”學生、拿學生,小到教師個人貪占學生,一度成了一種極壞的社會風氣。可見師德師風問題是與行風緊密相關的,而行風又與世風相伴相隨。一般說,世風日下,必然行風日下,行風不正,必然師風不正。所以整頓師風必先整頓行風,整頓行風必先整頓世風。而特殊說,由於教育行業對後代的影響超過其他行業,因此,有時師風正,也可帶動行風,行風正,又可影響世風。所以,任何時候,提倡教師的師德師風都是必要的。

總之,加強師德師風建設,教師通過教育理念的創新,從而推動教學內容、方法的創新,是大有用武之地的。為培養具有創新精神和實踐能力的主體,每一位教師都應該以身作則,“為人師表、教書育人”,“做青少年學生健康成人的指導者和引路人,努力成為無愧於黨和人民的人類靈魂的工程師”。

家長怎樣與班主任溝通 篇6

尊敬的各位領導、各位老師:

大家好,有幸站在這兒跟大家一起分享做教師的幸福,我演講的題目是《立德樹人 愛心譜寫幸福人生》。

作家冰心說過:“愛是教育的基礎,是教師教育的源泉,有了愛便有了一切。”回想過去,我也已有二十幾年的教學歷程,這一路走來,曾有風也有雨,有歡笑也有淚水,有收穫也有迷茫,有平坦也有坎坷。但時間給我積累了經驗,經驗告訴我應該珍惜什麼,那就是用自己的“愛心”去演繹無悔人生,書寫“師德”二字,用自己的青春智慧詮釋人民教師的內涵,用真和善哺育幼小純潔的心靈,用無私的愛心譜寫幸福的人生。

作為一名幼兒教師,其次還要做到關愛孩子、尊重孩子。冰心說“除了宇宙,最可愛的就是孩子”。孩子年齡小,天真爛漫,但他也是一個獨立的、有思想的,需要尊重的個體。只有熱愛孩子,尊重孩子,不把孩子隨便呵斥,把自己與孩子平等相待,“愛生如愛子”,孩子才能尊重老師,願意跟老師一起遊戲,學習。在工作中我也時刻注重用自己的的愛心、耐心、責任心和細心幫孩子找到自信,努力為孩子們營造一個寬鬆愉快的環境,我和孩子們一起生活、遊戲、學習,做他們最要好的大朋友,用真誠換取孩子們的信任,用愛心呵護他們的成長。教學工作中我善於捕捉孩子們細微的變化,從中發現他們的興趣愛好、特長、潛力,並根據孩子的個性特點,進行有針對性的教育,從而使孩子的潛能得到開發,多元智慧型得到發展。曾經有一個轉學來的大班孩子,從1至10,10個數字只認識數字1,他的媽媽特別苦惱,再三請我一定要教會他認數字。按理說大班下學期了,正常孩子10以內數的計算也理解啦,我當時考慮不認識數字是否是孩子智力方面的問題。我帶著疑問接收了這個孩子,結果經過接觸,我發現孩子智力非常正常,很活潑,也很懂禮貌,愛玩,愛遊戲,就是對學習知識不感興趣。了解到這些,開始一段時間我什麼也不教他,而是選擇和他談心,交朋友。他倒是經常給我出問題,主動讓我和他一起跳繩、拍球、轉呼啦圈、玩摺紙等。這些問題對我來說當然遊刃有餘,從此他就對我佩服得不得了,直到有一天,孩子說了句:“老師你真厲害,你教什麼,我學什麼,我都跟你學。”不到一周時間,數字認識問題很快解決,並且不久又學會了10以內數的計算,孩子的媽媽也對我讚賞有加,一再感謝我教育好了這個讓好多老師都為之頭疼的“問題孩子”。從這件事中,我也深刻體會到,工作中要始終做到愛與責任先行,沒有愛心就沒有教育,我用真心去關心孩子,做孩子的知心朋友,尊重幼兒之間的差異,勇於擔當,樂於奉獻。孩子身心健康,快樂成長,家長滿意是促使我不斷前進的動力,也是我努力工作收穫的幸福。

第三,作為一名幼兒教師要以身作則、言傳身教。由於孩子們天生有著很強的向師性,時時把老師的言行奉為準則,經常有家長悄悄告訴我,孩子在家某某事不聽,請老師在學校特彆強調一下,老師的話孩子愛聽,我就會選一個適當的時機,用合適的方式告訴這個孩子,結果孩子回家就會大有改變,因為孩子總會說“老師叫我這樣做”或者“老師就是這樣說的”。所以在孩子們的眼中,我們老師就是真理的化身,我們的一言一行就成了孩子效仿的對象,教師除了言傳就是身教,因此我就從自身做起,真正為孩子樹立一個模範的榜樣,身正為范,用自己的言行去感染每一個孩子,教育每一個孩子,做到自重、自省、自警、自勵,自強,就如“春風化雨,潤物無聲”。例如我班有一個特殊家庭的孩子,母親精神問題離家出走,爸爸又有智力障礙,僅靠年邁的爺爺奶奶撫養長大,有些家長瞧不起他,甚至嘲弄他,不讓自己的孩子跟他玩,看到這些,作為老師的我不偏袒,不歧視,而是經常選擇時機對這個孩子做出表揚或者鼓勵,讓全體幼兒看到他的優點,並主動跟他做朋友,孩子很快消除了自卑,快樂地融入到班集體中。我在生活中不光是處處為人師表,在孩子面前做好表率,而且做到心胸寬廣,以德服人,做好“人類靈魂的工程師”,不愧對人民教師的這一稱號,不負“太陽底下最光輝的職業”的讚譽,做好幼兒健康成長的啟蒙者和引路人。

第四,作為一名幼兒老師要熱愛學習,刻苦鑽研業務。所謂“活到老,學到老。”在現在這個知識更新日新月異的時代,不學習就追不上時代的腳步,甚至被時代淘汰,為了不被時代所拋棄,為自己儲備知識,我不僅進修了學業,還勤學苦練,圓滿完成了六項技能達標。為了提高自己的業務水平,我每天都會拿出一定的時間閱讀教學雜誌和有關幼兒教育的書籍,積極參加教研、聽課活動,虛心學習,積累經驗知識。在工作中我勤鑽研,多思考,認真學習,完善自己的教育教學方法,同時借鑑其他老師優良的教學方式,提高自己的教學水平,課前認真備課,力求給孩子們上好每一堂課。多觀察,多動手,把孩子們的幼稚園生活搞得豐富多彩。同時我還積極培養自己健康的興趣愛好,提高自己的藝術修養,全方位地提高自己。“三人行,必有我師焉”,所以我努力學習理論知識外,還不斷地向身邊一些優秀教師請教,取人之長補己之短。不斷地學習“充電”,不斷地提升自己的業務素質水平,能更好地駕馭教育教學工作,提升自己的作為幼兒教師的職業幸福感。

當今,隨著我國幼兒教育與世界的接軌,國際先進的幼教思想和理論也被介紹到我國,作為幼兒教師,我也給自己提出了新的要求,全面地把握現代幼兒教育的基本理念,樹立正確的幼兒教育觀,跟隨我國幼兒教育的現代化的步伐,不斷更新充實自己,讓自己與時俱進。莎士比亞曾說過:“生命短促,只有美德能讓它傳播到遙遠的後世。”雖然我們無法延長自己的生命,但我堅信只要我們對幼兒教育痴心不改,對孩子們播撒愛的雨露,真正做到立德樹人,就一定能真正發揮我們生命的力量,讓我們勇敢、執著、堅定地用無私的愛心譜寫幸福的人生吧!

我的演講完畢,謝謝大家。

家長怎樣與班主任溝通 篇7

尊敬的家長們:

下午好!

為了孩子的教育大事,今天,我們又一次相聚在一起。首先對你們的到來表示衷心地歡迎和感謝!感謝大家對學校工作的支持。

我姓___,擔任三(1)班的班主任以及語文教學。學校召開一年一度的家長會,是想提供一個家校交流的平台,加強老師與家長之間的聯繫,使我們之間形成一條教育紐帶,以便老師能夠及時調整工作,提高教育教學質量,同時促使家長也能夠積極參與到學生的教育管理中來,共同促進孩子的全面發展,健康成長。希望本次的家長會能給大家帶來一些收穫。

一、介紹我校辦學思想

我校實行生本教育,生本教育從理論上是以生為本,最核心的就是啟動學生學習的發動機,讓學生能自主、主動、積極、快樂地學。讓學生在主動學習、探究中充分感受到快樂。

二、考試內容及方法

考試分口試與筆試兩大部分。

(一)口試部分(50分)

1、朗讀(30分)

2、說話(20分)(由監考老師提出問題進行回答)

(二)、筆試部分(50分)

1、寫字(30分)其中聽寫占25分,看拼音寫字占5分。

2、加試題(50分)看圖作文或自由作文。

三、介紹本班的情況

三(1)班共有38個學生,其中男同學有27人,女同學有11人。從開學到現在,轉眼間孩子們已經上學了三個星期了。這期間,我們共同目睹了孩子的一小段成長曆程。課堂上,大部分的學生都能坐端正認真聽講,能夠遵守紀律;積極動腦筋。做作業也比較自覺。大部分學生都形成了良好的行為習慣,他們能遵守學校紀律,關心班級。但也存在著不足之處:孩子大多比較聰明,卻非常好動,自制力以及自理能力相對較弱;不會聽課,不懂得如何做筆記,如何融入新的課堂;丟三落四的現象比較嚴重,一會兒書本忘在家裡了,一會兒作業本找不到了。

四、親職教育的重要性

我們中國的家長,這個手指頭(食指)最發達,動不動就指著孩子罵,“你怎么這么不聽話!你怎么這么笨啊!滾到一邊去!再這樣你去討飯算了!……”孩子在驚嚇中長大,哪來的自信心呢?沒自信能做好什麼事呢?有的家長跟我說:“我那孩子我說一句他頂十句,一點都不聽話。”其實動物在受到威脅的時候是處於格鬥狀態的,人是高級動物也不例外,你罵孩子,孩子處於緊張狀態,他會有一種自然的自我保護心理,頂撞很正常,而且這時候他很難接受人家的說教。我們應該換一種方法,把食指變成拇指,常夸孩子。你常夸孩子這個好那個不錯,你會發現他真的變好了,你要是天天責罵孩子這不行那不行,你的孩子會越來越差的。別怕夸孩子他會驕傲,如果他沒達到第一怎么會驕傲呢,他只會不斷進步。請記住,教育孩子的時候要用拇指,千萬別用食指。

有這樣一種現象:孩子在同樣的年齡段里,同時走進同一所學校,在同樣的班級里學習,授課的時間是相同的,教育的環境是一致的,然而接受教育的效果卻截然不同,這種分化的原因,並不在於學校教育質量,而在於親職教育的配合上。學校教育永遠離不開正確的親職教育,假如沒有良好、正確、合理的親職教育相配合,再好的教師、再好的學校也不可能產生好的教育效果。親職教育的失敗,往往導致學校教育事倍功半。為此,我們必須在以下幾個方面形成共識。

1、要掌握孩子特點,他們精力充沛,不記後果,衝動和好奇是他們的最大特徵。這時,父母一定要細心觀察,悉心引導。在教育上更應講究方式方法,態度不能粗暴,語言不能過激。家長要儘量抽時間與孩子們在一起,經常與孩子溝通。平時要和孩子多交流,詢問學習情況,不能等成績出來了,問題出來了才想到去關心孩子。

2、要正確看待孩子的成績。時代變化了,人才的標準也在變化,成績不能決定一切,高分未必高能,只有素質綜合、全面發展,有較強的適應能力和創新能力的學生才能適應未來社會的競爭和挑戰。我們應樹立新的人才觀。您的孩子學習成績好,並不意味著思想好、能力高,您的孩子暫時學習成績落後,並不意味著思想差、能力低。不能認為成績就是一切,考試成績高,要引導孩子不要自滿,山外有山,人外有人;考試成績不理想,應該心平氣和地與老師、孩子一起研究存在的問題。既要與同學比,更要與自己比,比較前後幾次考試,看是否退步,原因是什麼。比較各科之間的成績,看哪科是弱項,多花些時間補上。

3、要多給孩子一點信心,做孩子成長的強有力的後盾。由於孩子的個體差異,免不了成績有好有壞,孩子由於不肯學習,導致成績差,我們就應該適當的批評,如果孩子很盡力了,成績卻不怎么理想,我們更應該給他信心,而不是一味的給他潑冷水,這樣反而會使他對學習產生反感的情緒。

五、安全教育

1、孩子是每個家庭幸福的頂樑柱,所以孩子的安全教育是放在首位的,家長要教育孩子在家中的安全;外出安全;交通安全;冬季安全:如不要到有水的地方玩、不玩鞭炮、煙花等。

2、現在的孩子的骨質很脆,有的孩子不小心摔倒就骨折,因此,要教育孩子不要打鬧跑跳,還要在飲食上注意,像碳酸類飲料不要讓孩子喝,有百害而無一益。

六、溫馨小提示:

1、每天檢查孩子的作業,並及時簽名。

2、加強下雨天的安全教育,愛跑愛跳是孩子的天性,下雨天路滑,很容易摔倒,希望家長督促孩子時刻注意安全。如遇大雨天請家長接送孩子,以免發生危險。

3、病、事假要及時、主動向老師請假,有時學生沒有到校,家長又沒有請假我很擔心,請家長理解老師的工作。

4、搞好孩子的衛生監督

要求我們的孩子每周至少洗1次頭,每周剪一次指甲,每天都要給孩子穿戴整齊(校服、紅領巾、校卡)來上學。試想如果你見到一個渾身髒兮兮的孩子,你會喜歡他嗎?

5、我們學校採取生本教育,必須開展大閱讀,所以每個學生要多看書,多背誦,每天要求讀課外書30分鐘,還要求寫讀書筆記

6、本學期,我們三年級的學生準備共讀《窗邊的小豆豆》這本書,同時每位學生必須有一本《新華字典》(沒有這本書和字典的請儘快為孩子購買)、還有背誦一些名人名言佳句、《論語》十則、古詩詞等,希望各位家長每天回家都要監督您的孩子背誦。

7、關於練字:學校規定學生的練字時間為每天十分鐘。

孩子的教育工作是瑣碎的,我們在工作中,難免也會出現疏忽或不足之處,懇請家長們指出,如果我們在教學中有什麼不合理之處,也歡迎家長們能坦誠與我們交流。如果我們在教育您的孩子時,有令您不滿意之處,請您及時與我們溝通,並給予理解,您的理解是對我們工作的最大支持!謝謝大家!

希望各位家長多提寶貴意見!祝各位身體健康、萬事如意。

家長怎樣與班主任溝通 篇8

尊敬的各位領導,各位同事:

大家好!我是,很高興參加學校組織的這次的班主任崗位競聘。班主任是學校教育的核心,班主任的工作關係著一個班級的教學質量,一舉一動深刻地影響著學生。班主任的工作是辛苦的,是有責任的,但同時又充滿著幸福感。作為一名參加工作不久的教師競聘上崗演講稿,我想成為一名班主任,更想成為一名優秀的班主任。

面對這個艱巨而充滿挑站性的工作,我先說自己競聘這個崗位的條件:

一、我有一顆熱愛教育事業的心。我明白教師的苦與累、平凡與無私。有的只是生活的忙碌,有的只是肩頭沉甸甸的責任。但我無悔於自己的選擇!我深深愛著教師這一行,用我的汗水,用我的智慧,用我這顆跳動的火熱的心!面對著一群天真可愛的孩子,我揣摩著、嘗試著,與他們真誠的交流著,讓愛與美托起明天的太陽。

二、我有較為紮實的實踐知識:自參加教師職稱競聘演講稿工作以來,我始終不忘學習,勤鑽研,善思考,多研究,不斷地豐富自己、提高自己。由此我堅信我對班主任的工作是完全能夠勝任的。

三、我有較強的工作能力:並在實踐中也積累一些經驗。我踏實工作,關愛同學,每天,看到孩子們高高興興的來學校、又高高興興的離開學校是我的樂趣,在工作中我注重關心每一位學生的身體狀況及生活自理能力。

四、我有較強的業務能力:在教學工作中本著為孩子服務,把愛獻給孩子的信念,保持作為教師崗位競聘報告的言行和風度,踏實教學,關愛孩子。經過這十幾年的學習和鍛鍊,我的課堂教學組織能力、對教材的整體駕馭能力、對孩子掌握知識的程度的判斷分析能力及應變能力都有了很大的提高。平時我積極創設學生喜歡的家庭式的環境、並根據主題內容的變化積極更換環境,還及時向家長宣傳主題內容,使每個家長也能夠積極參與到了我們的環境中。所以家長也非常的積極的支持我們的教育工作。

五、我善於溝通,家長工作很有成效。

六、我對學校里的工作具有奉獻精神:如只要學校內有事,我能自覺地留下來加班,並有質量地完成各項工作任務。服從大局,服從領導的安排。

如果這次我應聘上了,我決心做到以下幾點:

一、按照學校要求,結合本班實際,制定並實施班級教師崗位競聘申請書德育工作目標和德育工作計畫。培養班級健康的集體*和優良的班風,為創建優秀班集體而努力。

二、推行班級目標管理,加強學生的思想教育、道德教育、常規紀律教育、法制教育、安全教育和心理健康、感恩、珍惜生命教育,培養學生健全的人格。

三、加強學風建設。經常與課任教師聯繫,定期召開班主任課任教師例會,協調本班各任課教師,形成教育合力,及時了解和研究學生的思想學習情況,培養學生學習的自覺性,指導學生改進學習方法,養成良好的學習習慣,全方位調動學生學習的積極性,不斷提高學業成績。

四、關心學生的生活,注重學生綜合能力的培養。加強生活管理注重培養學生自治、自理、自律的能力。領導本班學生參加社會實踐,組織和指導本班學生參加文體活動。搞好教室、寢室、環境區和個人清潔衛生,培養學生良好的生活習慣。自覺參與學生宿舍值宿。

五、加強班級管理,從嚴要求學生。在政教處、保衛科和年級組指導下,嚴肅認真地處理本班學生中的違紀事件,及時處理班上偶發事件,堅持正面教育的原則,熱情耐心細緻地做好後進生轉化工作。凡重大違紀事件要及時向政教處和保衛處提供調查情況,並提出參考性的處理意見,對犯錯誤的學生做到不嫌棄、不姑息、不護短。

六、注重家校交流,形成教育合力。按學校要求,通過通信、電話、約見等多種途徑,充分利用網校通,主動與家庭和社會有關方面保持聯繫。注重調節好教師競聘優勢學生來自各方面的壓力。

我沒有經驗,但我有責任、熱情和愛心,我會虛心的向有經驗的優秀班主任*級管理的方法和經驗,做到勤到班,勤管理,用勤奮來彌補經驗的不足。古人云:“世有伯樂,然後有千里馬。”我雖不是千里馬,卻衷心地期望各位伯樂能再給我一次向千里馬奮鬥的機會!我的競職演講稿演講完畢,謝謝大家!

家長怎樣與班主任溝通 篇9

各位領導、同仁:

大家下午好!

能有機會在這裡做經驗交流,我感到緊張和激動,感謝領導給我這樣的機會。雖然教書二十年,但是對於每一屆不同的學生教學工作對我來說還是陌生的,和在座的各位經驗豐富的老教師相比,談不上什麼經驗。下面我把自己教學工作的一點感觸跟大家分享一下,可以概括為“愛心溫暖耐心感化真心打動”

一、用愛心溫暖學生

愛學生是教育學生的起點和基礎,教育是愛的延伸。作為一名教師,對學生的愛必須是普遍而廣泛的,不應該以社會原因、家庭背景及平時表現而有所偏愛,應該一視同仁。對於調皮生,我從來就沒有放棄他們,任其破罐子破摔,而是給予特別的關愛。只有這樣,孩子們才會敞開心扉認同你,快樂地融合到集體當中去,例如我們班曾天旭同學調皮好講話更是談戀愛高手,他要是灘下來不光是毀了自己還會像核子彈一樣禍害整個班級,一開始我就特別關注他,誇他聰明能學還不停的鼓勵他能進入年級前一百,常問他父母幾點到家,聊他父母熬夜工作的辛苦,雖然他有過叛逆甚至談過戀愛,但被我一次又一次拉回頭,目前在班上學習非常認真在班級都能起到帶頭作用了!一模考試年級79名,他很開心!我經常在全班調侃如果哪個男生表現不好,我不找他家長,我直接帶回家當做兒子教育,哪個女生表現不好的我直接帶回家當女兒教育,全班學生都笑了!

二、用耐心去感化學生

師愛還必須要有耐心,有些學生在學習和紀律上反覆性很大,不是做一兩次工作就能解決的,需要老師多次反覆做工作,有些學生所形成的壞習慣由來已久,出現反覆是正常的,教學工作要有將頑石點頭的耐心,我們班的孫雨樂學習沒有目標,抄作業,上課開小差家常便飯,成績正常都在班上倒數,家長護短不配合教育,因為我對他的孩子嚴格教育不滿還打電話給談校投訴我,後來又和普通班的女孩談戀愛期末成績退步到年級六百多名,這時家長才驚醒,我沒有因為家長的不是放棄他,我還和原來一樣耐心教育他鼓勵他,他終於有了目標,學習態度也端正了,這次一模年級218名!現在家長也配合老師教育了!

三、用真心去打動學生

真心誠意是打動人的最有效的手段,教師對學生真誠的愛有著巨大的感召力。只有真心對待學生,才能引起學生內心的強烈共鳴,達到師生間的相互信任,學生才會把老師當作知心朋友,敞開心扉,傾訴他們的心裡話。我們班的郭研表面外向開朗單純,其實內心是自卑的,因為父母關係不好家庭條件不好,總覺得自己不夠優秀,每次考試名次在一百名附近徘徊,擔心考不上邗中,孩子焦慮媽媽也焦慮,每次考完試我都簡訊回復家長少批評多鼓勵!平時我經常對她說老師很喜歡你!老師相信你行!你雖然不是最聰明的孩子,但是你絕對是我們班最努力的孩子,努力加油堅持到底,你一定行!這次一模考試年級27名,不管最後結果如何,目前讓她從焦慮變成自信!自信是邁向成功的第一步!

作為班主任,在生命的詞典里從來沒有懈怠二字,年復一年,真心的付出打動著學生,感動著家長,也收穫著屬於自己的幸福,我堅持言傳身教,以人格魅力感染學生,相信學生,但同時嚴格要求他們,平時再忙我都做到“到班三勤”:腳勤、眼勤、嘴勤!

教師辛苦,學生調皮,家長不理解,有時也想過放棄,可是我們又那能計較付出與回報呢,一位老師曾經說過我們不是人才,但我們培養的是人才,我們不是太陽,但我們托起的是太陽,我們不是希望,但我們播撒的是希望,我們選擇了教師這個職業,就意味著我們必須放棄很多,例如金錢,時間,精力,甚至忽視了我們自己孩子的成長和我們的家庭!例如,初三畢業班的工作是靳校長最大的牽掛,我們初三晚自習最多的中午值班最多的是談校和朱主任,孫校每天都最早在辦公室認真批改兩個班的作業,夏恆勇老師教三個班化學又擔任備課組長,教務上還經常幫我!每次考試前布置的事情我忙不過來,陳俊老師幫我排臨時課表和值班表,從不耽擱!晚自習沒人時查房沒人時,我們物理組的同仁們立馬頂上毫無怨言,陳秀華老師五十多歲還做班主任兼兩個班的語文教學工作,起早貪黑家常便飯,我們初三的同仁們都能從大局出發支持學校的各項工作,我們初三有說不完的感動!我相信六月的勝利一定屬於我們!

我們繼續樹立“認真就是能力、紮實就是水平、求實就是業績”的思想,我很喜歡這樣一句話,一個人的才能與創造力在一生中所起的作用只占10%,其他的一切都是別人給予的,人的一生中感恩,換位,慷慨三大要素所起的作用,至少占90%,在以後的學習和工作中我會更加用心的去體會他人的真誠,學會感恩,感激每一位幫助我的人!謝謝大家!

家長怎樣與班主任溝通 篇10

各位領導、全體老師:

送走了炎熱的酷夏,迎來了金秋送爽的新學期。今天,我們全體教師坐在一起,我代表學校,向大家說一說心裡話。

大家已經看到,新的教學樓已經矗立在我們面前,學生宿舍樓正在加緊施工,第三期工程建設,教師辦公樓已在計畫之中,校園環境整體規劃也在加緊醞釀,縣財政投資1500萬新建的樂亭縣東部區域,第一所高標準的寄宿制國中已初步落成。現已完成了合班並校的第一步,使我們的教育資源進一步得到合理使用,同時也壯大了師資隊伍,最佳化了辦公育人環境。

現在我們共有教師52名,學生714名,共開設14個班。經縣教育局和鎮教育組批准,我們組成了新的領導集體並分設三處一室開展工作。校長室由我負責,主抓學校全面工作兼全校班主任工作;政教處由張樹義副校長、陳志江副校長、宋國輝教導副主任組成,張樹義副校長主抓全校學生的思想政治工作兼八年級的教育教學工作,陳志江副校長主抓學生的紀律和校園衛生工作兼學生食堂、商店和學生宿舍的管理,宋國輝教導副主任主抓學生安全工作兼音、體、美、勞教學工作;教務處由高少雲教導副主任、陸傑教導副主任、劉中紅教導副主任組成,高少雲教導副主任主抓全校的教學工作兼七年級的教育教學工作,陸傑教導副主任主抓全校的教學工作兼九年級的教育教學工作;劉中紅教導副主任協助陸傑教導副主任抓好畢業班的教育教學工作;總務處由劉少明、金守耕二位老師組成,由劉少明老師負總責,主抓全校的財務管理和水、暖、電、教學儀器的管理工作兼校長室的文字撰寫工作;金守耕老師協助劉少明做好總務管理工作。三處一室分工合作,各司其職,實行領導負責制。前幾天,班主任工作的聘任,任課教師的分配,工作很順利,老師們表現出了很高的服從意識,特別是年齡較大的、跨年級跨學科的、初次任教新課的老師,更是體現了為學校擔重擔的工作熱情。在這裡我祝福老師們,感謝大家對學校工作的支持。

老師們,過去的一學期,我們走過了艱難的日月,全體師生克服了建校工程帶來的煩躁雜音。九年級師生投靠在鄰校教學,七、八年級改換了幾次教室,教學活動區域逐步縮小,在這種惡劣的教學環境裡,期末質量檢測我們仍然取得了驕人的成績,八年級六大學科均在全鎮首位,七年級六大學科同樣位居全鎮首位,九年級的中考,一中錄取人數更是令社會民眾滿意。更值得一提的是,我們八年級的信息技術考試,滿分人數和平均分數首次排在全鎮第一位,為明年的中考打下了堅實的基礎。全體老師功不可沒,這是我們的勝利,我們的驕傲。

老師們,新的學期、新的學校、新的教師、新的學生,我希望大家更應該以新的精神風貌、新的師生關係、新的教學手段,投入到我們新的教學工作中。下面我簡單的對本學期的工作提幾點建議。

一、新的學期,我們要有新的思想。

新的學期,對於全體教師意味著嶄新的開始。學高為師,身正為范,博學為本。教書育人是我們的責任,以高尚的人格感染學生,以文明的儀表影響學生,以和藹的態度對待學生,以豐富的知識引導學生,以博大的胸懷愛護學生,這些需要我們繼續去完善,我想我們的每一位教師都想爭做受學生歡迎、家長滿意、同行敬佩的優秀教師。每一位教師都要“做一個有責任心的人”、“要做學生中的貴人”、“要做教學中的有心人”。

二、看清形勢,準確定位,迎接新的挑戰。

我校是新建的寄宿制國中,合班並校的第一步,社會關注,領導重視,鄰校觀望,我們應該清楚自己所處的位置,感覺到責任的重大,擔子的沉重。同時,我們也應該看到,我們與兄弟學校相比還有一定的距離,而各級領導對我們的要求也越來越高,學生和家長對我們的期望值也越來越大。面對激烈的競爭,我們的教學工作不能鬆懈,更不能滿足於新環境的喜悅之中,每個人的工作更應該沉重了。

三、講團結,促協作,共同發展。

我們的教師隊伍來自兩個學校,學生隊伍來自47個自然村,全體教師應注意同事之間、年級組之間、教學與非教學之間、領導與教師之間、教師與學生之間的互相尊重,通力配合,要講究人性化處理問題的方式。大家知道,我們所做的一切是為了學生的發展,工作不能偏離教育人這一中心,收穫成績要講求方法,適時對學生進行勵志和抗挫折教育,解決學習動力和方法問題,要力戒急躁,慎用語言。我想請大家在本學期的工作中,積極探索有利於和開啟學生智力的科學有效的教育教學方法,以此來幫助我們收穫成績,推進自己的工作。

四、落實常規,強化檢查,把工作做細做實。

本學期,我們要在常規管理上繼續下很功夫,向常規工作要成績,這也是縣教育局的指導精神。我希望各年級組的教師,備課一定要充分,要確實做到教學內容精選,習題精選,要真正去研討,課堂教學要努力提高效率。年級組、教務處要推門聽課進行檢查指導,搞好每周一次活動。聽完課後,全組教師要及時反思,針對學科特點,學科內容安排評價。對青年教師課堂教學進行課堂教學評比。採用隨堂聽課等多種形式對課堂教學進行檢查。

五、要堅持抓重點,抓突破的思想,努力抓好畢業班工作。

要充分分析畢業班的現狀,找準薄弱環節,尋找有效策略,制定切實措施,最大限度地實現提高。充分把握目前學生的實際水平,確定今後工作的奮鬥目標。加強溝通,資源共享。做到信息互通,資料共用,經驗智慧共享;加強培優工作,做到課內外結合,集體補缺和個別輔導相結合,思想轉化和知識彌補相結合;加強協作,做到年級組一盤棋,做到學科、教師之間的全面配合和全力支持。

老師們,新學期要有新氣象,新機構要有新面貌,新崗位要有新作為。我們學校仍然處在建設中,對我們非常關鍵,既有機遇又有挑戰,我們必須全力以赴、團結一心才能取得更好的成績,讓上級領導放心,社會認可,民眾滿意。我多次引用這樣一句話:“只要精神不滑坡,方法總比困難多。”親愛的老師們,我們一定會以大局為重,團結協作,真抓實幹,我們一定會再創輝煌。

最後,祝願我們的寄宿制國中文明、和諧、平安!謝謝大家!

家長怎樣與班主任溝通 篇11

尊敬的領導、教官、各位老師、親愛的同學們:

大家下午好!今天是個值得紀念的日子,70年前的今天,經過十四年艱苦卓絕奮鬥,偉大的抗日戰爭勝利了。我們應牢記歷史,毋忘國恥,牢固樹立國防理念。

今天在這裡隆重舉行軍訓動員大會,首先請允許我代表高一班主任暨本次軍訓指導員向支持我校工作的全體教官表示崇高的敬意和衷心的感謝!向XX級高一新生的順利入學表示熱烈的歡迎!

同學們,軍訓是我們新生入學後面對的第一次考驗,也是同學們完成高中學業的第一步,同學們,請揮灑你的汗水,擦去你的淚水,讓我們在苦累交織中進行一次艱難但彌足珍貴的跋涉;邁開你堅定的步伐,挺直高聳的脊樑,在訓練場上展現亮麗的青春風采!只有這樣,才能將自己的意志磨練得更頑強;只有這樣,才能把自己的體魄訓練得更強健;只有這樣,才能提高我們的綜合素質與競爭力!為今後的學習和生活打下堅實的基礎!

為了圓滿完成這次軍訓任務,不辜負學校領導、教官對我們的期望和信任,我們所有軍訓指導員將在本次軍訓中努力做到以下幾點:

第一、在思想上高度重視本次軍訓工作,以飽滿的精神狀態投入到本次軍訓當中。

第二、關心愛護我們的同學,幫同學之所需,解同學之所難;想同學之所想,為同學們的軍訓提供一切有利條件。

第三、利用軍訓的這次機會,認真做好學生的生活指導工作和安全教育工作,讓同學們儘快適應新的環境,為下面進入正常的課堂學習作一個鋪墊。

第四、在訓練期間,嚴格做好組織安排,細緻觀察學生的動態,耐心地做好學生的思想工作,讓同學們真正體會到軍訓的意義和作用。

我相信,憑全體教官和指導員的關心,憑我們揮灑的汗水,憑我們隊軍訓的激情以及鋼鐵般的意志,本次軍訓一定會取得圓滿成功!最後祝全體同學們學習進步、身體健康!

謝謝大家!

家長怎樣與班主任溝通 篇12

尊敬的各位領導、老師們:

大家好!今天我演講的題目是《立德樹人,同心共築中國夢》。

小時候,曾有人問我:“你最崇拜的人是誰?”我毫不猶豫地回答:“是老師”。不錯,在我幼小的心靈里,我就喜歡老師,最怕的也是老師,能得到老師的一個表揚,我就會很高興,激動好幾天。當時我不聽話做錯事情時,父母總會說:“我要告訴老師”,我心裡就害怕極了。長大後常聽人們說教師是人類靈魂的工程師,一生用汗水澆灌,用心血滋潤;教師好比“春蠶”和“蠟燭”畢生都在奉獻,燃燒了自己,點亮了別人。天天聽著、看著校訓“學高為師,身正為范”,人民教師是一個多么崇高的職業啊!我下定決心要以此為目標,做一個讓孩子喜歡,讓家長放心、讓人民滿意的好老師。於是從校門走出來,滿懷信心地踏上了艱巨而漫長的育人之旅,成為了一名光榮的人民教師。在我身邊,在我的生活中,我也不時被深深的感動著,因為有著許多平凡卻又偉大的人民教師,他們年復一年,日復一日,用不同的方式表達著相同的信念和追求:那就是用自己博大的愛心演繹著無悔人生!用無私的奉獻譜寫美好的人生!用自己的的青春智慧和熱血詮釋人民教師的內涵,用真和善哺育純潔的心靈,用愛與美鑄造閃光的靈魂!他們用自己的行動,用自己生命的痕跡激勵著我們這些後來人。

我想每個班都會有調皮的孩子,我班也不例外。我班有一個很聰明又頑皮的孩子。他經常捉弄、欺負同學,大家都不喜歡他。我知道像他這樣的孩子比別人更需要愛,於是,我平時更多的注意到他。儘量去捕捉他的閃光點,表揚他,關心他,鼓勵他。我發現:當有的同學沒帶鉛筆或橡皮而心神不寧時,他會悄悄地把準備好的鉛筆或橡皮給他;每天早晨見到我時,他總是第一個衝到我的面前向我問好。有一次,有一位同學摔倒了,哇哇大哭起來,同學們都跑來告訴我:老師,老師,有同學摔倒了,哭了。等我過去時,只見他把摔倒的小朋友扶起來,還一邊安慰著、鼓勵著。看到這一切,作為班主任的我感到無比的欣慰和自豪!我馬上把這件事講給大家聽,讓大家向他學習。在他的影響下,每次我們班只要有沒帶鉛筆或橡皮的同學,都有人會主動借給他。大家借出的不是單純的鉛筆和橡皮,而是一份份愛心。而且讓這份愛心在同學們中永遠傳遞。美國心理學家羅森塔爾教授做了一個實驗,在一個班級的花名冊上,他隨便劃了幾個學生,事實上他根本不了解該班學生的情況,然後告訴老師,這幾個學生經過他的觀察和測試,是智商特別高的聰明學生。受到這番話的影響,老師真覺得這幾個孩子特別聰明,所以總用對待聰明孩子的態度對待他們,一年以後這幾個孩子在班裡的成績遙遙。“羅森塔爾效應”告訴我們什麼呢?用信任的態度和關愛對待每一個孩子。平時,那些聰明乖巧的孩子總能得到老師的喜歡,而那些調皮搗蛋的孩子總會引起老師的不滿,其實他們更需要老師信任和細心的關愛。調皮的孩子更需要愛!問題的關鍵在於:教師怎樣去捕捉他們身上的閃光點,怎樣用愛心去滋潤他們幼小的心田,使他們在愛的陽光里茁壯成長。

謝謝大家!

家長怎樣與班主任溝通 篇13

尊敬的各位領導、老師,親愛的同學們:

大家上午好!說實話,這幾天我很沉默,因為這次考試是半年來我們班考的最不理想的一次。儘管我們依然是第一,但我想我的孩子們完全可以更優秀——這一步沒能跨出來,我很遺憾!

我苦笑著面對自己,告訴自己這叫做"偃旗息鼓"。這一段時間以來,領導和同事們給了我太多的鼓勵和肯定。所以,現在我坐在這裡,是行也得行,不行也必須讓自己行!我覺得:在別人對你評頭論足之前,人首先要活給自己看!

同學們,我想告訴你一個成功的秘訣,有靈性的孩子我想一聽準能明白的!前兩天,班上一位女生在課堂上講了這樣一則故事:一個的心理學家在送他的女兒進校門的第一天,他送給女兒一句話:"在學校,凡事要舉手發言,哪怕自己的回答很離譜!"女兒似懂非懂得點點頭,但是十多年來,她照做了。毋庸置疑,他一定會獲得不同一般的成功!

我想,這應該叫做:心態決定狀態,狀態決定成敗!聰明的你,能聽明白嗎?

孩子們,朋友們,我有一個努力的目標想與大家分享:

一、學會自信

是呀,在這個充滿競爭的時代,機遇隨處可見。誰能把握住,拼的是韌性,拼的是自信——因為,我們每一個人都是這世上獨一無二的!

二、要樂觀

常言道:知識改變命運,勤奮鑄就人生。人在做,天在看,冥冥之中自有安排。永遠懷著一顆善良的心,持續不斷地做你認為正確的事。時刻提醒自己:不要低估了任何人,哪怕他是你的學生!

還有,其實真正願意關注你的人並不多,用不著讓自己活得太累,坦然將是的狀態!因為再平凡的人,也可以活成一座豐碑!

三、要敢想

只要相信自己,一切皆有可能!幾年前,去衡水二中參觀,有一句話一直烙在我的心底,那就是:如果一分耕耘不能得到一分收穫,那就付出十分的努力吧!

人常說:只有想不到的,沒有做不到的。心有多寬,路就有多寬!

老師們,因為熱愛,我們深情地在這片熱土上演繹著人生;因為執著,我們微笑著在孩子們的心中播撒希望。與你們同行,我倍感幸福與驕傲!感謝你們,你們辛苦了!

這兩天,我們學習了朱自清的那篇的散文《匆匆》。是啊,時間它有腳啊,輕輕悄悄地挪移了……在逃去如飛的日子裡,我們留著些什麼痕跡呢?在千門萬戶的世界裡的我們,又能做些什麼呢?

時間就像一張網,你撒在哪,收穫就在哪!現在,我想用汪國真的詩來詮釋自己:

我不去想是否能夠成功,既然選擇了遠方,便只顧風雨兼程。我不去想身後是不是會寒風來襲,既然目標是地平線,留給世界的就只能是背影。我將挖掘自己靈魂深處的真誠,把握瞬間的永恆,擁抱一片火熱的激情,裝點身邊最平凡的風景……

老師們:幾十年如一日,捨棄了家庭,捨棄了孩子,捨棄了自己,我們獨守這片淨土。我代表孩子們,向你們致敬!

同學們,你們勇敢地走出了家的庇護,每天兩頭頂著星星出發,同時還要承受來自家長、老師,甚至是社會的壓力。路還長,只是一次考試,決定不了什麼。現在我要說:同學們,你們辛苦了!

一個單位,一件事業,一個團隊,關鍵看領頭人。在這裡,在今天,我們看到了!我們看到了一個蒸蒸日上的二中,一個充滿活力的二中,一個蘊涵著巨大能量的二中……

孩子們,我建議全體起立,跟老師一起喊:領導好!領導,您辛苦了!我們以你們為榮,向你們致敬!

其實,我們都是一家人,我們有一個響亮的名字,她叫"包屯二中"!讓我們以能成為"二中人"而自豪吧,讓我們努力做可以引以為榮的自己。你願意嗎?

我說完了,謝謝大家!

家長怎樣與班主任溝通 篇14

各位家長:

感謝大家在百忙中能來參加這次家長會,來這兒商討我們共同的大事——高考。這是一場沒有硝煙的戰鬥,是一場我們必須共同參與的戰鬥,參戰的是不僅僅是你們的孩子——我的學生,還有全體科任老師和在座的每位家長。他們是衝鋒陷陣的士兵,我們是指揮作戰的軍師,而你們就是勝利的基礎保證人物——後勤部長。古人云:兵馬未動,糧草先行。你們的作用是巨大的。古人還說:凡事預則立,不預則廢。既然是一場戰鬥,勝利必將屬於有準備者。我們應該準備什麼呢?這場戰鬥需要的武器是良好的心理、強健的體魄和紮實的知識。

各位家長,時間過得很快,轉眼開學已有近兩個月,高三對我們的每一位學生來說處在人生的十字路口,至關重要。我們都知道,他們明年6月份就要參加高考了,今天距離高考僅有240天,除去月假、寒假,也只有200天不到!他們現在正處在爬山的艱苦困難時期,在這個關鍵的時候,我們把各位家長請來,共同關心、了解和分析他們的學習和生活狀況,家校共同努力,給他們以適當的幫助和推動,使學校、學生,家庭三方形成合力,爭取在明年的高考中最大地發揮他們的水平,考上理想的大學。所以,我今天發言的主題是:齊心協力,共創6班輝煌,下面我就這個主題講以下幾個問題。

一、班級總體情況

1、班級構成 高三理科學生200多人。我們高三(6)班共有學生40人,其中2人長期在外學習專業。

2、任課老師:我們學校老師,教學能力強,經驗豐富的老師基本上都集中在高三。教學經驗豐富,能很好的把握高考的方向。

3、學習氛圍 總體特點:學習刻苦,競爭勁頭足,成績進步明顯。女生學習尤其刻苦。

進入高三之後,很多學生意識到了高三對自己的重要性,意識到了學習對自己的重要行,也意識到了高三這一年對自己一生的重要性。比如王焱哲、史丁、張敏、顧韓曉、姜雪、孫路飛、周子焱、陳倩、等同學,相比高一高二兩個學年,學習勁頭有了很大提高,他們的進步值得期待。

總體看,班裡的學生可分為以下幾種情況:

(1)目標明確,刻苦努力,成績優秀或上進較快的同學。他們從早晨5點30分起床到晚上10點就寢,基本上是除了學習還是學習。學習都是非常刻苦的。他們中有很多人晚上學習還要加班加點,早晨5點多一些就起床到操場看書,早操後,課間操後等一些點滴時間抓的特別緊。如:張紅梅、隋娜、史丁、張敏敏、萬欣、程美、王焱哲、沈子鍵、趙聰等這些同學學習非常刻苦,讓我也感到非常感動。當然這些同學成績也比較優秀。大家都唯恐落後,競爭的勁頭都很足。在這種環境下,很多同學的成績有了明顯的上升。

(2)有目標,學習刻苦,但效果不太明顯的同學。如果我們把山頂比作成功之巔的話,那么這類學生就像正處在到達山頂前最艱難的一段。他們雖然在盡力攀登,但暫時還沒有看到山頂,這可能只是一片樹葉擋住了他們的視線,其實他們距離成功已經很近了。對於他們,這時最需要老師和家長及時的鼓勵、引導和信任,需要家長更多的和他們交流學習中的困惑,給他們堅持下去的動力,給他們足夠的時間來證明自己能登上山頂。作為老師,我們會幫助他們樹立信心,幫他們撥開擋住視線的那片樹葉。

(3)滿足於現狀,知道學習但不夠刻苦,成績中等的同學。這類學生大多數性格外向,交友、愛好廣泛,能夠真誠待人,但學習上缺乏動力,易滿足於現狀,上進心不夠強,但可塑性較強,溝通起來較為容易。這就要求我們這些同學的家長幫助他們樹立學習目標,尋找身邊學習的榜樣,找到學習的動機,耐心與他們溝通。同時呢這些學生也是老師們關注的重點,對他們的要求也會更為嚴格,希望他們能儘早改變對待學習的態度,我堅信這些同學必能成為將來班級的佼佼者!

(4)有學習動機,但目標不夠明確,學習不夠勤奮,成績不太理想的同學。這類學生呢或許由於學習基礎薄弱,上進心不強,不願吃苦,導致成績不太理想,進而感覺前途迷茫,不願學習,出現遲到、睡覺的現象。這類學生在家家長經常批評,恨鐵不成鋼,在校老師整天在耳邊羅索,進行思想教育。他們要想走考學這條路,要比別人付出更多的努力,而且還要徹底轉變思想。另外,班級還有一些同學,他們的情況是,學習基礎較好,腦子比較靈活,學習有些浮躁,但成績還能保持優秀行列。對於他們家長要經常敲打,切不可做過多表

揚,他們的成績有很多時候是在吃高一的老本。

4、成績狀況 班級總體成績,

總體成績還比較滿意,特別是高分段和班級總平均分在三個平等班中占有一定的優勢。這是學生和老師努力的結果,更是我們家長支持的結果。

二 學校的管理

本學期開始,學校從多方面入手,多管齊下,狠抓學生的學習習慣、生活衛生習慣。

1 自習輔導做到每位老師輔導一個班

2 不定時抽查學生的作業,督促老師的教學行為。

3 強調學生的規範,穿著校服,佩戴校牌。

4 強化衛生管理,創造良好的學習生活環境。

三、班級目前存在的問題。

1、缺乏學習的主動性。有些同學不知道為何而學,怎么學,如何學。自習課無所事事,總是需要老師去督促,他們又不喜歡別人去管,自己又管不住自己。他們不願意老師和家長指導,認為自己長大了,但是好多方面比較幼稚,所以怎樣讓我們的好心被他們接受,對他們的發展產生積極影響,是值得我和各位家長認真考慮的問題。

2、意志品質需提高。其實造成成績不佳是多方面的,智力水平差異不是最主要的,以前的知識基礎也不是決定性的,我認為最關鍵是意志品質的問題。我也向同學們提出這樣的觀點,學習差只是各種意志品質差距的集中反映。缺乏毅力,定的目標和計畫不能堅持到底,三天打魚兩天曬網;生活習慣不科學,我通過抓教室衛生,課桌書籍擺放、增強時間觀念等讓同學們培養認真細緻有規律的生活習慣,然後在學習上養成認真、全面、規範的好習慣,取得了一定成效。另外不能堅持下去這是造成成績差的最重要的原因,誰都會訂計畫有的人能堅持三天,有的人一個月,有的人一年,有的人始終如一的奮鬥了三年。執行力差,也是造成成績差的原因,不能按老師的要求不打折扣,百分之百的完成,總是少做一點。有些事,比如開會時不要寫字看書,至少提醒過近百次,不要遲到也有幾十次。所以我們老師們在總結那些成績好的在共同特徵時會有同樣的結論:這些學生聽老師的話。這裡聽話不代表缺少自己的思想,惟命是

從。而是他們信任老師,相信這樣做是正確的,並能持之以恆,成績自然會非常優異。

這裡我也告訴家長們幾條我總結的高考成績不理想同學的特徵:

1、不聽老師話,自以為是,執行能力差;

2、和班主任老師及科任老師關係不好;

3、迷戀網路。

只要有其中一條的學生,高考必然失敗。

其他方面

1.學生偏科現象嚴重,主要表現在三門課中,數學、外語、物理。

2.部分學生的睡眠狀況不是很好,這和他們的飲食習慣有關。

3.部分學生心理壓力大,學習上過於急躁,總想一下把很多知識都學完。

4.很多學生只停留在苦學上,不能做到實幹加巧學。

5.不能正確地估價自己,有時把目標定得太高,有時把目標定的太低。

6.不能正確地對待每一次考試成績,特別是一次、兩次考得不理想就感到無所適從,喪失信心。

歸納起來主要的問題是:壓力比較大、學習效率不高、心理承受力弱、學習不得法,自信心不足。針對以上這些問題,我想我們從老師和家長的角度應該為他們做些什麼呢?

四、班主任工作

1.做好學校、任課老師與班級之間的協調與配合。這也是班主任工作的重要職責之一。學校對班級的各項要求要保障政令暢通,保證學習,生活的有序進行;另一方面,及時了解各門學科的教學情況,聽聽同學們的心聲,把學生的信息反饋給任課老師,及時調整教學的手段和方法。數學和外語偏科的同學,今後還要想辦法,儘量多投入時間和精力,同時鼓勵學生多請教,爭取這種局面有所好轉。

2.規範學生的行為。雖然是18、19歲的人了,但畢竟還是小孩子,紀律行為方面自控能力還比較弱,再說人本身也是有惰性的,有時難免偷懶和放鬆,需要不時的督促。同時學校又是一個群體生活,需要有統一的行動,才能保證大家都有一個學習和休息的環境。

3.在學生學會做人、學會學習上下功夫。做人是無止境的。學習首先要學會做人,學會團結同學、尊敬師長、尊重他人,孝敬父母,培養一個健康良好的心態。

4.幫助學生形成良好的學習習慣首先合理利用時間,時間對每個人都是平等的,大家都比較努力認真的情況下,誰合理地利用了時間,誰才有可能在競爭中獲勝。實際上,每個人都要認真按照學校安排的時間去學習,也差不多了。我時常對學生說,早起是重要的,但效率更重要。中午一定要有一段休息的時間,這樣才能保證下午和晚上有充沛的精力。其次要有一個良好的學習環境,一要心靜,心無雜念;二要多問,多向老師請教,向同學問。

5.積極與家長進行溝通和聯繫學生的健康成長不僅需要很好的學校教育,還需要良好的社會教育和親職教育。作為班主任,要主動地與家長取得聯繫,要多聽取家長的意見和建議,但同時也希望家長如果發現學生有什麼問題要及時與我取得聯繫。我的電話是13176649--。

五、需要家長協調的幾個方面

1.保證他(她)們正常的學習生活所需。我也要提醒各位家長:讓學生和別人比學習、比努力、比進步,而不是比穿得好,用得好,是不是名牌。

2.要關注學生的行為。比如交友、上網、消費情況、有無手機(請不要讓您的孩子帶手機到學校,利少弊多)等等都應該成為我們關注的問題。

3.在關注學習的同時,家長們都很關心自已孩子的身體健康。的確,多數學生在緊張的學習的同時,也承擔著巨大的心理壓力,如升學壓力,人際交往、青春期的困惑等等。過多過重的壓力對學生的身體狀況也帶來很大負面影響。班中一部分學生曾出現過失眠、心情煩躁、看書頭疼等一些亞健康狀況,這樣,長此以往,學生免疫力低下,精神差,容易生病。

4.有部分學生時常以餅乾和速食麵為食,導致胃病、感冒等時有發生,有時一次感冒就要耽誤一兩天學習沒有效率。所以家長們在平時注重觀察,及早發現一些情況,有病及早治療,身體虛弱要加強營養。

5.正確看待學生的成績。關心孩子的學習不要只關注他的成績多少,名次的高低。成績和名次一定程度上反映了他的學習情況,但成績出來已是事實,我們應該和學生一道去分析成功的經驗和失敗的教訓,以利於下次能有所提高。

家長怎樣與班主任溝通 篇15

一、班主任面對學生要“一視同仁、平等對待”,樹立良好的教師形象。

一個班的學生學習成績有好、差之分,家庭經濟有貧、富之差。一些學習成績低下,或是家庭貧困的學生最怕班主任瞧不起自己,自卑心理時刻影響著學生的學習和成長,正是這樣的學生更需要老師的溝通與交流。只有班主任對他的理解和信任,才能幫助他和其他學生一樣地面對學習和生活。

班主任面對的是一個個處於成長階段的孩子,他們的心靈是純潔的,他們的理想是遠大的。班主任的言行、態度會給學生留下一輩子難以忘記的印象,這就要求班主任一視同仁、平等對待。這樣,班主任才有了和學生進行有效溝通的前提。前不久,我班一位新轉來的學生跟我交流時說:“我在高一時班主任瞧不起我,我媽給班主任老師送了禮後,班主任對我好多了......”。從學生的口中聽到這句話,我十分震驚。也許僅僅是學生的感覺而已,也許是這位班主任真地對待他好多了......

做班主任工作應該認真學習酒鋼三中閆老師的師德精神,在學生心中樹立好自己的形象,同時也樹立好“班主任”這一特殊職業的形象。

二、班主任要用“課堂魅力”感染學生。

目前,絕大多數班主任是所帶班級的任課教師。班主任通過課堂教學與學生交流、溝通是很好的途徑之一。課堂教學中,老師精彩的語言、嚴密的邏輯、淵博的知識以及對待科學知識認真嚴謹的態度感染著學生的心靈,師生之間在傳遞知識信息的同時進行著心靈與思想的溝通。學生通過課堂更加清楚地認識到班主任的才華與魅力,進而更加信任和敬佩班主任。這樣,為班主任與學生的進一步溝通交流打下了心理基礎。每個學生都渴望與班主任溝通,都渴望在與班主任的溝通中獲取知識。

三、班主任參與學生活動,拉近師生間的距離。

我們經常會看到一些喜歡參與學生活動的老師容易和學生打成一片。因為班主任在參與學生活動過程中,和學生不斷進行著交流與溝通。學生覺得班主任跟他們有著共同的興趣和愛好,他們就會更加信任班主任,甚至把班主任當作自己的知心朋友。這樣,學生願意將學習、生活中的困惑傾訴給班主任,渴望在與班主任的溝通中找到安慰,獲得自信。班主任走進學生的生活,拉近了與學生的距離,通過一點一滴的生活細節培養了濃厚的師生感情,最終達到“親其師善其道”的教育目的。

四、班主任“耐心傾聽、正確引導”,提高溝通的時效。

班主任與學生交流溝通時,只有班主任耐心傾聽,才能聽到學生的真心話,才能更加全面地了解學生。即使學生犯了錯誤,也要認真傾聽學生對犯錯的解釋,班主任在學生的言談中分析犯錯的原因,引導學生逐步認識錯誤,進而改正錯誤。相反地,打斷學生的話題,不停地埋怨學生、批評學生,只能疏遠師生情感,使學生產生牴觸情緒。所以,班主任給學生談心時多提問題,鼓勵學生講話,尋找時機引導他們主動地剖析自我,承擔責任。去年三月,我班有位同學上網成癮,不聽家長勸阻,經常為要錢和家長吵架。我找他談話時,先不談上網的事,反而熱心詢問他父母的工作情況,引導他意識到父母的辛苦;緊接著聊起他父母的身體狀況,慢慢地說到他母親近期有病,而他卻絲毫不知時,他已經控制不住情緒,嚎啕大哭起來;此時,水到渠成,順水推舟,我又詢問他最近的學習情況,他徹底地交待最近迷戀於網咖,嚴重影響學習。通過這次交流,這位同學認識到錯誤,改變了模樣,既能安心學習,又能尊敬家長。

五、班主任巧用“手勢”和“眼神”與學生溝通。

班級管理過程中,班主任要善於發現學生在學習方面和思想表現方面的閃光點或是微小的進步。每當此時,班主任要及時豎起大拇指,予以表揚鼓勵,學生自然會讀懂班主任的心。這也是一種很好的溝通技巧。

眼睛是心靈的窗戶。每當學生有進步時,班主任以親切的眼神給學生以肯定和鼓勵,學生就會嘗到成功的喜悅。通過“眼神”與學生進行心靈的溝通,獲得師生情感和諧與心靈共鳴,取得意想不到的教育效果。

六、班主任善於運用“書面”溝通。

書面溝通是人與人之間溝通的最佳方式。班主任與學生的溝通也是如此。班主任善於運用書信或便條與學生敞開心扉地展開書面溝通,引導學生認識不足,改正錯誤;鼓勵學生克服困難,走出困境,面對現實;評述學生的所想心事,寄予老師殷切的希望等等。學生收到班主任的書信或便條時肯定會萬分珍惜,長期保存,經常翻閱。所以,書面溝通比語言溝通會有更好的教育效果。

班主任與學生溝通的技巧有很多,不管用那種技巧溝通都需要班主任真心付出,以情動人,以理服人。讓我們以最真誠、最善良的心去理解學生、關愛學生,幫助學生積極向上、健康發展。

家長怎樣與班主任溝通 篇16

尊敬的各位領導、各位老師:

大家好。

今天,能站在這個講台上我很榮幸,也有幾分羞愧。也許,還有很多的老師做得比我好。我總覺得我所做的事情太平凡、很平淡,沒有什麼可談。我調到沙壩國小並且擔任班主任工作已經3年了,我只是把滿腔的熱情全部傾注到了學生身上。幾年來,我所帶的班級班風正、學風濃,在學校的歷次考試和各類活動中始終名列前茅,多次受到學校的表彰,下面我就把我們平時所做的工作談幾點體會:

一、以身作則,無私忘我,做學生的表率。

帶好班級,不但要加強自身的思想建設,還要有吃苦耐勞、自我犧牲的精神,要有一顆從我做起的誠心,有一顆關心愛護學生的愛心,還要有一顆乾好班主任工作的信心。為此,當班主任之初,我就下定決心,要用無私奉獻、高度負責的精神,贏得學生的信任和家長的放心。用認真、負責的工作態度給學生樹立了良好的行為榜樣,形成無形的動力,使全班同學都能按時到校,學習和各項活動都能認真對待,一絲不苟。

二、關心愛護學生,獻出自己滿腔的愛。

要讓學生成材,把他們帶到理想的境地,就必須關心愛護他們,做他們的知心人,我把“動之以情、導之以行、曉之以理、持之以恆”作為關心學生的座右銘。乾班主任工作以來,我從沒有體罰過學生,即使學生犯了錯誤,也能心平氣和,對症下藥。班上家長進城務工、父母離異家庭的孩子有幾十個,在我細緻、耐心地工作下,他們都能自強、愉快地在這個和諧的班級大家庭中生活、學習。

三、相信學生,尊重學生,做好學生的思想教育和心理教育。

一個教師相信學生,尊重學生,對於優秀的學生容易做到,對於學習、品質差的學生,要做到就比較困難,可班務工作的重要方面就在這部分學生身上。我相信每一位學生都有自己的創造強項,要允許有差異,耐心指導。每個學生都有一定的長處和閃光點,要善於發現學生的長項,抓住每一個教育良機,適時表揚、鼓勵。體貼後進生,培養他們的自信心、自尊心、自強心,讓後進生不成為掉隊的孤雁。

沒有心理教育的教育是殘缺的教育。如今,許多學生的問題是心理問題而不是思想問題,需要走進他們的心田,聆聽他們的心聲,撫慰受傷的心靈,疏導鬱閉的心渠,真誠地表達對他們的尊重和關愛。一個鼓勵的微笑,一記肩背上善意的輕拍,一次心與心的談話,我都毫不吝嗇地面向每一個學生,讓他們都有做人的需要和前進的動力。