《亮劍》觀後感（推薦）
看過《亮劍》的人無不對它津津樂道，難以忘懷。不是它的題材如何重大、新穎，也不是它的主演如何有名，而是它所塑造的一批“有血有肉”的男子漢形象和所體現出來的“亮劍”精神讓觀眾的思想產生極大的震撼。
“亮劍”語出劇中非常具有中國軍人特色的主人公李雲龍。“面對強大的對手，明知不敵，也要毅然亮劍，狹路相逢勇者勝。即使倒下，也要成為一座山，一道嶺。”這就是“亮劍”精神里所體現的凝聚力和責任心。
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李雲龍是一個犯過太多錯誤的真英雄，然而就是這樣一個人，帶出的隊伍卻有如鋼鐵般堅固。那是什麼？那是一種團隊精神，一種力量。他帶過的戰士曾說過李雲龍走了，但他的精神還留在那裡。無論是新一團還是獨立團，他的部隊的凝聚力都是空前的。有什麼樣的領導就會帶出什麼樣的團隊。在企業中，我們每個員工都能有這種精神，團結一致，將大家的力量有機地凝聚在一起，朝著目標努力，與企業共同發展，真正做到榮辱與共，那么我們的企業就會立於不敗之地。
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“如果人人都不敢承擔責任，那我們這支部隊也就沒有存在的必要了”。李雲龍又是一個敢於承擔責任的人。責任感反映了一個人的精神境界和思想品質。李雲龍如果沒有責任心就不會把一個又一個弱小的部隊變成主力部隊。我們從事的工作角色不同，所發揮的作用也就不同，但無論是領導者還是平凡崗位上的員工，心繫於責任就沒有小事。一個人即使工作經驗暫時少了一些，理論水平暫時低了一些，工作能力暫時差了一些，但只要你具備了強烈的責任心，盡心盡力地工作，就能夠在平凡的崗位上做出不平凡的業績。相反，一個人即使有再大的能力，再高的水平，如果沒有責任心，不但自己的素質能力得不到提高，而且終將一事無成。一個沒有責任心的領導，又怎么會帶出一個有責任心的團隊。如果我們企業的每位員工，都能承擔起自己應負的責任，對公司負責、對自己負責，那我們的企業何有不前進之理。