2、建立組織。為切實加強對全局主題教育活動工作的領導，我局迅速成立了商務系統 “講正氣、樹新風”主題教育活動領導小組，局黨組書記李鵬同志為組長、局長張振領為第一副組長，凡樹棟、王天啟、田維興同志為副組長，相關同志為成員的教育活動領導組。制定印發了《項城市商務局關於在商務系統深入開展“講正氣、樹新風”主題教育活動的實施意見》和領導小組辦公室工作職責及工作計畫，落實了辦公場所，確保了活動的順利開展。
3、學習、工作共同提高。全局從動員會後，採取集中學習，相互討論、自學等活動形式，認真組織了每周不少於2天的集中學習。在學習中，全體幹部始終學習態度端正，做到不遲到、不早退，按時參加學習培訓，認真聽取講解，認真作好學習筆記，認真撰寫學習心得體會。並做到學習工作共同提高。主題教育活動開展以來，時值第二屆中博會籌備與召開，市商務局全體同志一方面積極搞好集體學習與個人自學，一方面加班加點全力保障各項籌備工作的順利實施，使我市在會議上籤約11項，簽約資金達10億元，位居周口市之首。
4、我局著眼於全市對外開放和招商引資工作的實際，邀請企業負責人，與單位班子成員促膝談心，召開了專題座談會議，虛心徵求意見和建議，共同探討我市對外開放發展思路，為招商引資工作出謀劃策，為全市外來投資發展環境最佳化把脈問計。
5、我局精心印製了徵求意見表、社會問卷調查表，開通了專線電話，設立了徵求意見箱，廣泛徵求外來投資客商、外經貿企業和服務對象等社會各界的意見建議。
6、為使查擺剖析問題落到實處上，每個人、各科（室）和黨組在查擺分析的基礎上均形成了分別不少於二千、三千、四千字的作風分析材料，並在以黨小組、科（室）為單位的專題生活會上，對分析材料進行了討論和打分。
二、存在的突出問題
通過對近300份調查問卷和近200份徵求意見表的匯總，共徵求意見建議和問題共48條，針對民眾提出的建議和問題，我局黨組及時召開了黨組專題會議，經過認真剖析，認為需要及時解決的問題有六條：
1、少數人缺乏工作激情，開拓精神差，存在隨大流思想。
2、業務學習不夠、知識老化，缺乏開拓創新的本領。
3、工作作風不夠深入、細緻，不夠刻苦耐勞的問題。
4、有事不關已，高高掛起，團結協作精神不夠，缺乏大局觀念的問題。
5、規章制度不健全，執行制度有偏差，有時貫徹不到位的問題。
6、仍然有辦事效率低，時有出差錯，責任心和執行力不強，不思進取，得過且過，辦事拖拉，工作效率不高。
三、今後努力方向和具體整改措施
商務局機關工作人員來自四個單位，原外貿局機關、原商業局機關、原經貿委相關科室、原財辦相關人員。不同單位、不同崗位，人員素質參差不齊，與全面推進商務工作上台階的要求存在著較大的差距。我們以開展“講正氣、樹新風”主題教育活動為動力，一要抓好學習，提高全員業務素質。把機關人員業務學習擺上重要位置，採取各種行之有效的措施提高全員素質，努力使人員素質適應新時期商務工作的總要求。二要建章立制，實行規範化管理。要進一步健全和完善各項規章制度，建立健全工作規範，堅持用規章制度管人辦事，使各項工作納入規範化、制度化軌道。三要鍛鍊作風，培育高效務實的工作作風。四要堅持廉潔從政，反對不正之風。商務工作直接涉及人民民眾的切身利益，工作人員的一言一行都代表和反映商務工作隊伍的形象，必須努力培養高效務實、依法行政、勤政廉潔的工作作風。