（二）切實加大穩定低生育水平的力度。一是穩定現行生育政策。二是強化孕前管理和服務，把農村和流動人口的計畫生育管理和服務工作作為重點，以杜絕漏洞，防患於未然。三是綜合運用法律、行政、教育、經濟等多種手段進行綜合治理，全面加強基層基礎工作，形成長效工作機制，特別對出生性別比偏高問題要引以重視，為穩定低生育水平提供保證。四是狠抓後進轉化工作。我鎮仍有個別村因班子問題導致人口計畫生育工作基礎薄弱，影響了全鎮整體工作水平的提高。建議政府：將轉化這些村的後進現狀作為工作的重點，使其工作有明顯進步，以促進全鎮人口計畫生育工作平衡發展。
（三）切實加強隊伍建設和投入保障。一是加強村級工作力量。要按照“35歲以下、高中以上文化、女性為主”的要求配齊配足村級專乾，大村增配計畫生育助理員，流動人口多的社區增配協管員，並且落實好報酬；切實加強對村（社區）兩委的責任制管理，強化村（社區）支書和主任的領導責任；充分發揮計生協會作用，開展好村（社區）民自治活動。二是抓計生隊伍穩定。建議政府：在人口計生幹部隊伍中，政治待遇和選拔、提拔上多關心；生活上多關愛；待遇上多體現。正真讓事業留人，讓感情留人。