春運交管領導講話 篇1
一、“”全區交通實現跨越發展，交通“瓶頸制約”得到極大改善
過去五年，是我區交通發展史上投入力度大、交通條件改善顯著、經濟社會效益好、人民民眾受益較多的五年，圓滿完成了“”規劃目標任務，交通“瓶頸制約”得到極大改善，區委區政府認可，人民民眾滿意，社會反映良好。
(一)發展體制實現突破，率先在全市建立交通大部門制。近年來，我區緊緊圍繞建設武陵山區綜合交通樞紐目標，全力推進大交通建設，但鐵路、公路、民航等管理職能還比較分散，尚未形成交通發展整體合力。20xx年，市政府按照國務院關於機構改革和職能轉變有關規定，將鐵路、民航等方面職能劃入市交委，實現了市交委對鐵公水空的統一管理。按照國市要求，20xx年2月，我區將民航、鐵路職能整體劃入區交委，在區交委增設鐵路辦和民航辦，負責全區鐵路、民航的規劃、建設協調等工作，實現了區交委對鐵公水空的統一管理，為我區建設綜合交通樞紐和綜合運輸體系奠定了堅實基礎。
(二)交通經濟運行良好，拉動經濟社會發展作用明顯。五年來，全區交通經濟持續健康發展，交通基礎設施建設完成投資96億元，年均投資超過19億元，較“”增長40%，高於全區投資年均增速9個百分點，占全區基礎設施投資比重的25%，對支撐全區投資完成，拉動經濟社會發展作出了積極貢獻。公路客運量達到9400萬人次，公路貨運量達到1800萬噸，較“”分別增長10.5%、10.7%;鐵路自開通以來貨運量就飽和，完成貨運量1051萬噸。武陵山機場旅客吞吐量突破40萬人次，年均增長20%;貨郵吞吐量300多噸，年均增長30%。交通運輸較快發展，對全區經濟社會發展起到了積極拉動作用。
(三)交通建設提速推進，綜合交通樞紐地位基本成型。黔張常鐵路、渝懷複線鐵路開工建設;重慶主城至黔江高速鐵路、恩黔畢昭鐵路啟動前期工作，廣忠黔鐵路、黔萬城際鐵路等列入國市“十三五”相關規劃，“七幹線兩站場”鐵路網路骨架逐步完善。黔恩高速公路打通黔江東向出口大通道，黔石高速公路開工建設，黔江過境高速公路(東南環線)即將開工建設，“一環四射”高速公路網路初現雛形。武陵山機場實現可持續發展，改擴建一期工程有序推進，成功化解2.5億元債務，實現整體劃轉重慶機場集團，開通7條航線形成“米”字型網路，被評為“中國最佳支線旅遊機場”，基本建成武陵山空中門戶和旅遊中轉港。完成區內所有國省幹道、通鄉幹線公路大修改造，“五縱六橫多聯線”區內路網進一步最佳化。
(四)重點改革取得突破，行業管理水平明顯提升。交通投融資改革成效明顯，採取PPP(BOT+EPC)等模式，建設黔石高速公路、通鄉油路以及安裝公路防護欄，有效地彌補了交通發展資金需求。完成西客站搬遷和72輛公車、238輛計程車雙到期更新升級，調整了公車、計程車運價結構，推進行業公司化經營，實現“六定六統一”規範管理。持續開展運輸行業“打非治違”專項行動，有效整治了非法運營等違法違規行為。成立區公路局和區農村公路管理處，鄉村公路管養機制不斷完善，公路管養水平不斷提升，20xx年列養鄉村公路4231公里，實現鄉村公路列養全覆蓋。嚴格落實安全生產“一崗雙責”責任制，全區交通行業安全生產持續穩定。
(五)交通民生推進有力，公眾對交通行業滿意度大幅提高。堅持以富民興區為目標、以服務出行為根本、以民眾滿意為追求，大力推行公交惠民政策，區財政每年投入1200萬元，用於公共運輸、農村客運補貼。新改建鄉村公路2665公里，安裝公路防護欄700餘公里，實施65個貧困村扶貧通暢工程460公里、131個撤併村通達工程433公里，新開通農村支線客運71條，在渝東南率先實現“村通暢”、“撤併村通達”和農村客運目標。建成班線客運聯網售票系統、電子站牌、高速公路ETC全國聯網等服務系統，促進民眾便捷安全出行。
二、凝心聚氣抓好20xx年全區交通工作，為“十三五”交通發展開好局、起好步
20xx年是“十三五”規劃的開局之年，是推進結構性改革的攻堅之年，也是我區脫貧攻堅的決勝之年，做好交通工作顯得尤為重要。今年全區交通工作總體要求是：認真貫徹落實中央、市委和區委、區政府決策部署，圍繞建成渝東南中心城市、武陵山區重要經濟中心和綜合交通樞紐“三大發展定位”，以“加快發展、富民興區”為總任務，深入實施“工業強區、旅遊大區、城市靚區”三大戰略，著力完善交通基礎設施、提升運輸服務水平、最佳化運輸方式結構、突破行業管理難題，加快建成內暢外聯的現代綜合交通運輸體系。全年計畫投資36億元。其中：鐵路14億元，公路20.5億元，水運0.5億元，民航1億元。
(一)抓交通固定資產投資，發揮好促投資穩增長的重要支撐作用。區委三屆九次全會暨全區經濟工作會明確提出，20xx年全區經濟成長10%左右，固定資產投資增長13%左右，從“”來看，我區交通投資約占基礎設施投資的25%，由此可見比重大、分量重。剛才福元同志在工作報告中也提到，今年全區交通行業計畫完成投資36億元。會後，請區交委及時細化、逐項分解和儘快下達各項任務，確保落實到具體項目、具體崗位和具體人員。同時，我也特彆強調，區交委要高度重視項目投資統計工作，區發改委、區統計局要搞好指導，務必抓好項目入庫申報，切實做到應統盡統，確保統計數據客觀真實反映我區交通建設發展現狀;區交委要加強與市交委、市鐵指部、重慶高速集團以及項目施工單位溝通對接，督促加大對高速公路、鐵路等跨區項目投資力度，保證投資進度，全面完成年度投資目標，切實發揮好交通促投資穩增長的關鍵性作用。
(二)抓交通重大項目建設，加快建成武陵山區綜合交通樞紐。一是提速推進鐵路建設。重點抓好黔張常鐵路、渝懷複線鐵路建設，區鐵路建設指揮部要搞好統籌協調，區級相關單位要全力保障、大力支持。沿線鄉鎮街道要認真履行主體責任，紮實做好征遷補償安置、建設環境協調等工作，確保兩條鐵路按時序進度順利推進。同時，區交委要加快推進黔江北綜合換乘交通樞紐、450萬噸鐵路物流樞紐以及重慶至黔江高速鐵路項目前期工作，力爭早日實現開工建設。二是全力抓好高速公路建設。重點抓好黔石高速公路和黔江過境高速公路(東南環線)建設。區交委要儘快組建黔石高速公路項目指揮部，協調市交委、重慶高速集團和中鐵建公司儘快進場;沿線鄉鎮街道、區級相關單位要加強紅線範圍控制，嚴防死守，切實避免搶搭搶建、搶栽搶種等違法違規行為。區交委等部門要加強向上對接，協調市級相關部門加快推進黔江過境高速公路(東南環線)前期工作，按照PPP(BOT+EPC)模式，公開招標投資人，確保年內開工建設。三是推動武陵山機場持續發展。重點抓好武陵山機場改擴建一期工程建設，武陵山機場公司要精心組織，全力推進，按期投用。繼續抓好航線培育，爭取最佳化延伸1—2條航線，加密重慶航線，適應公車改革需求，力爭全年旅客吞吐量突破20萬人次。四是協作搞好乾線公路改造。重點抓好S304、S203等國省道和111公里通鄉幹線改造工程建設。區交委要拓寬融資渠道、加大爭資力度，區發改委、區扶貧辦等部門要整合資金、打捆使用，力爭年內對全區所有幹線公路進行一次大修，著力解決我區通鄉聯網幹線公路路況較差這一短板。
(三)抓農村公路建設，堅決完成交通扶貧攻堅任務。按照市上要求，今年我區必須實現“脫貧摘帽”目標，任務重、壓力大。交通扶貧必須走在前列，除了加強日程公路養護管理外，我區重點是要抓好農村公路建設，保障農村民眾便捷出行。去年區交委先後實施了65個貧困村、78個已脫貧村460公里農村公路建設，今年還將實施撤併村通暢工程200公里。各鄉鎮街道、區級相關部門務必高度重視，認真履職盡責，在資金整合、項目審批、建設協調等方面要予以全力支持，確保項目建設順利推進，按期建成投用，全力提升我區農村公路通達通暢深度和密度，真正發揮交通扶貧的先行先導作用。
(四)抓項目前期工作，努力推動全區交通實現可持續發展。今年國、市將陸續發布“十三五”規劃綱要，以及其他相關專題規劃，區發改委、區交委要全力搞好對接，搞好項目儲備，盡最大努力爭取我區更多交通項目列入國、市相關規劃。同時要將我區已列入國、市相關規劃的重大交通項目進行一一梳理，明確專人跟蹤對接，確保線上路走向、建設規模等方面實現黔江利益最大化。當前，最重要的是要抓好重慶主城至黔江高速鐵路、黔江過境高速公路(東南環線)等項目前期工作，及早實現年開工建設。要適時啟動恩黔畢昭、廣忠黔等鐵路項目可行性研究，作好黔遵、黔張等高速公路項目方案研究，努力推動我區綜合交通建設實現可持續發展。
(五)抓交通行業管理，切實提升交通行業視窗形象。一是加強公路養護。堅持和完善國省縣道公路“即損即修”機制和農村公路分級管護機制，強化經費、人員保障。特別是鄉鎮街道要嚴格落實管護責任，充分調動村、社區幹部及民眾力量，搞好農村公路養護，確保列養實現全覆蓋。二是強化公路路政管理。加強路政治超和路產路權保護力度，加大路面巡查和執法處罰力度，淨化路域環境;要完善“大道班”、路政協管員制度和鄉村公路路政委託執法機制，實現公路路政管理和養護一體化。三是規範交通運輸管理。要以“兩城同創”為契機，深入開展交通行業“打非治違”專項整治，切實加強城區公車、計程車行業管理，努力提升服務水平，打造交通行業視窗形象，年前我們還將對道路運輸“打非治違”作專題部門;要全面規範支線農村客運發展，最佳化線網布局，保障農村民眾出行需求。
三、全力以赴抓好行業安全特別是春運安全工作，持續保持交通行業安全和諧穩定態勢
保持行業安全和諧態勢，是全區交通行業的永恆主題。特別是當前春運即將來臨，人流、物流劇增，給交通安全帶來巨大壓力，各級各相關單位務必高度重視，要牢牢守住安全第一、安全優先的底線不動搖，切實採取有效措施，確保交通行業安全穩定。
(一)牢固樹立紅線意識底線思維，狠抓行業安全穩定發展。一是嚴格落實安全責任。區交委要嚴格落實行業監管責任，切實加強對公路交通、水上交通、公路建設等交通安全重點領域的監管;鄉鎮街道要嚴格落實屬地管理責任，加強轄區交通安全重點領域的監督檢查;企業要按照現代企業制度要求，嚴格落實安全主體責任。同時，要建立交通行業安全生產巡查機制，定期分析研判安全形勢，查找安全隱患，督促整改落實。二是加強交通建設工程安全監管。繼續抓好交通“平安工地”建設和施工安全標準化建設，推行事故隱患清單管理，排查治理各類安全隱患。三是加強上水交通安全監管。加大運輸企業、碼頭、船舶安全檢查力度，嚴厲打擊超載、非法載客、冒霧航行、非法夾帶危險品運輸等違法違規行為。四是加強道路運輸安全監管。加強運輸企業安全監管，嚴格督促企業落實“三關一監督”和“三不進站、六不出站”等制度;要深入推進“兩化一整治”專項整治行動，嚴厲打擊非法營運行為。五是加大路政執法管理力度。區交通路政部門要切實處理好執法與服務的關係，加大公路法律法規宣傳力度，創造良好執法環境;要採取全線巡查與重點路段抽查、固定檢查與流動巡查相結合的方式開展治超工作，對檢查中發現的問題要以督促整改、教育引導為主，決不能以罰代法。
(二)千方百計抓好春運工作，確保廣大人民民眾安全便捷出行。今年春運工作從1月24日開始，到3月3日結束，為期40天。前幾天，中央、市分別召開了春運工作會議，今天會上也印發了關於做好春運工作的通知，對今年春運工作進行了全面安排部署，請各級各相關單位務必抓好貫徹落實。一是高度重視，科學研判形勢。春運工作雖然是一項常規工作，但大家也絕不能掉以輕心和絲毫放鬆，要結合每年春運工作的不同特點，認真分析研判形勢，採取針對性措施抓好春運工作。二是建立工作機制。設立區春運辦在區交委，由何福元同志任主任，區交委劉毅、區公安局鄭清松、區安監局周玉發任副主任，各鄉鎮街道、區級相關部門為成員單位，區春運辦要定期召開春運工作聯席會議，明確任務，落實責任，研究協調解決春運工作中出現的困難和問題，建立完善氣象服務、預測預警信息共享等春運工作機制。三是科學開展運輸組織調度。區運管處、區地方海事處、火車站、武陵山機場公司和運輸企業要結合實際情況，有針對性地制定運輸組織方案，合理部署運力，搞好公路、鐵路、民航等運輸方式無縫銜接，特別是對可能因冰凍雨雪惡劣天氣導致火車、飛機晚點以及公路封路等情況，要採取切實有效應對措施，加大對車站、機場、碼頭運力的投入和調度，方便旅客出行需求。四是全力抓好安全監管。各級各相關單位要認真貫徹落實各項安全生產制度和“黨政同責、一崗雙責”安全責任制，嚴把車船駕駛人員準入關，嚴格落實車船安全技術檢測和防範措施，堅決杜絕帶“病”車船參運;要加強道路隱患排查整治，全面整治坍塌、坑漕、水毀等隱患，增補完善交通信號燈、交通標誌、交通標線等交通設施，切實消除安全隱患;要嚴格落實企業安全主體責任，嚴查危險品進站上車(船、機)。五是提升春運服務質量。交通運輸部門和運輸企業要牢固樹立“以人為本”服務理念，增強服務意識，拓寬購票渠道、強化信息服務、最佳化乘車環境，努力營造文明、溫馨、和諧的出行環境，使廣大旅客不僅“走得了”，還要“走得好、走得滿意。”六是嚴格應急值守。各級各相關單位要進一步完善應急處置工作預案，嚴格落實24小時值班制度，一旦發生重特大道路交通事故或大範圍交通堵塞，相關負責同志要第一時間趕赴現場，第一時間啟動應急預案，及時妥善解決。七是加大督促檢查。春運期間，區政府辦、區春運辦將對相關單位工作開展情況進行督促檢查，公安、交通、安監等部門要深入一線，加強執法檢查，並將檢查情況及時報區春運辦匯總。
春運交管領導講話 篇2
各位領導、同志們：
20xx年春運從1月30日至3月10日，為期40天。按照會議安排，我簡要總結20xx年交警一大隊的工作，匯報20xx年春運工作計畫。
一、交警一大隊20xx年工作情況
20xx年，交警一大隊面對轄區道路交通事故的嚴峻形勢，重錘出擊，開展了聲勢浩大的交通秩序整治工作，有力地維護道路交通安全暢通和社會治安良好秩序。通過集中警力強化路面監控、開展專項整治行動、強化危險路段排查、規範交通事故處理、開展形式多樣的交通安全宣傳教育等各項工作，有力的強化了城區道路交通秩序管理，進一步淨化交通秩序，預防和減少道路交通事故，20xx年，大隊轄區處理一般程式事故52起，簡易程式事故997起，死亡21人，受傷58人，直接財產損失198396元，實現了四項指數同比下降，轄區全年沒有發生一起死亡3人以上的特大道路交通事故，預防和減少交通事故工作取得了明顯成效。
在今年的奧運會、自治區成立五十周年大慶、創建文明城市等各項重大活動中，大隊全體民警更是克服重重苦難、發揚艱苦奮鬥、連續作戰的精神堅守一線崗位，營造了良好的交通環境，得到各級領導、社會民眾的廣泛讚揚。
二、20xx年春運交通安全管理工作計畫
(一)加強對參加春運客運車輛和駕駛人的管理
1、大隊將客運車輛作為春運工作的重點管控對象，組織中隊民警深入轄區各客運企業進行安全檢查和宣傳教育，嚴禁超過機動車安全技術檢驗有效期和一年內達到報廢期的營運客車從事長途客運。
2、強化客運車輛駕駛員的管理，對交通違法記分超過12分的、在重大交通事故中承擔同等以上責任、連續兩次超員20%以上的駕駛人，抄告企業並建議予以清退，不允許安全意識低、責任心不強的駕駛員參加春運。
(二)加強對重點車輛的安全管控
大隊繼續將危險化學品車輛、校車的管理作為春運的一項重點管控工作，會同安監、交通、質監部門組織對轄區內所有危險化學品車輛進行集中安全檢驗，重點檢查車輛安全技術狀況，以及罐體後部、兩側是否噴塗和懸掛符合國家標準的危險化學品警告標誌，罐體安裝是否牢固。同時會同教育部門對轄區的校車進行一次安全檢查，杜絕報廢車、不符合安全標準的車輛接送學生，嚴禁不具備駕駛資格的駕駛人駕車接送學生，杜絕超載、超速等交通違法行為。
(三)下沉警力強化路面監控
1、設立春運執勤點。根據轄區交通流量和交通事故特點，大隊在城區設立春運執勤檢查點，對過往的車輛進行嚴格檢查，對交通違法行為堅持發現一起糾正一起，堅持交通違法行為不消除不放行，切實查處各類交通違法行為，減少安全隱患。
2、加強對轄區主幹線公路的巡邏。通過巡邏車和機車相結合的方式加強轄區路段巡邏，重點加強對客車、入城大貨車等的流動檢查，強化管理力度。
3、要加強對客車超員、超速行駛、疲勞駕駛、無證駕駛等嚴重交通違法行為的查處力度。對超速50%以上、客車超員20%以上的道路交通違法行為，除依法糾正違法行為，依法處罰駕駛人外，要通報車輛號牌核發地公安機關交通管理部門，由當地公安機關交通管理部門會同交通、安監等部門，依法對企業和責任人員進行處理。
(四)加強對危險路段和危險物品運輸企業的管理。
加強轄區危險路段的排查，檢查20xx年事故多發路段、危險隱患點段的整改完成情況，發現問題要提出具體的防範管理措施向黨委政府報告，爭取儘快落實整改。對春運前不能完成整改的點段，設定有完善、清晰的標誌標線等交通安全設施。同時在日常路檢路查中加強對重點客運企業、危險物品運輸企業車輛的查控，建立重點企業、危險物品運輸企業駕駛人交通違法定期通報反饋制度，聯合加強管理力度。
(五)強化交通安全宣傳教育營造良好宣傳氛圍
1、加強重點人群教育。組織民警深入轄區客運企業，對駕駛員和司乘人員進行面對面的道路交通安全教育。同時，加強與各級教育部門聯繫，在放寒假前組織轄區各中國小校，結合有關交通安全宣傳資料對所有師生開展一次道路交通安全宣傳教育。
2、積極配合支隊開展“全區春運交通安全統一宣傳日”活動，舉行“拒絕超速超員，祝福春運平安”主題宣傳日活動，掀起春運的宣傳高潮。
20xx年春運即將來臨，擺在我們面前的任務十分繁重，我們一定要以對人民民眾生命財產安全高度負責精神，進一步增強緊迫感和責任感，求真務實，真抓實幹，做好春運各項工作，為經濟發展和人民民眾安全出行作出我們應有的貢獻。
春運交管領導講話 篇3
同志們：
今天召開這次會議，主要通報兩個問題，並就進一步抓好今年春運交通管理工作再提幾點要求。
從全國來看，今年春運形勢較為嚴峻。2月1日至2日，、和等省也先後發生重大事故。據公安部交管局通報，2月1日9時許，一輛運輸煙花爆竹的車輛發生爆炸，致使連霍高速公路三門峽市澠池段義昌大橋南半幅橋面垮塌、部分車輛和人員墜落橋下，目前已造成11人死亡，11人受傷。2月1日17時30分許，xx省瀘州市古藺縣境內一輛大客車(核載30人，實載29人)與相向行駛的一輛長安車發生刮擦，側翻於150米高的公路坎下，目前事故造成11人死亡，18人受傷。2月2日8時許，xx省一輛中型普通客車，從從江縣谷坪鄉駛向從江縣城途中翻下公路右側80米深的山谷，目前已造成13人死亡，21人受傷。
春運剛進入第7天，我省就發生一次死亡18人、受傷34人的特大道路交通事故，暴露出我們工作中仍有漏洞和薄弱環節，為春運安全工作敲響了警鐘，必須引起我們的高度重視。
近期，省總隊組織了由領導帶隊的春運安全管理明查暗訪活動，暴露出以下突出問題：一是車輛安全隱患多。特別是春運民眾集中返鄉，極易發生客車超員，三輪汽車、低速載貨汽車違法載人，機車超載，煙花爆竹等易燃易爆物品上車問題，特別是縣鄉道路客車超員超速問題尤為突出，源頭和路面管理亟待強化。二是道路安全隱患多。我省隴東南山大溝深，道路通行條件差，急彎、陡坡、臨水、臨崖等危險路段較多，行車安全隱患突出。三是安全監管責任落實不夠。道路交通安全監管涉及部門、單位安全監管責任的落實，既有源頭監管，又有路面監管，兩者都要發揮作用，缺一不可。從近期檢查情況看，兩方面都存在問題。尤其是個別客運企業對衛星定位系統監控形同虛設，危險隱患路段治理不徹底。在縣鄉道路上見警率低、管事率底，對縣鄉公路上短途客車超員等交通違法管控薄弱。
結合2月1日發生的特大事故，為切實加強春運交通管理工作，廳交管局於2月2日召開全省公安機關春運交通管理工作緊急視頻會議，通報了近期全國春運安全形勢和近期發生的典型事故案例，會議開至縣區交警大隊，並要求立即傳達到每個民警和客運駕駛員。為此，大隊安排各中隊，由大隊領導帶隊分赴轄區客運企業，及時召開公司領導、安技人員以及司乘人員的動員和警示會議，並要求要結合寧縣事故，舉一反三，認真查找本部門春運交通安全存在的突出問題，真正把問題找準、找出來，並有針對性地制定切實可行的管理措施，加強源頭管理，預防和遏制重特大道路道路交通事故的發生。在這裡，我就做好春運安全管理工作提幾點意見：
一、分析形勢，提高認識，增強做好春運交通安全工作的責任感和使命感。春運以來，轄區雖然未發生惡性道路交通事故，我區的交通安全形勢總體平穩。但道路交通安全形勢依然嚴峻，與往年相比,今年的春運道路交通安全管理工作又出現了新的難度：一是客流量有增無減。今年春節較晚，學生放假早，學生流與民工流、探親流將會錯開，但節後客流將會大大增加，車流、物流、民工潮、學生潮集中，給春運交通安全帶來壓力。二是春運乘坐交通工具的種類增多。隨著我區機動車輛特別是私家車、機車的增多，人們出行選擇的空間更大，出行的方式比較靈活，給道路交通安全管理工作帶來新的問題和難度。三是道路交通安全管理工作任務加重。連霍高速和國道312線、227線在我市交匯;我區境內的國道、省道車流量較以往大大增多;村村通工程的強力實施，我區已建成了較為完善的道路網路，給機動車輛，特別是農機車輛上路提供了條件，增加了道路交通不安全因素。加之近期氣候異常，冷暖交替頻繁,極易形成冰雪路面，給行車安全帶來隱患。這些客觀條件無疑給交通安全管理帶來諸多難度。因此，我們決不能厭倦懈怠，掉以輕心，大家一定要以對黨對人民高度負責的態度，從維護改革發展穩定大局出發，牢固樹立安全第一的思想，警鐘長鳴，增強責任感和緊迫感，正確處理安全生產和經濟發展的關係，把安全生產作為當前重要工作，集中精力，抓緊抓實抓好。
二、切實加強組織領導，提高預防預警能力。這段時間，全黨、全國人民都在認真學習精神。學習貫徹，最重要的是要為廣大人民民眾謀福祉。具體到交通部門，保全全就是最直接的為人民服務，防事故、壓事故，儘可能減少嚴重的群死群傷交通事故，是為廣大人民民眾謀最迫切、最切身、最直接的福祉。如果發生重特大交通事故，引起社會的震動，引起輿論的反映，就會影響客運企業長期辛勤工作建立起來的的信任，影響黨和政府的執政能力和執政聲譽。因此，公司、車站的領導務必高度重視，本著對人民民眾負責的精神，切實加強組織領導，要認真研究安全管理的重點是什麼?特點是什麼?切實找準工作的薄弱環節，明確工作的重點、目標、任務，把握規律、突出重點，著力增強事故預防措施的針對性，努力預防和減少重特大交通事故。嚴密防範重特大交通事故。
三、加強對客運車輛的源頭管理。認真落實“四個一”要求，對客運車輛、旅遊包車安全技術狀況進行全面排查，及時掌握營運駕駛人違法情況，對車輛GPS安裝使用情況和動態監管情況進行適時檢查，對企業從業人員進行經常性的的交通安全宣傳教育。要嚴格把好客運車輛出站、出城關”，落實好“三防”(防滑、防火、防爆)安全措施，做好消防設施及危險品檢查，嚴禁危險品夾帶上車，嚴防“三品”上車。要會同交通運輸、公安交警部門，督促檢查客運企業落實GPS監控平台動態監管，及時糾正客運車輛超速、超員、疲勞駕駛違法行為。要對春運期間交通違法記滿12分以及有酒後駕駛、超員20%以上、超速50%(高速公路超速20%)以上，或者12個月內有3次以上超速違法記錄的計時人員，要嚴格處罰並解除聘用，禁止其從事春運。
四、立足防範，強化宣傳，努力營造全民參與交通安全的良好氛圍。安全宣傳教育是安全生產的基礎性工作，要堅持，常抓不懈。公司要組織司乘人員深入學習貫徹《道路交通安全法》和《甘肅省交通安全條例》及新交規的內容，強化對廣大駕駛員的道路交通法律法規、安全知識和職業道德教育。春運期間，廣播、電子大屏、電視等宣傳工具要緊緊圍繞春運安全主題進行宣傳報導，加大宣傳力度，讓交通安全深入人心，讓每個人都自覺遵守安全法規，自覺抵制違法行為。要始終堅持預防為主的方針，立足防範，要把安全生產工作“關口前移”、“重心下移”，抓早、抓小、抓苗頭。要搞好經常性的監督檢查，建立健全安全行車檔案，完善安全防範設施，把交通事故消除在萌芽狀態，確保春運工作圓滿完成。
五、開展文明優質服務，營造和諧春運氛圍。隨著社會的進步、文明程度的提高，旅客對運輸服務質量要求也越來越高，公司及工作人員要貫徹以人為本思想和建設和諧社會的要求。要掌握客源流量、流向，合理調配運力，主動開展優質、便民、承諾服務，努力提高服務質量，確保旅客走得便捷、走得舒心、走得滿意。
同志們，今年的春運與往年相比任務更繁重，工作更艱巨，在此，我代表大隊，並通過你們向所有參加春運工作的司乘人員表示慰問，
在這裡，提前祝大家春節快樂，萬事如意!
春運交管領導講話 篇4
尊敬的各位領導、各位來賓，
女士們、先生們、朋友們：
你們好!
在這秋風送爽、丹桂飄香的豐收季節，在《中部崛起·城市發展論壇》即將在我市召開之際，今天，常德市第七屆房地產展示交易會隆重開幕了!在此，我謹代表常德市房地產管理局，向長期以來關心和支持我市房地產事業發展的各級領導、各界朋友表示最衷心的感謝!向參加此次盛會的參展商表示最熱烈的歡迎!
本屆房交會是在我市全面建設和諧社會的大背景下舉辦的，是貫徹落實市委、市政府“建設經濟強市、打造城市品牌”工作目標的重要舉措，將繼續秉承“政府搭台、企業唱戲”的辦會宗旨，突出“好房子·一輩子──和諧·科技·誠信”的大會主題，致力於為與會生產商、銷售商、消費者搭建一個行業間良性溝通、供求雙方協調互動的商務平台。力求通過房交會的靜態和動態展示，集中展示新時期我市房地產開發與城市建設、房地產與自然生態的和諧之美，凸現新常德科技房產的魅力，著力打造誠信房地產品牌。
本屆房交會為活躍現場氣氛、激勵廣大市民的參與意識，組委會特意安排了三大主題活動：一是網上房展暨“四優”評選活動。組委會將通過常德房地產信息網發布房交會的實時動態，市民可以通過網際網路對參展商及其產品進行網上評選，大會組委會將根據市民網上投票評選出“20xx常德市優秀房地產企業”、“20xx常德市最受歡迎樓盤”、“20xx常德市優秀裝飾建材企業、常德市第七屆房地產展示交易會優秀參展單位”;二是購房、觀展抽獎活動。活動的口號是“買好房、看超女、游香港迪斯尼樂園”。展會期間購房的業主和觀展的市民可參與相應的抽獎活動，獲得特等獎的五個家庭可六日暢遊香港迪斯尼樂園;三是房交會大型文藝宣傳演出活動。組委會將在展會期間安排四場文藝演出，邀請眾多明星加盟參加我們的開幕式和閉幕式演出，除了上演有本土特色的文藝節目外，還有超級女生的精彩表演。
各位領導、各位來賓，第七屆房地產展示交易會與《中部崛起·城市發展論壇》同期舉辦，我們將以此為契機，利用論壇的優勢資源和房交會的高度人氣，集中展示常德城市發展成就，展示我市在新一輪的產業化轉移過程中所孕育的巨大發展潛力和良好投資環境，提升城市在吸引投資方面的競爭力，以此吸引更多的社會力量參與到我市的城市建設中來。
我們誠摯的期望，通過大家坦誠的交流、溝通和探討，能夠為常德的房地產事業注入更強的活力，為加快常德的現代化建設推波助瀾!預祝常德市第七屆房地產展示交易圓滿成功，恭祝各位來賓身體健康、萬事如意!
謝謝各位!
春運交管領導講話 篇5
尊敬的各位來賓、專家學者：
大家上午好!
在這秋高氣爽的時節，大家齊聚天津，就套用生物技術領域的學術議題開展研討和交流，我謹代表天津市教委向各位專家的到來表示熱烈的歡迎!同時也對本次國際學術盛會的召開表示衷心的祝賀!
一直以來，生物技術學科都是國內外一流高校的重點學科，生物技術的發展水平也是衡量一個國家科技水平的重要標誌。我國已經將基於套用生物技術的生物製造，列入戰略性新興生物產業的重點發展領域，以推動我國由傳統發酵產業大國走向現代生物製造強國。在國家《“”生物技術發展規劃》中，明確將“實現我國生物技術研究與開發由技術積累向產業化開發的戰略轉變”作為重點任務;《國家中長期科學和技術發展規劃綱要(20xx-20xx)》已將生物技術作為科技發展的五個戰略重點之一。
近幾年，天津市通過人才戰略，從全球範圍聚攏了一批高層次生物技術人才，經過幾年的不懈努力，目前已具備一定實力，形成了分層次、分階段的發展格局，基本建立了基礎研發平台、重點研發項目、重大產業化項目的良性發展循環。天津濱海高新區在生物技術和現代醫藥產業領域水平領先。園區企業協和幹細胞基因工程有限公司擁有的幹細胞庫是目前世界上規模最大的幹細胞庫之一，分離儲存臍血幹細胞技術達到國際先進水平;天藥藥業、天安藥業、天士力生物等企業研發能力位居全國前列。目前，科技部等四部委和天津市政府正在天津濱海高新區聯合建設“國家生物國際創新園”，建成後將成為我國生物醫藥產業的重要基地。此次套用生物國際會議在濱海新區召開，對繁榮發展天津市的生物產業將起到重要的推動作用。
這次前來參加會議的既有來自國內外著名的生物技術領域專家和學者，也有全國各高等院校、研究機構生物技術相關專業的師生，希望大家在兩天的交流中，為天津的生物技術產業發展和人才培養提出寶貴意見，也希望各位專家一如既往地關注和支持天津和濱海新區的發展和建設。
最後，預祝本次會議取得圓滿成功，祝大家在津期間生活愉快! 謝謝大家!
春運交管領導講話 篇6
尊敬的馮局長，各位領導，同志們：
大家下午好!我鎮的檔案工作在市檔案局、市民政局、市農業局的悉心指導和大力支持下，經過大家的努力，取得了一定成效，成功創建成為“社會主義新農村建設檔案工作示範鎮”，鎮檔案館順利升格為“市一級檔案館”，各社區的檔案工作也上了一個新台階。今天我們在這裡召開驗收表彰大會，我首先代表南頭鎮黨委政府對各位領導的關心和支持表示衷心的感謝!對我鎮各條戰線的檔案工作者致以親切的問候!
剛才馮局長強調了檔案工作的重要意義，希望大家按照市驗收領導組的反饋意見繼續加強我鎮的檔案工作。下面我講三點意見：
一、進一步提高對檔案工作重要性的認識
檔案是記載歷史、傳承文明的重要載體。通過檔案，我們可以探尋歷史發展的軌跡和規律，從一定意義上說，檔案屬於一種無形資產，具有其他文獻所不能代替的憑證和參考作用，是人們進行反覆觀察和研究歷史現象、準確尋找事物發展規律的可靠依據。唐太宗李世民曾經說過：“以銅為鑑，可以正衣冠;以古為鑑，可以知興衰;以人為鑑，可以明得失;以史為鑑，可以知興替。”檔案工作是我們聯繫過去、現在和未來的信息紐帶。因此，檔案工作是我們各項工作的重要組成部分，具有特殊的作用，是一項非常重要的工作。
經過改革開放30多年的發展，南頭鎮已經由一個農業小鎮轉變為目前的工業強鎮，經濟社會發生了深刻的變革，在這個過程中，經濟發展、社會管理、民生改善、文體事業等方面，都有很多重要決策、檔案、事件的文史資料值得收藏、研究和展覽。要整理好這些檔案工作量很大、很繁雜，我知道我們的工作人員花了大量的時間和精力，非常辛苦，但是你們的付出是值得的。俗話說“功在當代，利在千秋”，我鎮確實需要建立一個有檔次的檔案館來承載這些寶貴的歷史資料，為我們和子孫後代了解歷史創造一個良好的平台。開展新農村建設檔案工作示範鎮創建活動，目的就是加大檔案工作面向基層、服務新農村建設的力度，建好、管好、用好各類檔案資源體系、檔案信息利用體系、檔案安全保障體系，以信息化促進檔案管理現代化，進一步發揮檔案工作的服務功能，形成管理體制優、基礎設施好、信息化程度高、服務功能全、與我鎮經濟社會發展相適應的檔案工作管理體系，更好地服務於經濟社會建設。各單位要承擔起保存我鎮社會記憶和服務現實工作的重要任務，樹立“對歷史負責，為現實服務，替未來著想”的意識，為推進檔案事業發展創造有利條件，確保我鎮檔案事業與經濟社會同步、協調發展。
二、進一步提高檔案工作的規範化水平
一方面要加強檔案法制建設，提高依法管理檔案工作水平。加強檔案法制建設，是推動檔案事業持續健康發展的基本保證。要深入開展《檔案法》和《檔案管理條例》的學習，把檔案法律法規的宣傳教育和學習列入普法教育範圍，列入幹部、職工培訓內容，努力提高幹部、職工的檔案法制意識。另一方面要強化檔案收集、管理和規範，使檔案工作更好地服務地方發展。要在集中統一管理機關各部門、各門類檔案的基礎上，面向社會拓展檔案資源，形成特色檔案;加強各類檔案信息資源的整合，打造檔案信息共享平台。各社區要完善檔案管理制度，將居務公開、民主管理、換屆選舉、合作醫療、最低生活保障、社會養老保障、現代農業生產與經營以及社區規劃、歷史文化遺產保護等涉及普通民眾生產生活的檔案材料收集齊全，並結合自身實際，建立特色檔案。還要熱心指導和幫助科技示範戶、農業經營大戶、文化遺產繼承人、農村各界名人、先進黨員等建立家庭檔案，不斷豐富農村檔案資源。
三、進一步建立便民的檔案信息利用體系
在豐富新農村建設檔案信息資源的基礎上，各社區、各有關單位要更新觀念，增強服務意識，搭建信息利用平台，實現檔案信息資源共享。一是要大力推進檔案信息化建設，構建檔案信息資源共享平台。充分利用電子檔案館系統，建立更加完善的目錄資料庫，實現電子文檔全文管理，最大程度地實現檔案信息資源共享。例如：我鎮外出承包土地從事種養業的民眾人數多、範圍廣、面積大，我們不但要出台優惠政策扶持他們，還要利用先進的技術，搭建信息資源共享平台，服務好他們的發展。二是要創新思維，多渠道提供檔案信息利用服務。要在保證檔案安全的前提下，整合各種信息資源和服務設施，開發檔案資源，積極開展面向廣大民眾的政府信息公開和檔案信息利用服務。
同志們，做好檔案工作任重道遠。我相信，通過這次示範鎮創建活動，我鎮的檔案工作以及檔案為社會主義新農村建設服務工作必將提升到一個新的水平。希望大家繼續努力，不斷開創檔案工作新局面，為加快建設幸福和美南頭做出新的更大的貢獻!
春運交管領導講話 篇7
各位老師、同學們、小朋友們：
今天，我們歡聚一堂熱烈慶祝“六一”國際兒童節。首先，我代表鄉黨委、政府向你們致以節日的問候，祝你們節日快樂!向為少年兒童健康成長而辛勤耕耘的廣大教師、少先隊輔導員、少年兒童工作者和關心支持少年兒童事業的各界人士致以崇高的敬意!
在這喜慶的日子裡，望著聰明、健康、活潑、可愛的小朋友們，我們感到無限的欣慰。兒童事業是一個關係民族興衰的事業。近年來，我鄉兒童事業得到了長足的發展，兒童生存與發展環境日趨最佳化。
培養教育兒童是全社會的責任。我們要進一步關心兒童事業的發展，貫徹“兒童優先”原則，切實關心兒童成長，切實解決兒童工作中的突出問題。要認真貫徹《中共中央國務院關於進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》，全面落實《小公民道德建設實施綱要》，努力形成關心兒童、愛護兒童，為兒童辦好事、為兒童作表率的良好風尚，推動我鄉兒童事業全面快速發展。
十年樹木，百年樹人，教育是人才成長的基礎，教師是太陽底下最崇高的職業。希望廣大教育工作者以“捧著一顆心來，不帶半根草去”的精神境界，教書育人，愛崗敬業，為人師表，用遠大的志向引導學生，用廣博的知識哺育學生，用高尚的精神薰陶學生，為祖國培養出更多的優秀人才。
同學們，你們是新世紀的主人，肩負著21世紀祖國騰飛的重任，希望你們把愛國主義、民族精神不斷發揚光大，從小樹立遠大的志向和崇高的理想信念，養成良好的道德品質和文明習慣。刻苦學習，加倍努力，全面發展，成長為有理想、有道德、有文化、有紀律的一代新人。
最後，祝小朋友們節日快樂!願廣大少年兒童在祖國的懷抱里健康成長!
春運交管領導講話 篇8
同志們：
今天我們在這裡隆重舉辦“我的書屋，我的家”農家書屋閱讀演講比賽，其目的就是通過農民講演等多種表現形式，讓農民講述讀書用書的經歷、體會和感受，展現農家書屋給大家帶來的變化，給農民帶來的實惠，體現農家書屋作為公益性惠農工程的重要作用。農家書屋建設工程是黨中央確定的新農村文化建設五大基礎工程之一，是一項服務農村，保障農民文化權益的惠民工程。我區共有93個行政村，自20xx年開始，到目前為止，已建成59家，占全區行政村的65%，今年再建33家就已經全部完成。通過建設農家書屋重點體現了四個方面的好處：一是通過農民在農家書屋閱讀，使農民民眾的思想道德觀念發生變化，讓“知識改變命運，讀書創造未來”成為農民民眾的廣泛共識;二是有了農家書屋這個閱讀圖書、報刊的平台，使民眾“看報難”、“讀書難”的狀況得到了較大的改善，引導農民民眾轉變思想觀念，構建和諧社會及建設社會主義新農村中發揮積極作用。三是使廣大農民民眾進一步享受到國家經濟改革，特別是文化體制改革的成果，為農民擺脫貧困，提高收入，走上致富道路提供了智力支持。四是通過閱讀，讓農民民眾的生活方式發生了很大改變，追求健康、文明、科學、高尚的新生活蔚然成風。
今天的演講活動，是為了更進一步地鼓勵、引導村民走進農家書屋，多讀書，讀好書，藉助閱讀演講活動搭建一個展示自我、提升自我、激發村民學習科學知識、享受精神生活文化的平台;是為了積極宣傳農家書屋建設成果，擴大農家書屋的社會影響，增進社會各界對農家書屋的了解;是為了爭取社會各界對農家書屋的關心和支持，喚起更多人對農民朋友給予關愛，號召全社會共同努力，推動城鄉一體化建設，共同構築農村美好的明天。最後，預祝“我的書屋，我的家”全區農家書屋演講比賽園滿成功。
春運交管領導講話 篇9
尊敬的各位領導、同志們：
今天在這裡參加全區城鄉建設工作會議，我感到非常的榮幸。下面我就創建園林城市工作與在座的各位進行交流，不妥之處請大家批評指正。
一、基本情況
**市位於回族自治區最北端，是依煤而建、因煤而興的資源型工業城市。市轄兩區一縣，土地面積5310平方公里，城市建成區面積100.8平方公里，總人口74萬，城鎮人口占全市人口的59%，有漢、回、蒙、滿等23個民族，回族人口占20.3%。**市山川秀麗，城市獨具魅力，資源富集，工業基礎雄厚，機遇疊加，投資環境優越，被評為“中國特色魅力城市200強”之一,並先後被列入全國第二批循環經濟試點城市和國家首批資源枯竭經濟轉型城市試點。
近年來，我市按照建設山水園林新型工業化城市建設奮鬥目標，堅持“生態立市”戰略，組織實施了星海湖濕地綜合整治、北武當生態旅遊景區、新區人民公園、森林公園等一大批生態建設工程，特別是通過深入開展生態建設大會戰和“無冬閒”活動，全市生態環境明顯改善。XX年全市共完成造林綠化14.8萬畝，栽植各類苗木2422.4萬株，實現了林業建設的大發展、快發展，為全市經濟社會健康發展營造了良好的生態環境。回顧一年來的工作，主要是：
(一)全面實施城市綠化工程，進一步提升了城市品位和形象。圍繞建設園林城市，提升城市形象和品位，改善人居環境的目標，按照“增綠量、上水平、出精品”的原則，以市行政中心綠化工程為重點，精心組織實施了城區“見縫插綠”工程、公共綠地改造工程、做精做美工程，打造了新區路網綠化、星海廣場建設、城市街路綠化、公園改造等精品工程，實現了景觀大提高、生態環境大改善的要求。XX年全市新建公共綠地2051畝，完成街路綠化48條，綠化面積1845畝，植樹46.2萬株，種草72.84萬平方米;機關、學
(二)加快城鄉結合部綠化進程，城市外部大環境明顯改觀。把抓好城市外部大環境綠化作為展示良好對外形象的關鍵，積極總結往年造林綠化的好經驗和好做法，堅持按照“大通道、寬林帶、多樹種、高標準”和“春有花、夏有蔭、秋有果、冬有青”的總體要求，通過以點帶線、以線帶面的做法，進一步加大了城市外部大環境綠化力度，主要完成了世紀大道延伸段綠化工程、沙湖大道景觀綠化一期綠化工程、潮湖(防護)生態園、中華奇石山生態園、惠農區採煤沉陷區生態園、北武當生態園、天河灣(濕地)生態園、星海湖濕地保護與恢復等工程的建設，新增綠化面積75201.6畝，栽植各類苗木1255.1萬株，城市外部大環境得到明顯改觀。
(三)發揮林業優勢，有力促進了社會主義新農村建設。堅持林業建設與提高農業綜合生產能力相結合，加快平原綠化工程建設進程。結合新農村建設，加強了農田防護林、綠色通道、治沙造林工程的建設，完成農田防護林造林5148.8畝，栽植各類苗木39.2萬株;完成綠色通道綠化造林7995.7畝，栽植各類苗木352.35萬株;完成治沙造林XX0畝，栽植各類苗木343.15萬株，高標準完成莊點綠化85個，綠化面積XX畝，農村人居環境得到了明顯改善。
(四)創新工作思路，變一年造林為全年造林，實現了造林綠化工作的跨越式發展。大力組織開展了“無冬閒”活動，變冬閒為冬忙，對造林地段採取秋、冬兩季提前做好水利設施配套、整地、開溝、修路、挖坑和落實苗木等準備工作，既為春季植樹造林做好了充分準備，又緩解了春季造林綠化的繁重壓力，實現了由一季造林向全年綠化的轉變。全市上下積極回響“無冬閒”活動號召，冒嚴寒，克服各種困難，攻堅克難，主動放棄節假日、休息日，爭時間、搶速度、要效率，奮戰在植樹造林第一線，實現了林業建設的新突破。XX年，全市林業生態建設無論是栽植數量，還是建設規模創歷史新高。特別是引進胡楊試栽，一次性獲得成功，當年成活率高達80%以上，解決了胡楊移栽生根難、不易成活的技術難題，為我市乃至全區胡楊大面積栽植提供了成功的經驗和科學依據，得到了區市領導和專家的贊同和認可。
( 五)加快城市綠化步伐，有力推動“自治區園林城市”創建工作。按照市“創園”領導小組的安排部署，在相關部門及縣區的大力協助和配合下，根據《自治區園林城市標準》及《自治區園林城市申報與評審辦法》，結合全區森林資源二類清查，對我市城市綠地基礎數據進行了詳細調查摸底，根據現狀，制定了《**市創建自治區園林城市的思路與對策》，編制了《**市綠地系統總體規劃》，在全市大力開展創建“自治區園林城市”活動。通過“生態建設大會戰”和“無冬閒”活動的開展，加快了城市綠化、城市大環境綠化、公共基礎設施建設步伐，創園指標得到了大幅度的提高。截至目前，城市建成區綠化覆蓋率為35%、建成區綠地率為31%、人均公共綠地面積為13.58平方米;公共綠地499.9公頃，防護綠地161.8公頃，生產綠地105.1公頃，風景林地211.1公頃，庭院、居住區、道路三大附屬綠地465公頃。九月底經自治區專家組驗收，各項指標均達到“自治區園林城市”的標準，對取得的成績專家組給予了充分的肯定。
(六)加大環境綜合整治力度，濕地得到恢復與保護。全市濕地恢復與保護工程的代表星海湖，經過連續4年的恢復性搶救和治理，已建成融防洪、滯洪、蓄洪和休憩娛樂為一體的景觀濕地公園，被國家水利部命名為“國家級水利風景區”，國家林業局命名為“國家濕地公園”。不僅改善濕地生態環境，而且凸現了山水園林的特色，實現了區域內濕地資源的合理利用和保護，也為我市濕地生物多樣性保護和恢復打下堅實基礎。
二、主要做法
(一)領導重視，成立“創園”工作領導班子。為紮實有效地開展創建活動，使創建活動做到動員有力，組織保障，政策資金落實，市政府成立了由市長任組長，分管副市長任副組長，成員單位19家的“創園”領導小組。制訂了《**市創建“自治區園林城市”實施方案》，定期對各責任部門進行指導和工作檢查。按照《自治區園林城市》的標準及申報評審辦法，從組織、制度、人員等各個方面保證“創園”工作的順利開展。收集整理《組織領導》、《管理制度》、《綠化建設》等八個部分的申報材料，並對多年來展現我市園林綠化
(二)加強宣傳，營造氛圍，動員全社會參與“創園”。採取有效措施，大張旗鼓地開展多種形式的宣傳教育活動。一是增強宣傳內容的針對性和宣傳形式的生動性，進一步擴大宣傳對象覆蓋面。把重大活動的重點宣傳與經常性宣傳教育結合起來。充分發揮廣播、電視、報刊等新聞媒體作用，在交通廣播電台設立專欄節目，全方位、多形式、多層次的宣傳，達到家喻戶曉，人人皆知。二是認真做好義務植樹適齡公民的普查工作，研究提高盡責率的對策和方法;抓好全民義務植樹基地建設，提高基地建設水平;規範義務植樹管理，保證綠化成效，確保了全民義務植樹任務按計畫完成，盡責率得以提高。
(三)落實責任，確保政令暢通。創建園林城市是一項龐大的社會系統工程，標準高、涉及面廣、任務重，全市樹立一盤棋的思想，統一組織、統一行動。各部門、各單位密切配合，各負其責，齊抓共管。按照“誰主管誰負責、誰的區域誰負責、誰的產權誰負責”的原則，實行創建目標領導負責制，按照創建要求，制訂出詳細的創建整改計畫，將任務逐單位分解落實，確保各項指標的完成。兩辦督查室對照整改計畫，進行監督檢查，凡是任務完成好的，對創建園林城市做出顯著成績的單位和個人，在全市通報嘉獎。不能按期完成任務，妨礙全市創建目標實現的，則通報批評，並追究單位主要領導責任。
(四)規劃建綠，發揮城市規劃龍頭作用。城市綠地系統規劃，嚴格實行“綠線”和“綠色圖章”制度。凡在城市規劃區內的各類建設項目，必須嚴格執行**市人民政府《關於實行綠線和綠色圖章制度，加強城市綠化規劃建設的規定》，把綠化指標作為強制性指標從嚴要求。其附屬綠地設計方案必須經市園林管理局審查，否則規劃部門不得辦理規劃許可手續，建築工程管理部門不得辦理施工許可。任何單位和個人不得侵占、挪用綠化用地，確保綠地規劃順利有效實施。
XX年，我們將認真貫徹落實國務院《關於進一步促進經濟社會發展的若干意見》，按照《國家園林城市》的標準及要求，緊緊圍繞山水園林新型工業
各位領導、同志們，在新春佳節到來之際，祝大家新年快樂，萬事如意，闔家幸福!
春運交管領導講話 篇10
同志們：
春節剛剛過去，新學期即將開學。在此，我給大家拜個晚年，祝大家新春愉快，萬事如意。一年之計在於春。今天，學校組織召開中層以上和年級主任會議，與大家一起分析學校新的發展形勢，確定新的目標要求，安排部署工作任務，動員匯聚廣大幹部職工的力量智慧，有效促進學校實力提升、跨越發展。這裡我談談自己的感想和認識，與大家共勉。
一、以往工作的簡要回顧
三年前，學校新的領導班子站在學校發展的戰略高度，統領全局，科學謀劃。確立了“整頓-規範-提升”三步走的學校發展策略。三年以來，學校發展可以說是一年一個台階，取得豐碩成果。通過一年多的整頓，校風校紀、校容校貌發生明顯變化，教師的師德師風和精神面貌明顯提升，教育教學質量大幅度提升，校園文化進一步豐富。上學期，學校在市委市政府和市教育局黨委的領導下，深入貫徹科學發展觀，緊緊圍繞學校發展目標，積極開展“教師發展年”活動，積極創建人民滿意學校;不斷最佳化管理，強化執行力建設，通過領導班子定期巡查制度，促進學校工作全面發展;通過開展周周教研、匯報課、全員聽課活動提升教師素質，促進教學質量提高。通過開展特色班級創建活動、舉辦運動會、經典誦讀等豐富多彩的校園文化活動提升學校辦學內涵，加強校園文化建設。加強校園安全工作，全力以赴做好期間的校園和諧穩定，圓滿完成了文明城市創建、衛生城市創建、節水型城市創建、黨務政務公開、行風評議等上級部門布置的任務。在“創建人民滿意學校”活動中我校被評為“素質教育示範學校”。社會評價明顯提升。學生、家長、社會對學校的滿意度大幅度提高，社會美譽度顯著提高。已經形成優良的校風與學風，初高中招生工作取得明顯實效，已經從過去“找生源”，達到“躲生源”的質的變化。
二、學校存在問題和挑戰
學校當前存在以下幾個方面的不足或不利因素，成為制約學校發展的瓶頸。
——學校的基本校情依然沒有發生根本性的改變。經過近三年的整合發展，學校建設雖然取得了很大成績，也為今後的可持續發展打下了良好的基礎，但受環境和條件限制，學校“基礎條件差、辦學底子薄、整體實力弱”的校情沒有發生根本性的改變，辦學條件嚴重不足。特別是教學和配套用房嚴重不足，在一定程度上制約了學校的正常發展。
——幹部、教師隊伍建設尚需進一步加強。儘管我們的幹部、教師隊伍整體素質高，責任心強，團結協作意識濃，但還有少數幹部、教師存在教育教學能力不強、學校大局意識淡漠、責任心不強、師德缺失等方面的問題;特別突出的問題是名師稀缺，在**市叫得響的名師少之又少。還有少數教職工組織紀律觀念渙散、執教行為不規範的問題。特別是一部分職工思想保守，觀念落後，對學校工作缺乏激情，對學校的發展缺少緊迫感，對自己所承擔的工作缺少責任感，不思進取，得過且過。甚至有個別人自己不乾，卻喜歡評頭論足，發牢騷，講怪話，等等不一而足。這些現象如果任其存在、就會破壞學校“和諧發展”的大好局面。要創建名校，就需要有名師，因此，如何培養名師，如何吸引更多的名師到實驗中學，如何全面提升教師素質。這些問題亟待去研究解決。
——學校管理還需進一步規範和提升。和我市及省一些先進的學校相比，我們仍然存在不小的差距，辦學特色還不夠鮮明，校園文化缺少核心，教育教學質量相對落後，這些問題與學校管理的理念滯後，管理水平不高，創新意識不強等因素有關。我們必須保持高度的責任感和使命感，把創新學校管理、提升學校品位當作一項長期、艱巨的戰略工程來抓，逐步取得突破性進展。
——面臨各個學校日益激烈的生源大戰的挑戰。在生源大戰中，師資力量、辦學水平、辦學質量、辦學條件成為是否能夠贏得生源的關鍵。對此，要引起大家的高度重視。本學年生源形勢喜人但形勢同樣也逼人，希望大家克服鬆懈、大意思想。千萬不能放鬆，千萬不能有船到碼頭車到站的保守思想，用孫中山先生的名言佳句來說就是：“革命尚未成功，同志仍需努力。”
三、本學期的主要工作
新的時期，我們的目標主要是在促“規範”的基礎上抓 “提升”，要使我們的教育教學質量有根本的提升、校園文化建設和辦學內涵有根本提升，德育建設和水平有較大提升，精細化管理水平有根本提升，我們的目標，先是**名校，然後是河南省一流學校。新的時期，我們的工作思路是：
以精神為指導，以提高教育教學質量為目標，實施“科研興校”方略，以強化學校特色建設為重點，使學校逐步形成設施優勢、辦學理念優勢、學校品牌優勢、師資優勢和管理優勢;牢固樹立和諧意識和質量意識，爭創**名校和省級一流學校。科學管理，苦練內功，團結一致，艱苦奮鬥，為實現“和諧實驗中學、活力實驗中學、質量實驗中學，人文實驗中學”的目標不懈奮鬥!特別是當前要瞄準目標，持之以恆，全力以赴創名校，本學期要做好迎接市教育局專家組對創建工作的驗收，促進學校全面提升。
工作目標
一、繼續加強學校領導班子建設，最佳化黨員隊伍教育，尤其是抓好黨員的廉政教育，充分發揮黨員幹部的先鋒表率作用。
二、關注教師發展，進一步紮實推進師德師風建設，繼續開展“修師德正師風練師能”活動，以師德師風提升帶動校風學風提升，以師德師風提升帶動教育教學質量提升。
三、規範管理、最佳化管理、細化管理，強化執行力，繼續實施分類量化，凸顯管理實效。
四、採取切實措施，突出質量提升這一中心工作，抓常規，抓科研，求實效;重視教師培訓，尤其是抓好青年教師的引導和管理。
五、進一步抓好學校基礎設施和環境建設，為創名校奠定堅實物質基礎。抓好學校綜合樓工程推進工作，加快與合作方簽約，儘快促成工程早日施工。加大教育信息化建設力度。重視新技術在教育教學中的套用。積極加強數位化校園建設，
六、進一步加大學校文化建設力度，豐富學校文化內涵，提升文化創建品味，突出實驗文化特色，創建有特色有影響力的校園文化。
七、抓好德育常規管理，創新德育工作模式，重規律，多形式，樹典型，求實效，把心理健康教育做成特色，做成亮點。力爭德育工作有更多新亮色。
八、積極創建文明和諧校園，高度重視安全工作。繼續保持安全責任事故“零記錄”。
九、進一步強化宣傳工作，及時多角度全方位展示實驗中學新亮點新成就。
十、切實抓好畢業班和招生工作，早計畫，早部署，早安排，力求工作更細更實。招生工作要搞好摸底調查，擴大優秀生源數量，力求年年有提升有突破。
十一、做好文明城市創建工作。
為完成上述目標，仍然強調黨員幹部要在六個方面即遵守紀律、團結協作、公道正派、敬業愛崗、開拓創新、廉潔自律方面做好表率。強化六種意識即大局意識、規範意識、執行意識、實幹意識、目標意識和創新意識。要求各部門要貫徹“嚴、細、實、恆、優”五字方針，嚴格按照“目標—實施—督導—評價—公示—反思”管理模式，以實現我校“管理規範、質量提升、校風優良、形象一流”的目標，為創建“和諧、活力、質量、人文”實驗中學而不斷努力奮鬥，力爭最短時間把學校辦成**名校。
為此，在開學前的一段時間，各處室、各年級要切實制定好本學期的計畫，做好本學期的安排。要求目標明確、措施可行、時限清楚、責任到人，確保各項工作早安排、早啟動、早實施、早見效。
四、增強責任感，提升執行力
要促進學校各方面工作的提升，關鍵在於什麼? 在於全體教師的責任心。
責任心，也可稱為責任感，是個體對責任的感知和感受。責任是一切道德的基礎。同樣的工作，同樣的條件，有人幹得好，有人幹得差，差別就在於有沒有責任心。盡心盡責，再複雜的問題也能迎刃而解;漠視責任，再簡單的工作也會出現差錯。責任心就是一個人對自己的所作所為負責，是對他人、對集體、對學校、對社會承擔責任和履行義務的自覺態度。而執行力，就是實實在在履行自己的責任，全力以赴的工作態度，按質按量按時完成自己的工作，追本溯源，執行力關鍵是責任問題。有責任心，就不會有藉口;有責任心，就不能講藉口;有責任心，執行力的實施才有落腳的根基;有責任心，執行力的實施過程才賦有生命力或動力。所以，要加強執行力，首先要增強責任心，而增強了責任心，執行力自然就得到提高，責任心是加強執行力建設的關鍵。
在學校里，每個人的崗位都承擔著具體的職責，最直接、最具體的責任，體現在恪守崗位的職責上。要自覺做好自己的本職工作，就要對工作付出應有的熱情，就要具備強烈的責任意識。正如托爾斯泰所言：“一個人若沒有熱情，他將一事無成，而熱情的基點正是責任。”有了這種內在動力，無論處在什麼職位、崗位，工作都是積極、主動的，這樣才會產生積極、圓滿的效果，執行力才會隨之提高。事實上，我們有很多工作，不是沒有能力做好，而是沒有責任心、沒有用心去做，沒有落實好，自然談不上執行力了。沒有責任心，就沒有執行力;沒有責任心，就不會主動承擔責任;沒有責任心，就沒有工作績效;沒有責任心，就沒有勇氣改變自己;責任心，是執行力之源!一旦學校教師形成明確的個人責任意識和勇於負責的理念，拖延、推諉、抱怨、指責等不良習慣將得到改變，學校的執行力流程也將更加暢通，學校將呈現出團結、進取、務實、高效的新局面!
目前我們正在為實現實驗中學的大發展而快馬加鞭，在完成這一目標的過程中，更加需要全體教師牢記責任，忠於職守，努力工作，不辱使命。那么怎樣經營我們的責任心，切實提高執行力呢?
1、講責任從我做起，不應妄自菲薄
學校是由人來組成的。眾多的人，組成了一個團隊，眾多人的責任，鑄就了團隊的責任，學校的責任。如果我們關注了細節、小事，在每一個崗位上很好地履行自己的“小責任”，那么也就為學校成功奠定了深厚的基礎。 “蝴蝶效應”充分說明，事物發展的結果，對初始條件具有極為敏感的依賴性，初始條件的極小偏差，將會引起結果的極大差異。任何一個最微小的行動都可能帶來不可思議的結果。“天下興亡，匹夫有責”，學校的興衰，每位教師都有不可推卸的責任，責任心提高了，才會凡事嚴格要求，制度執行中不打折扣，措施實施中不玩虛招，做到令行禁止，我們才會真正提高學校執行力，學校的發展目標才不會成為鏡花水月，管理效率才會提高，學校興盛才能指日可待。
2、講責任從小事做起，細節是提高執行力的重中之重
老子說：“天下大事，必作於細;天下難事，必成於易。”天下的難事都是從易處做起的，天下的大事都是從小事開始的。同樣，宏偉戰略的執行也是從小事開始的。把每一件簡單的事情做好就是不簡單;把每一件平凡的事情做好就是不平凡。所以在執行過程中要特別注重從小事做起。正如汪中求先生在《細節決定成敗》一書中所說的：“芸芸眾生能做大事的實在太少，多數人的多數情況還只能做一些具體的事、瑣碎的事、單調的事，也許過於平淡，也許雞毛蒜皮，但這就是工作，是生活，是成就大事的不可缺少的基礎。”由此，我們需要改變心浮氣躁，淺嘗輒止的毛病，提倡注重細節，踏踏實實、扎紮實實把每天的工作做細做實做好。尤其是在決策和標準已經確定的情況下，關鍵在執行，細節、責任心是執行的重中之重，細節顧及不到，責任心也就缺失了，也就談不上執行力了。
3、講責任從不找藉口開始，執行不需任何理由
完美的執行不需要藉口。無論做什麼事情，都應記住自己的責任，無論在什麼樣的工作崗位，都要對自己的工作負責，工作就是要不找任何藉口地去執行。沒有任何藉口是執行力的表現，體現一個人對自己的責任和使命的態度。思想影響態度，態度決定行動，一個不找藉口的教師，肯定是執行力很強的教師。對一個教師來說，責任，就是一種職業使命，就要不找任何藉口去執行。
責任是一種境界，責任也是一種智慧，責任更是取之不竭、用之不盡的力量。在其位，謀其事，擔其責，人人都能成為負責的人，成為具有高度責任心的人，這樣，我們學校的發展就會指日可待。
五、務實重乾，全面提升
“一步實際行動勝過一打綱領”，事情是乾出來的。空談誤國，實幹興邦，求真、務實、重乾，展現了這樣一種姿態：腳踏實地，鍥而不捨;這樣一種風格：經世致用，拒絕空想;這樣一種境界：崇實尚乾，排斥虛妄。
求真務實的“真”有兩層意思：一是指實情;二是指事物發展的規律。“求真務實，真抓實幹”就是要求我們深入實際，察實情，尋找事物發展的規律，探求解決問題的新思路和新辦法，破解難題，推動工作，增強執行力。
求真務實，真抓實幹，就要勇於開拓創新，要在摸清情況，把握規律的基礎上，研究新情況，探求新方法，用改革創新的辦法解決發展中出現的各種難題。求真務實，真抓實幹，要做到雷厲風行，狠抓落實。要撲下身子抓落實，一抓到底，抓出成效。求真務實，真抓實幹，就要反對弄虛作假，搞花架子，圖形式，走過場;就是提倡“真”字當頭，反對“假”，消除“虛”，以實實在在的工作態度、老老實實的為人態度取信於人，說老實話，辦老實事，不說假話，不編謊話，真實自然，表里如一。求真務實，真抓實幹，要堅持重實際、講實話、辦實事、求實效。樹立愛乾就是“德”、善乾就是“能”，多乾就是“勤”，乾好就是“績”的主流認識;用心想事，用心謀事，用心幹事，多幹事，乾成事，一步一個腳印地把學校的發展推向前進。
在實際工作中，作為學校的管理者，真抓實幹，就是要祛除浮躁之氣。一要善待事業，做到“做人有志氣，處事有靈氣，管理有活氣，教學有底氣，心胸有大氣”，工作中儘量“增大向心力，減少摩擦力，把握平衡力，提高支持力”，善於發現問題，勇於面對問題，巧於分析問題，精於解決問題;二要善待自己，做到以高雅的氣質影響人，以奉獻的精神塑造人，以科學的方法引導人，以淵博的知識培養人;三要善待他人，始終用虛心的“放大鏡”看待他人長處，用細心的 用誠心的“平面鏡”樂與他人相處。
在實際工作中，真抓實幹，就要切切實實地抓好學校教育教學質量的提升。質量是我們的生命線，是學校得以生存和發展的基礎，也是學校社會價值的體現。這一點，經歷近十幾年實驗中學興衰的教師深有體會，全體實驗中學人已形成共識。教育質量是由全體師生共同創造的，在創造過程中，學校的管理意識和管理水平起了關鍵性的作用。一位管理大師說：“世界上一切重大問題的解決分析到最後，總有一個是管理問題”。面對教育競爭，學校想向更深層次發展，只能從管理入手。作為管理者，就要認認真真找準學校教育教學質量提升的“短板”，務實做事，切切實實抓好內部管理，以教育教學質量的提升，帶動學校工作的全面提升。具體地說：
1.抓好執行力運行體系：明確各自職責，一級抓一級，層層抓落實，做到責任到位、紀律嚴明、獎懲分明;
2.抓好學校安全管理機制：強化安全管理措施，切實抓好學校安全和師生安全管理工作，創建平安校園。
3.以人為本，努力構建文明和諧的校園生態環境。在以人為本的管理中，精心構築增強教職工凝聚力的人心工程。以情動人、以理服人、憑才用人、依律束人。
4.繼續強化教學質量管理，深化校本教研，增強教師科研意識，狠抓課堂教學管理，切實提高我校教育教學質量。
5.加強畢業班管理，細化畢業班教學，營造良好的備考氛圍
同志們，新的學期已經開始，啟程的號角已經吹響，希望同志們進一步認清形勢，明確肩上的職責，以對學校高度負責的態度，紮實地乾好每一項工作，以飽滿的精神狀態投入工作，以完善的舉措謀劃發展，全力以赴共同創造實驗中學的美好未來!我們必須增強責任感、緊迫感，必須進一步增強憂患意識、責任意識，必須堅定信心，振奮精神，奮發有為而不可懈怠鬆勁，紮實工作而不可心浮氣躁，循序漸進而不可急功近利，有勇有謀而不可盲目蠻幹，我們要繼續用我們的心血、汗水和智慧，努力開創學校工作的新局面，為實現學校的大發展、大崛起、大繁榮奠定堅實的基礎。
春運交管領導講話 篇11
同志們：
為了進一步落實企業整體規劃，實現企業做強做大，向更高水平邁進的目標，做好人才儲備，實施人才戰略，全面提升企業競爭力，公司將對於人才引進進行長期的規劃，以達到培養人才，穩定人才的目的，旨在讓人才了解企業的發展願景，讓個人與企業有共同的目標，實現共同的發展。
一、企業發展願景
*公司是*集團著眼於全球氣候環境變化、致力創造低碳、環保、健康的生活方式而進行的戰略性投資項目，註冊資金1.5個億，主要從事塑膠檢查井及新型供排水管道的研發、製造、銷售與工程施工等業務。公司將用1~3年時間，將主營業務做強，從基礎業務出發，開拓市場，奠定企業發展的基礎，使企業的運營走上正軌，在內部完善的管理體制保障下使企業的營業收入和利潤逐步增加。因為公司現處在高速的成長期，員工的經驗和能力對企業的發展起著至關重要的作用，一個自身具備能力、並且認同企業價值觀和文化的人才，是公司迫切需要的。因此我們將團結一批有思想、有能力、有抱負的年輕員工，建立一支充滿智慧、勇於創新、團結實幹、追求卓越的團隊，這是公司最寶貴的財富，也是整個企業保持生機不斷發展的動力源泉。員工在企業，能夠充分發揮自己的能力和特長，在企業這個自由創新的平台上，在獲得回報的同時，找到一種成就感跟認同感。在2~3年時間內，企業在保證主營業務穩健發展的同時，目光逐漸延伸到環境處理等業務上，同時在全國設立3-5個生產基地。5年以後，公司將形成以新型環保產業為主線，多通道發展的企業，力爭上市，成為集團繼*科技後另一個上市公司。
二、企業為員工提供個人發展平台
根據企業的發展規劃，公司對銷售人才引進和培養的工作十分重視，我們將竭力創造一個高效穩定的平台，為有能力的員工提供有利的發展機會，具體從以下幾方面做好工作，構建一個良好的創業環境。
1、公司將用健全的制度保證一個公平、公正、公開的工作氛圍，在企業的規則範圍內，充分發揮員工的主觀能動性，激發員工特長，讓員工的創造性思維能夠套用的實踐中。公司將指導員工走向更專業，更準確的職業定位，培養優秀的職業素質，在市場的檢驗下不斷提高綜合競爭力。公司成立之初就本著規範化、制度化、共同成長的思路，兼容並包，以公平和效率為前提，努力成長為一個有競爭力的企業。
2、公司提供有競爭力的薪酬水平。我們將本著有付出就有回報的原則，對為企業做出貢獻的員工給予與之貢獻相匹配的薪酬。從個人收入來看，有競爭力的工資水平是員工薪酬保障的一個部分，隨著企業的發展，企業按股權、期權的方式對員工進行激勵，給優秀銷售管理人員留有乾股。讓企業的發展直接和每個人收入掛鈎了，讓員工享受企業發展所帶來的成果。
3、公司將營造一個良好的環境，為員工個人發展推波助瀾。收入作為保障員工基本生活需求很重要，但收入不是惟一的，為了達到培養人才、留住人才，除了通過各種方式使個人增加收入以外，公司還將全力打造一個良好的工作環境。借鑑優秀管理模式，強化內部管理, 確保企業經營生產的持續，穩定和發展。不論從硬體還是軟環境上，都將以員工作為最重要的資源為其創造條件，使作為企業核心價值觀的企業文化，良好的工作的氛圍成為增強企業凝聚力、向心力，激勵全體員工產生巨大的協同力，從而推動企業走向成功的動力。公司著力營造輕鬆和諧的工作氛圍，相信任何人都會追求在事業上的成就感和認同感，只要給予合適的環境，每個人都會爆發出潛能。企業充分信任和尊重員工，在良好的環境中充分發揮才能和想像力。給員工的生存、成長提供良好的條件。
三、企業——員工共同成長發展規劃
四、個人價值的體現
個人的價值是建立在企業價值之上的，脫離了企業的成功，自我價值的體現便成為空談，同時，實現自我價值也是推動企業發展的根本動力。在古今中外數千年的文明發展史中，最耀眼的是忠於職守赤誠奉獻閃爍的光輝，最醒目的是大公無私的傑出人物。許多事實告訴我們，凡是為社會、為企業多做貢獻的人，個人的價值也往往會得到充分地體現，即對企業的奉獻越大，企業對個人的回報也就愈多。優秀的員工奉獻的多，是因為他們敬業愛崗，敬業愛崗是奉獻的基礎。
什麼是敬業?
敬業就是尊重自己的工作。工作本身沒有貴賤之分，但是對於工作的態度卻有高低之別。將工作當成自己的事，其具體表現為盡職盡責、認真負責、一絲不苟、善始善終等職業道德，是一種最基本的做人之道，也是成就事業的重要條件。一個人無論從事何種職業，都應該盡心盡責，儘自己最大努力，求得不斷進步。在盡職盡責工作的同時，應該堅持“每天多做一點工作”的原則，日積月累，積累工作經驗，掌握專業知識，為更好的創新工作奠定基礎。在現實工作中找到自己的位置，發現自己的價值，精心去完成每一個工作任務。輕視自己工作的人，自然倍感艱辛、煩悶，就無法投入全部身心，工作就不會做好。
敬業就是忠誠自己的工作。從某種意義上講，忠誠體現在工作主動、責任心強，還要發揮主動性，養成自覺主動工作的習慣，要把個人利益統一到企業利益、集體利益上來，以主人翁的姿態，將身心徹底融入到工作，處處為工作著想，事事從企業利益出發，更加勤奮、更加努力，積極主動地乾好自己的工作。一個將企業視為己有，並盡職盡責完成工作的人，終將會擁有自己的事業。反之，輕視自己的職業，有著過多的抱怨和消極的心態，將會厭惡現有工作，不思進取，工作積極性也就無從談起，終其一生也不會有真正的成就。只有忠於自己的工作，與同事們同舟共濟，共赴艱難，人生就會變得更加飽滿，事業就會變得更有成就感。我們應該身體力行的是：以仁愛之心待人，以敬重的態度從業;善待自己，尊重他人;付出你應該付出的，給予你能夠給予的。實實在在地做人，兢兢業業地做事，力所能及地給予。
20xx年，公司將大步向前邁進，將在全國主要城市設立辦事處，紮實的去開拓地方市場，同時也為將來設立生產基地打好基礎。如果你是精英，正想找個機會揮灑激情和汗水;如果你是人才，渴望一個舞台展示自我;如果你曾懷才不遇，需要證明自己;那就用自身的行動向我們表明吧!只要你是人才，公司將給你足夠的空間、更好的職位來實現自我。
預祝大家春節快樂!合家幸福!
春運交管領導講話 篇12
尊敬的張區長、各位領導，
全體員工：
大家好!今天，清河區消防大隊在我公司隆重舉行了119滅火救援實戰演練，讓我們親眼目睹了清河區消防官兵們的精彩展示。使我們受益菲淺，它不僅讓我們得到了一次生動的消防安全教育，同時也增強了廣大員工的消防安全意識，提升了我校消防工作的層次。這次活動，在抗震救災期間舉行，也充分體現了消防安全工作的重要意義。我先向大家介紹蒞臨此次活動的領導，。。。張區長，清河區消防大隊。。。讓我們用熱烈的掌聲對領導們的光臨表示衷心的感謝!
就企業而言，做好消防安全工作是促進企業健康、穩定發展的關鍵，是保障員工生命與財產安全的重要環節，是我公司安全穩定生產的重要組成部分，通過今天的消防演習，旨在進一步加強消防安全宣傳，切實增強員工的安全意識，提高員工自防自救互救等消防能力;號召廣大員工積極參與公司消防安全工作，形成我公司安全工作群防群治的局面，為我公司創建平安企業、和諧企業，營造良好的消防環境。
今天，清河區消防大隊和我公司聯合舉辦的演練，對我們來說，是一次生動的實戰教學。也是消防官兵向我們做的一次高水平的技能展示，教會了我們各種消防器材的正確使用方法、各種疏散逃生技能，更深的意義在於：警示我們要提高安全防範意識，注意用火、用電安全，防止觸電、煤氣中毒等事故發生。同時，我們還要加強學習安全知識，提高自救、自護能力，並向家人、鄰居積極宣傳，讓更多的人關注安全，珍愛生命。
最後，我希望全體員工能以這次演練為契機，進一步把我公司的安全工作做好、做實，把各種安全隱患消除在萌芽狀態，採取有效措施杜絕一切火災事故的發生，真正做到“防患於未然”。
最後，祝願本次活動取得圓滿成功。
春運交管領導講話 篇13
我叫，現年**歲，大專文化程度，助理經濟師。原任閆莊信用社分管外勤的副主任，20xx年5月始任信用社主任。自被聘任為助理經濟師，特別是任信用社主任以來，能夠認真貫徹落實上級有關金融政策方針，努力實踐"三個代表"重要思想，團結、帶領一班人，艱苦創業，銳意開拓，取得了經濟效益和社會效益的雙豐收。工作中，能夠認真執行有關財務管理規定，履行節約、勤儉辦社;處處率先垂範，廉潔勤政，務實開拓，曾多次被評為縣級“優秀共產黨員”，具備了與專業技術職務相當的學識水平和業務能力，先後在省級以上報刊發表宣傳報導稿件數十篇。所負責的信用社20xx年度被聯社授予“先進集體”、“宣傳報導先進單位”等榮譽稱號。現就自受聘助理經濟師特別是任信用社以來的工作情況述職如下：
一、提出“存款立社、服務興社”的經營理念，努力夯實資金實力
為保持信用社的穩健發展勢頭，我積極帶領全社幹部職工解放思想，大膽實施創新經營。在存款工作中，克服種種預想不到的困難，搶抓有利時機，完善存款考核辦法，積極協調多方關係，牢固樹立“存款興社”的思想和陣地意識，堅持發揚“三勤四上門”的優良傳統，千方百計籌措資金。自去年以來，我針對存款不上則降的實際情況，及時召開職工會議，找問題、查原因，制定出強有力的獎罰措施，在職員工自辦存款餘額外勤必須達到50萬元，內勤人員必須達到40萬元，對客戶經理年底存款餘額達不到30萬元的，一律取消客戶經理資格。在嚴格的考核制約機制下，廣大員工呈現出積極的吸儲熱情，截止目前，我社各項存款總額達*萬元，比年初增長**萬元。其中，對公存款**萬元，農民儲蓄存款**萬元;低成本存款**萬元，占總存款餘額的%;各項貸款**萬元，比年初增長*萬元 。今年，我發動職工利用全市通存通兌的優勢，為外區縣的親戚朋友們開立儲蓄存摺戶100多個，吸儲存款200餘萬元。
二、倡導“立足農信乾農信”的服務格局，密切與人民民眾的血肉關係，贏得了老百姓的信任
在信貸支農工作中，引導全員牢固樹立為“三農”服務的經營理念，把“興一方經濟、富一方百姓”作為本份工作，找準信貸槓桿的支點，在政府規劃、民眾自願的前提下，只要符合產業結構調整政策，資金問題就予以保證。通過發放聯保貸款、開展信用村、戶評定活動，全力支持農民發展藥材、黃煙、蠶繭等高附加值的名優特產品，在服務農村經濟中求得發展，有力支持了我鄉春耕、“三夏”、秋收秋種、冬季農田管理、抗災自救及抗旱雙保工作。由於措施得崐力，全鄉種植經濟作物的積極性普遍提高，全鄉經濟作物人均1畝以上，預計全鄉人均增收800餘元。為培養個體工商戶的守信意識，對個體工商戶進行建檔立案，評定信用等級，使講信用的工商戶得到實惠，並對招商引資項目提供多方位服務。我到信用社任職後，累計發放貸款 萬元支持“三農”經濟發展。截止目前，我社貸款餘額達 萬元，較我任職前增長 萬元。
三、強化“沒有規矩不成方圓”的制度觀念，全面提升內部管理水平
工作中，把內部管理的重點突出在一個“嚴”字上，堅決回響聯社提出的“寧聽千聲罵，不聽一聲哭”這一理念。利用每周一、三、五晚學習上級檔案的同時，對法律、法規定期進行集中進行學習，使每名員工做到知法、懂法、守法，力爭辦理的每一筆業務都做到程式化、標準化、統一化、合法化。截止目前，我所帶領的信用社無一人因違規、違紀受到任何處分。同時，結合聯社組織的“內部控制建設年”活動內容進行認真對照檢查，對所查出的問題進行追根求源，遵循邊查邊糾的方式，認真總結經驗教訓，堅決杜絕屢查屢犯的老毛病。在整個活動中，我緊密結合省辦制定的《山東省農村信用社員工違規違章行為處理暫行辦法》，對所犯問題的處理結果有一個明確的認識，使廣大員工的遵紀守法意識有了進一步提高，為促進各項業務的穩健發展起了積極的作用。
四、樹立“清非不畏艱難”的思想意識，全面清收盤活不良貸款
我帶領職工級領導班子成員始終把化解經營風險作為壓倒一切的頭等大事來抓，堅持"兩手抓"：一手抓好存款增量，防止出現支付風險;一手抓好不良貸款的盤活促進經濟效益的增加，實現信貸資金良性循環。並把爭取地方黨政支持作為化解風險的支撐點，做到勤請示、勤匯報，反覆多次找鄉黨委書記、鄉長匯報清收不良貸款工作進度，取得實質性的支持。同時，根據不良貸款清收難的實際，成立了由主任任組長的7人清非小分隊，專門對所有不良貸款進行集中力量清收。利用傍晚、下雨農民不能上坡幹活及外出務工人員回家過節與乾農活的有利時機，進行突擊清收，使有錢不想還的賴債戶、釘子戶無處藏身，同時也被小分隊成員的精神所打動，起到了良好的清收效果。僅今年上半年，累計收回不良貸款24.41萬元，其中逾期貸款12.14萬元，呆滯貸款12.27萬元，為歷年來之首次，為今後的清收工作積累了豐富的經驗。
五、推行“奉獻社會為己任”的金融觀念， 積極搞好精神文明建設與黨建工作
工作中，我始終堅持“兩手抓、兩手硬”的人本管理，履行崗位職責。一是繼續爭創“文明單位”活動，從最佳化服務手段入手，為客戶提供更優質、更快捷的服務，爭取客戶的最大滿意。二是大力搞好宣傳，提高信用社知名度，通過與貧困戶結成幫扶對子，幫其脫貧致富，拉近了與農民的感情距離，使信用社在老百姓心中的地位進一步提升。三是今年面對嚴峻的非典形勢我社及時搞好應對措施，教育廣大員工及其家屬科學面對非典，徹底搞好室內與室外衛生，使我社廣大員工不畏非典，科學面對，各項業務不但沒有受到任何影響，反而出現了超常規發展的好勢頭。四是積極培養入黨積極分子。通過召開民主生活會等形式，培養了5名思想要求進步的青年，成為今年黨員培養對象。
近幾年，雖然自己的政治立場堅定，政策理論、專業理論水平有很大提高，工作兢兢業業，任勞任怨，但也存在著一些問題，主要表現在以下幾方面：一是對理論學習未引起足夠重視，認為信用社是做實際工作的，業務發展是第一位，學好不如乾好;二是對黨在不同時期的路線、方針、政策和重大決定、時事政治等學習的不透徹，往往滿足於一知半解，不願做深入研究。三是沒有很好地處理工學矛盾，整天忙於工作和事務，沒能夠拿出足夠的時間進行學習，面對改革的新形勢、新情況、新問題，不能很好地掌握理論，用理論指導工作。四是從嚴治社力度不夠，內部制度執行不夠嚴格，開展談心活動的力度不夠，不能及時與員工溝通，交流思想，掌握職工的思想動態。五是深入農戶調查研究相對較少，不能掌握貸款戶的第一手資料，往往聽匯報多，幫助貸款戶分析生產、經營等情況少，等等。對這些問題，我將在下一步工作中加以改正。
經過自我剖析，認為個人已經具備與助理專業技術職務相匹配的學識水平、業務能力，並在助理經濟師技術崗位上取得了良好的工作業績，特此述職，如有不當之處，請領導和同志們批評指正。
春運交管領導講話 篇14
尊敬的各位同志：
大家晚上好!
皓月當空，月華流瀉，滿地如霜。值此中秋佳節到來之際，我謹代表局領導班子，並以我個人的名義，向你們致以最美好的祝福和最真摯的問候。祝大家雙節快樂!
我要誠摯的感謝你們。因為在我局各項工作中的所有成績里有你們真切的關愛、誠摯的幫助;在工作中遇到困難的時候，有你們珍貴的信任、鼎立的支持。“心同皓月同升起，血與滄波共漫流”，各位同志，我們一起在艱難中前進;在磨練中成長;在競爭中成熟。感謝你們的奉獻與忠誠，使我局的各項工作不斷完善不斷提高。
我要感謝支持我局發展的全體同志，正因為你們的團結;你們互相幫助;互相支持;吃苦耐勞的精神，我們才擁有一支優秀的團隊來支持共贏的發展環境，才會有迅速壯大與蓬勃發展的機遇。 “素月分輝，明河共影，表里俱澄澈”。我們要夢想，我們要創造，我們可以失敗，但我們更追求成功。睢縣商務局這隻年輕的隊伍將以更加堅定的信念，更加飽滿的熱情與孜孜不倦、永不停歇的目標追求，推動各項工作不斷提高，實現商務事業的突飛猛進!
最後，我再一次向大家致以最美好的祝願，並通過你們，向你們家人致以親切的問候，祝願他們身體健康!節日快樂!
春運交管領導講話 篇15
團省委的各級領導、南華大學的相關負責人以及在場的所有同志們： 上午(下午)好!
今天來到南華大學，心裡非常開心。貴校的綠化建築獨具風格，貴校的專業設定特色鮮明，貴校的團學工作開展的有條不紊。在這樣的環境下，我們緊跟xx屆五中全會相關指導，召開本次即第四屆團學代表大會,我心裡是十分喜悅的。這次會議十分必要，在當前形勢下更顯出其重要性。對於接下來團學工作的開展也具有十分重要的指導意義。下面，我將就以後團學工作的展開提出幾點建議：
第一、對於團學工作,我們要不斷地學習。學習在xx屆五中全會上的講話。從思想上提高認識,也充分領會到團學工作的重要性和必要性。並時刻將“鄧小平理論”、三個代表以及科學發展觀謹記心中，並實踐於實際工作中，為學校、為學生謀福利。學習在任何時候都尤為重要。目前,團學工作已經開創了很好的局面,在貴校也獲得了很大的成績,這是有目共睹的。但是,還是要從深度和廣度上更加推進團委工作，最重要的一點便是：提高認識!校領導要充分領會團學工作的重要性和必要性,各級組織要加強關於團學工作的宣傳力度,形成上下“齊抓共管”的局面,只有這樣,團學工作才能更上層樓。當然，在這點上，貴校已經做得很好了。在以後的日子，要保持下去，爭做湖南省最優秀的。
第二、對於團學工作,要加強落實,要把工作落到實處。我們強調一個“實”字。目前,還是存在一個很不好的現象就是：熱衷於搞形式主義,熱衷於開大會,傳達檔案。當然,開大會是必要的,上傳下達也是必須的。但是,光是講空話打官腔,是遠遠不夠的。對團學工作,要真抓實幹,加強落實團省委相關指導政策。要把團學工作列入日常議事日程,要具體部署認真執行上級檔案，要為團學工作創造必要的物質條件和輿論環境,扎紮實實推動團學工作的開展。要抓出實效,抓出成績。貴校一直以嚴謹的學風著稱，在團學工作上也比較紮實。這是很好的現象。
第三、要加強協調工作。歷史證明：團結,是我們消除一切困難的有力武器。關於團學工作也一樣,各級部門要加強協調工作,要把上下,左右,各方面,各環節有機結合起來,步調一致地推進團學工作的開展，推動貴校團學工作的展開，推進我省團學工作的與日俱進。目前,有些部門,遇事推倭、互相扯皮,這種作風十分要不得，輕則導致工作效率降低,重則影響我們的威信。我們要堅決剷除這種不良作風，讓各部門從實際上把聯繫建立起來。
第四、參與團學工作的同志,要有使命感和責任感。同志們,對於團學工作,我們是非常重視的,尤其各級組織也投入了大量的人力,物力、財力。同志們,你們承擔的團學工作,是肩負了各級組織對你們的殷切希望的,希望你們要腳踏實地同心同德努力工作。同時，也希望貴校各級團學工作人員加強自己的思想認識，明白自己的責任與使命，堅持學習下去。
以上便是我對團學工作以及貴校開展團學工作的相關建議。 最後，祝願貴校蓬勃發展，為黨和國家輸送更多的人才儲備力量。
祝在場的同志們身體健康，全家幸福。謝謝!
春運交管領導講話 篇16
尊敬的各位領導、各位來賓、各位朋友：
今天，我們滿懷喜悅之情迎來了萬象商家入駐簽約暨售樓中心開放儀式。值此喜慶時刻，受沈市長委託，我謹代表新區黨工委、管委會對華地萬象商家入駐簽約以及售樓中心順利開放表示衷心的祝賀!對蒞臨今天儀式的各位領導、各位來賓以及新聞界的朋友表示熱烈的歡迎!
城市發展創造商機，企業慧眼贏得先機。萬象項目是新區首個集購物、餐飲、娛樂、休閒於一體多種功能綜合性購物中心，也是洋河新區傾力打造的商業新地標、城市新客廳、新名片。萬象城市廣場首批商貿企業進駐簽約以及售樓中心的開放，標誌著華地萬象商業項目已進入全面建設階段，特別是蘇寧、肯德基等知名品牌強勢入駐，不僅將提升新區的商業質態，最佳化第三產業結構，為市民創造一個全新的品質生活，而且為拉動就業、帶動全民創業搭建了重要平台。隨著這些知名商家的率先進駐，新區必將掀起新一輪投資消費熱潮，洋河新區作為“中心城市發展軸中部重要節點城市”的地位也將更加凸顯。新區各部門、各單位要一如既往地支持華地萬象項目建設，特別是要為商貿企業發展提供全方位、高效率、優質化的服務，助推項目做大做強，做優做精，儘快開啟洋河商業發展的新篇章，為洋河人民創造高品質的新生活。
最後，衷心祝願華地萬象城市廣場儘快建成，早日開業!祝願各位來賓、各位朋友身體健康，萬事順達!謝謝大家。
春運交管領導講話 篇17
同志們：
這次會議的主要任務是深入學習貫徹中央、國務院和全國安全監管監察系統以及省委省政府黨風廉政建設工作會議精神，回顧總結20xx年反腐倡廉工作，部署安排今年的黨風廉政建設和反腐敗工作任務。
局黨組非常重視這次會議，4月6日就這次會議的內容等有關事項進行了專題研究，
商局長還將作重要講話。對上級會議精神和商局長講話，各單位一定要認真組織學習，深刻領會精神實質，狠抓貫徹落實。
根據局黨組的安排，我講兩方面的意見。
一、20xx年黨風廉政建設工作情況
一年來，按照國家總局黨組黨風廉政建設工作部署和要求，緊緊圍繞深入開展“安全生產年”活動，紮實推進反腐倡廉工作，全局黨風廉政建設工作取得了新進展。主要工作如下：
(一)落實責任，量化考核，黨風廉政建設工作進一步規範
去年，我們加強對黨風廉政建設工作的組織領導，在統一思想、提高認識、不斷增強反腐倡廉工作的主動性、預見性的基礎上，進行部署，落實了黨風廉政建設責任，深入推進反腐倡廉各項工作。一是局黨組與17個直屬黨組織簽訂了《黨風廉政建設責任狀》，各直屬單位也層層簽定了責任狀，逐級強化責任落實。二是進行廉政承諾，全局黨員幹部和監察執法人員都簽定了廉政承諾書，對勤政廉政做出承諾，在全局形成橫向到邊、縱向到底的責任體系。三是明確全年和階段重點工作任務，並把全年工作任務細化分解，落實到各單位(部門)。四是黨風廉政建設工作與業務工作做到“四同”。在每周一的全局調度例會和相關會議上，業務工作與反腐倡廉工作同安排、同落實、同檢查、同總結，強化反腐倡廉工作責任的落實。各監察分局(站)和事業單位也做到了在制定每月工作計畫的同時，安排部署黨風廉政建設工作，做到“兩手抓、兩手硬”。五是研究制定了《黨風廉政建設責任制考核實施辦法(試行)》，進一步規範了黨風廉政建設工作。用百分制量化的方法強化檢查考核，促進了黨風廉政建設工作任務的圓滿完成。
(二)突出重點，加強教育，反腐倡廉思想道德防線進一步牢固
深入開展黨性黨風黨紀教育，引導廣大黨員領導幹部和煤礦安全監察執法人員牢固樹立“為民、務實、清廉”的核心價值觀，切實做到勤政為民、廉潔從政。
一是加強每月“廉政一片”教育。全年共組織觀看“廉政中國”電教片62場 (三)加強監督，規範權力運行，廉潔高效的工作機制進一步形成
我們進一步健全廉政監督體系，加大監督力度，使監督預防常態化、多元化。方面的意見或建議。共召開4次廉政監督員座談會，走訪了18名監督員，收到30餘封監督員的信件，增強了監督實效。三是加強政務公開工作。將監察執法、事故調查處理、行政許可等工作程式和結果全部在局網站公開、公告，主動接受社會各界的監督。在去年開展的問卷調查中，社會各界對我局安全執法、隊伍形象、廉潔自律、政務公開綜合評價滿意率均為100%。
3.分解重要權力，形成制衡機制。局黨組合理工作分工，“一把手”不直接分管人事、財務等重要部門，而是由2名副職分別協助管理;局班子副職之間合理分工，監察執法和執法監督工作分別由不同的副職分管，形成內部制衡機制。同時，不斷健全完善監察執法、事故調查處理、行政許可審批等工作程式和規範權力運行的制度，形成了程式清晰、集體決策、公開透明的工作機制，確保行政權力依法行使、公正運行。
(四)抓住關鍵，強力推進，懲治和預防腐敗體系進一步完善
以制度建設為重點，以學習貫徹《廉政準則》為契機，推進懲治和預防腐敗體系建設進一步完善。
1.健全完善懲防腐敗體系工作制度。制定
完善了《局黨風廉政建設責任制考核實施辦法(試行)》、《局工程建設項目監督管理辦法(試行)》、《局黨組工作規則》、《反腐倡廉網路輿情收集研判處置工作制度》、《行政處罰集體討論決定》等39項制度，基本上形成了規範權力運行的制度體系。
2.組織開展懲防腐敗體系的自查和檢查，促進懲防腐敗體系建設。局黨組研究制定了《貫徹落實國家總局黨組〈關於開展20xx年度懲防腐敗體系建設檢查的通知〉的安排意見》，指導懲防體系建設自查工作。通過召開腐敗體系建設自查促進工作會議、各單位自查、重點檢查等方式，促進懲防體系建設工作深入開展。在國家總局組織的檢查中，我局懲治和預防腐敗體系建設被評為“優秀”等次。
(五)圍繞主題，加強作風建設，勤廉兼優的良好形象進一步樹立
圍繞“樹新風正氣、促勤政廉政”主題，開展了作風建設活動，深入推進黨風廉政建設工作。 2.開展了“樹新風正氣、促勤政廉政”作風建設活動。引導全局廣大黨員幹部緊緊圍繞深入開展“安全生產年”活動，恪盡職守、任勞任怨、廉潔奉獻、認真履行職責，在發現新情況、研究新對策、解決新問題中培養良好作風，實現“五個堅持”的具體目標，促進了全省煤礦安全生產創歷史做好水平。特別是面對**省百年不遇的洪災，局黨組果斷調整工作部署，帶領全體監察員深入受暴雨洪水威脅的礦區，與當地黨委政府和相關部門密切配合，連續奮戰，將人民民眾的生命財產損失降到了最低程度，並湧現出了以“全國防汛抗旱先進個人”王敏同志為代表的一批優秀黨員，在關鍵時刻經受住了考驗。開展了向愛崗敬業、忠於職守、為煤礦安全監察事業獻出寶貴生命的劉春權同志學習活動，全局人人爭做“安全發展忠誠衛士”，勤政為民、清正廉潔、勇於奉獻的風氣進一步形成。
(六)加強信訪舉報，嚴肅案件查辦，案件的治本功能進一步發揮
一是加強網路舉報平台建設，在局網站設立“民眾舉報”專欄，向社會公布舉報電話和舉報專用信箱，拓寬監督舉報渠道。二是高度重視信訪舉報和案件查在肯定成績的同時，也要看到我們的工作還有一定的差距和不足，主要表現：一是黨風廉政建設工作創新不夠，發展還不平衡;二是針對存在的廉政風險，防範制度和措施還不完善，制度的執行力需要進一步提高;三是監察執法和反腐倡廉工作有機結合需要進一步加強。
我們必須進一步認清形勢，居安思危，增強憂患意識，在國家總局黨組和省局黨組的正確領導下，以更加堅定的信心、更加堅決的態度、更加有力的措施，推進反腐倡廉各項工作，為監察執法和隊伍建設提供有力保障。
二、20xx年黨風廉政建設工作任務
今年黨風廉政建設工作的總體要求是：以中紀委六次全會和國務院第四次廉政工作會議精神為指導，深入貫徹落實科學發展觀，踐行以人為本、執政為民的理念，按照國家安全監管總局黨組和省委、省政府黨風廉政建設工作部署和要求，嚴格執行黨風廉政建設責任制，以初步建成懲治和預防腐敗體系為主線，進一步規範權力運行，加強作風建設，圍繞中心、服務大局，懲防並舉、注重預防，求實創新、統籌兼顧，深入推進黨風廉政建設，為促進“”開局之年全省煤礦安全形勢的持續穩定好轉、社會和諧穩定提供堅強保證，以優異成績迎接建黨90周年。主要抓好以下工作：
(一)圍繞監察執法工作中心，服務建立煤礦安全生產長效機制工作大局，加強監督檢查，保證上級重大決策部署的貫徹落實
作為國家煤監機構，我們必須時刻把人民民眾生命財產安全放在高於一切的位置，堅定不移地把反腐倡廉各項工作推向深入，貫徹執行黨和國家煤礦安全生產方針政策和國家總局黨組、局黨組的工作部署，努力做到執法為民。今年著重開展四方面的監督檢查：
1.開展對貫徹落實國務院《通知》精神和煤礦安全生產重大政策措施執行情況的監督檢查。局有關部門和各分局(站)要把貫徹落實國務院《通知》精神作為對地方政府煤礦安全監管工作檢查指導的一項重要工作內容，督促地方政府落實煤礦安全監管主體責任，進一步加強和完善煤礦安全生產工作格局;要把企業貫徹落實國務院《通知》精神納入“三項監察”，加強對煤礦企業執行領導幹部帶班下井、隱患排查治理報告等制度執行情況的監督檢查，促進煤礦企業安全生產主體責任進一步落實，堅決糾
正有令不行、有禁不止的現象。
2.加強對繼續深化開展“安全生產年”活動的監督檢查。著力對安全生產“三深化”、“三推進”工作和“打非治違”、遏制重特大事故發生等專項整治工作進行監督，重點檢查我局監察執法部門和單位是否盡職盡責，對發現的非法違法行為是否進行了嚴厲懲處，“三超”等違規違章現象是否依法糾正，重大安全隱患是否得到有效治理。
3.加強對較大以上事故責任追究處理和整改措施落實情況的監督檢查。要會同省有關部門聯合開展對今年發生的3人以上較大事故責任追究和整改措施落實情況進行專項督查，認真解決存在的問題，推動煤礦安全生產工作。
4.加強對先進科研成果推廣套用等工作的監督檢查。對推行井下防災避險“六大系統”、礦井探放水專用設備和救護隊資質、安全評價機構等中介機構資質審查驗收等工作加強監督檢查。對違反規定向企業指定產品、指定服務、指定供貨商的，和利用職務之便違規插手干預相關活動的，要依法依紀嚴肅查處。
局紀檢組監察室將會同局有關部門採取直接參與、查看執法文書、座談走訪、問卷調查等方式，監督檢查四方面工作開展情況，促進工作落實。
(二)以健全完善懲治和預防腐敗體系為主線，加強反腐倡廉各項工作
今年是貫徹落實《建立健全懲治和預防腐敗體系20xx-20xx年工作規劃》的關鍵一年，我們要按照總局黨組“兩抓兩促”的工作要求，毫不鬆懈地抓好以懲治和預防腐敗體系為重點的反腐倡廉各項工作。
1.總結經驗，查找不足。認真梳理總結這幾年懲治和預防腐敗體系建設的經驗，不斷深化對懲治和預防腐敗工作規律的認識，進一步明確工作思路，採取有力措施，推動《工作規劃》的貫徹落實。各單位(部門)要按照工作職責，對照《懲治和預防腐敗體系建設工作指標體系(試行)考核表》查缺補漏，統籌推進教育、制度、監督、改革、糾風等各項工作。
要開展對懲治和預防腐敗體系建設情況的檢查。重點針對去年懲治和預防腐敗體系建設整改措施落實情況和今年自查工作開展情況，深入推進懲防體系建設，為明年形成懲防體系基本框架奠定基礎。
2.以提高制度執行力為重點，加強反腐倡廉長效機制建設。圍繞監察執法、人事、行政許可審批、財務管理等重要權力運行，進一步健全完善科學管用的制度。繼續抓好有關制度的學習宣傳，增強用制度管權、按制度辦事、靠制度管人意識，提高制度
的執行力。
局紀檢組將對制度建設和執行情況進行調研，掌握有關情況，並加強對制度執行情況的監督檢查，確保黨風廉政建設各項制度的有效執行，促進服務煤礦安全發展工作任務的完成。
(三)以強化宗旨觀念為目標，加強理想信念和廉潔從政教育
貫徹“以人為本、執政為民”的要求，不斷拓展廉政教育宣傳陣地，創新教育形式，增強教育的實效性，大力培育和弘揚廉潔價值理念，牢固樹立宗旨意識、執法為民意識。 2.深入開展專題教育，強化黨性黨風黨紀教育。要圍繞建黨90周年，深入開展理想信念和黨性黨風黨紀專題教育。一是組織開展學習楊善洲同志先進事跡活動。要學習楊善洲同志堅定理想信念、牢記宗旨、艱苦樸素、無私奉獻的高貴品質，進一步增強黨性觀念和宗旨意識。二是深入開展學習劉春權同志先進事跡活動，用身邊的先進人物，教育鼓舞我們進一步忠誠於煤礦安全監察事業、愛崗敬業、在平凡的崗位上做出不平凡的業績。三是舉辦一場反腐倡廉形勢報告會，強化黨紀教育。
3.豐富教育形式，營造廉政氛圍。加強廉政文化建設，完善局網站“反腐倡廉”欄目內容，發揮網路快速、覆蓋面廣的優勢，運用廉政教育片、正反面典型教育以及法律和黨紀政紀解讀等多種形式，在網路上對幹部職工進行黨風廉政教育。組織開展廉政徵文，廉政格言徵集，廉政書法比賽等活動，使幹部職工在潛移默化中學習廉政文化，增長廉政知識。逢會、逢節、逢案、逢大型活動必講廉政，做到警鐘長鳴。
4.認真開展第二個“警示教育周”活動。按照國家總局黨組的工作安排，以“牢記宗旨、執法為民”為主題，深入開展“一查兩找”，組織黨員幹部對照黨章和崗位廉政要求，從行使權力、落實責任、遵紀守法、監察執法四個方面找出存在的問題，找出改進措施和努力方向，增強風險防範意識，促進廉潔自律。
同時，開展“六個一”教育活動。一是開展一次支部書記講廉政黨課活動。二是各單位結合實際，參觀一次紅色革命教育基地。三是召開一次案例分析會。對發生在煤監系統的反面典型案例進行深刻剖析，吸取教訓。四是開展一次家庭助
廉活動。以“常吹廉政風、當好廉內助”為主題，組織全體幹部家屬開展《家庭助廉倡議》簽名活動。五是開展精讀一篇廉政文章活動。六是每人撰寫一篇學習心得體會。
(四)繼續加強作風建設，促進勤政廉政
以創先爭優活動為載體，教育引導全局黨員幹部和監察執法人員進一步改進作風，認真解決煤礦安全生產問題，最大限度地維護人民民眾生命財產安全。
1.進一步深化民主評議軟環境和政行風建設工作。認真整改上年度民主評議反饋的問題，進一步增強法制觀念，把嚴格執法、按政策辦事貫穿到工作的各個環節，著力推進辦事公開。
2.進一步深化“樹新風正氣、促勤政廉”作風建設活動。認真學習在中央紀委六次全會重要講話關於加強以保持黨同人民民眾血肉聯繫為重點的作風建設的要求，把握精神實質，教育引導黨員幹部加強黨性修養，繼承和發揚優良傳統和作風。要緊緊圍繞繼續深入開展“安全生產年”活動，大興黨中央提出的“四風”要求，提高服務煤礦安全生產大局的能力，促進“三推進”、“三深化”工作的落實。
3.以糾風工作為契機，近一步加強作風建設。按照國家總局黨組要求，重點開展“三項整治”，進一步樹立國家煤礦安全監察良好形象。一是開展煤礦安全生產許可專項整治。著力解決煤礦安全生產證照辦理、煤礦安全核准、煤礦建設項目“三同時”等行政審批中違反程式、暗箱操作、違規審批等問題。二是開展煤礦安全監察執法專項整治。著力解決行政處罰不規範、擅自更改行政處罰決定、違規行使自由裁量權、違規處罰等問題，重點解決行政不作為、亂作為、行政過失等失職瀆職現象和問題。三是開展煤礦安全生產中介機構專項整治。著力解決中介機構在設計、安全評價、檢測檢驗等執業活動中存在的違規操作、虛假評估、商業賄賂問題，重點解決中介機構資質認定、日常監管中存在的違規問題，建立對中介機構監管長效機制。
有關單位和部門要認真開展自查，結合廉政風險排查，查找問題，完善制度，堵塞工作漏洞。局黨組將根據國家總局黨組的部署和要求進行檢查，促進“三項整治”工作的開展。
(五)以強化監督為重點，著力規範權力運行
以保證權力規範運行和正確行使為目標，強化監督工作。
1.立足預防，切實加強權力運行起點監控。今年要在全局範圍內開展一次廉政風險排查。各單位、部門要結合工作職責和工作程式，認真組織查找每一項權
力在運行過程中可能產生腐敗的風險點。針對廉政風險點，制定完善有關制度、規範工作程式，做到超前預防和監督。
2.跟蹤預防，著力實施過程監控。要嚴格執行局黨組有關監督規定。一是對監察執法、事故調查、許可審批等重要工作進行監督，各級廉政督查組要直接參與現場執法，對廉潔執法的全過程進行直接跟蹤監督。二是採取抽樣調查的方法，深入到煤礦企業，對監察員執法過程中的廉潔自律情況進行抽查式監督。三是不定期地對罰款3萬元以上的重大行政處罰案件集體“會診”，監督執法過程中的廉潔自律情況。四是繼續通過發放廉政監督卡，主動接受行政相對人對監察執法工作的監督。
3.加強黨內監督與民眾監督，形成監督合力。一是認真貫徹執行黨內監督條例。嚴格執行領導幹部述職述廉、誡勉談話、民主生活會等制度，加強黨內監督。二是積極推進黨務公開工作，深化政務公開，凡涉及關係黨員幹部民眾和行政相對人切身利益的事項，只要不屬於保密範疇的都要公開，主動接受民眾和社會監督。三是組織開展民主測評和社會滿意度調查，對執行民主集中制、廉潔從政、權力運行、政務公開等進行測評或調查，強化事後監督。四是加強對反腐倡廉輿情的收集、研判和處置，發揮輿論監督作用。五是深化領導幹部經濟責任審計工作。貫徹落實《黨政主要領導幹部和國有企業領導人員經濟責任審計規定》，健全完善領導幹部經濟責任審計的制度，加強內部經濟責任審計。六是認真研究依託“金安”工程，推動對中介機構資質和行政許可等審批事項網上進行，逐步推行電子監察，堅持公開透明，接受監督。
4.加強對選拔任用幹部四項監督制度落實情況的監督。嚴格執行黨政領導幹部選拔任用四項監督制度，落實全程記實制度，提高民主推薦、民主測評的科學性和真實性。要按照國家總局黨組的要求，對提拔任用幹部工作情況進行一次檢查，進一步聽取幹部民眾對選拔任用幹部工作的意見和建議，開展幹部人事工作滿意度調查，把嚴格監督貫穿到幹部選拔任用工作全過程，提高選人用人的公信力和透明度。
(六)以貫徹落實《廉政準則》為抓手，加強黨員幹部廉潔自律工作
把貫徹落實《廉政準則》作為黨風廉政建設工作的一項重要內容，促進黨員幹部特別是黨員領導幹部切實做到自重、自省、自警、自律，嚴格遵紀守法，保持清正廉潔。一要認真組織學習近日中紀委頒布的《〈中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則〉實施辦法》，充分認識學習
貫徹《實施辦法》對於加強黨風廉政建設和反腐倡廉工作的重要意義，不斷增強貫徹落實《實施辦法》的自覺性，切實提高遵守《廉政準則》的能力。二要認真執行《關於領導幹部報告個人有關事項的規定》和《關於對配偶子女均已移居國(境)外的國家工作人員加強管理的暫行規定》，按照局黨組關於做好兩項法規貫徹實施意見，做好個人申報工作。三要堅決整治收送禮金問題。堅決查處領導幹部以各種名義收送禮金、有價證券、支付憑證、商業預付卡的行為。對收送各類有價證券、支付憑證、商業預付卡的，以收送同等數額的現金查處。四要堅決遏制奢侈浪費和形式主義。要精簡會議、檔案，加強工作的計畫性，提高工作效能，嚴格控制出國考察，減少各種會議、招待費的支出，加強公務用車管理。五要加強對《廉政準則》貫徹執行情況的監督檢查，及時糾正並嚴肅處理違反《廉政準則》的行為。
(七)嚴肅查處違紀違法案件，著力解決突出問題
要繼續加大查辦案件工作力度，堅決懲治以權謀私、權錢交易、失職瀆職等腐敗行為。要堅持把嚴明黨的政治紀律擺在首位，嚴肅查辦嚴重違反政治紀律的案件，堅決維護黨的集中統一;嚴肅查辦發生在領導幹部中貪污受賄、以權謀私、權錢交易、瀆職侵權案件;嚴肅查辦領導幹部違反規定干預和插手安全中介業務等問題的案件;嚴肅查辦監察執法人員的違紀違法案件;嚴肅查辦濫用職權、貪贓枉法和為非法違法生產建設、黑惡勢力充當“保護傘”的案件;嚴肅查辦侵害民眾切身利益和生命財產安全的案件。要按照《關於加大懲治和預防瀆職侵權違法犯罪工作力度的若干意見》，與檢察院等部門密切配合，嚴肅查處在煤礦事故中涉及的權錢交易、以權謀私、瀆職侵權等違法犯罪案件和腐敗問題。
要切實發揮信訪舉報的作用，努力拓寬發現違紀線索的渠道，認真受理民眾信訪舉報和網上舉報，重視舉報線索的查處和反饋。要加大有關案件通報力度，對典型案件要深刻剖析，發揮辦案的綜合效果。
(八)落實責任，強化考核，促進反腐倡廉建設深入開展設責任制》的規定，嚴格執行“一崗雙責”，進一步分解落實工作責任和任務，切實把黨風廉政建設與日常業務工作緊密結合，做到同部署、同落實、同檢查、同考核。
2.強化量化考核，推動工作落實。今年要實行黨風廉政建設責任制“雙百”量化考核。一是進一步完善《黨風廉政建設責任考核辦法(試行)》，繼續對各單位(部門)黨風廉政建設工作任務完成情況進行百分量化考核。二是根據“一崗雙責”規定，研究制定對領導幹部履行黨風廉政建設責任制情況的考核辦法，進行百分量化考核。根據量化考核結果，嚴格實行“一票否決”，促進黨風廉政建設。
同志們， 20xx年反腐倡廉建設任務艱巨、責任重大。讓我們在局黨組的領導下，勤奮工作，求真務實，開拓創新，狠抓落實，為繼續促進全省煤礦安全生產形勢持續穩定好轉做出新的貢獻。
春運交管領導講話 篇18
各位領導、各位老師，親愛的少先隊員：
在六一兒童節來臨之際，我們在這裡隆重舉行慶祝“六一”兒童節及文藝會演活動。在此，我代表教育辦公室向支持我校少先隊工作的各級領導、關心少年兒童成長的老師們表示崇高地敬意和誠摯地問候!向全體少先隊員們致以節日的祝賀!
二中小在各級領導的關心支持下，在村委、村民的支持下，在全體師生的共同努力下，各項工作都取得了較好的成績，這是有目共睹的，學校多次承擔上級檢查、督導任務，受到了領導們的好評。希望全體教師在此基礎上，戒驕戒躁，求真務實，積極進取，把今後的各項工作做得更紮實，更富有成效。
少年兒童是祖國的未來，是國家的希望。少先隊員們，今天你們是天真爛漫的紅領巾，明天將成為現代化建設的生力軍。你們是幸運的一代，更是肩負重任的一代。為此我向全體少先隊員們提出以下幾點希望：
一、要從小樹立遠大的理想，培養高尚的道德情操。從一點一滴、一言一行做起，逐步養成文明禮貌，團結互助，誠實守信、遵紀守法，勤儉節約、尊敬師長的良好品行，努力成長為有理想、有道德、有文化、有紀律的社會主義事業接班人。
二、要掌握豐富的知識，培養勇於創新的精神。希望你們要有強烈的求知慾和上進心，發憤讀書，勤奮學習，努力掌握科學文化知識，增強創新精神和能力三、要鍛鍊強健的體魄，培養良好的心理素質。要堅持體育鍛鍊，不斷增強體質，以適應完成學習任務和將來擔負繁重工作的要求。要塑造勇於探索、善於創造的心理品格，以積極進取的精神狀態迎接未來的挑戰。
少先隊員們，繁榮昌盛的美好前景在召喚著我們。我們要努力提高自身素質，在新的人生起點上，再接再厲，使自己成為新世紀祖國建設需要的有用之材。
最後祝各位領導老師們工作順利、身體健康!
祝少先隊員們節日愉快!
春運交管領導講話 篇19
員工朋友們：大家好!
今天，我們在這裡隆重集會，表彰先進，樹立榜樣，並舉行“奏和諧樂章 展員工風采”主題文藝晚會，以此來歡慶五一國際勞動節、喜迎五四青年節，豐富員工業餘文化生活，營造和諧氛圍，激發員工愛崗敬業、團結拼搏的熱情。首先，我代表公司經營班子，向辛勤工作在各自崗位的全體員工表示衷心的感謝和節日的問候!
公司首次開展了績效考核工作，歷時一個月，採取自評與上級主管考核評價的方式，通過對工作態度、工作業績、年度獎懲等內容的綜合評定，549名在崗的一線員工和基層管理、專業級員工中，共有66名員工脫穎而出，其中，陳微文等18位員工被授予公司“優秀員工”榮譽稱號，張永雲等48位員工被授予公司“先進員工”榮譽稱號，在這裡，我代表公司經營班子，向獲獎員工表示熱烈的祝賀，向支持你們工作的家屬們表示衷心的感謝，同時，對你們在過去一年裡為公司生產發展做出的突出貢獻致以崇高的敬意!
磷肥行業發展形勢嚴峻，但是，公司在以吳向東總經理為核心的領導班子帶領下，全體員工兢兢業業，克服諸多困難，取得了可喜的成績：在生產方面，自2月份硫酸更換鍋爐順利開車後，硫酸、磷酸、磷銨主裝置均穩步運行。8、9月份磷酸二銨月產量突破5萬噸，9月份磷酸月產量創歷史新高，並達產達標。4月份氟矽酸鈉廠投料試生產，產品均達到優等品標準。12月29日，磷酸二銨完成年度生產50.05萬噸，提前兩天圓滿完成公司年度生產目標50萬噸任務。其中年度硫酸完成60.94萬噸，稀磷酸完成23.61萬噸。在企業管理方面，3月，公司啟動了質量、環境、職業健康安全一體化貫標工作;11月，分別以93.05分的好成績順利通過了“危險化學品安全標準化”驗收，以89分的好成績圓滿完成了清潔生產審核。
這些成績的取得離不開全體員工的共同努力，尤其離不開今天參加表彰的優秀員工及先進員工，他們中既有愛崗敬業、無私奉獻的老員工，又有激情四射、充滿活力的後起之秀;他們中有管理創新、溝通協調的高手，又有工藝改造、技術攻關的大師;既有衝鋒在前的管理幹部，又有在平凡崗位上默默付出和奮鬥著的一線員工。雖然崗位不同，職責有別，但他們都在用自己的實際行動詮釋著對工作的無限熱忱。在這裡，我為公司能有這些優秀的員工感到驕傲和自豪，正是由於你們優秀的表現，才有了公司越來越好的今天。我希望所有的員工都以他們為榜樣，向他們學習，勤奮、努力、踏實地工作，盡職盡責，在自己的崗位上做出更大的貢獻。
針對績效考核結果及xx年績效考核工作，我談以下幾點意見。
一是充分發揮績效考核的導向作用。績效考核的導向作用體現在兩個方面。一方面，公司確定的各項決策和工作部署通過績效考核這根“指揮棒”分解到各廠、部門，落實到每一位員工、體現到工作中，讓每位員工都明確自己的職能;另一方面在公司範圍內努力形成“想幹事的有機會、會幹事能幹事的有舞台、乾成事的有地位、不幹事的受責備”的良好氛圍，營造公開、平等、競爭、有序的環境，促進全體員工自我激勵、自我加壓、自我成長，推動員工隊伍建設。
二是結合公司一體化管理體系，科學、合理的設定績效考核目標值，並持續改進績效評價和考核方法，採取適宜的考核方法，建立和完善符合公司實際的績效考核體系，力求使考核更為科學、合理、公平、公正，並客觀、真實、全面地反映了工作業績，並對考核全過程實施監督。
三是針對不同的崗位、不同部門，考核的側重點應有所不同。對本身有任務指標、能量化考核的工作要堅持做到量化;對沒有具體指標但非常重要的工作，有可能量化的也要儘量量化;難以量化的，則應對工作對象進行民主測評，重點考核工作對象的滿意度，將抽象變為具體。要堅持平時考核與集中考核相結合，在注重結果的同時，也要注重工作的過程、工作的規律和工作的長遠影響，增強考核工作的客觀性、操作性。
四是大力開展優秀及先進員工事跡宣傳活動，通過會議、區域網路、“雲磷”報專刊等多種途徑，積極關注並大力宣傳先進事跡，引導和鼓勵全體員工以優秀及先進員工為榜樣，查找自身不足，積極整改，增強工作責任感和緊迫感，在實際工作中找準自己的目標，更好地履行職責，做出更好的成績。
各位員工，在內、外不利因素影響下，xx年仍是公司生產經營面臨困難和考驗的一年，我們將以磷銨55萬噸生產任務為目標，以“團結務實，精益求精”為指導思想，以“挖掘產能、降低消耗、控制成本”為手段，認清形勢，堅定信心，進一步挖掘內部潛力，降低運營費用，努力提升公司盈利能力;希望獲得表彰的員工戒驕戒躁，繼續努力。
員工朋友們，作為三環中化的一名新成員，我將和大家一起，心往一處想，勁往一處使，共同創造三環中化美好的明天。
最後，再次向獲得表彰的66位員工表示祝賀。
春運交管領導講話 篇20
尊敬的各位領導、各位來賓、各位朋友：
大家早上好!
今天，我很榮幸的與各位朋友一起，在這裡隆重的舉行後溪河水電工程項目一期進場公路開工典禮，這是後溪河水電工程項目部全體員工及巫山人民共同期待已久的大事、喜事。在此，我代表業主單位向各位來賓和朋友們表示熱烈的歡迎!同時也對大家能夠在百忙之中來參加此次開工典禮表示衷心的感謝。
後溪河水電工程的建設，可為巫山縣的經濟發展帶來很大機遇，而後溪河水電站工程一期改擴建進場公路，是後溪河水電梯級開發中嘴坡水庫樞紐工程和引水隧洞進口段設備、材料運輸的唯一交通要道，其建設進度直接控制中嘴坡水庫大壩樞紐工程和引水隧洞進口段的開工時間。一期進場公路的開工建設，可為中嘴坡大壩樞紐主體工程今年全面開工建設創造條件。 後溪河水電工程是重慶市水投集團的全資項目，也是巫山縣的重點項目工程之一。自水投集團取得後溪河水域水能資源開發權以來，後溪河水電工程備受巫山人民的關注，同時也得到了集團公司和縣委、縣府領導及相關職能部門的大力支持。我謹代表巫山後溪河項目部向支持我們的人表示感謝，並希望在今後的建設中，繼續得到各位領導、監理單位、施工單位、巫山各相關部門和巫山人民的大力支持和幫助。
為了建設好後溪河水電工程，我部一定抓住縣政府大力支持建設的好機遇，本著“重安全、重質量、重效率”的建設原則，強力推進工程建設，為實現年底前完成後溪河一期進場道路的建設目標而努力。
再次感謝前來參加後溪河水電工程一期進場公路開工儀式的各位領導及來賓，
衷心祝願各位身體健康，萬事如意!祝願一期進場公路改擴建工程如期竣工! 謝謝大家。
春運交管領導講話 篇21
同志們：
按照會議安排，我就20xx年計畫生育工作講幾點意見：
一、20xx年全鄉計畫生育工作基本情況
去年，在鄉黨委、政府的正確領導下，全鄉各村、各單位圍繞人口與計畫生育目標管理責任指標，強化組織領導，突出工作重點，落實關鍵措施，實行綜合治理，努力穩定低生育水平，不斷提高出生人口素質，鞏固擴大計生成果，全鄉計畫生育工作繼續保持良好的發展勢頭。20xx年，全鄉人口出生率9.58‰，自然增長率1.33‰，年末我鄉人口總量控制在11900以內，計畫生育率98.6%，期內綜合避孕率98%，出生嬰兒性別比為107，保持在正常值範圍，基本完成了年初上級下達的各項任務指標，雙女戶結紮3例，尾欠4例，被縣委、政府通報批評，並處以4000元罰款。全年共兌現計畫生育各類獎勵金40多萬元，包括獨生子女、雙女戶保健費，55周歲以上獨生子女和雙女戶獎扶資金。為全鄉歷年來所有雙女戶享受低保待遇，為25戶雙女戶家庭代繳養老保險金，為426個獨生子女、雙女戶家庭代交醫療險，為28名結紮對象辦理了1000元分紅保險。全年共片收社會撫養費16萬元，兌現幹部處罰金3000多元。
在充分肯定成績的同時，我們還必須清醒地看到我鄉的人口和計畫生育工作還存在很多問題和薄弱環節，突出表現在以下四個方面：
一是部分幹部對人口計生工作的長期性、艱巨性、複雜性認識不足，缺乏憂患意識。近年來，我鄉對人口計生工作的重要性認識越來越高，但在新形勢下，由於科學發展的制度體系尚未形成，體制性障礙多，行政手段弱化，管理機制不健全，人口計生工作面臨的新挑戰、新問題、新矛盾層出不窮，低生育水平並不穩定，工作思路及工作方法亟需轉變，控制人口數量，提高人口素質，改變人口結構的任務仍然艱巨。對此，一些村幹部缺乏清醒認識，缺乏優患意識，具體表現在：第一，責任不清，相互推諉。第二，作風不實，拖拉現象嚴重。有些幹部情況不清，底細不明，導致檢查組進村後，拿不出資料，講不出情況，解釋不清問題;有的辦事拖拉影響大局，對“三查”、“四術”落實不夠到位，嚴重影響了全鄉計畫生育工作進度;有的平時不燒香，急時抱佛腳，平時不操心，不做具體工作，一旦工作來臨，任務壓頭，就採取投機取巧的辦法做數字遊戲，矇混過關。第三，不求有功，但求無過當中游的思想嚴重。第四，盲目樂觀，麻痹鬆勁。有些幹部認為自己的村人口少、偏避，計生部門檢查少，可是在流動人口中卻查出不少問題。人口和計畫生育工作是一項長期、複雜、艱巨的工作，各位切不可盲目樂觀，掉以輕心，裹足不前。
二是出生人口性別比過高的勢頭雖然有所遏制，但仍在高位運行。在控制出生人口性別比的問題上，近幾年來，儘管我們採取了一系列措施狠抓落實，比如採取多種形式進行宣傳，簽訂生育契約等形式，但還是有一些對象想方設法通過B超鑑定性別，全鄉二胎生育對象中，男孩出生是女孩出生的5倍，遠遠超過了縣上下達不超2倍的指標，這說明我們的措施還不得力，對“兩非”案件打擊力度不大。
三是穩定低生育水平不穩定，政策外生育明顯反彈。一方面，“重男輕女”、“養兒防老”的舊觀念根深蒂固，傳統的婚育觀念並未根本轉變，“兩非”行為屢禁不止，早婚早育，偷生、搶生、超生的現象難以遏制。另一方面，由於行政手段弱化和管理措施不落實，也給超生者以可乘之機。近幾年來全鄉超生對象明顯增多。反映了我鄉人口計生工作仍在低水平徘徊，形勢是非常嚴峻的。
四是人口和計生工作不平衡。一些村領導重視，管理到位，“三查”率、“四術”及時率、政策外生育率較低，但一些村政策外生育卻連續不斷，甚至有多胎生育現象。
此外，我鄉在社會撫養費徵收、流動人口管理、基層基礎工作等方面也還存在不少薄弱環節，需要我們在以後的工作中加以改進和提高。
二、20xx年全鄉計畫生育工作目標和任務
今年是本屆政府的關鍵之年，也是我省首次實行全省縣級排名次起步之年，更是縣委、政府下大力氣狠抓責任追究的一年。做好今年的工作，意義深遠，責任重大。
20xx年我鄉人口與計畫生育工作的總體目標是：繼續穩定低生育水平，嚴格執行現行生育政策，加大執法力度，嚴格兌現獎罰。努力降低出生人口性別比，加強流動人口管理，進一步規範生育行為。
具體指標是：人口自然增長率控制在5‰以內，符合政策生育率達到95%以上，無出生統計誤差，無多胎生育，節育措施及時率達96%以上，性別比控制在100：110以內，定點分娩率達到90%以上，“三查”率達到100%，全員人口信息採集錄入率達到100%，社會撫養費徵收達到80%。
為了確保這一目標的實現，我們要突出重點，認真紮實地做好以下幾個方面的工作：
1、進一步加強領導，強化措施。
一是堅持和完善黨政主要領導“親自抓、負總責”的綜合決策機制。繼續把人口計生工作擺在更加突出的位置，著力解決人口計生工作中的重點、難點問題。鄉黨委、政府每周都要召開一次計生專題會議，交流人口計生工作情況，解決人口計生工作的具體問題。二是堅持和完善育齡婦女全程跟蹤管理機制，進一步強化鄉村兩級幹部對政策內懷孕婦女的隨訪服務，達到定點分娩、手術及時的效果。三是堅持和完善人口計生工作的考評機制，要將人口計生工作納入村組及幹部年終考核的重要內容，按照目標管理責任書的要求，嚴格實行“一票否決”。
2、進一步穩定低生育水平。
一是要加大宣傳教育的力度，要採取多種形式宣傳中央《決定》精神，宣傳各級計畫生育政策法律法規，宣傳新時期人口計生工作的重要性、長期性、堅巨性和複雜性，營造良好的氛圍。二是要處罰多生、獎勵少生。對那些違紀違法超生的對象要進行嚴厲打擊，從嚴查處，同時對那些執行了計畫生育基本國策的對象，要嚴格兌現獎勵。三是落實責任。如何保證穩定低生育水平工作的正常開展，各村各單位一定要強化責任，落實任務，加強督導，狠抓落實。
3、進一步做好出生人口性別比的綜合整治和社會撫養費徵收工作。
去年，我鄉實際性別比超過了120以上，遠遠高於全鄉平均值，這不得不令人深思，所以大家一定要把控制出生人口性別比作為突出的工作來抓。一是各村各單位要及時發現上報“兩非”案件線索，計生辦對及時發現的“兩非”案件要積極主動配合市“兩非”查處辦進行嚴厲打擊。二是進一步強化幹部職責。認真落實幹部包村村幹部包對象責任制。三是圍繞“婚育新風進萬家”和“關愛女孩行動”，開展形式多樣的計畫生育宣傳教育活動，營造尊重女性，關愛女孩的良好氛圍，讓生育文明走進千家萬戶。
4、進一步做好社會撫養費的徵收工作。
今年市縣要求對本年度超生的對象社會撫養費徵收率達到60%以上，20xx年以前超生的對象社會撫養費徵收率達到80%以上，並要建立健全台帳，做為重要內容進行考核。所以希望各相關責任人做好三方面工作：第一，要積極配合鄉上搞好社會撫養費的徵收工作。第二，要做耐心細緻的思想工作。第三，要把握重點、難點，特別是對少數“釘子戶”堅決依法強制徵收到位，決不姑息遷就，決不心慈手軟。
5、狠抓流動人口的管理服務工作。
流動人口的管理服務工作是我們目前人口計生工作的重點和難點。經縣計生會議通報，全縣超生對象中流動人口占到80%以上。我們也在具體工作中發現，流動人口重點對象“三查”率低、捎寄假證明、違法生育的現象比較嚴重，給我鄉計生工作帶來了一定的隱患。今年，我們將嚴格執行隔寄返鄉“三查”，對縣境內的要實行全縣統一的指紋識別系統，防止假證明、頂替“三查”現象的發生。同時，對存在問題的計畫生育對象，堅決不給辦理各項手續。
6、進一步夯實基層基礎工作。
一是要規範基礎資料建設。不斷完善帳、表、卡、冊、等基礎資料，要完善鄉村兩級育婦卡，規範各類報表，提高全員人口信息系統質量，力求人口計生信息完善、準確、及時、有效。二是要切實加強基層計生隊伍建設。通過培訓和經常性的工作督辦、業務指導，著力提高幹部隊伍的綜合素質，提高出生統計的質量。三是狠抓節育措施的落實，嚴格執行一胎上環、二胎結紮政策，對未在出生三個月內採取措施的對象，除對本人處罰外，要追究包村幹部責任，決不能放任自流。
為了確保我鄉全年人口與計畫生育目標的實現，為全鄉三個文明建設奠定基礎，我們必須著力提高計畫生育工作的組織程度和領導水平。
一要強化領導，為計畫生育工作提供強有力的組織保證。各村、各企事業單位要從講政治、講大局的高度，充分認識計畫生育工作的重要性。要把計畫生育工作列入本村、本單位的重要議事日程，持之以恆，常抓不懈，始終堅持一把手親自抓，包村幹部負責抓，共同負責具體抓的組織領導體制。要充分發揮村幹部的宣傳、引導作用，切實加強領導，要全面形成以村黨支部、村委會、包村幹部“三位一體”的計畫生育管理網路。
二要上下聯動，真正形成計畫生育齊抓共管的工作格局。各村要積極配合工作站、計生辦工作，在證件辦理、低保評選、優惠政策兌現等方面形成互相監督、互相制約體制，狠抓外出人口流出信息，及時掌握動向，真正形成計畫生育工作齊抓共管格局。
三要嚴格考核，堅決執行計畫生育一票否決。各村、各單位要根據每年簽訂的人口與計畫生育目標責任書要求，強化超前管理意識，狠抓措施落實，確保計畫生育工作紮實開展。對行政村出現多胎和政策外二胎的，一經核實，全年工作“一票否決”，同時取消村及村幹部評先樹優資格。
第三、高度重視，快速啟動，紮實做好當前計畫生育工作
當前正值農閒期間，是做好計畫生育工作的有利時機。會議結束後，各村、各單位要抓緊時間，一著不讓，立足全年，抓好當前，力爭贏得開局工作的主動權。一是抓好今年計畫生育工作目標任務的分解落實，形成條塊結合的目標責任體系，把全年計生工作目標任務落到實處。二是抓好今年人口計畫的落實。實行按政策生育，確保計畫生育指標的完成。三是抓好本年度第二季度“三查”工作，迎接四月份開始的市縣兩級半年考評。
同志們，今年全鄉計畫生育工作任務重，壓力大，檢查多，考核多。希望各村、各單位要繼續發揚成績，開拓進取，真抓實幹，跨越發展，不斷提高我鄉計畫生育工作整體水平，為服務我鄉經濟發展做出應有的貢獻!
春運交管領導講話 篇22
在放暑假前，學校組織經管二專業的學生看了一場銀行行長的演講。在這次演講中這位行長講了關於銀行的運行和產品。
隨著中國經濟的持續穩定發展，國內居民財富快速增長，居民投資理財需求日趨旺盛，投資理財意識也迅速增強。為了滿足居民日益多元化的投資理財需求，在監管部門的正確指導下，國內金融行業積極開拓投資理財業務，使得國內投資理財市場進入了快速發展階段。工商銀行作為國內最早開辦投資理財業務的商業銀行，近年來不斷加強產品創新，堅持合規經營理財業務，實現了各類投資理財業務的快速發展。
在為客戶提供投資理財服務的過程中，我們也清醒的認識到，國內居民對投資理財的理解還不夠全面和深入，特別是近年來資本市場經歷了大起大落的曲折發展，居民對資產配置和風險管理的重要性有了更深刻的認識。在如今的後金融危機時代，如何幫助投資者樹立科學的理財觀念，增強風險意識，以應對複雜多變的金融環境，已經成為當前中國金融業義不容辭的社會責任。為此，銀監會、證監會、保監會等金融監管部門都高度重視投資者教育工作，並以提升居民投資理財素質、構建健康和諧的市場環境為目的，倡導金融行業大力開展投資理財知識教育活動。
工商銀行作為全球市值最大、盈利能力最強、客戶金融資產最多的商業銀行，堅持履行企業經濟責任和社會責任的有機統一，一直以來都把投資者教育作為履行社會責任的重要內容，始終按照監管部門要求積極開展公眾理財知識教育。“投資理財知識普及萬里行”活動正是工商銀行貫徹落實監管部門要求、具體落實社會責任、深入服務廣大客戶的重要舉措。“投資理財知識普及萬里行”活動將以“科學理財、和諧生活”為主題，深入客戶群體通過現場普及宣講、公眾理財主題教育展覽、媒體合作傳播等多種形式全面普及投資理財理念，傳播金融服務知識，提示投資理財風險，希望藉此幫助廣大居民樹立科學的理財觀念，提高投資理財知識水平，實現和諧生活的美好願景。
我認為這種不夠全面和不深入主要體現在這樣幾個方面，第一點，是國內居民的投資理念還不是很清晰，一些人認為自己買了股票買了基金就算是理財了，認為把錢投到股市里就應該是賺錢的，而這些觀點都是存在誤區的，我們這次活動主要要解決的就引導投資者樹立正確的投資理財觀念。
第二點，我認為現在有很多投資者金融知識還是欠缺的。金融危機的重要教訓，就是如果不具備基本知識，就會加劇風險，最終既損害投資者，更損害金融機構，並釀成系統性災難。沒有理性成熟的客戶，就沒有理性成熟的金融市場，因此投資者教育對金融市場的有效性、穩定性具有重要意義。
第三點，是國內居民對各式各樣的投資理財產品還缺乏了解。有這樣一個統計，每百戶城鎮居民中，有70戶人可能購買過各類投資理財產品，但這70戶當中，真正明白、了解投資理財產品的僅為18%，這就說明大多數居民還處在盲目投資的狀態，而這個盲目性某種意義上也是導致市場波動和風險的主要因素。
值得提到的還有一點，就是居民對保險的認識還不到位，個人保費支出占個人支出的比重還很低。這就需要我們通過開展各類宣傳教育活動，大力普及保險知識，向居民強化保險的風險保障功能，保險是個人或者家庭最基本的必要的配置資產之一。
工商銀行開，最主要是一個合作夥伴，應該是廣大客戶，必須有我們眾多特別是數以億計的廣大客戶參與互動的活動，才會有意義，這樣的活動才會成功。所以在這裡倡議給工商銀行廣大客戶，以及即將成為客戶的朋友們，希望我們互動起來，我們之間的互動可以從具體產品，自己財富人生規劃等等各個方面開始，我們將會通過報紙、電台、網路等各種渠道，
通過諮詢、講座、路演等多種形式，搭建起客戶表達自己想法和銀行了解客戶需要的平台，通過我們的力量引導廣大投資人他們逐步成熟起來，逐步理性起來，能夠真正實現這次活動最高理想，就是讓我們科學理財，和諧生活。產品期限不同。一般銀行理財產品的期限比較短，少則幾天多則一兩年，而銀保產品的期限較長，少則三年，多則幾十年。而且銀行理財產品起點較高，一般為五萬元，銀保產品起點較低，幾千或一兩萬元即可購買。投資者一旦遇到期限較長、起點低於五萬元，一般可以認定是保險產品。
繳費期限不同。所有銀行理財產品都是一次交清;而銀保產品有的需要躉交(一次性交清)，有的則需分期繳費。購買年齡不同。銀保產品有投保人年齡的限制，一般不超過60周歲;而銀行理財產品則沒有投資人的年齡限制。
收益構成不同。銀保產品一般分為固定收益加上分紅收益，凡是提到分紅類的理財產品，多是銀保類產品。如果銷售人員提及購買理財產品還附贈“保險”之類的話，則該產品必是保險產品。銷售人員不同。市民在購買產品時應首先詢問清楚。銀行的理財經理佩戴有銀行上崗證或工作牌，而保險人員則是佩戴印有其保險公司的胸牌。保險人員出售的產品一定是銀保產品，但也不排除有銀行員工參與銷售。
猶豫期不同。銀保產品一般都會有十天的猶豫期，從收到保單正式文本簽字起10天內稱“猶豫期”，如果想退保，在“猶豫期”內，投保人可以無條件申請解除契約，並取回已繳納的全額保費。因此，投保人一定要認真閱讀投保提示，問清“猶豫期”的具體規定。 產品性質不同。銀保產品的銷售契約上，出現的都是保險公司的名稱。所蓋的公章也是保險公司。消費者在購買產品時，一定要注意看清契約屬性和條款。
從點到面，可以看出其他銀行也是這樣的運營模式，也就是銀行的運營的模式。通過對工商銀行的產品和運行的了解，我知道了銀行的基本知識，從而也達到了舉辦此次演講的目的。
春運交管領導講話 篇23
各位領導，各位來賓：
大家上午好!
值此初冬的時節，我們相聚“春城”昆明隆重召開雲南省“十三五”節能改造工程技術交流會，在此，我代表雲南省工信委向各位領導以及來自全國各地的節能服務企業代表和全省各地的用能單位代表表示熱烈的歡迎!
“”期間，省委省政府全力在推動產業結構向開放型、創新型和高端化、信息化、綠色化轉變，在聚焦主導產業發展，推進重大項目建設，鞏固提升菸草、電力等優勢產業，大力培育新興產業等經濟建設領域均取得了巨大成效。雲南全省的社會經濟保持了持續、快速、良好的發展勢頭。但是，我們也看到了我們在經濟建設中發展方式粗放，質量效益不高，產能過剩，創新能力不足，新興產業技術支撐力薄弱等長期困擾我們的問題依然存在;環境資源約束與加快發展矛盾依然突出。為了解決上述難題，省委省政府在“十三五”開局之年提出“推進資源節約循環高效利用”的戰略性建設思路，以深化全省低碳經濟和循環經濟建設，推動全社會節能減排和循環經濟發展;全省以城市和園區循環化改造為重點，全面推進工業企業超低排放和節能改造作為成為當前助力經濟發展的重要抓手正在形成。
今天，省工信委舉辦此次技術交流會，組織來自全國各地的節能服務企業和全省160多家重點用能單位代表相聚春城，共議節能減排工作，正是積極落實省委省政府在“十三五”開局之年提出“推進資源節約循環高效利用”戰略性建設思路的重要舉措。根據當前全省節能改造工作的需要，我們通過技術對接會的形式搭建用能企業與節能服務企業之間的交流平台，為節能技術供需雙方提供直面對接機會，切實為我省重點用能單位提供專業的高效的節能降耗技術和服務對接，將對全省用能單位提升管理水平和能源利用率將起到積極推動作用。我希望參會企業能本著誠信、務實、高效的對接基礎，通過加強交流，增進了解，在交流中增強互信、尋求合作，在融合中實現優勢互補，在合作中互惠互利，實現雙贏。
最後預祝交流會能夠取得圓滿成功!祝各位來賓工作順利，事業大成!謝謝大家!
春運交管領導講話 篇24
各位代表、青年朋友們：
今天共青團第十六次代表大會在這裡隆重召開，非常高興能參加這次會議。在此，我代表共青團**市委向大會的勝利召開表示熱烈的祝賀!向長期以來辛勤工作、無私奉獻的全縣團幹部表示誠摯的慰問!向全縣廣大青少年表示親切的問候!向一直以來關心和支持共青團工作的各級黨政領導和社會各界人士表示衷心的感謝!
十五次團代會以來，共青團工作和青少年事業在縣委、縣政府的正確領導下，按照團市委的部署和要求, 堅持以科學發展觀統領共青團工作全局，堅持以思想教育為先導，青少年思想道德建設明顯加強;堅持以服務經濟建設為中心,青年創新創業成果突出;堅持以服務青少年為宗旨，希望工程、青少年維權覆蓋面進一步擴大;堅持以團建創新為重點，基層團建紮實推進,團乾素質進一步提高，為推動科學發展和跨越轉型作出了積極的貢獻。
當前，我市正處在改革發展的關鍵時期，也處於加速發展的重要階段。廣大青年可謂生逢其時，重任在肩。宏偉的藍圖，青春的事業，激勵著廣大團員青年百舸爭流，各顯身手。作為黨的助手和後備軍，共青團責無旁貸地肩負起歷史使命，要準確把握時代脈搏，正確定位共青團工作角色，不斷夯實團的工作基礎，擴大團的影響力，主動迎接挑戰，主動創新工作方法，主動服務工作大局，從青少年最關心的問題、從青少年最需要解決的難題、從黨政最重要的工作著手，在改革創新的時代舞台上，為加快推進經濟社會跨越發展再立新功，再創佳績。下面，我代表團市委提幾點希望和要求：
一、要用先進思想武裝青年，促進廣大青年健康成長。
為黨培養教育好青年一代，始終是共青團的首要政治任務。要以高舉旗幟跟黨走、創業創新作貢獻為主題，不斷深化青年馬克思主義者培養工程，組織團員青年認真學習黨的xx大、xx屆歷次全會和團的xx大精神，著力用中國特色社會主義理論體系武裝頭腦、指導實踐，引導青年樹立跟黨走中國特色社會主義道路的堅定信念。要抓住重大節慶紀念日等契機，在青少年中廣泛開展形式多樣、內容豐富的道德實踐活動，努力使科學發展觀、民族精神、時代精神，在青少年中內化為世界觀和價值觀，外化為生活準則和行為方式。要切實加強和改進青少年思想政治教育的方式方法，堅持貼近實際、貼近生活、貼近青少年，通過實踐育人、文化育人、服務育人和陣地育人，豐富青少年思想政治教育工作形式、增強教育效果。
二、要緊緊圍繞黨政中心，推進經濟社會又好又快發展。 各級團組織要緊緊圍繞中心、服務大局，找準聚焦點、明確結合點、把握著力點，團結帶領團員青年為經濟社會建設作貢獻。要大力開發青年人才資源，繼續開展小額貸款扶持農村青年創業，加強青年就業創業見習基地建設和青年農民培訓等工作，引領廣大青年爭做創業創新的表率，在建設“中國經濟強市”的主戰場競展英姿。要著力引導青年增強社會主義法治意識，積極有序地參與基層民主實踐，成為推動社會進步、維護社會穩定的積極力量。要不斷深化青年文化行動，加大青年文化人才培養和青年文化陣地建設力度，積極開展富有時代特色、青年喜聞樂見的文化活動，有效推進“西部文化大市”建設步伐。要充分發揚共青團開風氣之先的優良傳統，深入開展志願服務、青年文明號創建、青少年綠色環保行動等品牌活動，倡導和諧理念，引領社會新風，為建設“塞上生態名市”奉獻青春力量。
三、要堅持服務理念，努力提高團組織對青年的凝聚力。 共青團作為黨領導的先進青年民眾組織，作為黨和政府聯繫青年的橋樑和紐帶，必須代表和維護好青少年的具體利益。各級團組織要密切聯繫青年，始終相信青年，緊緊依靠青年，深入青年工作第一線，細心傾聽青年呼聲，真實反映青年意願，暢通和拓展溝通渠道，圍繞青年的學習、生活、就業、創業，多為青年辦實事、辦好事、解難事;多伸援助之手，多獻友愛之心，多行維權之舉;多做暖人心、穩人心、化解矛盾、疏通情緒的工作，讓廣大青少年共享全面小康、和諧社會的建設成果。在實際工作中，各級團組織要把握重中之重，想方設法、盡力而為，認真抓好形勢教育、觀念引導、技能培訓、就業見習、創業扶持等環節，為青年就業創業提供實實在在的服務;要以青年人才資源能力建設為核心，緊緊抓住培養、凝聚、舉薦、配置四個環節，培養造就青年人才大軍，促進青年人才脫穎而出;要關心和幫助困難青少年群體，為青少年成長成才營造環境、提供載體，更好地代表和維護青少年合法權益。
四、要堅持改革創新，切實加強團組織自身建設。
實現共青團和青年工作的健康發展，推進團的各項事業，關鍵在於把共青團自身建設好。各級團組織要堅持“黨建帶團建”，緊跟黨建發展步伐。要認真研究基層團建工作中遇到的新情況，繼續探索社區、農村、學校、“兩新組織”、“非公組織”團建的新路子，不斷推進團建工作的創新力度，擴大團組織的覆蓋面和影響力。要強化以共青團為主導的青年工作格局，切實加強對青年社團的引導和管理，充分發揮他們廣泛聯繫青年的作用。要切實加強團幹部隊伍建設，堅持不懈地加強作風建設，以政治堅定、務實創新、謙虛謹慎、朝氣蓬勃、廉潔自律的標準來要求全體團幹部，努力打造一支忠誠黨的事業、熱愛團的崗位、竭誠服務青年，讓黨放心、青年滿意的團幹部隊伍。
同志們、青年朋友們，新的形勢賦予我們新的機遇，新的時代召喚我們去開拓創新。我們祝願並相信各級團組織一定會以這次會議為新的起點，在縣委、政府的領導下，團結帶領全縣廣大團員青年，以更加飽滿的精神、更加開拓的思路、更加務實的作風，搶抓機遇、求真務實、銳意進取，為建設富裕、文明、和諧、幸福的新譜寫出更加燦爛輝煌的青春篇章!
最後，預祝大會圓滿成功!祝各項事業蒸蒸日上! 謝謝大家!
春運交管領導講話 篇25
敬愛的老師、親愛的同學們，
大家好!
我是九年級(7)班的梁羽佳。今天，我很榮幸能夠在這裡發言。值此開學典禮之際，首先，請允許我代表全體同學向各位辛勤勞作的老師們道一聲：謝謝您，老師!您辛苦了!
滾滾長江東逝水，國中艱辛旅程我們已走過了三分之二。驀然回首，不得不感慨歲月如梭!依稀記得昨日，我們帶著夢想與希望跨進明鴻中學的校門，在校園裡好奇地東跑西竄，今日就要端坐在初三的課堂里，開始朝著明年六月的夢想飛跑。兩年來點點滴滴的感受，或喜或憂，或歡或愁，別有一番滋味在心頭。
十年寒窗磨利劍，六月沙場試鋒芒，真正考驗我們初三莘莘學子意志與恆心的時候到了，真正決定我們將來能否進入象牙之塔繼續深造的時候到了。同學們，請你滿載良好心態，全力以赴，投入到初三大決戰中。用拼搏實現希望，用勇氣收穫未來，天道酬勤，用成績報效家長、老師和我們自己。
榮譽的桂冠總是在荊棘密布的險峰上閃耀，美麗的玫瑰總愛在刺上散發芬芳。成功的花朵，浸透了奮鬥的淚泉，灑遍了犧牲的血雨。同學們，讓我們枕戈待旦，倚耿耿長劍，鏖戰中考，逐鹿考場!
恰同學少年，風華正茂，書生意氣，揮斥方遒。在成長中，我們要以團結友愛為核心，以百舸爭流為精神，我們發誓要在明鴻歷史上留下屬於我們的激揚文字，在明鴻土地上留下屬於我們的厚實腳印!
上屆的學長學姐已寫下輝煌，奮鬥的火炬已正式交接在我們手上，看哪，多么蓬勃的火焰哪，就像我們的鬥志，正如我們的生命!如今，該是我們書寫輝煌的時候，該是我們為校爭光的時候，該是我們放飛夢想的時候!
因此，同學們，松馳的神經又該繃緊了，床頭的鬧鐘又將激起清晨的奏鳴，久違了的燈下又該呈現我們的身影，我們很清楚，前方的路不可能平坦，只會更曲折，更艱險，隨著學識的增加，競爭的壓力也會日益增加，但我們決不會畏縮。
在初三新學期里，我們必須把所有精力投入到學習中去，做最後的衝刺，為生命再加一把火!我願與大家攜手共進，問鼎蒼穹!追求卓越，創造出屬於自己的崢嶸歲月，明鴻中學會因你的奮鬥而更加精彩!
衷心祝願所有九年級的同學能在我們留在明鴻的最後一年中，共同奮鬥，一起拼搏，最後得到一個令自己滿意的成績，向辛勞付出的老師和父母交上一份滿意的答卷!
最後，讓我們一起大聲宣布：“初三，我們時刻準備著!”
謝謝大家!
春運交管領導講話 篇26
同志們，新兵戰友們：
今天，我們在這裡舉行隆重的授銜儀式，現在起，你們已正式成為中國人民解放軍的光榮一員，這是大家人生道路上的一件大事、喜事，是一個值得永遠銘記的日子。在此，我代表各級首長和機關，向你們表示熱烈的祝賀。
成為一名光榮的解放軍戰士，是你們人生奮鬥歷程的一個里程碑，同時也是一個新的起點，希望大家珍惜榮譽，努力學習，刻苦訓練，儘快實現由一名普通百姓向合格軍人的轉變。利用這個機會，對新戰友們提三點要求和希望：
第一、要牢記宗旨，堅決聽從黨和人民的召喚
中國人民解放軍是中國共產黨領導的人民軍隊。我們作為人民軍隊光榮的一份子，要時刻牢記人民軍隊的性質和宗旨，牢記軍人誓詞，堅決聽從黨的指揮，始終把黨、國家和人民的利益放在第一位，時刻準備為黨和人民的利益奉獻自己的青春和熱血。
第二、要刻苦訓練，努力提高軍事技能
“當兵不習武，不算盡義務，武藝練不精，不算合格兵”。作為一名軍人，肩負著保家衛國的重任，要忠實履行好職責，必須以掌握過硬的軍事本領為前提。希望大家嚴格訓練，嚴格要求，苦練本領，早日成為軍隊現代化建設的棟樑，為保衛國家安寧和維護社會穩定作貢獻。
第三、要嚴守紀律，培養過硬作風
從嚴治軍是鐵律，嚴守紀律是對軍人的基本要求。條令條例是規範軍人行為的法律，大家要認真學習，堅決執行，嚴格落實，用條令條例規範自己的一言一行、一舉一動，強化履行職責、遵章守紀和服從命令意識，努力培養遵紀守法和令行禁止的優良作風。
春節即將到來，在此，我代表首長和機關向大家，並通過你們向你們的父母和兄弟姐妹拜個早年，祝大家在新的一年裡身體健康，合家幸福，萬事如意!
春運交管領導講話 篇27
尊敬的各位來賓，親愛的員工們、朋友們：
大家晚上好!
春花含笑意，爆竹增歡聲，在這樣的一個喜慶的節日裡，我們匯聚在此，共同慶祝20xx年新一年度的到來。值此佳節之際，我代表領導班子，向全體員工和一直支持我們的新老朋友們，致以新年的問候和祝福，祝願大家在新的一年裡，身體健康，工作順利，萬事如意! 在過去的20xx年，作為公司的創業階段，我們面臨著重重困難，外部市場的激烈競爭，內部設備短缺，都造成我們的舉步維堅，但是我們所有的員工能夠緊緊的抱在一起，堅持我們自己的理想及信念，用我們的堅強毅力，和不怕苦，不服輸的工作作風，在新老朋友的支持配合下，還是取得了一個豐收的20xx!我們超額完成了年度計畫，為公司打開了市場大門，這就是我們的勝利，我為全體員工感到自豪，並向所有支持和配合我們的朋友們致以最崇高的敬意!
20xx年新的一年，新的氣象，還有一個新的征程。我們的未來是光明的，是喜人的。春敲起了戰鼓，年吹響了號角!我們把願望寫在今天，聽事業的口哨響起，和祖國一起在明天的跑道上沖次!不管汗能流多少，也不怕血可灑許多，我們在今天銘刻下人生的理想，並為此奮鬥到底!