班級管理方面的總結

班級管理方面的總結 篇1

開學時的升旗儀式,師傅跟我說,由於現在天氣比較熱,學生的體質也不是特別好,所以在班主任工作管理的時候,要事先教育學生,如果在排隊升旗之類的活動中,身體不舒服的要舉手,而作為班主任的我們除了聽領導講話之外,還有密切注意班裡學生的一舉一動,若是發現有學生不舒服,要讓學生或老師親自帶去醫務室。

上周,有兩個同學鬧矛盾了。男同學A說了男同學B的壞話,說他是“垃圾王”,地板上永遠有很多垃圾,於是B就跑過去扇了A一巴掌。當時是放學打掃衛生的時候,只有我和幾個學生在場。打了之後,我沒有告訴老師,而是自己處理了。我先是教育了B,然後他紅著眼睛,一句話也沒說就回去了,然後我又教育了A,結果他也哭了。接著兩個學生就都回家了。於是我就回去找了指導老師,告訴她事情的經過。老師說,以後遇到這種事,學生打架的事,不要讓他們先回家,先帶他們去老師的辦公室,因為我是實習老師,所以很多的事還是要指導老師來處理的。後來老師就打電話給了學生的父母。隔天,老師教育我,以後我自己當了班主任,學生打架這種事可能常常會有,所以呢,遇到了事的時候,先看看雙方的傷勢,如果嚴重,就要帶去醫務室或者去醫院,然後了解事情的經過緣由,教育好學生,讓他們知道錯誤。然後要打電話告訴雙方的父母,跟雙方的父母交代清楚,避免產生誤會。有些家長是很難搞定的,他們的孩子被打了,可能傷的不是很嚴重,可是事後會把很多的事情全都賴在這件事情上的,所以一定要做好溝通交流的工作。

從老師的日常行為中,我發現,作為班主任,平時一定要很嚴厲地對待他們,尤其是他們犯錯的時候,更要嚴厲對待。

六(2)班的紀律真的很好,這一切都得歸功於他們的班主任。班主任真的很厲害。除了嚴厲,有些時候,又得給他們點甜頭嘗嘗,讓他們又愛又恨。

好好學習,天天向上!

班級管理方面的總結 篇2

這一學期來,我班在校領導的統一領導、任課老師的大力支持和配合下,各項工作得以順利開展,我也在學習、工作中取得了一定的成績,在此,我將這一學期的工作開展情況做一匯報:

多年班主任的工作摸索使我懂得了:重視人的全面發展,重視學生完整人格培養、個性充分發展,是21世紀教育的重要內容,也是當今世界各國教育現代化的重要目標和共同趨向。實行素質教育,創建一個良好的班集體,培育學生完整人格,這是班主任肩上責無旁貸的重任。因此,在班主任工作這個板塊上,我做到了以下兩點:更多班主任謝謝您的支持和鼓勵!!!

一、學生板塊:樹立班級奮鬥目標,建設健康的班級文化,充分發揮學生的主觀能動性,形成良好的班風

(1)加強班幹部管理,讓學生自治自理;

(2)建立晨會制度,始終如一地堅持半小時的班級讀書的制度

(3)有效利用周三的班會課,組織開展專題性的活動;

如:以微笑面對畢業考試,交流學習體會,意志教育,如何做時間的主人,習慣養成教育等,為的是在班中形成正確的輿論導向,形成良好的班風學風,為學生提供一個良好的生存環境和學習氛圍,重視的是學生的共性;

(4)重視與學生的思想交流,經常與學生促膝談心;

(5)每個星期給學生布置一道特殊的作業並檢查落實到位;

通過讓學生做公益(或家務)勞動,增強做一個小公民的責任意識;

(6)始終把學生的養成教育放在首位,重點抓了孝順與感恩的教育。

俗話說得好:百善孝為先。心中常抱著仁心,孝心,那么,天下任何不正當的行為,都不忍心去做,孝敬父母,尊敬長輩,是做人的本分,是天經地義的美德,也是各種品德形成的前提,所以,孝是一切行為中應該最先做到的。

感恩教育:在人的一生中,父母的關心和愛護是最真摯最無私的,父母的養育之恩是永遠也訴說不完的:吮著母親的乳汁離開襁褓;揪著父母的心邁開人生的第一步;聽著父母那無私的聲音學會了叫第一聲:爸爸,媽媽。在無微不至的關懷中成長;災災病病使父母熬過多少個不眠之夜;讀書升學費去父母多少心血;立業成家鋪墊著父母多少艱辛。可以說,父母為養育自己的兒女付出了畢生的心血。這種恩情比天高,比地厚,是人世間最偉大的力量。我們不僅要感謝父母,也要感謝國家和民眾。

(7)給學生提供參教的平台,為走向社會而打下基礎

課文中的活動課及課後的閱讀,要求學生自己講,在講課中找到自我,找到成功的快樂。然後,老師對學生授課評估。

(8)對學生始終如一地進行賞識教育,讓學生在快樂中學習和成長

二、自我板塊:熱愛教育事業,愛崗敬業,有職業操守,愛生如子

(1)以身作則,努力做學生的榜樣;

我清晨7:30就進教室了,(1)督促學生晨讀;(2)檢查清潔衛生。下午是我最後一節課呢,我常常晚下班,哪怕是耽誤自己的休息時間,也要給學生多灌輸一個知識點,因為是六年級了。天長日久,學生必有所獲。我特別注意自己的一言一行都能使其成為學生學習的表率。

(2)用愛去溫暖和包容學生

教育不能沒有愛,就像池塘不能沒有水一樣,因此教師能否打開學生的心扉,取得學生的信任,愛是首要條件。愛是教育的基石,是教育的“催化劑”,它可以促進學生的轉化,是滋潤學生的心田甘露,可以把師生關係轉化為親密的朋友關係。正是這樣,我熱愛和關心每一個學生,用愛架起了一座通往學生心靈深處的橋樑。更多班主任謝謝您的支持和鼓勵!!!

我們這個班是二合一的班級,優秀生都轉學了,而剩下的多半都是中差學生,他們的調皮是眾所周知的。如:奚昆、黃雄、張萌、夏瑞瑞、許文等這些調皮學生都是語言及行為習慣上的差生,是任課老師的心病。我針對這種情況,對他們進行分層教育,在和他們相處一段時間後,我發現教育孩子要注意三條:

一、發現不同點,就像天底下沒有一模一樣的樹葉一樣;世界沒有一模一樣的孩子。

二、發現閃光點,每個孩子都有自己的優點,只要善於尋找就能發現;

三、發現動情點:孩子是人類真誠的群體,孩子的內心是純潔的,孩子的情感是細膩的,例如:世界上的愛各種各樣,而班主任對學生的愛是一種複雜而高尚的精神境界,教育心理學家認為,這種愛是由班主任老師的理智感、美感和道德感凝聚而成的一種高尚的教育情操。內容上表現在班主任深入細緻地了解學生,真心實意地關心學生,充分尊重、信任學生,嚴格地要求學生等。班主任對學生的愛不同於父母對子女的天然之愛,對學生的愛應是超出母愛,更偉大的愛,因為它要無條件地愛每一個學生,好的、差的'、醜的都要愛得起來;但它又是有原則的,不是遷就放任的愛,而要從學生的全面發展的高度將愛與嚴格要求結合起來。引導他們健康成長。我班有一位名叫奚昆的同學,由於父母之間的感情不好,吵架是家常便飯,他從小就缺乏父愛和母愛,因此生性倔強,紀律散漫,目中無人,無心學習。

於是我就想方設法親近他,了解他,多一點注意他,當他有某方面的進步時,我就及時地、誇大地表揚他,發現他的閃光點,並利用之,要他擔任數學課代表。時時處處都使他感受到老師對他的關愛和重用。但俗話說得好:"冰凍三尺非一日之寒",要想後進生的心解凍非一日之功啊。惟有老師對他們的理解、尊重和真心、真誠的溫暖,才可能消解冰凍。精誠所至,金石為開。我對他的關心、關懷和關愛才成了打開該生心靈之門的金鑰匙。通過以心換心,以情換情,以人格塑造人格,逐漸把他轉化成為勤學守紀、講文明、有禮貌,成績好的好學生。在成功地塑造他和另兩名差生的同時,也讓班裡的每個學生都能以我為榮。

(3)細節決定成功,教育教學工作都落到了實處。

老子曾說:“天下難事,必做於易;天下大事,必做於細”這話不無道理。我呢,甘於平淡,認真做好每個細節,正如:泰山不拒細壤,故能成其高;江海不擇細流,故能就其深。”所以,大禮不辭小讓,細節決定成敗。這也就是細節的魅力。在平時的教育教學中,我認真抓好學生的生活及學習習慣。把知識點落到實處:注重晨讀,注重積累,注重知識的運用,讓學生明白:厚積薄發,台上一分鐘,台下十年功的道理!這不:這次在大橋的升學考試中,我班有34人參加了這次升學考試。其成績就我班的一名學生的家長到大橋實驗中學做了一個調查統計:參加大橋考試的,沙洋縣有一千多人,只有八十名學生被錄取了。其中我們班的學生被大橋錄取的就有十三名。錄取比例占沙洋縣的百分之三十八呢!班上成績最差的學生魏舟都上線了呢!該生的媽媽打電話來感謝我說:“劉老師,我們家長要感謝您啦!我兒子能考上“大橋”,這都是你的功勞呀!曾經和他同過學的其他學生都沒有考上呢!劉老師,你不愧是敬業的好教師。我們家長永遠都會記得您的。”然而,最讓我興奮的是:在這次荊門外校千人升學考試中,我班的袁林以優異成績考入了眾多學生嚮往的荊門外國語學校。更多班主任謝謝您的支持和鼓勵!

人的一生也像四季一樣:春播、夏長、秋收、冬藏。這六年來雖辛苦勞累,但這都在差生的轉變,成績的提高,人格的提升中消除了;在學生家長的口碑中釋放了。能讓自己成為了一名受學生愛戴、家長認可的老師,也是天道酬勤啊!

但是,人非聖賢。作為班主任在帶班工作過程中,還有很多地方值得去琢磨、研究和改進。也還有許多關於學生成才的構思和構想沒有來得及實施,它有待於自己去努力實現這個目標,使學生成為:

(1)有一個會思考的頭腦;

(2)有一雙會觀察的眼睛;

(3)有一對會傾聽的耳朵;

(4)有一張會說話的嘴巴;

(5)有一雙會操作的雙手;

(6)有兩個會走路的雙腳的未來的接班人。

看庭前花開花落榮辱不驚;望天上雲捲雲舒去留無意!

班級管理方面的總結 篇3

孩子們從適應小班生活後,轉眼進入中班已半年了。其間,班級事務忙碌煩瑣,我們做了大量的工作,孩子們的點滴進步凝集著我們的汗水,每份工作都值得去總結和反思。我們班男小朋友二十一名,女小朋友二十二名,融合在一起是一個很大的集體。怎樣管理好這個班級體,怎樣是他們意識到自己跨上了一個新台階,在身心上得到更好的發展呢?我們認真做好計畫,並進行一系列的班級經營。

一、尊重幼兒,營造平等、和諧溫暖的班級氛圍

我們的眼睛關注每個幼兒,從幼兒身上汲取閃光點,去點亮他們自信自立的明燈,我們幫助幼兒發現自己的優勢智慧型,建立其自信和對集體的歸屬感。如新生浦紫亮是一個性格內向、平時表現較為膽怯的男孩。平時來園要家長送到老師面前,向老師代為說早,他似乎對什麼都不感興趣,不能融入到同伴中去,一天,班上許少華小朋友流鼻血了,浦紫亮來到老師面前,神情緊張,很難過地說:“老師,許少華流鼻血了,他很難受,我們幫幫他吧!”從那天起,我們就知道浦紫亮是個關心別人的小朋友,並在小夥伴面前表揚了他,他已經不那么膽怯了,知道自己關心了別人,別人也會喜歡他,現在,他甜甜一笑和與同伴嶄新的交往成了班級中一道溫馨的風景線。

二、加強班級常規管理,使班級經營有序進行

幼兒是獨立的個體,有充分表達自己意願和思想的權利,因此,和幼兒共同制定一些班級規則是幼兒行使權利的好辦法,我們和幼兒討論活動規則,如區域活動的規則,美術活動時搞亂材料,破壞他人創造好不好?不好,我們就應該認真選擇,學習與他人協作創作、尊重他人成果等;戶外活動規則,玩具你爭我奪,壞了大家都不能完,你高興嗎?那我們就應該互相謙讓,或合作玩。諸如此類的課室內規則、生活環節規則等,因為幼兒對這些規則的認識來源於他們生活中的經驗,所以能逐漸接受並遵守這些規則,當某幼兒違反這些規則時,我們更是耐心教育,引導其認識不足,作個守紀律、懂道理的好孩子。我班幼兒在小班已形成了良好的衛生習慣,但進

入中班以來,我們對各行為習慣還是常抓不懈,對自己嚴格要求,認真作好餐前餐後管理。對新生,我們手把手,耐心地教他們,培養良好的生活行為習慣。我班的牛牛挑食較嚴重,為此,我們耐心地教導他,讓他明白多吃各種食物的益處,並和家長聯繫,家園雙方共同配合好,使他逐步糾正了不良的飲食習慣。我班幼兒人數較多,因此常規有些亂,為此我加強晨間談話,每天就班級內發生的種種情況,讓幼兒自己來評價,加強師生之間的溝通和交流,使他們明辨是非,改正不良的行為習慣。

三、注重學習環境的創設對幼兒的作用

為幼兒創設一間有特色、有意義的教室,是教師、幼兒、家長共同的責任。我們做到了以下幾點:

1,這一學期,我們仍圍繞“區域活動中紙藝對幼兒創造潛能的開發”進行特色活動。。首先,明確“創造教育”的宗旨,然後通過醞釀、思考,採取行之有效的方法實施,結合特色,我們開展了小型多樣的區角活動,如語言角、紙藝區、美工區、表演區等,根據幼兒年齡特點、動靜活動特徵投放並不斷更新各種操作材料,讓幼兒自主選擇,大膽使用和創作。

2,讓幼兒成為環境主人,用自己的作品和創意去豐富環境,在這一點上,關注了“牆壁會說話”,實踐“牆壁”對家長、幼兒的“對話”,體現課程的進行、目標的變化,幼兒在平時發揮想像,大膽進行繪畫和紙工創作等,他們的作品等到了老師和同伴的肯定,以上這些都體現了幼兒使用紙制折、剪貼和技能的不斷提高。

3,讓家長與幼稚園互動,收集展示家庭藝術作品

家庭藝術作品是家長和孩子共同智慧的結晶,在他們共同創作的過程中,孩子動手動腦,體現協作能力。我們定期讓幼兒帶自己在家的作品,將比較好的展示在班級中。

四、積極做好家園溝通

教師與家長互動效果直接影響班級經營的成效,家園溝通,教師與家長協力解決教育問題,提升對

2,利用多種媒介與通訊手段,做到經常性和簡潔性。我們對家長做到“勤電訪”“詳細介紹”“多溝通”利用每月一次的〈家長聯繫冊〉向家長反映幼兒在園的學習,生活情況,並向家長傳授新的教育理念和教育的方法。利用家長信的形式回答家長提出的問題。通過家長工作,使我們和家長增進了友情,使家長了解了我們,使家長放心,安心。通過活動使家長感到了幼兒的進步,家長很滿意。

五、注重保教結合,強化保育工作的教學屬性

今年我班幼兒的人數較多,開學初,園領導就向我們提出了分組教學的建議,我和邵師非常贊同,認為這將給每個幼兒提供更多的學習和發展的機會。於是我倆積極配合,把幼兒分成兩組,每次教學活動教授兩遍,雖然有些麻煩,而且我們的工作量也增加了,但我們能保持一貫性。一階段下來,我們發現在分組教學時,幼兒由於人數少,學習常規好了,注意力集中了,而且幼兒的發言機會增多,教師個別輔導也方便了。雖然在做這些工作的時候比較辛苦,但看到孩子有好的表現和點滴進步,我們也有成功感。

在緊張的一日活動中,我們留心觀察,照顧身體或健康狀況欠佳的幼兒,幫助幼兒學習摺疊整理自己的被褥衣物等,同時增強幼兒自我保護意識,教會自我保護技能,儘可能地排除外患。密切關注幼兒的活動,確保全全。保育工作很多,我們努力做到了保中有教,教中有保,使孩子們對我們有了慈母與嚴師的感覺,真正地喜歡我們。

總結本學期班級工作,也有欠缺與遺憾,但更多的是成功與收穫。孩子各方面能力得到了提高,家長對我們的工作也感到放心與滿意,同時,也更加豐富了我們的工作經驗。今後,我們將不斷努力,齊心協力將班級工作做得更好。