（六）狠抓基礎，築牢人口計生工作根基。
一是推進人口計生事業發展規劃建設。在全區範圍內積極開展我為編制“xx”人口計生事業發展規劃建言獻策活動，收集相關意見和建議10餘條，完成成華區“xx”人口規模、構成及演變趨勢研究課題材料初稿。二是建立統計監測點工作制度。今年在接到聖燈街道被確定為省級人口統計監測點工作任務後，及時制定了我區開展統計監測點工作的方案。並多次對聖燈街道、社區計生幹部進行統計監測點工作業務培訓，加強了業務指導，為工作的順利開展打下了基礎。三是開展出生人口基礎信息核查工作。按照省、市的相關要求，我局組織對全區XX年1月1日零時至XX年10月31日24時期間的出生人口，共29167人的基礎信息進行了認真核查，按時按量完成了該項工作任務。
（七）爭先創優，積極開展創建省級人口計生基層民眾自治先進區活動。
一是領導重視，落實責任。成立了局創建工作領導小組，加強了對此項工作的領導。4月29日，組織召開了全區創建省級基層民眾自治示範區工作會，區委、區政府分管領導親自參會，會議總結了XX年基層民眾自治工作，安排部署了XX 創建工作任務。印發了《成都市成華區人民政府辦公室關於創建省級計畫生育基層民眾自治先進區的實施方案的通知》（成華府辦〔XX〕33號）檔案，明確了創建工作的方法步驟。二是開展培訓，狠抓落實。對各街道計生專乾再次進行了業務培訓，進一步提高創建工作的水平。同時還組織全區街道計生幹部到新都區參觀考察基層民眾自治工作，進一步拓展了大家的工作思路。三是加強指導，督促檢查。及時加強對各街道創建工作的指導，加強督促檢查，對發現的問題及時糾正，確保各項工作順利推進。
（八）強化隊伍建設，計生幹部整體素質得以提高。
一是堅持制度管理。進一步完善了局機關工作制度，制定了幹部日常管理規定。把經常性工作制度化，如堅持每周一全體幹部會，每周五黨組會，每月計生工作例會等制度，並把對科室及幹部日常考核納入制度管理，年終兌現獎懲。二是加強計生幹部業務能力培養。5月13日—14日，集中利用2天時間舉辦人口計生業務知識培訓，區、街道、社區三級計生工作人員共150餘人參訓，取得了較好的效果，計生幹部的業務水平和能力得到提高。三是狠抓機關行政效能建設。進一步規範了機關辦公秩序，最佳化工作流程，提高了服務質量和效率。
上半年，我們在推進全區人口計生工作中取得了一些成績，但也存在一些不容忽視的問題：一是由於宣傳不到位和指導力度不夠，導致上半年全區優生健康檢查率不高。二是部分街道爭先創優意識不強，開展創建流動人口先進街道活動的積極性不高，創建工作滯後。對於存在的問題，在下半年的工作中我們將採取有力措施，認真加以解決。