xx街道xx社區按照地域相熟、人員相近的原則，將紅楓嶺片區劃歸黨委第四黨支部。XX年8月，社區黨委組織召開第九屆xx社區黨委第四支部大會，正式改選出第四黨支部的領導班子，成員共三名，黨支部書記一名，組織委員一名，宣傳委員一名，第四黨支部也正式開展支部建設工作。
在xx街道xx社區黨委的正確領導下，第四黨支部帶領支部成員開展了一系列具體工作：
一、支部黨員隊伍不斷壯大，XX年新轉入黨員14名，XX年上半年新轉入黨員12名（包括兩名轉正黨員），現在冊黨員共69名（包括一名流動黨員）。
二、為加強支部黨員教育、黨員學習與交流，支部制定了季度例會制度，集中學習黨章、兩會精神，參與社區兩委帶領下的社區工作探討：
1、XX年1月25日，四支部開展XX年第一次組織生活會，主題為“怎樣做好第四支部工作”，16名支部黨員參加。支部書記分別就黨建及社區工作兩方面，做了XX年工作總結及XX年工作規劃介紹，組織委員和宣傳委員做各自負責的工作總結，參會黨員積極參與發言。會上制定了四支部季度例會制度。
2、XX年4月3日，四支部召開一季度例會，學習兩會精神節選《發展黨員工作細則》，並對社區XX年公共服務專項資金使用項目進行通報及徵集討論，15名支部黨員參會。參會黨員就公服費使用進行現場討論，積極提供意見徵集。
3、XX年6月22日，四支部召開慶“七一”活動及二季度例會，16名支部黨員參加。共同討論如何發揮支部黨員模範先鋒作用，讓黨員積極帶頭參與社區志願者活動。
三、建立四支部黨員qq群、微信群，為黨員了解支部動態、關注社區工作、相互交流學習搭建了一個公共平台。
四、上半年工作中不足之處在於：
1、支部建立較晚，黨建工作經驗不足，離上級組織的要求和民眾滿意率還有較大差距；
2、黨員學習缺乏自覺性和積極性，存在著支部組織學習就學習，不組織學習就不學習的傾向。
五、下半年工作打算
1、抓好支部班子建設，堅持每月召開一次支委碰頭會（結合每月社區黨支部例會開展），討論支部黨建工作，做好具體工作部署；
2、季度例會形式多樣化，開展老黨員帶動年輕黨員學習的方式，增強黨員自我學習的能力；
3、討論規劃支部黨員志願者工作，擬建支部黨員志願者隊伍；
4、歸檔整理支部一年工作的文字、照片檔案，見證支部黨建工作歷程。