外聯部部門工作總結

外聯部部門工作總結 篇1

本學期,在 李老師和黃佩的正確領導與支持下,在我們社團全體幹部的共同努力下,我們社團本著以“服從領導、團結同學、勇於創新、紮實工作”為準則,認真的做好各項工作任務,自身的工作水平和綜合能力等都有了很大提高。現將本學期的工作情況匯報如下:

20xx年9月,我們迎來了一個新的學年。隨著金融系和貿易系兩個大系的合併,我們社團這個隊伍也日益正規起來。同時這也是我們外聯部的一個新起點,是我們部建設的一個里程碑。

在大一新生的軍訓期,我們社團的納新工作就已經如火如荼的開展起來。我們社團一共招了20名大一的新生,其中,外聯部在此次納新中,經過精挑細選,共選出4名優秀的大一幹事,男女生各兩名,為我們外聯部增添了新的力量。

踏著自信的步伐,我們社團的工作如期舉行,首先,我們開展了一個自強活動月的活動,其中包括感恩篇章、義務勞動篇章和勵志篇章等等,令我最記憶猶新的是感恩篇章,記得當時還有好多老師參與到我們活動的隊伍之中,也正是由於老師們的參與,我們社團那次的活動舉辦的非常成功,同時也得到了許多老師和同學的稱讚。還有勵志篇章,我們請到了楊春甫老師來為我們做了一次關於如何創造人生境界的講座,記得當時老師講完後,全場一片掌聲,這次講座我們也取得了很好的成功。再接著就是做義工的篇章,記得當時我們社團幾乎所有的成員都參加了,另外還帶了許多其他的也人加入了我們的隊伍,那次做義工我們是在附近的老年公寓進行的,所以開展起來還比較簡單,主要就是幫助那些需要幫助的老年人做一些力所能及的小事,再者就是陪他們聊聊天,談談他們的過去以及現在的生活狀況,很快,我們一天的義工活動就結束了。另外,我們後來還出去拉了一次贊助,儘管當時的收穫甚少,但是從那次拉贊助的體驗中,我們也了解到了做任何事都不是那么簡單的,無論做什麼事我們都要有一顆敢於闖,敢幹拼搏的精神。

經過一段時間的訓練之後,我們的翅膀也逐漸的強健了,我們開始和其它的社團開始進行了聯誼活動,其中包括和計科系自強社的一次聯誼,通過那次聯誼我們與那邊從此也結下了比較深厚的友誼,同時也實現了我們社團最初對外發展的目的。在大一幹事的策劃下,我們開展了一次“地球日廢物利用,答題送獎品”的活動,儘管這次活動開展時存在一些問題,但是我們對於這次活動還是比較滿意的,因為這畢竟是他們第一次自主策劃自主開展的活動,所以活動結束後,我們給予了他們很大的讚揚和鼓勵,希望他們下次能夠做的更好。另外,在我的策劃之下,我們又開展了一次做義工的活動,這次我們幫助的對象主要是一些現處於自閉中的兒童,儘管我們這次做義工的地點有點遠,並且這次的難易程度也相對於前一次有點大,但是我們的那些幹事們卻絲毫沒有不想去的意思,相反的,他們中還有好多人都很想去幫助那些正處於自閉中的孩子們。通過這次做義工的活動,我也真切的體會到了我們社團成員的愛心。

在我們社團裡面,沒有所謂“官大一級壓死人”的作風,有的只是融洽的氛圍、和諧的空氣。 每逢要開展什麼大型活動的時候,幫忙布置會場,外聯部幹事隨叫隨到;其他部門組織一些活動需要幫助,外聯幹事更是義不容辭,這不僅展示了他們男生的氣概,同時也顯示了我們外聯部的能幹和強健。

本學期在部員們的共同努力下,我部圓滿完成了各項工作,分別有著不同程度的收穫。

外聯部部門工作總結 篇2

經濟管理學院學生會外聯部本著“為廣大師生服務、為學院發展服務”的宗旨,以“實踐自我,服務同學”為目標,以“做大做小,做精做細,認真負責,誠實守信”為工作理念積極開展工作,倡導和建立“活潑、創意,團結、濃意,交流、誠意,行動、有意”部門文化。通過一學年的努力本學院的外聯工作取得了很好的成績,為了進一步做好以後的外聯工作,現將本學期的外聯工作方法和心得總結如下:

一、 對內工作(學校內部)

1、 建立一個系統的外聯部工作規章、例會制度、幹事分工和培訓計畫為今後工作的順利開展奠定基礎;如:①完成部內分組:內務組(以學校內部事宜為重)和外聯組(以學校外部事宜為重),明確分工,提高效率。② 在每次例會結束之後開內部例會,外聯部成員匯總信息並集體討論工作進度、成果和近期安排。③開展部內聯誼和幹事培訓,讓其在精神面貌和能力水平上能不斷提高,要使外聯部每個成員時刻牢記自己是經濟管理學院的一份子,有義務為經濟管理學院服務,做出自己的貢獻。

2、 在部門內部倡導和建立“活潑、創意,團結、濃意,

交流、誠意,行動、有意”部門文化,以活潑靈活的管理模式,促使部員對工作的認識、方法有所創新、有所創意,形成一個有創意的團體。部門內部及和學生會各部時刻保持團結,使學生會成為一個充滿“家”的濃意的集體。對待所有人,與他人交流溝通,都拿起自己最大的誠意。對商家、老師、同學的承諾在行動時,要對學院有意義,學會奉獻。

二、 對外工作(社會商家)

1、外聯部的工作應是長期性、持續性的。在平時就要密切注意一些與同學相關的廠商,發掘潛在的贊助商的合作意向,及時收集信息,在同學中開展調查,了解同學與商家共同需要和利益所在,以兩者的結合點為出發點,做到市場調查的深入化,外聯市場發展戰略的科學化。

2、外聯部工作是步驟化、層次化的,要以收集信息、分析信息、聯繫商家、與商家商討、認真落實為步驟,一步步走、一層層做,踏踏實實走好每一步,漂漂亮亮做好每一層。⑴收集信息的方法:①“掃”學校。把太原市各大高等院校分成三大區域(山大財大區、山醫太師區、中北區)每兩周“考察”一次,看有什麼商家在學校做活動,與這些商家聯繫進而促使他們在理工大做活動。②“掃”市區。把太原市分成五四大區域(柳巷區、大南門區、南內環區、學校周邊區、各

大寫字樓區)部門分五組每月“清掃”一次。時刻把握商家的動態,充分掌握商家的信息。③“瘋狂”接傳單。每個外聯部成員見傳單必須接,回來分析傳單的內容看這個商家有沒有在學校做活動的意向。④廣交人緣。與合作過的商家時刻聯繫保持良好的關係,以便促成下次合作的機會及通過他的介紹聯繫其他商家進而促成合作。⑤天天看廣告。天天買太原晚報、山西晚報看廣告,充分掌握商家信息。 ⑥培養“職業病”。通過平時工作中的鍛鍊,培養外聯部每個人的工作意識,不管坐公交、逛街、看報紙都時刻想著有沒有商家信息,培養自己的意識,培養“外聯職業病”。⑵分析信息的方法:①以學生市場為主線進行研究,抓住商家的活動目的,進而達到互利。②注意學生的延伸市場(學生家庭市場、學校老師市場、學校周邊市場等),以此吸引商家的目光,使外聯商家的範圍擴大,更好的做好外聯工作。⑶聯繫商家的方法:①電話行銷。②登門拜訪。

3、發展與其他高校的友好關係,大力宣傳我院的活動,通過與其他高校的聯繫交流,把其他高校的特色引入我院,把我院的特色工作推廣到其他高校,達到豐富廣大同學的課餘生活,擴展同學的視野,加強高校間聯繫交流的目的。

4、對外要形成規範化、正規化、詳細化且有本院特色的合作方式,在激烈競爭的“外聯市場”中搶占先機,爭取為學院作出更大貢獻。

外聯部部門工作總結 篇3

很快一個學期就要接近尾聲了,外聯部在製作系學生中本著“為師生大眾服務、為系部各項活動服務”的宗旨。通過一個學期的努力為系科的外聯部工作取得了相應的成績,為進一步做好以後的外聯工作,現將學期的外聯工作總結:

本學期我院影視製作系舉辦了為期一個月的“文化體育藝術節”,期間我外聯部積極配合系部各項活動,我部外聯幹事外出為活動拉取贊助經費,經過大家的團結努力和相互配合下我們成功的拉取了一千元整的贊助經費,得以讓此次系部活動成功圓滿的舉行。

隨說我們外聯部此次拉的贊助經費並不是很多,但我們部門卻相當團結互助,這點是一個部門能取得地位性成功的一個很好的優點,我希望我們能再接再厲,將這個優良傳統的很好的保持下去。

本外聯部在以往的工作中存在一些方面的不足,但總體上已基本完成本學期的工作任務,對此,我部感到自豪與榮耀。在接下來的工作中,本部依然秉承以“為廣大師生服務、為學院發展服務”的宗旨,以“實踐自我、服務同學”的目的,以“做大做小,做精做細,認真負責,誠實守信”的工作理念積極開展工作。戒驕戒躁,充滿自信,做好工作計畫,迎接下個學期。

外聯部部門工作總結 篇4

年年歲歲花相似,歲歲年年人不同。又到了一年的盡頭,一切都接近了尾聲,轉眼間,又到了期末。一學期來,外聯部在團委老師的指導下,學生會全體成員的支持和幫助下,外聯部有了進一步長足的發展。外聯部從基礎性的機構發展到創新性活動,都有了由量到質的飛躍。外聯部是學校的一個視窗,通過他我們與外界交流,也通過他讓外界了解學院,了解院學生會。在本學期工作中,外聯部仍然延續了這一傳統職能,並在此基礎上加以完善。下面,將學生會本學期的工作總結如下:

1、外聯部工作制度建立:

開學初,外聯部在所有幹事討論的基礎上,擬定了本學期外聯部的工作制度,充分明確了權責的劃分、外校的聯繫、以及日常工作中的一些注意事項。

2、外聯部的招新:

新學期開始,大一學生入學,外聯部又注入了許多新鮮血液,他們充滿激情與活力,十分渴望在外聯這個舞台上施展自己的才華,建設外聯部,與外聯部一共成長,讓我們充分看到了外聯部發展的潛力。本學期外聯部的招新工作依舊是面向全學校進行的。招新於十月份全面展開,分別從前期宣傳、過程跟蹤、以及幹事統計等方面來進行。

3、外聯部的活動:

⑴與院學生會主席團以及其他部門一起積極參加學校團委舉行的各項活動:

20xx年9月,參與“學院20xx迎新晚會”;

20xx年10月,參與“迎接剩德育評估檢查小組”以及各社團招新工作;

20xx年x月,院學生會幹事招新工作;

20xx年1x月,參與宣傳“預防愛滋病”報告會以及“預防愛滋病”文藝晚會;

⑵為院學生會舉行活動尋求贊助商:

20xx年10月,協助國際學院為院學生會20xx迎新晚會拉到贊助商----中國電信,為晚會提供了部分贊助;

20xx年x月至1x月,為學院第一界籃球賽拉到贊助商----明日科技,為比賽提供了全部資金以及宣傳條幅;

⑶協助各系外聯部工作:

參與協助國際學院“中秋晚會”,“中國台灣著名教育家高振東先生的報告會”,“青春歌舞晚會”,“20xx年新年晚會”的贊助活動及禮儀活動;

參與協助電子科學與工程系“迎新杯辯論賽”,“系籃球隊比賽”的贊助活動;

參與協助農林系“迎新籃球賽”,“第一界學院花卉科普展”的贊助活動;

4、與各系外聯部的聯繫溝通:

20xx年9月29日,召開各系外聯部部長見面會;

20xx年10月29日,各系外聯部換界,召開各系外聯部部長見面會,宣布外聯部考核制度;

20xx年x月29日,召開外聯部工作例會;

20xx年1x月29日,召開外聯部工作例會,總結本學期工作總結;

總結這一學期的工作,外聯部仍然存在許多的問題,但是外聯部在本學期無論從內部建設,還是外部活動方面都取得了一定的進步:大學是我們走向社會的橋樑,在這裡我們不但要學會書本上的知識,更重要的是要學會把書本與實際有機的結合起來,在學中用,在用中學。外聯部是一個聯繫學校內部,各大高校,社會團體的部門。擴大學生會影響,溝通學生會各部門是他的職責。但這只是開始,要走的路還很長,要學的東西實在是太多太多。

本學期,外聯部工作圓滿完成。在今後的工作中,外聯部將繼續保持優秀的傳統,積極配合主席團和各個部門的工作,努力更正不足的地方,更有效的進行各項工作。希望各位能多多批評指導。不過我相信,在團委老師的指導下,通過大家的不懈努力,我們外聯部一定會總結經驗教訓,隨時發現問題,並正確的處理問題,成為一支招之能來,來之能戰,戰則必勝的隊伍,讓外聯部的這片陽光更明媚,社團聯合會的天空更晴朗。

外聯部部門工作總結 篇5

很高興能進入學生會,在當這個外聯部長之前我並沒有在學生會做過什麼事,剛開始做被任命為外聯部長時,我還是十分緊張的,我害怕我做不好這個部長,連累學生會,但是我有興奮我能加入這個組織,那裡的每個人都是那么的優秀,和他們在一齊工作我感到十分的榮幸。因此我還是不斷的給自己打氣,在工作中一遍學習學生會工作,最後能到達一個我期望的效果

雖然在我的部門只有兩個幹事,但我覺得對於我來說,已經足夠了。對於他們在工作之餘,我們作為學長,以一種哥哥的形象,知心朋友的態度去和他們交往、交流。將自己在學校學到的各種工作經驗細心、負責的教授個他們,因為,沒個剛剛走入大學的學生都是迷茫的,對什麼都無所知的,只有我們給他們引導了好的目標,他們才能夠更好的適應這個學校、專業、工作、生活。我也很高興能有這兩個幹事。

作為一個領導,我也許做的還不夠好,也許是因為我在幹事面前根本就沒有一種部長出現,更多的是以一種朋友的形象給他們,他們和我在一齊都很簡單,也許正是這個原因,讓他們總認為我不夠嚴肅,這樣的話對我的工作的實行就不能到達必須的效果。在這一點上我想我就應改變。

在學生會這一年裡,我學會了很多,我學會了如何與人共處,與人合作,個性是在外聯部,我更加鍛鍊了自己的潛力,對於我來說,與人交際並不難,然而這個部門更加讓我鍛鍊了我這個潛力。更讓我學到的一點就是什麼是團隊,一個團隊如何運作並不是個人的能決定,而是所有人共同努力的結果,在那裡我們有共同的目標,我們能為了一件事或一個活動,所有人都全力付出自己的潛力,做到自己的職責,這正是我所期望擁有的團隊合作。

我相信在學生會所學到的一切,在我將來的人生道路上會有很大的一個幫忙,在那裡學習到的經驗,和作為一個管理者的潛力會有很大的幫忙。學生會是一個自由的舞台,每個人都能夠在那裡得到自己想要的東西,但是這一切的收穫都是在你為此團隊付出的基礎上得到的。

學生會是我的另一個家,我們在那裡共同工作,為學生服務,我感到很開心。

外聯部部門工作總結 篇6

時間過得很快,我進團委學生會外聯部已經一個學期了.經過一個學期來的工作實踐,我寫下了這篇工作總結.

首先,我要感謝團委學生會的老師和師兄師姐們給予了我鍛鍊的機會,當然,機會也是靠個人爭取來的,所以,我非常地珍惜這個工作,也很認真的對待這個工作.所以我參加的活動也是較多的.如,開學伊始,在部長的帶領下為第五屆校運動會進行的拉贊助活動,之後11月份的系籃球賽拉贊助活動,還有歡送晚會的拉贊助活動,還有為下學期技能大賽而準備的一切活動,還有…… 雖然我是新生,但我憑著我的自身條件和外聯人的精神風貌,一樣取得各項工作的成功;雖然工作辛苦,但我對工作的熱情絲毫不減,不會產生工作的厭煩感;雖然我在拉贊助過程中會碰到各種困難,但我仍積極對待,積極總結,找出方法,儘量把工作完成的最完美.

其次, 經過每一次的工作實踐,我還總結了以下幾點工作心得:

1.很重要的一點就是態度。正所謂:態度決定高度。所以,我認為,有了端正的態度就會有那種源源不斷的動力、堅持的毅力等。這些會使你不達目的不罷休的,而我們部門正是需要這種精神。

2.細節決定一切。主要體現在你的言語、行為,衣著等,還有交流工作中體現出來的每一個細微的步驟.這一點雖細小,但往往就是會決定商談的成功重要一步。

3.詳細的計畫。在每次活動之前,我們幾個都會商量即將進行的活動內容,如出發時間、活動地點、具體任務等。而且這樣也正可以證明了我們組員間的默契,體現我們重要的原則——團結。

4.需要去揣度商家們的心理。這一點對於我們在交流工作中提高成功率是非常重要的,如哪些項目可以延緩,有待進一步交流或下一次合作,而哪些項目是要乘勝追擊、趁熱打鐵的等。

5.也是最重要的一點,就是我們的眼光。就拿第一次一千元項目來說吧,我覺得我們的組員做的很好,抓住商家們的產品特色,例如千古聖筵的營養粉,這個產品對於學生來說是一個受歡迎的產品。然後再抓住宣傳力度不夠等弱點來轟擊,不斷的去說服,最終獲得了商談的成功。這些產品都是學生們經常接觸的,那么商談工作中,我們就可以充分利用好這些具有誘惑力資源來完成我們的任務。

最後,在這一學期中我還看到了我們的不足之處。首先拿我個人來說吧!在商談過程中會表現出激動和過於緊張的一面,如當一個項目即將成功時,但對方突然說不進行了。想一下,那種感覺猶如登上高峰突然掉下,於是就惹起了心中的失敗感。所以,這一缺點是非常需要去克服的。還有,我的用語以及在商談過程中表現出來的意志、毅力等都還需要我去提高和不斷鍛鍊;其次,我個人覺得外聯部和其他部門仍舊沒有很好的合作;而且,我覺得外聯部現在還沒有凝聚成一個很好的整體,某些幹事仍顯得很獨立。但這只是開始,要走的路還很長,要學的東西實在是太多太多。所以我相信,在團委老師和部長的指導下,通過大家的不懈努力,我們外聯部一定會成為一支招之能來,來之能戰,戰則必勝的隊伍。讓外聯部的這片陽光更明媚,團委學生會的天空更晴朗。

以上幾點就是本學期來的簡單總結,請領導們指導批評。

外聯部部門工作總結 篇7

學生會外聯部學期工作總結

一、 第一屆部門建立

1、部員的面試和優選。

2、第一次部門會議的召開

二、主要工作:

1、 為院籃球賽活動拉贊助。

籃球賽中外聯部員積極的到外各處尋找贊助商,但由於各種原因未能為本次活動爭取到相應的經費,但是部員的積極認真勤勤懇懇得到肯定。

2、經驗總結:外聯部所有人員積極參與取得了很好的效果。新進的幹事努力參與都起到了非常積極的作用。但在這其中,由於工作範圍及強度的缺乏,使所得的的贊助沒有達到預期的期望。我們及時總結不足,為下次工作的更好開展積累經驗。

經驗總結:

a. 對活動的準備不夠充分,人員沒有確實安排到位和溝通不充分,出現某

個學院遲到影響活動進行,並且沒有進一步確定本院參加人員,使參與

人數不足。

b. 對活動過程預估不充分,使活動進行過程中出現場地被占,活動進行不

順利等現象。

三、輔助工作:

1、團體操比賽的練習監督指導

2、團代會場地布置等輔助工作

3、青年教師聯誼會協助

4、院內牛憨笨院士獎學金落成儀式等會議及報告進行布置會場等工作。

在所有輔助其他部門的工作中,所有外聯部人員積極參與,認真配合其他部門和學院工作,對相關活動順利進行貢獻了力量。

四、整體工作總結、

1、本學期外聯部圓滿的完成了學院學生會交給我們的各項輔助工作,部員參與度高,

積極性高。為活動的良好效果提供了很好的基礎。

2、部門內部部長對副部及幹事分工明確,在完成好自己任務的同時,也對其他人提供

所需幫助,是工作高效率的開展提供基礎。

3、外聯部內部部長副部長與幹事的關係良好,氛圍融洽,交流充分,為工作的順利開

展做了很好的基礎。

4、但由於經驗的不足和準備的不充分,使某些活動沒有順利進行。與預期效果產生了

一定的偏差。這便需要我們總結經驗教訓,積極修正工作中的不足,為外聯部的下次活動更好的進行提供好的意見,讓更多的同學受益。

5、在活動中對細節的關注度不夠,使得很多活動進展不順利。以後在注意大局的情況

下,更加注重細節,注重成員之間的配合,以便活動的進行。

外聯部部門工作總結 篇8

我部在本學年取得了不少的成功經驗與成績,外聯部可謂是學生會外聯內引的一個視窗,就本身工作環境來說是一個相對靈活的部門,這個學期外聯部的主要工作是加強校內外的聯繫,做好與活動主辦方之間的協調,起到了擴大影響加強聯繫的作用。

在本學期,學生會承辦的xx活動中,外聯部承擔了不可或缺的作用。俗話說‘三軍未到,糧草先行’,在活動初期,外聯部發揮了其本質作用,承擔了拉調贊助的責任,而本部部員在其間也積極參與,出外拉調贊助,作為本次活動的主要經費。在後期運作中,外聯部也積極配後其他部門組織開展活動,包括布置會場,維持秩序,組織觀眾與參賽人員,為學生會建立了良好的形象。還有在中,學生會也參與了布置會場與後期的值班工作,為成功舉辦貢獻出了自己的一份力,其中外聯部在學生會的成員中所占比例較大,當中自然也不能忽視外聯部成員的那份功勞。由於,在工作方面自然也有許多的不足,需要我們去改進。下面是我部對下學期將要對展開活動需要改進與加強的一些計畫:

一, 做好協助

1, 協助學生會各部門搞好各種工作,保障其他部門開展活動所需場地,經費等需要。此計畫還需根據學生會會不同計畫安排做出更詳細的計畫安排。

2,在學生會在舉行活動時要細心細緻的做好聯繫,接待嘉賓的工作,以保障活動的順利進行。其中的具體工作包括:聯繫嘉賓確定好到達的時間地點,派工作人員去接待,安排就坐,後勤服務等,或者還有通知演出的相關事宜等相關工作。

3, 要加強與其他部門的聯繫和交流,從而在工作上更好的相互配合,共同為學生會,為盡出自己的一份力。

二, 擴大影響

1,所謂擴大影響主要是指通過加強與校內其他學院的聯繫以及發展與大學城內其他高校的友好關係,通過與其他學院,其他高校的聯繫交流,把他們的特色引入我院,把我院的工作推廣到其他高校,達到豐富廣大同學的課餘生活,擴展同學的視野,加強學院間,高校間同學的聯繫交流的目的,從而展現我們學院的風采,擴大我們學院的影響力。

2,展現風采--抓住一切的機會展現自己。主要是通過加強活動的交流為主。第一,在我們自己舉辦活動的時候,邀請其他學院,其他學校的社團幹部參與觀,,在對方舉辦活動的時候,我們派人參觀學習。第二,爭取在這個學期,與其他學院或者其他學校搞一次聯誼活動,內容可能傾向於外聯經驗的交流,具體內容及時間安排還有待確定。

3,擴大影響--主要是通過舉辦一些在校內,在大學城內較有影響的活動來達到目的。目前的構想有,通過我們學院自己成功舉辦大型的活動,加大宣傳,擴大影響力;或者通過我們學院牽頭的形式,與其他學院一起或者與其他學校一起舉辦活動,以達到目的。

三, 加強聯繫

1,我們部門要尋求潛在的贊助商,來支持和能與贊助學生會的各種活動,使彼此建立和維持友好的合作關係。這對我們搞好活動工作,為活動提供資金支持,樹立我們學生會在學院上的良好形象是很有幫助的。

2, 做好初步工作,維持與客戶的良好關係。這對我部門還有學生會都有很重要的意義,我們會把重心放在此項工作上,加強與外界的聯繫。

四, 部門的內部工作

1, 制定完整的部門規章制度,並要求部門人員嚴格遵守其制度。

2,對本部部員的定期培訓活動活動時間:每周一次或根據情況而定活動內容:理論加實踐,讓部員儘快掌握外聯部工作技巧,會請一些外聯經驗豐富的人來給部門成員做交流,同時也會提供各種機會給部門成員鍛鍊。

3,鑒於策劃的重要性,我們部門將會進行專門的培訓,甚至可以開展部門內部的小型的比賽活動。以上是我們對外聯部的策劃、構思,其中還存在許多不足。我們將在實踐中發揮外聯部靈活變通的工作方法,務真,務實地做好部門的常規工作。以開拓進取的精神協助學生會開展各項活動,以真誠的態度做好與其他部門,其他社團組織的聯繫工作。爭取使本屆外聯部在已往的工作成績上更上一層樓,從而協助學生會逐步走向成熟,成功的道路上。

外聯部部門工作總結 篇9

歲月如梭,上半學期很快就要過完了,當別人長嘆時光之短暫,生活學習頹廢時,我很慶幸自己有幸加入了學生會,成為學生會外聯部這個大家庭中的一員。一學期來,在外聯部的工作中,我收穫很多很多,既有成功的喜悅,也有失敗的苦澀,一筆筆經驗實在是人生一筆筆寶貴的財富啊。我想,是該好好總結一下了。

初進皖西學院,初進學生會。如同一個陌生的一葉小船來到了長江,儘管有導航燈的指引,但還是看不清前進的方向,而隨波逐流。就恰似我的來到,只知道學生會是讓人與困難並進的樂土,在前進中不息成長、在前進中鍛鍊體魄、在前進中學會了做人……這樣,我選擇了外聯部,這個讓我在僅僅半年中克服了自己很多困難,又讀懂了很多的她。

外聯部,的確是一個很吸引人的部門。每個人都想鍛鍊自己,克服自己的一些心裡障礙,但是在這裡要讓自己成長起來必定要兼受很多的困難,這裡沒有“旁觀者清”的道理,只有你置身其中才能體會到它的苦和付出努力後甘甜的汗水給你帶來的快樂和充實感。外聯部,是學生會最為活躍的部門之一,“全心全意為廣大同學服務”為宗旨外聯作為一種團隊的文化,信息的共享,能使我們彼此獲得更大的發展。外聯的主要職責在於與外界商家合作,為學生提供更加豐富多彩的校園文化,與商家達到雙贏的局面,並為學生會提供一定的活動資金;外聯部的工作相對其他部的工作來說比較特殊,我們的工作要走在其他部門之前,很需要其他部門的配合和提前得到各部門的協助,所以我們與各部搞好關係是非常必要的;外聯部將會儘可能的發揮本部的作用,與有可能成為合作夥伴的各企業、事業單位做好溝通與交流,建立良好的合作關係,以便為我們的各大活動提供物資所需,保障活動的完善與到位;外聯部對外代表著社聯乃至學院的形象,因此,外聯部在搞各項活動的過程中應儘量在校內外樹立誠實守信、精煉能幹的形象,我們應以培養個人素質的基礎工作做起,並與各部保持密切聯繫;外聯部是一個長期、持續的工作,需要平時多注意校園周圍的商家和與學生生活相關的商家,發掘潛在的贊助商,洞察潛在贊助商的合作意向,及時收集信息。開展在同學在的調查,了解同學們的利益所在和共同需要,並以兩者的結合點為出發點與同學及贊助商進行雙向溝通,保持密切聯繫。

在外聯部的半年我付出了很多,雖然沒有大的成就但還是有一些小的收穫:

(一) 就我而言外聯工作其實並不是不難,要分清楚,自己需要什麼,對方會給予什麼幫助,在雙贏的基礎上談問題,同學的利益是主要的,但外部的利益是要多加考慮的,使對方損失最小,利益最大就可以了.

(二)做這個工作要有信心,要會言談,要有禮貌,還要適當的發表自己的看法,對本位利益有損害的事情堅決不參與並嚴正回絕.有理有度,有實有據,有氣有節. 適當分析問題,不要偏激,多想,多做!靈活辦事!(本文來源:應屆生-學期總結)

(三)一次成功的贊助不是一個偶然發生的故事,它是學習、計畫以及一個贊助合作代表的知識和技巧運用的結果,需要你在背後付出很多努力;

(四)在取得一鳴驚人的成績之前,必先做好枯燥乏味的準備工作,有些同學對剛開始的“跑”有很大的興趣,他們把它看做了逛街,但是時而久之他們就厭煩了,甚至產生了放棄的念頭;

(五)對與公司產品有關的資料、說明書、廣告等,均必須努力研討、熟記,同時要收集競爭學院、社團的宣傳資料等,加以研究、分析,以便做到知己知彼,如此才能真正知己知彼.採取相應對策,我們初生牛犢總是過分的自負,總相信自己臨場的發揮,弄一些小聰明,最後卻是空手而歸;

(六)選擇客戶,衡量客戶的購買意願與能力,不要將時間浪費在猶豫不決的人身上。

著眼我們現在外聯的工作其實不免有些單調,但是我們過的充實。風雨里我們齊頭並進,陽光里我們共同灑脫!一張張永存的照片……一張張熟悉的笑臉……一個個出去工作的搭檔……

外聯部……一個響噹噹的名字!

外聯部……一個個無所畏懼的男子漢和無比堅強的巾幗豪傑!

在過去的半年我們一同走過,在今後的日子裡,我們更是心連心,手挽手創造我們的輝煌…….

外聯部部門工作總結 篇10

歲月如梭,上半學期很快就要過完了,當別人長嘆時光之短暫,生活學習頹廢時,我很慶幸自己有幸加入了學生會,成為學生會外聯部這個大家庭中的家長。一學期來,在外聯部的工作中,我收穫很多很多,既有成功的喜悅,也有失敗的苦澀,一筆筆經驗實在是人生一筆筆寶貴的財富啊。我想,是該好好總結一下了。

初進職師院學生會。如同一個陌生的一葉小船來到了長江,儘管有導航燈的指引,但還是看不清前進的方向,而隨波逐流。在工作伊始,不知道怎么工作,找誰去拉贊助,面對商人該說些什麼,這些對我們而言都是一片空白,而談到技巧更是極度缺乏。我們每個人都想鍛鍊自己,克服自己的一些心裡障礙,但是在這裡要讓自己成長起來必定要兼受很多的困難,這裡沒有“旁觀者清”的道理,只有你置身其中才能體會到它的苦和付出努力後甘甜的汗水給你帶來的快樂和充實感。外聯部,是學生會最為活躍的部門之一,“全心全意為廣大同學服務”為宗旨外聯作為一種團隊的文化,信息的共享,能使我們彼此獲得更大的發展。外聯的主要職責在於與外界商家合作,為學生提供更加豐富多彩的校園文化,與商家達到雙贏的局面,並為學生會提供一定的活動資金;外聯部的工作相對其他部的工作來說比較特殊,我們的工作要走在其他部門之前,很需要其他部門的配合和提前得到各部門的協助,所以我們與各部搞好關係是非常必要的;外聯部將會儘可能的發揮本部的作用,與有可能成為合作夥伴的各企業、事業單位做好溝通與交流,建立良好的合作關係,以便為我們的各大活動提供物資所需,保障活動的完善與到位;外聯部對外代表著院學生會乃至學院的形象,因此,外聯部在搞各項活動的過程中應儘量在校內外樹立誠實守信、精煉能幹的形象,我們應以培養個人素質的基礎工作做起,並與各部保持密切聯繫。

話說招新時報我們外聯部的人最多,可名額有限。通過面試我們強中選強,最後選定16名幹事。對於我們的幹事,我只想說聲你們好強。在職業生涯規劃大賽和健美操大賽時我只是開會跟他們講述了下情況,不久就得知他們已經成功了,太出乎我的意料了。他們很聽話也很勤奮,分配的任務都能完成。記得新生才藝大賽時,辦公室要求我們晚上就要把邀請函送到各學院主席和文藝部長那裡。可那天晚上下著傾盆大雨,我跟他們說明情況,他們

一個個沒有半點抱怨,拿著邀請函和聯繫方式就去送了,那時真的被他們感到了。在戶外素質擴展中,雖然我們沒有取得很好的成績,可他們的積極性和認真性還有團結性都在我眼睛裡。

在外聯部的半年我付出了很多,雖然沒有大的成就但還是有一些小的收穫:

(一) 就我而言外聯工作其實並不是不難,要分清楚,自己需要什麼,對方會給予什麼幫助,在雙贏的基礎上談問題,同學的利益是主要的,但外部的利益是要多加考慮的,使對方損失最小,利益最大就可以了.

(二)做這個工作要有信心,要會言談,要有禮貌,還要適當的發表自己的看法,對本位利益有損害的事情堅決不參與並嚴正回絕.有理有度,有實有據,有氣有節. 適當分析問題,不要偏激,多想,多做!靈活辦事!

(三)一次成功的贊助不是一個偶然發生的故事,它是學習、計畫以及一個贊助合作代表的知識和技巧運用的結果,需要你在背後付出很多努力;

(四)在取得一鳴驚人的成績之前,必先做好枯燥乏味的準備工作,有些同學對剛開始的“跑”有很大的興趣,他們把它看做了逛街,但是時而久之他們就厭煩了,甚至產生了放棄的念頭;

(五)對與公司產品有關的資料、說明書、廣告等,均必須努力研討、熟記,同時要收集競爭學院、社團的宣傳資料等,加以研究、分析,以便做到知己知彼,如此才能真正知己知彼.採取相應對策,我們初生牛犢總是過分的自負,總相信自己臨場的發揮,弄一些小聰明,最後卻是空手而歸;

(六)選擇客戶,衡量客戶的購買意願與能力,不要將時間浪費在猶豫不決的人身上。

著眼我們現在外聯的工作其實不免有些單調,但是我們過的充實。風雨里我們齊頭並進,陽光里我們共同灑脫!一張張永存的照片……一張張熟悉的笑臉……一個個出去工作的搭檔……

在工作中,我們將堅持以下幾點原則:

1、根據學生會的工作安排,制定並實施本部工作計畫,撰寫本部工作總結。

2、積極主動的搞好與學生會其他部門及兄弟系之間的關係。

3、在我系的重大活動中,及時散發請貼,在必要情況下,爭取社會力量的支持。

4、在與其它學院合辦活動中負責協商具體細節。

5、完成主席交給的其它工作任務。

外聯部的工作使我們更加成熟,它賦予我們的交際能力將有益於我們的一生,對於我們今後的工作和學習都將起到巨大的指引和輔助作用。選擇外聯部,我們都無怨無悔,儘管我們曾犧牲大量的休息時間去忙工作,答案是我們始終堅信上屆外聯部長告訴我們的話“來到外聯部,你就得痛並快樂著”。雖然我們的工作能力有了巨大的提高,但我們的工作始終仍然艱苦,只為了預約的機會不能浪費,我們也曾在下著雨刮著風的晚上忙碌,只是為了趕時間,儘管如此,我們始終不能放棄,將這項工作踏踏實實的做到最好。

最後,希望新一年的學生會工作順利,外聯部成員團結向上,積極進取,為職師院創造更多的輝煌!

外聯部部門工作總結 篇11

很高興能進入學生會,在當這個外聯部長之前我並沒有在學生會做過什麼事,剛開始做被任命為外聯部長時,我還是十分緊張的,我害怕我做不好這個部長,連累學生會,但是我有興奮我能加入這個組織,那裡的每個人都是那么的優秀,和他們在一齊工作我感到十分的榮幸。因此我還是不斷的給自己打氣,在工作中一遍學習學生會工作,最後能到達一個我期望的效果

雖然在我的部門只有兩個幹事,但我覺得對於我來說,已經足夠了。對於他們在工作之餘,我們作為學長,以一種哥哥的形象,知心朋友的態度去和他們交往、交流。將自己在學校學到的各種工作經驗細心、負責的教授個他們,因為,沒個剛剛走入大學的學生都是迷茫的,對什麼都無所知的,只有我們給他們引導了好的目標,他們才能夠更好的適應這個學校、專業、工作、生活。我也很高興能有這兩個幹事。

作為一個領導,我也許做的還不夠好,也許是因為我在幹事面前根本就沒有一種部長出現,更多的是以一種朋友的形象給他們,他們和我在一齊都很簡單,也許正是這個原因,讓他們總認為我不夠嚴肅,這樣的話對我的工作的實行就不能到達必須的效果。在這一點上我想我就應改變。

在學生會這一年裡,我學會了很多,我學會了如何與人共處,與人合作,個性是在外聯部,我更加鍛鍊了自己的潛力,對於我來說,與人交際並不難,然而這個部門更加讓我鍛鍊了我這個潛力。更讓我學到的一點就是什麼是團隊,一個團隊如何運作並不是個人的能決定,而是所有人共同努力的結果,在那裡我們有共同的目標,我們能為了一件事或一個活動,所有人都全力付出自己的潛力,做到自己的職責,這正是我所期望擁有的團隊合作。

我相信在學生會所學到的一切,在我將來的人生道路上會有很大的一個幫忙,在那裡學習到的經驗,和作為一個管理者的潛力會有很大的幫忙。學生會是一個自由的舞台,每個人都能夠在那裡得到自己想要的東西,但是這一切的收穫都是在你為此團隊付出的基礎上得到的。

學生會是我的另一個家,我們在那裡共同工作,為學生服務,我感到很開心。

外聯部部門工作總結 篇12

在,我部在本學年取得了不少的成功經驗與成績,外聯部可謂是學生會外聯內引的一個視窗,就本身工作環境來說是一個相對靈活的部門,這個學期外聯部的主要工作是加強校內外的聯繫,做好與活動主辦方之間的協調,起到了擴大影響加強聯繫的作用。

在本學期,學生會承辦的**活動中,外聯部承擔了不可或缺的作用。俗話說‘三軍未到,糧草先行’,在活動初期,外聯部發揮了其本質作用,承擔了拉調贊助的責任,而本部部員在其間也積極參與,出外拉調贊助,作為本次活動的主要經費。在後期運作中,外聯部也積極配後其他部門組織開展活動,包括布置會場,維持秩序,組織觀眾與參賽人員,為學生會建立了良好的形象。還有在中,學生會也參與了布置會場與後期的值班工作,為成功舉辦貢獻出了自己的一份力,其中外聯部在學生會的成員中所占比例較大,當中自然也不能忽視外聯部成員的那份功勞。由於,在工作方面自然也有許多的不足,需要我們去改進。下面是我部對下學期將要對展開活動需要改進與加強的一些計畫:

一, 做好協助

1, 協助學生會各部門搞好各種工作,保障其他部門開展活動所需場地,經費等需要。此計畫還需根據學生會會不同計畫安排做出更詳細的計畫安排。

2, 在學生會在舉行活動時要細心細緻的做好聯繫,接待嘉賓的工作,以保障活動的順利進行。其中的具體工作包括:聯繫嘉賓確定好到達的時間地點,派工作人員去接待,安排就坐,後勤服務等,或者還有通知演出的相關事宜等相關工作。

3, 要加強與其他部門的聯繫和交流,從而在工作上更好的相互配合,共同為學生會,為盡出自己的一份力。

二, 擴大影響

1, 所謂擴大影響主要是指通過加強與校內其他學院的聯繫以及發展與大學城內其他高校的友好關係,通過與其他學院,其他高校的聯繫交流,把他們的特色引入我院,把我院的工作推廣到其他高校,達到豐富廣大同學的課餘生活,擴展同學的視野,加強學院間,高校間同學的聯繫交流的目的,從而展現我們學院的風采,擴大我們學院的影響力。

2, 展現風采--抓住一切的機會展現自己。主要是通過加強活動的交流為主。第一,在我們自己舉辦活動的時候,邀請其他學院,其他學校的社團幹部參與觀,,在對方舉辦活動的時候,我們派人參觀學習。第二,爭取在這個學期,與其他學院或者其他學校搞一次聯誼活動,內容可能傾向於外聯經驗的交流,具體內容及時間安排還有待確定。

3, 擴大影響--主要是通過舉辦一些在校內,在大學城內較有影響的活動來達到目的。目前的構想有,通過我們學院自己成功舉辦大型的活動,加大宣傳,擴大影響力;或者通過我們學院牽頭的形式,與其他學院一起或者與其他學校一起舉辦活動,以達到目的。

三, 加強聯繫

1, 我們部門要尋求潛在的贊助商,來支持和能與贊助學生會的各種活動,使彼此建立和維持友好的合作關係。這對我們搞好活動工作,為活動提供資金支持,樹立我們學生會在學院上的良好形象是很有幫助的。

2, 做好初步工作,維持與客戶的良好關係。這對我部門還有學生會都有很重要的意義,我們會把重心放在此項工作上,加強與外界的聯繫。

四, 部門的內部工作

1, 制定完整的部門規章制度,並要求部門人員嚴格遵守其制度。

2, 對本部部員的定期培訓活動活動時間:每周一次或根據情況而定活動內容:理論加實踐,讓部員儘快掌握外聯部工作技巧,會請一些外聯經驗豐富的人來給部門成員做交流,同時也會提供各種機會給部門成員鍛鍊。

3, 鑒於策劃的重要性,我們部門將會進行專門的培訓,甚至可以開展部門內部的小型的比賽活動。以上是我們對外聯部的策劃、構思,其中還存在許多不足。我們將在實踐中發揮外聯部靈活變通的工作方法,務真,務實地做好部門的常規工作。以開拓進取的精神協助學生會開展各項活動,以真誠的態度做好與其他部門,其他社團組織的聯繫工作。爭取使本屆外聯部在已往的工作成績上更上一層樓,從而協助學生會逐步走向成熟,成功的道路上。

外聯部部門工作總結 篇13

20__年即將結束,又到了一年的盡頭,一切都接近了尾聲,回首這一年,我們的收穫是頗豐的。

在團委老師的指導和大學生社團聯合會的支持和幫助下,全體負責人的共同努力下,外聯部有了進一步的發展。下面,將本部的工作總結如下:

1.外聯部工作制度建立。開學初,外聯部在所有幹事討論的基礎上,擬定了本學期外聯部的工作制度,充分明確了權責的劃分、外校的聯繫、以及日常工作中的一些注意事項。

2.外聯關係的建立。在上屆部長建立的外聯關係基礎上,本屆又與大學生素質拓展社團建立了友好外聯關係 總結這一學期的工作,外聯部仍然存在許多的問題,比如由於種.種原因,直到現在,外聯部現在工作職責並未落實到個人,通常是部長一人操辦所有工作事宜

當然同上學期相比,外聯部在本學期無論從內部建設,還是外部活動方面都取得了一定的進步,但這只是開始,要走的路還很長,要學的東西實在是太多太多。不過我相信,在團委老師的指導下,通過新一屆的部門的不懈努力,我們外聯部一定會總結經驗教訓,隨時發現問題,並正確的處理問題,成為一支招之能來,來之能戰,戰則必勝的隊伍,讓外聯部的這片陽光更明媚,文學社團的天空更晴朗。

外聯部部門工作總結 篇14

律回春暉漸,萬象始更新。我們告別成績斐然的20xx,迎來了充滿希望的20xx。過去的一年,我們有付出也有收穫;我們有歡笑也有淚水。本學期,學校分院系管理,我很榮幸的成為了藥學系外聯部部長助理這一職務。下面就由我對本學期外聯部的工作以及下學期的計畫具體做進一步的闡述。

一、外聯部的工作總結如下:

首先在大一新生的軍訓期,招新工作就如火如荼的開展起來。外聯部在此次的招新活動中,經過2輪面試的重重選拔又迎來了5位新成員,現7位成員,成為所有部門中人數最多的一個部門。與此同時的是正在進行的“迎新晚會”,由葛萍老師指導帶領所有學生會成員共同策劃並舉行此次活動,外聯部為此活動拉了與移動的一筆贊助,晚會雖然很累,但大家都感動很充實,全場熱烈的歡呼聲就是給我們最大的鼓勵。

然後就是協助其他部門的活動,像體育部的“新老生交流賽”,文藝部的“金話筒”主持人大賽,“90後大學生的價值觀”,團組織的“十佳歌手”,外聯部的成員都積極的或多或少的參與幕後工作。還有幫助09學長的先聲藥店“動感地帶M值大兌換”等等

還有外聯部的所有成員為“移動贊助”的業務奔波,不辭辛苦,我看到了大家的凝聚力還有團結協作的力量,讓我無比的感動。為“校園文化藝術節”的,校內華聯超市的贊助。雖然,數目不多,但也是大家努力的結果。

為了增進學生會內部彼此的感情,外聯部還在11月25日舉行的“聯誼活動”,從前期的策劃書、主持人、節目、還有節目的彩排、音響、相機等方面的活動提前策劃,感到無比的欣慰。大家的努力都是沒白費的。在活動結束後,外聯部所有成員留下來打掃衛生,並且寫里此次活動的不足點和宣傳報導。人只有在不足中成長,我看到了我們部門的團聚力。

在這段期間,外聯部還負責每周四各班級的“考勤匯總”,以及電子表格的製作。能保證每周一次例會。而且大家都準時到場,認真記錄會議記錄。做到有問題大家互相幫忙,共同解決。

二、外聯部的不足點:

活動太少,贊助拉的數量也少,經驗缺乏,實戰經驗少的可憐。積極性調動不起來,不能做到讓美味成員都有表現自己的能力。外聯部的人經常沒事做,但人員卻是所有部門中最多的一個,並且作為09五年製藥學老生的我,在外聯部部長助理這一職位,面對的部員都是比自己大的人,時常感到很困惑,自己的定位,時常感到壓力重大。

三、下學期的展望是一個新的氣象。

外聯,外聯,簡單來說就是與外部聯繫。加強與外界的來聯繫,多拉幾個贊助,讓每一場活動辦的更加完美,展現藥學系的風采。做到每次提前為學校的活動做準備,寫策劃。以便大家有更充分的時間去準備工作。完善部內的用人制度,使得每名成員都有發揮的機會。

下學期,外聯部準備承辦3月份的“藥企宣傳月”還有暑假的見習活動。

整體來說外聯部在這一學期中的表現還是非常出色的。針對這學期發現的問題和不足,我們會積極的去調整和改正,使外聯部真正成為院學生會引以為榮的部門,讓外聯的口號和精神繼續傳承和發揚下去!

這一學期即將結束,新學期新氣象,願新的學期能作出一些新的東西,有新的成績和可人的進步,外聯部越做越好,發揚光大,展望未來。

外聯部部門工作總結 篇15

轉眼進入外聯部已經半年多了,在這不短的時間裡,我也接觸了不少事情與人,也讓我學到了很多。

當初加入外聯部,是為了鍛鍊自己的膽量和口才。我深知,要想在社會立足,沒有過人的膽量和精湛的口才是不行的。在面對公司面試的時候,需要我們展示的是我們的硬體和軟體。所以推銷自己很關鍵。外聯部的工作正好給我一個鍛鍊的機會。通過這個工作,我見到我很多原來沒有見過的人,也做了一些我原來以為自己不會做的事情。

外聯部最重要的任務就是拉贊助。其實,“贊助”這個詞我以前只在電視裡見到過。我想像中的贊助就是動動嘴皮子就能拉成功的。等到落到我身上的時候,事情真的出乎我意料的困難。首先,怎么開口就讓我猶豫好一會兒;其次,怎樣將話題轉到贊助上也讓我為難;最後,就是在商談價錢方面怎么替我們爭取最大的利益。這一些問題都是我沒有碰到過的,所以第一次難免有些畏懼,甚至有一段時間只要一提到拉贊助我就會很頭疼。凡是都有第一次,經歷第一次的挫折,第二次在面對的時候肯定有更多的頭腦去應付。萬事開頭難,吃一塹長一智啊。在後來拉贊助的過程中,在一次又一次的失敗和總結中,在克服自己膽怯的缺點中,我積累了更多的經驗和勇氣,我變得更成熟。我想,這教會我的是:沒有人能隨隨便便成功,只要有付出就會有收穫,有時失敗也是另一種成功。

雖然我加入社聯才半年多,但我現在遇到的人和事是我的很多同齡人所沒有也不會在這個年齡段遇到的。我相比他們來說,我更有優勢,我也更懂得朝什麼方向去努力。有這么多人的幫助和鼓勵,我有信心做得好。在今後的工作中,我要更加努力,更加用心,我一定會學到我想學的,做到我想做的,取得我要的成功。希望大家和我一起共勉,創造下一個美好的明天!

外聯部部門工作總結 篇16

時光如梭,轉眼新學生會外聯部已經成立快一個學期了,在這一學期中,外聯部的工作讓我們學會了很多東西,也使我們意識到了自己還需要充實。

在工作伊始,不知道怎么工作,找誰去拉贊助,面對商人該說些什麼,這些對我們而言都是一片空白,而談到技巧更是極度缺乏,

雖然在下山拉贊助過程中會受到商家的連連拒絕和打擊,但因此我們都吸收了許多經驗教訓,這一切的一切都將指引我們以後的工作。迎新晚會時,我們實踐部在緊張的學習中,正確地處理著工作與學習的關係,本著工作學習兩不誤的原則,經過周密的策劃和工作實施,成功地與市中區吉品街的“新恆志羽絨服裝超市”成為合作夥伴,這一點我們都很高興,畢竟在付出後我們嘗到了小小成功的喜悅。我們成績的提高不僅來自於自己的努力,更重要的是系裡領導和老師的關心,教育和幫助,特別是上任部長時硯,還有幾位副部長教給我們許多寶貴的經驗,使我們的工作越來越順,越來越熟,我們也越來越熱愛外聯部。隨著我們工作開展時間的延長,我們接觸的人日益增多,了解的視野逐漸豐富,我們的看待問題的角度就在於不同的人的接觸中不斷全面,我們處理問題的方式也在對不同的了解中漸漸成熟。

在工作中,我們將堅持以下幾點原則:

1、根據學生會的工作安排,制定並實施本部工作計畫,撰寫本部工作總結。

2、積極主動的搞好與學生會其他部門及兄弟系之間的關係。

3、在我系的重大活動中,及時散發請貼,在必要情況下,爭取社會力量的支持。

4、在與其它系合辦活動中負責協商具體細節。

5、完成主席交給的其它工作任務。

外聯部的工作使我們更加成熟,它賦予我們的交際能力將有益於我們的一生,對於我們今後的工作和學習都將起到巨大的指引和輔助作用。選擇外聯部,我們都無怨無悔,儘管我們曾犧牲大量的休息時間去忙工作,答案是我們始終堅信老師和師哥師姐們告訴我們的話“來到外聯部,你就得痛並快樂著”。雖然我們的工作能力有了巨大的提高,但我們的工作始終仍然艱苦,只為了預約的機會不能浪費,我們也曾在陽光的暴曬下在正午忙碌,只是為了趕時間,儘管如此,我們始終不能放棄,將這項工作踏踏實實的做到最好。

最後,希望新一年的學生會工作順利,外聯部成員團結向上,積極進取,為旅遊與資源環境系創造更多的輝煌!

外聯部部門工作總結 篇17

自20xx年下學期以來,外聯部在系黨委和系團委的領導下朝著積極向上的方向欣欣向榮的發展,完全改變了以往的無所作為、光講不練的工作作風。大步向前的系統的強化內部的文化特色和規範化管理,同時也建設了一種具有經濟貿易系專業特色的實踐性舞台。

(一)個人

本人自本學期擔任外聯部部長以來,堅持團委的領導,認真履行團委的各項規章制度,以科學的、理性的理念帶領著部門在團委認真的工作,我認為,作為外聯部部長我做到了以下幾點,這也是我本學期一直堅持的事情:

一、個人總結:

1、端正自己的態度、履行自己的職責:

要想在這群90後的大一幹部面前有自己的威信,有讓別人的信服的個人形象,就必須完全的提高自己的幹部素質和辦事、想事能力。不論作為那個部門的部長領導人,都要去了解這個和我們相隔一個年代的新生幹部的思想。凡事不要強行進入,也許,當你換一種方式去解決、安排一件事情過程、結果可能都不會一樣,雖然目的一樣,但是,我們應該去了解幹部的思想。

以前,當自己是副主席的時候,凡事都以一種命令、必須的態度去做事、安排事情,但是當自己親身去感受、接近我們的幹部的時候,才親切的感受到他們的思維和做事過程中的想法。只要了解了我們的幹部,深入到了我們的幹部當中,作為一個領導者才具有發言權。

作為副主席、作為外聯部部長,我們要承擔起一定的責任,要對我們的幹部負責,要對我們的團委有責任心,這樣你才會對我們的共做有感情,做事情才會堅持到最後,做到最好。

只有端正了自己的態度、履行了自己的職責,才不會愧對於自己的職位,無悔於上級的支持和信任。

2、凡事不可只說不做,要和幹部一起奮鬥在第一線:

外聯部作為團委的一份子因為部門的特殊性和獨特性,所以也就形成了許多我們部門的本身責任,例如,為活動籌集活動經費、與其他院系和別的學校建立起工作和活動的合作與交流。而這些事情是非常繁瑣和累的事情,例如,本年的文娛部第五屆“閃亮之星”活動因為經費原因,我們部門的成員在寒冷的、下著雨的天氣里戴著工作牌,穿著正裝在校內、校周圍、星沙、火車站去拉贊助,我不管結果怎么樣,但是像這種事情我們作為領導者的應該和他們站在一起。為什麼他們可以承受風雨和勞累,我們卻不去?不要以為自己是部長,是副主席就可以什麼都不做了,只有你和部門的人員在他們最需要你的時候你和他們在一起,這樣部門才會更加具有團聚力,這個部門的人才會緊緊的和你團結在一起。

上次我們系的某位同學因車禍而需要醫療費,我們部門的人員連續三天在外來設點募捐,寒冷的冬日肆意的侵襲著,點點的冰雨飄飄的灑落著,雖然因為這個事情我們的多個幹部病倒了在崗位上,但是沒有一個人有怨言,第二天依舊帶病進行著工作。我也一直和我們的幹部堅持在一起,如果這個時候我也離開,躲著辦公室溫暖的空調房裡,我想我部門的幹部不會有這么大的積極性堅持這么久。

只有凡事和我們的幹部站在一起、奮鬥在一起,確實的和他們感同身受,這樣我們的幹部才會一直和我們在一起,擰成一根強有韌勁的繩!

3、處理好和幹部工作上的關係,最佳化好和幹部生活中的面容性格:

作為一個領導者,我在作為外聯部部長的同時,不斷的確定主導領導核心作用,在工作上嚴格要求每個人的工作態度。因為換領導者的原因,我上任將部門的某些人的職位進行了調整,將部門的做事不積極、沒激情的幹部,屢教不改的清除了我們團委的幹部隊伍。因為我個人認為,一個良好的開始是成功的一半,當然,也有很多的幹部經過我和他們的悉心交流後有了很大的進步和改觀。只有在工作中嚴化了他們的行為和辦事能力,才可以使我們的部門人員都呈現一種積極向上的態度。

在工作之餘,我們作為學長、學姐,要以一種哥哥姐姐的形象,知心朋友的態度去和他們交往、交流。將自己在學校學到的各種工作經驗細心、負責的教授個他們,因為,沒個剛剛走入大學的學生都是迷茫的,對什麼都無所知的,只有我們給他們引導了好的目標,他們才可以更好的適應這個學校、專業、工作、生活。

做他們的情感專線,每個進入大學的人都會期待著一份自己美好的愛情發生,但是畢竟年齡不夠成熟,心裡不夠成熟,往往在愛情面前都比較迷茫,我們作為過來人,看到的體會到的都可能比他們多,所以,一定要正確的去引領他們的感情取向。

也許會有人覺得作為一個領導者是不是去引領的太多了?我想這種想法是不正確的,如果你什麼都不知道,你有怎么做一個合格的領導者?對什麼事情都要有一定的了解,這樣當我們的幹部請教我們的時候我們就不至於說不知道,你去問別人的事情。

4、著力培養部門、團委主要幹部:

要重點發現和培養團委的主要幹部,將他們的工作態度嚴格要求,並著力重點培養他們在部門的領導能力和影響力,因為只有在現在他們的領導能力和影響力建立起來,當我們做交接的時候他們才可以更好的去帶領部門,讓其他人更好的支持他,和他一起戰鬥到一起。

5、用激將法提高部門的工作積極性

在我剛剛接受外聯部的時候,因為龍少林和我的工作作風和辦事方法的不同,所以部門很多人對工作的積極性不高,我採取“用心良苦”的方法和他們開交流會,座談會,加上從生活部調來做事非常積極人幹部去刺激其他幹部的積極性和做事端正的態度,起到了很好的作用,經過一段時間的實施後,部門裡面的大部分人都端正了自己的態度,改變來了以前的工作作風。

二、個人需要改善的:

1、對待部門幹部態度不好:

有時候我會不分場合的嚴重的批評幹部,甚至罵人,這點習慣非常不好,我也一直在努力的改變這種事情。之所以對他們這么態度不好我有我有我的想法。我認為,這一屆的幹部和我們根本的做事、想事的態度和主觀能動性完全不同,如果你不去安排一件事情,並親自監督、做他們是不會動手的,不會按照你所要求的做好。而且他們還一副什麼都懂的態度,對你的想法不屑一顧,總以為我們是囉嗦的、廢話多的。

2、不注意身份和形象:

有時候在公共場合吸菸、嚼檳榔,和其他門打鬧,不注意言語。以後一定要改變這種事情的發生,杜絕這種事情灌輸到其他幹部,特別是大一幹部的身上。

三、個人計畫:

1、做好團委主要幹部的培養:

隨著本學期團委工作的接近尾聲,我要在部門重點培養幾個人的領導能力和影響力。同時加強他們對日常團委學生會工作的熟悉度,是他們具有隨便調遣安排到那個部門都能勝任在這個崗位上的工作。

2、做好一個副主席、部長應該承擔的責任:

作為領導者,團隊的核心,我一直奉行“用我的愛專注於學生會,用我的情奉獻給經貿系”的信念工作,我也將一直的將我的態度延續下去,做好、做強我們外聯部、團委學生會。

(二)部門

部門總結

一、部門人員情況概括

這個學期,我們部門的一個目標就是培養外聯精英,在以往的外聯部或者其他部門存在許多不做事、不想事的人,所以,這個學期我們部門完全要杜絕這種現象,把在部門的這種蛀蟲完全清理出我們的隊伍,不要影響其他人的積極性。

在我接手外聯部的時候老幹部是9人,現在老幹部5人,退出4人。新幹部(當時在考核期)是16人,現在12人,退出4人。也許是我的個人工作沒有到位,或者處理事情的態度不好,導致有人退出,在此做出檢討。

二、部門內部職能分化:

1、 本學期,我們部門繼續延續了部門的內部公司化管理,成立了“精英公司”,內部設:總經理、助理、企劃處、財務處、行銷處、人事處等部門職位,積極提高部門成員的專業知識運用性。

2、 成立“行銷協會”內部設:會長、理事長、副會長、秘書長、財務處、市場調研與企劃處、宣傳與行銷處處長。

3、 每周有專人負責例會記錄材料、交流會、工作總結的書寫和上交,而且是輪流式的,完全培養他們的材料書寫的規範性和高質量性。

三、部門內部規章制度建設:

1、 制定《經濟貿易系團總支學生會外聯部(行銷協會)幹部考核條例》

2、 制定《經濟貿易系團總支學生會外聯部(行銷協會)規章制度》

3、 制定《經濟貿易系團總支學生會外聯部(行銷協會)工作制度》

4、 制定《經濟貿易系團總支學生會外聯部關於成立行銷協會的申請書》

四、部門開展活動及文化建設:

本學期我們部門大部分工作都是圍繞著團委學生會的活動而展開的,但是也有我們部門開展的具有代表性的、有意義的活動開展,並且去得了很好的效果和實際效益。

1、“首屆美容護膚知識講座”活動

在這次活動中我們部門和女生部充分發揮幹部的主觀能動性,讓他們投入到這次活動中來,去賣門票、去安排活動,布置會場。並且在這次活動後取得了很好的反映效果。

2、“情暖冬日,愛心捐款大聯盟”活動

在這次活動中我們充分的發揮了我們部門的長處,積極的去募捐最多的愛心捐款,雖然很多幹部因為寒冷的天氣病倒了在工作崗位上,但是他們還是繼續帶病依舊堅守,這種幹部是值得表揚的。

3、 與電子系“共謀發展,攜手前進”主題交流會

在本學期,我們和電子系的團委外聯部開展了一次交流會,從這次交流會中我們學習到了他們的贊助思維、工作思路,等等。也找到了我們的不足和差距,認識到了危機感。

五、部門幹部培訓會:

1、“學生幹部應具備哪些”的主題培訓會

①:具備的條件:a:熱心 b:能幹 c:合群

②:在人與人的關係中應該養成的習慣:a:禮貌用語 b:真誠 c:感謝 d:尊重 e:合作理念

③:在人與社會關係中應該養成的習慣:a:低調的做人,服從決定 b:在身處的環境多做好事 c:多閱讀、觀看、傾聽 d:按規則辦事

④:在人與自然的關係中應該養成的三個基本行為習慣:a:自己不做隨地吐痰、亂扔垃圾、傷害小動物等對環境有害的事情 b:節約不浪費 c:保護環境衛生。

⑤:在人與自我的關係中應該養成的五個基本行為習慣: a:做人講道理,做事有計畫 b:不向困難低頭 c:不遷就自己的毛病 d:天天鍛鍊身體,乾乾淨淨迎接每一天 e:愛動腦筋,以創造為快樂。2、“當今學生幹部的情況”的主題培訓會①:學生幹部容易存在的問題②:學生幹部應該具備的素質

③:樹立良好的幹部形象

3、“學生會套用公文規範書寫”的主題培訓會

①:通知、總結、會議記錄等材料書寫

②:策劃書、贊助書等材料的書寫

③:學習、研究其他學校的贊助書、策劃書的式樣及長處

六、部門財務、贊助情況:

商品、活動

數量

總價(元)

剩餘

退貨

收益(元)

備註

口罩

321

521.5

26

84

160

熱水袋

10

100

2

20

垃圾袋

80

160

54

52

康匯食府贊助餐票

60

300

38

110

閃亮之星噴繪

1

180

建陽山莊贊助噴繪和200元現金

辯論賽橫幅

2

100

閃亮之星橫幅

7

350

總計收益

342

以上是部門本學期的收入情況,另外支出情況因為本學期未能完全結束,部門準備利用現在的經費進行一次聚會,因為大家為了團委的活動都辛苦了,我想利用經費慰勞下大家。

部門計畫

本部門在延續本學期的良好勢頭的同時,要有創新,要有所作為,這樣才能在團委學生會立於不敗之地,才能充分發揮我們的優勢,增加我們的影響力和決策力。計畫如下:

1、創立自己的文化活動品牌:

文娛部有“閃亮之星”,組織部有“水果拼盤”,體育部有籃球賽,外聯部也要創造自己的品牌活動:

①:“美容護膚知識講座” 這樣的活動每年都可以開展一次,特別是大一新生入學不久後,因為開展比較簡單,操作性比較強,效果好!

②:“周末愛看電影”活動 每周周末在報告廳展開一場看最新的電影活動,票價為最低的去吸引大家的興趣。

2、創立部門的行銷團隊:

雖然本部門現在的“行銷協會”的相關事情都已經準備好了,但是還未得到正式檔案的批准,我部計畫下個學期正式的成立,並運行。

3、加強與其他院系、學校的交流和學習:

已經不是自我發展,自我陶醉的社會,我們也要緊跟時代的步伐去打開門迎接、接納被人的長處,光接納不夠,我們還要走出去與別人交流。

4、培養、選拔新一屆的領導班子

團委的工作馬上結束了,我們要把部門裡面表現突出的,做事能力強、想事能力強的人,對待工作認真負責,有激情的人,富於感情的人作為團委主要幹部的接班人。

以上是本人作為經濟貿易系團總支學生會副主席、外聯部部長對個人和部門的總結,以及對個人和部門的計畫。

在此也藉此機會感謝系部、團委學生會對我的鼓勵和支持以及信任,也感謝對我們部門的支持和鼓勵,我相信在系黨委和團委的正確領導下定將能夠揚帆遠航,創造我們經貿系的又一個華美的樂章!

外聯部部門工作總結 篇18

時間飛逝,不知不覺,20xx年已在我們指間悄然而逝。20xx年,外聯部始終堅持“來自於學生,服務於學生”的宗旨,積極高效的完成和配合學校的各項工作安排。外聯部在XX年的進步,離不開主席團和各位老師的支持和鼓勵,在此,我代表外聯部全體成員對主席團和各位老師表示衷心的感謝。為了能夠在以後的工作中更好地為同學們服務,彌補不足之處,把工作做到做好,外聯部認真的總結了XX年的工作。

本年度外聯部工作亮點有:

第一、部門改革

1、通過制定部門章程,考核制度。將服務禮儀,信息化能力,創新性想法,紀律考核作為考核的五個重點,合理分配部員工作,充分保障和調動部員工作的積極性,把外聯部打造成一個有章可循,紀律嚴明的部門,規範部員行為,改善了外聯部的整體風貌。

2、外聯部注重對部員的培養,並對部員進行了各方面的培訓,比如:溝通與交流的培訓、演講能力和颱風的培訓、會議場合細節的培訓、工作文檔的書寫培訓等等。

第二、工作效率和創新

1、外聯部不僅積極高效的完成上級的任務,而且還積極配合學院的各項工作,做出了應有的貢獻。比如:安全演練,職來職往活動。

2、外聯部承包了學校的清明節掃墓活動的策劃,並起到主力軍作用。

3、外聯部通過實際工作的開展,新成員熟悉外聯部工作後,對市區商家進行調查,摸清了商家的需求和我們自身的優勢和不足,為迎新晚會做了充分準備。

4、外聯部以服務同學為宗旨,為師生提供了清洗冬季校服(西裝)的優惠服務,充分的發揮了外聯部敢為人先,服務同學的精神。

5、為了加強與外界的交流聯繫,外聯部與衛校、科乾等學校進行聯繫和交流,增進了學校之間的友誼。

6、外聯部收集整理重要的資料檔案,規範化外聯部資料,為外聯部今後的工作提供最直接,最有價值的經驗參考。

第三、工作業績

1、完成了清明節掃墓策劃,圓滿完成掃墓活動。

2、為師生提供了清洗冬季校服(西裝)的優惠服務。

3、配合就業督導部完成職來職往的活動。

4、配合學校成功的完成了迎新晚會,為迎新晚會拉到珠海名太美容美髮職業培訓學校和珠海汪之洋飲料有限公司的贊助。

5、組織同學進行了愛心公益活動—敬老院之行。

6、積極的為同學的尋找兼職工作,組織龍騰盛世活動公司的面試並跟進同學們在龍騰盛世活動公司的兼職情況。

7、給各位新部員進行了演講與溝通等方面的培訓,充分的發揮了部員的創新意識,提高了外聯部的整體水平。

20xx年,我部在圓滿完成學院的任務的同時,也在多方面鍛鍊外聯部成員,並豐富了部員的生活,使部員真切感受到作為外聯部一員的意義,由此更進一步激發了外聯部幹事的工作熱情,為XX年工作的開展奠定了基礎。同時,也希望外聯部接能在此基礎上更進一層樓!為學院、為同學們做出更多貢獻。為此,外聯部做好了XX年的工作計畫:

一、商業聯繫

1、外聯部的工作是長期、持久的。平時應多注意與校園周圍的商家和與學生息息相關方面的商家保持密切聯繫。外聯部應該充分發揮帶頭作用,組織舉辦一些活動,如聯繫參觀一些知名廠家,邀請外界知名人士進行互動型講座,採訪傾談其成功經驗。

2、建立完善的商家資料檔案,並與商家保持聯繫。

二、校內外交流

1、加強校學生會各部門的友好聯繫並與其他院系學生會進行積極溝通,推進高校聯誼的進度。

2、聯繫我院學校畢業的優秀學生,建立長期聯絡通過開展交流會、講座或者採訪等,分享成功心得。

3、加強與學校老師的溝通和交流,鍛鍊外聯部的溝通能力。

三、工作任務

1、認真的完成新一屆的外聯部招新工作。

2、進一步的對部員進行培訓。

3、進行每季度的愛心公益活動。

4、進行高校聯誼。

5、做好採訪校園明星的工作。

6、為同學尋找提供兼職機會。

在以後的工作中外聯部一定會更加努力,將工作做到最好。相信在外聯部的積極努力下,外聯部將會在新的一年裡為服務全院師生做出更大的貢獻,外聯部全體成員祝各位老師工作順利,各位同學們學習進步!為了學生會的明天,我們一起加油吧!

外聯部部門工作總結 篇19

光陰似箭,時光如白駒過隙般,轉眼間又是學期末。在學生會也工作一學期了,站在學期末,透視在學習中心工作的這一學期里,回顧工作的點點滴滴。回眸過去的一幕幕,些許感動,些許充實。

似乎初進學生會記憶依然在心頭展現,學期開始抱著鍛鍊自己的目的參加了學生會的招新,很幸運的被學長學姐們留下了。同樣我有幸學長被學姐賞識把我帶到了學習中心這個大家庭。

回顧在學習中心工作的一學期,還是學到了很多的東西。見識到了許多大世面,這是許多同學所不能見識到的,不僅鍛鍊了我的口才,也培養了我在公共場合的講話能力。通過我們部門舉辦的活動以及其它部門的活動讓我知道了想要成功舉辦一個活動是多么的艱辛。必須考慮到每一步,考慮到每一個細節,不能有一絲差錯,這就要求我們做事必須認真,細心,謹慎,考慮問題必須全面。這點對我的影響很是深遠,我會好好改善自己在這方面的不足,努力完善自己。

一學期的工作,後期時的元旦晚會,大家都很辛苦,說真的一開始我心裡多少有點鬱悶舞蹈房也跑煩了不過這些情緒直到晚會成功舉行就沒有了,因為落幕那一刻我有種充實感,那種感覺很久沒體會過了!那一刻精神也得到了徹底的放鬆,心裡感覺很舒服。有成就感,至少我感覺之前的忙碌是值得的也是有必要的。讓我知道沒有付出是換不會成功與精神上的洗禮的。

工作是辛苦的,但是害怕辛苦哪來的充實與成功。

每一次活動的成功舉辦,每一次活動的收穫,背後都充滿了艱辛與感動。作為中心的一員,做好每一件事對整個團體都有很大的幫助。團體的意識是很重要的。感動我們學習中心舉辦的每一次活動,感動每一次活動背後老師、中心成員以及為活動付出的每一個人的艱辛。 在學生會一學期的學習,給我留下了美好的回憶。在組織、溝通協調、表達、決策能力方面提高了很多。意識到在工作中有效地溝通,必須承認自己的局限,學會換位思考、尊重別人、傾聽別人的意見、接受別人對自己的看法,了解自己的盲點,從別人中看清自己。 一學期的學習,一學期的收穫,自己付出些許,還是很感動中心的所有,是這個團體在共同進步,共同發展。

一學期將盡,回眸過去;點點滴滴,充滿心中;感動所有,感謝過去!

一個學期的工作,我學到了很多,也懂得了很多。以後的工作更值得期待,明天會更好。

外聯部部門工作總結 篇20

時間就是在瞬間流逝,很快的我們又將迎來了新的一年,回顧昨昔:

XX年九月,我們迎來了新生,在9月15日那天,我們在上面的安排下,加入了迎新生的佇列中,我們每個人都很主動積極的為大一新生領路。這是我們進入大二的第一個任務,也算是一種活動吧。

九月,總是充滿活力的,這個月,似乎是最忙的時候,若不是甲流的原因,我想外聯部的人以及整個學生會都會為大一新生晚會而忙碌的吧。

隨後,我們開始了部門內部的調整,副部的競選,我有幸的能參加這次競選活動,而且順利的當上外聯部的副部,從此肩上又多了份責任與義務。接著,就是學習部的演講比賽,這個就是我們外聯部活動的時候,我們得出去拉贊助,由於還沒有納新,此時的外聯就如一團散沙,幾乎處於癱瘓狀態,由於肩上的責任,我走了出去,另一個副部也走了了出去,至於其他成員我不知道,也不敢肯定別人怎樣,好在我們拉到了商家——樺碩眼鏡店。

這個活動就這樣告終到了10月中旬,我們開始納新,今年的情況似乎不妙,報我們部門的人不是很多,最後根據面試的結果,我們從中挑選了13個人,或許他們不全是最能幹,最有責任心的,但是我想,其中,肯定會有我們想要的人才。

隨後,由於一直沒有活動,以至於我們的新成員一直都沒有練兵的機會,我們到現在都沒有讓他們出去過,或許這是養兵的季節,因此,我們就憲哥自己部門建立了一個建制,分配各個的任務,給大一的新成員按班分組,以便將來方便出去。11月,學校舉辦了第一屆校運會,我們部作為學生會的一份子,自然參加了後勤組,幫助運動會中各種瑣事,儘管是瑣事,就像一根螺釘少了它往往就是失敗的關鍵,我們明白自己的工作的重要性,我們都很認真12月份是個特殊的月份,充滿了快樂和微笑,因為這個月我們迎來了聖誕和元旦,這也是我們外聯部大顯身手的時候後,這個時候也是考驗我們的時候。天氣冷了,我們部卻要在這種環境下一家家去跑,拉贊助,為了12月30那晚我們玩的更好,我們部這個時候該出巢了。

由於這學期的各種原因,我們部門沒有開展自己部門的活動,但是我們已經策劃除了一套方案,帶來年實施。

,我們有太多的不滿,有太多的缺憾,我們的新生幾乎沒有鍛鍊的機會,我們的建制還不完善,甚至就如同虛設,到現在,我們部門的人員都缺少交流,雖然每周的例會都會舉行,但是好像效果不是很大,每次總是缺胳膊少腿的,人員總是到不齊,每個人都有不到的理由,我們部門,目前還存在太多的問題,這是我們目前要解決的問題,我想,只要認清了這些問題,解開它,對我們來說並不是一件特別難的事情,只要我們每個人都努力,我相信,以後,我們外聯部會越來越好。

我相信,明天的太陽會更燦爛。

外聯部部門工作總結 篇21

本學期外聯的主要目的仍是以對外尋求經濟贊助。在行銷策劃大賽中春學期一晃而過,在學期末現對外聯部這學期工作情況進行一個總結。

成功拉得大頭鞋業的贊助,並形成良好的外聯印象。同時與多家企業進行了比較深入的溝通。其它主要時間是配合兄弟部門和經協的活動。也取得了比較好的收穫。

在取得成績的同時,本學期外聯部也暴露了不少問題,值得仔細思考。現對外聯部面臨的問題進行思考並得出一些想法如下:

1,定位問題。外聯部本學期的活動比較少,很難得到一個準確定位。因此要在學生會考慮自身情況,得到一個準確定位。

2,外聯問題。以往外聯主要目的就是單純尋求經濟贊助,然而在現行條件下很難成功。可以將外聯方式多樣化。

3,活動問題。以前外聯部有自己的活動並成功舉辦。這學期沒有主打活動,大部分時間都配合舉辦活動,在學生會內部交流甚少。本部應該有主打活動,在外聯之餘讓幹事得到更多的鍛鍊。

4,合作問題。合作對象可以從單純的企業向多種夥伴發展。本校的其它院系或社團,其它院校或事業部門等。

5,學生會內部應該加強交流,增進彼此的友誼。讓學生會形成一個整體,以更有利於學生會的發展壯大。

在成績和問題並存的時候要進行更多的思考,揚長補短。外聯部在院團委和系團委及系領導的指導和監督下少走彎路,不斷尋找適合自己發展的空間,以為學生會及系,院做好本職工作的同時做出更多貢獻。

外聯部部門工作總結 篇22

我們又迎來了一個新的學期,新學期的到來也是外聯部工作的一個新的起點。,半年時間結束了。在這半年的時間裡,外聯部全體成員共同努力,雖然付出了很多,但是總的成績並不理想,儘管仍存在許多不足,但我們看到外聯部自成立以來正一步步走向成熟。

學生會是一個團體,我身在其中,明白了團隊合作的重要性。不管是部門內部或是部門與部門之間的。讓我懂得一座大廈不可能只由一根柱子建成,而一個優秀的團體不可能靠單方面的努力去完成各項任務的。所以在工作中,我們學會了與別人進行合作,相互配合的去完成,這對我來說也是一個很大的收穫。

再則,作為外聯部的一員,讓我們深深的明白對外聯繫和對內協調的重要性。所以前段時間我們院團委舉辦的一系列活動,讓我從最初的不知道自己該做什麼到後來的積極參與,努力的為院團委工作儘自己的一份力,不僅學習到更好的工作經驗,也充實了自己在課餘的生活,達到雙贏的效果,使我收益匪淺。也讓我明白了之前做好各項工作的重要性,和增強處理緊急情況的應對能力。對外活動為我們部門以後的對外工作增加了良好的經驗。也使我們部門能夠更有信心和能力去主動的與外界交流和溝通。在這過程中也讓我認識到我們新成立部門的一些欠缺之處,但我相信,大家塌實肯乾的工作精神,彌補了經驗上不足的缺點。

校學生會以“豐富校園文化生活”為宗旨,所謂“小機構,大服務”。在“奔走工程”中,我認識到了校學生會在全校學生中的位置與作用,也讓我更加清晰地知道了校學生會外聯部在全校學生中的職責以及它所應做的工作。可以說,無論從技能、技巧、創新思維上,還是從人際關係、辦事嚴謹上,我都能同我們的“大本營”——校學生會走在一起了,不斷的成長、充實。“奔走工程”先後走訪各個學院的過程中,我一定會虛心聽取學生會主席以及其他人等對外聯部工作的認識、意見和建議。我會好好向他們學習,毅然覺得在外聯部工作的艱辛以及工作的快樂。我深深體會到了校學生會外聯工作的艱辛以及苦楚之後初嘗成功的愉悅。在學習中,積極調整工作與學習的衝突,做到工作、學習兩不誤,工作非但沒有成為學習的障礙,反而是我學會了更有效的利用時間、更高效的學習。在拉贊助的經歷中,我深深體會到了同為學院外聯幹部的艱辛,從策劃到實施,從實施到總結,每一步、每一環節都有我們的努力與汗水,也體會到了“碰釘子”酸痛,但我們外聯人從不氣餒,毅然頑強衝破贊助商“利益至上”的防線,完成我們的使命。

總結這一學期的工作,外聯部仍然存在許多的問題,要學的東西實在是太多太多。不過我相信,在大家的幫助下,通過大家的不懈努力,我們外聯部一定會總結經驗教訓,隨時發現問題,並正確的處理問題,由此更進一步激發了所有幹事的工作熱情,為下學期工作的更好開展奠定了基礎。也願我部下學期的工作能在此基礎上有所突破!