開發部部門工作總結

開發部部門工作總結 篇1

我1998年畢業於燕山大學計算機系計算機專業,後就職於xx公司。從1998年至今的20xx年工作中,先後從事過SCADA系統安裝調試、上位機軟體設計及開發、PLC程式設計及開發、嵌入式系統套用設計及開發、項目投標經理等主要工作。在我的努力及同事的大力支持下,工作成績突出,得到了領導的信任、細心培養和提拔,使我真正成為了快樂的積極的工作者。面對工作,知之不比好之,好之不比樂之,樂入其中的忘我狀態是工作的最高境界。

多年的工作經歷,我的專業技術得到了迅速提高,積累的豐富的專業技術知識,對自動化技術有了全新的認識,研發成果得到了套用實踐,並給公司創造了豐厚的利潤。

我的重點研究目標是:嵌入式技術在工業自動化領域的套用設計和開發。嵌入式系統是計算機技術發展的一個分支,重點套用到低功耗、低散熱、低成本、小體積、高可靠穩定性能的場合,近十幾年的發展中,嵌入式技術在醫療、家用電器、移動套用、工業控制等領域有了廣泛的套用,市場前景較為明朗。另外,物聯網技術將要得到套用和普及,據專家預測,物聯網的套用將有萬億級的市場前景,嵌入式系統產品將為物聯添磚加瓦。我的論文《UKSE20xx嵌入式SCADA系統及其套用》描述了基於WINCE作業系統的智慧型控制器在石油儲罐管理上套用,並發表在《石油與裝備》雜誌的20xx年6月的第014期上。該產品在20xx年在國內某大型煉化企業套用,運行至今效果良好。

當今是一個協作的社會,很難再有愛因斯坦式的個人英雄人物,要想有所成就,必須依靠一個團隊。因此,在公司領導的安排下,如何做好一個團隊的領導,如何做好業務管理,如何建設一支高效率團隊,也是我的工作重點之一。在管理上,我製作了一套日誌系統軟體,方便了同事之間的協同工作,大大提高了工作效率,提高了管理水平;我還設計開發了一套員工出差管理系統,詳細記錄了員工的差旅費和任務情況,有效的控制了差旅費,使得差旅費之間的有了可比性;有效的記錄了項目或產品的施工、維護信息,方便了信息查詢以及日後的跟蹤維護。另外,本系統是完全按照ISO9000的標準表格設計的,方便生成9000記錄文檔。

總之,多年的工作,讓我掌握了不少專業技術知識,也發現了很多未知技術,我會繼續努力,提高自己的專業技術水平,為現代化和諧社會貢獻力量。現對幾年來的專業技術工作總結如下:

1.嵌入式SCADA系統在油庫罐區上的套用

UKSE20xx是在嵌入式控制器硬體平台(PAC)基礎上,結合我國先進儀器儀表公司對油庫SCADA系統的深刻理解及多年來積累的經驗,自行研製開發的一套嵌入式SCADA系統。該系統基於嵌入式硬體、WinCE4.2作業系統,實現了油庫監控管理、加油站監控管理功能,系統具有安裝、使用方便、性能穩定、可靠的特點。UKSE20xx是一套開放系統,在油庫可以接入液位、溫度、高報、燃氣濃度檢測、手動報警、泵閥工藝控制、流量信號等。在加油站可以接入液位信號、加油機工作狀態信號等。信號的種類可以是:AI、AO、DI、DO、PI等等,而且均可擴展,類似PLC的I/O結構方式,支持現場數據採集、控制方案組態,支持梯形圖編程、高級語言編程。

系統可以選配觸控螢幕,也可以按照用戶的喜好任意配置顯示器、鍵盤、滑鼠。

功能特點

(1)高穩定可靠性能:符合工業標準的嵌入式硬體平台、微軟公司的實時性多任務作業系統WinCE4.2、功能專用的套用軟體保證了系統的穩定可靠性能,遠遠優於工業控制計算機(IPC)、組態軟體組合系統的性能。穩定可靠性是UKSE20xx設計的第一要素;

(2)優越的實時性能:Strong Arm 206MHzCPU、實時性多任務作業系統WinCE4.2保證了任務調度的實時性能,滿足工業自動化控制實時性要求;

(3)開放的I/O結構:類似於PLC的I/O結構模式,可以滿足各種類型信號的採集、處理、控制;

(4)強大的可程式功能:數據採集、處理與控制方案可以編程、組態,以滿足不同的套用方案需求;支持梯形圖編程、高級語言編程;

(5)強大的資料庫功能:支持本地SQL CE數據存儲,數據容量可以通過USB口擴展存儲空間,能夠保存各種歷史數據、日誌檔案;能夠連線到指定的SQL SERVER20xx資料庫伺服器,並將數據提交到該伺服器,實現了與高端管理系統的數據連線,比如ERP系統;

(6)支持MODBUS功能:提供MODUBUS SLAVE功能,方便與各種MODBUS MASTER進行數據通訊,例如:各種組態軟體系統,方便系統的二次開發;

(7)強大的網路功能:支持網路功能,如:FTP功能、WEB SERVER功能;支持遠程維護,如:遠程軟體升級、組態更新等等。本功能實現了遠程IE瀏覽功能,只要UKSE20xx在網路上,任何有許可權的用戶都可以通過IE瀏覽器來查看現場數據,甚至企業領導在出差期間可以通過INTERNET來隨時查看數據。這是UKSE20xx最重要的特色之一,它提供了一種極為可靠的遠程數據瀏覽解決方案;

(8)有效的遠程維護功能:必要的時候,我公司的技術人員可以通過INTERNET網路升級UKSE20xx中的程式,提供新的功能,或者診斷故障;所需要的條件是將UKSE20xx連線到網路,網路連線有多種方式:撥接、區域網路網關等等;所有的遠程功能都有嚴格的密碼認證,保證系統的安全性能。另外,通過UKSE20xx可以設定WEB、FTP、遠程桌面連線、TELNET 4項功能是否有效,以保證數據安全;

(9)方便靈活的人機界面:可以選配10.2寸觸控螢幕,也可以自己根據實際情況配置任何具有VGA接口的顯示器、鍵盤、滑鼠;

(10)多種安裝方式:支持控制櫃嵌入安裝、操作台安裝、台面擺放。

油庫罐區數據採集控制管理功能

(1)油料庫存數據採集管理功能:

l液位數據採集功能:能夠採集雷達液位計等液位計儀表的數據,或者其他品牌智慧型液位計的數據。數據通訊可以是基於串列通訊的標準協定或者非標準協定,也可以直接採集模擬量信號(AI);

溫度數據採集功能:能夠採集溫度數據,數據信號種類可以是串列通訊信號(RS232/485)、模擬量信號(AI)等等;

體積精確計算功能:能夠根據業主提供的罐容量表,計算當前油料體積;

參數精確計算功能:能夠根據石油計量表98國標(產品部分、原油部分、潤滑油部分),計算油品的標準密度(需要輸入試驗密度、試驗溫度)VCF(體積修正係數)、重量,計算中包含了靜壓、溫度、浮盤重量、水位等因素的影響;

設定參數報警功能:可以設定參數的報警限值,包括高報、低報;

儲罐狀態顯示功能:可以根據當前的工藝狀態、液位變化情況精確判斷儲罐的狀態,可以是靜止、進料、出料3種狀態;

歷史數據記錄功能:包括整點庫存數據、報警記錄數據等等,方便以後的數據查詢報表、統計管理;

具有以下畫面顯示功能:

全貌參數顯示;

單罐參數顯示、設定;

流程圖顯示;

趨勢曲線顯示;

報警畫面顯示;

歷史數據查詢畫面。

(2)燃氣濃度數據採集報警控制管理功能:

l燃氣濃度數據採集功能:能夠採集燃氣濃度檢測儀表或者其他廠家的燃氣濃度檢測儀表的數據,數據信號種類可以是串列通訊信號(RS232/485)、模擬量信號(AI)等等;

報警提示功能:報警狀態時提供聲光報警提示;

報警歷史數據記錄功能;

歷史數據查詢功能;

報警聯動控制輸出功能。

(3)液位高報開關信號採集功能:

可以採集液位高報信號、液位低報信號、手動報警信號等開關量信號(DI),可以是乾接點、濕接點觸點類型;

報警提示功能:報警狀態時提供聲光報警提示;

報警歷史數據記錄功能;

歷史數據查詢功能;

報警聯動控制輸出功能。

(4)其它數據信號採集、控制功能:

閥門回訊數據信號採集功能;

輸油泵開關數據信號、電流信號採集功能;

消防安全數據信號採集功能,實現消防工藝自動化控制管理功能;

流量數據信號採集功能,實現庫區油品中轉、交接計量功能;

罐壓力、管道壓力數據信號採集功能;

其它標準、非標準信號採集。

2.批量控制器產品的多種開發思路的比較

批量控制器廣泛套用到流體介質的灌裝過程,設定灌裝數量後,手動啟動灌裝,裝到設定值時候,可以自動關閉閥門、泵設備,以實現灌裝過程自動化,提高作業效率和作業安全。

早期的灌裝過程和計量是靠人工實現的,現場安裝有地磅,貿易交接以地磅為準,效率低下且不安全。我本人目睹過操作工被鶴管彈起摔傷事故。現在這些問題均可解決,基本實現了灌裝過程自動化,在國內外已經有了較為廣泛的套用,市場前景廣闊。

目前國內實現灌裝自動化過程有以下幾種設計方案:

(1) PLC控制實現方案;

PLC方案又分為兩種:集中式和分散式。集中式的實現方案與一般的自動化控制套用方案沒有什麼區別,PLC及機櫃放置到控制室,現場所有信號電纜接入到機櫃,編寫PLC程式實現灌裝控制邏輯,人機界面使用PC或者是觸控螢幕;分散式的實現方案是將PLC放置到現場(室外)的控制箱內(有的需要防爆),控制箱有的帶顯示屏和鍵盤,信號線接入到控制箱,控制箱通過匯流排接入到控制室的PC或者觸控螢幕。兩種方法各有優缺點,目前國內有很多廠家利用第二種方案。

使用PLC的好處是性能穩定可靠,控制邏輯易於實現,易於維護,產品供貨有保證;缺點是成本略高,不易在低溫下工作,產品體積較大,核心技術少;

(2)低級單片機(C51)實現方案;

單片機的發展已有幾十年的歷史了,性能和資源能夠充分滿足要求。單片機方案優點是:價格低廉,擁有核心技術,體積小,功耗低;缺點是:開發難度略高,開發周期長,產品性能很難在短時間內有較佳表現。

(3)單板嵌入式(PC104)板卡實現方案;

PC104標準板卡是嵌入式技術典型代表產品。那什麼是PC104呢?簡單地講,PC/104是一種嵌入式的匯流排規範。PC/104是ISA標準的延伸。1992年PC/104作為基本檔案被採納,叫做IEEE-P996.1兼容PC嵌入式模組標準。PC/104是一種專門為嵌入式控制而定義的工業控制匯流排。IEEE-P996是ISA工業匯流排規範,IEEE協會將它定義IEEE-P996.1,PC/104實質上就是一種緊湊型的IEEE-P996,其信號定義和PC/AT基本一致,但電氣和機械規範卻完全不同,是一種最佳化的、小型、堆疊式結構的嵌入式控制系統。其小型化的尺寸(90x96mm),極低的功耗(典型模組為1-2瓦)和堆疊的匯流排形式(決定了其高可靠性),受到了眾多廠商的歡迎,在嵌入式系統領域逐漸流行開來。

嵌入式板卡集成了PLC的模組化結構、單片機的低功耗特點,非常適合在產品上套用。低端板卡只有幾百元人民幣,遠低於PLC的成本。多數板卡可以裝載DOS、wince、XPE作業系統,給開發帶來極大方便。我這幾年,致力於嵌入式系統的套用設計和開發,在批量控制器產品上的套用效果良好。

3.回響和諧社會發展需要,努力學習,奉獻社會

我是幸福的一代人,生長在和平社會,享受和諧發展之美好,享受生活,享受人生。作為新世紀的大學生,作為社會發展接力中的一員,我的年齡段絕對是社會發展的中堅力量,社會發展為己任,我責無旁貸。

作為公司一名研發人員之一,深知“科學技術是第一生產力”的道理,沒有技術力量,就不會有好的產品,沒有好的產品就會削弱公司的競爭力。因此,根據研發需求,我在嵌入式技術上勤學苦練,為產品的快速研發和質量做好準備。為此,參加了嵌入式系統開發技術培訓。相應公司的號召,學習“敬業就是硬道理”,提高自我主人公意思,深刻認識企業是大家我是小家,企業做強了,小家才有更多的收穫。在團隊中,努力做好帶頭人作用,在自我學習的同時,及時與同事溝通,提高團隊對公司文化的普遍認同感,提高團隊凝聚力。

我在工作中一直秉承奉獻社會的思想,努力盡職盡責、認認真真完成每一項,在我的某項目工作經歷中,得到了中石油某銷售公司的書面表揚,這是對我的工作認可。

鑒於工作的突出表現,獲得市先進工作者稱號。

以上是我近年來從事的主要技術工作的情況,有成績,也有不足之處,我將繼續努力,克服不足,總結經驗,吸取教訓,把自己的工作做的更好。

開發部部門工作總結 篇2

歲月荏苒,時光如梭,舊的一年已經過去,新的一年撲面而來,回顧一年來的工作,我部在公司領導及各位同事的支持與幫助下,按照公司的要求,基本完成了開發部的本職工作。在企業不斷改革的推動下,開發部要不斷學習,更新理念,提高自己的綜合素質和業務水平,以適應新形勢的需要。現就開發部一年來的工作情況做以下總結:

一、重點工作

一是完成了臨江花園景江小區三期A樓工程項目的所有前期手續,現正在辦理下步驗收各種手續。

二是雙安盛世項目前期工作,土地、規劃、規劃修改、施工圖設計、原規劃多層許可證的辦理,協助公司領導對大福源項目的引進等項工作。

三是時代景城土地的取得、規劃的修改、配合市政府保障房建設、時代景城回遷區施工圖戶型的設計工作基本完成,規劃也基本完成等項工作。

四是宏光新天地項目已經竣工,現正在驗收階段,由於存在著商貿市場的宏關高空,使整個項目不能正常驗收,就有關事宜正在辦理過程中。

二、主要收穫

一是開闊了眼界,學會了用全方位的思維去了解社會、思考在工作中對市場經濟的規律有了更加深刻的認識。在新經濟時代的科技、信息、誠信、團隊合作精神顯得尤為重要。更加了解房地產行業的手續辦理程式、方法。更加了解房地產新的形式,更好的為公司做好我部門應盡的職責。

二是體驗了競爭,加速了自身知識的不斷更新和個性的不斷完善。商業競爭無情,需要的是高效率,在信息獲取,決策,執行任何一個環節反映遲緩,機遇稍縱即逝。而這些必須全面的知識和快捷的信息。在不段的學習中,要拓寬了自己的知識層面。新天地公館工作的每個階段都經歷了種種意想不到的困難,至今記憶憂新。在項目的每一個階段都要謹慎思維,不能出現一點紕漏.

三是錘鍊了自我,提高了自身的生存本領和競爭能力,在激烈的市場競爭中,使我對事物的判斷,對事情的決策斡旋能力有了很大提高。從草率決定到嚴謹思維;從一件事情需層層請示到自己獨立思考決策判斷;從事事依賴別人到自己協調方方面面關係獨立完成一個項目。經過各個階段的學習鍛鍊,我感覺自身在為人處事方面經歷了深刻的轉型。

三、存在不足

第一,市場開發部對我而言是一個新的崗位,許多工作我部都是邊乾邊摸索,以致工作起來不能遊刃有餘,工作效率有待進一步提高;

第二,有些工作還不夠過細,一些工作協調的不是十分到位;

第三,自己的專業知識及理論水平十分有限不能很好完成自己的工作任務。

四、下步打算

在今後的工作里,自己決心認真提高業務、工作水平,為公司的發展,貢獻自己應該貢獻的力量。我們應努力做到:加強學習,拓展知識面;努力學習房地產專業知識和相關法律常識。加強對房地產發展脈絡、走向的了解。加強周圍環境、同行業發展的了解、學習。遵守公司內部規章制度、維護公司利益,積極為公司創造更高價值,力爭取得更大的工作成績。

開發部部門工作總結 篇3

我是,現擔任中興恆和北斗衛星套用公司生產技術部測試主管,緊張的20__年即將過去了,回顧以往的工作,我在部門領導及同事的支持和幫助下,充分發揮崗位職能,以“服從領導、團結同事、認真學習、紮實工作”為準則,按照公司發展要求並結合實際工作情況,較好地完成了自己的本職工作。現就這段時間以來的工作情況總結如下:

一、工作總結

(一)協助以及配合各部門完成了上級下發的車載一體十套樣機從部件到整機的測試任務,並取得了相應的測試報告。為做好北斗機器的調試工作,我們對於每一套機器認真的調試和驗證,大大的提高產品的質量。工作上的不斷學習和鍛鍊,虛心向領導、工程師和同事請教,在不斷學習和探索中使自己在技術上有所提高。

(二)積極協助辦公室應對9000資質在北斗用戶機檢驗過程方面的認證考核,並對北斗測試過程檢驗中出現的問題加以補充和改進。在工作中,重點放在嚴謹、細緻上,對問題加以深思和改正,以最好的面容來接受上級考核。

(三)積極參與到經驗豐富的北斗研發技術人員當中探討並收集有關北斗的重要知識點,開展了三次對新員工或初次接觸北斗的員工進行了比較完整的北斗測試套用培訓。大家都在測試方面有了比較大的收穫。我們大家團結一起,一定能把北斗的產品做得更好,質量做得更硬,希望把上級下發的任務圓滿快速完成。

二、工作中存在的問題與建議

(一)針對我部門的測試工作上,需要採購兩件必備的儀器北斗一號模擬信號源{例如型號:XHMNY——Ⅱ}和矢量信號分析儀{例如型號:Agilent 89640A }。這樣才可以更準確的調試出北斗機器的指標性能,才可以提高北斗機器的產品質量;我建議上級可以早日採購儀器,以免耽誤後續生產任務的進展。

(二)針對目前的樣機生產過程當中,一些部件採購的契約書下發比較慢,造成後續50套樣機生產任務的延遲;我建議是否可以提高採購契約簽訂的效率,這樣就更有利於各個項目的開展工作。

三、工作中的不足與今後的努力方向

以往工作中取得了一定的成績,但也存在一些不足,主要是管理程度還不夠熟練、技術學習上還不夠努力,和有經驗的同事比較還有一定差距,在今後工作中,我一定認真總結經驗,克服不足,努力把工作做得更好。

四、20xx年的工作計畫

(一)繼續完成北斗機器50套的生產任務以及上級下發的新任務。並更進一步完善測試部門工作的流程,合理實行定時定量制,更好發揮我們每一個人的工作效率。並對測試過程中以往出現的問題加以杜絕和改進。希望20xx年度在各方各面有一個更大的提高,有一個更好的形態。

五、總述

總之,在過去工作中,我以最大的努力完成上級領導下發的任務,但距領導和同志們的要求還有不少的差距:工作創新意識不強,創造性開展不夠。在今後的工作中,我將發揚成績,克服不足,以對工作高度負責的態度,盡職盡責地做好各項工作。團結部門所有成員共同努力工作,不辜負領導和同事們對我的期望。謝謝!

開發部部門工作總結 篇4

回憶這一年來的工作,我在公司領導及各位同事的支持與幫助下,嚴格要求自己,按照公司的要求,較好地完成了自己的本職工作,通過半年來的學習與工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了較大的改變,現將半年來的工作情況總結如下:

一、辦公室的日常管理工作

辦公室對我來說是一個全新的工作領域。作為辦公室的負責人,自己清醒地認識到,辦公室是總經理室直接領導下的綜合管理機構,是承上啟下、溝通內外、協調左右、聯繫四面八方的樞紐,推動各項工作朝著既定目標前進的中心。辦公室的工作千頭萬緒,在檔案起草、提供調研資料、數量都要為決策提供一些有益的資料,數據。有文書處理、檔案管理、檔案批轉、會議安排、迎來送往及用車管理等。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作,自我強化工作意識,注意加快工作節奏,提高工作效率,冷靜辦理各項事務,力求周全、準確、適度,防止疏漏和過失,至今根本做到了事事有著落。

1.理順關係,辦理公司有關證件材料。

公司成立伊始,各項工作幾乎都是從頭開始,需要辦理相關的手續及證件。我利用自己在xx部門工作多年,部門熟、人際關係較融洽的優勢,積極為公司辦理各類證件。通過多方努力,我只用了月余時間,辦好了證書、工程立項手續產權證產等。充分發揮綜合部門的協調作用。

2.及時了解情況,為領導決策提供依據。作為xx企業,土地交付是重中之重。由於拆遷和我公司開發進度有密切關聯,為了早日取得土地,公司成立土地交付工作小組。我作小組成員之一,利用一切有利資源,採取有效措施,到、拆遷辦等單位,積極和有關人員交流、溝通,及時將所了解的拆遷信息、工作進度、問題反應到總經理室,公司領導在最短時間內掌握了及拆遷工作的進展,並在此根底上進一步安排交付工作。

3.積極回響公司號召,深入開展市場調研工作。根據公司(x號辦公會議精神要求,我針對目前xx房地產的開展情況及房屋租售價格、市場需求、開展趨勢等做了詳細的市場調查。先後到土地、建設、房管部門詳細了解近年房地產開發各項數據指標,走訪了一些商業部門如,又到花園、花園、xx小區調查這些物業的租售情況。就x號地塊區位優勢提出“商業為主、住宅為輔、凸現區位、統籌兼顧〞開發個人構想。

4.認真做好公司的文字工作。草擬綜合性檔案和報告等文字工作,負責辦公會議的記錄、整理和會議紀要提煉,並負責對會議有關決議的實施。認真做好公司有關檔案的收發、登記、分遞、文印和督辦工作;公司所有的檔案、審批表、協定書整理歸檔入冊,做好資料歸檔工作。配合領導在制訂的各項規章制度根底上進一步補充、完善各項規章制度。及時傳達貫徹公司有關會議、檔案、批示精神。

5.落實公司人事、勞資管理工作。組織落實公司的勞動、人事、工資管理和員工的考勤控制監督工作,根據人事管理制度與聘用員工簽訂了勞動契約,按照有關規定,到勞動管理部門辦好繳納社保(養老保險、失業保險、醫療保險)的各項手續。表達公司的標準性,解決員工的後顧之憂;

6.切實抓好公司的福利、企業管理的日常工作。按照預算審批制度,組織落實公司辦公設施、宿舍用品、勞保福利等商品的採購、調配和實物管理工作。辦公室裝修完畢後,在x月份按照審批許可權完成了購置辦公用品、通訊、複印機、電腦等設備的配置工作。切實做好公司通訊費、招待費、水電費、車輛使用及饋贈品登記手續,嚴格按照程式核定使用標準;

7.做好公司董事會及其他各種會議的後勤效勞工作。董事會在召開期間,認真做好會場布置、食宿安排工作。落實好各種會議的會前準備、會議資料等工作。

二、加強自身學習,提高業務水平

由於感到自己身上的擔子很重,而自己的學識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離,所以總不敢掉以輕心,總在學習,向書本學習、向周圍的領導學習,向同事學習,這樣下來感覺自己半年來還是有了一定的進步。經過不斷學習、不斷積累,已具備了辦公室工作經驗,能夠比擬沉著地處理日常工作中出現的各類問題,在組織管理能力、綜合分析能力、協調辦事能力和文字言語表達能力等方面,經過半年的鍛鍊都有了很大的提高,保證了本崗位各項工作的正常運行,能夠以正確的態度對待各項工作任務,熱愛本職工作,認真努力貫徹到實際工作中去。積極提高自身各項業務素質,爭取工作的主動性,具備較強的專業心,責任心,努力提高工作效率和工作質量。

三、存在的問題和今後努力方向

半年來,本人能敬業愛崗、創造性地開展工作,取得了一些成績,但也存在一些問題和缺乏,主要表現在:第一,辦公室主任對我而言是一個新的崗位,許多工作我都是邊乾邊摸索,以致工作起來不能遊刃有餘,工作效率有待進一步提高;第二,有些工作還不夠過細,一些工作協調的不是十分到位;第三,自己的理論水平還不太適應公司工作的要求。

在下半年裡,自己決心認真提高業務、工作水平,為公司經濟跨越式開展,奉獻自己應該奉獻的力量。我想我應努力做到:第一,加強學習,拓寬知識面。努力學習房產專業知識和相關法律常識。加強對房地產開展脈絡、走向的了解,加強周圍環境、同行業開展的了解、學習,要對公司的統籌規劃、當前情況做到心中有數;第二,本著實事求是的原那么,做到上情下達、下情上報;真正做好領導的助手;第三,注重本部門的工作作風建設,加強管理,團結一致,勤奮工作,形成良好的部門工作氣氛。不斷改良辦公室對其他部門的支持能力、效勞水平。遵守公司內部規章制度,維護公司利益,積極為公司創造更高價值,力爭取得更大的工作成績。

開發部部門工作總結 篇5

20xx年4月,到黃山龍恆置業有限公司任開發部文員 ,單位收發文的轉發與登記;單位公章的管理;檔案管理;文字材料的列印和複印;完成單位領導交辦的其它臨時性工作。三個月來,在領導與同事的支持和幫助下,較好地履行了工作職責,完成了工作任務,現將工作情況作以簡要匯報。

一、加強學習,努力提高自身素質

堅持把加強學習作為提高自身素質的關鍵措施。在工作中,緊緊把握“理論聯繫實際”這一主線,努力把知識用到工作實踐當中,豐富閱歷,擴展視野,使自己儘快地適應工作並成為優秀的工作者。積極參加公司的集體活動,認真習規定的學學習內容和篇目,堅持每周寫工作總結,認真記錄每天的工作內容,使自己的素質有了很大的提高,為自己開展各項工作提供了強大的動力支持。同時。正視自己的不足並積極補正,重點加強了電腦操作、傳真機和複印機的使用,來訪人員的接待等方面的訓練,為更好完成本職工作打下了堅實基礎。

二、 恪盡職守,認真做好本職工作

三個月來,認真履行崗位職責,較好地完成了各項工作任務。一是堅持完成領導辦公室的衛生清潔和物品管理工作。一如既往,堅持不懈,除極特殊原因外(時間變更、氣候原因),基本完成了工作任務,儘量做到讓領導滿意。二是協助主任做好辦公室的日常事務、工作。完成領導每天布置的工作並努力做好,如檔案的列印和複印,有關人員的來訪,集體活動的安排和布置等。三是檔案的管理。完成了檔案的整理工作並歸檔。工作的同時,也發現了自己的不足,如打字速度慢、做事過於拘謹等,我已經努力克服並已初見效果,希望領導和同志們審查。

三、 嚴於律己,不斷加強作風建設

嚴格遵守辦公室的各項制度。謹記領導的指示和批評並付諸於實際,不遲到,不早退,不曠工。做事要謹慎認真,向領導匯報的材料要仔細檢查,日常工作要記錄並及時上報;待人處事要有禮貌,對待同事要坦誠寬容;嚴肅辦公室紀律 ;思想積極向上,努力維護公司形象,以嚴格標準要求自己,努力使自己從學生向工作者轉變。同時,要積極學習領導為人處事的方法,以領導為榜樣,做一個既能為領導服務解憂的同事,又能為龍恆創造價值的辦公室文員。

總之,三個月來,我做了一定的工作,也取得了一些成績,但距領導和同志們的要求還有不少差距,工作經驗尚淺。在今後的工作中,我將發揚成績,克服不足,本著對工作對事業高度負責的態度,腳踏實地,盡職盡責地做好各項工作,不辜負領導和同志們對我的期望。

一、進一步起強化學習意識。在提高能力上下功夫,把學習作為武裝和提高自己的首要任務,樹立與時俱進的學習理念,養成勤於學習,勤于思考的良好習慣。在工作中善於總結,不斷進步。根據形勢的發展和工作的需要,完善自己,展現自己。遇到困難不低頭,不逞一時之勇,用行動證明自己的信心和能力,要知道:天下事有難易乎?為之,則難者亦易矣;不為,則易者亦難矣。

二、進一步強化職責意識。在爭創一流業績上下功夫,樹立正確的人生觀和價值觀,增強事業心和責任感,認真做好職責範圍內和領導交辦的工作任務,不好高騖遠,也不庸人自擾,

三、進一步端正工作態度。保持樂觀的態度,不以物喜,不以己悲,不因一時得意而忘乎所以,也不因一時失意而妄自菲薄,保持一顆平常的心,微笑面對每一天;胸裝謹慎的意識,外飾積極的作風,工作生活樂觀謹慎,行為舉止大方有禮,待人待事熱情誠懇。謹記:態度決定一切。

言必行,在今後的工作中,我一定加倍努力,爭取創造佳績。三個月的工作生活,我已經基本適應了這裡的一切,並且深深地愛上這份工作,希望領導布置新的任務,我一定不負眾望,如有差錯,望領導和同志們批評指正。

我仍然想說那句話:一是感謝領導對我的賞識,二是感謝領導對我的栽培,希望領導和同志們給予更多的機會,當然,我不會錯過任何一個,更要爭取每一個。謝謝。

開發部部門工作總結 篇6

20xx年是政府針對房地產為主的第二次治理,限價、限購、限貸成為政府不斷加壓的籌碼,放棄GDP考核的計量,放棄單一土地財政的依賴,治理地產絕不放鬆。面對如此環境,工程管理部在公司各級領導的關心和幫助下,在同級部門的協同照顧下,在工程管理部全體同事的艱辛努力和付出下,取得了些許成績,完成了局部既定目標,同時也暴露出工作的一些問題,取得一些珍貴經驗,在此我代表工程管理部做如下工作匯報:

一、各工程完成情況匯總及下一年度工作方案

世紀綜合樓工程按照20xx年公司制定的目標方案為辦公樓主體封頂,公寓式酒店主體施工至26層,截至20xx年12月12日,辦公樓主體施工至24層,公寓式酒店主體施工至22層,至春節前根本能夠完成公司制定的全年工作方案。20xx年7月21日工程被青島市建築工程管理局評為“青島市標準化示範工地〞,8月3日中國建築業協會“全國質量五工地〞檢查組檢查工地並予以肯定,證書已發到中建八局。8月16日,通過山東省平安文明示範工地評審工作,12月8日全市在建工程質量通報會上,綜合樓工程作為青島市典型質量較好工程予以全市表彰,也是嶗山區一家受到通報表揚的工程。同時20xx年世紀綜合樓工程在迎接全市創衛生文明城市,在全市、全區質量、平安拉網檢查中都成績優異,受到市、區各級領導的重視和肯定。

20xx年將是世紀綜合樓工程最為緊張的一年,預計20xx年5月底完成公寓式酒店的主體封底,全面展開門窗、外牆、幕牆、電氣、水暖、空調等大量土建、安裝分部工程全面展開,結合室內精裝修等也將全面展開施工。確保20xx年7月世紀綜合樓工程竣工驗收。

高新區綜合效勞中心工程按照20xx年公司制定的目標方案為施工全部完成,工程在公司領導的重視和幫助下,客服了典型園中區建設工程特點,開工施工手續滯後,邊施工邊出圖,幕牆施工圖紙和工序安排不通暢,局部材料組織不便和產地受限等原因,施工未能按方案完成。20xx年4月26日取得《建築工程施工許可證》,9月10日完成A座主樓主體結構封頂也是完成了全部主體結構施工,截至20xx年12月12日,A座主樓幕牆施工完成2、3層,獨棟商務別墅B、C3、C5幕牆施工根本完成,C1、C2、C4幕牆玻璃完成,剩餘石材安裝中。獨棟商務別墅B、C1、C3室內精裝修施工根本完成,其餘獨棟商務別墅根本完成至70%。

20xx年綜合效勞中心工程方案在節後全面展開施工,完成幕牆、裝飾裝修、電氣、水暖、空調、室外景觀、精裝修等施工,方案於6月30日全部完工交付使用。

市南區延吉路“兩改〞工程,按照20xx年公司制定的目標方案為全面開始施工,無具體施工方案和施工安排。20xx年是本工程前期工作全面展開的階段。2#、3#、4#地塊規劃方案審核完畢,請照圖因土地轉讓契約事宜未能報審,土石方施工綠色通道完成市質監站的簽字確認,因市安檢站堅持認定高沿線不入地不便施工阻礙正式施工。施工圖由於地下室車位缺乏及人防地下室人防設備機房等占用影響車位更加不夠,新增物業用房占用網點屢次調整,外牆保溫占建築面積比例的規劃新規等影響,最終在年底才能完成。1#地塊土地過戶問題、2#地塊內發現貫穿的市政雨污水、暗渠,2#地塊南側市政供熱的高溫水管線不能遷移、電線桿影響臨建搭設等受市南建設局影響,造成延吉路“兩改〞工程不能順利開工。工程部本著協調各方力量積極推進工程進展,先後屢次組織和市南區政府協調會,確認2#3#4#地塊邊坡支護設計方案,繳費領取邊坡支護專家評審意見,辦理臨時水電接入,新式建築施工圍擋的更換,兩台施工車輛沖洗機的安裝,場地施工大門的設定,出入口的地面硬化,辦理遷移2#地塊電線桿和有線電纜,研究1#地塊單體設計和戶型設計等工作,做好了施工準備。

20xx年延吉路“兩改〞工程實現全面開工,工程部將審核編制更為詳細的2#3#4#地塊的總控方案,便於指導施工,自開工之日起方案18個月完成此工程單體驗收。解決好1#地塊的遺留問題。

其他內容,住宅樓的售後維修、技術支持;南京路熱力設施移交;優通地塊設計方案聽取匯報等等;

二、較好工作方式總結

1、工程部人員較好分配

工程部共11人(含資料員1名,借調裝飾部1人),老中青三代。綜合樓工程配備6人(含資料員,莊工兼高新區水暖工程師)。高新區工程部配備5人(含莊工兼綜合樓給排水工程師)。延吉路“兩改〞工程部配備1人。

2、堅持工程部例會制度

每周三上午8:15的工程部例會,將工程部全體人員集合在一起,對每個工程概況、施工進度等進行匯總,對工程中出現的問題進行探討和總結。

3、建立完善的工程管理制度和工程簡報制度

一個工程建設好壞與管理到位與否緊密聯繫。工程部針對綜合樓工程制定了詳細的制度和獎罰機制,細緻到例會、質量檢查、監理通知、停工令等出現的獎罰制度,對於工期延誤不同時間段的處理意見等等都做了詳細的規定,並嚴格執行每月對監理、總包單位管理人員的量化考評。各項制度的嚴格執行才能確保了工程質量平安進度的按方案完成。工程簡報實施為工程部每月總結提供了較好平台,將每月工程進展匯報公司領導,抄送公司各相關部門,讓公司各部門時時掌握公司各工程情況,通力合作,保證公司利益。

4、堅持每周質量、平安大檢查制度

針對工程質量和平安重要性,工程部每周二上午9:00對施工現場、工人生活區、食堂等進行全面檢查,匯總檢查內容,責任相關單位整改,確保施工現場質量及平安。工程部還要求監理單位多組織現場協調會,現場質量會,技術協調會等,解決相關事宜,並針對屢次出現的質量問題,平安問題,通報相關部門公司領導到現場統一思想,解決問題,到達了事半功倍的效果。

5、針對監理資料、施工單位資料及建築實體的檢查制度

針對監理規劃、實施細那么、監理月報、監理日誌、旁站和檢驗批等檢查,是否交圈等落實監理管理,強化監理職責和監理管理到位。針對施工單位檢查施工組織設計、施工專項方案、施工交底、分包單位資料、檢驗批等資料,和施工現場的進場材料、試化驗、試塊留置、支拆模、塔吊施工電梯手續等等檢查結合建築實體,全面細緻精細化管理。二次結構砌築施工前,在主要通道實行實體樣板領路,指導施工。

6、針對施工進度的糾偏管理制度

要求監理單位對進度糾偏做預警,根據關鍵線路工期延誤採取相關措施解決。超過10天提出警告,超過20天要求施工單位工程部書面提交措施追趕工期,超過30天約談所在企業領導,提供切實可行的方案解決工期延誤事宜。從而較好控制了施工進度。

7、設備選型和方案最佳化,節省投資確保建設方利益

綜合樓高空大跨度模板支撐懸挑腳手架方案和高空超常規懸挑承重結構施工方案屢次會同趙總工商討,最終組織專家評審時局部專家由建設單位邀請,較好的控制好方案審核。高新區電力設計和智慧型化照明設計的最佳化,為公司節約幾十萬的建築本錢。

8、通暢的設計聯繫和技術洽商的討論制度

隨著施工展開,相關的技術洽商、設計變更不斷增加,工程部有嚴格的提交技術洽商時間和流程,快速的審核制度和與設計聯繫方式,電子版代替正式檔案先行指導施工的方式,防止發生因變更增加的費用支出。技術洽商和設計方案是否可行,商討更為可行的方式,也是工程部積極做為的表現。

9、針對工程發文公章統一管理

工程管理的指令暢通對工程建設非常重要。公司原定的招標採購中心、本錢管理部均能單獨發文工程部的方式不便於工程管理,經匯報公司領導同意後改為統一使用工程管理章,借鑑“三權分立而又統一協調管理〞方式,工程部根據施工特點,難以程度,施工經驗等,能夠把好最後一道關。

10、工程部啟用“檔案處理章〞

檔案處理章提示意見和時間,責任人和完成時間明確,提供工作效率。

11、積極配合其他部門工作

針對招投標標書的技術檔案配合,針對簽證覆核及簽證有爭議的討論,及時與本錢部溝通完畢後下達指令簽署意見等,都能對做到快速回復。還能夠積極配合綜合樓銷售及售樓處工作。

三、工作中缺乏

1、工程部工作管理還不能成為常態機制

工程部局部工作還呈現較為急躁態勢,責任心不強,圖紙審查不夠,不能較好的針對本專業的性質,做更為細緻的技術論證、施工管理、可行性分析等工作,不能較好的協調相關專業碰頭會,商討會,不能較好的提供合理化建議和可行性分析。對於工程管理還不能較好的把握,處理問題呆板,不能及時制止某些質量和有違標準的時間發生,造成返工、變更等工程量增加,造成質量檢查後的整改工作加大等,不利於工程進展。

2、工程部工作方式還有待調整和提升

工作方式不同可能影響到最終的建築質量和建築品質。工作的拖拉和滯後,對於時間點關鍵點的把控不嚴格,對於發現問題解決問題的能力較弱,造成工作的被動和解決問題的緩慢,或者工作方式的和恰當性,技術確認或工作確認時間過長,都將導致施工被動。

3、工程部內部交流和溝通還不是很順暢

工程部集合了老中青三代,每個人的工作方式和工作方法都非常珍貴的經驗,但是工程內部的交流還不多,施工過程中遇到的問題交流少,存在的問題和解決方式也不溝通,一人做事一人當,很多工作做到了一個人手裡,很多工作都在摸索中前行,造成了後續工作被動。

4、簽證量多顯示控制力缺乏

簽證的發生是前期問題發現缺乏,指令不及時。提前檢查設計檔案,及時洽商及溝通,仔細研究施工做法,都可以預控後期變更增加簽證發生。

5、工程部制定的制度還不能較好貫徹執行

工程部在20xx年制訂了大量的管理制度,針對總包、監理人員的考核機制,針對工作流程,契約會簽,意見審核審批,對外檔案審批、簽字流程審核等進行了約定,在20__年實際運作效果不理想,屢次出現越級會簽,越級審核等等問題。

6、工程部不能成為一個僅僅對工程質量管理

由於分工不明確,施工契約不經過工程部,割算審核等不通知工程部,致使專業工程師在很多不明確的情況下,僅僅成為工程質量管理,但是一個管理到位的工程管理是一個統籌安排管理,對人員、材料、機械、物品等都要精心組織、調配、合理利用,不是要直接管理而是要知道和提前把控預管理的全面問題。

7、工程部對工程預算、工程招投標配合模式還有待提升

一個方案的審核,一個設備的最佳化,往往在建築本錢和後期的運行本錢上差距較大,工程部不能成為設計單位和施工單位的傳話筒。應結合技術特點,可行性分析,費用的多少來最佳化方案,提出自己的觀點,把握關鍵點的控制,到達相同的投資額做更為品質好的工程。

四、工作中合理化建議

1、招標技術配合討論制度

工程招投標的設備存在選型和設備匹配度的問題,特別是世紀綜合樓在20__年設計根本完成,對於地源熱泵系統的把握遠沒有目前的技術成熟,所以在設備選型上需要下大量功夫,特別是綜合樓涵蓋地源熱泵+可回收新風機組+頂棚輻射、風機盤管、地暖等較為複雜的空調系統,為後期調試成功奠定較好根底。設備招投標前的碰頭會極為重要。

2、契約會簽走專業工程師審核制度

很多施工契約牽扯到技術問題、施工順序問題、施工配合問題,然而契約會簽避開工程部,工程很多施工契約不經工程部會簽造成施工分配不便掌握,進出場時間和實際施工要求不能有效貫穿,造成工程在管理過程中施工界限約定不能有效劃分,施工簽證不能較好把握,契約工期不能實際控制的不利局面。同樣工程款撥付由專業工程師會同本錢管理部共同運作,完成存檔交圈,確保工程款撥付及時和準確。

3、嚴格各部門工作職責、工作流程、工作接口

“責權利〞的分配是提供工作效率,便於查找問題原因,落實責任的較好管理方式,公司已經從單一的工程管理部變為招標、預算、工程等各負其責的分管部門,然而在契約會簽、工程款申請、施工單位遴選,設備篩選等各種工作中,誰後期配合,誰主導誰輔助等,誰簽字誰審核等都沒有很好的理順,多頭指令多頭回復,不能較好統一,使工作相互推諉扯皮增加,工作緩慢。招標採購中心的分包單位確認應及時通報工程部,並做施工交接,由工程部發施工進場通知單,並嚴格按契約質量約定和契約工期執行,並要求進場單位遵從工程部獎罰規定。

4、認真履行工程部管理制度

工程部制定了嚴格的獎罰制度和施工進出場制度,正在完善分包單位進場平安文明施工制度。工程部要求建設單位發包單位進場繳納文明管理費用,嚴格遵守工程部、總包、監理的管理制度,強化自身管理意識,服從質量管理,嚴格報驗收制度,為工程管理更加有序做好根本工作。

5、工程部試推行內部評優考核制度

對於工作中任勞任怨,對於工作安排能夠及時完成,對於工作中能夠發現問題解決問題的人,不能通過公司人力資源的績效考評評定,公司績效考評全部以“A〞的方式評分,工程部嘗試實行內部評優機制,作為年底呈報公司作為獎金分配的可借鑑資料,也嘗試實行內部檢查獎罰機制,對檢查中好和較壞行為予以工程部內部通報,抄送公司總經理辦公室,對屢次出現問題或性質嚴重的行為進行經濟處分,提請人力資源部在當月獎金中予以扣除。

豎立良好的行為準那么,建立良好的工程管理隊伍,對於公司開展極為有力。

6、嘗試網上會簽工作方式

充分發揮公司網站優勢,嘗試網上工作審批和網上會簽的新型工作方式,將大大提高工作效率,取得事半功倍的效果。網上辦公為從專業工程師提交可行性報告或工作匯報,到逐級審核逐級簽字確認時間及審批意見,至最終簽署意見等。其他同事可同步瀏覽學習借鑑工作審核意見指導其他工作。

7、工程人員的組織學習和培訓機制建築市場新材料新技術的套用,《青島市房屋建築工地環境整治精細化管理標準》,青島市建築質量標準化等相關制度的下發,對工程質量、平安不斷創新的高要求新標準,都要求工程人員努力提升自己的技術水平,提升管理水平,工作相互借鑑,取長補短勢在必行。

20xx年即將過去,非常感謝在這一年裡幫助和支持工程部工作的領導和同事們,是在你們的奉獻和關注下,工程部完成了既定的目標和收穫一年的喜悅。20xx年攻堅戰即將打響,相信在公司領導的正確指引下,在公司全體同仁的努力下,我們一定能夠做好各工程統籌安排,克服困難,交一份滿意的答卷,創造新的輝煌。

開發部部門工作總結 篇7

鑽探工程公司機械修理廠研發中心組建於20xx年x月,現有員工xx人,其中高級工程師xx人,工程師x人,助理工程師xx人,大學本科及以上學歷xx人,黨員x人,x人在鑽井生產一線從事過機械及電氣設備維護和管理工作。重點負責鑽井設備修理技術的研究、鑽井生產用野營房、金屬製品、電氣產品及相關新技術新產品的開發工作。完善現有鑽井設備修理技術及工藝,提高現有產品的可靠性及先進性。開展產品系列化設計,進一步提高產品標準化水平。緊緊圍繞鑽井生產過程中存在的問題,開展相應的配套產品的設計。另外負責全廠的計算機及網路的維護。

現將研發中心20xx年技術工作總結如下:

、20xx年技術指標、工程質量指標完成情況。

20xx年開發生產固控系統4套,20xx年計畫完成研製固控系統10套,實際完成13套,比20xx年增長225%,創造利潤6000多萬元,占我廠鑽井裝備製造總產值的70%以上。由於受到大慶油田鑽井數量下降的影響,20xx年研製鑽機兩套,20xx年只有一套,下降了50%。

二、20xx年研發中心科研攻關完成情況及取得的成果。

20xx年研發中心共承擔廠級科研項目x項,廠級調研項目x項,參與廠級項目9項,完成技術革新xx項,發表論文x篇,申請專利x項,獲得油田公司級技術革新獎x項。

(一)、廠級項目進展情況

20xx年研發中心共承擔廠級項目9項,其中新產品開發類8項,研究類項目1項,9項廠級項目分別是:

1、變頻設備維修技術研究。

變頻設備維修技術研究已完成現場調研、資料收集、試驗台的搭建,副司鑽房的設計與製造已完成整體結構設計,房體設計,電路設計。

2、泡沫覆蓋廁所研製與套用。

已完成廠級項目泡沫覆蓋廁所研製與套用,已經成功套用於原鑽井四公司前線指揮部和鑽井二公司1205鑽井隊,取得了較好的經濟效益和社會效益。

3、副司鑽房設計與製作。這個項目正在按計畫推進中。

4、研製九套ZJ50固控系統。

20xx年x月,分別參加哈爾濱和青島兩次鑽探工程公司固控系統招標會,經過多次和用戶就技術方案和價格進行耐心細緻地溝通,拿下全部十套ZJ50固控系統中的九套,取得了成功。並迅速投入到固控系統的設計工作,我們克服海外項目時間要求緊的難題,在設計上儘量做到精益求精,滿足的許多個性化需求,新的方案有以下幾個特點:

(1)、固控系統新增緩衝罐、60米泥漿渡槽、人行過道和支架等新結構,這些結構首先要滿足使用要求,而且還要安裝和運輸方便。

(2)、由於伊拉克靠近赤道,天氣炎熱,所以要求泥漿罐罐面上要安裝遮陽棚,遮陽棚要滿足安裝方便,運輸要有包裝支架,還要耐用。

(3)、全新的泥漿循環流程結構,新方案要求在鑽機打叢式井通過液壓缸移動時,固控系統不動,通過緩衝罐和泥漿渡槽來實現泥漿回流,而且在緩衝罐上要有振動篩、立式砂泵、計量泵等設備,因此,泥漿的循環流程將全部改變。

(4)、根據用戶的獨特要求,我們迅速地投入設計中,加班加點,在大家的共同努力下,在1個月左右的時間裡順利地完成了整套系統的設計工作,通過對首套固控系統運行之後,我們又對緩衝罐、泥漿渡槽及支架的結構進行最佳化或重新設計,最佳化後的方案具有實用、安裝運輸方便等特點,受到了用戶的一致認可。目前已經完成前六套ZJ50固控系統的生產工作,後三套ZJ50固控系統也正在進行收尾工作。

5、完成鑽井二公司蘇丹項目兩套固控系統的研製工作。

由於終端用戶不同,使用地域不同,所以這兩套與伊拉克ZJ50固控系統又有很大的差別,經過多次技術溝通和價格談判,雙方終於達成共識。為了在時間上達到用戶要求,我們迅速投入到設計工作中,加班加點不到半個月時間就完成了設計工作,這兩套固控系統的生產任務現在已經完成,正在進行出廠準備工作。

6、完成鑽井四公司四套ZJ30固控系統的設計工作。

年初就完成了這四套系統的設計工作,目前已經完成四套固控系統的生產工作。

7、固控系統防爆電路系統的設計研發工作。

固控系統防爆電路系統是今年科研項目,隨著固控系統的進行,這一項目已經完成。

8、大激振力振動篩的研製工作。

振動篩一直是我們公司的主要產品之一,油田內市場潛力很大,我們要在現有技術基礎上,研製新型大激振力振動篩來不斷滿足用戶需求,隨著新型篩子研製成功,將實現把小產品做成大行業的目標。

9、不壓井作業設備的前期調研準備工作。

不壓井作業設備是修井機相配套的修井作業裝備,它使修井作業滿足安全環保要求,具有很好的市場前景,現在正在進行前期的調研的準備工作,它的研製成功將為機械修理廠提供了一個新的經濟成長點。

(二)、調研項目進展情況

20xx年研發中心共承擔調研項目3項,均是新產品開發類,現已完成3項。分別是:

1、變頻櫃設計的研究。

2、組合液壓站設計的研究。

3、立式砂泵設計的研究。變頻櫃設計的研究項目,通過對鑽井公司50多支鑽井隊進行現場調研,掌握了當前大慶地區現有變頻櫃的型號、參數設定及出現故障情況等,並對變頻櫃進行整體設計及可行性分析。組合液壓站設計的研究項目,通過對鑽井公司20支鑽井隊進行實地調研及我廠鑽修一、二分廠現場拆裝測繪,掌握了當前組合液壓站的液壓原理,電控原理、元件型號及存在問題,並對組合液壓站的設計進行了可行性分析。立式砂泵設計的研究項目,通過對鑽井公司20多支鑽井隊進行實地調研及現場測繪。掌握了當前大慶地區立式砂泵的種類,結構及存在問題等,並對立式砂泵進行了整體設計和可行性分析。

(三)、參與廠級項目進展情況

20xx年研發中心共參與廠級項目4項,均是研究類項目。分別是:

1、沃爾沃高壓油泵試驗技術的研究。

2、野營房式八人間先進性研究。

3、柴油發電機組性能測試技術的研究。

4、卡特3512系列柴油機修理技術的研究。其中野營房式八人間先進性研究,通過對野營房保溫性的計算、標準化設計及配置的研究、環保性研究及低成本設計的研究,較好的解決了我廠野營房成本居高不下的問題。

(四)、技術革新成果完成情況

20xx年研發中心根據鑽井現場存在問題及我廠現有產品存在的問題,有針對性的開展了相關產品的最佳化設計及改造,先後完成10項技術革新,分別是:

1、F500泵傳動方式改造。

2、水罐房電控系統改造。

3、ZJ15固控罐最佳化設計。

4、新型電纜槽的設計製造。

5、野營房最佳化設計。

6、軟體在機械設計中的套用。

7、鑽井大繩支架的設計。

8、變頻鑽機泥漿泵電機風機風道的改造。

9、鑽機起架滑輪的改造。

10、營房套裝門改進。其中軟體在機械設計中的套用打破了我廠常規利用繪圖軟體進行機械設計的模式,較好的解決產品設計中三維實體造型,動畫及效果圖等一系列問題,得到了用戶的充分認可。

(五)、論文發表情況

20xx年研發中心共發表論文6篇,分別是:《油田鑽井廢棄泥漿隨鑽固化探討》和《柴油驅動鑽機向電驅動鑽機的改造》發表於《科協論壇》;《鑽機電控系統PROFIBUS—DP匯流排通訊故障樹分析》發表於《電氣傳動自動化》;《編碼器在石油鑽機電氣傳動系統中的套用》發表於《管理觀察》;《管逕自適應式輪式管道機器人設計》發表於《石油礦場機械》。《編碼器在石油鑽機電氣傳動系統中的套用》和《管逕自適應式輪式管道機器人設計》獲黑龍江省石油學會鑽井工程專業委員會,優秀論文,三等獎。

(六)、獲獎情況

20xx年研發中心申請專利一項,油田公司技術革新成果一等獎一項。20xx年《重晶石粉加重循環裝置》申請國家實用新型專利,此專利於20xx年4月14日批准授權。《ZJ—25型鑽機底座的改造》獲油田公司技術革新成果一等獎。

三、20xx年研發中心所做工作

20xx年研發中心全體人員通過不斷深入鑽井現場及基層單位,為用戶和基層單位提供了較好的技術服務。全年共完成各類產品圖紙50套,圖紙1400張。其中野營房35個品種,固控配套4個品種,其他產品設計有11個品種。累計維修維護計算機、印表機、計算機系統及網路600台次,製作網線100餘根。上井調研及維修200餘井次,幾乎走遍了大慶鑽探所有鑽井隊。

(一)、20xx年研發中心主要技術進步。

1、交流變頻調速技術的成功套用。

近年來鑽井公司變頻鑽機數量不斷增多,而我廠在變頻調速技術上遠遠落後於鑽井公司變頻設備更新速度,使得我廠在進行變頻設備配套及維修上處於不利地位。針對我廠在變頻調速技術這一瓶頸,我們通過查閱相關技術資料,深入現場研究,組織培訓學習及諮詢生產廠家等方式。掌握了變頻設備的配套技術及相關套用技術。並將該技術成功套用於鑽井研究院F500泥漿泵傳動方式改造及ZJ15DB變頻鑽機設備維修上。該技術實現了F500泵的無級調速,遠程控制及網路通訊,提高了F500泵的整體配套的安全性,穩定性及先進性,為我廠今後進行變頻設備配套及改造積累了經驗。

2、技術的推廣及套用。

針對傳統機械設計軟體AUTOCAD及在進行產品三維實體渲染及動畫的局限性,我們開展了軟體三維實體建模、燈光渲染及動畫等相關技術的研究。通過近三個月的技術攻關,初步掌握了_軟體在機械設計中的套用技術。並先後成功為鑽井研究院伊拉克泥漿站製作項目,鑽探工程公司應急房的製作項目,ZJ15固控系統最佳化設計項目,環保廁所設計製作項目及其他新產品製作進行了3D建模、燈光渲染及整體效果圖。其中為鑽井研究院泥漿站製作的3D效果圖,充分展示了泥漿站的整體布局,工藝流程及整體結構。得到了鑽井研究院及工程公司相關領導的充分認可。

(二)、20xx年研發中心主要科研成果進展。

1、泡沫覆蓋廁所的推廣及套用。

為了改善鑽井前線生活條件和環保,我廠研製適用於北方氣候的環保廁所,初期泡沫覆蓋廁所存在內部換氣系統不合理、泡沫覆蓋廁具主排污口冬季保溫性不好及泡沫覆蓋廁具加水不方便等技術問題。結合以上問題,我們對泡沫覆蓋廁所進行如下改進:

(1)、廁所內部換氣系統的改進。

前期廁所使用3個小功率壁掛換氣扇換氣,換氣扇安裝位置設計不合理,換氣效果不好。增大換氣扇功率到22W,增加單位時間的換氣量;換氣扇安裝位置改換到窗戶對面的牆壁(即廁位上方),這樣打開窗戶可以和換氣扇形成換氣通道,氣體流動性改善,換氣效果更好,保持廁所內氣體清新。

(2)、泡沫覆蓋廁具主排污口冬季保溫設計。

前期泡沫覆蓋式廁所使用過程中出現過主排污管凍結現象。由於大慶冬季比較寒冷,最低氣溫達到—30℃,前期廁所主排污管口部與外界是直接接觸的,沒有保溫措施,致使人類排泄物慢慢凍結在排污管口處,影響廁所正常使用。設計電熱帶纏繞排污管保溫措施,解決了排污管凍結問題。

(3)、廁所內部增加供水箱。

由於廁所本身要定期加水,還有廁所日常清潔衛生也需要水,鑽井前線一般廁所擺放位置離水源比較遠,給清潔衛生和給泡沫劑箱補水帶來不便。改進設計廁所內增加儲水箱,只要定期給水箱加水就可以。

(4)、廁所蹲便台階下增設排污地漏。

前期廁所台階下無排水設施,日常清理衛生時,台階下存水如果清理的話必須要把廁具整體抬出極其不方便。台階下方增加兩個地漏,有水流到台階下可以排出,解決台階下方存水問題。

(5)、改進泡沫覆蓋廁具加水不方便的問題。

泡沫機箱蓋改進。泡沫劑箱蓋現在是用螺栓固定,當加水和觀察液位時都要拆卸螺栓也十分不方便。解決辦法把泡沫劑箱蓋增加兩個合葉不使用螺栓固定,這樣就方便開關泡沫劑箱蓋。

(6)、其他局部改進。

防盜門鎖改進。原廁所使用現用的防盜門,每次關上門之後必須拿鑰匙開,廁所進出人流比較大這樣很不方便,把門鎖換成壓把鎖就解決了這種情況。

(三)、開展的技術管理工作情況。

1、堅持走“以企業為主體,以市場為導向,產學研相結合”的道路。

堅持讓研發中心全體員工樹立“危機意識”,明白不創新則“亡”的道理,在廠領導的監督下,通過“製造”危機使他們時刻保持危機感,為廠進行技術創新營造一種氛圍,從而不斷煥發研發人員的創新活力。

通過對研發人員實行動態管理,人員可以按課題需要進行動態組合、合理配置。積極爭取創造培訓條件,每年根據需要選送人員外出學習培訓,同時大力支持員工在職學習提高。為研發人員營造一種寬鬆的、相互支持並且富有情趣的氛圍。

2、通過“六個加強”,提高自主研發能力。

(1)、加強研發中心建設,為自主研發打造創新平台。

隨著市場競爭的日趨激烈,高水平的研發中心成為了企業快速成長的助推器。加強研發中心建設應注重三個方面:

a、立足於自主研發、創新。

b、建立資料庫,即技術與經驗的積累。

c、注重對技術研發的管理。

(2)、加強研發投入,為自主研發輸入動力。

(3)、加強研發人才隊伍建設,為自主研發提供人力資源。

(4)、加強薄弱環節的研發,為自主研發提升整體研發能力。

(5)、加強產、學、研相結合,提升自主創新能力。

(6)、加強機械廠對自主研發的支持力度,為自主研發提供全方位的保障。

四、20xx年技術工作存在的問題

(一)、研發設計領域較為單一,達不到對全廠產品的有效覆蓋。

(二)、設計思路狹窄,創新能力不強,技術信息儲備不足。

(三)、現場施工經驗欠缺,不能很好地指導產品生產施工。

(四)、在先進技術的吸引和借用上有所欠缺,不能做到對設計的有力支持。

(五)、內外部調研考察力度不夠,市場洞察力不強。

(六)、設計缺乏有效的計算,在材料選用上欠缺理論依據。

五、20xx年技術工作安排

20xx年研發中心將在變頻設備維修技術,鑽機修理技術,金屬結構設計及機械產品加工方面進行公關。力爭完成13項新技術的研究,11項技術革新成果,並保證圖紙準確率95%以上,下發圖紙及時率100%。完成以上目標我們將從以下幾方面進行重點突破。

(一)、新產品開發工作。

1、鑽井液固相控制系統最佳化設計。

我們在鑽井液處理系統方面有著多年綜合設計實力、豐富製造經驗和完善的檢驗檢測規程,發展鑽井液處理系統不但可以節約成本、提高效益、增強綜合製造實力,還可以根據不同鑽井公司、井隊的使用要求量身定製適用的鑽井液處理系統,從而提高鑽探生產效率,並可以為井隊提供優質、快速高效的後勤保障服務,這些都是外部企業無法比擬的優勢。

因此我們決定將以前的固控系統的結構進行全面細化,以便更好的滿足井隊鑽井需要。

2、伊拉克魯邁拉側鑽機項目配套野營房設計。

該套營房性能先進、工作可靠、運移方便、運行經濟、滿足HSE要求,適用於沙漠高溫乾燥工作環境。營房採用一撬三房結構,每撬含12個可調支撐,整套營房具有良好的防沙保溫性能,突出人性化設計,整套營房拆裝實現模組化,供排水管線懸掛於主撬兩側翼,營房入戶梯子可摺疊,並懸掛於主撬兩端部,營房和底撬採用螺栓固定,並有可調節絲槓做加強斜撐,營房四角設定高度可調支腿,供排水、供電實現快速連線,營房內家具均為紅櫸木實木家具,住宿房內衛生間採用整體衛生間,安裝方便,使用便利,觀察窗採用防彈窗,具有良好的防彈性能。整套營房的性能和製造質量達到了同類產品國際水平的要求。

3、開展野外作業用環保衛生間研製。

通過對微生物降解環保廁所的研製及泡沫覆蓋式廁所的改進與推廣,改善長久以來鑽井前線廁所冬冷夏熱的問題。該型廁所具有良好的推廣價值,有望成為我廠新的經濟成長點。

4、開展野營式八人間先進性研究。

通過對八人間野營房的保溫性,環保性,低成本性,節能性及舒適性進行研究。進一步規範野營房標準,提升野營房製作技術水平,減低野營房製作成本,為我廠打造國內一流野營房做好技術支撐。

5、開展鑽井用變頻控制櫃的研製工作。

通過對鑽井用泥漿泵變頻控制櫃的變頻控制系統,電路主路,電路控制迴路及變頻櫃的工藝等進行設計。滿足泥漿泵無級調速,遠程調速及數字給定的要求。研製成功後可用於鑽井設備配套及油改電項目。

6、開發製造井口工具。

針對鑽井現場井口工具(卡瓦、安全卡瓦、吊卡)及提升短接、安全接頭、鑽具穩定器、滾輪補心的技術現狀,提出井口工具的最佳化設計方案。結合大慶地區地質情況對井口工具的整體結構,材料選擇及加工工藝的設計,並對生產出的井口工具進行檢測。研製成功後將降低鑽探工程公司的鑽井工具採購費。

7、液力耦合器在電驅動泥漿泵組中的套用。

通過對電驅動泥漿泵組參數匹配計算及動力傳動比計算,完成液力耦合器、球籠式聯軸器及萬向軸等連線部件的選型。並對泥漿泵、柴油機和液力耦合器底座進行設計。實現電驅動泥漿泵的無級調速功能,提高泥漿泵組的整體先進性及穩定性。

8、鑽機井場防爆電路控制系統研製。

鑽機井場防爆電路控制系統是鑽機的重要部件之一。它為鑽機的電器設備提供動力和控制,它的工況好壞直接影響到鑽機的正常運行和井場防火防爆的安全問題。

作為大慶唯一一家的鑽機成套生產廠家,井場防爆電路的外購增加了鑽機的製造成本,有時也影響產品交付。

9、ZP205、ZP275轉盤系列化研究。

轉盤是石油鑽機的重要部件,在作業中湧來承託管柱重量,提供扭矩和轉速。目前大慶ZP175、ZP205、ZP275轉盤使用較多。

以前我們生產的轉盤為ZP175,類型單一,通過研製新的接續產品後,轉盤成為系列化產品,能更好的滿足大慶油田鑽井生產的需要。

10、DFZ—1大激振全封閉振動篩。

振動篩作為固控系統的主要設備,在大慶油田使用量很大。最新開發設計的DFZ—1大激振全封閉振動篩通過採用最佳化各系統結構,合理選定激振力更大的國產電機、配置新型里反饋系統、全封閉防飛濺系統以及泥漿分流系統等措施提高產品品質、減低製造及維護成本,從而滿足各種複雜地層結構鑽進過程對泥漿處理的技術要求,最大程度的保留泥漿中有效成分、減少對環境污染,達到降低鑽井成本和工人勞動強度的目的。

11、泥漿專用攪拌器的研製。

泥漿攪拌器是石油鑽井液固相控制系統的一部分,主要為混和泥漿,使泥漿固相材料材料、鑽屑、泥砂在泥漿罐中不沉積在罐底,以便順利地通過淨化系統。

新研發的攪拌器結構尺寸小,質量輕,傳動效率高,產生熱量低,輸出扭矩大,噪音低,攪拌能力強,更好的滿足鑽井需求。

12、SB系列砂泵的研製。

砂泵是石油、天然氣鑽探固相控制系統配套設備,適用於輸送腐蝕性帶有懸浮顆粒的鑽井液。外購的砂泵常常存在運行一段時間後就漏漿的問題,我們作為泥漿固控系統生產廠家,井隊對此提出能不能由我公司研製出密封性能好、保證長期運行不泄露的砂泵。我們通過與井隊結合,並進行了大量市場調研,利用現有的先進技術,借鑑國內外同行業的先進制造經驗,開發研製了SB系列砂泵。

13、JC25液壓盤剎絞車的研製。

絞車作為鑽機的核心部件,其質量和性能對鑽機整體性能起著決定性作用。為了做強鑽機產業,同時作為大慶唯一一家的鑽機成套生產廠家,每年絞車的外購增加了鑽機的製造成本,很多時候由於絞車到位不及時而耽誤交付的工期,所以我們決定研製生產JC25液壓盤剎絞車,有利於保證鑽機成套的製造質量,更好地滿足市場需求。

(二)、20xx年研發中心科研攻關計畫。

1、科技攻關項目。

為了保證鑽井設備修理質量,我們提出以下五項作為科技攻關項目,以延長修復設備的使用壽命,保障鑽井生產正常進行。

(1)、開展柴油發電機組性能測試技術的研究。

通過對測試系統中電感電阻性負載櫃及測試控制系統的研究,可以全面細緻的表現出整個發電機組的運行狀況,填補了發電機組沒有峻修試驗設備這一空白,可以有效的控制發電機組返修的可能,可以把修理中的問題最早發現、最快處理。

(2)、開展沃爾沃柴油機高壓油泵試驗技術的研究。

通過對沃爾沃(VOLVO)電控泵噴嘴的校驗數據研究及噴油泵校驗設備的選型與研究。打破我廠由於沒有沃爾沃泵噴嘴專用試驗台,無法修理調試沃爾沃泵噴嘴,導致每年外協修理沃爾沃噴嘴的被動局面。

(3)、開展卡特3512系列柴油機修理技術的研究。

通過制定卡特3512系列柴油機修理標準,卡特3512系列柴油機修理工藝及質量控制點。並對3512電控系統的維修技術進行研究。不斷提高我廠在CAT3512系列柴油機的修理質量。

(4)、開展變頻設備維修技術研究。

通過對油田鑽井變頻器修理技術,石油鑽機PLC控制維修技術,石油鑽機HMI人機界面維修技術及變頻設備檢測技術的研究。填補我廠在變頻設備維修上的技術空白,減少鑽井公司變頻設備維修時間,為鑽井創造極為有利的條件。降低變頻設備維修儲備備件資金占用數額,並有效降低鑽探工程公司整體材料費,最終打破鑽井公司變頻設備故障維修依賴於生產廠家這一被動局面。

(5)、提高變頻電機修理質量的研究。

針對我廠電機修理過程中電氣修理環節不能進行精確控制及現有的粗放型修理模式的特點,開展提高變頻電機修理質量的研究。通過對變頻電機真空浸漆工藝和現有電機修理工藝的改進,編制變頻電機修理工藝及修理技術標準,進一步提高我廠電機修理的整體質量。

2、研發中心的其他工作。

(1)、網頁維護工作。

a、定期更新網頁,通過網路把廠領導的重要講話精神、廠里開展的各項活動安排、生產動態等及時傳達出來,保障信息暢通。

b、通過網頁製做產品宣傳資料,將對我廠市場開發、生產經營活動起到推動作用。

(2)、做好全廠計算機管理、有限電視管理與維護、辦公自動化設備維修、軟體開發等工作。

(3)、與用戶進行技術溝通,確定技術方案,並簽署技術協定。

(4)、到生產一線的新產品現場進行技術指導,參與新產品質量控制,不斷提高新產品質量,促進產品升級換代。

(5)、做好技術資料、檔案管理工作。

六、存在問題。

(一)、缺乏鑽探工程公司的支持,很多有前景,效益好的項目無法立為重點發展項目,直接影響新產品開發工作,不利於企業的持續穩定發展。

(二)、由於用戶個性化需求,靈活性強,方案設計難度大,難以形成規模化生產,直接影響生產工期。

(三)、硬體配置薄弱。

1、部分研發設計人員辦公條件差,操作電腦陳舊,記憶體小,配置低,難以運行大型的設計、製圖及分析軟體。產品設計基本採用開目CAD、CAPP、等計算機輔助設計軟體,缺乏UG、Pro—E、I—deas等三維設計軟體、StruCAD—3D有限元分析軟體等對關鍵部件(井架及底座、絞車等)的受力分析、震動模態分析的能力。

2、缺少交通工具,以致於影響工作正常進行,建議增加兩台轎貨車以提高辦事效率。

3、設計人員隊伍年輕,經驗少,需要到大專院校或鑽井設備製造廠進行考查培訓,以加快人材成長速度。

20xx年將加強科研開發隊伍建設,擴大科研力量,加快培養造就一批掌握前沿科技水平的技術專家,緊緊圍繞野營房製作、固控系統研製、鑽機修理、電氣設備修理等核心技術,建立專職的項目團隊,提高新技術研發能力。要依託重大科研項目,加大學科帶頭人的培養力度,積極推進創新團隊建設;進一步健全科技人才激勵機制,激發科技人才隊伍的內在活力;加強企業研發機構與高等院校、科研機構的合作,通過聯合開發、委託開發、代培人才、共建平台等形式,加快科學技術成果的研發和推廣套用,為我廠持續健康發展,為保障鑽井生產,降低鑽井成本,提高鑽井綜合效益,做出我們的努力。

開發部部門工作總結 篇8

20xx益東、金源、鄂鋼、扶輪、扶輪、永勝、新源、婦聯8棟樓年財政收入5100萬元,占全街財政總收入的80%以上。此外,8棟建築周圍還形成了以建築為服務對象的餐飲文化街(蔡娥路、車站路、洞庭街、岳飛街)卡拉OK一條街(黃興路)和休閒街(勝利街)也為一元地區的居民提供了商機和就業機會。僅8棟建築的保全、工作、車輛管理人員就安置了230名下崗人員。

建築經濟是一種以商業建築、功能板塊和區域為主要載體,體現集約化、高密度特徵的經濟形式。它伴隨著城市化,是城市中心發展區域經濟的新途徑。統計數據顯示,許多公司在高級商業建築中產生的效益與城鄉結合部7。8平方公里內的經濟效益相等。在建築經濟的發展中,上海已經邁出了第一步,並取得了成功的經驗。例如,在上海靜安區定居商業建築的企業繳納的稅款占總稅收的40%以上,其中位於南京西路的嘉里商業中心僅半年就達到了1元。42億元,可見建築經濟所蘊含的巨大能量不容低估。實踐證明,建築經濟不僅僅是一個術語,它包括如何定位街道經濟的發展方向,以及從街道企業到區域經濟的轉變。隨著社會的發展,中心城市已經進入建築經濟時代,立體商業街將成為街道經濟的亮點。

回顧十五期間的前三年,在區委、區的領導下,按照的指導思想,以加快發展為主題,以提高經濟效益為中心,依託社區,立足民營,擴大財源,強化區域,促進經濟社會和環境的可持續發展,不斷推進社區經濟的民營化、股份化和集約化。為全面落實每年確定的任務,全街將壓力轉化為動力

經濟總量持續了穩定,快速增長,全街完成規模以上工業總產值,從20xx年的829萬元到20xx年增至1412萬元,實現國內生產總值從20xx年的796萬元到20xx年增至10820萬元,上交財政收入從20xx年的 1200萬元至20xx年增至5100萬元,各項指標均超額完成區下達的目標任務。

經濟環境不斷最佳化,全街各職能部門,立足實際,不斷深化服務內涵,最佳化服務手段,從街屬到街轄,從街辦到社區,工作對象變了,服務方式隨之改變。近年,我們瞄準市直機關,借用領導層的巨觀思路,進一步密切工商、稅務等經濟槓桿部門的聯繫,多渠道、多途徑傳遞信息,服務企業,挖掘潛在優勢,在政治上給予關心,在政策上提供優惠,在服務上給予承諾,千方百計吸引商家入駐我街。三年來,全街共引進各類企業達500戶以上,註冊資金超6400萬元,固定資產投入達8000萬元。

特色路、街經濟日益顯現,在以沿江特色經濟為標識的蔡鍔路、黃興路、車站路、洞庭街、勝利街布滿了餐廳、休閒中心、咖啡館、卡拉OK、旅遊服務等一大批新興服務業,使我街三產業的內涵和發展的檔次都有了較為明顯的提高。近年來先後矗立的8幢寫字樓又增添了美景,一元地區已逐漸成為文化、休閒娛樂的中心。

三年來,我們緊緊圍繞提高經濟效益這箇中心,解放思想、大膽探索、努力實踐,為我街經濟進一步快速發展奠定了基礎,積累了經驗,我們必須認真總結、在繼承的基礎上不斷創新,以推動區域經濟不斷向前發展。

一元街是一個具有悠久歷史的老城區,轄區地域狹小,人流集中,但又有需求多元、產業紛呈的特點,根據這一特點,研究發展高檔次商貿經濟,新型的服務經濟,新興的工業經濟等,必須在現有的基礎上著力構建區域經濟發展的新載體――樓宇經濟。幾年的實踐讓我們感到:“一幢樓就是一個磁場”,巨大的人流、物流、資金流、信息流,在這裡匯聚活動,形成顯著的“財富效應”,我們堅持一幢樓勝似一條街、一幢樓就是一個大企業的理念,大力發展樓宇經濟。在狠抓企業引進工作過程中,轉變抓引進的觀念,思路和方法,以樓宇為引進的主要平台,倡導“零收費”達到“引進一個帶動一批”樹立區域有限,發展無限的理念,主動迎合當前形勢,發揮獨特的區位優勢,以“樓宇經濟”為中心,依託江灘,創建飲食文化、娛樂、休閒、旅遊特色街,形成經濟與文化相融合從而達到相互補充、相互促進。一元街雖然在地理位置上擁有資源優勢,但如何“引得進,留得住”確有文章可做,為讓企業安營紮寨,我街要在搞好服務上下功夫,營造良好的軟環境,與企業建立良好的合作關係,定期走訪,主動服務,同時積極探索樓宇經濟模式,把“引導、市場動作、政企互動”原則,通過有效的工作及早介入,想盡一切辦法吸引那些已經或者即將入駐的企業來我區域註冊納稅。

同時要正確認識和分析一元地區形勢,把握機遇,發揮優勢,規避風險,抓好落實。抓貫徹落實首先在於各級領導幹部的工作能力,特別是駕馭經濟工作的能力。要有針對性地學習市場經濟知識、科學技術知識、法律知識和世貿組織的有關知識,潛心思考,刻苦鑽研,進一步熟悉經濟工作,善於把握經濟發展的內在聯繫及其發展方向,提高駕馭經濟工作的能力,提高科學決策和依法行政的水平。同時還要培養幹部深入基層的作風,通過接觸企業的方式來改進提高工作技能和管理經濟社會事務的能力。具體地講,在新的一年的工作中,重點抓好以下幾個方面:

1、繼續圍繞全區經濟一體化的要求及市“三區一帶”的經濟發展總體布局,結合一元地區實際,堅持強化項目支撐,繼續對轄區內重大策劃和實施項目進行統計、跟蹤,爭取從環境入手,及時解決企業發展中的矛盾和困難,促進快速健康發展。

2、千方百計抓引進,通過關係,挖掘資源,加大服務力度,圍繞“一道、兩街、四條路、八幢樓”繪製一元地區美景。“一道”即沿江大道,為進一步豐富休閒娛樂業的內涵,積極籌辦企業家聯誼會和外賓俱樂部,推進旅遊業在本區域的發展;“兩街”即勝利街和洞庭街,為提升一元地區文化品位和地區形象,營造社區良好人居環境,藉以促進江岸地帶人流,物流,資金流,同時抓好現有商貿業的發展;“四路”即蔡鍔路,車站路,洞庭小路,黎黃陂路,將其市場運作的現有基礎創辦路街特色,抓好江灘延伸發展,通過職能,採取有效措施,為個體經營者營造出“放手,放膽,放開,放心”的發展氛圍,求得區域總體實力的不斷增強。“八幢樓”即高層樓宇包括:鑫源大廈,金源大廈,怡東大廈,扶輪大廈,鄂鋼大廈,婦聯大廈,永勝大廈,華僑大廈等八幢寫字樓,牢固樹立“不求所有,但求所在,不求所管,但求發展”的區域經濟觀念,積極拓展思路,打破所有制、行業、隸屬關係的限制,為實現區域資源,技術,人才等生產優勢的互補,加大引進,加大扶植,同時抓好動態管理。

3、明確措施,確保經濟發展新的突破。一是最佳化環境,增強服務的主動性。大力推廣“提前介入,主動參與,無償服務”落實專門部門,專門人員,對企業實行緊盯跟牢,隨時聯繫溝通,了解企業需求,切實幫助企業解決實際困難和問題,二是明確責任,形成合力。機關各職能部門,包括社區的所有幹部和工作人員,都要把樓宇經濟和特色路街經濟作為新一年及今後經濟工作的著力點來抓,同時爭取稅務,工商,城建,規劃,土管,衛生,質檢等部門的配合支持,把主要精力放在指導服務,信息溝通等具體工作上,出台扶持政策,分別為入駐企業和高新技術項目制定優惠政策,搞好共同開發。三是堅持協調並進,推動全面發展。在加大引進的同時,積極採取有效措施,扶植現有企業的發展,特別是那些潛力大,科技含金量高,市場競爭力強的企業,引導鼓勵企業強化質量體系認證及申請專利保護,對商貿服務企業單位,要幫助深化服務內涵,創新服務手段,不斷拓寬自身經營空間。

4、工作要求。一是提高思想認識,加強組織領導。全街上下要從“富民強街、加快發展”、振興一元的戰略高度,切實提高對發展樓宇經濟重要性的認識。各相關部門要克服畏難情緒,把發展樓宇經濟作為經濟工作的'重要舉措,形成一把手負總責、分管領導具體抓、責任落實到人的工作格局,為加快發展樓宇經濟提供可靠的組織保障。二是摸清區域資產,形成編報制度。立即著手對轄區內的樓宇、廠房等建築進行一次全面的調查摸底,徹底弄清所有商務樓宇、閒置房產的基本情況。在此基礎上,把對轄區內樓宇經濟發展狀況調查作為一項日常工作,堅持動態管理和統計,按時填報統計報表。

三是加快樓宇經濟建設,構築發展載體。堅持“支持一批、改造一批、建設一批”的工作方針,對環境、質量、管理有所欠缺的樓宇、廠房等建築,督促實施硬體改造;對尚未開工建設的樓宇和閒置土地,要儘可能按照發展樓宇經濟的要求,高起點、高標準地做好規劃設計,為加快發展提供商機。四是加大招商力度,營造良好環境。各部門要把招商引資作為發展樓宇經濟工作的核心,全方位、多渠道開展招商工作。並指定專人為企業跟蹤服務。五是強化目標考核,落實獎懲措施。街工委、辦事處對各責任單位目標進展情況進行動態跟蹤。對樓宇經濟發展目標完成情況進行考核和獎懲。

總之,我們要充分利用中心區有利條件以商務樓為載體,致力引進大公司、大集團總部,研發中心,加速信息、銷售、決策在中心區域的集聚,同時加大中介組織為主體的知識型服務產業的培育和引進,增強高素質要素供給的能力,進一步提升和拓展中心城區服務功能,因此我們要從特色上做文章,有意識地引導,科學規劃,合理定位,以吸引更高品質的企業入駐;依託江灘可從發展旅遊超市入手,利用機構所在地大力發展科技中介市場,切實利用天時、地利、人和之機把“樓宇經濟”推向新的台階。房地產開發部門年終總結光陰似箭,20xx年即將過去,回顧這整整一個念頭,生活、工作沒有太大的變化,平平淡淡的過了一年,有過開心有過失落,得到一些東西的時候同時也在失去很多可貴的東西,過去的永遠過去了,我不再去想它,只抱定信念,用一顆赤熱的心迎接新的一年,相信自己是最棒的。

20xx年10月份,一次偶然的機會我接觸到房地產行業,通過整整一個月的培訓我成為了一名房地產銷售人員。我非常熱愛這份工作,通過自己的努力取得較好的業績。領導和同事對我的照顧,我會好好學習,努力工作的。

20xx年12月1日盛大開盤,銷售業績再創呼市佳績。從前期的客戶積累到後期的銷售基本兩個月的時間,整個銷售過程都非常的順利。在接待客戶當中,自己的銷售能力有所提高,慢慢的對於銷售這個概念有所新的認識。從自己那些已經購房的客戶中,在對他們進行銷售的過程里,我也體會到了許多銷售心得。

誰也不能否認,情緒是會傳遞的,當你以一顆樂觀的熱情的.心去接待客戶時,客戶也會被你快樂的情緒所感染,如果你給客戶帶來的是抱怨,憂鬱和黑暗,那么客戶也會回應給你抱怨,憂鬱和黑暗。所以說,情緒很重要,我們要學會控制自己的情緒,在接待當中,始終要保持熱情和良好的心態。良好的心態是邁向成功的第一步,無論做什麼事都要保持一顆積極樂觀的心態,這樣才會事半功倍。

如果沒有一個良好的心態,那肯定是做不好的。在工作中我覺得態度一切,當個人的需要受挫時,態度最能反映出你的價值觀念。積極、樂觀者將此歸結為個人能力、的不完善,他們樂意不斷向好的方向改進和發展,而消極、悲觀者則怪罪於機遇、環境的不公,總是抱怨、等待與放棄!什麼樣的態度決定什麼樣的生活。

20xx年,我會給自己制定周詳的計畫,找出並認清自己的目標,不斷堅定自己勇往直前、堅持到底的信心,這個永遠是最重要的。龜兔賽跑的寓言,不斷地出現在現實生活當中,兔子傾向於機會導向,烏龜總是堅持核心競爭力。現實生活中,也像龜兔賽跑的結局一樣,不斷積累核心競爭力的人,最終會贏過追逐機會的人。

人生有時候像爬山,當你年輕力壯的時候,總是像兔子一樣活蹦亂跳,一有機會就想、抄捷徑;一遇挫折就想放棄,想休息。人生是需要積累的,有經驗的人,像是烏龜一般,懂得勻速徐行的道理,我堅信只要方向正確,方法正確,一步一個腳印,每個腳步都結結實實地踏在前進的道路上,反而可以早點抵達終點。如果靠的是機會,運氣總有用盡的一天。

凡事不是盡力而為而是全力以赴,所以這半年來我一直堅持做好自己能做好的事,一直做積累,一步一個腳印堅定的向著我的目標前行。XX年這一年是有意義的、有價值的、有收穫的。xx項目在承接20xx年工作完成良好的基礎上,得到公司領導的大力支持和相關部門的密切配合使得x年以來的工作進展較順利,現將 x年的工作情況匯報如下:

一、項目工程完成情況:

春節前1月20日完成主體框架封頂,春節後4月1日通過了主體驗收。截止到6月30日已經完成土建工程所有的工程量及室內安裝相應的工程進度(1#樓西單元精裝修部分除外),目前正在進行的有鋁合金安裝、外牆保溫、外牆塗料、內牆膩子等分項工程。施工總計畫是294天,(開工至單體驗收)截止到6月30日已進行了264天。

二、項目管理實施:

(一)、按照工程總承包模式進行機構組合,並建立質量管理體系,實施設計、技術、質量、施工的關聯性管理。既設計為技術、質量、施工負責;技術以設計為基礎為質量、施工服務;質量以設計、技術為前提以施工為目標;施工以設計、技術、質量為目標。從根本上解決了設計、技術、質量、施工相矛盾、相脫節的問題;解決了相互扯皮的問題,更有利於對工程進度的總體控制。極大地壓縮了工程投資。減少了多環節帶來的費用支出;促進了設計部門自覺主動進行最佳化設計;避免了對設計意圖不理解所造成的採購錯誤;杜絕與設計不符所造成的返工增量;一次投產,為企業減少了費用支出。

(二)、嚴格執行招標制度。通過材料、設備的招標,充分發揮招標的公正、公平、公開等特性,既挑選最適合項目工程的材料、設備和保證了材料、設備的供貨質量又最大限度壓縮單價節省資金。

(三)、安全質量是同胞兄弟。建立以業主為監督、監理為主要監控、總包為主要負責、分包或班組為主要落實的一條線安全質量管理體系。確定安全質量管理目標既:安全質量是企業的生命是操縱者的飯碗。規定安全質量管理原則既:安全質量與進度發生衝突時以安全質量為主;當安全質量與造價發生矛盾是確保全全質量。以安全質量為中心,在工程進行當中認真分析人、材料、機械、施工方法、施工環境五大影響工程質量因素,並拿出最好掌控辦法。嚴格遵循檢查出問題→分析原因→制定多個針對性措施→選定最合理的執行並指定專人負責落實→得到整改完畢通知後檢查落實整改結果→檢查出問題……的完整循環模式,儘可能多的查出隱患並儘快徹底處理掉。我們項目至今未發生過較大質量安全事故的事實證明這個過程非常有效。

(四)、根據公司批准的總的施工進度計畫,經過仔細研究,認真分析,根據實際情況制定出階段進度計畫(如1至6層砌體的進度計畫或12層至7層抹灰的進度計畫……諸如此類),和時間進度計畫(如ⅹ任務必須在ⅹ月ⅹ日前完成或7月底必須完成3至8層的混凝土施工……);但是兩者不能存在矛盾,因為相比總進度計畫,不確定因素太多,而實際情況每時刻在變化,所以在過程當中只有及時靈活調整計畫才能最切合實際的去完成計畫。階段進度計畫和時間進度計畫是總計畫的分化是總計畫得以實現的互補。

(五)、項目建設的實質就是提高效益和降低造價,在滿足性能要求的前提下,與設計單位、監理、總包共同參與,最佳化方案、改進工藝、提升勞動效率。通過嚴格控制技術、經濟簽證程式及內容,確保不增加任何額外經濟負擔。在領導的大力支持下還從相關手續辦理、檢測等方面為項目降耗節支。

(六)、文明施工顯示一個開發單位和建築企業的管理水平和從業檔次。公寓項目東靠鞋業公司,南、北、西臨近主要交通幹線,施工過程當中除了遵守主管部門有關規定外,還以人性化管理為主,既滿足工程本身需要保證不影響到鞋業生產還樹立了企業的良好形象,在通過監管處檢查時得到主管部門領導的好評。

三、在進度、質量、安全、投資既矛盾又具統一性的四個環節當中不能刻意去追求那一方面的完美。

如偏重進度則質量、安全隱患就相繼增多,由於設備的投入和相關措施的增加投資相應增加;如偏重降低投資,材料供應、設備使用會影響進度;這是矛盾的一面。進度、質量、安全、投資任何一環節失控其他三個環節都受到關聯和影響這是反映其統一的一面。現場發現的問題有:

(一)、總包單位現場管理人員太過年輕化,技術和經驗都存在缺陷,管理脫節,無疑增加我們管理工作的難度和工作量。在這種情況下,先摸清情況,儘可能最大能力調動監理的積極性使其充分發揮作用,通過檢查、開專題會、現場會、加大建設單位監督力度等手段禰補總包管理不到位和引導推動總包自身管理逐漸完善。

(二)、部分材料供應失控;進一步加強材料採購供應管理及與項目配合力度,(能否採取有效措施減輕材料部工作量)確保採購與供應不脫節。

(三)、實行總包管理是建設工程的必然趨勢,目前總承包項目管理還不夠規範,發展不平衡。我們開展工程總承包時間短,管理模式都在探索之中,各分包、各企業的認識都存在差距。建議在契約管理和風險管理方面加大研究力度。在總承包中必須落實總承包契約、分包契約、採購契約等問題。

四、今後打算:

在目前房地產業出現拐角和降溫的不利形式下,可以預料我們的工作將更加繁重,要求也更高,需掌握的知識更高更廣。為此,我將更加勤奮的工作,刻苦的學習,努力提高文化素質和各種工作技能。能遵章守紀、團結同事、務真求實、始終保持嚴謹認真的工作態度和一絲不苟的工作作風。

開發部部門工作總結 篇9

一、任職概況和述職評估

本人自20xx年x月xx日入職x公司,同年10月份至今任職研發一部項目助理。在這兩年的工作中,我盡職工作,不斷進取,努力鑽研,吸取經驗,在協調客戶關係,與內部溝通,項目方案策劃製作,技術文檔撰寫與歸檔,活動組織策劃,以及項目推廣運營等各方面的工作能力也得到了很大的提升和明顯的進步,同時也取得了一些成果,下面介紹一下我目前工作的主要內容:

(一)、負責項目的啟動、跟進、管理,與客戶交流,協調合作關係。

目前我曾參與協調以及項目管理的主要項目有:中山移動公司的業務應急系統、企信通、移動家校通管理平台,中山市國家稅務局網站,林業局觸控螢幕網站,廣東增值稅防偽稅控伺服器管理系統等。主要負責項目的需求分析、協調移動公司與研發小組之間的合作關係,跟進項目進度,對需求文檔、技術文檔、契約方案等進行擬稿撰寫以及歸檔管理,協助項目驗收。其中,業務應急系統經過一年多的程式開發、需求變更、功能疊加以及升級維護等過程,在今年11月份已經順利通過了終驗,並拿到移動公司的終驗合格報告,得到移動公司市場部、業務部、業務技術支撐室、網維室等部門用戶的肯定和一致好評;企信通也在今年7月份通過了初驗,現進入硬體升級階段,即將進入終驗,移動公司用戶反應良好;國稅網站也於今年9月份成功通過了驗收;另外,移動家校通管理平台也陸續在各市投入使用,功能在逐步完善當中。

(二)、負責項目投標方案、策劃方案、需求分析等文檔的撰寫與策劃。

曾參與的投標項目有中山移動公司的綜合套用管理平台、移動易繳費系統以及中共中山市委黨校市教師進修學校遠程教育管理系統等,協助完成標書有綜合套用管理平台商務標、廣東移動家校通投標方案、繼續教育平台投標方案等,為項目前期策劃的方案有“寬頻家校通”項目整體設計方案、中山移動家校通白皮書、綜合信息管理平台白皮書、衛生保健系統需求分析、公安局網站方案、社保簡訊系統建設方案、中山市旅遊局企信通系統方案等,參與功能框架規劃的項目有中山市中國小校綜合信息管理平台、移動家校通管理平台、寬頻家校通管理平台等;其中,在綜合套用管理平台的投標中,我們成功被評選為20xx年度入圍合作夥伴;在評標中排名第二。

(三)、項目推廣與網站運營。

從xx月份開始,我開始對電信寬頻家校通項目著手開展一系列的工作,包括前期的網站功能、信箱內容規劃,契約的修訂,項目跟進以及前期向3所試點學校進行推廣工作。自xx月xx日試運行以來,電信寬頻家校通綠色信箱系統目前已有2580個信箱用戶,我負責安排了3所試點學校進行培訓,希望通過培訓引起老師們對信箱的關注,調動他們使用教育信箱,目前已激活的用戶有700多個,師生反映良好。

(四)、項目契約的撰寫、審批過程跟進及歸檔整理。

負責各項目契約的擬稿、修訂、跟進,高新技術企業申請、軟體著作權登記申請等行政申請的相關資料的撰寫,契約的歸檔整理。

(五)、部門行政事務協調及管理,制定客觀合理有效的激勵政策。

制定相關政策協助部門協調內部同事之間的關係,以及制定了“員工形象禮儀準則”,客觀合理地制定有效的激勵政策。

(六)、協助副總經理處理日常事務。

(七)、組織策劃部門活動。

成功地策劃了幾個活動元旦賀年聚餐,端午節歡樂谷旅遊活動,每周的桌球、羽毛球部門運動等,成功地調動了部門同事的積極性,提高部門士氣。

二、今後的構想和決心。

過去,我在x公司又走過了充實的一年,盡職盡責完成好本職工作,儘可能地把工作做到最好。雖然,工作中偶爾會有做得不夠完善的地方,但通過失敗的教訓讓我從而累積了更多工作經驗。

展望20xx年,我將如何獨立管理操控項目流轉過程作為個人發展目標,努力推動各項目的進程,協調配合各項目的實施、推廣、運營等工作,在保持以往的工作質量的基礎上,尋求更高層次的突破。朝著這個方向,我一直努力著,希望能讓工作更完美,不斷提升自我價值。

在此,我衷心感謝上級各領導給予我學習和鍛鍊的機會,以及對我工作的信任與支持!我會再接再厲,爭取在日後的工作中能夠得到更大的提高。

開發部部門工作總結 篇10

本部門主要承擔實業有限公司新產品開發、產品升級改造、產品技術支持和技術跟蹤、公司網路工程最佳化管理和相關智慧財產權申報工作,下設影音組、監控組、開發組和輔助組。現就本部門一年來的工作情況匯報如下:

(一)、主要工作情況

一、記錄儀項目:

1、開發了新一代單DIN記錄儀BVR300型,本型號產品外形為標準DIN,適合不同車廠安裝及後加裝市場。在功能方面,該記錄儀在具備國標基本功能上增加了GPS全球定位、GIS地理信息定位以及CAN匯流排功能。該型號產品12月份已送公安部第三研究所檢測,在產品推出市場前將的到國家相關部門的認可。BVR300型記錄儀12月20日將首先推出50台樣機用於銷售市場的前期開發,到200X年1月份將開始準備批量生產,全力推向市場。BVR300型記錄儀將是200X年份公司的主推產品。

2、改進了公司第一代汽車行駛記錄儀BVR—02PD。完善及改進穩定性能方面外還作出了以下幾個大的改進:第

一、改進了原主結構產品方案,成本上與原來主結構對比降低了80餘元,在穩定性能上也得到了提高,另一方面也間接的減少了本產品的售後服務成本;第

二、改進了原從結構產品,同樣的在原基礎上降低了成本30餘元。

3、行車記錄儀解析軟體升級,應保定五公司的要求,在原解析軟體2。01版的基礎上增加了開關量的處理,成為2。10版。並依據行車記錄儀國際行業標準重新開發了中英文記錄儀解析軟體3。0版,滿足了出口車輛對行車記錄儀的要求,為公司產品更好的進入國外市場奠定基礎。

4、字元疊加處理系統的開發,增加了記錄儀產品又一功能特色,本項目已可以完全配套行車記錄儀使用,同時即可配合其它顯示產品實用。例如可在播放VCD或DVD的畫面上顯示一些警示用語和宣傳內容;在監控系統中,將行車記錄儀所採集的實時車速和時間疊加在監控信號上,便於客運公司的管理,增強了公司產品的實用性和兼容性。

5、在後加裝市場上,我們根據記錄儀現有的條件,針對使用機械式感測器的車輛,通過加裝感測器,同樣能能夠安裝配套我司記錄儀產品。記錄儀加裝感測器的實現,為記錄儀產品的後加裝市場得到了有力的推廣。

6、記錄儀項目相關技術支持等,生產工藝完善、生產培訓以提高生產效率及質量,外協加工廠家培訓,車廠安裝事務聯繫及安裝調試安排,售後故障情況分析及故障排除(個別為出差到車廠解決)。

二、倒車監視項目:

1、新開發設計四分割型倒監產品,功能上增加了二分割和四分割畫面顯示功能。新開發的樣機已提供給宇通技術部門確認、試裝。定型產品將在20xx。1月份試產。

2、6.4寸倒監產品設計,同時考慮車廠安裝及符合用戶要求。

3、吊裝倒監產品外殼模具升級改進,使其符合用戶要求,重新將本型號產品推向市場。

4、倒車監視項目技術支持,車廠技術人員聯繫及安裝調試溝通,售後故障情況分析,完善產品穩定性能。

三、多媒體項目:

1.多音源耳機系統:本產品所包括前端主機、終端接收機、MP3音源均已設計完成,功能及安裝方式基本完成定型,今年年初已安裝調試2台商務車系統,共64座。

2.液晶視聽系統:本產品安裝方案已初步設計完成,主機及功能已定型,現主要考慮設計的是終端液晶電視的安裝方式。

四、5.5寸黑白電視機(小電視):

1.在去年的基礎上繼續完善產品性能,配合車廠完善安裝方式。

2.設計DC24產品以滿足客戶需求。

3.設計帶倒車功能的電視機產品,本產品可接單鏡頭或多鏡頭,已生產小批量樣機。

五、液晶顯示器

1、17寸固定液晶開模並已經投產,批量配套宇通。

2、對於年終的BDL152D已經定型,並且積極的確定第二供應商,降低成本。

3、高檔車的配套,松下DVD系統+BDL152D古巴車配套方案等,已經通過了客戶認可。

4、一些新車廠的產品配套,包括BDL175G

(17寸,16:9)配套浙江中譽汽車。

5、電動液晶控制板開發。這個項目開展得比較順利,目前已批量生產。

六、VCD、DVD系列

1、推出了新款VCD產品(BAV800系統),用於二級市場銷售

2、DVD產品的測試與支持工作(BAD800系統),並成功運用到宇通出口古巴車的項目

3、推出了DVD5.1聲道系統,它加大了公司產品結構的橫向發展,填補了公司在高檔商務車影音系統這一產品領域的空白,使我們公司的產品種類更加全面;其次、襄樊旅行車有限公司通過對本產品的使用,增強了對我們公司的信賴,也加強了雙方的合作,這樣,對於打開我們公司其它型號產品在襄樊旅行車有限公司銷售大門的重要作用是不言而喻的;最後、通過與襄樊旅行車有限公司的合作,“BRAINY”品牌成功進入襄樊——這一全國重要的汽車生產基地,這對公司的發展是具有里程碑式的意義的。

七、監控娛樂系統

1、新監控娛樂系統的開發升級,改進了原監控娛樂系統存在的不足,是新監控系統更具市場競爭力,對主機外形和內部安裝都作了較大調整,使之設計更人性化、合理化,同時對內部的用戶板、電源板和協定板硬體電路進行了改進,軟體進行了升級,對系統處理軟體也進行了升級。對數碼監控娛樂系統的改進除了結構和電路方面,更為重要的是對其穩定性的加強,主要是抗震性能的提高,新開發的硬碟系統採用2。5英寸筆記本硬碟,立柱油囊減震等一系列抗震措施,達到了良好效果,再加上外部支架的二次減震,可以說是達到了理想的減震效果,現在的新數碼監控娛樂系統無論是從美觀上、操作上還是穩定性、功能上都有了一個大台階的提高,成為我公司力推的產品。

2、硬碟監控系統用戶板軟體的重新編寫,並且增加了新功能。紅外乘客自動計數系統功能確定及前期性能測試。

八、CAN匯流排。

這個項目是一個非常大的一個項目,還在起步階段,但也有一定的成果,例如:開發的BIS CAN—RS232智慧型轉換器,使記錄儀具備了CAN接口功能。

九、智慧財產權

1、於6月順利通過高新技術企業複審工作並獲得高新技術企業證書。

2、於7月通過《車載5.1聲道信號處理裝置》和《手動摺疊液晶的外殼摺疊機構》兩實用新型的專利審查。

3、於11月份申報《車載多路監視裝置》實用新型專利,提交初審。

十、網路工程最佳化管理

針對公司伺服器問題重新組建公司病毒伺服器、域控制備份伺服器,保證了公司網路的正常運轉。協助了組建VOIP電話降低了公司辦公成本。公司的網站建設,預計在年底完成。

十一、內部管理

為了調動技術人員改進產品功能和提高技術支持的積極性,與今年12月份對各項目的負責人的績效考核標準進行改革,以原來績效考核制度為標準,追加了各負責產品銷售量的比例,即改革後的新績效分數計算方法為:

新績效分數=(實際產品銷量/銷售計畫銷量)60%+原績效分數40%

(二)存在的問題

1、產品開發規劃少,多為應急開發,造成不能按照流程執行。

2、實驗和技術條件和實際的銷售需求時間矛盾,例如BDL370因技術問題無法解決而不能按期交貨,白白損失銷售市場。

3、缺乏有經驗的技術人員和組織機構:各工作崗位的職責不夠細緻,月考核不能作為工作提高的目標,欠缺明確的激勵計畫。項目管理的知識體系不完善。

(三)改進計畫:

1、制定經過技術和銷售匯總的開發計畫,作為開發的主題計畫,占年度開發工作的70%,另外的作為機動性項目的時間。在一月份公司技術和銷售相對的空閒時間安排,年後開始實施)

2、增加實驗和測試的技術條件設備,加強項目的風險控制能力。同時保證項目的合理流程。

3、詳細確定崗位工作職責表(描述和工作標準),作為考核評獎崗位人員的基本依據。對於項目管理,調整現在方式為雙人項目制度的組合,即對同一個項目安排第一和第二負責人,共同維護項目和保證項目的連續性。月考核和年度評價按照項目的情況來處理,讓技術人員的工作和銷售業績間接掛鈎,產生激勵效果。記錄引入管理軟體和資料管理流程,保證公司內部知識的共享和延續。

200X年12月29日

開發部部門工作總結 篇11

伴隨著建築市場的進一步整頓、鐵路建築有形市場的社會化,我公司的市場開發部於X年4月1日正式成立。根據公司的安排,市場開發部主要有兩大職能:一是,市場開發與契約管理職能;另一是,經營管理與監理後的服務職能。依據這兩大職能的要求,其具體的工作含括:監控並收集建築市場的信息;及時了解顧客的需求和期望;組織投標及契約評審工作;契約管理;市場調查及開發;監理服務滿意度調查;工程監理、諮詢項目契約價款的期望值與最終結果的統計分析,監理費的收取工作。

市場是千變萬化的,人的頭腦又是靈活多變的,所以在工作中難免出現隨機的想法,這樣就要求我們在工作中要腳踏實地,互相補充,建立相互制約的工作程式,不獨自決斷,共同研究。全部門三個人各有各的分工。無論信息的來源如何,每個人都提出自己的想法,然後收到一起,取長補短,認為比較成熟的再向領導匯報,請公司領導決策。市場開發工作中盲目性也是一大弊端,往往不能科學的分析,只憑經驗和直覺決策,一般會出現盲目行為,所以我們對待每一個項目都很認真,拿到招標檔案後,認真閱讀,分析顧客的要求,對照本公司的實際能力,看是否能滿足顧客的要求,科學分析,精確計算,既不誇大,也不盲目的壓縮,合理的配備資源,準確取費,力爭在每次投標中都能給業主留下好的印象,擴大公司的知名度。

信息的收集與跟蹤。市場工作離不開信息,及時準確的獲取有價值的信息是市場開發工作的根本保證。我們首先採用的是網上查詢,每天都上網查看,不遺漏任何一條有價值的信息,全年在網上查詢工程項目信息38條,並進行了科學的分析,時刻掌握鐵路建築市場的動態,為公司在項目安排上提供了一定的基礎資料。在網上還查看到全國各地市及國務院專業部門關於監理業務方面的政策、條例、辦法等信息13條,為開發工作積累了各方面的比照資料,工作總結範文使投標工作更具科學性,其次是與社會各界建立友好的信息網,除政府的建設主管部門外,如哈市各大學,員工的同學,朋友,親屬等。從不同的角度和部門獲取方方面面的信息,拓展市場的占有或參與面。吉林60萬噸/年燃料乙醇工程的鐵道項目監理任務就是從員工的同學處獲取的信息,並中標,對全年監理目標的實現和完成,起到了很大的作用。

投標工作。在公司X年工作會議上,總經理王子岐同志在報告中指出,“要去掉幻想,跟蹤信息,重視攻關,認真投標,不失時機地拿下重點工程”。當時市場開發部剛剛成立,我們在認識和能力上還存在一定的不足,加之有形建築市場的建立,對投標工作的要求就更高了,所以我們內部安排由經理和經理助理共同研究開發,跟蹤項目;在公司的大力支持下,建立了信息網路,項目台帳,制定了計畫,有條不紊地開展了監理項目的開發工作,全年在路內投標5項(標段),中標2項(標段),契約監理報酬136.6萬元,在路外投標3項(標段),中標2項(標段),契約監理報酬66.0萬元。特別是路外兩個項目的中標,為大家增添了打出去的決心。吉林燃料乙醇工程是我公司首次走出哈爾濱局管內的鐵道工程,為走出哈局開闢了新的道路,積累了經驗,也反映出了我們公司的實力。哈爾濱商業大學主校區教學樓工程,是我們到路外監理房建工程的第一件與鐵路無關的項目,如果能按計畫實現的話,拿回魯班獎,亦將填補我局建設史上的空白,必將為哈局的工程建設增光。

資金的回收及統計分析。王總在X年初的工作報告中形象地指明了我們工作的三步曲,其中的一條就是“精打細算收回費用”,同時也指出全部活動的結果要落實到增加和收回監理報酬,取得好的效益是公司最重要的工作。我們在每簽訂一份契約時,都認真科學的分析顧客的要求,詳算項目的工作量,不遺漏內容,依據有關規定力爭監理報酬的合法最大值。但契約的簽訂只是項目開始的第一步,資金到帳才是根本:俗話說,活好乾,錢難要,所以說資金的回收也是一個難題,全年清理重點項目的首次拔款5項,合計人民幣:23.9萬元,其中齊鐵職大4.0萬元,工業處齊房建辦2.5萬元,吉林燃料乙醇15.0萬元,哈商業大學5.9萬元,省武警總隊1.5萬元。特別是哈市二環路四座立交橋工程項目,當時我們在契約外多幹了103.0萬元監理報酬的工作,項目交工後我們既沒有契約也沒形成任何有效證據,通過各方的努力,最終得到二環指揮部承認99.0萬元,有望在X年初清回資金。

契約管理。契約的管理是提高企業經營管理水平,推進企業技術創新和管理創新不可缺少的一部分。要想做好契約管理工作就必須懂得契約法及相關的專業法和其它法律,沒有這些知識就無法做好契約的管理工作。根據公司的安排本部門負責契約的簽訂及契約執行過程的跟蹤工作。我們在簽訂每一份較大契約時,都要匯同有關部門共同評審,充分了解顧客的需求,合理安排資源,在雙方的權力和義務上不放過任何一個異點,拿出基本可行的契約草本請公司領導決策。在契約的執行中,經常同項目部的總監聯繫,發現問題及時糾正。同時也建立了比較科學的契約台帳,已完契約及時歸檔。全年直接簽訂契約16項,契約金額超過300萬元。監督審簽契約56項,契約金額400萬元。

顧客滿意度的調查及分析。顧客就是上帝,對顧客需求的識別和分析,也是開發工作很重要的一部分。我們的承諾、我們的工作是否能得到顧客的認可,直接影響到公司的信譽及能力的表現。市場部在工管部的配合下,積極的與顧客聯繫,採取不同的方式方法,及時準確的了解顧客的心理,為公司領導的決策提供了應有的信息,特別是在目前市場尚不完全規範,人的心理又不能正確認識監理工作的時期,顧客的意見往往是多變的,有時也是不切實際的,這就需要我們和顧客保持密切的聯繫,準確分析,在不失雙方利益的前提下,盡最大努力滿足顧客的要求。全面地配合領導走訪重點顧客4家,走訪其它顧客8家,在工管部的配合下拿回顧客書面意見8份,在不同階段以不同形式爭求顧客意見30餘家次。

除上述具體的工作以外,我們為公司在市場的拓展及擴大知名度方面也做了大量的宣傳工作;同時也經常總結分析一年來的經驗和不足;為明年的工作定下了初步的目標和工作程式構想。通過近一年的工作我們認為市場開發工作還存在著以下不足:一、識別顧客需求的片面性和隨機性;二、信息收集的單一性和盲目性;三、缺乏激勵的保守性。今後要加以改正。

開發部部門工作總結 篇12

我x年畢業於燕山大學計算機系計算機專業,後就職於x公司。從x年至今的xx年工作中,先後從事過SCADA系統安裝調試、上位機軟體設計及開發、PLC程式設計及開發、嵌入式系統套用設計及開發、項目投標經理等主要工作。在我的努力及同事的大力支持下,工作成績突出,得到了領導的信任、細心培養和提拔,使我真正成為了快樂的積極的工作者。面對工作,知之不比好之,好之不比樂之,樂入其中的忘我狀態是工作的最高境界。

多年的工作經歷,我的專業技術得到了迅速提高,積累的豐富的專業技術知識,對自動化技術有了全新的認識,研發成果得到了套用實踐,並給公司創造了豐厚的利潤。

我的重點研究目標是:嵌入式技術在工業自動化領域的套用設計和開發。嵌入式系統是計算機技術發展的一個分支,重點套用到低功耗、低散熱、低成本、小體積、高可靠穩定性能的場合,近十幾年的發展中,嵌入式技術在醫療、家用電器、移動套用、工業控制等領域有了廣泛的套用,市場前景較為明朗。另外,物聯網技術將要得到套用和普及,據專家預測,物聯網的套用將有萬億級的市場前景,嵌入式系統產品將為物聯添磚加瓦。我的論文《UKSE20__嵌入式SCADA系統及其套用》描述了基於WINCE作業系統的智慧型控制器在石油儲罐管理上套用,並發表在《石油與裝備》雜誌的20xx年x月的第x期上。該產品在20xx年在國內某大型煉化企業套用,運行至今效果良好。

當今是一個協作的社會,很難再有愛因斯坦式的個人英雄人物,要想有所成就,必須依靠一個團隊。因此,在公司領導的安排下,如何做好一個團隊的領導,如何做好業務管理,如何建設一支高效率團隊,也是我的工作重點之一。在管理上,我製作了一套日誌系統軟體,方便了同事之間的協同工作,大大提高了工作效率,提高了管理水平;我還設計開發了一套員工出差管理系統,詳細記錄了員工的差旅費和任務情況,有效的控制了差旅費,使得差旅費之間的有了可比性;有效的記錄了項目或產品的施工、維護信息,方便了信息查詢以及日後的跟蹤維護。另外,本系統是完全按照ISO9000的標準表格設計的,方便生成9000記錄文檔。

總之,多年的工作,讓我掌握了不少專業技術知識,也發現了很多未知技術,我會繼續努力,提高自己的專業技術水平,為現代化和諧社會貢獻力量。現對幾年來的專業技術工作總結如下:

、嵌入式SCADA系統在油庫罐區上的套用。

UKSE20__是在嵌入式控制器硬體平台(PAC)基礎上,結合我國先進儀器儀表公司對油庫SCADA系統的深刻理解及多年來積累的經驗,自行研製開發的一套嵌入式SCADA系統。該系統基於嵌入式硬體、WinCE4.2作業系統,實現了油庫監控管理、加油站監控管理功能,系統具有安裝、使用方便、性能穩定、可靠的特點。UKSE20__是一套開放系統,在油庫可以接入液位、溫度、高報、燃氣濃度檢測、手動報警、泵閥工藝控制、流量信號等。在加油站可以接入液位信號、加油機工作狀態信號等。信號的種類可以是:AI、AO、DI、DO、PI等等,而且均可擴展,類似PLC的I/O結構方式,支持現場數據採集、控制方案組態,支持梯形圖編程、高級語言編程。

系統可以選配觸控螢幕,也可以按照用戶的喜好任意配置顯示器、鍵盤、滑鼠。

功能特點:高穩定可靠性能。符合工業標準的嵌入式硬體平台、微軟公司的實時性多任務作業系統WinCE4。

、功能專用的套用軟體保證了系統的穩定可靠性能,遠遠優於工業控制計算機(IPC)、組態軟體組合系統的性能。穩定可靠性是UKSE20__設計的第一要素。

(一)優越的實時性能:Strong Arm 206MHzCPU、實時性多任務作業系統WinCE4。

(二)、保證了任務調度的實時性能,滿足工業自動化控制實時性要求。

(三)開放的I/O結構:類似於PLC的I/O結構模式,可以滿足各種類型信號的採集、處理、控制。

(四)強大的可程式功能:數據採集、處理與控制方案可以編程、組態,以滿足不同的套用方案需求;支持梯形圖編程、高級語言編程。

(五)強大的資料庫功能:支持本地SQL CE數據存儲,數據容量可以通過USB口擴展存儲空間,能夠保存各種歷史數據、日誌檔案;能夠連線到指定的SQL SERVER20__資料庫伺服器,並將數據提交到該伺服器,實現了與高端管理系統的數據連線,比如ERP系統。

(六)支持MODBUS功能:提供MODUBUS SLAVE功能,方便與各種MODBUS MASTER進行數據通訊,例如:各種組態軟體系統,方便系統的二次開發。

(七)強大的網路功能:支持網路功能,如:FTP功能、WEB SERVER功能;支持遠程維護,如:遠程軟體升級、組態更新等等。本功能實現了遠程IE瀏覽功能,只要UKSE20__在網路上,任何有許可權的用戶都可以通過IE瀏覽器來查看現場數據,甚至企業領導在出差期間可以通過INTERNET來隨時查看數據。這是UKSE20__最重要的特色之一,它提供了一種極為可靠的遠程數據瀏覽解決方案。

(八)有效的遠程維護功能:必要的時候,我公司的技術人員可以通過INTERNET網路升級UKSE20__中的程式,提供新的功能,或者診斷故障;所需要的條件是將UKSE20__連線到網路,網路連線有多種方式:撥接、區域網路網關等等;所有的遠程功能都有嚴格的密碼認證,保證系統的安全性能。另外,通過UKSE20__可以設定WEB、FTP、遠程桌面連線、TELNET 4項功能是否有效,以保證數據安全。

(九)方便靈活的人機界面:可以選配10.2寸觸控螢幕,也可以自己根據實際情況配置任何具有VGA接口的顯示器、鍵盤、滑鼠。

(十)多種安裝方式:支持控制櫃嵌入安裝、操作台安裝、台面擺放。

、油庫罐區數據採集控制管理功能

(一)油料庫存數據採集管理功能:

1、液位數據採集功能:能夠採集雷達液位計等液位計儀表的數據,或者其他品牌智慧型液位計的數據。數據通訊可以是基於串列通訊的標準協定或者非標準協定,也可以直接採集模擬量信號(AI)。

2、溫度數據採集功能:能夠採集溫度數據,數據信號種類可以是串列通訊信號(RS232/485)、模擬量信號(AI)等等。

3、體積精確計算功能:能夠根據業主提供的罐容量表,計算當前油料體積。

4、參數精確計算功能:能夠根據石油計量表98國標(產品部分、原油部分、潤滑油部分),計算油品的標準密度(需要輸入試驗密度、試驗溫度)VCF(體積修正係數)、重量,計算中包含了靜壓、溫度、浮盤重量、水位等因素的影響。

5、設定參數報警功能:可以設定參數的報警限值,包括高報、低報。

6、儲罐狀態顯示功能:可以根據當前的工藝狀態、液位變化情況精確判斷儲罐的狀態,可以是靜止、進料、出料3種狀態。

7、歷史數據記錄功能:包括整點庫存數據、報警記錄數據等等,方便以後的數據查詢報表、統計管理。

具有以下畫面顯示功能:

a、全貌參數顯示。

b、單罐參數顯示、設定。

c、流程圖顯示。

d、趨勢曲線顯示。

e、報警畫面顯示。

f、歷史數據查詢畫面。

(二)燃氣濃度數據採集報警控制管理功能:

燃氣濃度數據採集功能:能夠採集燃氣濃度檢測儀表或者其他廠家的燃氣濃度檢測儀表的數據,數據信號種類可以是串列通訊信號(RS232/485)、模擬量信號(AI)等等。

(三)液位高報開關信號採集功能:

1、可以採集液位高報信號、液位低報信號、手動報警信號等開關量信號(DI),可以是乾接點、濕接點觸點類型。

2、報警提示功能:報警狀態時提供聲光報警提示。

3、報警歷史數據記錄功能。

4、歷史數據查詢功能。

5、報警聯動控制輸出功能。

(四)其它數據信號採集、控制功能:

1、閥門回訊數據信號採集功能。

2、輸油泵開關數據信號、電流信號採集功能。

3、消防安全數據信號採集功能,實現消防工藝自動化控制管理功能。

3、流量數據信號採集功能,實現庫區油品中轉、交接計量功能。

4、罐壓力、管道壓力數據信號採集功能。

5、其它標準、非標準信號採集。

、批量控制器產品的多種開發思路的比較。

批量控制器廣泛套用到流體介質的灌裝過程,設定灌裝數量後,手動啟動灌裝,裝到設定值時候,可以自動關閉閥門、泵設備,以實現灌裝過程自動化,提高作業效率和作業安全。

早期的灌裝過程和計量是靠人工實現的,現場安裝有地磅,貿易交接以地磅為準,效率低下且不安全。我本人目睹過操作工被鶴管彈起摔傷事故。現在這些問題均可解決,基本實現了灌裝過程自動化,在國內外已經有了較為廣泛的套用,市場前景廣闊。

目前國內實現灌裝自動化過程有以下幾種設計方案:

(一)PLC控制實現方案。

PLC方案又分為兩種:集中式和分散式。集中式的實現方案與一般的自動化控制套用方案沒有什麼區別,PLC及機櫃放置到控制室,現場所有信號電纜接入到機櫃,編寫PLC程式實現灌裝控制邏輯,人機界面使用PC或者是觸控螢幕;分散式的實現方案是將PLC放置到現場(室外)的控制箱內(有的需要防爆),控制箱有的帶顯示屏和鍵盤,信號線接入到控制箱,控制箱通過匯流排接入到控制室的PC或者觸控螢幕。兩種方法各有優缺點,目前國內有很多廠家利用第二種方案。

使用PLC的好處是性能穩定可靠,控制邏輯易於實現,易於維護,產品供貨有保證;缺點是成本略高,不易在低溫下工作,產品體積較大,核心技術少。

(二)低級單片機(C51)實現方案。

單片機的發展已有幾十年的歷史了,性能和資源能夠充分滿足要求。單片機方案優點是:價格低廉,擁有核心技術,體積小,功耗低;缺點是:開發難度略高,開發周期長,產品性能很難在短時間內有較佳表現。

(三)單板嵌入式(PC104)板卡實現方案。

PC104標準板卡是嵌入式技術典型代表產品。那什麼是PC104呢?簡單地講,PC/104是一種嵌入式的匯流排規範。PC/104是ISA標準的延伸。1992年PC/104作為基本檔案被採納,叫做IEEE—P996。兼容PC嵌入式模組標準。PC/104是一種專門為嵌入式控制而定義的工業控制匯流排。IEEE—P996是ISA工業匯流排規範,IEEE協會將它定義IEEE—P996。PC/104實質上就是一種緊湊型的IEEE—P996,其信號定義和PC/AT基本一致,但電氣和機械規範卻完全不同,是一種最佳化的、小型、堆疊式結構的嵌入式控制系統。其小型化的尺寸(mm),極低的功耗(典型模組為1—2瓦)和堆疊的匯流排形式(決定了其高可靠性),受到了眾多廠商的歡迎,在嵌入式系統領域逐漸流行開來。

嵌入式板卡集成了PLC的模組化結構、單片機的低功耗特點,非常適合在產品上套用。低端板卡只有幾百元人民幣,遠低於PLC的成本。多數板卡可以裝載DOS、wince、作業系統,給開發帶來極大方便。我這幾年,致力於嵌入式系統的套用設計和開發,在批量控制器產品上的套用效果良好。

、回響和諧社會發展需要,努力學習,奉獻社會。

我是幸福的一代人,生長在和平社會,享受和諧發展之美好,享受生活,享受人生。作為新世紀的大學生,作為社會發展接力中的一員,我的年齡段絕對是社會發展的中堅力量,社會發展為己任,我責無旁貸。

作為公司一名研發人員之一,深知“科學技術是第一生產力”的道理,沒有技術力量,就不會有好的產品,沒有好的產品就會削弱公司的競爭力。因此,根據研發需求,我在嵌入式技術上勤學苦練,為產品的快速研發和質量做好準備。為此,參加了嵌入式系統開發技術培訓。相應公司的號召,學習“敬業就是硬道理”,提高自我主人公意思,深刻認識企業是大家我是小家,企業做強了,小家才有更多的收穫。在團隊中,努力做好帶頭人作用,在自我學習的同時,及時與同事溝通,提高團隊對公司文化的普遍認同感,提高團隊凝聚力。

我在工作中一直秉承奉獻社會的思想,努力盡職盡責、認認真真完成每一項,在我的某項目工作經歷中,得到了中石油某銷售公司的書面表揚,這是對我的工作認可。

鑒於工作的突出表現,獲得市先進工作者稱號。

以上是我近年來從事的主要技術工作的情況,有成績,也有不足之處,我將繼續努力,克服不足,總結經驗,吸取教訓,把自己的工作做的更好。

開發部部門工作總結 篇13

非常感謝各位領導給我一次在房地產開發公司工作的時機,下面是本人一年來在工程部工作的總結報告。

自3月15日調到工作,剛進入工程的第一周,就感覺這個工程整體質量較好,細節問題有一定缺陷、現場管理方面缺少必要的綜合性控制措施。通過和屢次溝通交流,確定了現場管理入手工作要點,進行了下面具體工作落實。

一、主體、裝飾質量目標

1、確定質量目標是:主體工程合格率93%裝飾工程合格率95%

二、平安、技術目標

1、確定平安目標是:零死亡

2、技術、平安監督的覆蓋率100%

三、綜合管理體系運行情況

1、自從綜合管理體系3月22日開始實施以來,給了每個單位工程經理、現場施工主管、技術人員,有一個現場相互學習的時機。每周綜合檢查中表達出各施工單位現場平安、現場文明施工、分部(子分部)、分項質量的缺陷與優越這幾個方面問題;分項工程質量優越的相互學習。現場文明施工等方面有不到位的地方,質量有缺陷部位下周都得以整改完善。其他樓也不會出現同樣的問題。

2、為使總承包工程經理、現場施工主管理解和執行工程部的綜合管理方針和目標,工程部建立了綜合檢查制度和方針後,採取多種形式的宣傳教育,利用工程列會、專題會議、綜合檢查和提問等方式進行強化宣傳,使各樓座總承包工程經理、現場施工主管都知道工程部的綜合管理方針,加強職工對綜合管理方針、目標的理解、並在管理工作和實際施工過程中得到較好的貫徹。

3、便於綜合管理體系更加完善,編制了綜合管理手冊、程式檔案和各種記錄表格,建立了檔案化的綜合管理體系,全面組織體系的正常運行,並實施日常的平安、質量、現場文明施工催促檢查。做好了現場檔案資料、記錄和數據分析的控制與管理,抓好施工現場的監督管理,對關鍵、特殊工序建立了控制點,規定了控制和記錄要求。匯總分析總承包工程經理反應的信息及公司內部的各項信息,組織、落實糾正預防措施的實施。

四、想到,更要做到

1、作為一名xx公司員工,我常想,我們的企業或許還不是秀的企業,但我們的企業卻一貫是擅於總結經驗教訓並及時反思並撥亂反正的企業,通過每次公司會議上領導講話要點的學習,更堅決我對這個看法的肯定。

2、作為一名工程部的土建工程師,就我本人理解,工作上的事情,只要不斷努力去做,就能取得一定的成果。但如果只是想到而停下來不做,那只是畫餅充飢,永遠也達不到目標。每一個分部、(子分部)分項工程,在施工前期我都在不斷考慮,結合公司領導會議精神,在工程保證質量的前提下、減少資金投入、確保平安使用功能。如:1-8號樓平屋面、1-4號樓外牆造型、儲藏室地面等分項工程,節省了資金,也方便了施工單位的施工,並保證了質量和平安使用功能。想到、更要做到,這是一切工作得以圓滿完成的保證。

五、質量管理

1、抓好事前控制,嚴把過程控制關。

在整個過程中,我堅持以事前控制和主動控制為主,依據設計檔案編制了質量控制規劃,制訂了具體的程式,明確了工作內容、驗收標準及工作要求。依據標準要求進行了現場質量管理、並對工程的測量、定位放線,包括軸線尺寸、水平標高進行了現場覆核,進一步明確了目標和要求,為了工作的順利開展創造了條件。

2、嚴把原材料半成品進場關。

但凡進場原材料、即查驗合格證、準用證、質保單等,符合要求後進行了外觀檢查,沒有異常情況後見證取樣送檢測中心復檢,做到材料進場先復檢後使用,不合格的材料拒絕用於工程上。本工程建築材料合格證、質保單齊全,其中共查驗鋼材合格證、質保單、復檢報告共68份,水泥出廠合格證、質保單、復檢報告21份,對鋼材、水泥、石子、黃沙等主要建築結構性材料都進行了進場後的抽檢復驗,全部到達合格要求。

3、嚴格工序檢查,強化過程控制。

在施工監督過程中,強化了施工工序報驗手段,做到先報驗後施工,上道工序未經驗收不得進入下道工序的施工,對隱蔽工程的驗收工程部尤其重視,現場對重點、關鍵部位進行了旁站監督,如現澆鋼筋混凝土、梁、板、梯、屋面等。施工中,我對鋼筋混凝土工程,特別是樓面工程的施工質量給予了高度的重視和嚴格的控制,在整個施工過程中,我把鋼筋的綁紮製作質量,板的澆築厚度、混凝土的配合比、坍落度和養護等方面作為重點來控制,以確保混凝土的施工質量。在牆體施工中,我抓了以下關鍵:一是磚的濕水;二是砂漿的正確拌制;三是砌築的質量,其中砂漿的飽滿度、粘結度、垂直平整度及拉結筋的設定作為關鍵來監督控制。

4、現場監督控制

在現場監督控制中,共抽查送檢c30混凝土標養試塊6組,同條件養護試塊6組,共抽查送檢c25混凝土標養試塊58組,同條件養護試塊58組,砂漿試塊46組,抽查柱鋼筋對焊試件5組,評定結果均到達合格要求。在施工工作過程中,共發出聯繫單8份,整改通知單15份,實行每周一次的由三方參加的現場綜合檢查碰頭會,及時處理解決施工中的有關問題。

5、加強事後控制,確保施工質量符合要求。

本工程在施工全過程中沒有發生質量事故,作為一般性質量問題,施工單位通過自查、自檢後內部整改;另一方面,通過檢查發現後通知施工單位整改。及時催促施工單位收集整理好各種工程資料,並認真做好自己的現場綜合檢查資料。總的說,本工程通過嚴格控制,施工質量取得了較好的效果,主體內在的質量平安可靠,外牆磚砌工程總體平整光潔,樓地面未發現明顯的裂縫,牆面窗台處、衛生間、屋面發現幾處滲漏現象,以全部得到有效控制。

6、工程地基根底和主體結構的質量情況

在條基根底施工過程中,現場跟蹤旁站,條基的斷面尺寸,混凝土配合比,振搗等的質量控制,按標準要求見證取樣了混凝土試塊。包括土方、模板、鋼筋、混凝土等分項工程,並對分部工程在認真驗收及統計的根底上,承包單位自評為合格,經工程部驗收確認合格。

7、主體結構的質量情況

主體結構中對構造柱、梁和磚牆等在施工過程中按工序進行檢查驗收,從驗收情況看,總體質量情況良好。其中,鋼筋工程、模板工程和混凝土工程3個主要的分項工程全部到達合格,經承包單位自驗自評和工程部、監理驗收,全部到達合格標準。

8、裝飾分部質量情況

裝飾分部工程共查驗16項,其中磚面層分項為18個檢驗批,一般抹灰分項有25個檢驗批,飾面磚分項為18個檢驗批,塗料塗飾分項各為6個檢驗批,各分項工程經驗收,全部到達合格標準。

9、質量控制資料情況

本工程工程部根據分項、分部(子分部)單位工程的質量情況認為該工程實物質量滿足設計圖紙和相關標準、標準的要求。觀感質量較好,質量控制資料根本完整,主要工程的平安和功能檢測資料齊全。

六、心理動態

感謝各位領導給我一次在房地產開發公司工作的時機,在這1年的時間裡,自己的技術水平和業務水平都得到了很大的提高,其他生活、社交等各個方面也都得到長足的開展和健康的成長。之所以有這么大的進步,首先得益於各位領導的賞識和大力栽培,同時還要感謝各位同事們的幫助和照顧,使我真正的感受到了公司這個大家庭的溫暖和溫馨。這一切都使我不得不每時每刻都要不住得提醒自己,認真工作、努力學習、儘自己的努力為我們的大家庭奉獻自己的一份力量,使我們的大家庭更加美麗更加溫暖。

回首過去,展望未來。在新的一年裡,我將繼續加強自己的工作,並努力學習專業知識,完善自己的能力。處理好和新老同事的關係,與領導和同事們攜起手來,儘自己的努力,同xx房地產開發一起壯大成長,一起描繪公司的美好明天。

開發部部門工作總結 篇14

第一部分任職概況和述職評估

本人自20xx年3月2日入職XX公司,同年10月份至今任職研發一部項目助理。在這兩年的工作中,我盡職工作,不斷進取,努力鑽研,吸取經驗,在協調客戶關係,與內部溝通,項目方案策劃製作,技術文檔撰寫與歸檔,活動組織策劃,以及項目推廣運營等各方面的工作能力也得到了很大的提升和明顯的進步,同時也取得了一些成果,下面介紹一下我目前工作的主要內容:[文章-找範文,到]

1)負責項目的啟動、跟進、管理,與客戶交流,協調合作關係

目前我曾參與協調以及項目管理的主要項目有:中山移動公司的業務應急系統、企信通、移動家校通管理平台,中山市國家稅務局網站,林業局觸控螢幕網站,廣東增值稅防偽稅控伺服器管理系統等。主要負責項目的需求分析、協調移動公司與研發小組之間的合作關係,跟進項目進度,對需求文檔、技術文檔、契約方案等進行擬稿撰寫以及歸檔管理,協助項目驗收。其中,業務應急系統經過一年多的程式開發、需求變更、功能疊加以及升級維護等過程,在今年11月份已經順利通過了終驗,並拿到移動公司的終驗合格報告,得到移動公司市場部、業務部、業務技術支撐室、網維室等部門用戶的肯定和一致好評;企信通也在今年7月份通過了初驗,現進入硬體升級階段,即將進入終驗,移動公司用戶反應良好;國稅網站也於今年9月份成功通過了驗收;另外,移動家校通管理平台也陸續在各市投入使用,功能在逐步完善當中。

2)負責項目投標方案、策劃方案、需求分析等文檔的撰寫與策劃

曾參與的投標項目有中山移動公司的綜合套用管理平台、移動易繳費系統以及中共中山市委黨校市教師進修學校遠程教育管理系統等,協助完成標書有綜合套用管理平台商務標、廣東移動家校通投標方案、繼續教育平台投標方案等,為項目前期策劃的方案有“寬頻家校通”項目整體設計方案、中山移動家校通白皮書、綜合信息管理平台白皮書、衛生保健系統需求分析、公安局網站方案、社保簡訊系統建設方案、中山市旅遊局企信通系統方案等,參與功能框架規劃的項目有中山市中國小校綜合信息管理平台、移動家校通管理平台、寬頻家校通管理平台等;其中,在綜合套用管理平台的投標中,我們成功被評選為20xx年度入圍合作夥伴;在易繳費的評標中排名第二。

3)項目推廣與網站運營

從10月份開始,我開始對電信寬頻家校通項目著手開展一系列的工作,包括前期的網站功能、信箱內容規劃,契約的修訂,項目跟進以及前期向3所試點學校進行推廣工作。自12月21日試運行以來,電信寬頻家校通綠色信箱系統目前已有2580個信箱用戶,我負責安排了3所試點學校進行培訓,希望通過培訓引起老師們對信箱的關注,調動他們使用教育信箱,目前已激活的用戶有700多個,師生反映良好。

4)項目契約的撰寫、審批過程跟進及歸檔整理

負責各項目契約的擬稿、修訂、跟進,高新技術企業申請、軟體著作權登記申請等行政申請的相關資料的撰寫,契約的歸檔整理。

5)部門行政事務協調及管理,制定客觀合理有效的激勵政策

制定相關政策協助部門協調內部同事之間的關係,以及制定了“員工形象禮儀準則”,客觀合理地制定有效的激勵政策。

6)協助副總經理處理日常事務

7)組織策劃部門活動

成功地策劃了幾個活動元旦賀年聚餐,端午節歡樂谷旅遊活動,每周的桌球、羽毛球部門運動等,成功地調動了部門同事的積極性,提高部門士氣。

第二部分今後的構想和決心

過去,我在XX公司又走過了充實的一年,盡職盡責完成好本職工作,儘可能地把工作做到。雖然,工作中偶爾會有做得不夠完善的地方,但通過失敗的教訓讓我從而累積了更多工作經驗。

展望20xx年,我將如何獨立管理操控項目流轉過程作為個人發展目標,努力推動各項目的進程,協調配合各項目的實施、推廣、運營等工作,在保持以往的工作質量的基礎上,尋求更高層次的突破。朝著這個方向,我一直努力著,希望能讓工作更完美,不斷提升自我價值。

在此,我衷心感謝上級各領導給予我學習和鍛鍊的機會,以及對我工作的信任與支持!我會再接再厲,爭取在日後的工作中能夠得到更大的提高。

開發部部門工作總結 篇15

時光荏苒,20__離我們而去了。(我們活過了20__,經歷過瑪雅傳說的世紀末日迎來了“新紀元”。)回首過去一年當中的工作,有酸有甜、有淚有喜、有對有錯......在20__年度工作上雖然算不上有什麼豐功偉績,但經手的每一件工作都是認認真真完成的。做為研發中心的一份子為團隊、為公司貢獻出自己那一份綿薄之力,在工作上我對自己的要求比較高,一定要做到令自己滿意的程度,今後的工作里我都會一直這樣要求自己。

一、工作情況

具體到日常的工作,主要是兩部分:

1、專題:公司內部會議專題和企業專題效果圖設計和頁面切圖。

2、企業站:日常的維護、改版、建設。

每天下班之前我都把當天的工作進度填寫在一份維護記錄的表格中,然後定期發給項目經理。相比去年來講,這份表格里記錄的內容要多的多。(去年是有三個人在記錄這份表格,今年6、7月份由我在記錄。裡面的數量可能有誤差,會有漏記的可能)

通過維護記錄表格中的數據統計大致做了一個圖形,考慮到記錄中存在的誤差,實際情況中企業站維護比例可能還要更高。不過這些工作都已經保質保量完成了,除了個別項目有特殊情況外。

二、我對工作的看法

1、快樂的工作

自從被分配維護和建設企業站、專題這項任務以來,一眨眼有一年多時間了。期間做過許多企業站和專題的工作,具體數量自己也記不清楚,很多很多吧!?在這段時間裡我學到很多知識、增長了不少見識,最重要的是讓我明白了與人溝通和處理事情的方法和技巧。從工作中不斷總結和學習到的知識對我的工作幫助很大,這是無法從書本上學到的一筆財富!

說回“快樂的工作”這個話題上面來,以前我認為要達到快樂工作這種狀態最重要的是良好的心態,現在我想補充一下,光有良好的心態還是不夠的,還需要你對未來目標的追求和對生活的信仰。端正的心態能讓你頭腦清醒、立場堅定;執著的追求能讓你目標明確、不為利動;虔誠的信仰能讓你心靈強大、絕處逢生。在我看來,心態、追求、信仰這三者才是真正達到快樂工作的三個重要因素。

在工作中我也有過開心和不開心的時候,但是工作還得繼續,只有讓自己全心投入到工作當中的那一刻起一切不愉快的事情都會拋之腦後。自己就是自己的救世主!

研發中心的同事大部分都是很年輕的,在程式和設計這些方向的路還很長。前面的路要怎么樣走下去就要看自己用什麼的心態、追求、信仰去面對,安逸的工作環境不會讓你得意很久。逆水行舟,不進則退!“大多數人並沒有20年的經驗,他們只有1年的經驗,只不過反反覆覆使用了20年。別做這種人”所以大家在工作當中沒必要去挑剔太多,踏踏實實工作,認認真真學習,不管做任何事情你最終一定會成功!

2、工作的快樂

企業站和專題這兩個部分每天都是有東西要修改的,大大小小的修改工作都要轉交到我這裡處理。我一直孤軍奮戰這么久,領悟到了很多自己曾經不曾體會到工作心得和經驗,同時我也感覺到自己某些方面上能力不足。

我的設計能力不強。我不太喜歡搞設計,對設計沒有太多的經驗,沒有自己的風格和創意。後來做專題和企業站的時候需要設計很多效果圖和圖片,慢慢的把自己轉變成一個對設計有很多想法的人。我現在喜歡看一些獲獎的攝影或設計作品的網站,在每一份獲獎作品下面都有會一些說明,能夠讓讀者清楚的明白作品背後是如何一步一步完成的。而我接下來會根據這些說明依葫蘆畫瓢來完成一份,我很喜歡這樣的做法,溫習了設計軟體上的每一個快捷鍵的操作、顏色上的把握、整體風格的協調、合理的選取設計元素、摳圖的技巧等等。每當我成功的完成一份效果圖,一張通欄圖片設計的時候,平時堅持練習和學習的過程是非常值得的。

日積月累的工作總算讓自己有所收貨和創意,但是我還是覺得自己設計這方面薄弱了一點。面對企業站專題頁面設計和企業站改版頁面、圖片等,這些問題都不大。但是對公司會議、活動專題就比較頭痛了,一是要求比較高,設計的東西要一改再改直到滿意;二是專題頁面內容變化不固定,經常有內容修改。

20__年公司會議規劃也出來了,一共有13個重要的會議活動,也就意味著有13個會議專題要設計和製作。所以,在20__年當中我希望有一位設計能力強的人能負責專題設計這份工作,把我的工作方向更多的放在企業站上面,同時懇請公司領導能在來年春天能招聘前端開發的人才加入我們的研發中心。

三、對工作上的建議

1、合理分配成員之間的工作量。成員的工作項目經理心中應該要清楚。哪些人任務比較重,讓工作量稍微小的一點同事幫助完成。建議制定一張表格放在svn中,記錄各成員工作任務,成員更新svn中的表格,完成自己應該做的事情。項目經理檢查的時候可以看見誰完成了工作,誰沒有完成,誰有空的時候可以去幫助其它人。

每個人都有自己的事情要做,替別人幫忙做事心中肯定不太願意。可以理直氣壯的講這是你的工作,和我無關,老是讓我幫你,我不乾。工作不在乎這是你,那是他的任務,都是一個公司的人,做的都是公司的事情,沒有你我之分。我覺得,如果大家都想著咱們是一個集體、是一個團隊,工作上的事情互相幫助,就沒有那么多的計較,最後工作一定能順利的完成。

團隊精神一定要有表率,需要有人樹立這種榜樣,可以每月考核的時候參考這一點。

2、賞罰分明。根據工作,輪功行賞,有過則罰。賞罰標準參考項目經理分配的工作及要求!

3、關於例會。①開會的時候應該用一半以上的時間來講工作報告,最好是每人都講。②增加一個討論問題的時間,拿出問題出來分析講解。③新聞播報去掉,大家平時關注的新聞一定不必會議上講的要少。④遊戲部分也可以去掉,時間上有時會用的比較多,意義就不大了。⑤視頻分享可以保留,播放一些積極向上,對工作有幫助的小短片。

四、新年祝福

新年新氣象,新的一年裡希望公司業績穩步增長,各位同仁工作開心!

開發部部門工作總結 篇16

鑽探工程公司機械修理廠研發中心組建於20xx年9月,現有員工23人,其中高級工程師3人,工程師6人,助理工程師12人,大學本科及以上學歷21人,黨員8人,6人在鑽井生產一線從事過機械及電氣設備維護和管理工作。

重點負責鑽井設備修理技術的研究、鑽井生產用野營房、金屬製品、電氣產品及相關新技術新產品的開發工作。完善現有鑽井設備修理技術及工藝,提高現有產品的可靠性及先進性。開展產品系列化設計,進一步提高產品標準化水平。緊緊圍繞鑽井生產過程中存在的問題,開展相應的配套產品的設計。另外負責全廠的計算機及網路的維護。

現將研發中心20xx年技術工作總結如下:

一、20xx年技術指標、工程質量指標完成情況

20xx年開發生產固控系統4套,20xx年計畫完成研製固控系統10套,實際完成13套,比20xx年增長225%,創造利潤6000多萬元,占我廠鑽井裝備製造總產值的70%以上。由於受到大慶油田鑽井數量下降的影響,20xx年研製鑽機兩套,20xx年只有一套,下降了50%。

二、20xx年研發中心科研攻關完成情況及取得的成果

20xx年研發中心共承擔廠級科研項目6項,廠級調研項目3項,參與廠級項目9項,完成技術革新10項,發表論文6篇,申請專利一項,獲得油田公司級技術革新獎一項。

1、廠級項目進展情況

20xx年研發中心共承擔廠級項目9項,其中新產品開發類8項,研究類項目1項。9項廠級項目分別是:

1)、變頻設備維修技術研究;

變頻設備維修技術研究已完成現場調研、資料收集、試驗台的搭建,副司鑽房的設計與製造已完成整體結構設計,房體設計,電路設計。

2)泡沫覆蓋廁所研製與套用;

已完成廠級項目泡沫覆蓋廁所研製與套用,已經成功套用於原鑽井四公司前線指揮部和鑽井二公司1205鑽井隊,取得了較好的經濟效益和社會效益。

3)副司鑽房設計與製作。

這個項目正在按計畫推進中。

4)研製九套ZJ50固控系統

20xx年3、4月,分別參加哈爾濱和青島兩次鑽探工程公司固控系統招標會,經過多次和用戶就技術方案和價格進行耐心細緻地溝通,拿下全部十套ZJ50固控系統中的九套,取得了成功。並迅速投入到固控系統的設計工作,我們克服海外項目時間要求緊的難題,在設計上儘量做到精益求精,滿足的許多個性化需求,新的方案有以下幾個特點:

A、固控系統新增緩衝罐、60米泥漿渡槽、人行過道和

支架等新結構,這些結構首先要滿足使用要求,而且還要安裝和運輸方便。

B、由於伊拉克靠近赤道,天氣炎熱,所以要求泥漿罐

罐面上要安裝遮陽棚,遮陽棚要滿足安裝方便,運輸要有包裝支架,還要耐用。

C、全新的泥漿循環流程結構,新方案要求在鑽機打叢

式井通過液壓缸移動時,固控系統不動,通過緩衝罐和泥漿渡槽來實現泥漿回流,而且在緩衝罐上要有振動篩、立式砂泵、計量泵等設備,因此,泥漿的循環流程將全部改變。

根據用戶的獨特要求,我們迅速地投入設計中,加班加點,在大家的共同努力下,在1個月左右的時間裡順利地完成了整套系統的設計工作,通過對首套固控系統運行之後,我們又對緩衝罐、泥漿渡槽及支架的結構進行最佳化或重新設計,最佳化後的方案具有實用、安裝運輸方便等特點,受到了用戶的一致認可。

目前已經完成前六套ZJ50固控系統的生產工作,後三套ZJ50固控系統也正在進行收尾工作。

5)完成鑽井二公司蘇丹項目兩套固控系統的研製工作。

由於終端用戶不同,使用地域不同,所以這兩套與伊拉克ZJ50固控系統又有很大的差別,經過多次技術溝通和價格談判,雙方終於達成共識。為了在時間上達到用戶要求,我們迅速投入到設計工作中,加班加點不到半個月時間就完成了設計工作,這兩套固控系統的生產任務現在已經完成,正在進行出廠準備工作。

6)完成鑽井四公司四套ZJ30固控系統的設計工作。

年初就完成了這四套系統的設計工作,目前已經完成四套固控系統的生產工作。

7)固控系統防爆電路系統的設計研發工作。

固控系統防爆電路系統是今年科研項目,隨著固控系統的進行,這一項目已經完成。

8)大激振力振動篩的研製工作。

振動篩一直是我們公司的主要產品之一,油田內市場潛力很大,我們要在現有技術基礎上,研製新型大激振力振動篩來不斷滿足用戶需求,隨著新型篩子研製成功,將實現把小產品做成大行業的目標。

9)不壓井作業設備的前期調研準備工作。

不壓井作業設備是修井機相配套的修井作業裝備,它使修井作業滿足安全環保要求,具有很好的市場前景,現在正在進行前期的調研的準備工作,它的研製成功將為機械修理廠提供了一個新的經濟成長點。

2、調研項目進展情況

20xx年研發中心共承擔調研項目3項,均是新產品開發類,現已完成3項。分別是:1)變頻櫃設計的研究;2)組合液壓站設計的研究;3)立式砂泵設計的研究。變頻櫃設計的研究項目,通過對鑽井公司50多支鑽井隊進行現場調研,掌握了當前大慶地區現有變頻櫃的型號、參數設定及出現故障情況等,並對變頻櫃進行整體設計及可行性分析。組合液壓站設計的研究項目,通過對鑽井公司20支鑽井隊進行實地調研及我廠鑽修一、二分廠現場拆裝測繪,掌握了當前組合液壓站的液壓原理,電控原理、元件型號及存在問題,並對組合液壓站的設計進行了可行性分析。立式砂泵設計的研究項目,通過對鑽井公司20多支鑽井隊進行實地調研及現場測繪。掌握了當前大慶地區立式砂泵的種類,結構及存在問題等,並對立式砂泵進行了整體設計和可行性分析。

3、參與廠級項目進展情況

20xx年研發中心共參與廠級項目4項,均是研究類項目。分別是:1)、沃爾沃高壓油泵試驗技術的研究;2)野營房式八人間先進性研究;3)柴油發電機組性能測試技術的研究;4)卡特3512系列柴油機修理技術的研究。其中野營房式八人間先進性研究,通過對野營房保溫性的計算、標準化設計及配置的研究、環保性研究及低成本設計的研究,較好的解決了我廠野營房成本居高不下的問題。

4、技術革新成果完成情況

20xx年研發中心根據鑽井現場存在問題及我廠現有產品存在的問題,有針對性的開展了相關產品的最佳化設計及改造,先後完成10項技術革新,分別是:1)、F500泵傳動方式改造;2)、水罐房電控系統改造;3)、ZJ15固控罐最佳化設計;4)、新型電纜槽的設計製造;5)、野營房最佳化設計;6)、3D_MAX軟體在機械設計中的套用;7)、鑽井大繩支架的設計;8)、變頻鑽機泥漿泵電機風機風道的改造;9)、鑽機起架滑輪的改造;10)、營房套裝門改進。其中3D_MAX軟體在機械設計中的套用打破了我廠常規利用AUTOCAD及CAXA繪圖軟體進行機械設計的模式,較好的解決產品設計中三維實體造型,動畫及效果圖等一系列問題,得到了用戶的充分認可。

5、論文發表情況

20xx年研發中心共發表論文6篇,分別是:《油田鑽井廢棄泥漿隨鑽固化探討》和《柴油驅動鑽機向電驅動鑽機的改造》發表於《科協論壇》;《鑽機電控系統PROFIBUS-DP匯流排通訊故障樹分析》發表於《電氣傳動自動化》;《編碼器在石油鑽機電氣傳動系統中的套用》發表於《管理觀察》;《管逕自適應式輪式管道機器人設計》發表於《石油礦場機械》。《編碼器在石油鑽機電氣傳動系統中的套用》和《管逕自適應式輪式管道機器人設計》獲黑龍江省石油學會鑽井工程專業委員會,優秀論文,三等獎。

6、獲獎情況

20xx年研發中心申請專利一項,油田公司技術革新成果一等獎一項。20xx年《重晶石粉加重循環裝置》申請國家實用新型專利,此專利於20xx年4月14日批准授權。《ZJ-25型鑽機底座的改造》獲油田公司技術革新成果一等獎。

三、20xx年研發中心所做工作

20xx年研發中心全體人員通過不斷深入鑽井現場及基層單位,為用戶和基層單位提供了較好的技術服務。全年共完成各類產品圖紙50套,圖紙1400張。其中野營房35個品種,固控配套4個品種,其他產品設計有11個品種。累計維修維護計算機、印表機、計算機系統及網路600台次,製作網線100餘根。上井調研及維修200餘井次,幾乎走遍了大慶鑽探所有鑽井隊。

1、20xx年研發中心主要技術進步

1)、交流變頻調速技術的成功套用

近年來鑽井公司變頻鑽機數量不斷增多,而我廠在變頻調速技術上遠遠落後於鑽井公司變頻設備更新速度,使得我廠在進行變頻設備配套及維修上處於不利地位。針對我廠在變頻調速技術這一瓶頸,我們通過查閱相關技術資料,深入現場研究,組織培訓學習及諮詢生產廠家等方式。掌握了變頻設備的配套技術及相關套用技術。並將該技術成功套用於鑽井研究院F500泥漿泵傳動方式改造及ZJ15DB變頻鑽機設備維修上。該技術實現了F500泵的無級調速,遠程控制及網路通訊,提高了F500泵的整體配套的安全性,穩定性及先進性,為我廠今後進行變頻設備配套及改造積累了經驗。

2)、3D_MAX技術的推廣及套用

針對傳統機械設計軟體AUTOCAD及CAXA在進行產品三維實體渲染及動畫的局限性,我們開展了3D_MAX軟體三維實體建模、燈光渲染及動畫等相關技術的研究。通過近三個月的技術攻關,初步掌握了3D_MAX軟體在機械設計中的套用技術。並先後成功為鑽井研究院伊拉克泥漿站製作項目,鑽探工程公司應急房的製作項目,ZJ15固控系統最佳化設計項目,環保廁所設計製作項目及其他新產品製作進行了3D建模、燈光渲染及整體效果圖。其中為鑽井研究院泥漿站製作的3D效果圖,充分展示了泥漿站的整體布局,工藝流程及整體結構。得到了鑽井研究院及工程公司相關領導的充分認可。

2、20xx年研發中心主要科研成果進展

1)、泡沫覆蓋廁所的推廣及套用

為了改善鑽井前線生活條件和環保,我廠研製適用於北方氣候的環保廁所,初期泡沫覆蓋廁所存在內部換氣系統不合理、泡沫覆蓋廁具主排污口冬季保溫性不好及泡沫覆蓋廁具加水不方便等技術問題。結合以上問題,我們對泡沫覆蓋廁所進行如下改進:

1)廁所內部換氣系統的改進

前期廁所使用3個小功率壁掛換氣扇換氣,換氣扇安裝位置設計不合理,換氣效果不好。增大換氣扇功率到22W,增加單位時間的換氣量;換氣扇安裝位置改換到窗戶對面的牆壁(即廁位上方),這樣打開窗戶可以和換氣扇形成換氣通道,氣體流動性改善,換氣效果更好,保持廁所內氣體清新。

2)泡沫覆蓋廁具主排污口冬季保溫設計;

前期泡沫覆蓋式廁所使用過程中出現過主排污管凍結現象。由於大慶冬季比較寒冷,最低氣溫達到-30℃,前期廁所主排污管口部與外界是直接接觸的,沒有保溫措施,致使人類排泄物慢慢凍結在排污管口處,影響廁所正常使用。設計電熱帶纏繞排污管保溫措施,解決了排污管凍結問題。

3)廁所內部增加供水箱;

由於廁所本身要定期加水,還有廁所日常清潔衛生也需要水,鑽井前線一般廁所擺放位置離水源比較遠,給清潔衛生和給泡沫劑箱補水帶來不便。改進設計廁所內增加儲水箱,只要定期給水箱加水就可以。

4)廁所蹲便台階下增設排污地漏;

前期廁所台階下無排水設施,日常清理衛生時,台階下存水如果清理的話必須要把廁具整體抬出極其不方便。台階下方增加兩個地漏,有水流到台階下可以排出,解決台階下方存水問題。

5)改進泡沫覆蓋廁具加水不方便的問題;

泡沫機箱蓋改進。泡沫劑箱蓋現在是用螺栓固定,當加水和觀察液位時都要拆卸螺栓也十分不方便。解決辦法把泡沫劑箱蓋增加兩個合葉不使用螺栓固定,這樣就方便開關泡沫劑箱蓋。

6)其他局部改進

防盜門鎖改進。原廁所使用現用的防盜門,每次關上門之後必須拿鑰匙開,廁所進出人流比較大這樣很不方便,把門鎖換成壓把鎖就解決了這種情況。

3、開展的技術管理工作情況

1)、堅持走“以企業為主體,以市場為導向,產學研相結合”的道路。

堅持讓研發中心全體員工樹立“危機意識”,明白不創新則“亡”的道理,在廠領導的監督下,通過“製造”危機使他們時刻保持危機感,為廠進行技術創新營造一種氛圍,從而不斷煥發研發人員的創新活力。

通過對研發人員實行動態管理,人員可以按課題需要進行動態組合、合理配置。積極爭取創造培訓條件,每年根據需要選送人員外出學習培訓,同時大力支持員工在職學習提高。為研發人員營造一種寬鬆的、相互支持並且富有情趣的氛圍。

2)、通過“六個加強”,提高自主研發能力

第一,加強研發中心建設,為自主研發打造創新平台。

隨著市場競爭的日趨激烈,高水平的研發中心成為了企業快速成長的助推器。加強研發中心建設應注重三個方面:

①立足於自主研發、創新。

②建立資料庫,即技術與經驗的積累。

③注重對技術研發的管理。

第二,加強研發投入,為自主研發輸入動力。

第三,加強研發人才隊伍建設,為自主研發提供人力資源。第四,加強薄弱環節的研發,為自主研發提升整體研發能力。第五,加強產、學、研相結合,提升自主創新能力。

第六,加強機械廠對自主研發的支持力度,為自主研發提供全方位的保障。

四、20xx年技術工作存在的問題

1、研發設計領域較為單一,達不到對全廠產品的有效覆蓋。

2、設計思路狹窄,創新能力不強,技術信息儲備不足。

3、現場施工經驗欠缺,不能很好地指導產品生產施工。

4、在先進技術的吸引和借用上有所欠缺,不能做到對設計的有力支持。

5、內外部調研考察力度不夠,市場洞察力不強。

6、設計缺乏有效的計算,在材料選用上欠缺理論依據。

五、20xx年技術工作安排

20xx年研發中心將在變頻設備維修技術,鑽機修理技術,金屬結構設計及機械產品加工方面進行公關。力爭完成13項新技術的研究,11項技術革新成果,並保證圖紙準確率95%以上,下發圖紙及時率100%。完成以上目標我們將從以下幾方面進行重點突破。

1、新產品開發工作

1)鑽井液固相控制系統最佳化設計

我們在鑽井液處理系統方面有著多年綜合設計實力、豐富製造經驗和完善的檢驗檢測規程,發展鑽井液處理系統不但可以節約成本、提高效益、增強綜合製造實力,還可以根據不同鑽井公司、井隊的使用要求量身定製適用的鑽井液處理系統,從而提高鑽探生產效率,並可以為井隊提供優質、快速高效的後勤保障服務,這些都是外部企業無法比擬的優勢。

因此我們決定將以前的固控系統的結構進行全面細化,以便更好的滿足井隊鑽井需要。

2)伊拉克魯邁拉側鑽機項目配套野營房設計

該套營房性能先進、工作可靠、運移方便、運行經濟、滿足HSE要求,適用於沙漠高溫乾燥工作環境。營房採用一撬三房結構,每撬含12個可調支撐,整套營房具有良好的防沙保溫性能,突出人性化設計,整套營房拆裝實現模組化,供排水管線懸掛於主撬兩側翼,營房入戶梯子可摺疊,並懸掛於主撬兩端部,營房和底撬採用螺栓固定,並有可調節絲槓做加強斜撐,營房四角設定高度可調支腿,供排水、供電實現快速連線,營房內家具均為紅櫸木實木家具,住宿房內衛生間採用整體衛生間,安裝方便,使用便利,觀察窗採用防彈窗,具有良好的防彈性能。整套營房的性能和製造質量達到了同類產品國際水平的要求。

3)開展野外作業用環保衛生間研製

通過對微生物降解環保廁所的研製及泡沫覆蓋式廁所的改進與推廣,改善長久以來鑽井前線廁所冬冷夏熱的問題。該型廁所具有良好的推廣價值,有望成為我廠新的經濟成長點。

4)開展野營式八人間先進性研究

通過對八人間野營房的保溫性,環保性,低成本性,節能性及舒適性進行研究。進一步規範野營房標準,提升野營房製作技術水平,減低野營房製作成本,為我廠打造國內一流野營房做好技術支撐。

5)開展鑽井用變頻控制櫃的研製工作

通過對鑽井用泥漿泵變頻控制櫃的變頻控制系統,電路主路,電路控制迴路及變頻櫃的工藝等進行設計。滿足泥漿泵無級調速,遠程調速及數字給定的要求。研製成功後可用於鑽井設備配套及油改電項目。

6)開發製造井口工具

針對鑽井現場井口工具(卡瓦、安全卡瓦、吊卡)及提升短接、安全接頭、鑽具穩定器、滾輪補心的技術現狀,提出井口工具的最佳化設計方案。結合大慶地區地質情況對井口工具的整體結構,材料選擇及加工工藝的設計,並對生產出的井口工具進行檢測。研製成功後將降低鑽探工程公司的鑽井工具採購費。

7)液力耦合器在電驅動泥漿泵組中的套用

通過對電驅動泥漿泵組參數匹配計算及動力傳動比計算,完成液力耦合器、球籠式聯軸器及萬向軸等連線部件的選型。並對泥漿泵、柴油機和液力耦合器底座進行設計。實現電驅動泥漿泵的無級調速功能,提高泥漿泵組的整體先進性及穩定性。

8)鑽機井場防爆電路控制系統研製

鑽機井場防爆電路控制系統是鑽機的重要部件之一。它為鑽機的電器設備提供動力和控制,它的工況好壞直接影響到鑽機的正常運行和井場防火防爆的安全問題。

作為大慶一家的鑽機成套生產廠家,井場防爆電路的外購增加了鑽機的製造成本,有時也影響產品交付。

9)ZP205、ZP275轉盤系列化研究

轉盤是石油鑽機的重要部件,在作業中湧來承託管柱重量,提供扭矩和轉速。目前大慶ZP175、ZP205、ZP275轉盤使用較多。

以前我們生產的轉盤為ZP175,類型單一,通過研製新的接續產品後,轉盤成為系列化產品,能更好的滿足大慶油田鑽井生產的需要。

10)DFZ-1大激振全封閉振動篩

振動篩作為固控系統的主要設備,在大慶油田使用量很大。最新開發設計的DFZ-1大激振全封閉振動篩通過採用最佳化各系統結構,合理選定激振力更大的國產電機、配置新型里反饋系統、全封閉防飛濺系統以及泥漿分流系統等措施提高產品品質、減低製造及維護成本,從而滿足各種複雜地層結構鑽進過程對泥漿處理的技術要求,程度的保留泥漿中有效成分、減少對環境污染,達到降低鑽井成本和工人勞動強度的目的。

11)泥漿專用攪拌器的研製

泥漿攪拌器是石油鑽井液固相控制系統的一部分,主要為混和泥漿,使泥漿固相材料材料、鑽屑、泥砂在泥漿罐中不沉積在罐底,以便順利地通過淨化系統。

新研發的攪拌器結構尺寸小,質量輕,傳動效率高,產生熱量低,輸出扭矩大,噪音低,攪拌能力強,更好的滿足鑽井需求。

12)SB系列砂泵的研製

砂泵是石油、天然氣鑽探固相控制系統配套設備,適用於輸送腐蝕性帶有懸浮顆粒的鑽井液。外購的砂泵常常存在運行一段時間後就漏漿的問題,我們作為泥漿固控系統生產廠家,井隊對此提出能不能由我公司研製出密封性能好、保證長期運行不泄露的砂泵。我們通過與井隊結合,並進行了大量市場調研,利用現有的先進技術,借鑑國內外同行業的先進制造經驗,開發研製了SB系列砂泵。

13)JC25液壓盤剎絞車的研製

絞車作為鑽機的核心部件,其質量和性能對鑽機整體性能起著決定性作用。為了做強鑽機產業,同時作為大慶一家的鑽機成套生產廠家,每年絞車的外購增加了鑽機的製造成本,很多時候由於絞車到位不及時而耽誤交付的工期,所以我們決定研製生產JC25液壓盤剎絞車,有利於保證鑽機成套的製造質量,更好地滿足市場需求。2、20xx年研發中心科研攻關計畫

2、科技攻關項目

為了保證鑽井設備修理質量,我們提出以下五項作為科技攻關項目,以延長修復設備的使用壽命,保障鑽井生產正常進行。

1)開展柴油發電機組性能測試技術的研究

通過對測試系統中電感電阻性負載櫃及測試控制系統的研究,可以全面細緻的表現出整個發電機組的運行狀況,填補了發電機組沒有峻修試驗設備這一空白,可以有效的控制發電機組返修的可能,可以把修理中的問題最早發現、最快處理。

2)開展沃爾沃柴油機高壓油泵試驗技術的研究

通過對沃爾沃(VOLVO)電控泵噴嘴的校驗數據研究及噴油泵校驗設備的選型與研究。打破我廠由於沒有沃爾沃泵噴嘴專用試驗台,無法修理調試沃爾沃泵噴嘴,導致每年外協修理沃爾沃噴嘴的被動局面。

3)開展卡特3512系列柴油機修理技術的研究

通過制定卡特3512系列柴油機修理標準,卡特3512系列柴油機修理工藝及質量控制點。並對3512電控系統的維修技術進行研究。不斷提高我廠在CAT3512系列柴油機的修理質量。

4)開展變頻設備維修技術研究

通過對油田鑽井變頻器修理技術,石油鑽機PLC控制維修技術,石油鑽機HMI人機界面維修技術及變頻設備檢測技術的研究。填補我廠在變頻設備維修上的技術空白,減少鑽井公司變頻設備維修時間,為鑽井創造極為有利的條件。降低變頻設備維修儲備備件資金占用數額,並有效降低鑽探工程公司整體材料費,最終打破鑽井公司變頻設備故障維修依賴於生產廠家這一被動局面。

5)提高變頻電機修理質量的研究

針對我廠電機修理過程中電氣修理環節不能進行精確控制及現有的粗放型修理模式的特點,開展提高變頻電機修理質量的研究。通過對變頻電機真空浸漆工藝和現有電機修理工藝的改進,編制變頻電機修理工藝及修理技術標準,進一步提高我廠電機修理的整體質量。

3、研發中心的其他工作

1)網頁維護工作

A、定期更新網頁,通過網路把廠領導的重要講話精神、廠里開展的各項活動安排、生產動態等及時傳達出來,保障信息暢通。

B、通過網頁製做產品宣傳資料,將對我廠市場開發、生產經營活動起到推動作用。

2)做好全廠計算機管理、有限電視管理與維護、辦公自動化設備維修、軟體開發等工作。

3)與用戶進行技術溝通,確定技術方案,並簽署技術協定。

4)到生產一線的新產品現場進行技術指導,參與新產品質量控制,不斷提高新產品質量,促進產品升級換代。

5)做好技術資料、檔案管理工作。

4、存在問題

1)缺乏鑽探工程公司的支持,很多有前景,效益好的項目無法立為重點發展項目,直接影響新產品開發工作,不利於企業的持續穩定發展。

2)由於用戶個性化需求,靈活性強,方案設計難度大,難以形成規模化生產,直接影響生產工期。

3)硬體配置薄弱。

A、部分研發設計人員辦公條件差,操作電腦陳舊,記憶體小,配置低,難以運行大型的設計、製圖及分析軟體。產品設計基本採用開目CAD、CAPP、CAXA等計算機輔助設計軟體,缺乏UG、Pro-E、I-deas等三維設計軟體、StruCAD-3D有限元分析軟體等對關鍵部件(井架及底座、絞車等)的受力分析、震動模態分析的能力。

B、缺少交通工具,以致於影響工作正常進行,建議增加兩台轎貨車以提高辦事效率。

4)設計人員隊伍年輕,經驗少,需要到大專院校或鑽井設備製造廠進行考查培訓,以加快人材成長速度。

20xx年將加強科研開發隊伍建設,擴大科研力量,加快培養造就一批掌握前沿科技水平的技術專家,緊緊圍繞野營房製作、固控系統研製、鑽機修理、電氣設備修理等核心技術,建立專職的項目團隊,提高新技術研發能力。要依託重大科研項目,加大學科帶頭人的培養力度,積極推進創新團隊建設;進一步健全科技人才激勵機制,激發科技人才隊伍的內在活力;加強企業研發機構與高等院校、科研機構的合作,通過聯合開發、委託開發、代培人才、共建平台等形式,加快科學技術成果的研發和推廣套用,為我廠持續健康發展,為保障鑽井生產,降低鑽井成本,提高鑽井綜合效益,做出我們的努力。

開發部部門工作總結 篇17

本人自20xx年3月2日入職XX公司,同年10月份至今任職研發一部項目助理。在這兩年的工作中,我盡職工作,不斷進取,努力鑽研,吸取經驗,在協調客戶關係,與內部溝通,項目方案策劃製作,技術文檔撰寫與歸檔,活動組織策劃,以及項目推廣運營等各方面的工作能力也得到了很大的提升和明顯的進步,同時也取得了一些成果,下面介紹一下我目前工作的主要內容:

1、負責項目的啟動、跟進、管理,與客戶交流,協調合作關係

目前我曾參與協調以及項目管理的主要項目有:中山移動公司的業務應急系統、企信通、移動家校通管理平台,中山市國家稅務局網站,林業局觸控螢幕網站,廣東增值稅防偽稅控伺服器管理系統等。主要負責項目的需求分析、協調移動公司與研發小組之間的合作關係,跟進項目進度,對需求文檔、技術文檔、契約方案等進行擬稿撰寫以及歸檔管理,協助項目驗收。其中,業務應急系統經過一年多的程式開發、需求變更、功能疊加以及升級維護等過程,在今年11月份已經順利通過了終驗,並拿到移動公司的終驗合格報告,得到移動公司市場部、業務部、業務技術支撐室、網維室等部門用戶的肯定和一致好評;企信通也在今年7月份通過了初驗,現進入硬體升級階段,即將進入終驗,移動公司用戶反應良好;國稅網站也於今年9月份成功通過了驗收;另外,移動家校通管理平台也陸續在各市投入使用,功能在逐步完善當中。

2、負責項目投標方案、策劃方案、需求分析等文檔的撰寫與策劃

曾參與的投標項目有中山移動公司的綜合套用管理平台、移動易繳費系統以及中共中山市委黨校市教師進修學校遠程教育管理系統等,協助完成標書有綜合套用管理平台商務標、廣東移動家校通投標方案、繼續教育平台投標方案等,為項目前期策劃的方案有“寬頻家校通”項目整體設計方案、中山移動家校通白皮書、綜合信息管理平台白皮書、衛生保健系統需求分析、公安局網站方案、社保簡訊系統建設方案、中山市旅遊局企信通系統方案等,參與功能框架規劃的項目有中山市中國小校綜合信息管理平台、移動家校通管理平台、寬頻家校通管理平台等;其中,在綜合套用管理平台的投標中,我們成功被評選為20xx年度入圍合作夥伴;在易繳費的評標中排名第二。

3、項目推廣與網站運營

從10月份開始,我開始對電信寬頻家校通項目著手開展一系列的工作,包括前期的網站功能、信箱內容規劃,契約的修訂,項目跟進以及前期向3所試點學校進行推廣工作。自12月21日試運行以來,電信寬頻家校通綠色信箱系統目前已有2580個信箱用戶,我負責安排了3所試點學校進行培訓,希望通過培訓引起老師們對信箱的關注,調動他們使用教育信箱,目前已激活的用戶有700多個,師生反映良好。

4、項目契約的撰寫、審批過程跟進及歸檔整理

負責各項目契約的擬稿、修訂、跟進,高新技術企業申請、軟體著作權登記申請等行政申請的相關資料的撰寫,契約的歸檔整理。

5、部門行政事務協調及管理,制定客觀合理有效的激勵政策

制定相關政策協助部門協調內部同事之間的關係,以及制定了“員工形象禮儀準則”,客觀合理地制定有效的激勵政策。

6、協助副總經理處理日常事務

7、組織策劃部門活動

成功地策劃了幾個活動元旦賀年聚餐,端午節歡樂谷旅遊活動,每周的桌球、羽毛球部門運動等,成功地調動了部門同事的積極性,提高部門士氣。

過去,我在XX公司又走過了充實的一年,盡職盡責完成好本職工作,儘可能地把工作做到最好。雖然,工作中偶爾會有做得不夠完善的地方,但通過失敗的教訓讓我從而累積了更多工作經驗。

展望20xx年,我將如何獨立管理操控項目流轉過程作為個人發展目標,努力推動各項目的進程,協調配合各項目的實施、推廣、運營等工作,在保持以往的工作質量的基礎上,尋求更高層次的突破。朝著這個方向,我一直努力著,希望能讓工作更完美,不斷提升自我價值。

在此,我衷心感謝上級各領導給予我學習和鍛鍊的機會,以及對我工作的信任與支持!我會再接再厲,爭取在日後的工作中能夠得到更大的提高。