財務人員年終工作總結4篇

我第一天來到**公司就職,工作崗位是一名會計。

從事會計工作有兩年時間,之前一直在會計公司做代理記賬,接觸到的工作有限。所以,來到**,才可以算作是,我以一個財務人員的身份近距離接觸一個企業的財務工作。所以,我倍加珍惜這樣一個機會。

一個擁有很大業務量的單位,其財務核算內容,比那些小規模的企業要多得多,而且更加細緻入微,要求也會更嚴格,當然工作量不容小覷。剛到公司的時候,聽唐莉講公司各部門的分劃、聯繫,以及涉及到的一些業務,不同部門的不同人員,負責的不同工作等,雖然不是一頭霧水那樣嚴重,但思路也不是很清晰。所以,起初拿到的一些單據,做賬並沒問題,但是按部門區分起來,就有一定困難。可能這也是所謂的工作細緻嚴謹的方面之一吧,所以我不敢懈怠。遇到不懂的問題,就問其他的同事,有時候我也會覺得自己問題多,麻煩別人不好意思,但是多問別人幾句,總比少問了而出錯誤要強。我並不是很聰明,腦子反應也不夠快,有時候同一個問題要重複幾遍問。有時候,我的工作會出錯,當然有個人原因,也可能會有外因,但是每次出錯,我會反省,會自責,可能也會向別人解釋原因,但是多數情況下,我還是會虛心接受別人的批評指正。畢竟,工作是死的,人是活的,並且人的能力就是要做工作,改變工作內容的各種形態。於是,面對各種問題,便能平和對待。

當然,有缺點和不足,我並不逃避,但是能夠儘快適應工作並投入到工作狀態中,才能一點點改正缺點和彌補不足。就現在的出納工作來講,通過這大約三周的熟悉和適應,我已經能夠獨立完成我的工作,並且正在逐步將工作安排的有條不紊。能夠完全熟悉和掌握出納的工作流程和內容,也方便將來做會計更得心應手。於是乎,我坦然面對現在的出納崗位。

在此,我真的要感謝唐莉、小雷、婉妮對我的幫助,也要感謝她們能夠不厭其煩的接受我的“麻煩”。感謝她們在我工作出錯時,對我的包容和理解。當然,還有唐文君。這並不是感恩盛典,只是想作為同事,還是希望以後大家能夠開心搭檔做好工作。

我現在在出納崗位上,鞏固出納的能力,進一步提升自己,會計工作對我來說並不陌生,所以我現在做好各種準備,做到會計崗位,接受的工作任務。XX年,這算是我努力地一個方向,也是一個目標。我相信這個目標不難實現。

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不知不覺加入到xx公司這個大家庭已經一年多了,時間說短不短,說長不長。但很榮幸經歷到浙江xx公司提升到xx公司這一改寫公司歷史的偉大一步,這段時間給我的感覺卻是非常親切,親切的領導,親切的同事,也非常的溫馨,溫馨的工作環境,溫馨的工作氣氛。過去的近一年多的時間裡發生的點點滴滴,更是讓我時常回味,時常想念。在xx的這段時間,不僅認識了這么多好同事,的是學到了很多東西,以前對建築、房地、科技等領域一無所知的我,現在也能多少了解一些,這對我來說是很大的收穫。在新的一年即將到來的美好時刻,我把自己這一年來的工作做了一個總結,有值得肯定的工作成績,也有不足的工作缺點,也希望通過總結,對自己有一個正確的認識,也請領導,同事對我的工作進行監督。

作為一名財務工作人員,一名出納,我非常清楚自己的崗位職責,也是嚴格在照此執行。嚴格執行庫存現金限額,把超過部分按時存入銀行。審核現金收支憑證。

2、嚴格保證現金的安全,防止收付差錯。對收入和付出的現金及支票都由我和同事重複核,領導把關,以確保準確無誤。

3、堅持每日盤點庫存現金,做到日清日結。這樣一來,問題便不會留到隔日,及時發現,及時改正。嚴格遵守銀行結算紀律,對拿去銀行的票據做到填寫無誤,印鑑清晰。

4、嚴格審核銀行結算憑證,處理銀行往來業務。對業務單位交來的支票,在收到支票時,認真審核該支票的金額,日期,印鑑,然後正確填寫銀行進帳單。

5、隨時掌握銀行存款餘額,不簽發空頭支票。保管好現金,收據,保險柜密碼,印鑑,支票等。

6、其他工作:

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年月日 此執行。嚴格執行庫存現金限額,把超過部分按時存入銀行。審核現金收支憑證。

2、嚴格保證現金的安全,防止收付差錯。對收入和付出的現金及支票都由我和同事重複核,領導把關,以確保準確無誤。

3、堅持每日盤點庫存現金,做到日清日結。這樣一來,問題便不會留到隔日,及時發現,及時改正。嚴格遵守銀行結算紀律,對拿去銀行的票據做到填寫無誤,印鑑清晰。

4、嚴格審核銀行結算憑證,處理銀行往來業務。對業務單位交來的支票,在收到支票時,認真審核該支票的金額,日期,印鑑,然後正確填寫銀行進帳單。

5、隨時掌握銀行存款餘額,不簽發空頭支票。保管好現金,收據,保險柜密碼,印鑑,支票等。

6、其他工作:

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年月日

財務人員年終工作總結
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一年來,會計科在上級業務部門和局領導的指導幫助下,通過全科同志的共同努力,團結協作,積極做好全區的會計管理工作,較好地完成了各項工作任務。現將會計科一年來所做的主要工作總結如下:

一、開展了農村會計人員管理體制和鄉村財務管理狀況調研,探索農村會計管理工作新機制,更好地服務新農村建設。

為了更好地貫徹落實《中共中央辦公廳、國務院辦公廳加強農村基層黨風廉政建設的意見》(中辦發[xx]32號)和《國務院關於做好農村綜合改革工作有關問題的通知》(國發[xx]34號)和昭財會[20xx]20號檔案有關精神,結合我區實際,為服務好“三農”,切實推進我區基層會計核算體制改革,更好地促進農村經濟和諧健康穩步發展,於20xx年x月xx日起對轄區內20個鄉鎮辦事處,152個行政村開展調查。對當前農村的財務管理狀況進行了詳細的調查、剖析。根據調查結果,我區在xx年己實行村財鄉管村用,把原來的農經管理站合併歸財政所統一管理。各鄉鎮辦事處把本轄區內所有村級財務集中到鄉本級財政所統一管理,開設統一的村級專戶。開展農村財務管理體制改革的探索工作。隨著農村稅費改革的全面推開,為實現“三個確保”,解決農村財務管理混亂的現狀,根據市財政局的有關精神,現將全面推行村級會計委託代理服務工作。

二、評比表彰先進會計集體和先進會計工作者,學先進、創業績活動取得階段性成果。

為加強全區會計隊伍建設,促進會計事業健康發展,充分發揮財會工作在社會主義市場經濟建設中的作用,結合全區“先進表彰”工作安排,對全區財會工作先進集體和先進個人進行了嚴格評選,自下而上評選出了全區共表彰15個先進會計工作集體,56名先進會計工作者。學先進、創業績活動取得階段性成果,這項活動主要有以下特點:一是表彰規格高,規模大。區級以區政府名義進行表彰。二是各級領導高度重視,要求嚴。全區開展的“樹榜樣、學先進、促發展、創業績”活動,自始至終得到了局領導的高度重視,在此基礎上,嚴格把關,層層篩選,優中選優,各單位通過黨組集體討論通過,並經過紀檢監察部門把關簽章認可的。三是受表彰的先進集體和先進個人代表性廣、素質高,涵蓋了各行各業。由於各級領導及財政部門領導的高度重視,工作紮實,措施有力,表彰活動達到了“鼓舞人、激勵人、教育人、促進工作”的良好效果,受到了社會各界人士和廣大會計工作者的一致好評。

三、積極參與組織全區財政法規知識竟賽工作。

通過自上而下的組織,宣傳學習普及財政法規知識,全面提高了財政、會計人員的業務素質。按照本次竟賽的安排和部署,採取各種措施開展財政法規知識竟賽活動。要求全區財政、財會人員進行上網答題,並將答題過程作為學習業務知識和提高業務水平的過程。在全區會計行業形成了人人參與財政法規知識竟賽,學習業務知識的良好氛圍。為進一步提高我區財政幹部、財會人員的專業知識水平,通過開展“xx”普法法規知識竟賽活動,廣泛開展財政法規宣傳教育,促進財會人員學習財政法規知識,成績合格,可作為會計從業人員20xx年繼續教育的考核內容,確保了全區網上答題成績的良好性和答題率。

四、新辦理20xx考試合格的會計人員會計從業資格證書的辦證工作。

為了認真貫徹落實黨的xx大精神,改善服務工作,提高辦事效率,我區根據市財政局昭財會[20xx12號檔案精神,在申辦《會計從業資格證書》中,本著方便會計人員、縮短辦證時間和對工作認真負責的態度,堅持原則、依法行政,認真做好《會計從業資格證書》的申請、辦證、變更、調轉等工作。今年共頒發新會計從業資格證書86本,補發證22本。

五、認真組織開展全區會計人員會計從業資格證書的註冊登記工作。

進一步加強會計人員管理,對全區持證會計人員1420人,進行會計從業資格證書註冊登記,為加強和完善會計行業管理信息系統。到目前為止,全區註冊登記持有會計從業資格證書的人員已近1100人,以財政會計行業管理信息系統為平台,完善系統使用功能,根據《中華人民共和國會計法》、《會計從業資格管理辦法》、《雲南省會計條例》、《雲南省會計從業資格管理實施辦法》、《雲南省會計人員繼續教育實施辦法》及相關法律的規定,結合實際,對在轄區內辦理的會計從業資格證書進行註冊登記。這是實施新的《會計從業資格管理辦法》後首次進行的註冊登記,也是xx年換證結束後,時隔5年以來進行的一次大規模的清理工作。此舉主要目的:一是加強會計人員繼續教育管理,提高會計人員素質;二是統計在崗和未在崗會計人員,確保全區會計從業人員數據信息庫的真實完整;三是完成會計人員學歷、職稱職務等信息的變更工作,確保會計人員信息真實、準確;四是清理假證,打擊制假、造假、做假行為,整頓會計工作秩序;五是清理無證上崗人員,嚴肅會計法律法規,規範會計基礎工作;六是按屬地管理原則,對異地工作的會計人員完成調轉工作,規範管理。

六、全面完成了專業技術資格考試、註冊會計師考試、會計從業資格考試報名工作。

通過宣傳和組織,熱情服務、精心準備,會計類報名考試取得圓滿成功。

一是做好會計專業技術資格考試報名工作。XX年我區會計專業技術資格報名人數為80人,通過考試,合格人數11人(中級6人,初級5人),比上年的99人,減少19人,二是做好註冊會計師全國統一考試報名工作。註冊會計師考試的報名人數為39人,比上年的32人,增加7人,增長21.18%。三是做好會計從業資格全省統一考試報名工作。會計從業資格考試報名人數為261人,比上年的298人,減少37人。

會計考試工作是一項政策性強,責任重大的工作。由於精心組織、周密安排、嚴格紀律,認真抓好每次考試報名工作,每次報名和考試組織工作都圓滿地完成。這對於公平、公開、合理選拔會計人才,促進廣大財會人員學習會計專業知識的積極性,提高財會隊伍業務素質起到了十分重要的作用。

七、存在問題

1、會計人員業務素質參差不齊還有待提高。

2、仍然有部分單位會計基礎工作還較薄弱,還需要加強和規範。

3、還有少數單位認識不到位,還未配置計算機和財務軟體,因而使單位會計核算落後,還沒有脫離手工記賬。

公司財務人員年終個人工作總結
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公司財務人員年終個人工作總結

公司財務人員年終個人工作總結

時光荏苒,XX年很快就要過去了,回首過去的一年,內心不禁感慨萬千……時間如梭,轉眼間又將跨過一個年度之坎,回首望,雖沒有轟轟烈烈的戰果,但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪。

財務工作二十餘年,也寫了近二十份的年終總結,按說,我們每個追求進步的人,免不了會在年終歲首對自己進行一番盤點。這也是對自己的一種鞭策吧。

作為××集團子公司的××公司,財務部是公司的關鍵部門之一,對內財務管理水平的要求應不斷提升,對外要應對稅務、審計及財政等機關的各項檢查、掌握稅收政策及合理套用。在這一年裡全體財務部員工任勞任怨、齊心協力把各項工作都扛下來了。財務部的綜合工作能力相比XX年又邁進了一步。回顧即將過去的這一年,在公司領導及部門經理的正確領導下,我們的工作著重於公司的經營方針、宗旨和效益目標上,緊緊圍繞重點展開工作,緊跟公司各項工作部署。在核算、管理方面做了應盡的責任。為了總結經驗,發揚成績,克服不足,現將XX年的工作做如下簡要回顧和總結。

今年的工作可以分以下三個方面:

一、費用成本方面的管理    1.規範了庫存材料的核算管理,嚴格控制材料庫存的合理儲備,減少資金占用。建立了材料領用制度,改變了原來不論是否需要、不論那個部門使用、也不論購進的數量多少,都在購進之日起一次攤銷到某一個部門來核算的模糊成本。

2.在原來的基礎上細劃了成本費用的管理,加強了運輸費用的項目管理,分門別類的計算每輛車實際消耗的費用項目,真實反映每一輛車當期的運輸成本。為運輸車輛的績效管理提供參考依據。

二、會計基礎工作

(1)認真執行《會計法》,進一步對財務人員加強財務基礎工作的指導,規範記賬憑證的編制,嚴格對原始憑證的合理性進行審核,強化會計檔案的管理等。對所有成本費用按部門、項目進行歸集分類,月底將共同費用進行分攤結轉體現部門效益。

(2)國家財政部門對公司的財務等級評定還是第一次。我們在無任何前期準備的前提下,突然接受檢查,但×××財政局還是對公司財務基礎管理工作給予了肯定。給公司的財務等級分數也是評定組有史以來,評給最高分的一家公司。

(3)按規定時間編制本公司及集團公司需要的各種類型的財務報表,及時申報各項稅金。在集團公司的年中審計、年終預審及財政稅務的檢查中,積極配合相關人員工作。

三、財務核算與管理工作

(1)按公司要求對分公司以及營業點的收入、成本進行監督、審核,制定相應的財務制度。統一核算口徑,日常工作中,及時溝通、密切聯繫並注意對他們的工作提出些指導性的意見,與各分公司、營業點的核算部門建立了良好的合作關係。

(2)正確計算營業稅款及個人所得稅,及時、足額地繳納稅款,積極配合稅務部門使用新的稅收申報軟體,及時發現違背稅務法規的問題並予以改正,保持與稅務部門的溝通與聯繫,取得他們的支持與指導。

(3)在緊張的工作之餘,加強團隊建設,打造一個業務全面,工作熱情高漲的團隊。作為一個管理者,對下屬充分做到“察人之長、用人之長、聚人之長、展人之長“,充分發揮他們的主觀能動性及工作積極性。提高團隊的整體素質,樹立起開拓創新、務實高效的部門新形象。

(4)作為基層管理者,我充分認識到自己既是一個管理者,更是一個執行者。要想帶好一個團隊,除了熟悉業務外,還需要負責具體的工作及業務,首先要以身作則,這樣才能保證在人員偏緊的情況下,大家都能夠主動承擔工作。

新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰,我們決心再接再厲,更上一層樓。XX年我們將向財務精細化管理進軍,精細化財務管理需要“確保營運資金流轉順暢”、“確保投資效益”、“最佳化財務管理手段”等,這樣,就足以對公司的財務管理做精做細。要以“細”為起點,做到細緻入微,對每一崗位、部門的每一項具體的業務,都建立起一套相應的成本歸集。並將財務管理的觸角延伸到公司的各個經營領域,通過行使財務監督職能,拓展財務管理與服務職能,實現財務管理“零”死角,挖掘財務活動的潛在價值。雖然,精細化財務管理是件極為複雜的事情,其實正所謂“天下難事始於易,天下大事始於細”。

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