幼稚園師徒結對方案

幼稚園師徒結對方案 篇1

一、師徒結對目的:

為進一步提高幼稚園師資隊伍整體水平,充分利用幼稚園現有人力資源的優勢,積極發揮幼稚園高級教師示範輻射的作用,使青年教師的業務素質、教育思想、教學能力、班級管理等方面都有顯著的提高和促進,逐步形成強帶弱,相互促進的教師梯隊,形成相互學習共同發展的學習教研共同體,特開展師徒結對活動。

二、師徒結對倡導的原則:自願、雙向、合作、共贏。

三、師徒結對工作推進過程:

1、結合教師雙向選擇、師訓部統一協調確定20xx學年度師徒結對名單。

2、各分園開展師徒結對幫教協定簽訂活動,明確雙方職責。

3、制定一年帶教、跟教計畫,要求計畫有針對性、切口小、目標具體明確。

4、針對計畫認真開展師徒結對活動,及時填寫師徒結對活動記錄表。

5、每學期有針對性地開展師徒結對經驗總結及交流分享活動,期末評出優秀師徒對子若干,幼稚園予以一定的`鼓勵和獎勵。

6、師徒結對工作的成效將納入幼稚園星級教師的評選以及教師年度考核內容。

四、有關事宜:

1、師徒雙向選擇考慮到帶教的實效性,一般以本園教師互相結對為宜,允許少數教師跨園申報。

2、徒弟可以根據自己的專業發展需要選擇不同的師傅,原則上不能超過兩個。

3、師徒要注重積累過程性材料,《師徒結對記錄手冊》於學年末上交師訓部。

幼稚園師徒結對方案 篇2

一、指導思想:

幼稚園本著“發展教師”的教育理念,充分利用幼稚園的資源和優勢,積極開展園本培訓活動,努力營造有助於教師專業成長的良好氛圍和健康有序的教研文化,對新老師進行有目標得提高自身的教學水平和業務素質。師徒結對為使師徒進一步明確自己的職責,增強責任感,現制定師徒結對計畫。

二、實施目標:

(一)師傅:規劃好培訓計畫,理論學習心得交流,展示課教案,聽課指導與簡單評點,自我業務進修提高規劃,論文撰寫等內容。通過這樣的活動,師傅既可以鍛鍊自己,把經驗傳授給徒弟又可以讓徒弟從中汲取許多對教學有用的知識,

豐富教學經驗和閱歷,增強師德修養、理論修養、教學和基本素養。在這過程中,確確實實讓徒弟有所收穫,交流心得,相互切磋。

(二)徒弟:通過一個月的學習,感覺到自己無論在教學管理、家長工作還是教育科研都取得了一定的'進步。作為各方面的知識、經驗都很匱乏的我,不能很好的做到真正理論聯繫實際。因此在接下來的時間,我將繼續向有經驗的老師學習,以提高自己的教學水平。

1、學習師傅先進的教育教學理念。

2、學習師傅思考教育教學問題,有效地提高教學效率。

3、學習師傅如何積累案例、論文素材。

三、實施措施:

(一)師傅:

1、在師德、教風、業務水平和學科素養方面以身作則,起模範作用。

2、指導徒弟熟練掌握教學常規;熟悉教學研究方法。

3、聽徒弟三節課以上,並遵循發展性評價的原則,客觀評價徒弟的教學行為,提出改進建議。

4、努力幫助徒弟提高教學技能和教育綜合能力。

5、本著教學相長、互動共進的原則,師徒分別學習一些與教育有關的書籍師徒相互交流。

6、為徒弟上示範課。

(二)徒弟:

1、帶著教學實際中需要解決的問題,或根據自己專業發展的需要或就自己面臨的業務問題,有選擇地與師傅進行交流;

2、完成師徒協定中規定的任務,解決問題。

3、努力提高教學技能和教育綜合能力。

4、克服教育教學中的低效行為或高原現象。

5、積極探尋專業發展的新途徑,採取新對策,在自我反思與行動研究中不斷提高教學的有效性,在積累教學案例、敘事的過程中提高自己的專業水平。

6、通過各種雜誌、書籍、網路等現代工具提升自己的理論知識,向師傅請教如何將理論恰當的運用到平常的教育教學活動中去。

7、請師傅進堂聽課,多提寶貴意見,取長補短。

8、一個幼兒教師,班級管理、教學常規最重要,因此很多事情都要多運用好的方法,組織好班級的常規。讓孩子的在動靜交替中更好的學習、科學的學習。讓幼兒在開心、愉悅的環境中樂觀、積極的接受知識。

9、通過一個月來的教學工作,讓我深深地體會到做好家長工作對一個老師來說是何等的重要,而贏得家長的信任、支持與讚譽又是何等的幸福。家長工作不是一日、兩日的事情,而是需要長期的努力,家長工作的複雜性,不是單純地對家長熱情,這其中的技巧,我想師傅會比我懂得更多。

10、多發現問題,多思考請教師傅,及時發現問題解決問題。因此我想作為新的教師因該敢於發現創新,還要虛心向優秀的老教師學習,吸取精華。

幼稚園師徒結對方案 篇3

為了幫助幼稚園新教師的成長與發展,為促進幼稚園教研水平和保研質量的全面提高,宜州市幼稚園以“師徒結對”為基本形式,使全體教師能針對性更強的進行互幫互學,有效開展同伴互助,老帶新,旨在幼稚園內建立教師互幫互學的新團隊,提升教師團隊力量。經園務會商議決定,宜州市幼稚園將在20xx年4月1日起,啟動宜州市幼稚園“師徒幫帶”活動。現將活動內容及要求安排如下:

一、確定徒弟人員:

所有宜州市幼稚園的保教人員

二、時間安排:

自通知下發之日起,有意向結對的教師向保教室上報結對教師

三、園務會協調:

如果出現特殊問題,幼稚園將根據具體情況予以協調。

四、師徒幫帶形式:

採取“一對一”“一對多”結對幫扶形式,即由一個有一定專業理論和較強的業務水平、敬業樂教、經驗豐富的指導教師作為導師,負責帶一個年輕教師,承擔一對一的傳、幫、帶培養任務。不僅要組織他們學習指導教師豐富的`教學經驗,更為重要的是要讓他們掌握當好教師的基本要領,掌握教學藝術。幼稚園將組織師徒簽訂協定儀式,師徒各留一份,幼稚園存檔一份。

五、研習心得總結:

徒弟教師每月撰寫一份跟隨師傅研習心得總結,由師傅簽字後於每月30日前交保教室存檔。

六、評價與考核:

每學期進行一次全面考核,及時通報幫扶情況,表彰優秀指導教師和被指導教師,積極開展教研活動,定期召開座談會、經驗交流會。開展年輕教師公開課、優質課活動,全面檢閱年輕教師教育教學情況。完善激勵機制,。在各類評選和考核中,師傅和徒弟的成績兩者結合,實行結對雙方“捆綁式”綜合評價,比如說優質課評選,環境創設,班級家長工作,幼兒成長,教師考勤,教室衛生,幼兒出勤率等方面。

幼稚園師徒結對方案 篇4

一、指導思想

我園是一所全寄宿制幼稚園,保護孩子們的生命和健康是我們首要的重點工作,其次是教育教學質量,這是提高幼稚園聲譽和入園率的保證。而這一切的關鍵在於教師素質。

1、為了卓有成效地開展班級教育教學工作,不斷提高教育教學水平和班級日常管理的水平,我有幸和駱冰結成了師徒關係。

2、為了縮短新教師的探索周期,發揮老教師的傳、幫、帶作用、促進新老教師之間相互學習,不斷提高自身的教學水平和業務素質特定計畫如下:

二、指導方式:

1、重點指導徒弟的班級日常管理工作,家長工作等

2、每天提醒交待要注意的班級重點工作。

3、及時反思帶班時發生的各類隨機事件。

4、本學期進行一次師徒同課異構活動展示

三:具體計畫:

1、師傅一同學習規程和綱要。積極參加幼稚園的規程和綱要考試活動。

2、師傅每天和徒弟一起反思一天工作中存在的.問題和要再重點注意的事項。

3、每周及時開班級例會,商量本周要關注的事情。

4、師徒同課異構活動展示。課前,師傅對徒弟的教案進行指導與修改。

5、師傅需認真記錄徒弟的上課內容,並在課後對徒弟的教學情況做好反饋。

幼稚園師徒結對方案 篇5

一、指導思想

充分發揮骨幹教師的傳幫帶作用,使青年教師在其指導下迅速成長,不斷提高教育教學水平,儘快成才,實現我校教師隊伍素質的整體提升,為學校的可持續發展提供人才保障。

二、結對目標

幫助青年教師掌握教育教學規律,使青年教師一年合格,兩年勝任,三年成為校骨幹。

三、總體要求

明確目標,講求效果,在備課、聽課、評課、輔導、命題、閱卷、教學研究等具體活動中,師徒相互切磋,共同提高。

四、結對對象

導師:高級教師、有5年以上教齡的具備高考或中考備考經驗的一線教師

徒弟:教齡不滿一年的青年教師

五、結對程式

1、師徒結對時間為期一年,第一學期預備周以師徒自願組合為原則進行個人申報,學校統籌後確定師徒結對人選。

2、學校舉行師徒結對儀式,建立師徒關係。

3、明確任務目標,正式開展活動。

4、第二學期第十八周上交師徒結對活動手冊,學校對師徒結對工作進行目標考核,獎勵優秀師徒。

六、基本職責

1、導師要做到“三帶”:帶師德——愛崗敬業,以生為本。帶師能——掌握技能,形成特色。帶師表——注意形象,為人師表。

(1)認真貫徹、模範執行師德規範,努力學習教育理論,更新教學觀念,向徒弟介紹自己豐富的教學經驗,為徒弟提供各種教學信息,推薦學習書刊,使徒弟樹立正確的教育思想和現代的教育理念。

(2)耐心細緻地做好青年教師的思想工作,以良好的.師表形象感染徒弟,是徒弟學會教書的同時學會為師,引導徒弟健康成長。

(3)指導徒弟合理安排工作計畫,有序開展教育教學和教研活動,幫助徒弟解決在教育教學中遇到的困難。

(4)加強課堂教學的示範和指導,歡迎徒弟隨時到課堂聽課,同時每月聽徒弟課不少於3節,做到“課前指點、課堂指導、課後評價”,除口頭評課外,每月至少要對一節徒弟課進行詳細的書面點評。

(5)精心指導徒弟備課,認真檢查徒弟教案,不合格教案一律不允許進課堂,每月重點審閱徒弟1課時教案並給予詳細指導,重點指導徒弟上好第一學期的考核課,第二學期的轉正課。

(6)認真審查徒弟批改作業的情況,批改的數量、質量是否達到要求。

(7)鼓勵、指導、幫助徒弟積極參加各級各類競賽活動,讓徒弟得到更多的鍛鍊和提高。

(8)結對期滿對徒弟的各項表現做出綜合評價。

2、徒弟要做到“三學”:學思想——教育教學新理念。學本領——教育教學基本功。學做人——為人處事,求真務實。

(1)在導師的指導下認真學習新的教育教學理念,並在實踐中自覺貫徹、主動探索。

(2)尊重導師,認真完成導師安排的每一項任務,主動匯報思想、工作情況,謙虛謹慎,勤奮好學,不斷提高自身的業務素質和教育教學能力。

(3)備好每一節課,課前多嚮導師請教,聽取導師建議,自覺把教案給導師審閱,主動邀約導師聽課指導。

(4)主動聽課學習,包括導師和其他老師的課,其中聽導師課每周不少於1節並填寫聽課感悟,每學期聽課總量不少於30節。

(5)積極參加各級各類教科研活動和教學基本功競賽,不但要總結導師的經驗,還要尋找其他同事的優點,發揮自己的特長,與導師形成優勢互補。

(6)第一學期需要上一節考核課,第二學期需要上一節轉正課,注意在這些公開課中吸取經驗,提高課堂教學技能。

(7)第二學期需要提交一份試卷命題或分析,試卷命題要說明每一題的命題意圖和考查內容,試卷分析要包含每一題的難度和學生答題情況分析。

(8)結對期滿要對自己的表現進行總結評價,寫好個人感悟。

幼稚園師徒結對方案 篇6

為了促進新教師專業成長,發揮學校骨幹教師的示範和輻射作用,增進教師間的業務交流,加強教師間的相互學習,提高學校師資的整體水平,提高教育教學質量,本學期繼續開展師徒結對活動,具體方案如下:

一、結對目標

幫助青年教師儘快成長,一年合格,兩年勝任,三年成為學校骨幹。

二、活動內容

教師“師徒結對”活動主要圍繞教育教學工作開展。包括兩個大的`方面:一是班級管理,即班主任工作的方方面面,尤其是如何培養學生的自主管理能力;二是學科教學,諸如課前備課,常規常態課、探索研究課,學生輔導,檢測命題與閱卷、檢測反饋與應對,教學研究。

三、結對原則自願與統籌相結合。

四、結對對象

師傅:各級教學能手、各級學科名師、擁有豐富教學經驗的骨幹教師。

徒弟:從剛走上工作崗位的新教師,到所有有拜師意向的在職教師。

五、結對程式

個人申報—→學校統籌—→徵求意見—→簽定協定—→開展活動。

1.個人自願,學校統籌

個人申報,師徒自願組合與學校統籌相結合,確定師徒結對人選。

2.舉行拜師儀式,建立師徒關係

學校組織舉行師徒結對儀式,頒發聘書,簽定師徒結對協定,建立師徒關係。

3.明確任務,制訂目標學校制訂具體的結對目標要求,明確職責,正式開展結對活動。

六、結對期限

2至3年。

七、師徒職責

1.師傅做到“三帶”:帶師魂──敬業愛崗,無私奉獻;帶師能──教育教學與教育科研的基本技能;帶師德──教書育人,為人師表。

2.徒弟做到“三學”:學思想理念──學習教育教學理論,學習課程標準,樹立先進、科學、高效的教育教學理念;學從業本領──熟練掌握教育、教學和科研的基本功;學職業操守──遵守規章,率先垂範,正直無私。

幼稚園師徒結對方案 篇7

壽光市營里鎮幼稚園劉俊榮安全防火疏散演練方案一、活動目的:為了加強學校的安全管理,增強學生的安全意識,提高學生自我防護潛力,增強自我保護意識,使全校師生人人有安全意識,人人學會自救自護。

演練時光、地點、資料

演練時光:

地點;營里鎮幼稚園

資料:安全防火演練

活動準備:

1、教師對學生傳授消防知識,增強安全意識,學會自救自護要領。

2、汽油、木塊、滅火器、濕毛巾、手電筒。

具體活動程式:

1、召開全體教職員工的動員大會,提高認識,增強安全意識。使學生了解防火常識,逃生辦法,自救自護的竅門

2、布置演練的具體分工要求職責人,各負其責。

3、下午演練時光鈴聲響起,疏散演練開始,全校師生在老師的疏散引導下快速撤離火場,向安全地帶疏散,要求學生在撤離時彎下腰,伏下身體,用濕毛巾捂住嘴,並在撤離時關緊教室的門、窗,用手電筒代替應急燈從教室門口在最短的時光內安全撤離。

5、撤離現場後,校長講解消防知識、消防法規、火災案例等。

6、有教師表演油盆滅火,使師生懂得滅火器的使用方法及消防的小常識。

負責人安排狀況:

防火疏散演練;總指揮:

疏散組負責人:

防範劫持、傷害等暴力事件應急預案

為了有效防範校園內發生暴力事件,切實保障廣大師生人身和國家財產的安全,及時處置侵害師生安全的惡性事件,維護學校的穩定,特制定學校防範暴力事件的應急預案。

一、可能引發學校暴力事件的主要原因

由於種種因素對社會不滿和因矛盾激化鋌而走險、因嚴重利益衝突而報復、精神病人發病以及極少數歹徒行兇犯罪等情形是引發學校暴力事件的主要原因。

二、預防措施

1、加強對師生進行法制和安全教育,自我保護意識。

2、嚴格門衛管理度,控制外來人員進入學校。

3、加強對校內有精神病症狀人的監控;加強對精神病人的關心,勸其在家休養治療,經濟待遇上給予照顧幫忙。

4、對可能引起矛盾激化事件的當事人要逐一排查登記。耐心接待,盡力做好化解工作。

三、處理程式

一旦發生學校暴力事件,一般按下列程式處理;

]、報警。可按緊急報警按鈕或打“110”報警電話。

2、立即報局辦公室和鎮教育管理辦公室,可先口頭後書面。

3、若出現人員受傷狀況立即拔打120急救電話,或以最快的速度把傷員送往就近鎮級以上醫院搶救,並通知家長或家屬。如發生劫持人質事件,校方要派應變潛力強、口才較好的老師與歹徒周旋。盡力規勸其終止犯罪:同時學校要全力保護好在現場或附近的其他學生,井迅速疏散至安全的地方。保護現場,配合警方調查。在警方的指導下維持秩序和善後處理。

幼稚園師徒結對方案 篇8

小班活動:《環保小衛士》

1、通過晨間談話、集體活動進行有關:“我會自己洗手”、“我會自己脫衣服”、“我會自己吃飯”等系列活動,讓幼兒在日常的勞動中學會生活的自理能力,逐步培養他們的勞動意識。

2、通過我是環保小衛士的主題活動,為我們周圍的環境進行檢垃圾的活動:

中班活動:《自己的事情自己做》

形式:

1、通過《自己的事情自己做》這一主題開展"我會自己疊被子”、“我會自己穿衣服”“我會自己疊衣服”、“我能自己擦椅子”“我會掃地等活動,以促進幼兒的自理能力,以及熱愛勞動的快樂;

2、通過班級的各項活動後,進行年級組的自理能力競賽活動,具體項目就是班級已經進行了的各項活動如:“疊被子穿衣服"疊衣服擦椅子掃地"

大班活動:《我是勞動小明星》

1、進行關於“五一”勞動節的教學活動備選課程見後

2、各班級充分利用“五一”勞動節的節日教育資源,進一步挖掘了潛在資源,開展“從小做個勤勞人”的德育活動,尊重並感謝勞動者,嘗試體驗成人的勞動。

3、以班級為單位包乾院內、院外的不同區域進行灌溉花草樹木、拔拔雜草等活動

特別說明:

1、此活動為下周的任一天或幾天以班級為單位進行;

2、此活動需要挖土和澆水的工具,請教師們提前做好收集的準備;

友情提醒:

1、活動切實對兒童的成長有幫助、有提升;

2、所有幼兒經歷過的活動,都請第一時間與我們的同伴、同行、家長共同分享;注重安全和衛生。

幼稚園師徒結對方案 篇9

一、主題名稱:

快樂五一,美食分享

二、設計意圖

為了讓孩子們在幼稚園度過最後一個難忘、愉快、有意義的“五一”勞動節,給孩子的節日抹上更美的色彩,增添更甜美滋味,享受快樂童年,並讓孩子們了解到健康飲食。我們大班組精心設計了“製作美食、品嘗美食,享受快樂童年”的“五一”主題美食節活動。

三、主題目標:

家長展現廚藝、幼兒參與操作、現場品嘗、共同分享

四、活動形式:

本次活動家長不來園參加活動,只需準備食材。活動時間為4月31日下午3:00~5:00,地點在幼稚園大禮堂。

1、倡議每個家長帶一份自製精美的特色美食來園分享。2、在活動啟動後,以班級為單位每班家長分六組進行製作材料準備,倡儀家長報名自已擅長的美食區域類別,先報先定。(食材需準備6人份的製作材料和工具)

五、活動準備:

1、各班提前發通知給家長,做好溝通;對幼兒進行美食製作講解。年級組準備環境創設和第一個環節的小實驗材料,與小班中班做好溝通。2、各班根據活動通知家長準備食材,每班選出5名家長當天2:00—3:00來園做配合工作。3、製作食品分類牌(年級組負責)。4、活動前一天進行環境布置。5、幼兒用圍裙。

需園裡提供的材料:一次性桌布50個、盤子500個、叉子500個、一次性透明杯子500個、長竹籤200根、沙拉醬和番茄醬各5瓶。

家長準備:

一、每個家庭準備一份自製精美小吃於當天帶來幼稚園和小朋友分享(內容自選)。

二、每位幼兒在準備食材的6項中選擇一種食品準備材料,用於幼兒當天製作,並於當天上午帶來園。(食材需準備6人份的材料和工具)

六、活動流程:

1、觀看小實驗,了解飲料的製作過程。

2、自己動手製作美食。

3、邀請小班和中班的弟弟妹妹一起分享美食。

備註:

幼兒製作美食分類:

1、創意飯糰組

製作主料:熟米飯(大米和糯米)

製作輔料:水果類或蔬菜類等做飾物、花生米,肉鬆、紫菜、海鮮醬、番茄醬。

2、春卷組

主料:豆腐皮、醬肉絲、胡蘿蔔絲、黃瓜絲。

3、三明治組:

主料:切片吐司麵包、火腿腸、生菜、乳酪片、西紅杮、千島醬

4、蔬菜沙拉組:

主料:熟土豆塊、鹿茸菜、紫甘藍、西紅柿、紅腰豆、藍莓、七彩椒等,千島醬或沙拉醬。

5、清補涼:

主料:棷奶、綠豆、紅豆、糯米糰、花生、薏米、葡萄乾等。

6、壽司組:

主料:熟米飯、紫菜、黃瓜條、胡蘿蔔條、火腿條、肉鬆或其它。

工具:竹簾

幼稚園師徒結對方案 篇10

為了保障我園教職員工和全園幼兒的安全,預防突發事件的發生,根據《中國小幼稚園安全管理條例》以及相關規定,以便及時有效的處理可能發生的突發事件,把事故降低到最低程度,特制定本園的事故應急預案。

一、適用範圍

本預案適用於本園發生的人員傷亡或經濟損失等性質嚴重、造成重大影響的突發性事件。

具體為:

1、自然性災害,包括地震、洪水、颱風、土石流等。

2、人為性突發事件,包括學校、幼稚園交通、消防、房屋、食品衛生、劇毒危險化學品及師生、幼兒人身安全等事件。

3、其他造成重大影響和損失的事件。

二、成立突發事件安全工作領導小組,落實各部門職責

幼稚園工作領導小組按上級部門的指示,指揮全園安全救災工作,保障師生在園安全。

在安全救災工作中,副組長成員們為安全救災工作第二責任人,組長(第一責任人)外出時,應向第二責任人做好交接工作。

領導小組要堅持做好園內的安全檢查,查到易發安全事故的每一個環節,發現隱患立即整改。不管何人,絕不能粗心大意、放鬆絲毫警惕。

組長:(園長)副組長:(副園長)

職責:負責突發事件緊急布署工作並接受和執行上級領導的指令

主要成員:通訊人員:

職責:負責處理幼稚園發生突發事件的外聯工作以及對外反饋事態進展情況

安保人員:(保衛科長)

職責:負責對突發事件的現場保護以及配合執法機關調查工作,保障幼稚園人物安全。

交通人員:(教導主任)

職責:負責發生事件後師生的核查以及協調家長工作。

後勤保障:

職責:負責保障幼兒安全,突發事件後的救助工作。

三、日常工作要求

(一)領導小組要定期檢查,發現安全隱患及時處理;

(二)幼兒入園、離園時,值班教師要在大門口巡視,幼兒入園、離園後及時關閉大門,防止無關人員進入幼稚園;

(三)幼稚園大門保持上鎖關閉狀態,有外人進入時,必須查明身份,做好記錄後方可入內。

四、事件應急處理

(一)突發事件當事人立刻報告值班領導,再由其報告園長;

(二)園長、保健教師等相關人員迅速趕到現場,按照職責進行工作;外來因素造成的'突發事件要報告主辦單位領導;

(三)如是意外事故,保健教師簡單處理後速送醫院,並及時通知家長告知原因;如是外來人員造成的事故,迅速撥打110報警;

(四)緊急疏散幼兒和工作人員到安全地帶,確保幼兒和工作人員的生命安全;

(五)在等待救援的同時,嚴格控制閒雜人員和家長進入幼稚園,避免出現混亂狀態。

五、報告制度和責任追究制度

突發事件處置完畢要寫出書面報告,並登記清楚事故的經過以及處理情況與責任。

六、處置突發事件,有下列情形之一的,對主要負責人,負有責任的主管人員和其他責任人員依法給予處分,構成犯罪的,依法追究刑事責任。

1、隱瞞、緩報、謊報的;

2、未按規定及時採取控制措施的;

3、不服從領導小組指揮的;

4、在突發事件調查、控制、救治工作中玩忽職守、失職、瀆職的。

幼稚園師徒結對方案 篇11

一、凡發生森林火警,都應按照行政村委或起火單位直接處理。

發生下列森林火災事故,由鎮森林消防領導小組組織有關部門進行處理。

1、跨村行政界限或部分插花山,明火半小時仍未得到控制或受害面積在五畝以上的森林火警火災。

2、發生在鎮界、縣界邊線上的森林火災。

3、造成人身傷亡的森林火災。

4、需要鎮支持撲救的森林火災。

二、撲火領導

1、組織領導

⑴鎮森林消防領導小組辦公室及黨政辦公室接到上述森林火災事故報告後,值班人員應立即向鎮森林消防領導小組組長及鎮政府主要領導報告。

⑵鎮森林消防領導小組辦公室根據鎮森林消防領導小組組長及鎮政府主要領導的批示,立即向有關鎮、村通報情況,做好應急準備,部署緊急措施。

⑶鎮森林消防領導小組依據火災情況,必要時,立即組織鎮森林消防撲火隊、派出所及鎮屬部門,迅速趕赴現場,幫助起火單位做好撲救工作,負責向現場提供後勤支持,及時向上一級有關部門及有關單位做好聯繫工作。

2、撲救原則

根據火勢狀況,撲救山火要掌握:

⑴以發動就近民眾撲救為主,採用人海戰術方針,實行直接撲火;

⑵必要時可採取“犧牲局部、保存全局”的.戰略,採用開闢防火隔離帶,阻止山火蔓延;

⑶山火撲滅後,一定要留守現場,以防死灰復燃。

3、撲火力量

發生火警、火災後,各村委要迅速組織民眾上山撲救,同時鎮政府和鎮森林消防領導小組可指令派出所、鎮森林消防義務撲火隊參加撲救。

4、通訊聯絡

鎮政府、鎮森林消防領導小組要與各村村委及有關部門緊密配合,依靠現代化通訊設備,保證火場與各單位和通訊聯繫,白天聯繫電話:。

5、滅火工具

鎮配有一定的滅火工具,由鎮森林消防指揮所負責保管,以作隨時備用,用後按時交還鎮森林消防指揮所。

6、後勤保障

一旦發生森林火災,有關部門要大力調配撲火所有用的物資,衛生部門要儲備必要的藥物、器械,企業要及時提供運輸工具,供電、郵電都要予以支援。

7、火案查處

一般火警由村委調查處理,較大的火警及一般火災,由派出所、林業等協同村委查處,較大的火災報縣林業公安查處。

8、善後處理

對受災農戶要及時幫助恢復生產,搞好綠化造林及開發林業。

對撲救致傷人員要做好善後醫療工作,想盡辦法給予提早恢復健康。

9、宣傳報導

要組織通訊、廣播、文化等單位,對火場進行真實報導,對撲救中的先進單位和先進人物要採取各種宣傳工具進行宣傳,對肇事者和火案處理情況,加以必要通報,以達到全社會參加的防火意識。

幼稚園師徒結對方案 篇12

當我寫下三年(20__-20__年),我頭腦當中立刻回想起初入少直幼稚園之時,一轉眼6年半過去了,也就是已經過去兩個三年,這其中沒有過任何對自我教育工作負職責的規劃,這樣想著便覺得確實該好好思考一下自我成長了。雖然有時候我問心無愧的說我正在努力的讓自我成為一名優秀的教師,可是沒有任何具體、可到達的目標,所以常常成為行動上的矮子。為此當聽領導安排寫個人發展規劃時,我就開始思考屬於我的方向。

一、自我分析

我從事教育工作已有六個半年頭了,在這六年中,我一向擔任配班教師,今年開始擔任班主任與年級組長,在學期開始,繁重的工作使我慢慢的發現了自我在教學工作中的優勢和不足。

1.個人優勢分析:

(1)已初步養成在實踐中思考的習慣,有必須的反思本事。

(2)工作認真踏實,每一門課程都認真準備,積累了必須的教學經驗,課堂教學本事有了進一步的提高。

(3)具備必須的專業的心理學知識和幼兒教育理論知識。

(4)懂得尊重學生,對學生有足夠的耐心,善於與學生溝通。

(5)進取嘗試新的與家長交流方式,善於和家長交流

2.個人不足剖析:

(1)在承擔教研組工作時有畏難情緒,不善於主動與領導和教師溝通。

(2)工作措施不是十分具體,對於很多行之有效的嘗試沒有堅持性,不善於總結和積累經驗

(3)心理學和學前教育的知識都是廣泛涉獵可是都不能到達精通的程度,總感到自我內在的匱乏。

(4)當多項工作同一時間砸向我的時候,不能合理的安排自我的工作,沒有條理性

針對以上個人情景制定以下三年發展規劃:

二、三年發展自我規劃

(一)強化職業主角意識

隨著教齡的增長,我唯恐教師的職業倦怠會慢慢的影響到我,所以,我常常告訴自我,努力成為一名“樂”教者,真正的記住自我的初心,做到不忘初心,砥礪前行,在教育中體會人生的歡樂。

(二)提升專業水平

在開學工作會議上,黃園長說,在教師的成長中我們總是依靠各種培訓,但都忽視了一種最主要的成長途徑--閱讀。聽了這話,我感到有些慚愧,因為上大學時我的教師告訴我你要找到人生的摯友--圖書,我的同學告訴我三日不讀書面目可憎也,臨別還特意贈書與我,我們曾約定有事沒事多讀書,最初幾年我也確實讀了一些,可是之後只限於買書,卻很少認真通讀,書架上幾十本書靜靜的躺在那估計已經落滿了塔灰。

1.學習教育理論,在理性中豐富自我。三年內認真的將我曾買過的書好好通讀一遍。回想我的書有教育理論、學前教育理論、心理學理論、班主任管理理論這四類,如:《愛彌兒》、《蘇霍姆林斯基選集》、《做最好的班主任》、《認知心理學》、《心理資本》、《幼兒教育心理學》等。當時買每一本書的時候,都對各種知識充滿的好奇和期待,從本月開始認真品讀書籍,從學習中提高自我的業務本事。切實將所學理論與學生的實際結合起來,不做書呆子式的教師。

2.悉心鑽研教材,深入領會高考考綱,設計新穎有效的教學方案,做到心中有學生,因材施教,立足每個孩子的發展。

3.平時注重總結教學經驗,及時做到教後反思,勤於與同事交流,在實踐中摸索,教學相長,在教學中不斷完善自我。重新啟用我的部落格,認真記錄和反思教學過程。

4.進取進行教學研究,更新教學觀念,大膽實踐,勇於創新。以心理健康教育課為突破口,大膽實踐新的形式。雖然我是學習心理學專業的教師,可是在教學中這也是令我最頭痛的課,學生們對於教學資料的無所謂的態度,上課的言行舉止等令我感到厭惡,每一次上完心理課都感覺到是一種重生。說的似乎很誇張,可是確實真是的寫照,原因必然是多方面的,我努力嘗試各種教學,將各種活動、視頻、圖片等融入到教學中,但常常達不到令人滿意的結果,所以嘗試創新在這門最不招學生喜歡的課程上必然是任重道遠。

(4)提高個人管理學生的本事

做好自我的本職工作:教好書,當好教師。認真研究學生的實際情景、成為讓學生滿意的教師。以愛換愛,研究中職學生的心理狀態,管好學生的常規,開好主題班會,組織好學生參加學校各項團體活動,成為一名合格的教師。

(三)力爭經過三年的努力,在三年以後能做出色的骨幹教師。

三、具體目標

1.堅持記教育教學周記,養成及時反思和勤於積累的習慣。

2.努力改善教學形式,提高教學質量,千方百計激發學生的學習興趣,使他們“願學”“樂學”。

3.結合學校示範校建設的要求,重視教研組工作,認真組織好每一次教研活動,把提高每一個教師的教學本事,落實到每一次團體教學和研討活動中。

4.進取參加各級各類培訓,把自我的教學理解和教學經驗與同道交流分享

5.努力學習心理諮詢理論,三年內開始進取嘗試心理諮詢

6.認真上好每一次公開課,認真撰寫每一份教案

7.進取參加各級賽課,並力爭取得好成績

8.撰寫一篇教學論文,寫教學案例

9.進取嘗試開展講座,學生層面、家長層面、學校教師層面,在運用知識中不斷提升自我。

10.進一步增強課堂教學效果

11.不斷閱讀,提升自我各方面的素養

在今後的教學生活中,我會以高標準嚴格要求自我,不斷提高充實自我,踏實勤懇的走好每一步!爭取在收穫的季節,有著屬於自我的豐碩成果!

幼稚園師徒結對方案 篇13

教學目標:

1、讓幼兒感知並認識數字1、2、3。

3、魔術口袋,各色數量的塑膠小膠棒、三角形、圓形、正方形。4、各色數字1、2、3小卡片幼兒人手一套。5、數字兒歌磁帶。

(一)導

入主題,認識數字1、2、3

今天我們請來了數字寶寶1、2、3,我們看看他們像歌曲里唱的那樣,像鉛筆、小鴨和耳朵嗎?(分別出示卡通數字1、2、3,讓小朋友觀察數字形狀)

分別請出大數字寶寶1、2、3(出示數字大卡片),將數字和卡通圖片相對應,讓幼兒看看數字是否像歌曲中唱的一樣,加深幼兒對數字的理解和記憶。

教師:現在請小朋友伸出你靈巧的小手,告訴我你的小手都有那些本領?(幼兒自由回答)那么你會用小手表示1、2、3嗎?教師出示不同個數的實物,讓幼兒點數,並

用手指比劃1、2、3來表示物體的個數,同時糾正幼兒的錯誤手勢。教師說出數字,幼兒用手指來表示。同時也可以選擇幼兒擔任小老師。

1、遊戲:數字寶寶回家(加強對字形的感知和認識)

(小朋友們真棒,現在數字寶寶請小朋友和他們一起做遊戲。

(草坪上擺放有數量是3的:積木、小桶、盒子;數量是2的:蘋果、香蕉、梨子;數量是1的:帽子、鞋、衣服。

把對1、2、3?數字的感知與遊戲結合在一起,既培養了幼兒的`點數數的能力,又達到了幼兒遊戲的目的,整個活動幼兒情緒高漲。再通過發揮幼兒的想像力,對數字進行形象化的比喻,加深了對數字的記憶。利用魔術口袋變換不同圖形的卡片,練習讓幼兒用手指表示個數,慢慢讓數所表示的意義深入幼兒的心裡。最後利用“數字寶寶回家”、“數字找朋友”的遊戲進一步幫助幼兒理解一個數所表示的是物體的個數。

幼兒小班數學教案:有趣的圖形娃娃

活動目標:

3、通過創設愉悅的遊戲情節,來發展幼兒的創造性思維的發展。

教師出示用幾何圖形拼組的畫,引起幼兒興趣。

教師以圖形娃娃的身份與幼兒做遊戲。邀請幼兒去各個圖形娃娃家作客。

3、遊戲:娃娃請客[培養幼兒對知識的遷移能力和創造性思維的發展]

教師:“桌子有了,椅子還沒有,我們就用積木來拼做椅子吧!不過,圓形的桌子旁要放圓形的椅子。三角形的桌子旁放三角形的椅子,正方形的桌子旁放正方形的椅子。

4、遊戲:送禮物

教師:“圖形娃娃邀請我們來做客,我們可以做些什麼?我們先送一個大蛋糕給它們,不過,圓形娃娃喜歡吃圓形的蛋糕,正方形娃娃喜歡吃正方形的蛋糕,三角形娃娃喜歡吃三角形的蛋糕,如果送錯了,娃娃會不高興的。[用兩個半圓形的積木拼成一個圓形、用兩塊三角形的積木拼成一個正方形,用兩個小三角形積木拼成一個大三角形。

幼兒小班數學教案:小熊過生日

活動目標:

1、運用角色遊戲活動,幫助幼兒建立初步的角色意識,豐富幼兒的生活經驗。2、複習

區分圓形、三角形和正方形的外形特徵,嘗試描述圖形的二維特徵。3、啟發幼兒用禮貌用語,進行簡單的交往,積累美好的情感體驗。重點:在遊戲活動中積累生活經驗,並願意描述。

一、引起興趣:

3、告訴大家一個好訊息,今天是小熊小黑和小白的生日,我們一起去為它們慶祝好嗎?

4、怎么去呢?買些什麼禮物呢?

5、每位選一件禮物,你選的是什麼?告訴你的好朋友。

1、告訴小熊自己送的是什麼禮物,並祝小熊生日快樂。2、按小動物分組把禮物送給小熊。

2、小黑請每位吃一塊餅乾,與你的好朋友比一比,餅乾有什麼不一樣?讓幼兒描述自己拿的是什麼顏色、什麼圖形的餅乾?

3、小白請大家動腦筋:

1、我也準備了一份禮物(出示生日蛋糕),引導幼兒一起唱“生日快樂歌”。

幼稚園師徒結對方案 篇14

為紮實做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作,切實保障廣大師生生命安全和身體健康,保障學校開學前後的各項工作有序推進,完成疫情防控物資儲備,確保數量充足、儲藏規範、質量達標、保障供給。開學後加強防疫物資的日常管理,確保防疫物資存放安全、使用高效。根據學校實際情況,制定本方案:

一、領導小組:

組長:

副組長:

成員:

二、工作目標:

落實疫情防控所需物資和經費,提前儲備好疫情防控所需消毒物品、洗滌用品、口罩、紅外體溫測量儀、醫用防護服裝等物資,改善學校衛生基礎設施和條件,保障疫情防控工作的順利進行,打贏疫情阻擊戰的勝利。

三、籌集途徑:

(一)防控物資:

1、自籌:現籌備了消毒物資、體溫計、洗滌用品、醫用乳膠手套、噴霧器等一宗;

2、待援:鑒於目前防控物資的`緊缺現實,向上級主管部門反映現實狀況,爭取支援

3、捐助:發動全體教師,爭取社會外援

(二)廁所及洗手設施:根據本校師生人數,現有設施已能夠滿足需要。

四、經費保障:

服從大局,儘量壓縮節約公辦經費在其他方面的支出,優先保證疫情防控物資的經費

五、物資管理

1.建立相應物品安全管理制度和辦法,專室存放,專人管理(楊德淳),確保按安全要求存放,分類規範、擺放有序、標識明確,特別是酒精和含氯消毒液不能存放在一個房間。要配備滅火器,定期檢查設備狀態。

2.做好物資出入庫登記,每天匯總防疫物資使用情況。綜合考慮防疫物資存量和需求情況,確保防疫物資供應及時、物盡其用。

3.制定防疫物資分配方案和發放流程,結合現有防疫物資數量和需求量進行科學分配,防疫物資實行錯時發放,避免人員聚集。

4.要根據疫情變化科學研判防疫需求,及時調整物資採購數量,避免浪費。

幼稚園師徒結對方案 篇15

為加強我園防疫物資儲備工作,提高預防和處置因新型冠狀病毒引發的突發公共事件的物資保障能力,健全我園突發公共事件應急物資保障體系,確保各類疫情防控物資充足。

一、基本原則

(一)以人為本、維護穩定原則。物資儲備以保障幼兒和教師的生命安全和維護穩定為宗旨。通過建立健全應對突發公共事件的'應急物資保障機制,確保突發事件發生後防疫物資準備充足,及時到位,有效地保護和搶救人的生命,最大限度地減少生命和財產損失,維護教育教學的穩定

(二)明確責任、各負其責原則。幼稚園總務處負責儲備全園常用的及基本生活物資和處置事件種類所需的專業防疫物資和裝備。

二、組織領導

成立幼稚園物資儲備工作領導小組:

園長任組長:馬

副組長:楊

成員小組:周、楊、蘇、周、楊、黑彩燕、周、黑婭娜組成。

領導小組的職責是:制定好開學物資儲備規劃及物資儲備方案,確定物資資金及物資儲備的品種、數量、金額,並落實情況,指導有關部門的物資儲備工作。

三、儲備內容

防護用品:重點儲備醫用防護服、隔離衣、醫用N95口罩、醫用外科口罩、一次性醫用口罩、醫用隔離眼罩/面罩、一次性乳膠手套、一次性鞋套、一次性醫用帽子、一次性薄膜手套、水銀溫度計、紅外線測溫儀(含測溫槍)等12品種。

消殺用品:重點儲備84消毒液、免洗手消毒液、75%酒精消毒等3個品種。

四、儲備物資的管理

專業防疫物資、基本生活物資的日常管理由園長親自管理,防疫物資使用後應儘快補充,實行動態管理。

幼稚園師徒結對方案 篇16

為做好家園共育工作,充分發揮親職教育作用,促進幼兒的和諧發展;增強幼兒和父母的感情以及幼兒的體質,特開展以家園同樂為主線的“親子趣味運動會”。

運動會項目:(大班組)

一、參與形式:

1、每班級分成6個小組,每小組6-7個親子隊,每個親子隊參加一個項目的比賽。2、每個項目有30-31個親子隊參加。比賽設一、二等獎,獲前10名的為一等獎,其他為二等獎。

二、遊戲項目:

(一)遊戲名稱:滾筒樂遊戲目標:發展幼兒的手腳協調性。遊戲道具:滾筒6個遊戲規則:家長滾動滾筒,幼兒在桶內爬行,從起點出發至終點,快者獲勝。

(二)遊戲名稱:穿鞋比賽遊戲目標:

1、培養孩子思維的靈活性和發散能力。

2、練習跳躍等動作。 遊戲規則:出發前先脫掉一隻鞋子,把鞋子放在終點,家長和孩子的鞋子混在一起。哨聲響,家長與孩子同時從起點單腳跳向終點,到終點後,找到自己的鞋子,穿上鞋子,系好鞋帶。然後雙腳跑回起點,最先跑到起點的獲勝。

(三)遊戲名稱:接球遊戲

遊戲目標:練習投擲動作,培養孩子的協調性和靈敏性。遊戲道具:球、塑膠桶遊戲規則:孩子投球,家長用塑膠桶接球,在規定的時間內,誰接的球最多誰獲勝。(限時1分鐘)

(四)遊戲名稱:二人三足跑

遊戲目標:學習兩人相互配合用三條腿跑步,增進親子情感的交流。遊戲道具:長帶子,小球遊戲規則:用一根長帶子將家長和孩子相鄰的一條腿綁在一起,家長和孩子雙手拿球,聽到口令後,家長和孩子一起出發向終點跑,到終點後,將球放到籃子裡返回,以最先回到起跑線者為勝。

(五)遊戲名稱:小白兔拔蘿蔔遊戲目標:發展幼兒的跨越和跳躍能力;體驗親子活動的樂趣。遊戲道具:泡沫墊子12塊,在終點處放置蘿蔔模型。遊戲規則:家長交替移動兩塊墊子搭橋,幼兒在墊子間雙腳跳躍過橋,起點出發,至終點拔蘿蔔後親子攜手跑回起點,用時最短者獲勝。

(六)遊戲名稱:毛毛蟲遊戲目標:體會親子共同遊戲時的平等,和諧。

遊戲道具:小呼拉圈,獨木橋,易拉罐遊戲規則:每個家庭派出一個小孩和兩個大人,三人排成一列縱隊,第一個圈套在前面兩人身上,第二個圈套在後兩人身上,從起點出發,途中經過獨木橋、木樁,到達終點後返回,以最先回到起點的家庭獲勝。

(中、小班組)

一、參與形式:

1、每班級分成6個小組,每小組5-6個親子隊,每個親子隊參加一個項目的比賽。

2、每個項目小班15個親子隊、中班20-21個親子隊參加比賽。比賽設一、二等獎,小班獲前5名、中班獲前6名為一等獎,其他均為二等獎。

二、遊戲項目:

(一)遊戲名稱:遊戲目標:小袋鼠拍球樂材料準備:球7個。遊戲目的:訓練孩子對身體的控制能力。

遊戲規則:讓孩子雙手抱緊爸爸(媽媽)的脖子,雙腿夾緊爸爸的腰,像小袋鼠一樣緊緊掛在爸爸(媽媽)的胸前,爸爸(媽媽)俯腰拍球,到達終點後放下孩子,親子抱球跑回,用時最短者為勝。

(二)遊戲名稱:接球遊戲

遊戲目標:練習投擲動作,培養孩子的協調性和靈敏性。遊戲道具:球、塑膠桶遊戲規則:孩子投球,家長用塑膠桶接球,在規定的時間內(限時1分鐘),接球最多者獲勝。

(三)遊戲名稱:二人三足跑

遊戲目標:學習兩人相互配合用三條腿跑步,增進親子情感的交流。

遊戲道具:長帶子遊戲規則:用一根長帶子將家長和孩子相鄰的一條腿綁在一起,聽到口令後,家長和孩子一起出發向終點跑,到終點後返回後,以最先回到起點者為勝。

(四)遊戲名稱:抬花轎遊戲目標:體會共同遊戲的樂趣,增進親子情感的交流。遊戲規則:每個家庭一個小孩和兩個大人,兩個大人搭起手孩子將孩子托在手上。聽到口令後,由起點線出發至終點返回,最先返回者獲勝。

(五)遊戲名稱:小白兔拔蘿蔔遊戲目標:發展幼兒的跨越和跳躍能力;體驗親子活動的樂趣。遊戲道具:泡沫墊子12塊,在終點處放置蘿蔔模型。遊戲規則:家長交替移動兩塊墊子搭橋,幼兒在墊子間雙腳跳躍過橋,起點出發,至終點拔蘿蔔後親子攜手跑回起點,用時最短者獲勝。

(六)遊戲名稱:穿鞋比賽遊戲目標:

1、培養孩子思維的靈活性和發散能力。

2、練習跳躍等動作。

遊戲規則:出發前先脫掉一隻鞋子,把鞋子放在終點,家長和孩子的鞋子混在一起。哨聲響,家長與孩子同時從起點單腳跳向終點,到終點後,找到自己的鞋子,穿上鞋子,然後雙腳跑回起點,最先跑到起點的獲勝。