幼稚園招生方案彙編 篇1
根據國家、省、市關於加快學前教育改革發展的相關檔案精神和《蕪湖市20xx年幼稚園招生工作意見》(蕪教基〔20xx〕18號檔案)，結合我校實際情況，有序做好20xx秋季招生工作(春季不再招收新生)，具體方案如下：
一、招生對象
1.入園幼兒年齡需滿2-5周歲、身體健康，其中小小班滿2周歲(20xx年8月31日前出生)，小班滿3周歲(20xx年8月31日前出生);中班滿4周歲(20xx年8月31日前出生);大班滿5周歲(20xx年8月31日前出生)。
2.本校教職工子女、(外)孫子女。
3.如有剩餘學位，面向社會招收適齡兒童。
二、招生時間
5月20日——5月30日，報名預登記;
6月5日——6月10日，審核報名信息;
6月20日——6月25日，發放新生入園通知單，做好新生入園準備工作。
三、報名要求
1.請幼兒監護人攜帶以下證明材料到校附幼報名，並填寫《安徽工程大學附屬幼稚園入園預登記信息表》：
(1)幼兒監護人二代身份證;
(2)報名幼兒的`出生證明;
(3)幼兒保健手冊和預防接種證;
(4)監護人及幼兒戶口薄;
(5)教職工子女、(外)孫子女家長的工作證明或退休證明;
以上材料原件現場查驗，複印件交幼稚園。
2.請在規定時間內登記，逾期不再補充登記。
四、報名地點：
幼稚園辦公室
五、諮詢電話：
幼稚園招生方案彙編 篇2
幼稚園最重要的招生問題，比如孩子是否喜歡和接受這個幼稚園,對家長來說至關重要。現代家長一般願意尊重孩子的意見。雖然說孩子喜歡,家長不一定喜歡,但可以肯定的是,孩子如果不喜歡,家長肯定不會選擇你的學校，那么我們招生方面需要採取什麼措施呢？
生源是幼稚園的生命線，幼稚園要生存，最大的問題就是如何拓展生源，做好幼稚園招生宣傳的策略與途徑拓展工作。在中國當前經濟迅速發展背景下，由於生源的限制，幼稚園工作面臨著前所未有的競爭壓力。特別是近幾年，民辦幼稚園的數量不斷增加，加之公立園的教育資源要領先一步，使得民辦幼稚園市場空間相對受到擠壓，直接危及到部分民辦幼稚園的生存問題。
舉例：房山，昌平，張家口等都是1500米-20xx米一所幼稚園
那么，該如何做好幼稚園暑期招生呢？我這裡給出了一個全面而系統的方案。
一、市場調研
（一）做一個較為詳細的家長入園選擇調查
只有知己知彼才能百戰不殆，在宣傳之前，應該做一個詳細的市場調查，研究家長的心理。例如，了解家長選擇幼稚園的關鍵是什麼，以及在入讀幼稚園時，家長希望孩子在哪些方面能得到發展等。
1，老師
2，環境
3，價格
4，接送交通便利班車
舉例琨廷的一個焦慮的奶奶
（二）根據調查的信息，制定宣傳具體內容
1、找出公立幼稚園與私立園的不同之處，變劣為利，以迂為直。
例如：針對現在公立的幼稚園比私立的幼稚園收費低，我們可以讓家長理解為，付出與回報都是成正比的。強調幼稚園好的方面，讓家長覺得值得。
比如：外教，集團化管理，環境，師資等
2、找特點，將別的幼稚園沒有的，而自己有的東西表現出來。
例如，公立幼稚園一到報名時間就被圍得水泄不通，他們不肯提供加時照看幼兒的服務，由於名額的關係，在公立幼稚園，孩子一般充當的都是可有可無的角色，而私立幼稚園則不同，這就是優勢所在。
3、找準幼稚園的辦學理念，與家長儘可能地溝通。
辦學理念，是園長基於“辦什麼樣的學校”和“怎樣辦好學校”的深層次思考的結晶。辦學理念，從某種意義上說，就是學校生存理由、生存動力、生存期望的有機構成。因此，在這個方面，跟家長充分溝通，有助於幫助他們對幼稚園深入了解。
4，了解競爭對手和與幼稚園相關可以匹配的相關教育機構
二、招生措施
（一）線上招生
招生要兼顧線上、線下兩個方面，協同帶動。線上可以通過製作專題頁、廣告投放，而最方便快捷的，莫過於通過新媒體進行宣傳、招生。可以通過軟文傳播，結合社會實事、熱點話題；也可以通過硬廣，但要把幼稚園的優勢凸現出來。可以通過H5頁面進行傳播、擴散，也可以通過策劃一些活動，如發放優惠券、代金券以及藉助於一些小遊戲等，吸引家長參與其中，但主題一定要新穎、操作一定要簡便易行。
活動方案：
1.手機報名享優惠
手機報名，時間設定成1周，一周以後，手機報名活動自動關閉。
為了讓招生活動有立竿見影的效果，還需要使出必殺技——手機報名有優惠/有禮物，比如：
前10名報名的享有9折優惠；
前200名報名的，都將獲得印有幼稚園logo的書包一個。
2.推薦有禮
家長通過手機報名，只需填寫：寶寶姓名、年齡、手機、推薦人四項信息即可。
這個推薦人可以是老師，也可以是家長，幼稚園需要給成功推薦生源的家長或老師一個小禮物作為感謝。通過這種方式，可以輕鬆地統計出來各位老師在招生上都做出了多少貢獻。
3，微信社群（昌平，房山）
4，寶寶樹，媽媽網，問答等相關的論壇舉例：
5，其他自媒體的曝光和短視頻的曝光
（二）線下宣傳
這是最傳統的推廣方式，也是常玩常新的一種方式。
1.到商場、超市投放宣傳資料。
根據幼稚園的收費標準分析入園的適宜人群，在投放點方面，要選擇中大型超市、商場及就近的超市開始宣傳，逐步延伸到周邊各公眾場合。
具體措施：
①鎖定目標超市、商場。電話聯繫是否能放置宣傳資料。
②到超市、商場，和負責人或服務台進行溝通，商討合適方案及放置點、發放辦法。
③負責人跟蹤發放情況。
2.聯合小區做宣傳活動。
結合節假日，聯合附近小區做宣傳活動，根據不同的節日組織不同的活動。活動的基本形式如親子手工製作、親子遊戲等。
具體措施：
①了解周邊小區的分布圖，鎖定幼稚園的目標小區。
②和小區的物業進行聯繫，確定活動方式。
③提前向家長發放通知，讓他們了解活動的大致內容。
④活動正式開展，派發宣傳資料，做好登記工作。
3.到超市商場小區設定招生諮詢點。
節假日、周六日，可以到幼稚園周邊小區、商場超市設定招生諮詢點，進行和家長面對面的交流和解答幼兒入園疑難問題，並登記留下家長的'資料，以便聯繫，在小區、村莊、站台張貼宣傳海報，以便達到長期宣傳的效果。
具體措施：
①資料準備：宣傳海報、易拉寶、條幅、登記表格等。
②與小區物業取得聯繫，商議諮詢點的設定。
③商議如何在小區的宣傳欄內張貼幼兒宣傳海報。
④橫幅的懸掛。
⑤易拉寶的擺放。
⑥接待家長，做好登記工作。
4.先試園後入園活動（目前這個做親子活動，親子課程報名，每周上一次親子課）
5.贈送禮品
這一般是與其他活動方式同步進行的。目的是採用迂迴宣傳，讓家長在不知不覺中接受了宣傳，就比如現在大多數人採用的，發放印有幼稚園標誌、電話的紙巾、扇子、筆和氣球等。
現在每個家庭都是獨生子女，家長對孩子的寵愛自然不在話下，孩子需要的東西，家長總是儘可能地去滿足，所以，在招生方面，我們可以做一些能抓住小孩子心理的宣傳海報，然後製作一些簡單精美的小名片、卡片發給小朋友。製作方面，結合現在頗受小孩子喜愛的動畫人物或遊戲圖案，運用裡面的一些標誌，再加上幼稚園的電話和簡介。他們一定愛不釋手，這自然也會引起家長們的興趣。
6.與周邊國小取得聯繫
孩子幼稚園畢業後升國小是家長很關心的一個問題。了解幼兒升國小的基本要求，解決幼兒升國小對學校的選擇。我們可以帶幼兒去學校參觀，提前體驗小學生活，解決家長後顧之憂。
7.異業合作
幼稚園可以在周邊選取合適的異業結盟對象，憑藉對方的品牌形象與名氣，來達到吸引家長、完成招生的任務。例如，可以和麥當勞、人壽保險等合作。另外，還可以和周邊單位掛鈎，單位職工子女享受優惠待遇，從單位的立場來說，增加了職工福利，從幼稚園方面來說，則是擴大了幼稚園的影響力，增加了固定生源。
（三）注意事項
1.宣傳頁的發放
首先，宣傳頁的制定不僅要精美，彰顯幼稚園實力和特色，還應具體，如幼稚園特色方面，可以採用表格對比方式，相對普通幼稚園形成一目了然的優勢，表格的子項包括：班容量、教育理念、特色課程、硬體設備等。
其次，為了增加收到宣傳單的家長走進幼稚園進一步了解的機會，可以在宣傳頁中附加附頁，如圖片塗色篇，並註明：完成塗色的寶寶，可以在家長的陪同下於某月某日到幼稚園領取精美獎品一份，或參加免費親子遊戲一次。或者附加問卷調查，教師以問卷調查的方式發放宣傳頁，針對家長較關心的問題設問，並邀請家長到幼稚園參加幼教專家關於親職教育方面的講座。這樣，既能增加家長對宣傳頁閱讀的興趣，又提高了家長走進幼稚園、對幼稚園進一步了解的機會。
2.稀缺性與緊迫性
“並不是每個孩子都能進來，我有一定的數量限制。”幼稚園要設計這個稀缺性。怎么設計？“我園只能接收100個孩子，為什麼？因為我希望能照顧到每一個孩子，所以我不能接受很多孩子。”為什麼稀缺性很重要？如果你沒有稀缺性，對方會猶豫，因為稀缺性會造成一種失去的感覺。
緊迫感是什麼？是時間有限。比如招生，我可能在8月20號就停止招生，雖然20號以後還有很多人打電話，但我根本無法應付，因為沒有時間了。我們希望在20號以後全力以赴地做好開園準備。這是一個時間的緊迫感，如果你在20號之後，再打電話過來，“對不起，我們無法幫你。”所以這就增加了家長的“緊迫感”。緊迫感和稀缺性是相關的，這兩個可以相互地加強。沒有緊迫感和稀缺性，你很難招生。
3.口碑行銷
其實家長就是最好的招生宣傳，只要和家長建立了良好的關係，讓家長覺得在幼稚園，他們的孩子在按照他們理想的方向發展，幼兒也每天都很快樂，幼稚園自然就有了口碑，通過各個家長進行宣傳，幼稚園的生源自然就有了。
三、招生時間
各班老師可以根據自己的時間進行安排或園內統一組織（周六、日、下班後）
四、招生指標（帶有目標和任務去做）
根據園內生源情況，每位教師招生指標人數10人。
五、獎勵制度
招生獎勵機制
一、因班級工作突出，通過家長口碑入園繳費的幼兒（在園學習1個月以上），給予班級老師獎勵300元。（包含二胎）
二、主動介紹入園並繳費的幼兒（在園學習1個月以上），獎勵個人300元；在園家長直接主動介紹當月學費減300元。
三、非工作日參與外出招生活動的老師，按活動時間的長短（半天或一天）計輪休和餐費（20元）。
四、班級滿一學期無幼兒流失，獎勵班級班長400元，配班200元，助教200元，保育200元。
五、外出采單當次活動30條，獎勵200元；60條，獎勵400元（以此累計）。（備註：有效信息）
六、宣傳事項：
1、宣傳地點設定
2、宣傳人員分配（可分區域）
3、招生簡章
4、招生時間
5、招生所需物品如小禮品、氣球等
6、幼兒入園須知
7、招生橫幅
8、校車
9、登記表格
幼稚園招生方案彙編 篇3
我園xx年秋季（xx月）招生工作正式啟動，現將招生方案公布如下：
招生對象
面向社會招收8—5。5周歲幼兒（業主優先錄取）
招生計畫公示
幼稚園目前共有10個班，在園幼兒共338人。計畫招收小班100人，中班10人，大班9人，共119人（註：xx年秋季不開設小小班）。
第一階段
網上填寫《新生入學報名登記表》
時間：xx月xx日——xx月xx日
請家長在幼稚園微信公眾平台自行下載《新生入學報名登記表》填寫，並於xx月xx日24：00前按要求提交。
填寫登記表後上傳到：幼稚園QQ信箱。
第二階段
公布入學意向名單/加入Q群
公示時間：xx月xx日
根據線上報名意向信息，將幼兒名單進行公示並加入Q群。
重要提示：如有誤或者遺漏，請與幼稚園招生辦聯繫：—
第三階段
資料審核，確定學位
時間：xx月xx日—xx月xx日
請準備好幼兒出生證、戶口本（複印件），如是業主請出示房產證明有效資料，簽訂入園協定等。
xx月xx日幼稚園公眾號將公示確定學位的新生名單。
如報名人數超過招生人數，將採取搖號的形式。
第四階段
招生補錄
時間：xx月xx日—xx月xx日
招生補錄信息，以幼稚園微信公眾號發布為準。
幼稚園招生辦聯繫電話：—。
第五階段
提交入學資料
時間：xx月xx日（暫定，具體以通知為準）
請家長上交幼兒體檢結果、轉園證明、保健手冊、兒童預防接種審核報告、辦理我園接送卡所需的資料。
逾期未交視為自動放棄學位。
園所介紹
xx市xx區xx幼稚園，創辦於xx年，隸屬於博實樂教育集團。幼稚園坐落在幽靜的x社區，占地面積11482平方米，園舍建築面積7570平方米，戶外活動場地5978平方米，共17個教學班級，是xx市一級幼稚園、xx市安全文明校園、xx市《3—6歲學習發展與指南》實驗園、xx市規範化幼稚園、xx市示範家長學校、xx市xx區綠色幼稚園、xx市xx區工會委員會、xx市餐飲服務食品安全示範單位、財商教育實踐基地，是xx區開辦13年的民辦幼稚園。
園所環境
南碧幼是一所集綠化、美化、童趣化、教育化於一體的幼稚園。園所學習環境優美、溫馨、舒適；活動場地寬敞，戶外空間非常充足，將大自然與運動相融合，給孩子提供了清新、自然的生態環境；安保健全，廚衛設施衛生、安全；一花一草、一樹一木，處處蘊含著南碧幼教育的氣息。
班級環境
一點一滴皆用心，一角一落皆教育。每走進班級教室，都能看到老師們結合生活化主題，巧妙利用一些原生態材料，用心的設計、精巧的`製作、選材多樣性、安全性、環保性，併合理布置區角，無不體現了老師們的用情用心。
課程體系
開展以幼兒為主體的生活化主題探究活動，融合六大跨學科領域，打造由“生活化主題探究活動+戶外自主遊戲+陽光體能+社會實踐活動+食育課程+繪本閱讀”構成的多元化課程體系；同時開展多元化體能鍛鍊，達到“以體健質、以體啟智、以體養性”。
生活化主題探究——在探索和表達中開拓視野
園所教師
幼稚園師資隊伍建設是立園之本，作為兒童學習的觀察者和引導者，我園教師以兒童為中心，尊重兒童的成長步調，把握兒童敏感期，以保證每位幼兒都能享受到極其豐富的教育資源。因材施教、尊重個體發展，幫助兒童生命完整地成長。
專心、專業、專職、專注是南碧幼的教育素養；
認真做教育，持續學習提升是南碧幼的專業態度；
歡迎更多的適齡寶貝們；
加入南碧幼稚園這個溫馨有愛的大家庭；
和我們共同成長，體驗幸福的幼稚園生活；
我們準備好了，只為等你來。
幼稚園招生方案彙編 篇4
xx市xx區xx鎮三桂幼稚園是一所xx省規範化幼稚園、xx市一級幼稚園及xx市三星級普惠性幼稚園，隸屬三桂村委會。為做好我園xx年秋季招生工作，根據上級檔案精神，結合三桂幼稚園的實際情況，現制定本招生方案。
一、招生對象
身心健康，適宜集體生活的適齡幼兒。
小班（90人）：年滿3周歲（xx年9月1日——xx年8月31日期間出生）
中班（少量名額）：年滿4周歲（xx年9月1日—xx年8月31日期間出生）
大班（少量名額）：年滿5周歲（xx年9月1日—xx年8月31日期間出生）
招收優先錄取次序：
第一批三桂戶籍並且是股東子女；
第二批父母其中一方為三桂戶籍並且是股東子女；
第三批本園教職工子女以及隨遷入戶戶籍生（所屬三桂戶籍）。
二、招生（報名）時間、地點
報名時間：xx年xx月xx日（星期六）
上午8：30—11：30；下午14：30—16：30
報名地點：三桂幼稚園內
疫情防控期間錯峰時間報名安排：
上午：8：30——9：30：三桂戶籍並且是股東子女，父母其中一方為三桂戶籍並且是股東子女、三桂香堤荔園入讀小班幼兒（所屬三桂戶籍）；
上午：9：30——10：30：三桂譽暉花園入讀小班幼兒（所屬三桂戶籍）；
上午：10：30——11：30：碧桂園桂瀾山入讀小班幼兒（所屬三桂戶籍）；
下午：2：30——4：30：三桂戶籍並且是股東子女，父母其中一方為三桂戶籍並且是股東的子女、三桂戶籍（全部）的中、大班級插班生報名。
三、報名所需資料
（1）xx鎮三桂幼稚園xx年新生報名表；
（2）適齡兒童出生證原件及複印件；
（3）適齡兒童及其父母的戶口簿原件、複印件（複印首頁、戶主頁、報讀兒童頁）；
（4）父母雙方身份證的原件及複印件；
（5）兒童入學預防接種查驗證明（可在粵苗APP下載預防接種報告自行列印）；
（6）幼兒近期免冠一寸彩照。
因疫情防控，為避免人群聚集，每個家庭限一名家長戴口罩前來報名，並按工作人員的指示，亮粵康碼、行程碼、核酸碼方可入園報名，無須攜帶報讀的適齡孩子到園。
四、招生流程
幼稚園招生流程：現場報名→資料複審→錄取結果公布→體檢→註冊。家長報名後，經園方核實資料，若報讀小班幼兒人數超出90人，除優先安排的三桂戶籍並且是股東子女，父母其中一方為三桂戶籍並且是股東子女、本園教職工子女，其餘的按照遷入三桂時間先後進行排序錄取。
五、收費標準
收費標準
保教費
3450元/期
一伙食費16元/天
生活用品費
800元/生
備註：三桂幼稚園是xx市三星級普惠性幼稚園，按檔案精神保教費最高可收每人每月1300元，而現三桂幼稚園20xx學年幼兒保教費收費為每人1100元/月。並按檔案實行“新生新辦法、老生老辦法”收費，“新生”指調整收費標準年度秋季新入園就讀的幼兒（含插班幼兒），其餘幼兒為“老生”。幼兒屬三桂戶籍（股東子女）並持有股權證的由三桂村委會補助保教費1500元/生/學期。
六、錄取公布及學位確認
01錄取公布
xx月xx日（星期六）前在三桂幼稚園微信公眾號及幼稚園門口公布錄取結果，敬請留意。
02學位確認
獲得錄取資格的適齡兒童家長需在5月14日（星期六）上午8：30—11：30，下午2：30——4：30到三桂幼稚園進行學位確認，逾期不確認學位的'視為放棄學位。由於我園受室場所限，學位不足，所以不能完全滿足戶籍生的入園需求，如報名後未能被招錄的，請家長儘快考慮報讀其他幼稚園。
七、錄取新生體檢時間
（另行通知）
八、特別說明
1、上交資料不齊全者，拒不接受報名或登記，請家長提前做好準備。提供的報名資料必須真實齊全，否則不予錄取。
2、諮詢電話：—
3、報名表可在三桂幼稚園微信公眾號自行下載列印或到三桂幼稚園門衛室領取。
幼稚園招生方案彙編 篇5
一、指導思想：
以進一步建設幼稚園教育良好的園風、讓人民民眾滿意為宗旨，從構建“和諧社會”的高度充分認識招生工作的重要性，切實做好我園20xx年秋季招生工作。
二、成立園內招生領導小組：
組長：(園長);
組員：
三、招生原則：
(一)堅持公開、公正、公平的招生原則，主動在周邊社區向社會公開幼稚園招生工作信息包括：
1.20xx年天驕幼稚園招生通告。
2.天驕幼稚園招生範圍和收費標準。
3.招生工作監督電話。
(二)規範收費：按照市財政局、物價局、教育局規定的收費標準執行並公示。
四、策劃招生方案：
1.制定符合本年度市教育局招生工作要求和園實際招生情況的招生方案。
2.目前幼稚園基本情況：本園現有班級x個，小班、x個，中、大班各x個。小班現有人數x人;中班現每班人數x人;大班每班人數x人;總計x人。
3.預計秋季招生人數,臨湘市20xx年出生幼兒5070人，x年出生幼兒5793人，x年出生幼兒6324人，總計17187人;在網上查有32家幼稚園(註：天驕幼稚園未進入網站內)還有未上傳幼稚園，總計約50家;平均每家幼稚園343.76人，預計今年秋季招生人數200人。
(一)介紹獎勵：
1.凡在本園就讀的兒童其家長介紹一個新生到本園報名就讀，可獲得學費100元的優惠。(註：此優惠在下學期學費中直接減免)
2.被介紹來的新生可獲得學費50元的優惠。(註：此優惠在下學期學費中直接減免)
3.介紹人提前電話預約或親自帶來新生入園為準，非本園就讀兒童的家長介紹獎勵現金50元。
(二)招生對象
1.招收1歲半到6歲半健康、智力正常、可正常參加集體活動的兒童。
滿足以上要求並符合以下條件之一的適齡兒童均屬本次招生對象：
2.兒童本人暫無報戶口的，可以由幼兒出生證明代替。
3.外籍適齡兒童隨父母常住本地的，持有有效戶口薄的;
(三)、招生區域
1.明確招生地段：五里鄉區域內的兒童為主，市區的兒童為輔。
2.招生措施
方式一：到超市、商場投放宣傳資料
方式二：到商場居民區設定招生點(張貼海報)
方式三：教師與家長之間手遞手的發放
方式四：進行親子活動
方式五：夾報、書刊等
方式六：刊登戶外廣告
方式七：網路宣傳
方式八：利用節假日進行兒童的演出和外出活動
A)超市商場投放宣傳材料
根據我園的收費標準分析入園的適宜人群家庭收入在3000x5000元，所以在投放點的選擇上要選擇稍大的超市和商場。
根據我園的現狀應分析從就近的超市或者商場開始宣傳，逐步延伸到各班車線路周邊。
周邊超市分布：待定
具體措施：
1、鎖定目標超市及商場，電話聯繫可否放置宣傳材料。
2、到超市、商場和負責人或服務台進行溝通，商量合適方案及放置、發放辦法。
3、負責人跟蹤發放情況
B)聯合商場做活動
結合節日聯合商場做活動，如母親節、父親節、兒童節、等節日。根據不同的節日組織不同的活動。活動的基本形式：親子運動會、親子手工製作等活動
具體措施：
1、了解周遍商場的分布圖，鎖定我們的目標商場。
2、和商場的物業進行聯繫確定我們的活動方式。
3、提前向家長發放通知使其了解活動的大致內容。
4、組織主持活動並進行宣傳或者材料的發放。
商場分布圖：待定
C)到商場、居民區設定招生諮詢點
利用周六、日可以到幼稚園周邊居民區、商場設定招生諮詢點，進行和家長面對面的交流和解答，並登記留下諮詢家長的資料，以便日後聯繫。在居民區張貼海報以便達到長期的宣傳效果。
資料準備：家長手冊、宣傳海報、諮詢登記表、紅幅
具體措施：
1、與商場、居民區進行聯繫，商議諮詢點的設定。
2、商議如何在居民區的宣傳欄里張貼我們的海報。
3、紅幅的懸掛。
4、準備接待家長，及諮詢者。
D)教師與家長之間手遞手的發放
為了保證我們資料發放的目的性和有效性，我們可以進行和家長的手遞手的發放。以便我們能和家長進行面對面的交流。
具體措施：
1、選擇發放地點，可以選擇商場或者超市門口等人流較大的地方。
2、培訓教師，統一招生口徑。
3、發放宣傳資料並向家長介紹我園特色。
4、有意者留下家長資料及電話，以便日後取得聯繫。
5、統計整理家長資料
E)舉行親子活動
根據季節的不同組織不同的親子活動，如春秋季可以組織兒童和家長的運動會。可以在周六日開設親子班。
具體措施：
1、在海報的宣傳上除了日托班的宣傳再加上親子班的內容。
2、做出親子班的教學計畫以及每次活動的流程步驟。
3、利用周六日請1歲半到6歲半的孩子和家長一起來園參加活動。
4、長期舉辦並記錄下家長的資料，為其兒童的入園打下基礎。
F)宣傳資料的夾報、書刊等方法
對市區的報亭進行統計，選擇可用報亭。了解臨湘免費雜誌及其發放渠道。選擇我們可以放置、夾放的雜誌或報紙。
1、向報廳主人了解，哪些雜誌賣的`比較快，並和其商議如何進行夾報、雜誌宣傳。
2、郵局夾報，和其負責人商議如何夾報發放。
3、向帶孩子的家長贈送書刊，內夾宣傳材料。(手遞手發放)
J)刊登戶外廣告
選擇合適的私人房或報紙等媒體進行廣告的刊登。做廣告宣傳幅，選擇合適的地點做長期的廣告宣傳
1、對部分報紙、書刊進行關注以選擇適合我們的媒體進行廣告。
2、和私人房、廣告公司等進行聯繫選擇合適的廣告方式。
3在路邊，鄉下主道等地點放置宣傳廣告做長期廣告宣傳。
4了解各廣告媒體的價格以便我們進行參考。
5、共同商議選擇廣告形式。
H)網路宣傳
網路是我們幼稚園的又一視窗，合理的利用網路宣傳為我園增加效益。
1、網站的完善。
2、和其他網站進行連結。
3、可以選擇網路廣告。
4、了解網路廣告的價格供我們參考。
Y)利用節假日進行演出和外出活動
利用兒童節、聖誕節、母親節、父親節、教師節等一些節日進行演出活動，並進行幼稚園的宣傳活動。我們可以選擇春天，秋天等合適的季節，選擇一日帶幼兒外出，進行踏青、採摘等活動。
1、在各大節日進行演出，可以聯合社區等做活動。
2、春季可帶兒童進行踏青或者遠足等活動。
3、秋季可以帶兒童進行採摘等活動。
4、帶兒童外出參加表演、比賽等。
準備：幼稚園大旗子、如有條件可以給兒童穿上統一服裝，或小帽子。
4.組織下鄉宣傳招生工作：
(1)認真進行招生宣傳準備工作包括：x面向全體教師進行招生培訓：使每位教工準確掌握招生政策和原則並做到語言規範、客觀介紹、發放規範。做好招生宣傳工作：x展板介紹幼稚園概況要求：突出重點、圖文並茂、具有明確的報名流程。x利用招生簡章宣傳和介紹幼稚園辦學宗旨、培養目標、課程實施特色等。x做好招生環境準備：場地安排如：宣傳版面的擺放、報名接待、登記、核對登記等各處的指示標記。
(2)招生宣傳工作分四個階段進行：
第一階段(x月份)：排查摸底階段：對招生區域內20xx年1至20xx年出生的幼兒進行摸底統計工作，建好花名冊。(註：具體數據可以到五里鄉人口統計所查詢)
第二階段(x月x日—x月x日)：宣傳動員階段：1.組織全園教職工下鄉上門動員，發放告適齡兒童家長書。2.召開適齡兒童家長動員大會。3.向適齡兒童家長展示我園保育工作的成果。
第三階段(x月x日—x月x日)：新生報名階段：1.園長負責解答家長諮詢的問題。2.副園長負責接待工作。3.會計負責報名工作，預收部分學費。
第四階段(x月x日—x月x日)：查漏補缺階段：組織全園教職工再次下鄉動員。1.向家長說明明年春季不招生(製造園內名額爆滿的氣氛)。2.對家庭確有困難的根據情況適當照顧。3.對接送兒童有困難的了解其原因幫助解決。
招生結束做好招生工作總結、反饋與資料的存檔工作。
五、其它事項：
1.招生工作實行園長負責制。園長要認真制訂本次招生方案，精心組織、指導、規範招生工作並做好相應的考核獎懲工作。
(一)獎勵辦法:(以老師留有家長電話為準,原有兒童不計)(1)教師向家長宣傳我園並留下諮詢家長的詳細聯繫方法和資料的，每份資料獎勵
該教師1元。
(2)和家長取得聯繫後家長來園參觀或參加活動的，來一位家長獎勵該教師5元。
(3)家長帶兒童參觀或參加活動後滿意，並交費入園的，每入園一名兒童獎勵該宣
傳人50元。
(4)如果班內兒童數量達到定額，則獎勵該班教師80元。
(5)如果全園完成招生人數，達到定額，則獎勵全體職工總計100元。
(二)懲罰辦法:
(1)教師提供造假信息發現一份，罰獎勵的5倍計算。
(2)惡意搶占他人教師的家長資源，罰100元。
2.兒童入園後須進行體格檢查，但嚴禁任何形式的考試或測試。
3.認真做好招生前的準備工作，在招生過程中園長和相關成員要認真細緻妥善地處理好各種問題，對家長要熱情接待、耐心解釋，確保招生工作良好、有序進行。
六、物料準備
略
幼稚園招生方案彙編 篇6
親愛的小朋友：
你們好！
愉快的暑假又到了。你們如何過一個快樂而又有意義的假期呢？是成天呆在家裡看電視嗎？不是！眼睛受不了。能每天外出玩耍嗎？不能！天氣太熱了。其實呀，你們在盼望快樂的假期，老師也在為你們著想呀。
你們是父母的寶貝，是祖國的花朵，也是我們老師的最愛。幼兒不同於少年，你們沒有太多的課業負擔；幼兒不同於成人，你們沒有過多的工作壓力。但是，你們的文化決定了我們民簇的文化，你們的才藝決定了我們民族的才藝。從小就接受文化的`感染和音樂、舞蹈等藝術的薰陶，對你們開發智慧，培養對藝術的興趣，獲得生活中美的享受，從而提高整體綜合素質具有重大的意義。
南部藝術幼稚園的老師，本著讓你們在文化的氛圍里，在舞蹈的旋律里，在藝術的享受中過一個快樂而又有意義的假期的目的，決定開設暑期培訓班。具體情況如下：
一、開設課程：
1、文化班：主要學習計算、拼音、兒歌朗誦、幼兒英語。
2、幼兒舞蹈班：主要學習幼兒舞蹈的基本功、律動、歌表演、舞蹈等。
3、幼兒繪畫班：根據幼兒年齡特點學習摺紙、剪紙、泥工、繪畫，全面提升幼兒創造思維、形象思維、想像力和創造力。
4、幼兒電子琴班：練習指法、音階、練習曲等，培養幼兒對音樂的興趣。
二、師資力量：
暑假班由專業教師任教，課程結束時幼兒將給家長進行匯報表演。
三、招生對象：
身體健康的2——6歲幼兒
四、開課時間：
6月26日——7月26日為期一個月，每天學半天。
從即日起開始報名
五、聯繫人：
x老師、x老師、x老師
報名電話：
x老師：
x老師：
x老師：
快來吧，小朋友們，這裡有知識的樂趣和活動的歡愉！
快來吧，小朋友們，這裡有美妙的旋律和優美的舞姿！
幼稚園招生方案彙編 篇7
一、指導思想
按照《幼稚園工作規程》的精神要求，發揮學前教育資源建設成果優勢，積極穩妥、規範有序、公開透明地做好20xx年招生工作，確保各項工作穩定。
二、招生原則
(一)落實“服務南開鑄造精品”的辦園思想，繼續面向南開大學校內招生。
(二)招收南開大學正式職工子女(二代)，3—6歲(20xx年8月31日前出生)的適齡兒童。
三、招生形式
因報名對象均為南開大學職工子女，新生家長直接在學校網站下載並填寫入園申請表，經單位審核蓋章，新生面試合格後準予入園。
四、具體要求
(一)招生對象為：小班：20xx年9月1日---20xx年8月31日出生的幼兒;
中班：20xx年9月1日---20xx年8月31日出生的幼兒;
大班：20xx年9月1日---20xx年8月31日出生的幼兒。
(二)招生時間為：20xx年4月5日起家長直接下載並填寫入園申請表，單位審核蓋章(雙職工需雙方單位蓋章)。4月15日之前將填好並蓋章後的入園申請表交到幼稚園，進行招生計畫統計工作。請家長配合按時提交申請，逾期不予辦理。5月中旬聽電話通知來園領取面試通知書。
(三)幼兒面試時需出具：新生家長工作證(南開大學雙職工需要雙方工作證)、幼兒及其父母的戶口本、幼兒出生證以及已加蓋驗訖章的幼兒接種證(兒童保健手冊)。
(四)堅決依規收費。招生時向家長公示幼稚園的收費項目、標準以及幼稚園的收費辦法，嚴格按照物價部門核定的收費項目和標準收費。
幼稚園招生方案彙編 篇8
一、預計招生考試人數：
本園預計開設4個教室：寶寶班、小班、中班、大班各20人。
二、招生考試措施：
(一)到商場、超市投放宣傳資料;根據幼稚園的收費標準分析入園的適宜人群，所以在投;
具體措施：
1、鎖定目標超市商場、東山商業街及東山國小門口等;
2、到超市、商場和負責人或服務台進行溝通，商量合;
(二)聯合小區做宣傳活動：結合節假日，聯合附近小。
具體措施：
第一，編寫一本幼稚園的父母完全手冊。在這本手冊里，把幼稚園的概況、舉辦者的`背景、辦園理念、辦園特色、收費標準、入托須知等做一詳細的介紹。若有父母來諮詢時，送上一本。
第二，做四塊幼稚園的展版，擱在幼稚園的大廳，以便父母前來諮詢時參看。具體樣式，也可參看附錄。
第三，印一些彩頁，在周邊小區、各幼稚園父母出入必經地發放。注意，不要直接在人家幼稚園門口發放，不要與這些幼稚園發生正面衝突。通常，這些幼稚園是反對你這么乾的，但爭取生員，你別無選擇。
第四，做一些橫幅，如“英華幼稚園現招收26歲幼稚園。諮詢電話：等，掛在小區主要出入口，以及城市主要街道上。
第五，在幼稚園，掛一個橫幅。在幼稚園四周，插些彩旗，以引起大家的注意。
第六，依據自己的經濟實力，有選擇地在當地媒體，通常是電視台、報紙、室外廣告牌上做宣傳。
第七，一旦幼稚園大型玩具到貨，即打開園門，免費供小區幼兒遊玩。此時，注意一個環節，一定要在大喇叭里播放兒童經典歌曲，以創造一個兒童遊玩的人文環境。園長不要可惜大型玩具會被孩子玩壞。
第八，園長招生考試時機要選擇好。
如果你的幼稚園定在9月1日正式開學，你務必在7月1日之前完成幼稚園的建設任務，6月份全面招生考試，7月1日正式開園。你可以通過舉辦7月份、8月份兩期夏令營試運行。
幼稚園招生方案彙編 篇9
一、園況分析：本園現有班級個，幼兒名。其中小班個，幼兒人；中班個，幼兒人；大班個，幼兒人。
二、預計招生人數小班預計招生15人；中班預計招生5人；大班預計招生15人；小班、中班、大班總計招生人數35人。
三、招生對象小班——20xx年9月1日-201X年8月31日出生的幼兒，中班招收20xx年9月1日-20xx年8月31日出生的幼兒，大班招收20xx年9月1日-20xx年8月31日出生的幼兒，身體健康（無慢性傳染病），可正常參加集體活動的適齡幼兒。
四、招生時間：20xx年6月10日統一報名，6月15日進行補招。平時有空缺隨時補招。
五、招生基本程式
1、發布招生簡章5月10日通過媒體、發放宣傳資料等形式向社會公開本幼稚園招生工作方案和幼稚園基本情況，幼稚園基本情況包括名稱、地址、性質、類別、招生計畫、報名時間，收費項目及標準、報名諮詢電話等。
2、組織招生報名報名時，家長要帶領幼兒，持戶口薄或居住證到幼稚園登記，及時的公布錄取幼兒名單及編班情況。
3、組織新生入園幼兒入園前需到市級婦幼衛生保健機構或指定的醫院按規定項目進行體檢。報到時，家長須向幼稚園提交兒童健康檔案和《兒童預防接種證》
六、報名地點城關中心幼稚園教學樓二樓園長。
七、成立招生小組成員
組長：
副組長：
分組長：
幼稚園招生方案彙編 篇10
活動目標：
1、通過活動，幫助幼兒熟悉幼稚園及班級環境，喜歡上幼稚園。
2、消除對老師的陌生，增進幼兒與教師間的感情。
3、讓家長有效了解幼兒在園的生活環節，增進家園間的聯繫。
4、準備家長號碼牌。
活動過程：
一、來園活動（8：00—8：40）
1）教師熱情接待幼兒及家長，安排物品擺放，給幼兒戴號碼牌。
2）幼兒自主選擇桌面玩具、積木進行自主遊戲。
3）玩完後，提醒幼兒把玩具送回家。
二、自我介紹及親子律動（8：40—9：10）
老師們先自我介紹，然後再用滾球的形式來進行幼兒的自我介紹，球滾到哪個寶寶手裡，就要站起來自我介紹。（這一環節表揚一定要多）。介紹完以後老師就帶領幼兒和家長就做親子律動《小太陽》。
三、生活活動及認識自己的生活用品（9：10—9：40）
在老師的引導下，幼兒嘗試自己上廁所，自己洗手（如果能力較差的幼兒爸爸媽媽可以適當幫助）。家長帶孩子認識自己的杯子、毛巾、鞋子等生活用品。
四、親子遊戲《袋鼠抱寶寶》（9：40—10：10）
玩法：分四隊，家長站在起點，幼兒站在終點，每對親子對應站好，家長合腳跳過去抱起寶寶跑回來，以接力賽形式，快的那隊為勝。
五、組織幼兒喝水、上廁所（10：10—10：25）
六、親子小製作：心愿卡（10：25——11：00）
每對親子一份製作材料，幼兒和家長一起用蠟筆進行塗色和裝飾，裝飾完後家長在卡里寫上對寶寶的希望或者祝福的話語，最後和寶寶一起將作品展示在教室門口的窗台上，和一起寶寶欣賞作品，體驗成功的快樂。
幼稚園招生方案彙編 篇11
一、園況分析：
二、預計招生人數:
小班預計招生15人；中班預計招生5人；大班預計招生15人；小班、中班、大班總計招生人數35人。
三、招生對象小班——20xx年9月1日——20xx年8月31日出生的幼兒，中班招收20xx年9月1日——20xx年8月31日出生的幼兒，大班招收20xx年9月1日——20xx年8月31日出生的`幼兒，身體健康，可正常參加集體活動的適齡幼兒。
四、招生時間：
20xx年6月10日統一報名，6月15日進行補招。平時有空缺隨時補招。
五、招生基本程式
1、發布招生簡章
5月10日通過媒體、發放宣傳資料等形式向社會公開本幼稚園招生工作方案和幼稚園基本情況，幼稚園基本情況包括名稱、地址、性質、類別、招生計畫、報名時間，收費項目及標準、報名諮詢電話等。
2、組織招生報名
報名時，家長要帶領幼兒，持戶口薄或居住證到幼稚園登記，及時的公布錄取幼兒名單及編班情況。
3、組織新生入園
幼兒入園前需到市級婦幼衛生保健機構或指定的醫院按規定項目進行體檢。報到時，家長須向幼稚園提交兒童健康檔案和《兒童預防接種證》
六、報名地點：
城關中心幼稚園教學樓二樓園長。
七、成立招生小組組長：
園長：
副組長：
分組長：
幼稚園招生方案彙編 篇12
一、幼稚園簡介
歡樂中英文幼稚園是一所全日制民辦幼稚園，是武漢培育童趣幼教四大特色課室實驗基地，是億童早期教育研究中心“蒙氏數學”課程示範園。本園創建於1988年，現位於肇慶市工農北路花塔酒店南側。園內占地面積1500多平方，建築面積近20xx平方及500平方米的戶外體育活動場地(包括園內兒童泳池)，現有小小班、小班、中班、大班、學前班、託管班，專用課室9個及若個活動室。
園長莫婉文，學前教育大專畢業，從事幼教工作20餘年。現有一支熱愛幼兒教育，樂於奉獻，積極進取的教師隊伍，教師以幼兒為本，以幼兒的需要為出發點，堅持“以幼兒發展為本”的教育理念，以“雙語教學、童趣識字、珠心算”為特色，把幼兒的安全、健康放在工作首位，讓孩子們在愛的氛圍中健康、快樂的.成長，逐步形成了獨具園本個性的雙語、童趣識字教育特色，且在端州區里具有一定的知名度。
二、招生對象
1小小班滿1歲半以上的幼兒
2小班滿3歲的幼兒
3中班滿4歲的幼兒
4大班滿5歲的幼兒
5學前班未滿6周歲的幼兒
三、優惠招生
為慶祝幼稚園建園xx周年，符合以下條件，可優惠入學(如有相同條件，只能按其中一條收費，特殊情況特殊而定)。
1、暑期插班生入學，隨到隨報名，優惠300元，送書包一隻。
2、20xx年x月——20xx年xx月前出生的兒童入學優惠300元，送書包一隻。
3、持教師證的父或母的幼兒入學優惠200元，送書包一隻。
4、單親家庭的幼兒入學優惠200元，保教費每月優惠10%。
四、幼兒作息時間
1、六天工作制(周一至周六)。
2、寒暑假不放假。
五、注意事項
請家長帶好所需材料：
1、兒童健康手冊。
2、兒童預防接種卡。
3、父母一方身份證。
4、幼兒彩色1寸照2張。
幼稚園招生方案彙編 篇13
一、園況分析：
二、預計招生人數:小班預計招生15人;中班預計招生5人;大班預計招生15人;小班、中班、大班總計招生人數35人。
三、招生對象小班——20__年9月1日—20__年8月31日出生的幼兒，中班招收20__年9月1日—20__年8月31日出生的幼兒，大班招收20__年9月1日—20__年8月31日出生的幼兒，身體健康，可正常參加集體活動的適齡幼兒。
四、招生時間：20__年6月10日統一報名，6月15日進行補招。平時有空缺隨時補招。
五、招生基本程式
1、發布招生簡章
5月10日通過媒體、發放宣傳資料等形式向社會公開本幼稚園招生工作方案和幼稚園基本情況，幼稚園基本情況包括名稱、地址、性質、類別、招生計畫、報名時間，收費項目及標準、報名諮詢電話等。
2、組織招生報名
報名時，家長要帶領幼兒，持戶口薄或居住證到幼稚園登記，及時的.公布錄取幼兒名單及編班情況。
3、組織新生入園
幼兒入園前需到市級婦幼衛生保健機構或指定的醫院按規定項目進行體檢。報到時，家長須向幼稚園提交兒童健康檔案和《兒童預防接種證》
六、報名地點：城關中心幼稚園教學樓二樓園長。
七、成立招生小組組長：
園長)
副組長：
分組長：
各班班主任
20__年_月_日
幼稚園招生方案彙編 篇14
一、幼稚園簡介
明日之星順峰幼稚園位於美麗的順峰山腳下，交通便利，空氣宜人，是一所收費合理、辦學效益好的民辦普惠性幼稚園。xx區一級幼稚園、“大良街道先進幼稚園”、“xx區先進幼稚園”、xx省規範化幼稚園、二星級幼稚園。
明日之星順峰幼稚園一直秉承“給孩子一個快樂的`童年”的辦園理念和“幼吾幼，以及人之幼”的服務宗旨，以幼兒為本，注重幼兒的多元體驗和自主探索，以孩子的健康、快樂為已任，與家長共擔育兒重任，特色活動“愛家鄉，愛”社會實踐、幼兒主題場館自主遊戲，深受孩子們的喜愛。
二、招生計畫
幼稚園目前共有10個班，在園幼兒共338人。計畫招收小班100人，中班10人，大班9人，共119人（註：20xx年秋季不開設小小班）。
三、招生年齡
（一）招生對象
小班：3歲—4歲，即xx年9月1日—xx年8月31日出生的幼兒。
中班：4歲—5歲，即xx年9月1日—xx年8月31日出生的幼兒。
大班：5歲—6歲，即xx年9月1日—xx年8月31日出生的幼兒。
四、報名條件
身體健康並適宜集體生活的適齡兒童。
五、報名及錄取辦法
1、領取資料：xx月xx日—xx月xx日工作時間（8：30—16：00時），（拿報名表先後順序不影響錄取結果）
（1）方法一（網上領取）：請掃描下方二維碼下載列印《明日之星順峰幼稚園xx年秋季幼兒入園登記表》並填寫表格內容。
幼稚園招生方案彙編 篇15
為了做好我園xx年秋季招生工作，根據xx鎮教育辦公室通知精神，現制定我園xx年秋季招生方案如下：
招生對象
招生對象：身心健康、適宜集體生活的適齡幼兒。
小班：xx年xx月xx日（含）—xx年xx月xx日（含）出生
招生辦法
優先解決本轄區戶籍生，若有學位剩餘的情況下，根據《xx鎮xx年公辦幼稚園小班招生方案》相關要求，優先招錄xx居委會、君蘭居委會、順江居委會、設計城居委會、三洪奇居委會、碧桂園居委會戶籍的適齡兒童。
第一批：招收xx戶籍的.適齡兒童
第二批：招收非xx戶籍的適齡兒童
招生流程
1、遞交報名材料。帶齊相關報名材料，在規定招生時間內到我園遞交材料。
2、資料審核，公布錄取幼兒名單。報名後，經報名資料核實，錄取名單將在“xx鎮xx幼稚園”微信公眾號及幼稚園公告欄進行公示。請家長關注“xx鎮xx幼稚園”微信公眾號留意相關信息。
3、學位確認。獲得錄取資格的適齡兒童家長需根據我園通知的時間到我園門衛室進行學位確認，逾期不確認者視為自動放棄學位。
報名方式
1、家長可關注“xx鎮xx幼稚園”微信公眾號，在xx月xx日前通過以下二維碼進行預報名（此預報名僅作現場提交材料人員分流用途，不作為報名最終依據）。
2、報名表獲取方法：①複製連結使用瀏覽器打開，下載列印填寫。
②在本文末尾處點擊“閱讀原文”下載表格。
③到幼稚園門衛室領取新生報名表。家長填寫好後報名當天連同有關報名資料一併提交幼稚園。
報名時間
xx月xx日（周六）
上午8：30—11：30，
下午2：30—4：30。
家長分時段到園遞交資料（具體請留意xx月xx日“xx鎮xx幼稚園”微信公眾號信息）。
招生地點
xx幼稚園
報名時提交資料
（1）《xx鎮xx年xx幼稚園新生招生報名表》
（2）報讀兒童的一寸彩色近照
（3）適齡兒童及其父母的戶口簿原件、複印件（複印戶口簿首頁、戶主頁、父母頁、報讀兒童頁）
（3）適齡兒童出生證的原件及複印件
（4）父母雙方身份證的原件及複印件
（5）接種驗證證明（可在粵苗APP下載預防接種報告自行列印）
收費標準
xx幼稚園保教費、一伙食費、託管費、一次性生活用品費按x學年度區物價局批覆為準。
溫馨提示
1、所有複印件統一用A4紙，每張複印件家長都要用黑色簽字筆寫上“此複印件與原件相符”，家長簽名。
2、所有報名材料務必保證真實有效，如有隱瞞或弄虛作假等，報名將作無效處理，取消入學資格。
3、根據疫情防控需要，為避免不必要的人群聚集，每位適齡兒童報名限一名家長前往現場（無需攜帶兒童），請家長務必按幼稚園指定的時間前往，並配合核驗健康碼、行程碼。
4、我園按要求統一編班，不能自由選擇班級。
5、諮詢電話：
幼稚園招生方案彙編 篇16
新學期宣傳招生工作是每所幼稚園必須認真對待的大事，幼稚園的發展離不開生源的持續增加和最佳化，所以招生宣傳工作務必全園動員、全員參加。隨著幼稚園的數量越來越多，家長的需求越來越高。如何在現在這種激烈的競爭中生存下去，那么我就要有和別的幼稚園有本質上的差距，不管是在教學還是在幼稚園內部都要有自己的核心特色。新的一學期是新的開始，我們要以全新的面貌去迎接新的一年。
一.室外環境創設：
1、門頭，宣傳欄，班牌，家園聯繫欄，條幅，宣傳招貼等。 突出幼稚園核心教育特色、便於給到園考察新生家長留下良好的第一印象、更新環境布置，給老生家長以新鮮感。將室內環境布置全部更新。將班級按區角式進行布置，突出教學特色和快樂的氛圍，體現活潑溫馨的童趣。教學環境布置應選擇在1.2米—1.5米的高度進行，要有主次，內容配置合理，切忌內容過多、過擁擠。在吧我們幼稚園做的活動收集的資料和照片做成展板上牆。以便於新生家長來園參觀。
2、室內環境創設：
很多幼稚園一年都沒怎么打掃過衛生，很多地方都是灰塵，牆面和地板都有一些污染。那么首先要把教師打掃乾淨，物品擺放整齊。牆上髒掉的.或一些陳舊的及時更換，消毒，通風。在用我們或老師孩子做的一些環創做一些合理的布置。當這些內部工作都做好了，那么我們就接下來就要走出去啦。古話話說酒香不怕巷子深，但在現在這個社會酒香也怕箱子深。你的東西在好，我們也要定期的做宣傳。看看現在的肯德基，可口可樂有名氣吧。現在幾乎是家喻戶曉。但人家都每天都在電視媒體上花大價錢做廣告宣傳。你難道比他們還有名氣，要是沒有，那就走出去。不要怕麻煩。
二.戶外展示
1.現在很多幼稚園不管是暑假還是寒假都開有補習班，我們在這個時間段內就要做好準備，加強孩子的學習效果和鍛鍊孩子的日常行為規範。在開學的前2周我們就要準好外出展示的工作，我們選取年齡比較大點的孩子，分上幾組。穿上整齊的園服由老師帶隊到幼稚園不同的招生區域進行展示我們的特色。（比如，孩子的學習效果，集體讀課文啊，讀報紙啊，或其他才藝表演呀，如果有條件的可以帶上移動的影響設備，播放幼稚園做活動的一些精彩片段）在由幾個老師配合發幼稚園的簡介，這裡切記啞巴配發，也不要亂髮。每發一個就做好記錄。我們做這個不是讓家長當場報名，而是讓家長對我們幼稚園產生興趣能來我們幼稚園看看。
三.開學前的家訪。(電話，或親自登門）
1、開學前的家訪是一個非常重要的工作，有利於穩住生源。 舉例:1小敬爸爸您好，我是小敬的主班老師羅老師。小敬爸爸您好，馬上快過年了。過年您可能會帶寶寶出去玩，您家寶寶身體比較弱出門要給寶寶多穿點衣服，不要讓寶寶著涼了。還有哈，過年肯定會有很多好吃的，您這邊也要多注意不要讓寶寶亂吃。現在寶寶還小不要給寶寶吃太多刺激的零時尤其是領料之內的，好了祝你和寶寶還有寶寶媽媽新年愉快！
2、小敬爸爸您好，我是小敬的主班老師羅老師。您和寶寶在寒假玩的開心吧，寶寶過年玩的開心嗎我很想念小敬呢。(簡單的寒暄）對了，小敬爸爸咱么幼稚園還有2周就要開學了，小敬呢過年肯定玩的很開心，您要給寶寶收收心。在給寶寶準備一下上學需要的物品。小靜爸爸開學您要準時到喔，因為我很想小敬寶寶呢，哈哈哈哈
這二個電話必須要打，園長也不要省那幾個電話費。原因我以舉例說明，你懂得！
3、家訪：
1.現在有的很多幼稚園為了生源不擇手段，在開學前一二周就帶著禮物去有孩子的家長家裡拜訪求家長把孩子放在自己幼稚園，這樣的手段不光不光彩，就算你用這種方法吧孩子弄來，你也得不到家長的尊重支持與理解。這就證明現在有的幼稚園為啥家園關係難做，幼稚園做個啥活動家長不支持不配合的原因。因為你是去求來的，不是家長對你幼稚園產生敬佩主動送到你幼稚園的，所以這裡不在解釋你懂得。
2.我們用專業的方法去家訪贏得家長的信任和敬佩。1家訪時老師一定是淨整潔的的儀表的去拜訪家長。2帶上有幼稚園相關的資料和視頻介紹幼稚園的特色（如，幼稚園做活動視屏和相關照片等等）3合適的的可以帶上一個幼稚園的寶寶，展示在幼稚園所學習的效果。4和家長一起來探討怎么教育好孩子。用專業和愛心去贏得家長的尊重和敬佩。
四.新生家長到園接待
1、首先我們要問清楚這位來看園的家長是從那個渠道了解我們幼稚園的，我們做出統計，這樣我們以後就多用這種方法。
2、安排專人的老師做接待工作，著裝，儀表，幼稚園綬帶，提前做接待的培訓。
3、提前安排看園路線，了解家長的需求，展示我們的特色。(安排遊戲區，有專人照看來參觀家長的寶寶，能讓家長和我們接待的老師做充分無干擾的溝通）
4、回到辦公室，收尾。（預報名）