團建活動方案策劃書 篇1
隨著春天的到來，春暖花開，應當放鬆緊張的工作壓力。
增進員工之間的友誼，放鬆壓力營造一份良好的員工友誼。
20xx年x月x日（星期x）8：00——15：00。
xx公園。
xx企業。
xx企業全體員工以及負責人。
1、公司里共44個人參加，可以分成6個組。
2、每組選一名組長負責分配和管理每組內部的事。
3、x月xx日正式邀請總經理。
4、允許員工帶家屬，但不得超過兩個，每個家屬須交人平均消費一半的`錢。
5、活動總負責：。
6、負責人員點到問題和安全問題，負責活動用品等細節問題。
7、其餘班幹部協助負責。
8、每個人保證自己手機有電有話費（利於聯繫）。
1、x月xx日交策劃與負責人，由負責人審批。
2、x月xx日下午由副負責人帶三名員工購買不易變質的物品。
3、x月xx日早上7：00由副負責人帶2名員工在最近的菜市場購買燒烤食品。
4、8：00在公司樓下集合由點到。
5、帶好所有物品走路去昌南客運站，16路公車去青山湖坐（8：00——9：30）。
6、進入公園後首先搞燒烤，起齊心合力弄（9：30——12：30）。
7、燒烤完後自由活動並通知14：30在公園門口集合。14：30集合後乘坐15路公交回昌南客運站然後步行回公司到公司後點名看是否到齊（14：30——16：00）
9、確定人都回來後解散各自休息。
每位參加活動的員工寫一篇活動感想（意見和感受）副負責人統計消費情況。
從公司步行道昌南客運站的路上不得打鬧注意安全燒烤時注意用火。
廋肉六斤80元雞翅200個100元火腿腸90元麵包60元蔬菜30元水果50元飲料和水100元調料40元筷子叉子竹籤30元紙類30元門票1045=450、其他物品200元總計1160元。
1、有特殊情況去不了則推遲一天。
2、如有員工出現食物中毒現象立刻撥打120急救。
3、如果半路車壞了則換車去。
4、一輛車太擠這分兩輛車坐。
團建活動方案策劃書 篇2
主辦單位：
承辦單位：
協辦單位：學校各學生社團
初賽：20xx年x月x日
複賽：20xx年x月x日
決賽：20xx年x月x日
大學生活動中心
（一）參賽對象：xx學院全體學生社團代表
（二）報名方式：以社團為代表。各社團在20xx年x月x日之前將參賽內容上報至社聯辦公室，以做好登記手續。
（三）報名時間：20xx年x月x日
（四）參賽形式
初賽：各社團以展示各社團所舉行的活動和社團特色，以ppt展示及講解為主。
複賽：ppt展示及講解以及社團特色才藝表演。
決賽：ppt展示及講解以及社團特色才藝表演以及個人加分項。
（五）評審設定：初賽：社聯主席團複賽：社聯指導老師及各團屬實體負責人決賽：團委老師及草書記
（六）評獎方式
一等獎一名；
二等獎二名；
三等獎三名；
優秀獎五名。
（七）獎勵辦法
一等獎獎品加證書；
二等獎獎品加證書；
三等獎獎品加證書；
優秀獎證書。
辦公室：
1、20xx年x月x日之前負責登記好各社團具體報名情況，並製成表；
2、於x月x日做好比賽單及相關請柬，並同組織部，宣傳部討論完畢列印製作；
3、比賽當天負責比賽現場比賽單的排放及嘉賓席位的安排
組織部：
1、負責場地安排，以及音響道具等設備，以及工作人員參數賽人員的場地安排；
2、確保比賽當天的會場秩序；
3、安排8—10名幹事為機動人員，負責場上臨時處置。
宣傳部：
1、於x月x日開始用展板的'形式進行宣傳並懸掛橫幅；
2、於x月x日晚布置舞台。
調研部：
製作比賽項目全部所需音響，燈光，道具單上交有關部門討論後交予相關職能部門。
秘書處：
於x周聯繫辦公室及調研部以及主持人，根據比賽流程寫好主持詞。
文體部：
比賽現場所需道具的保管與歸還。
外聯部：
1、聯繫贊助；
2、聯繫服務大隊負責比賽現場執勤工作。
信息部：
負責收集比賽相關新聞及照片。
社團事務部：
做好賽前的報名和比賽現場的秩序維護等一系列工作。
1、本次比賽各個環節必須遵紀守法，內容積極向上，符合主題要求；
2、協助單位，參與單位都應積極接受遵守活動組織者的安排指揮，嚴密組織，分工工作，精心實施；
3、要求組織者和參與者積極配合，相互支持，保障比賽順利完成；
4、各類突發問題，有關方面應本著相互理解的原則，友好協商解決；
5、比賽當天各環節責任分清，具體具體事落實到位，落實到人。
1、組織人員維護好活動現場秩序，確保各項工作有序開展；
2、做好防火措施，預防突發事件的發生；
3、維護好出入場秩序，確保出入安全。
1、參與人數：800人左右。
2、工作人員數量：150人左右。
3、觀眾人數：1000人左右。
團建活動方案策劃書 篇3
愛是天底下最偉大、最無私的情感。有父母之愛、朋友之愛、同學之愛，社會之愛……太多太多愛，我們理所當然地承受著！可是僅僅承受就夠了嗎？不夠，更多的是，我們要學會感恩，學會把所感受到的恩情傳遞給他人、傳承給社會，讓整個社會更和諧。為此，我系將於6月21日開展以感恩為主題的班團活動。
一、活動目的：
培養學生成為具有感恩意識的人，讓學生懂得自己的成長離不開老師、家長的付出，社會的關愛與扶持，懂得人與人之間要相互扶持，知道感激為自己付出的人。
二、活動主題：
“學會感恩，共創和諧”
三、活動時間：
20xx年6月14日
四、活動對象：
與信息工程系各團支部
五、活動地點：
三教
六、活動形式
討論、演講
七、活動流程
活動一、感恩傳承你我，真情由心而生
內容：
1、觀一部感恩影片《美麗的大腳》
2、詩朗誦《母親的讚歌》
3、“一封家書”演講比賽
讓學生對感恩有所了解，從而彰顯感恩之情。
活動二、算筆親情賬，感知父母恩
內容：
1、計算自己現在一年的花費、家庭一年的收入，對比一下自己的花費占家庭收入的比例，反思自己平時是否有高消費、盲目消費、攀比、浪費等現象，通過算感恩帳，養成勤儉節約的良好習慣，最後假定自己大學畢業後的收入，計算自己大致需要多少年才能回報父母。通過算賬，體會父母苦心。
2、寫出父母為你做的十件事。寫出你為父母所做的五件事。
活動三、“感恩”名言佳句薈萃
在我們生活學習周邊常常會有一些經典寓意的句子，但也常常因我們的疏忽而沒注意到，將它們遺忘掉。為了儘量避免這種情況出現，我們開展這一收藏活動。
內容、採用小組討論，學生代表發言的.方式，看誰說得多、說得準確。
活動四、“感”語貼吧
感恩是生活中最大的智慧。時常擁有感恩之情，我們便會時刻有報恩之心。有了報恩之心，就會把成就歸於大家，失誤歸於自己。感恩不再是一種感覺，已在每個學子的心中深深紮根。
內容、通過前面幾個活動，學生在某一程度上對“感恩”這個主題有了深刻的認識，這時讓他們將自己的感情表達出來，付諸於實際行動。最後合唱歌曲《感恩的心》結束本次班團活動。
團建活動方案策劃書 篇4
為了豐富俱樂部的活動內容，營造積極向上的活動氛圍，培養青少年愛自然、愛運動、愛生活的良好生活態度，促進身體和心理健康；鍛鍊學生的'獨立生活、克服困難、善於交流的能力；拓展能力、培養興趣、增強凝聚力。應廣大會員及家長的要求，經俱樂部理事會研究決定特舉辦20xx年蕪湖縣第二中學東湖青少年體育俱樂部“戶外拓展營”活動。具體事宜如下：
一、活動主題：
熱愛生活敢於挑戰
二、主辦單位：
蕪湖縣第二中學東湖青少年體育俱樂部
三、活動內容：
1.國小段會員：趣味遊戲：奔跑吧小雞仔、戶外拓展訓練、廚藝大賽、真人CS（2小時）對抗賽及戶外遊樂。
2.中學段會員：趣味遊戲：奔跑吧小雞仔、騎馬、卡丁車、廚藝大賽、真人CS（1小時）對抗賽及戶外遊樂。
四、活動時間：
20xx年x月x日（如遇到陰雨天氣，活動推遲到下一周）
五、活動地點：
花橋鎮綠榮山莊
六、報名
報名時間：
報名對象：本次活動為體育俱樂部主辦，凡是我俱樂部會員均可參加。
報名地點：青少年體育俱樂部辦公室。（也可在各隊教練出繳費報名）。
七、報名費用
本次活動費用預計180元每人（包括：保險費10元、交通費20元、服裝費30元，真人CS50元每小時、騎馬費15、卡丁車30元、午餐費25元，總計180元。）
團建活動方案策劃書 篇5
陽春三月天氣新，湖中麗人花照春。春風三月的奼紫嫣紅蕩漾我們的心潮，讓我們以感恩之心為三月壽星們獻上生日祝福……發展浸透著大夥的汗水!滿園春色縷縷含香，我們誠邀您在枝繁葉茂的三月天，一同約定，春暖花開時，參與本月的主題生日會!夥伴們，讓我們手牽手，肩並肩一同融入大家庭中共聚愉悅，一同分享愜意的生日會，與公司共同成長和發展，共同譜寫文化的華麗篇章。
一、活動主旨：
我們致力宣揚公司綠色健康的.理念，豐富員工文娛生活。心繫員工，意在能使大家過一個難忘的集體生日聚會，增強團隊凝聚力，傳播xx大家庭的文化氣息。
二、 活動時間與地點：
三、 活動對象：
特邀嘉賓董事長、總裁及三月壽星們
四、活動籌備與安排：
(1)準備工作：準備生日賀卡、生日蛋糕和布置活動現場。培訓部統計當期生日員工名單，準備好生日賀卡，提前申請採購生日禮物、蛋糕以及活動所需物品。生日會屆時做好活動現場布置。
(2)策劃工作：培訓部將計畫主要通過拍VCR的形式分別安排董事長(計畫預約在27日上午)發表對本月壽星們的祝福致辭，同時也讓壽星們表達對皮董的祝福，拍攝同時附上寫著祝福心語的便利貼。具體安排如下圖：
為了使生日會各項進程順利落實，需要各部門的齊心協力，共同完成，如表：
生日會各部門分工
恰逢3月5日當天是董的生日，耐人尋味的是我們將製造驚喜，把較早前拍攝好的VCD呈現在生日會上，讓接收到家人們溫馨無比的祝福話語。
(3) 活動內容：
主持人開場，特邀嘉賓、寄語，感謝員工為公司做的貢獻，表達公司對員工的祝福;壽星代表發表生日感言，培訓部播放VCR。
聯歡活動環節：唱生日歌，許生日願望，分享生日蛋糕;合唱《明天會更好》或《感恩的心》，現場派發生日卡與生日禮物，合影留念。
生日會結束，清理場地。
五、 活動費用預算
略
團建活動方案策劃書 篇6
活動主題：續黨團夢，展仲園風
活動背景：踏入仲園一學期以來，我支部成員在漸漸熟悉仲園的一切的同時努力提高思想覺悟，積極參加黨團意識教育，爭做一名合格的共青團員，並積極向組織靠攏。在這建團90周年，建校85周年之際，我們環境科學與工程學院環科111團支部為慶賀團、校誕辰，引導同學們更好的認識團，了解校，激發同學們愛團愛校的熱情，根據支部實際情況，面向社會，面向全校，開展了以續黨團夢，展仲園風為主題的一系列團日活動。此次分為兩個活動，活動一：紅色之旅參觀烈士陵園，緬懷革命先烈；活動二：活力仲園遊園會及成果展示。
活動目的：為慶賀團、校誕辰，我們支部讓同學們從多樣的形式全方位了解團，了解校，以增強我們的團員意識和愛團愛校的熱情，同時更進一步地強化支部形象的建設，增強團支部的凝聚力及各成員的集體榮譽感。更能全面活躍支部團工作，進一步加強支部組織建設，加強對青年的分類引導，推動團的組織覆蓋全體青年、團的活動影響全體青年。此次活動的豐富性將加強我們對活動的體會及感悟以得到更好活動效果。
活動對象：環科111全體團員
活動日期：
活動地點：
活動形式及時間、地點的確定：
在接到通知的第一時間，我支部立即回響號召。
召開了班委會。會上每個班委都發表了自己的想法和意見，初步預選出幾個策劃方案；並積極與其他支部聯繫，協商組織一個聯盟，面向全校進行本次團日活動。與其他學院各團支書參加會議，初步確定遊園會的時間、地點，及一些具體事宜，明確活動的可行性，爭取得到全班的認可。召開班會討論並確定團日活動的具體形式。班上的每位同學都積極參與討論，也積極發表自己的看法，提出一些建議。
經過一番激烈的討論，綜合班上同學的建議，我們確定了活動的時間和經費還有活動的場地，並最終確立了這次活動的主題為續黨團夢，展仲園風。
活動的內容：烈士陵園進行紅色之旅，時恰逢清明節之際，祭奠烈士的同時了解該景點文化，接受愛國主義教育，進一步認識黨團，了解黨團，擁護黨團。中午在活動場地進行野餐，各宿舍以小家庭的形式進行節目表演；隨後組織集體遊戲；遊戲結束後參觀了陵園內的紀念館，領略其中風采。
與其他各個學院的一些班級組成一個聯盟，開展了一個面向全校的遊園活動。通過形式多樣的遊戲及豐厚的禮品吸引廣大同學參與其中。通過黨團知識、校園文化問答增進同學們對黨團，對仲園的認識；圖片展中向同學們介紹了我們在烈士陵園的活動，展現了我們支部的風采；設定的祝福牆上收集了同學們對團、對校的祝福和期望。
在教學樓B401舉行班級團校知識競賽，通過競賽的形式拓展同學們對團、對校的認識，繼承團、校的優秀傳統，更好地完善自己。最終評選出3個優秀個人，頒發紀念品，激勵同學們更加愛團愛校。
活動一：紅色之旅
聯繫包車，確定價格，時間，地點【陳雪彥】
前期海報、宣傳單製作【傑全】，列印、場地申請【奕輝】
邀請助班師長，班主任老師【 陳雪彥】
宣傳：宣傳時間，地點
分組宣傳：第一組：女生宿舍負責人：游桂瑩、陳敏華、雅南
第二組：男生5樓 溫國雄、吳東麗、張嘉誠
第三組：男生2樓 肖奕輝、鄒彩楓、鄭健生（藍色為組長）
野餐食品，默哀菊花和遊園會獎品採購【奕輝，雪彥，東麗，家城】
準備好應急醫藥箱，藥品從各宿舍蒐集。春季蚊子多，注意防蚊，帶好花露水等防蚊用品。【吳東麗，李家城】
車上防止有同學暈車，提前詢問是否暈車，準備好膠袋及暈車丸【吳東麗，李家城】
提前確定班上有攝影愛好的同學，準備好攝影器材，時刻抓拍各種精彩瞬間，及為團體拍照排好隊形。【曉薇，獻德，俊宇，東海】
緩解車上沉悶的氣氛，組織唱歌比賽，分兩隊，【主持人：卓然】
提前制定好遊玩路線【慧敏】
布置好活動場地，組織各宿舍表演節目，團隊遊戲【奕輝，雪彥】
團建活動方案策劃書 篇7
「活動目的」
為增進各部門之間的相互了解、增強團體合作精神、營造和諧融洽的集體氛圍在娛樂活動的同時培養大家在團隊合作和處理事情等方面的能力。希望通過這次活動，豐富大家的課餘生活，進一步了解彼此，在以後的工作中配合得更加協調。
「活動組織」
活動組織：
活動地點：
活動時間：
參加人員：全體成員，(無特殊事情，均須參加活動)
「活動具體安排」
一、前期準備
1.負責溝通和統計參加這次春遊活動的成員名單;人事：劉生林3/11PM15：00
2.聯繫燒烤場，各項活動物資的'購買(燒烤食物、水、應急藥、等);人事：劉生林3/11PM19：00
3.協調車輛的談定及安排車輛;人事：劉生林3/11PM19：0.
4.負責活動遊戲道具的購買和準備;人事：劉生林3/11PM19：00
5.負責遊玩路線的制定，活動流程組裝：聶小輝3/11PM16：00
6.負責活動拍攝;業務：張玲3/12
7.活動費用預估組裝：聶小輝3/11PM16：00
8.組織架構的制定與分工，人員分班分組組裝：聶小輝3/11PM16：00
9.人員的聯繫方式及安全宣導人事：劉生林3/11PM19：00
10.活動隊歌，隊旗的準備人事：劉生林3/11PM19：00
二、活動進程
三、活動時間推進
1.3月11日前制定活動方案報總辦審批
2.3月12日上午9點30齣發。
四、活動經費預算
預計共75人參加全天活動費用預算
費用收取形式：
總經理：500元/人(合計1000)
副總級及以上：400元/人(合計800)
主管級以上：100元/人(合計800)
職員及員工：5元/人(合計220)
差額部分公司補貼：0(以實際費用為準，可考量樂捐費用)
費用總結：正常
燒烤及食品…………………………1400元
團隊活動道具購買…………………200元
車費………………………………300元
其他費用(臨時備用)……………200元
預計合計…………………………2100元
五、注意事項
1.路上和活動時要注意安全。
2.維護形象，不得在公共場地亂丟果皮紙屑，攀折花木。
3.一切行動聽指揮，如有事情必須先報告，手機保持開機，方便聯繫。
4.活動遊戲以健康、有益、有趣、有序為原則，不作危險遊戲。
5.不得暴飲暴食，注意飲食衛生。
6.結束後需要找出活動的不足，總結下次活動積累經驗。
六、活動組織架構及人員分工
1.活動總策劃：
2.活動採購：
3.遊戲組織及安排，氣氛的調動：
4.參與活動人員意願調查：
5.活動拍攝：
6.經費收取：
7.其它後勤總負責人：
團建活動方案策劃書 篇8
活動目的：
為了增進我們團建部內部的感情，為了我們日後工作更好地展開，使同學們的生活更加豐富多彩，現開展“團建部內部聯誼活動”，讓同學們展示各自的風采！
時間：
地點：
策劃負責人：
活動名稱：
活動流程：
1.首先，所有成員圍成一個圈坐下了（男女交叉坐），由師兄師姐清點人數，然後介紹當晚的活動內容並發言。
2.在遊戲開始前，派發食物給成員（垃圾不可以亂扔，需放回指定的垃圾袋裡）。
3.活動規則：
A、抽A同學出來負責停放歌曲（該同學需背對著大家），當歌曲開始播放時，小球就開始在圈內傳送。
B、當A同學暫停歌曲時，球落在哪個同學手上，則那位同學就得站在圈中，接著就在所有成員中任意邀請一位與其進行各自一分鐘的自我介紹，之後就共同完成三分鐘的才藝表演（可唱歌，跳舞，或者選擇所提供的道具進行表演）、
C、表演完以後，上一局拿著球的同學與A同學交換角色，接下來的活動規則與B的相同，繼續遊戲。
D、當所有的成員都至少有一次表演後，則可由師兄師姐進行總結。
4.遊戲結束後，若時間允許的情況下，可選擇去聚餐（地點待定）。活動經費：食物，飲料：100元
道具：網球一個，呼啦圈一個，繩子，（可由負責人借來）。
聚餐費用：150元
團建活動方案策劃書 篇9
一、活動引言
為了從各方面豐富同學們的生活，在保證不影響的同學們的學習的基礎上，增強班級同學的交流，提高班級文娛活動的質量，豐富班級活動，經過班委提議，同學同意，決定開展＂同窗之誼＂的班級活動。
二、活動目的
來大學已快一學年了，同學們漸漸熟悉了。消逝在歡笑里的青春，是我們昨日最美的回憶；流逝在歌聲里的歲月，是我們曾經永世的無悔；留在記憶力的永恆，是我們那些同窗的日子！為了大家更好的交流和進步。特舉辦這次班級活動，增進同學們的友誼，增強集體榮譽感。
三、活動對象
系xx級xx班全體學生。
四、活動時間
。
五、活動地點
。
六、活動流程策劃
（一）、布置會場，設計板報，營造良好的活動氛圍。
（二）、具體活動：
1.一定的歌曲節目。
2、適當的小遊戲，通過同學配合一起共同完成，增強大家的情誼。
3、同學之間互換禮物。
4、對於班級的未來及你對班級的建議的探討。
團建活動方案策劃書 篇10
為促進部門、員工間溝通交流，增進部門、員工間感情;增強員工滿意度與歸屬感，激發員工的工作積極性和熱情;豐富員工業餘生活，展現員工風采、提高員工文化修養，營造一種健康、和諧、旺盛氛圍，同時進一步推動企業文化建設，形成良好的企業向心力，通過公司給予的'員工生日福利，切實體現公司對員工的關注、關愛、細心、用心。公司讓所有員工都感受到大家庭的溫暖。
一、適用範圍：
__
二、適用人員：
全體員工
三、福利項目：
1、生日：公司統一購買生日賀卡，賀卡上有對員工祝福字樣及總經理親筆簽名，生日賀卡有行政部統一管理，在員工生日當天或前一天當面發給員工。(也可通過第二項生日專欄方式)
2、生日專欄：管理部開設生日專欄，每個月在一號公布本月生日員工的姓名、生日日期，並附上總經理簽字的生日祝福。
3、生日禮品：員工生日當天發放生日紅包，另外當月生日的員工集體參加由公司工會組織的生日Happy!
4、生日活動經費：__元/人。
四、責任部門：
行政負責篩選員工生日的名單;工會負責相關費用的申請，集體生日物品的採購、禮物的發放，集體生日場地的安排併合影留念。
五、具體要求：
1、行政部在每月25日前篩選下月生日員工名單(以身份證為準)，並將相關費用和生日員工名單提交常務副總處審批。
2 、審批後的生日員工名單，行政部提前三天準備好生日賀卡或生日禮物，並於員工下班前送給員工並予以祝賀。
3、祝賀標準：一張賀卡、一份生日禮物、公司工會組織安排當月生日員工集體活動。
團建活動方案策劃書 篇11
一、工作措施
1、堅持黨建帶動。努力將團建工作納入黨建工作格局，善於藉助非公有制經濟組織和新社會組織黨建工作力量和形成的新成果新格局，推動團的基層組織建設。當前，特別要緊緊抓住非公有制經濟組織、新社會組織深入開展第三批深入學習實踐科學發展觀的重大契機，主動銜接，快速跟進，努力在非公有制經濟組織和新社會組織建立黨組織的同時建立團組織。
2、堅持行業推動。主動藉助經貿、勞動、教育、財政、公安、司法等行業主管部門和行業協會力量，推動規模以上非公有制企業、培訓機構、家政公司、保全公司、會計事務所、律師事務所、青年社團等青年聚集較多的非公有制經濟組織和新社會組織團建工作。根據“利於工作、便於管理”的原則，強化行業主管部門團組織的統籌管理職能，形成行業團組織整體活躍的工作局面。
3、堅持改革創新、務實推進。根據青年溝通、交流、聚集、聯絡方式新變化，創新建團模式，靈活設定組織，使團的組織網路有效覆蓋更多青年。採用逐個走訪、上門推動的方式，找準非公有制經濟組織和新社會組織本質需求、青年群體特點和共青團工作載體之間的結合點，加強工作溝通，爭取理解支持，務實推進非公有制經濟組織和新社會組織團建工作。
4、堅持突出重點、逐級深化。根據非公有制經濟組織和新社會組織青年從業規模，突出重點，抓大帶小，逐級深化，著力提高非公有制經濟組織和新社會組織建團工作效率，使團的組織較快覆蓋到更多團員青年。堅持建設服務並重，重心下移，靠前指導，不斷增強非公有制經濟組織和新社會組織團的活力。
二、主要任務
1、加快建團步伐。根據非公有制經濟組織和新社會組織分布特點，積極探索聯合建團、依託建團、園區建團、樓宇建團、片區建團、市場建團、產業鏈建團、興趣建團、網路建團等各種建團模式，努力實現團的有效覆蓋。在已經建立黨組織且符合建團條件的非公有制經濟組織和新社會組織，要充分藉助黨建工作成果迅速推動團的組織建設，使團建跟上黨建步伐。在尚未建立黨組織但符合建團條件的非公有制經濟組織和新社會組織，採取派駐團建指導員方式，推動團的組織建設。在適齡青年多但團員少的非公有制經濟組織和新社會組織，可探索先成立青年工作委員會等機構開展工作，再逐步推進團的建設。
2、配強團的幹部。按照公開、競爭、擇優的要求，配齊配強團的幹部，把熱愛黨、熱心青年工作、在青年中有一定影響力的優秀青年選拔到團的工作崗位上。注重在經營、生產、研發、管理等重要崗位的青年負責人或業務骨幹中選拔團的幹部，並落實相應的政治生活待遇。加強團幹部的團務知識和業務技能培訓，努力提高團幹部實際工作能力和水平。
3、穩步發展團員。堅持標準和質量，積極做好團員發展工作，注重在經營、生產、研發、管理等一線崗位的青年中發展團員。加強團員日常管理和組織意識教育，不斷提高其職業文明和業務技能，幫助團員青年在生產實踐中成長成才。在團員青年中大力選樹先進典型，做好推薦優秀青年入黨工作。
4、培育工作載體。著眼非公有制經濟組織和新社會組織的本質功能，創造性地尋找共青團工作切入點。開展思想性活動，引導青年樹立愛黨愛國愛崗觀念，增強市場競爭意識和改革創新意識，養成社會公德、職業道德、家庭美德和個人品德；開展技能性活動，引導青年提升職業文明和崗位技能，增強自主創新能力，不斷促進單位經濟效益和管理水平提高；開展娛樂性活動，培養健康文明生活方式，營造團結和諧組織氛圍，增強團組織的吸引力和凝聚力；開展服務性活動，深化志願服務、扶貧助困等工作，樹立青年和企業良好的社會形象。注重把工作成果轉化為組織建設成果，不斷增強團組織的吸引力和凝聚力。
5、加強制度建設。建立健全組織領導制度，推動非公有制經濟組織和新社會組織將團的工作和青年工作納入單位黨建工作格局。建立健全資源保障制度，為團的工作經費、陣地建設等提供必要的物質條件。建立健全人才舉薦制度，開展好“推優入黨”工作，推薦優秀青年骨幹或人才進入單位經營管理人才梯隊。建立團的基礎管理、民主議事、定期換屆等內部管理制度，提高團的工作信息化水平。
三、階段重點
在全面推進非公有制經濟組織和新社會組織建團工作中，根據其青年分布特點和實際情況，根據突出重點、逐級深化的原則，確定當前兩類工作重點。一是在已經建立黨組織的非公有制經濟組織和新社會組織中加快建立團組織，使團建跟上黨建步伐。二是抓緊青年從業規模較大的非公有制經濟組織和新社會組織團建工作。非公有制經濟組織團建工作的重點是規模（限額）以上的非公有制經濟組織；新社會組織團建工作的重點是在校學員規模較大（一般在100人以上）、且辦學條件和時間穩定的民辦非企業單位，青年大量聚集的律師事務所，會計師事務所等社會中介組織，規模較大的青年社團等。
四、階段目標
到**年底，已建立黨組織且符合建團條件的非公有制經濟組織和新社會組織建團率力爭達到60％以上，青年從業規模較大的非公有制經濟組織和新社會組織建團率力爭達到60%以上，非公有制經濟組織和新社會組織總體建團率有明顯提高，並探索出非公有制經濟組織和新社會組織團建工作的經驗模式和普遍性規律。
五、責任分工
各級團組織要按照整體推進、分級負責的原則，切實負起責任，明確任務，紮實推進非公有制經濟組織和新社會組織團建工作。
1、團中央負責協調非公有制經濟組織中的全國性行業協會、全國青聯常委單位（企業）、中青企協常務理事以上單位，以及由國家部委註冊審批的較大青年從業規模的新社會組織建團工作。
2、各省、自治區、直轄市團委負責協調非公有制經濟組織中的省級行業協會、全國青聯委員單位（企業）、中青企協理事單位、省青聯常委單位（企業）、省青企協理事以上單位、其他大型非公企業，以及由省級行業主管部門註冊審批的較大青年從業規模的新社會組織團建工作。
3、各地、市級團委負責協調非公有制經濟組織中的中青企協會員單位、省青聯委員單位（企業）、省青企協會員單位、市級行業協會、市青聯常委單位（企業）、市青企協理事以上單位、其他大中型非公企業，以及由市級行業主管部門註冊審批的較大青年從業規模的新社會組織團建工作。
4、各市轄區（縣級市）負責協調非公有制經濟組織中的市青聯委員單位（企業）、市青企協會員單位、其他規模以上非公企業，以及較大青年從業規模的新社會組織建團工作。街道、社區團組織按照屬地協調的原則，突出重點，抓大帶小，逐級推進，統籌推進轄區內非公有制經濟組織和新社會組織的團建工作。
5、各級行業主管部門團組織要充分藉助黨政力量，爭取工作支持，負責推動所主管行業非公有制經濟組織和新社會組織團建工作，探索具有行業特點的工作載體和團組織管理模式，形成行業組織聯動格局。
6、規模較大且具有代表性的非公有制經濟組織和新社會組織，根據“便於管理、利於工作”的原則，可視其從業青年規模大小，探索由省、地市、區（縣）、街（鄉）分層納入直屬管理或重點聯繫，以強化日常工作聯繫和指導。
六、推進步驟
1、調查研究階段（**年12月至20xx年1月）。各級團組織要摸清本級團組織負責的重點非公有制經濟組織和新社會組織的基本情況，建立詳細的工作底本。分析重點非公有制經濟組織和新社會組織青年特點和建團條件，研究建團辦法，制定工作推進方案。
2、第一輪推動階段（**年2月至11月）。依照建團辦法和推進方案，積極爭取非公有制經濟組織和新社會組織負責人支持，做好本單位團建規劃，把握團組織建立時間和建立形式，有序推進建團工作，實現建團目標任務過半。
3、中期評估階段（**年11月至12月）。對建團工作情況、成效和經驗進行總結評估，通報情況。歸納提煉非公有制經濟組織和新社會組織團建工作的有效經驗和普遍性規律。
4、第二輪推動階段（**年1月至11月）。充分利用經驗成果和普遍性規律，逐級深化推進，延伸建團工作重點範圍，著力提升組織活力，有效提高非公有制經濟組織和新社會組織建團率。
5、評估階段（**年11月至12月）。總結非公有制經濟組織和新社會組織建團的有效工作模式，研究重要理論問題，提煉內在工作規律，建立長效工作機制。
七、有關要求
1、突出重點，有序推進。各級團組織要根據實際，按照推進步驟的時間和任務要求，根據青年從業人數規模由大及小、逐級推進的原則，加快團建工作節奏。做到底數準確、分析合理、有序推進、注重實效。
2、靠前指導，強化服務。各級團組織要高度重視非公有制經濟組織和新社會組織團建的本質要求，在建團過程中靠前推動和指導，強化後續跟蹤和服務，實現建立組織、活躍工作和增強凝聚的目標。對各地推進工作的深入程度及取得的實際效果，團中央將進行不定期的工作抽查和評估。
3、及時總結，加強溝通。各級團組織要根據工作推進情況，及時分析面臨問題，解決基層困難，總結經驗成果。各級團組織要向上一級團委及時報送總結報告，各省級團委分別於每季度結束前1周內及年度結束前1個月內，向團中央城市青年工作部報送季度及年度工作進展報告。
團建活動方案策劃書 篇12
一、活動主題：
“凝聚心感悟，放鬆好心情”
二、活動宗旨：
活躍團隊氣氛，加強團隊協作；鍛鍊身體，放鬆心情；提高員工積極性，豐富企業文化。
三、活動主體：
體系全體人員
四、時間地點：
20xx年x月xx日【星期x】度假村
五、行程安排：
（根據實際情況，最好列出表格）
六、注意事項:
（一）要求全體員工積極參加，無特殊情況不得請假。
（二）活動整個過程，以部門為單位，部門領導切實負責，
（三）做好通訊聯絡協調工作，有情況及時匯報。
（四）活動期間，一定要注意安全，聽從指揮。
（五）建議不要攜帶太多財務和貴重物品，以免丟失，身份證和銀行卡應妥善保管。
（六）保護環境很重要，除了笑聲什麼都別留下。
七、工作部署
（明確團隊負責人，以及團員）
八、遊戲內容
（一）無敵風火輪
1)項目類型：團隊協作競技型
2)道具要求：報紙、膠帶
3)場地要求：一片空曠的大場地
4)遊戲時間：10分鐘左右
5)詳細遊戲玩法：6-8人一組利用報紙和膠帶製作一個可以容納全體團隊成員的封閉式大圓環，將圓環立起來全隊成員站到圓環上邊走邊滾動大圓環。
6)活動目的：本遊戲主要為培養學員團結一致，密切合作，克服困難的團隊精神；培養計畫、組織、協調能力；培養服從指揮、一絲不苟的工作態度；增強隊員間的相互信任和理解。
（二）信任背摔
1）遊戲簡介：這是一個廣為人知的經典拓展項目，每個隊員都要筆直的從1.6米的平台上向後倒下，而其他隊員則伸出雙手保護他。每個人都希望可以和他人相互信任，否則就會缺乏安全感。要獲得他人的信任，就要先做個值得他人信任的人。對別人猜疑的人，是難以獲得別人的信任的。這個遊戲能讓使隊員在活動中建立及加強對夥伴的信任感及責任感。
2）遊戲人數：12－16人
3）場地要求：高台最宜
4）需要器材：束手繩
5）遊戲時間：30分鐘左右
6）活動目標：培養團體間的高度信任；提高組員的人際溝通能力；引導組員換位思考，讓他們認識到責任與信任是相互的。
（三）盲人方陣
1）項目類型：團隊協作型
2）道具要求：長繩一根
3）場地要求：空曠的大場地
4）詳細遊戲規則：讓所有隊員被蒙上眼睛，在四十分鐘內，將一根繩子拉成一個最大的正方形，並且所有隊員都要均分在四條邊上。這個項目教會所有學員如何在信息不充分的`條件下尋找出路，大家耗用時間最長、最混亂、所有人最焦慮的時候是在領導人選出、方案確定之前，當領導人產生、有序的組織開始運轉的時候，大家雖然未有勝算，但心底已坦然了許多。而行動方案得到大家的認同並推進，使學員們在同心協力中初嘗著勝利的喜悅。
5）活動目的：這個任務體現的是團隊隊員之間的配合和信任，一個有領導，有配合，有能動性的隊伍才能稱之為團隊，本遊戲主要為鍛鍊大家的團隊合作能力。
（四）坐地起身
1）項目類型：團隊合作型
2）道具要求：無需其他道具
3）場地要求：空曠的場地一塊
4）項目時間：20分鐘-30分鐘
5）詳細遊戲規則：
a、要求四個人一組，圍成一圈，背對背的坐在地上；
b、在不用手撐地站起來；
c、隨後依次增加人數，每次增加2個直至10人。在此過程中，工作人員要引導同學堅持，堅持，再堅持，因為成功往往就是再堅持一下。
6）活動目的：這個任務體現的是團隊隊員之的配合，該項目主要讓大家明白合作的重要性。
（五）珠行萬里
1）遊戲簡介：整個團隊每個隊員手拿一根半圓形的球槽，將球連續傳動（滾動）到下一個隊員的球槽中，並迅速地排到隊伍的末端，繼續傳送前方隊員傳來的球，直到球安全的到達指定的目的地為止。
2）遊戲人數：8－10人
3）場地要求：空曠的平地
4）需要器材：桌球、球槽（可用紙筒做）
5）遊戲時間：約40分鐘
6）活動目標：感受團隊間有效的配合，銜接以及自我控制能力，為共同的目的以及團隊的責任感做好每一個環節。
（六）殺人遊戲
1）遊戲類型：心理遊戲、策略遊戲
2）遊戲特點：
a、簡單易學：任何人只要明白規則或看別人玩過一盤，馬上就會玩了。
b、參與性強：只要認真對待所扮演的角色，無論是老朋友還是第一次見面的新朋友，馬上會“殺”成一片。
3）遊戲環境：室內室外均可，最好大家圍坐一起。光線暗一點效果更好。
4）遊戲人物：
法官：控制遊戲進程的人。明確每個人的身份，要做到絕對公正。
殺手：白天隱藏在好人中間；黑夜出來殺人。被殺後沒有遺言，並不得再發言。
好人：白天和大家一起抓出壞人；黑夜閉眼，對殺手行兇完全不知；被殺後有遺言，然後不得再發言。
5）遊戲規則：
以9人為例
1、根據人數準備好9張牌，按照不同的花色事前規定好法官1人、殺手2人、好人6人。
2、每人取一張牌，明確自己的身份，除法官外，不要讓任何人知道。
3、法官宣布：所有人閉上眼睛，殺手睜眼相互認識。
4、法官知道誰是殺手後，宣布：殺手閉眼，所有人睜眼。
5、下面開始個人發表意見，按照座位順序依次發言，相互指正，找出壞人。
6、所有人發言完畢後，被指正最多的人有一次為自己申辯的機會。
7、申辯完畢後，大家舉手投票決定是否處決這個人。沒過半數則該人存活。(接9)
8、得票過半則處決，法官宣布亮牌，讓大家明確是成功抓到一個殺手，還是錯殺一個好人。如錯殺好人則有最後的遺言，殺手則沒遺言。
9、法官宣布天黑，所有人閉眼，殺手出來殺人。殺手用眼神相互交流，統一殺害的目標，並用眼神告訴法官殺誰。
10、殺手殺人完畢後閉眼，所有人睜眼。法官宣布哪個好人被殺。被害人遺言。
11、繼續新一輪的討論。因為大家都發過言了，並且也有人被指正，被殺害，因此線索會越來越多思維會更活躍，討論會更激烈。
12、如此重複，直到好人將殺手全部抓出，則好人獲勝；如好人全部被害，則殺手獲勝。
九、獎品清單
（自由發揮，也可以贏得乙方給輸的一方出題。）備用題目：
1、學大猩猩走路繞場一周；
2、來一個回眸一笑百媚生，定格5秒；
3、做二十個伏地挺身，邊做邊說：我是猛男我是猛男；
4、個人才藝表演、或者團隊才藝表演，要有花有話有動作有表情；
5、模仿一段天鵝舞，起碼15秒鐘，要求有腳尖著地的動作；
6、大聲說：我吹我吹我吹吹吹！然後以最快速度吹破一個氣球；
7、邀請在場的一個女孩面對面深情對望15秒鐘，不許眨眼睛不許笑；······
十、活動預算
（根據要求負責）
十一、活動安全領導小組
（一定要明確責任人，做成表格）附：各小組成員名單
十二、活動結束活動注意事項：
1、嚴格貫徹“勤儉節約，合理消費”的原則。不亂扔垃圾，保護環境。
2、因是集體活動，請大家服從集體聽從指揮，不要私自單個活動。活動期間帶好相應物品，穿戴簡潔大方。
團建活動方案策劃書 篇13
一.培訓目的：
1.讓各個部門成員之間的充分認識
2.增強各個部門成員的默契，合作意識。
3.令各部門成員灌輸中醫藥團學一家人的意識
二.時間，地點
時間：10月27日
地點：南方醫科大學足球場
三.物資準備
準備物資：姓名牌（姓名貼、油性筆）、音響、話筒（有的話效果較好）、相機、A4紙100張、插排6個，擴音器
四.團建流程
準備物資→2.通知各部門部長，告知團建時間地點，注意事項及令其通知自己部門大一幹事準時出席。（26日之前完成）→3.簽到及進行團建→4.收拾現場物資及完成清點→5.團建總結會
五.預算
姓名牌（姓名貼、油性筆）：20元
A4紙100張：10元
零下4度培訓費：400元
合計：430元
注意事項：需提前通知參與培訓學員的內容：培訓時間10月27號早上9：00~11:30、準備一支簽字筆、穿運動裝、運動鞋、女生不允許穿裙子高跟鞋、吃好早餐。
應急措施：
1.應提前注意天氣變化，如若突然下雨或者陽光過於猛烈，可將場地轉移到行政樓下停車場舉行
2.準備好止血貼，酒精等藥品，以防有同學在團建過程中受傷。如若遊戲有一定的風險，事前也應提醒參加人員。
3.麥克風準備兩支，以防麥克風出現突然沒聲情況。
4.提前測試好音響排插。音響如果出問題馬上用擴音器代替。
附，團建活動流程表：
一、破冰：口香糖
時間：15分鐘
道具：無
規則：主講師：口香糖。成員回：粘什麼。主講師：粘（身體的某個部分，如手指、頭、腳）。成員回：粘幾個？主講師：粘*個。
成員迅速拉到主講師所說的*個人，並將主講師所說的某個部位接觸到在一起。（如粘手指、粘五個，即迅速組成五人小團隊並將手指接觸到一起），過程中鼓勵成員去爭搶，通過該遊戲達到迅速暖場的目的。
二、認識與了解
串名字遊戲
時間：15分鐘規則：
1、1,2,3，4報數，報到1的為一組，2的為一組，3的為一組，4的為一組
2、遊戲方法：成員圍成一圈，任意提名一位學員自我介紹，自我介紹的內容包括姓名，年級，愛好，第二名學員輪流介紹，但是要說：我是後面的，第三名學員說：我是後面的後面的，依次下去，一旦有學員記錯或者說不上的話，即將其請出小組圈，而接下來的成員則從自己開始重新計數介紹。讓我們看看誰的記憶力最強。
3、而所有被請出小組圈的成員，我們接下來將會有一個“大禮”等著大家。
懲罰遊戲：
時間：10分鐘
規則:第一個人說有西瓜，第二個人問在哪裡，然後第一個人說在這裡，接著做出一個動作。接著第二個人說有西瓜，第三個人問在哪裡，第二個人說在這裡，作出與第一個人同樣的動作，以此類推。最後一個人說有西瓜，第一個人問在哪裡，然後最後一人說在這裡，作出相同動作。（這樣為一個循環，可以看人數進行到兩三個循環）
初步了解：面對面的介紹
持續時間：15分鐘
1、1,2報數，報到1的先圍成一個圓，報到2的在這個圓的外面再圍成一個圓。
2、現在形成了兩個同心圓，等一下同心圓要隨著隨著音樂轉動，內圓順時針轉動，外圓則逆時針轉動，歌聲一停，面對面的兩個人要進行相互自我介紹。介紹的內容包括：姓名，年級，家鄉，還有兩個最——最難忘的事和最臉紅的事。
3、音樂再次響起的時候，則結束自我結束，同心圓繼續轉動。
三、分組，大約十五人一組（根據到場人數適當調控）
1、小組建設
將會有7min時間小組內進行自我介紹並組建小組文化，包括隊名，pose加口號（口號最後加上一句“中醫藥團學最棒or大愛團學”），三分鐘展示小組團隊文化的時間。
2、連結加速
比賽賽距：30米
時間：10分鐘（3分鐘討論時間，5分鐘遊戲時間）
競賽方法：
參加遊戲者8人一組，後邊的人左手抬起前邊的人的左腿，右手搭在前邊的人的右肩形成小火車，最後一名同學也要單腳跳步前進，不能雙腳著地。場地上劃好起跑線和終點線，遊戲開始時，各隊從起跑線出發，跳步前進，繞過障礙物回到起點，最先到達起點的為勝。
競賽規則：
（1）先抬左腳至另一側，再抬右腳返回。
（2）遊戲過程中隊員必須跳步前進，不允許鬆手（一直保持抬起前邊的人的左腿），以防止出現斷裂現象，隊伍斷裂必須重新組織好，從起點重新開始遊戲。如果不重新組織，繼續前進，則成績視為無效，記為0分；
（3）以各隊最後一名同學通過終點線為準。
3、搬運比賽
時間：20分鐘
比賽賽距：30米
規則：第一個人背第二個人跑，從起點到終點，而後第二個人再回來背第三個人，第三個人再回來背第四個人，以此類推，直到所有隊員都到達終點。完成時間短的獲勝，被背的人落地為違規，此二人重新回到起點。5分鐘討論時間後比賽開始。
5、藍圖分享：
時間：25分鐘
規則：用一幅圖來畫出自己對中醫藥團學組織的展望以及自己希望在大學時光里獲得的一些成長，可以是個人的，可以是部門的，也可以是整箇中醫藥團學組織的，有5min時間給大家畫，畫好以後在小組以內，每人有一分鐘時間進行分享；20min後，每個小組派出一名代表，與所有成員一同分享。
6、分享音樂合照
團建活動方案策劃書 篇14
為促進部門、員工間溝通交流，增進部門、員工間感情;增強員工滿意度與歸屬感，激發員工的工作積極性和熱情;豐富員工業餘生活，展現員工風采、提高員工文化修養，營造一種健康、和諧、旺盛氛圍，同時進一步推動企業文化建設，形成良好的企業向心力，通過公司給予的員工生日福利，切實體現公司對員工的關注、關愛、細心、用心。公司讓所有員工都感受到大家庭的溫暖。
一、適用範圍：
二、適用人員：
全體員工
三、福利項目：
1、生日：公司統一購買生日賀卡，賀卡上有對員工祝福字樣及總經理親筆簽名，生日賀卡有行政部統一管理，在員工生日當天或前一天當面發給員工。(也可通過第二項生日專欄方式)
2、生日專欄：管理部開設生日專欄，每個月在一號公布本月生日員工的姓名、生日日期，並附上總經理簽字的生日祝福。
3、生日禮品：員工生日當天發放生日紅包，另外當月生日的員工集體參加由公司工會組織的生日Happy!
4、生日活動經費：xx元/人。
四、責任部門：
行政負責篩選員工生日的名單;工會負責相關費用的申請，集體生日物品的採購、禮物的發放，集體生日場地的安排併合影留念。
五、具體要求：
1、行政部在每月25日前篩選下月生日員工名單(以身份證為準)，並將相關費用和生日員工名單提交常務副總處審批。
2 、審批後的生日員工名單，行政部提前三天準備好生日賀卡或生日禮物，並於員工下班前送給員工並予以祝賀。
3、祝賀標準：一張賀卡、一份生日禮物、公司工會組織安排當月生日員工集體活動。
四、費用預算：
按公司標準100元人(其中紅包一份50元/人+員工活動經費50元/人)。
團建活動方案策劃書 篇15
一、活動時間
xx年xx月xx日。
二、活動同事
全體公司成員。
三、活動地點
山。
四、活動目的
1、希望通過本次活動，給大家留下美好的回憶。
2、通過本次活動促進一下公司新老員工的交流，彼此之間加深了解。
3、培養公司員工的團結協作能力和團隊意識，使員工能夠充分認識到集體的力量。
4、讓員工們離開城市的喧囂，親近自然，放鬆身心，回歸自然。
5、本次爬山活動既是一次旅遊，也是一次身材磨鍊，同時也以此為契機，加強員工進行體育磨鍊的意識。
五、活動具體實施方案
1、活動日期：20xx年xx月xx日
早上8：00公司集合。8：20齣發。9：00左右到達，開始登山比賽。
遊戲環節、拓展項目環節。中午簡餐環節。下午16左右返回，晚飯聚餐。
2、活動地點：國家森林公園。
3、活動項目戶外爬山，團隊比賽以及拓展遊戲項目。
4、活動參與同事：。
5、預算費用：。
6、活動策劃人：。
7、安全保障預員：。
六、活動團體遊戲
1、爬山比賽。
2、遊戲名稱：交換名字。
3、猜詞遊戲。
七、活動注意事項
1、在活動期間，參加者應特別注意安全，一切同從指揮，嚴格禁止脫離組織擅自行動。
2、各位成員務必團結協作，互相幫助，共同進退。保護環境，除了笑聲什麼都別留下，除了回注意事項
3、提醒全體同事們出發前手機充足電，出遊全程保持手機處於開機狀態，方便聯繫。
4、出行時由同事們自己根據自己的情況準備應急藥品，如清涼油、風油精、暈車藥等等，以處理突髮狀況。
八、應急預案
1、如果x月xx日出現惡劣天氣，不能如期正常出行，則活動時間改期，活動時間再議。
2、如果出發前出現有因身體不適不能參加，對該全體員工進行合理安排，讓其留下休息。若發生在遊玩過程中，則應當就近聯繫負責人，並及時聯繫醫生，事先由負責人了解景區的緊急電話。