觀看《英雄之城》黨員幹部觀後感心得

觀看《英雄之城》黨員幹部觀後感心得 篇1

基於60多位記者拍攝的大量珍貴影像,新華社傾力打造重磅紀錄片《英雄之城》,記錄這段不應被忘卻的歷史。紀錄片首次揭秘了一些武漢戰“疫”中“關鍵之舉”背後的故事。

在這次的疫情中,有1.2萬名的90後和00後主動報名前往一線參加抗疫,這樣的人數占這次參加抗疫隊伍的三分之一。你們在父母眼中就是一群孩子,但是換上白色的戰衣後,你們就是一名戰士,學著前輩的樣子,與病毒賽時間,與死神展開殊死鬥爭。還記得被湖南省長記住名字的陳琳琳,今年剛滿20歲,主動請戰前往一線,她告訴中國新聞網的記者說:“來黃岡後,包括‘00後’在內的很多年輕護士都沖在前線。我們之所以來這裡,跟年紀大小沒有關係,就因為我們是護士。哪裡需要我們,我們就要去哪裡。”……還有許許多多不為人知的故事正在抗疫一線發生,他們都在向祖國宣布,90後、00後是不會退縮的,他們已不再是溫室中需要呵護的花朵,他們是戰士,是可以上戰場“殺敵”的戰士。

在疫情的另一條戰線上,有將近10萬名的青年志願者投身於抗“疫”一線。據共青團中央統計,在湖北武漢,青年志願者招募公告發出不到12小時,就有超過7000人報名參加;河南共有2.5萬餘名青年志願者加入各地疫情防控隊伍;在上海,團組織迅速動員2.6萬名青年志願者,累計上崗志願者超過5.4萬人次;在吉林長春,3000餘名青年志願者在機場、火車站等地開展卡點排查,累計測溫30餘萬人次,消毒60餘萬平方米。……青年志願者在疫情防控中匯聚青春力量,在抗疫戰場上匯聚“星星之火”,送來萬丈光芒,點亮人們的溫暖。

在中國5000年的歷史長河中,在探索救國的摸索中,中國青年一代發揮著重要的作用。通過“五四”運動,中國青年發現了自己的力量,從那時開始的100年間,中國青年滿懷對祖國的赤誠之心,積極投身社會主義建設的偉大事業,為人民戰鬥、為祖國獻身、為幸福生活奮鬥,把最美好的青春獻給祖國,譜寫了一曲又一曲壯麗的青春之歌。

中國青年一代用自己的行動證明,他們可以成為建設中國的中堅力量,是可堪當大任的。還記得十九大報告中寫到,青年興則國家興,青年強則國家強。青年一代有理想、有本領、有擔當,國家就有前途,民族就有希望。青年一代身系祖國和民族的希望和未來,他們也正在用他們的行動回饋祖國和人民。

青年們,讓我們一起用奮鬥書寫無悔的青春!用行動扛起時代賦予的使命和重任。

觀看《英雄之城》黨員幹部觀後感心得 篇2

在萬眾期待中,20__正邁步走向我們,本以為新的一年會有一個新的開端,能將20__年的遺憾都忘卻,卻不曾想命運向我們開了一個致命的“玩笑”。

在虎年末端,虎年前夕,網上曝出了武漢出現了一種新型冠狀病毒。而隨著時間的推移,被感染的人數日漸增加,全國各地都有被感染的患者,我們這些普通百姓只能通過網上的訊息來關注武漢,關心疫情。我們只是人海中渺小的一個,但眾多渺小的個體團結起來也是有巨大的力量,我們都在貢獻自己微薄的力量,期待著時局的轉變。

在這場疫情中,最受關注的是那些白衣天使們,他們不顧自身的安危,走上了抗疫情的一線戰場,為了祖國,為了武漢,他們將自己置身於危險之中,不顧家人勸阻,毅然決然地守護著這個大家庭。為了抗戰疫情,他們時常穿著防護服,而一穿便是好多天,最後脫下時,整個人都要虛脫了。在這時,他們便是這最美麗的風景,他們值得所有人稱讚欽佩。而在這其中有位叫鍾南山的院士,已經是第二次陪伴我們祖國渡過危機了。在20__年爆發的非典中,這位鍾南山院士就已經做出了巨大的貢獻,而在這次的新型冠狀病毒中,他又一次站在了疫情的前線,他為醫學貢獻了自己一生的光景。還有許多因為抗戰疫情而患病犧牲的醫生護士,都受得起我們的尊重。

皇天不負有心人,在大家的堅持努力下,抗肺炎的藥品已經研製出來,並且治癒了不少患病人士。

在網上有這樣一篇報導,說這次病毒是因為武漢的部分人士吃了野生的蝙蝠才感染上的。而這篇報導究竟是否真實,我們無從查證,但這也為我們提了個醒,野生動物不可以隨意捕食。對於這一點,我們每個人都應該牢記,不要因為自己的一時便利而坑害了別人。

無論如何,我們都應該相信醫生,相信祖國,相信我們可以打贏這一場戰役。同時也希望武漢的朋友們放平心態,我們都在關心著你們,關心著武漢這個小笨蛋,我們會風雨同舟的。武漢,加油,中國,加油!

17年前,我沒能與祖國一起面對非典,17年後的今天,我與祖國同生死,共進退!

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作為一名黨員幹部,在學習了改進工作作風,密切聯繫民眾的八項規定後,我深受觸動,感慨良多。首先,認真貫徹實施八項規定的相關舉措,下大力氣,下決心改進工作作風,密切聯繫民眾,服務民眾,對民眾反映的問題不說空話,不說套話。切實保障好人民民眾的利益,努力做到以情服人,堅持以人為本,善於換位思考,設身處地為民眾著想,實事求是地研究和解決民眾困難。要學會深入民眾,在貼近民眾中不斷汲取工作動力。轉變思維方式,對民眾動之以情、曉之以理,民眾才能真正給予理解、積極支持。

其次,我們黨員幹部應該嚴於律己,從自身做起,樹立正確的工作態度;上樑不正下樑歪,我們應該起好帶頭作用,樹立新風,要求別人做到的我們自己先做好。做事情要腳踏實地,不能泛泛而談,走過場,搞形式主義,敷衍民眾。我們要牢記一句話“人民民眾的眼睛是雪亮的”,所以我們不能掄起石頭砸自己的腳,自欺欺人。加強作風建設是提高質監工作能力素質的根本途徑。好的作風形成巨大的凝聚力,造就堅強的戰鬥力。回顧過去,我們幾年取得令人矚目的成就,一個重要的原因是始終堅持與時俱進、勵精圖治的優良作風。實踐證明,只要矢志不渝、孜孜求索,保持優良的作風和高尚的精神追求,不論身處什麼環境,不論什麼艱難困苦,都能攻堅克難,勇往直前。加強作風建設是保持黨的先進性和純潔性的必然要求。

作風純正既是檢驗我們幹部世界觀、人生觀、價值觀和權力觀、地位觀、利益觀的試金石,也是一個黨員是否先進的顯著標誌。面對改革開放和發展社會主義市場經濟的考驗,加強黨員幹部作風建設比以往任何時候都更為重要和緊迫。可以說,加強作風建設,既是我們黨的一大政治優勢,也是我們必須長期抓好的一項重大政治任務,更是我們始終保持黨的先進性和純潔性行之有效的方法。中央政治局制定加強作風建設的“八項規定”,就是要告誡領導幹部充分認識到,加強作風建設決不只是個人思想道德層面的小節問題,而是重大的黨性問題;決不是小是小非問題,而是大是大非問題;決不是非原則問題,而是重大的政治原則問題,必須進一步增強責任感、危機感和緊迫感,以作風建設的實際成效,保持黨的先進性和純潔性。

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黨員幹部廉潔自律心得體會

為政之要在於廉潔,廉潔之本在於自律,自律之道在於防患未然。各級領導幹部要把廉潔自律作為思想境界、責任要求、一輩子的常修課

廉潔自律既是一個永恆的話題,又是一個終身的課題,是黨員幹部的立身之本、處事之道和為政之要。從去年開始,長沙把每年的3月23日,即毛主席帶領中國共產黨人從西柏坡進京“趕考”的日子,作為全市黨員領導幹部廉潔從政警示日,就是要讓每一位黨員幹部秉持“趕考”之心,視自己為“考生”,把崗位當“考場”,以人民為“考官”,永葆清正廉潔的政治本色,書寫人民滿意的合格答卷,努力做到廉潔自律、防患於未然,一輩子忠於黨的事業、服務人民民眾。

一、腐敗從“小節”開始,廉潔應從“小節”做起

腐敗案件最深刻的警示,就是黨員幹部要廉潔自律。近年來,我們黨內所滋生的腐敗現象讓人深憂、所查處的腐敗案件發人深省、所總結的腐敗教訓令人深思,讓我們從中受到了極大的觸動,得到了深刻的警醒。

一個幹部腐化變質,幾乎都是從小事不注意、小節不檢點開始的,它和任何事物的發展一樣,都經歷一個從量變到質變的過程,都類似一場千里之堤、潰於蟻穴的悲劇。 為什麼守不住小節呢?一個最根本的原因就是不看重“小節”,對“小節”缺乏清醒的認識,往往認為喝點小酒、收點小禮、拿點小錢不是什麼問題,但實際上,這就是一種腐蝕劑!輕者重之端,小者大之源。小節失守,大節難保;小洞不補,大洞難堵。不慮於微,始貽大患;不防於小,終累大德。我們一些同志對此沒有引起足夠的重視,在小節上漫不經心、疏於防範,甚至認為只要不犯大錯誤,不搞大腐敗,犯點小錯誤,得點小實惠,於自己無傷大雅,於法紀有隙可乘。凡此種種,由於心存僥倖而滋生的“小節無事論”、心存攀比而滋生的“小節無害論”、心存邪念而滋生的“小節無法論”,都是極其危險、極其有害、極其可怕的錯誤認識。不積小善,不能成大德;不積小惡,不足以亡身。如果在小事小節上“失守”,就很難在大事大節上守得住,這是被無數事實證明了的一條規律。小節不小,小節可見精神,小節體現品性,小節關乎成敗。黨員幹部搞一次特殊,就會丟掉一分威信;破一次規矩,就會留下一個污點;謀一次私利,就會失去一片民心。腐敗是從“小節”開始,廉潔應從“小節”做起。我們決不能以小節問題“不止我一個”來原諒自己,決不能以小節失守“就只這一次”來開脫自己,決不能以小節毛病“多少有一點”來放縱自己, 把小事放到大業、小節放到大局之中加以把握,真正做到不以惡小而為之、不以善小而不為,把好第一道關口,守住第一道防線。

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各級黨組織既要教育引導幹部自覺履行職責,嚴守法紀辦事,又要大力弘揚擔當精神,為真抓實幹者鼓勁、為敢於擔當者擔當,鼓勵幹部在改革探索和創新實踐中展示身手、拼搏進取、建功立業

把改革探索中的失誤與故意違規違紀行為區分開來,既嚴明規矩、有錯必究,又鼓勵創新、容錯免責……近來四川、陝西、浙江等地積極探索改革創新幹事創業容錯糾錯機制的做法,引起好的反響。面對經濟轉型升級、改革全面深化的繁重任務和考驗挑戰,調動和保護幹部幹事積極性,一個有效途徑,就是探索建立健全容錯糾錯機制,注意保護那些作風正派又敢作敢為、銳意進取的幹部,激發廣大幹部的主動性創造性。

精準甄別,方能使容錯不錯位。要更加注重以事識人、立體考查,綜合運用考核考察、巡視審計、談心談話、民意調查等措施,多層次多角度多渠道地掌握實際情況,全面客觀公正地評價幹部的德才表現、履職行為和工作實績。把幹部在推進改革中因缺乏經驗、先行先試出現的失誤和錯誤,同明知故犯的違紀違法行為區分開來;把上級尚無明確限制的探索性試驗中的失誤和錯誤,同上級明令禁止後依然我行我素的違紀違法行為區分開來;把為推動改革的無意過失,同為謀取私利的違紀違法行為區分開來。既鼓勵創新、寬容失誤,又堅決防止拍腦門決策、拍胸脯執行、拍屁股走人的“三拍”行為,避免使其成為庸官的“護身符”、亂作為者的“擋箭牌”。

允許試錯、寬容失敗,需要制度支撐。加強制度設計,把出於公心、民主決策、積極履職、恪守底線等作為前提條件,明確容錯的適用情形、認定程式、結果運用和紀律要求。把容錯機制與幹部管理監督、激勵約束、培養選拔等結合起來,對失誤錯誤及時糾正處理,對問題毛病認真約談提醒,同時對幹部看主流看本質,特別是對一心幹事、勇於攻堅、敢抓敢管的幹部要主持公道。將容錯免責的政策措施和運行過程做到公開、公平、透明,取得廣大幹部民眾的理解和支持,進一步凝聚起改革創新幹事創業的思想共識。

對擔當幹事者少一些苛責,多幾分包容,謀改革、抓轉型的氛圍就會更濃郁。各級黨組織既要教育引導幹部自覺履行職責,嚴守法紀辦事,又要大力弘揚擔當精神,為真抓實幹者鼓勁、為敢於擔當者擔當,鼓勵幹部在改革探索和創新實踐中展示身手、拼搏進取、建功立業。對改革創新幹事創業中出現一些失誤錯誤而引發的社會輿論,以及對有的敢於擔當積極作為的幹部承受的不應有的質疑和非議,也應及時妥善地予以回應,釋放出實幹是最有力的擔當的信號。

觀看《英雄之城》黨員幹部觀後感心得 篇7

疫情防控阻擊戰打響以來,各級黨組織和黨員幹部按照黨中央統一部署、統一安排、統一行動,始終把打贏疫情防控阻擊戰作為當前最重要的政治任務,展現出了對黨和人民的無限忠誠和實幹擔當。

習近平總書記指出:“廣大黨員幹部特別是領導幹部要在疫情防控鬥爭中挺身而出、英勇奮鬥、紮實工作,經受住考驗,切實做到守土有責、守土擔責、守土盡責。”黨員幹部是疫情防控工作的先鋒力量、中堅力量,越是疫情防控的關鍵時刻,越要靠黨員幹部這個“關鍵少數”擔負關鍵責任,發揮關鍵能力,起到關鍵作用。

“知責任者,大丈夫之始也;行責任者,大丈夫之終也”。疫情發生後,廣大黨員幹部把百姓放在心上,把責任扛在肩上,把工作抓在手上,堅守崗位、不計生死、衝鋒一線,在疫情防控工作中發揮了模範帶頭作用。然而也有個別黨員幹部不擔當、不作為、亂作為、推諉扯皮、消極應付,給疫情防控工作造成了消極負面影響。《左傳》有云:政如農工,日夜思之。黨員幹部是人民的公僕,是事業的“頂樑柱”、是疫情防控工作的“主心骨”,面對蔓延的疫情,要在其位、謀其政、敢抗“疫”、擔其責,這才對得起人民民眾賦予的那份沉甸甸的責任。

所謂“軟肩膀挑不起硬擔子”,打贏疫情防控攻堅戰,不僅需要寬肩膀,也需要鐵肩膀,更需要獨當一面的能力。在本次疫情防控工作中,有人捨生忘死、奮戰一線,有人挺身在前、奮勇作為,但也出現了一問三不知的“糊塗官”。 繩短不能汲深井,淺水難以負大舟。疫情防控工作不是兒戲,需要黨員幹部增強本領、提升能力、科學應對。要在疫情防控一線考察、識別、評價、使用幹部,把能者上、庸者讓、劣者汰的選人用人機制體現出來,把敢幹事、能力強、乾成事的黨員幹部選拔出來、重用起來,把平時“渾水摸魚”碌碌無為的黨員幹部清理出去。

肩擔責任、本領高強是對一個黨員幹部最基本的要求,這也僅僅是關於能不能幹、會不會幹的問題,一個合格的黨員幹部還需要充分發揮主觀能動性,練好願不願幹這門“必須課”。就這次抗疫來看,個別黨員幹部不求有功、但求無過,甚至還有人以身試法、屢越紅線。究其原因,在於要么主觀意識不強不願乾,要么能力用錯了地方。習近平總書記指出:“對不敢擔當、作風飄浮、落實不力的,甚至弄虛作假、失職瀆職的,要嚴肅問責”。作為黨員幹部,願不願乾不是自己說了算,是職責說了算,是疫情防控工作說了算,是人民民眾說了算。

校準防疫幹部的“關鍵坐標”,需要黨員幹部發揮關鍵作用。換而言之,就是要求黨員幹部把主動履責能幹、能力過硬會幹、擔當有為願乾三者緊密聯合起來,才能在黨最需要的時候站得出來,國家最需要的時候挺得起來,百姓最需要的時候豁得出去,為打贏疫情防控阻擊戰,保衛人民民眾生命健康安全築起堅固防線。

觀看《英雄之城》黨員幹部觀後感心得 篇8

該片聚焦“不忘初心、牢記使命”,充分展現了“街鄉吹哨、部門報到”改革實踐中為民服務、擔當使命、無私奉獻的精氣神,詮釋了“守初心為民服務、擔使命履職盡責”的執著堅守。

觀影結束後,朱西黨委組織黨員召開了觀看電影心得體會的交流分享座談會。首先,戴書記感慨到:“我作為一名社區黨委書記,要用自己的行動踐行初心和使命,在今後的工作中,我將牢記黨的宗旨,勇擔職責使命,始終把“守初心、擔使命”聚焦到為民服務解難題和推動改革發展上,突出黨建引領,以強化基層組織工作為抓手,不斷提升組織力,發揮黨組織戰鬥堡壘和黨員示範帶動作用,主動深入基層摸清需求、找準問題、解決難題,努力在解決基層發展難題、提升人居環境、改善民生短板等中心工作中體現共產黨員的價值追求。”黨員白師傅說:“我們的工作和影片中的小巷管家一樣,崗位雖小,一言一行皆是政府形象,工作雖雜,一事一項都是民之所需,雖沒有驚天動地的偉業,卻始終默默無聞的在平凡中堅守。”黨員張師傅說:“這部電影讓我對有溫度有熱度的街巷工作有了更加深入的認識,也讓我對身邊這些真心為居民著想,切實為居民辦事的街巷工作者充滿敬意。”

通過觀看電影,使大家進一步了解了“不忘初心、牢記使命”主題教育的深刻含義,電影裡的人物全是基層黨員幹部,看似“小人物”,但他們在平凡的工作崗位中展現出了愛國、敬業的精神面貌,值得我們每一位黨員學習。

觀看《英雄之城》黨員幹部觀後感心得 篇9

根據中央、省委《關於深入開展黨的民眾路線教育實踐活動實施方案》的總體要求和具體部署,自6月啟動以來,通過專題輔導、集中培訓、個人自學、撰寫體會、小組討論等多種方式,近期重點學習了習近平總書記系列講話精神,學習《中共中央關於加強和改進黨和作風問題的決定》、《論民眾路線重要論述摘編》、《黨的民眾路線教育實踐活動學習檔案選編》和《厲行節約、反對浪費重要論述摘編》等。在認真學習的基礎上,重點圍繞為民務實清廉要求,通過民眾提、自己找、上級點、互相幫,深入查擺、認真梳理四風方面的突出問題。

一、四風存在的主要問題

1、形式主義表現突出。業務工作方面深入不夠,習慣於對上級布置的任務當中轉站、當二傳手,滿足於開會發文了事,說過就算乾過了,對基層真實情況不了解,只重表面文章,不求解決實際問題,缺乏逢山開路、過河架橋的勇氣和意志,缺乏緊抓不放、一抓到底的狠勁。再如開大型會議、活動不為議事,而為轟動效應,只注重活動的形式,不追求活動的真正效果,對工作中的問題避重就輕,出現事故多強調客觀原因不講自身問題等。

2、官僚主義思想嚴重。個人本位主義思想嚴重,缺乏大局觀念,只掃自家門前雪,不管他人瓦上霜,工作中溝通協調少,協作共事難,遇事不敢擔當,推諉扯皮現象仍有發生。精神有些倦怠,拼勁、闖勁不夠,乾工作推推動動、不推不動,只求過得去、不求過得硬。 民主意識淡化,家長作風、長官意志抬頭,下屬、同事的意見聽不進去, 官越做越大,脾氣越來越壞,生活要求越來越高,發言稿很少自己寫,檔案也不仔細看,不思進取、安享太平。

3、享樂主義有所抬頭。各種公務往來用公款請客吃飯,客人少主人多。利用各種理由出遊,到旅遊勝地開會、考察、參觀。有時用公款用公款送禮。工作事業心不強,責任心不足,存在艱苦的崗位最好不要去,艱巨的工作最好別人幹的思想。受社會上的歪風邪氣影響較大,工作不講奉獻、講回報,處事不講原則、講人情,生活不講節儉、講排場,熱衷於小圈子、結交小朋友,吃吃喝喝、迎迎送送,貪圖享樂。

4、奢靡之風時有存在。有講排場,比闊氣的想法,樂於接受高規格接待,覺得這樣才有面子,像領導。不追求健康的生活情趣,不愛學習愛比穿戴、比汽車、比住房,各種欲望似乎永遠無法滿足。開展工作不講究節儉辦事,講究鋪張浪費,有時甚至假借工作之名,搞迎來送往,超規格接待等等。

二、分析其存在的主要原因

1、理論學習不夠深入。沒有把理論學習放在重要位置,學習存在片面性,缺乏對理論的系統研究和深刻理解,這是政治理論不成熟的具體表現。理論與實踐隔離,忽視了理論與實踐的辨證唯物關係,對政治理論的學習只滿足於記住幾條重要論斷和幾句講話,缺乏系統性、經常性的深入學習,不能用馬列主義的立場和觀點分析問題,不具備用鄧小平理論認識問題、解決問題的能力。

2、理想信念不夠堅定。共產黨員的先進性來自於自覺改造主觀世界,不斷增強黨性鍛鍊。這些年來,口頭上也講在改造客觀世界的同時,要改造自己的主觀世界。但實際上存在著重前者輕後者,以事務工作代替政治和黨性鍛鍊,使自己的黨性修養減弱了,對自己要求放鬆了,考慮個人的榮辱進退多了,考慮民眾利益和全局利益少了,缺乏堅定的共產主義理想信念。

3、宗旨觀念不夠強化。對黨的民眾路線認識不深,對堅持改造自己的世界觀、人生觀和價值觀的重要性認識不足,還沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為人民服務的公僕意識。在工作上民眾觀念淡薄,看不到民眾的首創精神,指導工作主觀意志成份多,為民眾想的少、做的少,服務民眾,缺乏真功夫。

三、下一步整改措施

1、進一步加強理論學習。堅定理想信念,堅決反對四風,自覺改正自身在四風方面存在的問題。要進一步加強學習,要以教育實踐活動為契機,學政治理論、學業務知識、學工作方法,把學習作為提升素養和提高工作能力的重要手段,加強自身理論修養,提高對黨的黨章、黨規、黨紀、黨性認識,從思想上改變自己,從行動上改變自己,做一名優秀的共產黨員,做一名為人民服務的好乾部。

2、進一步樹立民眾觀點。堅持把民眾工作理念貫穿工作全過程,用民眾工作統攬工作。充分發揮工作聯繫人民民眾重要渠道的作用,把堅持以人為本、執政為民的理念貫穿於全部工作中,始終站在最廣大人民民眾的立場上說話辦事,把實現好維護好發展好最廣大人民的根本利益作為開展工作的出發點和落腳點,做到思路上向惠民富民匯集,工作上向為民利民凝聚,作風上向親民愛民轉變,實實在在幫助民眾解決生產生活困難、打開工作局面。

3、進一步轉變工作作風。認真貫徹落實中央八項規定的要求,對文山會海、辦事效率低下、損害民眾利益以及超規格接待、人情消費等具體問題,逐一提出整改措施,切實轉變工作作風。要圍繞貫徹落實中央八項規定,進一步解放思想,求真務實,開拓進取,曾強自身的社會責任感和愛崗敬業的精神,牢固樹立大局意識,想細想全,變被動為主動,做到有的放矢在全面改變自身工作方式方法的同時,還要時刻記住民眾,做民眾的貼心人,真正做到民眾問題無小事,民眾利益最大事,切實讓民眾感受到政府的溫暖和黨的關懷,真心實意的做人們的好公僕。切實做到從民眾中來、到民眾中去,善於求智於民、問計於民、取德於民,深入基層、深入一線、深入民眾,廣泛聽取民眾的意見和建議,關心民眾疾苦,用情、用心、用力去解決民眾的困難和問題,以實際行動取信於民。

觀看《英雄之城》黨員幹部觀後感心得 篇11

個人倒覺得這反映我們現在一些媒體的進步,終於開始知道聯繫大眾所觸去發聲。《琅琊榜》打動人心,其實倒並不是權謀,而是貫徹其中的家國情懷與正義感召,劇末高潮,是所有個體站出,要求皇帝雪冤,場面驚撼。林殊並不是為個人復仇,而是為整個被冤的忠魂集體雪冤,為正義亦為國。所以上次我們說,基督山的復仇,其實歸到底只是個人恩怨,與前者根本不在一個層次。林殊後來攜病體依舊堅持上戰場御外敵,他說這才是林殊應該去的地方,想來觀者動容吧。

中華文化中的家國天下,西方怕是很難寫出。中國人講仁義禮智信,這不是空喊口號,而是中華文明的底蘊,也是這個偉大文明能夠延續數千年的原因之一。抗美援朝,我們的戰士,凍成冰雕也不退戰場,這就是中國人的捨生取義,前赴後繼,保家衛國。這樣的文明,如何沒有生命力?而《琅》劇能打動人心,恰恰是觸動了觀眾心中的感召共鳴。我們傳承中華,開拓未來,永不可遺忘這種天下興亡匹夫有責的正義精神。

觀看《英雄之城》黨員幹部觀後感心得 篇12

“三項機制”相互銜接、相互配套,形成了一套比較系統科學、較為成熟完備的制度鏈條。簡言之,就是“能者上、‘錯者’容、庸者下”。

一是能者上。就是要建立鼓勵激勵機制,綜合運用評優評先、考核獎勵、選拔重用等手段,為那些工作優秀、全面發展的地方和部門頒發獎牌、授予稱號,向那些考核優良、進步明顯的單位和個人發放獎金、給予實惠,對那些實績突出、作風過硬的幹部優先考慮、提拔重用,從而激勵全省各級黨政幹部堅定信心、鼓足幹勁,勇於擔當、奮發有為。《陝西省黨政幹部鼓勵激勵辦法(試行)》在現有考核激勵措施基礎上,提出現金獎勵“扶貧績效考核優秀等次”縣(區)、幹部選拔任用向考核優秀等次的單位和個人傾斜等一系列新的激勵舉措,進一步強化了讓能幹事、會幹事、乾成事的幹部精神上受鼓舞、物質上得獎勵、政治上有提升的鮮明導向。

二是“錯者”容。就是要建立容錯糾錯機制,引導廣大幹部結合實際、創造性地執行黨的路線方針政策,引導廣大幹部在推動工作落實中主動化解矛盾、在急難險重任務面前敢於迎難而上,引導廣大幹部立足本職崗位,積極履職、主動作為,從而最大限度地為敢闖敢幹的幹部卸下包袱、打消顧慮。《陝西省黨政幹部容錯糾錯辦法(試行)》,把嚴格執紀與保護幹部幹事創業積極性統一起來,嚴格區分失職與失誤、敢為與亂為、負責與懈怠、為公與為私的界限,鼓勵幹部敢闖、敢冒、敢想、敢試,進一步強化了為創新者容、為擔當者容、為實幹者容的鮮明導向。

三是庸者下。就是要建立能上能下機制,對那些渾渾噩噩碌碌無為、幹事勁頭不足進取意識不強、不求有功但求無過的幹部進行調整,對那些履職不力工作滯後的幹部進行調整,對那些在全面從嚴治黨新形勢和經濟發展新常態下不適應、不會為、不善為、不敢為的幹部進行調整。《陝西省推進省管黨政領導幹部能上能下辦法(試行)》,聚焦解決幹部“不適應經濟發展新常態、履職不力工作平庸、不適宜擔任現職”等問題,劃出“下”的硬槓槓,明確“下”的環節和程式,確保幹部“下”得服、“下”得穩,進一步強化了讓平庸者下、讓失職者下、讓不適者下的鮮明導向。

三、切實抓好“三項機制”的學習宣傳和貫徹落實

一分部署,九分落實。各地各部門黨委(黨組)要強化落實“三項機制”的主體責任,與“兩學一做”學習教育、與正在進行的市縣鄉換屆、與基層黨組織建設提升年、與年度考核和班子研判相結合,創造性地抓好貫徹落實工作。

一要認真學習領會。召開專題會議或幹部大會,組織各級中心組和全體幹部認真學習研討,統一思想、吃透精神。要把“三項機制”作為“兩學一做”學習教育的重要內容,組織開展專題討論,深入領會和全面把握“三項機制”的制定背景和核心要求。

二要加強宣傳解讀。在媒體平台開闢專欄,組織專家學者、領導幹部對“三項機制”進行全面、持續、深入解讀。注重挖掘一批正反典型,通過正面引導、反面警示,進一步營造幹事創業、追趕超越的良好風氣。

三要完善配套制度。按照省委檔案精神,抓緊制定各地各部門各單位具體實施辦法和操作細則,既要不折不扣地落實好省委要求,又要緊密結合實際,大膽探索實踐,體現地方和單位特色。

四要帶頭抓好落實。各級組織人事部門要主動承擔起本地區本部門本單位細化落實的牽頭責任,把貫徹落實“三項機制”情況作為“兩學一做”學習教育督導和年度目標責任考核檢查、黨建制度改革督查的重要內容,層層傳導壓力,倒逼制度落實。

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為全面提高黨員素質,增強黨員為人民服務的意識。根據鎮黨委、政府的要求,結合本村的實際,特制定黨員學習培訓計畫:

一、指導思想:

為了全面落實科學發展觀,構建“長期受教育、永葆先進性”的長效學習機制。認真學習和貫徹黨的XX大精神,弘揚理論聯繫實際的優良傳統,不斷增強黨員的奮鬥意識、大局意識、服務意識。建立黨員的長效學習機制,使黨員牢固樹立“人人學習、終身學習”的理念,不斷提高參與學習的自覺性、積極性,增強自身的政治理論素養和科技文化水平,不斷增強黨員學習教育的針對性、主動性、長久性和實效性,引導廣大黨員建功立業,為推進本村經濟發展繁榮目標的實現作出貢獻。

二、黨員學習的主要內容:

(一)XX大精神 及XX屆X中全會精神 (二)黨風廉政教育資料

(三)《黨章》黨史(四)中央領導同志的重要講話

(五)科技知識

三、學習形式:

(一)根據中共中央辦公廳印發的《關於加強黨員經常性教育的意見》等四個長效機制等檔案,結合本村實際安排好學習教育活動。按照鎮上的規定要求,認真組織黨員學習的關鍵和重點。

(二)根據黨員的思想狀況,堅持正面教育與自我教育相結合,不斷強化黨員學習教育工作的針對性,要聯繫實際通過對黨員的學習教育工作,增強黨員的光榮感、責任感和使命感,要牢記黨的宗旨,更加振奮精神、開拓創新、銳意進取、務求實效,把黨員學習工作做好。

(三)圍繞黨的中心工作,積極探索黨員學習的新路子,尋找新的活動載體,不斷增強黨員學習教育工作的實效性。

(四)緊密聯繫實際,充分運用先進典型進行宣傳引導,不斷提高黨員學習的主動性。

(五)切實加強黨風廉政教育,引導全體黨員樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、民眾觀、權力觀、利益觀,增強每個黨員遵紀守法、廉潔自律和拒腐防變的能力。要警鐘長鳴,每個黨員都要時時警醒自己,嚴格要求自己,永遠做人民的忠實公僕,增強黨員學習的針對性。

(六)通過學習,使村全體黨員進一步加深對自身道德素質提高的認識,在社會、民眾生活中做表率,要進一步明確公民道德建設的指導思想、方針原則和主要內容,自覺加強黨員自身道德修養,在精神文明建設中做出應有的貢獻。

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所謂“知行一致”,就是把自己學習到的、領悟到的、掌握了的東西,通過自己的實踐和行為加以體現,而不是“說說一套,做做又一套”,也不是“知其然,而不行其然”,

學習感悟好乾部標準心得體會。現在關於“好乾部”的標準有許多,比較常見的,如“學習的模範”、“務實創新的模範”、“奉公自律的模範”等等。這些標準在實踐之前,都是認識層面的東西,喊口號很容易,但要真正通過我們自己的作為來加以實踐,卻是很不容易的事。真正的好乾部,不僅要知道好乾部的標準,還要善於通過自己的努力來實踐這些標準、深化這些標準,以自己的實際行動,不斷升華好乾部形象,豐富好乾部的內涵。象焦裕祿、孔繁森、鄭培民這樣的好乾部,數十年如一日,深懷愛民之心、常做利民之事、勤謀富民之策,把自己的汗水、熱血,乃至生命奉獻給了黨和人民的事業,這樣的幹部,他們的精神,是普通人可以認識到、領會到的,但不是普通人可以做到的。這是一種磨杵成針的堅韌,是一種堅苦卓絕的修煉。因此,做一名“好乾部”,貴在知行一致,貴在堅持,要把自己掌握的理論、知識,自己的才幹等不斷運用到為人民服務的無止境的實踐中去。

二、好乾部貴在“超越自我”

“超越自我”也是說說容易,做做難,因為人最難認識的,往往就是他自己。連自己是什麼水平,處於什麼樣的境界,有哪些優缺點都無法正確認識,又談何超越自我?所以,超越自我首先是要正確認識自己,對待自己。古人說過,“以史為鑑”、“以人為鑑”。作為一名好乾部,就要虛懷若谷,勇於向高的目標看齊,在和榜樣、先進的比較中,查找自己存在的不足和差距,找到自己下一步努力的方向。其次,超越自我是全面意義上的超越。一名好乾部,政治素質好是一個重要方面,業務能力強也是一個重要方面,也就是我們經常說的“又紅又專”。但隨著時代的發展,國家、社會對幹部的要求越來越高、越來越多,從幹部自身發展的角度來看,也提出了更高的要求。馬克思所描繪的人的全面發展,首先要在幹部隊伍的身上得到體現。人的能力、素質是多方面的,多種能力和素質往往能起到互補、互相強化的作用,從而實現“1 1>2”的效果。今天我們強調“一專多能”、“複合型”的人才,就是這個原因。所以,要想當一名好乾部,就要時時抱著一種謙虛謹慎的態度,抱著一種好學勤奮的態度,不斷鍛鍊、培養自己的素質和能力。最後,超越自我是一個沒有止境的過程,人認識自然、認識社會、認識自己是沒有止境的,因此超越自我也沒有止境,

一名好乾部,就要在不斷的實踐中,不斷完善自我、提高自我,從而更好地發揮自己服務國家、服務社會、服務人民民眾的才幹和能量。

三、好乾部貴在“善於實踐”

每一名幹部,都必須是黨和政府路線、方針、政策的忠實貫徹者和執行者。黨的執政思想、理念以及意圖,政府管理社會的職能,都必須通過每一名幹部的具體工作才能得以實現。因此,對於幹部來說,他們的實踐能力尤其顯得重要,這關係到黨和政府的路線、方針、政策能否得到全面、正確的貫徹和執行。作為一名善於實踐的好乾部,首先要善於創新。要能按照黨和政府制定的路線、方針、政策,結合當地、當時的工作實際,因地制宜、因時制宜地,創造性地開展工作。其次是要善於謀劃。工作不是一朝一夕的事,工作也不僅僅是某個小範圍的事。雖然每個幹部都有其特定的工作範圍,但作為一名好乾部,必須站在全局的、長遠的角度來謀劃自己的工作,善於審時度勢,做到顧全大局、遠近結合,而不能做“井底之蛙”,或者做事只顧眼前、不圖長遠。第三是要善於做到原則性和靈活性相結合。原則性體現政治性、政策性,原則性決不能喪失,但在把握原則性的同時,還要注意把握靈活性。只要原則性,不顧靈活性,是機械式的幹部,教條式的幹部,這樣的幹部不“聰明”,也不具備應對複雜局面的能力。比如一項決策,其目標是要兼顧經濟效益和社會效益,怎么樣使得在兼顧兩者的同時,使我們的成本最低化,沒有一點靈活性,恐怕是很難成事的。

四、好乾部貴在“心懷民眾”

一名幹部好不好,民眾心中有桿秤。只有心懷民眾、心繫民眾,一心為了實現好、維護好、發展好最廣大人民根本利益的幹部,才能真正得到人民民眾的認可,才是真正讓人民高興、讓黨放心的幹部。一名幹部,只有心懷民眾,他的胸襟才是非常廣闊的,不會整天局限在個人私利的小天地里,蠅營狗苟,無所作為;由於他胸襟廣闊,他工作的立意才會高,眼光才會更長遠,工作的成效才會更加顯著,更加符合人民民眾的利益。首先,要樹立正確的民眾觀。要深刻理解“人民民眾是歷史的創造者”的論斷,正確貫徹黨的民眾路線,時刻牢記自己來自人民民眾,自己的目的和任務是為人民民眾服務。其次,要樹立正確的政績觀。要認識到自己的政績是體現在人民民眾物質、精神生活得到豐富和提高上的,而不是反映在上級領導的笑容之中的,更不是靠搞形式主義、擺擺花架子可以樹立的。第三,要珍惜民力。作為執政黨,作為一級政府,我們手中掌握的資源很多,但作為一名好乾部,要時刻緊記:這些資源是人民創造的,屬於人民,對這些資源的使用,一定要慎之又慎。我們只有使這些資源保值增值的責任,而沒有任意揮霍、大肆浪費的權利。總之,要做到權為民所用,情為民所系,利為民所謀。

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在整個學習過程中,我們做到了認認真真的學,扎紮實實地學,並深刻體會到了黨風廉政建設和反腐敗鬥爭地重要性,使自己有強烈地責任感和緊迫感,在工作中切實找到切入點,並做到學以致用。

一、在工作中,築牢反腐防線,以案為鑑警鐘常鳴,勤奮做事廉潔做人;吸取他人地教訓,防患於未然,堅持防微杜漸,時刻為自己敲醒警鐘,要明白自己該做什麼,不該做什麼,俗話說:一失足成千古恨,然而真正品嘗了其中的滋味,那後悔可就晚亦,所以,強化自律意識,構築廉潔從政地警示防線,是對每個黨員幹部的考驗。由於各方面因素地影響,使少數腐敗分子有機可乘,這已經成為廣大人民民眾注目的一個焦點,在與時俱進的今天,我們有能力,有辦法來剷除腐敗的根源,黨的xx屆四中全會已經把反腐倡廉工作的力度加大,並達到了標本兼治的目的。我們黨支部也相應採取了一系列反腐倡廉的警示教育,通過網路課堂、報紙、宣傳欄等多種多樣的形式開展警示教育,使基層幹部的黨紀法規明顯增強,廉潔自律意識明顯提高,使廉政工作貫穿於整個工作中。

二、通過學習,我更深切體會到了立黨為公,執政為民的必要性,把三個代表的重要思想作為自己的工作實踐,時刻跟人民民眾聯繫在一起,結合自己的工作實際,做謙虛樸實、嚴於律己、廉潔奉公的表率;在生活中,我的人生格言是:認真做事,踏實做人。而順應形式的發展,強化保廉意識也是我作為一名普通黨員幹部義不容辭的責任,從而在錯綜複雜的社會中找準自己的人生航標,始終保持奮發進取的精神狀態,真正築牢拒腐防變的思想道德防線,勤奮做事、廉潔做人,在自己平凡的工作崗位中努力踐行科學發展觀,讓廉政之風盛行,唯有這樣,才能利人、利國、利己、利家、利社會!

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為更好地貫徹執行兩個《條例》,切實加強黨的作風建設,提高黨員幹部拒腐防變和抵禦風險的能力,對領導幹部的廉政教育應該與其具體工作和生活有機地結合起來,做到經常抓、反覆抓,在潛移默化中規範幹部的行為。開展“日思、月省、年律”活動。

“日思”,就是號召和提倡領導幹部要做到“吾日三省吾身”,即每天要抽出一定時間,對照黨風廉政建設責任制等、《中國共產黨紀律處分條例(試行)》、《領導幹部廉潔從政若干準則》、關於領導幹部不準收受禮金、有價證券和貴重物品等黨政紀條規,從衣食住行等日常工作、生活入手,回想一天的行為,對一天來的情況進行反思:是不是進了不該進的地方?參加了不該參加的邀請和宴席?做了哪些不該做的事情?收了哪些不該收的東西?有沒有違反社會主義道德規範的行為?有沒有不良思想趨使下的不良作風。每位科級幹部要做好廉政日記,把一天來的廉政情況記錄下來進行認真反思。

“月省”,就是要求所有科級幹部在每月月底回顧一個月來的自身廉潔和廉政工作情況。要對一個月來的學習、工作、生活情況進行小結:本月內讀了多少提高政治思想修養的書?寫了多少心得體會?有哪些好的做法?還存在哪些不足?有什麼不檢點的行為?要對自己不廉潔的行為進行反省,敢於揭擺自身存在的問題。注意了解全區的黨風廉政建設情況和全國各地的廉政動態,瀏覽網站登錄的重大典型案件,從中汲取教訓,寫出體會。

“年律”,即按照“月省”的軌跡,年終剖析一年來的廉政情況,要做到“三看”:一看世界觀、人生觀、價值觀樹立得是否正確,思想當中有沒有不健康的東西;二看工作作風是否紮實,生活作風是否儉樸,有沒有形式主義、官僚主義習氣,是否樹立了全心全意為人民服務的觀念,想問題、辦事情是不是從人民民眾的根本利益出發?有沒有奢侈腐化的問題?三看廉潔自律的規定是否得到落實,有沒有反覆?黨風廉政建設責任制是否得到切實貫徹?有沒有不廉潔的行為,職責範圍內的黨風廉政建設抓得如何?科級以上幹部要寫出廉潔自律材料,找出差距,深刻挖掘思想根源,提出改進的辦法和措施,制定出下一年的廉政計畫。並隨年終述職報告一同在述職大會上和民眾見面

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為了加強幹部隊伍作風紀律建設,提升幹部執行力,維護我市良好發展局面,市委決定,在全市開展以“清查不法行為、嚴守法律法規、清楚歪風邪氣、嚴守制度紀律、清掃思想塵垢、嚴守道德規範”為主要內容的幹部隊伍正風肅紀活動,要求每位幹部職工積極參與,教育為先、有則改之、無則加勉、結合實際、邊查邊改、查改結合、實事求是、深入查擺、及時整改。

為配合市委市政府這次黨員、幹部隊伍正風肅紀活動,我會以十八大精神為指導,認真學習中央“八項規定”,根據典型案例等有關檔案資料,深刻剖析、對比自己身上的不足與缺點,真正從思想深處觸及靈魂、提高認識,在工作上,以趙局長曾經提出的五講五樹為宗旨,積極主動、敢於擔當以強烈的事業心、責任感去做好自己的工作。

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中共中央政治局1月28日召開會議,研究部署加強新形勢下黨員發展和管理工作。中共中央主持會議。

會議指出,黨員是黨的肌體的細胞和黨的活動的主體,黨員隊伍建設是黨的建設基礎工程。長期以來,各級黨組織認真做好黨員發展和管理工作,一大批優秀分子加入到黨組織中來,為黨注入了新鮮血液。廣大黨員在推動科學發展、促進社會和諧、服務人民民眾中充分發揮先鋒模範作用,特別是在完成重大任務、抗擊自然災害等工作中衝鋒在前、頑強拼搏、忘我工作、無私奉獻,生動詮釋了黨的先進性和純潔性。

會議指出,隨著改革開放和社會主義市場經濟深入發展,隨著黨員隊伍越來越壯大,管黨治黨任務更加艱巨。世情、國情、黨情發生的深刻變化,對黨員幹部隊伍建設提出了許多新課題新挑戰,黨員發展和管理工作還存在一些不適應新形勢新任務新要求的問題。主要表現是:有的黨組織對發展黨員把關不嚴,發展黨員質量需要提高;黨員隊伍結構不盡合理,黨員管理方式和手段比較單一,流動黨員管理機制還不健全;少數黨員理想信念動搖、宗旨意識淡薄、組織紀律不強,甚至思想蛻變、腐化墮落,等等。這些問題影響著黨員隊伍的生機活力,影響著黨在人民民眾中的形象和威信,削弱了黨的創造力、凝聚力、戰鬥力,必須切實加以解決。

會議強調,加強新形勢下黨員發展和管理工作,對於貫徹落實黨的精神、保持黨的先進性和純潔性具有十分重要的意義。要堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀為指導,牢牢把握加強黨的執政能力建設、先進性和純潔性建設這條主線,堅持解放思想、改革創新,堅持黨要管黨、從嚴治黨,按照控制總量、最佳化結構、提高質量、發揮作用的總要求,明確目標、突出重點,健全機制、務求實效,不斷提高黨員發展和管理工作科學化水平,著力把各方面先進分子和優秀人才更多吸收到我們黨內,努力建設一支規模適度、結構合理、素質優良、紀律嚴明、作用突出的黨員隊伍,夯實黨執政的組織基礎,為全面建成小康社會、奪取中國特色社會主義新勝利提供堅強組織保證。

會議要求,要嚴格堅持標準,始終把政治標準放在首位,加強入黨積極分子培養教育,擴大發展黨員工作中的民主,嚴格工作程式和紀律,提高發展黨員質量。要著力在工人中發展黨員,繼續做好在農民中發展黨員工作,重視從青年工人、農民、知識分子中發展黨員,最佳化黨員隊伍結構。要加強發展黨員工作巨觀指導,制定和落實發展黨員規劃,保持黨員隊伍適度規模。要強化黨員管理,嚴格黨內組織生活,嚴明黨的紀律,及時處置不合格黨員,改進對流動黨員的管理,健全黨內激勵關懷幫扶機制,構建黨員聯繫和服務民眾工作體系,增強黨員隊伍生機活力。要加強組織領導,明確工作責任,完善保障措施,確保各項任務落到實處。

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日前,《中國共產黨紀律處分條例》對外發布。中紀委指出,有的個人主義、自由主義嚴重,目無組織紀律,跟組織討價還價,不服從組織安排;有的黨組織和領導幹部在處理一些應該由中央和上級組織統一決定的重要問題時,事前不請示、事後不報告,搞先斬後奏、邊斬邊奏,甚至斬而不奏……組織紀律鬆弛已經成為黨的一大憂患。

車輛在路上行駛是要講紀律的,行人在路上行走是要講紀律的,學生在課堂上的學習也是要講紀律的。也就是說,世間萬物都要守紀律,這是自然規律的必然。黨員幹部,是團結帶領民眾勤勞致富的中堅力量,其行為影響到了自己身邊的無數百姓。所以,黨員幹部必須要把守紀律放在首位。

從黨的以來的黨風廉政建設和反腐敗鬥爭,查處了一個又一個涉貪涉腐甚至違法亂紀的官員。被查處的官員們犯錯誤的花樣翻新,有的在單位上搞“一言堂”,聽不得不同的聲音,有的害怕露富隱瞞個人財產,有的班子不團結搞“窩裡鬥”等等。其實,他們在執行黨規政紀上打折扣,不把遵守黨的組織紀律放在首位,犯下無法彌補的錯誤也就成為了一種必然。

在相關會議上,相關領導一再強調,要懂規矩、守紀律,在執行民主集中制,在做好重大事項的請示報告工作,要杜絕個人主義、自由主義等劣根。雖然大會小會開了一次又一次,但一些領導對此仍然無動於衷,對規矩和紀律不買帳。事實證明,凡是對黨規政紀不買帳的,都是走上了違法亂紀不歸路的,都受到了黨規政紀的嚴肅處理。

黨員幹部的所有行為都必須在黨規政紀允許的範圍內運行,所有黨員幹部的行為都要受到黨規政紀的約束,這是我黨站在民眾的立場,從最大限度維護民眾利益的角度提出來的。

當然,不僅是黨員幹部要懂規矩、守紀律,我們廣大人民民眾同樣要懂規矩、守紀律。比如說司機要遵守道路交通法、教師在遵守教師法、公務員要遵守公務員法,參會的人員要遵守會場的紀律,買賣要遵守買賣的規矩等等。只是說,在懂規矩、守紀律上,黨員幹部要身先士卒、率先示範,以自己的實際行動取信於民。這樣,民眾才會信任你,才會跟隨你,各項工作的開展才會越來越順利,我們的社會才會更加和諧,人民的生活才會更加幸福。

觀看《英雄之城》黨員幹部觀後感心得 篇20

所謂“知行一致”,就是把自己學習到的、領悟到的、掌握了的東西,通過自己的實踐和行為加以體現,而不是“說說一套,做做又一套”,也不是“知其然,而不行其然”,

學習感悟好乾部標準心得體會。現在關於“好乾部”的標準有許多,比較常見的,如“學習的模範”、“務實創新的模範”、“奉公自律的模範”等等。這些標準在實踐之前,都是認識層面的東西,喊口號很容易,但要真正通過我們自己的作為來加以實踐,卻是很不容易的事。真正的好乾部,不僅要知道好乾部的標準,還要善於通過自己的努力來實踐這些標準、深化這些標準,以自己的實際行動,不斷升華好乾部形象,豐富好乾部的內涵。象焦裕祿、孔繁森、鄭培民這樣的好乾部,數十年如一日,深懷愛民之心、常做利民之事、勤謀富民之策,把自己的汗水、熱血,乃至生命奉獻給了黨和人民的事業,這樣的幹部,他們的精神,是普通人可以認識到、領會到的,但不是普通人可以做到的。這是一種磨杵成針的堅韌,是一種堅苦卓絕的修煉。因此,做一名“好乾部”,貴在知行一致,貴在堅持,要把自己掌握的理論、知識,自己的才幹等不斷運用到為人民服務的無止境的實踐中去。

二、好乾部貴在“超越自我”

“超越自我”也是說說容易,做做難,因為人最難認識的,往往就是他自己。連自己是什麼水平,處於什麼樣的境界,有哪些優缺點都無法正確認識,又談何超越自我?所以,超越自我首先是要正確認識自己,對待自己。古人說過,“以史為鑑”、“以人為鑑”。作為一名好乾部,就要虛懷若谷,勇於向高的目標看齊,在和榜樣、先進的比較中,查找自己存在的不足和差距,找到自己下一步努力的方向。其次,超越自我是全面意義上的超越。一名好乾部,政治素質好是一個重要方面,業務能力強也是一個重要方面,也就是我們經常說的“又紅又專”。但隨著時代的發展,國家、社會對幹部的要求越來越高、越來越多,從幹部自身發展的角度來看,也提出了更高的要求。馬克思所描繪的人的全面發展,首先要在幹部隊伍的身上得到體現。人的能力、素質是多方面的,多種能力和素質往往能起到互補、互相強化的作用,從而實現“1 1>2”的效果。今天我們強調“一專多能”、“複合型”的人才,就是這個原因。所以,要想當一名好乾部,就要時時抱著一種謙虛謹慎的態度,抱著一種好學勤奮的態度,不斷鍛鍊、培養自己的素質和能力。最後,超越自我是一個沒有止境的過程,人認識自然、認識社會、認識自己是沒有止境的,因此超越自我也沒有止境,

一名好乾部,就要在不斷的實踐中,不斷完善自我、提高自我,從而更好地發揮自己服務國家、服務社會、服務人民民眾的才幹和能量。

三、好乾部貴在“善於實踐”

每一名幹部,都必須是黨和政府路線、方針、政策的忠實貫徹者和執行者。黨的執政思想、理念以及意圖,政府管理社會的職能,都必須通過每一名幹部的具體工作才能得以實現。因此,對於幹部來說,他們的實踐能力尤其顯得重要,這關係到黨和政府的路線、方針、政策能否得到全面、正確的貫徹和執行。作為一名善於實踐的好乾部,首先要善於創新。要能按照黨和政府制定的路線、方針、政策,結合當地、當時的工作實際,因地制宜、因時制宜地,創造性地開展工作。其次是要善於謀劃。工作不是一朝一夕的事,工作也不僅僅是某個小範圍的事。雖然每個幹部都有其特定的工作範圍,但作為一名好乾部,必須站在全局的、長遠的角度來謀劃自己的工作,善於審時度勢,做到顧全大局、遠近結合,而不能做“井底之蛙”,或者做事只顧眼前、不圖長遠。第三是要善於做到原則性和靈活性相結合。原則性體現政治性、政策性,原則性決不能喪失,但在把握原則性的同時,還要注意把握靈活性。只要原則性,不顧靈活性,是機械式的幹部,教條式的幹部,這樣的幹部不“聰明”,也不具備應對複雜局面的能力。比如一項決策,其目標是要兼顧經濟效益和社會效益,怎么樣使得在兼顧兩者的同時,使我們的成本最低化,沒有一點靈活性,恐怕是很難成事的。

四、好乾部貴在“心懷民眾”

一名幹部好不好,民眾心中有桿秤。只有心懷民眾、心繫民眾,一心為了實現好、維護好、發展好最廣大人民根本利益的幹部,才能真正得到人民民眾的認可,才是真正讓人民高興、讓黨放心的幹部。一名幹部,只有心懷民眾,他的胸襟才是非常廣闊的,不會整天局限在個人私利的小天地里,蠅營狗苟,無所作為;由於他胸襟廣闊,他工作的立意才會高,眼光才會更長遠,工作的成效才會更加顯著,更加符合人民民眾的利益。首先,要樹立正確的民眾觀。要深刻理解“人民民眾是歷史的創造者”的論斷,正確貫徹黨的民眾路線,時刻牢記自己來自人民民眾,自己的目的和任務是為人民民眾服務。其次,要樹立正確的政績觀。要認識到自己的政績是體現在人民民眾物質、精神生活得到豐富和提高上的,而不是反映在上級領導的笑容之中的,更不是靠搞形式主義、擺擺花架子可以樹立的。第三,要珍惜民力。作為執政黨,作為一級政府,我們手中掌握的資源很多,但作為一名好乾部,要時刻緊記:這些資源是人民創造的,屬於人民,對這些資源的使用,一定要慎之又慎。我們只有使這些資源保值增值的責任,而沒有任意揮霍、大肆浪費的權利。總之,要做到權為民所用,情為民所系,利為民所謀。

觀看《英雄之城》黨員幹部觀後感心得 篇21

治四病。浮躁、虛假、懶惰、扯皮等突出問題,嚴重影響黨風政風民風、影響經濟社會發展環境。我鎮開展的“治四病”專項整治活動,就是以整治“浮躁、虛假、懶惰、扯皮“四種病”為切入點,進一步轉變作風、落實“三項機制”,提振廣大黨員幹部幹事創業的精氣神,更好推動經濟社會持續快速健康發展。在深入開展兩學一做的具體實踐中,這是鎮黨委落實全面從嚴治黨要求的又一重大部署,也是全面最佳化發展環境、精準有效推動各項決策部署落地見效的迫切需要,對我鎮實現各項發展目標,具有十分重大的意義。

強作風。一是把專項整治作為開展“兩學一做”學習教育的重要內容,引導黨員在“全員對標、全面合格、全力創優”活動中,對照“四種病”的具體表現,認真找準“病症”、開出“藥方”,促使其思想認識到位、問題導向突出、學做結合緊密,真正推動學習教育深入有效開展。二是堅持領導示範帶動。領導幹部在專項整治中以身作則、率先垂範,把自己擺進去,帶頭查找有沒有“四種病”,並將其作為黨支部生活會的重要內容和黨員評議的重要依據,自覺接受監督。嚴格落實領導幹部包抓聯繫點工作責任制,各連片領導將包抓的脫貧攻堅村作為整治工作的包抓點,親自指導檢查“四種病”整治工作,確保專項整治取得實效。三是持續開展督導檢查。堅持用好督導工作機制,採取明察暗訪、重點抽查、信訪受理、日常檢查、專項效能監察等手段,重點督導檢查專項整治部署安排、黨員幹部查找“四種病”情況以及整改落實成效,推動專項整治工作各項要求落到實處。

促超越。一是全力保障追趕超越發展。把開展專項整治作為完成年度經濟社會目標任務的重要推手,重點看既定目標完成得好不好、責任主體落得實不實、工作力度夠不夠,進一步細化工作措施,推動全鎮各項目標任務圓滿完成。把開展專項整治作為推進脫貧攻堅的重要保障,重點看幫扶措施切不切合實際、第一書記能不能實心幹事、脫貧工作有沒有明顯效果,進一步加大工作力度,確保按期脫貧摘帽。把開展專項整治作為加快項目建設的重要支撐,重點看爭跑項目的力度大不大、推進項目的措施硬不硬、項目建設的成效好不好,進一步提高工作效能,營造高效便捷的服務環境。二是進一步提升黨員幹部幹事創業的積極性、主動性。紀律意識、規矩意識、宗旨意識不斷強化,愛崗敬業、踏實幹事、盡心履職的自覺性明顯增強,奮勇爭先、敢為善為、比學趕超的氛圍更加濃厚。三是提升黨員幹部落實中省市縣決策部署的執行力、戰鬥力。執行上級部署和政策不變通、不懈怠,原原本本學深學透系列重要講話,認真嚴格落實各項規章制度,完成中心任務迎難而上、有力有效,帶領民眾脫貧致富、化解矛盾問題能力提升、效果明顯。四是強化整治結果運用。將開展專項整治與落實鎮黨委“三項機制”有機結合,對於整治工作敷衍了事、走過場,導致脫貧攻堅、實施黨的基層組織建設、“全面過硬”工程、開展 “兩學一做”學習教育等重點工作推進不力的,或是被上級通報批評,造成不良影響和嚴重後果的,嚴格按照“三項機制”精神進行問責處理,進一步樹立能者上、乾者容、庸者下的鮮明導向。

觀看《英雄之城》黨員幹部觀後感心得 篇22

《琅琊榜》一劇熱播,捧熱“麒麟才子”。筆者以為,梅長蘇“得之可得天下”之才,不但在於其深謀遠慮,更在於其識人之深、用人之準,細細想來,倒有許多值得學習之處。

首先,德才兼備,以德為先。太子、譽王、靖王三人中,梅長蘇放棄權傾一時、左右逢源的太子和譽王,卻偏偏選擇了連親王都不是、甚至有些“冥頑不靈”的靖王,不但是因為林殊與景琰的交情,更因為靖王的德行和品質。為政者必先有德,親賢臣、遠小人,方能群賢畢至。反觀太子和譽王,一個是驕奢淫逸之輩,一個是蠅營狗苟之徒,心思和精力只放在爭權奪勢、機關算計之上,全無半點憂國憂民之心,如何能匡扶江山社稷?故而,梅長蘇選靖王,是遵循“以德為先”。

其次,選賢用能,人崗相適。梅長蘇為靖王物色了沈追、蔡荃兩名賢臣,兩人為人正直、不結黨不營私,故而空有才華卻沒有得到太子、譽王的啟用。後來,當朝廷出現空缺時,兩人也用自己的能力獲得了皇上的認可,升至戶部尚書、刑部尚書的職位,成為輔佐靖王的左膀右臂。戶部和刑部都是非常重要,又必須勤政為民、處事公道的部門。沈追為了追查地下錢莊之事,明知道有可能是陷阱,但仍然抱著一絲希望以身犯險去面見線人,是其執著敬業。蔡荃為了查證譽王設計引爆私炮坊把太子拉下馬、炸死121名平民一事,於御前據理力辯,毫不畏懼皇權,是其一心為公、胸懷天下。正是這樣的人才能堪當大任,符合崗位要求,這也是梅長蘇知人善任的表現。

第三,公平公正,公道正派。戲中一集梅長蘇、靖王、沈追、蔡荃談到中正定品之事,也就是相當於現在的幹部考核、提拔任用,梅長蘇最後的建議是18名副主考全都是六部侍郎中最年輕正派的官員,可主考官卻推薦了七十五高齡的鳳閣閣老程知忌。程知忌是一品,功夫底蘊自不用說,難得的是他已遠離朝堂多年,各方勢力想找他送禮走門路,恐怕也是難以下手;而年輕的副主考官初受重用,必定兢兢業業做好份內差事。故而中正定品一事,沒有了外界的影響和各自的私心,又有老中青的搭配協作,方可起到事半功倍的效果。從此事看,在幹部考核選用上,梅長蘇堅守的是公平公正、公道正派。

而以德為先、選賢用能、公道正派,這些劇中為官用人之道也應該成為當下黨員幹部的自覺堅守。

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隨著年後第一個法定工作周的到來,全國各地各類企業開始了緊張的復工工作,企業復工是有序疫情防控的物質基礎,疫情防控是確保企業安全生產的有力保障。兩者相輔相成,構成可持續、牢固的疫情防控陣地。

在當前疫情形勢依然嚴峻的背景下,黨員幹部如何在協助企業復工的同時,防範遏制復工前後疫情隱患,如何在復工後保障企業經濟效益?這份企業復工指南請各位黨員幹部查收。

結好防控網路,保障企業復工環境。“與其臨淵羨魚,不如退而結網”,各地企業尤其是微小企業如果飢腸轆轆的漁民,都盼著儘快復工,恢復生產。結好疫情防控這張網是重中之重,黨員幹部要注重各類企業的產前消毒工作,要督促企業在復工前對廠區、門廳、樓道、電梯、會議室、車間、衛生間、生產設施、營業場所、職工食堂、員工集體宿舍等,進行一次全面消殺防疫。隨後備好防護口罩、體溫儀、消毒液等防疫物資,設立口罩專用垃圾桶,為築牢企業內部疫情防控網路提供堅實保障。

備好復工台賬,建立疫情防控檔案。“踏石留印、抓鐵有痕”企業復工的疫情防控更要抓嚴、抓實。企業復工黨員幹部需建立兩本台帳,做好復工企業的健康跟蹤工作。一是公共衛生台帳,二是員工健康台帳。建立公共衛生台帳,要協調各部門對企業的公共環境,如辦公室、生產車間、餐廳、洗手間等場所進行定期消毒檢測,詳細記錄檢測日期、場地、人員,確保台帳準確無誤。建立員工健康台帳,要以“一人一天一檔”的形式做好職工建檔篩查,保障好員工健康,協調專人定期對每位職工進行體溫測量,要求上班佩戴口罩,全面排查所有復工人員的外出和健康情況,確保員工健康狀況良好。

拓寬產品銷路,激發企業復工活力。“山重水複疑無路,柳暗花明又一村”,多途徑企業產品銷路,才能充分激發企業的復工活力,更好地促進當地經濟發展。受疫情影響,企業銷路受阻現象十分普遍,作為黨員幹部,有義務當好企業服務的店小二,協助企業拓寬銷售渠道,度過銷售難關。一是要擴大宣傳,拓寬線上銷售渠道,黨員幹部可藉助網路平台,突出產品特色,差異化銷售產品。二是要提高本地需求,開展送貨上門服務,充分利用“地利”,在本地加強宣傳力量,送貨上門,既提高了產品銷路,又讓民眾足不出戶享受最新產品。

“在繼續做好科學防控的同時,有序恢復正常生產,既為疫情防控提供更好保障,又維護正常經濟社會秩序”,保障各類企業安全平穩的復工,是疫情防控工作的重要一環,讓生產的齒輪安全有序地轉起來,為我們早日全面戰勝疫情提供有更有力的保障。

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全國除湖北以外地區新增確診病例近一個星期呈現逐漸下降態勢。新增病例數是衡量疫情發展趨勢的一個重要指標。湖北以外新增病例的連續下降,反映出前期疫情防控措施逐步顯現成效。但不容忽視的是,湖北及各地防控形勢仍然嚴峻,面臨的挑戰還有很多,遠未到根本改變、徹底勝利的時候。

現在正進入疫情防控的深水區:各地陸續開始復工,人流量、車流量逐漸增多,疫情防控壓力正在增加。這正好和深水區的特點相符,壓力逐漸增大,阻力逐漸增大,未知性逐漸增大。因此,進入戰“疫”深水區,請黨員幹部做好“深呼吸”。

調整身體狀態,做好自我防護的“深呼吸”。俗話說,“身體是革命的本錢”,在疫情面前黨員幹部也需注重自我防護,尤其是奮戰在抗疫一線的黨員幹部,要為自己做一次自我防護的“深呼吸”。到了疫情防控的深水區,工作壓力增大,氣溫忽冷忽熱,容易造成各種身體狀況。因此,黨員幹部在疫情防控的同時要注重健康的生活方式,合理飲食,注重日常工作和正常休息相結合,佩戴好口罩,做好自身的健康防護,做到時刻以百分百狀態迎接挑戰。

注重心理疏導,做好心理建設的“深呼吸”。莎士比亞曾說,“如果做好心理準備,一切準備都已經完成。”疫情防控期間,產生焦慮、緊張等心理其實是正常的,然而心理的疲倦更不易被發現和表露,如果不及時做心理疏導,容易造成工作效率下降,甚至造成心理創傷。因此,做好心理建設的“深呼吸”至關重要。要保持健康積極的心態處理疫情防控等各項事務,“解鈴還須系鈴人”,要懂得良好的自我心理調整,也可以積極與同事溝通交流,說出心中困惑,及時釋放心理壓力。

堅定理性信念,做好決戰疫情的“深呼吸”。“逆水行舟用力撐,一篙鬆勁退千尋。”疫情防控越到了深水區,黨員幹部越不能有鬆口氣、歇一歇的思想。廣大黨員幹部要進一步堅定理想信念,做好決戰疫情的“深呼吸”,保證疫情防控的工作熱情始終高漲。要始終堅定理想信念,提高政治覺悟,堅持把人民民眾生命安全和身體健康放在首位的工作目標不動搖,堅持把疫情防控工作作為當前最重要工作的工作任務不動搖。要樹牢宗旨意識,堅持“以人民為中心”的服務理念,在疫情防控的同時,紮實開展復工和各項民生工程,以全心全意為人服務作為疫情防控工作的出發點和落腳點,全面做好決戰疫情深水區的各項準備。

形勢仍然嚴峻,曙光就在前方。疫情防控進入到了最吃勁的關頭,唯有勁頭不松、力度不減,積極調整身心狀態,堅持堅持再堅持,才能順利游過疫情防控的“深水區”,取得最後勝利。

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為深化“兩學一做”學習教育活動,7月13日下午,漯河市清源供水公司機關黨支部召開“四對照四反思”座談會。該公司機關支部全體黨員及各支部書記參加了座談會。

據了解,座談會上,該公司領導班子結合“四對照四反思”率先垂範一一做了自我反思,隨後其他黨員也分別結合自己的實際工作,對照具體事例進行反思,互相交流經驗,將學習教育更加具體化。

每位黨員通過反思,思想上觸動很大並紛紛表示:在下一步的工作中,要以良好的精神狀態、務實的工作作風和與時俱進的思想觀念,做到敬業愛崗,甘於奉獻,自覺抵制各種不良風氣的侵蝕,做一名合格的共產黨員。

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“腐敗現象在一些地方、部門和領域比較嚴重。”

“以規範制度和制約權力為核心,針對腐敗現象易發多發的領域和環節,從源頭上防治腐敗。堅決查處腐敗案件,依法懲處腐敗分子。”

全國人民明明白白地傳遞出了一種警示:腐敗,這個關乎黨的執政基礎的“腫瘤”危害極大;另一句是向全國人民清清楚楚地發布一個信息:反腐敗,中央已“亮劍”!反腐敗,現已成為“兩會”代表、委員最為關注的熱點、焦點,已成為全國百姓話題。這預示著一場猛烈反腐風暴即將來臨。

在全球金融危機還在蔓延的今天,我國反腐倡廉更有著現實意義和深遠歷史意義。為了使這場反腐鬥爭進展有序,“規範制度和制約權力”這個“核心”不能丟。

制約權力靠規範制度。權力必須置於陽光下。病毒之所以滋生,是因為它有陰暗潮濕的環境,置於陽光下,它就沒有生存的條件。權力不公開,就容易濫用,徇私枉法,滋生腐敗。權力置於陽光下,依附在權力上的病毒存活幾率甚微。溫總理與網友線上交流坦誠地告誡我們:“民眾有權利知道政府在做什麼。”公開,是制約權力的最有效措施。包括政府信息公開、規劃建設公開、財政收支公開、官員財產公開、幹部離崗考察公開等,有一套健全的制度和完善的法律,真實而不走過場,腐敗就成了無本之木,無源之水。同時,確保監管到位,啟動由政府、職能部門、新聞媒體、人民民眾等組成的“立體”監督系統,滋生腐敗的土壤也就不復存在了。

當今老百姓最痛恨的是,一些地方、部門和領域嚴重的腐敗現象。如:勞民傷財的“形象工程”和脫離實際的“政績工程”,利用擴大公共投資為單位和個人謀取私利,侵犯人民民眾的直接利益,還有買官賣官“潛規則”等。因為這些還正在侵蝕黨的執政基礎,所以不能手軟,要重拳出擊。我還是建議,建立健全人民民眾評判領導幹部制度,完善舉報體系,為網路言路開設“綠色通道”;對那些領導機關和領導幹部中濫用職權、貪污賄賂、腐化墮落、失職瀆職的案例不“畫地為牢”,實施異地舉報辦案制度。這樣,對那些惶恐中仍心存一絲僥倖的腐敗分子不敢死賴硬撐,不給一點鋌而走險的餘地;對那些視人民民眾利益而不顧,敷衍塞責,超權越規,不作為,亂作為,要給予嚴肅問責。

反腐敗解決了制度問題,進展必定有序。一個“陽光型政府”帶領並與廣大人民民眾一道知難而進,開拓進取,艱苦奮鬥,共克時艱,我們一定能夠在世界最早、最快、最先實現經濟復甦的奮鬥目標!

觀看《英雄之城》黨員幹部觀後感心得 篇27

央視剛剛播出的《榜樣4》,讓我們又一次與榜樣相逢,在《國際歌》激昂的旋律中感悟榜樣的力量,洗禮思想靈魂,並致敬他們守初心擔使命的光輝形象和奮進的人生。

功名因深藏而不朽。60多年深藏功名,用一輩子堅守初心的老英雄張富清說:“我有什麼資格拿出來,在人民面前顯擺啊!”戰場立下赫赫戰功的老英雄,刻意封存了那九死一生的戰鬥殊榮,主動到祖國最需要的艱苦地區,甘於平凡地默默奉獻。“這裡苦,這裡條件差,共產黨不來那個來啊!”老英雄凝練的回答和淡泊的堅守,是值得我們學習一生的寶貴財富。

初心因淳樸而炙熱。李連成用20多年時間,將貧窮落後的“小”西辛莊村,轉變成了全國文明村、全國新農村建設示範村。他將內心最深厚的情感給了父老鄉親,全心全意為民眾謀幸福,時刻踐行著“當幹部就應該能吃虧,能吃虧才能曉是非,多吃虧才有人跟隨”的“吃虧學”。當他把大棚種植技術免費傳播,當他把自家小樓剷平,當他把新的宅基地選在臭水坑,慢慢地就成為村民心中的“吃虧書記”和最信任的“領路人”。看著他飽經滄桑的臉和單薄的身體,感受到的是一顆淳樸而炙熱的共產黨人的初心。

青春因奉獻而綻放。30歲風華正茂的黃文秀,名校碩士畢業後義無反顧地踏上了扶貧攻堅的“長征之路”。“不獲全勝,決不收兵”的話語至今仍然縈繞耳旁。很難想像這是一個性格溫婉、經常面帶微笑,親切如鄰家小妹一樣的人說出的話語。就是這樣一個帶著中國傳統家國情懷的靚麗“法碩”,將青春定格在了防洪抗災的脫貧攻堅一線,將生命奉獻給了所深愛的扶貧民眾,留下了在人間綻放得最絢麗的青春之花。

人生因投遞而精彩。“選擇了投遞,就要乾一輩子”的唐真亞。20年來,每日早出晚歸的投遞,一槳一槳劃出了30多萬公里水路。他風雨無阻,從投遞信件、錄取通知書,再到免費代辦日常百貨和建書屋義務傳遞知識,這些聽起來就讓人覺得非常瑣碎而艱苦的事情,只要人民需要他都傾注心血執著地擔當起來。一次落水後,依然一手抓住船舷,一手拿著錄取通知書的他,不懼勞苦,用雙腳和雙槳永不停歇地傳遞著漁民對美好生活的嚮往,“大湖鴻雁”的讚譽一直訴說著愛心郵路的激情和致富郵路的精彩。