八、存在的主要問題：
1、人才匱乏，缺乏文化產業的帶頭人。人才匱乏是制約基層文化服務業發展的突出問題，長期以來，由於體制和政策導向及文化企業本身“成份”問題，很多大中專畢業的人才，能人沒能安排到文化行業工作，優秀的人才更是“招不來、養不了、留不住”，加上受到市場經濟大潮的衝擊，許多有一定專長和技能的人才拐擇高就了。
2、博物館、圖書館的基礎設施建設滯後。我市博物館有近三千件文物，其中，珍貴文物有52件，國家級文物有6件。我市朝鮮族民俗博物館建於1982年，是全國第一家少數民族民俗博物館。幾年前，我市被國家確定為100個少數民族民俗博物館之一。但因沒有資金，多年來一直將近三千餘件文物存放在僅有十平方米的倉庫內。目前雖然在老教堂設立了展廳，但由於面積小，僅展出300餘件。喪失了博物館在宣傳、教育等基本職能的發揮。由於條件簡陋，一些文物自然損耗嚴重。圖書館目前有圖書8萬餘冊，開設了少兒閱覽室和成人閱覽室。但因條件有限（主要是設施老化，桌椅、門窗陳舊），圖書自然損耗嚴重。影響了圖書館在文化事業中主陣地的作用。
3、資金短缺。一是項目的配套資金財政無力支付；二是非物質文化遺產發掘整理的前期投入不足。