在總結學習實踐活動成效的同時，我們也清醒地認識到存在的問題和不足：一是學習科學發展觀深度還不夠，在對科學發展觀的科學內涵、精神實質和根本要求的認識理解上，在對學習實踐科學發展觀的重大意義的認識上還需要進一步深化；二是解放思想還不夠，對影響制約人事勞動和社會保障工作的突出問題還需進一步分析、解剖，在創新工作思路、創新工作機制方面，還要進一步解放思想、開動腦筋；三是因工作任務繁重，學習實踐活動時間有限，有些問題查擺、解決得還不到位，取得的成果還只是初步的，有待於進一步鞏固和深化等。對以上存在的問題，我們要在今後的鞏固和擴大學習實踐活動成果工作中認真加以解決。
五、下一步打算
我局學習實踐科學發展觀活動告一段落，但學習實踐科學發展觀卻是一項長期的戰略任務，必須持之以恆、常抓不懈。下一步，我們將全面貫徹黨的十七大精神，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入落實科學發展觀，以加強思想政治建設為根本，以強化組織建設為基礎，以提高執法能力為主線，以改進作風為關鍵，以加強廉政建設為生命線，以深化幹部人事制度改革為動力，緊緊圍繞中心工作選幹部、配班子，建隊伍、聚人才，抓基層、打基礎，進一步解放思想，銳意改革創新，狠抓工作落實，為實現##市人事勞動和社會保障工作再上新台階提供堅強的思想、政治和組織保障。
（一）加強學習，鞏固和擴大學習實踐活動成果，堅持用科學發展觀武裝頭腦、指導工作。把集中學習教育活動變為經常性教育，繼續組織黨員幹部深入學習，深刻領會，全面掌握科學發展觀的科學內涵、精神實質和根本要求，在入心入腦、真學真用上下功夫。要緊密聯繫工作實際，針對新情況、新問題和新任務深入地學，創新學習形式，堅持學以致用，不斷解放思想，進一步提高認識，擴大共識。要創新學習實踐科學發展觀的方式方法，建立科學有效的學習制度，創新學習載體，形成持之以恆地學習實踐科學發展觀的有效機制和良好氛圍。
（二）進一步加強領導班子和幹部隊伍建設，著力提高為人民民眾服務的本領。堅持德才兼備、以德為先的用人標準，讓想幹事、乾好事、會幹事、乾成事的人受到重用。強化日常管理與監督，著力增強隊伍拒腐防變能力。注重運用本系統典型案例開展警示教育，用身邊的案例教育身邊的人。落實黨風廉政建設責任制，嚴肅責任追究。加強對民主集中制、民主生活會等制度執行情況的檢查，著力解決黨員幹部在黨性黨風黨紀方面存在的突出問題。創新管理方式方法。
（三）堅持從嚴治內，著力建設黨性堅強、有戰鬥力的“模範部門”和“過硬隊伍”。深化拓展“講黨性、重品行、作表率”活動，堅持從嚴治內、從嚴律己、從嚴帶隊伍，不斷提高人事勞動和社會保障部門自身建設水平。努力把人事培訓部門建設成為高舉中國特色社會主義偉大旗幟、深入貫徹落實科學發展觀的模範部門；努力把人事勞動和社會保障幹部隊伍建設成為“講黨性、重品行、作表率”的過硬隊伍