3、土地承包經營問題
土地承包經營，包產到戶時，由於考慮到土地肥力、公平等因素，農戶所分的土地多碎塊、零散，過去農業種植糧食作物時，尚不覺得困難，獼猴桃、苗木花卉發展起來後，不利於規模經營，民眾覺得很不方便，要求進行相應調整。
(二)、民生工程、社會保障救助、教育、醫療衛生等公共服務方面問題
1、安全飲水問題
近年，在縣政府大力扶植下，四屯鎮有8個村解決安全飲水問題，但仍有沿渭三個村民眾沒有喝上乾淨自來水。
2、扶貧攻堅和低保等社會救助問題
結合實施《xx山區扶貧攻堅工作》，調研中我們對今年列入脫貧幫扶計畫的xxx戶xxx人進行全走訪。目前，導致民眾生活困難、返貧的原因主要有：一是因病致貧。大概占貧困戶的xx%左右，許多家庭因大病或長期慢性病，陷入困難之中;二是因學致貧。這個是階段性的問題，一些家庭因供養兩個大學生或高中生，高企的學習費用使家庭貧困，占xx%;三是因老年、痴呆、精神疾病、生產生活能力低下而導致貧困，占xx%;四是因災禍導致貧困。自然災害打擊或交通、其他偶然事故導致貧困，占xx%;五是因生產單一，技術不足導致貧困的，占xx%。根據貧困人口的實際，我們對口幫扶，因戶施策，幫助民眾解決困難。
對近年來實施的城鄉居民社會養老保險，民眾比較滿意。對社會救助，特別是醫療救助，民眾反映較多的問題是：一是大病、重型病症救助標準低。目前報銷比例一般(三甲醫院)xx%左右，而大病是農村致貧重要原因;二是慢性病報銷不夠規範、比例也低;三是農村衛生院設備簡陋，技術培訓、指導力度不夠;四是村衛生室合療門診報銷存在政策隔離，如甲村衛生室醫術好，乙村民眾到甲村看病，門診不能報銷的問題。
教育方面：xx鎮現有村級國小x所，學生xxxx餘人，目前存在的主要問題是教師老化，知識老化，青年教師不願到鄉下來，且流失較多。加之目前農村留守兒童、留守老人多，許多留守老人輔導孩子學習有困難，民眾呼籲加強農村教育，優質教育資源向農村傾斜。
(三)、村級幹部待遇問題
村“雙委會”是黨和政府在農村的基礎組織和基本力量，是聯繫民眾，貫徹黨和國家路線、方針、政策的中堅。調研中，村幹部普遍反映待遇低，以xx鎮為例：xxxx人以上村子，設幹部x-x人，村黨支部書記、村委會主任每月xxx元;xxxx人以上村子，村“雙委會”負責人每月僅xxx元;xxxx人以上村子，每月僅xxx元。而農村目前保潔員工資xxx元/月。相比較村幹部還沒有保潔員工資高，待遇直接影響村幹部積極性和主動性。另外，農村60歲以上離任的村幹部(主要擔任村兩委會正職x年以上)養老補助也相對較低(月補助xx元/人)，建議能和鄉鎮“八大員”養老同待遇。
(四)、民眾對當前社會風氣、幹部作風方面的問題
一是聯繫民眾不夠，宗旨意識不到位。民眾路線是黨的生命線，最根本的政治路線。近年來，隨著市場經濟的快速發展和鄉鎮工作重心的轉移，一些幹部民眾觀點、民眾意識日益淡薄，和民眾感情疏遠。工作中習慣當傳聲筒，電話指揮，和民眾面對面交談，傾聽民眾心聲的少了。調研中，我鎮下訪領導、幹部普遍反映，只要我們尊重民眾，認真傾聽民眾呼聲，民眾還是願意給我們講真話，接納我們的。真心服務民眾是我們永恆的主題。