人力資源網站人才庫查詢服務契約 篇1
甲方：___________________
乙方：___________________
______(以下簡稱網站)是乙方主辦的專業人力資源網站，經甲乙雙方協商一致，協定如下：
一、甲方接受網站如下人才庫查詢服務內容及對應收費標準：
______人才庫查詢收費標準
服務類別
服務內容收費標準備註a類在協定規定期限內遠程查詢網站人才庫簡歷及聯繫方式每_____元，可獲得_____條網站人才庫簡歷聯繫方式。網站為甲方開通用戶名和口令b類在協定規定期限內遠程查詢網站人才庫簡歷及聯繫方式每_____元，可獲得_____條網站人才庫簡歷聯繫方式。網站為甲方開通用戶名和口令c類遠程查詢網站人才庫簡歷每_____元，可獲得_____條網站人才庫簡歷聯繫方式。
二、根據甲乙雙方協商的結果，甲方選擇人才庫查詢服務分類的____類服務，服務使用期限，從______年______月______日至______年______月____日，乙方承諾為甲方提供該類服務。甲方如選擇a類或b類服務，須妥善保管好本單位的用戶名及密碼，不得轉借給其它的單位或個人使用。通過網站資料庫所查詢到的信息僅供甲方使用，不得透露給其它單位或個人。由於甲方保管用戶名及密碼不善或泄露資料庫信息所帶來的損失，由甲方承擔。
三、協定生效後，甲方須在____周內，向乙方交清本協定發生的費用____元人民幣，並獲取____條網站人才庫簡歷及聯繫方式。
四、本協定終止條件
(1)當甲方取得求職者聯繫方式滿規定條數，或超過服務使用期限，協定即行終止;
(2)甲乙雙方任何一方在網站業務活動中違反國家有關法律和網站規定，另一方有權立即中止本協定;
(3)甲方不能按時交納服務費用，乙方有權中止本協定;
(4)甲乙雙方任意一方如有違反本協定中約定的權利及義務，另一方有權終止本協定。
五、本協定如有未盡事宜，甲乙雙方應本著友好合作的原則協商解決。本協定一式兩份，甲乙雙方各執一份，簽字蓋章後生效。
甲方：______________________
乙方：______________________
開戶行：____________________
帳號：______________________
________年_______月_______日
________年_______月_______日
人力資源網站人才庫查詢服務契約 篇2
甲方：________________
乙方：________________
甲方根據工作需要，就人力資源事宜委託乙方推薦相關人才，供甲方聘用。甲、乙雙方經友好協商，達成以下契約：
一、委託期限
甲方從_________年_________月_________日到_________年_________月_________日期間委託乙方向甲方推薦所需要人才。
二、委託業務
1.甲方需要人才時，應向乙方提供所需要人才的專業、自然狀況的要求、職位人數、及工作內容的說明。
3.甲方根據乙方推薦的人才情況，挑出人選並工作時，即告委託成功。
三、委託費用
委託成功後，甲方應按招聘人才每個人￥_________元支付乙方委託費。
總費用為：￥_________元/人×人數
四、委託定金
協定契約簽訂時，甲方支付給乙方契約總費用額的30%作為定金。
若在契約規定期限內，乙方未能向甲方推薦合適人選，則應退還甲方定金。
五、結算
被推薦人工作之日起七天內，甲方向乙方付清委託總費用。
六、本契約甲乙雙方簽字蓋章後生效。
七、本契約一式貳份，甲、乙雙方各執壹份。
甲方(簽章)：________乙方(簽章)：_________
________年____月____日_________年____月____日
人力資源網站人才庫查詢服務契約 篇3
甲方(用人單位)名稱：_______________________________
法定代表人：_______________________________________
所有制性質：_______________________________________
地址：_____________________________________________
乙方：________________(勞動者)姓名：_______________________________
性別：_____________________________________________
出生年月：_________________________________________
民族：_____________________________________________
文化程度：_________________________________________
居民身份證號碼：___________________________________
住址：_____________________________________________
根據《中華人民共和國勞動法》以及有關法律、法規、規章和政策的規定，經雙方平等協商，乙方為甲方城鎮(農民)契約制職工，並訂立本契約。
一、勞動契約期限
按下列第______款確定：
(一)本契約為有固定期限的勞動契約。契約期從_____年_____月_____日起至______年_____月_____日止。其中熟練期(培訓期、見習期)從_____年_____月_____日起至____年_____月_____日止;試用期從______年______月_____日起至_____年_____月_____日止。
(二)本契約為無固定期限的勞動契約。契約期從年月日起至法定或約定的解除(終止)契約的條件出現時止。其中熟練期(培訓期、見習期)從_____年_____月_____日起至____年_____月______日止;試用期從_____年______月______日起至_____年_______月 _______日止。
(三)本契約為以完成一定工作為期限的勞動契約。契約期從之日起至之日止(起訖時間必須明確具體)。其中熟練期(培訓期、見習期)從_____年_____月_____日起至_____年
_____月______日止;試用期從_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
二、工作內容
乙方同意按甲方生產(工作)需要，在_______崗位(工種)工作，完成該崗位(工種)所承擔的各項工作內容。
三、勞動保護和勞動條件
甲乙雙方都必須嚴格執行國家有關工作時間、生產安全、勞動保護、衛生健康等規定。甲方應為乙方提供符合規定的勞動保護設施、勞動防護用品及其他勞動保護條件。乙方應嚴格遵守各項安全操作規程。
四、勞動報酬
乙方熟練期(培訓期、見習期、試用期)間的月工資為________元;熟練期(培訓期、見習期、試用期)滿的定級工資為_______元。
乙方月工資為_________元。
工資發放日為每月_______日，甲方不得無故拖欠。
乙方工資的增減，獎金、津貼、補貼、加班加點工資的發放，以及特殊情況下的工資支付等，均按相關法律、法規、規章、政策以及甲方依法制定的規章制度執行。
五、勞動紀律
甲乙雙方應嚴格遵守法律、法規、規章和政策。甲方應依法制定各項具體的內部管理制度。乙方應服從甲方的管理。
甲方：_______________乙方：_______________