房地產銷售經理的崗位職責集合 篇1
崗位職責：
1、負責公司樓盤的推介，接待客戶促進成交；
2、掌握客戶需求，發掘及跟進潛在客戶，做好對客戶的.追蹤、聯繫；
3、熱情接待，細緻講解，耐心服務，為客戶提供滿意的服務；
4、負責市場信息的反饋，定期對銷售數據及成交客戶資料進行分析評估，提交銷售總結報告；
5、協助銷售主管處理一般日常事務。
任職要求：
1、2年以上樓盤銷售工作經驗，業績優秀者優先；
2、熟悉當地房地產市場及相關政策法規，熱愛房產紀經行業；
3、有工作激情和進取精神；
4、具有較強的溝通與談判能力，出色的行銷技巧、銷售技能與說服能力；
5、刻苦耐勞，積極樂觀，誠信務實。
房地產銷售經理的崗位職責集合 篇2
1、負責項目策略的制定、業務洽談、簽約及後續監督執行工作，2、負責制定部門各種管理規章制度、流程，3、負責監督部門內各種規章制度流程的順暢執行，4、負責客服工作，5、負責制定銷售培訓計畫，提高銷售人員的'素質，6、負責整理部門日報、周報、月報並上報總經理及相關部門，7、負責部分重要客戶招商及銷售的洽談工作，8、銷售部會議的組織，部門人員工作的督導。
9、負責本部門員工的績效考核及晉升事宜
10、部門經理交辦的其他工作。
房地產銷售經理的崗位職責集合 篇3
1、制定年度銷售目標與任務分解。
2、制定銷售部的運營管理和工作程式。
3、組織制定項目市場行銷策略。
4、組織項目市場調研、整體策劃，產品定位。
5、完成集團制定的'年度銷售目標。
6、負責銷售團隊組建、培訓及管理。
7、負責制定市場行銷計畫、推廣並監督實。
8、負責全程銷售及完成計畫目標。
9、負責銷售部各項日常管理工作。
10、根據全年行銷目標分解，達成各項階段性銷售目標。
11、負責銷售接待、銷售管理、銷售支持、行銷策劃等銷售部各項日常管理工作。
12、做好銷售部各崗位佣金核算依據記錄及佣金核算報批工作。
房地產銷售經理的崗位職責集合 篇4
崗位職責:
1、本科以上學歷,機械/自動化/企管/車輛工程相關專業;建立與健全設備保全體系、設備安全性保障體系及自動線生產保障體系;
2、制定部門年度事業計畫並推行目標管理,確保事業計畫有效達成;
3、指導設備選型、點檢保養、故障維修、設備及備件採購、驗收、TPM活動開展、人員培訓,確保設備稼動及生產達成;
4、對新設備進行技術評審,並組織人員跟進設備製造及安裝調試,確保新設備的可靠性,並按計畫順利導入;
5、新車型導入時,組織開展設備適應性改造、改善,確保新車型按計畫順利導入;
6、建立設備相關領域人才培養機制,確保設備保全體系、設備安全保障體系及自動線生產保障體系的有效運行。
崗位要求:
1、從事衝壓設備工作8年以上工作經驗;
2、相關專業技術背景,衝壓車間設備維修經驗;
3、有整車廠衝壓設備的選型、建設經驗,有效地控制項目建設計畫,能夠及時處理遇到的問題;
4、具有團隊精神和較強的`組織協調能力;
5、具備較強的領導力。
房地產銷售經理的崗位職責集合 篇5
1、配合項目總監，制定銷售目標並協助項目總監報董事會審批，並根據銷售目標協助項目總制定相關行銷策略
2、對公司下達的銷售指標擔負直接責任，工作上對項目總監負責
3、並做好相應的指標分解，並下達項目銷售部
4、銷售部人員管理、培訓、考核等工作
5、參與項目廣告方案、推廣方案、產品物業結構建議等方案討論，並提出合理化建議。
6、對銷售指標合理統籌、平衡和分析；
7、確保所轄項目的`良性運作；
8、制定本項目年度行銷任務及行銷可行性方案，負責計畫執行及策略調整；
9、對所轄行銷隊伍適時培訓；
10、與客戶溝通收集項目信息及意見反饋並根據情況調整；
11、進行銷售培訓，帶領銷售人員完成銷售任務。
房地產銷售經理的崗位職責集合 篇6
職責描述:
1、收集國內外設計制度、標準與規範,跟蹤了解房地產行業及建築、規劃等方面最新發展趨勢、動態和理念;
2、按照企業的規劃設計理念提出開發項目的設計任務和要求,負責考察境內外設計單位(包括規劃、建築、裝飾、園林等)及審核各種專業設計契約,會同有關部門開展項目設計招標活動;
3、組織進行項目設計方案、圖紙的審核和驗收,參加項目設計評審會並提出對設計方案的修改意見;
4、負責完善設計指引,加強對設計單位的'事先指導和控制,總結設計經驗,推行標準化設計,不斷改進設計質量;
5、組織設計管理人員考察、觀摩精品樓盤以及各種建材、設備、設計、藝術等方面的展覽,不斷借鑑和總結經驗,提高創新設計水平;
6、負責指導健全和維護設計資料,組織部門內部專業技術交流與溝通,保證部門設計資料的及時更新與共享;
7、與開發公司所有設計相關工作及其他公司之指派工作。
任職要求:
有甲級設計院3年以上工作經驗,且能依項目需求在華東地區駐點工作。
房地產銷售經理的崗位職責集合 篇7
崗位職責
1、協助行銷總監的管理，負責案場銷售工作，把控所轄之專案前期及銷售中期價格策略、銷售策略、銷售節點；
2、配合行銷總監製定銷售目標、銷售模式、銷售戰略、銷售預算和獎懲計畫；
3、參與制定並推行公司關於各專案行銷問題決策及行銷總體企劃方案；
4、建立和管理銷售隊伍；
5、做好客戶的開拓和維護；
6、做好銷售人員的銷售指導和培訓。
任職要求
1、28—40歲，專科以上學歷，建築設計、工程管理、房產管理及相關專業；
2、從事過地產行銷策劃類工作，5年以上銷售管理經驗，3—4年以上房地產行業同等工作經驗；
3、需有較強的客戶開拓能力及親和力；熟練掌握商務談判技巧，善於溝通，文字表達能力強；
4、了解消費者心理，善於對銷售現場信息進行定量及定性分析；
5、有極強的語言表達和溝通能力，有較好的管理能力、執行能力；
6、具備較強的集體榮譽感和工作責任心。
崗位職責
1、制定銷售策略和銷售流程，擬定銷售計畫，執行並反饋；
2、監督、匯報部門銷售任務的完成情況；
3、控制並管理部門的整體業務發展，並對現場售樓處進行管理；
4、開展銷售代表的培訓，以有效完成公司銷售經營目標；
5、維護並開拓客戶建立經常性聯繫渠道。
任職資格
1、大專以上學歷，年齡23—35歲，性別不限；
2、形象良好，溝通能力強，有較高的活動策劃能力；
3、市場拓展能力強，具有較強的'陌生拜訪及挖掘客戶能力；
4、接人待物大方得體，細緻耐心；
5、有較強的服務意識，善於溝通協調，能夠適應高效率的工作環境；
6、工作積極主動，認真負責；做事有條理，善於處理繁雜事務；
房地產銷售經理的崗位職責集合 篇8
1、帶領銷售團隊完成公司制訂的各階段銷售任務；
2、負責各項目銷售管理工作；
3、負責銷售人員的`日常培訓工作；
4、負責對項目行銷策劃及推廣方案提供合理化建議，並組織實施及落實；
5、負責收集、整理和分析市場信息，為公司項目制訂明確戰略計畫提供依據；
6、及時協調和處理客戶各類問題並反饋有關信息。
房地產銷售經理的崗位職責集合 篇9
1、主要職責：負責每日客戶的接待工作並促成成交。
2、每日例會需向主管匯報當日來電來訪客戶情況、目標性客戶及潛在客戶、客戶成交可能性分析、成交記錄等。
3、當日銷控的核實工作，並在規定時間內完成客戶的後續跟進。
4、提交日報、周報及月報。
6、協助銷售主管完成部門的.其他工作任務。
7、提出本人的業務培訓需求。
8、根據客戶洽談情況，針對銷售中出現的問題及時提出改進建議。
房地產銷售經理的崗位職責集合 篇10
作為房地產公司的銷售經理，在工作中都是主持公司的哪些運作，完成公司的哪些銷售計畫，有著怎樣的崗位職責呢？
1、主持售樓中心的整體運作工作，組織實施公司有關銷售方面的決議，負責完成公司下達的銷售任務。
2、制定階段性銷售計畫，組織實施售樓部年度工作和銷售計畫，並完成銷售計畫。
3、協助和參與項目銷售策劃。
4、擬訂售樓部內部管理機構設定方案及各職位的職責範圍和標準。
5、與人事部門共同擬訂售樓部的基本管理制度。
6、培訓銷售人員，指揮協調現場人員，營造銷售氣氛，輔助成交。
7、擬訂售樓中心佣金提成及獎勵方案。
8、對銷售現場的整體監督、管理與控制。
9、制定售樓中心員工的具體管理規章。
10、提請聘任或者解聘本部門員工。
11、及時提交銷售報表，匯報所收集的信息、意見及出現的問題。
12、制定員工的`招聘、教育與培訓計畫。
13、定期對本部員工進行考核、考查，對多次考核、考查不合格的員工進行處罰或解聘。
14、負責本部門各項業務（如銷售、契約、按揭、催款）的完成。
15、(及時協調和處理解決客戶與業主的各類投訴並反饋有關信息，認真做好售前和售後的各項服務工作。
16、負責售出單位認購書的簽收與審核。
17.參與項目策劃工作，負責售樓處、樣板房方案及裝修標準方案的制定工作和組織實施工作。
18、行使公司和上級授予的其他權利。
房地產銷售經理的崗位職責集合 篇11
職責
1、制定銷售策略和銷售流程，擬定銷售計畫，落實並完成各階段銷售目標及回款目標;
2、監督、匯報部門銷售任務的完成情況;
3、管理部門的整體業務發展，並對現場售樓處進行管理;
4、開展銷售代表的培訓，以確保有效完成公司銷售經營目標;
5、維護並開拓更多客戶渠道，建立、保持長期良好的客戶聯繫。
任職資格
1.國內全日制在專及以上學歷;
2.三年以上大型房地產企業銷售管理經驗;
3.良好的公關能力、談判交涉能力、應變能力，有一定的管理水平，目標感強，良好的職業素養和抗壓能力,
房地產銷售經理的崗位職責集合 篇12
1.新員工入職，熟悉了解產品信息(所在高端，學區，商品樓盤項目);.詳細了解客戶的核心訴求，精準匹配合適的房源信息;
2. 負責線上渠道的房產信息維護，打造個人的專業品牌;為客戶提供優質的看房體驗;
3.與客戶面對面溝通，通過Ipad、貝殼找房APP、樓盤字典等行銷工具前期介紹產品信息，帶客戶看房、講盤，通過市場數據分析，進行磋商、談判，促成產品成交等;
房地產銷售經理的崗位職責集合 篇13
崗位職責：
1、負責維護各個線上渠道的房源，保證信息準確、真實;
2、負責商務談判、契約簽署以及房屋過戶手續辦理等服務工作;
3、負責客戶接待. 諮詢工作，為客戶提供專業的諮詢服務;
4、負責公寓、別墅、寫字樓的買賣與租賃;
5、公平、廣闊的晉升空間，成熟完善的帶教和培訓體系。
任職資格：
1. 年齡20以上，大專及以上學歷，有同行業經驗者可以適當放寬學歷;
2. 高度的工作熱情和團隊合作意識，有銷售、客戶服務意識優先考慮;
3. 溝通能力強，國語標準;有親和力，工作積極，樂觀開朗。
房地產銷售經理的崗位職責集合 篇14
崗位職責：
1、負責項目日常行銷管理工作;
(1)銷售策略，根據銷售情況和市場狀況制定、調整策略;
(2)市場調研，充分了解當地房地產市場、區域市場、競爭樓盤的情況;
(3)項目分析，根據項目特點，做好項目準確定位;
(4)品牌推廣，對項目的宣傳推廣，提升項目的知名度和美譽度，推動公司的品牌傳播;
2、項目年度銷售目標和計畫的制定、審核、執行。
3、解決現場突發事件，及時呈報重大及具有影響的問題，提供解決建議，保證售樓現場工作正常開展。
4、做好與合作公司的溝通，管理行銷團隊，加強和各部門之間的合作。
5、完成領導下達的臨時性的各項任務。
任職要求：
1、大專以上學歷，行銷及房地產相關專業;
2、有3年以上房地產銷售經驗，熟悉房地產行銷管理流程，有較豐富的行銷現場管理經驗;
3、有大型商業綜合體銷售經驗的優先;
4、有項目前期、銷售、交付整體經驗的優先。
房地產銷售經理的崗位職責集合 篇15
1、主持售樓中心的整體運作工作，組織實施公司有關銷售方面的決議，負責完成公司下達的銷售任務。
2、制定階段性銷售計畫，組織實施售樓部年度工作和銷售計畫，並完成銷售計畫。
3、協助和參與項目銷售策劃。
4、擬訂售樓部內部管理機構設定方案及各職位的職責範圍和標準。
5、與人事部門共同擬訂售樓部的基本管理制度。
6、培訓銷售人員，指揮協調現場人員，營造銷售氣氛，輔助成交。
7、擬訂售樓中心佣金提成及獎勵方案。
8、對銷售現場的整體監督、管理與控制。
9、制定售樓中心員工的具體管理規章。
10、提請聘任或者解聘本部門員工。
11、及時提交銷售報表，匯報所收集的信息意見及出現的問題。
12、制定員工的招聘、教育與培訓計畫。
13、定期對本部員工進行考核、考查，對多次考核、考查不合格的員工進行處罰或解聘。
14、負責本部門各項業務(如銷售、契約、按揭、催款)的完成。
15、及時協調和處理解決客戶與業主的各類投訴並反饋有關信息，認真做好售前和售後的各項服務工作。
16、負責售出單位認購書的簽收與審核。
17、參與項目策劃工作，負責售樓處、樣板房方案及裝修標準方案的制定工作和組織實施工作。
18、行使公司和上級授予的其他權利。
房地產銷售經理的崗位職責集合 篇16
1、負責維護各個線上渠道的房源，保證信息準確、真實;
2、負責商務談判、契約簽署以及房屋過戶手續辦理等服務工作;
3、負責客戶接待.諮詢工作，為客戶提供專業的諮詢服務;
4、負責公寓、別墅、寫字樓的買賣與租賃;
5、公平、廣闊的晉升空間，成熟完善的帶教和培訓體系。
房地產銷售經理的崗位職責集合 篇17
1.統籌各項目的整體工作；
2.協調與其他部門的工作關係；
3.完成各項目銷售目標、目標均價及銷售利潤率；
4.及時向總經理匯報有關項目的銷售情況，下月銷售計畫及各項目存在問題的解決方案；
5.負責各項目廣告方案的策略及投放建議，把握每月廣告投放費用及比例；
6.定期與項目有關人員開會溝通，對項目銷售情況進行分析，並確定銷售方向；
7.及時了解各項目存在的各項問題，匯報上級領導並指導解決；
8.負責確認相關圖紙的相關方案、銷售資料；
9.負責審核每月（周）的促銷計畫、每月廣告費用、每月報紙廣告稿件的審核。負責簽約部日常工作安排與管理，解決相關協調問題及突發問題；
10.完成各級領導交代的其他工作內容。
房地產銷售經理的崗位職責集合 篇18
【崗位職責】
1、熟練掌握區域樓盤詳細情況;
2、負責公司房源開發與積累，與業主建立良好的關係;
3、負責挖掘客戶需求，為客戶提供優質的看房體驗和置業諮詢服務;
4、促成買賣雙方交易達成，協助雙方契約簽署、辦理權屬轉移等工作。
【任職資格】
1、全日制統招大專及以上學歷，年齡在20—40周歲;
2、誠實守信、能承受較強的工作壓力、具有良好的團隊精神;
3、有良好的心態，有相關銷售工作者優先;
4、接受應屆畢業生。
房地產銷售經理的崗位職責集合 篇19
職責：
1、負責公司產品的銷售及推廣;
2、根據市場行銷計畫，完成部門銷售指標;
3、開拓新市場,發展新客戶,增加產品銷售範圍;
4、負責轄區市場信息的收集及競爭對手的分析;
5、負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行，完成銷售任務;
6、管理維護客戶關係以及客戶間的長期戰略合作計畫。
7. 有帶團隊的能力，經歷和凝聚力。
任職資格：
1、大專及以上學歷，市場行銷等相關專業;
2、1-2年以上銷售行業工作經驗，業績突出者優先;
3、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力;
4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識;
5. 從基層做起，用業績說話
房地產銷售經理的崗位職責集合 篇20
1、制定銷售計畫和銷售預算;
2、制定本項目年度行銷任務及行銷可行性方案，負責計畫執行及策略調整;
3、組建銷售隊伍，管理和培訓銷售人員;
4、負責銷售渠道和客戶的管理;
5、項目年度銷售目標和計畫的制定、審核、執行。
房地產銷售經理的崗位職責集合 篇21
1、負責制定、分解業績目標計畫，帶領團隊完成銷售目標;
2、負責按照公司培訓計畫對新員工進行業務培訓，幫助其儘快成長，完成業績目標。
3、負責人員梯隊的建設，做好人員儲備、招聘、淘汰的相關工作。
4、督促下屬做好客戶、房源的開發與維護，配對共享，按照公司要求使用房友系統及網路資源;
5、對每天的業務情況進行統計、分析;熟悉團隊每筆業務的具體情況，匯報團隊當天的業務及運營情況。
6、負責維護客戶關係，成交過程跟進、風險把控和糾紛處理;
7、堅決執行公司制度，做好上傳下達工作，保證團隊工作正常運轉。
房地產銷售經理的崗位職責集合 篇22
1. 根據公司提供的資源開發新客戶，維護老客戶並與客戶建立良好的業務合作關係;
2. 與客戶在售樓部現場洽談、成交事宜;
3. 了解客戶需求，為客戶為客戶提供專業的房地產相關服務;