新媒體運營總監崗位的職責描述

新媒體運營總監崗位的職責描述 篇1

職責：

1、負責微信公眾號、大眾點評、抖音、官網等新媒體、自媒體的日常運營統籌，包括內容編緝、發布、維護、管理、互動，吸引精準客戶(冬粉)，提高品牌影響力;

2、通過線上活動(結合線下)，達到與客戶、冬粉的有效互動，從而產生有效客戶轉化，促成銷售等目標;

3、利用線上平台推廣公司的產品和活動，不定期發布有關品牌形象的信息;

4、挖掘和分析用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行業及需求，即時掌握當下熱門話題。

任職要求：

1、本科或以上學歷，語言文學類、新聞傳媒類專業優先;

2、工作熱情高、思維活躍，了解微信等新媒體、自媒體各項功能，熟練操作;

3、具備上佳的文字功底和無窮的創意想像力，能獨立撰寫文案;

4、熟悉PS、AI等軟體;

4、抗壓能力強，有教育培訓行業相關經驗者優先。

新媒體運營總監崗位的職責描述 篇2

職責：

1.負責公司抖音快手短視頻以及系列矩陣號的運營和維護工作;

2.負責抖音賬戶內容更新，人群聚焦，話題發起，客戶管理等工作;

2.負責搭建以及招聘整個視頻團隊;

3.負責運營效果數據整理，分析;

4.負責各短視頻平台的熱度內容追蹤，進行分析總結，不斷研究出能產出運營爆款內容的手段;

崗位要求：

1.本科以上學歷，中文、新聞、廣告、市場營等相關專業優先;

2.至少1年的抖音短視頻運營和管理能力;

3.抖音深度用戶，熟悉抖音的運營方式和運算法則;

4.善於挖掘熱點和話題，並進行相關內容的活動策劃，對抖音的熱門視頻趨勢有清晰的辨別能力。

新媒體運營總監崗位的職責描述 篇3

職責：

1、負責我司新零售項目在媒體的推廣，搭建各新媒體渠道平台(微信、微博、頭條、知乎、其他社區、論壇等)的內容的撰寫、發布、維護和推廣，提高影響力、傳播度和關注度;

2、及時掌握熱點，能夠獨立運營多渠道平台，有高度傳播性的內容，增加冬粉數;

3、負責開拓與維護異業合作，如流量互換、媒體發布、KOL合作等。

4、.配合線上行銷活動的策劃及實施，並進行跟蹤與結果分析、評估與總結。

5、.與各平台冬粉做好互動、評論，對冬粉的網路行為數據進行分析與總結。

6、定期組織線下活動，並策劃活動內容與實施。

職位要求：

1、熟悉各個平台的合作流程、推送原理、及運營方式

2、良好的活動策劃能力，能有效的提升用戶

3、良好的文案撰寫能力，文字和口頭表達能力強

4、思維活躍，主動性強

5、2年以上總監經驗

6、有大平台工作經驗更佳

新媒體運營總監崗位的職責描述 篇4

職責：

1.負責品牌新媒體搭建(微信、微博、直播等)以及全渠道的日常運營及推廣工作;

2.策劃、製作和傳播優質且具有傳播性的內容(包括深度稿、圖文、海報、視頻等)，負責品牌原創內容的選題策劃、采編、撰寫;

3.根據熱點、節日等事件進行活動策劃，提升新媒體的影響力和關注度;

4.增加冬粉數，提高關注度和冬粉的活躍度，並及時與冬粉互動;

5.緊跟新媒體平台的發展趨勢，廣泛關註標桿性大號，積極探索運營模式和尋求合作;

6.充分了解用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行為及需求，定期形成新媒體運營工作報告，跟蹤分析項目執行情況;

7.根據新媒體運營情況進行分析，每月提交數據報告，反饋效果並提出改進方案。

任職資格：

1.專科及以上學歷，2年以上新媒體運營經驗，擁有化妝品/時尚/美妝等相關行業優先考慮;

2.熟悉國內外新媒體用戶、渠道推廣的各種方式，了解各種主流新媒體平台的特點;

3.過硬文字功底，策劃及創意能力，熟悉軟文的寫作風格和移動網際網路的宣傳推廣形式;

4.運營過大號，有相關推廣資源，推文能力強;

5.喜歡並樂於接受新鮮事物，頭腦靈活，具備良好的數據分析能力、語言及文字表達能力;

6.注重團隊合作，善於溝通，創造性強

新媒體運營總監崗位的職責描述 篇5

職責：

1、負責管理新媒體部門，指導各項工作開展;

2、搭建公司特色的自媒體運營平台(如商場、APP、微信平台、微博、社群等);

2、策劃線上(和線下)活動及傳播推廣，提升冬粉數、活躍度、粘度和品牌影響力;

3、各平台運營推廣工作，原創軟文撰寫、視頻製作、廣告推文，增加成交或轉化率;

4、尋找第三方自媒體合作機構，並對接溝通;

5、廣泛關注各類微信公眾號，積極探索適合母嬰行業的自媒體運營模式，並拓展外部媒介關係，建設渠道運營及管理，拓寬關注量、流量和來源;

6、挖掘和分析平台內各類使用者的習慣、情感及體驗感受，對新聞熱點有敏銳感，充分了解潛在用戶的需求，收集用戶反饋，分析用戶行為及需求;

7、能通過SEO進行各種代碼和網路推廣、網站最佳化工作;

8、完成上級領導交辦的工作。

建議要求：

1、 熟悉大型網際網路產品的策劃、運營，對網際網路產品有深入理解，具有較好的產品分析、總結和歸納能力，具備較強的洞察分析能力，有較好的媒體、平台人脈關係;

2、 大專以上學歷，傳播、文學、市場等相關專業，3年以上新媒體傳播行銷工作經驗，有知名自媒體、網際網路公司經驗或擁有豐富自媒體推廣資源優先;

3、熟悉自媒體運營、內容編輯要求及傳播規律，有獨立實施項目管理操作的成功案例;

4、具備較強的活動策劃能力， 思維活躍有想法;

5、優秀文案能力、了解母嬰行業業態、會平面優先。

新媒體運營總監崗位的職責描述 篇6

職責：

1、 按照公司及客戶戰略，建立公司新媒體運營矩陣以及搭建新媒體管理體系;

2、 組織團隊完成新媒體運維、新媒體競標方案撰寫、跨平台宣發、內容策劃、活動創意、數據分析等各項工作;

3、 關注網路熱點，結合新媒體特性，對新媒體內容及運營方式進行實時更新和調整，策劃與提供優質、有高度傳播性的內容，策劃並執行新媒體行銷線日常活動及跟蹤維護，根據項目傳送各種微信內容;

4、了解新媒體運營手段，了解用戶需求，負責相關線上互動活動策劃;

5、負責公司及客戶品牌新聞稿件，新媒體渠道推廣，資源合作等;

6、廣泛關註標桿性公眾號，積極探索新媒體運營模式;

7、負責與公司各部門的需求對接，跨部門協調和溝通，推動相關人員緊密合作達成推廣目標及運營管理;

任職要求：

1、 3年以上新媒體運營工作經驗，熟悉網際網路行業;

2、熱愛移動網際網路及新媒體行銷，具備創新思維;

3、具備紮實的文字功底及豐富的活動策劃能力，能夠敏銳抓取新聞及社會熱點;

4、擅長總結用戶數據及定向分析，能夠深入挖掘用戶需求;

5、具有團隊精神，強烈的感染力，領導力。

新媒體運營總監崗位的職責描述 篇7

職責：

1、負責公司運營規劃及網紅的管理工作，包括合作框架制定，日常溝通維護，工作制度等(有網紅資源者優先);

2、負責網紅團隊的招募與建設，IP號的培養與推廣與打造;

3、負責對接外務，尋找合作商，協調網紅促進合作落地;

4、負責與公司內部銷售團隊配合，與網紅協調溝通促進行銷合作落地。

任職資格：

1、具有3年以上美妝類目或者時尚相關類目的網紅渠道運營經驗;

2、具有一定的網紅渠道資源;

3、具有網際網路思維，熟悉線上市場。

4、熟悉網紅(藝人/模特等)的日常管理工作流程，有相關工作經驗者優先;

5、了解時尚行業特點及規則;

6、有成功網紅IP打造案例及網紅相關經驗者優先。

新媒體運營總監崗位的職責描述 篇8

職責：

1.負責新媒體平台的整體運營和搭建，建立新媒體網路行銷模式，操盤行銷全案，建立提升品牌傳播、認知度和價值;

2.制定新媒體平台上的內容輸出策略，計畫和方案，進行自媒體宣傳推廣活動的策劃、制定活動或廣告方案推廣活動;

3.組織實施方案，包括對外宣傳、冬粉運營、推廣和管理，實現產品內容在新媒體平台上的推廣目標;

4.結合創作優質、有高度傳播性的內容，提升關注用戶的活躍度和粘性，促進用戶轉化和流量變現;

5.通過推廣模式與渠道，拓展其他有效新媒體平台及協助公司其他渠道進行互動行銷策劃。

任職要求：

1.本科以上學歷，新聞、中文、廣告，行銷等相關專業畢業優先考慮;

2.富有創意，具有多年文案策劃經驗，優秀的策略思路,及溝通、提案能力;

3.掌握數字創意與內容創意的創意精髓，有自己獨特的創意經驗與方法，善於奇思異想，具有可執行性;

4.有傳統媒體/新媒體主編工作經驗者優先;

5.3年以上團隊管理經驗。

新媒體運營總監崗位的職責描述 篇9

職責：

1、負責線上傳播環境最佳化，搭建並完善線上主要媒體內容矩陣，包括微信、微博、知乎等;

2、負責制定年度行銷計畫，制定各品牌賬號冬粉增長和會員行銷計畫與執行，提升冬粉規模和活躍度;

3、及時捕捉市場熱點，善於挖掘熱點事件並運用事件行銷，創造高度傳播性的內容，不斷提升品牌曝光度和自媒體運營質量;

4、負責媒體資源合作和廣告投放，監測投放過程，分析投放效果;

任職要求：

1、本科及以上學歷，品牌管理、市場行銷、廣告、中文、新聞、工商管理等相關專業;

2、3-5年自媒體負責人經驗，熟悉品牌體系管理、整合行銷和傳播;

3、熟悉自媒體新媒體生態和推廣規律，了解各類媒體尤其是自媒體運營，擁有豐富的自媒體資源;

4、具有豐富的內容策劃和微信微博等運營經驗，善於抓熱點和借勢，具備優秀社交傳播能力;

6、熟悉創意、廣告、公關、傳播和用戶研究的專業知識和工作方法，具備豐富的專業經驗和獨到見解;

7、具有深度思考和邏輯分析能力，具備全局觀和系統性思維，樂于思考和創新，善於組織、計畫和執行;

8、具有敏銳的商業洞察能力，有良好的研究能力和決斷力，善於口頭和書面表達;

9、具有較強的感知能力和創意導向思維，具備較強的應變和解決問題能力，善於資源整合和業務推進，

10、具有高度的工作激情和責任感，條理清晰，思路敏捷，誠實守信，抗壓力強。

新媒體運營總監崗位的職責描述 篇10

職責：

根據公司的戰略目標，負責制定新媒體運營整體方案，規劃新媒體運營及主導搭建行銷體系;

根據公司的銷售目標和銷售策略，制定總體市場發展戰略及市場發展目標,規劃新媒體及電子商務渠道布局,制定銷售渠道的銷售計畫並組織實施，用移動短視頻等社交平台完成公司既定的各項業務指標,確保年度銷售目標的完成;

統籌新媒體及電子商務運作與管理，負責渠道客戶的拓展與關係的維護;

依據網路需求市場、網上交易平台政策變化和公司銷售計畫，,熟練運用各種推廣工具制定市場推廣方案及實施推廣計畫;

調研分析網路市場的發展趨勢、競爭對手情況和消費者需求等，分析流量數據,及時提供市場反饋,把握公司在行業的發展方向,提出產品組合、開發改良、定位和價格等調整建議;

負責部門運營管理制度建設、團隊建設及管理、考核等。

任職要求：

1、30-40歲，大專及以上學歷，電子商務、市場行銷等相關專業;

2、具備成功的新媒體運營及電子商務平台運營經驗，至少五年以上新媒體運營、電子商務運營管理經驗,對產品、銷售等方面的運營工作及其創新行銷實戰、內容行銷實戰上有豐富的經驗;

3、熟悉新媒體板塊、電子商務板塊的整體規劃和設計,制定規劃方案、可執行方案及預算，抓住新媒體的“新”之所在，豐富內容形式，把握最新的移動行銷玩法，系統性開展新媒體運營，深諳網際網路行銷策略與企業經營管理之道;

4、熟悉B2B、B2C網路銷售業務流程，豐富的網際網路線上推廣活動組織經驗;

5、 熟悉網站的運作和推廣的各種方式，能夠根據公司的需求獨立策劃網站推廣方案並執行;

5、具備電子商務、戰略管理、行銷邏輯、貨品、談判技巧、市場分析等相關知識;

6、具備電子IT管理、網際網路思維、商業創新、前瞻性、戰略規劃與實施、領導與決策、管理控制、談判、組織協調、開拓等能力;

新媒體運營總監崗位的職責描述 篇11

職責：

1、根據優托邦發展戰略，制定創新的線下線上媒體資源發展策略;

2、完成年度及階段性關於媒體資源的拓展、租賃、運營、維護的指標;

3、完成創新媒體戰略的系統建設，包括運營系統、拓展系統、租賃系統、人才系統等;

4、團隊建設及培養。

任職條件：

1、傳媒類相關本科以上學歷(廣告學、新媒體、中文、新聞等專業優先考慮);

2、20xx年以上新媒體運營經驗,5年以上團隊管理經驗;

3、具有公司營運管理思路;

4、對數據金融有認知。

新媒體運營總監崗位的職責描述 篇12

職責：

1.根據公司年度推廣計畫，全面制定年度新媒體推廣方案、預算，並實施。

2.負責公司官網、微博、微信等大型活動的創意、策劃、執行、運營以及匯報和總結。

3.負責運營部的日常工作管理。

4.跟蹤各平台推廣效果，分析數據，及時反饋效果，提升企業官方平台影響力與活躍度。

5.負責危機信息的監控和處理，對傳媒效果進行定期總結。

6.負責品牌線上推廣渠道。

7.完成領導交代的任務。

任職要求：

1.廣告、公關、行銷、市場或傳媒等相關專業大專以上學歷者優先。

2.有3年以上新媒體運營管理經驗，有小程式後端操作經驗。

3.熟悉新媒體運營各項工作，對如何快速提升品牌知名度、網站等有效冬粉數量有成功經驗。

4.工作責任心強，有較強的溝通協作能力和項目推動能力。

5.能獨立完成運營方案的籌備、策劃、執行、後期效果評估。

新媒體運營總監崗位的職責描述 篇13

職責：

1、負責搭建新媒體(微信公眾號、微博、小紅書、抖音等)以及全渠道的日常運營及推廣;

2、緊跟新媒體平台的發展趨勢，廣泛關註標桿性大號，積極探索運營模式和尋求合作;

3、充分了解用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行為及需求，定期形成新媒體運營工作報告，跟蹤分析項目執行情況。

【任職資格】

1、大專及以上學歷，2年以上新媒體運營經驗，擁有化妝品/時尚/美妝等相關行業優先考慮;

2、熟悉國內外新媒體用戶、渠道推廣的各種方式，了解各種主流新媒體平台的特點;

3、運營過大號，有相關推廣資源，推文能力強;

4、有相關一件代發操作經驗的優先考慮。

新媒體運營總監崗位的職責描述 篇14

職責：

1、負責APP平台宣傳，從內容起草，到新媒體渠道推廣發布等全流程負責;以及APP各業務版塊的新媒體宣傳;

2、負責移動網際網路自媒體平台(微信、微博、手機終端為主)的日常運營及推廣工作;

3、負責策劃並執行新媒體渠道的日常活動及跟蹤維護，根據項目傳送各種宣傳內容;

4、負責增加用戶關注數，提高關注度和用戶的活躍度，並及時與用戶互動;

5、充分了解用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行為及需求。

任職要求:

1、本科以上學歷，廣告、傳媒等相關專業，5年網路行銷推廣經驗;

2、充分理解網際網路傳播的價值,具移動網際網路基因;

3、熟悉不同數字行銷媒體平台的優劣勢和合作方法;

4、具備出色的線上活動策劃能力和數據管理與分析能力，熟悉網際網路熱點傳播與炒作方式、渠道與規律;有成功案例者優先考慮;

5、出色的方案策劃能力和文案功底;

6、具有良好的分析判斷能力、計畫執行能力、良好的溝通表達能力。

新媒體運營總監崗位的職責描述 篇15

職責：

1、緊跟微信發展趨勢，廣泛關註標桿性公眾號，積極探索微信運營模式;

2、充分了解用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行為及需求。

3、新媒體合作夥伴拓展，客戶關係維護。

4、對接及拓展新媒體電商客戶渠道以及當地其他銷售渠道，進行渠道維護服務;

5、策劃互動策略，並轉化潛在客戶，提升品牌體驗和形象，轉化銷售;

任職要求：

1、有社交媒體、或社交運營、用戶運營工作相關經驗。

2、具備3-5年以上文案策劃、創意、公關活動工作經驗，有全案策劃的成功案例，新媒體推廣經驗優先。

3、較強的數據分析和統籌能力，善於運用數據分析對產品提出規劃建議。

4、熟悉PS等專業設計軟體、H5製作等優先。