樓盤銷售經理崗位職責

樓盤銷售經理崗位職責 篇1

1.負責門店業績、銷售計畫、量化目標的制定和落實;

2.負責組織銷售市場調研、信息收集和政策法規的研究，及時掌握市場動態;

3.跟蹤把握市場行情，認真組織落實和努力完成門店的業績銷售目標。

4.負責門店內會議、培訓、商圈調研等各項業務;

5.及時協調和整理客戶和業主相關信息，認真做好門店各項服務工作。

6.把握重點顧客，協助參加談判和簽定契約。

樓盤銷售經理崗位職責 篇2

1、全面了解國家的巨觀政策走向，一切工作對總經理(番禺總經理)負責。

2、全面把握公司產品的市場狀況，了解同業競爭策略與消費有效需求，為公司產品的市場定位提供科學的決策依據。

3、全面負責公司行銷口各項目標和計畫的落實執行。

4、負責擬定銷售預測及行銷計畫。

5、負責督促擬訂銷售與推廣行銷方案。

6、負責擬訂產品銷售價格策略的執行方案，並監督執行。

7、全面負責協調行銷口與公司其它部門之間的工作關係。

8、負責公司行銷費用的審核。

9、負責制訂公司的行銷管理制度及工作規範。

10、負責對公司的銷售代表(某某銷售代表)進行業務指導和專業培訓。

11、定期主持召開公司行銷工作會議，全面準確地握公司的行銷運行狀況。

12、及時、準確地領會公司的意圖和直接上級的指示，並貫徹執行。

13、代表公司協調處理與政府相關職能部門、新聞媒體、廣告策劃公司的關係，重要危機公關。

14、負責審核銷售佣金內部分配方案的執行。

15、領導、規範、考核直接下級的工作。

16、完成直接上級委派的其他作務。

17、負責對分子公司行銷計畫的審核及管控。

18、全面負責公司客戶信息管理，妥善處理行銷層面的客戶投訴問題。

樓盤銷售經理崗位職責 篇3

1. 熟悉了解產品信息);

2. 與客戶面對面溝通，詳細了解客戶的核心訴求，通過Ipad、豪宅APP、樓盤字典等行銷工具向客戶介紹產品信息;

3.定期向客戶傳送市場行情分析報告，價值對比分析報告，做客戶的私屬房產投資顧問;

4.帶客戶看房、講盤，進行磋商談判，促成產品成交;

樓盤銷售經理崗位職責 篇4

1.負責熟悉公司新樓盤項目，以及周邊配套，未來發展規劃。

2.銷售前期的準備工作。如：市場調研;競品分析;銷售道具準備;團隊組建、考核、培訓;案場管理制度的編寫等。

3.銷售過程中各環節的把控。如：輔助置業顧問成交、大客戶洽談、問題客戶處理、團隊合作的培養等。

4.早晚會的主持、例會及緊急會議、參與項目策劃及重要節點活動的籌備。

5.負責落實執行項目銷售目標並編制周、月、季度的銷售總結報告。

6.負責分配項目銷售人員的銷售任務及計畫行進度。

7.對所管理樓盤的銷售成本預算、分析與控制。

8.銷售環境的管理及維護。

9.銷售團隊的激勵與獎懲。

10.協助總經理完成其它相關管理工作。

樓盤銷售經理崗位職責 篇5

一、協助上司完成市場調研工作，收集市場競品狀況、進行產品分析，出具可行性報告與數據;協同策劃開展項目整體行銷推廣及銷售策略的制定。

二、負責銷售及案場管理：執行集團及項目公司相關銷售管理制度與流程;編制年度、季度及專項銷售計畫;負責銷售契約簽訂、回款的管理及指引工作;負責管理銷售案場的合作夥伴等;銷售案場日常管理制度的執行與管理;銷售人員的績效考核管理;

三、客服管理：負責客戶需求調研、客戶分類、滿意度調查、推廣活動的效果評估等;負責對客戶在銷售過程的答疑諮詢、問題處理;負責組織開展交房手續的辦理;負責客訴處理並及時反饋處理結果進行風險管理;負責售後客戶、住宅問題的收集與處理。

四、其他臨時性工作。

樓盤銷售經理崗位職責 篇6

1、正確傳達銷售總監提出的工作方案，並貫徹執行;

2、負責公司的銷售運作，包括計畫、組織、進度控制;

3、協助銷售總監製定銷售計畫、銷售政策;圍繞企業下達的銷售目標擬寫行銷方針和策略計畫;

4、制定銷售目標、銷售模式、銷售戰略、銷售預算和獎勵計畫;

5、建立和管理銷售隊伍，合理分解銷售目標;指導、監督本部門進行客戶開拓和維護;

6、參與市場調研預測和制定促銷方案、產品的市場價格;

7、參與重大契約的談判與簽訂工作，負責對一般契約的審批;

8、組織完成企業年度銷售目標;

9、客戶投訴處理，特殊銷售情況處理;

10、考核直屬下級並協助制定績效改善計畫，對銷售人員進行銷售培訓和指導;

11、完成領導臨時交辦的其他工作.

樓盤銷售經理崗位職責 篇7

1、執行公司下達的銷售任務及銷售紀律的執行;

2、上報公司銷售任務數據及數據歸檔管理，銷售檔案的管理，能獨立完成銷售日報、周報的分析編寫能力

3、對銷售團隊進行管理，日常工作管控，對公司項目上提出合理化建議，對部門領導交辦的事宜及時完成;

樓盤銷售經理崗位職責 篇8

職責：

1.負責區域核心輻射產品的推廣與銷售，客戶拓展與支持;

2.負責區域核心輻射產品項目的跟蹤與推進;

3.根據公司安排制定銷售計畫，完成銷售任務;

4.進行相關項目的招投標、控標、契約簽訂、回款相關工作;

5.掌握最新市場動態、競爭對手動態，及時反饋市場信息及建議。

任職要求：

1.大專及以上學歷，計算機、儀器儀表等相關理工科專業;

2.一年以上工業品銷售經驗，有儀器儀表行業背景及項目型銷售經驗者優先考慮;

3.優秀的溝通表達能力，敏銳的市場洞察力，抗壓能力強;

4.人際風格沉穩內斂，積極進取，富有開拓精神;

5.能夠承受較強的工作壓力，能夠適應一定量的出差;

6.有海關係統背景或者環保主管單位背景的優先。

樓盤銷售經理崗位職責 篇9

1. 根據部門整體銷售計畫，制定所負責項目的年度銷售計畫與分階段的銷售計畫，負責執行並根據執行情況進行策略調整，確保項目銷售目標的達成。

2. 執行項目行銷方案，對項目關鍵節點進行把控，帶領項目團隊實現銷售目標，確保客戶滿意度。

3. 與開發商保持良好的溝通，協助完成各個階段的銷售任務，提高客戶滿意度，與其建立良好的合作關係。

4. 配合客戶部進行客戶拓展，接待開發商來訪或考察，協助客戶部進行項目洽談，促成項目簽約。

5. 負責項目銷售團隊管理，為代理業務的長期發展提供持續的人力資源供給。

6. 在公司知識管理要求下，負責部門的知識沉澱與專業提升，為世聯知識平台提供知識貢獻。

樓盤銷售經理崗位職責 篇10

1、銷售管理職位，負責其領域內主要目標和計畫的制定和安排;

2、具有團隊建設、管理能力;

3、制定、參與或協調上層，執行相關的政策和制度;

4、負責部門的銷售運作，包括計畫、組織、進度控制和監管;

5、負責部門的日常管理工作及部門員工的指導、培訓及評估;

6、協助公司設定銷售目標、銷售戰略和獎勵政策;

7、從銷售和客戶需求的角度，對產品的服務提供指導性建議;

8、鼓舞、帶動員工，完成公司每月所指定的銷售計畫。

樓盤銷售經理崗位職責 篇11

職責：

1、建立各相關行業客戶資料庫，進行客戶分析，挖掘用戶需求，開發新的客戶和新的市場領域;

2、負責行業或者區域內重大訂單的運作與商務談判、執行及回款工作;

3、制定全年銷售規劃，負責行業內短期及長期的銷售策略和戰略分析，引導和控制市場銷售工作的方向和進度，制定、調整銷售策略;

4、規劃並完善行業目標客戶群的拓展策劃，開發多種銷售手段，完成銷售目標;

5、完成公司交辦的其他任務。

任職資格：

1、外向樂觀，好學，吃苦耐勞，積極肯乾，善於溝通;

2、具備獨立工作能力並能夠承擔工作壓力;

3、具有團隊精神，遵守公司制度，服從領導安排，能適應出差，有駕駛經驗者優先。

樓盤銷售經理崗位職責 篇12

1.負責所在區域廣告客戶的開發、維護及相關問題的處理。

2.完成個人銷售任務並帶領團隊完成總銷售任務。

3.協助銷售總監完成部門銷售任務及其他相關事務。

4.根據所負責市場情況提出合理的銷售、宣傳及市場策略等建議。

5.對客戶進行管理、指導和回訪。

6.建立並管理銷售團隊,對銷售代表進行指導與培訓。

樓盤銷售經理崗位職責 篇13

崗位職責：

1、 負責公司產品與解決方案在相關區域內的市場開拓、維護與宣傳;

2、 完成公司下達的年度銷售任務與市場拓展目標;

3、 根據行業用戶業務場景，結合公司發展方向與解決能力，促成行業大客戶標桿案例;

4、 開發並管理區域合作夥伴，構建行業整體解決方案，拓展市場機會;

5、維護大客戶長期關係，保持行業用戶長期的滿意度、活躍度與合作意願。

任職要求

1、 本科及以上學歷(985/211本科優先)，市場行銷、計算機、理科相關專業優先;

2、 三年及以上政府行業軟體、系統集成項目銷售經驗，有獨立運作項目、市場監管行業經驗者優先;

3、 良好的心理承受力、強烈的目標感、樂觀積極向上;

4、 較好的團隊合作能力、溝通能力和親和力;

5、 吃苦耐勞，能適應長期出差;

樓盤銷售經理崗位職責 篇14

1. 負責區域的團隊銷售工作，根據公司銷售目標制定銷售計畫，積極有效推進銷售工作，完成銷售業績目標;

2、負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行，不斷了解行業需求，及時發現並挖掘潛在客戶，開拓新市場，發展新客戶，增加產品銷售範圍;

3、完成所轄區域內的產品銷售跟蹤及售後服務工作，定期進行客戶拜訪，及時掌握客戶需求信息，組織和協調內外部資源，為客戶提供全生命周期服務，提高客戶滿意度;

4、負責轄區市場信息的收集及競爭對手的分析;

5、指導區域內的投標工作，協助整個投標過程的進行。

樓盤銷售經理崗位職責 篇15

職責：

1、負責區域、行業內的大客戶拓展和銷售工作

2、完成公司下達的銷售任務

3、根據本銷售區域或行業特點，提出市場推廣方案建議，協助實施市場調研、市場推廣工作

4、組織客戶管理工作，負責維持重要客戶，與客戶保持良好關係

5、負責客戶的回款工作

6、根據本行業客戶特點，提出產品改進、新產品開發建議

7、定期、準確向行銷總監提供有關銷售匯報、費用控制、應收帳款等反映公司銷售工作現狀的信息，為公司重大決策提供信息支持

任職條件

1、大學本科以上

2、從事大客戶銷售工作3年以上工作經驗

3、有IDC、雲計算、大數據、遊戲行業行業銷售經驗優先

4、 具有獨立工作能力，勇於接受工作挑戰，能夠承擔目標壓力;

5、 較強的商務談判和獨立的市場開拓能力，有渠道開發管理經驗者優先考慮;

6、 具有較強的溝通、交際能力、組織協調能力及團隊合作精神;樂於面對挑戰

樓盤銷售經理崗位職責 篇16

職責：

1、 了解電商、跨境電商行業發展趨勢、合理制定銷售、分銷渠道發展計畫;

2、 負責開拓、管理維護線上淘寶、天貓國際、考拉等電商銷售渠道;

3、 根據品牌推廣的策略和方向，分解銷售、分銷業績目標，制定分銷渠道店鋪計畫、銷售計畫，產品規劃、價格規劃和渠道分層管控;

4、 熟悉各種電商行銷工具，能夠找到性價比高，有效推廣方式，提高訪問量 ;

5、 維護負責品牌在渠道、平台上的市場價格，店鋪頁面和活動資源的獲取，能夠有計畫、有創意地策劃促銷活動及推廣方案，達成銷售、分銷銷售業績;

6、 負責經銷商、分銷商管理和對接;實施分銷店鋪的產品售價、促銷活動、侵權、假貨管理;不斷擴大有效分銷店鋪、新品上架及銷售轉化效率;

7、 根據銷售計畫制定訂貨預測，並負責訂貨、出貨實施;

8、 負責日常高頻客戶進行互動，保持深度的客情維護。

任職資格：

1、 本科及其以上學歷，3年以上線上渠道、電子商務運營或者相關工作經驗;

2、 具有良好的策劃能力、服務意識及團隊精神、市場開拓能力，銷售能力，溝通能力及自我學習能力，能激發經銷商、分銷商的熱情，口頭和書面表達能力強，良好的數據統計分析能力;做事思路清晰、邏輯性強、計畫性強;

3、 對於電商、跨境電商渠道有深入的理解和洞察，熟悉各渠道、平台運作模式以及對接流程;

4、 性格積極主動，工作執行力強;

5、 熟悉並熱愛美妝跨境業務，有化妝品渠道或客戶資源者優先考慮;

6、 精通英語或者日語者優先。

樓盤銷售經理崗位職責 篇17

職責

1、以開發大客戶在IT及弱電工程方面項目為主，並能獨立處理和解決所負責的任務;

2、可帶領團隊完成銷售任務;

3、簽定銷售契約，指導、協調、審核與銷售服務有關的帳目和記錄，協調運輸等事務;

4、解決客戶就銷售和服務提出的投訴;

5、從銷售和客戶需求的角度，對產品的研發提供指導性建議。

任職資格

1、本科及以上學歷，計算機、市場行銷等相關專業;

2、2年以上網路及弱電系統銷售經驗;

3、熟悉電腦網路系統集成、結構化布線、門禁、CCTV等系統

4、具備較強的銷售技巧及銷售經驗，市場行銷經驗及渠道拓展經驗;

5、具有較強的溝通能力，組織、協調能力和團隊管理能力;

6、具有很強的事業心。

7、對系統集成行業有全面並深入了解者優先

樓盤銷售經理崗位職責 篇18

職責：

1、IT系統集成及運維服務等相關項目及解決方案在行業或區域客戶的銷售工作，副經理以上職位需要協助銷售總監做好銷售部團隊建設工作。

2、公司銷售流程簽訂銷售契約並形成回款，協調並反饋客戶關於銷售及服務相關的各項事宜，並最終完成個人業績指標。

3、集行業市場動態及信息，從銷售和客戶需求的角度，對所負責行業(區域)市場的銷售策略和項目運作提出建議或支持請求。

任職要求：

1、制專科以上學歷，年齡35歲以下，有較強責任心，事業心，善於溝通，市場行銷專業或有IT行業銷售經驗者優先。

2、售有濃厚興趣，且希望從事銷售工作，學習能力強，能快速接受新知識，敢於迎接挑戰。

3、場和項目信息敏感，有較強的信息獲取能力和獨立的市場開拓能力。

4、較強的親和力及團隊意識，有良好的人際溝通和交流能力，心態積極向上，誠信敬業。

樓盤銷售經理崗位職責 篇19

1、依據各階段不同的銷售狀況，制定合理的商品結構與安全庫存，並做好庫存風險評估及高庫齡車處理，協調各網點間的貨源調拔，做好庫存管理;

2、通過DOSS軟體、客流表、廠家DMS系統等工具，進行營業活動作業管理;

3、嚴格執行廠家運作指南標準，落實各項流程與標準;

4、有效進行市場分析，了解競爭品牌的優勢與動態(行銷策略、手段、消費群體、促銷)，找出差距並提高，並能針對性做市場對抗;

5、不斷提升客戶滿意度，對客服考評成績負責;

6、做好本部門員工的能力評估、工作指導、培訓組織、績效考核工作。

樓盤銷售經理崗位職責 篇20

1、與客戶保持良好的溝通，實時把握客戶需求，為客戶提供熱情，滿意，周到的服務;

2、對服飾有一定的獨立美學鑑賞性;

3、維護和擴展新的銷售渠道和新客戶;

4、辦理各項業務工作要做到積極聯繫，事前請示，事後匯報，忠於職守，廉潔奉公;

5、配合併完成公司下達的任何一項任務，包括培訓，活動等;

6、處理各種突發事件，完成公司交辦的其他工作任務;

7、客觀、及時的反應客戶的意見，並不斷完善自己的工作;

8、熱情的接待每一個客戶，並且用最好的心態來跟客戶洽談業務;

9、積極的開展市場調查，爭取做到了解市場動向以及自己公司產品的優缺點;