2025年計畫生育工作計畫範文 篇1
為了進一步促進我市計畫生育技術服務工作的健康發展，有效調動全體醫護人員的工作積極性，充分發揮現有技術服務資源的綜合作用，增強市計畫生育技術指導站活力，文秘部落最大限度地滿足廣大育齡民眾的生殖健康需求，特制定本方案。
一、指導思想
以中央《決定》和《計畫生育技術服務管理條例》精神為指針，以開展生殖保健服務為契機，進一步解放思想、轉變觀念，充分發揮計畫生育技術指導站在全市計畫生育技術服務中的龍頭作用，提高計畫生育技術服務和管理水平，促進計畫生育技術服務工作向深入開展，實現社會效益和經濟效益的雙豐收。二、改革內容按照社會主義市場經濟規律的要求，分別對市技術指導站的用人機制、管理機制、分配機制進行改革，達到更新服務觀念、增強服務功能、提高隊伍素質的目的。一用人機制改革全面推行以競聘上崗制為主要內容的用人機制改革，有效提升計畫生育技術服務隊伍素質。
1、定崗定員按照科室設定和工作需要確定競聘崗位及人數。具體確定為：門診室：醫生3人；住院處：醫生3人、護士4人；B超室：醫生1人；化驗室優生試驗室：化驗員1人；藥局：藥劑員1人；男性保健門診：醫生1人。
2、職稱晉升技術指導站已具備晉升職稱資格的技術服務人員在三年內要完成職稱晉升任務，不具備晉升職稱資格的要加強學習，爭取職稱儘早晉升。鼓勵技術服務人員積極參加技能培訓和業務進修，不斷提高自身工作能力和業務素質，對不思進取的技術服務人員將調離現工作崗位或予以分流。
3、管理考核：對已聘任技術服務人員實行崗位責任制、以效計酬制和考核評估制，採取平時抽查、半年初評、年末全面考評的方法，全方位進行考核評估。對年度考核不稱職者予以警告，連續兩年不稱職者予以解聘。
二、管理機制改革採取綜合措施，強化市技術指導站的規範化管理。
1、以制度規範行為建立健全《值班、交接班制度》、《入、出院工作制度》、《醫囑制度》、《病曆書寫制度》、《護理工作制度》、《查房制度》、《病案管理制度》、《醫療管理、統計制度》、《急診室工作制度》、《搶救室工作制度》、《手術室工作制度》、《注射室工作制度》、《分娩室工作制度》、《化驗室工作制度》、《B超室工作制度》、《住院處工作制度》、《病房管理制度》等工作制度和《推行承諾服務管理細則》、《市技術服務工作人員管理考核細則》等管理制度，嚴格以制度規範行為，實行規範化管理。對違反制度的技術服務人員予以警告、罰款、留用察看直至開除。
2、全面推行目標管理根據市技術指導站工作性質和各科室崗位工作要求，市技術指導室要與所屬各科室、各科室與所屬技術服務人員分別簽訂年度目標管理責任狀，細化、量化工作指標，明確崗位職責，把責任落實到人頭。技術服務人員完成當年目標管理責任狀的情況與評定年終考核檔次和晉級、調資、發放福利等待遇掛鈎。
3、嚴格執行操作規程技術服務人員實施技術服務中要嚴格執行技術服務操作規程，杜絕醫療事故的發生。對違反操作規程造成不良後果的，視情節輕重分別給予罰款、留職查看、辭退等處罰。
4、強化醫德醫風建設在市技術指導站開展爭做“新時期最可愛的人”活動，樹立敬業愛崗、服務民眾、鑽研業務、樂於奉獻等良好醫德醫風。推行承諾服務，技術人員接待民眾要熱情，解答政策要耐心。對民眾反映服務態度不好、服務不到位的技術服務人員，一經查實，扣發當月工資；對利用職權私自開藥、留藥、賣藥、收費不開處方的，查實後視情節輕重予以扣發當月工資或開除處理。
三、分配機制改革引進經濟管理手段，把技術服務人員的業績與工資待遇結合起來，充分調動技術服務人員的工作積極性。
1、核定經濟指標根據市技術指導站現有醫療設備、技術人員的.實際情況，以科室為單位科學核算服務量，制定經濟指標。核算方法為：各科室當年經濟指標基數＝該科室最近三年總經濟收入的年平均值。＊＊年技術指導站經濟指標總數為30萬元，各科室具體經濟指標如下：門診室：7萬元；住院處：18萬元；B超室：3萬元；化驗室優生試驗室：1萬元；男性保健門診：1萬元。
2、簽訂經濟指標責任狀在核定年度經濟指標的基礎上，科室與技術服務人員簽訂年度經濟指標責任狀。簽狀後，技術指導站技術人員每月只開基礎工資，其餘部分作為當年抵押金，待年終視經濟指標完成情況進行發放。
3、獎勵與處罰年終完成經濟指標的技術服務人員，當年抵押金全部返還本人，並對其完成經濟指標後超額部分按五五分成進行經濟獎勵，在技術服務站評優、評模、晉級時予以優先考慮。年終未完成經濟指標的技術服務人員，其未完成部分經濟指標用本人當年抵押金補齊。如補齊後抵押金尚有結餘，則將餘額返還本人；如抵押金不能補齊經濟指標差額，所缺部分向其本人收取。對連續三年完不成經濟指標的技術人員，進行為期一年的留用察看，期間只開70%的基礎工資；如在一年留用察看期中仍完不成經濟指標的，予以辭退。
四、幾點要求
1、要加強對技術指導站改革工作的領導，為技術指導站改革創造良好的條件。
2、做好輿論宣傳和思想發動工作，切實轉變技術服務人員思想觀念，動員技術服務人員積極參與。
3、要有組織地對技術服務人員進行學歷教育和業務培訓，提高技術服務人員的綜合素質和工作能力。
4、積極探索增強技術指導站活力的新經驗，在實踐中不斷加以完善，確保技術指導站改革取得成效。
2025年計畫生育工作計畫範文 篇2
一、堅持抓好計畫生育工作經常性和制度化建設，促進人口和計畫生育工作整體水平的提高
（一）不斷健全和完善計畫生育經常性工作機制。
我們在工作中，制定了人口出生統計制度，計生專乾工作職責等計生工作的“十大制度”和包村專乾“五大職責”。這些制度職責包括了經常性工作的基本內容和要求。為使這些制度、職責落實好，我們還專門制定了對計生幹部工作進行考核的檢查管理工作制度。廣西《人口與計生管理辦法》出台後，很多民眾把“知情選擇”理解為“自由選擇”，把“已生育二個以上子女的夫妻，一方應當首選結紮措施”理解為：我不首選結紮，我首選其他節育方式也可以。從而給我們的節育工作帶來了被動的局面，為此，我縣制定了《生育二孩結紮契約書》，在對象申請生育二孩時，計生部門與其簽訂了首選結紮契約書，要求生育二孩的計生對象，在生後三個月內無特殊原因應自覺落實結紮手術。通過對制度的建立、完善，使我縣建立了一整套計畫生育經常性工作機制。加上近幾年我縣全面推開計畫生育契約化、規範化的管理，已成為計畫生育經常性工作機制的有效措施，各鄉鎮認真抓好契約兌現，大大促進了經常性工作的正常開展。
（二）抓好政績管理，提高計生專乾工作積極性。
為加強我縣計生專乾的政治思想建設，增強對計生工作的責任感，我們制定了《全縣計生專乾管理規定》，《規定》對計生專乾的出勤情況、檔案管理、常規管理等方面作出了具體、詳細的要求。對出勤方面規定：包村專乾每月下到承包村12天以上，並將每天下村開展工作的具體情況寫成書面材料交辦公室；對檔案的管理方面規定：要按時歸檔入卡，檔卡要求保持清潔完整，準確無誤。凡是需要變動的檔卡，要按要求在完成報表後的半個月內入退檔完畢。凡不按要求變動檔卡，人口出生統計不實或區間內應落實節育措施的對象，未按要求在三個月內落實相應節育措施的，則給予包村專乾一定的處罰，如果在檢查中有兩次沒有發現任何問題的則給予相應的獎勵。通過實行政績管理，提高了專乾的工作責任心，確保經常性工作得以正常開展。
（三）加大不打招呼抽查力度，促進經常性工作開展。
近幾年，我縣每年都開展半年、年終檢查和每季度一次的不打招呼抽查。通過經常性的檢查和不打招呼抽查，督促各鄉鎮經常性工作的開展。在每次檢查中發現問題的，將按照計生目標管理責任制和《全縣計生專乾管理規定》，對鄉鎮和相關責任人進行處罰，並通報全縣。
（五）堅持開展計生分析會。
我縣堅持每月召開一次由鄉鎮計生辦統計員參加的統計分析會，每季度一次的由縣委或縣府分管領導主持，由鄉鎮分管領導、計生辦主任參加的計生工作例會，例會重點是針對計生局在本季度的不打招呼抽查中各鄉鎮存在的問題進行分析，和研究解決問題的辦法，並對那些工作任務完成較差的鄉鎮給予通報批評，並建立鄉鎮工作明細帳本，由辦公室督促鄉鎮抓好工作。
二、以基層為重點，認真抓好經常性工作的開展
基層是計畫生育工作的源頭，如果基層的計生工作不抓好，計生工作就難以開展。為此，近幾年我縣把計生工作的重點放在村、屯一級，通過抓好網路建設，打好基層基礎，使經常性工作得到有效開展。
首先，我們是建設好一支基層人口管理隊伍。每村都成立有由村支書、主任為主要負責人，村乾為成員的村級人口領導小組，同時每個屯選一位敢講敢做有一定威望的村民擔任村民小組人口管理員，並落實好他們的工作任務和報酬，真正做到“四有三落實”。另外，為使他們會抓、敢抓，我們每年都要舉辦村、屯人口管理員培訓班兩次以上，提高他們的責任心和工作能力。
其次是全面推行計生村民自治，促進經常性工作的開展。我縣實行計生村民自治的村有140個，占總數的99.3%。通過實行計生村民自治，利用自治章程、計生村規民約等來管理民眾的生育行為，使民眾逐步形成自覺實行計生政策的良好風尚。目前我縣70%以上實行計生村民自治的村，民眾基本上能做到自我管理、自我教育、自我服務、自我監督、自我約束，民眾計畫生育意識有了明顯提高。
再次是確保鄉鎮計生專乾能有充足的時間抓業務工作。我縣出台檔案明確規定，計生專乾必須專抓計生工作，鄉鎮不得隨便抽調計生專乾從事其他工作，如要抽人，超過一個星期的必須經縣分管領導同意，從而保證計生專乾有足夠的時間下村抓經常性工作。
總之，我縣在過去的工作中雖然取得一定的成績，但也存在有不足之處，和其他兄弟縣市相比，還有不少差距。會後，我們要把其他縣市好的經驗和做法帶回去，按上級的要求和部署，結合我縣實際情況，積極開展工作，力爭把我縣的人口和計畫生育工作做得更好。
2025年計畫生育工作計畫範文 篇3
同志們：
現在開會。
這次全區人口和計畫生育工作會議，是區委、區政府決定召開的一次十分重要的會議。主要是通報今年以來全區人口和計畫生育工作情況，安排部署年終考核迎查工作。
出席今天會議的有：。參加會議的有：。
這次會議的議程共有兩項：一通報情況；二作重要講話。
下面，進行第一項議程，請通報今年以來全區人口和計畫生育工作情況。下面，進行第二項議程，請作重要講話。同志們，今天會議的議程到這裡就全部進行完了。以上，通報了今年以來全區人口和計畫生育工作情況；作了重要講話。講話，既肯定了計畫生育工作取得的成績，也指出了工作中存在的不足，並就考核迎查工作作了全面安排部署。講話，非常具體，非常全面，具有很強的針對性和可操作性，同志們一定要認真學習，深刻領會，抓好落實。下面，我再強調三個方面的問題：
一、要全力以赴抓好考核迎查工作。今年省里必查我區的人口和計畫生育工作，而且是屆中考核，所占分值比重很大，考核結果的好壞直接影響到我區明年省級優質服務先進區的創建。目前，在時間緊、任務重的情況下，我們必須清醒地看到，我區人口和計畫生育工作仍然存在著不少問題，離考核標準還存在不小的差距，面臨的形勢相當嚴峻。因此，全區各級各部門特別是各級領導幹部，一定要站在講政治、講大局的高度，進一步加大工作力度，進一步講究工作方式方法，按照“拾遺補缺”的原則，全力以赴抓好考考核迎查工作。
二、要全力消除薄弱環節。各級各部門尤其是計畫生育業務部門，要摸清、吃透省、市考核方案，做到對考核方案心中有數，對工作實際心中有數，更要對工作中的薄弱環節心中有數。在全面掌握情況的基礎上，抓緊研究對策，責任到人，限時整改，切實做到鞏固強項、強化弱項、彌補缺項，全力消除薄弱環節，確保考核時萬無一失。
三、要落實好領導責任。各級各部門要進一步明確責任，一把手要親自安排，親自部署，把工作任務層層進行落實。要切實搞好檢查督導，搞好對上協調，確保考核時取得好成績。誰在考核中出現問題，就嚴格追究誰的相關責任，決不姑息遷就。
散會。
2025年計畫生育工作計畫範文 篇4
一、必須加強陣地建設，樹立新的形象。
這幾年，我鎮的計生工作雖然連續多年得到市、縣表彰，但總的行業印象是“基礎工作過硬，形象代言不合”。雖然近2年村級陣地大大改善，但鎮級陣地已經成為嚴重製約發展的障礙，建設好服務所，已經勢在必行。目前，我鎮服務所建設雖然納入省國債項目(驗收獎30萬)，但遲遲沒有具體批覆，看來須得領導找縣計畫發展局溝通，如果計畫發展局同意立項，就可先建再驗收爭取省、市獎勵資金。
此項工作如果按單建服務所600平方，需要資金60萬。
二、穩定計生隊伍，提高專業水平。
去年，我鎮通過黨委、政府的有力領導，使各村加大了對計畫生育工作的重視，各村統一配齊了村專乾助理，她們在做好電腦信息、填報表冊等工作方面做出了很大的貢獻，一舉解決了我鎮婦女主任年紀偏大、任務過重、業務過雜而導致村級管理難到位的難題。目前，隊伍建設關鍵是鎮上專職醫生的問題，如果因清理臨聘人員而沒有醫生，不但服務所難達標(中心所編制是2個醫生)，而且在下村透環、上門手術等方面帶來工作的巨大壓力。因此，請求領導要重點解決，或留用醫生的臨聘編、或調任公務員、或請人事局考錄專業雇員。
三、積極推行綜合改革，創新工作思路。
一是要加強學習，應對新的政情社情。我鎮作為我省、市、縣比較好的鄉鎮，要爭取“百尺竿頭，再進一步”必須以學習為先導。首先要加強專業理論學習來指導我們的工作。比如城鄉一體化建設的理論探討，特別是取消城鄉戶籍二元制以後的人口政策的研究;
其次是要多取經，他鄉之石，可以攻玉。XX年初，我們特意去考察了省、市計生委推薦的星城、丁字、江貝等兄弟鄉鎮，雖然他們各有長處，但真正能夠觸動開拓性思維的亮點不多，建議領導能夠在XX年能夠批准一次讓村專乾去發達地方如江、浙、魯、粵等地點考察的機會，這既有她們強烈要求多年的願意(她們在曹、陳時期就提過多次)，也是我鎮獎優罰劣的激勵制度實施的可操作措施，更是工作實現大跨越的現實需要。
5、抓好服務站各項工作：
(1)做好服務站日常工作，手術記錄、B超記錄、消毒記錄、上取環免費單按要求規範填寫存檔備查，按規章操作，不出現事故。
(2)督促已生育到上環期的已婚育齡婦女按時採取長效措施。配合縣服務站做好抽血化驗、皮埋等工作，為來諮詢避孕節育優生等知識的婦女提供服務，耐心細緻，幫助已婚育齡婦女選擇安全可靠避孕方法，做好孕情跟蹤服務。
2025年計畫生育工作計畫範文 篇5
一、強化高層倡導、綜合協調，形成統籌解決人口問題的強大合力
（一）堅持人口和發展綜合決策，黨政主導、部門協調。發揮人口計生工作領導小組的作用，通過領導小組成員單位履職匯報制度等，形成工作協調機制，推動各相關部門落實統籌解決人口問題的責任。召開區人口計生領導小組會，結合年度重點工作，研究解決難點問題，落實重點工作。
（二）完善區黨校人口理論課、理論中心組學習制度，適時舉辦人口科學發展理論報告會，進一步強化領導認識，形成高層倡導的長效機制。
（三）強化領導統籌解決人口問題、促進人口均衡發展的責任，堅持“一票否決”制度，改革人口計生目標管理考核指標體系，推動工作方式方法的改革。
二、健全完善利益導向政策體系，施惠計畫生育家庭
（四）進一步完善政府為主、社會補充的人口計生利益導向政策體系，推動人口計生工作融入民生工作，建立完善鼓勵和制約並舉、政府推動與基層自治互動、各部門政策與國策相對接、民生普惠與計生優惠相銜接的利益導向政策體系，用足用好社會公共政策。
（五）積極探索建立有利於計畫生育家庭的相關制度，推動建立優生優育、子女成才、抵禦風險、生殖健康、家庭致富、養老保障“六位一體”利益導向政策體系。探索建立計生家庭意外傷害保險工作，施惠計生家庭。
（六）保證各項計畫生育獎勵、扶助、救助政策的落實，確保各項獎勵扶助救助金按時、足額發放到民眾手中。
（七）繼續開展“生育關懷，親情牽手活動”。組織學生志願團到獨生子女困難家庭戶進行入戶慰問和幫扶，實施“人口計生幫扶工程”。開展對計生困難家庭子女實施免費培訓工作，藉助國家“陽光培訓工程”，對年滿15周歲以上的困難計生家庭子女進行免費培訓、推介就業，落實“三免一補”（即免書本費、學費、實習費，對計生特殊困難家庭給予一定生活補貼）政策，增強計生困難家庭致富能力。
三、深化綜合改革，創新體制機制
（八）將促進服務體系轉型作為綜合改革的突破口，努力構建“統籌協調、科學管理、優質服務、利益導向、民眾自治、人財保障”等六大機制，提升整體工作水平。
（九）積極開展人口計生工作綜合改革，出台區人口計生工作綜合改革方案，組織開展綜合改革示範街創建活動，建立促進工作創新的有效考評方法，推動全區計生工作上水平。
（十）發布新一輪創新工作項目，找準載體，推行一街一品牌，用項目推動綜合改革，區街聯動，打造具有區域特色的品牌。
四、提高依法行政管理能力，實現科學管理的新突破
（十一）積極推進依法管理，進一步加大依法行政力度，依法查處違法生育行為，依法嚴肅查處黨員幹部違法違紀生育問題、名人、富人超生和假離婚、假報養等違法生育行為，有效提升基本國策的執行力和公信力。
（十二）實施“陽光計生”行動，全面深化政務公開。紮實推進以街道、社區居委會和計生服務機構為重點的人口計生政務公開、辦事公開，規範“政務公開”的內容及要求。發揮陽光計生熱線便民服務作用。進一步簡化辦事程式，提高全區陽光計生熱線的便民服務水平，把“陽光監督”、“陽光維權”落到實處。積極開展“誠信計生”、創建基層“陽光計生”行動示範單位活動，年內90%以上街達到“誠信計生”標準。
（十三）完善信訪工作長效機制，做好《政民零距離》等民眾來信、來訪辦理工作。加強對重點信訪案例和新情況新問題的綜合分析，加大信訪事項督查督辦力度，提高初信初訪一次性辦結率。大力推行政府信息公開，拓寬監督渠道，健全監督機制。開展民眾需求信息調研，推進便民維權。
（十四）發揮計生協會作用，建立健全民眾自治工作體系。紮實開展計畫生育基層民眾自治示範居創建活動，加強對社區居委會的督查和指導力度，按照計畫生育示範社區創建活動的要求，繼續打造一批新的計畫生育先進社區居委會。
（十五）加強屬地管理，落實企事業單位法定代表人計畫生育責任制。深化基層民眾自治活動，進一步規範全區計畫生育居民自治的工作程式和管理檔案，探索民眾廣泛參與的有效途徑，結合區社工工作，以協會會員為骨幹，擴大建立計畫生育志願者隊伍，建立民眾自我管理、自我教育的工作機制。探索在流動人口聚集地建立協會、志願者隊伍等自治組織新形式。
（十六）加強基層基礎管理，完善人口計生系統的信息反饋和數據變更，加強數據質量的考核和監督。深入基層開展調查研究，及時掌握基層工作狀態，指導基層做好人口計生的各項工作，努力提高基層管理工作水平。
（十七）改進統計指標體系和統計方法。利用“六普”和相關部門數據，加強對基層基礎數據的比對和抽檢，提高統計數據準確性。建立信息統計人員持證上崗制度，開展爭創“人口和計畫生育統計數據質量信得過街道”活動。加快推進人口信息化建設，堅持推動部門信息共享，緊緊依託區“六網合一”工程、科技建設，協調科技信息部門，搭建政府部門間的信息資源整合和共享平台。完善全員人口個案數據採集及變更工作機制、人口信息共享機制以及人口統計質量保障機制，為做好人口計生工作提供可靠的基礎數據，為綜合決策提供人口信息支撐。開展對人口數量、素質、結構、分布的動態監測。開展利用人口個案信息引導服務試點工作。
五、完善服務體系建設，推動服務體系轉型
（十八）實現公共服務網路全覆蓋。鞏固計畫生育優秀服務站創建成果，不斷提高民眾享有均等計畫生育基本公共服務的水平。調整區人口計生服務分中心布局，使其功能更加完備、布局更加合理、突出特色、科學規範。聯手衛生系統，完善社區服務站、室，建立合理有效、分工合作的人口計生公共服務網路，滿足日益增長的人口和計畫生育公共服務方面的需要。
（十九）完善優質服務全覆蓋。啟動“家佳推進計畫”，為人口家庭公共服務奠定堅實的基層基礎。發揮基層網路、計生協會和社區志願者的優勢，深入社區，針對不同類型家庭，開展人口早期教育、青春期教育、生殖健康服務、更年期心理指導和老年健康指導等公共服務，推動人口計生公共服務體系轉型發展，在體現政府職能、滿足民眾需求方面發揮更大作用。重點做好對殘疾人家庭、空巢或獨居老人家庭、特困家庭的服務，把人口家庭公共服務落實到最需要的家庭和民眾身上，促進家庭幸福和社會和諧。開展婦女病普查治療和生殖健康家庭保健服務等活動。依託國家人口福利基金會項目“生殖健康援助行動”，為貧困母親發放《健康信息服務卡》，開展為困難育齡婦女的免費體檢及健康指導、諮詢、網路預約掛號、網路遠程會診、孕情監測等工作，不斷提高優質服務水平。
（二十）完善免費孕前優生指導全覆蓋。以“三促進工程”為抓手，開展面向準備懷孕婦女的優生指導、孕前篩查和知識普及。對部分困難家庭準孕夫婦開展免費孕前優生健康檢查，規範孕期及產後出生缺陷和遺傳病的篩查和診斷工作，強化建冊時孕產婦的高危管理和篩查，落實一級干預的各項任務，從根本上預防出生缺陷的發生，提高出生人口素質。
（二十一）進一步完善藥具管理機制，拓寬發放渠道，滿足人民民眾需要。
六、深化宣傳教育，推動人口文化建設
（二十二）充分發揮宣傳教育的先導作用，圍繞民眾多元化需求，拓寬宣傳內容：從開展國情國策、人口形勢、生殖健康宣傳教育拓展到統籌解決人口問題的宣傳；從女性生殖保健宣傳延伸到男性生殖保健宣傳；從單純的婚育觀念宣傳延伸到社會道德觀念宣傳；將計生知識、生殖保健知識拓寬到“生育”、“生命”的全過程，使民眾對計生知識有更廣泛的了解。
（二十三）以建黨90周年、70億世界人口日等為契機，組織開展系列社會宣傳活動；調整、豐富、充實、完善人口計生專欄節目，建立“孕育天地”、“政策法規一點通”、“流動人口管理”、“避孕藥具知識”等新內容，為民眾提供實用性、指導性強以及最新的人口計生信息；製作、出版一批面向育齡人群，集宣傳、指導、基本常識普及為一體的高質量的人口計生宣傳品。
（二十四）加大宣傳服務陣地建設。完善“愛之家”、“客嫂驛站”、“人口文化屋”功能，制定完善相關工作制度，探索建立針對性強、個性化突出的宣傳服務模式。
（二十五）繼續深入開展婚育新風進萬家活動，繼續做好婚育新風進萬家生育文明家庭的評選工作，在歷年評選出的“生育文明家庭示範戶”中開展“星級生育文明家庭示範戶”的評選工作，選取優秀家庭做為計畫生育和諧家庭的典範，促進生育文明家庭向更高層次發展。
（二十六）繼續完成“婚育新風進萬家示範家庭聯誼社”、“創建生育文明大家庭打造和諧文明新社區”、“多彩小太陽”培育工作“、“以家長課堂為依託，形成家園一體化早期教育模式”等項目工作。廣泛開展“普及型”早教服務，建立寶寶成長跟蹤檔案，規範社區早期教育教材，製作發放“育兒指南”。依託社區教育資源、聯手各相關部門，圍繞健康生命孕育的全過程，搭建從青春期、婚前期、孕前期、孕早期、孕中期、分娩期、產後期到嬰幼兒期(0-3歲)早期教育和潛能開發的公共服務平台，不斷創新宣傳教育模式。
七、加強流動人口服務與管理，促進公共服務均等化
（二十七）加快建立“統籌管理、服務均等、信息共享、區域協作、雙向考核”的流動人口計生服務管理新機制，落實“全國一盤棋”的要求。落實“以房管人”、“以業管人”各項措施，落實“一站式”、“一證式”、“格線化”服務管理，以padis流動人口子系統套用為抓手，實現流動人口管理、查詢、交換、儲存個案信息的建立。發揮流動人口“客嫂驛站”優勢，使“客嫂驛站”成為政府連線流動人口的紐帶，探索樹立弘揚流動人口計生示範家庭典型，引導流動人口自覺實行計畫生育。開展流動人口服務管理“示範街”創建活動和流動人口服務維權專項行動，發展流動人口計畫生育協會，促進流動人口社會融合。
進一步做好軍民共建工作，探索建立軍地“雙管雙助”工作機制。
八、進一步加強幹部隊伍建設，樹立系統良好形象
（二十八）進一步穩定機構隊伍和拓展職能。以能力建設為核心，推動人口和計畫生育隊伍職業化建設，廣泛開展以在職培訓、崗位練兵、學歷教育為主要內容的幹部培訓活動。強化業務技能和職業道德，發揚愛崗敬業、無私奉獻的精神，增強工作的責任心和使命感，提高隊伍能力和素質。努力打造一支以社會管理和公共服務為特徵、以家庭發展為中心、以育齡民眾為主要對象的高素質、職業化的人口計生工作隊伍。
（二十九）加強政風行風建設，進一步完善廉政風險防範管理工作機制，嚴格按照各崗位廉政風險及防範措施一覽表和工作流程圖運作執行，並在日常工作中發現問題及時修正、整改。全面開展“誠信計生”活動，制定《全面推進誠信計生工作實施方案》，通過開展“誠信計生”活動，年內使90%以上街達到誠信計生標準。在全區計生系統繼續開展民主評議行風活動，倡導“依法管理、優質服務、求真務實、開拓創新”的行業道德風尚，不斷提高育齡民眾的滿意度。
2025年計畫生育工作計畫範文 篇6
一、近幾年來的計生工作回顧
1、認真學習貫徹《人口與計畫生育法》、《浙江省人口與計畫生育條例》、《行政許可法》，以及結合縣計生局的百日執法大行動，對計畫外生育對象依法徵收社會扶養費，做到程式到位。加強流動人口的計生管理工作，做好登記、發證、驗證工作。
2、開展優質服務。通過優惠、優先的措施，開展各種優質服務，全面提高民眾對計生工作的滿意度，全鄉制定出台了一系列優惠政策。
①獨女戶從國小到國中學費減免15%；
②兩女戶保險費從300元提高到500元；
③對計生特困戶進行慰問等；
④每年給育齡婦女免費檢查一次。
3、加強計生隊伍建設，通過公開聘任和部分調整村級計生員；使一些年齡輕、文化程度高的女同志充實計生隊伍，同時加強計生協會建設，並充分發揮其作用，提高了村民自治能力，其中我鄉雙岙村被評為縣級村民自治示範村；建立計生自願者隊伍，同時成立了由計生協會會員組成的“梅溪鄉業務京劇社”。
4、結合面對面宣傳教育和計生隨訪工作以及行政村撤併戶代表簽字工作，開展計畫生育孕情信息大排查，分階段實施進行，同時開展“關愛女孩行動”，全鄉今年結對三位女生，開展創建“十、百、千工程活動”，並做好一年兩次的生殖健康檢查和隨訪工作。
二、xx年以來的計生工作自查情況
1、主要存在問題及其原因。違法生育情況嚴重，從數據統計分析看，違法生育形勢非常嚴峻，早育，無領取結婚證，以及流動人口，二孩超生所占比重較大，原因有如下幾點：
①經濟落後導致生育觀念落後；
②重男輕女現象較嚴重；
③法律意識淡薄，依法結婚、計畫生育自覺性不強；
④流動人口管理不規範，沒有實行一盤棋管理，計畫生育信息交換平台不完善；
⑤對外出人口無法及時掌握生、孕信息，只是通過電話或者家訪了解情況，遏制非法生育力度不夠。
2025年計畫生育工作計畫範文 篇7
圍繞“五個一”工作思路，我們將主要做好以下幾項工作：
一、成立計畫生育綜合服務站，全面提高服務水平
通過計畫生育技術服務站、宣傳站、藥具站的“三站合一”，為廣大民眾提供各種方面的服務。
1、宣傳服務。宣傳貫徹《人口與計畫生育法》、《計畫生育技術服務管理條例》和《河北省人口與計畫生育條例》，為民眾提供全面的法律、法規、政策服務；
2、技術服務。以全面推行知情選擇為切入點，加強服務人員綜合素質的提高，強化服務人員的學習和培訓，最佳化專業技術人員結構，保證生殖健康保健服務及各種手術的順利進行，同時與轄區內的醫療衛生機構結合，繼續推廣生殖健康服務進社區活動。
3、藥具服務。結合知情選擇的推行，制定避孕藥具免費發放手冊，育齡民眾持手冊可到避孕藥具發放點領到免費的避孕藥具，使育齡民眾享受到知情選擇、免費的避孕藥具服務。
二、組建計畫生育行政合議庭，推進計畫生育依法行政
針對計畫生育行政執法難的問題，與區法院協調，從區法院、計生局抽調精幹力量，規範社會撫養費依法徵收行為，成立區計畫生育行政合議庭，對未能在規定的期限內繳納社會撫養費和滯納金的當事人，無故不參加普查、不按要求採取節育和補救措施的當事人依法強制執行，加大計畫生育案件的強制執行力度，充分發揮制裁和警示作用，推動全區人口與計生工作的深入開展。
三、加大流動人口計生管理的綜合治理力度
一是積極協調公安、工商、勞動、衛生、城建等部門，配合計生部門協調聯動，做好流動人口計生管理的綜合治理工作，同時，每季度各部門召開一次聯席會議，定期通報管理信息，交流經驗，建立"以綜合治理為龍頭，出租房屋與已婚育齡婦女為重點"的流動人口計生工作模式。
二是全區流動人口計生管理報表、信息實行微機管理，實現聯網後，各省、市、縣的流動人口計生信息及時地進行信息交換，準確掌握流入、流出人員的婚育狀況。
三是抓好社區居委會流動人口之家建設，以流動人口之家為平台，為流動人口提供生產、生活、生育等方面的服務，為他們的生產、經營創造一個寬鬆的計生管理環境，為全區經濟發展做出貢獻。
2025年計畫生育工作計畫範文 篇8
一、指導思想
以鄧小平理論和"三個代表"思想為指導，全面貫徹落實科學發展觀，認真貫徹實行計畫生育的基本國策，全面落實《省計畫生育工作條例》和市委、市政府對人口與計畫生育工作的要求，提高全系統幹部職工實行計畫生育的自覺性，明確任務和職責，確保人口與計畫生育工作順利進行。
二、成立機構
為加強計畫生育工作的領導，確保取得實效，決定成立市糧食流通服務中心人口與計畫生育工作領導小組。
三、工作目標
1、廣泛宣傳人口與計畫生育政策，認真組織幹部職工學習《省人口與計畫生育工作條例》和市委、市政府對人口與計畫生育工作的具體規定。
2、全面加強系統人口與計畫生育管理工作，切實做好已婚育齡婦女跟蹤管理，並建好有關帳卡。
3、抓好春、秋兩季人口與計畫生育技術服務工作，及時組織局系統(包括屬地管理的掛編戶、租房戶、集資建房戶、寄居戶等)職工春、秋兩季環孕檢，確保參檢人數達100%。堅決做到所有重點管理對象一個不漏地參檢;所有計畫外懷孕一個不落地落實措施;所有一孩婦女一個不漏地落實上環措施，確保無一例計畫外懷孕、生育。
4、督促育齡職工落實節育措施，減少計畫外懷孕，杜絕大月份5}產和多胎生育，節育率達100%。
5、嚴格執行生育申報準生證制度，符合生育條件的夫婦必須在申請領取了準生證後，方可有計畫的安排生育，持證生育訂達100%。
四、具體措施
1、重點管理對象拒絕參加環孕檢，視情節予行政處理直至除名。連續兩次未參檢者，視為計畫外生育，予以開除。
2、春、秋兩季環孕檢對象，在規定的時間內每缺檢1人，給予單位罰款300元。罰款後，單位還要繼續缺檢對象環孕檢，直至完成任務。
3、單位幹部職工超生一胎，按規定徵收計畫生育費，並開除，是黨員的同時予以黨內嚴重警告處分。
4、系統內幹部職工為計畫外環孕生育對象提供住宿等條件的，一經檢實，每例處以300元罰款，並予以黨政紀處分。
5、系統內男職工配偶應積極督促在所屬地管理，年內驗證兩次(春秋兩季)，每缺少一次罰款300元。
2025年計畫生育工作計畫範文 篇9
我鎮計畫生育工作在鎮黨委、鎮政府的正確領導下，在市、縣計生委的悉心指導下，堅持以“三個代表”重要思想和黨的__大精神為指導，認真貫徹執行《江西省人口與計畫生育條例》、《中華人民共和國人口與計畫生育法》，按照縣委、縣政府下達的人口與計畫生育目標任務書，以狠抓基層、夯實基礎為重點，進一步明確工作職責，認真研究解決人口與計畫生育工作出現的新情況、新問題，積極探索人口與計畫生育工作的新思路、新途徑。現將當前的工作總結如下：
一、20xx年1――5月人口與計畫生育主要目標執行情況
20xx年1――5月全鎮出生人口324人，其中男孩167人，女孩157人，出生性別比趨向正常，計畫外出生為28人，累計完成四項手術服務400例，其中結紮120例，上環259例，取環9例，人流8例,引產4例。
主要工作措施和成效
（一）領導重視，強化工作責任措施。我鎮始終把人口與計畫生育工作擺在可持續發展的首要位置，準確把握工作中的重點和難點，對存在問題採取有力措施抓早、抓好、抓實。
一是加強組織領導，牢固樹立“抓計生促發展”的觀念。把計生工作擺在鎮黨委、政府工作的首位，做到黨政一把手親自抓，負總責。每年召開兩次以上研究計生工作的專題會議，部署好年計畫生育工作和研究解決計生工作中存在的困難與問題。二是強化責任目標管理，狠抓責任落實。鎮黨委政府與下屬各單位簽訂計生責任書，將計生工作目標任務分解到村（居），責任落實到人，從而提高了各級對計生工作的
責任感和使命感。三是進一步明確計生工作“一票”否決制度。對全鎮黨政領導和掛村幹部抓計生工作進行專項考核。目前已將“縣一票否決實施方案”轉發到村。四是強化資金投入。凡是計生工作要用的經費、人員、車輛都給予充分保障，並確保了年初預算資金足額到位，鎮人均經費達到17元。
（二）強化利益導向，促進新型婚育觀念形成。緊緊圍繞創建計生優質服務先進鎮和計生工作一類先進鄉鎮的目標，廣泛開展形式多樣的.計生宣教活動，建設新型生育文化。一是實施“情感投資”戰略，深入開展“婚育新風進萬家”活動。二是實施“心連心”戰略，切實提高宣傳教育工作的實效。緊緊圍繞“穩定低生育水平，提高出生人口素質”這個任務，動員一切社會力量參與計生宣教工作。三是實施“利益驅動”戰略。今年我鎮共為45名已結紮的農村二女戶辦理了計畫生育補充養老保險，春節期間對十二戶困難計生戶進行了走訪慰問，目前正在為119位符合政策的農村計生家庭子女辦理中考加分。通過這些行之有效的宣傳教育，新型的婚育觀念逐步被廣大育齡民眾所接受，一些符合生育二孩條件的夫婦也打消了生育二孩的念頭。
（三）以人為本，提升優質服務質量
我們按照“面向基層、深入農村、服務上門、方便民眾”的工作方針，推進計生優質服務，開展出生缺陷干預工程。今年我鎮服務所與縣婦保婦產科醫師一起下村入戶，開展孕情跟蹤服務，走訪了200餘戶孕婦，為她們及時提供了各種諮詢和服務。在全鎮全面推行避孕節育知情選擇，我鎮避孕節育知情選擇面達100%，計畫生育手術全面做到了規範與知情同意。為150名育齡婦女進行了優生優育檢測。開展了今年我鎮利用節假日開展計畫生育藥具宣傳諮詢，免費發放避孕藥具12000餘只（套），宣傳資料8000餘份，在人群密集處設立了十個免費自取點，安裝免費自取箱。
（四）摸清底數，夯實基礎。1、開展計生專項整治行動，摸清底數。我鎮於今年3月召開了全鎮機關幹部和全鎮村黨支部書記及主任的計畫生育整治工作動員大會，要求各行政村對本村的三查遺留、計畫外出生、計畫外懷孕、四項手術未落實等幾類對象進行深入調查摸底，並分類建立檔案，根據不同類別，抓緊落實各種措施。
2、開展計生專項整治行動，夯實基礎。一是開展“三查掃尾”與“三查回頭看”行動並對已領取再生一胎生育證但現在仍未生育的對象逐一上戶核查。利用兩個星期時間（包括周末）對今年一月份遺留的三查未查對象進行掃尾。對已參加三查但仍有計畫外出生的對象進行了調查取證，查實其是否有代透檢行為，若經查實，一律按照最高金額的120%徵收社會撫養費。二是狠抓四項手術落實。原則上要求一孩必須上環，二孩計畫內對象及計畫外生育對象必須結紮，計畫外懷孕對象必須落實引流產手術，並根據四項手術落實情況對駐村幹部進行考核。在全鎮駐村幹部的共同努力下,目前已落實上環105例，結紮70例，其中二女戶結紮7例。3、加大社會撫養費徵收力度。對計畫外生育對象開展執法大行動，計畫生育服務隊每周每日不定期出動。目前，已徵收社會撫養費近50萬元。
（五）搞好全員錄入工作，抓好計生網路建設
我鎮把全員系統錄入作為摸清全鎮計畫生育基本的主抓手，組織計生專乾下到每家每戶認真完成全員人口信息採集表的填寫工作，目前信息採集工作已全部完成，現已組織人員開展錄入工作。為實現“快”的目標，我們做到了一是設備到位，我們新購置電腦壹台，租用電腦5台，滿足了人口信息錄入的需要；二是人員到位，我們不僅調辦公室人員加班加點地進行信息錄入工作，還聘請專業微機錄入人員進行錄入，目前已完成了60%的基本錄入工作。
三、下一階段工作打算
1、加大計畫生育宣傳力度，開展大型宣傳活動。
2、狠抓節育措施的落實和環、孕檢到位，嚴格按現行政策通過多種渠道，徹底摸清底細，清理計畫外懷孕，切實制止計畫外生育。配合修正藥業開展生殖道干預工程。
3、認真抓好流動人口管理，對流動人口要全面進行一次清查清理，對流出人口的管理要把好辦證、建檔建卡、環孕檢三個關，對流入人口要把好查驗證、建檔建卡、簽訂契約、環孕檢四關。
4、抓好基礎網路建設和完善好計畫生育各項領導機構，完善好計畫生育全員信息系統錄入工作，進一步規範和完善好人口和計畫生育村務公開工作。
5、加大投入力度，健全完善利益導向機制，獎勵少生，使廣大育齡民眾生育觀念從根本上得以轉變。
6、按照上級部門制定的人口和計畫生育工作目標管理考核調查方案完善好其它各項工作。
7、全面完善各項資料，迎接省半年工作檢查。 四、存在的問題與不足
1、部分村幹部對計畫生育基本國策認識不到位，重視不夠。部分計生政策在村一級的貫徹執行力度不足。
2、受大環境的影響，為創建和諧社會及執行計畫生育“七不準”部分村幹部和民眾對認生政策產生了模糊認識，一些民眾認為有機可乘，相互攀比，導致計生工作遺留問題較多，積重難返，從而更進一步影響了計畫生育的社會風氣和生育觀念，扭轉這一局面，需要一個過程。
3、流動人口管理難度大，長年外出務工人員眾多，一些人“出去一個，回來一家”，甚至在外結婚生子後仍不回來，也不履行辦證、環孕檢、四術等計生義務，對這些人缺乏有效的跟蹤管理措施。有的村政策外生育的全部是長年外出打工戶。
對於上述問題和不足在今後的工作中，我們將認真研究予以解決。我們相信，有上級領導的精心指導，我鎮的人口和計畫生育工作將為社會主義新農村建設以及“和諧蘆溪”建設，創造出良好的人口環境！
2025年計畫生育工作計畫範文 篇10
一、優質服務著手堅持以人為本
二、開展宣傳教育豐富活動載體
宣傳教育管理內容上力求實用，結合本社區的實際，把計畫生育宣傳教育活動有機地融入社區文化之中，利用黑板報、牆報、宣傳資料發放等形式進行廣泛宣傳，營造良好的生育氛圍，在活動中，形式多樣：開展巧手展風采、生活創和諧慶三八水果拼盤活動；開展流動人口關愛、關懷、促進和諧計生為民服務活動；
5、29計生協會活動，圍繞生育傳承希望、關懷相伴和諧為主題，開展健康寶寶、快樂媽媽親子運動及手拉手解難送暖獻愛心扶助活動；
7、11世界人口日活動；隨著社區建設不斷深入，婦女對社區的需求也日益多樣化，組織熱心居民成立一支文明監督隊帶動社區民眾積極參與計畫生育自我教育、自我管理、自我服務的自治工作，加強居民自治；經常學習決定及開展婦女健康保健和流動人口生殖健康、避孕節育知識培訓；多次開展為民服務，計生政策知識宣傳、醫療諮詢、避孕藥具發放；組織婦女健康培訓等。按照文化傳播、教育培訓、健康服務的工作定位，努力滿足居民民眾不斷增長的多層次、多樣化需求服務。
三、加強為主管理流動人口服務
本社區地處城鄉結合部，外來婦女較多，流動性大，給計畫生育日常管理工作帶來困難，要有紮實的工作基礎，掌握流動人口婚、孕、育等基本情況，實現居住地管理信息化，信息採集經常化，信息變動及時化，了解流動人口生育動態，首先要做到認識到位，責任到位，落實到位，對本轄區內的47家企業單位簽訂《計畫生育目標管理責任書》，使單位加強與社區的協作。為加強計生網路員的責任心，對社區內的46名計生網路，簽訂了《委託管理協定書》。在平時抓好管理的基礎上，一是根據社區摸底後的情況登記入冊，二是網路員提供的信息上門落實，三是經常走訪，始終與她們保持聯繫，查驗各種證件，掌握生育動態，發現非婚生育及無證生育對象及時予以阻止，目前已有74位孕婦落實情況，其中有22位非法孕婦予以阻止，認真做好重點人員和外出人戶分離對象定期隨訪服務工作，想方設法，尋找各種途徑上門走訪和聯繫，掌握生育動態，做到底子清，情況明，通過育齡婦女信息核對，大多數人戶分離對象落實詳細住址，應移交的移交，對要生育二孩的人員，說明生育政策及違法生育後的處罰，嚴格把好質量關。
一年來，在社區黨支部帶領下和各片區社工的配合下，能使工作高效有序地運轉，在計生工作整體水平有了明顯的提高。但也有存在不足之處，請各位相互督促，使今後的工作搞得更好。
2025年計畫生育工作計畫範文 篇11
20xx年我們繼續按照上級部門的指示精神，抓好社區計生服務工作。做好育齡婦女的宣傳工作，提倡關愛女孩教育活動，以人為本，服務到人，積極為育齡婦女排憂解難。
一、為了使社區計生工作管理規範化、制度化、科學化，我將不斷完善卡、表、冊及相關資料，使其相關數據詳細、準確，無一人一戶遺漏。並進一步對社區的卡、表、冊進行核對，使報表人數和實有人數相符合。（補充部分不完善的育齡婦女信息，清理重複錄入、重複管理的人口，對於結婚外出多年的未做遷出的進行改正；流動人口及時更新，確保數據的真實性、可靠性、可用性。）
二、通過各種渠道，在鞏固提高以有的協會基礎上，充分發揮樓門長、志願者、計生協會會員的作用與優勢，志願者隊伍，調動起志願者積極性參與到協會工作中來。利用各種形式組織多樣的娛樂活動，向廣大育齡民眾宣傳計畫生育政策、法規。例如：部落格、社區櫥窗。開展為民服務，計生政策知識宣傳、醫療諮詢、避孕藥具發放；組織婦女健康培訓等，營造計畫生育的濃厚氛圍。
三、為社區育齡婦女提供生殖健康優質服務，創造方便條件。以人為本，關心育齡婦女生殖健康。為育齡婦女提供生殖健康服務，定期開展生殖保健體檢。同時完善必要的設施建設，對育齡婦女登記造冊建檔。最佳化婚、孕、產、節育和保健全程服務，對新婚夫婦進行"優生、優育、優教"宣傳，積極穩妥地開展以"知情選擇"為重點的避孕節育措施，搞好節育服務工作。
四、做好隨訪工作，服務到人，積極為育齡婦女排憂解難，提供優質服務工作,做到邊隨訪邊記錄民情及在計畫生育工作中需要解決的實際情況。平時，重點做好孕期孕情服務走訪。對新婚人員進行新婚期保健教育，生育婦女進行新生兒撫育及婦科病檢查等工作。
五、開展幫扶困難育齡家庭的活動，對貧困計生家庭的無業、失業人員提供幫助，特別是獨生子女殘疾家庭特別扶助工作，為他們擺脫貧困出主意、想辦法。把育齡民眾的關愛融入於計生工作服務之中，在工作中做到親情、關愛、服務到人。
以上是我社區在新的一年中的工作思路，民眾的需求度和滿意度，將成為我們工作的尺子，我們將以優質的服務滿足社區居民的精神文明需要，使社區計生工作開展的更好！
以黨的十八大精神為指針，深入貫徹落實，堅持計畫生育基本國策不動搖，切實穩定低生育水平，繼續深入開展“基層基礎建設年”活動，以全面推行村級人口計生目標管理責任制和落實計畫生育舉報獎勵制度為抓手，大力實施“秤砣”工作法，堅持解放思想，轉變作風，求真務實，努力夯實基層基礎，強化綜合保障，深化優質服務，完善利益導向政策，提高出生人口素質，促進人口長期均衡發展，為永州經濟社會發展營造良好的人口環境。
一、工作目標
20xx年全市人口計生工作的目標是：人口自然增長率、符合政策生育率、村民自治合格率實現省政府和省人口計生委下達的控制指標;出生人口性別比較上年有所下降，財政投入按省定標準投入到位，加大國家計畫生育優質服務先進單位創建力度，在全省考核中實現進位目標。
二、工作任務
(一)堅持綜合施治，完善人口計生統籌協調機制
1、完善統籌協調機制。將統籌解決人口問題納入全市經濟社會發展總體部署，強化人口與發展綜合決策，加大人口計生綜合改革力度，推進人口發展各要素的統籌協調。堅持黨政“一把手”親自抓、負總責不動搖，切實加強各級黨委、政府對人口計生工作的領導力度。完善人口發展綜合性政策體系，以市委、市政府名義制訂出台進一步建立健全統籌解決人口問題的檔案規定。整合市、縣(區)人口計生綜合治理部門職責，將綜合治理部門人口計生工作履職情況納入政府績效考核，推動人口計生綜合治理部門認真履行職責，形成全社會齊抓共管的良好工作格局。切實做好乾部選拔任用、評先評優、社會公眾人物推薦等計畫生育審核工作，嚴格落實“一票否決”。
2、完善考核評估機制。堅持客觀公正、科學分類原則，改革考核內容和評估方法，探索建立更加科學的“三線”考核評估機制和責任追究制度，完善市、縣、鄉、村分級負責的人口計生目標管理體系，組織開展“十二五”人口發展規劃中期評估;綜合利用各方面的信息，嚴格打假治水、求真務實，對政策外出生瞞報行為，從嚴處理，列入考核;堅持突出重點、講求實效，精簡調查內容，提高調查質量，淡化集中調查，強化平時調查。
3、完善綜合治理機制。建立健全部門聯席會議制度和述職制度，市、縣(區)兩級人口計生領導小組堅持半年召開一次綜合治理部門聯席會議，全年召開一次綜合治理部門述職報告會。完善基礎性管理工作，加強信息互通和督查督辦，大力推進人口計生、衛生、公安、民政等綜合治理部門信息“實時通”機制建設，全面建立覆蓋市、縣(區)、鄉鎮三級的“實時通”系統。借鑑湖北省強化部門協作、"中華勵誌網"推動綜合治理的先進經驗，完善打擊“兩非”綜合治理出生人口性別比偏高協調聯動機制，繼續加大對“兩非”行為的源頭治理和過程控制力度，實行舉報獎勵，深挖“兩非”線索，人口計生、衛生、藥監、公安等部門密切配合，協調聯動，組織開展系列專項檢查和集中治理活動，保持打擊“兩非”高壓態勢，完成打擊“兩非”典型案件件以上。
(二)突出宣傳引導，強化計畫生育基本國策意識
1、加強人口理論教育。市、縣(區)黨委中心組加強人口理論學習;市、縣(區)委黨校一個月以上主體培訓班開設人口理論和人口形勢課程。通過各種形式的學習培訓，切實提升領導幹部和人口計生工作人員的人口理論水平，提高統籌解決人口問題的認識。
2、深化示範點創建。將婚育新風進萬家活動與新農村建設、“創先爭優”等活動有機結合，以促進家庭幸福為核心，深入推進計生宣傳示範點創建活動，確保陣地建設規範，公開內容完整。各縣(區)要在20xx年計生宣傳陣地示範點創建的基礎上，新建一批計生宣傳示範陣地，年內創建示範鄉鎮**個，示範村(居、社區)*個。3、突出主題宣傳。加強人口計生網路平台建設，在政府入口網站和新聞媒體開設專欄或專版，突出以婚育新風、打擊“兩非”、關愛女孩、“陽光計生”、典型事跡和先進人物等為題材的重點宣傳報導，市、縣(區)人口計生委分別在市、縣級主流媒體刊(播)*期以上人口計生專題節目。加大中心城區陣地宣傳，各縣(區)要在中心城區主要公共場所，建立*塊以倡導“堅持計畫生育基本國策不動搖，切實穩定低生育水平”為主題的大型計畫生育國策宣傳牌和*條宣傳走廊。充分利用“三下鄉”、計生協會成立紀念日、世界人口日、男性健康日開展主題宣傳活動。多渠道、多形式開展青春期、新婚期、圍產期、育兒期、更年期“五期”保健知識培訓教育。
(三)夯實基層基礎，提升人口計生工作水平
1、全面推行村級目標管理責任制。各縣(區)、鄉鎮(街道)要制定全面推行村(居、社區)人口計生工作目標管理責任制的具體實施方案和考核辦法，與村(居、社區)簽訂好人口計生工作目標管理責任狀，切實加強目標管理責任制實施過程中的工作指導和督促檢查，防止流於形式。
2、加強依法行政。深入推進“依法行政示範鄉鎮”創建活動，每個縣(區)至少創建*個以上示範鄉鎮。進一步強化行政執法質量的監督管理，組織開展1-2次執法質量抽查或互查互評活動。充分發揮計生法庭和社會撫養費徵收管理局職能作用，加大計生“非訴”案件執結力度，""繼續開展計生“非訴”案件執結工作先進評選活動。切實做好信訪維穩工作，強化責任追究，暢通信訪渠道，化解矛盾糾紛，維護民眾權益，促進社會和諧穩定。
3、推動民眾自治。貫徹落實《全省自治千村(居)示範活動實施方案》，按照先行試點，逐年擴大的原則，推進示範活動。健全組織網路，開展經常性活動，充分發揮會員特別是骨幹會員的作用。依託跨省區域協作機制，爭取現居住地黨委、政府和人口計生部門的支持，以總結推廣XX縣、XX縣經驗為抓手，健全制度保障，推動流動人口計畫生育協會組織建設。在市、縣(區)計生協會全面參公的基礎上完成入序和三定工作。
4、強化流動人口服務管理。建立健全社區(居)流管隊伍，推進人口計生基本公共服務均等化，維護流動人口合法權益，強化人口計生信息化套用，加強區域協作，建立三省**市人口計生聯席會制度，組織召開一次流動人口服務管理區域協作聯席會。推進流動人口管理服務“一盤棋”，加強網路化協作，發揮網路層級監管作用，落實雙向服務管理責任。
1、加強領導，強化計畫生育工作的首位意識。
黨委和政府的堅強領導是做好人口與計畫生育工作的根本保證。落實責任，嚴格獎懲。為進一步加強計生工作目標管理責任，明確各部門的計生責任，做到一級抓一級，一級保一級，層層抓落實。年初和村級兩委班子簽定目標管理責任書，年底兌現獎懲，獎優罰劣。
2、不斷加大工作力度，千方百計穩定低生育水平。
穩定低生育水平，嚴格控制計畫外出生，是基礎和前提，是重中之重，是一項長期的工作，一時一刻也不能放鬆，稍有放鬆，人口出生就會反彈。x年，我們要進一步強化基層基礎工作，堅持以經常性工作為主，以宣傳教育為主，節育避孕為主，確保人口指標的完成。
突出抓好三個環節：
(1)抓規範化管理。個別村之所以出現計畫外出生，原因之一就是對育齡婦女生育意願不清，現實政策把握不準，工作縮手縮腳。20xx年各村的計生專乾要摸清情況，建立檔案，要根據人口變動情況隨時作充實調整，確保底數清、情況明。
(2)抓孕檢普查。多年來計生工作實踐證明，孕情普查不徹底，計畫外出生就會反彈。因此，要保證每季度普查一次，不能出現空檔，每次普查率必須達到100%。外出務工的要按照規定時間寄回當地計生主管部門的孕檢證明，對未參加普查的對象要跟蹤檢查。一般來說，普查機制落實後，不接受普查的就有可能是計畫外懷孕的對象，因此，對沒有主動來接受普查的己婚育齡婦女，必須作為重點，發現問題，採取果斷措施，進行補救。對重點人群要重點普查，重點管理。包括女孩戶和大齡人群、有過計畫外懷孕行為意向的及沒有落實長效措施和再婚的等。這些是計畫外出生高危人群，一定要盯住盯緊。開展調查活動，主要對40周歲以下育齡人群，通過調查了解育齡民眾的婚史，生育史和生育意願，有效地控制計畫外出生，確保計畫生育率的完成。
(3)抓長效，經常抓
針對近兩年節育避孕推行知情選擇後，落實長效節育率逐年下降，提高長效及時率是計生工作的一項重要內容。首先是搞好宣傳發動，加強利益導向，其次抓好技術服務，做好術前、術中、術後的隨訪工作，做育齡民眾的貼心人。長效工作做好了，計生工作基礎好了，計生工作就好做了。
3、搞好宣傳教育，深入開展“婚育新風進萬家”活動
通過宣傳使計生政策家喻戶曉深入人心，同時用婚育新風，改變人們的生育觀念。在宣傳中堅持針對性和實用性的原則。利用集會、廣播、標語、宣傳車、宣傳圖片、明白紙等，強化對育齡民眾的宣傳教育，提高人口與計畫生育基礎知識知曉率，確保應受教育人員達到95%以上。要認真落實《XX區關於進一步深化婚育新風進萬家活動安排意見》，使婚育新風進萬家活動同精神文明創建活動相結合，同“幸福工程”相結合，同“救助貧困母親”活動相結合，同“關愛女孩行動”相結合，切實把“婚育新風進萬家活動”繼續引向深入，擴大活動範圍，拓展活動形勢，講究活動實效，增強親合力和感染力，進一步加大晚婚晚育知識宣傳，推動先進思想、文明進步的生育觀念、科普知識真正入腦入心。
4、強計畫生育網路建設，深化計畫生育優質服務
繼續開展避孕節育知情選擇、出生缺陷干預和生殖道感染防治三大工程。提高出生人口素質，降低人工流產率、節育手術併發症率和出生缺陷發生率。繼續開展“三查一服務”活動，把“查環、查孕、查體”有機結合起來，為民眾提供實實在在的服務，進一步提高民眾的滿意度。採取多種形式把藥具發放工作落實到位，要加強藥具隨訪工作，努力提高避孕節育措施的及時率和有效率，指導用藥藥具人員失敗後的補救辦法。
5、繼續加強基層基礎工作，提高村民自治管理水平
積極推進計畫生育村民自治，建立村為主的有效的基層管理和服務網路，實現民眾的自我管理、自我教育、自我服務，是今年工作發展的趨勢和方向。結合我鎮實際，20xx年要繼續抓好建章立制、民主管理，村務公開等環節，積極探索在村民自治中發揮計畫生育協會作用，擴大村民在計畫生育工作中民主管理與民主監督的作用。
6、全面推進依法行政，提高依法管理計畫生育工作水平
一是繼續抓好“一法三規”和《XX市人口與計畫生育條例》的貫徹落實，強化執法隊伍建設和執法人員素質的提高，努力提高依法行政水平。重點抓好社會撫養費依法徵收工作，協調區法院強制執行力度，努力提高社會扶養費徵收到位率。對在限期內不能及時足額繳納社會撫養費的，依法申請人民法院強制執行。
二是規範計畫生育政務公開和村務公開工作。對二胎審批，獎撫、特扶及時張榜公示，鎮計生辦對各村計生共開欄進行檢查，對不符合要求的，要幫助要進行整改。確保該公開的公開，該上牆的上牆。
三是繼續開展對出生人口性別比的專項治理工作。做好政策內生育二胎的孕情跟蹤，加強對終止妊娠手術。b超和相關檢查管理，確保性別比正常比例。
2025年計畫生育工作計畫範文 篇12
X村計畫生育目標管理責任書為認真貫徹《中國計畫生育工作綱要》，確保我村計畫生育管理工作責任全面落實，四渡河村村黨支部甲方與村委會主任及計生主管乙方簽訂本責任書。
一、指標任務
1、計畫生育率達100%，無早婚、早育和非政策性多孩生育；
2、晚婚率100%；
3、晚育率100%；
4、當年一孩出生放環率達100%；
5、獨子子女領證率達100%；
6、全面和重點對象包括男村民家屬環透、孕檢率達100%；
7、深入開展計畫生育宣傳教育。
二、雙方責任
1、積極開展宣傳教育和人口理論學習，按照各個時期的任務活動，達到人人皆知，常抓不懈。
2、甲方監督和檢查乙方是否按照婚育政策落實執行。
3、對乙方婚育指標的執行結果進行考核驗收和獎罰。
4、乙方根據婚育指標的各項內容，履行甲方的擬定要求。
5、發生違反計畫生育事例，乙方要及時寫出書面檢查報告甲方、並抄報有關部門備查追求責任。
三、考核和獎勵為落實上述目標和責任，甲方對乙方主要指標任務情況進行如下考核並實行獎罰。
1、在年內達到上述各項指標任務要求，甲方給予乙方責任人獎勵500元。
2、所轄育齡婦女，發生違反指標其中一例，除按區、鎮有關規定處罰外，扣罰乙方責任人500元。
3、乙方對計畫生育各項措施實績，不得有任何隱瞞虛報，凡一旦發現，其後果自負，責任人處以罰款200元，
2025年計畫生育工作計畫範文 篇13
一、指導思想
深入貫徹落實黨的精神，以打造全省最優投資環境為抓手，以“三爭三做創五星”活動和爭當“黨性強、品行正、重實幹、愛百姓”幹部品牌活動為契機，全力踐行“見賢思齊、感恩”社會主義價值觀，積極營造有利於人口計生事業科學發展的良好輿論環境，全面宣傳人口工作的輝煌成就和創新舉措，強化正面宣傳，樹立良好形象，傳播正能量，架起政府與民眾溝通的橋樑，全力開啟“五個”建設新征程。
二、活動時間及內容
以“和諧計生溫暖”為主題的人口計生系列宣傳活動從20__年4月開始到12月底結束，包含“和諧計生”宣傳活動、“幸福寶寶PK賽”、“幸福計生家庭”評選三個活動。區人口計生網站專門開通“和諧計生”系列宣傳活動視窗，依託網路平台推動和諧計生、幸福計生的宣傳，提高新型人口文化的知曉率。
三、活動要求
(一)“和諧計生”宣傳活動
1、活動意義:在打造全省最優投資環境大背景下，深入挖掘婚育新風、關愛女孩、幸福家庭和計畫生育工作中湧現出的先進事跡，典型案例，突出的人口計生工作綜合改革成果，用真人真事宣感測染民眾，用優生優育範例教育民眾，引導民眾自覺樹立科學、文明、進步的婚育觀念。
2、選送要求:
(1)發掘本轄區計生工作先進分子、有藝術特長、離退休計生、衛生、醫藥工作者參加計生志願者服務隊的典型人物、事跡。
(2)工作勤懇，任勞任怨，作風紮實，服務奉獻意識強。堅持以人為本，熱愛人口計生事業，全心全意為育齡民眾服務，不斷創新工作方法，切實幫助民眾解決生產、生活、生育中存在困難或問題的真人真事。
3、投稿要求
(1)精心策劃、整理編輯，各鎮辦至少上報兩篇通訊報導，要求字數在800至1500字。
(2)各鎮辦分月報送到區人口計生局宣傳科，傳送至信箱安排如下:
最終評選出的先進人物、事跡以及工作中好的做法，區人口計生局將優中選優推薦到上一級媒體刊發。
(二)幸福寶寶PK賽
1、活動意義:早期教育是全民終身教育的開端。孩子是家庭的希望，是社會的未來。寶寶的健康成長和語言、智力、藝術、情感、人格等方面的全面發展關係“五個”建設的人才保障。幸福寶寶PK賽旨在普及生育、養育和嬰幼兒早期發展知識，並提供個性化指導服務，以提高我區嬰幼兒的早期發展指導能力。
2、活動時間:20__年5月底
3、活動細則:由小太陽早教中心制定並完成。
(三)“幸福計生家庭”宣傳活動
1、活動意義:“幸福計生家庭”評選活動旨在弘揚家庭美德、社會公德，倡導科學、文明、健康的家庭理念和正確的幸福觀、價值觀。通過此次評選活動，深入挖掘和宣傳我區計生家庭的模範典型，把婚育新風進萬家活動不斷引向深入，幫助和激勵廣大家庭增強發展能力，提升家庭生活質量和幸福指數，為實現“幸福”的目標奠定良好基礎。
2、推選條件:
1.文明守法，熱愛祖國;
2.積極向上，樂於助人;
3.平等和睦，互敬互愛;
4.誠實互信，鄰里和睦;
5.少生優生，善育重教;
6.包容豁達，健康快樂。
3、報送材料
1.推選報送表(見附屬檔案);
2.被推選家庭事跡介紹(1000字之內);
3.被推選家庭全家福彩色照片(電子版.jpg格式);
4.被推選家庭要有自己的幸福感言，詮釋幸福的意義。
以上材料於20__年8月30日前報送區人口計生局宣傳科。同時，將推選報送表、被推選家庭事跡介紹、全家福照片的電子版傳送到區人口計生局信箱。
4、活動步驟
1.篩選上報階段(20__年7月-8月):各鎮辦組織評選本級“幸福計生家庭”，並推薦3戶參加區級“幸福計生家庭”評選活動;
2.定評階段(20__年9月):區人口計生局依據參評條件和公眾評議意見，最終確定10戶區級“幸福計生家庭”，並予之獎勵。
四、幾點要求
1、領導重視，理清思路
各鎮辦要結合本方案和自身工作實際，高度重視本次活動，理清工作思路，摸清轄區計生工作情況，採取典型示範的方式，科學制定配套的實施細則，確保“和諧計生溫暖”系列宣傳活動順利開展。
2、強化宣傳，營造氛圍
始終要把宣傳工作貫穿於整個活動，採取各種措施，利用各種渠道，在打造全省最優投資環境和建設“五個”背景下，全區迅速掀起“和諧計生溫暖”活動的高潮。將工作中的亮點、特色、經驗和工作中的先進人物、事跡及時反映，及時報導。
3、突出實踐，提升服務
各鎮辦結合此次“和諧計生溫暖”系列宣傳活動，把“五個”主題實踐活動當作推動全區人口計生宣傳工作的重要機遇和強大動力。把開展“和諧計生溫暖”系列宣傳活動與改善人口環境、提高人口素質相結合，切實為民眾服務，提高人民民眾對人口計生工作的滿意度。
2025年計畫生育工作計畫範文 篇14
根據鄉黨委政府工作要求，結合單位實際，進一步做好本單位計畫生育工作，提高計畫生育水平，促進計畫生育工作不斷提檔升級，特制定20xx年計畫生育工作計畫如下：
1、進一步提高宣傳教育工作整體水平。不斷提高民眾對人口與計畫生育政策法規的知曉率。對不同人群採取分類指導的辦法.結合精神文明建設，開展婚育新風家庭、進單位等活動，通過製作街道燈箱廣告、噴繪畫、設立“人口”欄目等多種形式宣傳人口與計畫生育政策法規，促進生育文化建設;對流動人群，印製可讀性強、適用性強、具有實用價值的計畫生育宣傳品進村入戶，如紙杯、塑膠臉盆、水桶年畫等，定期將計畫生育服務進各戶，將計畫生育宣傳手冊、宣傳品等送進千家萬戶。
2、逐步建立健全計生系統學習培訓制度。建立對單位工作者的跟班輪訓制度。單位計生人員主要學習計畫統計工作、政策法規、計畫生育信息管理系統，生殖健康服務技術和計畫生育四項手術技術等;確保完成培訓任務;加大對單位工作者的業務培訓。
3、進一步規範人口學校建設。結合全鄉服務網路建設，採取“同炒一鍋菜、各敬各的神”的辦法，建立並規範鄉鎮婚育新風示範基地，在建設高標準的人口學校的同時，將單位人口學校建設納入鄉建工作之中。
4、加強愛滋病的宣傳報導工作。面對新形勢下愛滋病工作的新情況，著重加強對愛滋病的宣傳和報導工作，讓廣大幹部職工充分認識如何預防愛滋病。並以此為主線，廣泛宣傳生殖保健科普常識。
5、加強自身隊伍建設。為適應計畫生育信息化管理需要，進一步組織培訓班，定期對計生工作者進行電腦培訓，提高計生工作者套用信息管理的能力，為實現計生系統的電子政務打好基礎。
2025年計畫生育工作計畫範文 篇15
為進一步貫徹上級有關計畫生育工作會議精神，落實計生工作的各項任務、措施、目標，切實抓好我系統計畫生育工作，確保全系統計生工作順利達標。結合系統實際，制定本年度工作計畫及方案。
一、健全工作機構，落實工作責任
計畫生育工作是教育系統隊伍建設的一項重要工作，為進一步加大計生工作力度，明確計生工作責任，經研究，今年調整健全教育系統計畫生育工作領導小組，由裴誠局長任領導小組組長、紀委書記李聯生為副組長，魏新萍、各股室負責人為成員。領導小組全面負責教育系統計畫生育工作，計畫生育日常工作由魏新萍同志負責，並將系統內計畫生育工作列入年終目標考評內容，實行一票否決，各地校要成立相應的工作機構，並指定專人負責具體抓好本單位全年計畫生育工作。
二、完善各項制度，落實計生措施
1、建立計生調查制度。一是各校要在年初對本單位的育齡夫婦計畫生育情況進行一次摸底調查，掌握實情;二是縣教體局每半年對全系統幹部職工及流動人口育齡夫婦計畫生育情況進行跟蹤調查，發現問題，及時擬出處理意見，並向領導如實匯報情況。
2、建立責任追究制度。各校校長是本單位計畫生育工作的第一責任人，計生專乾是直接責任人，如有違反計畫生育現象，將追究當事人、單位負責人和相關責任人的責任，按政策嚴肅處理。
3、建立宣傳教育制度。堅持計生宣傳教育工作，宣傳計生政策和法律條規，宣傳教育幹部職工育齡夫婦要認真執行計生工作要求，做到持證懷孕、憑證生育、杜絕計畫外生育。
4、堅持定期孕檢。要嚴格按照縣計生部門的要求，積極配合，認真參加環孕檢，如出現計畫外懷孕現象，將按國家有關規定嚴肅處理。
5、嚴格節育規定。各校要認真抓好乾部職工育齡夫婦的節育工作。嚴格執行節育有關規定，不得利用結紮、上環弄虛作假，否則按違反計畫生育規定處罰。
6、堅決禁止選擇性別妊娠。凡妊娠16周以上醫學原因需要進行終止妊娠手術的，必須經縣計生委批准，到指定計生服務機構或醫療保健機構施行。凡符合生育政策懷孕後未經計畫生育部門批准而擅自進行選擇性別終止妊娠的夫妻，一律取消生育指標，且不再安排生育指標，如果再行生育，視作計畫外生育，按規定給予相應的行政和經濟處罰。
三、落實利益導向，實行獎勵機制。
積極向系統內幹部職工流動人口宣傳計生政策導向，引導育齡青年幹部職工自覺計畫生育，鼓勵申領辦理《獨生子女父母光榮證》，並落實獎勵措施，按照《條例》規定，對貧困的獨生子女學生實行優先照顧減免學雜費。
2025年計畫生育工作計畫範文 篇16
一、指導思想
深入貫徹落實黨的精神，以打造全省最優投資環境為抓手，以“三爭三做創五星”活動和爭當“黨性強、品行正、重實幹、愛百姓”幹部品牌活動為契機，全力踐行“見賢思齊、感恩”社會主義價值觀，積極營造有利於人口計生事業科學發展的良好輿論環境，全面宣傳人口工作的輝煌成就和創新舉措，強化正面宣傳，樹立良好形象，傳播正能量，架起政府與民眾溝通的橋樑，全力開啟“五個”建設新征程。
二、活動時間及內容
以“和諧計生溫暖”為主題的人口計生系列宣傳活動從20xx年4月開始到12月底結束，包含“和諧計生”宣傳活動、“幸福寶寶PK賽”、“幸福計生家庭”評選三個活動。區人口計生網站專門開通“和諧計生”系列宣傳活動視窗，依託網路平台推動和諧計生、幸福計生的宣傳，提高新型人口文化的知曉率。
三、活動要求
(一)“和諧計生”宣傳活動
1、活動意義:在打造全省最優投資環境大背景下，深入挖掘婚育新風、關愛女孩、幸福家庭和計畫生育工作中湧現出的先進事跡，典型案例，突出的人口計生工作綜合改革成果，用真人真事宣感測染民眾，用優生優育範例教育民眾，引導民眾自覺樹立科學、文明、進步的婚育觀念。
2、選送要求:
(1)發掘本轄區計生工作先進分子、有藝術特長、離退休計生、衛生、醫藥工作者參加計生志願者服務隊的典型人物、事跡。
(2)工作勤懇，任勞任怨，作風紮實，服務奉獻意識強。堅持以人為本，熱愛人口計生事業，全心全意為育齡民眾服務，不斷創新工作方法，切實幫助民眾解決生產、生活、生育中存在困難或問題的真人真事。
3、投稿要求
(1)精心策劃、整理編輯，各鎮辦至少上報兩篇通訊報導，要求字數在800至1500字。
(2)各鎮辦分月報送到區人口計生局宣傳科，傳送至信箱安排如下:
最終評選出的先進人物、事跡以及工作中好的做法，區人口計生局將優中選優推薦到上一級媒體刊發。
(二)幸福寶寶PK賽
1、活動意義:早期教育是全民終身教育的開端。孩子是家庭的希望，是社會的未來。寶寶的健康成長和語言、智力、藝術、情感、人格等方面的全面發展關係“五個”建設的人才保障。幸福寶寶PK賽旨在普及生育、養育和嬰幼兒早期發展知識，並提供個性化指導服務，以提高我區嬰幼兒的早期發展指導能力。
2、活動時間:20xx年5月底
3、活動細則:由小太陽早教中心制定並完成。
(三)“幸福計生家庭”宣傳活動
1、活動意義:“幸福計生家庭”評選活動旨在弘揚家庭美德、社會公德，倡導科學、文明、健康的家庭理念和正確的幸福觀、價值觀。通過此次評選活動，深入挖掘和宣傳我區計生家庭的模範典型，把婚育新風進萬家活動不斷引向深入，幫助和激勵廣大家庭增強發展能力，提升家庭生活質量和幸福指數，為實現“幸福”的目標奠定良好基礎。
2、推選條件:
1.文明守法，熱愛祖國;
2.積極向上，樂於助人;
3.平等和睦，互敬互愛;
4.誠實互信，鄰里和睦;
5.少生優生，善育重教;
6.包容豁達，健康快樂。
3、報送材料
1.推選報送表(見附屬檔案);
2.被推選家庭事跡介紹(1000字之內);
3.被推選家庭全家福彩色照片(電子版.jpg格式);
4.被推選家庭要有自己的幸福感言，詮釋幸福的意義。
以上材料於20xx年8月30日前報送區人口計生局宣傳科。同時，將推選報送表、被推選家庭事跡介紹、全家福照片的電子版傳送到區人口計生局信箱。
4、活動步驟
1.篩選上報階段(20xx年7月-8月):各鎮辦組織評選本級“幸福計生家庭”，並推薦3戶參加區級“幸福計生家庭”評選活動;
2.定評階段(20xx年9月):區人口計生局依據參評條件和公眾評議意見，最終確定10戶區級“幸福計生家庭”，並予之獎勵。
四、幾點要求
1、領導重視，理清思路
各鎮辦要結合本方案和自身工作實際，高度重視本次活動，理清工作思路，摸清轄區計生工作情況，採取典型示範的方式，科學制定配套的實施細則，確保“和諧計生溫暖”系列宣傳活動順利開展。
2、強化宣傳，營造氛圍
始終要把宣傳工作貫穿於整個活動，採取各種措施，利用各種渠道，在打造全省最優投資環境和建設“五個”背景下，全區迅速掀起“和諧計生溫暖”活動的高潮。將工作中的亮點、特色、經驗和工作中的先進人物、事跡及時反映，及時報導。
3、突出實踐，提升服務
各鎮辦結合此次“和諧計生溫暖”系列宣傳活動，把“五個”主題實踐活動當作推動全區人口計生宣傳工作的重要機遇和強大動力。把開展“和諧計生溫暖”系列宣傳活動與改善人口環境、提高人口素質相結合，切實為民眾服務，提高人民民眾對人口計生工作的滿意度。
2025年計畫生育工作計畫範文 篇17
一、指導思想
以黨的十八大會議精神為指導，全面貫徹落實科學發展觀，把貫徹執行黨和國家的計畫生育政策、法律、法規與學校的教育教學工作密切地結合起來，在教職工隊伍中，認真組織學習《中共中央國務院關於全面加強人口和計畫生育工作，統籌解人口問題的決定》、《人口與計畫生育法》等法律法規，切實提高廣大教職工對計生工作的思想認識，在本職工作中，進取主動配合鎮黨委、政府、計生部門，做好計生工作，為全面提高中華民族的綜合素質，構建和諧社會，建設小康生活服務。
二、工作目標
確保了我校計畫生育工作任務目標的落實，我校計畫生育率、女職工初婚晚婚率、一孩晚育率、人口與計畫生育統計合格率、避孕節育措施落實率、藥具傳送隨訪率達100%，藥具使用有效率在100%以上：各項宣傳活動覆蓋面積達100%。出生人口政策貼合率均到達100%。
三、主要工作
1、強化“國策”觀念，增強職責意識。
以學校黨支部為核心，廣泛深入地在教職工中，組織學習黨的__大會議文獻以及黨和國家有關計生工作的政策和法律法規，切實提高廣大教職工對計生工作的思想認識，從而自覺地貫徹落實黨的__大精神，進取主動地宣傳好、落實好學校教職工的計畫生育工作。
2、採用多種形式開展計畫生育宣傳工作。
學校的黨支部、工會、共青團組織，要結合自身的特點，教育廣大教職工，自學地遵守黨和國家的計生政策和法律法規，自覺地執行國家的計生政策，自覺地落實計畫生育措施，不但要教書育人，還要為人師表。利用多種渠道，廣泛開展好人口與計畫生育宣傳教育，組織教職工認真學習有關計生政策法規，營造計生文化氛圍。抓好計畫生育陣地建設，開展形式多樣的計畫生育教育活動。開展計畫生育知識競賽，寓教於樂。
3、注重常規管理，抓好平時的隨訪和督查，切實做好長效避孕節育措施工作，高質量、高標準地做好常規工作，提高計畫生育工作的規範化水平。堅決杜絕違反計畫生育政策的行為發生。
4、建立健全教職工計畫生育檔案管理制度，做好相關資料檔案的建立和規範工作，做到計生工作檔案齊全。真正實現了計畫生育工作的規範化、制度化、經常化。
5、認真落實計畫生育的獎勵政策，對貼合計生獎勵政策的教職工，認真落實計生獎勵優惠政策。
6、認真完成好上級有關計生工作的任務，異常是有關計生工作的表格資料要按時、按質、按要求填報上交。
2025年計畫生育工作計畫範文 篇18
20xx年我們繼續按照上級部門的指示精神，抓好社區計生服務工作。做好育齡婦女的宣傳工作，提倡關愛女孩教育活動，以人為本，服務到人，積極為育齡婦女排憂解難。
一、為了使社區計生工作管理規範化、制度化、科學化，我將不斷完善卡、表、冊及相關資料，使其相關數據詳細、準確，無一人一戶遺漏。並進一步對社區的卡、表、冊進行核對，使報表人數和實有人數相符合。(補充部分不完善的育齡婦女信息，清理重複錄入、重複管理的人口，對於結婚外出多年的未做遷出的進行改正;流動人口及時更新，確保數據的真實性、可靠性、可用性。)
二、通過各種渠道，在鞏固提高以有的協會基礎上，充分發揮樓門長、志願者、計生協會會員的作用與優勢，志願者隊伍，調動起志願者積極性參與到協會工作中來。利用各種形式組織多樣的娛樂活動，向廣大育齡民眾宣傳計畫生育政策、法規。例如：部落格、社區櫥窗。開展為民服務，計生政策知識宣傳、醫療諮詢、避孕藥具發放;組織婦女健康培訓等，營造計畫生育的濃厚氛圍。
三、為社區育齡婦女提供生殖健康優質服務，創造方便條件。以人為本，關心育齡婦女生殖健康。為育齡婦女提供生殖健康服務，定期開展生殖保健體檢。同時完善必要的設施建設，對育齡婦女登記造冊建檔。最佳化婚、孕、產、節育和保健全程服務，對新婚夫婦進行"優生、優育、優教"宣傳，積極穩妥地開展以"知情選擇"為重點的避孕節育措施，搞好節育服務工作。
四、做好隨訪工作，服務到人，積極為育齡婦女排憂解難，提供優質服務工作,做到邊隨訪邊記錄民情及在計畫生育工作中需要解決的實際情況。平時，重點做好孕期孕情服務走訪。對新婚人員進行新婚期保健教育，生育婦女進行新生兒撫育及婦科病檢查等工作。
五、開展幫扶困難育齡家庭的活動，對貧困計生家庭的無業、失業人員提供幫助，特別是獨生子女殘疾家庭特別扶助工作，為他們擺脫貧困出主意、想辦法。把育齡民眾的關愛融入於計生工作服務之中，在工作中做到親情、關愛、服務到人。
以上是我社區在新的一年中的工作思路，民眾的需求度和滿意度，將成為我們工作的尺子，我們將以優質的服務滿足社區居民的精神文明需要，使社區計生工作開展的更好!
2025年計畫生育工作計畫範文 篇19
根據教育系統實際情況，紮實做好日常管理，繼續加強宣傳教育，認真落實優扶政策，切實履行部門職責，嚴格衽一票否決制度，結合市委市政府下達的責任指標，進一步做好20xx年度計畫生育工作：
一、紮實做好日常管理
認真做好基層基礎工作，及時準確地上報人口計生信息，加強孕情監測，落實各項節育措施，認真做好三查工作，加大對計畫生育的宣傳力度，政策內生育率要達到100%。二、繼續加強宣傳教育
把人口理論教育滲透到相關學科教學之中，國小高年級及中等以上學校要將人口理論教育、人口和計畫生育、生殖健康納入相關課程教學內容或開設專題講座。要從實際出發，根據中小學生心理、生理特徵和認知特點，通過舉辦專題講座、課堂教學、開設心理輔導室等渠道，積極開展人口和計畫生育政策法規的宣傳，人口理論、心理健康、青春期生殖健康教育，並確保每學期不少於2次。開展宣傳教育的文字資料、圖片和聲像資料、教案等均要建立起規範的檔案。三、認真落實優撫政策
1、繼續落實中考加分政策，對全市農村符合計畫生育政策女孩戶家庭學生實行中考招生優錄加分的照顧政策。
2、各學校（單位）在組織相關資助活動時，優先扶持實行計畫生育的家庭，同等條件下優先扶持農村獨生子女和二女戶家庭。
3、廣泛開展關愛女孩行動。市直學校（單位）要聯繫1－2戶貧困獨女戶和二女戶家庭，為她們提供幫助，解決生活中的難題。
四、切實履行部門職責
加大流動人口管理力度，認真落實齊抓共管責任。各校在為流動人口子女辦理入學手續時，要認真核查其經現居住地人口計生部門查驗由原籍辦理的《流動人口婚育證明》，對未辦驗證的育齡婦女要積極督促補辦。由學校將查驗個案信息向所在鄉鎮計生辦反饋，市直學校每學期向局辦公室書面報告一次。各校對政策外生育的流動人口子女，必須核查由人口計生部門出具的社會撫養費徵收證明後方可準許入學。如發現有違法生育行為的流動人口學生家長，要及時通報當地計生部門，並積極配合處理。五、嚴格實行一票否決
各學校（單位）在評先評優活動中，要上報當地計生辦，核查受表彰單位和個人是否違返計畫生育政策，堅持一票否決制度。
各學校（單位）要實行一把手負責制，分管領導、計生專乾要嚴格落實以上工作要求，凡沒有完成年度責任指標，計生率出現水份，統計出現誤差，人口出生出現計外多孩的，要追究相關人員的責任。
2025年計畫生育工作計畫範文 篇20
為進一步做好我管區計畫生育協會的各項工作，按照上級計生協的要求，結合轄區的實際情況，特制定本年度計畫生育志願者活動計畫，各志願者隊伍要在已往工作的基礎上，充分發揮宣傳教育的作用，利用各種形式，各種宣傳媒體，充分依託社區，發揮社區居民民眾自我管理、自我約束、自我服務的職能，更好地服務於社區，服務於民眾。
一、發揮計畫生育志願者作用，積極做好宣傳工作。
要以學習宣傳為先導,以嚴格執法為重點，集中精力,集中力量，認真抓好《人口與計畫生育法》,《計畫生育技術服務條例》和《山東省計畫生育條例》的學習和貫徹。建立並落實廣大民眾參與育計畫生育監督的工作機制，全面提高依法行政的水平。
二、建立健全社區計畫生育志願者組織網路。
社區計畫生育志願者隊伍是計畫生育部門在社區內建立的為計畫生育家庭和居民民眾服務的特殊隊伍，是一支計畫生育服務隊伍，主要為計畫生育家庭和社區民眾提供生育、生產、生活服務。上半年要按照“組建在社區，活動在社區”的'原則，組織有一定的專長，關心、支持計畫生育工作的本社區居民組成計畫生育志願者隊伍。
三、健全制度，努力把加強社區計畫生育志願者隊伍建設的措施落實到位。
加強社區計畫生育志願者隊伍建設，一是要建立“社區計畫生育志願者登記表”制度。從工作需要和實際可能出發，多做宣傳動員工作，充分調動社區各方面的資源，遵循“自願參與、樂於奉獻”的原則，把那些熱心計畫生育工作志願者吸收到社區計畫生育志願者隊伍中來，並填寫社區計畫生育志願者表，頒發社區計畫生育志願者聘書。二是設立“社區計畫生育志願者花名冊”。從便於開展活動出發，充分考慮志願者的特長和愛好，進行分類編組，推選有組織能力的志願者擔任組長，負責對本組志願者的聯繫、活動計畫的擬訂等工作。三是建立計畫生育志願者網路。在社區建立計畫生育志願者隊伍的基礎上，按照“優勢互補、資源共享”的原則，組建本轄區內的計畫生育志願者網路。四是建立計畫生育志願者活動記錄、總結交流、表彰獎勵制度。根據辦事處計畫生育協會的工作部署，認真組織社區計畫生育志願者開展各項活動，並建立社區計畫生育志願者活動記錄簿，詳細記錄各項活動的開展情況。對在計畫生育工作中做出突出成績的志願者要給予獎勵。
2025年計畫生育工作計畫範文 篇21
堅持計畫生育基本國策，嚴格執行現行生育政策，以穩定低生育水平為根本，以提高出生人口素質和綜合治理出生人口性別比偏高問題為重點，堅持以人為本的理念，堅持實行目標責任制管理的工作方法，全面提升人口和計畫生育整體工作水平，為薛家灣鎮的經濟快速發展創造良好的人口環境。
一 、始終堅持把人口和計畫生育工作作為“一把手工程”。
堅持一把手親自抓，負總責不動搖。加強組織領導，並落實到具體責任人，要求各級領導要積極參與，齊抓共管，抓好落實，嚴格按照薛家灣鎮《人口與計畫生育目標管理責任書》，實行領導包片、一般幹部包村責任制，認真落實計畫生育各項工作，促進相關部門從根本上重視人口和計畫生育工作，不斷增強統籌解決人口和計畫生育工作的自覺性，形成齊抓共管，綜合治理的有效工作機制。
二、全面落實國家、自治區、市、旗制定的各項惠民政策。
積極探索建立新的優生優惠政策。深入開展“幸福家庭創建活動”。
(一)完善和落實好現有的獎勵優惠政策，做到宣傳到位，確定到位，發放到位，管理到位，切實解決好計畫生育家庭養老的後顧之憂。要按政策和程式足額落實兌現當年獨生子女父母獎勵費和“養老保險金”補貼，計畫生育手術獎勵費，放棄生育指標獎勵費，國家計畫生育“三項制度”獎勵費。
(二)深入開展“幸福家庭創建活動”，提高家庭發展能力，促進家庭和諧幸福。
(三)按照上級人口和計畫生育會議精神，努力推動人口計生利益導向政策與各項惠民政策相互兼容、相互銜接、相互促進，積極探索建立新的優生優惠政策。進一步深化服務計生家庭的民生意識，不斷轉變育齡民眾的婚育觀念。
三、堅持以人為本，切實提高出生人口素質，推進優生促進工程，全面實施“三大工程”，搞好“五個服務”。
(一)對婚育人群進行優生優育科普知識和出生缺陷預防知識宣傳,做好優生優育指導和監控工作,加大出生缺陷干預力度。
(二)通過計衛聯手,在免費婚檢、免費孕檢的基礎上，免費進行孕前優質健康檢查、孕中監測;為符合政策生育的夫婦免費發放葉酸、福斯福;繼續推進“一杯奶”生育關懷行動，建立出生缺陷檔案,實現跟蹤服務。
(三)協調有關部門和社會力量落實好住院分娩補貼制度,深化和完善0-3歲嬰幼兒早教工作，做好青春期健康教育等工作。
(四)要搞好政策服務,生殖健康服務,藥具宣傳服務,隨訪親情服務,一條熱線釋疑解惑服務,推廣“三大工程”(避孕節育優質服務工程、出生缺陷干預工程、生殖道感染干預工程)。
四、強化流動人口計畫生育服務管理，建立健全“統籌管理、服務均等、信息共享、區域協作、雙向考核”的流動人口服務管理新機制。
(一)各村、相關部門要認真履行所簽訂的《人口與計畫生育目標管理責任書》,定期召開計畫生育工作協調會,充分發揮各相關部門的協調配合作用,加強行政指導與監督,更好的服務民眾。
(二)建立完善流動人口協管工作制度,每300-500名流動已婚育齡婦女配備一名流動人口協管員。建立流動人口服務視窗,為流動人口提供全方位優質服務。積極開展流動人口公共服務均等化試點工作，鞏固和完善流動人口“一盤棋”工作格局。
(三)以全國流動人口信息平台和人口文化活動為工作載體,以查驗流動人口《婚育證明》為主線, 利用人口學校和人口文化活動陣地進行計畫生育各項政策、優生優育及健康知識宣傳，對流動人口開展人性化真情服務。
五、加強人口統計工作,全面完成全員人口信息建設工作。
做好全員人口信息的收集、更新，補錄、複查、邏輯審核及糾正錄入錯誤(如居住性質、結婚日期)等相關工作，確保數據準確，提高統計報表質量。
同時，上報的全員人口信息資源庫數據要與20xx年底上報的報表數據進行對比，重點分析總人口數和出生人口情況，對有出入的數據要填寫《內蒙古自治區全員人口數據採集規範》附屬檔案一的《清理複查人員情況表》和《清理戶籍情況表》進行匯總，並將匯總情況進行詳細說明。
六、綜合治理出生人口性別比偏高,深入開展整治“兩非” 專項行動。
(一)充分發揮宣傳教育的先導作用，營造濃厚的社會輿論氛圍。加強孕產期全程服務管理，從源頭防範選擇性別生育。
(二)完善利益導向政策體系，繼續實施關愛女孩行動，提高計畫生育女孩家庭的社會地位。
(三)與監察、衛生、工商、公安等相關部門密切配合,聯合開展整治“兩非” 專項行動。嚴厲打擊溺棄女嬰行為,組織開展實名登記工作。
七、穩定低生育水平，堅持依法行政,完善村民自治工作機制,認真執行計畫生育政策和法規，嚴格控制非政策生育，維護好計生合法權益。
(一)深入貫徹落實人口和計畫生育“一法三規”,加強對再生育審批的監督和管理。我們要認真落實行政執法責任制,加大對計生違紀違法行為的查處力度,按照《社會撫養費徵收管理辦法》和我旗關於社會撫養費徵收範圍標準和要求,及時足額的徵收社會撫養費,做到管理制度健全,徵收程式規範。重點要查處往年非政策生育情況，規範依法行政卷宗，檔案和各類制度，做好依法行政工作。
(二)村委要開展人口和計畫生育民主管理及民主監督,建立和完善計畫生育村民自治制度, 深入開展“陽光計生”行動，讓育齡民眾真正成為計畫生育的主人。
(三)加強信訪工作，強化對矛盾糾紛的排查、化解工作。
八、加大宣傳力度，積極構建人口計生宣傳工作新格局。
抓好民眾宣傳、社會宣傳和陣地宣傳，完成上級下達的宣傳教育工作任務。強化人口文化建設，形成“大宣傳、大聯合、出精品”的宣傳教育格局。
九、加強人口和計畫生育幹部隊伍建設,提高人民民眾對人口和計生工作的滿意度。
認真落實市、旗對人口和計畫生育管理和技術人員的培訓工作。通過理論學習、業務知識培訓和實踐鍛鍊,切實轉變工作作風,不斷提升幹部整體素質和綜合服務能力,繼續組織開展請“農民兄弟姐妹評計生”和“流動人口評計生”的“雙評活動”和“下評上”活動。
2025年計畫生育工作計畫範文 篇22
一、指導思想
落實《中共中央國務院關於全面加強人口和計畫生育工作統籌解決人口問題的決定》，結合實際，以為教職工提供優質的生殖保健服務為主要任務，不斷提高人口計生依法行政能力和水平，維護教職工的合法權益，為構建社會主義和諧社會營造良好的校園環境。
二、工作目標
（一）切實加強組織領導，進一步健全領導機構，形成“一把手”負總責，主管領導親自抓，專（兼）職計生管理人員具體抓的工作格局。計畫生育工作必須作為單位、個人年終實績考核的一項重要內容。
（二）以“人口素質與獨生子女教育”為主題，深入開展“婚育新風進萬家”活動。
（三）嚴格按《條例》及省計生委有關規定把好計畫生育審核關，督促已生育一孩的夫婦在孩子出生後一個月內準確、及時的辦理《獨生子女證》，獨生子女辦證率達100%。
（四）以“送愛心、辦實事、求實效”為基點，繼續開展關愛女孩活動。倡導男女平等，消除性別歧視的不利因素，營造良好的社會氛圍，提高女孩和女孩家庭的社會地位，進一步轉變民眾的婚育觀念。
（五）加強孕前管理，推行知情選擇。凡有生育能力的教職工必須落實一項安全有效的避孕節育措施。
（六）做好一年一次的“雙情普查”工作，到位率100%。
（七）做好本單位職工及家屬的計畫生育管理工作。
（八）按照國家《流動人口計畫生育工作管理辦法》的規定，做好本單位的流動人口（指房屋出租業主的僱工）計畫生育工作，並落實雙向通報制度。
三、工作思路
（一）、提高認識，依法加強對人口與計畫生育工作的領導
貫徹《中共中央國務院關於全面加強人口和計畫生育工作統籌解決人口問題的決定》，大力開展學習和宣傳《決定》的活動，領導要充分認識穩定低生育水平的長期性和艱巨性，切實增強做好人口和計畫生育工作的堅定性、主動性和創造性，提高依法行政水平和執法效果。繼續全面實行計畫生育領導責任制，堅持黨政一把手總責，親自抓。要從全局和戰略高度認識人口與計畫生育工作的重要性，完善和落實法定代表人計畫生育管理責任制，及時協調解決計畫生育工作中存在的困難，切實做到責任到位，措施到位，投入到位。
（二）、完善體系，為各類人群提供有針對性的服務
建立健全以滿足育齡民眾不斷增長的避孕節育、優生優育和生殖保健需求的服務體系，滿足育齡民眾在生命各階段中獲得計畫生育政策和科學知識的教育、指導和服務，從而動員廣大育齡婦女積極參與計畫生育，提高人們在生育、節育方面的自我調節和自我保健，計畫生育工作向高層次發展。
將教職工在生殖保健方面的需求納入人口與計畫生育工作的重點，加大優生優育、知情選擇、生殖保健、公民道德、家庭美滿、社會公德等知識的宣傳，使教職工能自由點擊尋找所需的相關知識，滿足個人的需求；定期或不定期編輯“生殖保健”專刊或計畫生育小報。
大力開展人口文化進校園的活動，以構建“學校—家庭—社區”和諧心理環境為主線，進一步發揮心理健康教育在學校德育工作中的作用，提高學校師生的整體素質，保持我校的心理健康教育工作在全區的領先地位。
四、具體措施
1、堅持做好計畫生育的宣傳工作，辦好計畫生育專欄，宣傳計畫生育知識及相關政策法規
2、搞好計畫生育預報，鼓勵動員已生育婦女上環或採取其它有效節育措施，杜絕無證生育，計畫外生育現象的發生。
3、做好宣傳說服工作，爭取獨生子女領證率達百分之百。
4、落實好晚婚、晚育、節育獎勵政策。
5、對身體有病的教師要多給予關愛，讓她們感受集體的溫暖。
2025年計畫生育工作計畫範文 篇23
20xx年度**鎮計生協會在鎮黨委、政府和縣計生協會的領導下，在各村社區計生協會的共同努力下，弘揚“心繫國策真情服務”的協會精神，認真貫徹落實省、市、縣計生工作會議精神和對照省委、省政府辦公廳轉發的《關於開展計畫生育協會“三聯創”活動的意見》閩委辦〔20xx〕56號檔案、《關於建立流動人口和企業計畫生育協會的意見》閩委辦〔20xx〕8號檔案等檔案要求，圍繞鎮黨委、政府的計生工作部署，加強協會組織建設，拓寬服務範圍，豐富活動載體，充分發揮協會在人口與計畫生育工作中的作用，工作走在了全縣前列。
一、20xx年工作總結
一落實“五個到位”，大力加強組織建設。
一是領導到位。鎮黨委、政府把協會建設納入黨政一把手親自抓、負總責的議事日程，納入黨委、政府督查的範圍，成立“三聯創”工作領導小組，組長由鎮長擔任。每季度召開一次計生協會專題研討會，聽取協會工作匯報，研究部署計生協會工作，解決協會在開展各項活動中碰到的困難。加強對各村社區申報“五好”協會小組和合格村居協會、一流村居協會工作的指導工作。
二是宣傳到位。圍繞“三級聯創”爭當“五優”的內容、標準進行廣泛宣傳，利用靈活多樣的宣傳形式，大力宣傳創建活動的目標和意義，統一了思想，提高了認識。及時、準確地報送活動信息，擴大影響；開展一年一度常規性的組長以上骨幹培訓，學習計生法規政策，優生優育，防艾等基礎知識以及如何結合活動展開宣傳知識，促進宣傳隊伍整體素質的提高，實現科學、文明、進步地宣傳如：興南社區組建南音閣，龍鵬社區舉辦了計生文娛演出，丁乾村計生協會組建計生宣傳隊，以“二女戶”典型事跡、民間小調彈唱、計生知識小品等形式宣傳計生知識，收到較好的社會效果。
三是責任到位。鎮黨委、政府把“三聯創”內容細化、分解到有關人員頭上，書記和鎮長親自抓，分管副書記、計生協會會長和協會專職秘書長具體抓，掛片的黨政領導和掛片幹部負責該片的“三聯創”活動，制訂實施各村社區協會會長、秘書長、小組長工作職責意見。通過責任的層層分解，任務得到層層落實，為協會工作的開展提供了有力保證。
四是措施到位。制定下發各種檔案，做好工作計畫總結，明確創建規劃、各項制度，堅持每月向黨委政府書面匯報和在幹部職工大會上匯報“三聯創”活動開展情況。把“三聯創”活動納入人口與計生責任目標考評內容，與計生工作同部署、同講評、同檢查、同考核，作為考核幹部政績的一項內容，做到責任到位、措施到位、工作到位、督促到位。把“三聯創”活動列入村組織建設的重要內容，與創建計生合格村、小康村、文明村結合起來，同計畫、同檢查、同評比、同落實，以村落或村民小組建立協會小組，選好小組長，進而健全協會網路。組織各村社區計生協會學習相關法律、法規和檔案，講解爭創合格村協會和一流村協會的標準，講清“三聯創”的目的意義、標準、任務和要求，增強認識。堅持兩個星期下村社區、下企業指導檢查創建工作，鼓勵以典型引路，樹南門、龍鵬典型，帶動各村社區結合各自實際，推動“三聯創”工作的全面開展。
五是經費到位。鎮黨委、政府多次召開會議，研究解決計生協會的活動開展經費和村居協會會長、中心戶組長的報酬，投入18萬元的專向經費，建設多處活動場所和宣傳欄，為協會工作的開展提供有力的經費保障。
二拓寬範圍，不斷提升服務水平。
二是抓服務重點，大力開展關愛女孩行動和認真實施了農村二女戶“致富、安居、成才、保障、親情”五大工程。
1、堅持全鎮副科級以上領導幹部和縣直掛鈎單位領導攀好“計生親”，每人掛鈎一戶“二女戶”，今年度全鎮掛鈎“二女戶”30戶，落實幫扶資金1.5萬元。
2、落實農村“二女戶”學生減免學雜費和報考普通高中總分加10分。制定了農村純女戶學生被大專院校正式錄取的每人一次性給予獎500-1000元的優惠政策。
3、對“純女戶“家庭符合城鄉最低生活保障條件的.提高保障金10%標準發放，今年發放低保金共11.967萬元。
4、對符合國家獎勵扶助條件的對象及時上報上級審批，並按時足額發給扶助金。對農村“二女”戶優先安排審批宅基地，安排2戶“二女”住房困難戶在城關購買套房，並給予每戶一次性補助2萬元；企業服務中心還設立服務熱線，優先介紹“二女戶”進城務工。
5、開展在校“二女戶”學生與班主任、科任教師結對子，開展“幫學扶智”活動，關心他們在校學習、生活情況。
三豐富載體，努力增強活動實效。
參與縣委宣傳部、文體局組織的“瓷都廣場藝術節”晚會活動，在晚會現場周邊開展計生宣傳諮詢活動，發放宣傳材料200多份、避孕藥具50多份。
二、20xx年度工作計畫
下階段，我鎮計生協會將堅持按照鎮黨委、政府的人口計生工作整體部署，積極作為；堅持以人為本，走好民眾路線，切實做好宣傳工作，努力提升服務水平；堅持以“三聯創”活動為載體，加強自身建設，使協會真正成為黨政的好幫手，民眾的貼心人。
一組織學習貫徹全國會議精神，積極爭取黨政領導的重視和支持。要組織學習貫徹中國計生協會六屆三次全國理事會議精神，按照中國計生協會會長姜春雲提出的“四個提高、一個增強、六個創新”的要求抓好落實。
二繼續開展“三聯創”活動，努力提高質量。要切實加大“三聯創”工作力度，按照“三聯創”的總體要求，層層深入發動，營造工作氛圍，形成活動聲勢。要認真總結經驗，揚長避短，堅持典型引路，發揮龍鵬、南門“三聯創”樣板村社區的輻射和帶動作用。要嚴格對照“三聯創”標準，實事求是地做好評估和規劃工作，實行動態管理，認真解決基層的具體問題，確保“三聯創”活動質量。
三深化“二女戶”“五大工程”工作，提升服務水平。要廣泛發動社會各界為“二女戶”“五大工程”做好事、辦實事及捐資活動。要加強監督，特別是要選好幫扶幫教對象，並張榜公布，增強透明度，接受民眾監督，推進“五大工程”工作持久地發展。
五廣泛宣傳預防愛滋病科普知識，不斷提高會員的知曉率。要採取多形式、多渠道的方法，把預防愛滋病科普知識宣傳到家到人，到廠家企業、學校及流動人口集聚的地方，使會員進一步了解愛滋病的危害性，進而科學防治愛滋病。同時，結合宣傳生殖健康知識和青少年青春期健康教育，不斷提高不同類型人群的科學防病知識。
六加強協會隊伍建設，提高整體工作水平。推選熱心計生、善做民眾工作、文化程度較高、民眾口碑較好、家庭經濟較寬裕的中青年婦女擔任組長。要選拔一些“能人”作為協會骨幹，勸退不起作用和掛名的會員，提高基層協會的活力。要把協會建成學習型群團組織，經常組織學習、培訓，有計畫地組織村級會長、秘書長、理事、小組長、會員骨幹五個層次人員的培訓學習，提高隊伍的服務技能和整體工作水平。
七拓寬服務領域，做好農業科技幫扶工作。協會要按要求主動協調配合科技人員落實掛鈎幫扶責任，提供科技信息和種養殖業技術，引導計生戶走上科技致富的快車道。
2025年計畫生育工作計畫範文 篇24
為認真落實《20xx年履行人口與計畫生育職責目標管理責任書》的各項責任條款，根據縣委、縣政府全縣計畫生育工作會議精神，切實抓好我局履行人口與計畫生育職責和計畫生育工作，特與各科室簽定《20xx年度履行人口與計畫生育職責目標管理責任書》，內容如下：
一、責任目標
1、把人口與計畫生育工作納入單位總體工作的重要內容，同業務工作同部署、同檢查、同落實。積極配合各有關部門做好計畫生育的有關工作。
2、加強鄉鎮和農村避孕器械、保健用品市場和終止妊娠類藥品的管理，嚴厲查處非法經營和經營假劣避孕器械和終止妊娠類藥品的行為，每季度監督檢查一次並單獨做好監督檢查記錄，發現違法行為依法查處。檢查記錄和處罰資料分別於6月底和12月底前移交計生辦公室以備上級檢查。
3、加強縣城避孕器械、保健用品市場和終止妊娠類藥品的監督管理。對終止妊娠類藥品，除縣人民醫院、縣中醫院、縣婦幼保健院、縣計畫生育服務站和鄉鎮衛生院等經批准的單位外，其他任何單位不得使用。重點加強縣城各類門診和零售藥店的監管，嚴肅查處非法經營、使用行為。對終止妊娠類藥品做到每月監督檢查一次，對避孕器械和保健品市場每季度監督檢查一次並做好單獨的監督檢查記錄，發現違法行為依法查處。檢查記錄和處罰資料分別於6月底和12月底前移交計生辦公室以備上級檢查。同時配合計生、衛生、公安等部門齊抓共管，使市場進一步淨化和規範。
4、全縣的終止妊娠類藥物由縣計畫生育服務站統一購買和分發供應。對計畫生育服務站和各使用單位的供應和使用情況要每月監督調度一次，並將統計表報我局藥品監督管理科。在監督過程中如果發現違法行為要及時轉交稽查科查處。
5、認真落實縣委、縣政府確定的計畫生育薄弱村的`幫促工作。
6、服從全局關於履行人口與計畫生育工作職責的調度和安排，積極參與這項工作。宣傳有關法律法規和政策。本科室不出現違反計畫生育政策、法規的黨員幹部、職工。
7、按照規定，搞好本科室的計畫生育日常管理工作。
二、考核內容及評分標準
1、你科的條款為目標中的第條，分數折合為100分。
2、評分標準：
第一項目標內容10分執行好記滿分，執行不好要酌情扣分。
第二項目標內容20分每季度開展一次檢查，少一次扣10分，扣完為止。檢查資料不全，每少一次扣10分，其他酌情扣分。
第三項目標內容20分每月開展一次檢查，少一次扣10分檢查資料不全，每少一次扣10分。其他酌情扣分。
第四項目標內容20分少一次檢查扣10分，少一個月的調度資料扣10分。
第五項目標內容10分根據縣裡的考查結果記分，考核不合格的全扣。
第六項目標內容10分，有一人違反計畫生育政策法規生育的落實一票否決，其它的酌情扣分。7第七項目標內容10分，根據情況記分。
三、考核辦法分9月份和年終兩次考核，各占50%
四、獎勵辦法全年考核95分以上者可參加先進科室和先進個人的評選。
94分以下和科室出現一人違反計畫生育政策法規一票否決的，不得參入先進科室和先進個人的評選，並對科室主要負責人罰款100元。
局長簽字蓋公章：
科室負責人簽字：
二0xx年xx月xx日
2025年計畫生育工作計畫範文 篇25
__年我們繼續按照上級部門的指示精神，抓好社區計生服務工作。做好育齡婦女的宣傳工作，提倡關愛女孩教育活動，以人為本，服務到人，進取為育齡婦女排憂解難。
一、為了使社區計生工作管理規範化、制度化、科學化，我將不斷完善卡、表、冊及相關資料，使其相關數據詳細、準確，無一人一戶遺漏。並進一步對社區的卡、表、冊進行核對，使報表人數和實有人數相貼合。(補充部分不完善的育齡婦女信息，清理重複錄入、重複管理的人口，對於結婚外出多年的未做遷出的進行改正;流動人口及時更新，確保數據的真實性、可靠性、可用性。)
二、經過各種渠道，在鞏固提高以有的協會基礎上，充分發揮樓門長、志願者、計生協會會員的作用與優勢，志願者隊伍，調動起志願者進取性參與到協會工作中來。利用各種形式組織多樣的娛樂活動，向廣大育齡民眾宣傳計畫生育政策、法規。例如：部落格、社區櫥窗。開展為民服務，計生政策知識宣傳、醫療諮詢、避孕藥具發放;組織婦女健康培訓等，營造計畫生育的濃厚氛圍。
三、為社區育齡婦女供給生殖健康優質服務，創造方便條件。以人為本，關心育齡婦女生殖健康。為育齡婦女供給生殖健康服務，定期開展生殖保健體檢。同時完善必要的設施建設，對育齡婦女登記造冊建檔。最佳化婚、孕、產、節育和保健全程服務，對新婚夫婦進行"優生、優育、優教"宣傳，進取穩妥地開展以"知情選擇"為重點的避孕節育措施，搞好節育服務工作。
四、做好隨訪工作，服務到人，進取為育齡婦女排憂解難，供給優質服務工作，做到邊隨訪邊記錄民情及在計畫生育工作中需要解決的實際情景。平時，重點做好孕期孕情服務走訪。對新婚人員進行新婚期保健教育，生育婦女進行新生兒撫育及婦科病檢查等工作。
五、開展幫扶困難育齡家庭的活動，對貧困計生家庭的無業、失業人員供給幫忙，異常是獨生子女殘疾家庭異常扶助工作，為他們擺脫貧困出主意、想辦法。把育齡民眾的關愛融入於計生工作服務之中，在工作中做到親情、關愛、服務到人。
以上是我社區在新的一年中的工作思路，民眾的需求度和滿意度，將成為我們工作的尺子，我們將以優質的服務滿足社區居民的精神禮貌需要，使社區計生工作開展的更好!
2025年計畫生育工作計畫範文 篇26
根據計生委和教育局工作要求，結合我鎮實際，進一步做好我鎮計畫生育工作，提高計畫生育水平，促進我鎮計畫生育工作不斷提檔升級，特制定如下計畫生育工作計畫：
1、嚴格執行計畫生育政策，符合政策生育率達到責任指標，對於計畫外出生，將積極協同計生委完成社會撫養費的徵收工作；
2、進一步提高宣傳教育工作整體水平。不斷提高教師對人口與計畫生育政策法規的知曉率。結合精神文明建設，開展婚育新風家庭、進學校等活動，通過製作噴繪畫、設立“人口”欄目等多種形式宣傳人口與計畫生育政策法規，促進生育文化建設。
3、逐步建立健全計生系統學習培訓制度。組織學習青春期衛生知識，開展形式多樣的計生活動。
4、加強愛滋病的宣傳報導工作。面對新形勢下愛滋病工作的新情況，著重加強對愛滋病的宣傳和報導工作，讓廣大民眾充分認識如何預防愛滋病。並以此為主線，廣泛宣傳生殖保健科普常識。
5、加強自身隊伍建設。為適應計畫生育信息化管理需要，進一步組織培訓班，定期對計生工作者進行電腦培訓，提高計生工作者套用信息管理的能力
6、按時參加3、9月22號的孕檢工作。
2025年計畫生育工作計畫範文 篇27
2025年我鎮計畫生育工作要認真落實上級計生部門人口計生會議和旗委十四屆二次全委會議精神，堅持計畫生育基本國策，嚴格執行現行生育政策，以穩定低生育水平為根本，以提高出生人口素質和綜合治理出生人口性別比偏高問題為重點，堅持以人為本的理念，堅持實行目標責任制管理的工作方法，全面提升人口和計畫生育整體工作水平，為薛家灣鎮的經濟快速發展創造良好的人口環境。
一、始終堅持把人口和計畫生育工作作為“一把手工程”，堅持一把手親自抓，負總責不動搖。加強組織領導，並落實到具體責任人，要求各級領導要積極參與，齊抓共管，抓好落實
嚴格按照薛家灣鎮《人口與計畫生育目標管理責任書》，實行領導包片、一般幹部包村責任制，認真落實計畫生育各項工作，促進相關部門從根本上重視人口和計畫生育工作，不斷增強統籌解決人口和計畫生育工作的自覺性，形成齊抓共管，綜合治理的有效工作機制。
二、全面落實國家、自治區、市、旗制定的各項惠民政策。積極探索建立新的優生優惠政策。深入開展“幸福家庭創建活動”
(一)完善和落實好現有的獎勵優惠政策，做到宣傳到位，確定到位，發放到位，管理到位，切實解決好計畫生育家庭養老的後顧之憂。要按政策和程式足額落實兌現當年獨生子女父母獎勵費和“養老保險金”補貼，計畫生育手術獎勵費，放棄生育指標獎勵費，國家計畫生育“三項制度”獎勵費。
(二)深入開展“幸福家庭創建活動”，提高家庭發展能力，促進家庭和諧幸福。
(三)按照上級人口和計畫生育會議精神，努力推動人口計生利益導向政策與各項惠民政策相互兼容、相互銜接、相互促進，積極探索建立新的優生優惠政策。進一步深化服務計生家庭的民生意識，不斷轉變育齡民眾的婚育觀念。
三、堅持以人為本，切實提高出生人口素質，推進優生促進工程，全面實施“三大工程”，搞好“五個服務”
(一)對婚育人群進行優生優育科普知識和出生缺陷預防知識宣傳，做好優生優育指導和監控工作，加大出生缺陷干預力度。
(二)通過計衛聯手，在免費婚檢、免費孕檢的基礎上，免費進行孕前優質健康檢查、孕中監測;為符合政策生育的夫婦免費發放葉酸、福斯福;繼續推進“一杯奶”生育關懷行動，建立出生缺陷檔案，實現跟蹤服務。
(三)協調有關部門和社會力量落實好住院分娩補貼制度，深化和完善0-3歲嬰幼兒早教工作，做好青春期健康教育等工作。
(四)要搞好政策服務，生殖健康服務，藥具宣傳服務，隨訪親情服務，一條熱線釋疑解惑服務，推廣“三大工程”(避孕節育優質服務工程、出生缺陷干預工程、生殖道感染干預工程)。
四、強化流動人口計畫生育服務管理，建立健全“統籌管理、服務均等、信息共享、區域協作、雙向考核”的流動人口服務管理新機制
(一)各村、相關部門要認真履行所簽訂的《人口與計畫生育目標管理責任書》，定期召開計畫生育工作協調會，充分發揮各相關部門的協調配合作用，加強行政指導與監督，更好的服務民眾。
(二)建立完善流動人口協管工作制度，每300-500名流動已婚育齡婦女配備一名流動人口協管員。建立流動人口服務視窗，為流動人口提供全方位優質服務。積極開展流動人口公共服務均等化試點工作，鞏固和完善流動人口“一盤棋”工作格局。
(三)以全國流動人口信息平台和人口文化活動為工作載體，以查驗流動人口《婚育證明》為主線，利用人口學校和人口文化活動陣地進行計畫生育各項政策、優生優育及健康知識宣傳，對流動人口開展人性化真情服務。
五、加強人口統計工作，全面完成全員人口信息建設工作
做好全員人口信息的收集、更新，補錄、複查、邏輯審核及糾正錄入錯誤(如居住性質、結婚日期)等相關工作，確保數據準確，提高統計報表質量。
同時，上報的全員人口信息資源庫數據要與2025年底上報的報表數據進行對比，重點分析總人口數和出生人口情況，對有出入的數據要填寫《內蒙古自治區全員人口數據採集規範》附屬檔案一的《清理複查人員情況表》和《清理戶籍情況表》進行匯總，並將匯總情況進行詳細說明。
六、綜合治理出生人口性別比偏高，深入開展整治“兩非”專項行動
(一)充分發揮宣傳教育的先導作用，營造濃厚的社會輿論氛圍。加強孕產期全程服務管理，從源頭防範選擇性別生育。
(二)完善利益導向政策體系，繼續實施關愛女孩行動，提高計畫生育女孩家庭的社會地位。
(三)與監察、衛生、工商、公安等相關部門密切配合，聯合開展整治“兩非”專項行動。嚴厲打擊溺棄女嬰行為，組織開展實名登記工作。
七、穩定低生育水平，堅持依法行政，完善村民自治工作機制，認真執行計畫生育政策和法規，嚴格控制非政策生育，維護好計生合法權益。
(一)深入貫徹落實人口和計畫生育“一法三規”，加強對再生育審批的監督和管理。我們要認真落實行政執法責任制，加大對計生違紀違法行為的查處力度，按照《社會撫養費徵收管理辦法》和我旗關於社會撫養費徵收範圍標準和要求，及時足額的徵收社會撫養費，做到管理制度健全，徵收程式規範。重點要查處往年非政策生育情況，規範依法行政卷宗.檔案和各類制度，做好依法行政工作。
(二)村委要開展人口和計畫生育民主管理及民主監督，建立和完善計畫生育村民自治制度，深入開展“陽光計生”行動，讓育齡民眾真正成為計畫生育的主人。
(三)加強信訪工作，強化對矛盾糾紛的排查、化解工作。
八、加大宣傳力度，積極構建人口計生宣傳工作新格局。
抓好民眾宣傳、社會宣傳和陣地宣傳，完成上級下達的宣傳教育工作任務。強化人口文化建設，形成“大宣傳、大聯合、出精品”的宣傳教育格局。
九、加強人口和計畫生育幹部隊伍建設，提高人民民眾對人口和計生工作的滿意度
認真落實市、旗對人口和計畫生育管理和技術人員的培訓工作。通過理論學習、業務知識培訓和實踐鍛鍊，切實轉變工作作風，不斷提升幹部整體素質和綜合服務能力，繼續組織開展請“農民兄弟姐妹評計生”和“流動人口評計生”的“雙評活動”和“下評上”活動。
2025年計畫生育工作計畫範文 篇28
一、統一思想認識，明確責任目標
在鞏固上年度雙創成果的基礎上，上承創建鎮級先進協會，下帶創建五好協會小組，形成三級聯創的工作格局。以切實開展基層計畫生育協會三聯創活動取得實績成效為目標，統一思想，明確把基層計生協會創先活動與貫徹落實科學發展觀、與構建和諧社會，與建設社會主義新農村相結合的重要意義，努力開拓新的工作局面。
二、強化組織建設，規範工作制度
1、加強協會自身建設，合理分工，責任到位，狠抓落實。
2、加強學習有關法律法規政策及業務知識，努力提高整體素質和生機活力。
3、堅持例會制度，學習制度，培訓制度，工作制度，嚴格執行居委會制訂的計生工作責任獎懲制度。
三、加大宣傳力度，開展優質服務。
1、多形式全方位開展優生優育優教宣傳活動，普及婚育新風進萬家，提高民眾對計生法律法規、計生雙基知識和預防愛滋病的知曉度，引導民眾自覺實行計畫生育，積極參加經濟建設和精神文明建設，努力提高人口素質。
2、關心民眾的生產、生活、生育等熱點難點問題，熱情為其服務。幫助計生三戶落實計生五項獎扶制度和五大工程。開展關愛女孩和生育關懷行動，把計生困難戶納入社區愛心慈善援助站的援助對象。落實計生安居工程等，以真誠的服務換來民眾的'實惠。
四、追求實績成效，努力爭先創優
圍繞三聯創活動，促進人口與計生工作，三結合工作，三優活動，生育關懷，獎扶制度等項目的推進，不斷創新協會工作思路，為完成新的年度人口計生工作目標任務，為社會主義新農村建設做出成效，為創建先進鎮級協會，一流村協會，五好協會小組而發揮中柱作用，為實現爭先創優的奮鬥目標而努力。
2025年計畫生育工作計畫範文 篇29
尊敬的各位領導、各位朋友：
大家好！奧斯特洛夫斯基曾經說：生活賦予我們一種巨大的和無限高貴的禮品，這就是青春！20xx年3月，青春年少的我，師範校畢業後，沒有走上三尺講台，卻懷著乾一行、愛一行、鑽一行的決心，走上了計生崗位。從此，我用赤誠作筆，用青春作墨，蘸著對工作的一片熱心、真心、愛心和艱辛，抒寫著天下最甜蜜的事業！我從事的是文字綜合的工作，領導講話、工作方案、經驗材料，在領導確定思路後，幾乎都需要我一句一句地憋出來，一字一字地打出來。
自從邁進計生事業這個門，我就與“三多三少”相依相伴：加班加點多，熬更守夜多，失眠頭痛多；家務事情少，正常休息少，歡歌笑語少。但我覺得，寫好材料、完成好領導交的工作是我的職責，我必須乾好它，絕不能因自己的懈怠，影響局裡的工作。20多歲的年華，正是愛說愛笑愛鬧的時候，但我很少有時間輕輕鬆鬆的躺在家看電視，很少有時間與同伴們瀟瀟灑灑的逛街購物，把所有的時間都用在工作上。因為材料涉及面廣，宣傳、技術、幹部隊伍建設等計生所有相關工作，要你寫，就得寫，不懂，就得抓緊學；材料寫得雜：講話稿、調查報告、總結、理論文章等，各種文體，可能都遇到，有時，一天就會搞好幾種；節奏快：每次給的時間不多，說要就要，累了得熬下去，病了得挺著，簡直由不得你。
因此，從上班的第一天起，我就一頭扎進了計生工作中，比，學習更刻苦了，上學時筆耕更勤了。學習、下鄉和寫材料，成了我不變的生活三部曲。因為，要做為一名稱職的文字綜合人員，就必須與時俱進，不斷汲取營養，不斷豐富自己的頭腦，當每篇材料涉及到一滴水時，自己得是一桶水，甚至是活水源。有人說，選擇了軍人，就是選擇了服從；選擇了教師，就是選擇了崇高；而我要說，選擇了計生事業，就是選擇了奉獻！好友們說我這樣沒黑夜沒白天的乾，一年掙那兒三千多元錢，還不如他們在外打工三個月掙的，值得嗎？有的還幫我聯繫好了單位，月薪在千元以上，我笑著拒絕了。其實，我也是一個普普通通的人，我也知道自己在物質上的清貧：單位離家遠，為節省時間多學習，午休我不回家，每頓午飯我只能一碗粥一個饅頭1元錢就打發了自己；偶爾逛商場，也只是飽飽眼福，對上百元的服飾我不敢有太多的奢望；就是對最喜歡的書，每月也只能買上一本。
說實話，我也渴望收入多一些，那樣就不必每月對薄薄的300元錢精打細算，就不必為節省5角錢的班車費，冬天我頂風冒雪步行1個小時上班；我也渴望過每天只工作8小時，正常上下班，那樣就不必把家當成飯店和旅館，就不會下班後別人放鬆一天的疲憊時，自己在空蕩蕩的辦公室里，腦袋想木了，手指敲麻了；就不必在早上雷鋒曾在日記中寫道：青春啊，永遠是美好的！可是真正的青春，只屬於這些力爭上遊的人，永遠忘我勞動的人，永遠謙虛的人。我願用青春做墨，用赤誠做筆，用計生事業做舞台，蘸著我的汗水，來展示新時期最可愛的人的風采，來譜寫天下最甜蜜事業的輝煌！我，願用青春做墨，裝點國策宣傳的亮麗晴空。
2025年計畫生育工作計畫範文 篇30
一、指導思想
以科學發展觀為指導，深入貫徹落實黨的十八大全會精神，與時俱進，開拓創新，加快推進工作思路和工作方法的轉變，圍繞穩定低生育水平，提高出生人口素質這個主要任務，全面貫徹“一法三規”和《省人口與計畫生育條例》，建立和完善新的工作機制，以進一步維護好發展好我局計畫生育工作的好勢頭、好局面。
二、健全機構，落實責任
根據全縣計生工作要求，經局黨委研究決定調整充實局計生工作領導小組，局長任組長並負總責，副局長任副組長，分管計生工作，具體抓好計生工作的落實。計生工作辦公室設在局老齡辦，計畫生育兼職幹部由擔任，具體負責計畫生育日常工作。
三、完善制度，強化措施
1、建立計生調查制度。一是各股室、局屬各單位在年初對本單位的育齡夫妻計畫生育情況進行一次摸底調查，掌握實情；二是每半年對全系統幹部職工及流動人口育齡夫婦計畫生育情況進行跟蹤調查，發現問題，及時反饋信息，局研究提出處理意見，配合計生部門及時處理。
2、建立責任追究制度。各股室、各局屬單位負責人是計畫生育工作的第一責任人，如有違反計畫生育現象，將按政策嚴肅處理，追究當事人、各股室或各局屬單位負責人和相關責任人的責任。
3、建立宣傳教育制度。堅持做好計生宣傳教育工作，宣傳計生政策和相關法律條規，宣傳教育幹部職工育齡夫婦要嚴格按計生工作要求，做到持證懷孕、憑證生育，使幹部職工充分理解、支持計生工作，爭做守法公民，把民政計生工作提升到一個新的層次，從而杜絕計畫外生育事件的發生。
4、堅持定期環孕檢。要嚴格按照縣計生部門的要求，積極配合，組織有關育齡婦女參加環孕檢，做到早發現、早糾正、早預防，確保環孕檢工作取得實實在在的效果。
5、嚴格節育規定。各股室、各局屬單位要認真抓好乾部職工育齡夫婦的節育工作，嚴格執行節育有關規定，不得在結紮、上環上弄虛作假，否則，一經發現並查實，嚴肅處理，絕不姑息。
6、堅決禁止選擇性別妊娠。凡妊娠16周以上，醫學原因需要進行終止妊娠手術的，須經縣計生委批准，到指定計生服務機構或醫療保健機構施行。凡按計生政策符合生育條件而懷孕，但未經計畫生育部門批准擅自進行選擇性別終止妊娠的夫妻，一律報送縣計生部門批准取消其生育指標，不再安排生育指標。倘若再行懷孕或生育，視作違犯計畫外生育政策，將報送縣計生部門按規定給予相應的行政和經濟處罰。
四、加大宣傳力度，建立獎勵機制
要充分利用計生政策宣傳導向作用，引導幹部職工自覺遵守計畫生育法律法規，做守法的模範。積極鼓勵年輕夫婦申領《獨生子女父母光榮證》，建立申領獨生子女光榮證的長效獎勵機制。對獨生子女父母申領《獨生子女父母光榮證》的，從其領證之日起至該獨生子女滿14周歲止，每月發給獨生子女父母獎勵金20元，列入工資表同發，從側面體會到政府對計生國策的重視，確保政策得到全面貫徹落實。
五、建立計生特困戶救助制度
民政工作是一項面向最基層困難群體的工作，這項工作做得好壞，直接影響到社會的穩定和國家的政策能否得到落實。為此，我們在開展城鄉低保工作時，在全面了解全縣鰥、寡、孤、殘對象及其他特困對象的同時，要及時準確掌握城鄉特困戶中的獨女戶、二女結紮戶和不育戶，在同檔次生活困難情況下，符合條件的，優先考慮將其列入保障範圍，並實行動態管理，以此策應我縣計畫生育工作順利開展。