鍋爐檢修工作總結 篇1
這次在合肥的實習，是我對檢修工作的第一次較為全面的接觸，儘管各個班組的檢修人員有著不同的工作經歷和專業背景;他們更有著不同的生活經歷和人生信條.但從他們對檢修工作認真負責的態度上,從他們對工作程式的得當把握上,我看到了有一點是共同的;那就是他們身上都具有姚孟檢修人的所具有的吃苦耐勞的精神、一流的檢修水準和高度的責任感。通過這次實習，我對公司在外部項目部的檢修工作有了一個深入的了解，也感受頗多。
感受之一：項目部員工吃苦耐勞
在合肥項目部員工看來，此次合肥U201A檢修較前幾次大修相比，是較為輕鬆的一次檢修，理由在於：其一，此次大修的合肥二廠#2機組為ABB公司生產，這樣的機組，我公司在鴨河電廠、合肥第二發電廠都曾檢修過，此次檢修可謂輕車熟路;其二，此次大修由有著三十多年工作經驗的德國技術專家協助，這能有效避免檢修過程中走彎路;其三，此次大修配備了專門的廚師，員工遠在合肥也能吃上家鄉飯菜;其四，合肥二廠正在進行#2機組脫硫項目的改造，對工期未作嚴格要求，故員工加班加點的情況少見;其五，合肥二廠對檢修工作比較配合，他們給予了必要的幫助和支持。即便如此，在筆者看來，外地項目部員工仍然是比較辛苦的：在工作時間方面，檢修人員平均每天要工作9個小時，大修的工期緊迫性決定了他們必然沒有節假日;在食宿方面，雖然此次檢修人員的食宿條件較前次大修有明顯改善，但還是很辛苦的，大部分檢修人員七八人擠住在一間房裡，最少的也一間房住三四個人;飲食方面，雖然項目部配備了專門的廚師，但眾口難調，更何況有不少檢修人員是回民;在工作量方面，由於每年這個時候各個項目部都陸續開始檢修工作，檢修人員人數極為有限，以合肥項目部熱工班為例：他們不僅工作量是平時的七八倍,而且做了很多非標工作(非標準專屬於熱工班的工作),包括焊接、拉電纜、在管道上打孔以安裝閥門等.用一位師傅的話來說:在熱工班,每位檢修人員既是男人又是女人.原因在於:在熱工班,女檢修人員要像男檢修人員一樣爬腳手架、乾諸多體力活,男檢修人員也要像女檢修人員一樣乾接線等細活.這種吃苦耐勞的精神一方面促使熱工檢修人員工作時不驕不躁,確保了檢修質量;另一方面使他們不計較工作量,這有利於協助其它班組做一些必要的工作,從而保證了整個檢修工作的有序進行.
感受之二：姚孟檢修人具有一流的技術水準
在姚孟電廠的檢修工作練就了檢修人員出色的檢修能力,多次到外地項目部承擔各式設備的檢修工作增長了檢修人員的見識.在外地電廠檢修部人員那裡看似疑難的問題到了姚孟檢修人員那裡卻成了基礎常識.這使外地電廠檢修部人員看到了差距,也彰顯了姚孟熱工檢修人員的一流技術水準.更為難得的是;姚孟檢修人身上有一種"追求卓越、挑戰難題"的精神,即便是面對從未見過的閥門、調門,他們也敢於嘗試著去檢修,這不僅使他們掌握了更多類型的閥門、調門的檢修技術,而且使他們獲得了一種如何檢修好各式設備的潛在素養.正因為姚孟檢修人具有一流的檢修水準，使得合肥項目部對此次檢修的施工進度、施工方式、施工質量的把握都恰到好處，合肥項目部的出色表現使得此次大修被合肥二廠作為本廠檢修的“樣板工程”，在檢修過程中也被多家檢修單位觀摩學習。
感受之三：姚孟檢修人具有高度的責任感
合肥二廠U201A檢修開始時,正值各地項目部都陸續開始檢修工作,此時姚孟電力工程公司各分場都面臨"缺人"的局面,尤其缺在檢修工作中能獨當一面的中級技術員.而此時又有幾位熱工檢修人員面臨為數不多的進京培訓與脫硫有關的熱工技術的機遇,面對自身技術能得以提升的機會與公司需要的兩難選擇,不少熱工檢修人員主動放棄了學習機會,到合肥二廠姚孟項目部做檢修工作,朱振江師傅就是其中的一位.在談到為何做出此種選擇時,朱師傅說:“進修學習的機會以後還會再有,目前公司最需要的是保證合肥二廠的檢修工作有足夠多的高技術人員,我個人雖有所失去,但保證了公司的檢修質量,與公司整體利益相比,我這點損失又算得了什麼.”由於去年合肥二廠的#1機組的檢修也是由姚孟電力工程公司完成的,#1機組的檢修高質量檢修展現了姚孟檢修的雄厚技術實力,也贏得了合肥二廠的高度信任.較前次大修,合肥二廠檢修部放鬆了對檢修工作的監管,即便如此,姚孟檢修人員還是抱著謹慎的心態,以更高的標準來要求自己的檢修質量,因為他們知道:公司早已名聲在外,他們應當珍惜這份榮譽以及來自合肥二廠無價的信任.
感受之四：公司發展中存在多重困難
首先,檢修工具缺乏,尤其缺乏專用工具。姚孟檢修人員曾被戲稱為:擁有21世紀的檢修技術,卻只擁有20世紀80年代的檢修工具.筆者對此也深有感觸,作為專業性的檢修公司,其檢修工具之先進性竟不如一些電廠,以熱工儀表校驗為例,姚孟檢修用的還是比較原始的活塞式壓力計,而合肥二廠已使用上了先進的APSL型全自動壓力校驗平台.電氣方面缺乏電動扳手、拉碼等工具，軸承加熱器等一些工具也嚴重不足。工具對於保證檢修質量、減輕檢修勞動強度、減小因檢修對設備造成的損害具有重要作用，我公司的工具亟待補充。
其次,契約管理方面有待加強。契約管理應儘量做好一下幾個方面的工作：第一，契約簽訂時應明確雙方的權利義務關係,不能含糊其辭,以最大限度地避免糾紛。此前的登封大修,甲方在承包契約中增加了一句:熱工檢修人員配合鍋爐、汽機的檢修工作。僅此一句話,熱工檢修人員的工作量驟增,增加了許多爐控的工作.第二，契約簽訂時還應注意其細節內容,有時同樣的機組、同樣的項目,因閥門、儀表數不同而可能使熱工檢修人員的工作量有天壤之別,這就需要我們在契約簽訂時仔細研讀契約內容,各專業工作量的估算由相應的技術人員去進行,以確保我公司檢修人員能勞有所酬,最大限度地維護我公司的利益.第三，契約條款應儘量有利於我公司降低檢修成本。以合肥二廠的此次檢修為例：承包契約約定大修的每一個重要階段進行檢修作業之前，必須徵得甲方多個領導批准。這樣的約定雖然初衷上是好的，但使得程式變得繁雜，在等待甲方多個領導批准的環節上浪費了不少時間，在很大程度上耽誤了工期的進展。
再次，員工素質有待進一步提高，員工培訓有待加強。員工素質存在以下幾個問題：第一，部分檢修人員檢修作業時操作不夠規範，這源於員工培訓不到位，比如使用測量平衡的水平儀，我公司人員在測量時用雙手托著水平儀進行測量，完全視水平儀上的把手而不見;第二，檢修員工雖然絕對數不少，但能獨立進行檢修作業的人為數不多，現場檢修作業時“扎堆”現象嚴重;第三，部分檢修人員檢修作業時不夠細緻，這容易使甲方因質量不滿意而要求返工，相比之下，德國技術專家嚴謹務實的作風讓每一位現場檢修的人員無不佩服，德國人見到設備上的記號沒有用時立即用紗布、酒精將記號擦去。
最後，檢修項目的技術含量有待提高。對電廠進行檢修是我公司提供的一種服務，要提高服務的收益，除了一方面要確保服務質量外，還應儘量使服務附加高技術含量，只有這樣，才能提高服務價格，提高公司收益。我公司目前進行檢修所提供的服務還是比較初級的服務，技術含量較低。以檢修電動機為例，很多電動機出現故障時電廠往往返廠處理，我公司對電動機檢修時只能作一些清洗、換軸承等一些技術含量低的工作。倘若能進行絕大部分電動機的事故性檢修而不僅僅是只會進行檢查性檢修，將使我公司的檢修水準再上新台階。
重點做好人員的管理，做好檢修工作的同時。安規的強化與勞動紀律的進一步規範，保證安全的前提下，保證好設備的安全穩定與長周期運行。
也對下一年工作進行初步的計畫和安排，總結過去一年的工作經驗。肯定成績，總結經驗的同時，也是檢查與彌補自己不足，吸取教訓，再接再厲，取得更大的成績，更好地做好下一年工作的開始，這裡把我一年的工作進行總結如下：
由我重點負責的除運檢修班這一塊的工作，20xx年。平時做的基本維護與檢修方面，圓滿地完成了工作任務，保證了機器設備的衛生整潔與設備缺陷的及時處理和消缺，保證了設備的安全穩定與長周期運行，全年共辦理熱力機械工作票160份，每月對4#5#6#爐排渣機辦票進行了定期檢查與維護工作，並對排渣機進行定期加注黃油和衛生維護工作，完成了4#爐與5#爐的小修工作與6#爐的大修工作，改造了5#6#爐排渣機事故排渣管道，對6#爐3#輸灰管道進行了改造，改造與安裝連通了5#爐到6#爐輸灰氣源管道120米，改造安裝了4#5#爐輸灰氣源到儀用空壓機氣源管道的連通，並安裝80立方的吸附式乾燥塔一台，並為乾燥塔製作防雨棚一個，要求安排與配合廠家對4#3#2#儀用空壓機進行了返廠大修和恢復安裝，配合廠家對3#4#5#輸灰空壓機用冷乾機進行更換蒸發器與乾燥器的檢修，配合廠家對7#輸灰空壓機用冷乾機檢修更換壓縮機與乾燥器的檢修，對5#儀用空壓機與灰庫空壓機用乾燥劑進行了更換，對2#灰庫3#攪拌機用大齒輪進行了更換，對1#至6#儀用空壓機乾燥塔與6#爐噴吹乾燥塔和儲氣罐安裝更換電子排水器16件，11月與12月6台儀用空壓機全部維護保養一遍，1#至6#儀用空壓機各更換了專用油80升，各更換3281空氣濾芯兩件，各更換1631機油濾芯兩隻，並對1#至4#儀用空壓機各更換油氣分離器濾芯一件，對1#儀用空壓機筒體壓力高報警，進行了檢修排查與處理，最終發現是最小壓力閥閥芯卡塞不能開啟引起報警，及時消除了設備故障缺陷，對4#儀用空壓機油耗大這一缺陷進行了排查與處理，同樣是最小壓力閥卡塞與磨損，最小壓力閥發現不能正常關閉與關閉密封不嚴造成油耗增大，並更換最小壓力閥一件，更換後4#儀用空壓機運行正常，對6#儀用空壓機機油箱壓力低報警，空壓機啟動不起來這一故障進行了檢查排除，由於進氣蝶閥在運行中關閉間隙變小卡死，不能正常開啟，經過檢修調整，使設備達到運行正常狀態。
吃一塹，人常說。長一智，說的經驗教訓可以使人成長的更快些，遇到新問題時，下功夫研究攻克，也會感受到成功與收穫的喜悅的無論是阿特拉斯，還是英格索蘭，都有這種感受，無論外部環境怎樣，人的敬業精神是很重要的這並不單單表現在把工作乾好，而是如何使工作做得更好，也並不表現在別人讓你做什麼工作，而是要在工作中還要做什麼工作，上面提到6#爐3#灰管的改造與120米輸灰氣源管道的連通，並不是甲方提出讓我做，而是提出要這樣做，這樣做更利於我檢修工作，更利於設備的安全穩定與長周期運行，也更利於節能降耗，做這項工作的時候，甲方看到眼裡，甲方當時就發出了感慨，早知道有這么多的活就不讓你改了為了能把工作做得更好，再苦再累都是值得的自從附屬車間合併之後，開料單與領料，都得我自己去做，跑多少趟，挨多少批，都丟在腦後，領空壓機專用油，一領一大桶175公斤，就拉著咱們架子車，往返於大倉庫與電廠之間，架子車都只想壓臥下，人員從不叫苦叫累，都是這樣乾工作的即將過去的一年裡，從對電腦的不熟悉，適應電腦消缺，做電子台賬，做工作計畫，做材料計畫，遞電子工作票，寫工作總結，寫檢修報告，逐漸做的順手了認為這也是進步，能夠看到自己的進步，內心也是很愉悅的。
就要迎來新的20xx年，即將過去的一年就要過去。新的一年裡，還會一如既往的做好我本職工作，並配合好馬主任的工作，當好馬主任的助手，做好除運檢修這一塊的工作的同時，把檢修車間這一塊的工作做得更好，做好正常的檢修與維護工作的同時，甲方同意與批准的前提下，計畫把灰庫儀用空壓機系統與4#5#6#爐氣源管道連通，和把6#爐輸灰與儀用空壓機氣源管道連通，這樣更利於設備的安全穩定運行與節能降耗。
鍋爐檢修工作總結 篇2
20xx年是我公司經受嚴峻考驗的一年，第一台300MW機組單機運行，不僅要完成“迎峰渡夏”、“迎峰渡冬”等發電使命，還要肩負著全市供熱的重任。第二台300MW機組安裝目前已進入調試階段，讓淮電人滿懷希望，又充滿挑戰。面對新形勢，檢修部鍋爐專業全體職工繼續發揚艱苦奮鬥的主人翁精神，不計個人得失，頑強拼搏，勤奮工作，圓滿完成了各項生產任務。現簡要總結如下：
一、安全生產情況
1、分解安全考核目標，簽訂安全責任書
自20xx年伊始，檢修部就制定了詳細的安全規劃，確定了安全目標，並進行目標分解，層層落實，部門與班組，班組與個人，簽訂了安全生產責任書，責任的細化落實，使安全生產工作得到了有效的保證。
2、健力健全各項管理制度
檢修部成立了以主任為首的安全領導小組，健全和全面落實安全生產責任制，層層分工，層層落實。對檢修部制定的安全生產規章制度措施，進行了全面審核和校訂，對不完善的進行了修訂完善，並加大了執行力度和檢查力度，保證了規章制度的科學性、完整性、嚴肅性和可造操性。
3、對特種設備和壓力容器規範管理，加大檢查監督力度
檢修部鍋爐專業加大了對特種設備的日常維護保養，定期進行檢查，對安全附屬檔案、安全保護裝置、測量調控裝置及有關附屬儀器儀表進行了檢查，發現的問題及時匯總報檢。加大了對特種設備的隱患排查治理力度，有針對性地制定了防範措施，通過治理，達到了安全保護齊全、可靠，主要儀器、儀表能正常投入運行。20xx年6月江蘇省電監辦委派方天科技有限公司對#3爐進行外部檢驗，壓力容器和受熱面磨損、蠕變在正常值內。同年11月淮安市特種設備檢驗院，對鍋爐特種設備進行了檢測。對壓力容器和壓力管道進行檢查，並使之制度化，對壓力容器和存壓管道的治理和防範有了科學的依據。
4、突出抓好工作票管理工作
檢修部嚴格按照《電業安全工作規程》中規定的工作票制度的有關規定執行。從工作負責人、工作票簽發人、工作票許可人層層把關，現場認真落實安全措施，工作中認真執行安全措施，做到有落實有檢查。在工作票管理上，實行三方負責制，對檢查不合格的工作票，對工作負責人、工作票簽發人、工作票許可人進行處罰，並通報批評，對安全措施不嚴格執行的，除對工作人進行處罰外，對工作負責人、工作票簽發人也進行逐加處罰。在工作票的管理集中整治後，工作票合格率達到了100％。
二、檢修改造情況
#3爐自投運2年來，一直未能進行首次檢查性大修，因此我們鍋爐專業利用每一次調停機會，經常性進行24小時連續作業，對鍋爐存在的缺陷、隱患進行整制。每次停機檢修都是鍋爐專業的工作重點，檢修質量將直接影響到公司的整體效益，鍋爐專業高度重視，合理安排計畫，積極籌備、精心部署、統籌兼顧、認真落實，部門成立了以專業主任為首的安全管理體系，以技術員為首的技術指導監督體系，有效的保證了設備檢修的安全、質量。
20xx年春節期間，在有效檢修工期只有5天的情況下，鍋爐專業在獨立完成檢修項目142項的同時，還配合監督北京嘉克新興科技有限公司對#3爐5台磨煤機輥套及襯板進行線上堆焊，有效的延長了磨煤機運行周期。
20xx年5月，在#3機組C級檢修期間對汽包連續排污熱水、鍋爐吹灰疏水、電除塵灰斗保溫蒸汽疏水、脫硫GGH吹灰疏水、降溫池熱水等系統進行改造，回收餘熱。利用原有50m3的空預器鹼沖洗水箱作為餘熱匯集箱，並新建一個200m3餘熱水箱。餘熱匯集箱主要收集汽包連續排污熱水等餘熱，並起中間水箱作用，沉澱熱水，在餘熱匯集箱設定排污口，定期排污，保證水質良好；新建的餘熱水箱收集主要收集附近煙廠供熱回水的餘熱等，並作為餘熱匯集箱的熱水接收水箱，最後通過管道泵輸送到水罐車中，對外供應熱水。
為減少升停、爐時的用油量，在20xx年5月，#3機組C級檢修期間進行微油點火裝置改造，拆除#3機組原等離子點火裝置，在A層噴燃器處安裝微油點火裝置。
#3爐空預器煙風阻力大一直是鍋爐專業心頭的痛，經過兩次線上沖洗仍未有明顯好轉。20xx年5月，在#3機組C級檢修期間，鍋爐專業群策群力，將空預器熱端及熱端中間層換熱元件盒拆出打散清灰，煙氣阻力降低了500Pa，輔機單耗也有所降低，使#3爐機組安全經濟運行邁上一個新台階。
三、鍋爐專業內部檢修管理情況
每次鍋爐停爐檢修期間，我們專業都要專門召開檢修班長會，分別安排檢修部署工作。在停爐前要一一排查現場隱患、設備缺陷，並做好詳細的記錄。針對排查的隱患缺陷進行分類，及時落實整改，能夠在運行期間處理的儘量在停爐之前處理，涉及到公共系統和機組運行安全的作好充分的準備。部門管理人員和檢修人員根據缺陷情況認真編制材料計畫，落實檢修所需備品備件。技術員編制、審閱施工安全技術措施，每個項目都落實工作安全負責人、工作技術負責人。專業主任、技術員分別擔當了工作安全、技術負責人，向檢修人員傳達學習，確保了鍋爐專業生產任務的順利完成。
四、存在不足及今後努力方向
鍋爐設備在檢修人員的不斷努力和精心維護下，設備健康狀況顯著提高，但其中仍存在著不足：#3爐電除塵器由於設計上存在問題，自機組投產運行以來，運行效果一直不太理想，雖然每次停機檢修，電除塵器檢修工作都被列為重中之重。但由於工期關係，內部故障未能得到徹底處理。下一次機組大修中，要對電除塵器進行全面改造，徹底解決目前因擾電除塵運行的一切問題。
檢修部鍋爐專業
20xx-12-6
鍋爐檢修工作總結 篇3
自20xx年04月25日起，至20xx年06月18日結束，共發出作業指導書36份，簽證W點H點。共完成標準項目33項，特殊項目20項，175小項，18分項。現將鍋爐專業監理工作作如下總結：
一、主要檢修設備及監理範圍：
本體部分：
（1）完成水冷壁翻邊；
（2）對流過熱器、省煤器及中溫再熱器、燃燒器改造，增加燃盡風；
（3）完成鍋爐“四管”防磨檢查；
（4）完成安全門解體檢修；
（5）主給水及旁路門解體檢修；
（6）一、二級減溫水調整門、手動門解體檢修；
（7）爐本體各疏水門解體檢修；
（8）底部上水門、底部加熱門解體研磨更換；
（9）完成爐輔磨煤機本體及附屬設備的檢修；
（10）粗、細粉分離器檢查，並做防磨處理，防爆門更換；
（11）引、送風機檢修；
（12）排粉機、輸粉機給粉機及給煤機檢修；
（13）電除塵、撈渣機的檢修任務；
（14）完成爐煙風機技改；
（15）本體、輔機特殊項目20項，均已完成。
在此期間監理對標準、技改及特殊項目的`檢修進行了跟蹤和旁站，對現場檢修過程中出現的差錯和質量問題進行了糾偏。
二、現場檢修設備工程質量執行情況：
1、二次汽水壓試驗，中溫再熱器新管口共9處因焊口焊接原因泄漏；
2、一次汽水壓試驗因水冷壁鰭片割傷造成泄漏（更換3根補焊1處）；
3、水冷壁磨損超標管更換45根；
4、在對水冷壁進行抽查測厚中發現共有75根管磨損超標，已做更換處理
三、檢修中發現的主要設備缺陷及處理情況：
引風機檢修中發現：A引風機前軸承（電機端）滾珠磨損，起麻點；送風機：A、B送風機推力側、承力側滾動軸承磨損嚴重；排粉機：A、B排粉機軸承油隙超標
磨煤機：A磨減速機軸承油隙超標，A磨煤機小齒輪磨損嚴重，A磨進口大瓦脫胎，B磨出口大瓦脫胎；
撈渣機：撈渣機水封補水閥門，撈渣機兩側放灰擋板腐蝕嚴重；閥門：
1、汽包A、B側連排一次門解體後，檢查發現閥芯閥座吹損嚴重；
2、汽包A、B側連排三次門解體後，檢查發現閥芯閥座吹損嚴重；
3、定排旁路門解體後，檢查發現閥芯閥座吹損嚴重；
4、定排#10電動門解體後，檢查發現閥芯閥座吹損嚴重；
5、甲側微量噴水一次門定位銷斷掉，無法拆卸；
6、過熱器二級減溫右側減溫水三次門閥座底座穿孔修前已焊補；
7、A側一級減溫水一次門解體後檢查發現閥座已變形，無法研磨修復；
8、過熱器二級減溫水B側減溫水一次門解體後檢查發現閥座已變形，無法修復；
9、A側二級減溫水反衝洗門解體後發現閥座變形，閥桿彎曲無法修復；
10、A側一級減溫水一次門解體後檢查發現閥座已變形，無法研磨修復；
11、過熱器二級減溫水B側減溫水一次門解體後檢查發現閥座已變形，無法修復；
12、A側二級減溫水反衝洗門解體後發現閥座變形，閥桿彎曲無法修復；
13、汽包A、B側連續排污調整門，解體後檢查發現閥芯、閥座密封面沖刷嚴重，已全部進行更換、研磨和機加工處理。
四、不符合項執行情況：共發出不符合項18條，已全部完成。
五、存在的問題、亮點及建議：
1、中溫再熱器新管口因焊接質量原因，在水壓試驗時有9處泄漏，已全部進行返修和補焊，並對其它新焊口進行檢查處理，水冷壁翻邊鰭片割除時，沒有做好預防措施，使部分管段割傷，造成水壓試驗泄漏（已做更換和補焊處理）。
2、在對水冷壁進行抽查測厚中發現共有75根管磨損超標，已做更換處理。磨煤機檢修，檢查齒輪嚙合情況，沒有按照大修管理手冊質量驗收程式，進行下步工作，存在嚴重越點現象。
3、A、B送風機檢修現場，作業流程軸承更換，H點沒有三級驗收簽字，進行下一步工作，存在越點現象。均已進行質量考核。
建議：
1、下次檢修時對#2爐水冷壁管進行全面檢查，對查出超標的管段進行更換；
2、加強檢修工和焊工的責任心教育，提高檢修質量和焊接水平，以防再次發生因水冷壁鰭片割傷水壓試驗泄漏事件；
3、對各檢修單位的工作負責人進行必要的培訓，熟悉作業指導書籤點程式，避免再次出現越點現象。
鍋爐檢修工作總結 篇4
(一)經營方面
截至xx年11月份，項目部總收入約6604.8萬元，其中工程款6050.8萬元，技改項目553.94萬元;實現利潤約550.09萬元，其中工程款203.83萬元，技改346.26萬元。在4月份一期契約到期後，通過公司領導的大力幫助和項目部共同努力，於今年8月底，順利完成了二期檢修維護契約的簽定。
(二)各項目完成的大修、技改及各類日常檢修維護任務情況
1、氧化鋁項目截至11月份已完成溶出壓煮器、蒸發器、磨機等大修21項，溶出片區停車檢修16次,小修及技改共29項，累計日常維護、消除各類缺陷9339餘項。在檢修隊伍精心維護下，晉北鋁業氧化鋁產量又創下了新高。
2、自備電廠項目在管理上求發展，規範灰場灰渣運送管理，汽機、鍋爐、電氣各專業消積極配合除各種缺陷，完成輸渣機大修及技改、4台鍋爐停爐檢修;中標並大修#1、#3鍋爐，#2、#3汽機。累計消除各類缺陷7900餘項。有力地保證了電廠各項工作的'順利完成及各項安全生產的順利進行。
3、原燃料運行分廠(礦業)項目在檢修隊伍建設基礎上，積極配合公司廠容廠貌治理工作，對各個倉庫及材料場現存放進行了徹底的清理整頓，面貌煥然一新。對料廠4台取料機進行了大修及技改，完成了石灰爐多次技改項目，出色完成了8次皮帶更換及多次搶修粘接等日常檢修維護工作。9月16日，回收了均化料場車隊進行自己管理，目前為止，該項生產、經營正常運行，為公司取得了一定的經濟效益。礦業部門在檢修維護工作中不斷創新求發展，累計日常維護檢修4780次，確保了氧化鋁原燃料的供應和正常生產。
(三)隊伍建設和培訓方面
1、安排學習了集團及檢修公司的各類有關“隊伍建設年”的檔案，通過各類會議，宣傳開展隊伍建設年活動的重要意義;
2、項目部制定了“隊伍建設年活動計畫”，成立了活動工作組，明確了責任人，並以備忘錄下發《隊伍建設年活動安排》;
3、根據導師帶徒管理辦法，組織了導師資格認定和公示，並簽訂了導師帶徒契約。
4、組織員工隊伍分析工作，將所有員工按照骨幹人員、能幹人員、一般人員、富餘人員、需充實人員等進行了分類。
5、積極落實各類培訓計畫，根據去年底徵集的培訓計畫，以備忘錄的形式下發了項目部的xx年培訓計畫;積極督促、落實各類培訓計畫的執行， 各類計畫實施較好，累計舉辦各類培訓班 17 個，培訓職工 159 人次。同時做到了宣傳報導的及時跟進。
鍋爐檢修工作總結 篇5
一、安全生產情況
1、分解安全考核目標，簽訂安全責任書
自20xx年伊始，檢修部就制定了詳細的安全規劃，確定了安全目標，並進行目標分解，層層落實，部門與班組，班組與個人，簽訂了安全生產責任書，責任的細化落實，使安全生產工作得到了有效的保證。
2、健力健全各項管理制度
檢修部成立了以主任為首的安全領導小組，健全和全面落實安全生產責任制，層層分工，層層落實。對檢修部制定的安全生產規章制度措施，進行了全面審核和校訂，對不完善的進行了修訂完善，並加大了執行力度和檢查力度，保證了規章制度的科學性、完整性、嚴肅性和可造操性。
3、對特種設備和壓力容器規範管理，加大檢查監督力度
檢修部鍋爐專業加大了對特種設備的日常維護保養，定期進行檢查，對安全附屬檔案、安全保護裝置、測量調控裝置及有關附屬儀器儀表進行了檢查，發現的問題及時匯總報檢。加大了對特種設備的隱患排查治理力度，有針對性地制定了防範措施，通過治理，達到了安全保護齊全、可靠，主要儀器、儀表能正常投入運行。20xx年6月江蘇省電監辦委派方天科技有限公司對爐進行外部檢驗，壓力容器和受熱面磨損、蠕變在正常值內。同年11月淮安市特種設備檢驗院，對鍋爐特種設備進行了檢測。對壓力容器和壓力管道進行檢查，並使之制度化，對壓力容器和存壓管道的治理和防範有了科學的依據。
4、突出抓好工作票管理工作
檢修部嚴格按照《電業安全工作規程》中規定的工作票制度的有關規定執行。從工作負責人、工作票簽發人、工作票許可人層層把關，現場認真落實安全措施，工作中認真執行安全措施，做到有落實有檢查。在工作票管理上，實行三方負責
制，對檢查不合格的工作票，對工作負責人、工作票簽發人、工作票許可人進行處罰，並通報批評，對安全措施不嚴格執行的，除對工作人進行處罰外，對工作負責人、工作票簽發人也進行逐加處罰。在工作票的管理集中整治後，工作票合格率達到了100%。
二、檢修改造情況
#3爐自投運2年來，一直未能進行首次檢查性大修，因此我們鍋爐專業利用每一次調停機會，經常性進行24小時連續作業，對鍋爐存在的缺陷、隱患進行整制。每次停機檢修都是鍋爐專業的工作重點，檢修質量將直接影響到公司的整體效益，鍋爐專業高度重視，合理安排計畫，積極籌備、精心部署、統籌兼顧、認真落實，部門成立了以專業主任為首的安全管理體系，以技術員為首的技術指導監督體系，有效的保證了設備檢修的安全、質量。
20xx年春節期間，在有效檢修工期只有5天的情況下，鍋爐專業在獨立完成檢修項目142項的同時，還配合監督北京嘉克新興科技有限公司對爐5台磨煤機輥套及襯板進行線上堆焊，有效的延長了磨煤機運行周期。
20xx年5月，在機組c級檢修期間對汽包連續排污熱水、鍋爐吹灰疏水、電除塵灰斗保溫蒸汽疏水、脫硫ggh吹灰疏水、降溫池熱水等系統進行改造，回收餘熱。利用原有50m3的空預器鹼沖洗水箱作為餘熱匯集箱，並新建一個200m3餘熱水箱。餘熱匯集箱主要收集汽包連續排污熱水等餘熱，並起中間水箱作用，沉澱熱水，在餘熱匯集箱設定排污口，定期排污，保證水質良好;新建的餘熱水箱收集主要收集附近煙廠供熱回水的餘熱等，並作為餘熱匯集箱的熱水接收水箱，最後通過管道泵輸送到水罐車中，對外供應熱水。
為減少升停、爐時的用油量，在20xx年5月，機組c級檢修期間進行微油點火裝置改造，拆除機組原等離子點火裝置，在a層噴燃器處安裝微油點火裝置。
#3爐空預器煙風阻力大一直是鍋爐專業心頭的痛，經過兩次線上沖洗仍未有明顯好轉。20xx年5月，在機組c級檢修期間，鍋爐專業群策群力，將空預器熱端及熱端中間層換熱元件盒拆出打散清灰，煙氣阻力降低了500pa，輔機單耗也有所降低，使爐機組安全經濟運行邁上一個新台階。
三、鍋爐專業內部檢修管理情況
每次鍋爐停爐檢修期間，我們專業都要專門召開檢修班長會，分別安排檢修部署工作。在停爐前要一一排查現場隱患、設備缺陷，並做好詳細的記錄。針對排查的隱患缺陷進行分類，及時落實整改，能夠在運行期間處理的儘量在停爐之前處理，涉及到公共系統和機組運行安全的作好充分的準備。部門管理人員和檢修人員根據缺陷情況認真編制材料計畫，落實檢修所需備品備件。技術員編制、審閱施工安全技術措施，每個項目都落實工作安全負責人、工作技術負責人。專業主任、技術員分別擔當了工作安全、技術負責人，向檢修人員傳達學習，確保了鍋爐專業生產任務的順利完成。
四、存在不足及今後努力方向
鍋爐設備在檢修人員的不斷努力和精心維護下，設備健康狀況顯著提高，但其中仍存在著不足：爐電除塵器由於設計上存在問題，自機組投產運行以來，運行效果一直不太理想，雖然每次停機檢修，電除塵器檢修工作都被列為重中之重。但由於工期關係，內部故障未能得到徹底處理。下一次機組大修中，要對電除塵器進行全面改造，徹底解決目前因擾電除塵運行的一切問題。
檢修部鍋爐專業
鍋爐檢修工作總結 篇6
一、20xx年鍋爐檢修年度總結簡介
1.1.完成的檢修任務
檢修車間鍋爐專業20xx年共完成1樓、2樓、3樓、4樓鍋爐停爐搶修n次，中修次，大修次。其中1樓鍋爐停爐搶修n次，中修次，大修次；2樓鍋爐停爐搶修n次，中修次，大修次；3樓鍋爐停爐搶修n次，中修次，大修次；4樓鍋爐停爐搶修n次，中修次，大修次。
1.2.其它
按時完成鍋爐缺陷消除工作；完成《熱電廠鍋爐檢修規程》的修訂工作、鍋爐檢修工作計畫和總結的資料整理工作；完成鍋爐專業20xx年的修舊利廢、節能減排總結工作；完善補充設備檢修台帳、缺陷管理台帳等。
根據現場的實際情況，提交合理化建議6項，其中有5項已實施。完成20xx年所轄設備防暑度夏與“夏季三防”工作；並做好4樓鍋爐計畫停爐檢修工作，保證供暖工作如期正常進行，同時做好“冬季三防”工作，積極與相關專業做好溝通，解決現場的配合工作。
二、20xx年鍋爐檢修工作具體內容
2.1.設備隱患處理及科技創新亮點
2.1.1.修舊利廢、節約成本
我廠於今年4月份對3樓、4樓除塵器的輸灰和放灰系統進行了改造，由原來的離散開放式放灰改造成密閉送灰、集中性放灰，該套設備目前已投入運行，效果良好，困擾電廠多年的“灰塵暴”得到了很好治理，為了積極回響生產節能減排的號召。電廠計畫下一步將會對1樓、2樓除塵器的輸、放灰系統也進行上述的改造，若4台機組同時運行，那么原來設計的空氣壓縮機的儲氣罐容量將不足，勢必造成空氣壓縮機頻繁動作，才能保證供氣要求，這將會加大空氣壓縮機的電機和壓縮機的使用率和故障率，
為解決這一缺陷，檢修車間鍋爐專業輔機班積極開展創新工作，對原來廢棄的放灰系統的儲氣罐的進、出口進行了焊補和改造，同時安裝了壓力表和安全門，改造後的儲氣罐將同時向兩檯布袋式除塵器的脈衝器供氣。此項技改將大大降低了放灰系統供氣方面的故障率，同時為我廠“修舊利廢節能減排”做出了應有的貢獻。
2.1.2.細微觀察、解決根本
1樓、2樓鍋爐的返料器為U型回料閥，返料風室被中間隔板分為鬆動風室和輸送風室兩個部分，風管布置在風室的底部，運行中，被分離器收集下的返料灰，有部分灰塵會通過風帽漏到風室和風管內，隨著運行時間推移，灰塵積累過多，風管堵塞，造成返料器結焦，回料閥無法正常運行，這不僅影響到鍋爐運行的效率，而且大大影響到鍋爐連續運行的經濟性、安全性和穩定性。甚至會因返料堵塞而造成停爐，並且在停爐檢修時，需要割開返料風管，清除積灰和焦塊，增加了不必要的勞動強度和費用。為了能節省檢修費用和增加設備運行的穩定性，鍋爐本體班人員通過細心觀察，對回料閥進行了改造。具體項目有：一、將風管的入口均布置在風室的側面，以避免漏灰落進風管里而造成堵塞；二、為了能夠定期的清理風室內的積灰，在鬆動風室和輸送風室的底部各增加一個漏斗裝置，漏斗頂部設定一閥門，當漏灰積累到一定程度時，可開啟閥門放灰。如此改造後，設備運行良好，大大減輕了職工的勞動強度，並且延長了運行周期，減小了因返料器堵塞而造成停爐的幾率。為廠節約大量資金。
2.1.3.根除缺陷、消除隱患
我廠的電除塵器，共有三個電場，每個電場內懸掛了約20組陽極板和陰極芒刺線，每排陰極芒刺線又分為上、中、下三層，一層中的一排大約有10根芒刺線，如此算來，一個電場內將近有600餘根芒刺線，由於陰極芒刺線要進行高壓放電，所以陰極和陽極是不能相連線的，否則將造成短路無法放電而造成電場停運。
由於排至除塵器的煙氣溫度高、速度高、含塵量大、呈酸性，水分高等因素。陰極芒刺線需長期在如此惡劣的環境下工作，故障率高是可想而知的，3樓除塵器便因為三個電場皆由於芒刺線斷裂與陽極板連線形成短路，造成設備停運。嚴重影響到鍋爐的正常運行，並最終造成了3樓鍋爐停運的事故，為了避免類似問題的再一次發生，檢修車間鍋爐專業對此問題做了認真的分析：根據芒刺線兩端用螺栓連線在陰極框架上，芒刺線上端斷裂後，餘下的芒刺線在重力作用下，向任意方向傾斜的特點，提出了用兩根鐵絲拉直並夾緊一排芒刺線後固定在陰極框架上。如果芒刺線在運行中折斷，那么也只能順著此排的芒刺線傾斜，而避免了與陽極板相搭造成短路的結果。20xx年08月07日鍋爐專業輔機班對3樓除塵器的1樓電場進行了改造。通過運行時與其餘三台除塵器比較的結果來看，運行效果很好。為提高設備的運行周期，鍋爐輔機班人員對其餘除塵器也進行上述改造。
2.1.4.壓縮成本、提高效益
2樓鍋爐尾部煙道是按照煤粉爐的標準設計的，自安裝以來沒有大的變動，只是做了日常維護工作，20xx年06月將2樓鍋爐改為循環流化床鍋爐，鍋爐改造後煙氣中的`灰塵粒徑以及速度遠大於同比的煤粉爐，根據磨損速率正比於顆粒速度的三次方來看，尾部煙道的使用壽命將大大縮短，漏風處此起彼伏，這不僅降低了鍋爐效率，而且加大了檢修力度、勞動強度和材料費用。
為解決此缺陷帶來的影響，鍋爐輔機班人員利用2樓鍋爐大修期間，做了更換尾部煙道的計畫，為壓縮檢修成本，檢修人員利用Φ89×4mm的廢棄鋼管和4mm的鋼板製作6個膨脹節，僅此一項，便為廠里節約了6萬餘元的檢修費用！
2.1.5.合理改造、最佳化設備
我廠1樓、2樓、3樓、4樓爐煤泥分配器下部至鍋爐入口煤泥管道，由於各種原因經常造成堵塞，疏通起來非常困難，有時需要五、六個人利用高壓清洗機沖和鋼管捅的辦法，半天的時間才能疏通，消耗很大人力和物力，嚴重影響了煤泥的燃燒量。
為了降低檢修人員的勞動強度，鍋爐輔機班人員利用廢舊儀表管和割槍上的割咀，自製可長可短、多節可控的管道疏通器，大大提高了高壓清洗機的射水壓力，徹底改變了以前那種一邊注水一邊幾個人抱著鋼管用力捅的笨方法，大大提高了工作效率，一個人就能輕鬆自如的操作，在一般情況下兩、三個人半小時就能解決煤泥管道堵塞的問題，不但節省了人力，節約了時間，更主要的是增加了鍋爐燃燒煤泥量，為鍋爐的穩定、經濟運行提供了可靠保障。
2.2.鍋爐檢修設備台帳建立完善
在20xx年工作期間，針對所轄設備進行了一系列的台帳整理工作，包括4台鍋爐設備的台帳，輸灰、脫硫設備的台帳等，均從無到有進行建立和完善。目前4台鍋爐大修的設備台帳和檢修台帳正在建立中。
三、20xx年的整體工作思路
3.1.檢修工作
結合20xx年鍋爐的檢修情況，合理制定20xx年鍋爐設備的技改和大修項目；淘汰1樓、2樓過時的放灰系統，更換為密封輸送、集中放灰的輸、放灰系統；增加3樓、4樓鍋爐冷渣器，提高鍋爐綜合效率。
結合20xx年樓1、樓2發電爐的檢修，對網上缺陷和點檢中發現的設備隱患進行列項處理，通過加強檢修質量、提高檢修工藝和作業標準等方法，來保證修後設備的可靠性和完整性，力求在檢修中尋找頑固缺陷的癥結所在，並予以消除。
通過日常點檢定修發現設備的隱患，摸索設備的劣化趨勢，把握設備的健康水平，蒐集設備的狀態參數，力爭將設備的缺陷與隱患消除在故障的萌芽狀態。
3.2.點檢定修台帳完善改進、完善、豐富現有的各類檢修台帳、設備台帳和缺陷台帳等；完成發電爐、啟動爐汽水系統管道閥門的設備台帳和檢修台帳；建立重要設備的病歷卡；合理的使各類台帳融匯貫穿，減少各類台帳的煩瑣與重複，增強其實用性。
3.3.節能工作
結合設備現場的實際情況，提出切實可行的合理化建議和節能建議，通過日常點檢定修，消除設備潛在隱患和不安全因素，以達到延長設備的檢修周期和使用壽命。
回響公司20xx年為節能降耗年，利用日常宣傳，推動鍋爐專業的節能工作，使人人要節能，積極想節能，力爭使節能工作做到實處，並將每月的節能工作寫入月度總結中。
3.4.其它
已經提出對項目經理人、設備點檢定修知識的學習培訓要求，以便更好的滿足現崗位的要求。
現通過網上遺留缺陷，可以分析出，10.2米平台公用系統設備缺陷4項，占缺陷總數的30％，尚有部分閥門內漏運行未予統計6項，由於大部分缺陷均需系統雙機停運後方能處理，幾率較少，且目前供應庫房無合適的備件（大型閥門採購周期長），建議：購買部分公用系統閥門，以便一但系統隔離後予以更換，提高系統的安全性和可靠性。
鍋爐檢修工作總結 篇7
粵電雲浮發電廠#2機組A級檢修自20xx年04月20日起，至20xx年06月18日結束，現將安全、起重監理工作作如下總結：
一、安全管理方面
本次一號機組大修項目多，時間緊，點多面廣，特別是鍋爐改造，高空作業、交叉作業多，承包商多，施工人員多，給機組大修中安全管理帶來較大難度。為做好大修期間的安全管理工作，我們做了一下工作：
1.開工前，全體監理人員認真學習雲浮電廠制定的《雲浮電廠與承包商安健環協定書》、《雲浮電廠安健環知識交底》和《反違章管理辦法》等檔案精神，認真貫徹“本質安全、本質質量、本質環保”的本質思想理念，積極主動地執行現場監理督導，強化現場安全生產管理的有關考核准則。
2.在檢修過程中，嚴格堅持工作票制度，堅持“三個確認”確認工作票上的安全措施已完善，確認工作票上的安全措施已正確執行，確認非工作票面的其他安全措施已全部執行，對不符合安全要求的任何事情堅決制止工作。3.在監理周報上針對不同時段及時作出相應的安全提示，監理組全體監理人員按各自專業分工每天對現場進行巡迴檢查，把貫徹落實安全生產職責放在首要位置，注重抓不安全苗頭，把安全提示、考核與人性化管理和嚴格考核制度有機結合起來，有效地提高了各承包商及各施工單位的安全意識，保證了現場安全局面的穩定。
4.在大修中嚴格按《電業安全工作規程》的要求對工作票、工器具、腳手架、安全帽、安全帶、防護用品、特殊工種等方面進行檢查，每天重點對現場的高空作業、交叉作業、容器、電氣設備操作等部位進行重點檢查，對存在的安全問題及隱患進行及時糾偏並落實整改。
5.特別在暴雨和天氣炎熱期間，注意把握檢修人員的思想動態和精神狀態、身體狀況，要求施工單位合理安排工作，確保人身安全。
6.要求施工單位，深刻強化員工“安全第一”的思想意識，認真落實安全生產的組織措施和技術措施，開工前，認真做好危險點分析，從根本上保證機組檢修的.順利進行。
7.在機組已進入最後階段，當工期與安全發生衝突時，要求所要檢修人員必須堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的原則，安全重於泰山。8.由於採取措施得當，使整個大修期間未發生一起人身和設備事故。
二、本次大修現場發現的安全問題及糾偏情況：
1、起重方面
起重作業是高風險作業，是檢修作業安全管理的一項非常重要的內容。而本次大修過程中的起重作業存在一些嚴重問題。很多起重作業違反起重規定。
（1）5月16日，廣東火電在爐本體15米處南側工作鋼絲繩無防護措施，且吊鉤無#2機A級檢修安全、起重監理工作總結
防脫落銷。安全員承諾落實整改。
（2）5月16日，廣州開物公司在二號爐四樓皮帶層起吊用鋼絲繩直接橫擔在塑鋼窗無防護措施，導致鋁合金窗戶變形。
（3）5月9日，廣東拓奇公司在二號機抽發電機轉子過程中，發生輕微碰撞事件，損壞一根膠木端頭，長度大約1厘米，後經處理對設備無影響。事件發生後，立即組織人員進行分析，分析清楚事故原因，做好防範措施。要在一號、二號發電機穿轉子過程中杜絕再次發生。
（4）6月5日，廣東火電公司工作人員在二號爐二號角9米上方用毛竹掛手拉葫蘆。
2、腳手架方面
腳手架驗收牌的使用也不規範，不按規定同時驗收簽字，驗收牌塗改嚴重，需要進行三級驗收的未做到三級驗收等。
5月18日，宜興保溫公司工作人員在一號爐A預熱器處工作時，將腳手架搭在掃描風機防雨棚上，且站立防雨棚。
3、安全帶的使用
各施工單位在檢修過程中存在不掛安全帶、不規範使用安全帶現象，安全帶低掛高用，安全帶懸掛在不可靠牢固的構件上，安全帶隨意懸掛，在搭設腳手架或上下腳手架或爬梯的過程中不使用安全帶等普遍使用安全帶違章行為。（1）4月28日湖南防腐保溫公司在#2爐25米層搭設腳手架時，高處作業未系安全帶。（2）6月1日，廣東火電公司1名工作人員在二號爐進行焊接工作時高處作業未系安全帶（3）6月3日，廣東拓奇公司1名工作監護人離開崗位，從110KV升壓站擅自去220KV開關避雷器處工作，且高處作業不系安全帶。
4、安全工器具的使用
現場制止糾正各種違章和及時整改安全隱患92次，打磨不戴防護眼鏡，氣割不戴防護眼鏡，安全帽佩戴不合格，高空拋物，高處物品擺放不牢，雜物不及時清理，非吸菸點吸菸，臨時電源亂拉，安全工器具不合格，電動工器具不合格等。進行考核通報17次。（1）5月31日，安徽固特公司一根吹掃爐本體的噴沙皮管從二號爐電梯四樓過道處落下，打中三樓開物公司一名員工安全帽上，幸未造成人身傷害。（2）5月8日，廣州開物公司在鍋爐側五米處幹活未使用工具包。。
（3）5月17日，廣州開物公司在爐本體三樓南側有一電焊機接地線斷開。（4）5月22日，廣東拓奇公司現場有一台正在工作的電焊機檢驗證過期。
5、文明衛生方面
（1）29日湖南防腐公司在二號爐拆除保溫過程污染環境。
（2）5月3日，發現並糾正株州博宇一個在零米吸菸點未戴安全帽。#2機A級檢修安全、起重監理工作總結
（3）5月5日二號爐拆除的材料堆放在三號爐9米平台且不整齊。（4）5月8日，二號機五米處拓奇公司拆除閥門後沒做好安全措施。
三、安全及文明生產的監督：
現場制止糾正各種違章和及時整改安全隱患92次，如高處作業不掛安全帶、安全帶懸掛不規範，在管道上掛手拉葫蘆，起重點或鋼絲繩不合格，打磨不戴防護眼鏡，氣割不戴防護眼鏡，安全帽佩戴不合格，高空拋物，高處物品擺放不牢，雜物不及時清理，非吸菸點吸菸，臨時電源亂拉，安全工器具不合格，電動工器具不合格等。6月10日，檢查發現二號爐西邊9米平台欄桿立柱連續斷裂達7根之多的重大安全隱患，並及時落實整改。進行考核通報12次。
對現場出現的安健環問題，我們採取了安全考核與安全教育相結合的辦法，對小的違章以批評教育為主，對典型違章進行考核與通報。4月、5月期間，每天堅持安健環聯合檢查，重點是及時糾正存在的安全隱患，發現的制止違章。6月份堅持每周一、三、五聯合檢查。在現場檢查中，我們從人員準入開始，首先，要求所有參修人員都必須是合格的，都是經過安全教育並且是經安健環分部考核合格的。特種作業人員，必須在現場持有特種作業操作資格證。其次是現場使用的各種工器具必須是經專門部門檢驗合格的，且必須貼上安全檢驗合格標籤，並且使用時間在下次檢驗時間之內，重點是電焊機，電動葫蘆、手拉葫蘆、電動工器具、安全帶、電源盤。再次是發現並糾正現場違章，違章是發生事故的溫床，由於違章與事故的聯繫比較複雜，由於工期緊和個人英雄主義，現場時有發生。違章的管理是管理考核緊，違章現象就會減少，管理考核松，違章現象就會滋生泛濫。科學的解釋是違章必然發生事故，所以我們絕不放棄地對任何一次違章的管理。最後，我們思考大修過程安全監督的科學管理，思考安全監督的每一個環節，目前安全管理的突出問題和應對策略。
四、三方聯合檢查保全全
堅持電廠方、監理方、承包方三方聯合安全管理。對現場存在的問題，三方聯合分析，制定並落實防範措施。對電廠方、監理方發現的不安全事件考核責任單位和責任人員，並對責任單位進行扣分。對責任單位自行發現的問題，原則上由責任單位自行考核責任人，電廠方不再考核責任單位，不對責任單位進行扣分。從而大大增強了各承包商及參修單位主動糾正不安全因素的積極性。從而降低了現場存在的安全隱患和違章現象。聯合檢查中，我們對現場存在的一切不安全因素及時糾正，存在的隱患及時整改，不能做到及時整改的，落實責任單位、責任人和整改時間。從現場可能存在的高空落物危險，井、坑、孔、洞危險，鋼絲繩絆跌危險，雜物阻塞通道危險，交叉作業危險，人員違章風險，火災危險和文明生產，我們做到不放過任何一條危險。對存在問題較多的單位，約談安全第一責任人，直至停工整頓。對亮點和安全生產值得肯定的做法，進行表揚的通報。由於措施得當，起到了為整個大修保駕護航的作用。
五、對今後大修安全管理的建議：
一是大修管理中參修隊伍的人員管理，由於經濟原因，各參修隊伍都有臨時使用人員的可能，臨時人員有沒進行安全教育的，普遍存在安全觀念不強，不遵守安全規程和違章現象，給安全管理帶來非常困難的局面，也潛在著人身傷害。所以，要制定嚴格的管理和考核制度，力求避免承包商使用臨時工，特別是使用一二天的情況。
二是要細化考核細則，雲浮電廠與各承包商的《安健環協定》不夠全面，考核力度也不夠大。
三是沒有貨運電梯或升降梯，造成電梯客貨混運，給人員安全帶來威脅。