七上班主任學期末工作總結

七上班主任學期末工作總結 篇1

本學期,我繼續擔任班主任。本學期班級工作的重點是繼續做好班常規的管理工作,同時培養學生良好的學習習慣等等。本學期我主要做了如下幾方面的工作:

一、制定班紀文明公約、安全文明公約,抓好班級常規管理。

以前也制定過班紀文明公約,但在安全方面缺乏一個具體的約定,針對這種情況,我地制定班紀文明公約的同時,也制定了安全文明公約。制定以後,在班上宣讀,宣講,使每一個同學都有一個具體的認識,而不是以前的模糊不清。宣講完成之後,再在班上張貼出來,時時給同學們一個警醒。事實證明,這一方法是切實可行的,我班這個學期在街為規範的扣分方面,比以前有了大幅度的減少。

二、加強班牆室的建設,營造良好的學習氛圍。

以前班牆室的建設幾乎是一片空白,既起不到對同學們學習的促進作用,也達不到對同學們進行宣傳教育的結果。本學期我在班後面的牆壁上,開創了兩塊板快,公告欄和閱讀之星,四周再貼上彩紙框線,起到一個美化的效果。公告欄裡面的內容定斯更新。如先後舉辦過班會上過的資料牆報。同學們對這種做法非常歡迎,下課後大家都主動涌到後面去看,起到了很好的宣傳教育的作用。

三、進行衛生改革,加強班級的衛生管理。

以前的值日工作存在著很的缺陷,經常出現有同學不掃地的現象,罰也起不到較好的作用。本學期我進行了很大的改革。首先小組成員的組成由同學們自己自由組合,不再是以前的硬性規定的組來掃地,這樣就避免了同學內部之間的不合作關係。組定下來之後,由原來的每組值日制改為現在的每組值周制。每一周的值周成績由學生會公布出來之後,達到學校的第一名,本組成員獎勵筆記本一個,如果過不到本周學校的平均分,該組要重掃一個星期,由於獎懲有具體的依據可循,同學們值周的積極性比以前有了一個質的飛躍。很多同學一大早就回來掃地了,包括那些平時偷懶的同學,這時也變得特別勤快起來。

四、多種形式教育是關鍵。

初一學生的特點是上進心強,好勝心切,所以抓住這一心理特點,班主任應與班委會、團支部積極配合開展多種形式的生動有益的教育活動,可以通過召開班會和學生共同討論某些主題,比如《你打算怎樣做合格的國中生》、《你將來要做個什麼樣子的人?科學家?音樂家?等等》等,提高他們對自身及對國中學習重要性的認識。

以上是我本學期在班級工作中所做的一些工作,雖然沒有出現什麼失誤,但在工作中還存在一些不足之處,但我會盡我最大的努力,在以後的工作中把工作做得更好

七上班主任學期末工作總結 篇2

本學期我擔任了七年級(2)班班主任的工作,班級共有57名學生,學生在尊師守紀做的不錯,班級安全事故、偶發事件。都能聽從老師的教導,改正錯誤。一學期下來,我對班級紀律滿意。回顧本學期的工作,我在做了嘗試:

一、對學生的心理健康教育

,在平時的教育教學中我以鼓勵為主。鼓勵會使學生的心態,開放。學生在教師的鼓勵之下,更傾向於作的嘗試,在嘗試中體驗到,他便有啟動捭闔開關的臨界線,便有開啟狀態。教師鼓勵對學生努力之後所成績的肯定,可以築高學生的基點。當學生臨界狀態,從閉合狀態跳轉為開啟狀態,學生就前進的動力,就好像一列小火車,教師的努力使得小火車啟動之後,教師就不必再費力地推了,只需要偶爾地加一點油,以使學生這列的小火車跑得更快。

我嘗試對學生地提要求。前蘇聯教育家馬卡連柯說:要盡多地尊重學生,要盡多地要求學生。要尊重學生,尊重學生的人格,尊重學生的。在尊重學生的基礎上,要對學生提要求,而且要儘量多地提要求。教師對學生提要求上尊重學生的,是尊重學生髮展的需要,是對學生潛能的肯定。在尊重與要求的雙重作用下,學生就會逐漸從閉合轉向開啟,並地新的。學期初我班級了班級奮鬥,在平時的學習中學生的弱點,循序漸進努力方向,有一點進步即使表揚,並更高要求。

,教師要幫助學生。人的發展是非常的。的人通常都有很很遠大的人生,很難想像開啟狀態進取的人只是漫無目的地過日子而。有著堅定不移的人生方向的人,才有克服的和阻力,而永遠向上的精神狀態。教師不但要幫助學生,更要讓學生學會制定。讓學生學會激勵,學會。

二、努力的形象:

以前總班主任進了班就應該板著臉,讓學生害怕你,所說的每句話學生才會聽,班級才能管好。現在我才明白:對學生端老師的架子,學生喜歡跟老師開玩笑。只要不的工作和學習,有大不了的。教師和學生心貼近了,能夠的教育嗎?這與師道尊嚴挨得上嗎?

三、讓教育更能貼近學生,教育的

班主任老師做學生的思想工作時,會不會有的感覺?大道理說盡,學生卻厭煩。歸根結底,是的道理太過枯燥,有血有肉的內容。我的班主任工作的經驗表明,講故事說道理,學生都聽得很,也能把道理說的很透。,我平時注重收集這的故事,以備不時之需。學生故事會以的心態教育,自然。

四、擺正的心態:

學生在成長的過程中,犯錯誤有的,更的是反覆,教師,一要付出,二要有承受打擊的心理。當你全心付出而預期的回報時,你能夠捫心自問:我無愧於良心。這就夠了吧。

是我這學期班主任工作的收穫和心得。學生的成長過程不會是一帆風順的,常常有、有失敗,有高潮、有低潮。在學生情緒最激烈的時候,教育的時機也就凸顯得最。把握教育的時機,是教師修煉的一項內功。

七上班主任學期末工作總結 篇3

從8月25號新生入學,轉眼間已經一個學期了。我想我很幸運,這個學期的班主任生活我過得既忙碌也快樂。忙碌是因為學生剛剛從國小升入國中,面臨著新環境的挑戰,很多不適應,很多需要調整,我們需要一同建立一個新集體。各種資料要完善,各種習慣要養成……所以需要每一個班主任更加細緻地做工作解決各種問題。當然忙碌之餘也是非常快樂的,因為每天孩子們都比昨天更加進步,更加適應新環境。每天都有46個孩子在班級裡面等著你,某種程度上,班主任是一整個班孩子的主心骨,我們是他們遇到問題時候第一個想到的人,也是他們最需要的人,被需要的感覺很不錯。我漸漸開始喜歡上在班級的感覺,因為有46個可愛的孩子陪伴,也是另一種幸福!當然,我也跟著初一五班的孩子們一起成長,經過這一學期的工作,我收穫很大,現將班級工作總結如下:

一、班風學風

班風學風是我在一開學就跟學生強調的事情,在入學教育階段,不管是上課、午休還是活動,我都力爭讓學生感受到,凡事有規有矩,切不可自由散漫。進入正式上課的第一周我就制定了詳細的班規,為了讓學生更好的遵守,我與班級加星的制度結合在一起,一直堅持到學期末,對於學習良好習慣培養和班風學風建設都起到了積極的作用。經過一整個學期的努力,班級風氣還是不錯的,學生懂規矩,也知道努力學習。在期中考試中,取得了非常不錯的成績,期末階段也在認真的複習備考,學生和我都在爭取期末能有更好的表現。

二、常規工作

常規工作看似都是每天念叨習以為常的小事,但是我依然常抓不懈,因為常規工作做得好是一切其他活動的重要保證,同時,常規工作做到位也會讓班級學生感受到做人做學問都要嚴謹細緻。所以,每天我和副班主任都會非常關注常規工作中的細節,雖然每項工作都有相應的負責人,但是還是需要老師時常關注和提示,堅持久了形成習慣,對班級對學生都是非常有益的。也許正是因為不斷的堅持,因此也取得了一些成效,到目前為止,初一五班沒有接到任何一個反映學生公車問題的小紙條,在每周的的流動紅旗評比中,我們班只有一周沒有拿到流動紅旗,總個數居年級首位。

三、班級活動

開學以來,學校組織了各種有益的活動,初一五班的參與熱情非常高,在各項活動中我們都盡心盡力,力爭做到最好。

開學典禮上,四名主持人中有兩名來自初一五班,班級一首集體朗誦也體現了班級風貌,給老師和同學們留下深刻印象。

廣播操比賽中,學生精神抖擻,整齊劃一,零失誤的完成了整個比賽。

班級裝飾大賽中,五班的眾多小設計師群策群力,把教室裝點的分外美麗。

運動會中,學生奮力拚搏,永爭第一。

參觀淮中,學生群情激昂、志存高遠。

跳繩拔河比賽,學生拼盡全力,為班級爭光。

合唱比賽,學生用豐富多彩的形式演繹歌曲,為全校師生送上祝福……在各種活動中,學生不斷進步不斷成長,班級的凝聚力更強了,班級的榮譽感也提高了。

四、班級榮譽

由於班級學生積極參與學校活動,每次活動都盡心盡力,所以也取得了不錯的成績,在剛剛結束的新年大合唱中,取得了一等獎的好成績。

在之前舉辦的文明標語徵集活動中也有七名同學獲得一等獎。

同時,班級裡面有兩名同學的作文被刊登在《現代報》上,一名同學獲得了省計算機比賽三等獎。

五、主題班會

開學初的每周班會都採取集體備課的形式,但是每次我都是根據自己班級的具體情況進行相應的修改,可以更好的為班級服務,除了學校規定的班會主題之外,我還給學生開設了一些符合自己班級特色的班會課,這些大多都是我利用零散時間口頭開展的小班會,雖然時間不長,但是因為都是解決班級眼下的具體問題,效果還是不錯的。

我是星達人——我跟學生遺棄制定班級班規,與小組加星結合起來,內容涵蓋課堂、作業、衛生、學習等等一系列常規工作。讓學生對班規有更加清晰和生動的認識,而且讓學生有信心做到做好。

做一個有計畫的人——展示清華大學學霸姐妹花的詳細計畫,讓學生切實感受到計畫的重要性,同時讓學生堅持每周寫計畫,並且追蹤計畫實施,選擇優秀的張貼展示,讓學生養成做事計畫的好習慣。

正確看待考試——期中考試後,很多學生出現了一些小問題,有的是考好了驕傲自滿,有的是考不好垂頭喪氣,我結合自己國中階段的感受給學生講了如何正確的看待考試,讓學生樹立正確的考試觀。

震撼的跑操——給學生看河北衡水中學的跑操視頻,和自己高中的做操圖片,讓學生感受到,不管是跑操還是做操,都是展示班級和自身形象的機會,也是鍛鍊意志品質的時機,優秀的人必然在這些地方都做得盡善盡美。

六、特色工作

1.爭做星達人

班級每周每組都會得到一個詳細的加星表,依據班級加星細則進行加星,每周都會有數量不等的星達人出現,這些學生會得到不同程度的小獎勵。這項工作一直堅持到學期末,對於督促班級日常管理起著非常重要的作用。

2.學習計畫

班級每個周末都要求學生制定詳細的周末計畫,用三色筆分別標註出來作業部分、複習部分和拓展部分。只要是完成情況較好的周末計畫,除加星外還會貼到小組內的展示欄中,以示表揚和鼓勵。

3.限時收作業

我和副班主任陳老師花了兩個星期的時間,每天早上一到班級就督促每一個學生立即把昨天的作業交給小組中的相應負責人,各科課代表每天早上七點四十五之前必須離開班級,把上交的作業送走。如果有完成特別出色的小組可以整組進行加星。

4.班級部落格

魏校長曾多次提到,如果善用班級部落格的話,可以很好的幫助班主任對班級進行有效管理,我從學前教育新生入學第一天開始就堅持每天用班級部落格記錄學生的成長和進步。

首先,部落格的記錄方式非常多樣,不僅僅有文字還有圖片和視頻。很多課堂上孩子們的精彩表演,僅僅用我單薄的語言是表達不了的,我就採用了圖片的方式,班級裡面兩個數位照相機和一個我隨身帶著的手機都用來記錄孩子們的精彩瞬間。一直到運動會那天,我一個人分身乏術,跟旁邊的學生說,很可惜,只有我一個人做攝影師,錯過了很多珍貴的鏡頭,後來班級的尹航同學說,老師,我願意做後備攝影師,我爸爸對攝影很在行,我跟他學了不少,以後你有課或者一個人忙不開的時候,我就可以幫同學拍照。他果然做得非常好,也是在他的建議下,我開始啟用視頻錄製,很多孩子們遊戲的場景都是用視頻的方式在部落格上展示,形式更加豐富多樣。

其次,部落格拉近了我和孩子的距離,班主任工作非常忙碌,很多時候孩子們都放學了,我才想起來有哪幾個孩子我忘記表揚,有哪些小事我忘記囑咐,這個時候我就會選擇在部落格裡面細細說說,孩子們一看到就會覺得老師很細心,觀察到了很多事情。而且部落格比起當場處理問題有相對的滯後性,這樣的時間差可以讓班主任在處理任何事情的時候都不會太過衝動,而能有時間深思熟慮,恰當的使用語言表達情感。這些無形中都拉近了我和學生的距離。而且每周一班會課孩子們都很期待我用班級部落格進行總結,他們看到自己在班級部落格上的身影也是非常高興的。有的時候,孩子們有些話不好意思在班級說,他們也會在班級部落格中留言,前幾天一個孩子就在班級部落格中留言鼓勵大家好好複習,而她平時十分靦腆,從來不好意思在班級中說什麼話,所以說是這樣一個平台讓她說出了自己想說的話。

再次,部落格拉近了我與家長之間的距離,班級裡面現在有不少家長是班級部落格的鐵桿冬粉,只要我一更新家長們就來搶沙發,還有一些雖然沒有註冊新浪部落格,但是都是每周關注,用匿名的方式與我交流。其實我們與家長的交流真的應該多起來,每學期兩次家長會時間真的很短,但是我們又不可能每周都找家長,所以部落格這種方式優勢就更加突出了。很多家長很喜歡這樣的交流方式,因為更加自如,不會像每次找家長時候那么拘謹,總感覺自己的孩子犯了錯誤,老師是要對家長進行訓話。上次生病看到家長在部落格中的關切和祝福,對於班主任而言也是一種幸福。還有一次我記錄了班級班費的支出情況,一個家長看到後第二天就讓自己的孩子帶來100塊,說是讓班級會計悄悄收下,這是他交的班費,先給班級買一些體育器材藝體活動課玩,當然我沒有收,但是家長的這種默默的理解和支持是非常讓我感動的。

再次,部落格可以有效的促進孩子成長和進步,我跟孩子們說,每周六我基本上都在整理一個星期的班級部落格,圖片要篩選整理,很多時候還有進行圖片處理,文字要一個個敲上去,視頻很多時候還要合成轉化格式……這些雖然耗費了我大量的業餘時間,但是這是一件有意義的事情,正如你們的學習,只要是有意義的事情就要一絲不苟的堅持去做,老師能做到,你們也能,老師們每天監督大家,也請大家每周監督老師,我們一起努力,一起進步!這樣的教育遠比單純的說教更有效,很多時候班級部落格中的留言和評論都給我很多啟發。

最後,我還在部落格上放上一些優秀的學習方法,很多東西不能在班會上和課堂上講細講全我就會用班級部落格進行再教育,讓有興趣的同學可以周末回去跟家長一起看一起學。

七、感動的那些瞬間

1.流動紅旗小插曲

班級每周得到流動紅旗離不開每個同學的努力,大家都知道扣分的項目,也都盡力避免扣分,我看得出來孩子們非常在乎班級榮譽,但是很多時候扣分機制也是讓人很無語的,比如說眼保健操不允許睜眼睛,班級裡面因為這個扣過分,但是我也知道,孩子們是因為錯以為別人叫他們才睜開眼睛,正好被抓住就會扣分,今天又是這種情況,我從來不對這樣的不小心的錯誤過分責怪孩子們,我知道他們不想,只是不小心,下次注意就是啦,但是我也會心痛,因為這個得不到流動紅旗實在是有點冤。今天一個小男生又因為不小心睜眼睛被扣分了,我了解這種情況,本來準備眼保健操結束後提醒他一下就行了,沒想到結束後他主動跟我說:“老師你懲罰我一下吧,我給班級扣分了!”我已經告訴他沒事,下次注意,但是他還是覺得很慚愧,很不好意思,還是讓我罰一下他,說實話,我當時有點小感動,甚至有點說不出話,我一時也想不出來什麼要懲罰的方式,因為我覺得,孩子們有這份心比什麼懲罰都有用,有這份維護班級的心扣分了我也是開心的,可是他非常真誠的要為班級做點什麼,不然自己心裡過意不去,我只能讓他去幫我抱份作業,班級裡面有這樣的孩子,好窩心!

2.孩子眼中的小美好

開學初天氣不好,總是下雨,而且雨下得還不小,風也比較大,我每天都在班級裡面坐班,方便隨時解決班級問題,我的辦公桌在班級最後面,靠近一扇小窗戶,每天早上我都讓孩子們打開窗戶流通空氣,那天因為要忙學籍的事情,我開了窗戶,把東西放在桌子上就去辦公室核對學籍信息了,回到教室,坐在離我最近的趙大宇就跑過來跟我說:“老師,剛才颳風下雨,我們第一時間就幫你收拾桌子上的資料,但是還是弄濕了一些!”都說找同學淘氣,但是我真的覺得他是個熱心的好孩子,開學第一周,在我最忙碌的時候,每次口喝了都是他幫我去水房接熱水,班級的交流群也是他自告奮勇幫忙創建的,還做了管理員,這樣熱心的孩子絕對有能力成為一個好學生,今天的行為再一次讓我感動,只要他改掉身上的小毛病,就可以越來越優秀!

常常覺得,如果能用孩子的眼睛看世界,世界一定更美,下雨的課間我格外留心提醒孩子們不要亂跑,以免滑到,但是看到幾個小女生半蹲著盯著教室外面的欄桿,自己也覺得好奇怪,不曉得她們在看什麼,就悄悄走過去,本來想提醒她們趕緊準備上課了,但是走近了才發現她們在看欄桿上的小水滴,突然自己也覺得真美,晶瑩的水珠以那么優美的姿勢掛在欄桿底下,一個個安安靜靜的懸掛著。也許只有孩子美好純淨的心才能發現這樣美好純淨的景色吧。我沒有忍心喊她們回教室上課,讓這種小美好再持續一會吧。

3.提背大PK

期中考試前,一個小組的孩子自主“研發”了一種新型“合作競爭”的複習方式。每天晚上放學前,幾個同學一起選擇今晚複習的內容,同意之後自己回家複習,第二天一早來了就互相提背,最後PK考試成績。難怪一個個那么起勁了,呵呵,看著他們今天早上互相提背的樣子,都恨不得把對手難住呢,連我給他們拍照都渾然不覺,當然其他孩子也在認真備戰,小組互助研究題目的,自主複習的都有,我覺得學習是需要相當程度的自主性的,如果班主任一刀切讓大家採取統一的複習方式反倒是打消了孩子們的積極性,倒是不如這樣,孩子們喜歡用什麼樣的複習方式就用什麼樣的,只要他們能夠真正學進去比什麼都重要。

4.班級小助手

每天早上我都會麻煩小陳幫我去沖一杯感冒藥,班級裡面還有小攝影師幫我用照片記錄精彩瞬間,中午李萬章悄悄的把家裡面摘的冬棗放在講台上,好甜,晚上下雨,我送孩子們放學,趙子涵借了一把雨傘一路上都在為我撐著,蔣子昕和李萬章怕我趕不上車,特意囑咐了司機然後跑下車接我……

5.文明公約

學期快結束的時候,我跟學生們一起制定了班級文明公約,並且跟他們約定,這個公約我們一起遵守,互相監督。學生做錯了我會批評,我如果做錯了,大家也可以批評。學生很看重這份約定,我把它列印出來,鄭重的貼在班級最前面的信息欄中。

每天跟班裡的孩子們在一起感覺還是非常幸福的,我第一學期的班主任工作也就要進入尾聲,我知道過程中我有很多不足,但是我跟五班的孩子們一樣,願意不斷改進,不斷努力,希望我們接下來的一學期可以有更多的進步,也希望各位領導多多批評指正!

七上班主任學期末工作總結 篇4

本學年我擔任七年級班主任工作。班主任工作在學校教育活動中有著舉足輕重的作用。在這平凡的崗位上,我始終全心撲在班級管理工作上。現將本學期工作總結如下:

首先,建立完善的班幹部隊伍。我試行了班幹部半年競選制度,每學期競選過程嚴密實效。除了學校要求必設的班幹部之外,我還設立了專管紀律的風紀股長、專管衛生的勞動委員、專管收取各項費用及班費收支的生活委員等。當然,在衛生方面,值日分工相當明確,並有專職人員檢查。

其次,對班級實施品德量化管理制度,狠抓紀律和衛生。每學期初都會制定班規及處理措施,並由班委完善細則,將其貼於牆壁上,以達到時刻警醒的作用。明確獎罰的標準,使他們有一個明確的奮鬥目標。

再次,確立班級奮鬥目標:讓學生學會做人,讓每位學生健康成長。

對於學生來講學習成績固然很重要,然而我認為作為班主任關注的不僅僅是學生的學習成績,應更多地關注如何教學生學會做人。真如教育家陶行知先生所說:“千學萬學,學做真人。”因此,我將學生行為品德的教育放到了工作的首位。自己事事處處以身作則,做學生的榜樣。並在班級提出“先做人後為學”的口號。第四,正確關愛學生,努力營造溫馨氛圍,公正對待每位學生。

一個班級,就是一個大家庭。在班級管理中,我努力將自己“與人為善”的愛心和班集體“普遍的友愛”傾注給後進生,給他們以更多的關注、更多的投入;對待優等生,我從不寵愛,不遷就,時時提醒他們“做學問得先做人”。不單學業要優,更重要的是人品好、心理健康;班裡的中等生往往被忽略。對他們,我始終如一地尊重、理解、信任,充分調動他們的積極因素。

公正對待每個學生也很重要。因此,平時處理班級事務,無論是大事小事(如調座位、評先進等),我都堅持公正這一原則,博得全體學生的信任。

第五,認真細緻做好思想工作,積極配合任課老師,努力提高學生學習成績。初一的學生對國中生活還不能完全適應,很多同學由於學習內容的加深、增多,產生了畏難心理,成績常有起伏,對學習會失去信心。如何幫助這些學生過好這個關,成了我工作的重點。圍繞這一重點,我做了以下幾個方面的具體工作:

1.充分利用周一早課和班會課。初一的學生正處於生長發育期,但心理上還不夠成熟。有了強烈的自我獨立的意識,好表現,但不能完全控制自己,對於家長和教師的說教極為反感!基於學生的這個特點,晨會課上我除了簡要地布置班級事宜以外,其餘時間全都留給學生。每天都由一位學生向全班同學推薦並朗讀自己欣賞的一篇小短文,然後向同學們談談自己的讀後感。要求所找文章必須是激人上進的。真可謂三個臭皮匠一個諸葛亮,同學們都很認真地搜尋此類文章,有教人惜時,給人信心的,還有教人培養毅力,恆心的-------這種方法讓每位同學都有了在同學面前表現的機會,還讓每位學生在平等的氛圍中相互學習。讓我這位班主任也收益匪淺。

2.常與學生進行談心。對於一些經常有違紀現象的學生,如拖拉作業,經常遲到,自習課愛講話,不能認真做好清衛值日工作等。除了平時經常督促,還分別進行重點談話。寬容他們但不放縱他們。另外,還與家長經常聯繫,取得家庭的力量支持。在同學充分認識自己錯誤的基礎上改正錯誤,並不斷地提高自己。

3.積極配合各任課教師,做好協調工作。學生對每位任課教師都有不同的感受和看法,部分同學還對有些教師有反感的情緒。因此,我一方面深入學生,了解學生思想動態,及時做好調解說服工作;另一方面,我主動與各任課教師進行交流,不僅了解學生各學科的學習狀況,還將學生方面的信息傳遞給他們,與他們共同探討教育教學的科學方法。在此過程中,我起到了橋樑的作用。讓每位學生與每位任課教師之間氣氛融洽,能和睦相處。

經過自己不懈的努力,我所帶班級學生能嚴格按學校常規進行學習、生活,在行為習慣和學習習慣上有了明顯的進步。在以後的班主任工作中,我還需要不斷學習教育科學理論,提高自己的理論水平和科學的班級管理水平;同時將繼續努力,讓所教的每位學生都得到充足的陽光和水分,健康地發展,健康地成長。

七上班主任學期末工作總結 篇5

本周是第一周,現將本周班級的情況和下周工作安排向您通報

1、本學期8月24—28日我校共18個班級進行了軍訓,期間我班同學表現優異,吃苦耐勞,在28號的`軍事匯報表演中勇奪第二名。在此感謝各位家長給我提供了如此優秀的學生及對我工作的支持,希望您的孩子在新的班級能夠更加健康快樂的成長。

2、為了更好的開展班級活動,現向各位學生收取班級活動費,暫定為每人100元,多退少補。主要用於班級活動的開展和班級水費的支出。請各位學生在下個星期一將錢帶來,統一交給生活委員。

3、從本學期開始我班將實施班級量化考核制度,考核從第2周開始,以後每周五統計本周每位學生的德育考核分,並予以公布。期末德育考核等級將以此為依據,請家長重視。

4、為了擴大學生辭彙量,提高英語閱讀能力,豐富學生的課外知識,希望每位學生在本學期能夠閱讀至少兩本簡易的英語課外讀物(如書蟲系列)。希望各位家長能夠對孩子在書籍的選擇方面做出指導,並且對孩子的閱讀情況進行監督。希望每位學生在下周一的時候能夠把自己本學期打算閱讀的書目報給學習委員予以登記。

5、為了擴大學生的課外閱讀量,提高學生的文學修養。學校啟動了“書香校園”計畫,請家長配合學校工作,鼓勵孩子多讀書、讀好書!為此,本班將開展班級同學間的“書籍漂流”活動,請每個同學下周帶一本你認為的好書,放在班級書櫃中與大家分享。另,家長可以給孩子準備下列書籍,督促孩子有計畫地閱讀。《羅斯福傳》、《居里夫人傳》、《假如給我三天光明》、《愛的教育》、《城南舊事》、羅曼·羅蘭《名人傳》等。

6、教導孩子要正確對待與老師的關係。有些老師可能有這樣或那樣的毛病,但是“人無完人,金無足赤”,我們應允許老師也有毛病,當然如果能幫老師改正毛病當然更好,只要你想的話。不過我們應始終記住的一點是:他們是老師,比我們多活了十幾、二十年甚至,不僅人生閱歷比我們多,而且專業知識也比我們豐富——不然他們如何成為我們的老師呢?所以我們一定要敬重他們。老師與學生的關係,就像茶壺與茶杯的關係,茶杯的位置如果比茶壺的位置還高,怎么能從茶壺中汲取到香茗呢?

7、教導孩子要正確對待與同學的關係。國中同學不像國小同學一樣單純,會出現一些令人喜歡或討厭的同學。與同學交往無論何時儘可能講禮貌,我們可以討厭某人,但我們要尊重每一個人,要告訴孩子不要象國小一樣衝動,做事不動腦。

8、本周特別表揚藍佩雯、劉中鵬、汪超、陳珏潼、廖卓榮等同學協助老師管理班級。批評盛鼎瀚同學,因為不冷靜造成同學受傷。

明天下午4點整,學校將開展初一年級家長會,請一班的各位家長準時到會!

七上班主任學期末工作總結 篇6

本學期,我擔任初一年級三班班主任老師工作。這是我第一次擔任班主任老師。在學校領導的支持下,在政教處老師的配合下以及各位任課老師的指導下我基本上順利地完成了學校布置的各項任務。在從事德育教學過程當中,有成功的方面也有受挫折的方面,有成功也有失敗,既有困惑,也有啟迪。我的班主任老師工作重點放在培養良好的班集體上。能否形成一個積極向上,努力學習,團結和睦的集合是進行班級管理的重點。只有在有著良好班風的班級中,開展的教育和教學活動才能收到較好效果。特別是剛生入國中的初一學生來說更要注意做好引導和教育工作。在培養班風方面,我本學期主要做了以下幾方面工作:

(一)注重教室文化的建設

開學初,我組織全班學生把教室布置好,讓教室的每一塊牆壁都具有教育內容,教育意義。在具體布置時,考慮到鼓勵學生的作用,將學生的優秀作業展示在牆壁上。同時,針對班內學生的特點,將英語學習掛圖懸掛在醒目位置,便於學生們隨時學習。

(二)注意班幹部的培養

入學之後,通過班會形式由學生民主投票,選取一批威信較高,有一定工作能力的班幹部隊伍。對待班幹部,我積級引導,大膽使用,注意培養他們的工作能力,要求他們以身作則。另外,定期召開班幹部會議,發現並討論解決出現的問題,同時布置工作和任務。這樣,由於班幹部的積級配合及以身作則,班級受到好的帶頭作用,取得了較好的成效。

(三)注意養成教育和傳統道德教育的結合

初一學生剛生入國中,對中學生活還不太熟悉,加之國小沒有養成良好的學習和生活習慣,個別學生的紀律意識很差,不習慣別人對他們的行為約束和管教,一些不良行為隨之而來,如曠課、打架、打電腦遊戲等。面對這些違紀情況,如果不注意引導或引導不當,學生很容易在這個特殊的學習和生活階段誤入歧途。

(四)注意以多種形式規範學生行為

心理學家指出:人的接受心理由觀察能力、感知能力、認識水平、興趣愛好等心理因素構成。因此,教育管理的方式也應根據受教育者的不同而有區別。只有採取不同的、有針對性的教育方式才可以提高教育管理的可接受性。因此,我採用講解、演示和討論的方式進行《中學生日常行為規範》的學習和交通安全常識的學習班會。

(五)注重學生個人養成教育

教會學生從小養成良好的文明習慣和衛生習慣,監督,幫助學生改掉愛說髒話的壞習慣。

(六)開展多項活動,豐富學生視野

積極開展各項活動豐富學生的知識面,培養學生的興趣,以活動來提高學生的實際動手能力,以活動來促進學生學習的興趣和培養團隊精神。我們配合學校開展了匯操和佇列比賽、美術作品比賽、手抄報比賽、英語單詞競賽和語文詞類競賽等活動,極大的提高了學生的學習興趣。

(七)聯繫家長,及時與家長溝通

與家長及時協調溝通、通力合作有利於學生的全面健康發展。

七上班主任學期末工作總結 篇7

上學期本人擔任班主任老師工作,在學校整體思想的指導下,經過全體師生一學期的共同努力,己經形成了班風正,學風濃,同學之間團結友愛、刻苦學習、互相幫助、遵守紀律的良好局面,是一個具有較強凝聚力、核心力和向心力的集體。

現將本學期班主任老師工作總結如下:

一、深入了解學生,搞活課堂教學。

本學期的班主任老師工作,為了能很快地了解學生,我深入班級,每天早來晚走,坐班聽課,同時通過任課教師及家長,了解學生方方面面的表現。作為班主任老師又是語文老師,利用學科的特點,在教書的同時,滲透思想教育,教會學生做人,養成良好的習慣。

二、學習優秀班主任老師工作經驗,抓好班級管理。

要做好班主任老師工作,並不是件容易事,因為班主任老師工作繁雜、瑣碎的事較多,如果掌握不好方法,會做很多重複性工作。魏書生老師曾說過,一件事有一百種做法。因此,我在工作之餘,認真鑽研魏書生老師的班級管理經驗,積極進行實踐,同時虛心請教同組的老師,力求把每件事處理好。開學初,通過沖組建了新的班幹部集體,確立了值日班長輪流順序,利用主題班會,教給學生明確工作的方法,並制定了獎懲措施。

三、言傳身教,培養學生主人翁意識。

現在的學生幾乎都是獨生子女,嬌生慣養。在家裡父母根本捨不得讓孩子幹活,因此在學校、在教室看見地上有紙,哪怕是踩上也不撿起來。每當這個時候,我就指讓學生把地上的紙撿起來,放入紙簍。增強學生的勞動意識,通過衛生委員責任制,加強督促值日生的值日工作,保持教室的清潔。

四、重視對後進生的教育工作

針對每一個學生的基礎和特點,進行正確的指導和必要的幫助,使每個學生都能得到良好的充分的發展。由於本班男生較多,占全班的三分之二,一部分男生不但難於管理,而且學習不刻苦,成績也較差,所以利用課間、政教、休息時間找他們談心,深入細緻地做他們的思想工作,讓他們樹立學習的信心和勇氣,幫助他們制定學習計畫,和劃分學習小組,以“洋思兵教兵”的形式提高他們的學習成績。

五、注重對班主任老師工作的研究

經常向有經驗的班主任老師學習和向書本學習。本學期己經學習了魏書生老師的《班主任老師工作漫談》和萬瑋的《班主任老師兵法》兩本書,工作中不斷向有經驗的班主任老師請教,總結班主任老師工作經驗,用科學、合理、有效的方法指導班級工作,使班級工作不斷煥發新的活力和有新的起色。

六、不斷更新教育觀念,努力提高自己的業務水平

國家己經實行新一輪的課程改革,啟用課程標準,教學中必須有新的理念、運用新的教學方法,才能適應培養創新人材的需要,才能為學生的終身發展負責。重視學生的自我鍛鍊和個性發展,使全體學生的潛能得到最優的發揮,使每名學生都能得到應有的發展。只有過硬的業務能力,在學生面前才有威信,才有利於班級的管理。所以樹立終身學習的思想,了解國內外最新的教育動態,努力提高自己的業務水平,為班級管理創造更有利的條件。

七上班主任學期末工作總結 篇8

一、基本情況及成績

七年級(8)班有學生65人,男生33人,女生32人。本學期,在班級拔河比賽中獲七年級組第二名,在“慶國慶”歌詠比賽中榮獲三等獎,在中長跑比賽中丁永剛獲小組第一的好成績,在紀律、衛生、三操綜合評比中奪得流動紅旗多次。

二、主要工作與措施

(一)把安全教育放在首位。

安全無小事,責任重於泰山。安全工作是班主任工作不可缺少的一部分,本學期結合預防甲型H1Ni流感,組織學生學習了預防流行疾病知識,交通安全知識,教育學生放食物中毒、防煤氣中毒、防電、防火、防水、防打架等,增強了學生的安全意識,使掌握了一定的安全防範技能,促進了學生的健康成長。按照學校的安排,與學生及家長簽訂了安全教育責任書,及時做好晨檢、午檢,學生感冒及時和家長聯繫去醫院檢查治療,消除了安全隱患,確保了班級安全。加強對學生進行紀律教育,做到常疏導,及時化解學生之間的矛盾,有針對性地進行心理健康教育,使班級和諧團結。在日常教育工作中,堅持做到天天講、時時講,嚴格杜絕安全事故的發生。一學期來,我班未發生任何安全事故。

(二)培養和選拔班幹部,形成良好班風。

一個良好的班集體,必須有一個好的班級領導核心。

七上班主任學期末工作總結 篇9

七年級(4)班總人數64人,我接手的時候,屬於七年級典型的問題班級,突出的問題包括:紀律、衛生、成績,在這樣的班級,有長期生病的羅根珊、腿需要做手術的葉小青。

在這個學期里,出現的比較嚴重違紀情況有:

1、上課期間出去上網未遂被抓一人次;

2、到低年級玩壞電腦一人;

3、到超市偷東西的也有兩個同學;

4、在外夜宿不歸一人次;

5、撬鐵窗進辦公室偷籃球一人次;

6、夥同偷盜文具店,被派出所送到學校一人。

在這樣的一個問題班級,幾乎所有的學生都有心理問題,如何改變他們,成為我執教五年以來最大的難題。

經過我的分析:我們的班級,90%來自農村,學習基礎差、行為習慣有待養成。

為了改變現狀,我進行一些探索,現一一羅列於此:

一、改弦易張

(一)為班級設定自己的名字——“雨露”夢想班

理念出自雲南曲靖二中,該高中平均每年錄取清華北大的學生為興義八中好幾倍,原因是他們尤其重視對學生特長的培養,我縣是布依族大縣,布依族生性喜歡唱歌跳舞,就這一點,我為班級創設“一個孩子,一個夢想,一個特長”的發展規劃。

並結合實際,為有夢想的孩子創造條件,為無夢者樹立目標,本學期,選送貧困學生駱玉來去二中潘仕慧老師處學習舞蹈,期末結束,開設“雨露”夢想課堂,從各大高校邀請七名有特長的大學生志願者,義務為孩子們授課,開設課程根據期末學生寫下的願望,有:街舞、美術、體育、聲樂、英語(法語)、數學六門課程,條件是:需要在期末成績在原有基礎上提高50分。

(二)設計自己的班旗,目前我們有兩面自己的班旗,每次外出活動,咱們都會舉著旗子,目的是為了樹立學生對班級的熱愛,培養其團隊合作的榮譽感。

下一步,我將會在下個學期,製作班級特色的班級徽章(與大山小愛的馬理事取得聯繫,希望能如期完成)、以及班服(初步考慮是為孩子們做正裝,正裝有助於學生端正坐姿和走路的姿態,但是價格較貴,初步考慮解決的辦法:

1、是聯繫服裝廠以最低價格購買。

2、發動經濟條件允許的家長支持。

3、社會籌集部分善款為家庭條件實在困難的學生解決。)

(三)常態化灌輸“雨露”的理念,每天我們都會做一件事,問學生“我們是什麼班?”“我們的目標是什麼?”“我們的口號!”

我們是雨露夢想班;

我們的目標是成為自信、自強、自立的學生;

我們的口號是:珍惜、努力、加油!

二、班級美化,讓學生坐在這樣的教室里,自豪、驕傲!

除了常規的班級美化——名人名言佳句、公示欄、衛生角之外,我們班級原創的美化項目有:

1、歡迎牆——讓學生進入教室,即有溫暖如家的感覺;

2、祝福牆——通過網路得到“阿里巴巴”郵寄來80餘張明信片,將其張貼在牆壁上,目的是為了讓學生們知道,自己的每一次進步都會受到外界的關注。

3、願望牆——一開學就讓學生們寫下自己的願望,明確自己來到這的目的。

4、每日分享——每天,在小黑板上更新一句勵志的話,中英文互譯,讓學生每天清晨起,就在激勵中學習。

5、展示欄——無論是團隊獲獎、還是個人(個人用複印件),我們都會張貼在此處,這一個學期,獲團隊獎一次、個人獎項六個(不包括我自己舉辦的作文比賽和我頒發的獎項)。

6、成立宣傳部,部長黃邦敏,及時製作“雨露”班刊。

7、窗花——為了圓學生一個下雪的願望,我們製作了雪花狀的窗花,置身其間,恍然飄了一場雪。

三、班級衛生

班級衛生是我們的軟肋,為了改變這一情況,我們除了常規的值日,還在學校要求“一日三掃”的情況下,我們“一日N掃”——只要有垃圾,無論是誰,必須拿著掃帚清掃,並帶頭做好示範;為了保潔,將教室衛生承包到每一桌,每天值日生如果發現哪一桌有垃圾,這一桌將代替值日生掃地,該措施實施以來,效果頗佳,建議推廣。

每天晚上,住校生會在第三節課,再做一次清掃,包括拖地,而後關門,保證第二天進教室的清潔;每天晚上我都會和住校生一起清掃教室,通過一段時間,相信住校生會養成習慣。

此處,特別請求學校能在四樓安裝攝像頭,因為我們的教室門,已經六次被破壞,原先的那個太遠,根本看不到是誰破壞的,也起不到威懾的作用。

四、創建班級圖書室,每天閱讀一小時

讀書不只是對寫作的提高,更是對學生人格、品質的塑造,通過網路徵集到一批圖書,為讓學生養成讀書的習慣,得到校長的支持,我們利用會議室給學生開讀書課,時間為每天下午6點整至七點二十。

剛開始,我每天都在六點準時開門,守學生,包括學生的坐姿都要一一校正,為了避免學生走馬觀花,我要求有寫作基礎的學生,每讀一本書,必須寫一篇讀後感和好詞好句,基礎差的任選其一。(來源於開學時對學生軍訓日記的調查)同時,結合“讀書之王”活動(讀書最多的人發獎),促成學生爭先恐後讀書。

通過一個學期的常態化訓練,我班現有80%以上掌握寫讀後感,並且初步養成讀書的習慣,目前,我已經放手,讓班委負責管理。

截止到目前,我班共有五名同學參加省級作文比賽決賽,預計拿幾個獎應該不難!

五、創建記者小站,提倡到生活中去寫作!

受縣電視台記者葉方傑老師的啟發,成立了記者小站,兩個小組,總計8人,主要活動為採訪周圍的貧困同學,本學期記者小站,協助本人完成採訪作品兩篇《媽媽,你在哪裡?》(採訪對象:駱玉來)、《哥哥的願望》(採訪對象:羅友素),獨立完成採訪作品兩篇《我要學數學》(採訪對象:羅根珊)、《樂器高手陳爺爺的故事》;到目前,記者小站正在逐步壯大,加上外班成立的兩個小組,目前小站共有四個小組,並在“新年願望”採訪任務中,累計採訪人數4000餘人。

通過行走、採訪,學生學會了吃苦耐勞,同時,通過他們撰寫的文章,為貧困生駱玉來、羅友素尋找到了資助,幫助羅根珊找到了假期教授數學的老師,讓學生們學會了關愛。

六、“雨露”的道德講堂

構想:為了樹立學生高尚的人格,邀請各行各業成功人士為孩子們傳經送寶,講述自己的勵志故事。

本學期總計完成兩期,第一期,講師:天津市感動人物、馬拉松詩人——蘇登亮;第二期,講師:春暉行動金州學子社負責人——陳丹,並在她的幫助之下,於本次寒假促成“雨露”的夢想課堂第一季正式開班。總的來說,我班總體在朝一個好的方向發展,正如我所構想的那樣:自信——自強——自立。

目前,我們雖然還處於自信的建立階段,但是也取得了一些效果,例如,咱們的三次月考,第一次月考,我班上300分的僅有一人,第二次月考,我們有8個,到第三次月考,我班上300分的為15人。培養學生是一個漫長、逐步的過程,期望領導能給予學生們更多的寬容,我們在變好,一步一步的。

不足之處,請領導批評指正。

七上班主任學期末工作總結 篇10

一、基本情況

高一(1)班共有學生74人,女生34人,男生40人。該班在原任班主任的.嚴格要求之下紀律良好,學生與老師積極配合,成績整體水平較高,尤其是英語成績在整個年級較為突出,但少數同學有偏科現象。班級氣氛活躍,集體榮譽感強,學生對各種活動積極性高。學生對自己的將來有一定的打算,但也有一部分學生仍然缺乏自覺性,不能很好的約束自己,需要老師的時刻提醒與督促。

班上的幹部能起帶頭作用,在班級的日常管理中能起到很好的組織和督促作用。如檢查日常衛生工作,組織好兩操等,為老師分擔了相當一部分工作。針對以上情況,我將在原班主任李偉華老師指導和幫助下,做好她的助手,努力按照學校的各項規章制度,管理好整個班級,有計畫,有目的的開展活動,教育和引導好學生,爭取做好實習班主任工作。

在我的原有印象中,班主任工作是一項繁重枯燥的工作,因此,末上崗之前我就對班主任工作產生了一種強烈的懼怕感。在擔任高一(1)班實習班主任這段的時間裡,我對班主任工作有了重新的認識,擔任班主任可以給我們帶來忙碌與艱辛,但它帶給我們更多的,是從和這些天真可愛的孩子相觸中得到的快樂與欣慰。

二、尊重自己,為人師表

俗話說:“身教重於言教。”老師的外在行為表現對學生具有一種榜樣和示範的作用,會對學生產生潛移默化的影響。高中學生的生理、心理及綜合素質趨於成熟,思維活躍,情感豐富,對身邊發生的事情具有了自己一定的判斷能力,也有了自己一定的看法。在高一(1)班班主任的幫助帶領下,我在班中教好自己地理課的同時,無論是在穿著打扮方面,還是在言行方面,無論是在教學能力方面,還是在個人修養方面都非常注重自己在班中的表現,時時以一名正式班主任的身份要求自己,在班中得到了學生的認可與支持。只有尊重自己、為人師表的老師,才能從學生那裡得到愛戴與尊重,在班中建立起學生對自己的威信,這是班主任工作的基礎。

三、抓住時機,增進了解

作為實習班主任和本班的正式班主任還是有一定區別的,因為我除了地理課時間,很少有時間和他們密切接觸,難以真實地了解班內情況。為了對同學們增進了解,我抓住一切可能的機會和他們接觸,在每天上課間操時,我堅持跟操,了解他們的情況;在每次學校舉行大型活動時,我積極配合班主任參與組織與籌備,與同學們共同協商,做好本班工作。通過以上方法,我逐步了解了班內每一個學生,為做好班級輔助管理工作做好了準備。

四.尊重學生,以誠相待

曾經有學生把班主任和學生之間的關係比作“貓和老鼠”的關係,也有一些班主任把學生對他的懼怕看作是“師道尊嚴”的體現。這樣,使得班主任和學生處在一種對立的狀態,不利於班級工作的開展,也不利於學生積極性的調動,能力的培養。在擔任高一(1)班實習班主任期間,我利用年輕這一年齡優勢,在自己在同學中建立威信的基礎上,與他們平等相處,建立起了和諧的師生關係。我把學生當作一個平等的主體來對待,尊重學生的人格尊嚴,彼此無高低、尊卑之分。

五、一視同仁,平等相處

影響班主任和學生之間關係的另一個重要因素是班主任對待好學生和差生的態度。有的老師認為,偏愛好學生是人之常情,在學校教育中,我們所面對的是幾十個孩子,你的一舉一動,將對其他孩子產生深刻的影響。在擔任實習班主任期間,我也試著解決一些在我課上及課餘班內出現的問題,在處理這些問題時,我努力做到一視同仁,就事說事,從不歧視後進學生,讓他同其他學生在公平、和解的氣氛下解決問題。我在對待好學生和差生的時候,堅持平等原則,在某些場合,可對好學生從嚴要求,對差生寬容些。這樣後進生會重新燃起他們的自尊心、自信心,積極地去發展他們自己。

六、鑽研教學,提高自己

在這一個月的擔任高一(1)班實習班主任期間,我深深地知道要想搞好自己的班主任工作,應首先把自己的學科教學搞好。讓班內學生喜歡上你教的課,進而喜歡你、佩服你,這對於班主任工作是至關重要的。在以後的日子裡,我將會繼續努力搞好自己的教學工作,提高課堂教學質量,使自己得到學生的承認與認可。

實習班主任的工作經歷雖然很短,但讓我越來越深切地感受到班主任工作的重要、深奧,它不只是一項工作,更是一門藝術。在此,我衷心地感謝給了我無數幫助的老師。在以後的工作中,我將繼續學習與提高,為自己早日成為一名正式的班主任而努力奮鬥!

七上班主任學期末工作總結 篇11

新學期新開始,我接手了一年級的班主任工作。近幾年來,隨著入學年齡的提前,獨生子女家庭的增多,一年級班主任工作的擔子越來越重了。為了做好國小一年級的班主任工作,為了讓班級充滿活力與創新,為了能更好地塑造孩子們的心靈,讓他們得到全面的發展,也為了使新學期班級上能有更新的氣息,特制定班主任計畫如下:

一、指導思想:

以《學校工作計畫》和《德育工作計畫》為指導,認真貫徹落實《小學生守則》、《小學生日常行為規範》,以行為習慣養成教育為重點,結合一年級學生個性特點,以人為本,面向全體學生,努力提高教育質量。積極參加學校和德育處組織的各項活動,創造溫馨之家,成為一個有特色的班級。

二、班級基本情況:

本班共有學生38人,其中男生19人,女生19人。由於一年級學生年齡小,因此他們是一群可愛而又好動的小精靈,在行為習慣及學習習慣的養成上比較欠缺,因此我將力爭讓孩子們近快適應學校的學習生活,使每一位學生在這裡都受到良好的養成教育。

三、班級奮鬥目標:

(一)在行為習慣方面,養成良好的養成教育。

(二)培養學生愛集體、愛勞動、愛師長、愛同學的良好品德。

(三)以學校和班集體計畫為指導,以課堂教學和教育活動為載體,以學生為本,以團結、向上、奮進、求實為目標,以本班學生特點為基礎,全體同學都能樹立明確的學習目的,形成良好的學習風氣;培養學生良好的行為規範,弘揚正氣,逐步形成守紀、進取、勤奮的班風,構建一個團結向上的集體。

四、班級管理措施:

剛踏入一年級的小學生,對於學校的日常生活和學習還不太適應,每一項規章制度對於他們來說是極其陌生的。為了使學生能夠及早進入角色,適應學校的生活,這就要班主任在日常生活中能有序的引導,並且內容要近一點、小一點、實一點,時時處處向學生進行有針對性的常規教育。一個班級,要想有良好的班風,必須要有良好的紀律才行。因此,我決定從以下幾點入手:

(一)學習方面

1、上課能積極發言的同學給予紅花獎勵。

2、上課認真聽講,會學習的同學給予大拇指獎勵。

3、作業寫得乾淨又整潔的同學給予紅花獎勵。

(二)紀律方面

1、課間作好課前準備,由班幹部進行管理,教師輔助管理。

2、課間做到三輕,隊伍做得快、靜、齊,兩操認真的同學可以得到小紅花。

3、培養學生在樓道不打鬧,校園不瘋跑,上下樓梯靠右行,輕聲慢步進課堂,上學放學排路隊的好習慣。

(三)勞動方面

1、做值日認真的同學可得衛生小紅旗。

2、主動撿地上的紙片的同學,自覺維護班級衛生的同學可得衛生小紅旗。

(四)衛生方面

講究衛生很重要。俗話說,病從口入。收拾好衛生,既能使身體健康,又能養成良好的生活習慣,還能創設一個良好的學習環境。

1、個人衛生:要求衣著整潔,做好“三勤”,桌箱勤清,物品勤擺,兩操勤做。

2、班級衛生:每天早、中、晚分派值日生清掃,設立衛生監督崗,進行檢查與監督。對於主動、及時打掃衛生的同學或小組,進行獎勵。同時進行愛護環境和花草的教育。

(五)安全教育方面

“安全時刻記心中”,時刻提醒學生上學、放學排好隊,隊伍中間不打鬧,上、下樓梯不追逐,馬路行走看車輛,陌生人不搭話,安全回家。

五、班幹部的培養方面

一個優秀的班級往往都有一群得力的班幹部在積極配合著班主任的工作。因此,在開學初,我就積極採用激勵方法,表揚表現好的同學,並時刻注意觀察他們的動態,觀察他們的適應能力及組織能力,選擇優秀的,有上進心的,關心集體的學生作為班幹部培養對象,並委以他們重任,指導他們做好本職工作,讓他們在不斷的學習實踐中鍛鍊自己,並培養他們熱愛集體、關心他人的良好品質。通過他們來管好班級的各項事務,並讓他們配合老師進行差生轉換。

班級管理光靠班主任一人來管理是不夠的,而班幹部卻是班級管理的小小助手。這學期我將採取班幹部輪流制(包括班長和組長),使班級管理再上新台階,讓每個孩子的潛能都得到充分的挖掘,培養有個性的人,使孩子們學會學習,學會生活,學會合作和學會管理。

六、加強與家長的合作

1、建立學校家庭電話互訪制度。班主任留有每位學生家長的電話號碼,學生每有進步或特殊情況在第一時間告知家長,使家長有“孩子就在身邊”的感覺。

2、通過走訪和家長聯繫冊的形式密切與家長的聯繫。暫擬定期中考試前後完成對30位學生的家訪工作。爭取家長對班級工作的支持,努力使家校教育形成合力。

七、其他方面

班級管理中還應注重個體的發展,在各項活動中挖掘各種人才及學生的潛力,使班上的每個同學都能在某一方面得到進一步的發展。因此,在班級繼續開展各種活動。如:文明小標兵評選、數學小博士和愛書人等各種評比活動。在這些活動中,大力推出新人、新作,讓每個孩子都敢於面對大家展示自我,充分鍛鍊自己,提高學生的自信心。另外,充分利用班級板報中的德育陣地,加強管理。還給孩子們一個金色的童年。

一年級孩子們的心靈是一張潔白無暇的紙,就看你畫上去的是灰色的黑點,還是亮麗的彩虹。只要我們充滿愛心,關心和愛護他們,並嚴格地要求和教育他們,愛中有嚴,嚴中有愛,愛嚴結合,細緻入微,一定會達到令人滿意的效果。

還給孩子們一個金色的童年,這學期,我將會蹲下身子和學生說話,用心去交流,用欣賞的眼光尋找孩子身上的每一處閃光點。我相信,只要關愛孩子,尊重孩子,寬容孩子,我們就能找到開啟學生心靈的鑰匙。

八、每月主要活動內容

九月份

1、開學的學生報名工作。

2、介紹我們的學校,自我介紹。

3、慶祝第二十個教師節。

4、出好第一期黑板報。

5、學習《小學生日常行為規範》,制訂班規,確定班幹部,明確職責,提出本學期要求。

十月份

1、慶祝國慶節。

2、出好第二期黑板報。

3、積極準備,參加校廣播操比賽。

4、安全教育。

十一月份

1、期中複習,考試。

2、出好第三期黑板報。

3、準備和參加各學科的競賽。

4、家長會

5、安全教育。

十二月份

1、選拔運動員參加“冬季三項”運動會。

2、出好第四期黑板報。

3、低年級生活能力大比拼。

4、積極參加體育鍛鍊,強身健體。

5、安全教育。

七上班主任學期末工作總結 篇12

我從20__年x月開始擔任初一六班的班主任,初一六班是初一年級的一個大班,班級共有62人,其中女生20人、男生42人,特殊的班級情況決定了這一學期是不同尋常的一段時期。

一、班級工作構想:工作沒有按著構想走,而是想法被現實牽著走。

學期初制定的工作計畫:

1、在九月份打造班級工作的良好開端;

2、打造一支有力的班委隊伍和創造一套有序的班委工作模式;

3、班主任工作理念:先做人後做事,先成人後成才。提出“全面發展,提高素質”的班級管理目標;

4、管理方法落實:(1)嚴格管理,頂住壓力;(2)適當放鬆,適度調節;(3)齊抓共管;

5、班級文化建設。

執行過程與班級現狀:

1、班級的大部分學生在9月由於剛入校表現良好,有四分之三學生很快適應學校和班級,10月份之後有一部分學生問題才逐漸暴露出來,從而打亂了班級的“整齊性”。

2、由於開學初對學生了解不深,班委只能試用,隨著事件的推移有些班委自身的問題也暴露出來,不能很好的起到正氣引領作用,所以到12月份還一直在調整班委培訓班委。

3、班主任理念只能從平時的一件件具體的事情中得以貫徹和引導。

4、班級管理方法思路美歐得以執行,因為本學期一直在平抑學生的浮躁情緒,所以放的成分少、嚴的成分多。

5、班級文化建設從讀書活動、練字活動和量化管理的引入開始。

一個學期下來,我感覺很被動——班級沒有按著我的構想發展而是我一直被現實牽著走,很失落——自己很想把工作預見在前可往往都被事情牽著走,很恐慌——我們學校的學生沒有我理想中的那么好必須打磨。

二、工作措施。

面對工作中的挑戰,一方面我抓緊適應新崗位,另一方面我也加強學習、抓緊鑽研國中的管理方法,同時主動向其他同志學習、請教,半年中,針對不同時期的班級情況我也思考和借鑑了一些方法,頁取得了一些成效。本學期主要做了以下幾方面的工作:

1、國慶節後,班級的作業狀況惡化,為了督促學生按時完成作業,也為了把學生在校的情況及時反饋給家長,我開始在班上試著法“初一六班學生在校情況反饋表”。通過每天堅持填寫“初一六班學生在校情況反饋表”把問題學生的違紀情況情況及時反饋給家長,同時也把老師的期望頁反饋給家長和學生。三個月下來,我共發放和收回350多份,這裡面不禁凝聚了家庭和學校對學生的期望,也在平時為“問題學生”鋪設了一個個通向成功的階梯。

2、11月中旬期中考試後,學校和班級要求學生對前一階段自身的情況做一個階段總結,我也發現了一部分學生新鮮感已經退去的差不多,正處在一個迷茫期。在這種情形下,為了讓學生做一個理性的、有計畫的、會思考、能自律的人,我在班級推行了每周末填寫“初一六班學生個人成長檔案”,要求每周末首先把前一周的各方面情況做一個全面總結,在對下一周制定一個詳盡計畫,要求家長指導並簽字。通過要求學生每周堅持填寫“初一六班學生個人成長檔案”目的是使學生學會反思、學會計畫、學會理性的成長,同時也間接地給學生制了一面“鏡子”讓學生時刻注意自省、自律。兩個多月下來,我共收交並批改了八次,我看到的不僅僅是一些文字,更是一些年輕有朝氣的心。

3、期中過後進行總結時,學校作出指示“要求初一年級各班要注意打好學生的基礎”,打造基礎的切入點之一就是讀書。為此,我班專門制定了“初一六班班級讀書活動方案”,我們想通過“班級讀書活動”使學生汲取更多書本以外的知識、開闊視野,實現學生的自我教育、自我約束、自我進步,讓學生做一個有感情、有道德的人。

4、為了打造學生堅實的基礎,我班也提出了“練字活動”,練字活動依託語文課通過小楷本來具體落實,試行一段時期後我感覺練字非一日之功不能急功近利,練字的關鍵在於用心和體會,練字不在於量而在質。我及時調整思路,通過小組競爭評比、量化加分、教室內展覽的形式讓學生積極參與、用心參與,把練字問題通過“練字活動”讓學生從平時就重視書寫規範,養成良好的書寫態度。

5、通過階段性的批改周記,及時了解學生動態,及時加強對學生思想的引導和管理。

6、通過開展形式多樣的安全教育讓學生注意安全、保證每個人的人身和財產安全。本學期我班除了利用每周一的班會加強安全教育外,還邀請我班劉聞博同學家長(市交警隊警官)到班級為同學們做安全教育講座。

7、量化管理是在12月份開始執行的,這是在學生的表現情況基本穩定、有些事情靠簡單的說教已經解決不了問題而必須採取一些量化和橫向評比來使學生警醒的前提下應引入的,量化不僅能夠在短時間內發現問題還能通過縱向對比發現一些情況,量化工作才剛開始著手還需要進一步完善,比如:每周一統計一匯總、每月一反饋一補救。

8、家長會是和家長進行交流、互通信息的有效渠道,也是和家長結成教育同盟共同教育學生的大好時機,同時也是體現我們學校教育特色、教育優勢的途徑。本學期我班公開了兩次家長會,第一次家長會是在10月中旬剛月考後,主要向家長介紹我校我班基本情況,介紹科學課的要求和教學情況;第二次家長會在11月中旬,主要總結開學兩個月的工作落實情況、針對不同學生提出不同要求。本學期的家長會,我能夠精心設計、嚴密組織,每一次都為家長印發學習材料,同事也能虛心接受家長的建議、聽取家長的困惑。本學期的家長會,我打破了以往的思路和局限,總結和提煉了一些自己的東西並把它上升到理論層次。

通過一學期的摸索和實踐,我已經對國中的學生管理有了一些自己的體會和感悟。

三、加強學習,做研究型的教育者。

我深知作為一名教育者的重大使命:我要為學校的發展負責,要為家庭的和諧負責,也要為民族的未來負責。我不僅要為學生的眼前負責,還要為學生的可持續發展負責。工作中,我把每一名學生都當做一件有待雕琢的藝術品,我把對學生的教育當成是一項創造性的勞動過程,創造的過程就是我的幸福所在,也是我的追求所在,我感到很充實、很欣慰。

有時,我也會感到迷茫和無助,這種情形往往是我需要加強學習的預兆,在這種情況下我會靜下心來、拿起書本、拿起筆積極投入到鑽研新的教育理念的活動中,這是我往往能撲捉到一些教育靈感、找到一些解決現實問題的對策。

四、成績和不足。

1、成績方面:

(1)班級情況穩定,班風健康;(2)我的教育思路取得了學生、老師、家長以及學校的積極支持和配合;(3)能夠積極傳達和貫徹學校的要求,班級無重大事故、重大違紀;(4)開展了一些具有獨創性的工作。

2、不足:

(1)班級沒有獲得過學校流動紅旗;(2)工作沒有預見性,經驗不足、急於求成;(3)班級教育成果不明顯;(4)對於藉助家庭的力量來參與班級管理創新不夠。

五、明年努力方向。

1、繼續打造“書香班級”;

2、班級管理上新台階;

3、爭創校級文明班集體。

4、組建班級“家長委員會”。

七上班主任學期末工作總結 篇13

從當初進校門的拘謹和陌生,到現在的自在和熟悉。由於同學們來自不同的家庭,成長和生活環境不同,性格、愛好、特長各有千秋,要想把他們組織成一個和諧,團結,各有所職的班集體,就需要班主任以及班委們做大量細緻的工作。

一、樹立典型,學會做人"教育就是把人變成人"

學習固然是首位,但是如果一個人不知道如何做人,那么,學習再好也是徒勞。成人,就成了班級努力的重點。每個同學身上都有著獨具的魅力點和學習點,一個同學的好與壞不能只從他學習上反映出來。班級里的每個同學都可以成為大家的榜樣,這就需要班主任和班委發現他的閃光點,讓他在某個方面成為一個正面典型。班主任不可能每時每刻都管著同學,所以正面典型的作用就凸顯出來了,在任何方面都有一個正面典型,同學在不知不覺中也就受其影響了。同學間影響的作用其實往往大於老師、家長的說教。

二、班級分工明確化一個組織健全的班級,能有利於班級的管理。

在高一(2)班,每個同學都清楚自己的職務是什麼。班委做到"心中有事做,事情我來做",其他同學做到"做好我該做的"。從分工明確到人的值日表,到輪流執勤的值日班乾和衛生組長。在衛生方面,尤其是包乾區,班級挑出了在衛生上最細心,負責的同學組成了小組進行打掃。一個班級的學習氛圍很重要,一個乾淨整潔的教室總是可以讓老師舒心的上課,同學安心的聽課。在班級活動方面,都是由負責該塊的班委來負責,班長協助。比如創造節,我們班在美食街和跳蚤市場上取得了很值得驕傲的收入第一。運動會的時候取得很很不錯的單項前三。特別是第一次的廣播操比賽,在班主任不在的情況下,取得了第一名的好成績。這正是對我們進行自我管理的一個開始的台階。

三、培養良好的班風、學風眾所周知,一個良好的班集體必須要有良好的班風、學風。

1、健全、完善評估機制,實施科學管理,促進良好的班風班集體的常規管理是一種變動管理為相對穩定的靜態管理式。嚴格班集體的常規管理,是提高班級整體教育質量的關鍵。上學期班委開會經過研究決定採取"百分制考核"的常規分考核模式。就是每個同學都有100分作為基礎分,依照制定的加減分細則來公平的進行考核。每天由當天的值日班委將同學當天的加減分情況詳細的記錄在班級日誌上,讓考核公平、公開。最後"百分制考核"的分數將作為同學學期末常規考核打分的重要依據。這使同學產生自我監督的意識。每個同學在和其他同學的競爭中,慢慢開始自律,於是良好的班風也就隨之自然產生了。

2.加強後進生的思想轉化年級主任候老師曾經說過"2班調皮的同學最多了"。的確,他們往往成為了班級"拖後腿"的同學,也為班級製造了不少的麻煩。每個班級都會有問題生,何況我們是平行班。一些班級班主任在學生發生問題後,急於解決,或找學生家長告狀,或到學校政教處尋找解決的辦法。

其實同學發生問題後,大多數學生的心理會很敏感、很脆弱。如果再找家長和學校去刺激他們,很容易產生更壞的結果。通過實踐,事情發生後,不要急於採取行動,而要靜下心來思考。往往先和同學溝通才更容易解決問題,因為根源是出自這個同學的。班級舉行過許多班會,其中一次主題是"生命中令我感動的事",班上一個平時總惹麻煩的同學站起來發言,他感謝了自己的兩個好朋友,談到了自己的過失給大家帶來的不愉快。每個字每句話都讓人感動。這其實正是班級對他的影響,從不計後果的帶來麻煩,到現在真心的道歉和感動,每個人的本質都是好的,責罵並不能解決什麼。一個溫暖的集體會讓每個人都真誠的為了它的榮譽而努力的。每個同學都互相信任著,給予對方最大的尊重,發揮自己最大的能力和魅力。於是,一個優秀且謙遜的班級就會出現。一個像家一般的集體就會出現。高一(2)班,就是這樣的集體。

七上班主任學期末工作總結 篇14

進入八年級以後,班裡出現了一系列問題:接連幾周發生了孩子打架的事件。在處理過程中,又引出了“手機問題”:曾有孩子把手機帶入教室,並在課間玩遊戲,甚至在上課時發簡訊。手機問題,在同年級的其他班中同樣存在,確是一個難以圓滿解決的問題。還有,班中存在個別孩子過分注重衣著打扮,影響學習的情況。另外還出現了更惡劣的劫本班學生錢財的事件、吸菸事件、離家出走事件。

這些問題的出現,從另一個角度看,也並不一定是壞事。這提醒我,班風學風建設是個長期的工程,必須常抓不懈。

的確,孩子在進入八年級之後,他們需要面對更大更明顯的學習壓力,需要應付更加艱巨的學習任務,由於孩子們學習基礎和心理素質等方面的差異,兩極分化的現象更容易產生。首先是學業上的兩極分化,學習習慣一般,而且又缺乏堅強意志力的孩子,容易產生的思想和行為,從而導致學習成績的連續下滑,造成嚴重的學業兩極分化。學業兩極分化後,孩子在學業上缺乏進取心和的思想,逐漸影響到他的行為習慣,慢慢地,孩子的思想品行也會出現明顯的變化,表現出強烈的逆反情緒,出現破壞班級風貌,甚至違反校級校規的行為。雖然這樣的情況,只在個別的孩子身上出現,但其對班風學風的影響卻是非常大的,如果不引起充分重視,並設法教育引導,就有可能產生非常嚴重的後果,甚至功虧一簣。

分析到以上真實的情形,自己的首先在思想上非常重視,並積極引導全班同學達成共識,形成正確的輿論導向,給存在問題的孩子以及時的教育和幫助,以期“浪子回頭”,共同進步。下面是自己的一些教育途徑:

第一,及時、定期召開班委會、團員會、小組長會、主題班會或者辨論會,讓班內骨幹力量或全體學生參與討論分析,從而形成共識,形成正確的輿論導向。

第二,在全班形成共識的基礎上,對班級管理和工作制度進行完善和修訂,當然是讓學生自己參與修訂。

第三,與存在問題的學生進行個別談心,肯定其優點,指出其缺點,並與孩子一起研究改進的辦法,相信孩子能改正缺點,不斷進步,而給孩子以信心。

第四,發動班委幹部,積極參與幫扶活動。通過發動,班委的學生幹部積極行動起來,各自與存在問題的同學結對,開展幫扶活動,幫助解決學習困難,督促日常行為規範。

第五,單獨召開家長會、及時與家長聯繫,爭取家長的支持和配合。

第六,主動了解任課老師對班級的反饋情況,虛心聽取任課老師的意見,並與任課老師一起分析班級存在的問題,探討教育和解決的方法。尤其是綜合學科,每到下課時我常問他們的感受,非常感謝他們反饋的信息,是我及時了解班級情況並調整工作方向。

總之,班級管理和班集體建設,不是一蹴而就的工作,而是一項長期的艱巨的工程,需要全班同學和班主任,還有家長和任課老師堅持不懈的努力和付出。當然,有付出必有回報,今日的努力,就是永葆活潑有序的班級風貌,就是明天的成功。我想我會繼續努力!

下面是自己的一些具體措施:

一、推行團員值班制度

本著團員應該在思想、行動及學習必須走在普通學生前面原則,應事事、處處做學生們的表率,遇事不推諉,能頂上去,能爭著乾、搶著乾,樂意團結、幫助同學,支持班幹部及老師的工作。

時間要求:

1、上午8:00前,

2、下午2:20前,

3、每次課前校預備至上課

應特別注意的內容:

衛生方面:

1、窗台、玻璃、門是否按時擦過(特別是室內窗台)

2、走廊及教室地面是否有垃圾、地面拖了沒有,

3、黑板是否按時擦處,黑板槽清理沒有,

4、垃圾倒了沒有,

5、拖把及掃把擺放是否合理,

6、課桌擦了沒有,上面是否有垃圾。

紀律方面:

1、小預備後和風紀股長共同督促同學進班做好上課準備,

2、督促班長及時公布受老師批評學生名單。

3、及時向老師匯報班內的不良現象

學習方面:

1、督促各科代表及時統計作業,送作業。

2、督促各科科代表及時公布各組作業的搜繳情況。

3、督促各科科代表及時公布各組的發言情況。

反思:

1、應加大宣傳力度,讓團員們有這樣的責任感。

2、應加大監督的力度,讓他們有一種使命感。

3、應多加訓練,讓他們有一種習慣感。

二、推進班級名片建設

把一些不起眼的小事做到極致,就會形成優勢,進而創立班級名片,使之成為了解本班的視窗,然後以點帶面,以促進班級其它方面的進步。在這裡小事的選取儘量與學習有關,不能太容易,讓全班同學輕而易舉做到;但又不易太難,大挫學生士氣;要善於選取被其他班級所忽略而又非常突出本班學生素質的方面來做。

三、制定班級量化管理細則

為了增強學生的自覺遵守課堂紀律的意識,提高學生自覺參與學習的積極性,特制訂此規則。

加分項目

1、回答問題,總分加1分,一節課限3次。(陳凱迪負責)

2、如果作業、課堂表現等方面受老師表揚,每次組平均分加1分。(李雪靜負責)

3、大考小考(一次一總結),英語、語文默寫(一周一總結),根據組平均分設一等獎一組,二等獎兩組、三等獎三組、有時會設單科特等獎一名,組平均分分別加2分、1,5分。、1分。(各科課代表負責)

5、積極參加學校活動,對獲一等獎、二等獎、三等獎及參與者總平均分分別加2、1.5、1、0.5分。(石鑫鑫負責)

扣分項目

1、課堂若被老師提醒兩次組平均分扣1分、點名批評一次、站在教室後組平均分扣1分,逐出教室組平均分一次扣1.5分。(尹利傑負責)

2、作業每天7:50為限,不交一次組平均分扣1分,沒做完組平均分扣1分(由各科課代表和各任課老師負責)

3、值日生每天按時值日,一次不值日組總分扣1分。(室外蔣孝進負責、室內孟慶陽負責).

4、因違反學校紀律而被校會點名批評或受到處分總平均分扣2分。(班主任負責)

獎懲方法:

1、每周總分第一名的小組周末免除數學作業,第二、三名適當減少作業。

2、每周總分第一、二、三名組,分別獎勵價值8元、6元、4元的物品。

5、每周總結後班主任總是與後三名一組,如果這三個組下周還是後三名,班主任亦作相應的懲罰。

6、如果每周有5科以上的任課老師感覺上本班課比較舒服,下周周二班會或周五數學輔導課舉行課外活動。

提醒:

1、目前只有數學作業在獎懲範圍,歡迎您(其它學科)的加入。

2、各任課老師可充分利用此規則,以調動小組長管理的積極性和各組同學的學習積極性。

3、對於扣分一次不要扣得太多,最好一次組平均分不要超過2分,否則其它分數將毫無意義。

4、對於表現好的同學應及時、大力的表揚,以給他更多的認可和信心;對表現不好的同學應及時提醒或批評,給他以警告和組輿論壓力。

5、您整體上課感覺如何,建議及時告訴全體學生、班乾或班主任,以便合理執行獎懲制度。

6、您對班級如果有意見或建議,請及時告訴班乾或班主任,我們將堅定不移支持您的工作。

7、班內現分成13個組,每組4人,其中每組都有團員1名,組長1名。

四、加強四人小組管理模式的推進

小組管理已經用了兩周有餘,學生家庭作業質量明顯提高,課堂秩序明顯改善,學生積極性明顯提高,學習效果明顯提高,一些小組長的積極性空前高漲。此時很有必要對其中的經驗與教訓及不足進行及時總結。

經驗:

1、善於抓中心,抓矛盾的主要方面。

在班裡,組長、團員就應該是自己抓的中心,這些人大多是有同學們自己選出來的,有一定民眾基礎,有一定的工作能力,學習能力也不錯,他們就是班裡的旗幟,是老師的工作的堅定不移的支持者。應鼓勵他們對自己嚴格要求,同時也對他們進行及時有效地工作指導。努力爭取他們為老師、同學們服務。

2、定期召開組長、團員會,了解班內情況,各小組情況及他們自己的情況,為自己的工作提供信息支持。

3、對一些小組的特殊學生,班主任應及時為組長分擔困難。

4、及時將任課老師的上課感受反饋給學生們,讓學生們更有信心。

5、各式各樣的懲罰優勢班主任可以適當參與。

6、各種量化積分應及時公布,以便讓同學相互比較,及時採取補救措施。

7、對於各種懲罰班主任最好有選擇性的參與進去,這樣會取得更好的效果。

8、對於實施過程過程中的不足應立刻合理整改,且應多聽同學們的意見。

不足:

1、個別組、個別學生的積極性有待提高。

2、應該將優勝小組的經驗加以簡紹,誇大,推廣,一起到帶頭作用。

3、班級的個人衛生意識有待進一步提高。

4、很有必要將我們所取得成績向大家及時公布。

5、學生們作業質量有待提高,課堂效率有待提高。

6、組與組、組長與組長的競爭意識並沒有調動起來。

7、團員的服務意識並沒有培養起來。

8、各小組的名稱已有,還需有自己的口號,格言,奮鬥目標等。

9、培養各小組在組長的帶領下開展批評與自我批評的氛圍和意識。

10、沒有及時向任課老師了解課堂情況。

五、制定良好班風的標準

創好的班風,要善於抓突破口,找關鍵,找能提升班級士氣、凝聚力的點去塑造,特別是能夠彰顯班級精神面貌的更應特別注意的點。下面是自己注重的幾個點:

1、上課預備鈴後全班同學做好上課準備。

2、學生在合適時刻鼓掌時的士氣。

3、班級的衛生工作,從乾淨、整潔、有序、有人負責入手。

4、各科課代表對待工作的態度,積極、認真、負責、熱情。

5、對不文明、不道德行為堅決反對的態度。

6、良好的個人衛生習慣,地面和座子。

7、做事不拖拉,能抓緊時間的習慣。

8、合理的安排時間的習慣。

9、作業認真的、有秩序的寫,理科步驟合理、有序的寫,善於用演草紙。

10、良好的學習習慣。主要是聽、說、讀、寫及預習、複習、反思等習慣。

七上班主任學期末工作總結 篇15

這學期,我擔任了五年級一班的班主任。我關心和愛我的學生。我既是他們的老師,也是他們的朋友。我是以身作則的老師,處處為學生樹立榜樣,讓學生潛移默化地養成良好的學習生活習慣。為了給學生營造良好的學習氛圍,形成團結拼搏、尊師重道、積極進取的班級作風,我在班級管理上付出了很多努力。

首先,我選擇了有效的班組長,制定了班規。結合少先隊的檢查考核制度,我班還實行了分級制度,允許班組長協助管理,全體學生監督。學生各方面做的好就加分,做的不好就扣分。每個學生的紀律、學習、衛生和行為都反映在他的成績表上。期末,根據分數對前十名學生進行獎勵,形成競爭機制。每個人都想獲得高分,並努力在各方面表現自己,為自己贏得分數。因此,學生在學習和紀律上都取得了很大的進步,班主任在管理上節省了很多繁瑣的細節。大多數學生會自覺遵守紀律,學習。這有效地激發了學生各方面的積極性,在學習、紀律、衛生和鍛鍊方面都取得了很大的進步。這學期,我們班贏了一面紅旗。

其次,為了豐富學生的課外生活,我們班這學期開展了各種活動。這學期我們班開展了各種各樣的班會,對學生進行培訓教育,比如崇尚經濟班會、安全知識班會、猜謎語班會、講故事班會等。並定期出版牆報,使學生的特長得到充分發揮。此外,在為期12周的籃球比賽中,我被我們班學生表現出的集體榮譽感所感動,他們的勤奮精神也值得稱讚。通過這些活動,學生的動手能力和腦思維能力得到了培養,他們也充分展示了自己的特殊能力。

作為班主任,學生的思想教育至關重要。每周一上午的閱讀課是我對學生進行思想教育的固定時間。有了這20分鐘,我會告訴學生做事的原則和方法,教會學生一些課堂上學不到的社會知識,讓他們學會明辨是非。有時候,我會利用其他時間和學生談論他們的問題,並及時糾正他們的錯誤。在語文課堂上,經常結合課文內容對學生進行各方面的思想教育。

學生在校,安全第一,所以安全教育是我每天離校前必不可少的內容。除了教育學生注意用電用火安全和交通安全外,還強調不允許學生在河裡游泳和玩危險的遊戲,如爬樹、玩彈弓、玩玩具槍、追逐和玩耍等。

作為班主任,做好學生的學習是首要任務。針對我班學生基礎差,學習積極性差的情況,我特彆強調,學生一定要做好複習備課工作。每天早上讀書前,我都會走進教室檢查學生的複習預習情況,督促學生養成良好的學習習慣。考試結束後,給家長發家校聯繫單,要求家長和老師共同督促學生完成學習任務。對於基礎差的同學,要採取一對對的方式,讓學習好的同學幫助差的同學,共同進步。經過一個學期的努力,學生的學習成績有所提高,學生的學習熱情也有所提高。班級形成了一種追來追去,不懂就問問題的學風。

我不僅關心學生的學習和紀律,還關心他們的生活和思想狀況。我基本上對班裡的學生進行了不同形式的家訪,對學生的家庭情況有了清晰的了解,加強了學校和家長的聯繫,為更好地教育學生進行了溝通。我經常和學生聊天,了解他們的思想動態。耐心教育不遵守紀律的學生,不歧視他們,讓他們感受到集體的溫暖和老師的關愛。作為班主任,我以身作則,每天很早就來學校幫助學生學習和打掃衛生。老師應該先做學生被要求做的事,平等對待學生。

總之,我們班這學期的班風和學風比上學期有了更好的改變。學生集體榮譽感更強,學習熱情更高,紀律和衛生更好。

七上班主任學期末工作總結 篇16

本學期我按照制訂的班主任工作計畫去執行,並且較好地完成了學校布置的各項工作任務。學期結束了,我把主要的工作總結如下:

班級管理方面

一.完善的班級評價制度

這學期,我主要是沿用了上學期的評星制度,及班規班紀兒歌化的方法。在此基礎上,我改進了班委任命制,將班委工作更加細化,更加普及化,使更多的孩子擁有更多的機會參與到班級評價中來。另外在獎懲制度上也做了一定的調整。我一直以為,對一年級的孩子來說,不怕孩子做不到,就怕孩子不知道。“要為自己的錯誤負責”是我常說的一句話,一直以來,我以獎罰分明的做法,使學生真正體會到了,努力的甜頭,也讓那些損害集體榮譽的孩子,用自己的方式進行了彌補,付出了應付的代價。

二、班級榮譽感的建立

本學期我主要在這幾個方面做了努力:

1.充分利用各項活動的評比結果,讓學生誇誇班集體,誇誇同學朋友,學生在誇獎與被誇中,加深了友情,增強了熱愛班集體的意識。在相互支持中,建立友好合作關係,學習別人之長;在相互學習中,共同勉勵,共同前進。

2.利用讀報堂讓班級值日生公布班級的好人好事,評比班級之星,從而激勵學生為集體付出,做一些力所能及的事。增強了學生的班級認同感,培養他們對集體的責任感。

3.通過“手拉手”活動和“一幫一”的活動,使學生向他人學習,彌補自身不足。培養了學生團結互助的精神,使人人進步,班級光榮。

三、安全教育

1.利用安全教育平台讓學生學習安全小常識,通過和家人共同完成安全教育作業,提高學生的安全意識。

2.班內選出安全值日班長,常說常提醒,發現不安全因素及時報告老師,保證班級之內警鐘長鳴。

教學方面

本學期在教學中,我主要從提高課堂效益入手,重點在培養學生的思維能力和問題解決能力方面進行了鑽研。採用問題式的.授課模式,歸類處理的問題解決模式,多動手多討論的課堂組織形式,使學生逐步掌握認真聽講,積極思考,動手實踐,自主探索,合作交流等學習方式,使學生在學習主動性方面有了很大的改觀,形成了積極進取的學風。

不足與努力方向

1.後進生轉化效果不明顯

本打算從激發後進生學習的內動力入手轉化後進生,卻發現努力後的效果不明顯,後進生成績依然很糟,以後還要在這方面多做研究。

2.沒有處理好“管”與“放”的關係

對學生包辦太多,在以後的工作中,應學會放手,多給學生機會,培養他們各方面的能力。

班主任的工作是一門科學,也是一門藝術。今後,我將不斷探索工作方法,努力把本職工作做好。

七上班主任學期末工作總結 篇17

20__年10月9日至11月15日,我在__中學進行了一個多月的實習。在指導老師李__老師的幫助下,我較好地完成了教育實習任務,實習工作得到了較為圓滿的成功。實習內容包括教學工作和班主任工作。在實習期間,我被安排到高一(4)班擔任實習班主任,跟著李__老師學習。經過這段時間的實習,在李老師的指導下,我學到了不少東西,這些是在學校里學不到的,唯有親身實踐才能有收穫的。現在我將實習期間擔任班主任工作的收穫總結如下:

一、概括。

實習班主任的班級為__中學高一(4)班,共有學生58人,其中男生30人,女生28人。該班為普通實驗班(高一級一共8個班級,其中1班和2班為實驗班,其他班為普通班),學生較活躍他們的集體榮譽很強,且學習的自主性較強,這主要歸功於原任班主任李__老師從開學開始培養他們自主能力。同學之間互幫互愛,相處融洽,但由於學生入校時間不長,同學之間不夠熟悉,從而凝聚力不強。這是以後班主任工作要注意處理協調好的問題。

二、日常工作。

高一級4班,58個學生由於人數較多,第一次見面介紹完後,我就用了一個星期的時間把全班同學的名字記了下來,在聽課期間了解全班的聽課情況。接下來的時間,我的具體工作安排是這樣的:

1、在實習班主任期間,每天早上七點半之前我都會按時達到4班教室,協助衛生委員和風紀股長督導4班學生做清潔、早讀,並調查遲到同學的遲到原因。

2、每周一協助李老師值班,主要工作為統計並督導各班級清潔、紀律、及出勤情況。

3、第二節課後監督學生站隊做廣播操,下午監督學生午寫,平時找值日班長和學習委員了解作業的上交情況等等。

4、逢周一、三、五協助李老師上晚自習,一般來講就是給學生解答課後習題的疑難問題。

5、重點了解班級部分學生情況以及採取了適當的個別輔導。

三、收穫。

在班主任工作實習中,我遇到的最大難題就是如何管理好4班的紀律,這個班級是普通班,該班級的學生會比實驗班的要難管,自主性比較強,有的學生自暴自棄,不把學習當回事,對待實習老師也當浮雲。但,困難是阻擋不了我前進的腳步的。李細丹老師對我說:如果你能把一個“爛班”管理,那么以後遇到什麼樣的班級也能遊刃有餘了。我細細體味李老師的這句話,覺得她說得很對。如果我能克服眼前的困難,那么以後遇到更複雜的困難,我也不慌了。我回頭想想,青春期的他們,是這個年紀是最叛逆的階段,是他們成長中正常的現象,不能以惡制惡。所以,在平時我就特別留意那些學生,平時有空我就多和他們交流,對他們進行慢慢感化,把它們當做朋友般真誠對待,慢慢地他們開始喜歡我,接受我的指導。

此外,要管好整個班級,班幹部的管理是相當重要的。班幹部可是班主任的得力助手呢!如果班幹部發揮模範帶頭作用,那么,班主任的工作就會省力很多。首先是要班乾的培養,留心班乾的工作,強調他們要嚴格要求自己,要管好別人,要先管好自己,這樣同學們才會服從班乾的管理。然後是班乾的職責分工要明確,班上的事務管理很多,所以班主任一個人做也是很辛苦的,讓班幹部分工,一來可以鍛鍊他們的能力,二來也是權力的分散;最後,要更好地了解班上情況,就要利用好班乾的職能了,班主任不可能時時刻刻在班上,但班乾卻是在班上的,所以班上的情況他們就更清楚,對於一些同學的課堂表現他們也很容易掌握,所以作為班主任,一定要用好班幹部。

良好團結的班集體的建設必須依靠活動來實現,活動可以產生凝聚力,密切師生關係,密切同學們之間的關係。經過一個星期的準備和籌劃,在第八周的周五進行了以“團結互助,共建和諧班級”為主題的班會。這次班會活動的方案是我跟班幹部共同商量後決定的,由我和班長共同主持,這樣給學生們提供了自我展示的空間,激發了學生們的參與熱情。在班會課上,同學們暢所欲言,發表一下他們對這個主題的理解,同時結合他們在日常生活中的行為習慣,進行這方面的討論。在這節課的最後,我還特意安排了遊戲環節,讓同學們以小組合作的形式參與,共同出謀劃策完成任務,爭取團隊的勝利。同學們非常踴躍的參與其中,在遊戲的歡樂中感受到“團結”的力量。我班同學在這次集體活動中更加團結和友愛,而我也在班集體活動中與同學們更加親近。

當然我深深地知道要想搞好自己的班主任工作,還應該要把自己的教學搞好。讓班內學生喜歡上你教的課,進而喜歡你、佩服你,被你的人格魅力所感染,這對於班主任工作是至關重要的。在以後的日子裡,我將會繼續努力搞好自己的教學工作,提高課堂教學質量,使自己得到學生的承認與認可。

以上就是我班主任工作的總結。一個多月的實習班主任的工作經歷雖然很短,但通過這次班主任實習,我越來越深切地感受到班主任工作的重要、深奧,它不只是一項工作,更是一門藝術。在此,我衷心地感謝給了我許多幫助的李__老師。在以後的工作中,我將繼續學習與提高,為自己早日成為一名正式的班主任而努力奮鬥。

七上班主任學期末工作總結 篇18

下面是我作為國中班主任20_年上半年工作總結,也是我的期末工作總結。

一、開學三步曲

在新生入校的第一天,我設計了三個活動:

(一)自我介紹,就是給每個同學一分鐘的時間介紹自己:姓名、年齡、愛好、特長、願望等。主要是給學生一個鍛鍊機會,讓每一個學生敢於站在講台面對大家講話,要講得簡練、生動、精彩,令人難忘。

(二)競選班幹部,每個學生都可以來競爭一個職位。主要是培養學生的競爭意識、挑戰意識、責任意識和參於意識。

(三)給每個學生一封公開信,在信中,我首先對學生來到初一(1)班學習表示歡迎,也介紹了我自己的情況,並且對學生提出了具體的要求:

1、營造家的氛圍

(1)學唱班歌,“因為我們是一家人,相親相愛的一家人,有緣才能相聚,有心才會珍惜,有福就該同享,有難就要同當,用相知相守換地久天長。”歌聲把大家的心連在了一起,把家的氛圍營造了起來。

(2)設立圖書角,由每個學生志願捐書,集中起來構建了一個小小的圖書角。圖書角大大的豐富了同學們的課餘生活,也使同學們更加熱愛我們的“家”了。

(3)寫周記,我要求學生每周都寫周記,每周一我會收上來認真的閱讀和批改。這樣,即可提高學生的寫作水平,又開闢了一條師生溝通的渠道,同時還增進了師生的感情。學生有了說心裡話的地方,感情也就有了歸屬。

2、爭當文明班級

在軍訓的時候、在學校組織的值周優秀班級評比活動中,我們都力爭做到最好,無論是在艱苦的訓練中,還是在平時的學習中,我們都有一個共同的信念:做最好的自己,創最好的集體。“一分耕耘,一分收穫”,我們獲得了軍訓佇列比賽一等獎,還被學校評為值周優秀班級。

二、創特色班級

特色之一:明確育人的目的:正直、善良、智慧、健康。

我認為,成人比成材更重要,要培養對社會有用的人,要讓學生成為建設祖國的棟樑,必須要有強烈的社會責任感,積極向上的團隊合作精神,豐富的文化科學知識以及健康的身體和心理。我設計並在班裡開展了“五心”活動:忠心給祖國、愛心給社會、誠心給朋友、孝心給父母、信心給自己。我給同學們介紹了一篇一位中國台灣教育工作者的文章--“天下興亡,我的責任”、讓同學們明白我們是國家的主人,祖國的興亡和我們每一個人有著密切的聯繫,愛國,就要從身邊的每一件小事做起:撿起地上的一片紙屑,不闖紅燈,幫助同學,遵守紀律,愛護集體等等。通過這樣的教育,同學們的思想覺悟有了很大的提高。在運動會結束的時候,同學們看到運動場上有很多寶特瓶和一次性杯子,就主動要留下來撿,全班同學都自覺的參加了這次活動,受到了大會的表揚。

特色之二:有較強的組織紀律性

1、規範早讀、自習課、晚自修的紀律

早讀:在老師到來之前,聽寫英語單詞,每天十個,由英語課代表負責組織。

自習課:要求學生必須準時到位安安靜靜的上自習,不準說話,對於違紀的學生處理要嚴,等學生養成了好習慣就可以放手讓班幹部管理了。

晚自修:要求學生準時到教室學習,認真完成作業,鞏固知識,注重能力的培養、提高。

2、力爭在升旗儀式,課間操和學校的各種大型活動中表現突出。

在升旗的時候,要求同學們站隊要快、靜、齊、要站挺、站直,要有飽滿的熱情和向上的精神。在課間操的時候,要求同學們每次都要爭取第一個站好隊,要求動作整齊、標準。我們已經很多次的受到體育老師的表揚了。現在同學們已經養成了處處爭第一的習慣了。在學校組織的各種活動中,我們都力爭做得最好,同學們心裡都有一個信念:我要為集體爭光。

3、狠抓課堂紀律,養成良好的學習習慣,做好教學工作計畫

要求學生“學會傾聽”,在課堂上,尊重老師的勞動,尊重知識,也遵守了紀律。要求學生要放得開,收得住。要配合老師上好每一節課。由值日班長每天總結當天的紀律情況,評出每周的先進組。

特色之三:注重能力的培養和鍛鍊

期中考試後,為了培養同學們的競爭意識,為了給更多的同學鍛鍊的機會,我們進行了第二次班幹部競選,組成了兩套新的班委會,讓他們互相監督,互相學習,輪流執政。在這種氛圍下,班幹部的工作很盡心,很認真,很負責任。我把自習課分給班幹部,讓他們組織,講題,聽寫,默寫。這樣,既鍛鍊了能力,又樹立了威信。我們還策劃了很多活動,如:主題班會、學習競賽小組競爭、辯論會、大合唱等等,這些活動,都交給班幹部們自己組織安排,既鍛鍊了能力,又給班級帶來了活力,還給同學們帶來了很多的快樂!我們還成立了足球隊、籃球隊,讓我們的生活更豐富多彩!

特色之四:注重師生的情感交流

沒有交流,就沒有教育,就沒有感悟,就沒有情感。走近學生,和每一個學生成為朋友,讓他們尊重我,喜歡我,理解我。就像“班歌”里唱的那樣:處處為你用心,一直最有默契,請你相信這份感情值得感激。周記,是我和學生交流的主要渠道。在去軍訓的路上,我收了同學們的周記,利用學生軍訓的時間批改出來並還給他們,我這樣做的目的是想讓學生養成堅持寫周記的好習慣,並且用自己的行動告訴學生,對工作要投入,認真,負責。每個星期一我都會在學生的周記上認真的寫上評語。現在,學生已經習慣了在周記上和我交流了,而且,他們的周記也寫的越來越好了。利用午飯的時間和住宿學生一起溝通思想,了解情況;利用放學後的時間和學生談心、交流;學生病了,我組織學生去看望他,送鮮花;學生打架了,我會靜下心來了解情況,把事情教給學生自己處理,往往會有意想不到的效果;學生吵架生氣了,我會給他們講故事,讀文章來使他們感悟,使他們懂得友誼的珍貴;罵人了,我會讓學生寫命題周記來討論……用照片和錄像來記錄下我們的每一次活動。

我和學生之間,有三個共同--共同感受:感受學習的過程;感受同學的情誼,感受生活的美好;共同分享:分享學習的快樂,分享友情的快樂,分享成功的喜悅;共同成長:不停的學習新的知識,更新觀念,和時代同步和學生共同成長。

七上班主任學期末工作總結 篇19

忙碌而又充實的第二學期即將告一段落,回首這短短的幾個多月,從春寒料峭到暑氣逼人,似乎彈指一揮間,但翻看班主任工作手冊上的班主任會議記錄,才發現,密密麻麻大大小小,我和同學們一起做了很多事情。它們都記錄著走過的歲月,記錄著我們的辛勤的汗水,勞作的智慧。真的有必要總結一下,梳理一番。

一、本學期完成的主要工作:

1、積極配合學校、年紀做好教學改革工作,認真執行兩課型六環節的教學模式,做好學生的板演訓練工作。

2、加強對學生的思想教育,培養學生良好的道德品質,努力培養合格人才。

為了配合學校團支部和政教處的工作,我們班積極開展了許多有益於學生身心健康發展的活動。上好每一節主題班會,利用班會課對學生進行身心教育,幫助學生澄清思想上的模糊認識,提高學生的思想境界。我還充分利用課餘時間和有關學生促膝談心,及時對學生進行針對性的教育。

3、加強班級管理,培養優良的學風、班風。

八年級是學生的世界觀發展、變化的重要階段,隨著課時和知識複雜程度的加重,很容易產生兩極分化,有的學生甚至會感到迷惘,對前途失去信心。在這個學期里,一方面,我主要加大了對學生自治自理能力培養的力度,通過各種方式,既注意指導學生進行自我教育,讓學生在自我意識的基礎上產生進取心,逐漸形成良好的思想行為品質;又注意指導學生如何進行自我管理,培養他們多方面的能力。

4、積極抓好後進生的轉化工作。

後進生的教育和管理歷來是班主任工作的難點,卻又是影響班級整體教育教學質量提高的至關重要的一環。在這方面,我作為班主任及時對後進生加強心理疏導,幫助他們消除或減輕種種心理擔憂,讓他們認識到自己的價值。同時,我還創造條件和機會讓後進生表現其優點和長處,使他們品嘗到成功的歡樂和喜悅。

5、做好和家長聯繫的工作。

第一次月考之後,根據年級的安排,我加強了和學生家長的聯繫,讓家長及時了解了學校和學生的情況。同時班主任也了解了學生在家的情況、學生的家庭情況。

6、做好安全教育工作。

安全工作例來都是學校各項工作中的一個重點工作,它關係到學生的人身安全,關係到學校的聲譽。交通安全工作就顯得尤為重要,每次放假時我經常提醒學生注意,不能有絲毫的放鬆。

7、積極做好課間操、上好每一節體育課,增強學生的體質,提高學生的學習效率。

8、積極主動地和各科教師聯繫,協調學校各方面的教育力量,發揮好紐帶作用。

凡事都主動地同任課教師協商,傾聽、採納他們的意見。能夠慎重地處理學生和任課教師的關係,在處理師生矛盾時,儘量避免了激化矛盾,在這方面,我平時注意到多教育學生,讓學生懂禮貌,尊重老師的勞動,樹立老師的威信,增進師生情誼。

9、主動貫徹落實學校以及各職能部門各個階段和突發性的工作要求,做到堅決服從、動作迅速、部署到位、落實有策。

二、工作中的不足:

1、班風學風雖然大有改進,但離班主任預期的目標還有一定的距離,個別學生學習的積極性不夠,部分學生集體意識不強。

2、後進學生轉化工作效果有待提高,轉化學生數較少,轉化的程度也不盡人意。

3、個別班幹部的工作能力不強,組織能力弱,雖經幫助與輔導,但仍需進一步培養。

三、下一步的整改措施:

1、認真學習先進的班級管理經驗,向其他優秀的班主任學習。

2、進一步狠抓班風、學風建設,形成良好的學習氛圍。

3、多渠道、全方位抓好學生的行為習慣及文明禮儀的教育。

4、與任科老師通力合作,積極配合,從作業、課堂表現等方面著手,努力提高各學科的成績。

5、努力提高班幹部的管理、組織能力,增強班級凝聚力,形成一個團結、務實的班集體。

七上班主任學期末工作總結 篇20

20xx年的春節即將來臨,回首過去的工作,充滿了機遇與挑戰。在過去的一學期里,我班在學校領導的關心下,在任課教師的大力支持和配合下,班級各項工作順利開展,學生在學習及生活方面取得了一定的成績,一學期的辛苦,有收穫的喜悅,也有不足與遺憾,為總結經驗教訓,利於今後工作,現將本學期班主任工作總結如下:

一、本學期取得的主要成績:

1、利用好每周二的班會課開展一些專題性的活動,例如,安全守紀、誠信、感恩等,這些活動大大地促進了良好班風的形成。高一年級是學生的世界觀發展、變化的重要階段,同時也是高中階段極易發生問題的階段,隨著課時量的加大和知識複雜程度的加重,學生的情緒和觀念容易產生兩極分化,有的學生甚至會感到迷惘,對前途失去信心。因此,每次班會課都我進行認真準備,對班級前一周工作進行總結,指出存在問題,表揚好的現象,改進不足之處,調動學生學習的積極性。

2、加強常規教育。我多次帶領學生學習各項管理制度,強化學生的紀律觀念,及時發現問題,及早解決問題,根據學生的實際情況給予必要、及時的表揚和批評,獎懲分明,讓他們養成明辨是非的能力。對每一項班級事務,落實措施,鞏固成果。我班在第一學月四賽評比中是最後一名,之後第四名,第五名和到第四學月榮獲了第二名,無疑一直在進步,這是給班上的學生最大的鼓勵和獎勵。

3、加強學生集體榮譽感。我為班級樹立學習的榜樣,讓學生們向班裡學習成績優秀的同學學習,爭當班級第一,樹立近期目標和長期目標,增強競爭意識。

4、儘量因材施教,對學生處處真誠相待,時時耐心相幫,真正做他們的知心朋友、最可信賴的朋友。及時對後進生加強心理疏導,幫助他們消除或減輕種種心理擔憂,讓他們認識到自己的價值。同時,我還創造條件和機會讓後進生表現其優點和長處,使他們品嘗到成功的歡樂和喜悅。

5、學習方面:學生的主要任務是學習,成績是學校、老師和家長最關心的事情。針對每次月考,我分析和研究,幫助學生查找原因和錯誤細節,總結經驗和教訓,鼓勵先進,鞭策落後。而且我還會時不時的提醒他們高二會文理分班,現在可以稍微多關注自己擅長哪方面。

二、存在的問題及改進措施:

一學期以來,在學校領導及任課教師的共同努力下,我們班級中的凝聚力較強,同學們的思想積極上進;班級衛生隨時乾淨;我們的成績有目共睹,但我們應清醒地看到還存在著的許多不足:

1、由於社會、學生、家庭等各方面的影響,班級常規管理還有待於進一步精細,特殊學生管理也有待於進一步加強。

2、學生的自主學習意識還有待於進一步加強。

3、繼續加強學生行為習慣的養成。

4、嚴格要求並落實學生請假制度。杜絕學生曠課。出現問題隨時上報學校並隨時聯繫家長。

在這裡我得進行自我反省:我一直認為教師要做到愛而有度,嚴而有格。教師的愛是最神聖的,其神聖之處在於它有很強的原則性和崇高的使命感。作為師者,既需要嚴父般的高標準、嚴要求,又需要慈母般的細心賞識,愛心澆灌、不厭其煩。這不是中庸之道,是說為了學生和諧健康成長,教師應充當多重角色,體現個性的雙重性。但是開學初,我只注重童心、愛心、耐心的一面,忽略了嚴格、嚴肅、嚴厲的一面。導則在之後的班級管理中吃力不討好,效果不佳,甚至班上在這一學期出現了三次打架事件。因此,關於如何應集這兩種愛於一身,把握好其中的度,巧然適時轉換"嚴父"和"慈母"兩種角色,靈活運用"精彩極了"和"糟糕透了"兩種評價,我依然在探索的路上。

總之,我合格的態度來獲取合格的能力,為了我的學生。