嚴謹的態度和紮實的工作，的工作業績贏得了各級領導和同事的充分肯定，也獲得了眾多榮譽。在榮譽面前，說：“榮譽只說明過去，而且那裡有領導和同事的功勞，我不應該一個人擁有。作為個人，榮譽是一種激勵，是一種鞭策，而不是驕傲的資本。自己的道路還很長，還需要高標準、嚴要求，努力做好本職工作，才能不辜負組織的期望。”這些語言儘管很樸實，但卻真實地展示了新世紀新時期一位基層組工幹部的不懈追求。
當前發展市場經濟和深化改革開放的新形勢下，組工幹部的自身建設也面臨著許多新情況、新問題和新矛盾。因而，加強組工幹部的自身建設，是非常迫切，至關重要的。
xx同志曾經強調，“要把組織部門建設成為黨性最強，作風最正，工作出色的部門”。因此，作為每一分子的組工幹部來說，要嚴格按照《組織人事幹部行為若干規範》的要求，努力做到“四要”。
學習要勤。學習是做好各項工作的前提和保證。組織部門的同志，要帶頭學習，倡導重視學習的良好風氣。在抓好理論學習，努力掌握科學的世界觀和方法論的同時，還要抓好業務知識的學習，不斷拓寬知識面，努力提高做好本職工作的水平和適應未來工作的能力。要真正搞好學習，就要在重視學習的前提下善於學習，切實把握住“精、擠、思、恆”四個字。精：就是內容要精選。組織人事工作的涉及面很廣，要求組工幹部具備方方面面的知識：政治理論知識，是做好各項工作的思想保證；經濟知識，是適應市場經濟發展的必然要求；法律法規，是拓展知識面的工作需要等。因此，必須結合一定時期的形勢和任務，精選內容，有重點地學習。當前理論學習的重點就是要深刻領會“xxxx”重要思想，xx同志“七一”講話以及xx屆六中全會的精神實質。在業務工作中，要認真學習《黨政幹部選拔任用工作條例》以及《幹部人事制度改革綱要》等，全面掌握上級在幹部人事工作中的有關規定和要求。擠：就是要擠時間學習。如今人們的生活節奏加快，對多數組工幹部來說，很難有大塊的時間用在學習上，參加有組織的培訓進行集中學習的時間畢竟有限，因此擠時間學習就成為搞好自身學習的重要途徑。時間就象海綿里的水，只要擠就會有。不要老是強調工作忙而作為疏於學習的藉口，問題在於肯不肯擠，善不善於擠。比如擠點休息時間，擠點業餘時間，擠去一些不必要的應酬，用有限的時間不斷給自己“充電”。積以時日，堅持下去，知識就會積少成多，大見成效。思：就是要勤思考。學習的關鍵是要勤於動腦，消化吸收。通常的學習流於形式比較多，被動學習比較多，而真正的理性思考比較少。“學而不思則罔”。因此，學習真正起到實效，就要多思考，把握所學知識的深邃的內涵和哲理，融會貫通，掌握其精華。要把所學知識與改革開放和現代化建設的實際結合起來，與解決幹部人事工作中的新矛盾、新問題結合起來，與改造自己的世界觀結合起來。要深入思考，學為已用，把知識化為改造客觀世界和努力工作的實際行動。每個組工幹部都要根據自己的實際情況，制定一個自學計畫，“逼”自己多讀一點書，多思考一些問題，多寫點心得體會，才會取得不斷進步。恆：就是要持之以恆。學習的過程是一個不斷積累的過程，非一朝一夕可以完成。“冰凍三尺，非一日之寒”，只有在點滴積累中才能不斷提高。在新形勢下，各種新問題、新情況層出不窮，只有持之以恆地學習，才能緊跟形勢，滿足自身工作的需要。“活到老，學到老”，應成為每個組工幹部的座右銘。