關於土木實習報告模板集合

關於土木實習報告模板集合 篇1

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一、前言

實習時間:20xx-20xx第2學期第16周(6月15日~19日)

實習地點:伏牛山國家地質公園

實習目的:經過一個多學期的學習,我們對工程地質有了深刻的認識與了解,掌握了關於工程地質與土力學中的基本知識,但是書本上的知識與實際情況往往有很大的差距,所以為了更好點的認識地質現象,加深對其了解,我們20xx級土木工程專業在十六周,在馮博老師的帶領下開始我們的地質實習。鞏固和加深在課堂學的理論知識,讓理論與實踐相結合。了解岩層產狀及其形成過程和發展情況,了解岩石的性質以及該地區的地質發展演變。通過實習,對工程地質的常規步驟有了一定的了解。為以後的工作學習做了鋪墊。

二、區域地質概況、地質剖面詳述、區域地層以及岩石小結

6月14號,早上八點左右出發,經過幾十分鐘的車程,我們首先來到了伏牛山世界地質公園。它位於有著中國脊樑之稱的秦嶺造山帶。在這裡,商丹俯衝帶構造略圖向我們詳細的闡述了秦嶺群一帶的構造圖。在秦嶺群左側還有著坐落在楊子板塊上的南秦嶺,它們之間是商丹縫合面和弧前沉積楔形體。早古生代,揚子板塊北緣發生分裂,在秦嶺洋中形成一獨立的大陸地塊。之後,該地塊由於“鄭廬轉換斷層”的影響而被錯開成東西兩個部分,西部為秦嶺地塊;東部為下揚子地塊。從古生代末期開始,揚子板塊與華北板塊相向運動,秦嶺洋洋殼向華北板塊單向俯衝,至早中生代,下揚子地塊先於秦嶺地塊與華北板塊發生碰撞造山作用,並使華北板塊沿“鄭廬轉換斷層”破裂,隨後,由於揚子板塊的碰撞造山作用,北面進一步左旋平移造山,形成北緣大別一膠南造山帶,後緣則在揚子板塊與下揚子地塊的碰撞結合部形成寧鎮造山帶。 由於郊廬以西的西秦嶺造山帶地處華北和揚子兩板塊的中部,強烈造山作用使夾持於兩板塊間的秦嶺地塊大規模壓縮、上隆剝失等,因而現殘留的僅是變形和變質都十分強烈並呈狹長帶狀的地塊。鄭廬以東,由於位處華北,揚子兩板塊邊部,擠壓應力相對較弱,而且擠壓應力大部分被沿邦廬斷裂大規模的平移作用所消耗,因此,下揚子地塊變形較弱,保留下來的塊體也較大,造山作用也較弱.“鄭廬轉換斷層”在轉變為郊廬平移斷層過程中,南部由於受揚子板塊的限制與掩蓋,因此,邦廬斷裂帶便於大別山南緣突然中止。隨後我們自行解散,開始仔細觀察起周圍的環境了。觀察之後,我們重新乘上客車,向下一個目的出發。接下來,我們一行人來到了秦嶺岩群石槽溝組。跟著老師,我們來到了石碑前,在老師的講解和觀察下我們知道了秦嶺岩群石槽溝組是岩性為石榴矽線黑雲斜長片麻岩、石榴矽線黑雲二長片麻岩、矽線石片麻岩、透輝變礫岩和大理岩。原岩為中基性及中酸性火山岩夾陸源砂泥質碎屑岩岩石組合。形成於古元古代(距今25~18億年)。屬於中深變質岩系。石槽溝岩組屬於秦嶺岩群上部岩組。1987年創名於西峽縣石槽溝。在查閱資料後,對秦嶺岩群石槽溝組有了進一步的了解,石槽溝組下部主要為二雲變粒岩、石榴黑雲變粒岩,(藍晶石、夕線石、石榴石)黑雲斜長片麻岩,夾石英岩,二雲石英片岩、斜長角閃岩和薄層大理岩;中部

主要為石榴二雲(黑雲)石英片岩,夾十字石榴黑雲石英片岩、夕線石榴黑雲石英片岩、藍晶石榴二雲石英片岩及長石石英岩,局部夾有大理岩及斜長角閃岩;上部主要為石榴二雲石英片岩、石榴黑雲石英片岩,夾斜長角閃岩、大理岩、薄層石英岩及少量變粒岩。該群遭受中壓相系以低角閃岩相為主的區域動力熱流變質作用和區域混合岩化作用。為了讓我們進一步的體會,老師帶我們來到了朱夏斷裂帶。該處為朱陽關—夏館斷裂帶通過部位。其背部為古生界二郎坪地體和沿斷裂帶發育的加里東期及燕山期二長花崗岩;南部為古元古界秦嶺地體和受斷裂帶控制的白堊紀夏館紅色沉積盆地。斷裂帶上剪下作用形成的窗棱構造、眼球狀構造、擠壓透鏡體及旋轉眼快體。朱陽關-夏館斷裂帶是秦嶺古島弧與二郎坪弧後盆地南緣分界線,斷裂帶在幾何形態上是一系列傾向S的疊瓦狀構造。走向NWW-SEE,傾向SSW,岩層層面主要傾向S,傾角變化較大。朱陽關-夏館斷裂帶運動學性質是SSW-NNE向推覆俯衝兼左行平移,從而形成朱夏斷裂帶斜向推覆俯衝的運動學特徵。該運動學特徵表現為朱夏斷裂帶北面的二郎坪弧後盆地向秦嶺群下俯衝,南面秦嶺群則相對向二郎坪群上逆沖推覆。走滑擠壓和單向擠壓為主的特徵,指示朱陽關-夏館斷裂帶構造運動是在區域性擠壓兼走滑的動力下形成的。朱夏斷裂帶中心溫度最高可達650℃、壓力最高可達0.65Gpa,越遠離斷裂帶溫度和壓力越低。朱陽關-夏館斷裂帶形成時屬於中溫和中低壓環境,變質程度最高可達角閃岩相。而後,馮老師帶我們來到了斷裂帶斷裂處。明顯可見的斷裂帶向左下方向傾斜,土褐色的岩石在上面附著著,在其兩處,有著不同的岩石走向,這是我們第一次如此近距離接觸到傳說中的斷裂帶,心中充滿了滿滿的感嘆。遙想當時板塊運動時形成這斷裂帶是多么的震撼啊!到了集合的時間,我們又坐上客車向下個目的地出發了。不一會,我們來到了本次實習最好玩的地方----渠首閘。這是一個水庫,映入眼帘的是一條大河流淌,兩岸青山磅礴,大石高聳,好一個奇觀之景。下到水庫之後,大家都興奮地跑到了水岸邊,有些同學抓起了魚,有些同學在拍照留念,更有的同學沿著嶙峋的石山爬了上去,此處的岩石形狀大小各異,凌亂地擺在山腳處。觀察之後我發現,此處的岩石層去之前一路而來所看到的岩石層還要堅硬,手觸摸上去都能感覺到硬實感。老師們看到同學們的歡快勁也都笑而不語,在大家玩了好一會之後,老師向大家講解了如何去勘察山體的岩石岩層產狀以及如何使用地質工具測量岩層層面、斷層面、節理面等面狀構造的產狀要素。我們也帶來了羅盤儀。老師為我們講解了如何測量岩層產狀3要素。岩層產狀要素的測量,首先要測定岩層的走向:岩層走向是岩層層面與水平面交線的方向,也就是岩層任意一高度上水平線的延伸方向。測量時將羅盤長邊與層面相貼,然後轉動羅盤,使底盤水準器的氣泡居中,指針所指刻度即為岩層走向。走向是代表一條直線的方向,它可以兩邊延伸,指南針或指北針的讀數都是該直線兩端的延伸方向。如N30°E與S30°W(用象限角表示)即30°與210°(用方位角表示),均可代表該岩層的走向。第二步,測定岩層傾向,岩層傾向是指岩層向下最大傾斜方向線在水平面上的投影,恆與岩層走向垂直,測量時將羅盤南端緊靠層面並轉動羅盤。

關於土木實習報告模板集合 篇2

前言

為了將在學校四年時間裡學到的知識結合運用到實踐工作當中,更加豐富自己的實踐經驗,同時通過實習來初步構建自己的理論和實踐體系,並藉此機會對自己的職業生涯做一個初步的規劃,為今後的工作做準備,我於20xx年3月初至20xx年4月末在上海斯誠企業管理諮詢有限公司實習。我實習的工作崗位是Reseacher,即獵頭顧問。我的工作內容主要是以電訪的方式協助我的獵頭顧問搜尋候選人的有效信息,打已有的業務List和Cold Call。通過兩個月的實習,我對獵頭行業有了更深的了解,對獵頭的工作性質和工作流程有更多的了解,對自己以後的職業生涯有了更深刻的思考。

一、實習目的

為了將在學校三年時間裡學到的書本知識結合到實踐工作當中,更加豐富自己的實踐經驗,也想通過這次實習來初步的構建自己的理論和實踐知識體系。

二、實習時間

20xx年3月1日至20xx年4月30日

三、實習單位

一)公司簡介

上海斯誠企業管理諮詢有限公司成立於20xx年,經過多年的努力,斯誠成長為國內分布較廣,規模較大的專業獵頭公司之一。斯誠的服務理念是:通過我們專業的獵頭服務,我們追求和客戶建立起長期的合作關係,這種關係建立在高校的服務,良好的溝通,把客戶利益放在第一的基礎上,通過我們專業的服務,為客戶獲得優秀的人才,在激烈大的競爭中保持優勢。

二)公司優勢:

相對於國內獵頭同行,斯誠擁有以下優勢:

1.成熟的顧問團隊,擁有一批5-10年工作經驗的顧問,能夠深入了解和把握客戶需求,

2.斯誠採取團隊合作的方式,每個客戶都有一個團隊在支持(至少有3名以上成員)。

3.斯誠獵頭公司具有精細的流程管理和完備的管理工具,以過程管理確保招聘任務的順利完成。

三)公司成就:

1.上海市人才服務行業協會副會長單位。

2.20xx、20xx、20xx、20xx年人才服務行業協會“服務信得過單位”。

3.中國工商聯“上號實力500強中小企業”。

四、實習內容

一)工作職責

實習工作指責:實習職位是顧問助理,工作內容是進行初步的CC和簡歷篩選。

二)工作經歷:

1.進入公司

斯誠在招聘員工時要求很嚴格,往往是來了很多人,幾輪面試後就剩一兩個人留下來。我也是經歷了二輪面試後才能把簡歷發到總部進行審核,通過後才能成為公司的一名員工。第二輪面試是進行能力測試,就是獵頭行業的專業CC測試,通過之後才能進入公司,最後一輪面試是五天的觀察期,過了觀察期才是真正意義上的進入公司。

我進入公司後,首先對公司進行了解,了解公司的一些部門和基本的工作流程,看老員工是怎么進行職位的操作的。五天后我們公司為我們新員工請了專業的CC培訓師進行拓展培訓,在持續一個月的拓展培訓中,我從每個活動中都體會到團隊的力量和超越自我的感觸。拓展訓練之後我們還進行了一周的內部培訓,主要是培訓怎樣跟客戶溝通,怎樣開展職位分析。通過這些培訓,我們對公司的文化有了更深的了解,對自己的工作職責也很清楚。當然我覺得最主要的還是員工對公司的文化很認可了,忠誠感加強了。

2.工作初期

公司對新員工是很關注的,我們每個新進的員工都有資深顧問帶的,關注員工的情況,隨時為員工解決問題,幫助員工更好的完成業績。作為新員工,我們經常在行業職位方面不能準確把握,不能很好的引導候選人,挖掘客戶需要,而且不夠自信,不能很好的.向客戶公司展示我們公司的優勢,經常會患得患失,心態也不能很好的擺正。我在做了半個多月後任然沒有業績,看著同伴們都有業績,當時我的心裡很難受,對自己產生了巨大的懷疑,而且心情變得很浮躁,不能很好的靜下心來做自己的工作。我的這些情況被我們的主管看在眼裡,他幫我進行分析,對我進行鼓勵,並且給了我不少的幫助,當我取得第一份業績的時候,我

特別的激動,很感動,快消失的工作激情又回來了,重新對工作充滿了激情。

3.工作穩定期

自從第一份業績出來後,我的心態擺正了不少,能很坦然的對待工作的得失,並且業績也得到了穩步提升,不再像初期那樣患得患失了,同時團隊精神也增強了,不想因為自己的工作失誤而影響團隊的業績,拖團隊的後腿是很丟臉的,自己會很內疚的。

三)工作表現:

從入職起我就認真踏實的工作,每天都儘量早的到公司,堅持完成任務後才離開公司。因為我深深的知道,作為新人,我必須更加努力的工作,因為我的工作能力是遠遠不能跟老員工相比的,所以我要用更多的時間學習,要了解我們客戶公司的各項需求,以便能更好的向候選人介紹,另外還要學習銷售技巧,銷售技巧是很重要的。此外,我還要做客戶心理的分析,要讓客戶感受到我們的專業和我們優質的服務。通過自己不斷的努力,我的主管對我的工作很認可,經常鼓勵我,在一些工作場合表揚我。另外我也很注意跟同事之間的關係維護,做到真誠對待每一位同事,因為內部關係搞好了,才能有好的心情工作。團隊成員對我很照顧,很願意和我分享工作經驗,並指出我工作中的不足,幫助我成長,我很感謝他們。

五、實習總結

通過兩個月的實習,我發現了理論與實際的差距:像其他專業的學生一樣,剛踏上社會的我躍躍欲試,大有氣吞山河之勢,因為我平時學了好多好多的自己認為出去能用的東西。但後來實踐發現實際上我們看的只是基本理論學,尚未具有發展潛力,未能容入企業。

學校主要是通過學習,掌握觀察問題、分析問題、解決問題的思路和方法。根據各種資料我了解到人力資源管理業務範圍將會愈來愈寬,專業分工也有細化的趨勢,但人事行政、事務操作和戰略管理在企業是少不了的。走進企業才發現作為人力資源工作者一要熟悉國家人事勞動及其他法律法規政策,二要掌握最新的人力資源管理技術,三要具備戰略家的x些素質,最重要的是根據外界環境的變化和企業實際把學到的知識具體化。因為知識老化速度已加快,企業外部環境

變化更快更複雜,到社會上繼續學習才是理論與實際的最佳結合辦法,大學學的都是理論知識,很多案例的分析其實也都不夠真實,工作中的HR工作,很多方案如果用大學的理論知識來做,最後都實行不通的,甚至會被全盤否定掉。

在斯誠實習期間我有了以下幾點感受:

1.走到社會工作,一定要懂得靈活套用,社會沒我們想像的複雜,但也沒大學裡那么單純,更重要的是隨機應變,根據實際情況把決策或計畫改變。

2.剛出社會不能把自己要求太高,因為期望越大,失望可能會越大,但適當的期望與渴望是非常必要的。

3.時間是靠自己擠出來的,很多情況下我們的時間總覺得不夠用,但是如果把自己逼下,是可以擠出時間,或者說我們可以在同一時間裡做更多的事情。

4.有效地溝通是促進自己成長的有效方式,因為只有經過溝通才能發現問題,然後找出問題的根源,最後去解決問題,所以說溝通才是解決問題的橋樑。

5.工作中,我們要做到積極和主動,只有這樣我們才能更快的進步,才能更快的融入工作中去,才能不被淘汰,因為工作中時時刻刻都存在著競爭和壓力。

在上海斯誠實習期間學到許多書本上學不到的知識,比如在人格魅力方面的鍛鍊、在與人處世方面的謙恭、做事要事無巨細,親自躬行、在做事前後的思考和探索、向各位領導學習到了較強的組織和協調能力,團隊意識的提高及時常懷有感恩之心,這都對我的人格成長起到了很好的作用,並且對我以後的工作和學習有了很強的實踐基礎。當然我在實習過程中也看到了自己的不足,這會努力讓我發現自己,剖析自己,百尺竿頭更進一步。

關於土木實習報告模板集合 篇3

加強了與同事們的溝通聯繫,增強與同事們溝通的能力。“學,然後知不足”。我一直謹記著句話。時光的流逝讓人來不及察覺,而所有的經過,都成為成長中不可或缺的養分,促使我在選擇的這條道路上踏實地走好每一步。

首先說:實踐對我來說是個既熟悉又陌生的眼,因為我的學生生涯也經歷過很多的實踐,但這次卻又是那么的與眾不同。他將全面檢驗我各方面的能力:學習、生活、心理、身體、思想等等。它關係到我將來能否順利的立足於這個充滿挑戰的社會,也是我建立信心的關鍵所在,所以,我對它的投入也是的!緊張的三個月的實踐生活就要結束了,在這段時間裡我還是有不少的收穫。實踐結束後有必要好好總結一下。

第一。通過這段時間的實踐,通過實踐,使我學到了很多實踐知識。實踐是檢驗真理的標準。通過在車間的這段時間,第一次這么近距離的了解到了,生產門窗的全過程。也第一次知道了看似簡單的材料有那么多的種類。小小的門窗看似簡單,可真正的生產起來就不那么簡單了。不管做什麼事情都要認真,做事情要這樣;做人就更要這樣;還要善與思考統籌規劃。

比如從第一步下料來說型材有6米長的有5.8米的5.9米的5.6米的,根據圖紙的要求截取不同長度的大小,要注意個問題在裡面1要從大到小來截取,這樣能減小浪費的程度。餘下的部分要看後面圖紙,有沒有合適的尺寸,然後做分類處理以等待回收利用。2大鋸要精確到毫米誤差保持在小於等於1毫米。還要注意的是根據型材的形狀和特點來決定哪一面朝里,大部分情況是大面最貼近鋸齒,這樣能的減小誤差。

第二。說一下切身的感受。苦累是我的感受!可以說長這么大從來也沒做過這么重的活,通過3個月來的體力勞動徹底改變了我的思想社會和學校的區別;讓我知道了生活的殘酷;社會的現實;讓我明白上學習就是一種幸福。更讓我明白父母的不容易和苦心。到現在才明白知識改變命運這句話。在以後的日子裡,我會加倍的學習,努力的工作,讓父母放心讓領導滿意。

剛畢業時,懷著滿腔熱忱,但心裡想的只是大幹一場,前途光明什麼的,卻沒有思考怎么去投入工作,怎么去實現理想,怎么去適應社會。結果可想而知,面對工作,是茫然和無措。我開始思考,開始思考如何讓所學變為所用,開始思考如何發揮自己的優勢,如何彌補自己的不足。作為一個工業設計的畢業生,我起初只把自己局限在外觀造型上,忽視產品的結構和工藝,經過兩個多月的車間實踐和研究所的培訓,我了解到搞工程運輸車輛,結構和工藝是不容忽視的,因為外觀遇到的現實問題是加工工藝的局限,成本的約束,結構的可行性,在車間由護頂架後腿的壓模成型,我知道一條曲線是不能僅僅追求美,更要去兼顧加工的難易程度。自此,我開始去領悟設計,帶著“鐐銬”跳舞,我希望憑著自己的努力在機械與藝術之間架起一座橋。

工作的半年是理論聯繫實際,學習技能的過程,也是良好工作作風的一個積累。對待工作要一絲不苟,嚴謹仔細。機械加工,一點誤差就會造成干涉的後果,因此,設計時,尺寸要考慮加工誤差,焊接變形等,在實踐中積累經驗。還有,無論大事小事,我都要求自己認真完成,這是對自己的修煉,我相信,對自己負責就是收穫!我是學生,雖然在學校時有過實踐和自主創業的經歷,但是對一線的基層的工作經驗是空白的。在開展這些工作中,我虛心向領導,同事,工人老師傅們及有關人員學習基層的工作方法,學到了車間基層工作的經驗。總的來說,能力上實現了從“單面手”向“多面手”的轉變。進基層後全面接觸車間文化建設、日常生產、等等工作,積極與負責各項工作的同事及領導協調,大大豐富了閱歷。通過實踐參與,不斷總結,培養“多面手”所需要的綜合能力。

我堅信通過這一段時間的實踐,所獲得的實踐經驗對我終身受益,在我畢業後的實際工作中將不斷的得到驗證,我會不斷的理解和體會實踐中所學到的知識,在未來的工作中我將把我所學到的理論知識和實踐經驗不斷的套用到實際工作來,充分展示自己的個人價值和人生價值。為實現自己的理想和光明的前程努力。