居家隔離工作方案

居家隔離工作方案 篇1

日前,教育部應對新冠肺炎疫情工作領導小組辦公室召開全國教育系統疫情防控調度視頻會議,總結交流20xx年上半年疫情防控工作,研究部署20xx年暑期及秋季開學期間疫情防控工作。

會議指出,全國教育戰線貫徹落實黨中央、國務院決策部署,按照教育部黨組關於科學精準做好常態化疫情防控和有序推進學校復學複課工作的要求,在屬地黨委和政府的領導下,實現了全國2.08億學生開學複課,復學率達75%,確保了師生安全和校內穩定。

會議強調,要按照教育部黨組要求,針對當前教育系統疫情防控工作存在的問題,持續做好疫情防控常態化下各項工作。

嚴格落實暑期校園疫情防控

各地各校要利用暑假,調整完善防控措施,抓緊補足防控短板,建立健全暑期離校師生健康管理制度,確保所有學生健康管理全覆蓋、無盲區。

認真謀劃秋季開學工作

各地各校要科學謀劃秋季開學疫情防控工作,全面推進恢復正常教育教學秩序。既要避免麻痹大意,又要防止過度防控。

積極應對“疫后綜合征”

要綜合評估大規模線上教育教學的成效與不足,推進教育信息化改革。加強學生思想政治教育,弘揚抗疫精神,強化道德認同,提升文化自信,激發愛國情懷。

加強對學生的思想引導、學業輔導、就業指導、心理疏導和人文關懷。

堅決杜絕形式主義

教育部門要加強與本地疫情防控指揮部門溝通聯繫,統籌協調檢查調研和信息報送,切實減輕學校和教師負擔。

居家隔離工作方案 篇2

為做好我校新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作,根據黨中央、國務院和教育部、自治區黨委、自治區教育廳新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作的決策部署,結合學校實際,制定本方案。

一、提高思想認識,加強組織領導

(一)提高思想認識。各單位(部門,下同)要高度重視防控工作,提高政治站位,充分認識做好新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作的嚴峻性、複雜性和緊迫性,把師生生命安全和身體健康放在第一位,堅決杜絕麻痹大意和僥倖心理,把新型冠狀病毒感染肺炎疫情防治作為學校當前工作的重中之重,及時學習、傳達、落實上級和學校黨委有關決策部署,動員全校師生群防群治,全力做好防控工作,堅決防止疫情擴散和蔓延,堅決維護校園的安全穩定。

(二)加強組織領導。切實發揮內蒙古大學新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作領導小組(以下簡稱學校領導小組)的統一領導、統一指揮作用,及時研究處理我校防控工作重大問題,有效利用學校人財物各種資源,確保國家和自治區關於防控工作的重大決策部署在我校全面、精準落地落實,堅決打贏我校疫情防控阻擊戰。

二、建立防控責任體系,形成聯防聯動機制

(一)建立防控責任體系。學校領導小組辦公室負責學校領導小組決策的具體落實和我校新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控的日常工作及與校內外有關部門的溝通協調工作。宣傳部負責做好有關疫情防控政策、知識的宣傳教育和輿情監控工作。黨委學生工作部(學生工作處)牽頭,動態了解學生的相關情況,負責學生健康教育和心理疏導工作。後勤保障處牽頭,負責購置配備必要的疫情防控設備、用品,做好校園內疫情防控及各類場所消毒工作,領導校醫院對防疫業務進行指導。保衛處負責校園門禁管理,做好學校安全穩定工作。各職能部門按照職責分工,密切配合學校各項防控措施的組織實施。各學院要成立相應的疫情防控工作組織,重點做好本學院的學生管理工作,並配合相關職能部門開展工作。各單位負責本單位防控工作,單位的主要負責人為防控工作第一責任人,建立新型冠狀病毒感染肺炎防控工作責任制,並將相關責任分解落實到具體人員。建立人員台賬管理制度,全面準確掌握本單位人員動態信息和健康狀況。

(二)形成聯防聯動機制。在疫情防控期內,各單位必須在學校領導小組的統一領導下,以高度的責任感和使命感,各司其職、各負其責,並在此基礎上,積極溝通、密切配合,形成學校、部門、學院相互回響、相互支持、相互補台的聯防聯動機制。

三、落實防控措施,壓實防控責任

(一)推遲開學時間。推遲學年春季學期開學時間,已離校的學生一律不得提前返校,具體開學時間和相關工作安排另行通知。教務處、研究生院要對假期學生自主學習作出具體安排。教務處和各教學單位要根據疫情形勢變化與上級主管部門要求,及時做好教學計畫變更準備工作。(責任單位教務處、研究生院、國際教育學院)

(二)加強校園管理。學校教學樓、文體館、圖書館暫時關閉。除保證留校學生食宿的學生公寓和食堂外,其他學生公寓、食堂暫時封閉。確因科研需要使用實驗室的單位,須報學校領導小組辦公室備案,實驗室所在單位要做好實驗人員的疫情防控工作。東校區暫時封閉,南、北校區只開放東門通道。進入校園的師生員工和車輛須進行校內證件查驗及登記,經現場測量體溫正常的人員方可進入校園。非本校人員嚴禁進入校園。(責任單位黨政辦公室、後勤保障處、保衛處)

(三)加強學生管理。各單位要及時準確掌握學生假期去向和健康狀況,並上報學校領導小組辦公室。已離校的學生一律不得提前返校,並按照所在地相關要求,妥善採取防護措施,主動配合做好疫情防控工作;留校學生由所在學院引導做好各自防控工作,不得外出和聚會。做好留校留學生疫情防控工作,通知學生不外出,不參加各種集體活動,不到人員密集場所,密切觀察留學生的身體狀況,並嚴格執行離校請假制度。各單位要主動關愛學生,特別是武漢等疫情嚴重地區和農村、牧區等邊遠地區學生,通過網路、電話等方式,加強寒假期間對學生自主學習、思想教育、心理健康的指導。對寒假在校和自行返校的學生,要切實做好疫情防控預案,明確防控工作要求,全面做好疫情防控工作。(責任單位學生工作處、各學院、各學生培養單位)

(四)加強教職工管理。各單位要了解和掌握教職工假期去向信息,在呼教職工原則上不得離呼,如有特殊原因確需離呼的,須經學校領導小組辦公室批准。所有外出教職工返呼後,須自行居家觀察14天,並每日向本單位報告健康狀況。對外籍教師、中國台灣教師進行詳細排查,及時了解假期滯留、返校行程等詳細信息,通過有效手段,做好疫情防控宣傳教育工作。(責任單位各單位、各部門)

(五)加強宣傳教育引導。積極開展多種形式的健康宣傳教育,教育引導師生積極配合所在地疫情防控工作。及時向師生普及新型冠狀病毒感染肺炎防護知識,推廣防控經驗,編制發布簡單易操作的預防手冊,倡導健康向上的生活方式,提高師生的自我防護能力和防範意識。引導師生理性對待疫情信息,不信謠、不傳謠、不造謠,共同維護社會公共秩序。強化網路輿情監管。(責任單位宣傳部、學生工作處、團委、後勤保障處、各單位、各部門)

(六)強化疫情防控條件保障。加大疫情防控工作經費投入力度,後勤保障處要積極與上級主管部門溝通協調,多渠道購置體溫檢測儀等器械和必備藥品、消毒用品、口罩等防護用具,確保值班及工作人員防護裝備齊全、身體安全。(責任部門後勤保障處、財務處、保衛處、資產管理處)

(七)加強校園環境衛生整治。做好教室、宿舍、食堂、辦公室、運動場館、圖書館、衛生間等重點區域和場所的環境衛生工作,做到日常通風換氣,保持室內空氣流通,科學開展清潔消毒工作,全方位改善校園環境衛生條件,為廣大師生員工創造衛生、整潔、健康、文明的校園環境。(責任單位後勤保障處、各單位、各部門)

(八)做好開學後預防工作。假期結束後,各單位要嚴格落實師生晨檢制度,每天上午9點前組織對師生進行體溫測量,並於當日上午12點前將測量結果報學校領導小組辦公室;對體溫超過37.5攝氏度的師生,及時送至校醫院或定點醫院進行篩查和治療。建立健全師生因病缺勤追蹤問詢制度,查明缺勤原因。(責任單位後勤保障處、各單位、各部門)

(九)建立疫情處置快速反應機制。學校發現新型冠狀病毒感染的肺炎疑似症狀的人員,應立即報告上級教育行政部門和衛生健康部門,第一時間取得專業部門的指導,密切配合衛生健康部門實施患者隔離治療、密切接觸者隔離醫學觀察等防控措施,立即會同衛生健康部門開展疫情處置,嚴防疫情傳播,同時做好師生、家長的思想引導,營造家校共同防控的良好局面。(責任單位黨政辦公室、各單位、各部門)

四、及時掌握動態,準確報送信息

嚴格落實值班值守和信息報送制度。各單位主要負責人要忠於職守,落實領導帶班制度,各單位主要負責人和值班人員須保持24小時通訊暢通。建立疫情信息員聯絡制度,嚴格落實日報告、零報告制度,確保報告數據的及時性、完整性、準確性,嚴禁晚報瞞報漏報。各單位每日13點前將本單位疫情防控情況報學校領導小組辦公室,如有突發應急情況要隨時上報。(責任單位黨政辦公室、學生工作處、各單位、各部門)面對當前新型冠狀病毒感染肺炎疫情加快蔓延的嚴峻形勢,各單位主要負責人要以對師生高度負責的態度,堅守崗位、靠前指揮,守好“責任田”、護好“一校人”,全面落實聯防聯控責任,做到守土有責、守土擔責、守土盡責,構築起群防群治的嚴密防線,全力以赴做好防控工作。

居家隔離工作方案 篇3

為切實做好疫情防控工作,最大限度減少人員流動、控制疫情傳播、保證人民民眾生命安全和身體健康,根據上級疫情防控指揮部指示精神,經局黨委研究決定,在審計局包聯小區範圍內對居民出行實行臨時管控,具體辦法如下:

一、嚴格控制小區(居)民進出

1.實行封閉式管理。在接到上級封小區指令後,審計局部署封控工作,審計局家屬院與劉春崗小區只保留一個出入口,其他出入口實行物理封堵,出入道口安排2名防控小組成員,疫情防控小區進行全天候24小時值守管理。同時,防控人員通過小喇叭廣播等方式向小區居民告知封控期間應注意事項,要切實落實足不出戶措施,遇有緊急情況,請聯繫5256100,電話劉振增。

2.禁止外來人員、車輛進出。原則上除公務執勤、消防救援、醫療救助、物資保障、垃圾清運等特殊車輛及人員外,其他車輛人員一律不得進入村內。如有特殊原因需要進入小區範圍之內,所有人員進入小區前,必需提前向防控小區提前申請,報局審批經局領導同意由審計局開具《通行證》,在做好防護的情況下方可進入。

3.嚴控人員出行。在小區唯一出入口設定監測點,設立警示牌,除特殊情況外一律不得進出,有特殊情況需出入的本小區人員,必須由審計局新冠防控領導小組同意後,由審計局發放通行證明,憑有效證件方可通行,出入通行時必須測量體溫、佩戴口罩,否則一律不予放行。對居民有急診就診需求的建立綠色通道,必須由120救護車閉環接診就醫。建立村幹部日常巡查制度,審計局防控小組24小時不間斷巡邏巡查,監督居民不外出、不串門、不扎堆聚集、科學規範佩戴口罩,保持一米社交距離。

4、合理採購生活物資。若急需購買生活物資的,由小區負責組長匯總上報,並由審計局防控領導小組根據需要合理代購統一發放,或由物資保障人員送到門口。

5、嚴格落實居家隔離。按照要求需要居家隔離,時間未滿的,一律不得外出。嚴格落實包聯人負責、鄰里監督執行居家隔離措施,居家隔離戶需要購買物資的,由防控小組成員等統一代購併送達至隔離人員家門口,杜絕隔離住戶外出。

6、禁聚集,降低疫情風險。對小區文化場所、棋牌室等非涉及小區民眾生活必需的公共場所一律關閉,引導民眾紅事緩辦、白事簡辦,確需辦理要經社區包聯單位同意後報鎮備案,在嚴格控制人數、採取有效的防護措施的情況下方可舉行。轄區內學校、幼稚園全面停課停學,實行線上教學;公共運輸停止運營,限制私家車、計程車等出行。

二、嚴肅追責問責

1.對拒不聽從工作人員管理和勸阻、聚眾鬧事的,由公安機關依法嚴肅處理。特別是黨員幹部、公職人員不服從管理,不聽從勸導,參與聚眾鬧事的,提請紀委嚴肅追責問責。

2.各檢查點工作人員,要按時上崗履職盡責,落實好各項防疫措施,嚴格管控到位;對於不落實管控要求,出現脫崗、缺崗、空崗和履職不到位的,一經發現,嚴肅問責。

三、解除管控時間

人員出行管控措施解除時間由縣新冠疫情防控領導小組另行通知。

四、成立疫情封控管控領導小組

組長:

成員:

主要負責組織小區疫情防控管控工作的實施,全面落實各項防控措施。

五、根據疫情發展狀況,按照上級部署隨時調整封控組織、封控隊伍、封控範圍、封管控措施,確保社會安全穩定。

居家隔離工作方案 篇4

當前,我省疫情防控形勢嚴峻,自晉中新增6例確診病例,忻州市、太原各新增1例確診病例後,我市外防輸入任務非常艱巨,我縣疫情防控敲響了警鐘。為認真貫徹落實省委第六十三次、六十四次、六十五次疫情防控專題會議及柳林縣2月24日召開的疫情防控安排部署會,堅決防範縣外疫情輸入和擴散,進一步做好單位及包聯小區疫情防控工作,現根據我局工作實際,制定《柳林縣人力資源和社會保障局關於進一步做好單位及包聯小區疫情防控工作實施方案》,請各股室、局屬各單位、龍城苑小區物業認真遵照執行。

一、強化疫情防控組織領導

為加強我局對新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作的組織領導,特成立柳林縣人力資源和社會保障應對新型冠狀病毒感染肺炎疫情工作領導小組,統籌協調疫情防控和處置工作,組成人員如下:

組長:

常務副組長:

副組長:

成員:

領導組辦公室設在局辦公室,辦公室主任由王君副局長兼任,負責疫情防控日常工作。

二、明確“五包一”管控人員

對龍城苑小區的疫情防控工作,根據柳應對疫情辦發〔20__〕7號檔案(《柳林縣應對新冠肺炎疫情工作領導小組辦公室關於進一步落實落細城鄉小區疫情防控工作責任的通知》)精神要求,進一步明確包聯小區疫情防控“五包一”管控人員,實行一把手負總責親自抓,分管領導重點抓,小區格線員具體抓,形成一級抓一級,層層抓落實的工作格局。具體名單及聯繫方式如下:

分管領導:

小區負責人:

小區格線員:

派出所管控人員:

縣中醫院聯繫人:

小區聯絡人:

三、明確工作重點和任務

一是要提高思想認識。各股室、局屬各單位、龍城苑小區物業要充分認識疫情防控形勢的複雜性、嚴峻性,務必高度重視,把疫情防控工作作為當前頭等大事和最緊迫的政治任務來抓,採取最有力的措施,切實履行各自職責,切實抓好疫情防控工作,切實做好疫情防控監測工作,同時做好辦公場所衛生管理和消毒工作,加大對疫情防控的宣傳和健康教育力度,引導幹部職工、小區居民及周邊親戚朋友積極應對,科學防控,儘量減少公眾聚集活動,增強自我保護意識,不信謠不傳謠。

二是要強化疫情防控政策宣傳。一是在小區門口醒目位置張貼疫情防控標語和“呂梁市外來返鄉人員登記管理系統”二維碼,並懸掛疫情防控標語;二是通過微信群、發放宣傳資料等多種形式,督促單位職工及小區居民做好個人防護工作;三是規勸中高風險地區來柳返柳人員報備。對本人未主動申報或未委託他人主動申報的,及時上報縣疫情防控辦並依規依法追究當事人責任;四是引導單位職工及小區居民非必要不外出,非特殊情況不去中高風險地區,中高風險地區人員非特殊情況不返鄉;五是引導單位職工及小區居民非必要不舉辦大型聚集性活動。同時按照“紅事緩辦、白事簡辦、宴會不辦”和“誰舉辦、誰負責”的原則。

三是要強化疫情防控物資儲備工作。疫情防控應急物資是疫情控制工作開展的基礎。龍城苑小區要加大組織協調力度,提前採購急需的疫情防控物資和後勤保障物資,如體溫測量儀、口罩、消毒液等,增強防疫、防控物品儲備能力。

四是要強化小區專人專崗值守工作。值班人員在小區門口要專設疫情防控監測點,提醒進出小區人員務必佩戴口罩並測量體溫,要求來柳返柳人員掃描“呂梁市外來返鄉人員登記管理系統”二維碼進行自主登記,提前報備。

五是要強化主動報告工作。各股室、局屬各單位、龍城苑小區物業要採取發布通告、健康提示等多種方式,對中高風險及重點地區入柳返柳人員,要求第一時間主動向單位或小區報告,提供48小時核心酸檢測陰性證明,同時返回單位或小區後要主動配合屬地落實居家隔離、健康監測、核酸檢測等防控措施。小區或單位的人員非必要儘量不外出,如外出離開柳林要及時向小區物業或單位履行報備手續。對不遵守疫情防控規定、不如實報告個人行程造成嚴重後果的,要依法追究法律責任。

六是要強化小區居民摸底排查工作。要結合大數據推送的重點人員信息,對中高風險區旅居史的入柳返柳人員,開展全面深入排查,確保橫向到邊,縱向到底,不漏一人。信息報送員要建好摸底排查台賬,並於每日下午3點前將排查摸底信息報送縣住建局,縣住建局於每日下午4點前將排查摸底信息匯總後報送縣防控辦。

七是要強化管控措施。一要對14天內有中高風險地區旅居史的入柳返柳人員,一律實施“14+5”集中隔離醫學觀察,分別於第1、4、7、10、14天開展1次核酸檢測。二要對14天內有中高風險地區所在縣(直轄市的街道、鄉鎮)旅居史的入柳返柳人員一律實施“14+5”居家隔離醫學觀察,分別於第1、4、7、10、14天開展1次核酸檢測。三要對14天內有病例報告但尚未調整風險等級所在市、縣旅居史的人員(如太谷、忻州、太原等),實施“7+3”居家隔離醫學觀察。龍城苑小區要積極配合我局的疫情防控工作,對集中隔離的及時配合縣人民醫院,實行點對點轉運至集中隔離點;對居家隔離需要做核酸檢測的,要主動聯繫縣中醫院按要求開展核酸檢測,確保居家隔離人員足不出戶。

居家隔離工作方案 篇5

根據當前疫情形勢及旗新冠肺炎疫情防控指揮部相關工作要求,圍繞自治區新冠肺炎疫情防控工作實戰手冊(2.0)及盟、旗疫情防控指揮部相關檔案,結合包聯小區(金水灣小區)實際情況,制定本方案。

一、總體要求

堅持“預防為主、防治結合、依法科學、分級管理”的原則,堅持常態化精準防控和局部應急處置有機結合,按照“及時發現、快速處置、精準管控、有效救治”的工作要求,落實綜合防控措施,加強工作的聯勤聯動,充分發揮防控力量,有力、有序、有效處置疫情,切實維護人民民眾生命安全和財產安全。

二、適用範圍

金水灣小區。

三、組織領導

為切實加強對包聯小區疫情防控社區管控工作的組織領導,鑲黃旗退役軍人事務局成立包聯小區管控工作領導小組,具體人員組成如下:

組 長:

副組長:

成 員:

四、責任分工

金水灣小區共七排別墅,一至五排為我局負責範圍。六至七排由旗畜牧工作站負責,一至五排有34戶住戶,總計90個人。具體分工如下:

烏日罕 :負責統籌管理包聯小區總體工作,對包聯小區工作人員進行統籌調度。

娜布琴花爾:負責出台包聯小區人員管理台賬,協助烏日罕同志做好小區疫情防控工作。

宋佳:第一排別墅。

阿榮寶勒爾:第二排別墅。

烏雲格日樂 第三排別墅。

卓娜:第四排別墅。

斯琴畢力格:第五排別墅。

額日和睦:小區出入口及物資保障。

五、工作任務

如我旗發生疫情,包聯小區將按照等級制度,實行不同管控政策,如被設為封控區,則實行“區域封閉、足不出戶、服務上門”措施。如被設為管控區,則實行“人不出小區、嚴禁聚集”措施。如被設為防範區,則實行 “強化社會面管控,嚴格限制人員聚集”措施。

疫情防控指揮部劃定封控區域後,我單位與新寶拉格鎮、滿都拉社區對金水灣小區採取硬隔離措施,對劃定區域進行封控.領導小組組長(烏日罕)組織新鎮幹部、社區格線管理員、醫務工作者、民警、志願者和物業工作人員等按照“五包一”落實管控,開展相關工作。

1、嚴格落實居家隔離措施,嚴防人員外出流動。

(1)外圍拉設警戒帶,嚴禁無關人員跨越;

(2)出入口搭建帳篷,設定禁行設施和提示牌,工作人員24小時值守,建立封控區台賬;

(3)小區內通過安裝視頻監控、電子門磁、貼封條等方式加強管理,嚴防人員外出流動;

(4)每日監測居民健康情況,實施零報告制度,發現症狀及時上報;

(5)對重點部位和有關場所、通道及時消毒.

(6)規範設定生活垃圾臨時收集點和醫療廢棄物臨時收集點,分類處置、日產日清。

(7)組織力量做好隔離民眾需求收集、幫助購買、配送到戶等工作。特殊人群 “一人一策”,指定專人提供便利或上門服務.

(8)組織力量 (包聯單位人員、民警、志願者)加強小區內外巡邏,對戶外人員進行勸阻提醒,營造嚴控嚴管氛圍,促使民眾自覺居家隔離。

2、嚴格按照要求,建立實住人員、每日健康監測登記、小區大門進出登記、特殊群體和困難群體登記、保障物資分配台賬等“五本台賬”。

(1)實住人員台賬詳細記錄小區樓棟、家庭、人員等基本情況。

(2)健康監測台賬詳細記錄小區所有人員每日健康監測情況。

(3)小區進出台賬詳細記錄小區每日出入人員、車輛及出入時間、事由等情況。

(4)特殊群體和困難群體台賬詳細記錄貧困、患病、嬰幼兒及80歲以上老年人等特殊群體基本情況。

(5)保障物資分配台賬詳細記錄統一調配物資,按需申請物資及特殊物資等分配情況。

六、工作要求

(一)加強組織領導。本單位領導幹部要靠前指揮,全體黨員和職工要堅守崗位,切實做到守土有責、守土盡責,要以對人民民眾高度負責的精神,切實加強對新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作的組織領導。要認真履職盡責,做到思想到位、組織到位、預案到位、力量到位、保障到位。

(二)嚴明工作紀律。隨時做好應對緊急情況、處置突發事件的準備。要密切關注社會動向,及時蒐集、要規範信息發布,積極做好輿情應對工作,嚴守保密紀律。

(三)規範文明執法。在開展小區封閉管控等各項工作中,要堅持理性、文明、規範執法。對不主動配合檢查、查控或對相關檢查、處置工作情緒反應激烈的人員,要加強相關政策、法律、法規的宣傳教育。及時對部署人員進行調整,確保不造成車輛擁堵、人員聚集,引發矛盾。在工作中,要堅決杜絕因執法不當引發矛盾升級,產生衝突,引發涉警負面輿情炒作。