各位領導、各位代表：
近幾年來，在縣委的領導、縣人大的監督、縣政府、縣政協和社會各界的大力支持及上級法院的指導下，我院黨組一班人以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導，全面落實科學發展觀，始終堅持“三個至上”指導思想，堅持為大局服務，為人民司法工作的主題，緊緊圍繞推進三項重點工作，團結和帶領全院幹警奮力拚搏，求真務實，開拓進取，公正司法，一心為民。通過規範行為，端正院風；站穩立場，樹立理念；強化管理，提高效能；能動司法，促進和諧；多措並舉，服務民眾，各項工作不斷邁上新台階，隊伍建設有了新加強，審判質量有了新提升，司法理念有了新突破，司法為民力度有了新增強，物質裝備水平有了新改善，人民民眾滿意度有了新提高。在年度全省縣區法院滿意度測評中，我院位於全市第位，市排名同比上年上升了位，位於全省第位，省排名同比上年上升了位。
按照縣委“三看”活動安排，現將我院近年來工作情況進行匯報，請予評議。
思路決定出路，作風決定變化。針對以往我院在隊伍精神面貌、案件質量水平、涉訴信訪案件等方面依然存在的一些問題，我院針對性地提出了“抓隊伍建設，促審判執行；強管理監督，創和諧法院”二十字工作思路，以相繼開展的“人民法官為人民”主題實踐活動和“創業服務年”活動為抓手，嚴格要求幹警認真履行憲法和法律賦予的職責，充分發揮審判職能作用，全面做好以審判為中心的各項工作，內強素質，外塑形象。通過觀念創新、管理創新、機制創新、切實加強隊伍建設和案件質效管理。由於措施出新招，管理見真章，在近兩年我院受理的余件各類案件中，案件結案率均保持%以上，審限內結案率為%，案件調撤率逐年提高，年案件調撤率達.%，同比上年提升%；案件執結率逐年提高，年案件執結率達%，同比上年提高近%；案件抗訴率逐年下降，年僅為件，同比上年減少件；案件發改率逐年下降，年僅件部分改判案件，同比上年減少件；案件上訪率逐年下降，年無上訪案件，同比上年減少件；案件申請再審率逐年下降，年僅件再審申訴案件，同比上年減少件。為此，我院案件質量呈現“四無三降”的驕人局面，即無發回重審案件，無全面改判案件，無被抗訴改判案件，無上訪案件；二審部分改判案件明顯下降，涉訴信訪案件明顯下降，再審申訴案件明顯下降。為順利完成工作目標任務，我院主要加強了以下六個方面的工作。
一、注重堅持不懈地抓好隊伍建設，幹警工作作風有了新變化、新提高。
針對以往法官辦案過程中存在的機械執法、就案辦案問題，始終強調幹警不僅要埋頭辦案，更要抬頭看路。近二年來，我院幹警司法理念有了根本性的轉變，辦案時更加注重服務發展大局、服務和諧穩定，所辦案件社會效果、政治效果、法律效果有機統一，不偏不廢。幹警政治素質和業務素質有了新的提高，通過開展“創建學習型法院，爭當學習型法官”活動，全院幹警學習勁頭高漲，學習氛圍濃厚，變過去的“要我學”為現在的“我要學”。近二年來，我院相繼組織餘人次參加上級法院舉辦的各類培訓班和研討班；開展“法官教法官”活動，總計餘人次學成回院的人員給其他法官進行針對性授課；多次組織幹警到上級法院聽專家授課，並次請相關專家到我院進行專題講座，安排場次典型疑難案例全員研討會，斥資萬餘元完善“法官書屋”建設；開展庭審觀摩評議活動案次，開展評選優秀裁判文書活動；開展評選調解能手和執行能手活動，不斷激發乾警學習潛能和動力，僅去年我院就有人通過全國司法考試。針對以往個別法官在辦案中存在的某些執法不廉行為，最大的問題就是監督手段欠缺，查處力度不夠，為此院紀檢部門切實轉變執紀理念，由“盯人”轉為“盯權”，並相繼完善了《實施廉潔勤政保證金考核制度》、《督查違反“五個嚴禁”制度》、《廉政檔案制度》、《誡免談話制度》等項廉潔規範制度，至今為止，我院幹警效能投訴率為零，違法違紀被查處率為零，信訪舉報數持續下降。為切實做到用感情留人，創和諧法院，堅持認真關心幹警生活，推行人性化管理，幹警生日必訂送蛋糕、賀卡等禮物，定期組織幹警身體檢查，盡力讓幹警在院食堂吃得好、吃得衛生。