XX年度我校在縣教體局和鎮中心學校的領導下，以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導，堅持科學發展觀，緊跟教育發展的步伐，對照年度工作責任目標及學校發展目標規劃，認真貫徹落實國家、省、市、縣、鎮教育工作會議精神，積極開展工作，認真完成了縣教體局和鎮政府下達的教育責任目標任務。匯報如下：
一、教育教學工作：
1、教育管理情況：
（1）、我校XX年秋季入學率為100％；在校生鞏固率為99.6％；班額平均為62.44人。
（2）、認真落實《濬縣中國小規範化管理實施細則》，加強制度建設，進一步完善了教職工工作量化考評標準，增加各類教育教學相關的制度，加強教學管理，嚴格制度的落實，實現了以制度約束人，以制度激勵人的有效機制。
（3）、全面貫徹《關於進一步加強中國小教師職業道德建設的通知》，認真落實教體局制定的“十條禁令”，積極組織師德師風建設教育整頓活動。一年來沒有發生體罰、變相體罰學生的行為；沒有亂定資料、亂罰款行為；沒有教師有償家教行為；沒有賭博等違法亂紀現象發生，師德師風建設上了一個新台階。
（4）、嚴格執行國家課程開設計畫，開足開齊各門課程；規範辦學行為，沒有校中校現象；沒有舉辦任何復讀班和補習班，沒有招生復讀生；節假日、星期天沒有補課現象。
2、教師教育情況：
（1）、我校專任教師89人，學歷達標率為100％；取得本科學歷28人，高層次學歷占31.5％；正在進修本科9人，占10.1％；今年參加新一輪繼續教育教師14人，占15.7％；截至於去年9月我校每位教師都參加完完整的三年新課程培訓；XX年暑期中西部農村義務教育學校教師國家級遠程教育培訓我校34名教師參加；認真開展骨幹教師培訓。今年1名教師被評為縣骨幹教師。
3、人事管理情況：
（1）、全面實行校長負責制，教師管理制度完善，措施得力，獎懲機制分明。
（2）、學校按照豫人職【XX】19號檔案規定，制定教職工晉升職稱方案，全程公開、公正、公平；教職工思想穩定，沒有上訪事件發生。
4、教學教研情況：
（1）、學校制定有《新鎮一中教學工作計畫》《新鎮一中教研計畫》《新鎮一中科研計畫》，各教研組活動計畫、教師個人學科教學計畫齊全，有很強得可操作性。教案書寫規範，課後小結撰寫認真；集體備課和教研組活動記錄完整。
（2）、教師教學準備充分，過程合理；作業批改認真，作業量適中，學生反饋良好。
（3）、聽課筆記完成良好，業務領導達到每學期40節以上，教師每學期20節以上，而且記錄完整，點評意見中肯。
（4）、承擔著河南省重點課題“新課程背景下學生主動學習策略與途徑的研究”，實驗正在有條不紊地進行，教師積極性參加課題研究，認真撰寫論文，今年我校在優質課評選中3人獲市優質課教師稱號，4人獲縣優質課教師稱號；在論文評選活動中，我校共獲國家級論文1篇；省級論文4篇；市級論文8篇；縣級論文11篇；省科研成果一項；在cn刊物上發表5篇。
5、各類報表報送工作
我校今年各類報表報送工作按時完成，報送準確及時。
6、財務工作情況：
（1）、建立財務管理領導小組、校舍維修改造長效機制領導小組；
（2）、制定了切實可行的計畫；
（3）、制度健全。我校建立各項財務管理制度，民主理財，嚴格執行財務支出審批手續，及時準確地編制學校預算，做好辦公用品的購置和管理工作，明確專人負責。公開合理的使用公用經費，開支合理；認真做好校舍維修工作，今年我校對教學樓和辦公樓進行了窗戶更新工作，給師生創造了良好的學習生活工作環境。
7、體衛藝工作情況：
（1）、學校高度重視體育文藝工作，積極貫徹實施《學生體質健康標準》，開展大課間體育鍛鍊活動，積極開展體音美教改教研活動，開足開齊體音美和健康教育課程。籌措資金配備器材，認真組織藝術節活動，開展歌唱、書法繪畫、小製作比賽，做好每年一度的體育運動會工作，全面提高學生素質，增強學生體質。學生體育達標率為97.6％。