生產工作匯報 篇1
半年以來，區安監局安全生產監察工作在上級紀委、監察部門的監督下，在上級業務部門指導下，圍繞經濟建設中心和全區工作大局，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，結合安全生產工作實際，通過落實黨風廉政建設責任制，增強法制教育，加強組織領導，不斷提高隊伍素質，強化隊伍管理，以安全生產檢查為重點，嚴格執法，規範調查程式，強化事故處理，積極推動安全生產監察工作的開展。
一、主要工作和措施
（一）採取措施，加強安全生產執法工作的監督監察
在安全生產監督執法檢查工作方面，一是實行了分管領導負責制度。局執法人員分成4個工作組，按轄區按行業對企業開展安全監管檢查，既抓安全生產業務，又負責執法檢查現場監督。二是指定專門的法律工作人員負責對執法工作的審查，嚴格法定程式、適用法律法規、執法審批等事項。三是對重大案件堅持領導集體研究決策。四是加強工作人員業務學習和法制教育，不斷提高隊伍整體素質。
（二）依法辦事，認真搞好安全生產監督檢查工作
半年來，區安監局認真組織開展了春季安全生產大檢查和夏季安全生產大檢查，在保證65家執法計畫監督企業監管的前提下，積極開展危化品、非煤礦山、煙花爆竹、勞動防護用品、重點領域行業安全隱患排查等專項整治，擴大監管覆蓋面，加大了監管檢查工作力度，深化檢查效果。
到目前，區安監局已按計畫完成30家執法計畫監督企業的監管檢查，複查企業20家，聯合執法檢查6家，查處安全問題和隱患350餘條。對檢查發現的問題，嚴格督促落實整改，對存在拒不執行整改或有較大隱患整改不到位等情況的企業嚴格執法，有效地打擊了安全生產違法行為。
在全區危險化學品安全專項整治中，有計畫地開展了專項檢查，加大了工作力度。清除了排查中發現的非法加儲油、氣點，責令存在問題的企業限期整改，督促有條件的企業申辦許可證。共檢查危化品企業35家，發現隱患183處，整改75處，對未取得安全生產許可證的企業全部責令停產，處罰整改不到位企業5家。
針對元旦春節期間煙花爆竹燃放高峰，在銷售旺季適時開展了煙花爆竹安全專項檢查。從20xx年11月份，對煙花爆竹安全工作進行了全面安排部署，統一規劃布局經行銷售網點，嚴把審批關口，做到底數清、位置明。反覆開展了煙花爆竹安全檢查，在元月份開展了拉網式安全檢查對非法經營煙花爆竹的商戶門店進行了查封。春節期間突出重點，領導帶隊，深入清風街、三家莊集貿市場等場所，進行現場監管，緊盯死守，對無證經營煙花爆竹的行為進行了行政處罰，保證了全區春節期間煙花爆竹安全形勢平穩。
（三）積極協調，全面開展安全生產監察工作
為推動全區全面開展安全生產監察工作，區安監局發揮綜合監管、協調指導作用，積極促進基層和行業安全生產監察工作。
基層安全生產監察工作。把實現鄉村兩級監管工作經常化作為一項重點工作來抓。主要採取了以下幾個方面的措施：第一，把鄉村兩級日常監管工作開展情況列入考核目標，建立相應台帳，規範日常監管行為。第二，堅持每月安全生產調度例會，實行日常工作月報告制度，及時掌握基層工作動態。同時議會代訓，有針對性開展業務培訓。第三，堅持季度督查，定期評比，及時通報，督促、指導鄉村兩級全面開展日常監管工作。通過重抓鄉級，帶動村級，有效地促進鄉村兩級監管工作的開展。
目前，全區安全生產基層監管機構、隊伍基本健全，鄉村兩級成立專門的機構，落實了專職或兼職人員，區、鄉、村（社區）三級安全監管機制形成。安全監管在鄉級落實運作，開展了日常監管檢查，延伸啟動了村級，部分村（社區）已經開展了安全監管實質性工作，安全生產基層基礎工作發生可喜變化，有了突破性進展，取得了階段性成果。鄉村兩級監管工作正在上台階，邁入正常化、規範化。
二、存在的`主要問題和下一步工作初步意見
從近年來的安全生產監察工作情況看，存在的主要問題一是部分非公有制企業法制觀念淡薄，對安全生產重視不夠，突出表現在對安全生產監察工作不配合，造成執法監察工作難度較大；二是事故責任人員的責任追究在事故單位內部還沒有得到嚴格落實。
針對存在的問題，在下一步工作中，一要在加強法制教育的同時，強化監管監察工作，加大執法處罰力度；二要進一步嚴格查處事故，落實責任追究，確保責任追究到位。
1、搞好安全生產大檢查和安全專項整治。繼續組織開展全區安全生產大檢查，以實施《安全生產許可證條例》為重點，深化非煤礦山、危險化學品及煙花爆竹安全等專項整治。
2、加強鄉級安全監管工作監督檢查。加大督察工作力度，對不認真履行安全職責的單位進行通報批評，強化措施，推動鄉級監管規範化、村級監管正常化。
3、強化監管檢查，加大執法力度。制定和完善執法檢查計畫，加大執法檢查和行政處罰力度，促進隱患整改。對存在較大安全隱患、不具備安全生產條件的企業以及拒不執行整改指令的生產經營單位依法進行嚴厲的處罰。
安陽市龍安區安全生產監督管理局
20xx年6月10日
生產工作匯報 篇2
在市水利局黨委的正確領導下，我處認真貫徹執行市委、市政府和水利局關於安全生產方面的方針、政策，全處上下統一思想、提高認識、強化管理、狠抓落實，經過不懈的努力，安全生產工作逐步躍居全市水利系統前列尤其是20xx年，全年無一起重大傷亡事故、輕傷事故及設備安全事故發生，並通過了市水利局、市質檢、市安檢及市公安消防等部門組織的多次安全檢查，圓滿完成了各項安全生產目標任務，現將我們的安全生產情況和做法簡要向各位領導匯報如下：
一、加強學習，提高思想認識
安全生產關係著千家萬戶的安危，關係到社會穩定的大局。每一次事故的發生，都會給事故傷亡者家庭造成難以彌補的損失和巨大的傷害，給一個單位增加不穩定因素。尤其是我們公園是個視窗單位，是市長和市民密切關注的地方，一旦發生事故，後果很難構想。為此，我們切實樹立起安全第一的觀念，進一步提高思想認識，充分認識安全生產工作的極端重要性，把安全生產工作一著不讓地抓緊、抓實、抓好。為提高職工思想認識，我們一是經常不斷地組織全園職工及業主認真學習《中華人民共和國安全生產法》、《遊藝機和遊樂設施安全監督管理規定》、《特種設備安全監察條例》、《重大事故隱患管理規定》等六部安全法律、法規，及時傳達市水利局《關於安全生產控制目標的通知》等檔案精神；二是開展 “安全在我心中”、“安全在我手中”的宣傳教育活動，切實做到安全生產處處講、時時講、人人講；三是把安全生產提到重要議事日程，做到天天提要求，周周有講評，月月有檢查，僅去年我們就召開涉及問題的會議26次，針對重大節假日及重大活動不定期召開安全工作專題會議7次。通過以上措施，使安全生產意識潛移默化的在職工心中。
二、加強組織建設，層層落實職責
為確保全全工作紮實而有序地進行，繼續完善以管理處主任為組長、副主任為副組長，各職能科室骨幹為成員的安全生產領導小組的管理職能，年初與各部門負責人分別簽訂了《安全生產（控制）目標責任狀》，細緻分工，明確任務，責任到人，把安全整改工作作為重中之重，主要領導親自抓，分管領導全力抓，部門科室合力抓，層層明確目標，這樣就使安全生產真正達到了一個人抓一班人，一班人抓一層人，一層人抓一群人，使安全生產縱向到底、橫向到邊，較好的實現了思想教育、工作安排、人員分工、安全責任的四到位。
為了做好娛樂設施的安全工作，我們在與園內業主簽訂經營契約的同時分別與之簽訂《安全運營目標責任狀》，今年到目前為止已簽46份。明確了安全責任關係，督促各業主在搞好經營的同時更不能忽視安全，做到安全、效益雙豐收。
三、找準難點、抓住重點、狠抓落實、不留盲點，做好重點部位和重點環節的安全生產工作
每年年初，我們都要對管理區域進行具體分析，抓住我單位安全工作的重點，採取各種有效措施防範於未然。近幾年來，尤其是萬人游泳場夏季實行封閉管理、有償使用以後，公園安全生產的重點主要是萬人游泳場、全園遊樂設施和全園安全用電，我們就從這三個重點入手，克服資金緊張的困難，認真制訂了安全措施並予以逐項落實，具體如下：
1、游泳場：針對萬人游泳場面積大、難管理的特點，在游泳場6月1日到9月1日開放期間，組建救護隊，建立巡視制度，20xx年我們在游泳場又搭建8個救生平台，加固游泳場護欄，消除了游泳場安全隱患，使得20xx年度游泳場開放期間無一溺水事件發生。
2、遊樂設施方面：從遊樂項目入園、日常管理維護、操作人員規範上崗、設備隱患整改四個方面著手抓好安全生產工作。
①在遊樂項目引入我園時，嚴格要求遊樂設備須有產品合格征、生產許可證或安全合格證，否則不予立項；
②針對遊樂設施的具體情況，督促各遊樂設施業主分別對設備的電氣部分和機械傳動部分進行保養、維護， 建立設備日檢、月檢和年檢制度，設立維修及檢測台帳，要求各業主對設備運行狀況做到了如指掌；
③針對我園大型遊樂設施業主大部分無《特種設備操作許可證》的現狀，於20xx年8月指派專人帶領8名大型設施業主赴淮安參加了由省質檢局主辦的“江蘇省首屆遊樂設施安全技術上崗培訓班”的系統學習，均以優良的成績獲得了省質檢局頒發的《特種設備安全操作許可證》，學習後，業主們普遍感到受益非淺，遊樂設備操作人員均做到了持證上崗，能夠嚴格按照《遊樂設施安全操作規程》進行設備運營；
④要求各遊樂設施業主積極配合相關部門的檢查活動：去年我園安全領導小組對遊樂設施組織安全檢查21次，針對遊樂設備存在的各項隱患發出整改意見書56份，得到了各業主的高度重視，認真進行了相應的整改，經檢查合格後收回整改結果56份。徹底杜絕了事故隱患，實現了遊樂設備安全運營這一最終目標。
3、安全用電：
⑴我園現有專用電纜線路6000餘米，配電櫃15個，燈具1932組，總用電量20__千瓦?時以上。由於園內業主較多（大小項目總計70餘個），私拉亂扯現象時有發生，有部分業主為了自己的方便，忽視了安全，用電線路自行駁接，線路鋪設極不規範，存在著較大用電安全隱患，在去年年初的例行安全檢查中，我們發現這一問題後及時予以治理整改，並進行相應處罰，杜絕了線路的安全隱患；⑵工程綠化科水電班定期對全園用電線路檢查、維護，杜絕線路安全隱患，建立安全用電制度，要求各用電區域人員做到人走燈滅、用後及時斷電。
在做好以上幾個重點部位和環節的安全工作的同時，我們還“抓大不放小”，對園區的樹木、亭台、碼頭、搖椅、假山石等定期巡查，發現隱情，立即維修；我們還對一些可能發生意外的搖椅、健身器材等樹立警示牌，對傾斜角度較大的奇石進行扶正加固，對死樹枯枝及時清理等，在小環節上也不放鬆，避免了 “小隱患”變成“大事故”。
四、加大安全投入，做到人防、物防相結合
安全也是生產力，更是效益。為了創造良好的安全環境，我們在資金非常緊張全體職工拿60%工資的情況下，仍擠出資金對一些設備老化、裝備低劣、技術落後、作業條件差的地方進行改善。
⑴游泳場警戒燈因線路鋪設於水下，存在較大的安全隱患，原來都是由電工開船自西向東逐個燈竿進行巡檢，方法較為原始，且不能有效避免和杜絕漏電事故的發生，為此我們召集有關專家、技術人員予以研究，最後投入數千元線上路上加裝了漏電保護器，有效地預防和杜絕了漏電事故的發生。同時還投入5萬餘元招募持《救護證》的專業救護人員30名組成救護隊全日制、全方位對游泳場實施巡查、救護，投入2萬餘元在泳區內搭建8個救生平台，投入5萬餘元維護加固了泳場護欄300餘米等，消除了游泳場安全隱患；
⑵投入2千餘元組織業主參加“江蘇省首屆遊樂設施安全技術上崗培訓班”的系統學習，大大降低了人為因素的設備安全事故的發生，保證了安全運營的可靠性。同時組織電工參加了電業局召集的電工專業知識培訓，通過系統專業的理論知識學習，並結合我園實際情況進行實踐，提高了電工的業務能力和業務水平；
⑶防護用具發放到位：防護用具發放到人，妥善保管，定期以舊換新，確保操作人員人身安全，累計發放絕緣鞋7雙，絕緣靴2雙，絕緣手套14付。
⑷投入一萬餘元更換傷病線路1000餘米，電源插座、電器開關等，並投資4000多元對重點部位的15隻滅火器進行配齊和更換新氣，為預防刑事犯罪、保證遊客安全，我們為保衛科配備了電警棍、電擊器和對講機，並在公園建立專用民警值班室。僅20xx年度在安全生產方面累計投入資金約18萬餘元。
五、舉辦重大活動設立應急預案
在舉辦重大活動時設立應急預案，同時全力配合、協調好公安等部門工作，避免了重大活動期間出現秩序混亂、失控的可能。如：20xx年10月在與廣電台聯合舉辦“汽車文化節”、與農牧林漁業局聯合舉辦“省觀賞魚大賽”這兩項重大活動時，積極配合公安部門疏導人群，避免了因人群密度過大、過於擁擠而發生安全事故的可能，並設立了詳盡的緊急狀況應急預案（《20xx年度“汽車文化節”應急預案》、《20xx年度“觀賞魚大賽”安全工作方案》），針對可能發生的安全問題設立了充分的應急措施和處理方案，確保了重大活動期間安全方面的萬無一失。
六、認真做好台帳、整改記錄和檔案存檔工作
為了明確職責，對安全生產工作實行有形管理，我們建立健全了安全生產台帳，將上級來文，安全生產會議記錄，安全生產檢查記錄，安全生產責任狀，整改通知及回執，以及安全生產報表、各種合格證書、證明等等，都認真記入台帳，分類保管，台帳里詳細記錄了全園安全生產的每一步工作，每一個環節。去年針對各項設備、用電安全存在的問題及時提出整改意見61條，並將整改要求和整改結果記錄在案，做到了全園設施安全運營工作狀況的“一目了然”。年度結束後我們將上級檔案和公園的報告、請示以及安全生產責任狀等及時轉交辦公室，按文書檔案歸類管理，會議紀要、檢查記錄以及整改通知等在安全生產領導小組（經營開發科）立卷歸檔。
生產工作匯報 篇3
各位，根據會議安排，我代表X公司做20xx年安全生產表態發言：
20xx年是X公司的起步階段，在公司的關心和全體職工的支持下，安全生產工作取得了一定的成績，20xx年我們將再接再厲，以“嚴”字當頭緊緊圍繞安全生產重點工作的各項要求，杜絕三種，把握三個原則，做到三個到位，確保實現“無輕傷、零事故、創高產”的目標。具體做法如下：
一、杜絕三種
一是杜絕麻痹。將安全工作擺到絕對重要的位置，深化風險控制，提升安全管理。開展全員安全生產大反思活動，主動查找問題，對各項生產工作制定合理的安全技術措施，並貫徹落實到每個員工、每個工作崗位上，全方位加強現場管理，提高員工安全生產意識和安全管理能力，確保全全生產。 二是杜絕僥倖。完善安全教育機制，通過培訓、集中考核等形式，營造濃厚的安全文化氛圍，將“安全生產無小事”的觀念植入每一名員工心中，提高員工危險源辨識能力，增強員工“自主保全”的安全意識，切實做到“自己的安全自己管”。 三是杜絕厭倦。安全生產是生產企業老生常談的話題，但不能僅掛在嘴上說，要遵循“嚴、細、實”的作風，以增強安全責任意識、提高業務技能水平為重點，再掀“技能大學習”的新高潮，發揮工班長的現場管理職能，組織、合理安排、狠抓現場落實，確保每一個環節都要按照操作規程認真執行，以便最大程度的保證工程質量和施工安全。
二、把握三個原則
一是責任明晰的原則。按照“誰主管，誰負責”的原則，把工作面的安全生產責任落實到管理者、組織者和實施者，落實到每個環節、每個崗位、每個員工。同時，以“層次分明、權責明確、程式嚴密”的安全管理模式，將安全生產考核指標層層下達，逐級負責，確保責任和壓力傳遞到位，堅決實現安全生產。 二是重點突出的原則。重點對工作面的采場管理、安全隱患、機械設備進行重點管理，開展安全隱患排查，加大員工教育培訓力度，樹立“想不到的隱患就是最大的隱患”的理念，樹立“三不走”的責任意識，做到現場責任不落實不走，現場問題不解決不走，員工得不到教育不走，堅決實現安全生產的“雙零”目標。
三是管理規範的原則。監督各級履職履則情況，嚴格流程管控，重點監督防高墜、防觸電、防倒桿技術等措施落實情況。嚴格執行制度，強化作業現場反違章工作，深入推行現場施工標準化管理，開展作業項目危險點分析預控工作，持續提升安全生產作業能力。
三、做到三個到位
一是制度落實到位。認真落實幹部、員工、各級人員的安全生產責任制，制定嚴格的安全生產責任考核獎罰制度，明確崗位人員的安全責任。通過抓管理層、操作層安全責任的落實，營造一個人人抓安全、人人保全全、人人管安全的濃厚氛圍。
二是安全監督到位。深刻吸取各類事故教訓，加強對作業現場的安全監督，特別針對施工分包商加大工作組織和監管力度，加大對外包施工隊的安全培訓，嚴格考核，不合格人員嚴禁上崗施工。嚴格執行作業規程規定，強化安全設施、勞動保護、操作過程的監管，有效防範安全風險，杜絕碰手碰腳及輕傷以上事故的發生。
三是任務完成到位。按照以上幾點，巨能鄖縣分公司會緊緊圍繞集團公司安全生產的有關要求，發揮企業安全管理者的主要職能，堅決實現不發生人身傷害事故、不發生工程設備運行障礙、不發生工程施工及大型機具事故、不發生工程質量事故的安全生產目標。
以上是我對20xx年安全生產工作的表態，請和同志們予以監督和指正，謝謝大家！
發言人：
20xx年1月31日
生產工作匯報 篇4
安全生產“責任重於泰山”。關莊鎮始終把安全生產工作擺在各項工作的首位來抓，從講政治、保穩定、促發展的高度，不斷提高對安全生產重要性的認識。今年來，根據區委區政府的部署和要求，加大了對安全生產工作的監管力度，深入開展了各項安全生產專項整治活動，採取了切實有效的措施，取得了顯著的成效，使全鎮的安全生產形勢得到了進一步的鞏固。現將今年以來的工作開展情況總結匯報如下：
一、強化組織建設：
為切實做好20xx年度的安全生產工作，我鎮根據實際，明確工作重點，強化工作措施，以鎮（20xx）11號檔案《關於進一步強化關莊鎮安全生產機構的通知》的形式，明確了鎮安全生產領導小組成員，成立了鎮安監辦公室，設立了辦公室主任，配備了五名安全生產工作人員。按照條塊責任分工的原則，將全鎮的安全生產工作分為十個片區，政府一把手負總責，各工作區、村主任對本轄區內各企業的安全生產負責，各部門分工負責，密切配合，相互協作，並以鎮（20xx）12號檔案《企業安全責任“三落實”的通知》將具體責任落實到每個單位和個人。
二、明確幹部職責：
為抓好安全生產責任目標落實，建立健全安全生產責任制，我鎮從兩個方面明確了幹部職責：一是健全了全鎮安監組織網路。鎮安監站負責全鎮的安全生產監管工作，10個行政村也相應建立了行政“一把手”任組長的安全生產領導小組，配備了安全管理人員，各企業也配備了安全管理人員；二是層層落實了安全生產目標責任，逐級明確責任分工。鎮政府與各村簽訂了《20xx年度安全生產目標管理責任書》10份，各村與各企業都分別簽訂《20xx年度企業安全生產管理責任書》。
三、落實獎懲措施
關莊鎮為促進安全生產工作全面開展，建立了完整的獎懲措施，確保鎮、村，企業和個人的義務和責任，進而推動了安全生產工作的順利進行。
1、是實行黨政領導包村責任制，所在村幹部負責制。若發生安全事故的，扣發包村領導一個月的工資，並對所在村書記主任年度考核實行“一票否決”。
2、是建立有獎舉報制度，設定舉報箱，公布舉報電話。對舉報轄區內有非法經營、影響安全生產的企業和個人，一經查實，舉報一次，獎勵舉報人500元，處罰包村領導、管理區書記主任各20xx元，村支書主任1000元；有非法、無證私自生產和其它重大安全隱患的，經查實，舉報1次，獎勵舉報人200元，處罰包村領導、所在書記主任各1000元，村支書主任各500元。
3、嚴格安全生產值班制度，實行24小時值班制度，保證有一名領導在崗帶班，值班人員堅守崗位，盡職盡責，重大問題
及時報告並及時妥善處理。
四、推進安全生產宣傳工作：
6月份，全鎮開展了以“書法、攝影、文學創作為主題的”的“安全生產宣傳月”活動。6月8日，鎮政府組織人員在鎮駐地設立了安全生產知識宣傳站，全面宣傳《安全生產法》、《省安監規定》等法律法規及區政府辦公室下發各關於安全生產的各項制度，懸掛過街簾、宣傳標語數十幅，散發安全生產月活動宣傳材料2600餘份。
五、安全生產工作開展情況：
今年來，根據各級安全生產工作會議精神，全鎮各級按照責任分工，開展了拉網式的安全生產大檢查活動。重點開展了非煤礦山、道路交通、公共聚集場所消防、鍋爐壓力容器、危險化學品、爆炸物品和煙花爆竹、建安企業、用電安全、學校安全及食品衛生等方面安全專項整治。
1、道路交通安全方面
加大了路檢路查力度，重點整治了農用車、拖拉機、貨運三輪車違法載人和短途中巴車超員超載。為進一步加強鄉村公路的安全管理，每個村聘用一名交通安全協管員，及時制止交通違法行為，從而有力保障了我鎮道路交通安全暢通。
2、煙花爆竹安全
認真貫徹執行《煙花爆竹安全管理條例》、《貴州省煙花爆竹經營許可實施細則》，規範煙花爆竹經營秩序。
3、防火防爆安全
消防安全方面，以森林防火和30戶以上自然村為重點，嚴格火源管理，抓好森林火災的防範，並組建農村義務消防組織。民爆物品安全方面，聯合派出所定期對使用民爆物品的單位進行檢查，督促用戶使用和儲存民爆物品，確保爆炸物資不流向民間。
4、食品藥品衛生安全
由安監、工商、衛生、教育等部門組成的聯合執法組，在全鎮範圍內開展食品衛生安全大檢查。對餐飲店和小賣部存在的一些隱患和問題，要求限期整改。通過開展食品衛生專項整治，食品衛生安全狀況得到了改善，市場秩序有了明顯好轉，提高了我鎮食品安全保障水平，為人民民眾營造了安全放心的食品消費環境。
5、其他安全
在區安委辦和行業主管部門的領導和指導下，電力安全、教育安全、地質災害、建築施工等行業和領域分別開展了安全生產大檢查和專項整治活動。確保我鎮20xx年年安全生產形式穩定。
六、生產經營單位安全生產管理和隱患整改情況：
我鎮企業數量多，分布廣，企業職工流動性大，企業負責人安全管理水平低，給全鎮安全生產工作帶來了較大困難。歷年來，鎮政府對安全生產工作常抓不懈，加大宣傳教育力度，強化安全生產監督檢查，大多數企業負責人安全生產意識有所提高，各項安全工作有專人抓，今年以來，全鎮未發生安全事故，安全生產
形勢明顯好轉。但仍有各別企業業主無視安全生產法律法規，對存在的事故隱患拒不進行整治，將政府的安監通知和各項工作安排置若罔聞，以項目建設為由私自組織生產，如：嘉興石料廠。我鎮曾多次對其進行檢查，但其拒不整改，不按有關規定辦理經營手續，繼續從事非法經營活動，鎮政府及時向上級職能部門匯報了以上情況。
七、下一步的工作打算：
1、進一步建立健全企業安全生產責任制。配合企業搞好各項安全管理規章制度，明確安全生產責任，使企業充分認識到搞好安全生產的重要性，安全就是效益。
2、加大有關安全生產法律法規的宣傳力度，強化各企業的法律意識。按照《安全生產法》、《省安監規定》的有關法律法規，依法加強對各企業的安全生產監督管理，配合有關部門依法查處違法違規行為。
3、進一步鞏固安全生產專項整治的成果。加大安全生產監督檢查力度，嚴厲打擊違章操作、違規生產的行為，消除事故隱患。
總之，在一年來的安全生產工作中，我鎮採取了強有力的措施，做了大量的工作，消除了事故隱患，但離各級領導的要求還有一定的距離，在今後的工作中，我鎮將進一步貫徹落實各級對安全生產工作的指示精神，明確責任，加大力度，把全鎮的`安全生產工作深入紮實、堅持不懈的開展下去，抓出特色，抓出成效，確保全鎮安全生產形勢的穩定。
生產工作匯報 篇5
市安監局：
根據魯安發[20xx]39號檔案精神，按照國家安監局《關於開展金屬非煤礦山的安全生產狀況評估工作的通知》和濟寧市安全評估的會議要求以及市安監局的部署，我鎮於20xx年8月初集中時間組織我鎮安委會成員、鎮直重點部門、非煤礦山企業負責人，對全鎮5家非煤礦山企業（即磚廠）開展了“非煤礦山企業安全評估”。進一步提高了認識，增強了安全生產責任意識，加大了各項安全生產防範措施，現把工作情況匯報如下：
一、加強領導，精心組織落實
全市安全生產工作會議後，鎮黨委、政府高度重視非煤礦山安全專項整治工作，按照市委、市政府的部署，制定了非煤礦山安全專項整治實施方案，並將這項工作作為當前的中心工作來抓。主要領導親自過問，分管領導靠上具體抓，同時帶領檢查組深入企業，深入現場，按照省非煤礦山專項整治規定的七項內容嚴格自查自糾，按照國家下發的非煤礦山評估標準進行自查自糾，解決各類安全隱患問題。
二、突出重點，嚴格落實各項安全措施
在鎮裡督促檢查的同時，各廠、礦針對反饋的信息和存在的問題，認真進行自查自糾工作。一是加強了企業的安全生產教育。通過開辦學習班，對企業的領導管理層和職工分批分層培訓，加強安全知識和安全事故等方面的教育，進一步提高了全體幹部職工的安全生產意識、安全管理能力和安全操作水平。二是完善企業安檢機構。各企業按要求全部明確了廠分管安全生產的副廠級以上領導，設立了專職安檢員，組成了企業安全領導小組和辦公室。三是下大決心，徹底整改。各企業充分認識到了安全生產的必要性、重要性，下大決心，對存在隱患的部位進行了徹底整改。有的企業甚至自覺停產整頓，直至達到安全生產標準才開工。
三、鎮組織檢查驗收階段
為進一步鞏固“非煤礦山安全生產專項整治工作”，我鎮成立了由派出所、工商所、礦管站、村鎮辦、水利站、國地稅分局等部門負責人組成的檢查小組，並集中時間對全鎮5家非煤礦山企業（即磚廠）進行檢查驗收、評分。檢查中，依據《省金屬非金屬集體所有制礦山和個體採礦》評估要求，本著公平公證的原則，對其進行量化打分，對檢查中發現的問題及時地指出並寫出整改時間，讓企業主真正明確安全生產的重要性。通過檢查，根據評估標準，5個磚廠中有2個被評為B類礦山，其它三個在安全防範措施上還存在這樣或那樣的問題，評估小組針對具體情況，提出整改意見，限期整改，再進行評估，直到符合非煤礦山企業安全生產條件。
通過採取相應措施，全鎮非煤礦山專項整治活動紮實有效，目前，全鎮非煤礦山安全生產形勢良好，無重大安全隱患。在今後的工作中，我們將繼續加大對非煤礦山安全的管理，推動各項安全生產工作責任制的落實，鞏固和發展非煤礦山專項整治成果，以最大限度消除事故隱患，為全市的經濟發展，人民民眾的生命、財產不受侵害而繼續努力。
生產工作匯報 篇6
安監二股第一季度安全生產工作總結 今年第一季度，我股室的安全生產工作在縣委、縣政府和局黨組領導的安排部署下，強化紅線意識，狠抓全縣安全生產各項工作。截止目前工作進展順利。
一、安全生產工作開展情況
20xx年以來，我股室按照國家、省和縣委、縣政府安全生產工作會議精神，相繼開展了“元旦期間”、“春節期間”、等安全生產大檢查4次，查出隱患125條，目前也要求全部整改，聯合交通局、建設局、消防等相關部門分別道路交通、人員密集場所、消防、建築、特種設備、等重點行業領域進行了安全專項整治工作。除此之外，我股室繼續深入推進冶金等工貿行業企業及相關行業領域的安全生產標準化工作及建設項目安全設施“三同時”的備案管理工作。
（一）元旦期間安全檢查：元旦期間，我股室聯合相關部門對轄區道路交通、建築施工、火災消防、冶金等工貿行業企業進行安全大檢查。檢查的主要內容有生產經營單位主要負責人履行安全生產職責情況、生產安全情況、應急救援預案、現場處置方案的制定和安全生產培訓教育等情況。檢查中要求企業認真吸取近期國內發生的多起生產安全事故教訓，紮實做好節日期間隱患排查治理工作，結合冬季安全生產特
點，對重點場所和重點部位的各項安全防範措施進行自查自糾。
（二）春節期間安全檢查：為進一步加強春節期間安全生產工作，確保全縣人民度過一個歡樂、祥和、平安的春節，在節前集中開展了一次安全生產大檢查和專項治理整頓工作。一是針對春運期間客流量的不斷增加，道路運輸企業負擔加重，隨即非法營運活動日夜猖獗，為確保春運期間道路運輸安全生產工作，對各客運企業進行了節前安全生產大檢查，嚴禁客運車輛超速、超員、超載行為，堅決打擊各類非法違法運輸行為。二是針對歲末年初市場需求趨旺的實際，加大對客貨戰場、商場、購物廣場的監管力度，杜絕企業違法生產、杜絕設備帶病運行、杜絕工人無證操作，對於達不到標準要求的企業一律停產整頓。三是加強與其他職能部門的協作配合，集中開展事故隱患排查治理，針對我縣安全生產存在的突出問題和薄弱環節，全面開展安全生產隱患拉網式大排查，特別是盯緊盯牢那些安全生產嚴重不放心企業和事故易發行業，積極組織力量切實消除一批安全隱患和不穩定因素，遏制安全生產事故的發生。同時，對節日期間停產的企業，加強安全監管，認真做好企業停安全生產工作。
二、紮實做好下階段工作
（一）認真落實安全生產責任制。今年繼續同各鄉鎮、各相關行業主管部門積極配合，要求各行業企業嚴格落實企業安全生產主體責任。各鄉鎮、相關行業主管部門也按要求逐級簽訂責任書，層層落實安全生產責任，把安全生產責任制落實到基層，形成齊抓共管的工作格局。
（二）加大安全生產行政執法工作力度。進一步加大對無證、證照不全或過期的企業排查，查處非法用工、無證上崗行為、作業規程不完善、現場管理混亂、違章操作、違章指揮、違反勞動紀律等行為，及時排除各種安全生產隱患，保證各企業安全生產的順利進行。
（三）強化安全生產基礎工作。把日常安全監管和安全生產宣傳教育工作有機地結合起來，大力開展安全生產法律法規宣傳，向企業發放各種宣傳資料，積極開展企業各類人員安全培訓。
（四）加強安全生產專項整治。定期組織開展對道路交通、火災消防、建築施工、電力、冶金等工貿等行業專項整治，及時排查治理各類事故隱患，著力解決安全生產薄弱環節和突出問題。
生產工作匯報 篇7
二oxx年度，我局在區委、區政府的領導下，在區安監局和機關事務管理局的指導下，嚴格按照區政府《關於印發的通知》（達川府發〔20xx〕7號）精神及上級關於安全生產工作的部署要求，堅持“安全第一，預防為主”的原則，紮實工作，確保了全年無安全事故發生，促進了各項工作健康有序地開展。
一、加強領導，落實責任
一是堅持“主要領導親自抓、分管領導具體抓”的原則，成立了由局黨組書記、局長廖秀婷任組長的安全生產工作領導小組，領導小組下設辦公室為局綜合辦公室，負責安全生產各項日常工作。二是按照“黨政同責”、“一崗雙責”、“分級負責”和“誰主管、誰負責”的原則，嚴格落實安全生產主要領導責任制、分管領導責任制和各單位負責人責任制度，層層簽訂責任書，將責任落實到位。三是將安全生產工作納入年終目標考核，明確了安全生產工作“一票否決”制度。四是制定了《20__年安全生產工作意見》（達川司發〔20xx〕17號），詳細部署了安全生產工作及安全生產月活動的目的、措施、要求，做到了安全生產工作抓得有序，穩步推進。
二、狠抓教育，強化意識
一是堅持安全生產議會制。局安全生產工作領導小組堅持每月召開一次安全生產會議，學習有關安全生產工作的法律法規及政策精神，認真分析我局安全生產工作形勢，查找問題，研究對策，認真部署安全生產工作。二是堅持學習教育制度。每月對全局幹部職工進行一次安全生產教育，組織全體幹部職工認真學習討論有關安全生產工作的'法律、法規和規章制度及省、市、區有關安全生產的檔案資料和領導講話精神，深刻領會其精神實質；定期、不定期組織幹部職工進行安全生產常識教育；在重大節假日、重要任務、重大事件前後組織全局幹部職工進行了有針對性的安全生產教育，使大家充分認識安全生產工作是保穩定、促發展的大事，必須抓緊抓好、常抓不懈，增強了全體幹部職工的安全意識，樹立了“安全第一、預防為主”、“居安思危”的理念，做到了警鐘長鳴。三是強化應急知識培訓。組織全體幹部職工認真學習了《突發事件應急預案》、《自然災害應急預案》，並以觀看警示教育片、展開大討論等形式，學習應急處理方法，開展模擬演練，使每個幹部職工做到了“平時清楚、災時清醒”。四是加強安全宣傳。我局把《安全生產法》等有關法律法規納入了法制宣傳範圍，結合我局法制宣傳職能深入配合開展了安全生產 “五進”活動，在全區範圍內營造了安全第一的生產、生活氛圍。
三、健全制度，嚴格獎懲
一是堅持安全生產自查制。由各單位每月堅持自查，分析安全隱患，對存在的問題，及時進行整改，並及時報局安全生產工作領導小組辦公室備案。二是堅持安全生產抽查制。由局安全生產工作領導小組採取多種形式，堅持每月一次定期、不定期對各單位的安全生產情況進行檢查，每半年進行一次全面檢查，做到對存在的問題及時進行整改，對不能及時整改的，做到了制定整改意見、限期整改，並進行跟蹤督查，直至整改完畢，確保全全。三是認真落實突發事件報送制度。嚴格按規定明確要求對發生在本單位範圍內的重大突發事件和緊急災情疫情、重特大安全事故及其他重要情況，做到在事故發生後半小時內及時準確地將有關情況報局主要領導，局主要領導在1小時內及時向區委、區政府及“兩辦”報告。四是嚴格執行安全生產責任追究制，按照“四不放過”（事故原因未查清不放過、整改措施未落實不放過、有關責任人未受處理不放過、教訓未汲取不放過）的原則，對發生的安全生產事故，在查明原因的基礎上，依據有關規定，除對直接責任人進行處理外，同時追究相關領導的責任。五是堅持值班制度及節假日領導帶班制度，明確了帶班領導和值班人員職責任務。
四、落實措施，確保實效
（一）切實加強車輛安全管理。一是落實車輛保險制度，我局所屬車輛今年全部按規定購買了車輛保險。二是通過組織對各地各類交通事故案例的深入學習和原因剖析，狠抓駕駛員的安全教育，增強了駕駛員的安全行車意識，做到了嚴格遵守交通規則。三是進一步完善車輛維護保養及使用管理制度，做到科學安全使用車輛，確保全局工作用車安全。20xx年，我局車輛行駛約9萬公里，無一例安全事故發生。
（二）加強辦公區域的安全管理。一是要求全局幹部職工認真學習辦公區安全管理各項規定並執行落實。二是下班做到人走桌清、斷電、燈滅。三是嚴格財務、微機、檔案管理，做到不泄密、不失盜。
（三）切實加強生活區域安全管理。一是落實生活區域安全責任人，明確了日常安全檢查及維護職責，確保全全無漏管、不脫管。二是完善了消防、防盜等設施，保證設施完好、有效，做到了人防物防措施到位。三是開展了季度安全大檢查及日常隱患排查工作，做到了及時發現並消除隱患，確保全全。
（四）紮實開展安全生產各項活動。一是緊緊圍繞“強化紅線意識，促進安全發展”主題，組織開展了“安全生產月”活動，參與了全區統一組織的懸掛宣傳標語、開展安全諮詢、隱患排查治理等工作。二是按照全區統一安排部署，在春節、“五.一”、國慶等節假日和黨的十八屆四中全會等重要節點期間，組織對局機關及下屬各單位開展各類安全生產大檢查十餘次，對排查出的安全生產隱患進行了及時整改，確保工作效果。
生產工作匯報 篇8
以安全隱患治理為抓手，繼續全面、深入、細緻的開展安全隱患排查治理，及時整改排查出的隱患，對隱患整改後仍不能保證安全生產的，堅決停產停業整頓，對整改前或整改中不能保證作業人員安全的，必需撤出作業人員，對
今年以來，我鎮嚴格按照區局的要求，認真抓好安全生產工作，特別是在春節期間，為確保節日期間的生產、生活安全，杜絕安全事故發生，讓全鎮人民過上一個歡樂、祥和、安全、文明的節日。根據區關於切實做好今冬明春安全生產工作的通知規定，分別組織3個檢查小組，對鎮區各企業進行了安全生產情況進行督查。督查採取聽取匯報、查閱資料、實地查看、及時整改等。全鎮的安全生產形勢日趨平穩。 現將有關情況匯報如下：
一、開展工作情況
（一）、領導高度重視、周密部署，精心安排
安全生產工作是一項關係到全鎮經濟發展的工作，全鎮各企業高度重視，堅持把安全生產工作納入了重要議事日程。根據區關於切實做好今冬明春安全生產工作的通知的要求，能積極、認真、及時地貫徹落實好安全生產有關政策，確保了各項安全生產工作的落實。我們堅持早部署、早檢查。及時召開了安全生產專題會議，對元旦、春節和“兩會”期間安全生產工作進行部署，要求增強政治意識、大局意識、憂患意識、責任意識，以更大的力度、更多的精力、更實的措施，
確保節日期間社會大局和諧穩定；
（二）、認真落實安全生產責任
為認真履行安全生產職責，嚴格“一崗雙責”制，全面落實安全生產責任制度，強化安全生產目標管理，加大事故隱患治理力度，預防和減少安全事故。各企業結合本單位實際，及早的細化分解目標責任，與各村、企業事業單位簽訂了各類安全目標管理責任書，實現了責任全覆蓋，推動了安全生產責任落實，促使轄區安全生產形勢趨於好轉和穩定。
（三）、檢查各具特色，紮實開展節前安全生產檢查
在春節期間安全生產大檢查中，各村、各企業根據各自特色、管理職能，圍繞安全生產工作實際開展了紮實的安全生產大檢查，切實做到“縱向到底、橫向到邊、不留死角”；對重點行業、重點領域、重點部門做到“查深、查細、查透、查實”，對發現的問題及時採取整改措施。在安全生產大檢查中，各村、各企業採取了積極的措施：一是領導親自帶隊查；二是依據職責分線查；三是帶著問題重點查。
（四）、多項行動交叉開展，切實做到重點突出不留死角
針對今年元旦期間的安全生產大檢查，各村、各企業認真抓好和明確了“五個突出”，即：突出責任落轉自實，層層包保各負其責；突出宣傳教育，確保思想認識到位；突出重點部位，確保全全排查到位；突出規範要求，確保各項措施到位；突出隱患整改，確保整治工作到位。一是突出重點行業和領域的檢查。各村、各企業都能按照部署要求，組織安全生產大檢查行動，各檢查
組重點加強了對道路交通、建築施工、人員密集場所、危險化學品、煙花爆竹的檢查，加強對安全生產重點行業和領域以及容易發生群死群傷事故的企業和場所的安全監管。二是切實開展消防安全專項行動。為了切實抓好人員密集場所的消防安全，以人員密集場所、易燃易爆危險物品單位、“三合一”場所為重點，對全鎮的商場市場、學校、醫院、公共娛樂場所、飯店、勞動密集型企業等人員密集場所和重點消防單位進行了嚴密的檢查。
二、存在問題
雖然各企業都以不同的形式開展了安全生產大檢查，落實了安全生產的各項措施，但仍存在不少問題，主要體現在：一是個別單位對安全檢查重視程度不夠，安全生產履職不到位，對安全生產具體工作部署落實遲緩，執行力不強。二是安全生產大檢查力度、深度達不到要求，雖然形式上組織了檢查，對明顯的事故隱患視而不見，個別檢查組檢查中竟然出現零隱患。三是少數企業安全生產管理台帳資料不完整，對安全生產工作任務落實情況、相關會議精神和檔案的傳達貫徹情況沒有具體記錄。四是少數生產經營單位的安全生產主體責任沒有嚴格落實，沒有按法律法規的要求建立健全安全生產管理組織、規章制度，個別事故隱患整改不力、長期存在。
三、下一步的打算
（一）、進一步提高認識，增強緊迫感、責任感，鼓足信心，加強領導，切實完成全年各項安全生產工作目標任務，為全年的安全生產工作打下堅實的基礎。
（二）、以安全隱患治理為抓手，繼續全面、深入、細緻的開展安全隱患排查治理，及時整改排查出的隱患，對隱患整改後仍不能保證安全生產的，堅決停產停業整頓，對整改前或整改中不能保證作業人員安全的，必需撤出作業人員，對一時不能完成整改的安全隱患應確保整改措施、責任人、時限、資金和應急預案“五到位”。切實加強領導現場輪值和帶班制度，明確班組長現場安全管理職責，及時處理非常情況。
（三）、努力完善安全預警機制。全鎮開展聯合執法，全面排查，重點整治。
（四）、強化培訓，努力提高人民素質。我鎮將嚴格按照泰高安委辦[20xx] 5號通知要求，4月中旬前將對全鎮所屬企業班組長和特種作業人員進行安全培訓到位。
生產工作匯報 篇9
安全生產隱患治理年第二戰役匯報材料
根據市局“關於印發《全市公路系統安全生產隱患治理年活動方案》的通知”東路發【20xx】12號檔案要求，以貫徹落實3月25日全省安全生產工作電視會議精神為主線，緊緊圍繞汛期安全，切實做好安全隱患排查治理和監督檢查工作，我站在完成第一戰役的基礎上，全面排查治理易由颱風、風暴潮、暴雨、洪水
等自然災害引發事故災難的隱患點為主的第二戰役，深入開展“拉網式”檢查，並對存在的問題制定了切實可行的治理措施，現匯報如下：
一、明確責任，健全組織
成立了省道310線利津收費站安全隱患治理工作工作領導小組：
組長：王克海
副組長：崔磊郭長青
成員：各科室、中隊負責人
二、嚴格落實責任
在第一戰役的基礎上，小組成員認真按照工作職責，逐一對辦公區、收費區隱患進行排查，做到不走過場、不留盲區、不留死角。
三、加大安全宣傳教育力度
結合全國第七個“安全生產月”活動，重點突出“隱患治理、防範事故”的主題，利用廣播、電視、報刊、網路等媒體，加大對隱患排查治理工作的宣傳力度，充分發動了廣大幹部職工和從業人員參與隱患排查治理工作。
四、安全防範、狠抓落實
第二季度以來共進行了3次安全大檢查，對辦公區、綜合樓、收費區進行了全面徹底的安全隱患排查，重點排查了建築物及周邊環境，如門窗玻璃、防盜措施、供水、供電、用電、職工餐廳、消防器材、避雷設施、監控設備、機械設備、行政機動車輛，辦公樓、收費崗亭避雷檢測情況，防汛物資的儲備等的安全情況，做到防微杜漸，對發現的隱患及時排除。
在排查中共發現三處隱患：
值班室基礎邊坡水毀嚴重；收費區路燈線路影響使用；收費區雨棚漏雨、生鏽，危及安全；
站領導對排查出來的隱患非常重視，按照責任、措施、資金、時間、預案五落實的要求，制定了整改方案，立即整改，不得拖延。安全辦公室及時下達了隱患整改通知書，並進行了複查，到今為止，已全部整改完畢，把隱患消除在了萌芽狀態中。
利用今年春季軍事訓練，開展了消防安全演練活動，提高了全站幹部職工應急救援能力，並請市局領導現場觀摩指導，給予了較高的評價。
生產工作匯報 篇10
20xx年第一季度，我所安全生產工作在公司領導重視下，在所領導指導下，堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針。嚴格落實安全生產工作措施，保證了我所的安全生產工作順利開展，杜絕了各類安全生產責任事故和災害事故，為我所收費工作提供安全保障。
一、領導重視，把安全工作擺在首要位置
安全工作作為首要所內的重要工作，歷來都是所領導高度重視的工作。年初所部針對20xx年的安全工作實際，對所內安全工作進行了具體的部署和詳細的安排，確定了全所安全工作的目標、任務和措施，並與各班組、各部門簽訂了安全生產工作責任書，以進一步明確安全責任。在要求各部門狠抓落實的同時，我所還進一步完善安全工作制度，年初調整了安全工作領導小組成員，對領導小組職責進行了重新明確，1月份我所還結合實際，制訂了我所20xx年度安全生產工作計畫。
二、積極動員，做好“春運”安全工作
在“春運”為期40天的時間中，全所職工團結一心，嚴把進出口關，根據公司下達的“早安排、早部署、早檢查、早落實”的春運工作要求，安全圓滿地完成了20xx年春運任務。
(一)加強組織領導、層層落實責任。 我所根據公司檔案精神和工作方案、要求，結合我所的工作實際，制定出《20xx年春運工作方案》，成立了春運安全工作領導小組。各班組對任務進行分解細化，責任到人，層層抓落實，使各個崗位責任明確、紀律明確。1月28日，召開所務會議對春運工作進行全面部署，號召全所職工積極動員起來，全員參戰、全力以赴，強化安全管理，提供優質服務。
(二)強化安全管理，切實把好安全關口。 確保全全是春運工作的重中之重，也是我所作為交通“視窗”行業全心全意落實為廣大司乘人員服務的工作宗旨的具體實踐。無論從春運前的準備工作還是在四十天的春運期間，始終堅持“安全第一、預防為主”的方針，認真落實公司檔案中對安全管理的各項要求規範，在春運前，對所內的電器設備、消防器材、班車等進行了全面的安全檢查;對收費設施進行檢查、維護、保養，保持收費所區路面整潔順暢和各類機電設備、標誌的完整、有效。1月28日，對收費亭內的應急按鈕進行了測試，結果運行正常。春節前請專業人員對我所收費亭的門鎖進行了更換。加強安全保衛工作，重視公共衛生，並落實好相應的防控措施，確保了我所春運期間的安全工作。 為排除春運期間惡劣天氣帶來的隱患，我所一是加強惡劣天氣應急準備，主動與監控中心聯繫，及時收聽氣象訊息，以便隨時掌握路況、天氣等情況;二是在認真總結去年冰雪惡劣天氣安全管理經驗的基礎上，制定了周密的春運管理應急預案，確保暢通安全。我所向公司有關部門調撥了必要的防滑防凍物資，準備了280隻草包、30雙面紗手套、6包木屑、6把鐵鍬、3把竹掃帚和4套雨衣等在內的物資和工具囤積在靠近收費廣場處的閒置屋內。嚴格落實安全工作責任制，嚴格春運值班和安全信息報告制度，要求各安全領導小組成員的行動電話不得關機，保證春運期間通訊暢通。
(三)以優質服務為本，樹立視窗形象。 為了向廣大司乘人員提供優質服務，塑造我所良好形象，通過廣大職工的共同努力，20xx年的春運期間在時間跨度長，工作量大的情況下，廣大職工不辭勞苦，默默無聞地奮戰在工作崗位上，用自己的行動為高速公路的形象增了光、添了彩，為收費所的視窗形象建設貢獻了力量。
三、抓好宣教，營造良好的安全工作氛圍
第一季度，我所通過所刊、黑板報、部落格等宣傳工具來進一步加大安全工作宣傳力度，以切實做好全所職工的安全基礎知識(包括防火、防盜安全知識和人身安全知識等)和新的安全文化理念，傳播安全知識，倡導安全生活方式等普及工作。
一是通過宣傳欄、所刊、黑板報等多種形式，對安全生產工作進行大力宣傳，使全所範圍內形成一種人人受教育，事事講安全的良好局面。
二是進一步學習好各類應急預案。組織各部門、各班組進行對安全預案的學習，從而達到讓廣大職工思想上高度重視的目的。
三是對安全員、消防員及新職工進行了安全知識培訓，系統地學習了安全法、消防法、收費所安全生產管理工作制度等相關法律法規和有關安全知識。
四是結合我所實際，於1月下旬對有關人員進行柴油發電機組操作的技術培訓，同時為進一步提高職工消防技能，還組織安全員及部分職工進行了如何正確使用消防栓、消防水帶、直流水槍的培訓，提高了大家對突發事件的處理能力。
四、強化管理，確保內部環境安全有序
內部安全管理是安全生產的重要內容之一，抓好內部安全管理責任重大。為此，我們主要採取以下幾方面措施。
(一)每月都做到4次以上的安全隱患檢查，對於發現的安全隱患及時上報，確保全全設施齊全有效，把安全隱患消滅於苗頭中。
(二)嚴格執行重點要害部位防火安全制度和保衛制度，對金庫、票務室、收費亭、配電間等經常性進出的職工進行再教育，要求他們一定要嚴格遵守安全制度，一定要嚴格按操作規程進行操作。
(三)加強安全檢查，及時消除安全隱患。第一季度由安全生產領導小組具體負責進行了安全自查16次，安全宣傳3次，安全會議4次。多次進行安全生產大檢查，主要是針對防火、防盜的'重點要害部位(如：食堂、配電房、票證室、金庫、車道、崗亭等)，進行逐項檢查，未發現安全隱患，還對機電設備、消防設備、車輛等進行檢查，所有設備運行正常。 五、存在不足與問題 一是安全生產管理工作各方面發展不平衡;二是安全防範意識還需進一步提高;三是安全管理工作主動性還不夠;四是安全管理工作上的創新意識還需提高;五是職工的安全意識培訓還需加強;六是安全活動的形式
內部安全管理是安全生產的重要內容之一，抓好內部安全管理責任重大。為此，我們主要採取以下幾方面措施。
(一)每月都做到4次以上的安全隱患檢查，對於發現的安全隱患及時上報，確保全全設施齊全有效，把安全隱患消滅於苗頭中。
(二)嚴格執行重點要害部位防火安全制度和保衛制度，對金庫、票務室、收費亭、配電間等經常性進出的職工進行再教育，要求他們一定要嚴格遵守安全制度，一定要嚴格按操作規程進行操作。(三)加強安全檢查，及時消除安全隱患。第一季度由安全生產領導小組具體負責進行了安全自查16次，安全宣傳3次，安全會議4次。多次進行安全生產大檢查，主要是針對防火、防盜的重點要害部位(如：食堂、配電房、票證室、金庫、車道、崗亭等)，進行逐項檢查，未發現安全隱患，還對機電設備、消防設備、車輛等進行檢查，所有設備運行正常。 五、存在不足與問題 一是安全生產管理工作各方面發展不平衡;二是安全防範意識還需進一步提高;三是安全管理工作主動性還不夠;四是安全管理工作上的創新意識還需提高;五是職工的安全意識培訓還需加強;六是安全活動的形式還需豐富。今年第一季度安全工作在全所幹部職工的共同努力下，我所未發生一起安全生產責任事故和災害事故，確保了我所的收費工作正常開展。總體來看我所第一季度安全工作形勢較好，但與兄弟收費所相比尚有一定的差距，但我們有決心、有信心在以後的工作中發揚長處，改正不足，不斷豐富安全工作內涵，不斷完善中改正自身的不足之處，以爭取獲得更大的成績。
生產工作匯報 篇11
今年以來，在吸取年經驗教訓的基礎上，監理部按照年初與籌建處的“安全生產責任書”的既定目標，本著對參建各方負責的態度，不遺餘力的履行契約、兌現承諾，嚴格依據國家安全生產法律、法規及工程建設強制性條文、積極開展各項安全監理工作。同時，緊密結合籌建處“安全活動月”、“隱患排查治理專項行動”、“百日反違章整治活動”等的指示和要求，協助籌建處督促承包人進一步完善和健全安全生產保證體系、落實安全生產責任制，審查承包人制定的專項安全施工和安全防護措施，定期組織安全生產檢查和專項安全檢查活動，做好業主、承包人及地方監管部門間的安全生產協調工作，持續實現職業健康安全監督管理目標。目前，已圓滿完成年安全監理工作任務，現將一年來的安全監理工作報告如下：
一、監理部安全保證體系建設情況
1、完善組織機構，落實安全生產責任
年來，根據工作需要，監理部除第一責人和專職安全工程師外，其他安全生產組織機構和安全監督管理體系成員有所調整。調整後的監督管理體系全面落實安全監督管理責任，明確各分部項目監理工程師“管生產的同時必管安全”，有責任組織或參與各類安全檢查活動、審查施工組織設計和施工中的安全措施。總部專職安全監理由原來一人增加至兩人，確保了安全巡查和日常安全監理工作的有效連線，進一步足進了監理部各項安全工作的開展，加強了監理部內部安全管理及對標段承包人安全生產的監管能力。
2、加強內部學習教育，進一步提高安全監理標準
監理部利用業餘時間，全年開展了多次的專題安全學習和教育，通過放映幻燈片、講解實案例、組織應急逃生演練等多種形式，形象生動宣傳安全生產工作的重要性和緊迫性，並通過專題例會或監理周例會傳達國家安全生產動態以及上級部門安全指示和要求，安全生產法律法規在監理工作中套用，極大提高了全體監理人員的安全意識和安全監管能力。
3、各級人員團結協作，共同營造安全生產氛圍
監理部明確要求：全體監理人員在施工現場開展監理活動的同時，必須遵守施工單位現場安全管理規定，接受建設施工方安全監督和檢查，嚴於律己。要積極履行各自崗位的安全職責，嚴格控制承包人安全生產行為，發現問題及時處理和協調，對於較大隱患，通報施工單位負責人的同時向專職安全監理工程師匯報，共同應對和整改。危險性較大施工作業項目沒有通過監理部安全檢查驗收合格的，不允許開工，嚴格規範施工程式，加大對承包人的安全監管力度，有效消除了各類安全隱患，營造出良好的安全生產氛圍。
二、安全監理工作開展情況
1、結合實際制定，逐步改進實施
年是烏弄龍電站工程施工的高峰年，防洪度汛、場內公路工程施工、臨時用電、高邊坡防護、衡重腳手架搭設、鋼模台車安裝運行、橋樑灌注樁施工、龍門吊等特種設備使用，跨行業、戰線長、施工作業點分散，安全生產任務十分艱巨，針對上述特點，按工程施工順序劃分階段，有計畫、有針對性地開展安全檢查活動，並在工作中結合實際施工進度安排，適時調整管理重點，逐步實施完善，為全年安全監理工作尊定了堅實的基礎。
2、密切配合業主安全管理，履行安全監理職責
按照《監理契約》及年度《安全生產責任書》管理目標，監理部始終堅持“守法、誠信、公正、科學”的工作理念，密切配合業主安全管理，履行安全監理職責。及時準確地傳達上級主管部門有關安全生產的指示和要求，積極督促各標段承包人落實和執行，協助業主開展季度安全大檢查、專項安全檢查、季度例會、安全生產目標考核、強化措施考核等各項管理工作。全年有效處理業主下發的安全類管理檔案50份，安全類工作聯繫單2份，並做到及時傳達督促落實
3、繼續加強對承包人安全生產保障體系的審查
按照契約檔案約定，監理部在對各標段承包人年安全生產保證體系審查的基礎上，繼續加強對安全生產組織機構、程式、過程和資源的審查力度，包括組織機構調整申報、安全生產指導性檔案的適時增補和修改、三類人員及特種作業人員資質審核、特種設備進場檢驗檢測、危險源識別、風險分析和控制的更新、專項安全技術措施的編制和審批、職工安全教育培訓技術交底的落實、安全檢查隱患整改複查記錄、事故應急預案演練和總價等，有力保證了安全生產保障體系的正常運轉。
三、本年度存在的問題及整改措施
本年度存在的問題：
1、我監理部安全內業資料仍存在一些問題，主要表現為歸檔不及時、台賬更新不及時、未嚴格執行內業資料收集、整編、歸檔(整改措施：加強對檔案人員的培訓，時常組織不定期檢查);
2、安全監理工程師嚴重流失，相關安全監理人員專業素質偏低，安全監管能力不足，基本喪失只能(整改措施：加強安全監理人員的培訓工作)
四、年安全生產局勢及安全監理重點
年，監理部將會在各級主管部門的正確下、不斷探索和開拓安全監理的新思路，以科學、公正、守法、誠信為準則，進一步督促各施工單位充分吸取年度安全生產的經驗和教訓，徹底消除安全管理漏洞和遺留的安全事故隱患。嚴格審查承包人協作隊伍及其主要負責人。安全人員的安全生產職責，充分調動各級涉及安全人員工作的積極性，切實兌現安全獎懲。加大宣傳教育力度，做到人人須知安全管理制度和安全生產常識，充分掌握安全生產技能，真正做到“安全責任，重在落實”。全面推行安全生產標準化管理，堅持安全管理和安全技術兩手抓、兩手硬，保障安全費用和安全資源的有效投入，全面提高安全生產管理水平。
生產工作匯報 篇12
一、加強領導，成立組織
今年以來，為進一步強化鑄造企業職業衛生專項整治工作，我局印發了《鑄造企業職業衛生專項整治活動實施方案》，成立了專項治理工作領導小組，由局長任組長，確定職業健康監管科3 名專職人員具體負責我市的鑄造企業職業衛生專項整治工作，按照屬地管理的原則，要求各鄉鎮和開發區結合安全監管工作，開展用人單位職業衛生基本情況調查，全力開展鑄造企業職業衛生專項整治工作。
二、組織執法，開展整治
1、職業危害申報情況，完成職業危害申報511家。
2、《用人單位職業衛生基本情況調查》全市完成630家。
3、職業危害現狀評價檢測情況，已完成1家(河北京良電力設備有限公司)。
4、檢查企業18家，發現隱患20處，下達限期整改通知書18份，已完成整改14家。
5、職業危害“三同時”，1家正在推進中(泊頭熱電工程職業病危害預評價)。
三、下步工作計畫
1、利用安全月大力宣傳職業健康法規標準和職業危害防護知識，努力營造職業健康“政府大力倡導，全民廣泛支持，職工自覺參與”的良好社會氛圍，組織對企業負責人及管理人員進行資質培訓，促進企業增強職業危害防護意識，督促指導用人單位開展對從業人員職業健康的法規教育，提高勞動者的自我保護意識。
2、繼續開展作業場所職業危害申報工作。結合職業病危害治理和執法檢查行動，督促存在職業危害因素的用人單位按規定完成職業危害項目申報，確保完成上級部門下達的工作任務。
3、深化專項整治活動。針對我市實際情況，聯合各鄉鎮深化鑄造企業職業衛生專項整治，對生產經營單位進行檢查複查，採取有效的整改措施，確保不走過場。
生產工作匯報 篇13
20xx年以來，我們按照縣安康杯競賽組委會《關於開展“安康杯”競賽活動的通知》精神，始終堅持以人為本的經營理念，認真貫徹科學發展觀，堅持安全第一，預防為主的方針，抓好安全教育，增強安全意識，完善安全設施，保障安全生產，搞好安全檢查，消除安全隱患，使安全生產井然有序。我們的主要做法是：
一、機構健全，制度完善。
強有力地組織機構是安全生產的關鍵，切實可行的規章制度是安全生產的保障。為此，我們成立了“安康杯”競賽活動領導小組，廠長任組長，生產副廠長任副組長，以生產科、治安室為主，由各車間主任、各班組長為領導小組組成成員，專門負責安全生產的管理、職工的安全培訓和教育、生產過程的安全隱患檢查和處置。制定了切實可行的一整套安全生產管理制度，有設備安全管理制度、安全管理制度、安全生產崗位責任制度、設備維護操作規程等等。並有一整套的集質量、安全、設備管理為一體的ISO9000標準管理體系，並通過了管理體系和質量體系的雙認證，使職工有章可循、有規可守，並養成了職工遵紀守法的良好習慣。
二、設備裝備配套，安全設施完善
近幾年來，我們經過了幾次大的技術改造，在設備的選型上，我們將設備對產品的質量、對環境的影響、對安全的保障同時兼顧，兼顧三方面的先進性、實效性。從設計到投產，不僅堅持環境保護的三同時制度，同時堅持安全生產的三同時制度。如在環保設施方面，隨著生產設備的投產，共13台件環保設備同時投產。在安全設施方面，從土建開始就留有安全防護設備的預埋件，安全防護設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投入使用，防護罩、防護網，高層建築防護欄等安全設施不齊全、不完善，不試車、不投產。另外，其它方面的安全設施齊全完善，如消防設施齊全，油庫、化驗室、配電室的滅火器、滅火砂定期檢查，配電系統接地裝罩、絕緣措施正規完善，高層建築避雷電裝置符合要求。
三、抓好安全教育，提高安全意識
抓安全生產，首先要抓好人的安全意識教育。近幾年來，我們特別重視職工的安全教育培訓，積極參加省地縣舉辦的幹部安全管理學習班、裝載機司機特種崗位學習班、電工、鉗工、鍋爐工安全操作學習班等各類安全生產學習班，並多次派員參加上級的崗位比武競賽。在企業內部，重點抓好安全學習教育，側重以下幾個方面：
1、抓好《安全生產法》等法律法規的學習教育。
2、抓好本廠的安全生產管理制度、操作規程等規章制度的學習。
3、抓好安全生產的基本知識學習教育，使職工懂得“三同時”制度，理解安全生產方針，認識安全生產的重要性。
4、堅持“四不放過”原則，明確各級職能部門的安全責任，保障“三不傷害”，開展三級安全教育，實施“五新”作業教育培訓等。
5、抓好職工的操作技能培訓，從提高職工安全操作技能入手，以“會操作才能不違章，不違章才能保全全”為管理理念，使職工掌握機械設備的性能，使其“三懂”，做到設備維護的“三好”、“四會”，堅持“四項基本要求”，遵守“五項紀律”，保障“潤滑五定”，從而保障職工本人和企業、設備、財產的安全。
四、定期檢查，消除隱患
安全生產重在預防，預防從檢查開始。檢查是發現不安全狀態和不安全行為的有效途徑，是消除事故隱患、矯正不安全操作、落實整改措施、防止傷亡事故、改善勞動條件的重要手段。長期以來，我們堅持定期檢查制度，規定每周六為安全檢查日，月底為檢查月，檢查事故隱患、人員的不良行為、設備的故障、工作服的穿戴、機械的跑冒滴漏、安全設施的完好程度、電器的漏電明電、工作場所的環境衛生等，對檢查出的問題堅持“四不放過”原則嚴肅處理，並通報公布。在處理問題上注重整改，實行“三定”、“四不準”的方法，使整改工作落到了實處。兩年來，共檢查安全隱患86處，通報公布安全整改措施78起，消除了安全隱患，確保了安全生產。
五、開展知識競賽，增強安全意識
近幾年來，企業推行了以“整理、整頓、清掃、清潔、素養、安全”為內容的“6S”管理，以黑板報、宣傳欄為載體，大力地推行“6S”知識，兩年來共出黑板報宣傳欄24期，並開展了知識競賽。在競賽中銷售科獲得一等獎，機關後勤獲得二等獎，化驗、機電獲得三等獎，在個人競賽中周燕萍獲得一等獎，殷占福獲得二等獎，王積
泉等4名同志獲得三等獎，推動了“6S”知識的學習浪潮。在學習的基礎上，各車間對現場進行了“整理、整頓、清掃、清潔”，提升了職工的“素養”，增強了“安全”意識，各車間的衛生死角沒有了，工具按照“定位、定點、定量”的要求擺放整齊了，車間的五大員(宣傳員、安全員、技術員、核算員、考勤員)建立起來了，安全文明生產井然有序。在“6S”的學習中認識到，安全是“6S的支撐平台，“6S”必須建立在安全這個平台上，從“6S”中發現安全隱患，增進預防觀念，尋求解決辦法，從而減少安全事故。從“6S”中消除工作場所的“髒、亂、差”，創造良好的工作場所，誘發職工的美好心態，使其心情舒暢，達到事半功倍的效果。從“6S”中改變各種陋習，提倡從嚴、從細、從實的工作作風，克服馬虎、急躁、粗心的工作習俗，培養耐心、細緻的工作素養，使職工在工作中不出差錯或少出差錯，保障了安全生產。
六、貫徹《勞動法》、《工會法》，勞動保護有保障
近年來，我們在貫徹實施《勞動法》、《工會法》方面，做了如下工作：
1、工資支付方面：近幾年來，職工工資按時足額發放，並逐年增長，以05年為例，職工工資總額246萬元，同比增長5萬元，增長2%。職工人均年工資性收入12611元，同比增長1539元，增長14%。年底獎金人均平均20__元，每人每年防暑費、取暖費各300元。
2、福利待遇方面：20__年以來，全廠福利開支21.5萬元，人均福利費1295元。春節、元旦發放白糖、大米、粉條等食品，端午節發放紅棗、白糖、大米等。燒成工段每人每月發放白糖4斤、奶粉1斤、茶葉12塊。職工因工傷或住院廠工會及時探望。每年春節前夕，廠工會領導帶上慰問品和慰問金對困難職工給予幫扶，並對清泉鎮的困難戶、五保戶進行慰問和幫扶。
3、生活服務方面：20__年以來，在廠工會的努力下，專門為三班倒職工新建暖氣更衣室、職工浴池，不論在任何時候下班，職工都能洗上熱水澡。廠內有專人負責的職工食堂為三班倒職工提供及時、可口的飯菜，每年除發放取暖費、防暑費外，還為保障職工防暑降溫，在夏天全天免費提供綠豆湯，瓜果季節發放瓜果等等。
4、勞動用品方面：厂部每月為每位職工發放手套2雙，口罩1個，洗衣粉1袋，1季度1條手巾。全廠職工每人每年發放工作服1套，全廠職工每人每年廠服1套，襯衣1件，高級皮鞋1雙，冬季羽絨服1件。特殊崗位，如燒成車間、電鉗工等額外發放勞保鞋1雙。
5、勞動契約簽定方面：全廠職工270人，全部簽訂了由省勞動廳簽制的勞務契約，並嚴格按契約條款執行。
6、工資制度報酬方面：按照《勞動法》規定，嚴格執行8小時工作制。生產車間三班倒輪流上班，夜班另付夜班費。嚴格按照按勞分配原則，車間工段實行計件工資制。加班加點另付工資，節假日加班給付3倍的工資。
7、社會保險方面：全廠職工全部參加商業工傷保險，每年工傷保險額萬元，今年10月份開始厂部為每位職工參加工傷保險。
生產工作匯報 篇14
一、班級概況：
本班幼兒33人，其中男孩20人，女孩13人。入園後能較快適應這裡的生活、學習環境。性格活潑的幼兒如：張蓉蓉、陳宇航、張森等能很快與同伴交往。而另一半幼兒偶然從家庭生活轉移到幼稚園的集體生活，覺得很不適應，如謝皓天、薛穎、吳祝勇等幼兒表現為：哭鬧不止、要回家、逃跑、不吃早、午點等，這些現象持續了兩周左右，特別是薛穎和吳祝勇每天來時要哄許久，中午睡覺時還嚎哭，用什麼辦法都不行，只有將他們轉移找東西給他們玩，一個多月後才適應，現在偶爾還會小泣。經過保教人員的共同教育，耐心地用玩具、圖書吸引新入園的幼兒，讓他們信任我們，願意接近我們，一學期下來，每個幼兒都適應了幼稚園的生活，安心地遊戲、學習，行為、能力方面都有較大的進步，下面總結本學期幼兒各方面發展情況及保教人員班務管理的具體工作情況。
二、班級管理：
（一）班級生活常規管理
1、來園。幼兒能從不肯入園到高高興興地上幼稚園，主動向老師問好問早，每天佩帶手帕，保持衣著整潔。剛開始小朋友們沒有帶手帕的習慣，於是我用一星期的時間，每天都檢查並在評比欄中給帶手帕的幼兒發放小五角星，引起孩子和家長的注意，一星期後，家長反映孩子積極地要手帕，而且不象開學初時總把手帕弄丟，孩子真進步了。進入冬季後，經過老師的鼓勵，孩子們都不怕冷，雖然入園時間推遲了，但都能堅持上學、自己搬小椅、取玩具、與父母告別
2、盥洗活動。指導和幫助幼兒按順序洗手、擦手巾，知道不弄濕地面，洗手時用肥皂將手洗乾淨，特別是在體育活動後，要求幼兒擦自己標記的手巾。了解幼兒大小便的習慣，隨時觀察幼兒是否需要大小便，吳祝勇小朋友在家養成每天早上大便的習慣，到幼稚園後，他不願在學校里解，以至拉在身上。在我們的督促、提醒下，現在他能主動地拿紙上廁所，不再弄髒衣服。牛勁小朋友嫌幼稚園廁所滑，不敢去，每天都等爸爸來帶他時才上，有時憋不住了就會解在身上，在我們精心幫助下，他解小便時我們都扶住他，一段時間後，他主動不要我們扶他，也不要爸爸幫他了。楊月小姑娘連續幾天都將小便解在身上，甚至有時將她送到廁所她還尿濕褲子，我悄悄跟在她後面觀察她幾天，終於發現了原因：小朋友們上廁所，她也跟過去，但並不解小便，而是到樓梯口玩，再與大家一起進教室，到要解小便時已來不及，問家長楊月在家的情況，奶奶也說她在家也有這個壞習慣，叫她解她不解，到真正解時已是最著急的時候。了解這個情況後，我們每天都定時帶她到廁所，並看著解小便，過兩天后我說在門外看，一定要解乾淨，慢慢地幫她改掉壞習慣，現在已不再尿濕褲子了。
3、飲食活動。我們能做到餐前半小時不組織劇烈運動，教幼兒學習文明進餐行為，細嚼慢咽，不挑食，精神集中地吃飯，保持桌面、地面、衣服整潔。保育員能做好各項消毒工作，餐前用消毒水擦乾淨桌子，餐具、茶杯、毛巾等用具定期消毒，根據幼兒的食量分配早、午點，對個別過慢的幼兒給予適當的幫助。李巨亞小朋友從開學後一直不肯吃飯，藉故肚疼、頭疼，餵他就嘔吐，我們採取循序漸進的方法，剛開始只讓他吃白飯，然後慢慢地給他添少許菜，再添少許湯，現在他吃得又多又好。
4、室外活動。經常帶幼兒到三樓陽台或一樓遊戲、散步、做操，一方面讓幼兒享受充足的日光浴，使他們身體健康，另一方面鍛鍊他們會排隊及聽口令能力、自控能力。本學期組織幼兒到人民公園進行了一次秋遊活動，孩子們都高興地玩電動玩具，看動物，吃零食，不時地叫、笑、跑、跳，很是開心。我們保教人員時刻注意幼兒的安全，清點人數，雖然很辛苦，但很值得，活動很成功。
5、離園活動。熱情接待家長，向家長反映幼兒在園的生活，學習情況，身體狀態等，鼓勵幼兒將自己的小椅子擺放整齊，將帶來的衣帽穿好後回家，能有禮貌地與教師、阿姨再見。
（二）班級教育管理
1、教學活動管理。根據本班幼兒的年齡、生心理特點，制定教育目標及計畫，合理組織教學活動。本學期進行了《來來來，來上幼稚園》、《頭髮肩膀膝蓋腳》、《彩色世界》、《故事啊故事》、《好吃的食物》五個主題教學活動。對五個領域的教育都有具體的內容和安排：
（1）健康方面。開學初利用教學活動《小手帕》《我會上廁所》《我有一雙乾淨的手》《請你摸一摸》等，使幼兒會正確洗手，用自己的毛巾，自己的茶杯，學會入廁大小便，用手帕擦鼻涕等基本日常行為動作。接著孩子們學會了聽口令，一個跟著一個走，做模仿操，學習跳爬等基本技能，培養了幼兒運用小肌肉的能力，增進了動作的靈敏度。每天堅持2—3小時的戶外活動，在活動中要求幼兒注意安全，控制活動量，離老師不能太遠，對容易出汗的史紀、陳宇航等幼兒要求他們玩一玩、歇一歇，防止感冒。冬季教育幼兒不怕冷，天天鍛鍊身體好。
（2）語言方面。教材內容、方法運用和活動組織儘量都適合孩子的年齡特點，多以遊戲的形式、遊戲的口吻及鮮明形象的教玩具引起幼兒的興趣和注意，使幼兒的注意力能保持5—10分鐘，學會傾聽和簡單的講述。語言活動以故事、兒歌為主，孩子們邊欣賞畫冊邊聽，學會了講國語，大膽地舉手發言，敢在集體面前講兒歌、故事，懂得了有禮貌、團結友愛等道理。
（3）社會方面。引導幼兒有興趣地觀察成人的各項勞動，教育幼兒熱愛、尊重成人的勞動成果，注重言傳身教，以自己積極的態度雲感染幼兒，使幼兒逐步願意幫老師整理玩具、圖書、茶杯、毛巾，知道愛護用具和材料，初步體會勞動的快樂。教育幼兒有困難時不哭，願意自己動手嘗試解決困難或找老師請求幫助。同伴間相互交往有所進步，咬人、打人、罵人的現象減少，唐塘小朋友開學初會抓人，經過家園一致教育，老師監督她不留長指甲，該幼兒已有所改變，但有時還會控制不住，還需進一步加強教育改進。
（4）科學方面。通過科學系統的學習，幼兒認識自己的幼稚園、所在班級、知道自己的姓名、年齡、父母的姓名、老師的姓；知道耳朵的用途；認識秋天的一兩種花卉；能分清空間方位；分辨多，少，一樣多；口數1—5數；能一一對應物體等，在活動中準備的教、用具數量都稍多於幼兒人數，使每位幼兒都能動手操作，不發生爭搶現象。在活動中注意觀察了解幼兒的表現，根據幼兒能力有差異的特點，靈活地掌握教育方式，進行有針對性的個別指導和幫助。
（5）藝術方面。為幼兒準備好充分的繪畫、手工材料，給幼兒最直觀的范畫，簡潔明了的講解，使幼兒了解作品內容、操作過程，反映幼兒最好的成果，取得成功的喜悅。將幼兒的作品公布在走廊牆上，方便家長欣賞比較，刺激家長幫助進步。在唱歌之前，或給他們講一則有趣的故事，或帶來喜愛的小客人，引起幼兒注意學唱的興趣。鼓勵幼兒大膽上台表演，教幼兒學會用樂器和動作敲出簡單的旋律，體會音樂節奏帶給他們的喜悅，與同伴和老師一起分享。
（6）五開展教學遊戲活動。從這三個月的教學來看，孩子們對英語還是有些興趣的，但教學內容對於小班幼兒來講有點難度，希望下學期能改進教材。
2、遊戲活動管理。遊戲在整個教育教學中占有相當的比重，尤其在小班這個年齡階段，更加顯出它的教育力量。根據小班課程的特點，上課是短暫的，在10—15分鐘內往往也有遊戲的存在。小班以結構遊戲和角色遊戲為主，在遊戲過程中，老師給予指導甚至加入，以提高幼兒的遊戲水平。在角色遊戲中，老師在遊戲中擔任主要角色，以角色身份和遊戲口吻參加遊戲，組織幼兒友好地共同遊戲。以遊戲中逐步教會幼兒選擇主題、確定自己的角色、按自己的意願表演角色、進行語言交往，幫助幼兒逐步理解和建立起簡單的規則，穩定遊戲主題，豐富遊戲內容，培養幼兒獨立遊戲的能力。無論是創造性遊戲還是規則遊戲都以幼兒為主體，老師起輔助作用，儘量激發並維持幼兒的遊戲興趣，並鼓勵幼兒的創造性表現，讓幼兒在玩中學，學中玩，無憂無慮的生活，潛移默化地增強幼兒的能力。
3、班級其它活動管理。
（1）環境。開學初為新生創設氛圍活躍、色彩鮮艷明朗的環境，吸引幼兒的注意，轉移目標，為高高興興上幼兒打好基礎。家長帶來了秋季的花卉並貼上姓名，供幼兒欣賞觀察，培養幼兒喜愛接觸大自然的興趣。家長還帶來了各式各樣的圖書，孩子們相互觀看，視野相應開闊。元旦之際，我們布置了迎新年熱鬧環境，讓孩子們體驗增長一歲的樂趣。評比欄對培養幼兒養成良好習慣起了非常重要的作用，孩子與家長經常一起數上面的五角星，促進幼兒的上進心。
（2）家園活動。開學一個月後組織了一次家長會，讓家長了解幼稚園的教育目標，保教人員工作目標，家長應配合方面，家長間也有了相互交流的機會；平時針對個別幼兒出現的問題，及時與其家長聯繫，共同商議解決教育的方法，使每個孩子都朝著正確的方向發展；及時更換家長園地，讓家長了解每月、每周、每日的教學活動及要求，更好地配合老師進行教育。
（3）科研工作。本學期制定了有關小班幼兒思維能力培養的科研計畫，平時我們注意觀察幼兒在思維方面的發展，有關這方面內容的隨時記錄下來，如在數學活動中，我將每個孩子的操作時間、成績以及幫助程度記錄下來，然後有針對性地進行培養，以取得準確的資料便於總結。
三、班級存在的問題。
1、保教人員要更加緊密地聯繫，做好保教工作。
2、對個別幼兒還需加強教育：薛穎、唐塘、吳祝勇、徐偉軒等。
生產工作匯報 篇15
為落實中央、省廳、市局的檔案要求，我局認真組織全縣各水利部門積極開展水利安全生產工作，確保全全生產工作取得成效。現就全縣水利安全生產工作匯報如下：
201x年，我縣水利安全生產工作始終堅持以科學發展觀和安全生產的指導原則，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，嚴格按照省廳、市局及縣安委會對安全生產工作的統一部署和安排，結合實際，突出重點，狠抓薄弱環節，認真開展安全生產專項整治工作，做到了責任明確、措施到位、有效預防，減少了安全生產事故的發生，促進了全縣經濟健康發展和社會各項事業全面進步。
一、工作開展情況
1.領導高度重視，狠抓責任落實。縣委縣政府高度重視水利安全生產工作，將水利安全生產納入對我局年終目標考核重要內容，與局簽訂安全生產目標責任狀。我局以局長為組長，以分管副局長為副組長，相關股室及局屬各單位負責人為成員的安全生產領導小組 ，領導小組下設辦公室；局同時又與相關各股室、兩灌區責任人簽訂了安全生產責任書；與全縣河道采砂責任人簽訂安全生產責任狀，層層落實了責任。各鄉鎮和各有關部門堅持把安全生產工作列入重要議事日程，並作為一項長期的重要工作來切實抓緊抓好。為全縣安全生產工作的順利開展提供了堅強的組織保障。
2.加強業務培訓，及時貫徹落實。每次水利部、省水利廳下達的培訓檔案，我局高度重視，派出水利局分管領導與主要業務骨幹參加培訓。遵照上級工作部署，認真學習，提升水利安全生產知識水平更好的服務於水利安全生產。
3.強化安全宣傳教育，提高全民安全生產意識。抓好水利安全生產工作，難點在基層，關鍵是宣傳教育。在工作中，我縣要求各鄉鎮、各部門要把安全生產宣傳教育工作長期深入下去。一是加強領導幹部自身的安全生產教育。由縣人民政府不定期組織召開會議，強化領導的安全生產意識；二是加強對安全管理人員的教育。組織安全管理人員培訓，重點學習安全生產專業技術知識和安全管理措施及方法，使之熟練掌握職責範圍內的生產流程、危險源點及事故的預防方法，適應安全管理工作的需要；三是加強對單位職工的教育，提高他們的安全意識和自我保護能力；四是充分利用廣播、電視、標語、條幅等多種形式，廣泛開展安全宣傳活動，牢固樹立“安全生產責任重於泰山”的思想，確保全全生產管理措施落到實處。
二、存在問題
近幾年來，由於全縣水利系統幹部職工的共同努力，我縣水利系統安全工作取得較好成績，沒有發生安全生產事故。但隨著經濟的迅猛發展和社會的不斷進步，安全生產工作形勢依然嚴峻，我們也清醒地認識到我縣安全生產工作還存在一些亟待解決的困難和問題。水利安全監管制度還有待於進一步健全和完善。
三、下一步工作打算
1. 完善制度建設，增強水利安全生產工作的協調和監控力度。
2.加強安全生產宣傳和教育培訓。以本次督察為契機，全面落實水利部、省廳各位領導、專家對我縣生產的指示精神，進一步加大宣傳教育力度，營造良好的社會氛圍，引導廣大人民民眾積極參與水利安全生產監督和管理。督促各單位對管轄的水工程定期進行安全隱患排查，對發現的隱患做到跟蹤落實整改。
3.抓好安全生產專項檢查深化“打非治違”。認真開展安全檢查，及時排查各種安全隱患，確保了人民民眾的生命財產安全。
4. 進一步落實安全生產責任制，明確責任人，使安全生產的各項安全措施真正落到實處，確保全全生產工作的有序開展，並取得明顯成效。
生產工作匯報 篇16
我方承建的鐵路項目自開工以來，得到了股份公司及公司各級領導的關懷與支持。特別是在安全施工過程中，在股份公司的正確領導和指揮下，鐵路項目已開始步入加快施工步伐的正常軌道，同時，安全生產工作也朝著規範有序的目標運行。為全面貫徹股份公司安全生產工作精神，及《國務院關於進一步加強企業安全生產工作的通知》的要求，進一步加強項目部安全生產工作，規範安全生產管理，促進我項目部工程建設和安全文明施工管理水平的提高及施工安全隱患的整治工作，結合我項目部的實際情況，堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的工作方針，堅持高標準、嚴要求，重實效，不斷提高我項目部安全生產管理水平，確保完成年度安全生產目標，實現安生生產年。現將安全生產工作情況匯報如下：
一、安全管理體系健全情況：
項目部成立後即成立了安全管理委員會，進一步完善了職業健康安全管理體系和環境管理體系並規範運行。全面落實一崗雙責，從制度建設、技術保障、隊伍建設、安全培訓、責任落實等方面入手完善安全管理體系，形成安全生產的有效制約機制。
同時項目部按照“統一領導、分級負責、功能齊全、反應靈敏、運轉高效”的要求，建立了快速準確的預警機制，建設強有力的應急支撐保障平台，不斷完善應急預案和應急演練等工作，完善信息報告、應急處置、善後處理等工作機制。建立安全健康環境管理台帳包括安全例會、教育培訓、安全檢查整改、安全隱患整改通知、安全隱患整改反饋、安全獎懲、安全罰款通知、安全檔案發放、安全管理人員建檔、安全設施投入等記錄。
二、安全生產管理情況
項目部主要從下四個方面開展工作：
一是要廣泛動員，迅速行動，全面開展“三查一整改”活動，即“查制度、查管理、查隱患”的三查活動，對“三查”活動中暴露出來的問題，定責任人、定措施、定期限，認真進行整改。
二是抓緊完善以項目經經理為核心的安全生產和質量管理領導責任制，逐級分解落實責任，形成“人人有責任、人人負責任”的工作格局。
三是要嚴格按照科學規律辦事。堅持實事求是，堅決杜絕盲目趕工期、搶進度，切實做到五個不施工：手續不齊全不施工，地質條件不清楚不施工，措施不落實不施工，人員培訓不到位不施工，隱患不排除不施工。
四是安排好活動期間的調度值班和領導幹部值班，確保信息暢通，嚴格執行報告制度。
具體工作如下：
1、堅持安全生產原則
項目部把貫徹《安全生產法》作為工作的重要原則，站在“安全第一”的思想認識高度，將“以人為本、確保全全”放在生產經營的首位，堅持安全生產原則，充分依靠黨、工各級組織和全體職工搞好安全生產工作。
2、強化安全生產制度建設，增強管控能力
在安全管理過程中，認真執行股份公司《中國水利水電建設股份有限公司安全生產管理制度》和有關安全檔案精神，建立和完善了以安全生產責任制為核心的各項安全生產規章制度，健全了項目部安全工作管理機構。項目部組織機關人員學習全國安全生產工作會議和國務院《通知》精神，嚴格執行《中央企業安全生產禁令》和《工傷保險條例》。
根據項目部的實際情況調整了安全委員會的成員。建立了“三項”工作責任體系，即安全技術管理體系；安全生產實施體系；安全生產責任監督體系。制定了《20xx年度安全工作計畫》、《20xx年安全生產培訓計畫》、《安全生產月活動方案》等工作計畫。制定了各種安全管理制度、辦法、方案、措施。
為了加強項目部的安全管理工作，根據項目的實際需要，安全管理機構共配備專職安全管理人員9人，兼職安全員2人。由於各級領導重視、機構健全，安全管理人員配置合理，項目部的施工生產安全得到了有效控制。
項目部在開展安全宣傳教育過程中，以《安全生產法》為主線，以“以人為本”為理念，充分利用板報、標語等形式進行宣傳教育，並結合“安全生產年”深入開展安全宣傳活動，通過持久不斷、形式多樣的宣傳教育，極大的提高了職工整體安全生產意識和遵守安全技術操作規程的自覺性，形成了“我要安全、我會安全”、“人人關心安全、事事注意安全”的良好安全生產氛圍
3、狠抓安全技術培訓
項目部領導高度重視，本單位加大對安全生產宣傳教育和技術培訓的投入,項目部購買安全管理和教育方面的書籍，提高了安全管理人員的素質，保障了安全生產宣傳教育和培訓的質量。
項目部1～6月份組織教育培訓546人次。崗前教育130人次；特種作業人員持證40人（電焊工7人，空壓機工1人，電工3人，場內機動車輛駕駛員18人，火工庫管理員11人）；通過教育培訓，提高了員工安全意識和安全操作技能，提高了隊伍安全素質。
4、抓好班組安全活動
項目部加強對危險作業的安全監控；對施工各作業班組，組織開展危險點、源的預知活動；班前五分鐘活動，講明每天工作中所存在的危險和預防措施、本班安全重點注意事項；實行工前、工中、工後檢查，班前個人防護用品檢查、提高了從業人員的安全意識和預防能力。嚴格按照技術交底進行施工，並要求安全管理人員堅守崗位，認真負責，做到有生產的地方就有安全管理人員，從安全管理上爭取了主動，使安全生產能夠順利進行
5、項目部十分重視和積極開展安全生產檢查工作，把“檢查到位、整改有力”作為抓好安全工作的一項基本制度來落實，逐步形成了一套行之有效的工作方法。以定期大檢查為主線，以專業、專項檢查為補充，以危險作業檢查為重點，例行檢查與突擊檢查相結合，巡迴檢查與領導節假日檢查相結合，專業檢查與全面檢查相結合，全面監控各廠隊的安全生產情況。1～5月份共檢查出隱患22項，隱患整改率100％。
6、消防、防火
我部針對和力黑壩隧道項目森林草原施工選戰情況制定了《森林防火應急預案》、《消防應急預案》，並按照項目部安全管理制度以及安全生產標準化的要求，購買了消防滅火器材配備到辦公室及職工宿舍，有效的降低了發生較大火災的風險。
7、隧道開挖作業
在隧道開挖作業前，項目部對施工隊及作業人員層層進行施工技術及安全技術交底，要求施工隊及作業人員嚴格按照設計、業主及監理的要求施工，加強工程質量及安全防護，防止坍塌事故的發生，使作業人員清楚掌握相關的事故防範措施和在緊急情況下應當採取的應急措施，提高了作業人員的安全意識，有效的減少了人員的習慣性違章。
8、特種作業
為規範特種作業人員的安全管理，預防安全事故的發生，我部制定了特種作業安全管理制度，嚴格執行特種作業人員持證才能上崗，規範各種設備安全操作規程，並懸掛上牆。做好運行記錄，定期對設備進行檢修保養，及時對特種作業人員進行安全教育及技能培訓及上崗前進行安全交底工作。
9、民用爆炸物品
在爆破施工方面，項目部按照爆破程式制定了《民用爆炸物品實施細則》，嚴格執行申請、審批、領取、裝藥、警戒、起爆、清點、退庫等程式。嚴格控制炸藥的走向，確保不流失炸藥在外；對爆破相關人員的管理嚴格按照當地公安機關的要求對其進行相關培訓後持證上崗，確保爆破人員的安全作業及安全管理，在爆破時，嚴格按照要求對執行，確保爆破施工安全穩定的進行。
10施工用電
按照鐵路公司、監理站及項目部管理制度以及安全生產標準化的要求，我部對配電箱要求按“一機、一閘、一漏、一箱”設定，所有配電箱及用電設備必須接地，並懸掛標示牌。電線必須用電纜連線，不得用花線。非電工不得私拉亂接電線。並在各施工現場配備了備用發電機，作為臨時停電的應急電源。
11項目部加大安全投入，確保全全生產工作順利進行：
按要求為從業人員配製符合標準的勞動安全防護用品，配備了消防器材，安全警示裝置、標誌、器材，完善、維護和改造安全防護設備、臨時性安全防護設施等，1-5月份項目部累計安全生產投入17.7萬元。
三、下一步安全管理工作的重點
1、加強班組教育，完善安全教育培訓記錄。提高施工作業人員的安全意識。
2、按照職業健康安全管理體系標準要求做好各項工作，嚴格對危險源和危險點的控制。
3、繼續抓好安全責任的到位，安全意識到位，安全制度措施到位。使安全管理進一步轉變到全員化管理。切實依靠各部門、各施工單位和全體人員，以責任制為依據，規範各級人員的職責，黨政工齊抓共管，“橫向到邊，縱向到底”，發動全員共同積極、主動的投入到安全管理中，樹立麻痹大意就是事故、安全隱患就是事故、放鬆管理就是事故的意識，在全系統形成安全工作齊抓共管的良好局面。
4、繼續堅持以人為本的安全管理原則，、使安全工作進一步轉變到預防性管理。要進一步加強宣傳，強化培訓，提高職工技能，預防操作失誤；加強管理，強化監督檢查，預防管理缺陷；加大投入，提高項目部安全程度；全面修訂、完善現有安全生產規章制度，使其具有實用性、可操作性及有效性，使企業安全管理工作走向制度化和規範化。
5、狠抓安全管理工作落實，杜絕現場習慣性違章。
6、安全管理系統要及時更新。
（二）落實安全生產責任制度、措施，實行目標管理
落實各項安全管理制度，做到安全生產責任到人，危險
源識別到點（面），安全措施實施到位，實行目標管理。 1.層層簽訂責任書
為了做到安全生產責任到人，並層層分解。年初召開安全生產工作會議，項目部與公司簽訂了一份安全生產責任書，與各施工隊之間簽訂《安全生產責任書》7份；《安全生產環水保責任書》7份；《安全環保責任書》7份，《安全生產管理協定》4份；與白音諾爾衛生院簽訂了一份就醫協定書。
2.組織安全大檢查，識別安全隱患，制定安全措施為了加強危險源（危險因素）的管理，防止安全事故的發生，保證職業健康安全管理體系的有效運行，六月份在白音諾爾醫院對員工進行身體檢查，對身體狀況不能滿足工作需要的人員及時調換工作崗位，並建立了職工健康檔案。每月進行一次全方位的安全大檢查，檢查由安全總監帶隊各主管部門及相關人員參加，做到橫到邊，縱到底，細緻入微的檢查，對與項目有關的危險源（危險因素）進行了辨識，制定了危險源（危險因素）清單；並針對各部分危險源制定了相應的安全措施，編制專項施工方案，根據危險因素的具體情況編制應急救援預案，並組織開展了消防和防汛等方面的應急演練，得到了預想的效果。
（三）加強安全教育，提高全員的安全意識
項目部按規定開展多種形式的安全教育活動，提高了全體職工的安全防範意識和自我保護能力，增強了全員的安全責任感。
（四）積極開展安全“安全生產年”活動，加強安全生產監督檢查工作
年初制訂了分局和《安全年活動方案》，和《 “安全生產心中有數”活動方案》，並要求紮實開展各項活動。
活動期間，對分局領導、項目部領導班子、安全管理人員和崗位工人共388人進行了安全生產心中有數教育培訓。
為了做到安全生產心中有數和加強隱患的排查治理，分局於20xx年3月下旬至4月上旬成立了安全檢查領導小組，對各項目部進行了全面的安全生產大檢查，下達隱患整改通知8項，各項目部都按要求及時進行了整改；同時對項目部安全管理工作進行了全面的考核評價，在全分局進行通報。年底分局還將對項目部進行一次安全生產大檢查。
各項目部也進行了自檢自查，發現安全隱患及時進行整改。 20xx年分局各項目部進行安全自檢自查39次，排查一般隱患172項，隱患整改率100％；列入治理計畫的隱患1項，都分別制定了科學合理的預防措施，並落實到位，處於可控狀態。
通過活動，各級領導、安全管理人員和崗位工人明確了責任，增強了責任心，對安全生產做到了心中有數，推動了分局安全生產形勢穩定發展。
（七）加大安全投入，滿足安全生產的需求分局領導高度重視安全生產工作，積極滿足安全生產的需求，20xx年分局安全生產資金投入226.83萬元。
四、工作中存在的問題
1.施工人員安全意識薄弱，給項目施工安全管理工作帶來很大的難度。由於項目施工工期緊，導致員工安全意識短期內無法提高，這是當前施工工作中亟待解決的難題。另外，特種作業及特種設備管理方面是項目安全管理工作的薄弱環節，特別是設備的檢查方面缺乏有效的檢查手段。
2.缺乏有效的安全執行力，部分員工的安全執行力差，有出現拖拉推諉責任的現象。
3.安全管理系統沒有及時的更新，在明年的工作中要加強這方面工作的落實。
五、20xx年的工作重點
1.安全工作年初制定詳細計畫，實行目標管理，要經常總結並在分局範圍內交流經驗。
2.安全教育培訓年初有計畫，具體落實，加強班組教育，完善安全教育培訓記錄。提高施工作業人員的安全意識。
3.做好日常安全檢查工作，著重對重點危險源的監控，加強分局層對各項目的監督、檢查與指導。
4.保證安全生產投入，滿足安全生產的基本要求。 5.充分發揮安全生產委員會的作用，掌握分局安全生產情況，召開分局安全生產大會，制定分局安全管理目標，組織、檢查、考核、評比全局性安全生產工作，聽取安全生產工作情況匯報，提出指導性意見。
6.按“四不放過”原則處理事故，及時、如實上報生產安全事故。
7.逐級對各施工單位進行安全生產考核評定，分級對安全部門負責人考核。
8.按照職業健康安全管理體系標準要求做好各項工作，嚴格對危險源和危險點的控制。
9.安全管理系統要及時更新。
生產工作匯報 篇17
根據省、市關於縣委常委會必須聽取 二是基礎條件差，科技含量低。國家要求壁式採煤法，刮板輸送機運輸，金屬頂支護，機械化作業，取消木支護。我縣在煤炭開採工藝上大多實行非正規採煤方法，拖簍運輸，木支護，仍然是“人海戰術”，科技含量較低，巷道質量和高度不夠，採礦設備工藝落後，機械化現代化程度不高，地質災害、環境污染、職業病問題令人擔憂，與國家標準相比仍有很大的差距。主要原因是煤層太薄，是國家界定為不具備開採價值的資源，機械設備排不上用場。
三是管理和技術力量嚴重匱乏。國家要求礦長必須具備中專以上文化，特殊工種高中以上，採煤工人國中以上。目前很難達到， 三是堅持三為主的管理方針：縣鄉礦三級同步監控，以企業為主。人工監測和電子監測雙管齊下，以人工監測為主。三分建設七分管，以管理為主。
四是加大監察力度，把瓦斯隱患當作事故查處，把瓦斯治理當作頭等大事抓緊抓實。加強現場安全監察力度。
（三）打好反“三違”攻堅戰，加強事故源頭治理。
20xx年，我們探索並在煤礦大力推廣了嚴管“眾”罰的反三違制度，事實證明，在事故源頭防範方面具有十分顯著的效果，受到企業一致好評。今年將進一步完善並在非煤礦山大力推廣。一是執行前工人先簽字承諾，避免執行受阻，二是相關人員人人受罰，只要是能發現隱患未報告的，一個不少，解決事不關己，高高掛起，熟視無睹，屢禁不止的問題，建立群防群治機制，人人都是安全員。三是執罰者不詳細劃分責任大小，一律等額處罰，減少執法者和被罰者的矛盾，減少工作量，提高可操作性，四是少額多人多次處罰，既解決群防群治問題，又不傷筋動骨，不影響職工隊伍的穩定。五是用處罰基金建立隱患報告重獎制度，人人都是隱患信息員。六是把反三違制度當法規來實施。縣鄉安全檢查發現隱患下達安全監查指令書時，一律責令企業對相關人員予以處罰，企業不罰三違人員，縣鄉就處罰老闆，首查不罰老闆只罰工人，複查不罰工人只罰老闆。七是與保證金優惠政策掛鈎，並實行一票否決。
（四）深入開展重點行業和領域安全治理專項行動，努力把事故消滅在萌芽狀態。
一是加大打三非力度。全面啟動3改6和3改9，逐步淘汰3萬噸以下的煤礦。20xx年6月底以前3萬噸以下的礦井完成改擴建礦井申報，8月底以前全面啟動，不具備改造條件的納入關閉計畫，嚴禁非法建設、非法生產、非法經營。
二是加大隱患排查和監察力度。嚴格執行國務院《關於預防煤礦安全事故的特別規定》，對重大危險源、重大隱患及時登記建檔，明確責任，跟蹤督辦，限時排除，及時銷號。
三是加強非煤礦山安全專項整治。進一步完善安全視頻監控系統，推廣井下人員定位系統等新科技；搞好安全生產許可證延期換證，落實採礦許可證整合後的安全責任；開展安全質量標準化新標準達標活動，建立一批科技興安示範礦。尾礦庫加強監管和整治，依法檢查、除險、評價、辦證和閉庫；採石場實行中深孔爆破、台階式開採、機械鏟裝作業。
四是加強煙花爆竹市場專項整治。嚴格執行安全許可制度，加強對經營網點負責人的專業知識培訓，取締非法經營網點，加大對銷售假冒偽劣產品（禁止含氯三鉀產品流入市場）或無證銷售煙花爆竹等違法行為的行政處罰力度。
五是加強危險化學品專項整治。加強危險化學品的安全生產許行政許可和運輸、儲存、加工等環節的監管監察。重點企業要建立應急救援機構、隊伍、預案和回響平台，配齊救援裝備，組織實戰演習。提高政府、部門、企業應對危險化學品突發事故的處置、應變和救援能力。
六是配合相關部門加強道路交通建築、特種設備、農用機械、民爆物品、旅遊、消防以及商場、賓館、學校、網咖等公共聚集場所的安全專項整治。
七是加強職業衛生防治工作。開展職業衛生普查登記、職業危害申報、從業人員體檢，從業人員工傷保險，患病職工妥善處置，作業場所防護設施（尤其防塵），個人防護用具配備佩戴。
（五）堅持嚴管重罰的高壓態勢，用“三鐵”的精神促進安全生產形勢的根本好轉。
堅持“四不放過”和“說清楚”制度，實行嚴管重罰，事故企業一律無限期停產整頓，從嚴把抓好復產關，一律按上限再加罰5萬元，一律從重追究有關責任人的事故責任，重大事故一律關閉，拒不停產一律關閉。加大企業事故成本，堅持20萬元的事故賠償制度，強化業主安全責任，保護職工合法權益。
（六）加大科技興安推廣步伐，全面推進安全生產管理數位化建設。
一是進一步完善瓦斯遠程監控系統，確保健康運行，充分發揮重大隱患預警功能。全面推行金屬液壓支柱、防爆程控電話、井下人員定位系統等新技術、新設備、新工藝。
二是全面加強宣傳教育和培訓，提高全員安全素質。繼續和有關院校合作，辦好採礦專業中專函授班，用兩年時間，使縣安監局全體工作人員、鄉鎮分管安全生產的領導和安全管理人員，每個礦山企業的礦長、副礦長、安全員都通過系統的學習培訓，取得採礦專業中專以上的學歷，從根本上解決安全監管人員、 三是全面完善非煤礦山安全生產視頻監控系統，全面推行露天礦山台階式開採、中深孔爆破、機械鏟裝作業。
四是建立全縣安全教育培訓基地和全省應急救援訓練基地，充分發揮安全生產協會的紐帶作用，加強技術指導、經驗交流、教育培訓，工作協調，行業規範等。
（七）完善應急救援體系，提高應對突發事件的處置能力。
一是進一步強化礦山救護中隊的應急救援能力，按中隊要求配齊配足救援設備設施和交通工具；在完成國家二級救護資質認證的基礎上，救援領域由煤礦向非煤礦山、危化品事故和其它自然災害方面拓展；救援範圍由本縣礦區向周邊縣市延伸。工作重點由事故救援向隱患排查前移，預警監管救援三管齊下。
二是非煤礦山企業建立9人以上的輔助救護隊，配齊配足壓縮氧式救護器，開展一次全縣礦山輔助救護隊員業務技能集訓。
三是各礦山企業組織一次事故應急救援演習，提高各級專業救援隊的應變能力。
四是建立全省應急救援訓練和培訓基地。
五是按國家標準在礦山、交通、建築、危險化學品、煙花爆竹、民爆物品行業執行安全風險抵押金制度，安監局審核標準，財政指定賬戶，企業足額存儲，利息歸企業所有，較大事故時動用，企業關閉後退還。
四、幾點建議
（一）把煤礦關閉工作納入縣委、縣政府09年的重要議事日程。國家關閉政策缺乏連續性和可操作性，嚴重與科學發展觀相悖，執行矛盾極大。2005年底以來，我縣關閉了44家煤礦，20xx年底才完成，關閉任務完成後，保留礦井以為不會再關閉了，放心大膽投入，都投進了巨額的技改資金，還未完成，又面臨關閉，而且這些企業都繳納了採礦權價款，資源已有償取得，證照齊全，有省級行政許可，有一批礦在上一輪關閉時還做出過較大貢獻。另外，周邊省份關閉煤礦制定的巨額補償政策衝擊也較大，如廣西3萬噸礦補750至1050萬元。有鑒於此，關閉煤礦僅靠個別部門和鄉鎮已不可能落實到位。因涉及政治任務和穩定大局，建議縣委縣政府高度重視，一是儘量向上爭取少分指標。二是積極爭取上級經濟補償政策和時間空間。三是立足我縣實際，專題研究，落實切實可行的縣級關閉政策。
（二）關於20xx年完成關閉任務後市安委會8萬元獎金的分配建議。建議直接獎到對煤礦關閉做出貢獻的一線工作人員。同時鑒於上輪關閉中有關部門和鄉鎮都付出過較大的經濟代價，因工作落實較到位，縣財政未象其他縣市一樣作出巨額經濟補償，縣政府應與市政府一樣也應對有關部門和鄉鎮予以獎勵，以促進下一輪關閉工作的開展。
（三）關於嚴格安全生產責任狀考核獎懲的建議。安全生產責任大，壓力大，縣政府每年都與部門和鄉鎮簽定安全生產責任狀，一票否決，但只懲不獎，建議與社會治安
生產工作匯報 篇18
20xx年我公司的安全生產工作雖然從整體上保持了平穩運行的態勢，但是安全生產工作仍存在著薄弱環節和一些突出問題，潛在的安全隱患問題還很多，隱患整改的任務量還很大，安全生產形勢依然十分嚴峻。在認真總結20年工作經驗的基礎上，結合我公司實際，制定前瞻性、可操作性的工作計畫，將安全生產工作納入重要議事日程，警鐘長鳴，常抓不懈。
一、牢固樹立"安全第一"的思想意識
20xx年將繼續以"隱患險於明火，防範勝於救災，責任重於泰山"作為全區安全生產工作的警句。從講政治、顧大局、保穩定的高度來認識安全生產的重大意義，進一步增強安全生產意識，牢固樹立"安全第一"、長期作戰的思想，出實招、使真勁，把"安全第一"的方針真正落到實處。通過進一步完善安全生產責任制，首先解決領導意識問題，真正把安全生產工作列入重要議事日程。把關係到人民生命財產、關係到社會穩定的安全生產工作切實擺到"第一"的位置。只有思想上重視起來，責任意識才能到位，才能管到位、抓到位，才能深入落實安全責任，整改事故隱患，確保全區大局的安全穩定。
二、深入開展好安全生產專項整治工作。
根據我公司現狀，確定出20年安全生產工作的重點單位、重點部位，制定出事故處理應急預案，加大重大隱患的監控和整改力度，做好專項整治、安全防範工作。要嚴格按照《安全生產法》、《危險化學品安全管理條例》繼續強化專項整治。二是加強對施工現場的安全管理，及時查處違章操作和無證上崗，保證施工安全。
三、繼續加大安全生產執法力度。
《安全生產法》已於20xx年11月1日正式施行，認真貫徹實行《安全生產法》，不斷規範和強化安全生產執法，是健康推進安全生產監管的關鍵。20年將著重解決兩方面的問題，一方面是強化區級安全監管隊伍素質建設，解決業務素質差異問題；另一方面重點解決監管不夠嚴、力度不夠大、激勵約束弱化等問題。做到有法必依、執法必嚴，違法必究。切實加強對安全生產工作的領導，強化監管。
四、促進全區生產企業安全水平的提高。
安全生產工作的主體是生產經營單位，而企業自身又有要求安全環境和追求利益的兩面性，實際表現出來的往往是重效益輕安全的居多。因此，20年我公司的安全生產工作生產企業將大力推行"六項制度"（企業主要負責人安全資格制度、企業負責人安全生產責任制度、企業安全生產工作機構力量配置制度、安全培訓制度、註冊安全工程師制度、工傷保險制度），建立企業安全生產長效機制。推行安全生產目標責任制，嚴格考核和獎懲制度，推行企業安全衛生管理體系認證等制度，完善企業的安全生產自我約束機制。由企業根據自身特點，適時主動開展有針對性的事故預防和安全生產檢查。以制度的形式，實行規範化管理，積極做好預防性安全生產工作，從而將企業主體由被動扭轉到主動局面上來，有利於及時發現事故隱患和安全生產工作中的傾向性問題，以便於及時做好整改工作。
五、深入做好安全生產法律法規宣傳工作。
20年要進一步加大《安全生產法》、《危險化學品安全管理條例》等安全生產法律、法規和方針政策的宣傳，充分利用好6月份的全國安全生產月活動，通過樹立典型、辦培訓班、發宣傳冊等開展形式多樣的安全生產教育工作，加大宣傳力度，達到以月促年的目的。提高職工民眾遵紀守法的自覺性，增強安全意識和自我保護意識；開展好旨在提高特殊工種持證上崗率的特行培訓；在全區安監責任網路內廣泛推開義務安全員法律法規的專題培訓；引導企業建立安全文化的理念，強化管理，落實責任；將安全生產與保穩定、促發展緊密結合，做到安全生產警鐘長鳴。
總之，20年安全生產工作將繼續本著"安全第一，預防為主，標本兼治"的方針，站在講政治的高度，按照"誰主管、誰負責，誰審批、誰負責，誰簽字、誰負責，誰發證、誰負責"的原則，進一步分清責任，從維護全區發展穩定的大局出發，保持長期奮鬥、吃苦耐勞的工作作風，嚴格履行工作部署，積極行動，把事關人民民眾切身利益、事關全區安全穩定大局的安全生產工作抓緊、抓好，為全區經濟發展做出新的貢獻。
生產工作匯報 篇19
今年以來，我市進一步加大事故查處力度，事故發生一起，查處一起，通報一起，對瞞報事故的，採取更加嚴厲的措施進行責任追究。1-6月份，全市發生各類生產安全事故168起，死亡91人，同比分別上升47.4%和85.7%。
一是健全安全監管體系。落實市委20號檔案，9個區市政府、3個經濟功能區制定了《關於明確黨委政府及其部門安全生產管理職責的規定》，27個行業主管部門成立行業安全生產委員會，組建20支行業專家隊伍，與129個區市、部門和重點監管企業簽訂了20xx年安全生產目標責任書，“黨政同責、一崗雙責”的安全生產領導體制和責任體系進一步完善，安全生產目標責任體系不斷健全。
二是落實安全生產工作機制。嚴格執行安全月、安全周制度，上半年先後向市委常委會和市政府常務會議匯報工作4次，召開安委會會議7次，市政府各位分管市長帶隊對分管行業領域開展督查檢查3輪。
三是加強安全生產格線化監管。對全市監管格線進行總體調整，全市352家政府單位、3萬餘家企業責任制落實情況通過格線化平台公示、檢查。開通格線化社區終端，形成了市、區(市)、鎮街和社區巡查管理、企業終端為架構的“3+1+1”信息平台體系，監管格線進一步向基層延伸。
四是實施“安全年”行動計畫。制定了《20xx年“安全年”行動計畫》和《2X年安全生產治理工作措施和實施計畫》等工作意見，成立了安全生產治理指揮分部，建立了指揮體制和工作機制，全面組織開展“安全年”行動六大戰役和17個重點行業領域專項整治。截止目前，共檢查生產經營單位37266家(次)，排查隱患35097處，整改隱患31459處，打擊非法違法生產經營行為17567起;分批51處工礦商貿事故進行了公開曝光。上半年，組織36名國內專家，對40家涉及危險化學品重點監管企業進行診斷檢查，發現問題和隱患2152項，對其中的14項重大隱患進行了掛牌督辦並對媒體公布。全市涉氨製冷企業先後關停企業454家，停產整頓243家，促使44家企業改用其他製冷介質，整改力度史無前例。
五是掛牌督辦重大隱患。上半年，市級掛牌督辦重大隱患267處。市政府分管市長、秘書長和市安辦多次組織召開專題會議，對南京路1號深基坑隱患、青島鹼業股份鐵路管線渡橋隱患和14處油氣管道隱患整改情況進行調度。目前，重大隱患整治工作進展基本順利，要求年底前全部完成整改。
六是加大督查檢查力度。今年市安辦先後組織開展了重點行業領域專項檢查督查兩輪。4月份開展了第一輪督查，17個督查組共檢查各類生產經營單位170家，排查隱患498處，掛牌督辦重大隱患11處。6-8月份組織開展第二輪檢查督查，目前已檢查企業3446家，排查隱患4963處，發現重大隱患71處，查處非法違法行為43起，關閉取締64家。
七是大力實施安全培訓。籌建了市安全生產考試中心，啟用安全生產培訓考核系統，上半年培訓企業“三項崗位”人員3萬餘名。聯合市委組織部、市人社局和市直機關工委，對4萬餘名機關工作人員分級分批進行了安全生產法律法規知識和技能培訓;對200餘名區市政府、部門分管領導、安監局長和360餘名鎮街領導幹部進行了安全培訓。
當前，我市安全生產工作主要存在以下問題：
一是部分企業紅線意識尚未真正確立。一些企業安全發展理念和紅線意識不強，存在麻痹思想和僥倖心理，重發展輕安全、重生產輕安全。一些企業為追逐經濟利益，有法不依、有章不循，將主體責任、社會責任、安全發展，拋到了腦後。
二是政府安全監管不到位、齊抓共管機制不完善。安全生產的領導體制、工作機制看似完善，但安全生產和社會管理方面還存在嚴重缺陷，指導思想不端正，以會議貫徹會議，以檔案落實檔案，工作要求在基層落不到位。實際監管中還存在著管理盲區、責權不一致等問題;企業與屬地政府齊抓共管的聯動機制還不完善，特別是對駐青企業的監管，屬地政府管不了、不敢管、不去管的現象還較為普遍。
三是基層安全檢查不到位、隱患排查治理不徹底。企業主體責任不落實，基層安全檢查不到位，隱患排查治理走過場，基層安全監管力量薄弱，懂專業、能執法、會執法的人員少，致使一些重大安全隱患因得不到有效的排查治理。
下一步，我們將認真落實上級和市委市政府部署要求，重點採取以下措施：
一是密織格線。進一步完善建立格線邊界清晰、責任明確、資源匹配的全覆蓋格線化管理體系，在全市6200個社區(村居)全部開通格線化監管信息平台，每個社區設2-3名安全生產巡查員，將每個生產經營單位的監管責任落實到具體監管部門和格線責任人;將企業各種安全信息和隱患自查自糾情況以及行業主管部門檢查、督查情況，隨機錄入格線化信息平台並上傳市安委辦，每月通報一次;對重大安全隱患實施分級掛牌督辦;將企業負責人履行安全生產六項法定職責情況納入格線化監管，凡企業主要負責人未通過格線化系統報告履職情況的，採取約談、列入“黑名單”等形式對其實施嚴格監管。
二是強排隱患。強化“隱患險於明火、隱患就是事故”意識，對發現的隱患，堅決排除，做到不手軟、不姑息、“零容忍”，責令企業立即或限期整改，並附檢查影像資料，錄入格線化監管平台。凡是重大隱患在限定時間內未完成整改或停產整頓期間明停暗開的，一律依法從重處罰或關閉取締。在電視台開通安全警示教育欄目，拓寬舉報渠道，發動社會查隱患;堅持“12350”舉報熱線24小時受理民眾舉報，接報一起、查處一起，公布查處結果，兌現舉報獎勵。
三是嚴追責任。全面開展重點行業領域專項整治，嚴格執行安全生產直接處罰標準，違反必罰，對不具備安全生產條件的一律責令整改或關停取締，通過媒體予以曝光。加大隱患整改追責力度，凡是拒不簽收隱患整改指令或拒不整改隱患的，或因隱患整改不力導致事故發生的，一律依法嚴厲追究企業及其主要負責人責任;凡一年內發生兩次一人死亡及較大以上安全生產事故的，納入“黑名單”，公開曝光。凡瞞報安全生產事故的，一經查實，依法上限重罰，追究有關責任人的責任。將每一起生產安全事故調查報告在市安監局網站全文公開，向社會發布新聞。
四是夯牢基礎。實施全員化培訓，年內全市4萬機關、事業單位工作人員和5萬企業“三項崗位”人員全部組織一次培訓。凡發生死亡事故的企業主要負責人、分管負責人和安全管理人員，必須再次接受安全強化培訓。繼續在非煤礦山、危化品、煙花爆竹、建築施工、交通運輸、涉氨製冷等企業以及存在重大危險源的企業，開展“四不兩直”式應急預案演練檢查，提升應急實戰處置能力。加強安全風險管控，嚴格落實建設項目“三同時”和“零隱患”準入制度;在社區、園區、企業等基層單位開展安全風險評估，識別風險類型，研判風險等級，提出科學應對措施;對重大危險源實施重點監控。
生產工作匯報 篇20
根據20xx年8月19日在運行分局召開的第3季度安全生產例會的安排，我處結合第3季度安全生產運行中的管理經驗以及管理處所轄泵站和輸水建築物的實際情況，積極準備，認真落實，全面完成了南幹線第二階段後續供水任務和DHI系統測試（即全線自動化流量調節試驗）工作，提前準備和安排了南幹線供水停機後的相關工作。現將第3季度安全生產情況總結如下：
一、關於所轄泵站第二階段後續供水任務及DHI系統測試工作。
9月5日—10月22日南乾一、二級泵站採取主變並列，單機運行的方式，聯合運行歷時47天，上水2440萬方，所轄泵站設備和輸水建築物運行穩定，無任何安全事故和影響安全運行重大故障的發生，初步實現了泵站獨立運行。按照運行分局20xx年生產運行工作方案的整體布署，我處根據第二階段後續供水任務及DHI系統測試工作，針對我方運行人員初步獨立運行和南一、二泵站的實際情況，著重從人員的到崗、請銷假制度的執行、對擅自離崗脫崗與曠工人員的處罰、出勤與補助掛勾等方面開展運行管理，加強對現場運行管理的力度，圓滿完成了第二階段後續供水任務及DHI系統測試工作。
二、關於安全生產和兩票工作
針對第2季度安全管理中存在的主要問題我處進行了認真的分析和總結：如《安全生產管理標準》中保證人員和設備安全的具體措施、具體辦法，各班組、各部門執行情況較差；安全日活動存在走過場，深度不夠，對深層次問題不到位；個別人安全意識淡漠，缺乏認真負責嚴謹細緻的工作作風，習慣性違章（如進入生產現場必須配戴安全帽）時有發生；“兩票”填寫不認真，“兩票”管理不規範。面對以上問題我們採取了積極有效的措施，通過兩次安全生產例會和6次現場安全檢查逐步消除了各種安全隱患。在安全思想上教育職工：一是要把安全工作放在第一要位。堅持“安全第一、預防為主”的方針，在布置、檢查工作的同時要布置、檢查安全，要求管理處各級領導更要身體力行，以身作則，發揮領導幹部的帶頭作用。二是要著力改變職工的安全意識。要求值長要從安全培訓開始，使每個職工進一步掌握《安規》、《兩票補充規定》、《安全生產管理標準》中有關安全生產方面的細則，吃透各規程、規範、管理制度中的安全要求、安全技術、行為規範，使安全管理深入人心，成為每個職工的習慣行為、自覺行動；在實際行動上要控制好各個環節的安全保證。充分發揮現場安全員和管理處監督員的作用，加大對現場習慣性違章行為的處罰力度；保證安全管理制度的全面落實；本季度我處把反習慣性違章行為之一“進入生產現場必須戴安全帽”作為工作落實、執行、完成、檢查的重點，通過以上措施確保全全生產。
在兩票方面我處針對出現的各種不規範由生技部進一步檢查、核實，指出存在的問題，並參照兩票管理制度督促各值按照規章制度辦票。通過每月月底兩票的統計、檢查、評比、獎懲工作，有效地杜絕了各類錯票和無票工作。
三、關於運行管理工作
在南幹線第二階段後續供水任務和DHI系統測試工作中，管理處加強對運行值班管理工作的力度，堅持定期召開運行工作例會、加大巡檢力度、制定事故預案並開展反事故應急處理模擬演練、規範技術台帳及記錄的填寫、嚴格執行規程規範和“兩票“管理制度、跟蹤缺陷處理流程並嚴格驗收已處理缺陷等各項工作，確保後續供水任務圓滿結束。根據運行分局的安排完成了與水電十局對契約範圍內運行的機電設備、備品備件、工器具和生活設施、台帳和資料的全部交接工作，配合生技科完成了各設備標籤、標誌牌、安全隱患的整改、消防滅火器的年檢、消防標誌的損壞統計；配合維修中心完成了缺陷處理工作，配合調度中心完成了DHI系統測試工作。
四、關於泵站排水及冬季保溫防凍工作
機組停機後的排水及防凍保溫工作做的好壞直接關係到下一年度的運行工作能否正常開展，關係到20xx年的供水任務能否圓滿完成。針對管理處所轄泵站和水工建築物的實際情況，我處已提前準備，按照運行分局的統一布署，積極行動，責任到人，全面完成了設備、設施的防凍保溫檢查工作。計畫在11月15日前全面完成泵站排水、前池清淤、輸水隧洞內做擋水圍堰及防凍保溫工作。配合有關單位完成兩個泵站共12個消防閥門井和所有生活用水閥門井的防凍保溫工作。計畫在11月月底管理處組織相關部門和人員對兩泵站和南幹線輸水建築物進行了停機後的防凍保溫工作的全面檢查，對遺漏和所做工作不徹底的問題進行現場解決，責任到人，確保所有機電設備和輸水建築物安全越冬。
五、關於冬季防火、防風工作
為了強化防火安全意識，徹底消除火災隱患，管理處計畫在12月月初對泵站內消防系統進行全面檢查，組織相關人員進行了消防演練，確保防火系統穩定安全運行。對容易風擺脫落的設備設施進行檢查，確保全全過冬。
六、關於培訓工作
按照泵站運行技術培訓計畫，完成了直流系統、廠用電系統、主變、GIS及兩票管理四部分25人/次的培訓及考核任務，在四次考核中共有四人不及格（直流系統），90分以上的9個。在下一階段的培訓工作中，我處將繼續加大培訓管理的力度，嚴格考試考核制度，力爭培訓工作再上一個新的台階。
七、設備存在的主要問題
高位水池、低位水池、消防水池水位計的防雷改造。
南一、二泵站消防水池的漏水問題需徹底處理。
南二泵站豎井漏水問題需處理。
SM1技術供水系統改造後的投運相關配套問題，以便降低雙機運行時對機組的影響。
照明系統需儘快改進，提高燈泡的使用壽命。
機組停機後技術供水中斷導致空冷器散熱不良出現空冷器溫度高故障，需解決。
南二1B3#進線間隔SF6氣體泄漏，用塑膠布纏繞，需儘快處理。
主泵表面油漆多處剝落，螺栓修飾嚴重，應考慮除銹刷漆。
南二1#瓶站間3#瓶壓力到達下限，需補氣。
每日運行人員抄表數量較大，是否考慮將各種運行日誌記錄精簡
電纜溝在大雨時進水嚴重，建議進行徹底檢查，找出積水部位，增加排水管，並密封雖有地面蓋板。
XX處
20xx年10月22日
生產工作匯報 篇21
一、礦井概況
建新煤礦始建於1958年7月，後經多次改擴建，核定年生產能力為81萬噸。主要產品為主焦煤，平均發熱量達5000大卡/公斤。自建礦至7月止，累計生產原煤3605萬噸。目前，礦井地質儲量912.14萬噸，可采剩餘儲量526.21萬噸，可采年限6.5年。現有職工3362人。
礦井為斜井多水平開採，通風方式為中央分列和兩翼對角混合通風，採煤方法為走向長壁後退式，全冒落法管理頂板，一次采全高。主要開採上二迭樂平煤系b4煤層，屬單一煤層開採，煤層平均厚度2.4米，傾角8○-10○。礦井水文條件簡單，煤層自燃發火傾向性鑑定為容易自燃,煤塵具有爆炸性。根據礦井瓦斯湧出量測定，全礦井瓦斯絕對湧出量51.66m3/min，相對瓦斯湧出量為37.51m3/t，co2相對湧出量19.87m3/t,屬煤與瓦斯突出礦井。
二、當前安全生產情況
（一）貫徹落實《七條規定》情況。
1.《煤礦礦長保護礦工生命安全七條規定》發布後，我礦在2月22日轉發至各單位，要求各單位認真組織職工學習，在進班室進行張貼，並將《七條規定》納入職工安全培訓教學內容；利用工業廣場宣傳欄開闢了學習宣傳《七條規定》專欄；2月23日，利用早晨碰頭會時間組織各單位50名與會人員進行了學習；3月13日，組織全礦215名副科級以上幹部在教育科集中學習並進行了考試；3月15日，各單位利用周五學習日組織職工進行了集中學習。
2.專門制定了宣貫《七條規定》的工作方案和具體實施細則，對《七條規定》進行了細化，並逐一落實責任單位，要求相關責任單位對照要求，進行全面的隱患排查和自查自糾。
（二）礦井生產布局情況。
1.礦井共分為四個水平，現生產水平為第四水平（-600水平）。-600水平自東向西劃分有5採區、6採區、7採區、8採區。現有兩個采面，分別為026綜采面和1122炮采面，採煤方法為走向長壁後退式，全冒落法管理頂板，一次采全高；八個煤巷掘進工作面，分別為1019風切、1019順槽、1022順措、1121東順槽、1121東風巷、7底板延伸、8底板延伸和1128順槽（其中1019順槽、1022順措互為備用頭）；四個岩巷掘進工作面，分別為1019高冒巷、1022順措、1121東高冒巷和1121西高冒巷。掘進工作面支護方式採用錨桿（索）、網、梁（鋼帶）支護，符合相關規定。
2.礦井生產計畫81萬噸。礦每月下旬召開生產計畫會，根據礦井實際情況安排下一月度的生產計畫，不存在超能力生產行為。
（三）礦井通風系統情況。
1.礦井通風系統均符合設計規範要求。各采、掘工作面均有獨立的通風系統，通風設施齊全，控風可靠，強度滿足要求；通風設備實行了掛牌管理，牌板上註明了設備型號、用途、安裝地點、維護責任人等相關信息。礦井、採區和採掘工作面的主要風門均實行了聯鎖，系統穩固暢通。同時嚴格全礦通風設施的施工和維護管理，保證設施質量符合通風安全質量標準化標準的要求。
2.通風系統中未出現不符合規定的串聯通風、擴散通風。
3.礦井總風量、採掘工作面和各種供風場所的配風量，均滿足安全生產的要求；風速、有害氣體濃度等，均控制在《規程》要求以內，各用風地點風量充足，並嚴格按規定及時測風、調風，保證採掘工作面及其他供風地點風量、風速持續均衡。
4.嚴格局部通風管理。井下所有掘進當頭都嚴格執行“三專兩閉鎖”並實行“雙風機、雙電源”技術。每天上午10點進行風機切換試驗。掘進工作面採用了“大斷面、大風機、大風筒”通風技術，淘汰了11kw以下局扇；在高瓦斯及煤與瓦斯突出危險區域掘進工作面使用了222kw局部通風機和直徑1000mm風筒，做到雙風機雙電源自動切換；局部通風機安裝地點均經過設計和計算，確保供風量大於局部通風機吸風量，同時，三班瓦斯員對風筒進行檢查和維護，及時發現和處理相關問題。
（四）瓦斯治理情況。
1.嚴格按照《防治煤與瓦斯突出規定》要求，結合我礦實際，制定了具有針對性的“兩個四位一體”綜合防突措施，做到區域消除突出危險性後再安排採掘，並嚴格執行防突措施。按照區域防突措施先行的原則，嚴格執行“兩超前、一不準”的措施，即岩巷工程超前，區域防突措施超前，杜絕了在區域效果檢驗不達標區域進行採掘活動的現象。
一是所有突出危險煤巷掘進工作面均嚴格執行了迎頭或穿層鑽孔超前預抽和密集淺孔相結合的“四位一體”綜合防突措施；預抽鑽孔控制範圍均達到規定的要求。
二是加強回採工作面的防突管理。我礦順層鑽孔突破了60米的限制，孔深達70米，消滅了工作面防突空白帶。因地質構造變化而導致鑽孔深度達不到設計要求時，另採取局部防突措施對空白帶進行卸壓。
三是在5-7採區實行了底（頂）板巷對工作面順槽、風巷、切眼進行超前預抽。在施工頂（底）板巷過程中定期採取先探後掘措施，及時驗證地質資料，掌握施工動態和圍岩變化情況，杜絕誤穿突出煤層。
2.完善了瓦斯抽采系統，建立了瓦斯抽采達標評估制度並做到抽采達標。
一是我礦井現有兩套地面永久抽采系統，井下建有5、6、7、8四個採區移動抽放泵站，每個泵站內安裝兩套瓦斯抽放泵(一套使用另一套備用),並且使用了專用電線，以確保連續抽放。
二是根據《煤礦瓦斯抽采達標暫行規定》及《豐城礦務局礦井瓦斯抽采達標評判細則》要求，我礦已建立建新煤礦瓦斯抽采達標評價工作體系，制定了抽采各項制度，完善了評價組織及相應職責，成立了以礦長為首的抽采達標領導小組。通風科、生產科負責瓦斯抽采工程設計、效果評價等；綜合隊負責抽采工程的施工；勞資科負責日常抽采工程量驗收；安全科負責抽采工程的監督落實。
三是抽放工程設計與礦井的開採設計做到緊密結合，合理安排掘進、抽放、回採三者之間的超前與接替關係，並保證抽放工程有足夠的施工空間和時間及抽放時間，提高抽放效果，確保全全生產。礦井所有回採工作面（西采薄煤層工作面除外）都採用高位抽放巷治理工作面瓦斯。高位抽放巷做到與回採巷道“同時設計、同時施工、同時投入使用”。井下各採區移動瓦斯抽放泵站確保連續抽放。突出煤巷頭掘進工作面形成兩趟抽放管路，進行分源抽放，並保證抽放負壓。
3.堅持瓦斯超限就是事故的理念，做到措施到位。自以來，我礦為了防止放炮造成瓦斯事故傷人，制定了區域性定時定點遠距離停電撤人放炮製度。人員在放炮前撤入採區放炮峒室，其他人員在中央石門等候，做到了即使突出也不傷人。
井下各主要作業地點均有瓦檢員、安檢員現場巡迴檢查，當發生瓦斯超限情況時，立即向礦調度匯報，並根據現場實際情況，按照程式和礦指令執行停止現場作業、撤出人員、停電和瓦斯排放等措施，在查明原因並妥善處理後，方可恢復作業。
礦井嚴格執行局頒發的《豐城礦務局瓦斯超限追查處理規定》，並結合實際情況制定相應的措施，堅持每起瓦斯超限事故都有分析、都能查明原因、都有防範措施，並避免同類事故發生。
4.我礦瓦斯監測系統是鎮江中煤的kj101系統。10月由鎮江中煤廠家主持協助對煤礦進行升級到kj101n系統，按照省安監局、煤監局的要求，順利完成了老系統向新監控系統aq6201-新標準的升級。目前，井下的各個壋頭和工作面以及一些重要的巷道和工作區域都實現了瓦斯監控，在一些有特殊要求的工作場所實現了一氧化碳、風速和溫度的環境監控。我礦還實現了風門開啟狀態的監測，機電設備運行狀態的監控，實現了風電、瓦電閉鎖，同時還對抽放管道內的環境進行了有效監控。
瓦斯監控做到實時監測，井下數據同步傳輸到地面監控主機。地面監控主機實行雙機熱備技術，可實現24小時不間斷監控，對數據進行自動備份，一分鐘採集一次數據，可持續存儲數據時間長達兩年以上，並通過網路技術可將實時監控數據同步傳送到局、省相關單位。
（五）礦井防滅火情況。
1.加強了礦井的防火管理。堅持“逐點監控、多措並舉、防治結合”的原則，狠抓煤炭自燃發火防治。
2.加強防火檢測。定期對井下生產水平密閉、回採工作面落山角、空頂、空幫、通風不良巷道等地點進行檢測和取樣化驗分析。安排專門人員對重點密閉及採空區的防火工作進行重點監控，並建立專門的台帳和曲線分析管理圖。
3.完善井下移動注漿系統.各採區採煤工作面迴風巷及重點密閉前均建立了移動注漿站，確保情況異常時能及時注漿。
4.採煤工作面收尾均在45天內進行封閉，並及時進行注漿。
（六）水害防治情況。
1.我礦水文條件簡單，來水為生產用水。礦井最大排水量為每小時224立方米。目前主要是格瑞克公司施工的燃氣鑽孔封堵不實而造成的採掘範圍水患（詳情後說明）。
2.礦井設定了防治水領導小組專門負責防治水工作，並按規定製定了防治水制度。礦井老空積水均已查清，井田範圍內無廢棄井筒。
3.雨季“三防”措施落實情況：一是開展了耐壓試驗，完成了井口地面變電所高壓出線電纜46趟，井下變電所高壓電纜10趟，不合格的均已整改合格。二是避雷器測試，完成對機電二隊、水電工區102件避雷器測試，不合格的均已報廢處理。三是加強水倉清理。1-4月完成了井下-600、-400、-250水平主排水倉清理，目前水倉容積符合要求。四是完成了水泵聯排試驗。機電科與機電二隊分別於3月21日、25日對井下-600、-400、-250水平主排水泵做了聯排試驗，試驗結果符合要求。五是對地面和井下水溝進行了全面清理，並一直在跟蹤清理。六是加強了雨季巡迴檢查和值守制度的執行。
4.《建新煤礦生產安全事故應急救援預案》中有專項水災事故應急預案及現場處置方案。
（七）機電設備管理情況。
1.主排水泵、主通風機、主提升機、架空乘人裝置、壓風機及各種設備器材、儀器、儀表和防護用品已按規定進行檢驗，並符合要求。同時嚴把設備入井關，杜絕了無證（煤礦礦用產品安全標誌、產品合格證、防爆合格證）的機電、運輸設備和非阻燃、非防爆設備入井的現象。
2.井下各變電所、主排水泵房、主通風機、抽放瓦斯泵等均是雙迴路供電。各採區變電所為分列運行，礦井供電安全可靠。主井、副井、主暗井等主要提升運輸設備每班由絞車司機進行班前檢查及巡迴檢查。機電二隊每周五對上述設備進行定期維護，每年進行一次大檢修。採區提升運輸設備由機電科專職人員進行日常檢查，機電四隊進行檢修維護，其他業務科室人員不定期對絞車道設備和安全設施進行檢查，對不符合安全要求的絞車道及時停止運行並督促整改，整改合格後才允許提升。
3.已按《禁止使用和淘汰的煤礦設備和工藝目錄》要求對井下設備進行清理並淘汰，如矸渣山1山絞車、東風井風機、fkd型絞車電控、gl動圈式反時限過流繼電器等。目前井下無國家明令禁止使用的設備。
4.按規定完善了監測監控系統、人員定位系統、壓風自救系統、供水施救系統、通信聯絡系統和緊急避險系統等礦井安全避險“六大系統”。其中6採區永久避難峒室在二季度安裝完成，經上級部門驗收合格後於當年6月份交付使用，提升了礦井應急避險能力。
（八）隱患排查治理情況。
1.制定並嚴格落實《建新煤礦安全生產事故隱患排查治理八項制度》和《建新煤礦群監員隱患排查治理管理辦法》，嚴格了閉環式隱患排查治理工作，加大了隱患治理力度，嚴肅查處“三違”現象。礦要求區隊跟班幹部和班組長進班必須按要求進行班前隱患排查整改並匯報，確認安全後才允許作業；業務職能科室根據安排定期進行業務範圍內隱患大排查；安全小分隊不定期在中晚班、節假日和周末對井下進行突擊檢查；三大員、青安崗、安全網員等各級安全管理人員嚴抓現場，排查各類安全隱患，有效地防止了各類事故的發生。
2.對排查出的隱患按照等級每天登錄台帳，並安排專人對隱患進行跟蹤複查治理情況；每月初向礦務局上報月度隱患排查治理情況。
3.重大隱患隱患治理均由礦領導掛牌督導，落實責任單位，制定專門措施和應急預案，由財務部門落實專項資金進行治理，治理完成後，先由礦組織職能科室工程技術人員預驗收，合格後以檔案形式報礦務局進行驗收，合格後再銷號。
（九）應急管理情況。
1.礦井每年與江西救護總隊豐城大隊簽定救護協定。救護大隊不定期安排救護隊員下井熟悉礦井生產系統並定期交換圖紙。
2.礦井在-600材料庫按規定儲備了應急救援物資和設備，並定期進行檢查和更換。
3.每年根據礦井生產實際，組織各業務職能科室的工程技術人員對應急救援預案進行修改完善，並按規定對全員進行教育培訓。每年編制煤礦應急救援預案演練方案，報上級部門同意後組織實施演練。
（十）安全培訓教育情況。
1.礦井設定有安監處、生產科、通風科、機電科等業務職能科室，均按規定配備工程技術人員。采、掘、通、運、機等基層區隊均配備專門工程技術人員，負責工程技術方面的工作。
2.每年末由勞資科和教育科共同編制從業人員下一年度的安全培訓計畫，並根據計畫按時調訓，其中特種作業人員送局安培中心進行培訓；煤礦企業主要負責人和安全生產管理人員，由組織科送局培訓中心或省培中心進行培訓。全礦“三項崗位”人員均按規定持證上崗。到7月份止，我礦今年舉辦新工人培訓8期210人，工種培訓16期513人。
3.在崗職工及新入礦人員均依法與企業簽訂了煤礦勞動用工契約。
三、存在問題
（一）防治水方面
我礦井田深部，即-600水平分布有8個燃氣孔（其中井田範圍內6個，井田邊界2個），鑽孔是由格瑞克公司施工，從地面鑽至我礦開採的b4煤層，鑽孔經過了b4煤層上部的長興灰岩等含水層。至我礦開採了1015工作面，於1月採過了001燃氣孔，由於該燃氣孔封孔不嚴等原因，採過後，鑽孔導通長興灰岩水，出水量43.6m3/h至62.8m3/h，造成1015採空區充水，形成重大安全隱患，我礦及時採取岩巷尋找鑽孔套管截住水源，並通過治理利用了該鑽孔水做防塵水。據統計該水患造成直接經濟損失6000萬元。現決定從7月開始，徹底封住001治水巷，將水患水源安全堵住。
根據格瑞克公司提供的鑽孔資料，有6個鑽孔均已按要求進行了封孔，其中001、004、008a已採過，004、008未發現漏水現象。但008孔為裸孔且垮塌；018孔雖下了套管，但套管受壓變形；008及018兩孔施工到了煤層位置，穿過了含水層，均沒有封堵。
001燃氣鑽孔，位於5採區1015面採空區上方；008鑽孔位於6採區1026面順槽以南約60米處（地面坐標無測斜資料）；018鑽孔位於5採區1022面上方（具體位置見圖紙）。上述三孔對礦井安全生產構成威脅。
針對以上情況，我礦專門制定了燃氣鑽孔防治水方案。對001探孔巷進行分段封堵，首先關閉001探孔管路高壓閘門進行關閉試壓一周，在確定管路、密閉牆等能承受壓力情況下，對001探孔巷原有密閉向後3.6米進行第一階段封閉，封閉後在001管路新增一隻高壓閘門然後對第二隻高壓閘門前進行第二階段封閉，最後斷開001管路，並新裝向上彎管關閉閘門，對向上彎管進行充填後在第二道密閉向後6米處進行封閉。目前正在進行管路關閉試驗工作。同時對5進風延伸、5總回延伸兩條巷道實施保護措施，確保通風系統、排水系統正常運行；改造5、6採區排水系統，確保在008孔或018孔出水時排水能力滿足要求；加強008鑽孔觀測，若發現出水現象，則採取留設保護煤柱方案處理，若無出水現象，則018鑽孔採取安全措施直接過。
（二）瓦斯治理方面
歷史上，我礦曾是瓦斯事故多發礦井，教訓慘痛。來，我礦狠抓瓦斯治理，5年累計投入13875萬元（含國債資金）治理瓦斯，施工瓦斯治理巷道（高冒巷、底板巷）8578米，施工抽采鑽孔1258861米，抽采瓦斯8853萬立方米，連續2150多天消滅了煤與瓦斯突出事故。目前，由於經濟運行大環境的影響，煤炭價格一再下滑，瓦斯治理的高投入可能無以為繼，安全生產將受到影響。
（三）資源枯竭，礦井難以持續發展。
目前，我礦煤炭資源可采6.5年，礦井難以持續發展。
生產工作匯報 篇22
20xx上半年，在區委、區政府的正確領導下，區住建局堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，按照相關檔案精神的要求，認真貫徹落實《安全生產法》、《建築法》、《安全生產許可條例》、《建設工程安全生產管理條例》，深刻汲取各類安全事故的慘痛教訓，經過全局廣大幹部職工的共同努力，實現了上半年安全無事故，積極落實年初簽訂的安全生產責任狀中的各項工作目標，保證了全區建設事業的健康發展。現將具體工作情況匯報如下：
一、安全生產工作情況
（一）居安思危，防微杜漸，加強安全生產工作高領導
1、高度重視。我局對安全工作十分重視，始終堅持“安全無小事”，居安思危，防微杜漸，才能實現安全生產的長治久安，務必要保持清醒頭腦，時刻緊繃安全生產這根弦，必須把安全工作擺在日常工作的首要位置，自覺地貫徹執行國家、省、市、區有關安全生產、安全防火和安全保衛方面的法律法規，從保持共產黨員先進性、維護國家財產及人民生命與健康的高度出發，在抓好城鄉建設工作的過程中，緊緊抓住安全工作不放鬆。
2、組織保障。為切實加強領導，扎紮實實抓好安全生產各項措施落到實處，確保人民民眾的生命財產安全，確保我局各項工作的順利、穩定、持續、快速的發展，成立了以黨委書記、局長魏啟吉為組長的安全生產管理組織機構，並制定安全生產工作計畫和《珠暉區住建局安全生產重特大事故應急救援預案》。多次召開專題會議研究部署建築施工、城鄉建設中的安全工作，局領導親自深入施工現場抓安全生產、抓文明施工，研究解決生產建設中存在的問題，促進全戰線各項工作和安全工作的順利開展，受到區委、區政府肯定。
（二）明確責任，嚴把關口，落實安全生產工作各措施
1、廣泛宣教。為加強安全生產宣傳教育，深刻汲取礦難、火災、工地事故等慘痛教訓，我局積極開展警示教育活動，並組織安全生產學習教育和培訓，施工工地懸掛安全生產橫幅標語營造氛圍，進一步強化業內各級從業人員的安全責任意識。同時，各施工單位積極回響號召，在企業內部加大安全宣傳，切實提高了建築施工單位全體工作人員的安全意識和安全技能。
2、強化責任。為了居安思危、警鐘常鳴，我局由一把手掛帥，分管副局長具體實施，牽頭和配合區安監、勞動對區內的建築工地進行安全監督，發現問題及時整治。進一步健全安全生產的責任體系，強化各級人員的安全生產責任，以“目標責任制度”為核心，把安全生產目標管理責任逐級細化分解到相關股室，將責任落實到人，實行建設項目工程“安全生產風險抵押金制度”,促進施工單位安全生產意識的提高,推進了施工單位安全生產標準化管理，強化企業“一把手”的安全生產第一責任人意識，要求各施工單位制定《安全生產事故應急救援預案》，與施工單位簽訂安全生產目標責任狀，同時監督、指導企業層層落實，並按照工序進行跟蹤檢查考核。
3、嚴查嚴審。認真貫徹落實《安全生產許可條例》等有關規定，做好對建設施工單位的安全生產條件審查，實行開工前安全條件審查一票否決制，條件不合格的不予納入招標範疇。建立信用檔案，對施工單位和三類人員的優良和不良業績進行登記存檔，以備需要施工單位時擇優選用或堅決不用。召開專題會議，研究部署各管線等市政基礎設施和新建、改建、擴建的施工項目，進行同時規劃設計、同步施工、同時竣工驗收投入生產和使用等“三同時”工作，實現建設工程的本質安全。
（三）周密部署，突出重點，開展安全生產工作大檢查
1、安全檢查日常化。將涉及施工的現場和辦公場所作為我局主要安全檢查範圍，制定日常安全檢查機制。在施工旺季和冬季防火期，積極組織全局人員進行拉網式的安全生產和安全防火大檢查，確保各項工程項目都能順利安全完成；在春節、五一、國慶節等節日期間，由主要領導帶隊組織進行安全生產大檢查，各局股室和施工單位做好節日期間的安全生產工作，安排好專人值班，有信息及時上報，做到有部署、有檢查、有落實、有總結。積極回響聯合檢查，聯合相關職能部門，深入基層一線進行安全隱患排查，做好安全穩定工作。
2、專項檢查深入化。以開展“安全生產月”等活動為契機，調動各方積極性，針對我局工作特點，組織開展文明工地創建活動和安全生產標準化活動，就各施工單位安全生產投入程度、安全設施設備和防護用品的配套情況、施工現場的安全防範狀況等多項內容進行了檢查評比，在施工場地營造了安全生產的良好氛圍。加大值班制度、巡查制度的落實力度，加強管線、閥井、設施、設備的巡檢和維修、保養工作，在施工場所開展了深入細緻、疏而不漏、不留死角的專項檢查，杜絕安全隱患，確保施工安全平穩運行。
（四）狠抓整改，嚴防嚴管，確保全全生產工作無隱患
1、督查機構科學。成立由區相關職能部門、人大政協代表、普通居民等多方組織的建設工程安全監督機構，讓我區建設領域的安全監管更加公平公正，更加科學嚴明；進一步建立和完善安全生產監管體系，加大建設工程安全生產監督執法管理力度。
2、督查紀律嚴明。對建築工程施工，按照國家建築施工安全檢查行業標準進行標準化管理，對已報監的項目工程制定監督計畫，除做好經常性的監督檢查工作外，還要對該工程分階段進行達標驗收，評價不合格的工程不預進行最後驗收。對施工工地也按照國家建築施工安全檢查行業標準，推行安全生產標準化管理。
3、督查力度加大。對市政基礎設施建設及工地施工的安全生產加大管理力度。積極開展安全生產月活動和專項整治活動，制定並下發《建設系統開展安全生產月活動的通知》及《《建設系統開展安全生產月活動的實施方案》，加大實施力度，組織對各動態中的施工現場經常進行拉網式監督檢查，加強以防電、防火、防交通事故為主的施工工地專項整治，加大檢查執法力度，對存在隱患的工地進行嚴厲批評，並限期整改，對存在嚴重問題的施工單位，將登記在冊，以後不予使用。
二、下半年工作打算
1、進一步提高對安全生產工作的思想認識，切實加大監管力度。
2、繼續加大對各施工工地安全生產的檢查力度。定期不定期組織進行安全生產大檢查，消除安全隱患，確保施工場所和周邊居民生活安全穩定。
3、加大對燃氣、供水、供熱、環衛等市政基礎設施的協調力度，確保涉及多方的工程能夠按時按質、安全順利的完工。
生產工作匯報 篇23
一年來，街道黨工委、辦事處認真貫徹落實省、市、區安全生產工作會議精神，把安全生產工作始終作為一項重要工作來抓，堅持科學發展、安全發展，以防範和遏制重大事故的發生為目標，落實安全生產“一崗雙責”和企業主體責任，開展“打非治違”專項行動，著力加大安全生產執法力度，加強安全生產隱患排查治理活動，取得一定成效，街道安全生產形勢保持穩定。回顧過去一年，我們主要做了以下幾方面工作：
一、加強認識，明確工作職責
一是召開安全生產工作會議，部署有關工作。為做好街道所屬企業和轄區內的安全生產工作，街道召開專門會議，針對安全生產薄弱環節，特別是那些存在危險源的企業以及轄區內的重點場所，提出切實對策，深入部署安全生產綜合整治工作。將安全生產納入各項工作的規劃、部署、實施全過程。二是認真落實領導幹部“一崗雙責”，不斷完善安全生產責任體系。按照“屬地管理”和“誰主管、誰負責”的監管原則，按照20xx年與各企業服務管理單位簽訂安全生產責任書的基本要求，明確職責，並落實街道領導班子成員及辦事處幹部職工的分片包乾責任、部門監管責任。同時要求各部門，層層落實責任，加強監管和管理，加大安全生產工作力度，加強基層安全生產監督管理網路的建設。
二、加強宣傳，落實企業主體責任
一年來，街道黨工委和辦事處站在落實科學發展觀、構建社會主義和諧社會的高度，對安全生產工作高度重視，一是組織各社區居委會、站（公司）、工業區管委會、直屬企業在主要路口、臨街馬路建築物、廠區等地方，懸掛、張貼“打非治違”、“安全生產月”以及節假日安全生產宣傳標語和橫幅、紅布條等，營造濃厚戶內外安全宣傳氛圍。二是街道主要領導多次帶隊深入企業，檢查督促企業落實主體責任。加強安全生產方針政策、法律法規宣傳力度，強化安全生產責任意識。普及安全生產常識，開展“安全生產”進企業活動，進一步提高企業安全生產自覺性。三是推進安全生產文化建設。結合深入開展“安全生產月”等活動，大力宣傳各地、各單位安全生產的好經驗、好做法，加強安全生產文化傳播，切實提高廣大民眾安全生產意識。四是組織生產經營單位主要負責人、安全管理人員參加安全教育培訓。
通過一年來的大力宣傳，進一步提高企業幹部職工和社區民眾對安全生產工作的認識，增強企業幹部職工、社區居民民眾的自護、自救能力。
三、開展安全生產檢查，深入排查隱患
一是深入開展“八打八治”打非治違專項行動，嚴厲打擊違反安全生產法律法規生產經建設設行為。既明確責任，又不留死角，採取多種形式，分階段、分目標對各類安全生產違法違規行為進行查處，對企業非法違法及違規違章問題認真排查、清理，及時發現和整改事故隱患，切實落實企業安全生產主體責任，解決當前安全生產領域比較突出的非法違法問題。
二是深入開展隱患排查治理。積極開展安全生產隱患排查治理活動，做好安全生產事故隱患整改及有關數據報送的工作。開展重點場所安全生產事故隱患專項治理工作，街道採取全面檢查和街道掛鈎聯繫點領導帶隊分片定期巡查的方式，加強對重點場所安全隱患的治理。每逢重大活動和節假日，為保障節假日和重大活動期間的安全生產工作，我街道專門召開各單位安全生產責任人會議並專題組織安全生產大檢查，及時查出隱患進行整改。同時，我街道還定期召開安全生產例會，通過互查、交流、分析，開展檢查活動。
三是開展日常檢查監督工作。我們採取點面結合的做法，在全面鋪開檢查的同時，有針對性地抽查一批重點企業和個別安全生產不夠重視的單位以及轄區內消防安全重點部位，一方面各服務管理公司（站）定期對街道所屬服務企業進行檢查，防止“三合一”現象的回潮。一方面是社區居委會對轄區範圍的企業、檔口進行全面巡查，由安監站牽頭對重點行業、重點部位進行專項檢查、專項治理，對發現個別單位有存在安全隱患，我們及時認真地處理，發出了限期整改書，並跟蹤落實整改。
四、建立檔案，建立長效體制
健全“一企一檔”工作，做好安全生產資料登記和積累。我們在抓好安全生產工作中比較注意引導幫助企業，根據企業的具體實際，建立健全各項安全生產、消防防火的規章制度、操作規程及安全生產檔案。通過各項規章制度和操作規程規範企業幹部職工的安全生產行為，增強其安全意識，使安全生產規範化。另外，還要求企業加強對外來務工人員的安全生產教育，強化企業安全規章制度和操作過程的落實，提高外來人員的法律意識和自我保護能力。
過去一年，街道黨工委、辦事處對安全生產高度重視，加大安全生產監管和執法力度，加強隱患排查和治理，取得了一定的成效，但安全生產形勢仍不容樂觀，安全生產任務十分艱巨。部分企業對安全生產認識不到位，職工缺乏自我保護意識，有的企業安全生產制度不健全，管理不科學不到位的現象依然存在。今後，街道將在區委、區政府的正確領導下，認清形勢，做好安全生產工作：
一是加強領導，落實責任。貫徹落實領導幹部“一崗雙責”責任制，按照“屬地管理”、“誰主管、誰負責”的監管原則，落實責任，明確職責。
二是加強宣傳培訓。安全生產工作要從源頭抓起，街道將結合“安全生產月”等活動，在轄區馬路、企業廠房裡、居民小區懸掛安全生產標語和紅布條，開展安全生產教育，增強企業、居民的安全生產意識。
三是突出重點，加強檢查和監管。按照省、市、區安全生產工作的統一要求和部署，定期和不定期對我街道企業進行安全生產大檢查，深入排查隱患，維護正常安全生產秩序。
生產工作匯報 篇24
公司對執行行辦的安全生產會議精神行動早、動作快，於5月29號至6月初，召開了以安全生產為專題的黨委擴大會議、領導班子會和全體員工安全活動動員大會，會議主要內容就是貫徹某某檔案的“三項意見、四點要求”和“六個要做好”的精神。使全國首次安全生產月活動人人皆知、家喻戶曉，激發了全體員工自覺參與活動的積極性，營造了安全生產活動的活躍氣氛。
六月初，公司全體領導帶隊，員工代表參與，搞了一次全面的.安全大檢查，檢查覆蓋面包括生產車間、設備、配電房、電氣線路、辦公樓、食堂、宿舍、倉庫、高危物品、招待所、鍋爐房、消防器材及設施、上牆制度及安全責任制的分層落實等等，對大檢查中只要覺得是安全隱患問題，由專人分類登記，擬訂整改措施，專人負責，有的是現場檢查，就地指定專人及時整改，活動期間，整改和清理有關不安全隱患二十餘處，如配電房警示標誌，車間化學藥劑存放條件及車間電線亂扯亂拉現象等，都得到了及時整改，並達到安全生產要求;制訂和修改安全生產制度及安全操作規程十一條。六月中下旬再一次對公司安全生產進行了大檢查，並驗收了有關隱患的整改工作，總的情況是:生產現場文明衛生，生產秩序良好，生產設備性能完好率100%，消防器材完好有效使用率100%，主要工種、工作的制度上牆率100%。“安全生產月”活動和公司召開的“三個會議”“二個大檢查”推動了公司安全生產工作深入開展，為公司增添了新面貌、新氣象，注入了新活力。
生產工作匯報 篇25
各位領導：
下午好！
20xx年，是全面貫徹落實黨的十八大精神的開局之年，也是我們藍煜熱力有限公司實施縣城集中供熱工程實現企業大跨越大發展的一年。做好集中供熱工作，對於我公司全面實現“十二五”的發展目標以及穩步發展有著極其重要的意義。一年來，我公司在縣委縣政府的正確領導下，在尹家溝煤業的大力支持下，緊緊圍繞“安全第一、質量第一、進度第一”的原則，團結動員全體幹部員工凝聚智慧、奮發圖強、眾志成城、攻堅克難，為構建和諧、和諧尹煤、和諧藍煜，實現年初制定的各項任務做出了應有的貢獻。
一年來，我公司緊緊圍繞縣委縣政府確立的責任目標，保證20xx年採暖期實現正常供熱，共鋪設一級供熱管網70公里，建設換熱站21座；鋪設二級供熱管網65公里，拆除分散式鍋爐60座。20xx年採暖期內，實現供熱面積150萬平方米，輻射493個單元5554戶居民、40個公建單位。工程建設過程中，我們克服了工期任務緊，技術難度大的巨大困難，圓滿完成了20xx年的預定工程建設任務，被省市專家譽為“全國供熱工程建設的奇蹟”，完成了全國供熱史上的五大突破：突破了全國縣城全年供熱面積之最，用時八個月完成一網建設70公里，二網建設65公里，實現供熱範圍150萬平方米；突破了全國供熱高差之最，克服了供熱系統高差128米這一全國僅有的技術難題；突破了全國供熱工程投資先例，縣城集中供熱的一網工程和二網工程的所有費用都由政府投資，做到了真正的惠及民眾、服務民眾；突破了全國供熱運行標準之最，一次性採用全國首例實施的兩部制熱價，建成換熱站無人值守的高標準操作運行系統；突破了全國供熱收費計量之最，一次性對全部熱用戶採用分戶計量收費。
為確保集中供熱工程達到既定的安全質量目標，公司建立了系統完善的現場安全質量保證體系。每個施工標段派甲方標段負責人對工程質量進行監督，編制了集中供熱工程及各專業的施工工序，完善了由各施工單位、監理公司與質檢站組成的三級質量檢驗體系。每周定期組織召開監理例會，將各標段每周發生的質量問題及時反饋、通報，增強了全員的工程質量意識，形成了齊抓共管的良好局面。為了嚴堵管理漏洞，公司制定了嚴格的管理體制，使各類資料的簽證、發放、收集、整理、歸檔及時準確，方便易查，保證了供熱工程建設的質量跟進。在施工技術難題上，公司技術人員與設計人員現場踏勘，現場指導。各施工標段編制專項的施工組織設計，領導包片，責任到人，始終貫徹安全第一的思想，加強安全教育，認真組織安全檢查，發現隱患及時整改。
採暖期內，公司對用戶公布了供熱服務電話，對用戶內管道出現的跑、冒、滴、漏和戶內不熱等問題做到了及時反饋並在第一時間內就近報修；組織工作人員主動深入用戶進行走訪，虛心徵求民眾意見，定期入戶測試室內溫度，保障了絕大多數用戶室溫達標。
一年來，我公司作為**縣20xx年縣委縣政府頭號民生工程的實施主體，緊抓節約能源、減少污染、有利生產、方便生活的工程特點，在縣委縣政府的正確領導下，在尹家溝煤業的大力支持下，將一股股暖流按質按量的送進了千家萬戶。一年來，我們穿越了一次次誤解的羈絆，解開了一次次複雜的利益紛擾，始終圍繞縣委縣政府的工作中心，始終堅持以尹家溝煤業為主導的思想，以厚德載物，融合多方的包容精神，投入大量的資金、人力、物力、精力，傾力打造**縣頭號民生工程，使全體藍煜人在思想建設上提高到了新的高度。
過去一年成績的取得，離不開縣委、縣政府的整體設計、統籌協調，離不開尹家溝煤業的傾力支持，離不開全體藍煜人的團結奮進和辛勤付出。在此，我謹代表藍煜熱力有限公司，向大家表示崇高的敬意和衷心的感謝！