2、重點選配好主要領導幹部。要選拔政治素質好，科學文化水平高，有真才實學，領導能力強，與時俱進，有開拓創新精神，作風民主，廉潔自律，密切聯繫民眾的優秀幹部擔任正職。黨委一把手必須具有大專以上學歷。
3、大力選拔優秀年輕幹部。要解放思想，破除論資排輩、求全責備、平衡照顧等陳舊觀念。堅持標準，不拘一格，大膽把那些經過實踐鍛鍊和考驗，德才兼備的優秀幹部充實到鎮黨委班子中來。黨委班子成員以35歲左右的幹部為主體，鎮黨委班子中要有一名30歲以下的年輕幹部。在黨委班子中，既要有熟悉意識形態和政法工作的幹部，又要有熟悉經濟管理和科技工作的幹部。班子成員中大專以上學歷的占80%以上，其中本科以上學歷應占60%以上。
4、鎮黨委班子必須配備2名以上婦女幹部。
5、鎮黨委委員設9名，其中書記1名，副書記2名（其中1名由鎮長兼任，1名由鎮人大主席兼任）。紀委委員設5名，其中書記1名，副書記1名。
（二）鎮黨委委員、紀委委員候選人預備人選的產生辦法
推薦確定鄉鎮黨委、紀委委員候選人預備人選，必須是縣委已對現任鄉鎮黨委、紀委領導班子進行了民主測評、推薦和考察，並調整了鄉鎮領導班子，主要領導已經到位。在此基礎上，鄉鎮黨委按下列程式推薦和確定“兩委”委員候選人預備人選。
1、鎮黨委召開全體委員會議，提出下一屆“兩委”委員名額、組成原則、委員候選人產生辦法，報縣委審批。
2、換屆人事安排方案經縣委同意後，由鎮黨委組織所屬黨組織和黨員全額推薦“兩委”委員候選人初步人選。
3、鎮黨委召開全體委員會議，根據多數黨組織和多數黨員的意見，按照候選人數多於應選人數20%的差額比例，確定“兩委”委員候選人初步人選考察名單，返回到所屬黨組織徵求意見後，報縣委組織部初審。
4、鎮黨委召開全體會議，根據縣委組織部的批覆意見，按照候選人的差額為應選人數的20%的要求，研究提出“兩委”委員候選人預備人選名單，並在此基礎上提出黨委書記、副書記，紀委書記、副書記候選人預備人選名單，報縣委審批。
5、“兩委”委員，書記、副書記候選人預備人選經縣委原則同意後，由上屆黨委提請黨員代表大會主席團醞釀通過，由大會主席團提交代表醞釀討論。大會主席團根據多數代表的意見，確定“兩委”委員候選人，提交黨員代表大會進行選舉。黨委書記、副書記，紀委書記、副書記候選人預備人選，分別提交新產生的黨委、紀委第一次全體會議醞釀選舉。
六、換屆選舉工作時間安排
1、3月10日至3月20日做好換屆選舉的前期準備工作，向縣委報送換屆請示。
2、3月21日至31日為籌備階段。①做好宣傳發動工作，使98%以上的黨員知道和參與鎮黨委換屆工作；②認真起草“兩委”工作報告；③選舉產生黨代表；④做好“兩委”委員候選人預備人選的推薦提名與報批工作。
3、4月中旬召開黨員大會，選舉產生出席鎮第三次黨代會代表。
4、5月中旬召開黨員代表大會，選舉產生“兩委”委員和出席縣第十三次黨代會代表。
七、加強領導、精心組織，確保換屆工作的順利完成
1、鎮黨委成立換屆工作領導小組。組長由鎮黨委書記朱燕文同志擔任，副組長由鎮黨委副書記陸雙權、羅冰同志擔任，成員由蒙開林、楊波、李龍居、韋誠師、江碧鈞、韋金枝組成。領導小組下設辦公室，辦公室主任由蒙開林同志擔任，副主任由李龍居同志擔任。