關於學生工作計畫集合 篇1
一、活動目的、意義及目標：
活動的目的、意義應該為積極向上，帶動同學的積極性的;活動目標要具體化，並需要滿足重要性、可行性、時效性、新穎性。
二、活動開展：
作為策劃的正文部分，表現方式要簡潔明了，使人容易理解，但表述方面要力求詳盡，把每一點能構想到的東西，沒有遺漏。對策劃的各工作項目，應該照時間的先後順序排列，繪製實施時間表有助於方案核查。人員的組織配置、活動對象、相應權責及時間地點也應在這部分加以說明，執行的'應變程式也應該在這部分加以考慮。這裡可以提供一些參考方面：會場布置、嘉賓座次、校園宣傳、主持、領導講話、司儀、會場服務、電子背景、燈光、音響、攝影、活動後清理人員、合影。20xx年下-20xx年上預計舉辦15場活動其中：體育部三次;文藝部兩次;外聯部兩次：
學習部兩次;宣傳部兩次;生活部兩次;團支部一次;創業部一次;
三、經費預算：
活動的各項費用在根據實際情況進行具體、周密的計算後，用清晰明了的形式列出。
四、活動中應注意的問題及細節：
內外環境的變化，不可避免的有些方案的執行帶來一些不確定性因素，因此，當環境變化時是否有應變措施，損失的機率是多少，造成的損失多大，應急措施等也應在策劃中加以說明。
同時作為外聯部副部長的我同樣也為了外聯部制定了一些活動，因大一新生剛剛入學，剛剛離開自己的家鄉。每個人都有自己的家鄉，都有自己的風俗習慣。所以計畫開展，故事會這一活動。這樣既可以讓同學們互相了解，也可以讓中國不同地域的文化使更多人了解。
並且我們會繼續我們本行的工作，為醫學技術系獲得更多更好的贊助。
學生會辦公室是學院中的職能性部門，是承上啟下、溝通內外、協調左右、聯繫四面八方的樞紐。以下是小編為你精心整理的關於20xx學生會辦公室主任工作計畫的內容，希望你喜歡。
關於學生工作計畫集合 篇2
第四屆學生會的工作已經結束。現在，擺在我們面前的，是如何將第五屆學生會的工作更上一層樓。本學期系體育部工作計畫大體如下：
一、早操
由於我院教學工作的改革，我系現實行了流動教室的試點。因此，每天早上的'早操工作，是學生會工作中的重中之重。院學生會在本個學期，將不再對系部進行檢查。同時，這也使得我們要更加樹立積極向上的心態，努力的為我系早操工作做出更大貢獻。
二、田徑運動會
11月份將進行我院20*年秋季學期田徑運動會。我們將在我系進行廣泛宣傳，號召各班級同學踴躍報名參賽。田徑運動會前，系學生會體育部將聯合各班級體育委員，進行運動員的選拔和訓練。田徑運動會期間，我們將承擔起組織全系學生會體育部工作的職責，並且我們將與其他部門密切合作，保證期間各項工作的順利進行，爭取做到精益求精。
三、其他
除了以上大體的計畫外，我們系體育部還將時刻與各系體育部密切溝通和聯繫，經常參與或觀察各系部舉辦的各項體育文化活動。如電氣與機械工程系承辦的“班級桌球聯賽”、建築工程系承辦的“建工杯”男子籃球賽和人文科學系承辦的“班級女子籃球賽”等。同學們的文體活動不在乎大小，在乎的是能夠真正的做到--“要即不能耽誤同學們的學習時間、還要能活躍同學們的生活情趣、能夠滿足領導和老師的期望目的”。
以上是系學生會體育部20*年秋季學期（第五屆學生會成員）的初步工作計畫。在今後的工作中，我們系體育部將以高漲的熱情和嚴謹的態度去做好每一件事。做好每一次的活動，就是為了給下一次活動積累經驗。
關於學生工作計畫集合 篇3
一、分工負責制度：
在學生會主席團及各部部長全面負責的前提下，院學生會全體成員均實行分工負責制度，做到分工明確，責任到人。
1.主席從總體上負責全面工作和辦公室工作計畫。
2.副主席協助主席的日常工作，並具體分管各部的工作。
3.在分工負責的同時，加強團結，加強各部成員之間的配合協作，做到分工不分家。
4.各部部長負責本部及各系相關委員的工作，部門內部也實行具體分工負責制。
二、思想教育
在原有思想教育工作計畫基礎上，百尺竿頭、更進一步，形成以理論為指導，精神為基礎，能力為實踐的符合新時代要求的精神取向，最終實現“全心全意為全校師生服務的根本任務。
1.積極配合學院的思想政治工作計畫，使我院學生幹部起到表率作用
2.舉辦富有我院特色的科技文華娛樂活動，為廣大同學提供科技創新的實踐舞台，培養廣大同學積極探索、勇於求實的精神。
3.加強學院與各系（院）之間的交流與合作，支持和幫助各系（院）開展各類活動豐富同學生活、富有教育意義的活動。
三、學風建設
在本學期，我們將充分發揮學生會的橋樑作用，開展切實可行的促進學風建設的活動，引導廣大同學以良好的精神風貌取得優異的成績，努力形成刻苦、勤奮、求實的學風
1.利用學生會各種宣傳工具全方位、多層次地進行宣傳發動，弘揚正氣，努力營造濃厚的“學風建設”氛圍
2.定期組織各種座談會，有針對性的開展各種交流活動，解決同學們學習，生活等方面的問題。
3.圍繞學風建設，積極開展科技文化活動和專業技能競賽，提高學生綜合能力
四、文體活動
通過豐富多彩的文體活動，豐富同學的課餘文化生活，滿足同學的精神文化要求，不斷增強學院的凝聚力，提高全院師生的身體素質
1.組織開展校內活動，增強全院同學的素質
2.組織我院同學參加校運會，力爭在上屆基礎上取得更好成績
3.認真配合院裡舉行的大型文藝晚會。
六、精神文明建設，本學期學生會將加強各系間的聯繫，切實履行“全心全意為全校師生服務”的宗旨。通過各系創優工程提高全院同學的整體素質，加強我院的學風建設工作。
1.通過對宿舍成員思想、紀律、學習、衛生等方面考察，推出星級宿舍評選制度
2.展開學生教研工作計畫，舉辦符合不同年級需要的、貼近同學生活的校園文化活動
3.探索新的學生治理機制，調動廣大同學參與班級建設的積極性。
七、畢業生工作
針對各系（院）的實際情況，院學生會盡力為在校畢業生多提供就業信息和就業崗位，使XX屆同學文明離校，並愉快地走上工作崗位
“雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越”，在這萬象更新的時刻，我院學生會將繼續以自我服務、自我治理、自我教育的宗旨，傳承成功經驗，開拓創新，在配合學院各項工作的同時，加強對學生會內部的治理，為我院的學風建設添磚加瓦，最終實現全心全意為全校師生服務的根本任務
最後我們學生會將以熱情的服務，端正的.態度。為每一個同學提供方便，為每一位老師提供服務。希望全校的老師和學生能給我們學生會以支持和鼓勵，同時我們學生會也希望全校的老師和學生給我們多提寶貴的意見和建議，我們一定會努力的去做，去改正。只有改正了錯誤和不足，我們才能會進步，會得到成長。
六、精神文明建設，本學期學生會將加強各系間的聯繫，切實履行“全心全意為全校師生服務”的宗旨。通過各系創優工程提高全院同學的整體素質，加強我院的學風建設工作。
1.通過對宿舍成員思想、紀律、學習、衛生等方面考察，推出星級宿舍評選制度
2.展開學生教研工作計畫，舉辦符合不同年級需要的、貼近同學生活的校園文化活動
3.探索新的學生治理機制，調動廣大同學參與班級建設的積極性。
七、畢業生工作
針對各系（院）的實際情況，院學生會盡力為在校畢業生多提供就業信息和就業崗位，使XX屆同學文明離校，並愉快地走上工作崗位
“雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越”，在這萬象更新的時刻，我院學生會將繼續以自我服務、自我治理、自我教育的宗旨，傳承成功經驗，開拓創新，在配合學院各項工作的同時，加強對學生會內部的治理，為我院的學風建設添磚加瓦，最終實現全心全意為全校師生服務的根本任務
最後我們學生會將以熱情的服務，端正的態度。為每一個同學提供方便，為每一位老師提供服務。希望全校的老師和學生能給我們學生會以支持和鼓勵，同時我們學生會也希望全校的老師和學生給我們多提寶貴的意見和建議，我們一定會努力的去做，去改正。只有改正了錯誤和不足，我們才能會進步，會得到成長。
關於學生工作計畫集合 篇4
宣傳部在將來的一個學期可謂工作眾多，責任很重。廣播站的每周3次廣播;多張海報的繪製;黑板報的檢查以及評比……宣傳部致力於學校的宣傳事業，為更美好的校園不斷努力。只有更好，沒有最好!
⒈廣播站 廣播站隸屬宣傳部，今後的任務一如以前，每周一、三、五將播報節目，那悠揚的音樂為同學們中午增填一抹輕鬆的色彩，播送的火熱出爐的新聞也能為同學們開闊視野。
⒉海報 海報工作是宣傳部的重點工作之一。每到重要的節日和有重大的活動，宣傳部和其他的部門以及社團聯合，能及時地繪製精美的海報，宣傳相關的活動。我們製作海報有3個小組，每組4人，由1名高二學姐學長帶3名高一幹事。
辦公室工作計畫
辦公室是學生會組織機構中的中轉站，鑒於目前還沒有計算機，故考慮申請一台計算機，既可保存資料，也方便大家工作。
關於建立學生會信箱的想法：設立兩個，一個面向學生，公開地址，鼓勵大家獻言獻策，也方便同學們傳送各種資料、檔案;另外設立一個內部信箱，密碼對執委公開，作為內部傳送資料、保存資料、下載檔案的平台。
另外可以建立qq群，一些通知可以提早發布在上面，再人工通知，這樣防止遺漏;
關於移動盤：申請了再說
關於財物保管：如果有保險箱的話最好，由生活部負責
辦公室在一年中工作有如下基本任務：
1、維持每天中午的正常值班，監督各值班人員做好記錄工作，定期查檢相關的記錄情況;
2、規整檔案，完善學生會內部協調機制，處理好相關檔案的歸類、保存工作，避免檔案遺失，避免檔案缺損;做好有用信息的備份工作及保密工作，可以使用移動盤，重要的信息將以電子稿、文字稿雙份保存
3、和生活部一起負責售賣校徽、車牌等用具，做好相關登記;
4、負責志願者卡牌等相關用具的發放及控制，配合各部門做好相關志願者的登記、篩選的工作
5、美化辦公室的工作環境，制定打掃制度
紀檢部工作計畫
本學期，紀檢部的工作略有調整。上學年，紀檢部常規檢查的重點是私球、校徽佩戴以及柵欄交易。一年檢查下來，柵欄交易現象基本已經不存在了。校徽佩戴也有所好轉。本學期，政教處明文規定嚴禁在校內使用手機、mp3等數碼電子設備。因此，紀檢部調整了工作的側重點。今年，我們將著重檢查手機等電子設備的使用以及教學樓內的私球。私球檢查的'頻率仍將為一周一次，檢查時間為課間操。數碼設備的檢查頻率為一個月兩次，檢查時間為中午。檢查對象均為全校學生。
除去常規檢查，本學期最重大的活動就是十月下旬的運動會。紀檢部將招募志願者與幹事們一起進行秩序維護。
20xx學年度外聯部工作計畫
在接下來的一學年中，外聯部的工作將主要圍繞外聯和內聯兩部分展開。
外聯方面將繼續履行為學生會活動爭取贊助的職責。除此之外，針對上一學年“贊助商類型較為單一、多為英語培訓或留學機構”的現狀，我們將嘗試著拓寬物色贊助商的範圍。如辯論賽我們計畫尋找啟路、廣博等文具公司，明年的籃球賽和排球賽我們計畫將體育用品公司或飲料公司作為贊助商。當然，“具體如何選擇”我們將根據各商家的態度進行一定程度上的調整。
在內聯方面，首先要將學生會各部門的工作計畫匯總成一張“學生會活動時間安排表”，散發到各相關人員手中。其次，在校運會、元旦會演等大型活動中，內聯將負責組織協調學生會相關部門開展工作。
衛生部工作計畫
一.將配合醫務室，進行更加細緻的每周例行衛生檢查，檢查時間和內容均會有所改變
1.檢查時間由課間操改至中午放學後到12：30這段時間，每周至少有3次檢查
2.我們的檢查重點為同學們的教室保潔情況，對於一些衛生死角的檢查會更嚴格。由於衛生部的檢查算作突擊檢查，所以我們的扣分會從嚴，這一點請同學老師們諒解
二.與環保社合作進行舉辦環保節，具體的活動內容與活動形式與去年相比會有改變。由於此活動在下班學期舉行，因此詳細的活動計畫還有待討論、完善
我將盡我最大的努力，帶領衛生部的所有成員，為同學們營造出一個良好的學習生活環境!
20xx~20__學年第一學期文藝部工作計畫
文藝部作為一個策劃校各類文藝活動、豐富同學們課餘生活的學生會部門，將於本學期開展或參與以下幾項活動：
今年我部的活動會在內容上力求創新突破，也希望對象能夠更為廣泛。希望大家能多多支持校學生會和我們文藝部的工作，積極參與!
志願者部工作計畫
負責人：
職責簡述：志願者部是學生會新成立的一個部門，它有別於團委“和風志願隊”的社會性志願服務組織，主要負責對校內活動的志願者招募工作和志願者檔案管理工作。當學校或是學生會部門在各類活動中需要志願者，志願者部會以向全校招募的形式在每班確定志願者名單，並移交學校或相關部門，由它們對志願者進行必要培訓和具體工作安排。由於活動的不定期性，志願者的流動性比較強。如果同學們有一顆為他人服務的真誠的心，都可以報名成為學生會志願者!請隨時關注我們的活動通知(我們會以海報宣傳、班級通告等形式預告活動安安排)，我們將對參加過志願者活動的同學進行檔案管理，凡是參加了志願者活動的同學都會獲得一定的學分獎勵!
關於學生工作計畫集合 篇5
新學期伊始，萬象更新，學生分會的工作也即將開始。每個部室都面臨著新的機遇和挑戰。當然，安檢部是學生分會中不可或缺的部室之一，也將奮力前行。上一學年在我們部室全體人員的共同努力下我院安檢部取得了一定的成績，得到了老師和同學的肯定。在新的學年中，我們會繼續發揚安檢部的優良傳統，把本部室的工作做到更好。一如既往為老師和同學們服務。在工作中不斷完善自己。為了更好的開展接下來的工作把我們部室建設的更好。我部在學期之初對部室工作做了如下充實的計畫：
一、日常工作
1、大功率用電器的檢查
大功率的檢查是我部的工作的重中之重。由於上學期出現了一些違規用電現象，我部室將竭盡全力把這塊工作做好。對違規用電現象，加強檢查以及懲治力度，一經查實，依據相應管理條例給予嚴肅處理，絕不手軟。
2、晚歸和不假離校的檢查：
由於晚歸與不假離校現象會嚴重影響學院的紀律風氣，所以晚歸以及不假離校檢查是我們本期的工作重點，我部室每周將於星期五與星期六加大對此的檢查力度，每周我們將會按照普查和抽查相結合的方法進行檢查，對違紀的同學我們將給予嚴肅的處罰。
3、清潔的檢查
我部將於根據作息時間對大一、大二全部寢室進行全面檢查，對大三寢室進行抽查。了解保持和打掃情況，對於衛生較差的寢室上報學院分管老師進行處理，定期把評分統計結果交到學生辦公室，對評比中優寢與整改寢室，進行全院通報表揚與批評。
4、每周例會制度
我部實行每周例會制，這學期由於工作安排，每周將隨機選出兩位負責人，將對上一周的工作進行簡要總結並且對下一周工作進行安排。
二、特色活動
1、X學院優秀星級寢室表彰大會：
寢室是集體的家，是精神風貌的體現。同學們應齊心協力，愛舍如家，讓優秀變成一種習慣。寢室是我家，衛生靠大家。優秀星級寢室表彰大會不僅增強同學們對寢室衛生的重視，更深刻得體回到寢室環境衛生的意義，同時也聯繫實際給同學們上一堂關於消防安全課；強調寢室消防安全的重要性。相信在同學們的努力下，我院寢室衛生以及消防安全定能更上一層，為學院添彩。
2、“我愛我家”活動：
為了提高同學們的積極性，提高同學們的消防思想意識，普及寢室用電安全知識，讓同學們擁有一個舒適、溫馨的寢室生活，數學與信息學院安檢部將在全院開展以>為主題的活動。
4、配合校上的相關部門搞好相應活動，力爭在活動中取得優異的成績，以展現我院學子的風采。
5、特色活動的舉辦：
為了宏揚寢室文化，豐富同學們的課餘生活，拉近我部室與廣大同學的距離，我們將開展豐富多采的特色活動，力求在活動舉辦的過程中讓同學們更深刻的理解安檢部的工作對於良好的學習、紀律風氣形成的重要性。
以上為我部室本學期工作要點，具體實施時將根據具體情況定。在新學期中，承前啟後，發揚優勢，改進不足，堅持以為全校師生創造良好舒適的學習環境，全心全意為大家服務為宗旨。
我們相信在各級領導的關心和支持下通過我們全體部室成員堅持不懈努力，我們安檢部各項工作將開展的有聲有色，我們也會取得更輝煌的成就。促進X學院安檢工作更上新台階。
關於學生工作計畫集合 篇6
本學期我系黨總支在學院黨委的統一領導下，堅持以“三個代表”重要思想為指導，以“爭當實踐科學發展觀排頭兵”為目標，以提高黨組織的凝聚力、創造力和戰鬥力為核心，以“強化基礎，完善特色，開拓創新”為要求，積極參與和開展“大學生道德素質提升工程”活動，進一步提升我系黨員素質，加強組織建設。
一、強化基礎
1、針對20 年度我系在學院黨建工作評估中存在的不足之處加以改進。建立幫扶學生庫，對各班在學習、生活上存在不足的同學進行分級入庫管理，完善“一幫一”活動。加強對班導生的教育、管理，開展班導生培訓及優秀班導生經驗交流活動，落實工作匯報制，使班導生真正起到協助班主任管理班級事務的作用。
2、更新信息，完善制度，規範管理。對黨員基本信息庫、黨員一幫一統計表、下班黨員信息表等進行及時更新。完善團支部推優、黨員發展、黨員量化考核等制度，做好入黨積極分子的考察和培養工作，加強學習型黨支部建設，保障黨員發展、黨員培養、黨員考核工作能夠順利進行。
3、按照學院統一安排完成各項工作。
二、完善特色
1、繼續開展“半月談”政治理論學習活動。制定理論學習計畫，通過“半月談”活動的平台，創新活動的形式，以20 年兩會精神與“六個為什麼”主題思想為重點，隔周針對《黨章》、時事熱點和黨的重要方針政策進行專題學習和專題討論。
2、完善我系黨建空間建設。在黨建空間原有基礎上增添黨建制度、專題學習、發展黨員表格範本等欄目，豐富空間內容，增加空間點擊率，擴大黨建覆蓋面，真正為黨建工作提供便利。
三、開拓創新
1、創新工作模式。打破原有上傳下達工作模式，鼓勵各支部開拓創新，主動提意見，出新意，通過網路曬心得，網路交流，活動互動等形式學習、交流思想。
2、積極開創黨員示範性教育。要把黨員的先進性教育納入到日常生活中，鼓勵各支部積極主動與外界接觸，讓黨員走出去，在社區、學生宿舍中開拓黨員定點服務站，堅持長期服務工作，加強黨員黨性教育及道德素質培養。
3、進一步完善黨員目標管理制度和黨員責任制，探索班級導生制、黨員一幫一等工作的新思路和新做法。
四、具體工作安排
3月
1、制定本學期黨建工作計畫
2、繼續開展“半月談”、“黨員一幫一”、“黨員掛牌”、“黨員下班”等活動
3、3月15前完善黨建基本資料庫
4、3月15日，各班級團支部開展團支部推優活動，確定本學期入黨積極分子並上報黨總支
5、3月底擬定20 年上半年的黨員發展計畫
6、組織黨員學習20 年兩會精神
7、完善系黨建空間
4月
1、做好預備黨員轉正和正式黨員的`理論達標測試工作
2、開展班級導生業務培訓
3、組織黨校學員參加黨課學習
4、系黨總支、各黨支部積極開展黨的理論、方針、政策進社區宣講活動
5、開拓黨支部定點服務站
5月
1、組織入黨積極分子參加一次校內義務勞動
2、籌備並完成本學期黨員發展和轉正工作
3、開展畢業生黨員座談會
4、黨支部整理畢業班黨員的相關材料，做好畢業班組織關係轉出的準備工作
5、舉行優秀學生黨員先進事跡交流會，優秀班級導生工作經驗交流會
6月
1、黨支部整理5份發展對象的材料和預備黨員轉正材料
2、組織黨校學員參加黨校結業考試
3、根據學院統一安排，做好有關“七一”表彰工作
4、開展畢業生黨員文明離校督察工作
7月
1、做好畢業班組織關係轉出的工作
2、本學期工作總結並上交學生黨建總結材料
關於學生工作計畫集合 篇7
一是保障機制方面。
1.切實做好畢業生生源信息統計核實工作，確保畢業生生源信息準確無誤。畢業生生源信息是每位畢業生就業派遣的重要依據，是不能夠有錯、漏的，否則將影響學生的就業和派遣。只有將生源信息準確無誤的核對好，上交學校資料庫，才能切實保證畢業生的後續派遣等工作不出問題。
2.認真做好畢業生就業情況摸底工作。通過建立畢業生就業信息資料庫和個別談話相結合，詳細了解畢業生的情況，充分掌握畢業生的就業意向與困難，有針對性地做好就業推薦與扶助工作；及時了解畢業生就業意向，更有針對性與實效性地幫助學生就業或繼續深造；與不能正常畢業的畢業生談話，幫助分析原因尋找解決問題的途徑，抓住畢業前的機會，力爭正常畢業。
3.建立就業困難學生檔案，並做好重點推薦工作。
4.完善學院就業信息網站的建設和就業信息員制度，做好就業信息發布工作。利用專業（班級）qq群、微信、電話等手段和就業信息員向畢業生及時傳送就業信息，使畢業生在第一時間知曉招聘單位信息，指導相關學生做好應聘準備，做好就業推薦工作，珍惜每一個與用人單位簽訂協定的機會。
5.完善制度，整合資源，全員參與。努力構建從領導到教師、從學生工作者到學生幹部的畢業生工作體系，建立健全相關制度，發動全系教職工充分利用自己的資源推薦學生就業。學生幹部在自己就業的同時，要積極幫助其他同學就業，為同學提供各方面的就業信息。
6.建立後續跟蹤機制。在就業工作全面鋪開之後，要努力做好畢業生就業跟蹤工作，及時掌握20xx屆畢業生就業的最新情況，針對問題採取對策，並做好就業辦公信息系統的數據輸入、就業統計和月報工作。
二是就業教育方面。
1.加強職業規劃教育。從大一入學開始，系統地開展大學生職業規劃教育，主要通過開設專門的職業規劃課程、舉辦系列職業規劃活動和競賽等，樹立學生的職業規劃意識。
2.積極開展“畢業生職前教育”活動。通過班會、年級大會、畢業生座談會、邀請專家或校友進行講座等形式，幫助學生分析當前國內就業形勢與壓力，積極開展求職技巧、職業技能的培訓與指導，使學生對求職禮儀、求職書撰寫、面試技巧、職業技能有充分的了解與掌握。幫助學生準確定位，轉變觀念，調整期望值，樹立“先就業，再擇業”的就業觀。
3.加強學院畢業生思想教育和就業安全教育。充分發揮學生黨員和學生幹部的核心模範作用，充分發揮畢業生就業信息員聯席會議制度的作用，確保畢業生教育教學工作的正常開展，確保就業安全，謹防就業陷阱。
三是市場開拓方面。
1.繼續實施大學生“就業見習”行動。從實際出發，以實踐基地為依託，充分發揮專業優勢，積極組織學生到政府部門、企事業單位等對口的工作崗位開展“就業見習行動”。
2.加強對外聯繫，拓展就業市場。進一步完善用人單位資料庫，及時更新用人單位數據；做好就業市場調研、畢業生質量跟蹤，對適合本院畢業生就業的重點地區、行業和重點單位進行回訪，努力鞏固和拓展就業市場。
關於學生工作計畫集合 篇8
按照學院培養思想品德高尚、知識結構合理、實踐能力較強、職業視野寬闊的套用型人才的總要求，以加強學生思想道德教育和學風建設作為重點內容，以加強學生管理隊伍建設為重要保障，全面加強和改進學生工作，努力提高學生教育、管理與服務工作的科學化水平。
一、注重安全教育和管理。開展安全穩定主題教育，加強安全意識、法制意識和自我防護意識等宣傳和教育工作，有效引導學生的思想和行為。及時排查和處理不穩定因素和隱患，預防安全事件的發生。加大學生宿舍安全管理力度，消除學生宿舍安全隱患，杜絕安全事故的發生。
二、加強學風建設。構建教風、學風、校風聯動工作方案，圍繞教學，將學生、教師和管理者三方作用有效結合，積極開展“學風示範班”與“學風標兵班”評比活動，營造責任聯動、環節聯動、措施聯動的新的教風、學風建設工作環境，多層面、多角度、全方位促進教風與學風建設，形成以教師為主導、以學生為主體、以教風帶學風、以學風促教風的長效機制。
三、創新思政載體。加大大學生思想政治工作的創新力度，不斷拓展思想政治教育新平台，創新教育方式和載體，鼓勵系部開展典型思想政治教育工作項目創新，大力加強社會主義核心價值觀教育，積極探索和建立網路思想政治教育平台，充分發揮機電留言、青春機電等網路媒介的作用，掌握思想政治教育主動權。
四、最佳化隊伍建設。加強輔導員和班主任的培訓力度，舉辦“輔導員工作論壇”、輔導員技能大賽。進一步完善輔導員和班主任的考核、激勵、培養機制，規範輔導員和班主任綜合測評工作，促進輔導員和班主任不斷增強服務意識，提高隊伍整體素質。
五、實施四大體系。鞏固和發展學生事務管理、養成教育、預警教育和信息管理四個體系。事務管理體系要更加規範、更加嚴格；養成教育體系要重點落實到系，開展有特色的養成教育活動；預警教育體系和信息管理要全面實施，面向每一位學生，對其日常言行、課堂考勤、早鍛鍊、晚自習、考試成績、寢室衛生等進行預先警示和信息登記，以達到對學生個性化指導的目的。
六、建設兩個陣地。進一步深化學生班級和宿舍的建設活動。大力開展“一班一品”建設，建設班級文化，營造積極向上的班級文化氛圍；進一步落實6s管理工作要求，開展“百佳文明型寢室”、“百佳學習型寢室”評比表彰活動和“黨員之家”、“無煙寢室”等特色宿舍創建活動。
七、精心組織活動。開展生動活潑、豐富多彩的校園文化活動。適時舉辦有針對性的主題教育講座，幫助學生釋疑解惑，開拓視野，增長知識，健康成長。充分發揮新生心理健康測評作用，準確了解和掌握新生心理健康狀況，建立心理檔案。
八、提升教育效果。加快心理健康教育中心軟硬體建設，不斷拓展心理健康服務的渠道，開展及時、有效的心理援助、諮詢服務、知識培訓和危機干預，加強學生心理健康案例研究，不斷提升心理健康教育效果。
九、落實資助政策。廣泛深入宣傳國家和學院的資助政策；落實“綠色通道”，確保困難學生順利入學；規範困難學生檔案建庫工作；實施陽光工程，公開、公平、公正評審學生獎助學金；配合相關部門做好學費清繳工作。
十、開展資助育人。樹立自立自強的先進典型，使“自尊、自愛、自立、自強”的示範作用不斷擴大，拓展校園勤工儉學崗位，同時組織受助學生開展志願者活動和公益服務活動，培養他們的勤奮勞動、知恩感恩、立志成才的獨立意識和社會責任感。
十一、加強國防教育。認真做好學生軍訓安排工作，密切配合部隊開展學生軍訓，加強學生組織紀律觀念，提升學生精神品質；做好大學生應徵入伍相關工作，加強學生國防教育；做好軍校共建及擁軍工作。
20xx年是我院深化改革、加快發展、提升內涵的一年，學生工作部將緊緊圍繞學院黨政中心工作，堅定改革信心，推動科學發展，凝聚價值共識，最佳化發展環境，切實改進作風，提高管理效能，為學院改革、發展和穩定、學生成長成才成功做出新貢獻。
20xx年，心理健康教育中心將繼續堅持全面育人的方針，從積極心理學的視角，不斷創新，繼續提升學生心理健康水平。
一、加強制度建設，完善制度保障
制度是工作能否順利開展的重要保障。心理健康教育中心將繼續完善有關制度，為工作的順利開展提供保障。主要包括修訂《關於成立安徽機電職業技術學院大學生心理健康教育工作領導小組》、《關於成立安徽機電職業技術學院大學生心理危機預警與干預領導小組》等。通過制度建設，釐清各方工作職責，理順各種工作關係，用制度“管人”，以制度“管事”，確保心理健康教育的正常開展。
二、最佳化育人環境，軟硬體使用效益最大化
目前心理中心擁有較好的軟硬體條件，這為學生心理健康教育提供重要支撐。心理中心將採取各種方式，充分發揮其作用和價值。一是加強宣傳力度。心理中心將通過各種方式加大對中心的宣傳力度，儘可能讓所有學生對心理中心有個大概了解，特別是消除部分同學對心理中心的錯誤認知，讓大家願意來心理中心。二是加強軟硬體使用效益。心理中心現擁有11個功能室及1個專題網站。心理中心將採取多種方式，儘可能提高其使用效益，努力為學生營造一個溫馨、專業的心理求助環境。
三、加強培訓力度，打造專業團隊
心理健康教育團隊專業水平的高低，將直接影響到學生心理健康教育工作的成效。心理中心將結合專業培訓與專題培訓，不斷擴大教師受培訓的量與質，逐步提升學院心理健康教育隊伍的專業水準。同時加強學生朋輩輔導力量的培訓。將加強對班乾，特別是心理委員的培訓力度，讓他們掌握基本的心理調節方法以及心理危機識別方法，通過朋輩輔導的建立以及危機事件的預警來減少心理危機事件的發生。
四、調動系部力量，打造精品活動
活動是學生接受教育的良好載體之一。心理中心將充分調動系部的積極性，繼續以新生心理普測周、心理素質拓展周（月）、5.25活動月、11.25活動周為主線，加強活動策劃的力度以及設計的前瞻性，通過學生喜聞樂見的形式，打造系列精品活動，讓學生在活動中強化心理健康意識，提升自身的心理健康水平
五、加強理論研究，提升內涵建設。
經驗來源於實踐。但是任何事情僅僅停留在經驗層面，將會停滯不前。心理中心將利用安徽省大學生心理健康教育論文評選活動為契機，調動教師的科研熱情，提升其研究水平，打造一支理論水平高、專業技能強的教育隊伍。同時，加強個案資料的整理與研究，為學院的決策提供支撐。
六、加強對外交流，擴大中心影響
現在的社會是交流的社會，只有不斷加強對外交流，才能在提升自身內涵的基礎上，增加中心的影響力與輻射力。心理中心將利用有關平台，不斷擴大對外交流，包括參加全國、省市的心理學方面的學術會議、論壇、培訓會等，增加中心的出鏡率。
關於學生工作計畫集合 篇9
姓名：
學號：
小組：
專業班級：
懷者美好的願景，經過激烈的角逐，我很幸運的通過了面試和筆試，進入了第五屆提高班二班八組，並且在班幹部的選舉中，很榮幸的單任生活委員。作為二班的生活委員，我將協助各班委帶領全體學員，在校團委的正確領導下，本著“選擇優秀，追求卓越”的精神，為努力把自己鍛鍊為“學習上有進步，能力上有提高，民眾中有威信”的優秀青年馬克思主義者而奮鬥。
一、堅持以“為班級做好後勤服務，協助各班委管理好班級”為目標，提高自己思想認識。
（一）做好後勤服務，做到細緻細心
本學期，我將積極配合各位輔導員及班幹部，完成各項應該做好的工作，以積極飽滿的精神完成我的工作。
1、積極主動工作，加強團隊協作。我在這學期將為班級組織的各項活動做好籌備工作，將一切需要的物品，要安排的事物準備好。加強交流，各司其職，做到分工明確，提高效率。我將積極抓住提高班訓練機制的優越性，為自我發展不斷努力。
2、努力提升自我，實現個人目標。明確當初參加提高班的初衷，以貫徹落實團委“培養青年馬克思主義者”的要求為動力，加強自身修養，提高自身素質，實現當初的目標。
（二）協助班級班委，爭創優秀班級
1、塑造班級靈魂，培養學生菁英。不斷努力，配合工作，把班級上的優秀人才選拔出來，加強培養，作為提高班的靈魂和領軍人物。
2、加強班級管理，爭創優秀集體。和二班班委一起，抓緊紀律教育和管理，培養團隊意識，把二班全體學院的學習動力提高，和一班同學相互競爭，互相進步，爭創優秀班級。
二、以“學習上有進步，能力上有提高”為目標，做好自己應該做的事
（一）做到學習上有進步
1、認真學習提高班安排的課程。雖然表面上這些課程有些枯燥乏味，但是如果認真思考後，你會發現其實這些東西，對一名學生幹部來說，應該是必須具備的初步能力，所以，要認真學，善於總結。
2、認真完成每一次布置的公文寫作。很多同學認為公文寫作沒有用，很難，但是試想一下，如果將來參加工作了，連一篇像樣的公文都寫不好，人家怎么想？一名大學生最起碼應具備的能力，應該得到落實。
（二）能力上有提高
1、認真落實生活委員應該為班級做的事。在由生活委員籌辦的“遠足”活動中，要集思廣益，統籌兼顧，把用該想到的細節都想到，不能留下死角；在平時的課上，要積極為老師準備茶水；由別的班委籌辦活動時，要主動去幫助，為其分憂解難，做好後勤服務。
2、抓住每次鍛鍊自己能力的機會。提高班，就是要去主動爭取一些事情，你不努力沒關係，別人多希望比你優秀，別人不會因為你的懈怠而懈怠，相反，他們會更加努力。抓住每一次鍛鍊自己口才和幹才的機會，因為這樣的機會不多。
三、以“傳承班級文化，建設特色團隊”為目標，將提高班精神傳承發揚
（一）傳承班級文化，弘揚班級理念
1、加強班級管理交流，學習先進文化知識。多與同學溝通，畢竟他們都是各個院的優秀學生幹部，三人行必有我師，多同他們學習，取長補短，豐富自己。
2、加強班級文化建設，吸引更多優秀人才。每一名提高班學員，應該把自己擺在一個重要的位置上，時時刻刻記住，自己代表的是提高班的形象。自己要好好表現，為提高班爭光，為吸引下一屆人才而努力，為提高班連續不斷地注入活力。
（二）增強紀律管理，彰顯“提高”意義
1、加強紀律意識。提高班的學生，應該比別人更加知道團隊的意義，應該更加明白紀律的重要性，“提高”，明確為何提高，提高什麼。
2、關注班級考勤。明確活動和早讀考勤的重要性和必要性，自我做好表率，最大程度保證活動和早讀到勤率。關注同學的心態及心理動態，保證提高班的活動順利開展。
第五屆提高班已經開始，作為班級生活委員，我將在認真貫徹提高班的宗旨和理念的基礎下，與全體班幹部共同努力，認真著力於班級各項工作建設，相信我們一定會在前人的基礎上取得更加優秀的成績。
關於學生工作計畫集合 篇10
上旬:
1、確定大一新成員的考核名單。
2、值班工作的正常開展。
3、安排競選大一組長的`工作，分為考勤組和反饋組。
4、全校性選課，安排工作人員到機房開展工作。
5、每周考勤表的工作開展。
6、部門例會。
中旬：
1、 收集各學院上交的考勤表與反饋表，然後進行匯總並及時上交給相關的教學老師，幫助同學反映並解決問題。
2、安排機電大講壇的相關工作，讓大一新成員接觸新工作。
3、分發學校調查問卷給各二級學院，並回收反饋給老師。
4、整理四、六級英語考試相關資料，並安排人員開展相關工作。
5、收集大一新成員的照片，整理工作牌。
6、開展各種友誼活動，增進部門成員的凝聚力和團結，相互認識，共同進步。
下旬：
1、負責機電大講堂的開講和處理相關事宜。
2、協助開展元旦晚會的相關工作。
3、積極與校團委學生會其他部門進行交流。
4、部門例會。
5、與各二級學院學習部開例會。
關於學生工作計畫集合 篇11
在我系老師悉心指導，各部門團結協作共同努力之下，20xx—20xx學年上學期我系團總支學生會屢創佳績。辦公室作為我系學生會核心部門之一，將繼續堅持“服務同學，鍛鍊自我”的工作方針。
這個學期的努力，我覺得還是初顯成效的，雖然還有很多沒能做好，但我相信只要我們的方向是對的，思路是清晰的，以後的工作會朝著更好的方向發展。以下我對本部門這學期的工作作個小結：
1、日常工作的開展：
收集各部門、各組織上學期工作總結與本學期計畫。學期初製作了學生幹部評分細則，本學期末會收集與統計學乾加分情況
2、修訂、完善各項規章制度
我部門本學期制定《學生會管理制度》，團委、學生會活動開展制度，團委、學生會副部長級以上幹部考評方案，各學生組織工作狀態考評方案等，用制度規範工作，用制度指導工作。
3、會議記錄與會務籌備工作：
組織召開日常內部例會、臨時會議、主席團會議，並做好相應的會議記錄，及時整理了會議紀要，向各組織、各部門傳達了相關會議精神。
4、開展了中西醫結合新老生交流會：
實現信息互通，為新老生提供更廣闊的交流平台。
5、幹部培養：
依據工作需要與組織發展，本學期對我部門幹部進行有目的的培養。在部門內部營造一種積極向上、相互學習、團結互助的工作氛圍，教導他們用心做事，用心做人，督促他們學習工作兩不誤，同時也鼓勵他們積極參加各類文娛活動，豐富大學生活。
汲取以往工作經驗及教訓，團結協作、務實創新，以積極的態度去完成本學期各項工作，具體工作安排如下：
一、 思想工作
本學期將著重培養我部門幹事的具體操作能力，並繼續加強其歸屬感與責任感。加強必要的思想溝通，及時掌握每一位幹事的思想動態。在圍繞“團結協作，務實創新”這一工作方針下，緊抓我系學生會整體思想，協助各部門順利工作。
二、檔案管理
(一)對我系辦公室所有存檔檔案應持“嚴謹、保密、重視”態度。謹慎對待每份檔案資料。
(二)定期分類整理所存檔案，對各部門上交材料需保留紙質與電子檔案各一份。
(三)辦公室必須做好材料借用登記工作，對重要檔案資料應該經過申請批准後方可外借。保持檔案資料的完整性。
(四)針對本學期開展的每一項活動，各部門在寫好活動策劃及總結後，由辦公室及時收集並存檔。
三、日常管理
(一)例會
1、辦公室將在工作一周之內，對本學期各部門例會做統籌規劃，系統安排各部門例會具體召開時間，方便各部門工作的順利開展。
進一步加強部門內部思想、情感、溝通，始終保持高度的責任感與使命感。
2、做好會議記錄工作，做到大會小會均認真對待的務實態度。 辦公室做好籤到工作，對於學生的遲到、缺勤等情況作詳細記錄。
(二)部門間管理
辦公室成員在做好自律的情況下，協調其他部門之間的聯繫，做好樞紐作用。
五、活動開展安排
1、辦公室作為一個特殊的部門，本學期將進一步加強對本部門幹事書法及公文寫作的監督工作，提高幹事實際操作能力。
2、適時進行思想溝通，及時掌握辦公室成員的思想動態。引導幹事進一步加強歸屬感與責任感，端正工作態度，提高工作效率。
3、作為學生會核心部門之一，本學期辦公室計畫開展系列小型活動，以加強各部門內部情感交流。
辦公室一貫秉承“服務同學，鍛鍊自我”的工作宗旨，堅持“團結協作，務實創新”的工作方針。積極嚴謹地完成好每項工作。本學期我部門將一如既往地按所擬計畫認真、嚴謹地去完成每一項工作。努力協調好各部門關係，促使我系學生會工作正常有序地開展。
關於學生工作計畫集合 篇12
為充分落實我鎮中心組教研活動，加快化學、生物教研的針對性、實效性，提高我鎮化學、生物教師的專業水平，特制定本鎮中心教研組化學、生物的工作計畫。
一、指導思想與工作目標
以新課程理念為先導，以培養高素質的化學、生物課教師隊伍為推動力，以培養學生創新精神和探究能力的自主學習為目標，以抓好中考備考複習工作為中心，緊緊圍繞化學、生物科《課程標準》中的課改理念，重點抓好課堂教學改革、教學教研課題研究工作，努力提高課堂教學效率，堅持快樂教育，面向全體學生，發展學生個性特長，培養優秀生，全面提高我鎮國中化學、生物教學質量。
二、主要工作及措施
1、繼續加強《課程標準》和教材的學習。切實轉變觀念，促進新教材的實施。
繼續組織好《課程標準》和教材的學習，更新教學觀念，積極探索教學規律，研究教學方法，提高教師實施新課程的責任感和綜合素質。增強教師的問題意識和研究意識。以教育觀念和教師教學行為的轉變為重點，突出案例教學。本學期的學習重點是課程標準教學深廣度的把握上，要認真研究天津市xx年中考化學、市級考察生物說明，把握好中考試題的難度、新趨勢、新方向。學習實踐我鎮提出的和諧教學目標，以現代化標準六條標準評價課程。
2、加強教學研究，提高教師業務素質，重視培養科學探究能力
⑴努力從課堂入手，積極轉變教師的教學行為。教師的教學行為直接關係著教育的結果的成敗。化學、生物課堂教學中必須積極探索探究式、討論式教學，教師應對教學內容進行必要的重組、整合和拓展，從中提煉出開放性教學基本素材，高度關注學生的學習過程和活動方式，注意創設問題情景，引導學生積極主動的參與學習，要重視運用有啟發性和思考價值的問題組織教學，有意識地鼓勵學生充分發表自己的意見，使學生體驗和初步掌握科學的學習方法、研究方法，為使他們養成可持續發展的化學、生物學習能力打好基礎。
⑵加強常規教學的管理與研究。
加強對本鎮學校常規教學的管理和指導，做到經常性地深入學校，走進課堂，及時發現、處理教學過程中存在的問題，做到查、聽與反饋相結合，積極引導教師進行教師角色和教學行為的轉變。結合中心教研組、學區教研等活動，以最佳化教學過程，提高課堂教學效益為核心，加強對學校教研活動的指導，提高一線教師駕馭和處理教學問題的能力，發揮骨幹教師的示範帶頭作用。
(3)加強中考命題的研究和中考複習備考工作。
加強中考命題的研究是每一位教師必須面臨的.問題，各校要從四個方面著手：一是積極研究新課標，把握新課標的精神實質;二是要積極研究課改的考試評價和探索課改試卷的命題導向;三是積極研究我市xx年中考化學、生物考試說明，明確命題考試範圍，分析今年中考實情;四是蒐集中考相關信息，把握我市中考命題的特點和趨勢。
(4)積極開展區域教研、校本教研等活動。
本學期將開展好區域教研和校本教研活動，中心教研組活動以教材學習和培訓為主，繼續對每一個單元進行教材分析，制訂出三維教學目標，確定教學重難點，提出教學指導性意見;同時對新教材中的研究性學習、實驗、習題研究等專題進行研究。區域教研活動將結合區域教研的特點和區域教學的現狀，選擇一兩個突破口，以課堂教學為中心，開展紮實有效的活動。
三、具體安排：
1、開展教學模式研討學習活動學習王*勤教授整體建構和諧教學模式，在不違背主旨思想的前提下形成自己的具有學科特色的教學模式。具體實施過程是組長學習研討總教學模式的主旨思想，然後組織本組教師開展研討，形成學科教學模式，由組長起草，交主抓領導審核，然後主抓領導交中心學校備案。
2、開展聽課評課活動
首先組長張國鋒老師結合教學模式，首備一節課作為示範，然後選擇典型教師上研討課，組織全組教師聽課研討，最後組織幾節觀摩課，從而達到對教學模式的深化運用。
3、組織期中教學質量分析會
結合期中檢測，組織分析會，分析會由主抓領導王連海校長組織，組長負責試卷知識性分析，組員就檢測得失進行分析，主抓領導提出下一階段的方法措施。
4、組織教科研理論的學習活動
各學科組每學期組織兩次以上的教科研理論學習，學習內容包括：聽課與評課的方法、教學反思、教學案例、教學論文撰寫方法，課題研究一般方法等。
5、開展優質課、學科標兵評選活動
6、開展複習研討課，本學期計畫在洪水莊中學、羅莊子中學各一節，主備教師趙秀麗、耿玉春。形成今後複習課的教學模式。
關於學生工作計畫集合 篇13
在十二月份，我們教育技術系學生會全體成員將繼續不懈努力，在獵獵寒風中，激揚起我們對工作的熱情，對學習的熱愛。
一、常規工作
督導部部的常規工作要繼續認真有序的進行，督導部成員會認真檢查和督促晚自習的出勤狀況，保證大家能夠有一個安靜的自習環境。作為一名學生，我們的最終任務還是學習。所以，我們督導部希望通過我們的努力提高的大家的學習積極性，使我們系的學習成績不斷提高。科創部做好上學期舉辦的科技節的收尾工作。我們計畫在這個學期中做好科技節的收尾工作，評出各項獎項，並給優秀者頒發獎品，鼓勵他們積極參加以後的各項活動。總結在舉辦過程中的經驗，改進不足之處，可以使下次的科技節辦的更加成功。
二、 特色活動
為了提高大家的學習能力，豐富大家的學習生活，增長大家的課外知識，我們教育技術系將把十二月份作為本系的活動月，舉辦金手指大賽、多媒體製作大賽、計算機基礎知識競賽，動畫製作是我們教育技術系的專業技術，主要以flash製作軟體為基礎，希望能夠在全院選拔出對於動畫製作有興趣並且有能力的同學，當然也是為以後舉行的NOC動畫製作大賽做一個基礎。為普及和推廣多媒體知識文藝部組織PPT製作，動畫製作，電影配音和攝影。介時，一定能既豐富同學們的業餘生活，又鍛鍊大家的能力，還提高學習積極性。溝通學院大家庭的友誼。使大家彼此了解，共同進步。
三、學風工作
我們學習部會積極組織同學向高年級的學哥學姐們請教，組織四六級英語考試交流會。加強同學們對英語四六級的認識，輔導同學們的英語學習，將學哥學姐的經驗傳授給我們大一新生，增強同學們的學習積極性和自身信心。
教育技術系學生會
關於學生工作計畫集合 篇14
時光荏苒，轉眼到了期末複習階段，經過一學期得學習，孩子們的英語水平上了一個台階，為了使所學內容得到鞏固、強化和發展，學生需要對所學的知識進行系統的歸納、梳理，加深理解掌握，從而使語言運用能力得到進一步的發展，為今後的學習打下良好的基礎。
首先，本學期共學習三個單元，recycle2以及26個字母的書寫，通過複習，期望學生能達成以下的學習目標：
1.辭彙：能準確記住本學期課本要求的三會詞及詞組，能聽、說，讀，理解，鼓勵有能力的學生記住儘量多的辭彙。
2.對話：能流利朗讀、鼓勵背誦課文里的let’stalk，並能準確理解對話的情景和主題功能。要求背誦let’sdo、let’schant中的兒歌，有利於幫助孩子理解詞意及提高興趣。充分利用教科書中的課文創設栩栩如生的情景，為學生提供使用英語進行交流的機會。每當孩子們進入角色，成功地做成一件事，他們便情不自禁，喜形於色，因測興趣倍增、信心加強，動機和情意受到了很大地激勵。
3.句型結構：熟練掌握每個單元的主要句型結構，並能在情境中準確運用，並能就句型替換所學單詞。
4.熟練掌握26個字母的書寫，必須要讓孩子書寫規範，為以後的拼寫單詞掃除障礙。
其次，複習時孩子會有浮躁，疲憊的情緒，所以要避免機械式的重複誦讀，反而更要增加有效的遊戲環節，比如男生女生對抗賽，積分闖關等，練習形式要多種多樣，手、腦、口、耳、眼、肢、體並用。靜態、動態結合，基本功操練與自由練習結合，單項和綜合練習結合。通過大量地實踐，使學生具有良好地語音、語調的基礎，並能用英語表情達意，開展簡單的交流活動，繼續保持孩子們對英語學習的濃厚興趣。特別要注意班級里的學困生，使基礎薄弱的孩子能夠將基礎打紮實，基礎已經很好的學生可以有適當拔高。發揮“一幫一”的優勢，另外加強家校聯合，發動家長參與複習，確保各個階段的學生通過複習都能夠得到提高。
最後，在複習課本之外要加強聽力練習，我計畫重複使用《活動手冊》，要保持每天訓練聽力的頻度。多聽可以讓孩子們培養語感，增強語言的運用能力，同時也能檢測所學知識的靈活性。
關於學生工作計畫集合 篇15
一、指導思想
以學校指導思想“開拓創新、求真務實、真抓實幹”的精神為指導，全面實施素質教育，根據學校實際，堅持以人為本，強化德育常規管理，以規範學生行為、培養學生良好習慣、提高學生自我教育能力為目的,以開展活動為載體，努力使學生樹立對社會負責的意識、對自己一生負責的意識。進一步拓展德育新思路，開拓德育新途徑，提高德育工作實效性。
二、工作目標
1、以學生安全為重點，加強安全防範知識教育，杜絕各類事故發生。
2、切實加強班風建設和校風建設，進一步規範學生行為，促進學生身心健康。
3、採取不同形式狠抓學生的養成教育，培養學生的行為習慣，引領學生文明、守紀；教育學生自尊、自強；激勵學生勤奮、進取。
4、加強學生形象工程建設，使學生分辨是非的能力和禮儀素養有新的提高。
5、大力推進“傳承傳統文化、打造書香校園”讀書活動，使德育工作再上一個新的台階。
三、工作思路
（一）加強班主任隊伍建設，發揮班主任的管理核心作用
1、進一步完善《班主任工作績效考核辦法》，加大對班主任工作績效的考核，將過程考核與班風、班貌、班紀結合。通過考核指導，促進班主任工作，使考核逐步趨向科學化、規範化。
2、用新的理念武裝班主任頭腦。一是班主任與學生處共榮辱的理念。二是既要關愛學生更要為學校服務的理念。三是班主任互幫互助共同提高的理念。
3、重視班主任的思想交流，加強班主任間的溝通與學習，營造班主任學習氛圍，提高班主任工作理論水平。堅持以老帶新辦法。
4、加強德育工作，重視平時德育素材的積累，指導班主任積極開展德育工作，積極推薦班主任參加縣、市、省級德育培訓學習。每周定期召開班主任例會和工作經驗交流會。
5、加強班主任專業化發展，積極推薦班主任參加市、省級優秀班主任培訓，全面推進班主任的專業成長。
（二）切實加強學生幹部隊伍建設
1、對學生會幹部進行調整，加強對學生幹部隊伍的教育、培養、使用和管理，發揮學生幹部的示範和帶頭作用。
2、每周召開學生幹部大會，提高學生幹部的綜合素質，發揮學生幹部示範表率和自我教育、自主管理的作用。
3、加大對學生會幹部的激勵機制，評優評先面加寬。
4、學生會幹部值日規範化。體育部早操巡檢制，生活部衛生巡檢制，紀律部紀律巡檢制和夜間巡檢制。
（三）加強學生常規管理和行為養成教育
1、加強學生出勤管理。嚴格學生請假制度，學生請假先由班主任簽字同意，報學生處批准。特殊情況可以由班主任批准或學生處直接審批。事後補辦請假手續。病假須憑醫院或診所的醫療證明回校銷假。事假一律與家長或監護人聯繫並同意後方可請假。
2、加強課間操的管理。加強廣播操的出操秩序管理，排定出操秩序，劃定班級位置，把出操秩序與緊急疏散訓練結合起來，增強學生安全疏散意識。嚴格學生出操考勤，由學生會體育部幹事負責出操和集會的人數檢查和考勤。請假學生須有班主任書面請假條。
3、加強學生文明禮儀教育。以班風建設為突破口，抓好學生儀容風紀,加大教育與檢查力度，重點查處染髮、怪發現象，集中對染髮、怪發進行專項治理，各班要做好平時的自檢、督促、教育整改工作，學生處定期進行大檢查(或抽查)，對不服從的學生由家長帶回處理，符合要求後再返校。努力轉變少數不良班風，以形成良好的班級形象。
4、加強寢室內務整理與管理。細化寢室檢查評比標準，繼續開展文明寢室評比活動，增強學生的規範意識和獨立自理能力。嚴肅查處夜不歸宿和查房後外出上網的行為。要求班主任每天下寢室，指導關心學生，及時了解學生的思想動態。
5、加強對宿舍管理人員的培訓和管理，做好平時的檢查和督促工作,發揮視頻監控系統等的輔助管理作用。
6、加強學生衛生習慣養成教育。本學期學生處將加大對教學樓、宿舍樓衛生的管理力度，每周將不定期檢查宿舍衛生至少一次。平時多開廣播會，教育學生養成良好的衛生習慣，預防流行性疾病和傳染性疾病的發生。
關於學生工作計畫集合 篇16
一學年來的辛勤工作以接近尾聲，外聯部在其納新後實力漸增。在總結了過去一段時間來的工作經驗，特對下一學期的工作做了新的計畫，具體如下：
1、建立和維持部與部之間的聯繫，在同學們中開展調查，把同學的個人想法及時與組織聯繫起來，使之互相協調，以便更有效率的做好每次任務和活動。
2、建立並發展與外校之間的聯繫，做好同其它高職院校間的聯繫，搞好校外聯誼，組織與相關院校之間開展相應的有助相互之間友誼的活動，互相學習。彼此間豐富我們的見識。
3、多開展一些活動，多為學校活動拉贊助。為學院為系裡多做貢獻。
4、培養外聯部骨幹成員，為學生會準備後續力量，我們學生幹部應多與部內成員溝通交流，多了解同學們的心聲，讓他們能夠很好的充分的鍛鍊自己，提高自身的素質，展示自身的才華，很好的為大家搭好這個平台，使外聯部的成員能在部長的帶領下學到更多的東西。也為機電系培養出一批更好更優秀的`人才。
5、做到任務分配責任制，責任連帶制，完善體制。將任務分配到個人，進一步完善我們外聯部的體制，為今後的發展奠定基礎，認真及時完成學院系部老師及主席交給的各項任務。
6、做好各項採購工作，做好系部各項活動的物資採購，保證活動的順利進行。
7、及時做好活動嘉賓的邀請和接待工作，注重禮儀，做好服務工作，保證活動的圓滿完成，保持和發揚學生會的優良傳統，樹立良好的系部形象。
以上為外聯部的下學期工作計畫，在具體實施過程中，由於各種因素的影響，也許會有一些變更與調整。外聯部的工作應該所長期性的、持續性的。相信這屆學生會在主席團各部門一定會給予外聯部各方面的支持與幫助，共同把外聯部的工作做好，共同為學院系部作出自己最大的貢獻。
機電工程系學生會
外聯部
關於學生工作計畫集合 篇17
一、前言
自正式註冊成立以來，浙江大學學生保健協會經歷了第一個精彩而又難忘的半年，在不斷地實踐與摸索中飛速成長。在半年的活動中，我們收穫了成功的喜悅，但不會沾沾自喜；品嘗了挫敗的失落，但不會心灰意冷。我們會總結成功的'經驗，吸取失敗的教訓，在下學年的工作中，為廣大師生帶來更為豐富、更為精彩的活動！
協會還將用我們的行動不斷地實踐“宣傳健康理念，普及醫學知識，促進身心健康”的宗旨，一刻不停地為著“構築健康生活，遠離疾病困擾，服務浙大學子”的目標而努力！我們有理由相信，在所有成員的共同努力下，下學年將會是浙江大學學生保健協會飛速發展、成績輝煌的一年！
二、活動計畫
秋冬學期
9月16日，“全國愛肝日”系列科普活動
9月18日，西藏社會實踐成果展示，包括文化廣場宣傳及展示報告會
9月19日（或20日），納新，破冰活動
9月下旬，浙江大學學生保健協會秋季會刊《愛健康》發行
9月下旬，秋季養生講座
10月中旬，與杭州市口腔醫院合作舉辦牙齒、口腔保健講座
11月下旬，與杭州市綠城醫院合作舉辦美容、瘦身保健講座
12月1日，“世界愛滋病日”科普宣傳活動
12月中旬，冬季養生講座
12月下旬，浙江大學學生保健協會冬季會刊《愛健康》發行
（備註：10月上旬國慶假期；11中旬秋學期考試；1月中下旬冬學期考試。）
春夏學期
3月上旬，浙江大學學生保健協會春季會刊《愛健康》發行
3月上旬，春季養生講座
3月18日，“全國愛肝日”系列科普活動
3月24日，“世界防治結核病日”科普宣傳活動
4月上旬，走進社區志願者服務活動
5月中旬，浙江大學學生保健協會夏季會刊《愛健康》發行
5月下旬，夏季養生講座
5月31日，“世界無菸日”與協和、復旦等其他醫學院校合作開展科普宣傳活動
6月6日，“全國愛眼日”科普宣傳活動
7月中旬-8月上旬，西藏暑期社會實踐活動
7月中旬至開學，常見流行病暑期回鄉科普活動
7月中旬至開學，與蘭州大學合作開展“絲綢之路上的愛心書屋”活動
（備註：4月下旬春學期考試；6月下旬7月上旬冬學期考試。）
關於學生工作計畫集合 篇18
自上國中以來我便開始住校，深知令人頭疼的“吃飯”問題，也就是食堂的飯菜問題。由於學校食堂普遍都是以大鍋菜的方式做的，因此雖然價格較低但很少能真正讓學生歡迎。
一、餐館名稱：
__________。命名規則說明：低調，簡單，易記，有特色(這裡的特色不是說直接反映風味)但不古怪，不超過四個字，不帶湘字。目前預定的形式是“________酒家”或“________荘”
二、餐館風味：以湘東地區的農家風味為主
三、餐館預計面積：280~350平方米
四、目標城市：廣州
五、選址要求：
1.在周邊1里內起碼要有一個中型居民小區，周圍一定量的流動人口，應該是白領來往或是租房目標區;
2.如果條件不能滿足第1點，則位置需要交通比較方便，來往有一定量私家車和有消費能力的人員能醒目的看到餐館的位置;
3.租金不能超過60元/平方米，40元/平方米為，是1樓有一個10平方米左右進出鋪面，主要營業面積在二樓;
4.餐館本身需要能停車7——10輛家用轎車的能力，或是附近不超過200m有停車場。
選址總體評價，由於新手投入資金不宜過大，因此餐館位置不能為現今已經很繁華處，但希望往來比較多的人員，並且具有消費能力，希望通過餐館的風味特色能吸引到老客戶，要求能在三個月後能做到盈利1萬元/月。
六、餐館布局要求：大廳內部要求能擺放4人小台或小圓桌12~15張，10人大台4張，16平方米包廂(4*4m規格)4~5個。(但具體要看店鋪的布局)
七、餐館開張預算：
1.租金：兩按一租，以300平方米計算，每平方米預計50元，此應一次支付4.5萬元;如果面積有出入，無論如何不能超過5萬。
2.裝修設計費用：800元。
3.裝修費用：
a.門面外部裝潢能突出特色、顯眼、但不誇張費用為__元;
b.內部大廳裝修風格以突出農家風味為主，裝修一般，但要求裝修完不能有異味，費用為__元;
c.廚房面積為40平方米，裝修強調排污、通風，費用為__元;
d.廁所兩個，男廁為1.5平方米，女廁為1平方米，要求通風，其他無特別需求，裝修__元。自己買材料，總共預計8萬元。
4.要求有消防、環保、衛生許可和營業執照等，費用預計6萬元。
5.購買用具費用：
a.3台5p的空調，包廂4台小1p空調，共元(也可能使用中中央空調);
b.十把吊扇或壁扇，共3000元。
c.兩個冰櫃，兩個冰櫃，一個消毒櫃，其計1萬元;
d.廚房用具，共4.5萬元;
e.桌凳，共5000元;
f.其他(請見清單)，總計20xx元。
g.自動洗衣機1台，1000元。
6.其他不可預計費用，20xx元。
八、餐館裝修風格說明：
1.門面裝修要求顯眼，突出特色，不誇張，簡練，能體現其消費水平。
2.大廳說明：
a.桌凳使用原木色的大小八仙桌和長條板凳，或是使用外觀上比較結實的大小圓桌，大小圓桌上覆上比較好的米黃色桌布;
b.牆面和廳中原有柱子的1平方米左右以下以深色瓷磚，廳中為了裝修目的自立柱子均以深色為主，天華板不進行完全裝修，使用射燈，射燈以上的天華板噴為黑色，大廳燈光要求柔和，但桌面上的燈光要求明亮。(這裡只我的想法，實際以最終的設計為準)
3.包廂裝修與大廳一樣。
4.其他無特別要求。
九、人員配備：
1.廚房：共6人，1個主廚，2個副廚，1個配菜切菜，1個洗滌人員，1個洗/撿菜人員。
2.包廂：以5個包廂計算，5個服務員。
3.大廳：5個人，每四張台1個。
4.其他：其他臨時人員1人(主要用於服務休息時的輪換)，店主1人。
十、運營費用明細：
1.物業管理費用：每平方不能超過2元/月，以300平方米總計600元/月
2.排污費用：600元/月
關於學生工作計畫集合 篇19
一、工作背景
我們這一群新幹事已經在外聯部工作了一學期，在結束的一個學期里，我們對內團結同學，共同學習，取長補短。外聯部的主要工作在於拉取贊助，解決學生會工作經費問題。對於一個團體來說，資金是各部活動的基礎，在這個層面上說，外聯部工作做得好壞與否，對整個學生的工作會產生重大影響。外聯部積極配合其他部門以及主席團的工作，使整個學生會的工作正常運轉起來。在學生會新組之際，擬訂一下新一學年的工作計畫。
二、主要工作內容
1、外聯部的工作是長期性，不間斷的。平時，就密切注意一些與同學們相關的廠商，發掘潛在的'贊助商，發揮外聯部內部本地幹事的地域優勢。在同學中的調查，了解同學們的利益和需要，並以兩者的結合點為出發點與同學及贊助商進行雙向溝通。
2、在3月至5月份之中,外聯部可以牽頭搞一些活動，如舉辦一些能夠調動大家積極性的講座，舉辦學生會階段性成果展，舉辦電影節等，並拉動其他部門積極參與協作。
3、在本學期中主動聯繫一些書籍、體育用品，電子商品諸如此類的符合學生消費的商品經營商，通過掛橫幅，打宣傳等形式收取場地費，宣傳費等等。
4、關於部門活動的策劃
初步構想如下：選用的植物大戰殭屍單機遊戲的形式，將同學們從電腦桌前拉到運動場來的一次大膽嘗試。
內容包括：參加的同學先自由挑選角色，組成了植物和殭屍兩支隊伍。植物與殭屍每隊成員有十六人，兩組同學分別佩戴屬於自己的“形象頭箍”。遊戲正式開始後，植物隊立即展開了強大進攻，植物們也開始積極應戰。隨後，植物隊和殭屍隊成員交換角色，新的殭屍們又再次整裝待發。
要求：積極向上。
主題為：真人“植物大戰殭屍”。
面向對象：全體學生
三、總結
外聯部是學生會與外部聯繫的橋樑，是學生會樹立對外形象的視窗，是與各學院聯繫的紐帶。
外聯部是團總支學生會的外交部門，是一個注重人際關係、語言表達、整體形象的綜合性部門，希望我們能在這樣好的一個平台上得到最大的鍛鍊。
以上為我的一些工作構想。
關於學生工作計畫集合 篇20
為進一步落實上級下發的“關於減輕國中學生過重課業負擔”的要求，學校根據教學實際情況，把減負工作做為學校一項長久工作，常抓不懈，努力從思想認識及實際行動上落實。
1.、統一思想，提高認識。從學校領導到教師，通過學習，深深體會到減輕學生過重的課業負擔，保障青少年健康成長，是黨的教育方針的要求，是實施素質教育的要求。
2、 落實課程計畫。
按規定落實國中課程計畫，開足、開全要求課程。學校沒有因增加考試科目課時，而減少或擠占非考試科目現象。本學年度增加了自習課數量。每周國中三個年級有3—5節自習課，使學生在校有更多屬於自己支配的時間，用於消化課堂知識，自主學習並完成老師布置的作業。
2. 控制學生在校時間。
除畢業年級適量增加補課外，非畢業年級不組織任何補習班，提高班，不增加學生額外負擔。保證學生每天在校時間不超過7小時，控制學生離校時間。每周學生有兩節體育課，每天保證學生兩操時間，且體育活動時間一小時。
3. 對教師提出明確要求，並監督執行。
（1）、把自習課時間還給學生，讓學生利用自習課時間來寫當天作業。由於自習課的增加，老師比上學年授課時間相對減少，就需要老師不斷改進教學方法:，學習、實踐新課程，精心備好每一節課，增加課堂密度，提高課堂效率，找課堂45分鐘要質量，要效益。堅持領導隨機聽課制度。
（2）、控制作業總量，要求教師精心備課的同時，還要精選習題，不搞題海戰術，控制作業總量。作業要分出層次，有必作和選作。年級組長負責檢查各科作業量，當總量過多時，組長有權協調，幫助老師糾正。
（3）、正確方的案,范.歡使用好補充教材。原則上，各年級只使用市教研室下發的質量監測及區檢測卷，不再訂其他檢測、評估試卷。老師自己可買教輔材料，精選後印發給學生使用，不準使用成套原題。
（4）、控制考試監測。平時隨堂測驗，要求教師把握水平考試原則，按照課程標準或教材要求編制試題，不出偏題、怪題，不給學生排隊。控制學科競賽，學校不組織非畢業年級參加各類學科競賽。不違規辦各類學科輔導班。
4、嚴格執行“一費制”，教師不隨意給學生訂製教輔材料。學校拿出一定經費補充各年級用於教師買參考資料及對學生的各類單項獎勵。
5、學校每學期召開一次學生座談會，全面了解情況，並不定期找學生訪談。每學期檢查兩次老師執行措施情況。
關於學生工作計畫集合 篇21
從上學期數學期末測試的成績顯示，本班學困生的成績不是很理想，學習成績沒有得到進一步的提高，與其他同學相比，這部分學困生顯得學習態度不端正，學習習慣不良，數學基礎知識打得不紮實，加之家長不夠重視其學習，有的學生還會撒謊欺騙老師和家長等各種主客觀因素造成其總是落後於整個班集體。
本學期，為了更好地提高合格率、優秀率，縮小生生之間的差距，在教學中繼續開展學困生成因及轉化策略的研究，同時，針對上一階段的輔導情況，現有針對性地制定本學期的“學困生轉化計畫”，具體措施如下：
一、制定有關學困生工作計畫。
本學期以“提高合格率，優秀率，縮小學生之間的差距”為目的，根據本年級本學期的所有知識點，使教學更有針對性，而且通過在教學中對學生實際錯誤的收集與處理，不斷調整自己的教學。
二、從學困生的成因入手，找出相應的轉化策略，使轉化措施更有針對性。
三、 定期做好家訪工作，以多種形式加強與家長的溝通，爭取家長對學校工作的支持與配合，及時了解他們的學習和思想狀況，努力形成學校、親職教育的合力，促進學困生的轉化。
四、繼續以“計算教學”為切入點，紮實開展學困生的轉化工作。 計算是數學的根本，在數學教學中繼續以“提高學生計算的準確率”為突破口，輔導學困生注意從計算的方法處著手，通過多種形式去幫助他們正確掌握計算的方法，從會算慢慢過渡到正確、有一定速度的計算，同時，讓學困生在計算的過程中，掌握計算的技巧，從而達到提高學困生計算能力及數學學習成績的目標。
五、多方幫教，共同進步。
在學困生的轉化過程中，將繼續發揮小組合作學習的作用，繼續採用生教生、師教生、小組內合作學習、家庭輔導等幫扶方法，使學困生能學
會，優秀生在幫教中得到進一步提升，達到共同進步的效果。
六、利用課餘時間的“幫扶”活動，指導學困生學習。
每周的課餘時間不固定，我將見縫插針地安排對學困生的幫扶活動，對學困生進行已學知識點的鞏固，更重要的是對學困生進行學習方法的指導。
七、改變評價方式，對學困生適時鼓勵評價。
課堂上將繼續尋找時機多對學困生的課堂表現予以肯定鼓勵，讓他們增加自信心；在作業批改時，將會繼續用一些富有針對性、指導性、鼓勵性強的語言評價他們，激勵他們按時、獨立完成作業；每次測試後將繼續幫助他們分析試卷，肯定好的地方，找出不足，點出下一步奮鬥的目標等不斷的對學困生給予關注、幫助，促使他們不斷進步。
八、繼續做好各知識點的錯題收集與原因分析工作，使自己的教學更有針對性。
九、最佳化課堂教學手段，提高課堂教學的效率。
學習困難學生的形成有一個過程。因此他們的轉變也只能是逐步進行的，這是一個漸變的過程。在教學中注意要由易到難，使學生層層有進展，處於積極學習狀態，師生活動交替進行，多為學生提供自我表現的機會，對學生進步及時鼓勵，發現問題即刻糾正，對待不同的學生採用不同的教學方法，做到有的放矢，因材施教。
關於學生工作計畫集合 篇22
帶著喜悅的餘波，滿懷美好的憧憬，鼓足飽滿的幹勁，我們迎來了嶄新的學年。新的學期里，在學院黨委的正確指導下，我律委會將繼續發揚經管人“腳踏實地，在平凡中追求進步”的精神，始終秉著“為同學服務”的宗旨，以高度的工作熱情和認真負責的工作態度，團結合作、銳意進取，迎接新一學年的工作。本學期的工作計畫如下：
一、堅持不懈，繼續穩步推進各項常規工作
做好律委會各種檔案的歸類存檔與管理、會議記錄與考勤的工作。每周三準時到校學生會自律部簽到，並匯報相關工作情況，認真落實上級下達的任務，增強與兄弟學院的經驗交流。我律委會一直致力於加強規範學生的日常生活行為，努力為同學創造一個良好的學習和生活環境。我們除積極配合與參與學校進行大聯檢之外，還不定時組織人員對學院宿舍進行宿舍衛生和安全用電的檢查，對不符合要求的宿舍進行指導和整改，做到及時了解和及時上報。並加強關於宿舍安全的宣傳工作，以杜絕各種安全隱患。為了同學們能享受到更加和諧美好的宿舍生活，我們將每月安排一次宿舍巡查，主要由輔導員老師和各班班主任帶隊，了解同學們宿舍存在的問題。此外，為了使我院形成良好的學習氛圍和培養同學自主學習的能力，我律委會將安排人員對我院班級固定晚修教室進行晚修檢查，並及時向各班匯報檢查結果並做好相關監督改善工作，以鞏固我學院的學風建設成果。我律委會將配合學校學生會自律部的相關安排，認真完成校紀校風的巡查，為營造一個美好和諧的校園環境貢獻一份力量。
二、招賢納乾，為律委會注入優秀合適的人才
新的學年預示著新一輪的幹部輪替，新學期的招乾工作陸續展開。為了新一輪的招新納乾，我律委會辦公室、宿管部、紀檢部三個部門將大力宣傳律委會和部門特色，製作部門PPT和部落格，為學生機構新生交流會上的節目出謀劃策。另一方面，通過走訪新生宿舍，盡力解答新生們的各種疑難問題，同時讓新生對我院學生機構有進一步的了解。各部門將根據各自的工作性質和實際情況，擬定出第一輪和第二輪科學合理的招乾方案。並蒐集所需材料，進行精確的分工。我律委會將嚴格按照學院總要求，本著公平、公正、公開的原則，實施納乾方案，認真負責地完成兩輪的面試，確定試用名單。除了配合學院做好各項綜合培訓外，我機構也將對試用部委進行有針對性的培訓及多方面的考核，通過嚴密科學的選人，務求為我律委會注入充滿活力的新鮮血液。
三、鞏固發展成果、積極探索，切實加強內部建設
近兩年來，我律委會不斷得到完善和發展，充分發揮了大學生自我約束、自我管理的作用，在職能上有了很大的完善。成果來之不易，我們會倍加珍惜，並在鞏固發展成果的基礎上，繼續努力研究和探索工作模式，力求工作創新、思想創新，積極開展適合我院特色的優良學風創建工作。在制度建設方面，我們將努力做到結合實際情況的變更和學生工作開展的需要，廣泛徵集意見，訂立或增減制度，通過不斷的完善使制度日趨人性化、科學化和規範化。為不斷完善自身，我律委會始終堅持在工作中總結自身，每周認真填寫工作反饋表，並從中獲得警惕和經驗，務求在工作中不斷進步。此外，我們將加強對外合作交流。通過各種機會，吸取兄弟學院學生會自律部的辦事經驗，彌補自身的不足；同時在交流過程中，讓更多的人了解律委會，增強彼此的交流和溝通。
四、提升幹部隊伍的綜合素質，打造一支具有恆久戰鬥力的隊伍
幹部隊伍的質量直接影響到工作質量及效率的提高。在新學期里，通過組織學生幹部學習學校學院的相關規章制度、辦文規定，相關的幹部培訓課程，提高幹部隊伍的業務知識水平；通過培養學生幹部的對外溝通能力和各方面的協調能力，使學生幹部隊伍的整體素質得到增強。為加強幹部的口頭表達和應變能力，我律委會將率先在辦公室實行定期演講鍛鍊的活動，並根據實際情況在律委會推廣；通過不定期的部門內部會議和心得交流會，達到紮實推進各項工作和促進各成員之間的情感交流與溝通的良好效果，增強團結互助的精神。要求每位律委會幹部要以高標準嚴格要求自己，在各方面起到榜樣和表率作用，努力工作、勇於承擔，不斷提高自身整體素質，使律委會成為一支特別能戰鬥，特別有紀律的隊伍。
五、以服務同學為依託，開展貼近同學、質量優異的特色活動
為了使更多的人了解學生宿舍的規章制度，杜絕各種違規現象的發生，同時加強學生以及宿舍之間的交流，拓寬同學們的視野，我律委會三個部門計畫共同舉辦一個以宿舍文化為主題的知識競賽。為了營造一個溫馨和諧的宿舍氛圍，展示豐富多彩的宿舍文化，提高大學生的動手創新的能力，宿管部計畫舉行一個“我的宿舍，有我特色”雅居宿舍設計大賽，以此使我們的工作以不同的方式貼近同學，貼近宿舍，使學生幹部進一步提高為同學服務的意識，成為宿舍和諧的好幫手。“實話實說”活動是律委會又一項受廣大師生歡迎的特色活動，以“聚焦，暢談心之體會”為宗旨的“實話實說”讓同學們擁有一個能夠發揮自己獨到見解的舞台，在活動中增長見聞，在發表觀點中增強自信，在互相交流中增加與老師之間的溝通。
六、團結一致，進一步增強服務意識
堅持做好節假日返校人數調查工作。為了確保我院學生安全工作順利進行，十一黃金周一結束，將會對我院全體學生的返校情況進行了為期三天的跟蹤調查，並及時把結果上交到學院和學校相關部門。同時，為有效地防範甲型流感的發生，我律委會將積極配合學校和學院的相關要求，督促各班做好定期報告本班同學健康情況以及宣傳防範甲型流感的工作。此外，我律委會將積極協助學院其餘兩大機構開展工作。在即將到來的院運會中，我們將精誠合作，發揚學院機構團結互助的優良傳統，在使我學院學生機構高效運轉的同時，進一步提高服務同學的水平。
新學期里，我們將始終以飽滿的工作熱情和認真負責的態度完成各項工作，團結一致，開拓創新，力求做到更好。我們始終堅信，在大家的共同努力下，律委會一定能交上一張滿意的答卷。
關於學生工作計畫集合 篇23
為豐富學生們的校園生活，拓展學生們的視野，提高學生們的學習興趣，本學期校播音室本著“立足校園、服務校園”的宗旨，以全新的面貌展現在全校師生面前。
一、內容
播音室在內容上將有所改進，將原來欄目的播出形式多樣化，將對一些版塊進行更新，使內容更全面更豐富更適合廣大同學的口味，更適合學生們的學習、生活、休閒。
1、製作播音室宣傳畫冊
畫冊內容為播音室全體成員具有特色的個人簡歷及配有個人照片，讓大家更好的了解校播音室的每一個成員，同時也有利於播音室工作的更好開展。
2、播音室構想儘可能的設立簡訊平台與廣大同學更好的互動，方便廣大師生，加強與師生的聯繫，及時得到大家的反饋與意見。
3、對特別欄目的初步構想，開展《來自暴風雪的溫暖》系列節目，讓廣大同學講述暴風雪中的溫情故事，讓我們共同感動。
二、播音室成員調整
在站內對全體成員做一項小調查，有關擅長播音類型、個人喜好，及積累上學期的`播音提出寶貴建議，希望開展活動等等。大成員能夠在心情舒暢的環境中工作，提高工作效率。
初步設定對站內成員分成幾組，每組各有分工，包括美工、編輯、檔案管理、策劃、網路等，使播音室的成員能更好的完成的工作，達到理想的效果。
三、建立良好的檔案制度
播音室已成立半年多了，為能保管好大家的“成績”完善播音室的檔案統計，將更好的管理播音室自己的檔案庫與部落格。所有的投稿要求清楚的記錄好投稿人的班級、姓名，已播稿件和未播稿件都也記錄完整，稿件分類放進相關的資料夾或發表在部落格中，便於查找及統計。
四、協助學校開展各項工作
本學期學校的各項活動，包括平時整個學校的各項任務，屆時我們都將全力完成每一項工作。
新的一個學期開始了，我們播音室將以全新的姿態為校園服務，為全校的師生服務。
關於學生工作計畫集合 篇24
新的學期已經開始了，學生會的各項活動開始穩步運轉，辦公室作為重要部門，其樞紐的作用必須得到充分的發揮，辦公室本學期的工作計畫如下：
首先，總結上學期我們在學習、工作、服務中存在的一些問題。
針對這個問題，我們將會在第一次部門列會上，要求部長、副部長及所有的考察成員都提出相應意見及對策。並且，還將邀請主席團的負責人員對我們的工作進行指導。
其次，辦公室一些日常工作的正常開展：
1、上學期，辦公室對班級考核工作的開展不夠及時、不夠完善。這學期我們將會及時做好這項工作。
2.、建立表格領取和材料借閱制度 。
1)表格領取：周一至周五第2節課課間在一樓學生會辦公室領齲
2)材料借閱：周一至周五第2節課課間可在一樓學生會辦公室借閱相關材料並如進行借閱登記。
註：如有特殊情況，請直接與辦公室負責人聯繫。
3、落實學生會各種材料的收集與整理。各部門的活動材料及電子文檔於活動結束後一周之內交於辦公室審核。辦公室將會在3天之內將不合格的材料退回原部門，該部門在收到退回材料三天之內再次上交。
4、有關各種活動的請柬發放事宜。負責人員請於活動舉辦前7天將邀請嘉賓及領導名單一次性報與辦公室。
再次，加強辦公室考察成員的管理與考核。
1、每周一次的例會無特殊情況任何成員不得請假與缺席，並且做好會議記錄。
2、安排每天的值班表。負責當天的各項事宜。
3、部門成員參與組織活動情況，負責人及時做好相應的記錄，並於例會上給予公布。(以表揚鼓勵為主)
最後是辦公室的整體規劃。根據以往經驗，考察成員相繼會出現活動失去熱情、工作懈耽退部等現象。這些主要是考察成員在部門得不到發揮找不到成功的感覺沒有歸屬感或是事情太多難以分配。針對這些問題。我們會多與考察成員交流，及時了解他們的心理變化，給他們合理的安排工作，並且儘量的是負責人親力親為與考察成員一起進行工作。此外，開展一些有部門特色的活動，培養大家的凝聚力豐富大家在辦公室的生活。然後是對他們公文寫作方面的要求，定期上交工作計畫工作總結。尤其是在五月份科技套用月，要激發他們的能力，完成一份好的活動策劃。
關於本學期跨部事宜的安排及事後的交流我們將在上學期的經驗之上進一步的.完善。例如，加大對跨出成員的關注，深入對跨入成員的了解。在本學期的後段時間實行負責人輪流代理制，鍛鍊他們獨當一面、組織、協調能力。
在平時的工作中我們將本著“分工不分家”的原則，極力的配合各部門工作的開展，尤其是各個月主題活動的舉辦。願我們工作方法、服務水平在新的學期里有新的成果!
關於學生工作計畫集合 篇25
一.將全面負責組織、協調班級的文化娛樂活動。
二.發動和組織學生參加課餘文藝活動，挖掘和培養有文藝特長的同學，充分發揮真才能，為喜歡文藝的.同學提供一個提高自身文藝修養的機會。
三.配合有關部門，做好重大節日文藝活動的組織工作。
四.充分了解同學們對文藝工作的意見和要求，改進工作方法，推動文藝活動的開展。
五.認真配合其他班委進行其他非文藝類工作。
以上是本學期初步的工作計畫，我將嚴格按照計畫開展本學期的工作，同時密切配合學校的各項工作，並以實際工作中的變化和需要進行調整。我會和其他班委齊心協力，共同帶領同學積極向上發展，力爭給同學們營造一個充實、多彩、健康的課餘文藝生話環境，希望大家支持。工作中的不足也歡迎同學們批評指證。
關於學生工作計畫集合 篇26
廣州大學建築與城市規劃學院學生會—xx學年第一學期工作計畫
秋風漸起，新學期伊始，建築與城市規劃學院學生會又迎來一個新的開始。在上學年，學生會在校學生會的關心和學院黨委和團委的正確領導下，順利的完成了本職工作，取得了廣大師生的一致贊同。帶著新的力量與夢想，帶著新的憧憬與渴望，建築與城市規劃學院學生會在新的學年裡的工作已經悄悄然拉開序幕。
本學期，建築與城市規劃學生會將在校學生會的指導和新一屆學生會領導班子的組織下開始新的工作。作為校學生會的分支之一，建築與城市規劃學院學生會將承前啟後，致力於加強紀律、學風和日常生活，努力為廣大同學提供一個穩定、安然的生活環境，為學院的正常運行提供應有的保障。新的學年裡，我們將繼續本著“創新，拼搏，務實，進取”的精神，在院團委的領導下，繼續服務廣大同學，為廣大同學搭建一個鍛鍊自我的平台.
下面，本著為廣大同學服務的宗旨，學生會各部門特擬定以下工作計畫：
秘書部
一、 招新工作：
部門招新是新學期的重要工作。這直接關係到新學年部門的新生力量和希望。因此開學初的頭等大事就是全力做好招新工作。詳細招新策劃見招新策劃書。
二、 部內溝通方面:
由於本學年的某些原因，對與部員的溝通問題沒有給予足夠的重視。基於秘書部特殊的工作性質，往往使得部員間很少溝通和交流。因此，在下學期的工作中，除了做好招新工作，我部要積極做好與部員溝通的問題。具體體現在要定期開例會以及組織部內活動，了解部員的情況，拉近部員與部長的關係，以便更好地一起工作。
三、 工作的分配方面:
這個學期內會有一系列的活動要舉行，包括軍訓晚會、迎新晚會等等。因此要分配好部員的工作，採取輪班工作制度。讓每位部員都能熟悉部門的各項工作，做好部門的各項工作。
四、 完善學生會的資產及物品管理:
會議室的物品由我部負責分配和保管，因此要慎重管理。開學初時要把會議室整理一遍，並記下各個部門所屬的區域。每個部門如需要借用物品，應立即記錄下來（專人負責），以便以後核查。
五、 秘書部常規工作：
做好每次會議記錄和學生會人員考勤的工作，做好每次大型活動前的準備工作。積極協助各部門的工作，促進各部門團結互助、合作，為大家提供方便。
以上為秘書部新學期的工作計畫，如有不足和欠缺之處，請給予寶貴意見。秘書部將會努力改進，做到更好！
外聯部
轉眼間，又是新的一個學年。隨著新一屆的學生會招新工作的完成，外聯部將注入新鮮的血液，充滿活力來面對新一年的挑戰。外聯部的主要工作在於拉贊助，解決學生會工作經費的問題。為了配合學生會其他部門以及主席團的工作，外聯部認真總結前一年成功失敗的經驗，外聯部擬定了新學期的工作計畫，內容如下：
一、招新
9月份上旬準備好我部簡介以及招新表格。招新面試前開展招新宣傳工作。招新面試分為初試以及複試，計畫分開兩天舉行。面試之後確定部門人員名單。
二、幹事培訓
確定部門幹事名單以後，進行新幹事培訓，以便日後部門團結髮展。
三、根據學院活動拉贊助
與團委學生會各部門合作，為學院舉辦活動籌備資金。本學年學院舉行的活動比較多，其中包括：迎新晚會、建築文化節、女生節、三校快題比賽、中秋晚會、院際籃球賽等學生活動。考慮到所舉辦活動的性質，外聯部會爭取得到更多不同類型商家贊助支持，如數碼產品、體育用品品牌店等。在擴張商家範圍的同時，外聯部仍會與舊的贊助商保持良好的聯繫，並爭取得到他們的大力支持，如0角度手繪、晶網、神琥等。
四.在工作的過程中，會進一步留意10的工作熱情、工作態度，為下一任部長做好候選準備。
在新的學期里，外聯部將以更高的熱情投入工作、更成熟的態度面對工作、更負責的心態做好工作。為學生，為學院，提供更好的活動條件是外聯部最大的願望！
女生部
新的學年開始，女生部也將以嶄新的精神面貌出現在各位幹部和同學們面前！女生部本著全心全意為同學服務的宗旨，以服務女生為目的，以形式多樣的各種活動為載體，盡最大可能豐學院女生的課餘生活、維護好女生權益幫助女生們解決生活學習上的困難、提高我院女生的綜合素質，展現我院女生的風采， 同時搭建女生與女生，男生與女生之間的交流平台。為了提高工作效率，女生部做了如下年度工作計畫：
一.女生報
繼續延續女生部一直以來的優良傳統：每個月出一次女生報，向學院女生提供生活護膚保養資訊
二.繼續做好女生部部落格的管理工作。加大宣傳力度以及加快更新速度，使其成為全院男女生的一個交流平台
三.擬定10月份組織一次寢室設計大賽。讓同學們在學習之餘發揮自己的想像力與創造力來為自己營造一個舒適的居住空間，全院學生參與，評出男女生優秀宿舍各3間，評比方式是女生評男生宿舍，男生評女生宿舍，最後將優秀宿舍的照片貼在學院的宣傳展板上以及向優秀宿舍頒發獎品
四.在學院的宣傳展板上開闢一個“留言板”地帶，學院女生可在其上留下對學院男生的話，同樣男生也可以留下想對女生說的話，每個月換一次版面
五.1月份的迎新晚會擬定組織一次環保服裝設計+catwalk大賽，以班為單位參加
六.擬定12月份組織一次以“非常你我他”為主題的模擬市場活動，學生可自願組團參加。活動主要包括裝飾設計自己的攤位，把攤位弄成一個模擬市場形式，不一定要買賣商品，還可以是弄一個髮型屋、水果店等有關女生的店鋪。鍛鍊大家的交際能力之餘還可以自行設計店鋪。提高專業素養。
七.招新
在策劃活動的同時做好女生部幹部調整工作，做好招員工作，為女生部注入新的生命力，招收有責任心，對工作充滿使命感、熱情和有一定的領導、策劃和組織才能的幹事，修訂並完善工作職責，做到分工明確、責任到人、量化考核、優勝劣汰，每次活動過後組織幹事及時開會作總結
以上為本學年女生部的工作計畫及安排。女生部定會認真負責地對待工作，腳踏實地地把工作做好，讓女生部發揮其真正的作用。
就業促進部
一、目標與任務
招新時吸收10級優秀的學生作為學生幹部並開始幹事培訓工作；
建立起部門的傳統活動；
協調好部門內部關係，更好地協助學工辦老師開展畢業生相關工作；
加強部門內部的交流，加強與其他部門的聯繫。
二、現狀分析
1、這一學年部門全力協助學工辦老師開展10界畢業生工作，現在已基本完成，老師給的任務都能按時完成。但是由於人手問題，只有3個幹事，對工作的影響比較大，為按時按量完成工作，部員都比較辛苦。下一年招新要招收更多幹事。
2、就業促進部由於部門工作方向等原因，與中低年級的同學聯繫較少，部門成立時間也不長，因此還沒有建立自己的傳統活動。下一年會加強對中低年級有關畢業方面的注意事項的宣傳以及跟學生會還有老師商議然後創立起部門自己的傳統活動。
3、今年與校就業促進部已經有一些聯繫，但是與廣大設計院的對接工作還未開展。下一年也會在這方面採取一些行動。
4、部門第二學期工作會很多，所以下一年的傳統活動將在第一學期或第二學期初確立。
（針對以上問題，做出了以下策劃）
三、下學期的工作計畫
1、九月份招新。初步擬定是招收8到10個新幹事。形式可見招新策劃書。
2、招新完進行。由於部門主要負責的是畢業生的工作，需要每個幹事對工作都有一定了解並擁有嚴謹的工作態度，所以會協調時間做好乾事培訓工作。
3、跟廣大設計院取得聯繫，協定有關於與廣大設計院對接的相關事項。屆時可能需要主席團的幫忙。（此項時間由學院選定）
4、十月份將聯繫相關老師，舉辦關於人生與就業的心得講座，初定是兩場，邀請往年學院最受歡迎老師或系主任主講。此項將於九月份與院領導協商並取得支持。
5、暫擬定舉辦職業生涯規劃大賽。具體事項未確定。
對外聯絡部
一、招新
根據部門的需要和學院的要求，向10屆新生招募新的成員，為我們對外聯絡部注入新的血液，豐富部門的人力資源，集思廣益，共同努力，把我們的部門越辦越好。為了使部門中的新幹事可以更快的投入到工作中去，增強部門的凝聚力，促進部門內新成員的相互了解，在課餘時間，多組織幹事之間的交流活動，讓他們之間彼此了解，以致工作中合作無間。
二、老師值班和活動講座
繼續貼上值班表使同學們了解老師值班情況，並開展一些簡單並有意義的活動或講座，使建築學院學生得到更多老師身上的知識，讓學生與老師多交流，讓部門真正起到作為老師與學生之間的橋樑的作用。
三、協助學校學生會舉辦的“廣州大學第二屆心目中最受歡迎老師” 評選活動的最後頒獎晚會（擬定），配合學校的安排，讓新幹事開始了解這個“最受歡迎老師”評選活動的相關內容，方便幹事們下學期更容易投入到相關工作中去。
四、與學生會各部門有友好合作，回響學生會的一切活動工作。
學術部
一.9月上旬至10月中旬：配合學院進行綜合測評活動。
1.對各班級進行有關活動的宣傳和進行前期準備工作
2.開始收集學生的資料，明確評選細則
3.進行最後的收集整理統計
備註：由於部門剛組建不久，所以此活動主要有上屆部門人員參加。
二.9月中旬至10月中旬：進行部門招新活動
1.9月在新生軍訓期間，對新生進行宣傳，鼓勵他們加入學生會。並安排時間進行申請表的收集工作。
2.10月配合學生會對申請人進行面試，並決定新幹事人選
備註：在招新完成後，會安排時間進行成員內部交流活動，具體形式徵求成員意見。
3.11月配合學院開展迎新晚會和新生交流會，並在此期間讓新幹事熟悉部門的工作。
4.12月安排新幹事進行考勤的工作，期末臨近，抓緊督促大家學習情況，通過倡導、監督等各種方式使同學們投身到學習中去。
三、關於部內的自身建設
1 . 最佳化，完善人員內部機制，招生認真把好入部關口，保證新招收的幹事能夠有能力有責任心把部內工作做好。
2.召開部內工作例會（每兩周一次，緊急情況除外），分配近期工作任務，落實到每位部員。
3.集中力量搞好每學期活動的重頭戲：綜合測評
4.營造部門和諧融洽的工作氛圍，活潑但不鬆懈；例會和活動都要進行簽到，嚴明紀律。
5.可舉行一到兩次出遊或聚餐活動，增進部門成員凝聚力，團結意識。
6.跟學生會其他部門搞好關係，以求學術部向更好的方向發展。
宣傳部
新學期又開始了，對於宣傳部來說，新學期的每一次工作都是一次新的起點、新的挑戰。在新的學期中，宣傳部將堅持一貫的原則，盡職盡責搞好宣傳工作，全心全意為同學服務。雖然部門成員經過了一年的磨合，仍有許多地方要繼續完善，但在本學期還會繼續發揚部員間的團結合作精神，提高工作效率和質量。而鑒於過去的經驗和教訓，宣傳部會不斷努力不斷前進。
這學期本部主要有以下工作安排:
一、招新
製作本部宣傳及報名單張，於9月22號當天在理北樓下舉行招新活動，新生軍訓完進行收表工作，繼而進行面試，面試包括筆試和口試。10月份作為使用時間，迎新晚會後確定新幹事名單。
二、幹事培訓
新幹事名單確定後，進行新幹事工作培訓，以提高新生工作質量和效率。
三、之後的工作主要是輔助其他部門進行宣傳工作
在以後的工作中,宣傳部將一如既往的團結一致,同心協力,更加努力的將學院的宣傳工作做得更好,將建築學院的宣傳工作做得更出色!我們相信宣傳部在學院領導的指導下，在兄弟學院宣傳部的合作下，在各部的友情配合下，在宣傳部全體成員的共同努力下會越走越好，越走越遠！
文娛部
前言:
上一學年，在兩位部長的帶領下，文娛部成功舉辦了多項文娛活動，得到了團委學生會以及我院師生的好評。如今，xx屆文娛部將會秉承往屆文娛部的優良傳統，謹記文娛部理念繼續為我院學生的課餘生活組織更多的高質量高水平的活動。xx屆文娛部將制定與遵守守則、團結新幹事，繼續努力上進工作，緊跟學院學生組織的腳步，團結擁護學院學生組織。
一、文娛部工作信念：
1.凡是自己能做之事，親力親為、不麻煩他人，給自己更多鍛鍊機會。
2.享受活動“從‘0’到有”的艱苦訓練過程。
3.踏踏實實工作，行動高於言語。
4.知錯能改，虛心學習，開拓創新。
5.謹記“計畫趕不上變化”，事前考慮周到細密。
6.貫徹文娛部以“團結，一家親”為名。
7.深信並了解每個工作崗位的重要性。
與別人合作要“以和為貴”，工作中“以義為先”，不偷懶、不推脫責任，勇於承擔工作，以德為主，文娛部最終以“以盛為世”為目標。
二、幹事的培養：
幹事的培養對部門來說是一個非常重要而磨礪的過程，因此只有著手抓重點才能使部門正常的運轉。新學期文娛部針對培養全能型人才做出了初步的計畫，以老帶新，注意新老交替的適應過程，一個發展的團隊絕對不能在管理層上出現斷層。這是以往工作中存在的不可忽視的問題，避免出現“青黃不接”的現象。
對於表現優的幹事給予小組負責人的責任，小組負責人按需、按表現更替，進一步提高幹事各方面的能力。
三、主要工作理念：
1.抓好基礎和特色活動，保留組織中秋晚會，迎新生晚會，十大歌手綜合節目。
2.抓住新的契機，重點抓好以下幾項工作：
1、義賣活動
2、慶祝亞運晚會
3、文化節活動
4、畢業生晚會
五、工作計畫（具體安排）：
一.義賣活動
新學年開學還多新生將會購買新的教科書，而非新生的學生手上有很多用過但是已經不再會使用的教科書。為了避免浪費資源，節省學生們的支出。特地策劃義賣活動，此次活動意在把用過的教科書打折轉賣給新生們，然後把賺取的大部分利潤捐給慈善機構。這樣，減少資源的浪費的同時也能幫助有需要的人，兩全其美。
活動目的：1、旨在提高學院內書籍、學習用品的使用率。
2、倡導環保、回收利用。
3、加強各年級同學間的交流。
4、為社會部分困難人群提供幫助。
活動時間：9月10日至9月15日期間的兩天。
活動對象：學院各年級學生，包括新生。
活動地點：紅棉路（理北架空層）。
活動形式：擺攤。
活動內容：各年級學生將自己學習、生活中可以循環利用的書籍、用品以擺攤形式向學院內各同學賣出。價格自定，合適為宜。所得收益，50%作慈善用途，30%作賣家收益，20%作商業用途。
主要部門：文娛部、青工部、秘書部、宣傳部。
二.中秋晚會
軍訓時期適逢中秋佳節，晚會的舉辦是為了給10級新生們一個美好的軍訓記憶，豐富他們的軍訓生活，與此同時，共慶祝中秋，使他們更快融入其班集體，增強他們的班級集體感以及榮譽感。此次晚會除了10級各班各出一個節目之外，還有藝術團以及十大歌手獻唱的精彩表演。另外，還將添加一個互動環節，各班分享自己軍訓的趣聞軼事以及對教官們的真情告白。
活動目的：1、引導新同學更快地融入新的團隊。
2、為同學提供一個釋放身心的舞台。
3、慶祝中秋佳節。 活動時間：9月20日至9月22日期間的一天晚上。
活動對象：主要對象為10級新生、部分09級學生，歡迎其他年級學生參與。
活動地點：理北架空層
活動形式：晚會。
活動內容：簡單易行的節目，旨在帶給同學們輕鬆愉快的氣氛。以10級為主題，09級為輔，適當加入教官的節目。
主要部門：文娛部、外聯部、生活部、宣傳部。
三.迎新晚會
為突出迎新晚會是文娛部上學期工作的重頭戲，而又節約學生會資源。預計在學生活動中心舉行簡單而隆重的晚會。將會利用視頻，將建築方向學習的生活以新鮮有趣的形式介紹給新生。也考慮與其他學院合作。
活動目的：1、向10級新同學加入建築與城市規劃學院這個團體以示歡迎。
2、為新同學提供一個展示才能的舞台。
3、加強專業之間的新舊生交流
活動時間：10月中旬的一個傍晚。
活動對象：10級本科新生、部分研究生新生、09級學生，歡迎其他年級學生參與、部分領導老師。
活動地點：學生活動中心（演藝中心）
活動形式：晚會。
活動內容：10級為主，聯合09級每個專業出一個節目，研究生出一個節目，在外院（校）引進一個節目，老師表演，播放視頻。
主要部門：文娛部、外聯部、體育部、宣傳部。
四.亞運會活動
適逢亞運之際，作為東道主的我們怎能不盡一份綿力為我們的亞運會進行更廣泛的宣傳呢？為了普及亞運知識，增強我們東道主的意識，特地舉辦此活動。
活動目的：1、給志願者展示一個服務他人的形象平台。
2、普及亞運會知識、文化。
3、將亞運融入建築。
活動時間：11月初（亞運會之前）
活動對象：中心人物為志願者，10級新生，歡迎其他年級的同學參與。
活動地點：紅棉路
活動形式：擺攤、比賽、展示。
活動內容：以擺攤遊園的形式，在同學們問答問題的過程中，加強對亞運的了解、對廣州的了解，以描繪亞運會場館建築、分析亞運會場館建築等形式，初步實踐或加深學生對建築的認識。
主要部門：文娛部、青工部、外聯部、宣傳部。
五.文化節節歌徵集
活動目的：1、為文化節徵集一首主題歌
2、提供同學們一個歌曲欣賞、創作平台，豐富同學各方面的發展。
活動時間：10月至十二月
活動對象：學院全體學生
活動地點：b25三樓。
活動形式：徵集、評眩
活動內容：徵集文化節節歌，可以是原創的、改編的，評選出最優秀的作為文化節的主題歌，在文化節系列活動中啟用。
主要部門：文娛部、宣傳部。
六.主持人選拔賽
根據往年經歷，我院在主持方面的人才較為拮据，為了增加今後活動主持人的後備資源以及提高主持人的質量，特地舉辦一個針對我院學生的主持人選拔賽。屆時選拔賽會採取不公開的形式進行選拔。入選的主持人將會進行相關的培訓，保證他們的主持質量。
活動目的：1、為學院活動蓄備人力資源。
2、給學生一個展示個人魅力的舞台。
活動時間：九月下旬的一天。
活動對象：學院各級學生。
活動地點：b25三樓。
活動形式：評眩
活動內容：評選節目主持人，發現有表演天分的人。
主要部門：文娛部、宣傳部。
生活部
轉眼間，一個嶄新的學期如期而至，預示著學生會又要開展新一學期的學習工作。作為學生會的其中一個部門，生活部的工作也在日臻完善。總結以往的工作經驗，生活部不斷地在失敗中尋找不足，使不足之處得以完善的同時，不斷豐富、創新。本學期生活部將以嶄新的'面貌迎接新的挑戰。
於是部門制定了一下工作計畫：
一.招新
總結去年招新的不足之處，生活部在這學期制定了一些招新計畫，如製作醒目的招新表等。
二.宿舍衛生檢查
生活部將定期到各新生宿舍檢查衛生，慰問新生生活情況，及時提供幫助，及時反映給學生會。
三.假期訂車票
在節假日如國慶，寒假等等，生活部將為同學預定汽車票，火車票，機票，讓學生生活更方便，更感生活部的親切。
四.寒假電腦保管
在寒假期間，生活部將負責電腦的暫存保管工作，避免同學們來回攜帶的麻煩，也可防偷防盜。
五.配合學生會工作
我們將認真負責的做好學生會安排的各項活動或工作，與學生會各部門團結合作。 以上生活部這學期的工作計畫，鑒於上一學年的經驗教訓，將繼續發揚生活部的優良傳統，在做好本職工作的同時，本著全心全意為學院和全院同學服務的同時，努力將生活部由幕後推向台前，打造生活部的精品，讓全院的同學感受到生活部細心體貼的服務。
體育部
一.拔河比賽
時間：軍訓期間
目的：增加同班同學之間的那種協作感，增加班級感，同時達到鍛鍊身體，放鬆身心的目的
參加對象：10,新生
活動準備：麻繩幾條，水一箱
活動簡略說明：比賽採取淘汰制，賽前抽籤決定對手，並且公示。
規則按照一般拔河比賽規則。比賽結果公示。
預算估計：麻繩5條，水一箱，預計20元
三.院隊和新生交流賽
時間：十一月中旬
目的：和院隊的交流，讓新生了解院隊，並為院隊的選拔提供參考。
參加對象：10新生，院隊
活動準備：籃球一個
活動簡略說明：比賽前先舉行三分投籃賽，具體規則按照一般規則進行。比賽採取對應制，即10建一對09建一，10城規對09城規，10環藝對09環藝等比賽。分4節，10分鐘一節，中間2分鐘休息。半場5分鐘休息，並且舉行女生投籃。一球一份，每人有1分鐘的時間，總共三人一個隊，分數計入總分。比賽後對結果進行公示，製作海報。
預算估計：籃球15個（借），水一箱，預計20元。
新的學年開啟新的希望，新的空白承載新的夢想。建築與城市規劃學院學生會將結合自身特色，全力打造富有學院品牌的學生活動；以服務社區活動為依託，傾力展現全院同學的風采；完善學生會體制，使學生會工作更加科學化，規範化，充分發揮好學生會的橋樑和紐帶作用。新一屆院學生會，對自己的未來布滿著美好的憧憬，同時也肩負著歷史的使命。我們將沿襲上屆院學生會的優良傳統，並在此基礎上進行突破和創新，這對我們不僅是一種壓力，更是一種動力。總結過去、展望未來，祝願建築與城市規劃學院學生會的明天更美好！
廣州大學建築與城市規劃學院學生會
20__年九月十八日
關於學生工作計畫集合 篇27
在20 年上學期里，機電研20 -3班學生黨支部將以黨的十八屆三中全會精神為指導，圍繞學院黨組織的領導，同時團結黨團部，深入貫徹落實科學發展觀，以提高黨支部的凝聚力和黨員隊伍整體素質為目標，積極創建學習型和科研型黨支部，全面推進黨支部組織建設，充分發揮黨支部的戰鬥堡壘作用和全體共產黨員的先鋒模範作用。
本學期的工作計畫主要有四個方面：
一、抓緊抓好黨支部理論學習工作
首先，落實每月至少一次黨支部集體學習和討論制度，制定每次討論學習的專題，並且做詳細記錄。討論專題可以涉及國內外熱點問題。其次，針對黨支部成員對黨的理論知識理解不夠深入的'情況，把十八大精神、科學發展觀和黨章作為黨支部學習內容之一。
二、完善黨支部工作制度
1、切實抓好黨支部集體領導和個人分工負責相結合的工作制度，每次活動都要有詳細分工，爭取每一名黨員都能加入到組織生活中來，同時使每個黨員都切實履行好自己的職責。
2、抓好黨支部內部學習制度，定時組織理論學習，整體提高黨員的政治理論水平，增強黨性修養，發揮支部戰鬥堡壘作用。
3、分配正式黨員、預備黨員做好對入黨積極分子、發展對象的培養、考察工作，規範發展黨員的檔案流程，同時規範支部會議和發展黨員的會議記錄。
三、做好黨員培養和發展工作
1、認真做好入黨積極分子和發展對象的培養考察工作。根據入黨積極分子和發展對象的具體情況分配培養人和入黨介紹人，通過談話培養提高黨性修養、理論水平，為發展黨員做好充分準備。
2、按照“堅持標準、改善結構、保證質量、慎重發展”十六字方針，嚴格黨員發展條件，規範黨員發展程式，有計畫、有步驟的在學生中做好黨員組織發展工作。
3、對入黨積極分子和預備黨員的考察要加強，確保每名黨員對黨都有較高的理論認識。
四、活動開展
1、每月定時召開民主生活會，支部成員結合自己的工作實際，開展批評和自我批評，找出努力的方向。作為培養人的黨員在會上將自己所負責的培養對象在培養期間的表現提交支部會議討論，及時了解入黨積極分子和預備黨員的動態，聽取各位黨員的意見。
2、針對即將召開的兩會，開展黨員學習和討論活動，組織學生黨員加強對兩會知識的學習，提高學生黨員關注國家、關注民生、服務社會的意識。
3、開展一次班級內黨員評定活動，根據一年來每名黨員的表現，由班級內黨員和非黨員同學分別對其學習，工作以及參加黨內活動情況進行評定，促使每名黨員都能發揮先鋒模範作用。
4、由本部發起，聯合其他支部開展一次對國際熱點問題的討論活動，加強黨員對現今國際局勢的了解，提高黨員的整體素質，活動具體情況待定。
5、積極鼓勵本支部成員參加由學院黨團部和其他黨支部開展的活動。
關於學生工作計畫集合 篇28
時光消逝，新學期開始，美院紀保部來一個新的開始。在上學年，紀保部在上級的關心和廣大學生的合作支持下，順利的完成了本職工作，取得了廣大師生的一致贊同。本年開始，紀保部將在各位老師的指導和新一屆學生會領導班子的組織領導下開始新的工作。
紀保部作為學生會的重要部門之一，紀保部將承前啟後，致力於加強紀律、學風和日常生活管理工作，努力為廣大同學提供一個穩定、安然的學習和生活環境 為學院管理和正常運行提供應有保障。新學期里，紀保部將做好本部門的本職工作的同時，共同將美院推入一個新高。為了更有效率的工作，結合以前的工作經驗，特提以下計畫，並在實踐中完善創新。
一、嚴格規範，努力完成本職工作。
工作是一個部門活動的基礎，紀保部也是如此。常規工作的質量直接關係到紀保部的對外形象，必須把常規工作做好做實。與以往相比，紀保部往年都是負責大型活動的執勤工作的基礎上又兼顧各教學樓的執勤工作。學習是學生的天職，不遲到早退是學生應該有的表現。在教學樓執勤的責任相對重大，因為它不僅僅是一項工作，也是我們對各位學生的督促。因此，加強執勤力度是非常重要的。同時紀保部成員將在各輔導員、各系部的配合下，為廣大同學創造良好的學習環境和學習氛圍。
二 增強內部溝通和了解，強化團隊意識。
紀保部隨著工作的需要，人員相對交流較少，各司其職，為了使在工作之餘還能有機會相互了解，本年度則要求各工作人員加強內部交流和溝通，相互團結、相互促進、共同提高。本年度將在每月結束之時，召開部門工作會議，相互交流，總結工作經驗教訓，提高工作效率，提出工作上的困難和問題，並找出解決方案。在每學期結束之前寫一份工作心得，主要內容是對於紀保部的工作看法、意見和建議，以供後期借鑑和矯正。
三 配合學院和兄弟部門的工作，做好學院的得力幫手。
為了培養好下一個班子的領導人，我們也將對本部門的副部長、幹事進行培養，發掘新的，有能力且負責的成員來接任紀保部的下一屆工作。在第一個月里我們將對各副部長、幹事進行平行培養，使他們對部門的工作處理能力得到提高，然後在後面的月份里挑選出工作能力強，認真負責的人員進行指導，以便他們可以很好的迎接下一屆的工作。
四 提高個人素質，堅持務實、高效的作風。
“金無足赤,人無完人”每個人的身上或多或少都會有一些這樣或那樣的缺點,在本學期，本部門將對各幹事進行一系列的工作方面的指導，做到指導實踐同時進行。讓他們在運用中做到得心應手。在遲到名單的上交上，做到不亂塗改人員名單，按時上交部門所需材料等。做到高效務實的工作作風。
五 參加各部門的例會，加強與各部門之間的溝通。
在本學期，我部將繼續上學期進行過的，參與各部門的例會以及去到各部門進行實習的活動。這樣不僅僅是加強了紀保部這個日常部門與各個部門之間的溝通交流，對我部幹事也是另外一種鍛鍊。讓他們不僅僅是獲得了在紀保部學到的處事方式，也學到了其他部門的好的優良傳統。在實習期完後，各位參與實習的幹事將上交心得倆份。一份交給該幹事實習部門的長，另一份交給紀保部部長，在例會中及時向部門成員進行匯報，將好的方式方法及時的傳遞給各位部門幹事。
六 規範用電安全，嚴厲查處違規電器。
本學年，我部將每倆周對各棟宿舍進行一次違規電器的查處，對發現的寢室進行登記，並給予警告。開展安全用電的宣傳。對屢次勸阻不聽的寢室進行貼黃榜並沒收違規電器的處分。同時，該部門成員也要做到以身作則，對於本部門成員發現該寢室有使用違規電器的幹事，進行例會當麵點名批評並沒收違規電器的處分。
七 學期工作指南
（1）開展院紀保部全體會議，加強幹部交流，總結上學期的工作教訓，吸取優點，並認真強調會議精神。
（2）組織本學期的工作計畫，為日後工作的深入指明基本方向。同時安排常規工作，把各項工作帶入軌道。
（3）工作分配到各人，分配到位的工作要盡職盡責乾好。院紀保部幹事相監督工作，部長將不定時查看。
（4）配合院系活動。並認真配合“文明寢室“的評比活動。
八管理制度：
（一）院系統一好不允許帶入教學樓的早餐和違規飲料。
（二）打鈴兩分鐘後統一歸為遲到，登記好遲到名單，做到不漏記、不亂記的原則。
（三）積極和系部溝通，每次總結大會邀請四個系的紀保部部長參與，同時聽取他們對於本月工作的看法和建議。
（四）查處違規電器時，需用禮貌用語，儘量不與同學發生口角和正面衝突。
（五）積極做好工作方面的漏缺整改。做到揚長避短，細心聽取同學和老師的建議。
（六）做好一份好的工作計畫，就是成功工作好事情的基礎，希望通過計畫的創新來帶動我們工作的積極性。
花絮語：
院紀保部不僅要積極配合院學生會各部門開展各項活動和工作，還要起到領導、監督及協助保衛處和各系紀保部的工作。並希望能通過大家的共同努力，展現美院學生會風采。秉承美院的良好傳統，及時傳達學生會的精神思想，整頓部門的內部問題，加強各部門之間的溝通和本部門的管理。使各成員不僅僅是一名幹事，還是一名合格的接班人。我們相信，在我們的共同努力下，會將美院紀保部的一系列工作都做到最好。
關於學生工作計畫集合 篇29
一、 幹事選定。
新學期的開始，納新一定是必不可少的。納新的基本原則仍然是“擇優錄取”，在一定範圍內要考慮到各專業人數比例、本專科人數比例。尤其是一些特殊的專業，如我分管的學習部和文娛部。學習部負責著同學們的考勤、學術活動以及上級通知的下達、同學們意見反饋等，因此要考慮到個專業，本專科比例分布儘量平衡。
二、 每周簽到及值班。
新學期，我們商學院的教學區集中在同文區。這給了我們一個便利的條件——簽到及值班。我認為如此分布廣泛的學生會人員可以模仿校級組織的工作方法，規定每周一、三、五要在系辦(或者指定地方)進行學生會成員簽到(這項工作可以由辦公室負責)，便利我們通知某些緊急事件，並且經常性的聚會可以更好地增加學生會成員間的凝聚力。對於晚上值班，一直都是各學生會的傳統，由辦公室安排好人員及時間，在系辦進行值班。為了完善這一制度，避免許多同學以學業繁重或個人活動等為理由躲避值班。我們必須為值班安排訂立規則：
如：
一、值班時間、地點與檢查
值班地點：商學院學生會辦公室
值班時間：19：00—20：30
值班時由辦公室人員負責簽到、檢查。值班時間，五分鐘內不到者視為遲到，十五分鐘內不到者視為缺勤，擅自離開者視為早退。
二、執行
值班人員必須在值班時間準時到辦公室值班。不得無故遲到、缺勤或早退。如有特殊情況，需提前作書面說明，經主席或副主席批准、報辦公室後方可生效。
值班人員在一學期內連續三次或累計五次缺勤者，連續四次或累計六次遲到或早退者，按自動退出學生會論處;連續兩次或累計四次缺勤者，連續三次或累計五次遲到或早退者，給予嚴重警告處分;累計三次缺勤者，累計四次遲到或早退者，給予警告處分。受到警告處分者，須在學生會全體例會上作出書面檢討，並取消一切評優資格。
三、值班人員職責
1.保持辦公室、走廊的清潔，及時打掃衛生並將垃圾倒掉。
2. 在值班時應保持安靜、不得吸菸或做與學生會工作無關的事情(允許同學們以當日、當周、當月的新聞時事為主題開展討論活動。)
3.值班人員必須用鋼筆或原子筆認真填寫值班日誌並簽到，值班簽到不可由他人代簽。
4.值班期間收到請柬、通知、信函等，值班人員務必及時落實到相關人員，並在值班日誌中註明。應認真做好來訪人員、電話的接待工作並認真做好來訪記錄。
5.值班過程當中，如遇到無法自行解決的問題需及時向學生會主席或院負責老師請示。
6.值班時間，在沒有其他當班人員在時，不能隨意離開，離開辦公室時，要關好門窗、燈、風扇。
7.各部門值班人員之間應做到關係和睦，相處融洽，在完成本部門工作基礎上，應積極主動協助其他部門開展工作，以保證整體工作順利開展。
8.注意保管好辦公室一切物品。不得私自外借、使用，發現學生會財物有遺失、損壞現象，要及時登記上報。否則後果自負。
9.在值班時間開展好對工作的學習(如各種政治理論、黨的路線方針、政策及各種規章制度等)。
10.值班人員應注意防火、防盜，如發現意外事故應以最快速報告相關部門或有關人員。
四、值班記錄本的利用
1.值班記錄本由辦公室值班的同學填寫，未經辦公室負責人同意，任何人不得塗改。
2.值班人員接待來訪者時，要做到儀表大方，舉止文明，語言得體，及時記錄。應注意在值班表上記錄來訪者來訪時間或電話打入時間，通話內容，對方聯繫方式，是否需要報告主席團或各部門，應在幾日內答覆等要點。
3.辦公室值班同學填好記錄後，請本日值班負責同學簽名，以示公正。
4.值班衛生情況由辦公室負責檢查、記錄，結果分為良、一般、差三個等級。一學期內連續三次或累計五次為差者，連續四次或累計六次為一般者，值班人員或其所在部須在學生會全體例會上作出書面檢討。
五、值班的基本情況由辦公室在監督台每月公布一次。
六、本制度自通過之日起執行，由辦公室負責解釋、說明。
三、部門工作規劃。
關於學生工作計畫集合 篇30
新的一學年即將開始，對於我們學生會體育部的工作又是新的開始；新開始就得有新的形象，做出新的成績。回顧上學年，我們體育部工作認真.成績可佳；展望新學年，我們必定再接再厲努力把體育部的工作做得更好。
體育部職責：體育部要正確了解藝術學院情況，結合我院的實際情況一切從實際出發，組織全院學生開展體育活動認真完成院團委領導所布置的任務，虛心接受院團委領導的考核、檢查和批評，加強部門與部門之間的合作，充分開展我院的各項體育活動。
在協調部門內部關係是做到：公正.公平，以正確科學的方法協調，盡力杜絕矛盾出現，我們的目標是建立一個快樂，和諧，積極向上的團隊，在這個集體中大家都能活躍.團結.有自己的主見有自己的思想，積極開展批評與自我批評使我們體育部不斷進取。
在協調部與部之間的關係時做到：加強部門與部門之間的合作，相互體諒，相互學習，有事相互商量處理，共同進步共同發展。
在協調部門與主席團關係時做到：認真服從主席團的指揮，全力完成主席團所布置的任務，積極開展工作，有事向主席團匯報。
在新的學年裡，我們體育部的工作也將會有新的面貌，我們體育部將會從以下幾個方面開展工作：
一、首先，就是我們體育部的內部改造，在開學初我們部要對剛剛加入體育部的大一新生進行一些關於本部的培訓與指導，爭取讓他們儘早的能夠全力的.投入到學生會的工作中來。
二、在11月份前後，我們體育部擬組織進行院裡的迎新籃球比賽，繼續舉辦這項活動的意義在於籃球比賽是一項協作性很強的運動。因為現在基本是獨生子女，所以我們希望通過這項比賽能加強同學間友誼，更能增強大家的團體合作和集體榮譽感，這就是我們堅持將這項活動延續下去的意義所在。今年我們希望新老生都能夠踴躍報名，輸贏是次要的，參與比取勝更重要。有句話說生活中重要的不是凱旋而是奮鬥。這將是我們舉辦活動的意義。同時這並不會只是一句空話。舉辦比賽的意義和宗旨，以希望更多的同學能夠參與，希望老師能夠給予大力的支持。我們體育部會根據以往的經驗加於總結盡我們全力辦好此活動；通過這次活動融合了學習氣氛以及提高同學之間的團隊合作精神；到時候也需要各部門的鼎力相助。
三、再次，還要組織進行好學校級別的足球、籃球、桌球等體育競賽，認真服從校級領導、學生會競賽章程，認真進行運動員選拔，認真宣傳競賽項目，爭取做到人人參與，全民健身的目的，展現出藝術學院的面貌與特色。
四、最後，全力為四月末的運動會做準備，前期做好運動員選拔、方隊訓練、運動員訓練等工作。備戰學校運動會，這是每年體育部的工作重點也是工作難點，不過我相信我們大家不會在困難面前低頭，我們要提高運動員的激情、觀眾的熱情。我們有信心也有能力出色的完成運動員的訓練以及保障後勤工作，為我院能取得好成績而奮戰到底！
以上是體育部20xx-20xx年的初步的工作計畫，在未來的工作中，我們體育部將以高漲的熱情和嚴謹的態度去做好每一件事，努力完成上級交給我們的每一個任務，我們體育部在以後的工作中將會努力做到以下幾點：首先在賽前都會對參加比賽的運動員做好動員工作，不僅要賽出成績也應賽出風格。其次，將“文明比賽”的精神傳達給每個參賽球員，保持我們藝術學院道德風尚突出的優良傳統。再次，我們還將在每次活動之前開展前期宣傳工作，使儘可能多的同學參與進來。最後，在活動結束後，體育部內還會進行總結，為下次活動積累經驗。我們真誠希望體育部能夠真正起到活躍學院體育文化活動的作用，為同學們撐起一片快樂的藍天。
關於學生工作計畫集合 篇31
文藝部是學生會幾大常設部門之一，本著“文藝大眾化，文藝為同學服務“的宗旨開展各項工作，重視好的形式、好的質量以求達到好的效果。文藝部現已擁有一支9個人的具有較高責任心和良好素質的隊伍。為同學們服務，豐富全院師生的課餘生活，是我們舉辦活動所堅持的基本原則，我們的工作重點是：積極組織趣味性的文藝活動，完善文藝部的組織體系和運行機制，提高本部成員的綜合素質和工作能力，調動同學們積極樂觀的態度，充分體現外院的精彩活潑有活力的校園文化生活。下面將
20xx—20xx學年度第一學期的工作初步安排如下：
（一）部門例會管理計畫
（1）依據文藝部的部門特點，將採取比較機動的會議方式，
在院校活動前期與後期都將不定時開展例會，以便及時調整安排工作。
（2）全體成員必須準時出席。無故遲到者須說明理由，例會多次不到者且不請假者除名。若有特殊情況應提前向部長請假，經同意後方可。
（3）嚴格遵守例會紀律。開會時態度嚴謹認真，部員輪流做好會議記錄，討論時希望部員多提供自己的想法，積極主動，保證會
議既有紀律性又有活潑性。
（二）幹事培養管理計畫
（1）提高本部成員的自身素質，多給幹事提供一些鍛鍊的機會，例如適當的讓成員寫晚會的策劃提供活動方案，以此使他們的才能得到充分發揮。充分調動文藝部所有成員積極性和主觀能動性， 也幫助部長深入了解並且極力發揮文藝部每個成員的能力和特長，同時加強團隊合作精神，努力在新的學期開創文藝部工作的新局面，使得學生會及國語學院呈現不一樣的嶄新的一面。
（2）在每次例會中，將儘量讓幹事有更多的發言權，把總結的機會留給幹事，儘量讓他們發表好的意見，好的觀點，並且從中觀察他們各方面的能力，再重點加以培養。
（3）安排乾事每月上交工作總結，並對文藝部提出建議，要求。
（4）每次活動的之前要安排好詳細工作分配，要求各有關幹事，工作到位。活動結束要有工作總結。
（5）以下是我對這學期文藝部成員的初步了解與認識：
朱羽纖：作為唯一大二的老部員，她有豐富的排舞經驗，上學期學院的各項文藝晚會都有她的編舞排舞，相信她有能力帶領新晉部員把每場晚會的舞蹈完成的出色。
查琴芳：會彈吉他，是個很靦腆的姑娘，但是工作比較認真，不會的都會問的很仔細，態度認真。
胡亞婷：雖然剛進文藝部的時候她的個人才藝不是特別明顯，但是工作上認真完成，性格溫和，希望在以後能顯示出更多的工作才能。
王邱蓉：性格大方，不怯場，面試的時候給我們留下了深刻印象，組織協調能力較好，工作認真負責，估計在以後的管理分配組織等工作中會發揮她的潛力。
陳瑞歡：會跳芭蕾與民族舞，對於舞蹈這塊很有自己的思想，有豐富的表演排舞經驗，她的加入會為朱羽纖減輕壓力，她在今後的晚會舞蹈安排中起到重要作用。
陸珠琪：性格十分開朗活潑，不認生，會與人交談，學過街舞，思維活躍，文藝部需要她們來活躍氣氛。
袁嘉敏：性格內斂，但是有自己的主見，希望以後能多多進行交流進一步了解。
劉駿程：作為文藝部里唯一的男生，他有不錯的主持與朗誦能力，性格沒有我想像中沉悶，希望他在以後的工作中能夠承擔起作為一個男子漢責任。
（三）部門內部管理計畫
（1）每月召開一次工作交流會，與各部門保持緊密的聯繫。
（2）配合外國語學院團總支搞好各項文娛活動。
（3）協助其他部門開展工作，例如查課，辯論賽工作等，共同完成學生會的各項任務。
（4）在工作中不斷發現自己的問題， 幹事之間和部長與幹事之間互相監督，互相對對方工作進行點評，共同進步，共同總結經驗，以實事求是積極向上的工作態度面對問題，一同解決。這樣能更好加強文藝部內部的凝聚力，提高工作效率。
（四）各月份活動計畫
1）十月份活動計畫
A.新生迎新晚會；
B.學校秋季運動會（街舞啦啦操團體比賽）；
C。學生會內部聯誼活動。
2）十一月份活動計畫
A.外語節系列活動準備工作；
B.外語文化節的.開幕式暨外文歌曲大賽。
3）十二月份活動計畫
A.外語文化節閉幕式暨新年晚會。
4）其他活動
A.其他部門承辦的活動，文藝部的同學將盡全力協助。
（五）新學期成立外國語學院樂器社團
在外國語學院英語學習這塊有一個譯帆社團，社團里集結了我院對翻譯這塊有興趣或者是對翻譯這塊有出色表現的同學，這個社團算是外院的一大特色。在這學期的競選中，學姐們也給提過一些意見，認為文藝部不僅是承辦各項晚會的職能部門，也應當是一個能給同學們提供各種才能展示舞台的部門，因此在這學
期有意向成立一個能集結我院會樂器的同學的社團。我們將會組織這群同學每周有固定的時間進行交流與學習練習，以便在學校舉行的各項晚會，例如元旦晚會，畢業晚會上，可以出一個樂器演奏的表演，因為以往的演出中這方面的演出相當少。希望以此豐富同學們的課餘生活，促進同學們之間對於文娛藝術這方面的交流，更為一些有才藝的同學提供一個展示的舞台，為其青春留下燦爛的一筆。具體的事項將在國慶後與學生會各成員以及老師進行交流，看看有什麼好的方案。
關於學生工作計畫集合 篇32
外聯部是院團委新成立的重要職能部門，外聯部納乾納新工作業在上學期已完成。外聯部的主要工作在於拉取贊助，協助其他部門工作。對於一個團體來說，資金是各部活動的基礎，在這個層面上說，外聯部工作做得好壞與否，對整個院團委的工作會產生重大影響。外聯部與其他各部一樣，離不開各個部門以及書記團的配合與支持，同時，外聯部只有積極配合其他部門以及書記圖的工作，才能使整個院團委的工作正常運轉起來。作為外聯部的一名新成員，在新的學期里，我的工作計畫如下：
人員編制：
外聯部需要對內部人員進行編制，協助以部長負責的整個部門工作的協調、管理和開展。
部門管理：
通過內部工作章程和條例的制訂和完善，逐步形成四大工作機制，淡化“等級”觀念，努力營造外聯部特有的部門文化氛圍，使得部門工作有章可循，確保工作高效、順利。
1、獎懲機制。明確獎懲，既可提高部員的積極性，又可讓他們嚴於律己、充分發揮榜樣作用，以點帶面地拉動整個部門。計畫部門預留20%的贊助費，10%作為拉到者獎金，另10%作為部門的活動基金。
2、工作程式化、規範化機制。將各大塊的工作程式化，提高部門工作效率，保證每個成員都有鍛鍊的機會，防止個別部員因占用過多時間而影響學習。
3、競爭機制。有競爭才有創新，創新是一個組織永保活力的源泉。通過競爭，讓部員充分發揮各自的才能，盡力完成本職工作和積極創新。與獎懲機制相結合，充分調動每個人的積極性、挖掘其潛力。
4、持續性機制。在工作中不斷總結經驗和教訓並備案，不忘對新成員的培養，使得上下兩屆交接時，在人力、物力、經驗、信息資源上承接良好。
5、培養成員參加校園活動的積極性，使外聯部成員得意在學院的各種活動中展現自我。
工作計畫
1、外聯部的工作應該是長期性，持續性的。在平時就密切注意一些與同學們相關的廠商，發掘潛在的贊助商。
2、外聯部可以牽頭搞一些活動，與商家達成互惠互利的合作關係並與其保持長期密切的聯繫。
3、聯繫社會知名人士做一些符合中文系特色的互動型講座，舉辦學生會階段性成果展等，並拉動其他部門積極參與協作，並爭取各大廠商的支持與贊助。
4、與文娛部合作，和一些服裝聯繫，舉辦校園服裝秀，間插聯歡、遊戲等形式進行互動性的宣傳。
5、協助其他部門工作，提高外聯部在其他部門中間的地位，例如在新學期是“五四運動”等政治性運動的紀念日，外聯部更應該對此出一份力。