——進一步加大落實提案辦理工作。
區政協七屆二次會議以來，共收到提案101件（會議期間100件，會後1件），經審查立案92件，占提案總數的91%。這些提案涉及城建交通方面的42件；文化教育方面的11件；農牧方面的7件；經濟工作方面的7件；人事方面的6件；綜合治理方面的4件；環境保護方面的4件；宗教管理方面的3件；食品衛生方面的2件；民政方面的1件；政協工作方面的5件。分別由21個部門單位辦理，已於8月辦理完畢，辦復率為100%。在辦理提案過程中，區政協加大對提案的跟蹤督辦，注重與承辦單位的溝通協調，堅持政協領導班子成員督辦重點提案制度，在組織全體委員聽取區政府辦理委員提案通報情況的基礎上，就政府辦理提案落實情況組織部分委員進行專項視察，有力地促進了提案辦理工作。
——進一步強化政協自身建設。
不斷加強領導班子建設。發揮政協黨組領導核心作用，善於把區委、政府的重要決策部署和要求貫徹落實到人民政協的全部工作中，並進一步加強作風建設，通過召開專題民主生活會，重點解決領導幹部政治立場、思想建設和工作作風等方面存在的突出問題，切實增強政治意識、大局意識、責任意識、團結意識和創新意識。同時，按照學習實踐活動要求，自覺維護班子團結，充分發揮集體效應，工作學習中事事帶頭，為幹部做表率，班子的凝聚力和戰鬥力不斷增強。
不斷加強幹部隊伍建設。加強政協機關工作人員的經常性教育和管理，認真落實《辦公室工作職責》、《機關考勤及工作制度》、《車輛管理辦法》、《辦公室列印工作職責》等制度，做到分工明確，責任到人，相互協作，狠抓落實，努力造就一支政治堅強、作風優良、學識豐富、業務熟練的高素質政協工作幹部隊伍。同時，注重典型引領作用，立足一級學給一級看，一級做給一級看，組織開展學習吳大觀同志先進事跡，著力營造學習先進、見賢思齊的濃厚氛圍，切實增強學習實效性。
不斷加強委員隊伍建設。抓常委會建設。對政協常委高標準、嚴要求，重點抓常委會制度建設和提高常委會會議質量，認真落實《常委會工作規則》，積極參加區政協組織的各種活動，主動為我區各項事業的發展建言獻策。抓委員建設。按照《政協頭屯河區委員會委員管理辦法》，堅持委員會議、活動考勤制度，將委員參加會議活動情況作為年終評優的重要條件之一，使委員參加會議活動的積極性明顯增強。一年來，政協召開常委會4次、主席會議10次，政協領導走訪委員80餘人次。組織委員調研視察5次，外出學習交流5次，召開座談會8次。上報調研視察報告5篇、各類信息、督查50多期，被區委內部網採用10篇。上報稿件20餘篇，被自治區政協《亞洲中心時報》刊登11篇。
二、緊密結合實際，深入開展學習實踐活動
注重機制建設。把學習實踐活動作為一項系統工程，成立領導小組，制定實施方案，召開動員大會，並積極組織參加區縣級領導中心組、學組辦和政協機關黨支部的培訓學習，按要求認真作好讀書筆記、撰寫心得體會，確保業務工作和學教活動兩結合、兩促進。同時，著力營造濃厚的宣傳氛圍，主動向區學習實踐活動專網上報反映區政協工作動態，在政協二級網站開闢“委員信箱”專欄，向自治區政協《亞洲中心時報》投遞新聞稿件，製作學習實踐活動宣傳板、橫幅，讓政協委員看到區政協的積極行動。不斷加強制度建設。按照科學發展觀的要求，對原有制度集中清理規範，該建立的建立，該完善的完善，該廢止的廢止，進一步更好的規範和推動政協工作。目前，在原有15項制度的基礎上，新增4項制度，完善1項制度。